Nous respectons votre vie privée

En continuant à naviguer sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies. Les cookies permettent d’améliorer votre navigation, nous permettent de réaliser des statistiques de visites et d’identifier les visites sur notre site en provenance de campagnes Média. Voici les liens pour en savoir plus sur les cookies et les paramétrer.

Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

24 357 offres

Comptable F/H

  • 09 mai 2025
  • Inserm
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

En charge du traitement des demandes de paiement, la personne recrutée travaillera de manière polyvalente, au sein
d'une équipe, à la création et à la validation des demandes de paiement. Elle assurera le contrôle, la prise en charge
et la mise en paiement des factures de l'établissement conformément à la réglementation comptable en vigueur., * Effectuer les contrôles réglementaires relatifs aux dépenses, aux décomptes financiers, et aux imputations
comptables
* Rapprocher les factures reçues via Chorus Pro, des bons de commande et des pièces justificatives pour contrôle
avant intégration et/ou saisie dans le progiciel de gestion financière et comptable (Safir puis SIFAC en 2025)
* Effectuer la prise en charge comptable des opérations et la préparation du paiement des dépenses (contrôle de
régularité...)
* Gérer les relations liées au traitement des factures avec les services ordonnateurs
* Exploiter les relances « fournisseurs » et collaborer à la relation avec les fournisseurs

Code d'emploi : Comptable (h/f)

Domaine professionnel actuel : Comptables

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Office Suite, Chorus Pro, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Politesse, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Gestion des Comptes Débiteurs, Comptabilité, Facturation, Recherche Médicale, Secteur Financier, Gestion Financière, Archivage et Classement, Préparation et Traitement de Commandes, Gestion des Fournisseurs, Traitement des Demandes

Courriel : emploi.handicap@inserm.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Chef de projet - Contentieux (F/H)

  • 09 mai 2025
  • Veolia
  • Puteaux
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Chef de projet - Contentieux (F/H) en alternance pour une durée de 12 mois qui rejoindra en septembre 2025 notre équipe Recouvrement Amiable et Judiciaire basée à Puteaux La Défense.

Au sein de la Direction des Usagers, du Service Facturation Encaissement et Recouvrement, tu seras chargé(e) du suivi des procédures judiciaires internes / externes.

Tes principales missions :
* Préparer et suivre les dossiers précontentieux et contentieux relatifs au recouvrement de créances
* Conseiller les opérationnels dans la résolution des litiges
* Rédiger des actes et des courriers nécessaires au traitement des dossiers contentieux : Relances, Mises en demeure, Injonctions de Payer, Écritures judiciaires, déclarations de créances et protocoles.
* Correspondre avec nos avocats et notre Direction Juridique sur l'ensemble des projets d'assignation
* Participer aux conciliations et médiations ainsi qu'aux opérations d'exécution en lien avec nos partenaires : Avocats, Commissaires de justice
* Accompagner et conseiller l'équipe Recouvrement dans le suivi et la gestion des dossiers confiés, sur tous les sujets juridiques et judiciaires en relation avec le recouvrement de créances
* Participer à la création de supports de formation, comme à leur mise à jour et actualisation, à destination des équipes opérationnelles
* Après une formation en binôme avec votre tuteur, tu seras en mesure de suivre, gérer et traiter, chaque jour, un portefeuille significatif de dossiers contentieux, dans le respect des processus et des normes qualités de l'entreprise, comme des dispositions légales et réglementaires.

Dans notre entreprise, travailler dans le respect de l'éthique et de la conformité est un principe incontournable., * Vous former aux métiers du futur et acquérir les compétences stratégiques de demain,
* Rejoindre une communauté de 178.000 Ressourceurs, parmi lesquels votre futur(e) tuteur(trice) qui saura transmettre ses connaissances avec passion
* Contribuer à des projets participatifs impliquant les collaborateurs
* Intégrer une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients
* Bénéficier du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (intéressement, participation …)

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Salesforce.Com, Esprit d'Équipe, Gestion des Comptes Débiteurs, Facturation, Gestion de la Relation Client, Droit des Affaires, Tenue de Caisse, Poursuites Pénales, Procédures Civiles, Credit Management, Gestion des Dossiers, Injonction, Système Judiciaire, Justice, Gestion de la Qualité, Durabilité, Gestion de la Formation, Gestion des Litiges et Contentieux, Recouvrement de Créances, Management d'Équipe

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Contrôleur de gestion opérationnel H F

  • 09 mai 2025
  • Veolia
  • Fos-sur-Mer
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un contrat d'opération et de Maintenance préventive et corrective d'une centrale thermique, vous travaillerez sous la responsabilité du Responsable contrôleur de gestion central et conjointement avec les équipes pluridisciplinaires : automaticiens, instrumentistes, électriciens, équipes postées , fonctions supports, partenaires sociaux, clients, sous-traitants.

Vos missions :
* Contrôle de gestion

- Préparer les clôtures mensuelles en collaboration avec les Responsables de services
- Etablir les tableaux de bord
- Animer avec la hiérarchie la présentation des résultats auprès des Directeurs et Responsables de services
- Contrôler la fiabilité des éléments de clôture
- Analyser et commenter les écarts constatés sur le périmètre attribué
- Mettre à jour les outils de contrôle du CDG (TDB, suivi des projets)
- Contribuer à l'élaboration des budgets et révisions budgétaires
- Contrôler et assurer le suivi des projets avec l'exploitation
- Fournir des analyses ponctuelles
- Procéder au suivi de différents indicateurs (facturation, en-cours…)
* Contrôle interne

- Évaluer les contrôles internes par rapport aux processus définis, identifier les risques et les contrôles associés
- Effectuer le suivi des tests d'audit dans le cadre des règles / normes du groupe
- Assurer le suivi et la mise en place des plans d'action permettant de corriger les anomalies décelées

Code d'emploi : Contrôleur de Gestion (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Secteurs de l'Assurance et de la Banque

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Logiciel de Planification, Outils de Reporting, Capacité d'Analyse, Réalisation d'Audits, Facturation, Contrôles et Audits Internes, Management Commercial, Secteur Financier, Contrôle de Gestion, Gestion de Projet, Réalisation de Tableaux de Bord, Budgétisation

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT H/F

  • 09 mai 2025
  • Icade
  • Rennes
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Imaginer la ville du futur, construire et gérer des lieux de vie agréables, mixant logements, bureaux, cliniques, commerces, crèches, espaces verts pour une ville où il fait bon vivre : c'est toujours la vocation d'Icade.

Acteur immobilier confronté aux défis climatiques, écologiques et sociétaux d'aujourd'hui, la mission d'Icade est de penser la ville de demain et de ré-enchanter les lieux du futur.

Directement rattaché au Directeur du développement, vous pilotez la recherche et la négociation de fonciers afin de mettre à la disposition de la société les terrains dont elle a besoin pour développer des programmes immobiliers. Vous recherchez et négociez des droits à construire et étudiez la faisabilité et la rentabilité de l'opération du point de vue technique, administratif et financier.

Ce poste est basé à Rennes.

Principales activités

A cet effet, vous

- Détectez les opportunités foncières et développez les nouvelles opérations immobilières professionnelles,

- Assurez les premières faisabilités des projets, et menez les négociations foncières jusqu'à la signature de promesse de vente et le dépôt du permis de construire,

- Assurez les relations avec les tiers (collectivités locales, aménageurs, architectes…) afin de détecter les opportunités foncières et d'assurer la bonne fin des instructions d'autorisations administratives,

- Réalisez le pré-montage et le soutien opérationnel jusqu'à l'obtention du permis de construire (faisabilité de l'opération sous les aspects financiers, techniques et juridiques, pré-étude technique, …),

- Réalisez les bilans de l'opération : en fonction du prix d'achat proposé, estimer un coût des travaux pour pouvoir en déduire le prix de vente de la future construction

Code d'emploi : Responsable R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Commerce, Assemblage et Installation, Gestion Immobilière, Entretien des Espaces Verts, Négociation, Permis de Construire, Immobilier, Travail en Crèche/Garderie

Courriel : exemple@exemple.fr

Téléphone : 0141577200

Type d'annonceur : Employeur direct

Job offer Researcher in Materials Engineering for Nanocellulose production - LGP2

  • 09 mai 2025
  • Grenoble INP - Institute of Engineering
  • Grenoble
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

The post doctoral fellow will take place inside LGP² (Process Engineering Laboratory for Biorefinery, Bio-based Materials and Functional Printing) in Grenoble (Gières Campus) within the MatBio team (Multi-scale biobased materials).

The LGP2 is a mixed research unit (UMR 5518) associating the CNRS and Grenoble INP, certified Quality Safety Environment. LGP²'s research work focuses on operations for the converting and valorization of plant biomass such as the biorefinery and the development of biosourced materials (paper, cardboard, composites, films, non-wovens) as well as on printing processes for the functionalization of surfaces.

Your main mission will consist in managing a research project within the framework of Pole Universitaire de l'innovation. As such, you will manage the project, whether at the level of the experimental part with work on a laboratory and pilot scale, or at the level of project management (meetings with multiple external or internal partners and editorial staff. report writing or the production of intermediate presentations) The project concerns more particularly the development of an innovative process to produce nanocellulosic materials and the design of the scale up strategy. The main
scientific challenges are: the different type of cellulose and additive formulation, understanding the impact of formulations and process parameters on the production of nanocellulose, develop the scale up of the process and understand the impact on life cycle analysis.

Code d'emploi : Ingénieur Biomédical (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+8

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Anglais, Français, Innovation, Recherche, Chimie, Matières Premières, Matériaux Composites, Génie des Procédés, Films, Gestion de Projet, Impression et Sérigraphie, Rédaction de Rapports, Evaluation du Cycle de Vie, Capacités de Démonstration, Technologie des Matériaux, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : job-ref-ra5c2dhaxq@emploi.beetween.com ra5c2dhaxq@emploi.beetween.com

Téléphone : 0476574845

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Mécanique H/F

  • 09 mai 2025
  • Selfing
  • Saint-Marcel
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Dans le cadre de l'amélioration continue de machines de notre client, nous recherchons un ingénieur d'études mécaniques, afin de mettre à jour les études et calculs des machines.

Plus particulièrement, vos tâches seront les suivantes :
- Réalisation de calculs mécaniques (frettage),
- Correction des pièces 3D et plans, en accord avec les règles de design,
- Vérification des plans réalisés par les dessinateurs,
- Mise à jour les nomenclatures dans l'ERP,
- Rédaction des dossiers justification de design., Afin de mener à bien nos nombreux projets, nous sommes amenés à rechercher et recruter de nouveaux talents à fort potentiel, selon les trois modes suivants :
- Candidats répondant à un projet spécifique ponctuel chez un client,
- Candidats présentant des compétences fréquemment demandées par des clients permettant d'anticiper nos réponses à leurs différents besoins,
- Candidats correspondant à une demande d'embauche directe d'un client.

Code d'emploi : Ingénieur Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Autodesk Inventor, GPS, Compétences Interpersonnelles, Assemblage et Installation, Amélioration des Processus d'Affaires, Calculs, Dessin, ERP (Enterprise Resource Planning), Méthodes par Éléments Finis, Génie Mécanique, Gestion de Production

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien(ne) Principal(e) de Maintenance Mecanique

  • 09 mai 2025
  • EDF
  • Mur-de-Barrez
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Vous souhaitez exercer un metier d'exception et participer a la construction d'un avenir energetique neutre en C02 ?

Rejoignez EDF HYDRO Maintenance Centre et contribuez pleinement a notre objectif : garantir la disponibilite des ouvrages de production hydroelectriques situes au coeur de nos vallees.

Base a Mur de Barrez (12), vous integrez une equipe dynamique de 25 personnes environ.

Vous intervenez sur des chantiers de maintenance mecanique complexes, dans des usines et des barrages de production hydroelectrique principalement situes sur les departements de l'Aveyron et du Cantal. Votre metier s'exerce en atelier et dans les ouvrages hydrauliques, des deplacements reguliers sont a prevoir., Vous contribuez a l'atteinte du niveau de disponibilite et de performance des ouvrages de production d'hydroelectricite, en pilotant des chantiers de maintenance mecanique a enjeu (turbines et vantellerie) sur les volets qualite, couts, delais, securite, surete et environnement.

Vous garantissez la realisation des interventions qui vous sont confiees en organisant l'activite du chantier, en veillant au respect du cahier des charges et des modes operatoires, ainsi qu'a la securite des intervenants.

Vous pouvez intervenir en amont de chantiers pendant la phase de preparation pour effectuer des analyses de risque et des etudes, rediger des documents techniques, realiser des consultations de fournisseurs, mettre a jour des gammes de montage/demontage, des notes de calcul ou des plans.

Vous participez aux retours d'experience des chantiers dans une demarche d'amelioration continue, mettez a jour les bases de donnees techniques, assurez la veille technologique, suivez et evaluez les prestataires.

Code d'emploi : Mécanicien d'Entretien Machines et Engins (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Bases de Données, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Assemblage et Installation, Gestion de la Performance Commerciale, Amélioration des Processus d'Affaires, Service Client, Veille Concurrentielle, Hydroélectricité, Génie Mécanique, Conduite de Machine, Maintenance et Dépannage, Conception de Produits, Analyse de Risques, Définition du Cahier des Charges, Aide à la Personne, Management d'Équipe, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0476979360

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieure ou Ingénieur Efficacité Énergétique et Décarbonation dans l'Industrie H/F

  • 09 mai 2025
  • EDF
  • Paris
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) Expert(e) en solutions énergétiques en industrie pour rejoindre la Direction Territoires et Services au sein de la Direction Commerciale IDF.
L'Ingénieur(e) sera en charge des missions suivantes :
Réaliser des prestations de conseils et d'accompagnements sur mesure pour les clients industriels, visant à réduire leurs émissions CO2. Elles pourront se faire sous forme d'études ponctuelles (diagnostics énergétiques, plans d'actions, schémas directeurs...) ou d'accompagnement dans la durée (Energy Management, audits ISO 16247, accompagnement ISO 50001...).
Réaliser des campagnes de mesures (instrumentation) sur les installations des clients et réaliser des cartographies énergétiques des procédés pour en tirer les actions à pré-chiffrer.
Proposer et pré-chiffrer des actions d'efficacité énergétique et d'électrification des usages à nos clients, sur des procédés industriels de toute nature.
Qualifier les potentiels de synergies commerciales entre EDF et ses filiales en collaboration avec les développeurs et les directeurs de développement territoriaux du service.
Rédiger les livrables adaptés aux besoins du client (notes de calcul, suivi énergétique, synthèses, rapports détaillés, supports pédagogiques, présentations etc.)
Proposer des innovations en collaborant avec la R&D d'EDF et avec des acteurs extérieurs (fabricants, installateurs, bureaux d'étude spécialisés...).
A l'externe, vous êtes en lien avec les clients, les Directeurs techniques, les bureaux d'études, les partenaires, les prestataires, les fédérations professionnelles...
A l'interne, vous ferez partie de l'équipe expertise MDE, participerez à l'atteinte des résultats du collectif, et adhérerez à ses valeurs de synergie et de solidarité. Vous travaillerez également, selon les projets, en étroite collaboration avec des experts d'autres équipes, les Business Développeurs, les Directeurs de Développement Territorial, les filiales, la R&D, les chefs de produit marketing et les commerciaux en charge du portefeuille client.

Vous contribuer a l'atteinte de l'objectif de chiffre d'affaires de vente de services sur mesure d'Efficacité Énergétique et du chiffre d'affaires issu des synergies commerciales entre EDF et ses filiales.

Code d'emploi : Ingénieur Efficacité Énergétique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Génie Civil, Travaux Publics

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Solution Deployment Descriptor, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Sens des Responsabilités, Enthousiasme, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Management Commercial, Conception de Documents, Instrumentation, Technologie Énergétique, Vente, Marketing, Ressources Humaines, ISO 50001, Gestion de Projet, Gestion des Produits, Recherche et Développement, Immobilier, Installation et Entretien de Chaudière, Refroidissement Climatisation Ventilation, Procédés Industriels, Performance Energétique, Technologie d'Air Comprimé, Pédagogie

Téléphone : 0476979360

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Méthodes Process H/F

  • 09 mai 2025
  • FM Logistic
  • Longueil-Sainte-Marie
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Animez l'Amélioration Continue : En étroite collaboration avec nos responsables opérationnels, vous serez au coeur de l'optimisation de nos activités d'entrepôt. Mettez en oeuvre des solutions concrètes et mesurez leur impact direct sur notre performance.
- Innovez et Transformez : Devenez un acteur clé dans la conception et le déploiement de nouvelles technologies et de processus révolutionnaires. Vos idées façonneront nos entrepôts de demain.
- Digitalisez : Réaliser des outils de pilotage pour nos opérationnels. Apportez leur les KPI qui leur permettront d'optimiser leur performance.
- Analysez et Optimisez : Réalisez à des diagnostics approfondis, menez des chantiers d'amélioration continue et formez nos équipes opérationnelles aux outils et processus optimisés. Challengez les capacités du WMS afin de trouver les meilleurs process.

Code d'emploi : Ingénieur Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, INFOLOG, Logiciel de Planification, Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Approche Lean (Processus), Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Opérations Logistiques, Réalisation de Diagnostiques

Courriel : commercial-france@fmlogistic.fr

Téléphone : 0383265151

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier - Chauffagiste N2 - N3p1 F/H

  • 09 mai 2025
  • ENTREPRISE BAROUMES
  • Villenave-d'Ornon
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Production de chaud (Chaufferie, Solaire),

- Traitement de l'air (Ventilation et Climatisation)

- Désenfumage Mécanique

- RIA

- Maintenance - entretien - dépannages

Nous travaillons également sur des projets :

- Tertiaire : bureaux, administration, banques, assurances ...

- Hôtellerie

- Particuliers Haut de Gamme

- Bailleurs Sociaux et Logements

Nos techniciens ont un grand niveau de maîtrise ce qui permet à Baroumes d'exceller dans le secteur de la réhabilitation.

Devenu un acteur local du Génie Climatique reconnu, Baroumes doit aujourd'hui sa réussite grâce à la fidélisation de sa clientèle et son accompagnement (l'écoute, le conseil, les études techniques et surtout grâce à la qualité de ses réalisations).

L'humain et la satisfaction de notre client est au cœur de notre philosophie et de nos préoccupations.

BAROUMES place l'Homme au cœur de ses activités, elle porte un intérêt particulier au recrutement de ses collaborateurs, au développement de leurs compétences et à l'amélioration de leur environnement professionnel et social. Elle fait ainsi des hommes et des femmes qui travaillent au sein de BAROUMES de véritables partenaires de son développement à long terme., * Poser des appareils de production d'eau chaude ou des appareils sanitaires (tuyauteries, toilettes, salles de bain)
* Implanter et tracer des canalisations, tracer des réseaux d'évacuation : eaux usées, etc.
* Monter et poser des appareils : chaudières, pompes, vannes, radiateurs
* Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement (fuite de gaz, d'eau, etc.), démonter et enlever d'anciennes installations et changer ou réparer des pièces défectueuses
* Effectuer les soudures et les raccordements de tubes et d'organes
* Mettre en place des dispositifs de régulation
* Autocontrôler votre travail : vérifier les raccordements d'appareils, l'étanchéité, les débits et pressions, et ajuster les réglages si nécessaire
* Mettre en eau les installations courantes
* Faire un retour à la hiérarchie en cas de problématique particulière rencontrée sur le chantier

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Honnêteté, Motivation Personnelle, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Travaux sur Vannes, Pompes, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Installation et Entretien de Chaudière, Traitement des Eaux, Refroidissement Climatisation Ventilation, Travail et Service en Hôtellerie, Production d'Énergie

Téléphone : 0556853538

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance PAC/Clim H/F

  • 09 mai 2025
  • ENGIE
  • Nice
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Intégré.e à l'agence de Nice et directement rattaché.e au Directeur d'Agence, vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Votre mission :
* Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de pompe à chaleur et climatisation (contrôler le bon fonctionnement de l'installation, remplacement de pièce, diagnostique de panne et mise en œuvre des actions correctives appropriées) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
* Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil
* Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
* Réaliser des devis et effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Common Lisp Interface Manager, Compétences Interpersonnelles, Sens des Responsabilités, Esprit d'Équipe, Gestion de la Relation Client, Actions Correctives et Préventives (Capa), Vente et Conseil, Ressources Humaines, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Sécurité des Biens et des Personnes, Gestion des Sous-Traitants, Etablissement de Devis, Refroidissement Climatisation Ventilation, Lecture de Plan, Production d'Énergie

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE CHAUFFERIES (H/F)

  • 09 mai 2025
  • ENGIE
  • Saint-Malo
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

* Réaliser la maintenance préventive et le dépannage d'installations de chaufferies collectives de petite et moyenne puissance sur une ou plusieurs des technologies suivantes : Gaz, Fuel, solaire, pompe à chaleur dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
* Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Sens des Responsabilités, Gestion de la Relation Client, Ressources Humaines, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Sécurité des Biens et des Personnes, Commerce de Détail, Refroidissement Climatisation Ventilation, Lecture de Plan, Production d'Énergie

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance multitechnique (H/F)

  • 09 mai 2025
  • ENGIE
  • Tremblay-en-France
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Vos challenges à nos côtés
* Effectuer les prestations de maintenance préventive et corrective du site en CVC, électricité, plomberie, contrôle d'accès, vidéo-surveillance,
* Prendre les mesures conservatoires appropriées en cas de dysfonctionnement des installations ;
* Détecter les anomalies de fonctionnement des installations et en informez votre Responsable ;
* Effectuer les rapports d'intervention et reportings sur l'ensemble de vos actions
* Accompagner les sous-traitants ;
* Veiller à la satisfaction de vos clients

Vous serez amené(e) à travailler en horaires décalés sur une plage horaire de 7h à 19h et à réaliser des interventions le samedi.

Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, vous représentez donc Engie Solutions et il vous appartient d'entretenir une relation de proximité avec eux et de proposer des axes d'améliorations constants.

Pour cela vous avez des compétences en :

* Air comprimé
* Prod chaleur - chaudière murale et biomasse, gaz/fuel
* Tuyauterie
* Pneumatique
* Traitement des effluents indus

Avez des connaissances approfondies en :

* Vapeur & eau surchauffée
* Automatisme & régulation
* Traitement d'eau
* Hydraulique & réseaux
* Plomberie sanitaire
* Production de chaleur - Gaz / Fuel
* Electricité basse tension
* Electricité haute tension
* Production de froid
* Traitement d'air & ventilation
* Sécurité incendie
* Production d'eau chaude sanitaire, * Un CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...),
* Des primes de cooptation.

Envie de faire partie de l'aventure ENGIE Solutions ?

Les étapes pour nous rejoindre

1er échange téléphonique avec un RH

Entretien physique avec manager opérationnel et RH

Prise de décision

A propos de ENGIE Solutions

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions " s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliards d'euros en 2023.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Tablettes, Systèmes Automatisés, Biomasse, Amélioration des Processus d'Affaires, Sécurité Incendie, Ressources Humaines, Systèmes Hydrauliques, Plomberie, Travail en Courant Faible, Maintenance et Dépannage, Installation et Maintenance de Systèmes Pneumatiques, Travail sur Installation Électrique, Installation et Entretien de Chaudière, Ventilation, Traitement des Eaux, Technologie Haute Tension, Refroidissement Climatisation Ventilation, Technologie d'Air Comprimé, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels, Production d'Énergie

Type d'annonceur : Employeur direct

B02304N - Technicien (Ex2)

  • 09 mai 2025
  • ENGIE
  • Saint-Ouen-sur-Seine
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Venez relever ce défi au sein de l'équipe de Nouhaila en tant que Technicien de maintenance multitechnique (F/H) en CDI pour un site tertiaire situé à Saint-Ouen (93).

Vos challenges à nos côtés
* Effectuer les prestations de maintenance préventive et corrective du site en CVC, électricité, plomberie, serrurerie,
* Prendre les mesures conservatoires appropriées en cas de dysfonctionnement des installations ;
* Effectuer les rapports d'intervention et reportings sur l'ensemble de vos actions
* Accompagner les sous-traitants ;
* Optimiser nos prestations dans le respect des règles de sécurité.

Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, vous représentez donc Engie Solutions et il vous appartient d'entretenir une relation de proximité avec eux et de proposer des axes d'améliorations constants.

Pour cela vous avez des compétences en :

* Air comprimé
* Vapeur & eau surchauffée
* Traitement d'eau de piscine
* Production de chaleur - Gaz / Fuel / chaudière murale / biomasse
* Tuyauterie
* Production de froid
* Traitement des effluents indus
* Process industriel
* Pneumatique
* Groupes électrogènes
* Sécurité incendie

Avez des connaissances approfondies en :

* Automatisme & régulation
* Mécanique
* Traitement d'eau
* Hydraulique & réseaux
* Plomberie sanitaire
* Electricité basse tension
* Electricité haute tension
* Traitement d'air & ventilation
* Onduleur
* Production d'eau chaude sanitaire, * Un CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...),
* Des primes de cooptation.

Envie de faire partie de l'aventure ENGIE Solutions ?

Les étapes pour nous rejoindre

1er échange téléphonique avec un RH

Entretien physique avec manager opérationnel et RH

Prise de décision

A propos de ENGIE Solutions

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions " s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliards d'euros en 2023.

Code d'emploi : Technicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installation, Réparation et Entretien (autre)

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Tablettes, Systèmes Automatisés, Amélioration des Processus d'Affaires, Production d'Électricité, Sécurité Incendie, Ressources Humaines, Systèmes Hydrauliques, Plomberie, Travail en Courant Faible, Maintenance et Dépannage, Installation et Maintenance de Systèmes Pneumatiques, Travail sur Installation Électrique, Ventilation, Traitement des Eaux, Technologie Haute Tension, Refroidissement Climatisation Ventilation, Onduleurs, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Technologie d'Air Comprimé, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels, Production d'Énergie

Type d'annonceur : Employeur direct

Gestionnaire financier et comptable (H/F)

  • 09 mai 2025
  • Inria
  • Le Chesnay-Rocquencourt
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Au siège de l'institut, l'agence comptable est en charge de la tenue de la comptabilité de l'établissement, du paiement des dépenses et du recouvrement des créances. Elle établit annuellement son compte financier. L'agence comptable d'Inria est organisée en 5 services. Sont également rattachés directement à l'agent comptable, un chargé de mission contrôle interne comptable et une mission d'audit et de synthèse comptable. Le service comptabilité générale (SCG) est composé de 5 personnes : le responsable et quatre gestionnaires.

Le service est placé sous l'autorité directe d'un adjoint, fondé de pouvoir de l'Agent comptable en charge également des services « recettes et recouvrement » et « visa des dépenses de personnel ». Le service « comptabilité générale », travaille en coordination étroite avec l'ensemble des services de l'agence comptable et du service du budget, du contrôle de gestion et des recettes (SBCG).

Le SCG assure la tenue des comptes de l'institut dans le respect de la comptabilité publique et des principes et procédures fixées par le décret n°2012-1246 du 7 novembre 2012 relatif à la gestion budgétaire et comptable publique (décret GBCP).

Le/la titulaire du poste est affecté(e) à l'agence comptable sous la responsabilité du chef de service du SCG.

Mission confiée

Le/la gestionnaire financier et comptable contribue à garantir la régularité et la qualité comptable., Sous l'autorité de la cheffe de service :

* Tenir la comptabilité de l'établissement notamment des dépenses et des recettes en procédantdcx à leur paiement et encaissement ;
* Analyser et contrôler les données comptables courantes et fiabiliser les arrêtés mensuels ;
* Apurer les comptes de tiers ;
* Effectuer les rapprochements bancaires ;
* Etablir les déclarations fiscales et d'échange de biens ;
* Suivre les immobilisations (acquisitions, cessions, intégrations) ;
* Participer aux opérations de clôture annuelle et à l'élaboration du compte financier ;
* Participer au contrôle interne et écrire les modes opératoires sur les missions exercées.

Code d'emploi : Responsable Financier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Secteurs de l'Assurance et de la Banque

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Tableur (Formateur), Bases de Données, Contrôle des Données, Traitement de Texte, Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Esprit d'Équipe, Implication et Investissement, Gestion des Comptes Débiteurs, Comptabilité, Gestion d'Actifs, Réconciliation Bancaire, Contrôles et Audits Internes, Cession, Comptabilité de Gestion, Gestion Financière, Comptabilité Financière, Generally Accepted Accounting Principles, Comptabilité Publique, Contrôle de Gestion, Droit Public, Gestion des Ressources, Gestion de la Fiscalité

Courriel : Marie.Lafont@inria.fr

Téléphone : 0139635511

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projets Technique Electricité F/H

  • 09 mai 2025
  • Enedis - Electricité Réseau Distribution France
  • Vienne
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Vous jouerez un rôle clé dans la construction des réseaux électriques en lien avec la transition énergétique. Pour mener à bien notre mission de service public, vous inter agissez avec l'ensemble des métiers d'Enedis (exploitation et conduite des réseaux) et ses partenaires (collectivités territoriales, prestataires travaux…)., Au sein du Bureau Régional d'ingénierie Postes Sources(BRIPS), vous êtes le/la pilote de plusieurs projets techniques en simultané et vous développez la performance de l'Entreprise en veillant au respect des engagements contractuels (devis, délais), techniques (conformité des ouvrages) et financiers (commandes, immobilisations) sur le territoire de la région Auvergne Rhône Alpes.

Vous êtes missionné(e) sur des programmes travaux de renouvellement de Postes Source. A ce titre :
* Vous planifiez, pilotez et réalisez les études avant-projet et de réalisation en collaboration avec les prestataires externes (bureaux d'études, entreprises travaux) et les équipes internes d'exploitation et de conduite des réseaux.
* Vous réalisez les chiffrages et estimez les solutions optimisées pour les projets concernés (coûts et délais de réalisation, contraintes environnementales, dimensionnement).
* Vous assurez la conformité technique et réglementaire des travaux réalisés, la satisfaction des parties prenantes des projets et l'efficacité des investissements réalisés.
* Vous veillez au respect des règles de sécurité des personnes et des biens en étant un acteur/trice majeur(e) du domaine Prévention Santé Sécurité.

Code d'emploi : Chef de Projet Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Créativité, Persévérance, Sens des Responsabilités, Pragmatisme, Motivation Personnelle, Agriculture, Génie Electrique, Gestion d'Actifs, Génie Civil, Conformité Réglementaire, Exploitation du Réseau Électricité, Gestion de Projet, Travail sur Installation Électrique, Service Public, Gestion des Parties Prenantes, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Développement et Appel d'Offres Bâtiment H/F

  • 09 mai 2025
  • ENGIE
  • Saint-Ouen-sur-Seine
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

En tant que Responsable Appels d'Offres du poste au sein de notre département Commercial, vous contribuerez chaque jour à notre mission en jouant un rôle crucial dans le pilotage des appels d'offres et le développement de la stratégie commerciale.

Vos principales responsabilités

Contribuer au développement de l'activité commerciale
- Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale de la direction
- Suivre les clients historiques
- Développer/maintenir un réseau de partenaires (principalement bureaux d'ingénierie et architectes).

Piloter les appels d'offres
- En tant que véritable « chef d'orchestre » :

o Vous avez en charge le suivi et la remise des appels d'offres auprès des clients

o Vous avez une bonne connaissance du métier d'ingénieur-conseil,

o Vous pilotez et coordonnez les équipes d'experts internes & partenaires pour délivrer des offres commerciales gagnantes et ce partout en France,

o Vous êtes le/la garant(e) de l'adéquation entre l'offre et l'attente de votre client,

o Vous assurez le suivi des appels d'offres jusqu'à la tractation en élaborant une stratégie adaptée à chaque moment clef.

Nous aimerions faire la connaissance de personnes ayant
- Vous êtes titulaire d'un Master en ingénierie, ingénieur-architecte, ou équivalent par le biais de votre expérience professionnelle.
- Une expérience en développement et en appels d'offres dans le domaine de l'ingénierie sera considérée comme un atout majeur.
- Vous disposez d'une capacité d'écoute proactive pour comprendre la stratégie, les attentes et les besoins des clients clés afin de proposer des solutions d'ingénierie adaptées.
- Vous savez fédérer et motiver les équipes autour de vous.
- Vous avez de très bonnes capacités rédactionnelles en Français (l'anglais sera considéré comme un atout).
- Vous avez une connaissance avancée de Microsoft Office et des outils de gestion de la relation client comme Salesforce., Prêt(e) à réaliser votre impact positif ? Alors rejoignez Tractebel, une société du groupe ENGIE, et nos 5600 experts passionnés à travers le monde, animés par la volonté de façonner chaque jour un mondeplusdurable. C'est votre chance de participer à l'aventure du siècle : accélérer la transition énergétique, tout en améliorant la vie des gens à travers des projets porteurs de sens. Apportez votre contribution à la neutralité carbone sur des marchés tels que le nucléaire, les énergies renouvelables, l'électricité et le gaz, les réseaux électriques, l'hydroélectricité et les barrages, les ressources et l'approvisionnement en eau, le dessalement, les bâtiments complexes et de haute technologie, les infrastructures de transport, les ports et les voies navigables.

Code d'emploi : Responsable d'Appel d'Offres (h/f)

Domaine professionnel actuel : Acheteurs

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Salesforce.Com, Anglais, Français, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Innovation, Gestion d'Appels d'Offres, Écoute Active, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Exploitation du Réseau Électricité, Conception de Documents, Ingénierie, Vente, Énergies Renouvelables, Marketing, Stratégie Tarifaire, Durabilité, Ingénierie du Transport, Approvisionnement en Eau, Outils de Processus de Vérification, Gestion de Comptes Clients

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé de Développement RH H/F

  • 09 mai 2025
  • Primagaz France
  • Courbevoie
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

En qualité de chargé.e de développement rattaché.e à la responsable de talent management, vous interviendrez en support de la gestion du plan de formation et des recrutements. Vous serez également pilote des processus recrutement et intérim sur le périmètre France., Recrutement :

- En support au manager et RRH en charge du recrutement, vous serez amené à mobiliser les moyens de sourcing adéquats afin d'attirer les bons niveaux de candidats et accroître l'attractivité de la marque employeur Primagaz
- Vous réaliserez la préqualification des candidats internes et externes sur les recrutements qui vous seront confiés, en adéquation avec le profil recherché
- Vous coordonnerez les étapes du processus de recrutement, afin d'en assurer une bonne fluidité
- Vous suivrez les indicateurs de performance, et vous assurerez de leur mise à jour régulière
- Vous contribuerez à l'élaboration de la marque employeur et à son animation sur les jobboards
- Vous administrez l'ATS et contribuerez à son évolution en lien avec les procédures et objectifs de recrutement et mobilité interne
- Vous piloterez l'intérim pour l'ensemble de l'entreprise afin de garantir une bonne qualité de services (contrats cadres, suivi, suivi des KPI, administration de la plateforme de gestion et de la satisfaction des utilisateurs internes...)
- Formation :

- Vous participerez à la coordination du prestataire externe sur la partie administrative de la gestion du plan de formation
- Vous contribuerez au déploiement du plan de développement des compétences, en lien avec la stratégie de l'entreprise et les priorités définies
- Vous collaborerez à la communication interne autour des sujets formation, afin d'insuffler une culture du learning au sein de l'entreprise (ex : communication de l'offre disponible, diffusion de nouveaux modes d'apprentissage...).

En lien avec vos missions, vous serez amené.e à :
- Suivre des budgets et administrer des modules du SIRH.
- Accompagner le changement des pratiques internes pour une digitalisation accrue des processus RH., Process de recrutement
- Etude de votre dossier et réponse sous 15 jours (hors période de congés)
- Entretien RH
- Entretien sur site avec le manager recruteur
- Entretien avec le N+2

Et maintenant à vous de jouer !

Si vous êtes passionné, ambitieux et avez la volonté de relever des défis stimulants, transmettez-nous votre CV. Pas besoin de lettre de motivation, répondez à quelques questions proposées en ligne et restez connecté, nous vous apporterons une réponse dans les plus brefs délais (habituellement sous 15 jours).

Code d'emploi : Chargé de Développement RH (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chargé de Comptes Services aux Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Suivi des Candidats, Système d'Information des Ressources Humaines (Sirh), Ms Office, Anglais, Capacité d'Analyse, Enthousiasme, Conduite du Changement, Planification du Développement, Gestion de la Performance, Recrutement, Ressources Humaines, Communications Interpersonnelles, Modes d'Apprentissage, Radio-Guidage, Qualité du Service, Gestion de la Formation, Marque (Branding), Talent Management, Gestion de la Communication Interne, Chasse, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance multitechnique (h/f)

  • 09 mai 2025
  • Steamo
  • Manosque
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Rattaché à un Responsable de site, vous réalisez l'ensemble des prestations techniques liées à la maintenance : Chauffage, Ventilation, Climatisation (CVC), Electricité, Plomberie.
*
Effectuer la maintenance préventive et corrective sur l'ensemble des installations
*
Réaliser les interventions et dépannages à la demande du client ou des occupants
*
Effectuer les rondes techniques et les relevés (contrôles fluides mensuels)
*
Accompagner les prestataires extérieurs et les organismes de contrôles réglementaires
*
Saisir les demandes d'intervention dans le module de gestion informatique
*
Rédiger les rapports d'interventions Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
*
Participer à l'astreinte technique, si nécessaire
*
Soutenir le responsable de site dans ses activités et assurer l'interface client, si nécessaire

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Microsoft Visio, Technologies Informatiques, Prise de Décision, Recrutement, Maintenance et Dépannage, Planification des Interventions, Refroidissement Climatisation Ventilation, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0146050825

Type d'annonceur : Employeur direct

Job offer Impact of Operating Conditions and Utilization Profiles on Solid Oxide Electrolysis Stacks Lifetime

  • 09 mai 2025
  • CEA Industrie
  • Grenoble
Voir l'offre complète et postuler

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Anglais, Sens de la Communication, Résolution de Problèmes, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Thermodynamique, Électrochimie, Référencement Web (SEM)

Téléphone : 0476463104

Type d'annonceur : Employeur direct

Actualisation des résultats...