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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

15 082 offres

Administrateur CAO 3D confirmé - F/H

  • 24 août 2026
  • ORINOX
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Vous porterez et suivrez l’ensemble des besoins outils CAO de notre client en assurant les échanges avec les différentes entités de notre client.

Il s’agit d’un rôle transverse (intervention sur plusieurs projets) vous positionnant en tant que pilote de projets et référent technique des outils existants et à développer.


Vos missions :
 

Vous interviendrez sur deux axes principaux :
 

Rôle de lead technique et pilote projets sur les solutions AVEVA (E3D) : 

  • Analyse des besoins outils et réalisation d’audits de l’existant ;
  • Coordination entre les différents acteurs techniques et entités client ;
  • Proposition de solutions techniques ; 
  • Suivi complet du déploiement des nouveaux outils ;
  • Participation aux réunions d’avancement et de qualité ;
  • Reporting auprès du client ;
  • Formation et accompagnement technique d’administrateurs AVEVA.

Rôle d’expert sur l'administration et la customisation des solutions AVEVA (rôle ponctuel):

  • Création de catalogues piping, HVAC, Cable Tray, Structure ;
  • Mise en place des fonds de plan, création des bases de données projet ;
  • Développement informatique en PML, C# et VBA d’outils et de macros pour améliorer la qualité et la productivité sur les projets AVEVA ;
  • Rédaction de guides méthodologiques en français et en anglais.
     

Votre environnement de travail :
 

Vous piloterez techniquement une équipe d’administrateurs AVEVA et interviendrez sur des projets au cœur de la transformation de l’ingénierie du nucléaire.

Compétences clés (impératif) :

  • Expérience de minimum 2 ans, en administration E3D
  • Programmation en PML
  • Capacité à clarifier les besoins clients
  • Parfaite maîtrise du français et niveau d’anglais intermédiaire (B1 minimum)

Compétences souhaitées :

  • Première expérience en tant de lead technique
  • Aptitude à coacher, encadrer et renforcer les compétences des administrateurs juniors 


Pourquoi rejoindre ORINOX ?

  • Expertise reconnue en BIM & PLM (150+ experts)
  • Réelles perspectives d'évolution (formations, certifications)
  • Esprit collaboratif et partage d'expertise
  • Qualité de vie au travail (télétravail, suivi RH régulier)
  • Projets techniques stimulants dans des secteurs clés
     

Vos avantages :

  • Salaire selon expérience
  • Tickets restaurant (60% pris en charge)
  • 12 jours de RCE (Repos Equivalent Compensateur)
  • Mutuelle attractive
  • Prime de vacances
  • Avantages CSE (chèques cadeaux, sport, e-learning...

Intéressé(e) ? Postulez en quelques clics - nous vous recontactons rapidement.

ORINOX en tant que partenaire de la transition digitale ouvre la voie à la transformation de plusieurs secteurs industriels : nucléaire, énergie, alimentaire, chimie, pharmacie... Avec une équipe de plus de 150 collaborateurs formés et opérationnels sur les solutions BIM et PLM, tous spécialisés en installation générale, ORINOX représente aujourd’hui la plus importante source de compétences et d’expertise sur ces outils.
 

Cette spécificité nous permet de prendre en charge des études complexes dans nos bureaux d’études et d’intervenir en nombre chez nos clients (plateaux complets avec dessinateurs, projeteurs et ingénieurs applicatifs).
 

Quel que soit le projet, nous avons la bonne solution !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Correspondant de la Sécurité du Système d'Information H/F 1

  • 24 août 2026
  • GRDF
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Ville-Langy

DESCRIPTION :

REJOIGNEZ GRDF ! 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients.

Vous êtes motivé.e ?

•    Pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz ?

•    Pour participer à l’avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?

Au sein des Fonctions Centrales et basé en Région Nord-Ouest, GRDF recrute son ou sa :

Correspondant.e de la Sécurité du Système d’Information H/F

Poste basé à Lille

Vous intégrez le Domaine Cybersécurité de la Direction Système d'Information (DSI) de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d’assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre coût. Rattaché au Responsable du Pôle GRC (Gouvernance, Risque, Conformité) cybersécurité vous intégrez une équipe de 5 Correspondants de la Sécurité du SI en région. 

Dans le cadre de sa transformation visant à se renforcer sur la maîtrise technique de son SI, la DSI recherche son futur CSSI pour la région Nord-Ouest afin de conduire les différents chantiers techniques dans ses domaines applicatifs.

VOS FUTURES MISSIONS

1. Pilotage de la cybersécurité régionale

  • Déployer la stratégie cybersécurité GRDF sur le périmètre régional
  • Représenter la fonction cybersécurité auprès des entités locales
  • Faire le lien entre enjeux régionaux et DSI / cybersécurité nationale

2. Gouvernance, risques et conformité

  • Piloter les analyses de risques, audits et contrôles cybersécurité
  • Suivre les plans d’actions, remédiations et vulnérabilités
  • Contribuer au maintien et à l’amélioration du Système de management de la sécurité de l'information (SMSI) et des référentiels

3. Gestion des incidents et pilotage de la performance

  • Contribuer à la gestion des incidents de cybersécurité
  • Coordonner les actions de traitement sur le périmètre régional
  • Produire et suivre les indicateurs et reportings cybersécurité

4. Accompagnement et animation des acteurs locaux

  • Accompagner les équipes SI et métiers dans la prise en compte des exigences cybersécurité
  • Animer des actions de sensibilisation et promouvoir les bonnes pratiques
  • Participer à la communauté des CSSI et aux projets transverses

VOTRE PROFIL

Vous êtes un.e expert.e cybersécurité confirmé.e, disposant d’une solide expérience dans des environnements SI complexes et structurés.

  • Diplômé.e d’une formation Bac +5 en cybersécurité, sécurité des systèmes d’information ou informatique
  • Vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience dans le domaine, notamment sur des fonctions d’expertise en cybersécurité et en GRC.
  • Vous maîtrisez les démarches de gouvernance, de gestion des risques et de conformité. La connaissance de référentiels et méthodes de sécurité de l’information (tels que ISO/IEC 27001, 27002, 27005, EBIOS RM) constitue un atout.
  • Vous êtes à l’aise avec la mise en œuvre et le pilotage d’un SMSI, la conduite d’analyses de risques et le suivi de plans de traitement
  • Votre parcours vous a permis de développer une vision transverse du SI, alliant enjeux organisationnels, réglementaires et techniques
  • Des certifications reconnues constituent un atout

Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre autonomie et vos qualités rédactionnelles. Doté.e d’un excellent relationnel, vous savez coordonner des acteurs variés, dialoguer aussi bien avec des profils techniques que métiers, et faire preuve de pédagogie pour adapter votre discours aux différents niveaux de maturité cybersécurité.

VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT

En tant que Correspondant.e de la sécurité du système d’information pour la région Nord-Ouest :

  • Votre site de rattachement sera à Lille avec des déplacements fréquents sur votre zone Nord-Ouest qui englobe les régions administratives des Hauts-de-France et de la Normandie.
  • Des déplacements ponctuels en région parisienne sont à prévoir, dans les locaux de la DSI au moins une fois par mois à Saint Denis.

INFORMATIONS DIVERSES

 Lieu de travail :

76 rue Rachel Lempereur CS 69969 - 59031 Lille Cedex 

Les +

  • Environnement dynamique, locaux agréables
  • CET - Compte Epargne Temps
  • Équilibre vie professionnelle / vie personnelle
  • Jusqu’à 10 jours/mois de télétravail

En tant que salarié.e de GRDF, vous serez engagé.e à nos côtés et au quotidien dans des actions en faveur de l’égalité des chances et de la diversité des profils, reconnues par le Label Diversité.

L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, par le respect de l'objectivité, de la transparence et de la non-discrimination à l'égard de l'ensemble des utilisateurs du réseau de distribution. A ce titre, vous veillerez à respecter et faire respecter le code de bonne conduite du distributeur GRDF.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Assistant de Projet (F/H)

  • 24 août 2026
  • Bouygues Construction
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Havre

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Spécialisé dans le génie civil et les ouvrages d'art, Bouygues Travaux Publics est l'un des leaders mondiaux dans les domaines de l'aménagement du territoire et de la construction d'infrastructures durables. Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents.

Localisation : Le Havre (76000)

Contexte :

Projet de modernisation et augmentation de la capacité d'un terminal porte-containers opéré par Les Terminaux de Normandie filiale du groupe MSC sur le site Port 2000 au Havre. Projet de conception construction 

Résumé du Poste

Assister l'équipe Projet dans l'organisation administrative et logistique, le suivi documentaire et la coordination des échanges internes/externes.

Missions principales :

- Accueil physique 

- Gestion du courrier, des déplacements et des commandes logistiques de la base vie

- Gestion de l'agenda et organisation des réunions internes et externes (client, Comités de Direction....)

- Rédaction et mise en forme de documents 

- Suivi et classement documentaire (contrats, courriers, notes) dans la GED du projet

- Interface avec les interlocuteurs internes, le client et les sous-traitants 

- Appui logistique à la base vie et au personnel de chantier

- Organisation de la logistique événementielle

Savoir-être :

  • Discrétion, 
  • Sens de l'organisation, 
  • Autonomie, 
  • Réactivité, 
  • Aisance relationnelle et rédactionnelle,
  • Aimer le travail d'équipe. 

Savoir-faire :

  • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office), 
  • Expérience en environnement BTP/chantier appréciée,
  • Une maitrise des outils Bouygues/Colas (Pablo / Edifice, etc...) serait un plus.

Elle vous permet d’intégrer un groupe majeur dans les métiers de la construction, offrant des avantages en termes de rémunération ainsi que des perspectives d’évolution à l’issue de ce projet.

Prêt à relever le défi ? Contactez-nous !

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

VIE - Cost Control (F/H)

  • 24 août 2026
  • Bouygues Construction
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Spécialisé dans le génie civil et les ouvrages d'art, Bouygues Travaux Publics est l'un des leaders mondiaux dans les domaines de l'aménagement du territoire et de la construction d'infrastructures durables. Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents.

We are looking for a Financial Controller on a V.I.E. contract to join our teams as part of the Eastlink project, with an estimated budget of EUR 1.1 billion.

The project is currently in the phase of defining the Cost+Fee contract value. The construction phase is due to begin in October 2027 and involves the construction of 35 km of railway track, including earthworks and the construction of several viaducts. The role is based in Sweden between the towns of Vagnhärad and Nyköping.

As part of the project management team and reporting to the project’s CFO, your main responsibilities will be:

  • Preparing and monitoring monthly client reporting tools,
  • Helping to develop budget control: monitoring commitments, cost allocation,
  • monitoring the balance sheet for own work and subcontracting,
  • Assisting with the preparation of interim site progress reports,
  • Carrying out ad hoc analyses: risk, profitability and productivity assessments, etc.

Could this be the role for you?

  • You have at least one year’s experience in similar roles.
  • A good working knowledge of Microsoft Office and fluency in English are essential.
  • Confidentiality is of the utmost importance in this role.
  • Knowledge of SAP would be an advantage.
  • Your attention to detail, reliability, and analytical and summarising skills are key assets for this role.
  • Your ability to listen and your close working relationship with operational staff will make you a recognised point of contact.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Conducteur(trice) de camion aspirateur F/H

  • 24 août 2026
  • Sogea
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Phalsbourg

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 860 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

Cliquez ici pour découvrir SOGEA Environnement en vidéo !

SOGEA Environnement recrute pour sa filiale VESPIR, entreprise spécialisée dans le terrassement par aspiration. Des Conducteurs.trices de camions aspirateurs.

Vos missions ? 

Vous serez notamment en charge de : 

  • Baliser le périmètre du chantier afin de pouvoir intervenir en toute sécurité,
  • Conduire votre camion et aspirer les gravats,
  • Excaver le fond de fouille jusqu’à la profondeur requise,
  • Evacuer les déblais.

Vous effectuez toutes ces tâches en respectant l'ensemble des règles de sécurité.

Vous avez la responsabilité de votre camion aspirateur et en assurez le bon fonctionnement et l’entretien courant.

Vous êtes titulaire du permis C.

Nous avons la possibilité de vous former à la conduite de camions aspirateur dès votre arrivée au sein de notre entreprise !

Vous connaissez le fonctionnement et l’organisation d’un chantier et la sécurité fait partie de vos priorités, tout comme le respect de l’environnement.

Rigoureux.se, exigeant.e et passionné.e, vous savez faire preuve d’initiatives, de polyvalence et d’autonomie.

Ce que Vinci Construction vous offre en plus :

- Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain,

- Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes,


- Une politique de mobilité attractive,


- Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous,


- Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise 

Type de contrat : CDI

Technicien frigoriste H/F

  • 24 août 2026
  • SPIE
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Cesson-Sévigné

DESCRIPTION :

Votre mission



TECHNICIEN FRIGORISTE H/F

Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéos.

C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations

Filiale de SPIE Facilities, JD Euroconfort est un acteur de premier plan dans les domaines du froid, de la climatisation et des cuisines professionnelles. 

En itinérance, vous intégrez une équipe avec une forte expertise technique en tant que monteur en froid commercial.

Vous assurerez les prestations de travaux dans les grandes cuisines professionnelles de nos clients basés dans le quart Nord Ouest et constitués principalement de collectivités publiques (écoles et universités), d’établissements de santé ou de restaurants d’entreprises.

Vos chantiers consisteront à :

- Réaliser le montage de groupes froids et d’évaporateurs de chambres froides.

- Réaliser les raccordements électriques et fluidiques des équipements : tirage et pose de chemins de câbles, mise en place de tubes cuivre

- Mettre en service des appareils frigorifiques en autonomie (après formation fabricant)

- Assurer la traçabilité de vos actions dans notre outil

- Appliquer les procédures Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) de l’entreprise et veiller à la sécurité des personnes et des biens

- Détenteur de l'attestation de capacité des fluides frigorigènes (cat 1), vous savez charger une installation en fluide frigorigène et renseigner les documents règlementaires (Cerfa, registre des fluides, etc)

La qualification de braseur en réfrigération serait appréciée. A défaut, nous vous la ferons passer.

Nos avantages :

- 13ème mois + prime de congés payés

- indemnités de panier et de trajet

- dispositifs d’épargne salariale : intéressement, participation, actionnariat salarié

- mise à disposition d'un véhicule équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions

Ce poste nécessite de faire régulièrement des chantiers en grands déplacements. Dans ce cas, nous privilégierons la semaine de travail sur 4 jours.

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une 1ère expérience en montage d’équipement frigorifique commercial ainsi que votre aptitude à la manipulation des fluides, alors postulez dès à présent  !

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.

Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses, opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. SPIE Facilities s’engage aux côtés de ses clients pour rendre les bâtiments plus durables, en améliorer l’efficacité énergétique et réduire leur empreinte carbone. SPIE Facilities contribue significativement à améliorer la qualité de vie des occupants des bâtiments.

Avec 3000 collaborateurs et 70 implantations en France, SPIE Facilities offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients.

Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.

Nous, c'est SPIE !

Présentation du processus recrutement

Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum.

Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :

Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil

Entretien en présentiel ou en visio avec le RH et/ou le manager

Si besoin, entretien de validation avec le N+2

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Energie et Maintenance H/F

  • 24 août 2026
  • Sodexo
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Votre quotidien chez nous :

Nous recherchons un(e) Responsable Énergie & Maintenance pour intervenir sur un site basé à Nantes

Missions principales

Rattaché(e) à la direction, vous assurez le pilotage des activités énergie et maintenance du site.

À ce titre, vos missions seront les suivantes :

  • Piloter l’exploitation du site et garantir la bonne réalisation des prestations.
  • Manager les équipes techniques : techniciens, agents de maintenance, prestataires, etc.
  • Organiser la maintenance préventive et corrective des installations (CVC, électricité, plomberie, multitechnique…).
  • Suivre les interventions, les demandes clients et les incidents techniques.
  • Garantir le respect des règles de sécurité et des obligations réglementaires.
  • Gérer les sous-traitants et contrôler la qualité de leurs prestations.
  • Suivre les indicateurs de performance (KPI) et mettre en place des plans d’action.
  • Assurer la relation avec le client et participer aux réunions de suivi.
  • Suivre le budget et les coûts d’exploitation.
  • Établir les reportings et assurer le suivi administratif de l’activité.
  • Être force de proposition pour améliorer la qualité de service et optimiser les installations.

Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité !

Notre proposition 

• Localisation :Nantes 44

• Date prise de poste : ASAP



• Sodexo Energie et Maintenance vous offre la possibilité de vous former continuellement  ainsi que la possibilité d’évoluer au sein du groupe.

Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients.

Votre apport :
  • Expérience confirmée en maintenance et gestion énergétique
  • Compétences en management d’équipe
  • Maîtrise des outils de GMAO
  • Bonne connaissance des obligations réglementaires en environnement technique
  • Sens de l’organisation, autonomie et aisance relationnelle

Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge !

REJOIGNEZ-NOUS !!!

Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe (H/F)

  • 24 août 2026
  • Suez
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Ploufragan

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Mission principale : Organiser et superviser tout ou partie des les opérations de réception tri, conditionnement, stockage et expédition pour une équipe, dans le respect des exigences de maîtrise des risques santé sécurité, risques industriels et environnementaux.

Activités : 

Pilote ses équipes et ses projets.
Développe les compétences et la polyvalence de ses collaborateurs.
Établit le planning journalier et hebdomadaire des agents de tri et conducteurs d’engins
Assure la disponibilité du matériel sur son périmètre en garantissant sa bonne tenue.
Alerte son manager en cas de dérives par rapport au prévisionnel.
Remplit tous documents administratifs demandés par ses fonctions comme le suivi de production
Veille à la disponibilité et l’entretien des outils de tri

VOTRE PROFIL

Formation : Bac à Bac+2 dans les domaines de la logistique, de la gestion de production ou de l'environnement.
Expérience : Première expérience réussie en management d'équipe, idéalement en milieu industriel, logistique ou traitement des déchets.
Qualités : Leadership, sens de l'organisation, rigueur, réactivité et forte sensibilité à la sécurité.

La différence est une chance.
Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN DE MAINTENANCE CVC H/F

  • 24 août 2026
  • Sodexo
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Votre quotidien chez nous :

Nous recherchons un Technicien de maintenance CVC F/H pour intervenir sur l’un de nos sites clients, situé à Nantes (44).

Vous serez rattaché(e) au Responsable de site et aurez pour mission d’assurer la performance, la sécurité et la continuité de fonctionnement des installations techniques.

Votre rôle principal sera de mettre en œuvre des solutions multi-techniques, d’assurer la maintenance préventive et corrective, et de contribuer activement à l’amélioration de l’environnement de travail.



Vos missions

  • Réaliser la maintenance préventive des installations techniques CVC
  • Assurer la maintenance corrective : localisation, diagnostic et traitement des pannes ou anomalies.
  • Remettre en état les installations, remplacer les pièces ou équipements selon les procédures d’intervention.
  • Contrôler et tester le bon fonctionnement des équipements après intervention.
  • Assurer ponctuellement des interventions sur un site secondaire.
  • Encadrer et accompagner les prestataires et sous-traitants.
  • Prendre les décisions techniques nécessaires en autonomie.
  • Garantir le respect des normes de sécurité et des procédures internes.
  • Renseigner les outils internes : GMAO, rapports d’intervention, main courante.
  • Maintenir une relation professionnelle de qualité avec le client, les équipes internes et les occupants du site.
  • Prioriser votre sécurité ainsi que celle de vos collègues en toutes circonstances.
Notre proposition 

 • Date prise de poste : ASAP

• Amplitudes horaires : 35H/Semaine - 08/19H

• Une prime de vacances de 25% du salaire mensuel

• Une participation aux bénéfices

 

• Sodexo Energie et Maintenance vous offre la possibilité de vous former continuellement sur les métiers de la maintenance ainsi que la possibilité d’évoluer au sein du groupe.

Votre apport :

Vous partagez les mêmes valeurs que Sodexo : Esprit d’Equipe, de Service et de Progrès

  • Formation de type Bac Pro / BTS en maintenance industrielle, électrotechnique, CVC ou équivalent.
  • Expérience confirmée dans la maintenance industrielle et tertiaire.
  • Maîtrise des interventions multi-techniques.
  • Autonomie, sens du service, rigueur et capacité à gérer les priorités.



Vous avez une culture « Service » alliant pragmatisme, bon sens et bonne humeur ?



- Vous êtes capable de s’adapter sur les différents équipements rencontrés et transposer les solutions techniques ?



Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge !

REJOIGNEZ-NOUS !!!



Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

EAU - Ingénieur de projets hydrogéologie géothermie à Nantes (44) (F/H) - ANT211

  • 24 août 2026
  • Antea Group
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

Rattaché(e) au responsable de l’équipe « Eau ressource et géothermies » de Nantes, vos missions consisteront à :

  • Assurer des missions d’ingénierie et de travaux dans le domaine des eaux souterraines et de la géothermie;

  • Participer au développement des activités régionales;

  • Réaliser les études et la gestion de projets dans tous les domaines de l’activité (hydrogéologie, maîtrise d’œuvre conception / réalisation / réhabilitation de forages, équipements d’exploitation, champs de sondes,...);

  • Avoir en charges la gestion financière et contractuelle des projets qui vous seront confiés et encadrer l’équipe projet affectée (ingénieurs d’études, techniciens, sous-traitants);

  • Prendre part à l’activité commerciale de l’équipe notamment via la définition de cibles/prospects, le démarchage client, la rédaction et le montage d’appels d’offre, le suivi client.

Le poste est basé à Nantes (44), avec des déplacements sur les régions Bretagne et Pays de la Loire.

Le poste à pourvoir dans les meilleurs délais avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..)

Permis obligatoire

 Formation - Expérience :

  • De formation école d’ingénieur ou équivalent (bac + 5) en hydrogéologie, vous justifiez d’une expérience minimale de 5 ans en bureau d’études ou équivalent

Compétences et qualités :

  • Vous disposez d’une certaine expertise en conception/réalisation/réhabilitation de forages et en connaissance des problématiques hydrogéologiques et géothermies;

  • Vous disposez également d’une connaissance du code de la commande publique et du déroulement/organisation/gestion d’une maîtrise d’œuvre;

  • Travail en équipe, capacités d’adaptation, qualités rédactionnelles, autonomie, connaissance du contexte hydrogéologique régionale, compétences technico-commerciales, encadrement et motivation sont des atouts nécessaires pour réussir dans ce poste.

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

  Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

 Nos activités en environnements eau   

Ingénierie en eau : découvrez nos différents services | Antea Group

 Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

 Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

Niveau de formation : BAC+6

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

EAU -Chef de projet hydrogéologie à Aubagne (13) - (F/H) - ANT213

  • 24 août 2026
  • Antea Group
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aubagne

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

Rattaché(e) au responsable d’activités du pôle SUD de la  Direction Eau France, vos missions consisteront à :

  • Mener des études dans le domaine des eaux souterraines ;

  • Assurer la gestion de projets dans tous les domaines de l’activité (hydrogéologie, maîtrise d’œuvre conception/réalisation de forages, géothermie, géologie, etc.) ;

  • Encadrer l’équipe projet affectée (ingénieurs d’études, techniciens, ainsi que les sous-traitants) tout en gérant les aspects financiers et contractuels des projets qui vous seront confiés ;

  • Prendre part à l’activité commerciale de l’équipe notamment via la rédaction d’appel d’offres et le suivi client

 Le poste est basé à Aubagne (13) avec des déplacements sur la région SUD.

Le poste à pourvoir dès que possible en CDI et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..)

Compétences et qualités :

  • Expérience en études hydrogéologiques et supervision de travaux (études de ressource en eau, pollution, interactions nappe/réalisation d’ouvrage enterrés, mise en œuvre de suivis, spécification et supervision de réalisation de piézomètres/forages, pompage d’essais, …) et géologie ;

  • Bonne connaissance de la réglementation ‘Eau’ ;

  • Connaissance des logiciels de modélisation des écoulements souterrains appréciée ;

  • Travail en équipe, capacités d’adaptation, qualités rédactionnelles, compétences technico-commerciales, encadrement, curiosité et motivation ;

  • Autonomie sur les études et sur les missions de terrain ;

  • Goût du contact, bon relationnel, grande capacité d’organisation.

 Formation - Expérience :

De formation ingénieur (grande école ou universitaire) dans le domaine de l’eau vous avez acquis une expérience minimale de 8 ans en bureau d’études dans le domaine de l’hydrogéologie

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons : 

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.


Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en eau   

Ingénierie en eau : découvrez nos différents services | Antea Group

Nos projets & interviews collaborateurs

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Niveau de formation : BAC+6

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur Projet Drone, Robotique & IA - Débutant H/F

  • 24 août 2026
  • TotalEnergies
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

Le département Hardware, Drones & Robotique (HDR) de la direction Data & Digital Technologies accompagne les métiers dans l'identification, l'évaluation et le déploiement de solutions innovantes autour des drones, de la robotique et des technologies numériques appliquées aux opérations industrielles.

Dans un contexte d'accélération de l'utilisation de ces technologies, les missions du poste sera d'intervenir sur l'ensemble du cycle de vie des projets, depuis l'évaluation de solutions du marché jusqu'à leur expérimentation, leur qualification et leur déploiement opérationnel.

Activités

En tant qu’Ingénieur Projet Drone,  Robotique & IA - Débutant H/F, vos missions seront : 

  • Contribuer à l'évaluation, la qualification et le déploiement de solutions innovantes dans les domaines des drones, de la robotique et de l'acquisition de données pour les opérations industrielles.
  • Réaliser des études techniques et des analyses de solutions disponibles sur le marché.
  • Participer à la préparation, l'organisation et l'exécution d'essais terrain (drones, capteurs, robotique).
  • Participer aux tests et à l'accompagnement utilisateurs des méthodes d'acquisition, de traitement et de valorisation des données.
  • Rédiger de la documentation technique, guides utilisateurs et bonnes pratiques associés aux solutions déployées.
  • Contribuer au support technique des projets menés par le département HDR.
  • Participer à la collecte et à la capitalisation des retours d’expérience issus des projets et expérimentations par le département
  • Contribuer à l'identification d'opportunités d'automatisation et d'utilisation des technologies d'intelligence artificielle pour l'exploitation des données collectées.

Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus... postulez pour rejoindre les équipes TotalEnergies du CSTJF à Pau !

Profil du candidat

Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Bac+5 dans le domaine des technologies ou bien de la robotique ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons, pour une durée de 12 mois, un.e Ingénieur Projet Drone, Robotique & IA - Débutant H/F à partir de novembre 2026.

Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ? La maîtrise des outils d'intelligence artificielle, de Power BI et de Python est indispensable pour ce poste. 

Une bonne connaissance des drones, de la robotique ou des systèmes autonomes, ainsi qu'une expérience en acquisition, traitement et exploitation de données techniques, sont également requises. La connaissance des méthodes de gestion de projet constitue un atout supplémentaire.

L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ? Posséder une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maitrise professionnelle de l’anglais seront indispensables à votre prise de poste.

Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Informations supplémentaires

Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).

Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

TECHNICIEN DE MAINTENANCE CVC H/F

  • 24 août 2026
  • Sodexo
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Votre quotidien chez nous :

Nous recherchons un Technicien de maintenance CVC F/H pour intervenir sur l’un de nos sites clients, situé à Nantes (44).

Vous serez rattaché(e) au Responsable de site et aurez pour mission d’assurer la performance, la sécurité et la continuité de fonctionnement des installations techniques.

Votre rôle principal sera de mettre en œuvre des solutions multi-techniques, d’assurer la maintenance préventive et corrective, et de contribuer activement à l’amélioration de l’environnement de travail.



Vos missions

  • Réaliser la maintenance préventive des installations techniques CVC
  • Assurer la maintenance corrective : localisation, diagnostic et traitement des pannes ou anomalies.
  • Remettre en état les installations, remplacer les pièces ou équipements selon les procédures d’intervention.
  • Contrôler et tester le bon fonctionnement des équipements après intervention.
  • Assurer ponctuellement des interventions sur un site secondaire.
  • Encadrer et accompagner les prestataires et sous-traitants.
  • Prendre les décisions techniques nécessaires en autonomie.
  • Garantir le respect des normes de sécurité et des procédures internes.
  • Renseigner les outils internes : GMAO, rapports d’intervention, main courante.
  • Maintenir une relation professionnelle de qualité avec le client, les équipes internes et les occupants du site.
  • Prioriser votre sécurité ainsi que celle de vos collègues en toutes circonstances.
Notre proposition 

 • Date prise de poste : ASAP

• Amplitudes horaires : 35H/Semaine - 08/19H

• Une prime de vacances de 25% du salaire mensuel

• Une participation aux bénéfices

 

• Sodexo Energie et Maintenance vous offre la possibilité de vous former continuellement sur les métiers de la maintenance ainsi que la possibilité d’évoluer au sein du groupe.

Votre apport :

Vous partagez les mêmes valeurs que Sodexo : Esprit d’Equipe, de Service et de Progrès

  • Formation de type Bac Pro / BTS en maintenance industrielle, électrotechnique, CVC ou équivalent.
  • Expérience confirmée dans la maintenance industrielle et tertiaire.
  • Maîtrise des interventions multi-techniques.
  • Autonomie, sens du service, rigueur et capacité à gérer les priorités.



Vous avez une culture « Service » alliant pragmatisme, bon sens et bonne humeur ?



- Vous êtes capable de s’adapter sur les différents équipements rencontrés et transposer les solutions techniques ?



Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge !

REJOIGNEZ-NOUS !!!



Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Apprenti(e) – Logistique transit F/H

  • 24 août 2026
  • Idex
  • Guyane
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LOCALITÉ :

Kourou

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Au sein du groupe IDEX, acteur majeur des services à l’énergie et à l’environnement, la Direction Régionale Antilles-Guyane accompagne ses clients (collectivités, industriels, bailleurs…) dans leur transition vers une énergie plus locale et bas carbone.

Présente sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique (production, distribution et services énergétiques), IDEX Antilles-Guyane emploie plus de 400 collaborateurs répartis sur la Martinique, la Guadeloupe, Saint-Martin et la Guyane.

Dans le cadre du développement de ses activités au Centre Spatial de Kourou, IDEX, via sa structure dédiée IDEX SPACE, recherche un(e) apprenti(e) en logistique transit pour renforcer ses équipes.

Missions : 

Rattaché au Responsable Technique Permanent(e), et accompagné(e) par ton tuteur, tu participeras aux activités de gestion logistique et transitaire dans le respect des règles et directives contractuelles. 

À ce titre, tu interviendras progressivement sur les missions suivantes :

  • Participer à l’organisation et au suivi des opérations de transport de marchandises (réception, expédition, acheminement),

  • Assister le service dans la gestion des dossiers administratifs (documents de transport, suivi douanier, saisie des données, etc,

  • Contribuer au suivi des livraisons et au respect des délais contractuels,

  • Être en support dans la coordination avec les différents interlocuteurs (transporteurs, fournisseurs, équipes internes),

  • Participer à la gestion administrative liée aux activités logistiques (suivi des commandes, rapprochement de documents, classement),

  • Contribuer au suivi du parc logistique (véhicules, matériels, flux associés),

  • Participer à la gestion des demandes de transport (marchandises et/ou personnes selon les besoins du site),

  • Veiller au respect des procédures, des règles de sécurité et des exigences contractuelles.

Tu seras formé(e) progressivement pour devenir un véritable appui technique au sein de l’équipe.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

TECHNICIEN DE MAINTENANCE COURANT FORT H/F

  • 24 août 2026
  • Sodexo
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Votre quotidien chez nous :

Nous recherchons un Technicien de maintenance Courant Fort F/H pour intervenir sur l’un de nos sites clients, situé à Nantes (44).

Vous serez rattaché(e) au Responsable de site et aurez pour mission d’assurer la performance, la sécurité et la continuité de fonctionnement des installations techniques.

Votre rôle principal sera de mettre en œuvre des solutions multi-techniques, d’assurer la maintenance préventive et corrective, et de contribuer activement à l’amélioration de l’environnement de travail.

Vos Missions :

  • Assurer la maintenance préventive et corrective des installations électriques CFO.
  • Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements électriques et réaliser les dépannages.
  • Intervenir sur les tableaux électriques, armoires, disjoncteurs, éclairages, prises et équipements de puissance.
  • Effectuer les contrôles, essais et relevés nécessaires au bon fonctionnement des installations.
  • Réaliser les petits travaux électriques et les remplacements d’équipements.
  • Veiller au respect des normes électriques et des règles de sécurité.
  • Renseigner les interventions dans la GMAO et assurer le reporting.
  • Participer au suivi des prestataires et organismes de contrôle si nécessaire.
  • Identifier les anomalies et proposer des actions d’amélioration.

Travail sur le site de l’établissement pénitentiaire, au sein de l'’environnement de la détention. Soumis aux règles sécuritaires de l’Administration Pénitentiaire et de Sodexo Justice Services.

Notre proposition 

POSTE A POURVOIR EN CDI A TEMPS PLEIN IMMEDIATEMENT

Des horaires adaptés à un équilibre vie privée et vie professionnelle

du lundi au vendredi, de 8h00 à 19h00,

Une rémunération attractive et de nombreux avantages issus de nos accords d’entreprise

Tickets restaurant, Prime d'astreinte, Primes de participation, Prime d'occupation 

Des opportunités d’évolution et de développement de vos compétences via une importante offre de formation

Des opportunités de mobilité France entière

Votre apport :

Vous partagez les mêmes valeurs que Sodexo : Esprit d’Equipe, de Service et de Progrès

- Idéalement titulaire d’un Bac +2 en électrotechnique (DUT, BTS ou similaire), vous êtes expérimenté(e) dans les courants faibles, les automates programmables et matériels informatiques (soft et hard)

- Vous disposez idéalement des habilitations électriques à jour – nous avons la possibilité de vous accompagner sur leur mise à jour si besoin.

- Vous justifiez d’une expérience de 2 à 5 ans dans un environnement exigeant

- Autonome et rigoureux(se), vous appliquez et faites vivre les politiques de l’entreprise sur le terrain

- Vous garantissez le respect des règles de sécurité pour vous-même, votre équipe et l’ensemble des personnes travaillant en détention

- Réactif(ve) et organisé(e), vous savez gérer la pression et répondre aux exigences d’un client attentif à la qualité des prestations

- Vous collaborez avec votre responsable afin d’assurer la continuité des services de maintenance et des remplacements internes

- Vous faites preuve de bon sens et de discernement dans vos prises de décisions, y compris en situation d’urgence

REJOIGNEZ-NOUS !

et mettez ces qualités au service d’un poste clé !

Informations complémentaires :

Vous êtes soumis à l'obligation de port des Equipements de Protection Individuels fournis par l'entreprise et à l'application des règles de sécurité fixées par Sodexo Justice Services et l'administration pénitentiaire.

Casier judiciaire vierge

Rejoignez-nous dans cette aventure où la diversité et l'inclusion sont au cœur de nos actions et où chaque talent compte.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Assistant d'Exploitation Transport H/F

  • 24 août 2026
  • Paprec
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Chanceaux-près-Loches

DESCRIPTION :

Mission

Vous aimez être au cœur de l’activité, coordonner, organiser et faciliter le quotidien des équipes ? Rejoignez-nous et devenez un acteur clé du bon fonctionnement de notre exploitation.

Au sein d’un site dynamique, vous participez chaque jour à la performance opérationnelle en assurant le suivi administratif et en accompagnant les équipes dans leurs activités quotidiennes.

Véritable support de l’exploitation, vous intervenez sur des missions variées :

    • Suivi quotidien de l'activité transport.
    • Gestion des relations avec les conducteurs et les clients.
    • Participation à la planification des tournées.
    • Gestion des aléas d'exploitation.
    • Suivi administratif et saisie des données d'exploitation.
    • Veille au respect des procédures et de la qualité de service.
    • Gestion de l'astreinte une semaine sur deux.
Profil

Issu d’une formation Bac à Bac+2 en gestion, transport, logistique ou équivalent, vous disposez idéalement d’une première expérience dans un environnement opérationnel, transport, logistique ou gestion des déchets. 

Vous êtes reconnu pour :

  • Votre sens de l’organisation et de la rigueur.
  • Votre aisance relationnelle et votre goût du travail en équipe.
  • Votre réactivité et votre capacité à gérer plusieurs sujets simultanément.
  • Votre sens du service et votre professionnalisme.

Vos atouts

  • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office).
  • Bonne capacité rédactionnelle et relationnelle.
  • Aisance dans le suivi administratif et la gestion de données.
  • Connaissance appréciée du secteur transport, logistique ou des déchets. 

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un poste polyvalent au cœur de l’activité du site.
  • Des missions variées et responsabilisantes.
  • Un environnement de travail dynamique où la réactivité et l’esprit d’équipe sont valorisés.
  • L’opportunité d’intégrer un groupe reconnu et engagé dans les enjeux environnementaux. 
Vous souhaitez rejoindre une entreprise où votre organisation et votre sens du service auront un impact concret au quotidien ? N’attendez plus et adressez-nous votre candidature !17

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance (H/F)

  • 24 août 2026
  • Keon
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Briare

DESCRIPTION :

Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service d'un projet concret de transition énergétique ? Rejoignez une équipe engagée dans l'exploitation et la performance de nos unités de méthanisation.

Vos missions :

En tant que Technicien(ne) de Maintenance, vous assurez la fiabilité, la sécurité et la performance des installations. Vos principales responsabilités seront :

  • Assurer la maintenance préventive et curative des équipements : contrôle, nettoyage, entretien et suivi des interventions afin de garantir la disponibilité et l'efficacité des installations.

  • Diagnostiquer et dépanner : identifier les causes des pannes, effectuer les réparations nécessaires et proposer des actions correctives durables.

  • Participer à l'exploitation du site : suivi des intrants, gestion des méthaniseurs, valorisation des digestats et suivi des indicateurs de production.

Contribuer à la continuité du service : participation au roulement d'astreinte et veille au bon fonctionnement des installations en toutes circonstances.

Votre formation & vos compétences techniques : 

  • Diplôme en Électromécanique ou Automatisme

  • Permis B indispensable pour vos déplacements sur site

  • Habilitations appréciées : CACES 3B, électriques BS - BE manoeuvre - H0

    Vos atouts pour briller dans ce poste :

  • Vous avez une première expérience en maintenance industrielle.

  • Ingénieux(se) et curieux(se), vous savez réagir face aux imprévus et trouver des solutions rapidement.

  • Vous êtes autonome tout en aimant travailler en équipe, avec un bon esprit d'analyse et d'adaptabilité.

Votre environnement : 

Vous intégrez une équipe technique impliquée et complémentaire, dans un cadre de travail orienté performance, sécurité et amélioration continue.

Le poste offre un terrain d'expression concret pour développer vos compétences, avec des défis techniques variés et une réelle contribution à la production d'énergie renouvelable.

Type de contrat : CDI

Apprenti - Assistant administratif F/H

  • 24 août 2026
  • Idex
  • Guadeloupe
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LOCALITÉ :

Les Abymes

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Nous recherchons un(e) Assistant(e) administratif(ve) en alternance afin de renforcer notre équipe.
 

Vos missions :

Vous serez notamment amené(e) à :

  • Traiter et suivre les bons d’intervention ;

  • Saisir et assurer le suivi des bons de commande ;

  • Saisir les étiquettes de transport DHL ;

  • Effectuer la saisie des dépôts sur CHORUS ;

  • Rédiger et assurer le suivi des mails administratifs ;

  • Participer à la planification des entretiens ;

  • Solliciter les fournisseurs et effectuer les demandes de devis ;

  • Assurer diverses tâches de gestion administrative nécessaires au bon fonctionnement du service.
     

Votre profil :
 

Idéalement, vous préparez une formation de niveau Bac+2, telle qu’un :

  • BTS Gestion de la PME (GPME) ;

  • BTS Support à l’Action Managériale (SAM) ;

  • BTS Assistant de gestion ou formation équivalente.
     

Vous justifiez idéalement d’une première expérience professionnelle acquise lors de stages.

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), réactif(ve) et appréciez le travail en équipe. Vous disposez d’un bon relationnel et êtes à l’aise avec les tâches administratives.

La maîtrise des outils informatiques est nécessaire.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Chef de projet / AMOA SI H/F

  • 24 août 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

REJOIGNEZ GRDF ! 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients en France.

Vous êtes motivé(e) ?

•    Pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz ?

•    Pour participer à l’avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son :

Chef de Projet / AMOA SI H/F

Poste basé à Saint-Denis

Vous intégrez la Direction Système d'Information (DSI) de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d’assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre cout.

Dans le cadre de sa transformation visant à se renforcer sur la maîtrise technique de son SI, la DSI recherche son futur Chef de projet/AMOA SI afin de conduire les différents chantiers techniques dans ses domaines applicatifs.

Vous intégrez le domaine SIRED (SI Relation fournisseurs d’énergie et Exploitation Dynamique du réseau gaz), et plus particulièrement le pôle EDR (Exploitation Dynamique du Réseau gaz) qui a en charge le Programme EDR qui constitue l’un des 6 axes du projet d’entreprise de GRDF.

La stratégie de GRDF conduit à une croissance rapide du nombre de points d’injection de biométhane sur le réseau. Plus de 700 points injectent sur le réseau exploité par GRDF, avec des situations toutefois disparates selon les régions, pour un objectif de 20% de gaz renouvelables consommé en France en 2030.

Le projet EDR (Exploitation Dynamique du Réseau), lancé en 2023, a pour objectif de définir et mettre en œuvre le futur modèle d’exploitation dynamique du réseau gaz pour :

·       Faciliter l’injection et l’acheminement des gaz verts,

·       Prendre en compte les besoins des parties prenantes (producteurs de gaz verts, exploitants gaz, acheminement ...),

·       Assurer un haut niveau de performance du réseau et des équipes.

Pour répondre à ces enjeux, GRDF a défini plusieurs périmètres applicatifs à mettre en œuvre sur les prochaines années autour de :

·       La mise en œuvre d’un plateau téléphonique de supervision nationale pour la gestion des dépannages des producteurs (Nouveau périmètre),

·       La définition des réglages des ouvrages du réseau et le suivi de leur mise en œuvre par les intervenants sur le réseau (Nouveau périmètre),

·       La supervision du comportement du réseau vis-à-vis des prévisions (Nouveau périmètre),

·       La simulation de la circulation du gaz dans les mailles du réseau (Refonte).

·       Des nouveaux modèles d’estimation des consommations des clients

C’est dans ce nouvel écosystème applicatif en cours de création (développements spécifiques) que vous intégrerez l’équipe AMOA EDR. La méthodologie envisagée est itérative.

VOS FUTURES MISSIONS

Vous êtes un(e) Pilote/AMOA SI, intervenant dans le cadre du Programme EDR.

Vous avez en charge les missions suivantes :

Pilotage et suivi du ou des lots sous votre responsabilité

  • Gestion du planning, du plan de charges, du budget,
  • Coordination forte avec les interlocuteurs métiers et les équipes MOE (équipes internes sur une partie du périmètre et ESN sur une autre),
  • Responsable du suivi opérationnel des équipes AMOA et de l’ensemble des intervenants fonctionnels (planning, plan de charges),

Garant de la couverture fonctionnelle et de sa qualité

  • Conception fonctionnelle générale et détaillée,
  • Recette fonctionnelle (rédaction des cahiers de recette, recette, VAF),
  • Relation avec les interlocuteurs fonctionnels des SI connexes pour les spécifications et tests d’interopérabilité,
  • Support fonctionnel et suivi de production (analyses …),

Coordination et sollicitation des intervenants fonctionnels DSI impactés par le projet, dans le contexte suivant

  • Dans le respect du Schéma Directeur et du Plan de Transformation SI,
  • En garantissant le bon fonctionnement, l’intégrité et la sécurité des applicatifs et systèmes en jeu,
  • En assurant la conformité des livrables aux politiques et standards du groupe / de GRDF,
  • En respectant les exigences de niveaux de services, de performance,
  • Dans une optique d’amélioration continue,

Garant du delivery

  • Respect des engagements des équipes de la DSI et des Métier sur les rôles, responsabilités imposées par le rythme de la démarche itérative

VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac + 5 avec une formation spécialisée SI, avec un minimum de 5 ans d'expérience en AMOA SI.

  • Expérience significative sur des projets en développements spécifiques
  • Expérience de pilotage d'équipes internes et externes.

Compétences techniques :

  • Méthodes Agile et Cycle en V
  • SQL
  • Connaissances sur la modélisation des données (MCD / MPD)
  • Capacités d'organisation, de planification, de gestion de projet ainsi que de capacités d'analyse
  • Capacité à rédiger des SFG / SFD / User Stories
  • Capacité à structurer la recette fonctionnelle
  • Compréhension des architectures orientées services et/ou architectures évènementielles
  • Idéalement vous avez exercé des fonctions de développement/MOE, vous permettant d’anticiper les impacts des conceptions fonctionnelles et d’être pertinent(e) face à des MOE

Compétences fonctionnelles :

Une connaissance du secteur de l'énergie constitue un atout.

VOS ATOUTS POUR REUSSIR

Les compétences techniques, fonctionnelles sont essentielles, mais il est également important de posséder une bonne capacité d'écoute, de communication et d'analyse. S’ajoute à cela une capacité relationnelle, rédactionnelle et une prise d’initiatives à toute épreuve.

INFORMATIONS DIVERSES

Lieu de travail

17 rue des Bretons – La plaine Saint-Denis 93

Les +

-    Salle de sport,

-    Environnement dynamique, locaux agréables

-    CET - Compte Epargne Temps

-    Equilibre vie professionnelle / vie personnelle

-    Jusqu’à 10 jours/mois de télétravail

Pour mieux nous connaitre :

[Vidéo] Chez GRDF, plus qu’un simple job, un état d’esprit

En tant que salarié.e de GRDF, vous serez engagé.e à nos côtés et au quotidien dans des actions en faveur de l’égalité des chances et de la diversité des profils, reconnues par le Label Diversité.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternante/Alternant - Chef de projet digital (F/H)

  • 24 août 2026
  • ENGIE
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné/e par un tuteur inspirant et à l’écoute ?  

Rejoignez la Team Alternance ENGIE ! 

ENGIE HQ recrute :

une.e Alternant.e Chef de projet digital (F/H), 

Diplôme préparé : Master dans le domaine du digital / chef de projet digital 

Durée : 1 ou 2 ans

Lieu : La Garenne Colombes (92)

Vos missions, si vous les acceptez :

  • Préparer la communication digital de la DSIE (principlement sur la protection de l'information)
  • Avoir un rôle de chef de projet Junior (Methode Agile) sur differents projets digitaux de la DSI
  • Mettre en en forme des contenus des  sessions des sensibilisation sur la protection de l'information
  • Preparer les post sur le canal interne
  • Travailler sur l'évolution du site Sharepoint de la DSI

Ce poste est fait pour vous si :

Vous préparez une formation BAC+4/BAC+5 dans le domaine de la chefferie de projet digital (sur 1 ou 2 ans) et vous disposez des compétences suivantes : 
  • PowerBI
  • competece gestion de projet (Agile)
  • Communication digital
  • SharePoint

Mais aussi :  

  • Autonomie
  • Bonne communcation
  • Curiosité
  • Envie d'apprendre
  • Bon niveau d'anglais (oral et écrit)

Nous rejoindre c’est surtout

Rejoindre un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone, avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète.

L’assurance d’avoir un métier à impact positif

Un moyen d’incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

Le HQ du Groupe Engie regroupe l’ensemble des fonctions Corporates du Groupe qui définissent, accompagnent et pilotent le déploiement des politiques auprès de l’ensemble des entités du Groupes. Le HQ est également en charge de l’animation des filières métiers et opérationnelles pour les amener vers l’excellence et la performance support (Finance, RH, IT, Juridique, Communication, Santé Sécurité...). Il est composé de filières métiers (Finance, RH, IT, Achats, RSE, Communication…) ainsi que des HQ de la GBU Networks et Recherche & Innovation.

L’organisation du HQ se caractérise par la bi-localisation de ses équipes, réparties entre Paris – La Garenne Colombes (Campus ENGIE) et Bruxelles, l’importance des relations matricielles et la structure de ses effectifs.

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement. 

Les alternants peuvent être éligibles au télétravail après une période d’intégration et accord préalable du tuteur.

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

Type de contrat : Alternance

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