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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 191 offres

Responsable travaux génie civil F/H

  • 27 janvier 2026
  • Piman Group
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Jasseron

DESCRIPTION :

Pour un client, 


 

Vous aurez en charge le pilotage du lot génie civil TCE y compris les VRD en phase conception et/ou réalisation,et ce jusqu’à la réception finale. 


 

Véritable chef d’orchestre, vous assurez l’interface entre l'ensemble des intervenants GC et les autres lots. 


 

Vous êtes le réfèrent GC auprès du Directeur de projet, du bureau d'études interne, des partenaires extérieurs, de l’architecte, des entreprises de réalisation, du CSPS et du contrôleur technique et vous reportez à la Direction Générale du projet et au responsable hiérarchique. 


 

Assimilé comme le Package Manager du lot GC pour le projet :


 

Management :

• Encadrer et manager l’équipe GC site (généralement 1 à 3 personnes en fonction des projets) ;

• Assurer la gestion opérationnelle des ressources humaines (congés, absences...) de l’équipe GC site ;


 

Contractuel :

• Participer à la contractualisation du lot GC ou des éventuels sous lots ;

• Suivi administratif et contractuel du lot GC :

o Examen et négociation des devis reçus par les entreprises. Rédaction des avenants liés aux travaux GC en lien avec le service juridique;

o Résolution des différends ;

o Participation à l’établissement de devis vis-à-vis du client final ;


 

Commercial :

• Être force de proposition auprès du Client final ou des équipes internes afin de répondre aux demandes de modifications en cours de chantier, en mesurant les incidences en termes de cout et délai. Proposer des alternatives afin de limiter les impacts techniques et financiers sur le projet.

Suivi des opérations de construction :

• Garantir le respect des coûts, de la qualité, de la sécurité et des délais.

• Participer au choix des fournisseurs ou des prestataires.

• Réaliser le suivi général des travaux GC.

• Suivre les indicateurs de performance : contrôle budgétaire et planning.

• Suivre la facturation des fournisseurs : vérification des décomptes mensuels et finaux, l’établissement des états d'acompte, établissement du DGD ;

• Veiller à l'application des normes contractuelles et réglementaires, notamment en matière de qualité, sécurité, hygiène et impact sur l'environnement.

• Assurer la réception des travaux après la phase de contrôle par le Maitre d’œuvre (CAT interne).• Effectuer le reporting à la Direction Générale du projet et au service GC du client et veiller à l'atteinte des objectifs en matière de résultats,


 

Préparation de l’exploitation :

• Assurer la cohérence de la conception du projet avec les attendus de l’exploitation


Profil recherché

Diplômé d'une école d'ingénieur (Bac+5) spécialisée en Génie Civil ou BTP, vous disposez d'au moins 10 années d'expérience solide à des postes d'ingénieur travaux principal, chef de projet ou responsable de site. Votre parcours s'est construit au sein de bureaux d'études (MOE) ou d'entreprises générales, où vous avez contribué à des projets d'envergure dans les domaines infrastructures ou industriels.


 

Mission principale

Votre rôle est avant tout managérial. Vous supervisez l'intégralité des phases clés du projet de construction d'une unité de valorisation, spécifiquement pour le lot Génie Civil, en vous appuyant sur l'équipe projet et les partenaires impliqués. Vous assurez le suivi opérationnel des travaux GC et apportez votre soutien actif aux équipes terrain : pilotage de l'exécution, résolution des problématiques techniques, et ce jusqu'à la livraison finale des ouvrages.


 

Compétences comportementales

Vous possédez d'excellentes capacités de communication et savez synthétiser l'information. Votre rigueur, votre approche positive et votre sens du travail collaboratif font de vous un leader naturel au service de la réussite collective.


️ Qui sommes-nous ?

PIMAN Consultants est l’entité de conseil, spécialiste en gestion de projets industriels et projets d’investissements (CAPEX) de PIMAN Group. Depuis 2009, nous accompagnons nos 200 clients de grands groupes industriels et PME, en France et à l’international, tant sur des enjeux opérationnels que stratégiques et sur les secteurs d’activité suivants : Energie et Oil&Gas, défense, infrastructures, télécom, agroalimentaire, et bien d’autres encore. 


 

️ Ce que nous avons à vous proposer :

  • Être au cœur des plus grands projets d'envergure nationale et internationale, tout en respectant votre mobilité géographique
  • Un programme de formation interne dispensée chaque année 
  • Une évolution régulière (mission, responsabilité, projets internes, Practice Manager, etc.)
  • Un accompagnement individuel par le Mentoring
  • Un pôle Expérience Collaborateurs à votre écoute au quotidien
  • Une vie d’entreprise riche en événements collectifs (sportifs, séminaires, afterworks…)

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Responsable d'Etudes Electriques Nucléaire F/H

  • 27 janvier 2026
  • AVNIR IMT
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Nous recrutons un Ingénieur Responsable d'Études Électriques (H/F) en CDI pour rejoindre notre équipe en tant que consultant(e). Vous serez en mission chez l'un de nos clients, acteur majeur de l'industrie nucléaire, sur des projets de conception, modification et optimisation d'installations électriques au sein d'unités nucléaires.

Vous piloterez les études électriques menées par une équipe de techniciens en conception. Vous veillerez à la qualité technique des livrables et accompagnerez la montée en compétences des collaborateurs dans un environnement exigeant en matière de sûreté et de conformité réglementaire.

Vos missions principales seront les suivantes :

- Encadrer et coordonner l'équipe de techniciens en conception électrique.
- Superviser la production des études : schémas électriques, bilans de puissance, plans d'implantation, calculs de sélectivité et études d'éclairage.
- Garantir la conformité des livrables aux exigences techniques, normatives et réglementaires (ex. : RCC‑E, CEI, NF…).
- Participer activement à la planification et à la répartition des tâches au sein de l'équipe.
- Apporter un appui technique et méthodologique aux concepteurs, notamment sur les outils DIALUX, CANECO et AUTOCAD.
- Assurer l'interface technique avec les autres disciplines (mécanique, instrumentation, automatisme, sûreté).
- Participer aux revues de conception et aux réunions techniques internes et clients.
- Veiller au respect des délais, de la qualité et des procédures de sûreté nucléaire.


Compétences professionnelles recherchées :

- Formation supérieure (Bac +5) en génie électrique, électrotechnique ou ingénierie des systèmes énergétiques
- Expérience importante en études électriques, idéalement dans le secteur nucléaire ou industriel complexe.
- Vous avez déjà encadré une équipe technique et possédez de solides compétences en gestion de projet et en coordination d'études.
- Vous maîtrisez les outils DIALUX, CANECO et AUTOCAD.
- Vous avez une bonne connaissance des normes et référentiels nucléaires (RCC-E, CEI ..)
- Doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez fédérer une équipe, transmettre vos compétences et piloter efficacement des études multidisciplinaires.
- La pratique de l'anglais est nécessaire.


Envie de rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de ses valeurs ?

Depuis 2009, AVNIR accompagne les industries maritime et terrestre dans leurs défis technologiques grâce à ses équipes d'ingénieurs.
Proximité, confiance et performance collective rythment notre quotidien. Avec plus de 100 collaborateurs chez les leaders de l'industrie, vous évoluez sur des projets qui vous ressemblent.
Rejoindre AVNIR IMT, c'est valoriser votre parcours, renforcer votre expertise et faciliter votre embauche chez le client.

Chez AVNIR, c'est vous en priorité. Rejoignez-nous !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

INGENIEUR ESSAIS MESURES VIBRATOIRES F/H

  • 27 janvier 2026
  • EMITECH
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Réau

DESCRIPTION :

Au sein de notre filiale EMC et dans le cadre d'un projet client spécialisé dans le secteur de l'aéronautique, vous interviendrez en qualité d'ingénieur d'essais - mesures physiques Vibratoires H/F.

Vous interviendrez dans la mise en place et la réalisation d'essais de vibrations sur des sujets de R&D :

  • Essais de fatigue vibratoire (HCF) à l'aide d'une table

  • Essai de caractérisations fréquentielles principalement par excitation marteau d'impact ou haut parleur

  • Analyse Modale expérimentale par laser 3D ou accéléromètres

Les mesures concernent majoritairement des jauges d'extensomètres, des accéléromètres et des lasers sur une plage de 5Hz à une 10aine de kHz.

  • Préparation de l'essai : Compréhension des demandes d'essais / Planification de l'essai / Vérification de la disponibilité du banc et des moyens associés (et date d'étalonnage)

  • Rédaction documentaire (qualité)

  • Montage des pièces et spécimens

  • Mise en place et réalisation de l'essai (programmation des séquences, seuils et sécurité, acquisition des données, analyses et interprétation du fonctionnement des installations et des résultats d'essais)

  • Dépouillement des données

  • Rédaction de rapport et diffusion vers les services concernés

  • Gestion du banc (rangement) et participation aux activités de métrologie


De formation BAC +5 en mécanique ou mesure physique avec une forte connaissance en métrologie, traitement du signal et lecture de plan 2D.

Grande rigueur demandée

La connaissance des moyens comme LMS Test.Lab, m+p, Dewetron, Oros peut être un plus

« Car nous considérons que nos collaborateurs font la force de EMC Groupe EMITECH, nous mettons tout en oeuvre pour les fidéliser et les motiver en proposant une rémunération attractive, une évolution professionnelle et de nombreux avantages » :
Conditions de travail : un parcours d'intégration structuré (Onboarding), horaires flexibles, télétravail (nb de jours selon poste).
Convivialité & esprit familial : découverte du métier de vos collègues, challenges entre collègues, événements découvertes pour les familles, barbecues, repas noël...
Santé : Mutuelle santé avantageuse pour vous et votre famille, une sur-complémentaire facultative pour profiter d'une couverture santé optimale
Primes : prime d'intéressement aux résultats (tous nos salariés participent activement au développement de l'entreprise), prime cooptation (nos salariés sont nos meilleurs ambassadeurs pour aider au recrutement de nos futurs salariés), prime vacances.
Repas : Titre restaurant d'une valeur de 11,50euro avec une prise en charge employeur à hauteur de 60%
Epargne : plan épargne entreprise, plan épargne retraite pour préparer au mieux son départ à la retraite
Formation : possibilité de réaliser des formations notamment grâce à notre propre organisme de formation
?uvres sociales du CSE : chèques vacances, bon Noël, bons naissance, subventions cinéma.....
Transport : prise en charge à 50% du tarif des transport en commun
Vous souhaitez découvrir le monde des « essais » en vous épanouissant professionnellement et en développant vos connaissances dans une ambiance conviviale et bienveillante ? , postulez maintenant pour rejoindre cette aventure passionnante !


Le Groupe EMITECH, laboratoire d'essais en environnement, ingénierie, formation et conception de bancs de tests est leader dans son domaine avec 69,5 millions d'Euros de chiffre d'affaires, 19 sites et 700 collaborateurs.
Le Groupe, composé de plusieurs sociétés, accompagne les grands donneurs d'ordre et les PME de l'aéronautique, l'automobile, le militaire, le spatial, le ferroviaire, le médical, les télécoms dans le développement, la validation, la qualification et la certification de leurs produits (mécanique, vibratoire, climatique, radiofréquence, compatibilité électromagnétique, électrique, hydraulique...). Depuis plus de 30 ans, le Groupe EMITECH poursuit sa croissance grâce aux équipes qui le compose.

Vous avez du talent ? Vous souhaitez travaillez dans un esprit de convivialité et monter en compétences ? Nous avons un poste pour vous !

Type de contrat : CDI

Architecte Cloud & Internal Developer Platform F/H

  • 27 janvier 2026
  • FELPS GROUP
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste :

Dans le cadre d’un programme stratégique de transformation digitale, vous intervenez sur la conception et le déploiement d’une Internal Developer Platform (IDP) de nouvelle génération, basée sur Microsoft Azure et enrichie par une couche AIOps innovante s’appuyant sur Claude (Sonnet / Opus) et le Model Context Protocol (MCP).

Vous jouez un rôle clé dans la définition de l’architecture cible, la structuration des bonnes pratiques et l’accompagnement des équipes dans l’adoption de la plateforme.

Objectifs du poste

  • Concevoir et déployer une IDP robuste, sécurisée et scalable sur Azure
  • Améliorer la Developer Experience via des golden paths et des patterns standardisés
  • Intégrer des capacités d’IA générative de manière maîtrisée (guardrails, sécurité, observabilité)
  • Garantir la cohérence architecturale et la pérennité des choix techniques

Rôle et responsabilités

En tant qu’Architecte Cloud IDP, vous serez responsable de :

  • La définition et mise en œuvre de l’architecture cible de l’IDP sur Azure AKS
  • La conception des couches structurantes de la plateforme :
  • --> Déveloper Control Plane
  • --> Intégration & Delivery
  • --> Resource Cloud
  • --> Monitoring & Logging
  • --> Security Tools
  • L’intégration de capacités d’IA générative (Claude Sonnet / Opus) avec des mécanismes de contrôle et de sécurité (guardrails)
  • La définition des standards, patterns et golden paths pour les équipes de développement
  • La validation des choix technologiques et la garantie de la cohérence globale de l’architecture
  • La production de la documentation d’architecture (ADR, schémas, référentiels)
  • Le mentoring des équipes techniques et l’accompagnement des équipes métier

Compétences techniques clés

  • Kubernetes / Azure AKS : expertise confirmée (5+ ans)
  • Infrastructure as Code : Terraform & Crossplane
  • GitOps / CI-CD : ArgoCD
  • Cloud Azure : AKS, ACR, Key Vault, Azure AD
  • Developer Platform / Portal : Backstage
  • Observabilité : Grafana, Prometheus, OpenTelemetry
  • Développement : TypeScript / Node.js, Python ou Go
  • Architecture microservices à grande échelle

Technologies émergentes

  • API LLM (Claude, OpenAI) : bonne compréhension des enjeux et usages
  • Intérêt marqué pour le Model Context Protocol (MCP) et l’AIOps
  • Sensibilité aux problématiques d’IA responsable et sécurisée

Qualités humaines & soft skills

  • Leadership technique et capacité à prendre des décisions structurantes
  • Forte autonomie et esprit de synthèse
  • Excellente communication écrite et orale (français / anglais)
  • Capacité à dialoguer avec des profils techniques et non techniques
  • Orientation produit et Developer Experience

Livrables et résultats attendus

  • Architecture IDP cible documentée
  • Schémas d’infrastructure et flux techniques
  • Architecture Decision Records (ADR)
  • Stratégie de déploiement progressive
  • Référentiel de patterns et golden paths

Disponible : Immédiatement

Localisation: Ile-de-France


Felps Group est un cabinet de conseil indépendant, composé de trois SQUAD spécialisées en Cybersécurité, Télécommunications et Change-RSE. Nos consultants sont des experts dans leurs domaines, en capacité de répondre aux problématiques de nos clients.

>> Nos valeurs sont l'excellence, la rigueur, la transmission et le partage :

Notre objectif au sein de Felps Group est de mettre en avant les compétences de nos consultants, de capitaliser tout en construisant une dynamique d équipe.

>> Un modèle agile ou la confiance, la transparence et l'entraide sont maîtres :

Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure pour nos consultants afin de leurs garantir épanouissement, formation et un équilibre vie pro / vie perso afin qu ils puissent performer dans leur domaine. Notre ADN basé sur le partage et la confiance ont un impact significatif pour leurs engagements et leur réussite au sein de Felps Group. Ce sont les consultants d'aujourd hui qui façonnent le Felps de demain.

Felps Group, accompagne des clients de toutes tailles et tous secteurs dans leurs projets de transformation mettant l'humain au cœur de toutes les attentions. Pour garantir une qualité de vie au travail, nous appliquons en interne ce que nous recommandons à nos clients sur le plan RH et RSE.

Chez Felps Group, nous croyons en la force de la diversité et de l'inclusion. Nous valorisons chaque individu pour sa singularité et reconnaissons que la diversité des perspectives, des expériences et des origines est une source précieuse d'innovation, de créativité et de succès. Nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif où chaque employé se sent respecté, soutenu et encouragé à apporter sa contribution à l'entreprise.

Nous encourageons activement les candidats de tous horizons à postuler à nos offres d'emploi. Notre processus de recrutement est conçu pour garantir que chaque candidat est évalué en fonction de ses compétences, de son expérience et de sa capacité à contribuer à notre équipe.

Lorsque vous rejoignez Felps Group, vous faites partie d'une communauté inclusive où chacun est encouragé à s'exprimer, à innover et à s'épanouir. Nous croyons que c'est en travaillant ensemble dans un environnement inclusif que nous pouvons réaliser notre plein potentiel en tant qu'entreprise.

Nous attendons avec impatience de travailler avec des candidats qui partagent notre engagement en faveur de l'inclusion et qui souhaitent contribuer à notre mission tout en enrichissant notre culture.

Nous encourageons tous les candidats qualifiés, y compris les personnes en situation de handicap reconnues RQTH, à postuler. Nous sommes engagés à fournir un environnement de travail inclusif et à offrir des aménagements raisonnables pour favoriser l'intégration de tous nos employés. Si vous avez des besoins spécifiques en matière d'accessibilité lors du processus de recrutement, veuillez-nous en informer, et nous ferons de notre mieux pour vous accompagner.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaires Travaux CVC F/H

  • 27 janvier 2026
  • CV RECRUTE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

CV RECRUTE recherche pour le compte de son client, entité spécialisée dans le secteur du Génie climatique, un(e) Chargé(e) d’Affaires Travaux CVC.


Rattaché(e) directement au Directeur Travaux, vous intervenez comme pilier technique, financier et opérationnel des projets qui vous sont confiés.
Votre rôle est central : vous construisez des liens solides avec vos équipes terrain, apportez votre expertise et devenez un véritable appui décisionnel dans la conduite des opérations.

À l’aise aussi bien sur les sujets administratifs, financiers qu’opérationnels, vous disposez d’une réelle maîtrise des marchés publics.

À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :

> Réaliser les chiffrages et études de prix ;

> Rédiger les descriptifs et mémoires techniques ;

> Répondre aux appels d’offres travaux, principalement sur des projets divers (logements collectifs, immeubles de bureaux, écoles, collèges, établissements de soins) ;

> Piloter, coordonner et assurer le suivi global des chantiers (technique, planning, budget) ;

> Garantir le respect des règles de sécurité tout au long des travaux ;

> Maintenir et développer des relations de confiance durables avec une clientèle publique et privée.


 

Vous intégrez une entreprise en forte croissance, portée par une dynamique de développement soutenue.
Le poste offre de réelles perspectives d’évolution, tant sur le périmètre des projets que sur les responsabilités à moyen terme.


 

Poste basé dans le sud-est, avec des déplacements réguliers à prévoir dans les départements 30 et 84, ainsi que sur les secteurs de Salon-de-Provence et Aix-en-Provence.
 


Issu(e) d'une formation supérieure technique dans le Génie Climatique, vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 10 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement travaux CVC / plomberie.


 

Reconnu(e) pour votre expertise technique, vous êtes capable d’accompagner efficacement les clients, de collaborer avec les bureaux d’études et de piloter des projets en tenant compte : des objectifs de la structure, des contraintes réglementaires et des budgets alloués.


 

Savoir-faire attendus

Réalisation de chiffrages et d’études de prix ;

Rédaction de mémoires techniques ;

Négociation commerciale ;

Réponse à des appels d’offres publics et privés ;

Pilotage et suivi de chantiers ;

Respect et application des règles de sécurité ;

Conseil et accompagnement des clients ;

Solides compétences techniques et commerciales.


 

Savoir-être recherchés

Excellentes capacités de communication et de leadership ;

Très bon relationnel et sens du management ;

Force de proposition et capacité à déléguer ;

Sens de l’écoute, engagement et fiabilité ;

Bienveillance, disponibilité et esprit d’équipe ;

Adaptabilité et polyvalence dans un environnement exigeant.


 

CDI – Statut cadre – Forfait jours

Rémunération brute annuelle : entre 45 K€ et 50 K€, selon profil et expérience

Véhicule de fonction mis à disposition


Fort de son indépendance et guidé par une passion inébranlable pour l'identification de Talents qualifiés, CV RECRUTE est un cabinet de recrutement et de chasse de profils spécialisés dans les secteurs du BTP et de l'Energie (ETAM & Cadre).
Chez CV RECRUTE, l'excellence est notre boussole. Choisir CV RECRUTE, c'est choisir un partenariat basé sur la confiance, l'expertise et la réussite partagée.


Laissez-nous être les artisans de votre succès professionnel.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Consultant(e) en Cyber Sécurité F/H

  • 27 janvier 2026
  • CTS Corporate
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Mission :
- Assurer l'intégration, la configuration, et le déploiement de solutions de sécurité chez nos clients, dans des environnements hétérogènes, de niveaux d'expositions et de niveaux de protection différents.
- Analyser les besoins de nos clients, de définir des architectures de sécurité, ainsi que d'apporter un support technique lors des phases d'implémentation ou de maintien en conditions opérationnelles.
- Missions principales Intégration technique de solutions de sécurité
- Sondes de détection (IDS/IPS, Gatewatcher, SesameIT)
- SIEM et outils de log management (Splunk, Elastic, MSentinel)
- Bastions d'administration (Wallix, CyberArk, Rubicat)
- WAF et Reverse proxy (Ubika, F5 ASM, Cloudflare)
- Solutions de CASB, proxy sécurisés (Zscaler, Trellix, Squid)
- Passerelles de sécurité et diodes (Chapvision, Allentis)
- Firewalls nouvelle génération (NGFW) (Stormshield, Palo Alto, Fortinet)
- Conception et validation des architectures
- Participation à la définition d'architectures de sécurité
- Contribution à l'élaboration et à la validation de dossiers d'architecture (DAT, HLD/LLD, DEX)
- Identification des besoins de sécurité à intégrer dans un écosystème client (ITSM, SOC)
- Support et expertise
- Analyse de dysfonctionnements et support aux équipes d'exploitation sur les solutions déployées
- Rédaction d'analyse et d'expertise techniques
- Conseil et accompagnement client
- Animation d'ateliers techniques avec les parties prenantes IT
- Transfert de compétences et accompagnement à la montée en compétence client
- Veille sur les nouvelles technologies de sécurité et retours d'expérience terrain
- Compétences requises solutions techniques
Expérience concrète et intérêt fort sur un ou plusieurs des outils de sécurité listés dans les missions
Bonne maîtrise et compréhension des architectures réseaux, protocoles et solutions de sécurité
Capacité de surveillance et d'analyse d'évènements et d'activités suspectes ou malveillantes
Connaissance des environnements systèmes (Linux/Windows), virtualisés (VMware, HCI) et Cloud (Azure, AWS, GCP)
Scripting et solution d'automatisation appréciées
Compétences méthodologiques
Capacité à formaliser des documents techniques clairs et structurés
Connaissance des guides de recommandations (Administration sécurisée
- Diplômé Bac+5 (Master/Ecole d'Ingénieur),
- Excellente maîtrise du langage C
- Bonnes connaissances des architectures microcontrôleurs
- Expérience avec des environnements de développement embarqués
- Connaissance des protocoles de communication
- Connaissance des contraintes temps réel et des RTOS
- Capacité à lire et comprendre des schémas électroniques
- Autonomie, rigueur et esprit d'équipe
CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

INGENIEUR D'ESSAIS EN VOL/SPÉCIALISTE AVIONIQUE ET SYSTÈMES EMBARQUÉS F/H

  • 27 janvier 2026
  • CTS Corporate
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Istres

DESCRIPTION :

CTS recherche un ingénieur(e) spécialisé(e) dans l'architecture de systèmes électroniques. Au sein de la direction des essais en vol, vous assurerez l'organisation et la coordination des activités de définition, de mise au point et de certification de systèmes avionique dans lesquelles vous serez fortement impliqué.
Vos principales missions sont :
- Des activités en préparation d'essais tels que :
- Rédiger les programmes d'essais détaillés d'une tranche d'essais
- Étudier / mettre à jour un moyen d'essais qui sera utilisé pendant une tranche d'essais
- L'exécution d'essais sur une fonction ou un groupe de fonctions opérationnelles d'un programme donné :
- Mise en configuration du banc d'intégration
- Préparation, exécution et exploitation des essais conformément aux programmes d'essais
- Mise à jour quotidienne de la base de données d'essais (OGDE) en fonction des essais réalisés.
- Analyse des faits techniques, rédaction des fiches I et validation des corrections, pour les anomalies détectées.
- Titulaire d'un Bac +5 en ingénierie aéronautique ou électronique/électrotechnique, vous justifiez d'une expérience similaire (stage ou alternance) et disposez de connaissances en systèmes (électriques, sûreté de fonctionnement ...) et des normes aéronautiques ;
- Vous connaissez les bases en Aéronautique et en architecture de systèmes embarqués et réseaux de communications associés.
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et de la communication, et disposez de qualités relationnelles et rédactionnelles ;
- Vous disposez d'un niveau avancé en anglais.
CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Téléprospecteur Confirmé F/H

  • 27 janvier 2026
  • TERRA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Directeur Commercial, le Téléprospecteur Confirmé F/H aura pour objectif de générer des rendez-vous qualifiés avec des responsables de sites industriels pour présenter notre solution de destratification d’air.

• Identifier les interlocuteurs pertinents : Responsable maintenance, Energie, HSE ou Direction Industrielle.

• Appeler des prospects industriels à partir de bases de données qualifiées.

• Présenter l’offre de manière claire, pédagogique et structurée.

• Identifier les besoins du prospect (volume, confort thermique, hauteur de bâtiment...).

• Proposer un rendez-vous technique sur site avec notre expert commercial.

• Enrichir et maintenir à jour le CRM (historique des échanges, niveau de maturité, relances).

• Participer à la création et l’optimisation des scripts téléphoniques.

• Collaborer avec les équipes commerciales et techniques pour assurer un bon suivi des prospects

II. Compétences Attendues

• Aisance relationnelle au téléphone : être capable d’instaurer rapidement une relation de confiance.

• Bonne élocution et clarté dans le discours.

• Sens de l’écoute et capacité à rebondir.

• Organisation et rigueur dans le suivi des leads.

• Motivation à atteindre des objectifs de rendez-vous.

• Maîtrise des outils numériques : CRM, tableur, outils collaboratifs

III. Informations sur le poste

• Type de contrat : CDI ou autres type de contrat si vous le souhaitez 

• Localisation : Bureaux à Lyon Part-Dieu

• Possibilité d'évolution sur le poste en tant que Responsable de Plateau avec management d'équipe

• Formation : Complète, assurée dès l’arrivée (produit, discours, objections, CRM)

• Package globale : Package à 30 000 € (fixe + variables)


V. Profil recherché

• Intérêt pour les solutions liées à la performance énergétique

• Capacité à s’exprimer avec assurance et clarté

• Esprit d’initiative et collaboratif

• Goût pour le travail en équipe et le challenge commercial


La société est spécialisée dans la destratification d’air en milieu industriel.

La mission est simple : améliorer le confort thermique des sites industriels tout en réduisant leur consommation énergétique. Nos solutions sont entièrement financées via le dispositif des Certificats d’Économies d’Énergie (CEE), sans avance de frais pour le client.

Nous intervenons dans toute la France auprès de groupes industriels tels que Gerflor, BIC, Velux, Lignalpes, Minebea Access Solutions, etc.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaire EIA F/H

  • 27 janvier 2026
  • ASSYSTEM
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Bagnols-sur-Cèze

DESCRIPTION :

Votre future équipe 

Sous la supervision de Pascale, qui assure le suivi des assistances pilotes opérationnelles pour le CEA MARCOULE, vous rejoignez une équipe dédiée aux maitrises d'œuvre pour le compte du CEA. Vous avez l'opportunité de vous intégrer à des plateaux MOE multi-compétences en tant que maitrises d'œuvre déléguées ou de rejoindre directement les équipes du CEA pour des projets de MOE. 

Vos missions 

Au sein d'une équipe chez le client, voici vos missions :  

Prendre en charge les prestations d'études (Phases APS, APD). 

S'occuper des consultations (Phases PRO, DCE). 

Assurer le suivi des études d'exécution et de réalisation (Phases VISA, EXE). 

S'impliquer dans l'intégration système / mise en service dans le domaine contrôle commande. 


Vos atouts et les prérequis pour réussir 

  • Vous êtes issu(e) d’une formation  Bac +2 à BAC+5 Ingénieur ou Master dans le domaine de l’Automatisme / Informatique Industrielle,  

  • Idéalement vous êtes déjà en possession de connaissances en Courants faibles, Contrôle commande de sûreté. 

  • Des connaissances des normes et de la réglementation afférente aux différents domaines techniques sont aussi un plus pour ce poste.  

  • Vous possédez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. 

Notre agence de Pierrelatte intervient sur un périmètre couvrant une bonne partie de la vallée du Rhône, dans un secteur majoritairement Nucléaire. Ses champs d’interventions couvrent à la fois des contrats d’assistance à maîtrise d’ouvrage ou maîtrise d’œuvre ainsi que des projets d’intégration clés en main, dans le domaine de l’ingénierie des systèmes de contrôle-commande. 


Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.  

Présent dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie, Amérique du Nord), nous travaillons sur la production et la distribution d’électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l’électrification des usages, à travers l’hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l’industrie.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur-Projeteur en Electricité (BIM REVIT / Contrôle d’accès) F/H

  • 27 janvier 2026
  • OVELINK
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Ouen-sur-Seine

DESCRIPTION :

Vous aimez transformer les schémas en modèles précis et coordonner les aspects techniques d’un projet électrique ?
Notre client, acteur reconnu du génie électrique, conçoit et réalise des installations pour de grands projets industriels. Vous intégrez l’équipe études pour modéliser les réseaux électriques et garantir la qualité des données techniques des maquettes BIM.
Au quotidien, vous collaborez étroitement avec les ingénieurs électriciens, les chefs de projet et les autres corps d’état. Vous travaillez sur des projets complexes où la rigueur du dessin et la coordination technique sont essentielles.
Vos responsabilités principales couvrent plusieurs activités clés :
- Modéliser les réseaux électriques 2D et 3D sous Revit, AutoCAD MEP ou autres outils BIM.
- Élaborer les plans d’implantation électrique : chemins de câbles, armoires, éclairage, appareillages.
- Collaborer avec les autres lots techniques pour assurer la cohérence des maquettes.
- Participer aux revues de maquette et aux réunions de coordination technique.
- Produire les schémas électriques, synoptiques et carnets de câbles selon les normes en vigueur.
- Contrôler la conformité des modèles et mettre à jour les données techniques des projets.
Ce poste demande de la méthode, une bonne communication avec les équipes techniques et la volonté d’assurer la précision du travail livré.

Vous appréciez autant la précision du dessin que la logique des installations électriques ? Ce poste valorise votre maîtrise technique et votre sens du détail.
- Formation en électrotechnique ou équivalent.
- Expérience d’au moins 2 ans dans les études d’installation de matériel électrique.
- Maîtrise des logiciels BIM : Revit, AutoCAD MEP, Elec Calc.
- Bonne compréhension des principes d’électricité courant fort et courant faible.
- Capacité à lire et interpréter des schémas électriques et des plans d’implantation.
- Expérience en coordination BIM et en synthèse technique.
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, le titulaire fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI n°1300 du 09 août 2021.


Ovélink est une société de conseil en ingénierie, permettant d’accompagner les grands donneurs d’ordre sur des projets ambitieux, depuis les phases de concept jusqu’à la concrétisation de ces derniers.

La raison d’être d’Ovélink est d’apporter à ses clients une solution adaptée, pour les accompagner dans leurs objectifs de performance, de time-to-market ou de delivery.

Mais Ovélink c’est aussi une entreprise au service de ses collaborateurs pour leurs permettre d’apprendre, de partager mais aussi de s’impliquer dans un écosystème centré sur l’humain.


 

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Qualité Produit - Spatial F/H

  • 27 janvier 2026
  • CTS Corporate
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Issy-les-Moulineaux

DESCRIPTION :

Pour l'un de nos partenaires basé en Ile de France, nous recherchons un ingénieur qualité produit, dans une start-up déjà bien lancée (un deuxième site ouvert en France).
Vous rejoignez l'équipe qualité et vos missions sont :
- la supervision et qualification des fournisseurs (normes matériaux, processus qualité...)
- la validation des prototypes pour un lancement en série de la production
- la gestion des non-conformité (trouver les causes racines, mener les actions correctives
- la surveillance de la qualité des produits, pour une qualité toujours au meilleur niveau.
 


Nous recherchons pour ce poste un ingénieur qualité ayant déjà de l'expérience: de minimum 10 ans souhaité.
Vous êtes notre candidat idéal si:
- Résident en France, vous êtes très intéressé par le domaine spatial.
- Vous avez une expérience dans les domaines du Spatial, Aéronautique ou Oil&Gaz
- Vous parlez anglais couramment
- La connaissance des normes de qualité ISO9001/EN9100 est un atout.
- La connaissance des normes spatiales reconnues (par exemple ECSS, MIL) est un atout.
- Forte motivation pour un mode de travail constructif et axé sur les solutions au sein d'une équipe


CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.
Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Génie Civil F/H

  • 27 janvier 2026
  • Assystem
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Vos missions

Explorez l’ingénierie nucléaire d’EDF, menée par Edvance pour le projet EPR2 et portée par Assystem au sein de l’équipe Building. En tant qu’Ingénieur(e) Génie Civil, vous concevez, analysez et supervisez la construction de structures nécessaires aux installations nucléaires, garantissant leur sûreté et leur durabilité. 

Vous êtes amené(e) à :

  • Assurer la coordination technique entre les équipes Génie Civil, Sûreté, et la Direction Technique
  • Gérer le référentiel du Génie Civil EPR2 en particulier en ce qui concerne la prise en compte des agressions internes et externes
  • Rédiger et maintenir les exigences fonctionnelles de sûreté pour l’ilot nucléaire EPR2.
  • Développer un processus pour l’implémentation des exigences de sûreté fonctionnelles en utilisant la modélisation 3D du Génie Civil
  • Définir des méthodes de calculs nécessaires pour traduire les exigences de sûreté
  • Apporter un support aux architectes en ce qui concerne l’identification et la conception des protections nécessaires face aux agressions.
  • Appuyer les équipes contrats Étude et Construction pour spécifier et clarifier les exigences de génie civil 

    Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers ?

    • Influencez l’avenir de l’énergie nucléaire au sein d’une entreprise qui dispose de plus de 55 ans d’expérience dans le domaine et qui figure parmi le top 3 des plus grandes sociétés d’ingénierie nucléaire
    • Contribuez au développement de projets d’envergure (EPR2) qui auront un impact durable
    • Évoluez dans un environnement dynamique, qui vous donne l’opportunité de construire votre parcours professionnel sur le long terme (formations, mobilités internes ou géographiques…)
    • Intégrez nos équipes engagées dans des thématiques liées à la diversité et l’inclusion, représentées par nos programmes #IncredibleWomen, Switch & Act for Inclusion… et autres !

    • Vous êtes diplômé(e) d’un BAC+5 en spécialité génie civil ou équivalent.
    • Vous justifiez d’une expérience pertinente dans le domaine de la conception et du dimensionnement de structures Génie Civil.
    • Vous faites preuve d’un esprit analytique et critique, de rigueur et d’une aisance relationnelle. Votre appétence pour la technique est appréciée.
    • Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais.
    • La maîtrise des codes de calculs du Génie Civil nucléaire (RCC-CW) et des codes de conception du Génie Civil industriel (EC0, EC1, EC2, EC3 et EC8) – EuroCodes sont attendus.

    Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 7 000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.

    Présent dans 12 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie), nous travaillons sur la production et la distribution d’électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l’électrification des usages, à travers l’hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l’industrie. 

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Consultante/Consultant architecture logicielle C# Bagnols sur Cèze F/H

    • 27 janvier 2026
    • Capgemini
    • Occitanie
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    LOCALITÉ :

    Bagnols-sur-Cèze

    DESCRIPTION :

    Vos missions Dans le cadre du développement de nos activités nous recherchons une consultante ou un consultant en architecture logicielle C#.  Quelques exemples de missions :

    • Piloter la conception technique de nos applications en lien étroit avec les équipes de développement, d’automatisme et d’exploitation.
    •  Définir l’architecture logicielle des applications industrielles (back-end et IHM)
    • Garantir la cohérence technique, la scalabilité et la maintenabilité des solutions développées en C# / .NET
    • Concevoir les schémas d’intégration avec les systèmes industriels (protocoles : OPC UA, Modbus, etc.)
    • Superviser la mise en place de pipelines CI/CD via Azure DevOps, avec une maîtrise de Git Flow-Accompagner les équipes de développeurs dans leur montée en compétences et dans le respect des bonnes pratiques de développement.
    •  Participer à la réalisation des revues de code ainsi que des audits techniques et proposer des axes d’amélioration

       3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 
    Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. 
    Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel  Nos engagements et priorités : Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.  #LI-UC1


    Votre profil Si votre profil corresponds à ce descriptif, ce poste est surement celui qui vous conviendra :  - Vous avez une formation supérieure en informatique (Bac + 5 ou équivalent)  - Vous justifiez d'une solide expérience en développement et en architecture logicielle - Vous maitrisez les environnements .NET, WPF, Oracle, Azure DevOps, CI/CD, Git Flow - Une bonne connaissance des contraintes d’environnement industriel (temps réel, interfaces machines) ainsi que des connaissances en Kubernetes / Rancher (orchestration), Go ou Rust, seraient un plus appréciable - Vous avez un niveau d'anglais B2 ou supérieur


    Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel . Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité . Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités , où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Responsable Technique Conception et Suivi d'Industrialisation ESPN F/H

    • 27 janvier 2026
    • Seres Technologies
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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    LOCALITÉ :

    Saint-Paul-lès-Durance

    DESCRIPTION :

    En tant qu'Ingénieur Suivi Technique de Fabrication F/H, vous assurez un rôle central dans la fiabilité et le bon déroulement des travaux.

    Vos missions :

    • Suivre l'avancement physique des opérations de fabrication et garantir leur cohérence avec le planning et les exigences techniques.

    • Assurer le suivi des points de surveillance (convocations, points d'arrêt) en lien étroit avec les équipes inspection.

    • Contrôler la conformité des approvisionnements et identifier les écarts éventuels.

    • Piloter le suivi technique des plans qualité réalisation :

      • vérification de l'intégration des référentiels techniques,

      • conformité des procédures,

      • validation des procès-verbaux.

    • Gérer les non-conformités liées à la fabrication :

      • analyse des écarts,

      • identification des causes,

      • évaluation des impacts,

      • rédaction et suivi des fiches de non-conformité.

    • Rédiger les Fiches d'Acceptation Documentaire (FAD) pour les dossiers de fabrication.


    De formation Ingénieur, vous justifiez d'une expérience significative (minimum 5 ans) dans le secteur nucléaire, vous maîtrisez l'environnement normatif exigeant qui encadre la conception et la fabrication des équipements. Vous disposez de références solides en application des codes RCC-M, CODAP, ainsi que des normes harmonisées NF EN 13445 et NF EN 13480.
    Votre expertise vous permet de lire et analyser des plans complexes, d'appréhender les jeux fonctionnels, les tolérances ISO et les exigences de traçabilité associées.

    Vous connaissez les process industriels de fabrication et de contrôle : forgeage, usinage, fraisage, soudage, contrôles CND, et vous êtes à l'aise avec les problématiques matériaux, notamment les aciers inoxydables.


    Doté d'un esprit analytique fort, vous savez conduire ou challenger des calculs mécaniques et comprenez le fonctionnement global d'un réacteur nucléaire à eau pressurisée (REP).
    Votre rigueur, votre sens de la qualité et votre capacité à dialoguer avec les équipes techniques et qualité font de vous un acteur clé de la réussite des projets.


    SERES Technologies est un spécialiste de l'ingénierie et du conseil, filiale du Groupe Gorgé, industriel familial présente dans les hautes technologies et dont les métiers s'organisent autour de trois pôles d'activités : les Systèmes Intelligents de Sûreté (Exail Group), la Protection des Installations à Risques (Vigians et Baumert) et l'Impression 3D (Prodways Group).  

    En tant qu'acteur majeur de la transition énergétique, SERES est expert dans la maîtrise des risques et la conception de systèmes complexes. L'entreprise met son savoir-faire au service des secteurs exigeants tels que la défense, les énergies (nucléaire, hydrogène, pétrochimie), la mobilité (naval, automobile, aéronautique, ferroviaire) et le médical. 

    Seres Technologies s'engage pleinement en matière de responsabilités sociales des entreprises (RSE). En adhérant au Global Compact et en obtenant la médaille d'argent d'ECOVADIS, nous démontrons notre engagement envers le développement durable. La société s'engage d'ailleurs à réduire son empreinte carbone d'ici 2025.? 

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Responsable logistique F/H

    • 27 janvier 2026
    • NEO2
    • Nouvelle-Aquitaine
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    LOCALITÉ :

    Niort

    DESCRIPTION :

    Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe de Responsable Logistique.
    Devenir consultant chez NEO2 c'est :
    Être acteur de sa carrière en ayant des possibilités d'évolutions multiples (métier, secteur, région).
    Pouvoir travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l'industrie plus durable).
    Avoir un suivi managérial fort.
    En rejoignant nos équipes en tant que Responsable Logistique, vous interviendrez sur une première mission chez l'un de nos clients, acteur majeur de l'industrie chimique sur un site à taille humaine.
    Rattaché à une équipe, vous interviendrez sur un projet de gestion complète des flux logistiques et optimisation des processus QHSE.
    Vous serez impliqué.e sur les tâches suivantes :
    - Manager une équipe de plus de 10 personnes (animation, planning, développement des compétences).
    - Garantir la conformité des processus aux exigences QHSE et réglementations (sécurité, ADR, IATA).
    - Superviser la réception des matières premières et l'expédition des produits finis (chargement/déchargement, interfaces douanes).
    - Assurer le conditionnement des produits solides et la gestion des flux sous-traités.
    - Gérer la logistique interne et le parc de véhicules de manutention.
    - Assurer la gestion physique et informatique des stocks et inventaires via SAP.
    - Être référent sécurité pour le transport des matières dangereuses (CSTMD).


    Diplômé.e d'une école ou titulaire d'un Bac+2/+3 en Transport ou Supply Chain, vous avez envie de booster votre carrière en multipliant les missions sur des projets innovants chez les plus grands industriels français et internationaux.
    Vous avez une capacité d'adaptation et un sens de l'organisation, de la communication et une approche pédagogique.
    Vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum en management d'équipes logistiques.
    Vous maitrisez les logiciels SAP, Transwide et la suite Microsoft Office / Google.
    Vous parlez anglais niveau B1.
    Vous êtes mobile sur la région Ouest.


    Créé en 2008, NEO2 est une société de conseil et d'assistance technique, spécialisée dans les métiers de l'ingénierie de process et des infrastructures industrielles.
    Notre groupe compte plus de 800 collaborateurs et intervient auprès de grands comptes dans les secteurs de l'Energie, l'Environnement, la Pharmaceutique, la Santé, l'Agroalimentaire, etc sur des projets industriels ou digitaux.
    Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques.
    Aujourd'hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, nous poursuivons notre développement avec l'ouverture d'une agence à Bruxelles en Belgique.
    Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Référent Technique Naval F/H

    • 27 janvier 2026
    • Capgemini Engineering
    • Bretagne
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    LOCALITÉ :

    Rennes

    DESCRIPTION :

    Vos Missions : Dans le cadre du développement et de la structuration de nos activités, nous recherchons pour nos projets internes un ingénieur / une ingénieure Référent Technique Naval à Rennes.  

    Les missions principales sont les suivantes :

    • Être garant de la qualité et de la conformité des livrables techniques par rapport aux exigences clients et règlementaires ;
    • Contrôler les livrables techniques avant diffusion client ;
    • Animer les revues techniques ;
    • Assurer la coordination technique métier ;
    • Assurer la capitalisation de son métier ;
    • Former & accompagner nos équipes dans la montée en compétences dans votre domaine ;
    • Piloter des projets dans votre domaine de compétences ;
    • Participer aux phases d’avant-vente et de réponse aux appels d’offre dans votre domaine.

      3 raisons de nous rejoindre : Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel


    • Formation BAC+5, ingénieur ou équivalent universitaire, avec idéalement une option/spécialisation dans le secteur Naval (bâtiment de surface, sous-marins) ;
    • La maitrise des réglementations et standards du secteur naval est un plus ;
    • Vous possédez une expérience significative de minimum 5 ans dans la conception, le dimensionnement mécanique de structures.
    • Vous possédez des compétences confirmées en ingénierie multi-métiers ;
    • Maitrise approfondie d’outils de CAO, idéalement sous environnement CATIA, SolidWorks ou 3DExperience ;
    • Supervision, rédaction de dossiers de justification de conception ;
    • Expérience en rédaction de notices de calcul détaillées ;
    • Vous possédez d’excellentes qualités rédactionnelles et de synthèse ;
    • Maitrise de l’anglais écrit/oral requise.

      Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue pourra faire l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021”


    Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel . Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité . Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités , où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Chef de projet Aménagements urbains F/H

    • 27 janvier 2026
    • setec international
    • Nouvelle-Aquitaine
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    LOCALITÉ :

    Bordeaux

    DESCRIPTION :

    setec international recherche un Chef de projet expérimenté (H/F).

    Rattaché au Pôle Villes & Aménagements urbains, vous intégrez notre équipe bordelaise composée d'une douzaine de collaborateurs.

    Le pôle Villes & Aménagements urbains de setec international assure des missions de conseils, d'AMO et de MOE sur des projets d'aménagements et d'insertion d'infrastructures de transport dans des contextes urbains et périurbains.

    Ces projets d'envergure locale, nationale et internationale concernent la réalisation d'ouvrages neufs, la création/transformation d'infrastructures existantes et l'aménagement / la requalification d'espaces publics ou privés.

    Sous la direction du responsable de l'unité Villes & Aménagements urbains du site de Bordeaux, vous interviendrez comme chef de projets sur l'ensemble des missions couvertes par le pôle, aussi bien sur le plan opérationnel (toutes phases d'études et de suivi de travaux) que le plan prospectif (actions commerciales, réponses à appel d'offre). 

    Vous serez intégré au sein d'une équipe pluridisciplinaire et serez amené à travailler avec l'ensemble des collaborateurs de setec international et du groupe setec. Au-delà d'une part importante d'activité sur des projets locaux, vous pourriez également prendre en charge des affaires à distance notamment à l'international. Pilotées et produites en France, ces études s'adressent régulièrement à des gouvernements étrangers ou à des bailleurs de fonds internationaux. Des déplacements ponctuels seront nécessaires. 

    Les missions consisteront principalement à :

    • Piloter et participer la maitrise d'oeuvre ou aux études amont (faisabilité, masterplan, schéma directeur) sur des projets d'aménagement d'espaces et de transport urbain (ZAC, entrées de villes, boulevards urbains, pôles d'échanges multimodaux, projets de rénovation urbaine, BHNS, espaces publics et parcs urbains, voies cyclables ?),

    • Coordonner les interventions nécessaires et superviser l'ensemble des productions de vos projets,

    • Encadrer des équipes techniques composées de spécialistes, d'ingénieurs juniors et de projeteurs,

    • Contrôler la qualité des prestations réalisées et veiller au respect des délais de production,

    • Gérer le suivi contractuel et financier de vos affaires, sous la responsabilité de votre direction, et en assurer le reporting,

    • Prendre en charge le volet relationnel auprès des clients et partenaires (paysagistes, urbanistes, etc?), et mener les démarches et actions commerciales auprès des donneurs d'ordres,

    • Piloter et/ou participer à la réponse aux appels d'offre sur lesquels se positionnera l'agence de Bordeaux ou les autres sites de setec international.


    Diplômé d'une école d'ingénieur en Génie Urbain ou Travaux Publics ou d'un Master sur ces thématiques, vous justifiez d'une expérience de 10 ans minimum en conduite de projets d'études ou de maitrise d'oeuvre études et/ou travaux. Idéalement, vous possédez une expérience en maîtrise d'oeuvre relative aux projets TCSP.

    Doté de solides compétences techniques et rédactionnelles, et pourvu(e) d'une véritable aisance pédagogique, vous vous distinguez aussi par votre esprit de synthèse, de rigueur, votre polyvalence et votre curiosité.

    Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités dans l'animation d'équipe pluridisciplinaires et la gestion globale des projets qui vous sont confiés.

    Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques utilisés en conception urbaine : Autocad, Covadis ou Mensura.


    setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

    En tant qu'ingénierie créée en 1972, setec international conçoit et suit les réalisations de projets de grande envergure dans le domaine des infrastructures de transport, au service des populations et des territoires. Notre culture, marquée par le collectif et la diversité nous permet d'accueillir aujourd'hui plus de 20 nationalités différentes et des profils mixtes. Nous comptons aujourd'hui près de 400 collaborateurs basés principalement sur cinq sites en France (Vitrolles, Paris, Bordeaux, Lyon et La Réunion).

    Animés par la passion de nos métiers, nous avons à coeur la transmission de nos savoirs non seulement avec une politique de formation interne mais aussi en participant aux parcours académiques proposés par nos écoles partenaires.
    Libres d'oser, nous pouvons créer nos trajectoires de carrière adaptées. Engagés à la fois pour le bien-être de nos collaborateurs et pour le respect de l'environnement, nous veillons à proposer un cadre de travail stimulant, bienveillant, équitable et éco-responsable.
    Nous choisissons de redistribuer la valeur produite au bénéfice de nos collaborateurs.
    Notre ouverture nous amène au-delà des frontières avec plus de la moitié de notre chiffre d'affaires réalisée à l'international.

    Pour apporter des réponses aux transitions écologiques, sociétales et numériques en cours, nous avons élaboré, ensemble, notre plan stratégique en 2022 pour définir nos enjeux et notre plan d'actions à l'horizon 2026.
    La première brique de ce projet d'entreprise a été l'écriture de notre raison d'être, rédigée à l'issue d'une démarche collective et collaborative impliquant l'ensemble de l'entreprise. Elle constitue un socle fédérateur et s'exprime en ces termes : Portés par notre esprit d'équipe, la diversité de nos compétences et le défi des grandes transitions, nous imaginons, expertisons et concevons avec exigence des aménagements au service des populations et territoires.

    Choisir setec international c'est participer à une aventure humaine, responsable pour des projets vertueux !

    setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Calcul Thermique - Paris - Abaqus (42Csl) F/H

    • 27 janvier 2026
    • ECM (Direction Nord)
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre du renforcement de notre équipe d'ingénierie, nous recherchons un(e) Ingénieur Calcul Thermique spécialisé(e) en simulations numériques sous Abaqus.
    Missions- Réaliser des analyses thermiques et thermomécaniques (stationnaires et transitoires) sous Abaqus
    - Modéliser le comportement thermique de structures et composants complexes
    - Définir les hypothèses de calcul, conditions aux limites et chargements
    - Analyser, interpréter et valider les résultats de simulation
    - Rédiger les rapports de calcul et présenter les résultats aux équipes projets
    - Travailler en collaboration avec les équipes conception, essais et industrialisation
    Diplôme d'ingénieur ou équivalent (mécanique, thermique, énergétique, calcul scientifique)- Expérience significative en calcul thermique / thermomécanique
    - Maîtrise du logiciel Abaqus (impératif)
    - Bonne connaissance des méthodes éléments finis
    - La maîtrise de Python pour le post-traitement est un plus
    - Rigueur, esprit d'analyse et autonomie
    Environnement et avantages
    - Projets techniques à forte valeur ajoutée
    - Environnement innovant et collaboratif
    - Possibilités d'évolution et de montée en compétences
    Innover ensemble pour concevoir notre futur.
    ECM est la filiale Ingénierie et Conseil en Technologies du groupe CRIT.
    Depuis 50 ans, ECM accompagne les majors des industries aéronautique, automobile, défense, navale, ferroviaire et énergie.
    Nous nous engageons dans chaque étape de réalisation des projets, depuis les phases avancées et le développement jusqu'à l'industrialisation et le maintien en condition opérationnelle.
    Entreprise à taille humaine, véritable partenaire, nous mettons notre expérience et notre expertise avec agilité au service de nos clients.
    ECM valorise ses équipes en leur proposant des projets stimulants et porteurs d'innovation.
    Nos collaborateurs sont les ambassadeurs de la raison d'être de notre entreprise : l'expertise et l'humain au service des défis de demain.

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Chef de Projet électrique F/H

    • 27 janvier 2026
    • ATOME RHONE
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre d'un projet important à plusieurs millions d’euros, avec des technologies de pointe et innovantes, nous recherchons un Chef de Projet électrique pour piloter la conception et la réalisation du projet. Alliant expertise technique et gestion d'équipe, vous veillerez au respect des normes et des délais, assurant le succès des installations.

    Missions : 

    - Définir les objectifs, les besoins en ressources et le budget du projet.

    - Coordonner les équipes techniques, y compris ingénieurs, techniciens et sous-traitants.

    - Superviser l'avancement des travaux, assurer le respect des délais et de la qualité.

    - Maintenir une communication efficace avec les clients pour comprendre leurs besoins et fournir des mises à jour régulières.

    - Identifier les risques potentiels et élaborer des plans de contingence.

    - Assurer une gestion efficace des coûts pour respecter le budget alloué.

    - S'assurer que tous les aspects du projet sont conformes aux normes et procédés convenus avant la livraison finale.


    -De formation Bac +5, vous possédez une expérience significative dans le domaine du Génie Electrique chez un Maître d’œuvre, en BET ou en entreprise

    -Connaissance des outils Autocad, Revit, ElecCalc BIM ; Caneco et du pack Office

    -Capacités de management et d’organisation


    Atome Group est une société d'ingénierie et de conseil opérationnel en énergie et transition durable.

    Nous intervenons sur des projets à forte valeur ajoutée en apportant nos compétences techniques.

    Fort de 10 ans d'expérience dans le secteur de l'ingénierie, nous sommes passionnés par la science, les technologies et les relations humaines.

    Notre vocation : investir notre énergie sur des projets de développements technologiques et énergétiques pour un avenir durable.

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Technicien Système et Réseau de proximité senior F/H

    • 27 janvier 2026
    • POLYBENNE - LA SEYNE SUR MER
    • Pays de la Loire
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Saint-Herblain

    DESCRIPTION :


    Nous recrutons un Technicien de proximité senior pour rejoindre la direction Infrastructure et Support.
    Rattaché au Responsable Infrastructure et Support Régional, vous assurez le support et la maintenance technique informatique sur l'ensemble des agences Paprec Group.
    Vous serez chargé de :
    • Piloter des prestataires pour réaliser des opérations techniques en agence (intégration, migration, remplacement d'équipements, …) ;
    • Support niveau 1 et 2 ;
    • Rédaction de procédures ;
    • Préparer et installer des poste de travail Windows;
    • Préparer et installer des serveurs Windows;
    • Préparer et installer des équipements de mobilité (Smartphone et Tablette IOS et Android)
    • Installer des imprimantes en réseau ;
    • Configuration d'équipement réseau (switch CISCO, Juniper, Zyxel);
    • Assurer des déplacements/dépannages sur site ;
    • Participation aux projets d'intégration agence, décommissionnent.

    Savoir être
    • Organisé et méthodique
    • Savoir respecter la confidentialité ;
    • Savoir être accueillant, souriant (notamment au téléphone et en agence) ;
    • Savoir être à l'écoute et patient envers les utilisateurs et les collègues du département informatique.

    Compétences :
    • Maîtrise du modèle OSI ;
    • Maîtrise des infrastructures en TCP/IP ;
    • Maîtrise des infrastructures Windows ;
    • Maîtrise des droits sur dossiers et fichiers partagés ;

    PAPREC GROUP est le premier groupe français de recyclage, avec 16 millions de tonnes de déchets à recycler, à travers un réseau de plus de 300 sites en France et à l'international. Il compte aujourd'hui près de 16 000 collaborateurs et affiche un chiffre d'affaires de 3 Milliards d'Euros.

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...