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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 999 offres

Ingénieur Appels d'Offres - Industrie Spatial H/F

  • 20 décembre 2025
  • Mecano I&D
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de son développement, MECANO ID recherche un(e) Ingénieur(e) Appels d'Offres pour l'industrie spatiale. Vous rejoindrez le service Business Development et aurez la charge de manager la réalisation des offres, de coordonner les contributions des différents services de l'entreprise et d'assurer la transmission vers le service Projets.

Ce poste vous offre l'opportunité de participer à des projets ambitieux dans le secteur spatial et d'interagir avec l'ensemble des équipes techniques et commerciales.

Vos missions principales seront :

1. Qualification des leads (prospects) :

- Assurer la mise à jour et le suivi des leads de votre portefeuille
- Surveiller les plateformes d'achats et identifier les opportunités

2. Management des offres :

- Piloter la réalisation des offres, en coordonnant les contributions des différents services et en validant les documents
- Compiler les risques et les chiffrages liés aux projets
- Assurer le traitement administratif des offres et le suivi des offres émises
- Vérifier les commandes et contrats en lien avec les équipes concernées
- Organiser la transmission aux équipes projets en charge de la production
- Capitaliser le retour d'expérience afin d'améliorer les processus futurs, Les actions se traduisent également par des équipements en place depuis une dizaine d'années et très plébiscités par nos collaborateurs : salle de sieste, terrain avec tournoi de pétanque...

Vous avez envie de vous développer et d'intégrer une équipe soudée et de rejoindre une entreprise avec une culture forte et de fortes valeurs ? Alors n'hésitez plus et adressez-nous votre candidature.

Code d'emploi : Ingénieur Aéronautique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Anglais, Sens de l'Organisation, Fiabilité, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Gestion d'Appels d'Offres, Développement Commercial, Conception de Documents, Conception Mécanique, Gardiennage, Gestion Administrative, Préparation et Traitement de Commandes

Courriel : mecano@mecano-id.fr

Téléphone : 0534608400

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant Chef de Projet RH & Digital H/F

  • 20 décembre 2025
  • EDF
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de l'optimisation du contrôle de paie, nous déployons un projet stratégique visant à faire évoluer les processus RH tout en intégrant une forte dimension numérique. Ce projet inclut pilotage, conduite du changement, dialogue social et gestion des risques.

Missions principales
En appui direct à la Chef de projet, vous interviendrez sur :
- Pilotage du projet : suivi planning, budget, risques, reporting (tableaux de bord).
- Rédaction du cahier des charges fonctionnel : recueil des besoins, formalisation des exigences, validation avec les parties prenantes.
- Appui au rôle de Product Owner (méthodologie Agile) : participation aux ateliers, priorisation des user stories, suivi des sprints.
- Conduite du changement : préparation des plans de communication, supports de formation, animation d'ateliers (managers, gestionnaires).
- Gestion des risques : identification, analyse et suivi des risques projet (qualité, délais, coûts, sociaux)., * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Responsable Ressources Humaines (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables Ressources Humaines

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Méthodologie Agile, Systèmes d'Information, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Enseignement, Conduite du Changement, Développement Axé sur les Compétences, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Ressources Humaines, Gestion de Projet, Gestion des Parties Prenantes, Définition du Cahier des Charges, Retours Utilisateurs, Réalisation de Tableaux de Bord, Travail en Communication, Gestion des Risques

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien entretien et dépannage chaudière GAZ (H/F)

  • 20 décembre 2025
  • ENTREPRISE LEROY
  • Brunoy
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DESCRIPTION :

* Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Installation et Entretien de Chaudière, Installation Salles de Bain et Sanitaire, Refroidissement Climatisation Ventilation, Production d'Énergie

Téléphone : 0160460749

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet Industriel H/F

  • 20 décembre 2025
  • Fortil Group
  • Villeneuve-d'Ascq
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités industrielles, nous recherchons un·e Chef de Projet Industriel (H/F).

Rattaché·e à la direction technique, vos missions principales seront les suivantes :

- Piloter des projets industriels complexes (travaux neufs, transferts ou optimisations de process)
- Superviser les travaux sur site : génie civil, HVAC, tuyauterie, équipements industriels
- Coordonner l'ensemble des parties prenantes internes, prestataires et sous-traitants
- Suivre les études techniques (SME) en lien avec les bureaux d'études
- Garantir la qualité, la sécurité et la conformité réglementaire du projet
- Gérer les délais, les budgets et les risques associés
- Participer activement aux réunions de chantier et assurer le reporting à la direction projet
- Être force de proposition sur l'amélioration continue des installations et de l'organisation chantier, Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

- L'accompagnement sur la montée en compétences
- Un écosystème pour sortir de votre zone de confort
- La possibilité de devenir associé(e)
- L'engagement dans des projets associatifs
- Une politique dédiée à la parentalité

Code d'emploi : Chef de Projet Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Project, Primavera, Sens de l'Organisation, Travaux Neufs, Amélioration des Processus d'Affaires, Génie Civil, Conformité Réglementaire, Gestion de Projet, Travaux Publics, Gestion de la Qualité, Gestion des Parties Prenantes, Outils de Processus de Vérification, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Rapports KPI, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet - Traitement de Surface F/H

  • 20 décembre 2025
  • Voreppe
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DESCRIPTION :

Le Chef de Projet Traitement de Surface a pour mission de piloter et d'optimiser les procédés de traitement de surface selon les axes sécurité, qualité, coûts et délais, à travers des projets industriels complexes. Il apporte un support technique et méthodologique aux équipes de développement et de production en partageant son expertise des procédés de traitement de surface afin d'autonomiser les équipes et les sites industriels. Il peut piloter ou contribuer à la mise en oeuvre de transferts complexes de procédés de traitement de surface, en garantissant leur robustesse et leur conformité aux exigences industrielles et réglementaires.

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
* Piloter des projets de traitement de surface, depuis le cadrage jusqu'à la mise en production, en coordonnant les parties prenantes internes et externes
* Analyser les dysfonctionnements des procédés de traitement de surface (sécurité, qualité, coûts, délais) afin de définir et déployer les actions d'amélioration ou d'optimisation nécessaires, à l'aide de méthodologies reconnues (A3, DMAIC, PDCA?)
* Identifier les causes de variabilité des procédés de traitement de surface et mettre en oeuvre des actions visant à les réduire et à fiabiliser la performance industrielle
* Capitaliser et transmettre la connaissance des procédés de traitement de surface aux équipes utilisatrices et aux fonctions supports (production, qualité, maintenance, R&D), afin de renforcer leur autonomie
* Piloter la mise en place de nouveaux équipements de traitement de surface, de l'élaboration du cahier des charges à la validation technique et industrielle
* Créer, mettre à jour et faire vivre les analyses de risques procédés (AMDEC) spécifiques aux traitements de surface
* Contribuer activement au développement et à l'industrialisation de nouveaux procédés de traitement de surface pour la Business Unit
* Piloter la mise en oeuvre de transferts industriels complexes de procédés de traitement de surface, en sécurisant les performances QCDS et la montée en autonomie des sites receveurs

Code d'emploi : Chef de Projet Logement d'Habitation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Assistance et Support Technique, Amélioration Continue de la Qualité (ACQ), Définir, Mesurer, Analyser, Améliorer et Contrôler (DMAIC), Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Finition de Surface, Amélioration de la Performance, Recherche et Développement, Analyse de Risques, Sécurité et Surveillance de Site, Gestion des Parties Prenantes, Définition du Cahier des Charges

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Gestion de Projet H/F

  • 20 décembre 2025
  • Groupe Parlym
  • Le Creusot
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un Ingénieur Gestion de Projet - Planificateur afin d'intervenir sur les activités suivantes chez l'un de nos clients dans le nucléaire :

- Planification des activités et affectation des ressources nécessaires
- Préparation du planning pour réponse à Appels d'offres
- Etablir le planning des objectifs du projet et participer à l'élaboration de la structuration du projet
- Etablir la planification détaillée du projet en collaboration avec tous les acteurs du projet
- Assister le Responsable planning dans la prise en compte des évolutions du CDC et l'alerter de l'impact de ces modifications sur le planning du projet
- Effectuer périodiquement la revue des plannings projet et mettre à jour les prévisions en cas de dérive.

Code d'emploi : Ingénieur Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Primavera, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Gestion d'Appels d'Offres, Conformité Réglementaire, Gestion de Projet, Animation et Gestion Touristique, Gestion de Planning, Travail en Communication

Courriel : international.mrs@parlym.com

Téléphone : 0491604922

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur scientifique contractuel / Système & réseaux / Systèmes distribués et intergiciels / Choisir une valeur

  • 20 décembre 2025
  • Inria
  • Rennes
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DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un projet collaboratif ambitieux avec une entreprise technologique locale, l'IRISA (Institut de Recherche en Informatique et Systèmes Aléatoires) recrute un(e) ingénieur(e) système orienté(e) bas niveau.

Vous intégrerez une équipe mixte chercheurs-industrie bénéficiant :
* d'une feuille de route scientifique exigeante,
* de moyens matériels récents (clusters hautes performances, labos de tests
réseau),
* d'un environnement propice à la publication et au transfert technologique., * le développement de composants noyau Linux,
* l'optimisation de protocoles réseau et d'outils de communication sécurisée,
* la mise en place et le tuning d'infrastructures réseau complexes (L7, CDN,proxy),
* des investigations de performance et du benchmarking à grande échelle.

Collaboration : La personne recrutée sera en lien étroit avec les équipes de recherche et les interlocuteurs industriels du projet.

Responsabilités : La personne recrutée a la charge de concevoir, développer, intégrer et valider des composants et outils système/réseau, ainsi que de documenter les travaux et partager les résultats au sein du projet., * Développer et maintenir des composants bas niveau sous Linux (noyau, eBPF).
* Concevoir et optimiser des pipelines réseau et mécanismes de tunneling (GRE, IP-in-IP).
* Mettre en place, configurer et optimiser des infrastructures proxy/L7, CDN, DSR (NGINX, HAProxy).
* Implémenter et renforcer des communications sécurisées (TLS 1.1/1.2/1.3 avec OpenSSL).
* Mesurer, profiler et optimiser les performances (wrk2, sysstat, perf, bpftrace) et conduire des campagnes de benchmark à grande échelle.

Activités complémentaires :
* Contribuer aux bonnes pratiques de développement (Git, GitLab, CI/CD).
* Rédiger documentation technique et rapports de synthèse.
* Participer au transfert technologique et au partage des résultats (démos, restitution projet).

Code d'emploi : Ingénieur Réseaux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Réseaux

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : C (Langage de Programmation), Proxy Servers, C ++ (Langage de Programmation), CMake, Profilage, Intégration Continue, Linux, Informatique Distribuée, HAProxy, Noyau Linux, Protocoles Réseau, Nginx, OpenSSL, Gitlab, Git, Perf (Linux), Technologies Informatiques, Anglais, Capacité d'Analyse, Minutie ou Attention aux Détails, Axé sur le Succès, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Recherche, Architecture, Analyse Comparative (Benchmark), Gestion des Infrastructures, Réalisation de Prototypes, Recherche et Développement, Laboratoire de Fabrication, Documentation Technique, Transfert de Technologie, Travail en Communication

Courriel : brice.ekane-apah@irisa.fr

Téléphone : 0299847100

Type d'annonceur : Employeur direct

Exploitant / Exploitante transport routier de marchandises (H/F)

  • 20 décembre 2025
  • THORUS
  • Saumur
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DESCRIPTION :

et le recouvrement des créances, - De fournir différents rapports d'activité journaliers, hebdomadaires, mensuels et annuels ; - De réaliser diverses tâches administratives liées à la gestion d'un service, * Constituer un dossier de transport
* l'Allemand est un plus

Code d'emploi : Technicien d'Exploitation en Transport des Marchandises (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés d'Entrepôt et Remplisseurs de Rayons

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Allemand, Gestion des Comptes Débiteurs, Transport Routier, Gestion Administrative, Rapport d'Avancée

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Gestion de Projet H/F

  • 20 décembre 2025
  • Groupe Parlym
  • Cherbourg-en-Cotentin
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un Ingénieur Gestion de projet Planning afin d'intervenir sur les activités suivantes :
- Planification des activités et affectation des ressources nécessaires
- Préparation du planning pour réponse à Appels d'offres
- Etablir le planning des objectifs du projet et participer à l'élaboration de la structuration du projet
- Etablir la planification détaillée du projet en collaboration avec tous les acteurs du projet
- Assister le Responsable planning dans la prise en compte des évolutions du CDC et l'alerter de l'impact de ces modifications sur le planning du projet
- Effectuer périodiquement la revue des plannings projet et mettre à jour les prévisions en cas de dérive., Une entreprise encourageant la prise d'initiative et la créativité
- Des opportunités de travailler sur des projets variés et stimulants
- L'une des meilleures expertises techniques sur le marché
- Toujours en perpétuelle évolution grâce à la formation de ses collaborateurs

Happy at work !

- Des congés supplémentaires avec plusieurs jours de RTT !

- Des séances de sports possibles
- Des moments de convivialité tout au long de l'année (repas d'équipes, évènements internes, afterwork...)
- Primes de cooptation
- Un remboursement à 50% d'un abonnement de transport en commun

Envie d'en savoir plus ? Postulez juste ici.
Vous vous engagerez à respecter la réglementation en vigueur et de l'ensemble du référentiel documentaire de l'entreprise.
Vous garantirez à tout instant la sécurité, la protection de la santé, l'hygiène, l'environnement des hommes et des installations. Et veillerez au respect des objectifs QSSE du Groupe, · Une entreprise encourageant la prise d'initiative et la créativité
 · Des opportunités de travailler sur des projets variés et stimulants
 · L'une des meilleures expertises techniques sur le marché
 · Toujours en perpétuelle évolution grâce à la formation de ses collaborateurs
Happy at work !
 · Des congés supplémentaires !! 12 jours de RTT,
 · Des séances de sports possibles,
 · Des moments de convivialité tout au long de l'année (repas d'équipes, évènements internes, afterwork, etc).
 · Primes de cooptation et primes de vacances,
 · Un remboursement à 50% d'un abonnement de transport en commun,
 · CSE (Avantages, Réductions, Chèques, Cadeaux)
Envie d'en savoir plus ? Postulez juste ici.
Vous vous engagerez à respecter la réglementation en vigueur et de l'ensemble du référentiel documentaire de l'entreprise.
Vous garantirez à tout instant la sécurité, la protection de la santé, l'hygiène, l'environnement des hommes et des installations. Et veillerez au respect des objectifs QSSE du Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Ingénieur Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Microsoft Project, Primavera, Créativité, Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Conformité Réglementaire, Produits Dérivés, Gestion de Projet, Animation et Gestion Touristique, Gestion de Planning

Courriel : international.mrs@parlym.com

Téléphone : 0491604922

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Mécanique et Electromécanique H/F

  • 20 décembre 2025
  • TECHNICATOME
  • Saint-Paul-lez-Durance
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DESCRIPTION :

Dans le cadre des activités d'ingénierie, vous rejoignez le métier Équipements mécaniques et électromécaniques, qui se compose de 50 personnes, et assurez le suivi d'équipements tout au long de leur cycle de vie.

Au sein du métier, vous intégrez l'équipe en charge des équipements de type Machines tournantes et équipement spéciaux (pompes, ventilateurs, raccords, flexibles, ...) composée d'une quinzaine de collaborateurs.

Ce que vous accomplirez à nos côtés :

Pour les équipements dont vous aurez la responsabilité en tant qu'autorité technique et en étroite collaboration avec l'ensemble des équipes TechnicAtome et experts du domaine :

- Rédiger et/ou valider l'ensemble de la documentation associée à la conception, la réalisation et l'exploitation des équipements,
- Piloter le suivi de la fabrication, des essais avec les différentes parties prenantes,
- Assurer le soutien en exploitation des équipements.

Ces missions pourront évoluer grâce à la diversité des réalisations de TechnicAtome, sur des projets de propulsion nucléaire ou de réacteurs de recherche., Des dispositions de temps de travail favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- Un parcours structuré d'intégration et de développement des compétences pour accompagner votre évolution professionnelle.
- Une rémunération basée sur 13 mois comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels & collectifs.
- Un dispositif attractif de participation & d'intéressement ainsi qu'un Plan Épargne Entreprise avec un dispositif d'abondement
- Un système de protection sociale avantageux (Prévoyance prise en charge par l'employeur à hauteur de 100% et 80% pour la mutuelle)
- Et un CSE, restaurant d'entreprise / Ticket Restaurant, conciergerie...

Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à des enquêtes administratives de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Notre processus de recrutement :

- Étude de votre profil
- Échange téléphonique
- Entretiens avec vos futurs responsables et les équipes ressources humaines
- Retour sur votre candidature

La diversité est une force dans nos équipes, c'est pourquoi nous y attachons une importance toute particulière.

Notre entreprise est engagée sur les aspects santé et sécurité, avec la participation de chaque collaborateur, assurant ainsi un environnement de travail sécurisé pour tous.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Ingénieur Mécatronique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Propulsion, Développement Axé sur les Compétences, Vibrations, Courant Continu, Conception de Documents, Électromécanique, Ventilateurs, Recrutement, Ressources Humaines, Systèmes Hydrauliques, Génie Mécanique, Conduite de Machine, Fabrication, Aptitudes en Mécanique, Industrie Nucléaire, Pompes, Gestion des Parties Prenantes, Contrôle non Destructif, Connaissances Générales

Téléphone : 0298341700

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Qualité Système Pharmaceutique H/F

  • 20 décembre 2025
  • Fortil Group
  • Villeneuve-d'Ascq
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement des activités de notre client dans l'industrie pharmaceutique, nous recherchons un·e Ingénieur Qualité Système pour renforcer le département Assurance Qualité.

Rattaché·e au Responsable Assurance Qualité Système, vous jouerez un rôle clé dans la conformité réglementaire, l'amélioration continue et la maîtrise des processus qualité au sein d'un environnement soumis aux BPF / GMP.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Piloter et maintenir le système d'assurance qualité en conformité avec les BPF / GMP.
- Conduire et suivre les audits internes, ainsi que la préparation des audits clients et autorités.
- Réaliser les investigations qualité suite aux déviations, non-conformités et réclamations.
- Participer à la rédaction, révision et modification des procédures et documents qualité.
- Assurer la mise en oeuvre et le suivi des actions correctives et préventives (CAPA).
- Contribuer à la qualité des projets CAPEX, en veillant à l'intégration des exigences qualité dès la conception.
- Suivre les indicateurs de performance (KPI) et analyser les tendances, notamment le nombre de défauts process.
- Former et sensibiliser les équipes opérationnelles aux bonnes pratiques qualité et réglementaires.
- Participer activement à l'amélioration continue du système qualité et des processus associés., Chez FORTIL, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

- L'accompagnement sur la montée en compétences.
- Un écosystème propice à l'innovation et à la prise d'initiative.
- La possibilité de devenir associé·e.
- L'engagement dans des projets à impact positif et associatifs.
- Une politique active dédiée à la parentalité et à l'inclusion.

Code d'emploi : Ingénieur Aéronautique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Innovation, Recherche, Agriculture, Réalisation d'Audits, Contrôles et Audits Internes, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Gestion des Investissements, Conformité Réglementaire, Gestion de la Performance, Bien-Etre et Soins Esthetiques, Industrie Pharmaceutique, Gestion de la Qualité, Documentation Technique, Matériel Médical, Rapports KPI, Gestion des Plaintes

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Conception Mécanique H/F

  • 20 décembre 2025
  • Ingeliance
  • Saint-Paul-lez-Durance
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la division Systèmes et Solutions Industrielles, vous intégrez une équipe où l'implication et la proactivité seront des clés de votre réussite

Nous recherchons un Ingénieur Conception Mécanique pour un projet d'envergure dans le secteur du nucléaire.

Dans cet environnement stimulant, vous participerez aux principales missions suivantes :

- Réaliser des études et modélisations 3D pour des équipements mécaniques industriels (modification existant)
- Compléter les fichiers de suivi d'implantation des équipements mécaniques.
- Classifier ces équipements en termes de risque (accessibilité, faisabilité de montage).
- Effectuer les reprises suite à vérification de l'équipe chantier des zones traitées
- Traiter en collaboration avec le client les points durs identifiés

Code d'emploi : Ingénieur Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Modélisation 3D, CAD, CATIA, Leadership, Motivation Personnelle, Assemblage et Installation, Systèmes Automatisés, Aptitudes en Mécanique, Conception Mécanique, Industrie Nucléaire, Etudes et Statistiques

Courriel : bordeaux@altep.fr

Téléphone : 0557924170

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Qualification de Systèmes Informatisés H/F

  • 20 décembre 2025
  • Fortil Group
  • La Seyne-sur-Mer
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DESCRIPTION :

Intégré(e) au sein des équipes qualité nous recherchons un ingénieur qualification de systèmes informatisés sur Signes (83), vos missions principales seront :

- Qualification d"un nouveau logiciel de gestion des sauvegardes des systèmes automatisés, gestion du versioning des programmes, plan de reprise d'activité - DRP
- Participation à l'analyse et à la compréhension des besoins métiers et techniques
- Rédaction de la documentation de qualification :

- Analyse de risques (AR)
- Qualification Conceptuelle (QC)
- Qualification d'Installation et Opérationnelle (QIO)
- Protocoles et rapports associés
- Collaboration étroite avec les équipes IT, OT et qualité, Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

- L'accompagnement sur la montée en compétences

- Un écosystème pour sortir de votre zone de confort

- La possibilité de devenir associé

- L'engagement dans des projets associatifs

- Une politique dédiée à la parentalité

Code d'emploi : Ingénieur Validation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Logiciel Versioning, Systèmes Automatisés, Conception de Documents, Gestion des Dossiers, Analyse de Risques

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur d'Affaires H/F

  • 20 décembre 2025
  • ACALY
  • Lille
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre expansion et pour accompagner le pilotage stratégique de notre bureau de Lille, nous recherchons un(e) INGE
Être Ingénieur d'Affaires chez ACALY, c'est être à la fois un intrapreneur, un coach et un manager. Ton but sera de monter ta propre Business Unit et de la faire prospérer. Tu piloteras des équipes qui seront en charge de travailler sur des projets à forte valeur ajoutée, tu auras notamment pour mission de :
o Créer, prospecter et développer ton portefeuille clients avec des objectifs de croissance annuels clairement définis, allant de l'acquisition de nouveaux clients à la fidélisation des comptes existants
o Répondre aux demandes, conseiller tes clients sur leurs besoins et participer au développement de leurs projets technologiques
o Mener les négociations commerciales
o Recruter les talents qui formeront ton équipe
o Accompagner tes consultants dans leur plan de carrière (proposition d'évolutions, montée en compétences, formations ...)
o Piloter ta Business Unit au quotidien (déroulement des projets, suivi financier, stratégie commerciale)
o Disrupter le marché : tu te sens capable de challenger les normes du marché, en apportant des solutions innovantes et ambitieuses pour tes clients

Bon à savoir
Au-delà du projet, il y a d'autres bonnes raisons de rejoindre ACALY :
o Une équipe d'intrapreneurs passionnés
o Une salle de sport pour cultiver la performance
o Des évènements sportifs et festifs pour renforcer l'esprit d'équipe
o Des perspectives de développement à l'international pour les talents souhaitant s'investir

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Entreprenant, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Activité Physique, Développement Commercial, Gestion de Carrière, Labour, Négociation, Stratégie Tarifaire, Événements Sportifs

Type d'annonceur : Employeur direct

Technico-Commercial H/F

  • 20 décembre 2025
  • 4NRJ
  • Malataverne
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DESCRIPTION :

Rattaché au Directeur Général Délégué vous travaillez en synergie avec l'équipe commerciale et les autres services transversaux (17 collaborateurs).

A ce titre vos responsabilités principales sont les suivantes :

- Vous multipliez les démonstrations de vos produits chez le client et sur le terrain.
- Vous animez les relations et conseillez vos clients pour leur vendre des produits adaptés à leurs différents besoins.
- Vous communiquez vos actions commerciales à votre hiérarchie.
- Vous êtes source de propositions pour la promotion des produits.
- Vous vous préoccupez de la solvabilité de vos clients et prenez toute mesure de sauvegarde dans l'intérêt de la société.

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sage ERP, Compétences Interpersonnelles, Promotion des Ventes - Marketing Promotionnel, B2B, Equipement Individuel de Protection, Commerce de Détail, Solvabilité

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Maintenance - Gmao H/F

  • 20 décembre 2025
  • Geser Best
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets d'amélioration continue multisites au sein de laboratoires électrotechniques, nous recherchons un Ingénieur Support Projet pour accompagner le déploiement d'un logiciel de gestion de maintenance (GMAO).

Déploiement du logiciel de maintenance (GMAO)

- Prise en main du logiciel de gestion de maintenance
- Identification des cas d'usages et classification des populations utilisatrices
- Rédaction des supports et documents d'utilisation
- Intégration de la documentation sur SharePoint
- Présentation du logiciel et animation des formations utilisateurs

Conformité des équipements

- Construction et suivi de la conformité des équipements dans la GMAO
- Rédaction des documents liés à la conformité des équipements
- Formation des utilisateurs aux processus définis

Code d'emploi : Ingénieur de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Ms Office, Power BI, Sharepoint, Anglais, Assistance et Support Technique, Génie Electrique, Amélioration des Processus d'Affaires, Test de Conformité, Maintenance et Dépannage, Support et Assistance aux Utilisateurs, Management d'Équipe

Courriel : recrutement.gr@geser-best.com

Téléphone : 0476758001

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Calcul H/F

  • 20 décembre 2025
  • Ingeliance
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du dimensionnement de structures navales et systèmes complexes, vous prenez en charge les activités suivantes :

- Analyse des données d'entrée (modèles CAO, modèles éléments finis, spécifications techniques, notes de calcul...),
- Chiffrage projet, définition des temps d'études et valorisation des tâches,
- Modélisation éléments finis,
- Analyse des résultats obtenus,
- Rédaction des notes de calcul,
- Reporting, animation de réunions internes et externes,
- Suivi des projets,
- Participation aux démarches d'amélioration continue, développement d'outils numériques., Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous,
- Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc...)
- Une prime estivale qui fait du bien au moral !
- Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié,
- Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail,
- Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique.

Process de recrutement (souple et réactif) :

- Entretien téléphonique avec un recruteur
- Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
- Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process
- Proposition d'embauche

Code d'emploi : Ingénieur Calcul Génie Civil (h/f)

Domaine professionnel actuel : Calculateurs et Planificateurs de Projets Techniques

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Analyse des Données, Simulation Informatique, Ansys, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Amélioration des Processus d'Affaires, SST (Santé et Sécurité au Travail), Méthodes par Éléments Finis, Gestion de Projet, Suivi des Résultats, Etablissement de Devis, Compétences de Modélisation, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : bordeaux@altep.fr

Téléphone : 0557924170

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Planificateur H/F

  • 20 décembre 2025
  • Groupe Parlym
  • Pierrelatte
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DESCRIPTION :

Nous recherchons Un Ingénieur Gestion de Projet / Planificateur afin d'intervenir sur les activités suivantes :
- Planification des activités et affectation des ressources nécessaires
- Préparation du planning pour réponse à Appels d'offres
- Etablir le planning des objectifs du projet et participer à l'élaboration de la structuration du projet
- Etablir la planification détaillée du projet en collaboration avec tous les acteurs du projet
- Assister le Responsable planning dans la prise en compte des évolutions du CDC et l'alerter de l'impact de ces modifications sur le planning du projet
- Effectuer périodiquement la revue des plannings projet et mettre à jour les prévisions en cas de dérive., Une entreprise encourageant la prise d'initiative et la créativité
- Des opportunités de travailler sur des projets variés et stimulants
- L'une des meilleures expertises techniques sur le marché
- Toujours en perpétuelle évolution grâce à la formation de ses collaborateurs

Happy at work !

- Des congés supplémentaires avec plusieurs jours de RTT !

- Des séances de sports possibles
- Des moments de convivialité tout au long de l'année (repas d'équipes, évènements internes, afterwork...)
- Primes de cooptation
- Un remboursement à 50% d'un abonnement de transport en commun

Envie d'en savoir plus ? Postulez juste ici.
Vous vous engagerez à respecter la réglementation en vigueur et de l'ensemble du référentiel documentaire de l'entreprise.
Vous garantirez à tout instant la sécurité, la protection de la santé, l'hygiène, l'environnement des hommes et des installations. Et veillerez au respect des objectifs QSSE du Groupe, · Une entreprise encourageant la prise d'initiative et la créativité
 · Des opportunités de travailler sur des projets variés et stimulants
 · L'une des meilleures expertises techniques sur le marché
 · Toujours en perpétuelle évolution grâce à la formation de ses collaborateurs
Happy at work !
 · Des congés supplémentaires !! 12 jours de RTT,
 · Des séances de sports possibles,
 · Des moments de convivialité tout au long de l'année (repas d'équipes, évènements internes, afterwork, etc).
 · Primes de cooptation et primes de vacances,
 · Un remboursement à 50% d'un abonnement de transport en commun,
 · CSE (Avantages, Réductions, Chèques, Cadeaux)
Envie d'en savoir plus ? Postulez juste ici.
Vous vous engagerez à respecter la réglementation en vigueur et de l'ensemble du référentiel documentaire de l'entreprise.
Vous garantirez à tout instant la sécurité, la protection de la santé, l'hygiène, l'environnement des hommes et des installations. Et veillerez au respect des objectifs QSSE du Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Ingénieur Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Microsoft Project, Primavera, Créativité, Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Conformité Réglementaire, Produits Dérivés, Gestion de Projet, Animation et Gestion Touristique, Gestion de Planning

Courriel : international.mrs@parlym.com

Téléphone : 0491604922

Type d'annonceur : Employeur direct

Coordinateur Technique H/F

  • 20 décembre 2025
  • CBRE GWS FRANCE
  • Neuville-sur-Saône
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DESCRIPTION :

Le/la Coordinateur Technique effectue la maintenance préventive, corrective et curative ainsi que l'expertise des équipements sur l'ensemble des bâtiments ou zone géographique dont il a la charge. Il/elle Pilote une équipe de techniciens, est généraliste ou spécialisé dans une technicité particulière (HVAC, électricité, plomberie, autre), en s'assurant du plan de charge quotidien de l'équipe. Il/elle est le garant de la satisfaction client et de la sécurité des équipes., Être le sachant technique sur site et son périmètre d'intervention.
- Coordonner les actions de son équipe.
- Manager son équipe : recrutement, entretien d'évaluation, définition des besoins en formation, évolution professionnelle, etc.
- Effectuer les maintenance préventives, réactives et correctives dans les règles de l'art.
- S'assurer que toutes les prestations sont conduites dans le respect des procédures du client et du plan d'assurance qualité et sécurité.
- Préparer le plan de prévention annuel.
- Préparer les rapports et assurer la revue d'activité avec le client de toutes les activités de la période.
- Être l'interface entre les techniciens CBRE et le client.
- Gérer et s'assurer du suivi des bons GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) auprès des sous-traitants.
- Coordonner les interventions des sous-traitants,
- Incrémenter la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) du client à la suite des retours des bons d'interventions des techniciens.
- Dépanner les installations et les équipements inclus dans son périmètre si besoin.
- Proposer, participer et réaliser des actions d'amélioration continue.
- Prendre les dispositions pour identifier et éliminer ou maîtriser les dangers et les risques liés au travail et à l'environnement et communique le cas échéant.
- Reporter tous les évènements observés et/ou découverts qui pourraient avoir un impact sur la qualité de la prestation.
- Tenir à jour les différents documents relatifs à l'activité multi technique (Tableau de suivi des actions, ordre de travail sous GMAO, document QHSE, livrets de procédure ou logbooks...) ainsi que le suivi des vérifications réglementaires et les maintenances obligatoires ou préventives.
- Suivre les stocks de pièces détachées pour la partie technique
- Réaliser et soumettre, pour son domaine, le Plan Pluriannuel d'Activité
- Assurer le suivi des énergies et proposer les pistes d'amélioration
- Intervenir sur un site ou une zone géographique

Code d'emploi : Responsable Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Tableau (Software), Sens de la Communication, Sens du Service, Sens de l'Organisation, Respect des Procédures, Satisfaction Client, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Amélioration de la Performance, Travail sur Installation Électrique, Prévention des Risques, Inventaire et Contrôle du Stock, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

Coordinateur de Travaux - Secteur Nord H/F

  • 20 décembre 2025
  • R-ENERGIE VERTE
  • Sète
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DESCRIPTION :

Le Coordinateur de Travaux photovoltaïque assure la bonne coordination entre les différents intervenants du chantier pour garantir le respect des délais, des normes de sécurité et de qualité, tout en veillant à la fluidité des opérations et à la communication entre les parties prenantes.

Préparation et organisation du chantier

- Participer à la préparation du site (approvisionnement en matériaux, mise en place des installations temporaires, gestion des accès).
- Planifier et organiser les interventions des différents sous-traitants et équipes sur le terrain.

Coordination des travaux

- Assurer la coordination entre les différents corps de métier (terrassiers, électriciens, installateurs de panneaux solaires) pour garantir une progression fluide des travaux.
- Synchroniser les tâches des sous-traitants en fonction des priorités et des contraintes techniques du chantier.

Suivi de l'avancement

- Veiller au respect du calendrier prévisionnel et ajuster la planification en fonction des contraintes rencontrées sur le terrain (conditions météorologiques, délais de livraison).
- Assurer une communication continue entre les équipes sur le terrain et les responsables de projet pour anticiper et résoudre les éventuels problèmes techniques ou logistiques.

Contrôle du respect des normes

- S'assurer que les travaux sont effectués conformément aux spécifications techniques et aux normes de sécurité en vigueur.
- Mettre en place des contrôles qualité périodiques et faire le lien avec les équipes techniques pour assurer la conformité des installations.

Gestion de la sécurité

- Veiller à l'application stricte des protocoles de sécurité sur le chantier, en collaboration avec le responsable sécurité.
- Sensibiliser les équipes aux pratiques sûres et aux équipements de protection individuelle (EPI).

Rapports de chantier

- Rédiger des comptes-rendus réguliers sur l'avancement des travaux, les éventuels retards ou obstacles, et les solutions proposées.
- Informer régulièrement la direction du projet sur les décisions prises, les ajustements à effectuer, et les progrès réalisés.

Réception provisoire et coordination finale

- Coordonner la réception provisoire des travaux, en s'assurant que toutes les étapes sont validées et conformes aux attentes.
- Organiser les inspections finales et s'assurer que tous les aspects techniques et de sécurité sont approuvés avant la mise en service du projet., Ce poste est ouvert dans les secteurs Normandie, IDF et Grand-Est avec un rattachement idéalement en région parisienne, Le Havre ou Rouen. Il comprend des déplacements fréquents avec découchés.

Bon à savoir : Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-le nous savoir, ce poste vous est ouvert !

Code d'emploi : Chef d'Équipe Bâtiment (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Second Œuvre Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sync (Unix), Gestion du Stress, Sens de l'Organisation, Implication et Investissement, Génie Civil, Énergies Renouvelables, Equipement Individuel de Protection, Solaire Photovoltaïque, Gestion de la Qualité, Gestion des Ressources, Gestion de la Sécurité, Gestion des Parties Prenantes, Contrôle Qualité, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Régulation Industrielle - Mise en Service, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0563707146

Type d'annonceur : Employeur direct

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