Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Besançon

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du directeur technique,

Vos principales missions :

· Conduire des projets de R&D (planification, suivi, reporting clients/interne, revue de conception…)

· Rechercher des solutions techniques

· Réaliser la conception en CAO des dispositifs médicaux et des outillages/bancs de test associés

· Suivre la réalisation des pièces en sous-traitance ou en interne

· Réaliser des pièces en impression 3D

· Assembler, mettre au point et tester les prototypes

· Documenter les essais

Vos avantages salariaux :

Rémunération fixée selon le profil, JRTT, titres restaurant, indemnité mobilité, package épargne salariale et retraite, …

Votre profil :

De cursus ingénieur en mécanique vous disposez d’une expérience d’au minimum 5 ans dans le développement de dispositifs médicaux implantables class IIb ou III (neurologie, cardiologie).

Vos compétences :

· Anglais (capacité à échanger oralement avec des clients anglophones)

· Gestion de projets

· Conception mécanique / plasturgie

· Connaissance des matériaux de grade médical

· Connaissance des procédés (usinage, injection plastique/silicone, soudure laser, collage…)

· Connaissance des exigences réglementaires liées au développement d’un dispositif médical

Vos qualités humaines :

· Sens des responsabilités, rigueur

· Goût pour la création de produits innovants et pour les systèmes micromécaniques

· Sens pratique

· Autonomie, réactivité

· Capacités de communication et de travail en équipe

Rejoignez nous, postulez !

Donnez du sens à votre futur emploi : contribuez à la mise sur le marché de dispositifs médicaux innovants.

Notre groupe STATICE (Besançon- 150 salariés) est reconnu depuis plus de 40 ans pour son expertise R&D et la production de systèmes microtechniques innovants à forte valeur ajoutée. Nous recherchons pour renforcer notre bureau d'études un Chef de projet, concepteur R&D mécanique confirmé (H/F).

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

Monteur Frigoriste Froid Commercial H/F

 Orléans (45) – Axima Réfrigération (Groupe EQUANS)

Vous cherchez du concret ? Du technique ?

Rejoignez Axima Réfrigération, acteur majeur de la réfrigération en France et intégrez une équipe experte et engagée !

Vous mettrez vos compétences en action directement sur le terrain, auprès de nos clients professionnels, en intervenant sur des installations frigorifiques variées (vitrines réfrigérées, chambres froides, centrales frigorifiques,…). 

Vos tâches :

• Préparer et organiser les chantiers dans le respect des plans techniques et des nomes en vigueurs, 
• Installer les équipements frigorifiques (groupes froids, condenseurs, évaporateurs...), 
• Dimensionner, poser les tuyauterie et effectuer le branchement des réseaux,  
• Encadrer et coordonner l’équipe de Techniciens Monteurs et les sous-traitants,
• Participer aux réunions préparatoires de chantier avec les conducteurs de travaux et chargés d’affaires,
• Respecter et faire respecter les consignes en matière d’hygiène, de santé, de sécurité et de législation du travail. 

Votre profil :

• Idéalement issu d’une formation en Génie Climatique,
• Posséder l’attestation à la manipulation des fluides frigorigènes (Cat. 1),
• Ouvert à des profils "junior"
• Permis B requis,

Ce que nous offrons :

• Un 13ème mois, une prime d’intéressement et de participation, de l’actionnariat salarial
• Des paniers repas (17€/jour), un téléphone professionnel et un véhicule de service
• 37,5h/semaine + 10 jours de RTT
• Formations continues, possibilités d’évolution, avantages CSE.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Axima Réfrigération, la technique rime avec équipe.

Nous valorisons la diversité, soutenons l’évolution de carrière et veillons au bien-être de chacun.

LOCALITÉ :

Richemont

DESCRIPTION :

La maintenance SSI n'a plus de secret pour vous et vous aspirez à un poste sédentaire ?

Ineo ITE, entité d’EQUANS France (groupe Bouygues), recherche son futur :

Projeteur SSI

Poste basé à Richemont  (57) – CDI

INEO ITE, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique dans l'Industrie et le Tertiaire, et dans la gestion de la maintenance multi-techniques rassemble plus de 640 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaire de plus de 100 millions d’euros. Au sein de l'agence Tertiaire Lorraine, nous renforçons nos effectifs aux bureaux d'études afin de satisfaire davantage nos clients par notre réactivité et la qualité de nos productions. 

Rattaché(e) au Directeur d'agence et en contact permanent avec les interlocuteurs internes de l’agence (Responsables d’affaires et équipes chantier), vous assurez la réalisation des études électriques pour nos différents projets dans le domaine des Systèmes de sécurité incendie notamment.

Vous aurez pour principales missions :

• Concevoir, réaliser et contrôler les études électriques d'exécution en parfaite adéquation avec les procédures internes et normes en vigueur,
• Proposer des solutions techniques permettant d'optimiser les budgets alloués à l'affaire,
• Analyser les documents contractuels,
• Etablir les notes de calcul,
• Participer aux réunions d’enclenchement des études et des travaux,
• Participer avec le client aux réunions techniques de suivi des affaires et prendre part à la rédaction des comptes rendus,
• Si nécessaire, apporter votre participation aux consultations des fournisseurs et aux demandes d’achats,
• Gérer et suivre très régulièrement les heures produites en étude.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir dans la région Lorraine.

Votre profil :

De formation BAC+2 en Electrotechnique, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum sur un poste similaire ou  vous souhaitez vous sédentariser après une expérience significative en tant que Technicien de maintenance SSI. 

Vous maitrisez impérativement les logiciels de calcul et de DAO/CAO type Autocad et Caneco. De plus, la capacité

 à évoluer vers la modélisation BIM et le logiciel REVIT sera un véritable atout, tout comme la connaissance de Dialux..

Doté(e) de fortes compétences techniques, vous êtes autonome et reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d’équipe.

Votre package de rémunération :

-Un salaire qui tient compte de votre capacité à être autonome rapidement

-Un 13ème mois

-Une prime de vacances

-Une gratification de fin d 'année pour récompenser votre investissement 

-Une prime collective d'intéressement en fonction des résultats de la société

-Une prime de participation en fonction des résultats collectifs

-Une mutuelle, une prévoyance avantageuse avec une participation de  l'entreprise

-De l'abondement de l'entreprise en cas de placement sur le plan d'épargne groupe et/ou plan d'épargne retraite

-Tickets restaurant d'un valeur de 12€ dont 60% pris en charge par l'employeur 

-Remboursement de 75% de l'abonnement de transport

-Avantages en billetterie, location de vacances, cartes cadeaux par le CSE ...

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

 EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

LOCALITÉ :

Heillecourt

DESCRIPTION :

Ineo ITE, entité d’EQUANS France (groupe Bouygues), recherche son futur :

Projeteur - Electricité tertiaire

Poste basé à Heillecourt (54) – CDI

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO ITE, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique dans l'Industrie et le Tertiaire, et dans la gestion et la maintenance multi-techniques rassemble plus de 640 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaire de plus de 100 millions d’euros.

Au sein de l'agence Tertiaire Lorraine, nous renforçons nos effectifs aux bureaux d'études afin de satisfaire davantage nos clients par notre réactivité et la qualité de nos productions. 

Rattaché(e) au Directeur d'agence et en contact permanent avec les interlocuteurs internes de l’agence (Responsables d’affaires et équipes chantier), vous assurez la réalisation des études électriques pour nos différents projets dans le domaine tertiaire, dans le respect du temps et des budgets alloués.

Vous aurez pour principales missions :

• Concevoir, réaliser et contrôler les études électriques d'exécution en parfaite adéquation avec les procédures internes et normes en vigueur,
• Proposer des solutions techniques permettant d'optimiser les budgets alloués à l'affaire,
• Analyser les documents contractuels,
• Etablir les notes de calcul,
• Participer aux réunions d’enclenchement des études et des travaux,
• Participer avec le client aux réunions techniques de suivi des affaires et prendre part à la rédaction des comptes rendus,
• Si nécessaire, apporter votre participation aux consultations des fournisseurs et aux demandes d’achats,
• Gérer et suivre très régulièrement les heures produites en étude.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir dans la région Lorraine.

Votre profil :

De formation BAC+2 en Electrotechnique, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 3 ans minimum sur un poste similaire dans le secteur tertiaire.

Vous maitrisez impérativement les logiciels de calcul et de DAO/CAO type Autocad et Caneco. De plus, la capacité à évoluer vers la modélisation BIM et le logiciel REVIT sera un véritable atout, tout comme la connaissance de Dialux..

Doté(e) de fortes compétences techniques, vous êtes autonome et reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d’équipe.

Votre package de rémunération :

-Un salaire qui tient compte de votre capacité à être autonome rapidement

-Une gratification de fin d 'année pour récompenser votre investissement 

-Une prime collective d'intéressement en fonction des résultats de la société

-Une prime de participation en fonction des résultats collectifs

-Une mutuelle, une prévoyance avantageuse avec une participation de  l'entreprise

-De l'abondement de l'entreprise en cas de placement sur le plan d'épargne groupe et/ou plan d'épargne retraite

-Tickets restaurant d'un valeur de 12€ dont 60% pris en charge par l'employeur 

-Remboursement de 75% de l'abonnement de transport

-Avantages en billetterie, location de vacances, cartes cadeaux par le CSE ...

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

 EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

LOCALITÉ :

Ploudaniel

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public ?

Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Gestionnaire de Parc Matériel (H/F) – CDI

Poste basé dans à Ploudaniel

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.

INEO RESEAUX CENTRE ATLANTIQUE, entité d’EQUANS France, est une entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public. Elle rassemble 900 collaborateurs répartis au sein de ses 14 agences dans les régions Centre Val de Loire, Nouvelle Aquitaine, Pays de la Loire et Bretagne.

Sous la responsabilité du Directeur d’Agence, vous êtes le gestionnaire et le garant du bon fonctionnement du Parc de Véhicule et Engins pour la bonne réalisation des chantiers, couvrant les départements du 44, 49, 53 et 85. vous travaillerez en lien avec l’ensemble des collaborateurs du périmètre et de nos fournisseurs pour la réussite des affaires et la satisfaction des clients.

Vos missions principales seront les suivantes :

• Organiser et gérer le parc matériel (véhicules et engins).
• Organiser les entretiens, les réparations et les suivis techniques des véhicules.
• Assurer la disponibilité de l’ensemble du Parc Matériel.
• Identifier et anticiper les besoins en renouvellement, en acquisition ou en évolution du parc matériel.
• Être garant de la relation avec les garagistes et les constructeurs de matériels et engins.
• Maintenir une veille technologique sur le parc matériel.
• Suivre les budgets du parc matériel et effectuer le reporting auprès de la direction 

Vous êtes notre candidat idéal si :

• Vous êtes diplômé d’un Bac+2 ou Bac+3 en lien avec le secteur des TP.
• Vous avez 5 ans d’expérience sur ce poste ou un poste similaire.
• Vous êtes à l’aise avec l’informatique et le Pack Office.
• Vous êtes rigoureux, autonome, organisé et savez facilement vous adapter. Vous avez le sens du service et du relationnel.
• Le permis B est exigé. 

Votre + qui fait la différence :

• Vous avez le permis C et les formations CACES.
• Vous avez des connaissances en mécanique
• Vous avez des connaissance du logiciel SAP. 

Les avantages :

• 13e mois
• Prime de congés payés
• Participation/Intéressement
• Plan d’épargne salariale Groupe
• Carte tickets restaurant
• RTT
• Contrats de mutuelle et de prévoyance Groupe
• Prestations proposées par le CSE 

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

LOCALITÉ :

La Possession

DESCRIPTION :

Nous sommes convaincus que l’alternance est un tremplin vers l’emploi permettant de préparer votre avenir et boostez vos compétences.

Dans le cadre de son développement d’activité, EQUANS France, au sein de son agence Axima Maintenance La Réunion, recherche un(e) technicien(ne) CVC itinérant à La Réunion en alternance

Avec l’encadrement de ton tuteur, tu monteras en compétences sur ce métier et tu prendras progressivement de l’autonomie sur les missions suivantes :

Pour réaliser la maintenance en amont :

• Réaliser le contrôle des équipements (sûreté et normes)
• Assurer la préparation technique et administrative des interventions à réaliser

Au moment de la réalisation :  

• La maintenance préventive, corrective, curative des équipements CVC de ton périmètre
• Veille à la sécurité de l’intervention en respectant les normes et régles du groupe

Une fois la maintenance réalisée :

• La rédaction des rapports des opérations de maintenance réalisées
• Propositions pour assurer la maintenabilité, la sécurité et la disponibilité des installations.

Le profil recherché :

• Tu souhaites préparer un diplôme niveau bac à bac+3 dans le domaine de la maintenance ou de l’énergie ;
• Tu as le sens du contact et du travail d’équipe ;
• Tu as une appétence pour le sens relationnel ;
• Tu sais faire preuve de rigueur ;
• Enfin, tu es quelqu’un de ponctuel.

Démarrage du contrat :

Rentrée 2026

Ce que nous pouvons t’offrir au quotidien :

• Evoluer au côté d’une équipe dynamique qui travaille sur des projets passionnants ;
• Bénéficier d’un environnement de travail stimulant où la créativité et l’innovation sont encouragées ;
• Acquérir de nouvelles compétences et connaissances 

A ton CV ! Nous sommes impatients de te rencontrer !

A propos de EQUANS France :

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France c’est plus de 35 000 collaborateurs répartis sur 700 agences, l’exigence est au cœur de leur travail, dans une culture de la bienveillance et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport. 

Organisé en 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

LOCALITÉ :

La Chapelle-sur-Erdre

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez Equans France, nos équipes interviennent aussi dans les activités d’installation et de maintenance électrique, partout dans l’hexagone ?

Equans France, groupe Bouygues, recherche son futur :

Conducteur de travaux (H/F)

Poste basé à La Chapelle-sur-Erdre (44)

Equans France et ses agences portent des activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, mais aussi de gestion et de maintenance multi-technique.

Notre agence Services accompagne ses clients industriels, tertiaires et collectivités dans l'ouest de la France, en assurant la maintenance et l’installation de leurs équipements CFO (BT, HT, IRVE, ENR) et CFA (Sécurité, Sûreté). Elle dispose de plusieurs antennes dans différents départements, dont le Centre de la Loire-Atlantique (La Chapelle-sur-Erdre et Montoir-de-Bretagne).

Le Centre est composé de 80 collaborateurs, continue de se développer et offre de belles perspectives à ses futurs collaborateurs. 

Vos principales missions ?

Rattaché(e) au Responsable d’Affaires, vous participez activement au pilotage et au suivi des affaires pour le compte d’un client industriel. À ce titre, vous mobilisez votre expertise technique en distribution électrique BT et HTA afin de garantir la performance technique, financière et contractuelle des projets.

A ce titre, vos principales responsabilités s’organisent de la façon suivante :

• Respecter et veiller au respect des règles de l’entreprise,
• Participer au chiffrage et à la réponse aux appels d’offres,
• Assister le Responsable d’Affaires dans le suivi administratif et technique des maintenances et des petits chantiers,
• Consultation des sous-traitants et des fournisseurs,
• Participer à la gestion financière et comptable des affaires et contribuer à leur rentabilité,
• Assurer une relation satisfaisante avec nos clients de proximité,
• Porter la stratégie Qualité et Sécurité de l’entreprise. 

Votre profil ?

Vous êtes issu (e) d'une formation Bac+2/3 type DUT GEII, ou Licence professionnelle en génie électrique.

Vous avez acquis une expérience significative de 3 à 5 ans sur un poste similaire en qualité d'assistant responsable d'affaires ou conducteur de travaux.

Vous êtes rigoureux, vous avez à cœur d'accompagner vos clients et savez faire preuve d'assertivité pour piloter la relation client, vous aimez entreprendre et  travailler en équipe ! 

On parle avantages ?

Un salaire fixe brut en fonction de votre niveau d'expérience 

Une rémunération variable

Un 13ème mois

Une prime vacances de 30 % des congés payés (caisse du BTP)

Un véhicule de service

Un dispositif d'intéressement et de participation

Un plan d'épargne volontaire et l’actionnariat salarié Bouygues

Des avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle, etc.

Les avantages du CSE pour profiter de vos loisirs à prix réduits !

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Nous rejoindre c'est intégrer un grand groupe certes, mais c'est aussi rejoindre une Agence à taille humaine. Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au cœur des préoccupations de votre manager et interlocuteurs RH !

Intégrer un groupe implanté partout en France : nous serons à l’écoute de vos projets personnels (évolution, mobilité, …).

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France, groupe Bouygues :

Plus de 35 000 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France, répartis dans 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International.

Nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie.

Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

LOCALITÉ :

Limoges

DESCRIPTION :

AXIMA, UNE ENTITE DE LA MARQUE EQUANS France, FILIALE DE BOUYGUES

Axima est une entité de la marque EQUANS France. Nos équipes sont engagées pour accompagner nos clients dans leurs transitions énergétique, numérique et industrielle et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Nous concevons des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération, de l’Enveloppe du bâtiment et de la Sécurité Incendie et sommes Fiers d’agir vraiment.

Rejoignez notre centre de Limoges (87) qui intervient dans les secteurs tertiaire, industriel et de la santé !

Nous recherchons notre futur(e)

Assistant(e) Responsable d’Affaires CVC (H/F)

Poste basé à Limoges (87)

VOTRE JOB : 

En intégrant notre agence vous accompagnerez le Directeur d’Agence dans le développement de notre activité pour la région de Limoges (87). Sous la responsabilité du Responsable d’Affaires, l'Assistant(e) Responsable d’Affaires pilote la réalisation des projets qui lui sont confiés, de la conception à la réception. Véritable chef(e) d’orchestre, il/ elle optimise les aspects techniques et financiers, garantit la satisfaction client, la qualité des prestations et la sécurité des équipes. Il contribue également au montage et à la négociation des offres.

A ce titre, vos principales missions seront les suivants :

Management : 

• Organiser et planifier les missions de l’équipe.
• Animer la cohésion, l’efficacité et l’engagement de l’équipe de réalisation.

• Participer aux réunions d’enclenchement et définir les moyens du projet.
• Superviser les études et rédiger les documents techniques.
• Gérer les ressources et assurer le suivi complet des chantiers.
• Piloter les non‑conformités et garantir la qualité technique.
• Constituer et remettre le DOE, gérer la réception et la période de garantie.

• Réaliser les études et les chiffrages.
• Participer aux négociations et représenter l’entreprise auprès des clients.
• Identifier les besoins, proposer des solutions, gérer les travaux supplémentaires.

• Gérer les consultations fournisseurs/sous‑traitants.
• Repérer et remonter les problématiques de planning, techniques ou administratives.
• Veiller à la protection des intérêts financiers et juridiques de l’entreprise.

• Participer à la rédaction des plans de prévention / PPSPS.
• Réaliser les visites sécurité et veiller au respect des règles.
• Promouvoir une culture sécurité forte sur les chantiers.

Des déplacements sont à prévoir en fonction de la charge et de l’activité acquise.

L'AVENTURE VOUS TENTE ?

Vous avez une forte culture travaux chantier en Génie Climatique et une solide expertise dans la réalisation de projets de petite et moyenne envergure en CVC.

De formation terrain à bac +5 en énergie, vous justifiez d’une expérience de 3 ans dans la fonction de d'assistant(e) responsable d’affaires en CVC.

Vous appréciez travailler sur des chantiers de tailles importants voire des grands projets.  

Vous maitrisez les outils informatiques : Word/Excel, QUICKDEVIS, SAP et vous connaissez les normes métiers.

Le permis B est obligatoire.

Homme/femme de terrain, votre réactivité, votre dynamisme et votre sens du relationnel, sont autant de qualités qui vous permettront de réussir dans le poste.

Autonome et responsable, votre capacité d’organisation et votre sens de l’analyse sont des atouts essentiels pour réussir à ce poste.

UN DERNIER POINT POUR VOUS CONVAINCRE DE NOUS REJOINDRE ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? 

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous.

EQUANS France s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, réalisation, maintenance, exploitation, contrats de performance). Répartis sur 413 agences, l’exigence est au cœur de leur travail, dans une culture de la bienveillance et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Organisé en 6 expertises : Electrique, CVC, Réfrigération, Mécanique, Digital et informatique, Facility management, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.

LOCALITÉ :

Champtocé-sur-Loire

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public ?

Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Conducteur de Travaux (H/F) – CDI

Poste basé à Champtocé sur Loire

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d’EQUANS France, est une entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public. Elle rassemble 900 collaborateurs répartis au sein de ses 14 agences dans les régions Centre Val de Loire, Nouvelle Aquitaine, Pays de la Loire et Bretagne.

Rattaché au Responsable d’Affaires, vous assurez, à ses côtés, le suivi des chantiers dans le domaine des réseaux aériens sur le département.

Au quotidien, vos missions seront les suivantes :

• Préparer et suivre les chantiers : analyser le dossier technique, constituer le dossier administratif, définir le planning d’exécution, assurer le suivi des travaux dans le respect des délais et des normes qualité ; garantir le bon approvisionnement en matériel et en ressources
• Encadrer et animer le personnel de chantier.
• Assurer la relation clients : entretenir et développer la relation avec les clients
• Assurer la gestion économique et contractuelle des affaires : participer aux réunions de chantier et faire remonter les décisions et les éventuelles réclamations, suivre les dépenses et alerter en cas de dérives, établir les attachements
• Appliquer et faire appliquer les règles Qualité, Sécurité et Environnement.

Vous êtes notre candidat idéal si :

• Vous possédez un diplôme de niveau BAC+2 ou BAC+3 en génie électrique ou électrotechnique, idéalement un BTS Electrotechnique.
• Vous justifiez d’une solide expérience de 3 ans minimum dans nos métiers et idéalement sur un poste similaire.
• Rigueur, goût pour le terrain, maîtrise des outils bureautiques, capacités organisationnelles et sens des relations commerciales et humaines font partie de vos atouts.

Les avantages à nous rejoindre :  

• Salaire selon profil + 13eme mois (en cours de mise en place) + primes congés payés 

• Gratification annuelle sur objectif 

• RTT 

• Epargne salariale : Intéressement & Participation / CET 

• Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues 

• Paniers Repas 

• Convention Collective des Travaux Publics 

• Mutuelle et prévoyance ProBTP 

• Action sociale ProBTP 

• Action logement 

• Comité d’entreprise (CSE) 

• De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues. 

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

LOCALITÉ :

Mignaloux-Beauvoir

DESCRIPTION :

Savez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public ?

Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Chef d’Equipe Réseaux Souterrains (H/F)

Poste basé à Mignaloux Beauvoir

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO RESEAUX CENTRE ATLANTIQUE, entité d’EQUANS France, est une entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public. Elle rassemble 900 collaborateurs répartis au sein de ses 14 agences dans les régions Centre Val de Loire, Nouvelle Aquitaine, Pays de la Loire et Bretagne

Vous avez des compétences techniques en réseaux électriques souterrains, les aptitudes à respecter les délais et à entretenir un bon relationnel avec les clients ? Alors si c’est le cas, ce poste est fait pour vous !

Selon les directives de votre encadrement, vous aurez pour principales missions de :

• Réaliser les chantiers confiés dans les délais fixés ;
• Gérer en coordination avec votre encadrement, les besoins en personnel, outillage et approvisionnements du chantier ;
• Diriger une équipe en fonction des aptitudes et des habilitations de chacun ;
• Être responsable de la gestion et de l'utilisation conforme du matériel ;
• Veiller à l'application des directives, des normes et des procédures en matière de sécurité et de qualité ;
• Être garant de l'image de l'entreprise ;
• Rendre quotidiennement compte.

Vous êtes notre candidat idéal si :

• Vous avez suivi une formation technique en électricité
• Vous avez une expérience significative sur un poste similaire
• Vous êtes habilité TST souterrains

Votre + qui fait la différence :

• Vous possédez le CACES PEMP 1B ;
• Vous avez le permis C.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

LOCALITÉ :

Mignaloux-Beauvoir

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent aussi dans les activités d’installation électrique, partout dans l’hexagone ?

Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d’EQUANS France, recherche son futur :

Chef d'équipe réseaux humides (H/F)

Poste basé à Mignaloux-Beauvoir

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d’EQUANS France, est un entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public. Elle rassemble 900 collaborateurs répartis au sein de ses 14 agences dans les régions Centre Val de Loire, Nouvelle Aquitaine, Pays de la Loire et Bretagne.

Vos principales missions :

Rattaché(e) au Conducteur de travaux, vous gérez les moyens humains et matériels de vos chantiers et en suivez l’avancement tout en veillant à la stricte application des normes et des règlements, notamment en matière de sécurité. Vos principales missions seront les suivantes :

• Analyser l’ouvrage à exécuter et préparer et organiser son exécution
• Approvisionner le chantier
• Mettre en service le réseau
• Suivre la réalisation et assurer la bonne fin du chantier
• Maintenir, Entretenir, Transporter et Charger des matériels de chantiers
• Appliquer et faire évoluer la Prévention/Sécurité/Qualité
• Respecter l’environnement (ECO-GESTES)
• Gérer les relations clients et les relations externes
• Encadrer et animer l’équipe

Vous êtes notre candidat idéal si :

De formation type CAP Electricien et/ou Bac pro MELEC et/ou Mention Complémentaire Techniciens en réseaux électriques , vous justifiez d’une expérience minimum de 3 ans en qualité de Chef d’équipe et êtes à jour dans votre CACES 1B.

Le Permis B est exigé.

Dynamisme, proactivité et esprit d’équipe sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer dans le poste et au sein de nos équipes.

Les avantages à nous rejoindre :  

• Salaire selon profil + 13eme mois (en cours de mise en place) + primes congés payés 
• Gratification annuelle sur objectif 
• RTT 
• Epargne salariale : Intéressement & Participation / CET 
• Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues 
• Paniers Repas 
• Convention Collective des Travaux Publics 

• Mutuelle et prévoyance ProBTP 
• Action sociale ProBTP 
• Action logement 
• Comité d’entreprise (CSE) 
• De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues. 

Vous vous reconnaissez ? Vous avez envie de participer à l’aventure Equans ? Alors envoyez votre CV !  

Le process recrutement : 

Un premier échange préqualification afin d’étudier votre candidature et répondre à vos questions suivies d’une rencontre en nos locaux ou en visioconférence avec un opérationnel. Une réponse vous sera apportée dans les meilleurs délais. 

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

 Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? 

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

LOCALITÉ :

Mignaloux-Beauvoir

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public ?

Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Technicien Bureau d’Etudes (H/F) – CDI

Poste basé à Mignaloux-Beauvoir (86)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO RESEAUX CENTRE ATLANTIQUE, entité d’EQUANS France, est une entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public. Elle rassemble 900 collaborateurs répartis au sein de ses 14 agences dans les régions Centre Val de Loire, Nouvelle Aquitaine, Pays de la Loire et Bretagne.

Vous recherchez un poste qui vous permettra à la fois de mettre en œuvre des compétences techniques et d’aller sur le terrain ? Alors si c’est le cas, ce poste est fait pour vous !

Au sein du Bureau d’Etudes de notre agence, vous aurez pour principales missions :

• Effectuer la détection des réseaux et le traçage sur le terrain
• Géo-référencer les réseaux à créer (HT, BT, EP, Télécom, etc.) sur chantier avec tablette et canne GPS
• Concevoir et dessiner les plans d’exécution (réseaux électriques extérieurs et éclairage public)
• Préparer les dossiers travaux
• Établir les plans de récolement géoréférencés.

Vous êtes notre candidat idéal si :

• Vous êtes diplômé d’un Bac+2 ou Bac+3 en lien avec le métier (BTS Electrotechnique, BTS Géomètre Topographe, DUT Génie Electrique, Licence TP Détection et Géoréférencement des Réseaux) ;
• Vous avez une première expérience sur un poste de Dessinateur / Technicien d’études en réseaux extérieurs ;
• Vous êtes à l’aise avec l’informatique et le Pack Office. La connaissance de logiciels de dessin est fortement appréciée (Eras Microstation) ;
• Vous êtes rigoureux, savez facilement vous adapter et avez le sens du relationnel ;
• Le permis B est exigé.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

LOCALITÉ :

Rungis

DESCRIPTION :

ATALIAN recrute pour sa direction régionale 3D, un/une Assistant(e) Commercial(e) et Administratif H/F en alternance pour une durée d'un an basé.e à Rungis (94).

Sous l’autorité du Directeur d'Agence, vous développez le portefeuille client et pérennisez les contrats existants. En assurant la prise en charge des nouveaux clients ou des actuels, de la demande d’intervention jusqu’à la facturation de la prestation dans une optique de satisfaction totale. Vos missions seront les suivantes :

 Mission 1 : aide au développement

• Sélection des appels d’offres avec N+1
• Création de documents administratifs servant à la candidature
• Réalisation des propositions commerciales avec N+1 et le responsable Technique Mission 2 : aide au chiffrage
• Création de trames de devis adaptées aux attentes clients
• Réalisation de devis à différentes échelles : en respectant une grille tarifaire très stricte, en connaissant les particularités des sites d’intervention clients ou en s’assurant de respecter les seuils imposés d’un appel d’offre
• Suivi des demandes d’interventions client par mail/téléphone

Mission 2 : aide à la planification

• Création de plannings prévisionnels
• Planification en ligne grâce à la prise en main de notre application
• Suivi des demandes d’interventions client par mail/téléphone

Mission 3 : aide au suivi administratif

• Intégration administrative des nouveaux clients
• Traitement des réclamations avec N+1 et Responsable Technique
• Rédiger les courriers administratifs en lien avec l’activité (attestation clients, synthèse intervention…)
• Création de supports (audits, compte rendus, comités de suivi …)

Formation en cours dans le commerce ou gestion (Bac+2 à Bac+5).
Une première expérience (stage) est un plus.

Compétences requises :

• Organisation et rigueur
• Bon relationnel
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)
• Sens du service

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

La Commission de régulation de l’énergie (CRE) concourt au bon fonctionnement des marchés de l’électricité et du gaz naturel au bénéfice des consommateurs finals dans le cadre de la construction d’un marché européen et en cohérence avec les objectifs de la politique énergétique française.

La direction des réseaux (DR) est en charge des questions relatives aux réseaux et aux infrastructures d’électricité et de gaz (transport, interconnexions, distribution et smart grids).

Le département Raccordement et réseaux intelligents (DRRI) est en charge des sujets relatifs aux raccordements des utilisateurs aux réseaux et infrastructures, aux réseaux intelligents (Smart Grids) et aux données dont disposent les gestionnaires de réseaux, aux évolutions des codes de réseaux européens et des règles au raccordement, à l’exploitation du système électrique et à la qualité d’alimentation

Présentation du poste

Au sein de la direction des réseaux, le chef du département raccordement et réseaux intelligents est chargé d’animer et de piloter les travaux confiés à ce département, constitué de 6 chargés de mission.

Les principaux dossiers dont son département a la charge sont les suivants :

►définir les conditions techniques et financières de raccordement des utilisateurs aux réseaux publics d’électricité (nouveaux consommateurs industriels, électrification de l’industrie, data centers, énergies renouvelables…) ;

►approuver les investissements et la définition des modalités financières pour le raccordement mutualisés de consommateurs industriels dans les zones de décarbonation pour les consommateurs industriels ;

►participer aux réflexions sur les évolutions du cadre règlementaire des raccordements aux réseaux et élaborer les avis de la CRE sur les textes réglementaires ad hoc ;

► contribuer aux réflexions sur l’évolution des réseaux de transport et de distribution d’électricité et de gaz naturel dans le cadre de la mise en place des réseaux intelligents (Smart grids), notamment concernant le stockage d’électricité ;

► analyser les demandes de dérogation au titre du dispositif d’expérimentation règlementaire (bac à sable) ;

► contribuer aux travaux de la CRE sur les données dont disposent les gestionnaires de réseaux et d’infrastructures d’énergie ;

► contribuer aux travaux européens sur la mise en œuvre des codes de réseau relatifs au raccordement des utilisateurs et à l’exploitation du système électrique ; décliner les dispositions des codes de réseau européens en France et élaborer les avis de la CRE ;

► analyser et approuver les règles mises en œuvre pour la gestion des mesures visant à prévenir les incidents dans l’exploitation du réseau électrique (interruptibilité, reconstitution du réseau en cas de black-out) ;

► analyser, proposer et approuver les règles de rémunération pour le réglage de la tension élaborées par le gestionnaire du réseau public de transport ;

► contribuer aux travaux sur le développement des compteurs intelligents et la qualité d’alimentation des gestionnaires de réseaux.

Profil Recherché

COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES

► Aptitude confirmée pour l’encadrement.

►Connaissances économiques ou dans le domaine des marchés de l’énergie.

► Excellentes capacités de communication orale et écrite et de formalisation.

► Goût pour le travail en équipe et en mode projet.

► Capacités d’analyse et de synthèse de sujets à technicité élevée.

► Capacité d’interaction avec des interlocuteurs de haut niveau.

► Sens du détail et vision globale, anglais courant.

PROFIL DU CANDIDAT

► Formation : Formation universitaire ou diplômé d’une école d’ingénieurs ou de commerce.

► Expérience souhaitée : Minimum six ans ou trois ans en encadrement.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Publiée le 09/04/2026

LOCALITÉ :

Perpignan

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Perpignan

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. 

Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 22 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.

Au sein de l'activité Nucléaire du groupe Egis, le métier Architecte Industriel intervient avec les autres métiers (Génie Civil, Travaux...) sur les projets de l'activité nécessitant la coordination de plusieurs disciplines techniques. Le métier intervient à la fois sur les Offres et Affaires de l'activité.

Nos projets portent sur les installations nucléaires (Réacteurs, Usines, Laboratoires, ...) en France et à l'international. Ils couvrent l'ensemble des problématiques des installations nucléaires (hors procédé géré par nos partenaires) depuis la géotechnique, les terrassement, la VRD, le gros œuvre, les corps d'état secondaires (Revêtement, Menuiserie, Isolation, étanchéité..) jusqu'aux corps d'état techniques (Electricité, Ventilation, Manutention/Levage).

Le métier Architecte Industriel couvre toutes les phases de vie des projets, depuis la faisabilité jusqu'à l'exécution et la mise en service des ouvrages. 

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire qui comprend des référents métiers expérimentés (Sureté, Conception TCE, Génie Civil, Ventilation, Electricité, Constructibilité, Terrassement/VRD...), vous serez accompagné(e) par:
-une équipe Digital qui développe et déploie des outils digitaux au service de nos projets,
-une équipe PMO qui contribue au bon déroulement de nos projets.

En tant qu'Architecte Industriel en charge de projets Nucléaires Internationaux vous êtes le pilote de la conception d'installations nucléaires pour nos clients à l'international.
Vous accompagnez nos directeurs de projets internationaux (basés en France et à l'international), pour le montage d'offres et la structuration des projets gagnés dans des contextes de clients ou de partenaires internationaux.
Vous participez aux projets depuis la définition des besoins, la structuration des exigences, la démarche de conception TCE, jusqu'à l'établissement des marchés de travaux, vous pourrez rester en appuis sur les missions de suivi de travaux jusqu'à la mise en service des installations.
Vous définissez puis pilotez la séquence d'ingénierie multi-métiers pour des installations nucléaires de complexité moyenne à très forte.

Vos missions seront par exemple les suivantes:

-Justifier de la conformité des projets aux exigences clients,
-Garantir la cohérence technique des projets,
-Contribuer techniquement aux offres et affaires de l'activité Nucléaire,
-Réaliser la coordination technique des projets au bornes d'Egis et le liens avec les partenaires,
-Piloter et vérifier des études techniques du métier,
-Prescrire et surveiller des missions sous-traitées du métier,
-Réaliser des expertises pour des projets (revue de conception, analyse de risques...),
-Déployer des méthodologies et outils adaptés aux besoins des projets,
-Animer la contribution d'acteurs multi-métiers internes et externes à l'entreprise.

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou d'un parcours universitaire généraliste ou spécialisée (Génie Civil, Mécanique...), vous avez une expérience minimum de 10 ans sur des missions techniques dans le domaine de la conception et/ou de la construction pour des projets industriels multi métiers dans des contextes internationaux.

Les compétences et aptitudes attendues sont les suivantes:

-Solides Compétences Techniques transverses (Géotechnique, Terrassement, VRD, Gros Œuvre, Second Œuvre, Electricité, Ventilation, notions de Sûreté, Méthodes de construction, Planning, ...)
-Connaissance du tissu industriel du secteur (clients, fournisseurs, partenaires, ...),
-Connaissance des outils 3D (REVIT, Navisworks, ...),
-Esprit d'analyse et de synthèse, capacité à détecter les sujets importants,
-Réactivité et force de proposition pour traiter les problèmes et anticiper les difficultés,
-Capacité à concilier / arbitrer entre les domaines,
-Communication avec des parties prenantes multiples (MOA, Constructeurs, Ingénieriste, ...)

Excellente maitrise de la langue anglaise (C2), avec expérience professionnelle significative en contexte international, si possible dans le domaine d'activité nucléaire ou équivalent.

Mobilité ponctuelle France et International pour les besoins des projets (visite AO, rencontre partenaire et client, visite terrain, ...)

Perspectives Egis 

Nous vous offrons l’opportunité d’intégrer un groupe en forte croissance, reconnu pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et bienveillant. Vous bénéficierez d’un accompagnement individualisé et intègrerez un collectif d’ingénieurs visant le partage et la créativité. Votre parcours de carrière sera adapté à vos aspirations. Nous vous accorderons une grande autonomie au quotidien et de la flexibilité dans votre organisation.

Engagement et diversité Egis

Egis agit activement en faveur de l’égalité hommes-femmes, de l’intégration de talents internationaux et de l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.