Les offres d'emploi de la filière

De formation BAC PRO, BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Frigoriste ou de Technicien d’exploitation. Vous maîtrisez parfaitement la maintenance et le dépannage des groupes frigorifiques et des systèmes de climatisation. 

Ce poste nécessite l’Habilitation Fluides Frigorigènes cat 1.

Nous mettons à votre disposition un véhicule de service, le permis B est donc obligatoire.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste  : 

Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. 

Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe

Aptitude du reporting sous ses différentes formes.

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmis nous !

Profil

Diplômé(e) d'un Bac+2 spécialisé dans le domaine administratif (BTS Assistante de gestion PME-PMI ou équivalent), vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste  : 

• Vous êtes autonome dans l'utilisation de l'outil informatique et notamment Word et Excel.
• Vous êtes reconnu/reconnue pour vos qualités relationnelles et vos capacités d'organisation.
• Vous connaissez idéalement le fonctionnement d'un service SAV avec des techniciens itinérants.

Parce que les femmes et les hommes de Dalkia Froid Solutions sont notre première énergie, nous mettons tout en œuvre pour leur proposer plus qu’une entreprise.

Rejoindre Dalkia Froid Solutions, c’est rejoindre une entreprise en fort développement proposant de multiples possibilités d’évolution. L’esprit d’équipe et la qualité des relations dans l’entreprise, comme avec nos clients, sont nos engagements pour mettre toujours plus d’humain dans nos modes de fonctionnement.

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmi nous ?

Le profil attendu ? 

️ Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP technique, BAC PRO ou en reconversion professionnelle ;

️ Vous avez un intérêt pour la maintenance énergétique et les solutions techniques ;

️ Vous êtes curieux(se), manuel(le) et aimez travailler en équipe ;

️ Vous recherchez un métier stable et porteur d’avenir.

Vous candidatez… et ensuite ? 

Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. 

Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l’une de nos Chargées de recrutement, Valérie ou Elise. 

Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d’exploitation ! 

Et c’est parti pour l’aventure Dalkia ! 

Le profil attendu ? 

️ Vous êtes titulaire d’un Bac Pro en lien avec l’électricité, l’énergie et/ou les fluides ;

️ Vous souhaitez acquérir une spécialisation technique avant d’entrer sur le marché du travail ;

️ Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et avez le sens du service ;

️ Vous aimez le travail en équipe et souhaitez évoluer dans un secteur porteur.

Vous candidatez… et ensuite ? 

Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. 

Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l’une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Elise. 

Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d’exploitation ! 

Et c’est parti pour l’aventure Dalkia ! 

Le profil attendu ? 

️ Vous êtes titulaire d’un Bac S, Bac STI2D option EE ou d’un Bac Pro en lien avec l’énergie et/ou les fluides ;

️ Vous souhaitez acquérir une expertise approfondie avant d’entrer sur le marché du travail ;

️ Vous êtes curieux(se), organisé(e) et aimez relever des défis techniques.

Vous candidatez… et ensuite ? 

Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet. 

Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l’une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Elise. 

Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez un.e responsable d’exploitation ! 

Et c’est parti pour l’aventure Dalkia ! 

Des connaissances techniques confirmées à travers une formation Bac + 2 en achat, forêt, bois, déchets, gestion forestière, agronomie, négociation ou équivalent,

• Une expérience souhaitée de 1 an minimum, idéalement dans le

secteur bois/énergie,

• Connaissance des enjeux de la Biomasse, des filières bois, des acteurs forestiers,

• Excellentes capacités de négociation et sens du relationnel,

• Maîtrise des outils informatiques (logiciels techniques et bureautiques).

• Sens de la sécurité, avec connaissances en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement,

• Sens des relations commerciales et des techniques associées dans le secteur de la biomasse,

• Maitrise l'exploitation forestière et sa chaine de valeur,

• Maitrise des principes de gestion forestière et la règlementation applicable,

• Connaissances en matière d'autres combustibles (combustibles solides de récupération, bois de classe A et B,... etc.),

• Disposition rédactionnelles,

• Curieux, à l'écoute,

• Esprit de Groupe, constructif, collectif, partageur,

• Rationnelle, ordonné,

• Savoir mesurer sa capacité à faire, ne pas se mentir,

• Respectueux des règles et des autres.

Vous avez une formation Bac+2 (BTS, DUT ou DEUST) en Électromécanique et justifiez d'une expérience solide de plus de 5 ans sur un poste similaire.

• Vous possédez un bon niveau en électricité, régulation, hydraulique et mécanique ?
• Vous appréciez le travail en équipe et possédez un bon relationnel client ?
• Vous êtes rigoureux.se et capable de gérer des installations de production d'énergie d'envergure ?

Alors vous devriez candidater !

Ce que vous aurez en nous rejoignant :

Une intégration organisée dès votre arrivée !

La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

Un package de rémunération attractif… :

• Un salaire versé sur 13,3 mois,
• Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?),
• Votre véhicule de service,
• Intéressement et participation,
• Des éléments variables : paniers repas, prime d’astreinte, prime PEPG …
• Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !
• Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, …

Vous candidatez… et ensuite ?

1. Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia.
2. Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Delphine.
3. Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l’équipe d'Yves !

Vous avez une formation Bac ou Bac Pro (BTS ou équivalent apprécié) en Génie Climatique ou Électrotechnique et justifiez d'une expérience significative de plus de 5 ans.

• Vous maîtrisez les domaines CVC et électrique ? La pratique de la soudure cuivre est un vrai plus.
• Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (GMAO, GTC) et idéalement Excel ?
• Une expérience en conduite de chaufferie Biomasse serait un avantage majeur pour le poste.

Alors vous devriez candidater !

Ce que vous aurez en nous rejoignant :

Une intégration organisée dès votre arrivée !

La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

Un package de rémunération attractif… :

• Un salaire versé sur 13,3 mois,
• Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?),
• Votre véhicule de service,
• Intéressement et participation,
• Des éléments variables : paniers repas, prime d’astreinte, …
• Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !
• Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, …

Vous candidatez… et ensuite ?

1. Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia.
2. Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Delphine.
3. Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l’équipe de Ludovic!

Responsable Automatisme Œuvrant (H/F)

Lyon – Urban Garden

(Interventions AURA & PACA)

ENGIE LEI – DR Réseaux Sud-Est renforce son expertise en automatisme et recherche son Responsable Automatisme Œuvrant H/F, véritable référent technique et opérationnel pour accompagner la performance de nos réseaux et de nos équipes terrain.

Votre rôle

Rattaché(e) au Responsable Opérations et Performance, vous êtes le point d’entrée automatisme et informatique industrielle pour la DR Réseaux.

Vous garantissez le bon fonctionnement du parc d’automates, accompagnez les équipes d’exploitation et contribuez au déploiement des projets stratégiques de la Direction.

Vos missions principales

Exploitation & Support technique

• Assurer la maintenance préventive et corrective du parc d’automates
• Intervenir sur site pour le diagnostic et la résolution des problématiques techniques
• Participer aux phases de réalisation : validation des cahiers des charges et conformité des installations
• Accompagner les équipes exploitation sur les sujets automatisme, régulation, supervision, IT industrielle

Référent & coordination

• Être l’interlocuteur privilégié pour les sujets automatisme et informatique industrielle
• Collaborer avec les automaticiens du territoire, Predity, les référents techniques et l’exploitation

Formation & animation

• Former, accompagner et animer les techniciens télésystèmes (6 à 10 collaborateurs)
• Contribuer à la montée en compétence des équipes

Projets stratégiques

• Participer au déploiement des projets d’entreprise :
• Cybersécurité OT
• Modernisation et standardisation des systèmes
• Projets transverses de la DR

Votre profil

Formation

• Bac à Bac+… en automatisme / régulation / CVC ou équivalent

Expérience

• Expérience confirmée (≥ 5 ans) en automatisme, régulation ou informatique industrielle
• Maîtrise des automates, systèmes de supervision, communication terrain

Savoir-être

• Aisance relationnelle
• Rigueur
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Sens de la pédagogie

Lieu de travail

• Poste itinérant sur les zones AURA et PACA
• Basé à Urban Garden – Lyon

Ce que nous offrons

- Une rémunération attractive comprise entre 40–45 K€ (13,3 mois)

- Véhicule de service mis à disposition

- Des opportunités de développement professionnel au sein de la filière

- Un environnement de travail stimulant et des missions variées

- La possibilité de contribuer directement à la transition énergétique

- Un équilibre vie professionnelle-vie personnelle

- L'accès à des formations continues pour développer vos compétences

- L'opportunité de travailler sur des projets innovants et à fort impact

Pourquoi nous nous soucions

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

Technicien(ne) Automatisme H/F

CDI- Urban GARDEN

ENGIE Solutions – DR Réseaux Sud Est recherche son/sa prochain(e) Technicien(ne) Automatisme pour renforcer l’équipe Automatisme & Performance au sein du département Opérations et Performance.

Dans un environnement stimulant, au service de la performance énergétique des installations, vous jouerez un rôle clé dans le maintien et l’optimisation de notre parc d’automates.

 Vos missions

En collaboration étroite avec le Responsable Automatisme de la DR et les automaticiens du territoire :

• Assurer la maintenance préventive du parc d’automates.
• Gérer le back-office des demandes terrain : réception, analyse et traitement.
• Réaliser les dépannages de premier niveau (CofelyVision) pour garantir un niveau de disponibilité optimal.
• Adapter les paramétrages automate pour répondre aux besoins :
• des équipes opérationnelles,
• de la cellule Predity,
  
  dans un objectif d’optimisation continue des performances des installations.

 Votre profil

 Formation

Bac +2 / Bac +3 en Automatisme / Régulation, idéalement orienté CVC.

 Expérience

• 3 à 5 ans dans un rôle similaire.

 Compétences comportementales

• Aisance relationnelle
• Rigueur
• Capacité d’analyse & de synthèse
• Esprit d’équipe

 Vos atouts techniques

• Solides connaissances en automatisme et régulation, idéalement dans le domaine CVC.
• Maîtrise environnement informatique & outils métiers.
• Sens du diagnostic et de la résolution de problèmes techniques.

 Environnement de travail

• Poste itinérant sur les départements 69 – 01
• Déplacements réguliers sur sites clients
• Travail en lien étroit avec les équipes exploitation et performance

Ce que nous offrons

- Une rémunération attractive comprise entre 32K-36K (13,3 mois)

- Véhicule de service mis à disposition

- Des opportunités de développement professionnel au sein de la filière

- Un environnement de travail stimulant et des missions variées

- La possibilité de contribuer directement à la transition énergétique

- Un équilibre vie professionnelle-vie personnelle

- L'accès à des formations continues pour développer vos compétences

- L'opportunité de travailler sur des projets innovants et à fort impact

Pourquoi nous nous soucions

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle!

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un professionnel dynamique pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre mission d'accélérer la transition énergétique. Votre rôle sera essentiel dans la gestion opérationnelle de notre prestigieux campus Urban Garden, où vous aurez l'opportunité de faire une réelle différence dans l'efficacité énergétique et la satisfaction de nos clients.

Pour intervenir sur un site patrimonial et culturel majeur, reconnu pour la diversité et la technicité de ses installations, nous recrutons une/un :

Technicienne / Technicien d'exploitation GTB (F/H)

Vous intégrez une sous‑équipe de proximité, rattachée à un Responsable de Site, au sein d’un projet technique ambitieux.

Vos missions

• Superviser les installations techniques via la GTB.
• Analyser les alarmes et réaliser un premier diagnostic.
• Coordonner les interventions terrain.
• Assurer la traçabilité et le suivi des actions.
• Contribuer à l’amélioration continue de la supervision.

Organisation en roulement sur une amplitude horaire étendue et les week-ends en cohérence avec l’activité du site et les contraintes d’exploitation.

Votre profil

• Formation Bac+2 électrotechnique/automatisme ou expériences professionnelles équivalentes.
• Expérience confirmé en gestion et maintenance de GTB de plus de 3 ans
• Rigueur, réactivité et sens du service.

Ce que nous offrons

- Un salaire compétitif entre 30 000 € et 35 000 € brut par an / sur 13,3 mois

- 14 RTT/an

- Des tickets restaurant

- Une prime d’intéressement et un plan d’épargne entreprise

- De l’actionnariat salarié

- Des opportunités de développement professionnel au sein d'un leader de la transition énergétique

- Une diversité de missions stimulantes dans un environnement de travail dynamique et récent

- Un cadre de travail convivial favorisant la collaboration et l'innovation

- Des programmes de formation continue pour développer vos compétences

- La possibilité de contribuer concrètement à la transition énergétique et au développement durable

Pourquoi nous nous soucions

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle !

 ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats qui en font la demande.

Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un professionnel dynamique pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre mission d'accélérer la transition énergétique. Votre rôle sera essentiel dans la gestion opérationnelle de notre prestigieux campus Urban Garden, où vous aurez l'opportunité de faire une réelle différence dans l'efficacité énergétique et la satisfaction de nos clients.

Pour intervenir sur un site patrimonial et culturel majeur, reconnu pour la diversité et la technicité de ses installations, nous recrutons une/un :

Technicienne / Technicien d'exploitation GTB (F/H)

Vous intégrez une sous‑équipe de proximité, rattachée à un Responsable de Site, au sein d’un projet technique ambitieux.

Vos missions

• Superviser les installations techniques via la GTB.
• Analyser les alarmes et réaliser un premier diagnostic.
• Coordonner les interventions terrain.
• Assurer la traçabilité et le suivi des actions.
• Contribuer à l’amélioration continue de la supervision.

Organisation en roulement sur une amplitude horaire étendue et les week-ends en cohérence avec l’activité du site et les contraintes d’exploitation.

Votre profil

• Formation Bac+2 électrotechnique/automatisme ou expériences professionnelles équivalentes.
• Expérience confirmé en gestion et maintenance de GTB de plus de 3 ans
• Rigueur, réactivité et sens du service.

Ce que nous offrons

- Un salaire compétitif entre 30 000 € et 35 000 € brut par an / sur 13,3 mois

- 14 RTT/an

- Des tickets restaurant

- Une prime d’intéressement et un plan d’épargne entreprise

- De l’actionnariat salarié

- Des opportunités de développement professionnel au sein d'un leader de la transition énergétique

- Une diversité de missions stimulantes dans un environnement de travail dynamique et récent

- Un cadre de travail convivial favorisant la collaboration et l'innovation

- Des programmes de formation continue pour développer vos compétences

- La possibilité de contribuer concrètement à la transition énergétique et au développement durable

Pourquoi nous nous soucions

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle !

 ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats qui en font la demande.

Responsable Automatisme Œuvrant (H/F)

Lyon – Urban Garden

(Interventions AURA & PACA)

ENGIE LEI – DR Réseaux Sud-Est renforce son expertise en automatisme et recherche son Responsable Automatisme Œuvrant H/F, véritable référent technique et opérationnel pour accompagner la performance de nos réseaux et de nos équipes terrain.

Votre rôle

Rattaché(e) au Responsable Opérations et Performance, vous êtes le point d’entrée automatisme et informatique industrielle pour la DR Réseaux.

Vous garantissez le bon fonctionnement du parc d’automates, accompagnez les équipes d’exploitation et contribuez au déploiement des projets stratégiques de la Direction.

Vos missions principales

Exploitation & Support technique

• Assurer la maintenance préventive et corrective du parc d’automates
• Intervenir sur site pour le diagnostic et la résolution des problématiques techniques
• Participer aux phases de réalisation : validation des cahiers des charges et conformité des installations
• Accompagner les équipes exploitation sur les sujets automatisme, régulation, supervision, IT industrielle

Référent & coordination

• Être l’interlocuteur privilégié pour les sujets automatisme et informatique industrielle
• Collaborer avec les automaticiens du territoire, Predity, les référents techniques et l’exploitation

Formation & animation

• Former, accompagner et animer les techniciens télésystèmes (6 à 10 collaborateurs)
• Contribuer à la montée en compétence des équipes

Projets stratégiques

• Participer au déploiement des projets d’entreprise :
• Cybersécurité OT
• Modernisation et standardisation des systèmes
• Projets transverses de la DR

Votre profil

Formation

• Bac à Bac+… en automatisme / régulation / CVC ou équivalent

Expérience

• Expérience confirmée (≥ 5 ans) en automatisme, régulation ou informatique industrielle
• Maîtrise des automates, systèmes de supervision, communication terrain

Savoir-être

• Aisance relationnelle
• Rigueur
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Sens de la pédagogie

Lieu de travail

• Poste itinérant sur les zones AURA et PACA
• Basé à Urban Garden – Lyon

Ce que nous offrons

- Une rémunération attractive comprise entre 40–45 K€ (13,3 mois)

- Véhicule de service mis à disposition

- Des opportunités de développement professionnel au sein de la filière

- Un environnement de travail stimulant et des missions variées

- La possibilité de contribuer directement à la transition énergétique

- Un équilibre vie professionnelle-vie personnelle

- L'accès à des formations continues pour développer vos compétences

- L'opportunité de travailler sur des projets innovants et à fort impact

Pourquoi nous nous soucions

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

Technicien(ne) Automatisme H/F

CDI- Urban GARDEN

ENGIE Solutions – DR Réseaux Sud Est recherche son/sa prochain(e) Technicien(ne) Automatisme pour renforcer l’équipe Automatisme & Performance au sein du département Opérations et Performance.

Dans un environnement stimulant, au service de la performance énergétique des installations, vous jouerez un rôle clé dans le maintien et l’optimisation de notre parc d’automates.

 Vos missions

En collaboration étroite avec le Responsable Automatisme de la DR et les automaticiens du territoire :

• Assurer la maintenance préventive du parc d’automates.
• Gérer le back-office des demandes terrain : réception, analyse et traitement.
• Réaliser les dépannages de premier niveau (CofelyVision) pour garantir un niveau de disponibilité optimal.
• Adapter les paramétrages automate pour répondre aux besoins :
• des équipes opérationnelles,
• de la cellule Predity,
  
  dans un objectif d’optimisation continue des performances des installations.

 Votre profil

 Formation

Bac +2 / Bac +3 en Automatisme / Régulation, idéalement orienté CVC.

 Expérience

• 3 à 5 ans dans un rôle similaire.

 Compétences comportementales

• Aisance relationnelle
• Rigueur
• Capacité d’analyse & de synthèse
• Esprit d’équipe

 Vos atouts techniques

• Solides connaissances en automatisme et régulation, idéalement dans le domaine CVC.
• Maîtrise environnement informatique & outils métiers.
• Sens du diagnostic et de la résolution de problèmes techniques.

 Environnement de travail

• Poste itinérant sur les départements 69 – 01
• Déplacements réguliers sur sites clients
• Travail en lien étroit avec les équipes exploitation et performance

Ce que nous offrons

- Une rémunération attractive comprise entre 32K-36K (13,3 mois)

- Véhicule de service mis à disposition

- Des opportunités de développement professionnel au sein de la filière

- Un environnement de travail stimulant et des missions variées

- La possibilité de contribuer directement à la transition énergétique

- Un équilibre vie professionnelle-vie personnelle

- L'accès à des formations continues pour développer vos compétences

- L'opportunité de travailler sur des projets innovants et à fort impact

Pourquoi nous nous soucions

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle!

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

Responsable Automatisme Œuvrant (H/F)

Lyon – Urban Garden

(Interventions AURA & PACA)

ENGIE LEI – DR Réseaux Sud-Est renforce son expertise en automatisme et recherche son Responsable Automatisme Œuvrant H/F, véritable référent technique et opérationnel pour accompagner la performance de nos réseaux et de nos équipes terrain.

Votre rôle

Rattaché(e) au Responsable Opérations et Performance, vous êtes le point d’entrée automatisme et informatique industrielle pour la DR Réseaux.

Vous garantissez le bon fonctionnement du parc d’automates, accompagnez les équipes d’exploitation et contribuez au déploiement des projets stratégiques de la Direction.

Vos missions principales

Exploitation & Support technique

• Assurer la maintenance préventive et corrective du parc d’automates
• Intervenir sur site pour le diagnostic et la résolution des problématiques techniques
• Participer aux phases de réalisation : validation des cahiers des charges et conformité des installations
• Accompagner les équipes exploitation sur les sujets automatisme, régulation, supervision, IT industrielle

Référent & coordination

• Être l’interlocuteur privilégié pour les sujets automatisme et informatique industrielle
• Collaborer avec les automaticiens du territoire, Predity, les référents techniques et l’exploitation

Formation & animation

• Former, accompagner et animer les techniciens télésystèmes (6 à 10 collaborateurs)
• Contribuer à la montée en compétence des équipes

Projets stratégiques

• Participer au déploiement des projets d’entreprise :
• Cybersécurité OT
• Modernisation et standardisation des systèmes
• Projets transverses de la DR

Votre profil

Formation

• Bac à Bac+… en automatisme / régulation / CVC ou équivalent

Expérience

• Expérience confirmée (≥ 5 ans) en automatisme, régulation ou informatique industrielle
• Maîtrise des automates, systèmes de supervision, communication terrain

Savoir-être

• Aisance relationnelle
• Rigueur
• Capacité d’analyse et de synthèse
• Sens de la pédagogie

Lieu de travail

• Poste itinérant sur les zones AURA et PACA
• Basé à Urban Garden – Lyon

Ce que nous offrons

- Une rémunération attractive comprise entre 40–45 K€ (13,3 mois)

- Véhicule de service mis à disposition

- Des opportunités de développement professionnel au sein de la filière

- Un environnement de travail stimulant et des missions variées

- La possibilité de contribuer directement à la transition énergétique

- Un équilibre vie professionnelle-vie personnelle

- L'accès à des formations continues pour développer vos compétences

- L'opportunité de travailler sur des projets innovants et à fort impact

Pourquoi nous nous soucions

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

Technicien(ne) Automatisme H/F

CDI- Urban GARDEN

ENGIE Solutions – DR Réseaux Sud Est recherche son/sa prochain(e) Technicien(ne) Automatisme pour renforcer l’équipe Automatisme & Performance au sein du département Opérations et Performance.

Dans un environnement stimulant, au service de la performance énergétique des installations, vous jouerez un rôle clé dans le maintien et l’optimisation de notre parc d’automates.

 Vos missions

En collaboration étroite avec le Responsable Automatisme de la DR et les automaticiens du territoire :

• Assurer la maintenance préventive du parc d’automates.
• Gérer le back-office des demandes terrain : réception, analyse et traitement.
• Réaliser les dépannages de premier niveau (CofelyVision) pour garantir un niveau de disponibilité optimal.
• Adapter les paramétrages automate pour répondre aux besoins :
• des équipes opérationnelles,
• de la cellule Predity,
  
  dans un objectif d’optimisation continue des performances des installations.

 Votre profil

 Formation

Bac +2 / Bac +3 en Automatisme / Régulation, idéalement orienté CVC.

 Expérience

• 3 à 5 ans dans un rôle similaire.

 Compétences comportementales

• Aisance relationnelle
• Rigueur
• Capacité d’analyse & de synthèse
• Esprit d’équipe

 Vos atouts techniques

• Solides connaissances en automatisme et régulation, idéalement dans le domaine CVC.
• Maîtrise environnement informatique & outils métiers.
• Sens du diagnostic et de la résolution de problèmes techniques.

 Environnement de travail

• Poste itinérant sur les départements 69 – 01
• Déplacements réguliers sur sites clients
• Travail en lien étroit avec les équipes exploitation et performance

Ce que nous offrons

- Une rémunération attractive comprise entre 32K-36K (13,3 mois)

- Véhicule de service mis à disposition

- Des opportunités de développement professionnel au sein de la filière

- Un environnement de travail stimulant et des missions variées

- La possibilité de contribuer directement à la transition énergétique

- Un équilibre vie professionnelle-vie personnelle

- L'accès à des formations continues pour développer vos compétences

- L'opportunité de travailler sur des projets innovants et à fort impact

Pourquoi nous nous soucions

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle!

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

Qui sommes-nous

• Depuis 2008, chez CertiNergy & Solutions, filiale du Groupe ENGIE, nous accompagnons des entreprises, industriels et acteurs publics et du tertiaire à réduire leurs consommations énergétiques.
• Grâce à nos solutions techniques et financières, nos clients engagent des projets concrets d’économies d’énergie et réduisent leurs factures dans la durée.
• Experts du dispositif des Certificats d’Economies d’Energie (CEE), nos 145 collaborateurs font preuve d’agilité pour accompagner nos clients à saisir des opportunités et à utiliser ce mécanisme pour réaliser des travaux.
• Chez CertiNergy & Solutions, vous trouverez des personnes engagées qui souhaitent véritablement contribuer à la réduction des consommations d’énergie.
• Vous intégrerez également le Groupe ENGIE puisque CertiNergy & Solutions a rejoint en 2019 cet énergéticien qui a fait de la transition zéro carbone l’une de ses priorités.

Missions et activités

Rattaché(e) au Responsable du bureau d’études, vous :

• Collaborez à la conception et au chiffrage des projets d’efficacité énergétique (diagnostic, analyse, conception, dimensionnement) des bâtiments et infrastructures industrielles ;
• Optimisez les systèmes et leurs procédés en vue d’une utilisation raisonnée et optimisée des ressources énergétiques ;
• Assistez à la réalisation des projets préalablement chiffrés, en intégrant un engagement de performance ;
• Vous familiarisez puis gérez des projets multi techniques dans un cadre industriel ;
• Assurez une veille technologique, réglementaire et économique en utilisant les outils à votre disposition et en faisant preuve de curiosité intellectuelle.

Profil recherché

• Vous avez une formation (de type Bac+4/5) au sein d’une École d’ingénieur ou d’une Université, vous maîtrisez les enjeux de l’énergie et des systèmes de production industriels grâce à votre formation ;
• Vous avez une expérience d’au minimum 4 ans sur un poste similaire ;
• Vous êtes autonome, dynamique et force de proposition.
• Votre capacité d’anticipation vous permet de gérer les variations de l’activité.
• Vous parlez au moins une langue étrangère ;
• Votre sens du relationnel et du service favorisera vos échanges avec vos différents interlocuteurs ;
• Votre aisance orale et votre capacité de conviction seront des atouts dans la réussite de vos missions ;
• Enfin, votre enthousiasme et votre implication vous assureront une bonne intégration au sein du pôle et de la société.

Avantages

• RTT
• Tickets restaurant
• Remboursement de l'abonnement transport à hauteur de 70%
• Abonnement gratuit à la salle de sport 
• Télétravail : 2 jours par semaine
• Prime de participation

Notre entreprise est engagée dans une politique de diversité, d'inclusion et de mixité au sein de ses équipes, cette offre est ouverte à toutes et tous.