Les offres d'emploi de la filière

De formation BAC PRO, BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Frigoriste ou de Technicien d’exploitation. Vous maîtrisez parfaitement la maintenance et le dépannage des groupes frigorifiques et des systèmes de climatisation. 

Ce poste nécessite l’Habilitation Fluides Frigorigènes cat 1.

Nous mettons à votre disposition un véhicule de service, le permis B est donc obligatoire.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste  : 

Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. 

Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe

Aptitude du reporting sous ses différentes formes.

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmis nous ?

Qui sommes-nous ? 

ENGIE Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation à destination des particuliers, professionnels et des bailleurs, ENGIE Home Services compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement une :

                                                                             Technicien de Maintenance PAC / Clim (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : Au plus tôt selon vos disponibilités

Localisation : Bourg en Bresse

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Bourg en Bresse, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Votre mission :

• Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de pompe à chaleur et climatisation (contrôler le bon fonctionnement de l’installation, remplacement de pièces, diagnostique de panne et mise en œuvre des actions correctives appropriées) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes ;
• Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil ;
• Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client ;
• Réaliser des devis et effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés.

Profil recherché ?

• Vous êtes issu.e d’une formation technique type maintenance ou installation des systèmes énergétiques ;
• Vous justifiez d’une expérience de plus de 3 ans ;
• Vous savez lire et interpréter des schémas électriques, hydrauliques et aérauliques ;
• Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client ;
• Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous exercez un métier qui allie sens du service et expertise technique ;
• Vous intégrez un grand Groupe et une équipe à taille humaine ! 
• Vous avez la possibilité d’être formé.e, d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.

Vous bénéficiez en plus :

• D’un 13e mois mensualisable, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée, de 17 RTT monétisables ; 
• D'une carte UpDéjeuner ;
• D’un compte épargne temps (CET) monétisable ;
• D’un véhicule de service ;
• D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré.

Vous avez de l'énergie à revendre ? Alors, rejoignez-nous ! 

ENGIE Home Services place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE

Vous êtes curieux (se), organisé(é), motivé(e), pour découvrir le milieu industriel dans une entité opérationnelle où chaque jour est une nouvelle aventure ? Vous avez envie d’un poste qui vous permette de développer l’ensemble de vos compétences de communicant ? Cette offre est faite pour vous !

Au sein du groupe ENGIE, notre entité ENGIE - Entreprises & Collectivités, facilite et concrétise la transition vers la neutralité carbone des entreprises, des collectivités et des copropriétés, aussi bien à travers ses solutions d’énergies, qu’en proposant des services d’accompagnement pour consommer moins et mieux.

Au sein d’Engie – Entreprises et Collectivités, La Direction Financière  – Pôle Analyse Facturation est à la recherche :

d’un Alternant Data Analyst (h/f)

Durée : 2 ans

Lieu : Lyon – Urban Garden

Période souhaitée : à partir de septembre 2026

Diplôme préparé : Master Maths appliquées et statistiques / MIAGE

Vos missions, si vous les acceptez :

En collaboration avec les membres de l’équipe facturation, et notamment avec les data stewards  et data owners :

1. Appréhender le système d’information d’E&C et les process de facturation.

• Comprendre les sources de données
• Monter en compétences sur l’application de facturation SAP
• Comprendre le modèle de données dans CDH
• Maîtriser les indicateurs de qualité suivi des données

1. Monitorer certaines données spécifiques afin de détecter les incohérences et les écarts de données inter applicatifs :

•      Mettre en surveillance les données présentes dans SAP pour garantir leur qualité et leur intégrité.

• Réaliser des croisements et des analyses pour détecter des incohérences et des données manquantes.
• Pour cela, le développement de requêtes et tableaux de bord seront nécessaires à l’aide de Databricks et Power BI.

1. Contribuer aux analyses et aux mesures correctives :

• • participer aux analyses effectuées dans le cadre du contrôle interne
  • analyser les erreurs de données détectées par une application IA dédiées à la qualité des données de facturation.

1. Mettre en place des indicateurs de pilotage et de mesure de la performance selon les traitements réalisés par l’équipe et les anomalies détectées.

1. Documenter et communiquer

• Documenter  les rapports mis à disposition et les anomalies identifiées.
• Présenter aux différentes parties prenantes les analyses réalisées

Ce poste est fait pour vous si :

• Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution

• vous aimez travailler dans une équipe aux profils variés
• vous souhaitez appliquer vos connaissances IT dans un pôle financier

Mais également si...

• Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution
• Vous êtes très rigoureux(se) et avez le sens du détail
• Vous savez faire preuve d’un regard critique sur vos opérations
• Vous êtes dynamique, adaptable et autonome
• Vous êtes curieux(se) et aimez découvrir de nouveaux sujets
• Vous aimez travailler en équipe et partager vos bonnes pratiques
• Vous avez une bonne capacité d'écoute

Nous rejoindre c’est surtout

• Découvrir le monde de l’énergie
• Acquérir de l’expérience sur des applications clés telles que SAP, Databricks et Power BI

Profil recherché :

• Niveau du diplôme préparé : Bac+4 ou Bac+5
• Nom du diplôme préparé : Master 2, Master spécialisé ou Diplôme d’ingénieur spécialisé
• Master Maths appliquées et statistiques / MIAGE
• Master Data / Big Data / Data Analytics
• Écoles d’ingénieurs (option data, SI, informatique)
• Écoles de commerce (spécialisation Data / Business Analytics)

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ?

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu'

Alternant en BUT G.A.CO : Gestion Administravive et Commerciale

Site de travail basé à MEYREUIL

Notre objectif ? Te former au poste d’ Appui à la Gestion et au Pilotage !

En binôme avec ton tuteur et en interaction avec des Ingénieurs d’Affaires et des Chargés de Relation Producteurs, tu participes à piloter notre activité GAZ VERT.

Pour cela, tu apprendras à :  

• Développer des outils de suivi de la « Relation Producteurs »
• Prendre contacts avec les producteurs et participera à la rédaction des contrats
• Communiquer en masse pour donner suite aux évolutions des outils
• Imaginer et mettre en œuvre des évènements rassemblant les producteurs

Tu es reconnu pour ton autonomie et ton organisation ?

Tu as des compétences et une appétence pour l’informatique et Excel en particulier ?

Tu souhaites apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Tu souhaites mettre tes compétences, tes qualités et tes valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour toi ! ️

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap 

Les plus GRDF :

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
• Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et / ou de l’entreprise,
• Remboursement des frais de transport en commun selon le légal,
• Accès notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),

Pas de panique voici comment ça se passe pour la suite :

1.    Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ️

2.    Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 

3.    Prise de décision et retours à tous les candidats 

L'aventure GRDF : 

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs. 

Prêt à te lancer dans l'aventure ? Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique !  

Ensemble, allumons l'avenir !  

Pour en savoir plus : Gaz Naturel GRDF : le réseau de distribution de gaz naturel - GRDF.FR

Visitez notre stand virtuel : Salon recrutement GRDF (vip-studio360.fr)

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR

De formation BAC PRO, BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Frigoriste ou de Technicien d’exploitation. Vous maîtrisez parfaitement la maintenance et le dépannage des groupes frigorifiques et des systèmes de climatisation. 

Ce poste nécessite l’Habilitation Fluides Frigorigènes cat 1.

Nous mettons à votre disposition un véhicule de service, le permis B est donc obligatoire.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste  : 

Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. 

Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe

Aptitude du reporting sous ses différentes formes.

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmis nous ?

REJOIGNEZ GRDF ! 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients.

Vous êtes motivé(e) ?

•    Pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz ?

•    Pour participer à l’avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son :

Architecte Applicatif – Système d’information Réseaux et Interventions

Poste basé Saint-Denis

Vous intégrez la Direction Système d'Information (DSI) de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d’assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre cout.

Dans le cadre de sa transformation visant à se renforcer sur la maîtrise technique de son SI, la DSI recherche son futur Architecte Applicatif (H/F) afin de conduire les différents chantiers techniques dans ses domaines applicatifs.

Vous intégrez le domaine SI Réseau et Interventions (SIRI), pour intervenir en transverse sur l’ensemble des pôles du Domaine.

VOS FUTURES MISSIONS

Vous êtes un(e) architecte SI polyvalent(e), capable d’évoluer avec aisance entre vision stratégique et mise en œuvre technique. Passionné(e) par les systèmes d’information à la fois structurés et agiles, vous veillez à leur alignement optimal avec les enjeux métiers. Votre solide culture IT, alliée à une compréhension fine des organisations, des processus métiers et des trajectoires de transformation, fait de vous un véritable atout. Communicant(e) et pédagogue, vous savez fédérer les équipes techniques, les métiers et la direction autour d’une vision partagée.

Architecte applicatif confirmé(e), vous êtes animé(e) par les défis de la transformation digitale et la résolution de problématiques complexes. Doté(e) d’excellentes capacités de communication et de vulgarisation, vous êtes également reconnu(e) pour votre rigueur, votre proactivité et votre orientation résultats. Alors, si vous souhaitez mettre vos compétences techniques et humaines au service de la transformation digitale et de la transition énergétique, rejoignez-nous

Vous avez en charge les missions suivantes :

En tant qu’Architecte Applicatif, vous jouerez un rôle stratégique dans la conception, l’évolution et la cohérence du système d’information du domaine SIRI. Vous serez garant(e) de la robustesse, de la performance et de l’alignement des solutions applicatives avec les besoins métiers, les standards d’architecture et les enjeux de cybersécurité.

Rattaché(e) à la Responsable de Domaine, vous interviendrez en appui du Lead Architecte du domaine SIRI sur un périmètre couvrant :

• L’exploitation et la maintenance du réseau de gaz (GMAO, cartographie)
• La gestion des travaux (raccordements, extensions, etc.)
• La planification et le suivi des interventions terrain (mobilité)
• L’urgence et le dépannage (téléphonie)

Ce domaine s’appuie sur un écosystème de plus d'une centaine d’applications. Vous participerez à toutes les phases du cycle de vie des projets, de l’étude amont jusqu'à l’exploitation.

Vos missions principales :

1. Conception et urbanisation du SI

• Concevoir et maintenir les cartographies fonctionnelles et applicatives du système d’information
• Appliquer les principes d’urbanisation, les standards et patterns d’architecture définis par l’entreprise
• Proposer des solutions techniques robustes, évolutives et cohérentes avec l’environnement applicatif existant
• Identifier et proposer des trajectoires d’évolution du SI pour corriger les incohérences, réduire la dette technique et intégrer efficacement de nouvelles solutions

2. Cadre technologique et alignement stratégique

• Sélectionner les technologies, composants et frameworks en cohérence avec les préconisations internes
• Veiller au respect des politiques industrielles, des exigences de cybersécurité et à l’alignement avec les schémas directeurs IT

3. Accompagnement des projets

• Intervenir en tant qu’architecte référent sur les projets, depuis l’expression du besoin jusqu’à la mise en production
• Organiser et piloter les travaux d’architecture sur le portefeuille de projets et les chantiers de maintenance évolutive
• Rédiger ou contribuer à la rédaction des dossiers d’architecture, en garantissant leur qualité, leur cohérence et leur alignement métier

4. Gouvernance, suivi et capitalisation

• Assurer la traçabilité des décisions d’architecture, le pilotage des risques liés à l’obsolescence et à la dette technique
• Contribuer à la mise à jour continue de la cartographie SI et à la consolidation de la documentation
• Être un acteur engagé de la communauté transverse des architectes de la DSI, en partageant les bonnes pratiques et en contribuant à la dynamique collective

VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac +  5 en IT

Architecte Applicatif expérimenté(e) avec 5 années minimum d’expérience, vous avez une solide culture numérique et une expertise en conception de solutions robustes et évolutives. Vous avez l’habitude d’accompagner des projets complexes.

Communicant(e), pédagogue et orienté(e) résultats, vous savez fédérer autour d’une vision partagée et piloter des trajectoires d’évolution SI dans des environnements en transformation.

Compétences techniques :

Backend : Java / Spring Boot, PHP

Frontend : Angular, HTML/CSS, JavaScript/TypeScript

ERP / BPM : SAP (modules fonctionnels et/ou techniques)

SIG & CAO DAO : Esri ArcGIS (Desktop, Server, Portal, API REST), SmallWorld, Microstation

Bases de données : PostgreSQL/PostGIS, Oracle/Oracle Spatial, SQL Server, MangoDB, Elasticsearch

Middleware / API : REST, SOAP, architecture orientée services (SOA), microservice

Intégration et interopérabilité : Bus d’entreprise (ESB), API Gateway, Kafka

DevOps / Industrialisation : Gitlab, CI/CD, Kubernetes, ArgoCD

Cloud : AWS

Compétences fonctionnelles :

• Piloter la coordination technique des études de génie civil entre les équipes de conception, le constructeur et le client.
• Consolider puis diffuser les hypothèses de conception, données d’entrée et exigences techniques.
• Organiser et animer les réunions de coordination technique (Collaborative Meetings, Design Reviews, Interface Meetings).
• Assurer le suivi et la résolution des points techniques ouverts (Open Points, Technical Queries, Changes).
• Accompagner la production des études globales et détaillées en facilitant les échanges entre les différents intervenants.
• Vérifier la conformité des livrables aux exigences contractuelles, normatives et réglementaires.
• Préparer les éléments nécessaires aux revues client et aux audits qualité.
• Représenter le groupement ATAIN et assurer un reporting régulier auprès du chef de projet et de la direction technique.

• Diplôme d’ingénieur (Ponts et Chaussées, Centrale, ESTP, INSA ou équivalent).
• Entre 5 et 10 ans d’expérience dans des fonctions similaires, idéalement dans le nucléaire ou les bâtiments industriels.
• Très bonne connaissance des projets de nouveau nucléaire et de leurs séquences d’études.
• Maîtrise du dimensionnement des structures en béton armé nucléaire (statique et dynamique).
• Excellente connaissance des Eurocodes, du RCC‑CW et des outils de calcul par éléments finis.
• Solide expérience en études d’exécution détaillées (cartographies, minutes de ferraillage).
• Très bonne compréhension des dispositions constructives de ferraillage.
• Compétences avérées en communication et rédaction de livrables techniques et organisationnels.
• Maîtrise impérative du français et de l’anglais  (C1 min) 
• Compétences souhaitées : ANSYS, Python, VBA, AutoCAD, Allplan (ou logiciel 3D équivalent).

Ce poste nécessite une présence régulière sur site pour accompagner au plus près les équipes et les projets. 

Pas de déplacement ponctuelles ( France ou Angleterre) 

Rejoindre ENGIE, c’est intégrer un groupe leader dans la transition énergétique et bénéficier d’un cadre propice à votre développement :

• Une rémunération attractive entre 45K et 55K € annuels.
• De réelles opportunités d’évolution au sein d’un acteur majeur de l’énergie.
• Une variété de missions stimulantes au sein d’équipes multidisciplinaires et internationales.
• Un environnement de travail collaboratif, innovant et bienveillant.
• Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle soutenu par des horaires flexibles.
• Vacances : 25 jours de congés payés + 12 jours de RTT 
• Afin de célébrer nos succès et de partager des moments conviviaux, nous nous réunissons dans le cadre de challenges sportifs, d’afterworks, d’activités de team building, lors de notre fête annuelle, etc
• Nous vous offrons la possibilité de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine partout en France pour plus de flexibilité. 

Notre Direction Régionale SUD-OUEST recrute pour son Agence de LA ROCHELLE (17) un(e) :

Technicien de Maintenance (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : Au plus tôt selon vos disponibilités

Le/la technicien-ne de maintenance se déplace et intervient auprès de particuliers et/ou pour une clientèle collective afin d'assurer la maintenance préventive et corrective d'installations et d'équipements techniques dans son ou ses domaine-s d’activité et dans le respect des engagements contractuels, de la satisfaction client et des principes directeurs de l'Entreprise.

Vos missions :

• Maintenance préventive et curative : Assurer la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage, qu'il s'agisse de chaudières classiques de différentes marques ou de modèles à technologies spécifiques. Vous veillerez à respecter scrupuleusement nos engagements contractuels et les normes de sécurité.

• Conseils et optimisation : Fournir des conseils avisés à notre clientèle pour optimiser leurs équipements et économiser de l'énergie.

• Solutions sur mesure : Proposer et promouvoir des solutions personnalisées en fonction des besoins spécifiques de chaque client.

• Rapports d'intervention : Documenter soigneusement toutes les interventions et les dysfonctionnements à l'aide de nos outils dédiés.

Profil recherché ?

Vous souhaitez intégrer un grand Groupe et vous voulez travailler dans des équipes à taille humaine  ?

• Formation technique : Nous recherchons plusieurs technicien(ne)s qui disposent idéalement de compétences ou de bases techniques en chaud, froid, électricité, maintenance ou énergie.

• Expérience : Vous disposez d’une formation ou des compétences en électricité, électrotechnique et/ou électromécanicien, vous détenez d’une expérience dans le SAV dans un environnement de clientèle « particuliers » ? Engie Home Services a la possibilité de vous former et de vous accompagner. Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne.

• Compétences électriques : Vous avez la capacité de lire et interpréter des schémas électriques.

• Sens relationnel : Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et êtes orienté(e) vers la satisfaction client.
• Permis de conduire : Vous détenez un permis B, indispensable pour ce poste.

Votre énergie est notre avenir, utilisons-la pour alimenter nos appareils de demain ! 

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique.

Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.

Pour intervenir chez l’un de nos clients dans l’industrie, nous recherchons une/un :

Technicien.ne d’exploitation itinérant.e (F/H/X)

En CDI

Vous rejoignez l'équipe de Florian, votre manager, et vous êtes responsable d’un site industriel.

Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement, vous

• Assurez la maintenance, la conduite et l’exploitation de deux chaufferies (gaz/biomasse) de grosse puissance,
• Assurez les astreintes sur d’autres sites industriels, sur des chaufferies gaz et une station d’air comprimé,
• Pilotez la gestion des sous-traitants et des commandes associées dans le respect des exigences techniques et contractuelles,
• Êtes acteur·rice de la performance énergétique des équipements que vous gérez,
• Êtes garant·e du bon suivi de la relation client, rédigez vos comptes-rendus afin d’assurer la traçabilité des interventions et effectuez un reporting régulier auprès de votre manager via la GMAO,
• Respectez les engagements contractuels et réglementaires, et surtout appliquez strictement les règles de sécurité, car chez ENGIE Solutions, la sécurité n’est jamais une option.

Votre profil :

Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique / Mécanique ou d'un Titre Professionnel à la suite d'une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! 

Vous possédez idéalement les habilitations électriques (BR, B2V, BC). Des compétences en air comprimé, vapeur et/ou biomasse sont un plus pour le postes.

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Et si, en plus…

Vous avez l’esprit d’équipe, une bonne capacité d’adaptation et vous êtes rigoureux.se ?

Vous avez de l’expérience en maintenance biomasse, mécanique et/ou électrotechnique ?

Alors, vous êtes proche du/de la candidat.e idéal.e et nos chemins doivent se croiser !

Ce que nous offrons :

• Un salaire annuel brut [29 K€ -  34K€], en fonction de votre expérience, incluant un treizième mois et une prime de vacances,
• Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire,
• Un téléphone portable et une tablette,
• Des primes d’astreinte,
• 14 jours de RTT,
• Des tickets restaurant,
• Une prime de cooptation de 1 500 € si vous recommandez un·e candidat·e recruté·e en CDI,
• Une prime d’intéressement,
• Un plan d’épargne entreprise,
• Un plan d’actionnariat salarié·e·s,
• Des formations pour développer continuellement vos compétences,
• Des opportunités de mobilité interne au sein du groupe ENGIE,
• L’accès à notre CSE, vous permettant de profiter de nombreux avantages et tarifs réduits pour vos loisirs.

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs.rices. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un.e de nos recruteurs.euses
2. Un entretien avec votre futur.e manager
3. On démarre quand ?

A propos de ENGIE

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Nous croyons en l'importance de créer un environnement de travail inclusif où chacun peut s'épanouir et contribuer à notre mission commune. En rejoignant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise engagée dans la lutte contre le changement climatique et la création d'un avenir énergétique plus durable.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et nous adaptons nos processus de recrutement pour garantir l'égalité des chances à tous les candidats qualifiés.

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

                                                             Technico-Commercial H/F

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : Villeneuve d'Ascq

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Lille, et directement rattaché.e au Chef des ventes, voici vos principales missions :

• Prise de contact client prospects et relevé technique, suite aux apports d’opportunités,
• Réalisation des devis de tout type d’appareils de production de chaleur suivant les demandes de votre hiérarchie et en utilisant les outils informatiques existants ou tout autres supports communiqués,
• Présentation des offres, conseils au client, négociation et réalisation de la vente,
• Accompagnement et support des techniciens à la vente,
• Suivi et relance des règlements des clients individuels et encaissement,
• Recueil des pièces administratives nécessaires au montage des différents dossiers,
• Participation et animation des salons et foires.

Profil recherché ?

• Vous justifiez d’une expérience dans la vente et d’une connaissance de nos métiers : chaudière, pompe à chaleur, climatisation, nouvelles énergies renouvelables, …
• Vous détenez un savoir-faire commercial : techniques de vente, négociation commerciale. Vous êtes à l’aise à l’oral comme à l’écrit.

Nous recherchons avant tout une personnalité avec un tempérament commercial et une curiosité technique.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
• Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
• Vous bénéficiez en plus 

• D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, de primes commerciales pour chaque vente effectuée
• De tickets restaurant
• D'un véhicule de service
• 17 RTT/an
• D’un compte épargne temps (CET) monétisable
• D’une mutuelle attractive
• Ce poste nécessite d’effectuer des déplacements, un véhicule sera mis à votre disposition
• D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France).

Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux).

ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Notre Direction Régionale SUD-OUEST recrute pour son Agence de BORDEAUX OUEST basée à Mérignac  (33) un(e) :

Technicien de Maintenance (H/F)

Type d’emploi : CDD

Date de début souhaitée : Au plus tôt selon vos disponibilités

Le/la technicien-ne de maintenance se déplace et intervient auprès de particuliers et/ou pour une clientèle collective afin d'assurer la maintenance préventive et corrective d'installations et d'équipements techniques dans son ou ses domaine-s d’activité et dans le respect des engagements contractuels, de la satisfaction client et des principes directeurs de l'Entreprise.

Vos missions :

• Maintenance préventive et curative : Assurer la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage, qu'il s'agisse de chaudières classiques de différentes marques ou de modèles à technologies spécifiques. Vous veillerez à respecter scrupuleusement nos engagements contractuels et les normes de sécurité.
• Conseils et optimisation : Fournir des conseils avisés à notre clientèle pour optimiser leurs équipements et économiser de l'énergie.
• Solutions sur mesure : Proposer et promouvoir des solutions personnalisées en fonction des besoins spécifiques de chaque client.
• Rapports d'intervention : Documenter soigneusement toutes les interventions et les dysfonctionnements à l'aide de nos outils dédiés.

 Profil recherché ?

 Vous souhaitez intégrer un grand Groupe et vous voulez travailler dans des équipes à taille humaine  ?

 Formation technique : Nous recherchons plusieurs technicien(ne)s qui disposent idéalement de compétences ou de bases techniques en chaud, froid, électricité, maintenance ou énergie.

• Expérience : Vous disposez d’une formation ou des compétences en électricité, électrotechnique et/ou électromécanicien, vous détenez d’une expérience dans le SAV dans un environnement de clientèle « particuliers » ? Engie Home Services a la possibilité de vous former et de vous accompagner. Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne.
• Compétences électriques : Vous avez la capacité de lire et interpréter des schémas électriques.
• Sens relationnel : Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et êtes orienté(e) vers la satisfaction client.
• Permis de conduire : Vous détenez un permis B, indispensable pour ce poste.

Votre énergie est notre avenir, utilisons-la pour alimenter nos appareils de demain ! 

• Piloter la coordination technique des études de génie civil entre les équipes de conception, le constructeur et le client.
• Consolider puis diffuser les hypothèses de conception, données d’entrée et exigences techniques.
• Organiser et animer les réunions de coordination technique (Collaborative Meetings, Design Reviews, Interface Meetings).
• Assurer le suivi et la résolution des points techniques ouverts (Open Points, Technical Queries, Changes).
• Accompagner la production des études globales et détaillées en facilitant les échanges entre les différents intervenants.
• Vérifier la conformité des livrables aux exigences contractuelles, normatives et réglementaires.
• Préparer les éléments nécessaires aux revues client et aux audits qualité.
• Représenter le groupement ATAIN et assurer un reporting régulier auprès du chef de projet et de la direction technique.

• Diplôme d’ingénieur (Ponts et Chaussées, Centrale, ESTP, INSA ou équivalent).
• Entre 5 et 10 ans d’expérience dans des fonctions similaires, idéalement dans le nucléaire ou les bâtiments industriels.
• Très bonne connaissance des projets de nouveau nucléaire et de leurs séquences d’études.
• Maîtrise du dimensionnement des structures en béton armé nucléaire (statique et dynamique).
• Excellente connaissance des Eurocodes, du RCC‑CW et des outils de calcul par éléments finis.
• Solide expérience en études d’exécution détaillées (cartographies, minutes de ferraillage).
• Très bonne compréhension des dispositions constructives de ferraillage.
• Compétences avérées en communication et rédaction de livrables techniques et organisationnels.
• Maîtrise impérative du français et de l’anglais  (C1 min) 
• Compétences souhaitées : ANSYS, Python, VBA, AutoCAD, Allplan (ou logiciel 3D équivalent).

Ce poste nécessite une présence régulière sur site pour accompagner au plus près les équipes et les projets. 

Pas de déplacement ponctuelles ( France ou Angleterre) 

Rejoindre ENGIE, c’est intégrer un groupe leader dans la transition énergétique et bénéficier d’un cadre propice à votre développement :

• Une rémunération attractive entre 45K et 55K € annuels.
• De réelles opportunités d’évolution au sein d’un acteur majeur de l’énergie.
• Une variété de missions stimulantes au sein d’équipes multidisciplinaires et internationales.
• Un environnement de travail collaboratif, innovant et bienveillant.
• Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle soutenu par des horaires flexibles.
• Vacances : 25 jours de congés payés + 12 jours de RTT 
• Afin de célébrer nos succès et de partager des moments conviviaux, nous nous réunissons dans le cadre de challenges sportifs, d’afterworks, d’activités de team building, lors de notre fête annuelle, etc
• Nous vous offrons la possibilité de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine partout en France pour plus de flexibilité. 

Ce que l’on attend de vous :

Vous avez une formation technique en énergie... Ce qui compte surtout, c’est votre expérience sur un poste similaire en conduite d'installions !

• Vous avez de solides compétences en thermique et combustion ?
• Vous aimez le challenge ?
• Vous souhaitez travailler sur l'un des plus grands réseaux de France ?

Alors vous devriez candidater !

Ce que vous aurez en nous rejoignant :

️Une intégration organisée pour les nouveaux embauchés.

La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

Un package de rémunération attractif...:

• Un salaire versé sur 13,3 mois,
• Intéressement et participation,
• Des éléments variables : paniers repas, prime de quart, prime de rotation ...
• Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de souffler !
• Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, ...

Vous candidatez... et ensuite ?

1. Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise..
2. Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Delphine.
3. Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l’équipe d'Alexandre !

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE

Vous êtes curieux (se), organisé(é), motivé(e), pour découvrir le milieu industriel dans une entité opérationnelle où chaque jour est une nouvelle aventure ? Vous avez envie d’un poste qui vous permette de développer l’ensemble de vos compétences de communicant ? Cette offre est faite pour vous !

Au sein du groupe ENGIE, notre entité ENGIE - Entreprises & Collectivités, facilite et concrétise la transition vers la neutralité carbone des entreprises, des collectivités et des copropriétés, aussi bien à travers ses solutions d’énergies, qu’en proposant des services d’accompagnement pour consommer moins et mieux.

Au sein d’Engie – Entreprises et Collectivités, La Direction Financière  – Pôle Analyse Facturation est à la recherche :

d’un Alternant Data Analyst (h/f)

Durée : 2 ans

Lieu : Lyon – Urban Garden

Période souhaitée : à partir de septembre 2026

Diplôme préparé : Master Maths appliquées et statistiques / MIAGE

Vos missions, si vous les acceptez :

En collaboration avec les membres de l’équipe facturation, et notamment avec les data stewards  et data owners :

1. Appréhender le système d’information d’E&C et les process de facturation.

• Comprendre les sources de données
• Monter en compétences sur l’application de facturation SAP
• Comprendre le modèle de données dans CDH
• Maîtriser les indicateurs de qualité suivi des données

1. Monitorer certaines données spécifiques afin de détecter les incohérences et les écarts de données inter applicatifs :

•      Mettre en surveillance les données présentes dans SAP pour garantir leur qualité et leur intégrité.

• Réaliser des croisements et des analyses pour détecter des incohérences et des données manquantes.
• Pour cela, le développement de requêtes et tableaux de bord seront nécessaires à l’aide de Databricks et Power BI.

1. Contribuer aux analyses et aux mesures correctives :

• • participer aux analyses effectuées dans le cadre du contrôle interne
  • analyser les erreurs de données détectées par une application IA dédiées à la qualité des données de facturation.

1. Mettre en place des indicateurs de pilotage et de mesure de la performance selon les traitements réalisés par l’équipe et les anomalies détectées.

1. Documenter et communiquer

• Documenter  les rapports mis à disposition et les anomalies identifiées.
• Présenter aux différentes parties prenantes les analyses réalisées

Ce poste est fait pour vous si :

• Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution

• vous aimez travailler dans une équipe aux profils variés
• vous souhaitez appliquer vos connaissances IT dans un pôle financier

Mais également si...

• Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution
• Vous êtes très rigoureux(se) et avez le sens du détail
• Vous savez faire preuve d’un regard critique sur vos opérations
• Vous êtes dynamique, adaptable et autonome
• Vous êtes curieux(se) et aimez découvrir de nouveaux sujets
• Vous aimez travailler en équipe et partager vos bonnes pratiques
• Vous avez une bonne capacité d'écoute

Nous rejoindre c’est surtout

• Découvrir le monde de l’énergie
• Acquérir de l’expérience sur des applications clés telles que SAP, Databricks et Power BI

Profil recherché :

• Niveau du diplôme préparé : Bac+4 ou Bac+5
• Nom du diplôme préparé : Master 2, Master spécialisé ou Diplôme d’ingénieur spécialisé
• Master Maths appliquées et statistiques / MIAGE
• Master Data / Big Data / Data Analytics
• Écoles d’ingénieurs (option data, SI, informatique)
• Écoles de commerce (spécialisation Data / Business Analytics)

Bonne connaissance des domaines de techniques

Management des projets

Hospitality/ formation PHARE (Prime, Hospitality,

Attitude, Réactivité, Excellence)

Hygiène et sécurité

Rémunération et Qualité de vie :

Votre package global a été conçu pour valoriser vos savoirs et compétences :

- Rémunération annuelle sur 13,3 mois ou 12,3 mois

- Dispositifs d’intéressement et de participation

- Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service 

- Prime d’ancienneté à partir de 2 ans 

- Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT) Compte Epargne Temps, PERCO 

 - 1,5 jour d’engagement solidaire rémunéré chaque année 

Vous êtes titulaire d’un diplôme BTS, DUT, ou équivalent dans le secteur du génie climatique et/ou électrotechnique et vous présentez une expérience significative dans ce même domaine.

Vous présentez les compétences suivantes :

• Solides compétences techniques en électricité, CVC, plomberie, et régulation.
• Rigueur.
• Esprit d'analyse et de synthèse.
• Sens de la communication.
• Sens de la relation client.

Rémunération et Qualité de vie :

Votre package global a été conçu pour valoriser vos savoirs et compétences :

- Rémunération annuelle sur 13,3 mois ou 12,3 mois

- Dispositifs d’intéressement et de participation

- Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service 

- Prime d’ancienneté à partir de 2 ans 

- Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT) Compte Epargne Temps, PERCO 

 - 1,5 jour d’engagement solidaire rémunéré chaque année