Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

+ Analyse et optimisation des contrats Gaz/Électricité.
+ Stratégies d'optimisation énergétique.
+ Accès à un bureau d'études dédié.
+ Conseil administratif et fiscal sur les taxes énergétiques.
Nous collaborons avec les plus grands fournisseurs et intervenons auprès d'industries, PME, franchises et syndics. Vos missions :
En autonomie et accompagné(e) par la direction commerciale, vous serez un véritable partenaire stratégique pour vos clients :
+ Prospection téléphonique et terrain.
+ Analyse des factures et consommations.
+ Définition des besoins, stratégie et plans d'action.
+ Accompagnement personnalisé : conseil, gestion administrative et suivi des dossiers.
+ Montée en compétences : à terme, pilotez une équipe de 3 à 6 commerciaux.

DESCRIPTION :

Support utilisateurs & accompagnement
- Assurer le support de niveau 1 et 2 auprès des collaborateurs (résolution d'incidents, demandes d'assistance)
- Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques matériels et logiciels
- Former et accompagner les utilisateurs sur les outils en place (notamment la suite Microsoft 365), avec pédagogie et patience

Gestion du parc informatique
- Installer, configurer et maintenir les équipements informatiques (PC, imprimantes, périphériques, smartphones)
- Déployer automatiquement les postes de travail via MDT (Microsoft Deployment Toolkit)
- Gérer le suivi du parc matériel et des licences
- Assurer le suivi des commandes et le renouvellement des équipements

Administration systèmes & services
- Administrer un environnement hybride Windows, combinant infrastructure on-premise et services Azure
- Administrer et maintenir les serveurs Windows Server (on-premise)
- Gérer les services Active Directory, GPO, DNS, DHCP, WSUS
- Gérer les politiques de sauvegarde, assurer la restauration des données et la reprise après incident

Gestion des outils et solutions numériques
- Administrer les comptes et les droits d'accès sur la suite Microsoft 365 (Teams, SharePoint, OneDrive, Outlook...)
- Participer à l'amélioration et à l'automatisation des processus internes (via des outils no-code : Airtable, Zapier, Power Automate, etc.)
- Participer aux projets de déploiement et d'intégration de nouveaux outils (y compris outils d'IA)

Veille et innovation
- Se tenir informé(e) des évolutions technologiques pertinentes pour le Groupe
- Être force de proposition pour l'expérimentation et l'adoption de nouveaux outils numérique

DESCRIPTION :

* Classer des documents

DESCRIPTION :

Vous êtes passionné(e) par les énergies renouvelables et avez une expérience confirmée dans le développement de projets éoliens dans le Grand-Est ?

ESCOFI, acteur engagé de la transition énergétique, recherche son/sa Chef(fe) de Projet Éolien confirmé(e) pour renforcer son équipe basée à Villeneuve d'Ascq.

Si vous avez l'ambition de piloter des projets d'envergure, de contribuer activement à un avenir plus durable et d'évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine, ce poste est fait pour vous !, Rattaché(e) au Responsable Régional de notre agence de Villeneuve d'Ascq, vous serez le maître/la maitresse d'œuvre de projets éoliens ambitieux sur le Grand-Est. En grande autonomie, vous piloterez chaque étape du développement, de l'identification des opportunités à la mise en service des parcs.

Vos défis au quotidien :

Définir la stratégie de développement et assurer son déploiement,
Identifier et sécuriser les opportunités en collaboration avec les acteurs locaux,
Superviser les études techniques et paysagères, en lien avec nos partenaires,
Concevoir des projets performants et à faible impact, en intégrant contraintes économiques et environnementales,
Mener la concertation avec les collectivités, élus et riverains pour favoriser l'adhésion locale,
Piloter l'instruction des autorisations jusqu'à leur validation définitive,
Soutenir les phases de pré-construction (baux, conventions, plans d'exécution…),
Représenter ESCOFI auprès des institutions et renforcer notre ancrage territorial.

Un poste clé où vous gérez plusieurs projets en parallèle, à différents stades d'avancement, avec un réel impact sur la transition énergétique !

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de Pascal, responsable de l'atelier, vous aurez le soin de diagnostiquer et de réaliser l'entretien, la réparation et la préparation des matériels qui vous seront confiés (tracteurs, matériels de récolte, matériels d'accompagnement, etc), en atelier et en itinérance chez les clients., Nous vous laissons la possibilité d'organiser votre espace de travail à votre convenance et de constituer votre caisse à outils ;

- Nous travaillons sur un rythme défini par la direction de l'entreprise afin de préserver au mieux votre équilibre professionnel et personnel ;

- Nous vous mettons à disposition votre propre véhicule de dépannage ;

- Nous disposons d'une rémunération composée d'un salaire fixe + heures supplémentaires ;

- Nous bénéficions également d'avantages connexes tels qu'une mutuelle pour vous et votre famille, un accord de participation pour partager les bénéfices de l'entreprise ;

- Nous collaborons dans la bonne humeur, l'enthousiasme et l'envie de faire plaisir à nos clients ;

- Nous vous accompagnons dans votre nouveau poste à travers un parcours d'intégration

DESCRIPTION :

· Gestion des intérimaires

Création des comptes intérimaires sur l'outils interne et formation de ces derniers.

Récupération et contrôle des heures des techniciens pour transmissions aux ETT.

Contrôle et gestion des factures d'intérim.

 · Gestion des heures des salariés (service Travaux)

Contrôle des heures et des absences des techniciens sur l'outil interne

 · Gestion administrative

Gestion des mails de la boite mail générique de l'entreprise

Gestion du courrier (tri, affranchissement, gestion des colis)

Mise à jour des documents internes (tableaux de bord, outils internes)

Mise à jour des documents administratifs de l'entreprise sur les plateformes légales (E-attestation, Provigis,..etc)

Réception et distribution des cartes BTP, mise à jour des dossiers

Contrôle des notes de frais des collaborateurs

Affectation des factures fournisseurs via la GED

Déclaration et suivi des contraventions et des règlements

 · Accueil et gestion du bâtiment

Accueil physique et téléphonique

Entretien des machines à café

Gestion des stocks et commande des consommables et fournitures de bureau

Réapprovisionnement des consommables (Imprimante, essuie-mains, WC…), Vous êtes dynamique et avez envie de participer au développement d'une PME en pleine croissance ? Rejoignez nos équipes !

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Responsable documentation, vous aurez comme mission :
* La recherche d'informations techniques
* La saisie d'informations dans les nomenclatures et bases de données
* L'élaboration d'illustrations et réalisation de vues éclatées
* La Réalisation des formats d'illustrations dynamiques
* L'élaboration et la maintenance des bases de données

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction fiscale du Groupe Suez nous cherchons un(e) fiscaliste international expérimenté dédié(e) au périmètre EMEA.

Basé(e) à La Défense, vous aurez les missions principales suivantes, en collaboration et sous la responsabilité de la Directrice Fiscale Zone:

Fiscalité Corporate (du périmètre) :
* Revue des charges d'impôts dans les comptes (période budgétaire et clôtures).
* Assistance aux filiales/succursales dans le cadre de leurs contrôles fiscaux et contentieux : assistance aux filiales en cours de contrôle, assistance dans le cadre des discussions avec l'administration
* Opérations d'acquisition et de restructuration (fusion, cession, apport) : analyse des impacts fiscaux, préconisations sur la mise en œuvre des opérations, revue de la documentation contractuelle
* Prix de transfert (aide à la rédaction des local file, explication des politiques groupe...), supervision du CBCR (country by country reporting) des entités de la zone.
* Assistance fiscale des équipes finance locales en cas de création ou de liquidation de succursales et filiales

* Assistance aux filiales de la Zone sur tout aspect fiscal en matière de IS, TVA et autres taxes.

Fiscalité opérationnelle :
* En lien avec les équipes commerciales, les ingénieurs projets et les équipes finance, financement, juridique, logistique et RH en charge des projets et les DAF des régions, ses missions dans le cadre des appels d'offre seront :
* Détermination de la structure répondant à l'appel d'offre la plus pertinente au regard de la législation fiscale du pays considéré.
* Préparation de notes fiscales d'analyse des taxes applicables à chaque projet.
* Revue des impacts fiscaux à inclure dans la fiche de prix (calcul des taxes et revue de la correcte application des prix de transfert en cas d'implication de plusieurs sociétés du groupe).
* Revue des clauses fiscales à insérer au contrat (contrats de concession, contrats clé en main de construction et maintenance, contrats de services, vente d'équipements... ).

Scope : multi-business (Construction et maintenance d'usines d'eau, service et distribution d'eau, Recyclage & Valorisation des déchets, solutions industrielles).

DESCRIPTION :

Au sein de la direction Marketing EMEA, vous gérez l'équipe Data, composée de trois personnes en France en plus de votre activité d'expert fonctionnel data. Les activités opérationnelles quotidiennes et les projets de données locaux sont pilotés par un membre senior de l'équipe, vous assurez l'alignement, le soutien et l'orientation stratégique.

Vous contribuez à la gouvernance globale des données (MDM, ERP, etc), en travaillant de manière transversale avec les services informatiques, les chefs de produits, l'équipe marketing communication et l'équipe data EMEA.

En tant que Product data & PIM manager, vous êtes responsable du PIM et des données produits pour la France, ainsi que de la mise en oeuvre et du déploiement du PIM pour la région EMEA.

Vos missions seront les suivantes :
- Gouvernance des données et management d'équipe en France
- Manager l'équipe Data Produits France.
- Piloter les missions de l'équipe, notamment :
- Suivis réguliers de l'équipe
- Entretiens annuels de performance
- Bilans de fin d'année, validations des heures et processus RH
- S'assurer que le partage des tâches et la planification sont gérés opérationnellement par un membre senior de l'équipe.
- Accompagner et coacher l'équipe sur les priorités des projets et l'alignement de la stratégie données.
- Soutien à la gouvernance des données au sens large (ERP/MDM)
- Assister votre équipe dans les interactions avec les autres équipes afin d'assurer l'envoi des FabDis, l'intégration et l'enrichissement de plateforme client, la disponibilité de la classification ETIM.
- S'assurer que les demandes de données spécifiques des clients et l'enrichissement de la plateforme client sont traités en priorité et planifier toutes les actions internes nécessaires pour garantir l'exhaustivité des informations.
- Discuter et gérer les projets d'amélioration des données produits avec les clients et les parties prenantes internes (recueil des besoins et suivi des taux de réalisation).
- Soutenir des projets stratégiques data
- Gérer les informations produits (PIM)
- Gérer et optimiser les systèmes PIM pour la France, conformément à la feuille de route data et digitale d'Aliaxis.
- Garantir l'exhaustivité, l'exactitude, l'alignement de la data et la consistance du cycle de vie des produits.
- Concevoir et superviser la création de nouvelles structures de données et de nouveaux attributs dans le PIM, y compris la RSE et l'évolution du portefeuille.
- Coordonner avec le service informatique l'intégration des systèmes entre les plateformes PIM et ERP.
- Animer des ateliers et soutenir les lancements de produits en garantissant la disponibilité et la qualité des données dans le PIM.
- Piloter la mise en oeuvre du PIM pour la division EMEA
- Piloter et piloter la mise en oeuvre du système PIM (et DAM) pour l'ensemble du segment Bâtiment à l'échelle EMEA.
- Assurer l'interface clé entre les équipes locales et centrales, en coordination avec les responsables du digital et de la data EMEA.
- Assurer la réussite de la migration des outils locaux, par exemple de Maps vers Pimcore pour la France.
- Collaborer avec tous les pays et parties prenantes concernés afin de garantir l'harmonisation et l'adoption.

DESCRIPTION :

Chargé ou chargée du développement touristique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans., o Définir, participer, accompagner et développer l'offre d'hébergements touristiques ;
o Elaborer et assurer la commercialisation de l'offre ESCALE ;
o Organiser et gérer au quotidien la régie ESCALE.
Missions / conditions d'exercice
DEFINIR, PARTICIPER, ACCOMPAGNER ET DEVELOPPER L'OFFRE TOURISTIQUE SUR LA COMMUNE DE CERIZAY :
Participation à la définition des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement touristique ;
Accompagnement des élus et des acteurs du secteur ;
Conduite de projets ;
Développement, animation des partenariats et des réseaux professionnels ;

ELABORER ET ASSURER LA COMMERCIALISATION DE L'OFFRE ESCALE :
Elaboration et mise en œuvre de la politique d'accueil et de developpement des publics accueillis ;
Assurer la commercialisation de l'offre de sejours ;
Communication et promotion de l'offre ESCALE via tous les canaux de communication ;
Programmation des réservations ;
Accueil des groupes et/ou des particuliers.

ORGANISER ET GERER LA REGIE ESCALE :
Organisation et suivi des conseils d'exploitation de la régie ;
Elaboration du budget de la régie ;
Suivi du budget en collaboration avec les services de la mairie ;
Gestion quotidienne des sites d'hébergement ;
Participation aux missions quotidiennes des hébergements ;
Gestion des imprévus ;
Realisation de tableaux de bords et de suivis ;
Encadrement des agents de la régie :
Définition du besoin organisationnel
Gestion des emplois du temps

DESCRIPTION :

+ Analyse et optimisation des contrats Gaz/Électricité.
+ Stratégies d'optimisation énergétique.
+ Accès à un bureau d'études dédié.
+ Conseil administratif et fiscal sur les taxes énergétiques.
Nous collaborons avec les plus grands fournisseurs et intervenons auprès d'industries, PME, franchises et syndics. Vos missions :
En autonomie et accompagné(e) par la direction commerciale, vous serez un véritable partenaire stratégique pour vos clients :
+ Prospection téléphonique et terrain.
+ Analyse des factures et consommations.
+ Définition des besoins, stratégie et plans d'action.
+ Accompagnement personnalisé : conseil, gestion administrative et suivi des dossiers.
+ Montée en compétences : à terme, pilotez une équipe de 3 à 6 commerciaux.

DESCRIPTION :

Rattaché hiérarchiquement au responsable du pilotage de la performance et du portefeuille Afrique, vous serez le garant de la performance financière sur l'ensemble de la zone à la fois pour les opérations de développement que pour les opérations de pilotage du portefeuille.

Vos principales missions sont :
* Animer le dialogue de gestion, construction budgétaire, arbitrage et suivi du budget/PMT/Reprévision de la zone et de ses filiales
* Analyser les performances financières de la zone, assurer le suivi des KPIs et optimiser les processus de reporting
* Suivre et optimiser la performance financière et opérationnelle des actifs en constructions et en opérations
* Pilotage du cash sur l'ensemble du périmètre (Position cash, besoin d'injection, remboursement SHL, dividendes...)
* Suivre la dette, engagements hors bilan ainsi que l'exposition financière globale sur l'ensemble du périmètre

Ces missions ne sont pas nécessairement exhaustives et peuvent évoluer en fonction des enjeux du Groupe.

DESCRIPTION :

Grâce à un souci constant d'amélioration de l'écoute client, fort de la souplesse d'une PME, nous souhaitons

accompagner nos clients dans une démarche personnalisée tout en répondant aux critères réglementaires et normatifs. Ainsi, la gestion patrimoniale des réseaux de nos clients devient également un enjeu d'actualité à relever surtout en ces temps de crise. Pour cela, CAE s'attachera à améliorer la gestion des données et leur utilisation en communiquant avec nos partenaires privilégiés., L'aide-opérateur est responsable de l'exécution des missions qui lui sont demandés par l'opérateur sur chantier.

Les missions sont les suivantes :
* Préparer le matériel nécessaire à l'exécution des travaux selon les interventions
* Mise en place du balisage afin d'assurer la sécurité du chantier
* Entretien et vérification de l'état de fonctionnement du matériel
* Aide à l'entretien du véhicule

Une formation initiale sera assurée pour donner à terme au candidat toutes les compétences nécessaires à l'ensemble de ces activités.

DESCRIPTION :

Le rédacteur technique est l'interface entre ingénieurs, techniciens et utilisateurs.
Il analyse et synthétise des données techniques de conception d'un équipement ou d'un système et élabore des documents de fonctionnement, d'utilisation, de maintenance ou de réparation à destination des clients utilisateurs.
L'essentiel de son travail s'effectue dans un bureau à l'aide de méthodes et de logiciels informatiques spécialisés.

Vous serez en charge de :

- Analyser des données d'entrées techniques (plans, nomenclatures, descriptions de systèmes, modèles 3D?) et échanger avec le client si nécessaire.
- Produire et réviser de la documentation technique de maintenance ou d'utilisation en respectant des spécifications techniques et des normes propres au domaine aéronautique (S1000D, ATA2200, S2000, S2000M?)
- Contrôler et valider la documentation technique produite par des tiers.
- Assurer le suivi de son activité en reportant de manière claire et synthétique
- Participer à l'évolution des méthodes et des processus en s'inscrivant dans la démarche d'amélioration continue de nos équipes

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve) pour travailler en binôme avec notre assistante actuelle. Vous serez en charge de soutenir notre équipe technique et d'assurer un suivi rigoureux des tâches administratives, logistiques et de gestion documentaire liées aux projets en cours.

MISSIONS PRINCIPALES
* Accueil téléphonique et gestion des appels entrants

* Rédaction et mise en page de documents professionnels

* Gestion du courrier entrant/sortant, classement numérique et papier

* Saisie et mise en forme de comptes rendus techniques

* Suivi et mise à jour de tableaux de bord sous Excel

* Prise de rendez-vous avec les entreprises et clients

* Mise à jour du logiciel interne de gestion (suivi des pièces, planning, reporting)

* Suivi du SAV de fin de chantier : réception des demandes, diffusion, relances

* Coordination avec l'équipe via Teams : base documentaire, messagerie, réunions en visio

* Appui général à la direction et à l'équipe d'ingénieurs

DESCRIPTION :

BTS FED option C - domotique et bâtiments
communicants

Rattaché(e) au Chargé d'Affaires Automatisme vous aurez pour missions ( en lien avec votre tuteur) :
* L'installations et programmons des automates pour chaufferies et centrales d'air.

Pour information, nous utilisons principalement ceux de la marque WIT.
* La gestion de l'éclairage, surveillances de chambres froides, relevés de compteurs, contrôle d'accès, supervisions d'alarmes, etc.

Ce diplôme à finalité professionnelle débouche sur la vie active avec possibilité, sous réserve de réussite aux épreuves et de bon déroulement de l'année, d'intégrer l'entreprise en CDI.

DESCRIPTION :

En plus de vos collègues brestois, vous serez accompagné·e au quotidien par notre équipe nantaise en Maîtrise d'œuvre Hydraulique & Traitement avec qui vous serez en étroite collaboration afin de monter en compétences dans de bonnes conditions.

Vous interviendrez sur des missions partielles (conception-AVP/PRO, études de faisabilité, études technico-économiques, dossiers réglementaires, ACT, …) ou complètes de maîtrise d'œuvre Conception et suivi de la réalisation () dans le domaine de l'hydraulique urbaine auprès de nos clients (Communautés de Communes, Villes, clients privés, ...).

Les projets porteront sur des infrastructures AEP assainissement des eaux usées et des eaux pluviales (réseaux, pompages, ouvrages de stockage), (réseau, station de pompage, station d'épuration).

En fonction de vos envies, vous pourrez participer au développement de l'activité : réponse aux appels d'offres gestion de projet, contacts avec les différents donneurs d'ordre, ..., Responsable de l'agence de Brest, j'ai rejoint Sce il y a maintenant 2 ans après y avoir été stagiaire il y a…28 ans ! Au sein d'une équipe dynamique, expérimentée, pluridisciplinaire, venez participer à des projets ambitieux, variés et vertueux qui font sens et assurent la pérennité de l'approvisionnement en eau sur notre beau territoire ! A très vite pour vivre cette expérience complétement à l'Ouest !

DESCRIPTION :

Stage de 6 mois à la Défense (92)

Rattaché.e à la Direction Biomasse, vos missions consisterons à effectuer des études sur les ressources biomasses par région en France.

Plus précisément vous serez amenez à :
* Analyser bibliographique des sources pour l'étude
* Synthétiser les données
* Comparer les données
* Etablir le solde entre la consommation et l'offre
* Rédiger pour chaque région un état des lieux des ressources biomasses disponibles
* Expliquer et argumenter en cas de concurrence d'usage
* Prendre en compte les exigences de cahier des charges BCIAT de l'ADEME
* Se coordonner avec les acheteurs régionaux de SOVEN

DESCRIPTION :

+ Analyse et optimisation des contrats Gaz/Électricité.
+ Stratégies d'optimisation énergétique.
+ Accès à un bureau d'études dédié.
+ Conseil administratif et fiscal sur les taxes énergétiques.
Nous collaborons avec les plus grands fournisseurs et intervenons auprès d'industries, PME, franchises et syndics. Vos missions :
En autonomie et accompagné(e) par la direction commerciale, vous serez un véritable partenaire stratégique pour vos clients :
+ Prospection téléphonique et terrain.
+ Analyse des factures et consommations.
+ Définition des besoins, stratégie et plans d'action.
+ Accompagnement personnalisé : conseil, gestion administrative et suivi des dossiers.
+ Montée en compétences : à terme, pilotez une équipe de 3 à 6 commerciaux.