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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

22 806 offres

Technicien de maintenance multi-technique - SAFRAN COLOMBES H/F

  • 03 juin 2026
  • SPIE
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des batiments tertiaire/industriel de nos clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :



TECHNICIEN MULTITECHNIQUE H/F

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Assurer la maintenance d'installations en multitechnique (génie climatique, électricité, plomberie) 

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective 

- Réaliser les dépannages et les petits travaux P5

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations 

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité. 

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée en génie climatique ou génie électrique avec une habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes, une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...  

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CVC H/F

  • 03 juin 2026
  • SPIE
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Votre mission

          TECHNICIEN DE MAINTENANCE CVC (F/H) – ROISSY CDG (95)

Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéos.

C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations. 

Intégré sur un important site tertiaire situé à ROISSY, vous garantirez la performance du patrimoine sur les lots climatiques : chauffage, ventilation et climatisation, au sein d’une équipe dynamique de salariés SPIE présents sur le site.



Parce que vos compétences techniques très solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir sereinement et efficacement lors de vos interventions, vous saurez :

- Assurer la maintenance préventive et les dépannages sur les installations CVC : Centrale de traitement d’air (CTA), groupes d’eau glacée, chaudières et réseau d’eau chaude, paramétrage de la GTC

- Réaliser les travaux induits (P5)   

- Réussir les demandes d’intervention de votre encadrement et être amené à réaliser des astreintes 

- Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration              - Maîtriser et respecter les enjeux du site

 

Parce que vous aimez le travail bien fait et que votre créativité vous permet d’être innovant, vous pourrez :

- Assurer la continuité du fonctionnement des installations en veillant à la bonne exécution des prestations  

- Renseigner des rapports d’intervention 

- Remonter les informations nécessaires aux devis et à la préparation de travaux d'amélioration ou de modification.

Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous serez à l’aise pour :

- Travailler de concert avec vos pairs et favoriser l’esprit d’équipe  

- Participer aux diverses réunions techniques  

- Entretenir une relation commerciale forte, grâce à l’écoute du client, un sens du service et des conseils avisés.

Votre profil

Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance durant au moins 3 ans, si vous êtes titulaire d’un bac pro ou d’un BTS en génie climatique, d’une habilitation électrique et d’un permis B, alors rencontrons-nous rapidement !  

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.

Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. SPIE Facilities s’engage aux côtés de ses clients pour rendre les bâtiments plus durables, en améliorer l’efficacité énergétique et réduire leur empreinte carbone. SPIE Facilities contribue significativement à améliorer la qualité de vie des occupants des bâtiments.

 Avec 3000 collaborateurs et 70 implantations en France, SPIE Facilities offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients.

Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.

Nous, c'est SPIE !

Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum.

Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :

§Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil

 §Entretien en présentiel ou en visio avec le RH et/ou le manager

 §Si besoin, entretien de validation avec le N+2

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CFO HT ROISSY EN FRANCE H/F

  • 03 juin 2026
  • SPIE
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DESCRIPTION :

Votre mission

Technicien de maintenance CFO HT 95 H/F

Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéos.

C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations.

Les missions:

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Réaliser les missions quotidienne CFO qui vous sont confiées en respectant à la lettre les modes opératoires associés

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective en courant fort haute tension sur les onduleurs et groupes électrogènes

- Réaliser les dépannages et les petits travaux P5 et être force de proposition

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité

- Réaliser les levées de réserve bureau de contrôle

-Réaliser des astreintes

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

-Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils

-Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement 

-Renseigner avec précision et suivre les interventions sur la GMAO

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité

Ce poste nécessitera d’avoir le badge rouge.

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée en électricité/électrotechnique et/ou une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.

Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses,

opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. SPIE Facilities s’engage aux côtés de ses clients pour rendre les bâtiments plus durables, en améliorer l’efficacité énergétique et réduire leur empreinte carbone. SPIE Facilities contribue significativement à améliorer la qualité de vie des occupants des bâtiments.

Avec 3000 collaborateurs et 70 implantations en France, SPIE Facilities offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients.

Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.

Nous, c'est SPIE !

Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum.

Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :

§Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil

§Entretien en présentiel ou en visio avec le RH et/ou le manager

§Si besoin, entretien de validation avec le N+2

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaire travaux multitechnique - SAFRAN 92 H/F

  • 03 juin 2026
  • SPIE
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance des installations de vos clients. Si vous avez la fibre commerciale et que la technique vous anime, devenez notre prochain : 

Chargé d'Affaire travaux multitechnique H/F   

Basé(e) directement sur site, vous contribuerez au fonctionnement d'une ou plusieurs affaires dans le cadre du programme d'action, de votre unité opérationnelle. Vous interviendrez sous la responsabilité d'un Responsable d'Affaires ou d'Activités sur le secteur industriel. 

Parce que vous savez vous appuyer sur vos bases techniques, vous serez en mesure de : 

- Chiffrer les affaires selon les besoins clients 

- Préparer en amont le lancement du chantier avec l’ensemble des parties prenantes   

- Suivre et mesurer l'avancement des affaires 

- Proposer le choix des sous-traitants et fournisseurs en collaboration avec le service achat et votre N+1.

Parce que vous avez le sens du service, et que pour vous, la relation commerciale est au cœur de votre métier, vous pourrez : 

- Participer au développement du portefeuille clients de votre N+1, 

- Participer à la construction de la réponse à consultation (chiffrage, données techniques) 

- Instaurer une communication régulière avec le client. Contribuer à l'élaboration et à la présentation du reporting 

  

Parce que vous avez le sens du management et l’envie de partager, vous aimerez : 

- Organiser et assurer le suivi des activités de l'équipe et des sous-traitants

Votre cadre de travail sera :

- Un portefeuille de 1 millions d'euros 

- Des contrats multitechniques, CVC, élec courant faible 

- Des clients privés 

Votre profil

Vous disposez de toutes les compétences et qualités requises pour relever les challenges du poste, si vous avez un bagage de formation technique dans le domaine du Multitechnique avec des connaissances en CVC ainsi qu’une expérience professionnelle (stage et alternance comprise) d’au moins 6 ans sur un poste similaire.

Alors postulez dès à présent, et venez exercer un métier passionnant alliant suivi d'affaires et management ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, participation, intéressement, actionnariat salarié.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur Projeteur HVAC F/H

  • 03 juin 2026
  • B-HIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Nous accompagnons actuellement l'un de nos clients, acteur reconnu dans le secteur du bâtiment et des installations techniques, dans le recrutement d'un(e) Dessinateur Projeteur HVAC afin de renforcer son bureau d'études.

Vos missions

Au sein du bureau d'études, vous intervenez sur des projets CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) :

Réaliser les plans et maquettes numériques HVAC sous Revit
Concevoir les installations CVC en respectant les contraintes techniques et réglementaires
Participer à la modélisation BIM (LOD 200 à 400)
Élaborer les plans d'exécution, schémas et synoptiques
Assurer la coordination technique avec les autres corps d'état
Intégrer les modifications et mises à jour des plans
Participer aux réunions techniques avec les équipes projet
Veiller au respect des normes et standards en vigueur

Formation en génie climatique, thermique ou équivalent

Maîtrise indispensable de : Revit (BIM)
Bonnes connaissances en : CVC / HVAC

Lecture de plans techniques
Normes du bâtiment
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
Sens du détail et capacité à travailler sur plusieurs projets

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Commercial B to B (H/F)

  • 03 juin 2026
  • Suez
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Lanester

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Rejoignez un acteur engagé de l’économie circulaire : devenez Attaché Commercial BtoB H/F 

  
Vous avez l’âme d’un développeur commercial, le sens du service client et l’envie d’agir concrètement pour un avenir plus durable ? Venez contribuer à la transition environnementale aux côtés des acteurs industriels ! 

Au sein de la Direction Commerciale de la Branche Entreprises, nous recrutons notre futur(e) Attaché(e) Commercial(e) pour piloter et développer un portefeuille stratégique d'entreprises clientes, principalement issues du secteur industriel. 


Votre terrain de jeu :  L'Agence Bretagne, une équipe dynamique composée de 4 attachés commerciaux, 3 assistantes commerciales et 2 chargés de clientèle sédentaires, vous accompagne dans votre réussite. 

Vos missions principales : 

  • Développer, animer et fidéliser un portefeuille BtoB d’environ 2,5M€ de chiffre d’affaires, principalement composé de l’industrie, dans le domaine du traitement et de la valorisation des déchets. 
  • Proposer, construire et négocier des offres sur mesure, en adaptant les solutions SUEZ aux besoins spécifiques de chaque client, en lien avec les objectifs fixés par votre Cheffe des Ventes. 
  • Prospecter de manière ciblée et structurée pour conquérir de nouveaux clients , renforcer la présence de SUEZ sur votre secteur géographique, et détecter des opportunités commerciales à forte valeur ajoutée. 
  • Garantir une expérience client de qualité, en assurant un accompagnement personnalisé, réactif, et en mobilisant les équipes internes pour répondre aux enjeux opérationnels et environnementaux des chantiers ou sites de vos clients. 
  • Réaliser les études techniques nécessaires à l’élaboration de vos offres, grâce à votre connaissance des métiers industriels et des solutions SUEZ. 

Pourquoi nous rejoindre ? 
Un secteur en pleine transformation, au cœur des enjeux environnementaux. 
Des perspectives d’évolution au sein d’un grand groupe engagé et innovant. 
Une autonomie terrain alliée à un réel soutien collectif pour performer. 
Une rémunération attractive liée à vos résultats, avec des outils performants pour réussir vos missions. 

VOTRE PROFIL

Vous aimez les challenges et avez le goût du terrain : prospecter, développer, convaincre et fidéliser font partie de votre quotidien idéal. 

Issu(e) d’une expérience réussie dans la vente de services BtoB, vous avez idéalement évolué auprès d’une clientèle industrielle (entreprises agroalimentaires, logistiques, de transports, etc.). 

Vous êtes à l’aise avec les techniques commerciales et les outils bureautiques (CRM, Pack Office). 

Autonome, rigoureux(se) et orienté(e) résultats, vous savez organiser votre activité pour atteindre vos objectifs. Votre esprit d’équipe et votre aisance relationnelle feront la différence. 

Une connaissance du secteur des déchets ou de l’environnement est un plus apprécié. 

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur la région (permis B obligatoire). 
 
Ce qui vous démarque : 

  • Une bonne connaissance du tissu économique local dans votre région. 
  • Une approche globale des solutions SUEZ : vente de services, valorisation matière, économie circulaire. 
  • Une capacité à transformer chaque contact en opportunité, avec une écoute active et une posture de conseil. 
  • Un véritable engagement pour la satisfaction client, dans une logique de partenariat durable. 
     

Prêt pour la révolution de la ressource ?

La différence est une chance.
Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.

Type de contrat : CDI

Chargé(e) de clientèle terrain (H/F)

  • 03 juin 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Fréjus

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ? 

Vous pensez que l'eau est une ressource trop précieuse pour n’être utilisée qu’une seule fois ? Rejoignez-nous ! 

Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées.

Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires.

Description du poste

Vos missions ?

Au sein de notre équipe dynamique, et en étroite collaboration avec l'équipe, vous serez en charge d’assurer les missions suivantes :

Gestion de la relation clientèle

  • Collecter les informations sur le terrain nécessaires ou utiles à la gestion consommateur

  • Détecter les anomalies sur un branchement/raccordement d’eau et signaler les incidents/anomalies détectées

  • Réceptionner les réclamations des clients et les orienter

  • Maîtriser l’ensemble des éléments du parcours consommateurs (de la mise en service à la résiliation)

  • Informer le consommateur sur les services proposés (mensualisation, agence en ligne, serveur vocal...)

Technique - Eau potable

  • Installer des compteurs et modules radio

  • Procéder aux réparations au sein du poste de comptage (RA, fuite, manque d’eau, problème de pression)

  • Effectuer les ouvertures ou fermeture des branchements

  • Relever les index de consommation et vérifier la cohérence des indicateurs de consommation entre les périodes de relèves

  • Effectuer la gestion terrain des impayés et procéder aux enquêtes terrain dans le cadre du recouvrement attentionné

  • Assurer la maintenance compteur/module

  • Maîtriser le processus de relève des compteurs (codification, volumes)

  • Effectuer les campagnes de contrôles (faibles consommations, résiliés qui consomment ...)

Technique - Assainissement Collectif / Assainissement Non Collectif (ANC)

  • Contrôler la conformité d’un branchement assainissement

  • Contrôler le fonctionnement et la conformité des installations privatives de collecte assainissement eaux usées et eaux pluviales

  • Diagnostiquer un dysfonctionnement ou une nuisance sur un dispositif ANC

  • Contrôler la réalisation, le fonctionnement et la conformité d’un dispositif ANC

Qualifications

Et vous ? 

Expérience de 3 ans minimum dans les domaines techniques du poste et dans la gestion de la relation clientèle.

Bonnes connaissances en plomberie.

Aptitude à l’utilisation d’outils informatiques nomades

Bon relationnel, goût du travail en équipe, autonomie et prise d’initiative.

Permis B.

Informations supplémentaires

Informations complémentaires :                                                                                                                                                                     

  • Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments pouvant aller de 23 000 euros brut annuel à 32 000 euros brut annuel additionnels 

  • Epargne salariale attractive

  • Une excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance)  

  • Des formations en interne 

  • Un comité social et économique dynamique

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - Automaticien (H/F)

  • 03 juin 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rungis

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Rattaché au Territoire Paris Métropole, vous accompagnez le service Maintenance dans les travaux de régulation, d'instrumentation, d'automatisme et de gestion technique centralisée. Vos missions principales seront les suivantes:

  • Maintenance & Diagnostic : participation à la réalisation des diagnostics de dysfonctionnement sur les automatismes et l'instrumentation, et proposer des actions correctives.

  • Instrumentation & Métrologie : contribution au paramétrage et à la calibration des capteurs de process (débit, pression, qualité d'eau) indispensables au pilotage des usines.

  • Projets & Modernisation : aide aux projets de renouvellement (revamping), réaliser les tests en plateforme et accompagner les mises en service sur site.

  • Documentation : rédaction des analyses fonctionnelles, les guides d’exploitation et mettre à jour les schémas électriques et d’architecture réseau

Qualifications
  • Vous intégrez une formation de type BTS CIRA, CRSA, Électrotechnique ou BUT GEII en Automatisme / Informatique Industrielle
  • Vous possédez des bases solides en électrotechnique (lecture de schémas) et avez une forte appétence pour la programmation et les nouvelles technologies.

  • Vous êtes reconnus pour votre curiosité, votre rigueur et vous appréciez le travail d'équipe pluridisciplinaire

  • Titulaire du permis B ou en cours d'acquisition de préférence

Informations supplémentaires

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un environnement dynamique et stimulant. Nous offrons des avantages tels que :

  • Une rémunération supérieure au légal
  • Participation / Intéressement (environ 4% de la rémunération) et épargne salariale
  • Congés payés au nombre de 36 jours ouvrés dans l'année
  • Tickets restaurants
  • Un accompagnement personnalisé par un tuteur dédié tout au long de l'alternance

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Assistant d'exploitation H/F

  • 03 juin 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Nous vivons dans un monde qui a de plus en plus besoin que l’on prenne soin de ses ressources. Pour accompagner un développement harmonieux et durable de nos sociétés, satisfaire les besoins de tous, préserver nos modes de vie, lutter contre les effets du changement climatique. C’est là tout le sens de la mission de Veolia : Ressourcer le monde.

Dans le cadre de ses activités, Veolia recrute pour sa filiale Veolia Propreté Industries Services (VPIS) , spécialisée dans la gestion globale des déchets pour ses clients Grand Comptes (transport et traitement des déchets, assainissement industriel, logistique environnementale et maintenance industrielle). 

VPIS recherche, dès à présent, son ou sa futur(e) Assistant(e) d'exploitation sur Guyancourt (78)

Des déplacements sont à prévoir sur le périmètre : Ile de France 

35h du lundi au vendredi.

Description du poste

Quelles seront vos missions ? 

 Coordination des prestations et des prestataires sous la responsabilité du gestionnaire de contrats ;

Gestion des demandes client (demandes de matériels, demandes d'enlèvements particuliers) et coordination avec les équipes terrain ; 


️ Gestion des plannings des activités (prises de rendez-vous, ...) ;


  ️ Gestion les aspects administratifs de l’activité (gestion des Bordereaux de Suivi de Déchet, archivage, saisie des indicateurs déchets, suivi des documents réglementaires...) ;


  Assistance au responsable de sites dans ses missions d’exploitation (gestion des transporteurs et fournisseurs, réalisation des contrôles ADR des transports, suivi de certaines tâches opérationnelles...) ;


Participation aux missions QSE du site (saisie d’indicateurs QSE, suivi des matériels et autres suivis
réglementaires...) ; 

Préparation et participation aux réunions client 

Qualifications

Vous êtes titulaire d'un diplome de niveau bac+2 dans le domaine du service aux entreprises ou dans l'assistanat. 

Vous disposez d'une première expérience dans le milieu  industriel de quelques années (2/3 ans)

Vous avez une appétence pour la gestion des déchets et les questions environnementales. 

Votre sens du terrain et votre excellent relationnel seront des clés pour réussir en tant qu'assistant.e d'exploitation chez VPIS. 

Le terrain nous fait pas peur 

Vous maitrisez impérativement les outils de bureautiques (suite google...) 

Le déplacement inclus des déplacements ponctuels au sein de d'autres entités de l'entreprise. Permis B nécessaire. 

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de la gestion des déchets et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous pourrez bénéficier

  •  du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (Actionnariat salarié, Tickets restau/paniers repas…)
  • de possibilités d’évolution au sein du Groupe (Eau/Recyclage et valorisation des déchets/Énergie)
  • d’une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Animateur QSE en alternance (H/F)

  • 03 juin 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Dans le cadre de l’animation de la qualité et de la sécurité en lien avec le QHSE du Territoire Paris Métropole, vos missions principales seront les suivantes : 

  • Mise à jour et suivi des indicateurs sécurité , qualité 

  • Suivi des actions ISO 9001, ISO 14001 et 50001.

  • Suivi des planifications des formations Sécurité en lien avec le service Formation

  • Mise à jour des passeports sécurité 

  • Participation aux réunions région Qualité / Sécurité 

  • Participation aux CR d'accident et suivi des actions 

  • Participation à l'établissement des plans de prévention

  • Suivi des actions en lien avec les audits qualités

  • Suivi des plans d'action sécurité Région et Nation 

  • Certification SAQR Atex 

  • Animation et suivi de la certification MASE  système de management d'amélioration permanente et continue des performances Sécurité / Santé / Environnement des entreprises

  • Mise en place et suivi des politiques Groupe, National et  Régional au sein du territoire et celles de la certification MASE

  • Animation et suivi des vérifications périodique des EPI et EPC et matériel

Qualifications
  • En formation sur un diplôme de niveau BAC+4/5 QSE et vous préparez la certification  CISE / MASE (RH/Environnement /sécurité) 

  • Le sens de la communication afin d’interagir efficacement avec les différentes parties prenantes de l'entreprise (employés, sous traitant , Directions du Territoire , fournisseurs)

  • La capacité à travailler en équipe afin de garantir la conformité et l'efficacité de la politique QHSE 

  • Le sens de l’organisation afin de planifier son travail de manière efficace et respecter les délais et les exigences réglementaires.

  • La capacité d’analyse afin de synthétiser les informations et proposer des solutions pertinentes et efficaces

  • L’adaptabilité pour faire face aux changements de l'environnement réglementaire, aux nouvelles exigences clients, ou bien encore aux nouvelles technologies 

Informations supplémentaires

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un environnement dynamique et stimulant. Nous offrons des avantages tels que :

  • Une rémunération supérieure au légal
  • Participation / Intéressement (environ 4% de la rémunération) et épargne salariale
  • Congés payés au nombre de 36 jours ouvrés dans l'année
  • Tickets restaurants
  • Un accompagnement personnalisé par un tuteur dédié tout au long de l'alternance

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : Alternance

Dessinateur Projeteur Structures Métalliques F/H

  • 03 juin 2026
  • B-HIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Nous accompagnons actuellement l'un de nos clients, acteur reconnu dans le domaine de la construction métallique et des structures industrielles, dans le recrutement d'un(e) Dessinateur Projeteur Structures Métalliques afin de renforcer son bureau d'études.

Vos missions

Au sein du bureau d'études, vous intervenez sur des projets de conception de structures métalliques :

Réaliser les plans d'ensemble et de détail sous SolidWorks
Concevoir et modéliser des structures métalliques (charpentes, supports, ensembles mécano-soudés)
Élaborer les plans de fabrication et de montage
Produire les nomenclatures et dossiers techniques
Vérifier la conformité des conceptions aux normes en vigueur
Participer à l'optimisation des solutions techniques (coûts, faisabilité)
Assurer la mise à jour des plans en fonction des évolutions projet
Collaborer avec les équipes internes (production, méthodes, chantier)
Participer aux échanges avec les fournisseurs et sous-traitants

Formation (BTS/DUT/Licence) en construction métallique, mécanique ou équivalent
Expérience minimale de deux ans en tant que dessinateur projeteur en structures métalliques

Maîtrise indispensable de : SolidWorks
Bonnes connaissances en :
- Conception de structures métalliques
- Mécano-soudure
- Lecture de plans techniques
- Normes de construction
Rigueur, autonomie et sens du détail
Bon esprit d'équipe

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsable de développement Numérique H/F

  • 03 juin 2026
  • Afnor
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

AFNOR est l’organisme national de normalisation et représente les intérêts français sur la scène européenne et internationale. Véritable ingénieur d’affaires au sein de l’équipe Développement et Innovation d’AFNOR Normalisation, votre rôle sera d’accompagner les acteurs privés et publics du numérique dans le développement de projets stratégiques visant à les positionner sur de nouveaux marchés.

Vos missions seront multiples

- La Prospective à travers

o l’analyse de nouveaux marchés, des nouvelles tendances du numérique afin de proposer des stratégies pertinentes et d’identifier les besoins nouveaux à développer

o l’animation de réseaux français, européens et internationaux avec les acteurs du secteur

o de nombreux échanges avec les pouvoirs publics liés à l’évolution rapide du cadre règlementaire national et européen sur cette thématique

- La Promotion

o de la gamme des prestations de normalisation volontaire comme atout et outil d’influence au service des champions français comme de l’intérêt général

o des projets que vous portez (organisation et participation aux conférences, prises de parole en public, participation à des salons, etc.), et international

- La prospection de clients et partenaires pour développer des sujets de normalisation en lien avec des thématiques émergentes

o La négociation de contrats avec les acteurs privés (grandes entreprises, ETI, start-ups, fédérations professionnelles) et publics (Ministères, collectivités) et la gestion de la relation partenariale avec des grands comptes

o Le développement du chiffre d’affaires et le pilotage financier des activités du secteur numérique à l’AFNOR

Vous travaillerez quotidiennement en équipe en mode transverse : d’une part avec vos collègues en charge du développement, et d’autre part avec les responsables de départements opérationnels et chefs de projet, lors du lancement de nouvelles prestations. Vous assurez le suivi et la coordination des projets avec un souci constant de satisfaction des clients et partenaires.

Vous aurez une relation suivie avec les partenaires externes avec qui vous définirez les stratégies, politiques et priorités, dans un contexte quotidien de co-production et de co-innovation intensives.

Vous devrez faire preuve de discernement et prendre le recul nécessaire pour évaluer le potentiel de développement de nouvelles thématiques et proposer des priorités à l’aide de méthodes de marketing stratégique. Pour autant, vous saurez faire preuve de réactivité en saisissant les opportunités qui se présenteront sans avoir été en mesure de les anticiper.

Profil recherché

Titulaire d'un Bac+5, vous disposez d’une expérience significative dans l’animation de réseaux, la négociation de dossiers difficiles, l’impulsion de nouveaux projets et le développement de chiffre d’affaire associé. Vous savez créer un réseau et vous rendre légitime auprès de vos relations.

Vous faites preuve d’une grande curiosité aussi bien pour les innovations technologiques que pour l’actualité politique et réglementaire dans le domaine.

Doté d’un esprit commercial et d’initiative, vous aimez gagner et faire gagner les autres.

Esprit tactique et stratégique, vous possédez une écoute et une aisance relationnelle pour intervenir en public, animer des groupes de fonctions transversales, travailler en équipe et partager.

Votre esprit de synthèse vous permet de structurer l’information.

Votre capacité d’influence et votre habilité à convaincre seront des atouts majeurs.

Enfin, posséder des notions de marketing stratégique et de marketing opérationnel est un plus.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez AFNOR, vous trouvez bien plus qu’un emploi : un environnement stimulant, engagé et tourné vers l’avenir.

Des avantages concrets au quotidien
Mutuelle familiale, épargne retraite, intéressement, prévoyance renforcée, restauration d’entreprise… tout est pensé pour votre bien-être.

Un véritable équilibre vie pro / vie perso
Travail à distance : 2 jours par semaine, horaires flexibles, dispositifs pour les enfants et les aidants, actions de prévention santé.

Des opportunités de développement
Accès à la formation, accompagnement à la mobilité interne : votre évolution professionnelle est encouragée et soutenue.

Inclusion et égalité au cœur de nos engagements
Politique active en faveur du handicap, égalité salariale femmes - hommes, accompagnement personnalisé pour tous.

Une vie d’équipe dynamique et conviviale
CSE impliqué : chèques - cadeaux, chèques - vacances, événements culturels, challenges sportifs… pour renforcer les liens et le plaisir de travailler ensemble.

Facilement accessible
Le poste est basé à La Plaine Saint-Denis, à quelques pas du RER B, au cœur d’un quartier dynamique et bien desservi.

Travailler chez AFNOR, c’est s’engager dans une mission d’intérêt général, dans un cadre porteur de sens, avec une stratégie RSE ambitieuse et une influence forte dans les enjeux de société actuels.

Rejoignez un employeur responsable, innovant et à l’écoute de ses collaborateurs.

Informations complémentaires

La rémunération est de 50 à 60 KEUR brut annuel (13ème mois inclus) en fonction de votre expérience.

Type de contrat : CDI

Assistant(e) Gestion de Chantier - H/F

  • 03 juin 2026
  • Bouygues Construction
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Bouygues Bâtiment Grand Ouest est implantée en Bretagne, Pays de la Loire, Normandie et Picardie. Elle déploie son savoir-faire en conception, construction et rénovation dans les domaines de l'habitat, des ouvrages fonctionnels, des opérations multi-produits, de l'industrie et de l'environnement sur tout le territoire. Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Assistant(e) Gestion de Chantier pour accompagner nos équipes opérationnelles dans le suivi administratif et financier de nos projets.

Le poste est basé à proximité de Caen (Saint André sur Orne) avec quelques déplacements à prévoir sur Cherbourg.

Sous l’autorité du Contrôleur Financier, en relation avec le responsable de chantier, il/elle contribue à la gestion financière des chantiers en étant le relais des services fonctionnels de l’entreprise et le garant des procédures.

Vos missions :

Processus Engagement de dépenses

    • Réception administrative des commandes
    • Gestion des écarts entre la réception et la commande
    • Traitement des écarts entre la facture et la réception
    • Assure le suivi des réclamations fournisseurs
    • Traitement des demandes d’avoirs
    • Participe à l’arriération des anciens projets

Processus Sous-traitants

  • Saisie des situations mensuelles,
  • Préparation des DGD (décompte général définitif) et suivi des validations.

Processus Client / Trésorerie

  • Saisie de la facturation client (situation de travaux et recettes diverses). Envoi au client ou mise à disposition sous les plateformes d’échange (Chorus, Ediflex …). Gestion des paiements directs sous-traitants,
  • Demandes de cautions en remplacement de la retenue de garantie, Suivi des encaissements et relancels cients

Profil recherché : 

  • Vous disposez d'une première expérience réussie dans un poste administratif, de gestion ou d'assistanat, idéalement dans le secteur du BTP ou de l'industrie.

  • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail en équipe.

  • Vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément et respecter les échéances.

  • Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un poste polyvalent au cœur de l'activité chantier,

  • Des interlocuteurs variés et des missions diversifiées,

  • Un environnement dynamique et collaboratif,

  • Une entreprise offrant de réelles perspectives d'évolution.

Vous souhaitez participer à la réussite de projets d'envergure et mettre vos compétences administratives et financières au service des opérations ? Rejoignez-nous !

CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS:

  • Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:

      - Respect

      - Engagement

      - Pionnier      - Transmission

  • Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
  • Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…
  • Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés ! En détenant 21,3 % du capital, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié
  • Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.



Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.

Pour toute question sur cette offre, vous pouvez contacter MARGOT DEBARE-HAY

Notre entreprise s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Nous encourageons toutes les candidatures, notamment celles de personnes en situation de handicap, et nous nous engageons à mettre en place les adaptations nécessaires pour leur permettre de s’épanouir pleinement dans leur poste. Rejoignez-nous et construisons ensemble un environnement de travail inclusif.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance F/H

  • 03 juin 2026
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Tremblay-en-France

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Titre du poste : Technicien de maintenance CVC F/H

Lieu : Campus du Paris-Saint-Germain - POISSY (78)

Type de contrat : CDI

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 200 collaborateurs et 10 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien de maintenance CVC H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de notre client, le Campus du Paris-Saint-Germain.

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC (CTA, ventilo-convecteurs, désenfumage, SSSI, groupe froids, PAC)

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Maintenance sur les réseaux hydrauliques

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

  • Maintenance multitechnique (électricité, plomberie)

Les avantages liés à ce poste :

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Equipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir :

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V

  • L'habilitation fluide frigorigène serait un plus

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Ce poste de Technicien de Maintenance CVC F/H vous intéresse ? N’hésitez plus

et rejoignez une équipe engagée en quête d’un avenir plus durable ! Devenez-vous aussi un héros de la décarbonation en cliquant sur « Postuler ».

Chez Idex, faisons la différence pour les générations futures ! Nous croyons en la diversité et nous engageons à créer des équipes inclusives où chacun peut s’épanouir.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance mécanique F/H

  • 03 juin 2026
  • Eiffage
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Schiltigheim

DESCRIPTION :

Vos missions

Eiffage Energie Systèmes - IT LAN, spécialisé en génie électrique en environnement industriel, recrute pour son agence d'Holtzheim, un technicien de maintenance mécanique F/H.

Vos missions, sous la responsabilité du chef d'équipe :

Organisation du travail :

  • Recevoir les consignes des opérations à réaliser.
  • Vérifier l'adéquation du matériel et de l'outillage aux opérations à réaliser.
  • Assurer le nettoyage et le rangement de l’environnement de travail.
  • Entretenir l'outillage et les matériels mis à disposition.
  • Participer à la préparation des interventions.

Qualité, santé, sécurité et environnement :

  • Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets …).
  • Remonter les informations (anomalie, bonne pratique,…) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident).

Activités opérationnelles :

  • Participer si nécessaire à l’installation des équipements.
  • Assurer les prestations curatives et correctives en fonction des urgences sur les équipements : diagnostic, dépannage, remise en service.
  • Réaliser l’entretien préventif des installations techniques et/ou équipements industriels.
  • Réaliser le remplacement de pièces spécifiques (roulements, garniture mécaniques, etc.).
  • Assurer la traçabilité des interventions.

Communication :

  • Rendre compte de son activité.
  • Remonter les problèmes rencontrés.



Vos qualifications :

  • Issu d'une formation en maintenance industrielle, mécanique ou équivalent.
  • Expérience significative (minimum 3 ans) en maintenance mécanique, idéalement en environnement industriel.
  • Rigueur, autonomie et esprit d'équipe.
Votre profil

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Juriste F/H

  • 03 juin 2026
  • Eiffage
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Vélizy-Villacoublay

DESCRIPTION :

Vos missions

Fort de sa position de leader dans les services à l’industrie, Eiffage Energie Systèmes Collaborative Industrial Solutions, spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance.

Nous recherchons un(e) Juriste Droit des Affaires F/H pour renforcer notre équipe juridique.

Posé basé à Vélizy-Villacoublay (78)

Rattaché à la Responsable Juridique, vos missions sont 

Droit des Contrats Privés :

  • Analyse juridique approfondie des contrats clients et des partenariats.
  • Participation active aux négociations contractuelles.
  • Rédaction et sécurisation de l'ensemble de nos accords commerciaux.

Marchés Publics :

  • Analyse des risques juridiques liés aux cahiers des charges.
  • Conseil sur les clauses administratives.

Contentieux :

  • Suivi rigoureux des dossiers contentieux en collaboration avec les équipes internes et les conseils externes.

Assurance :

  • Suivi des sinistres et gestion des déclarations.
  • Assurer la liaison avec nos courtiers et assureurs.

Conformité et Éthique :

  • Développer une sensibilité aiguisée aux enjeux du RGPD, de la Loi Sapin 2, de l’Éthique et de la Compliance.

Veille et Formation :

  • Réaliser une veille juridique proactive pour anticiper les évolutions législatives et réglementaires.
  • Participer à l'animation de formations internes pour sensibiliser nos collaborateurs aux bonnes pratiques juridiques.
Votre profil

Vous êtes titulaire d'un Master 2 en droit privé, avec une spécialisation en droit de l'entreprise et/ou droit des contrats.

Vous justifiez d'une première expérience professionnelle réussie de 1 à 2 ans en entreprise ou en cabinet, idéalement.

Vos atouts :

Rigueur et précision dans l'analyse et la rédaction juridique.

Autonomie et proactivité pour gérer vos dossiers.

Excellent relationnel et pédagogie pour interagir avec les différentes équipes et partenaires.

Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique.

Anglais professionnel

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
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Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable Electrotechnique Système F/H

  • 03 juin 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Massy

DESCRIPTION :

Le responsable électrotechnique est en charge de toute la partie électrique de la modernisation d'armoires électriques
Il évolue en autonomie et représente le soutien technique du Chef de projet Revamping.
Ses missions sont les suivantes :
- Assister aux réunions avec le client
- Réaliser le premier schéma de modernisation de l'armoire électrique existante
- Déterminer la meilleure solution technique à déployer et quels éléments devront être modifiés et supprimés
- Concevoir ou modifier les systèmes électrotechniques dans les domaines BT / HT et participer à la réalisation de ces systèmes
- Réaliser le planning
- Assurer la coordination des services de l'ingénierie : Automatisme, CAO, achats, production, Mise en Service
- Lancer les achats de matériel
- Elaborer la documentation technique du projet pour la partie électrotechnique : Spécifications techniques des équipements, modifications de schémas électriques, dossiers de spécification d'installation, spécifications et consultation fournisseurs, cahiers de recettes client ou fournisseur
- Assurer un support technique distant ou local lors du montage et de la mise en service

• De formation BTS électrotechnique ou ingénieur en génie électrique, vous bénéficié d'une première expérience réussie d'au moins 3 ans dans les domaines suivants : Génération d'énergie, électronique de puissance, machines tournantes.
• Une bonne connaissance en électrotechnique et un goût prononcé pour la conception
• Un bon relationnel
• Français + Anglais lu, écrit et parlé
• Déplacements en France ou à l'étranger dans le cadre des études et de la mise en service
• Déplacements à prévoir

B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE , chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef(fe) de Projets Air industriel F/H

  • 03 juin 2026
  • Ginger Leces
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Ginger Leces est un bureau d'études techniques spécialisé dans la mesure et les contrôles environnementaux et réalise des études et prestations dans le domaine du contrôle des rejets atmosphériques, de la prévention professionnelle aux agents chimiques et de la surveillance environnementale. Notre culture d'entreprise est basée sur la bienveillance et la volonté d'innover afin d'apporter des solutions techniques et de développer des collaborations avec nos clients et nos partenaires. 

Dans le cadre de son développement continu, Ginger Leces recherche pour son site de Lyon, un(e) Chef(fe) de Projets Air industriel, pour accompagner ses clients sur des études environnementales

En collaboration avec les Responsables d'agence, vous serez en charge des projets industriels.

Vous interviendrez en suppléance sur le suivi de contrats nationaux et internationaux, dans différents secteurs industriels, sur des études en lien avec les évolutions réglementaires (mise en place des BREFS et MTD) et des prestations d'assistance technique :

  • Réception installations industrielles, audit de fonctionnement et conseils

  • Réception d'analyseurs pour les contrôles sur sites industriels

  • Missions d'expertise technique sur le contrôle des rejets atmosphériques

  • Développement de méthodes innovantes pour la détermination de polluants et leur validation

Le poste nécessite des déplacements réguliers pour la réalisation des prestations sur sites clients, au national et à l'international.


  • Titulaire d'un Bac professionnel avec des enseignements scientifiques ou d'une formation Bac +2/3 (Mesures Physiques, Chimie ou Métiers de l'environnement).

  • Minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la mesure et des essais industriels

  • Maitrise du pack office

  • Permis B obligatoire

Vous êtes curieux et avez un bon esprit d'analyse pour comprendre et analyser les problématiques et proposer des solutions pertinentes.

Vous avez également un bon sens relationnel, pour accompagner nos clients et proposer des évolutions dans les méthodes de travail.

Vous souhaitez vous épanouir en relevant de nouveaux challenges et avez envie de participer au développement de nos métiers en apportant de la valeur ajoutée par le conseil et l'expertise à nos prestations de mesures et de contrôles réglementaires.

Des déplacements importants au gré des projets ne vous font pas peur.

Vous vous reconnaissez à travers ce profil ? N'hésitez plus, venez nous rejoindre ! Rejoindre le groupe GINGER, c'est : 

  • Participer à une aventure collective sur des secteurs d'avenir

  • Bénéficier des opportunités d'un groupe de taille importante et de l'agilité d'une société innovante

  • Avoir des perspectives de carrière variées

  • Etre sûr de ne jamais s'ennuyer ! 


Avec plus de 4300 collaborateurs en France et à l'international, le Groupe Ginger intervient dans les domaines de l'ingénierie de la construction, de l'environnement et de l'aide publique au développement. Depuis plus de 90 ans, Ginger est un groupe d'ingénierie indépendante et engagée, au service du développement technique et humain. Ensemble, nous construisons un avenir durable et innovant, en répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux actuels.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Business Analyst PLM F/H

  • 03 juin 2026
  • Capgemini
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Rejoignez Capgemini Engineering et participez à une formidable Aventure Humaine et Technologique, au cœur de la Transformation Digitale ! Vous collaborez en interne avec des équipes pluridisciplinaires pour accompagner nos clients grands comptes industriels. Et si vous rejoigniez nos équipes en tant que Consultante Fonctionnelle ou Consultant Fonctionnel PLM ? En tant que Consultante Fonctionnelle ou Consultant Fonctionnel PLM, vous êtes l’intermédiaire entre les fonctions supports et la technique. Vous conseillez et accompagnez vos clients dans la définition et le recueil de leurs besoins. Vous êtes garant/e de la mise en œuvre de la solution tout au long du cycle de vie du projet ou sur une phase spécifique de celui-ci. Vos missions s’articuleront notamment autour des sujets suivants :

  • Analyser les besoins métier des clients et les traduire en exigences
  • Comprendre les processus métiers et besoins fonctionnels associés, identifier les écarts avec le standard des solutions
  • Transcrire aux équipes de développement les éventuelles adaptations nécessaires
  • Organiser et participer à l’animation d’ateliers et groupes de travail avec les différentes parties prenantes
  • Formaliser et produire les documentations (spécifications fonctionnelles, plan de test, manuel d’exploitation des solutions)
  • Valider l’implémentation des exigences dans la solution PLM
  • Effectuer des tests et valider les résultats
  • Prendre part aux réponses d’appels d’offres
  • Réaliser une veille technologique et participer à la définition de nouveaux services

 Ainsi, vous pouvez en fonction de vos motivations, intégrer des projets variés et / ou connaître une évolution en termes de responsabilités.


  • Diplômé(e) Bac+5 idéalement de type ingénieur industriel/mécanique/IT
  • Maitrise appréciée de l’un des langages de programmations suivants : Java /Spring Boot + Spring Batch, C++, Shell, Python et la base de données SQL
  • Connaissance de l’univers PLM (3DEXPERIENCE, Windchill, Teamcenter) et des OS suivants : Windows/Linux
  • Une expérience s sur des solutions Cloud (Azure, AWS) & DevOps serait appréciée
  • Une expérience en mode en mode Agile (Scrum, SAFe …) serait appréciée
  •  Anglais courant (niveau B1 minimum)

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel . Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité . Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités , où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaires en Hydrogéologie F/H

  • 03 juin 2026
  • ECR ENVIRONNEMENT PARIS
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Villebon-sur-Yvette

DESCRIPTION :

ECR Environnement réalise des études hydrogéologiques dans le cadre de projets d’aménagements ou de gestion impliquant les eaux souterraines :

  • Étude des écoulements souterrains (cartes, modèles numériques);
  • Suivi des niveaux de nappes (NPHE, BE);
  • Délimitation de périmètres de protection de sources/forages AEP;
  • Évaluation des débits d’exploitations de puits/forages;
  • Étude préalable à l’installation de filières géothermiques;
  • Dimensionnement de filière infiltration EU/EP et incidences sur les eaux souterraines.

Dans ce cadre, vous serez amené à réaliser plusieurs types de missions comme :

  • Essai de pompage pour ouvrage enterré
  • Etude hydrogéologique pour potentiel de captage de nappe pour exploitation (pour un industriel viticole par exemple)
  • Etude de potentiel de captage dans un cours d’eau pour alimentation de rétention agricole
  • Etude de gestion des eaux pluviales de ruissellement (pour parcelle individuelle, bâtiments industriels, espaces publics, lotissement…)
  • Etude NPHE
  • Dossier loi sur l’eau pour travaux divers (enrochement de digue, passage de réseaux dans un cours d’eau…)
  • Expertise judiciaire et assurance en tant que sapiteur hydrogéologue et hydrologue pour déterminer les causes et mesures réparatoires de sinistre (souvent liée à l’inondabilité d’une parcelle, d’un lotissement, d’une route, de travaux de terrassement arrêté pour arrivée d’eau)
  • Etude de drainage des postes sources ENEDIS et RTE y compris problématique des ruissellement, pompage pour travaux…

Vous assurerez le travail de terrain, la rédaction et la présentation en réunion des rapports ainsi que le suivi des dossiers. Vous vous assurez également du développement commercial et technique du service.

Enfin, vous vous occuperez de répondre aux appels d’offres.

Vous serez un appui technique pour l'équipe du service environnement.

Pour en savoir plus sur nos projets réalisés, rendez-vous sur la page de notre site internet dédié à nos études environnementales.

De formation Bac + 3 à Bac + 5, vous disposez d’une expérience réussie dans l'hydrogéologie (étude et terrain).

Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e). En plus de faire preuve d’aisance rédactionnelle, vous êtes passionné(e) par le domaine de l'hydrogéologie.

Vous êtes également gestionnaire et possédez une bonne fibre commerciale.

Vous accordez de l’importance aux relations humaines et vous souhaitez vous investir dans une société en plein développement.

Les déplacements se font essentiellement en région.

Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.

Pourquoi devriez-vous nous rejoindre ?

En intégrant ECR environnement, vous rejoignez un groupe mais avant tout une agence à taille humaine, avec une synergie collective.

Rejoindre nos équipes, c'est aussi participer à des projets variés et intégrer une société en pleine croissance, présente depuis 1999 sur le marché national et international.

De multiples opportunités et avantages vous y attendent :

  • Semaine de 4 jours et demi (du lundi au vendredi midi)
  • Prime de vacances
  • Prime de participation
  • Tickets restaurant
  • 8 RTT
  • Prise en charge des frais de déplacement
  • Mutuelle (prise en charge à 100% par l'employeur, formule de base)
  • Prévoyance
  • Carte-cadeaux en fin d'année
  • Véhicule de service
  • Mobilité interne
  • Formations régulières
  • Journées de cohésion

ECR Environnement est un bureau d’études et de conseil indépendant spécialisé dans les études géotechniques & études de sol, la géomatique & suivi des infrastructures, l’ingénierie VRD & aménagements urbains et les études environnementales.

Notre Groupe de 500 collaborateurs est réparti sur le territoire national, en Espagne, et aux Antilles-Guyane, les 29 agences se développent dans le but de favoriser la proximité managériale, la prise d’initiative et la réactivité face aux clients.

Vous intégrerez l’agence de Paris qui compte aujourd’hui 23 collaborateurs.

Situé à Villebon-sur-Yvette, dans l'Essonne, vous découvrirez un environnement sympathique, de la verdure et de belles opportunités tout cela avec une bonne ambiance !

Qautre secteurs d'activités sont aujourd'hui développés au sein de l'agence de Villebon-sur-Yvette :

  • La Géotechnique
  • La Géomatique
  • L'Environnement
  • La VRD

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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