DESCRIPTION :
Concevoir et développer des architectures électroniques embarquées pour systèmes thermiques (PAC, chaudières, modules hybrides)
- Développer des logiciels embarqués bas niveau (C/C++) pour microcontrôleurs
- Intégrer capteurs (température, pression, débit), actionneurs (vannes, compresseurs, ventilateurs)
- Participer au choix des composants électroniques (MCU, cartes, capteurs)
Pilotage thermodynamique & énergétique
- Traduire les modèles thermodynamiques en lois de commande embarquées
- Contribuer à l'optimisation : rendement énergétique (COP, SCOP), cycles thermiques, performance en conditions réelles
- Collaborer avec les équipes thermiciens, mécaniques et essais
Validation & industrialisation
- Définir et réaliser les tests fonctionnels et de performance
- Participer aux phases de mise au point sur bancs d'essais et prototypes
- Contribuer à la fiabilisation produit et à l'industrialisation
- Rédiger la documentation technique (spécifications, dossiers de validation)
Conformité & innovation
- Intégrer les contraintes normatives et réglementaires (CE, sécurité électrique, efficacité énergétique)
- Participer aux projets d'innovation (connectivité, régulation intelligente, pilotage énergétique)
Vous vous y voyez déjà, pas vrai ? Ça tombe bien, ce n'est pas fini !, « Une PME d'une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l'ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
- « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu'il sera disponible et à l'écoute quand vous en aurez besoin !
- « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 voeux !
- « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma... Bref, vous l'avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !, * Une prévoyance améliorée pour les coups durs
* La prise en charge à 100% de votre titre de transport
* Des événements festifs pour passer de bons moments entre collègues !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
Code d'emploi : Ingénieur Électronique (h/f)
Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité
Niveau de formation : Bac+5
Temps partiel / Temps plein : Plein temps
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)
Compétences : C ++ (Langage de Programmation), Système Embarqué, Leadership, Innovation, Thermodynamique, Fabrication et Maintenance Électronique, Électronique, Systèmes Embarqués, Test Fonctionel, Test d'Installation, Traduction, Mécatronique, Travail sur Installation Électrique, Installation et Entretien de Chaudière, Commerce de Détail, Documentation Technique, Banc d'Essai, Refroidissement Climatisation Ventilation, Capteurs, Systèmes Thermiques, Performance Energétique, Actionneurs
Type d'annonceur : Employeur direct