Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute.

Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé.

Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences.

Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence !, Nous recherchons pour notre client, qui conçoit et fournit des machines, des équipements de procédé et des lignes de production pour les plus grands industriels mondiaux, un Projeteur Installation Générale E3D H/F.

En tant que Projeteur Installation Générale E3D, vous serez en charge de :
* Réaliser des études d'installation générale (modélisation 3D, PID, plans d'implantation) sur le logiciel AVEVA E3D.
* Concevoir des structures métalliques, tuyauteries, équipements et supports en respectant les normes en vigueur.
* Élaborer des plans de fabrication, d'implantation et d'isométriques.
* Garantir la conformité des installations vis-à-vis des contraintes techniques et réglementaires.
* Collaborer avec les équipes projets, ingénieurs et autres corps de métier.
* Participer aux réunions techniques et proposer des solutions innovantes pour optimiser les installations.

DESCRIPTION :

Etre Technicien chez Proxiserve, c’est allier rigueur, autonomie et polyvalence. Au quotidien, plusieurs missions :
* Réaliser la dépose / pose d'équipements thermiques et/ou sanitaire en logements occupés ou sur chantiers.
* Assurer les raccordements des installations.
* Vérifier la conformité des installations.
* Travailler seul ou en équipe sur chantiers.

Au-delà de la maitrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l’esprit de service.

DESCRIPTION :

En tant que chef d'équipe couvreur, vous serez en charge de :

- Manager une équipe de 3-4 couvreurs
-Préparer et sécuriser le chantier
-Poser des éléments de couverture (tuiles, ardoises, tôles, etc.)
-Réaliser des travaux de zinguerie (pose de gouttières, chéneaux, raccords en zinc)
-Assurer l'étanchéité et l'isolation de la toiture
-Diagnostiquer des fuites ou des problèmes d'infiltration
-Respecter les règles de sécurité

DESCRIPTION :

Vous aurez l'opportunité de travailler dans une entreprise artisanale avec une équipe soudée et une ambiance de travail conviviale.

Des chantiers variés et intéressants dans la région.

DESCRIPTION :

L'Ingénierie Eolienne souhaite renforcer ses équipes sur les métiers de l'évaluation du potentiel éolien et du productible onshore en développant une expertise spécifique aux projets en France et à l'international.

Au sein de la Direction Ingénierie d'EDF power solutions, vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable du Pôle Etudes de l'Ingénierie Eolienne.

Vos domaines d'activités et périmètres d'intervention sont les suivants :
* Projets Onshore France et International

Les missions du poste sont les suivantes :

o Estimer la ressource éolienne et le productible des projets onshore :
* Apporter un soutien technique aux chefs de projet en phase de développement
* Définir les moyens de mesures de la ressource.
* Traiter et analyser les données issues des campagnes de mesures
* Optimiser l'implantation des centrales éoliennes et le choix des composants
* Calculer le productible et les incertitudes associées
* Réaliser l'avant-projet sommaire technique des projets, notamment sur l'acoustique, l'accès au site, le design électrique, l'analyse des risques sol
* Analyser les écarts entre production estimée et réelle - retour d'expérience
* Collaborer avec les autres entités, services, départements du groupe

o Veille métier
* Assurer la veille métier (suivi technologie, fournisseur)
* Réaliser des notes de synthèse et assure la diffusion des connaissances

o Due Diligence et AO
* Revoir et analyser les études de potentiel réalisées par des organismes externes dans le cadre des projets d'acquisition et des Appels d'Offres (AO)
* Réaliser des études de productible lors des phases d'acquisition de projets et d'AO

Des déplacements ponctuels sont à prévoir.

DESCRIPTION :

Et si votre expertise en caténaire donnait vie aux grands projets ferroviaires de demain ?

En tant que Chef de projet systèmes caténaire ferroviaire, vous êtes au coeur des grands projets d'infrastructure qui font bouger les lignes.
Vous intervenez sur des opérations stratégiques en alimentation électrique ferroviaire (EALE) avec une expertise reconnue en caténaire.

Vos défis au quotidien :

- Planifier et organiser : Anticiper les interventions, structurer les plannings et outils de pilotage, garantir une préparation rigoureuse.
- Analyser, optimiser et identifier : les contraintes critiques, proposer des solutions techniques et contractuelles pour sécuriser les délais.
- Coordonner et piloter : Suivre les études amont et/ ou d'exécution, de synthèse et les travaux ; coordonner l'ensemble des acteurs du projet en tenant compte des paramètres techniques, spatiaux, temporels et humains.
- Innover et conseiller : Anticiper les risques, proposer des réponses concrètes et opérationnelles, contribuer aux offres techniques., Simplicité dans la manière d'intervenir
- Partage des connaissances

Ces principes guident chacune de nos missions et font notre différence., Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia

- Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 10 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...

- Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les oeuvres sociales, forfait mobilité durable...

- Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Academy Artelia, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

Mieux se connaître pour se choisir, c'est ce que nous vous proposons lors des 3 étapes de notre processus de recrutement :
- Echange téléphonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature
- Entretien avec un recruteur : l'objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
- Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets.

DESCRIPTION :

Garantir la conformité des plans de contrôle produits et des plans qualité projet
- Définir et déployer une stratégie de contrôle qualité adaptée, incluant la validation des premières pièces issues de production.
- Participer aux phases de conception et de réception des projets d'industrialisation, en validant les programmes et la documentation associée.
- Rédiger les gammes et instructions de contrôle, valider les FAI (First Article Inspection) et intervenir en cas de problématiques liées aux procédés de fabrication.
- Garantir la qualité des projets en assurant le respect des exigences du référentiel APQP et la livraison de l'ensemble des livrables attendus.

LA CERISE SUR LE GÂTEAU

- Des chèques vacances et chèques cadeaux : notre CSE pense à vos petites folies et à vos week-ends prolongés !
- Une carte tickets restaurant (10 €/jour dont 60% pris en charge par OTTEO) pour vos pauses déj' !
- La participation aux bénéfices à débloquer immédiatement ou à faire fructifier sur votre PEE
- Une prime liée à votre projet et des primes d'ambassadeurs (cooptation, apport d'affaires...) pour participer au développement de la société
- Une mutuelle prise en charge à 100% pour veiller à votre santé
- Une prévoyance améliorée pour les coups durs
- La prise en charge à 100% de votre titre de transport. Prenons soin de la planète ! #ISO14001
- Des évènements festifs pour passer de bons moments entre collègues, « Une PME d'une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l'ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
- « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu'il sera disponible et à l'écoute quand vous en aurez besoin !
- « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 voeux !
- « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma... Bref, vous l'avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

DESCRIPTION :

Assurer l'accueil, le chargement et le déchargement des transporteurs. Assurer physiquement et administrativement les réceptions des différents composants. Assurer la préparation des expéditions en validant la justesse des bons de livraison. Assurer l'ordre et le rangement du parc et du magasin. Contrôler régulièrement les stocks via des inventaires tournants. Préparer les ordres de fabrication. Assurer le réapprovisionnement des stocks atelier et des produits auprès du service de production.

DESCRIPTION :

* Installation, maintenance et dépannage de systèmes de chauffage (chaudières gaz/fioul, pompes à chaleur, etc.)
* Contrôle du bon fonctionnement des installations
* Conseil et accompagnement des clients dans la bonne utilisation des équipements
* Respect des règles de sécurité sur les interventions

DESCRIPTION :

* Installation, maintenance et dépannage de systèmes de chauffage (chaudières gaz/fioul, pompes à chaleur, etc.)
* Contrôle du bon fonctionnement des installations
* Conseil et accompagnement des clients dans la bonne utilisation des équipements
* Respect des règles de sécurité sur les interventions

DESCRIPTION :

Intervention sur des chantiers de rénovation (installation et réparation de systèmes de plomberie)
- Réalisation de dépannages (diagnostic et résolution de problèmes de plomberie)
- Mise en place et maintenance de systèmes de chauffage, plomberie et sanitaires
- Respect des plans et des normes de sécurité en vigueur
- Relation avec les clients pour comprendre et répondre à leurs besoins

DESCRIPTION :

Bon communiquant, vous créez facilement du lien avec les nouvelles personnes que vous rencontrez Proactif, vous pensez à des solutions avant même que les problèmes ne se soient présentés Analytique, vous avez une âme d'enquêteur et les énigmes n'ont aucun secret pour vous, Dans le cadre du développement et de l'optimisation de ses activités Data, notre organisation recherche un profil hybride, combinant expertise en Data Science et solides bases en Data Engineering.

Le titulaire du poste contribuera au déploiement de projets innovants en intelligence artificielle, actuellement orientés vers des solutions d'IA générative, tout en maintenant la capacité à adresser des cas d'usage de Data Science plus traditionnels.

Il interviendra également sur la gestion et l'évolution de l'architecture LakeHouse mise en place sur AWS, garantissant la performance, la fiabilité et la pérennité des environnements de données.

Volet Data Science (80%)
* Concevoir, développer et déployer des algorithmes d'intelligence artificielle, avec un focus actuel sur l'IA générative.
* Analyser et modéliser des données complexes pour répondre à des problématiques métiers variées.
* Réaliser des études exploratoires et des analyses statistiques avancées.
* Assurer la veille technologique et proposer des solutions innovantes en matière d'IA et de machine learning.

Volet Data Engineering (20%)
* Participer à la conception, la mise en œuvre et l'optimisation des pipelines de données.
* Assurer la maintenance, l'évolution et la fiabilité de l'architecture Data Lake sur AWS.
* Garantir la qualité, l'intégrité et la sécurité des données stockées et traitées.
* Collaborer avec les équipes techniques pour intégrer de nouvelles sources de données et optimiser les flux existants.

Vivre l'expérience positive chez Extia, c'est aussi : 2 jours de télétravail par semaine quand vous serez autonome Un package attractif : Rémunération selon la grille de convention collective Syntec 100% frais de transports en commun pris en charge Tickets restaurant Primes de cooptation pouvant aller jusqu'à 2000€ Autres avantages : 1% logement, accès à notre CSE (chèque noël 60€ /an, subvention sport & culture 50€ /an) Un accès à la plateforme d'engagement solidaire Wenabi 250 événements par an pour rencontrer vos collègues et des locaux "feel good" 14 Communautés Métiers auto-gérées par leurs membres avec des Meetups chaque semaine, pour s'intéresser à tous les sujets #greatplacetoshare

Processus de recrutement Chez Extia, le "D'abord Qui, Ensuite Quoi" commence dès le processus de recrutement. Nous souhaitons vous connaître pour vous proposer le meilleur environnement possible. Pour cela, le processus de recrutement se déroule en 3 étapes : Un premier échange téléphonique avec un.e Recruteur.se Siège Un questionnaire en ligne pour connaître vos leviers de motivation au travail (entre 5 et 15 min) Un premier entretien avec un.e Recruteur.se Siège Un second entretien votre Manager Direct pour apprendre à vous connaître et découvrir nos locaux (1h) Un dernier entretien pour faire connaissance avec le DSI

#LI-CG5
* Selon profil. Les montants sont donnés à titre indicatif, * Conception et déploiement de projets innovants en intelligence artificielle
* Analyse et modélisation de données complexes métiers
* Etudes exploratoires et analyses statistiques
* Conception, maintien et évolution des pipelines de données

DESCRIPTION :

Intégré.e à l'agence de Rennes, comptant 67 collaborateurs et directement rattaché au Directeur d'Agence, vous avez pour mission générale de coordonner et gérer les plannings d'une équipe dédiée. Véritable référent technique, vous assurez un suivi et un appui technique auprès de votre équipe et faites appliquer et respecter toutes les règles de sécurité.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :
* L'animation de l'ensemble du personnel de votre équipe
* La distribution quotidienne des interventions aux techniciens
* L'application et le respect de toutes les règles de sécurité applicables au métier pour

les biens et les personnes
* Le suivi de la production de votre équipe et l'analyse de la qualité du service rendu de cette dernière
* L'intervention ponctuelle chez le client lors de dépannages complexes

Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste.

Missions secondaires ?
Vous pouvez également être amené.e à :
* Réaliser des visites avant travaux, effectuer des commandes et la préparation du matériel et assurer le suivi des chantiers jusqu' à la mise en service auprès de nos clients.
* Participer au développement commercial de l'agence (prospection commerciale, réalisation de devis de remplacement d'appareils, recherche de partenariats avec les installateurs locaux.)

DESCRIPTION :

Affecté.e au sein de l'équipe Technique de la Direction Régionale du Cirad en Martinique au poste de technicien.ne Maintenance et Travaux, vous assurerez :
* Le bon fonctionnement des dispositifs techniques et transversaux (bâtiments, sécurité, .)
* le suivi de la maintenance préventive et corrective des installations techniques et scientifiques et vous veillez à leur conformité avec les normes d'hygiène et de sécurité,
* le suivi des chantiers et des interventions réalisées par les prestataires (dont maintenance des équipements,
Vous assisterez et conseillerez le responsable des services techniques, la Direction Régionale et les unités de recherche en matière d'installations technique ou scientifique dans votre périmètre technique, en particulier pour des installations stratégiques et/ou sensibles.
Vous réalisez des diagnostics en cas de panne ou de dysfonctionnement et interviendrez pour des dépannages et/ou réparations d'urgence dans les différents domaines de la maintenance (plomberie et polyvalence).
Vous gérerez les demandes de maintenance corrective et les approvisionnements en pièces consommables auprès des prestataires spécialisés.
En appui au responsable Maintenance et sécurité, vous interviendrez dans la prévention des risques climatiques (cyclones, séismes, inondations.) pour assurer la coordination des différents services et des dispositifs lors des différentes alertes.
Vous serez affecté(e) sur le site du CAEC au Lamentin en Martinique, sous l'autorité du Responsable des Services Techniques et la hiérarchie de la Directrice Adjointe pour la Martinique.

DESCRIPTION :

Ta mission, sera de contribuer à la forte accélération de notre croissance chez nos clients partenaires de la distribution alimentaire.

Véritable relais opérationnel de votre direction commerciale tu auras la responsabilité de développer l'activité commerciale de Yooji sur votre secteur.

Tu travailleras un portefeuille client en ayant le souci d'entretenir une relation de proximité et de confiance avec tes points de vente.

Tu auras notamment la charge de :

Prospecter de nouveaux clients et assurer le développement CA

En Drives et en magasins en fonction des objectifs qui te seront donnés.

Garantir la bonne application des accords nationaux et régionaux

En assurant la bonne détention et visibilité de nos produits.

Négocier et mettre en place des opérations promotionnelles en point de vente

Pour assurer une animation de gamme impactante

., Yooji c'est quoi ?

Yooji c'est la start-up du sud-ouest qui s'est donnée pour mission de réinventer l'alimentation des bébés en proposant un concept unique de petites portions bio surgelées prêtes à cuisiner pour les bébés, au plus proche du fait-maison. Une alimentation de qualité pour les bébés et un impact sur l'environnement largement diminué !

Entreprise à mission depuis 2021 ; Yooji réinvente l'alimentation des bébés et les pratiques en matière de RSE autour de 3 dimensions :

- Un process de fabrication unique inspirés du fait-maison pour le meilleur des goûts :

- Des ingrédients de qualité soigneusement sélectionnés BIO ou MSC, majoritairement français (100% des viandes et 70% des légumes) ;

- Une cuisson vapeur basse température suivie d'une surgélation rapide permettant d'éviter un process de stérilisation et ainsi de conserver les goûts et qualités nutritionnelles.

Un engagement contre le gaspillage alimentaire :

Yooji est la seule marque d'alimentation infantile à proposer un produit en portions surgelé, ce qui permet aux parents d'adapter les quantités aux besoins et à l'âge de leur bébé, et une conservation longue durée après ouverture.

La fin du petit pot à moitié terminé !

Un engagement pour limiter les emballages

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets d'infrastructures électriques et nucléaires, nous recrutons des profils polyvalents capables d'intervenir sur le dimensionnement et le suivi des installations électriques ainsi que sur le contrôle et la supervision de chantiers Haute Tension., Ingénieur Électricité HTA/BT
* Conception et dimensionnement des installations Basse et Haute Tension (HTA/BT).
* Rédaction des notes techniques, spécifications et notes de calcul.
* Estimations budgétaires et suivi des coûts.
* Encadrement des projeteurs (1 à 5 personnes) sur Revit/BIM.
* Participation aux appels d'offres : analyse technique et financière, rédaction des notes de choix.
* Contribution aux bilans et à l'amélioration continue des méthodes et processus.

Contrôleur de travaux / Superviseur de chantiers HTB
* Superviser la réalisation des travaux sur postes électriques Haute Tension : transformateurs, sectionneurs, disjoncteurs.
* S'assurer du respect des règles de sécurité et des modes opératoires.
* Veiller au respect des normes environnementales.
* Réaliser des visites de contrôle sur chantier et rédiger les rapports associés.
* Coordination avec les équipes internes et prestataires sur les chantiers., Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

DESCRIPTION :

Le service CTR de la Direction Engineering & Supply Chain (DESC) d'Edvance assure les études détaillées des tuyauteries pour les centrales nucléaires EPR. Les groupes Calculs Piping réalisent les calculs de flexibilité des tuyauteries et supports pour les projets EPR.

En tant que Technicien(ne) études Supports de Tuyauterie, vous serez chargé(e) de :

- Récupérer l'ensemble des données d'entrée (efforts, spectres sismiques, pression, températures, etc.) ;

- Réaliser les calculs permettant de valider le design des lignes de tuyauteries et des supports (tuyauteries, dalles de chemin de câbles, gaines de ventilation HVAC) ;

- Post-traiter les résultats obtenus en fonction des critères définis dans les normes et les spécifications de calculs tuyauteries/supportage ;

- Proposer des optimisations de design ou des méthodes de calcul lorsque les critères de validation ne sont pas satisfaits ;

- Rédiger des notes de calculs ;

- Assurer une partie de la mise en données de réseaux de tuyauterie (modélisation des circuits, définition du supportage, caractéristiques matériaux...)., De la flexibilité : un accord télétravail pour concilier au mieux vie professionnelle et personnelle ainsi qu'un temps de travail de 37,5h hebdomadaire vous permettant de cumuler 17 jours de repos par an
- Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité
- Un package d'avantages : mutuelle, Comité Social Economique, un accord d'intéressement, des primes vacances, mobilité douce, et prise en charge des frais de transport public à hauteur de 75 %
- Des opportunités au sein d'Edvance en France et à l'international
- Des parcours de formations et perspectives d'évolution au sein de la filière nucléaire
- Un programme immersif dédié à l'ingénierie nucléaire en intégrant une promotion de nouveaux talents.

Quelle est la suite ?

- Si votre profil retient notre attention vous serez contacté par l'un de nos Chargés de recrutement
- Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
- La fourchette de rémunération est indicative et sera appréciée selon votre profil et expérience.
- A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.

A savoir, chaque candidat retenu sera soumis à enquête administrative ainsi qu'aux exigences de la règlementation « export control »., Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Confirmation de réception de candidature dès le dépôt sur le site carrières
* Si CV sélectionné, réception d'un appel ou email du recruteur pour convenir d'un entretien
* Réalisation d'un test d'anglais Bright Language et de personnalité PerformanSe Echo²
* 45 à 60 minutes d'entretien RH en visio avec un recruteur
* 60 à 90 minutes d'entretien technique en visio/physique avec les managers
* Si profil validé, réception d'un appel pour une proposition d'embauche avec la RRH

DESCRIPTION :

Titre : Algorithmes et systèmes de Calibration RF à bord des satellites à formation de faisceau

Thématiques : algorithmes de calibration, processeur numérique, front end analogique, antenne DBFN (Digital Beam Forming Network), convertisseur analogique numérique, réjection d'image

Au sein de la Direction des systèmes Orbitaux et des Applications, dans le cadre de la préparation du futur, le besoin d'outils d'ingénierie pour le dimensionnement et l'expertise sur les futures constellations télécoms a été identifié.

Intégré au sein du service Architecture Système de Télécommunications, vous commencerez dans un premier temps par étudier différentes solutions de calibration d'une charge utile satellite à formation de faisceau. Vous pourrez vous concentrer :
* Soit sur la charge utile complète : alignement en amplitude phase des différentes voies RF participant à la formation de faisceau

* Soit sur la partie convertisseur analogique numérique plus conversion de fréquence pour la réjection de signal image

Vous serez ensuite amené à modéliser plusieurs solutions de calibration sous Python de préférence, ou Octave si vous avez une appétence particulière pour Matlab.

Pour cela, vous pourrez avoir accès en entrée (selon le type de calibration à étudier) à :
* Des diagrammes de rayonnement antenne pour chaque source sur toute une couverture (modélisation simplifiée)

* Au code Matlab d'un Simulateur d'une solution de calibration charge utile en Rx

* Au code Matlab d'un Simulateur de réjection de signal image pour conversion analogique numérique en I/Q

L'objectif du stage est donc d'enrichir la bases d'algorithmes de calibration et de comprendre l'influence des leviers de réglage des différents algorithmes (profondeur de signal, nombre d'itérations, complexité calculatoire). Mais pour cela il faut d'abord comprendre les architectures radiofréquences mises en jeu.

DESCRIPTION :

Vous intégrerez une entreprise en pleine croissance avec 140 sites dans le monde.

Vos principales missions :

- Développer un nouveau produit répondant aux besoins définis.
- Imaginer une solution technique innovante, durable et économique tout en respectant les objectifs de qualité, coûts, délais et environnement.
- Diriger l'étude et mobiliser le groupe projet pluridisciplinaire pour garantir l'atteinte des résultats.
- Élaborer les plans de définition et confirmer la levée des points clés de conception.
- Concevoir les premiers prototypes en collaboration avec les métiers des activités opérationnelles produits.
- Structurer et codifier les produits et leurs composants pour permettre la création du nouvel article.
- Superviser le cycle de vie des produits industrialisés sous sa responsabilité.
- Homologuer le dossier de définition et la nomenclature des nouvelles variantes.
- Calculer et anticiper les coûts associés aux nouvelles variantes.
- Coordonner les avis de modifications techniques pour assurer leur pertinence.
- Valider techniquement les demandes de dérogations pour garantir leur faisabilité.

LA CERISE SUR LE GÂTEAU

- Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique offrant de nombreux avantages et activités pour enrichir votre quotidien
- Une cantine d'entreprise proposant des repas variés et équilibrés, à savourer dans un cadre convivial
- Une conciergerie d'entreprise à votre service, pour simplifier votre quotidien grâce à des prestations pratiques et personnalisées, « Une PME d'une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l'ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
- « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu'il sera disponible et à l'écoute quand vous en aurez besoin !
- « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 voeux !
- « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma... Bref, vous l'avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

Pssst... Envie d'en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !

* Des chèques vacances et chèques cadeaux
* Une carte tickets restaurant: 10€/jour dont 60% pris en charge par OTT
* La participation aux bénéfices
* Une prime projet et des primes d'ambassadeurs
* Une mutuelle prise en charge à 100% pour veiller à votre santé
* Une prévoyance améliorée pour les coups durs
* La prise en charge à 100% de votre titre de transport
* Des événements festifs pour passer de bons moments entre collègues !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Echange téléphonique avec un(e) RH pour comprendre vos attentes
* Entretien avec un recruteur pour échanger sur votre parcours et discuter de l'opportunité
* Réunion avec le client pour évaluer vos compétences et vous aider à appréhender le poste
* Des tests et entretiens complémentaires sont possibles en fonction du poste

DESCRIPTION :

Rattaché.e au directeur du développement photovoltaïque France, vous aurez pour rôle d'assister les équipes en charge du développement des projets sur grandes toitures et au sol dans l'élaboration des demandes d'autorisation et dans la consultation et le pilotage des bureaux d'études en charge de la réalisation des études les accompagnant. Votre expertise pourra également être sollicitée de façon ponctuelle en phase de construction et d'exploitation.

Vos missions au quotidien :
* La formalisation et le pilotage de la stratégie environnementale globale concernant les projets de centrales photovoltaïques du Groupe.
* La contribution à la qualification des terrains en phase amont du développement en fonction des différents enjeux environnementaux
* L'aide à l'amélioration des dossiers de demandes d'autorisations : cas par cas, permis de construire, dossiers « loi sur l'eau », autorisations de défrichement, etc.
* L'appui aux équipes dans la consultation et le choix de bureaux d'études externes. A ce titre votre connaissance de la qualité du travail des différents bureaux d'études et des attendus pour ce type de prestations sera précieuse.
* L'analyse et la relecture des documents accompagnant les demandes d'autorisations du groupe s'agissant des aspects environnementaux et paysagers (expertises spécifiques ou études d'impact complètes), tant sur la forme que sur le fond. L'objectif sera double :
+ Accompagner la montée en compétence des équipes sur les aspects environnementaux ;
+ Appuyer directement les équipes sur les sujets particulièrement complexes.
* L'analyse critique des retours formulés par les bureaux d'études externes concernant l'évaluation des enjeux et des impacts et de leurs propositions de mesures.
* L'accompagnement des équipes dans la gestion des sujets environnementaux complexes tout au long du développement des projets.
* La réalisation d'une veille règlementaire sur les thématiques environnementales des projets solaires.
* L'appui ponctuel aux équipes de gestion d'actifs s'agissant du suivi des mesures environnementales pendant la phase d'exploitation des centrales, et aux équipes de construction en phase chantier.