Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Cariste en entrepôt, votre tache consiste à effectuer :

- des chargements et déchargements à quai, et ce, pour des produits conditionnés sur palette.

- des rangements palettes dans nos rayonnages à accumulation

- la traçabilité des produits

Poste de jour du lundi au vendredi.

DESCRIPTION :

Intitulé complet du stage : Synthèse du fonctionnement hydrogéologique d'un bassin versant du piémont vosgien
La/le stagiaire travaillera, en collaboration avec un ingénieur hydrogéologue, afin de:
- Réaliser un inventaire des données disponibles sur le secteur identifié ;
- Analyser ces données, y compris d'un point de vue statistique ;
- Identifier les processus caractérisques du fonctionnement hydrogéologique du bassin versant.
Les objectifs du stage comprennent également une participation aux rendus des sujets traités via la réalisation de documents finalisés et la rédaction partielle de rapports ou notes.
En complément, la/le stagiaire pourra être amené/e à intervenir en appui aux ingénieurs hydrogéologues sur d'autres dossiers relevant de leurs domaines de compétences., Dans un environnement favorable à l'équilibre vie professionnelle/vie privée, notamment grâce au télétravail, le BRGM se distingue par son climat de bienveillance et de convivialité.
Labellisé HRS4R en 2021, notre souhait est de vous accompagner tout au long de votre vie professionnelle au sein du BRGM.
Nous mettons à votre disposition de nombreux dispositifs pour développer vos compétences et votre expertise, avec des possibilités d'évolutions et de mobilités géographiques.
Le BRGM vous garantit une procédure de recrutement transparente.

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction des Projets Déconstruction et Déchets (DP2D), le Projet Filières Vie Courte regroupe les différentes compétences relatives aux filières de traitement et/ou de stockage des déchets de très faible activité, de faible et moyenne activité à vie courte et enfin de moyenne activité à vie longue.

Le groupe Inventaire Radiologique se focalise spécifiquement sur la détermination des radionucléides en présence et leur niveau d'activité, donnée d'entrée fondamentale pour tous les Métiers (scénario, radioprotection, sûreté, déchets, environnement, etc.). L'inventaire radiologique est un domaine technique varié, en perpétuelle évolution et porteur de forts enjeux.

Venez enrichir l'équipe par votre expérience, votre savoir-faire et votre savoir-être !

Le stagiaire aura pour mission d'effectuer différentes sensibilités en lien avec les calculs d'activation types réalisés.
Le classement déchets d'une structure activée tient compte d'une part "activation" par le flux neutronique (notamment des impuretés contenues dans les matériaux) et d'une part de "contamination" (dépôt en surface de particules activées). La part "activation" (étudiée au cours du stage) est évaluée en suivant un schéma de calcul découpé en 3 étapes. La première consiste à évaluer la cartographie de flux, la seconde à réaliser les calculs d'activation et la dernière à comparer les résultats de calcul aux mesures disponibles (analyses radiologiques et chimiques réalisées sur des prélèvements issus de structures activées d'intérêt) de façon à valider ou ajuster le schéma de calcul.

Dans ce cadre, le stage se focalisera sur 2 paramètres d'intérêt :
*
La taille des volumes sur lesquels sont calculés les flux neutroniques => Evaluation de l'impact de cette taille sur les calculs d'activation et définition des critères en permettant une optimisation.

*
Les impuretés contenues dans les matériaux => Hiérarchisation des impuretés en fonction de leur contribution aux inventaires radiologiques.

Cette étude permettra d'affiner la méthodologie actuelle en particulier au niveau de la prescription des calculs de flux et des analyses à réaliser sur les prélèvements.

Au cours de cette mission le stagiaire devra :
*
Prendre en main les codes de calcul DARWIN, MCNP et autres outils internes pour la réalisation de calculs d'activation et ponctuellement de flux ;

*
Définir une méthode d'analyse robuste pour traiter les deux cas d'étude proposés ;

*
Mettre en œuvre la méthodologie retenue et évaluer les impacts sur les inventaires radiologiques ;

*
Synthétiser les résultats obtenus, identifier les axes d'amélioration et proposer une évolution des prescriptions concernant les calculs de flux et les analyses chimiques., *
de prendre en main et d'utiliser un ou plusieurs jeux de données complexes ;

* de développer ses connaissances sur les phénomènes d'activation ;
* d'intégrer ses compétences techniques à une problématique industrielle de gestion des déchets ;
* de profiter, en cas de bon déroulement du stage, d'une position privilégiée pour une éventuelle embauche.

Ce qu'EDF peut vous offrir

Vous bénéficiez d'une gratification plus avantageuse que celle imposée par le droit commun.
Vous déménagez pour votre stage ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer (sous conditions)
Vous bénéficierez du remboursement d'une partie de votre titre de transport en commun., Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.

Au cœur de la transition énergétique, la Direction des Projets Déconstruction et Déchets (DP2D) assure le pilotage de la déconstruction des installations nucléaires à l'arrêt et développe des solutions industrielles pour la gestion et la valorisation des déchets. Avec une organisation en mode projets, l'expertise de ses équipes (1000 personnes) basées à Lyon, Paris et sur les sites est particulièrement reconnue à l'international.
  
  
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DESCRIPTION :

Votre mission : collecter, trier et organiser la sortie des déchets de notre client

Ainsi, votre role sera :

- Veiller au bon tri des déchets
- Vider les déchets dans les contenants dédiés ou les regrouper selon la catégorie, la dangerosité du déchet et sa destination de traitement
- Veiller à la conformité et l'état des contenants et leur validité (déchets soumis ADR)
- Préparer les enlèvements des déchets conditionnés: étiquetage CLP et ADR
- Réaliser le cerclage des déchets conditionnés et s' assurer que le conditionnement soit solidaire à la palette

- Contribuer à la propreté des zones dédiées à la gestion des déchets ( station de prétraitement)

- Planifier les demandes d'enlèvement par mail

- Editer les documents de transport
- aux réunions quotidiennes sur sollicitation

L'ensemble de ses missions doivent être réaliser dans le respect des procédures de sécurité et des modes opératoires en lien avec l'activité Gestion Déléguée (ex: protocole de chargement et de déchargement).

DESCRIPTION :

Exploiter et mettre à jour les données dans les outils SIG.
- Réaliser le référencement des réseaux fibre optique (POP, plan de boîtes, documentation technique, etc.).
- Garantir la qualité et la fiabilité des informations saisies dans le système.
- Collaborer avec les équipes techniques pour assurer le suivi des projets.

DESCRIPTION :

Le CACES R489 CAT 3 est un prérequis pour ce poste.

Description du poste

L'agent d'exploitation assure la gestion opérationnelle et administrative du contrat de gestion global des déchets pour notre client industriel.

A ce titre, nous vous proposons de réaliser les missions suivantes :

️ Réalisation des prestations oeuvrantes attendues par le client :

Collecte des déchets dangereux et non dangereux sur les différents bâtiments du site

Approvisionnement en contenants vides dans les bâtiments

Gestion des zones déchets : vidage des déchets dans les bennes, compacteurs et autres moyens de stockage, et tenue de la zone dans le respect des règles d'hygiène et sécurité fixées, ainsi que des procédures QSE

Préparation des enlèvements de déchets dangereux selon la réglementation ADR

Chargement pour les transports de déchets conditionnés (non dangereux et dangereux)

Coordination opérationnelle des prestations sur sites et la gestion administrative :

Coordonne les prestations et les prestataires sous la responsabilité du gestionnaire de contrats ;

Gère les plannings des activités (prises de rendez-vous, ...) ;

Gère les sollicitations du client (téléphone, mails) et informe des demandes hors contrat au gestionnaire de
contrat

Gère les aspects administratifs de l'activité (gestion des BSD sous les logiciels Tennaxia et Trackdéchets, archivage, saisie des indicateurs déchets, suivi des documents réglementaires...) ;

Gestion des transporteurs et filières, réalisation des contrôles ADR des transports, suivi de certaines
tâches opérationnelles (remontée des anomalies de tri, ...) ;

Participe aux missions QSE du site (saisie d'indicateurs QSE, suivi des matériels et autres suivis réglementaires..., Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de la gestion des déchets et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous pourrez bénéficier
* du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (Actionnariat salarié, Tickets restau/paniers repas…)
* de possibilités d'évolution au sein du Groupe (Eau/Recyclage et valorisation des déchets/Énergie)
* d'une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

Découvrez en plus sur l'activité du Total Waste Management (TWM) à travers portrait de Romain, Gestionnaire de contrat chez VPIS.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

DESCRIPTION :

L'activité du BRGM a pour objectif la connaissance géologique et la compréhension des phénomènes liés au sol et au sous-sol, avec un enjeu : répondre aux défis des changements environnementaux à travers des projets innovants, à enjeux sociétaux.
Le BRGM recherche pour sa direction régionale Grand-Est une/un stagiaire pour étudier le fonctionnement hydrogéochimique des eaux d'ennoyage des anciennes mines du Bassin Ferrifère Lorrain.
Cette étude se composera d'une participation à une campagne de prélèvements (eau de surface et eau souterraine), de la mise en forme et de l'analyse des données acquises et des données déjà existantes, ainsi que de la modélisation géochimique des différents compartiments du système minier ennoyé.
Ce travail se fera en collaboration avec l'équipe d'ingénieurs-chercheurs en charge de l'étude, répartie sur les sites de Strasbourg et Nancy., Intitulé complet du stage: Etude du fonctionnement hydrogéochimique des eaux d'ennoyage du Bassin Ferrifère Lorrain.
La/le stagiaire travaillera, en collaboration avec deux ingénieurs hydrogéologues, afin de :
- Contribuer à une campagne de terrain ;
- Analyser les données acquises ;
- Identifier les processus caractérisques du fonctionnement hydrogéochimique des eaux du Bassin Ferrifère Lorrain.
Les objectifs du stage comprennent également une participation aux rendus des sujets traités via la réalisation de documents finalisés et la rédaction partielle de rapports ou notes.
En complément, la/le stagiaire pourra être amené/e à intervenir en appui aux ingénieurs hydrogéologues sur d'autres dossiers relevant de leurs domaines de compétences., Dans un environnement favorable à l'équilibre vie professionnelle/vie privée, notamment grâce au télétravail, le BRGM se distingue par son climat de bienveillance et de convivialité.
Labellisé HRS4R en 2021, notre souhait est de vous accompagner tout au long de votre vie professionnelle au sein du BRGM.
Nous mettons à votre disposition de nombreux dispositifs pour développer vos compétences et votre expertise, avec des possibilités d'évolutions et de mobilités géographiques.
Le BRGM vous garantit une procédure de recrutement transparente.

DESCRIPTION :

Faire une veille technologique sur les widgets disponibles dans «Expérience builder»,
- Proposer des templates d'application générées sous «Expérience builder»,
- Amorcer la refonte des applications coeurs en «Expérience builder»,
- Amorcer la refonte des services coeurs sur un ArcGIS Server.

Tu utiliseras ton sens de l'organisation pour:

- Faire un recensement des widgets les plus utilisés,
- Proposer des templates de web applications cohérents et répondant aux besoins métier,
- Rédiger des comptes-rendus de réunions,
- Organiser ton stage selon une roadmap dépendante des parties prenantes,
- Publier des web services...

Tu veilleras à:

- Accompagner les utilisateurs dans la mise en place desdits templates,
- Garantir l'iso-fonctionnalité,
- Être force de proposition,
- Accompagner les utilisateurs dans leurs utilisations au quotidien d'Expérience builder.

Tu effectueras:

- De la publication de web service sur un ArcGIS Server,
- De la création d'application avec Expérience builder,
- Un travail d'accompagnement auprès des utilisateurs métiers,
- De la mise à jour de données.

Cerise sur le gâteau : tu pourras apprendre à créer des Dashboards et créer des scripts pour collecter de la donnée ou mettre à jour de la donnée., Accès au restaurant d'entreprise au tarif le plus bas
- Remboursement de 50% du titre de transport

Et pour la suite? Pas de panique! Voici comment ça se passe :
- Si ton CV est retenu, tu auras un entretien par téléphone / en visio ou en physique avec un recruteur
- Si l'entretien est concluant, tu auras un échange téléphonique avec un recruteur
- Après la prise de décision, un retour est fait à tous les candidats, * Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Email de confirmation de réception de candidature
* Si candidature sélectionnée, court entretien tél pour valider l'adéquation profil/poste
* Entretiens distanciels ou physiques avec le recruteur (manager, RH)
* Délai de prise de décision indiqué au candidat

DESCRIPTION :

Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire soudée, vous prenez en charge l'ingénierie complète des projets de structure, de la phase diagnostic jusqu'à l'exécution, tout en entretenant une relation de proximité avec nos clients.

Études techniques et suivi de projets :

Analyser les besoins et définir les campagnes d'investigation adaptées,

Réaliser les inspections sur site, relevés, sondages, essais non destructifs,

Identifier les pathologies structurelles et proposer des mesures conservatoires,

Concevoir des solutions de renforcement ou de rénovation structurelle (bois, béton, métal),

Réaliser les calculs de dimensionnement, les plans de renforcement, les notes techniques et les rapports méthodologiques,

Accompagner techniquement les entreprises en phase travaux.

Développement et relation clients :

Participer à la détection de nouvelles opportunités commerciales,

Contribuer à la fidélisation de nos clients grâce à votre sens du service,

Élaborer les offres techniques et financières,

Assurer le suivi et le reporting de votre activité.

DESCRIPTION :

Marine environment, coastal development, and oceanography have been at the heart of Créocéan's activities for over 70 years.

Our work in environmental assessments, technical expertise, and advisory services supports the sustainable evolution of maritime and coastal development projects - fostering economic growth while ensuring respect for environmental challenges and the preservation of marine ecosystems.

As part of the KERAN Group, we share a common ambition: to contribute to the decarbonization of cities and territories, the enhancement of biodiversity, and the protection of natural resources.

We are committed to harmonious territorial development, creating local employment, actively participating in professional networks, and supporting social and environmental causes.

Why join CREOCEAN ?

Joining Créocéan - and the KERAN Group - means becoming part of a company that shares its vision, capital, and results with its employees.

We promote:
* Independence in your role
* Meaningful work with real environmental impact
* Well-being in the workplace, with a strong focus on people and collaboration
* Professional growth through continuous training opportunities, both internal and external

You will also benefit from a wide range of employee advantages, including:
* Enhanced health insurance coverage
* Additional paid leave
* Year-end bonuses and other employee benefits
* Travel and fieldwork bonuses, as applicable
* Profit-sharing and performance bonuses
* Meal vouchers
* Sustainability incentives, such as a bike allowance, As a Marine Environment Project Manager, you will lead and coordinate a wide range of offshore, port, coastal, and industrial development projects, on an international scale.

You will be responsible for guiding and implementing environmental and HSE standards across all project phases - from feasibility and impact assessment to execution and monitoring - ensuring full compliance with environmental regulations and best industry practices.

Your role includes acting as the main point of contact for clients, steering multidisciplinary teams, and contributing to the technical and regulatory deliverables, You will also play a key role in orienting and expanding the company's international and offshore activities, particularly in connection with industry, renewable marine energy, and port infrastructure sectors.

You will participate in short-term fieldwork missions at sea or on the coast, support business development with the preparation of bids and technical proposals for public and private clients.

DESCRIPTION :

1. Développer ton réseau et identifier de nouvelles opportunités

- Identifier, prospecter et rencontrer de nouveaux clients : agriculteurs, artisans, PME, souhaitant développer un projet photovoltaïque de 0 à 95 kWc.
- Présenter les solutions et argumenter la valeur ajoutée de GISCO : autonomie énergétique, rentabilité, stockage virtuel, installation clé en main.
- Conseiller les clients sur la meilleure solution photovoltaïque adaptée à leurs besoins : autoconsommation, revente, batterie virtuelle.
- Réaliser une pré-analyse technique et économique des projets (surfaces disponibles, profil de consommation, stockage virtuel, budget).
- Expliquer et vulgariser les concepts techniques (onduleur, batterie virtuelle, raccordement, dimensionnement des kits 0 à 95 kWc).
- Proposer une offre personnalisée et adaptée à l'activité et aux consommations du client (agriculteurs, artisans, industriels).
- Participer à des salons, forums et événements afin de renforcer la visibilité et l'image de la marque.
- Assurer le lien entre les prospects et les équipes techniques pour répondre au mieux aux interrogations sur la faisabilité des projets.

2. Conclure les ventes et assurer le suivi des dossiers

- Assurer un suivi relationnel de qualité jusqu'à la signature définitive.
- Compléter les dossiers signés avec tous les documents nécessaires aux équipes techniques pour lancer les projets.
- Transmettre les dossiers complets à l'Assistant Commercial de ta région pour un suivi efficace.

3. Assurer un reporting rigoureux et transparent

- Réaliser un reporting hebdomadaire de ton activité auprès de ton Manager : avancée des projets, retours terrain, points de vigilance pour améliorer les offres et processus.
- Assurer un suivi quotidien de tes rendez-vous (présentation et signature) dans notre logiciel interne pour garantir la bonne circulation de l'information au sein des équipes., Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre.
- Acheter de manière responsable.
- Proposer une formation continue à nos collaborateurs.
- Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole.

Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire.

Notre processus de recrutement, transparent et efficace

- Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de votre parcours, de vos envies et du poste.
- 2ème entretien avec une mise en situation concrète, parce rien ne vaut la pratique en conditions réelles permettant de mieux comprendre les missions.
- Retour rapide : sous 1 semaine à 10 jours, qu'il soit positif ou négatif.

DESCRIPTION :

Classée SEVESO Seuil haut, l'Usine de Limay propose aux industriels et aux collectivités, la prise en charge globale de leurs déchets spéciaux dans des conditions optimales de sécurité et de protection de l'environnement.

Rejoignez-nous sur notre site de "Limay (78)", classé SEVESO II et devenez notre nouveau.velle : Électrotechnicien(ne) F/H de maintenance industrielle !

Vous êtes l'expert électrotechnique qui assure la disponibilité et la sécurité de nos équipements industriels. Au-delà de la maintenance corrective, vous êtes un acteur clé de l'amélioration continue et du développement des compétences internes.

Vos capacités à capitaliser, votre curiosité technique et votre sens de l'amélioration continue vous permettront de :

Assurer la Maintenance et le dépannage :
* Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques sur installations BT selon une méthodologie structurée
* Réaliser les interventions en respectant rigoureusement les procédures de consignation
* Effectuer la maintenance préventive
* Lire, interpréter et mettre à jour les schémas électriques
* Utiliser les appareils de mesure (multimètre, pince ampèremétrique, mégohmmètre)
* Contribuer à la préparation des cahiers des charges pour interventions spécialisées

Capitaliser et favoriser la transmission de compétences :
* Documenter systématiquement vos interventions pour constituer une base de connaissances exploitable
* Créer des supports techniques (fiches de diagnostic, procédures, arbres de décision) facilitant les interventions futures

DESCRIPTION :

Etre responsable d'équipe chez Proxiserve, c'est intégrer une équipe dynamique qui partage des valeurs de professionnalisme, de dialogue et de proximité. Vous aurez pour mission :
* L'animation, le pilotage d'une équipe de techniciens de maintenance,
* La vérification de l'atteinte des objectifs individuels,
* Le suivi et l'optimisation de la planification et de la production de l'équipe (débriefing des tournées, accompagnement et appui technique),
* L'interaction régulière avec nos clients (gestionnaires bailleurs / syndics de copropriété / locataires etc).

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du chef d'agence, vous rejoignez une équipe de 3 à 4 personnes et travaillez en binôme avec le commercial sédentaire. Dans ce cadre, vos missions sont de :
* Développer et fidéliser un portefeuille de clients en assurant un suivi commercial de qualité ;
* Analyser les besoins des clients et leur proposer des solutions personnalisées en matière d'assurance ;
* Participer à la mise en place d'actions marketing et commerciales pour accroître la visibilité de l'agence ;
* Assurer un reporting régulier de votre activité et des résultats obtenus.

Une formation initiale de 3 mois est prévue : la première semaine se déroule au Siège Social, suivie d'un module e-learning interactif à l'agence, avec l'accompagnement d'un formateur interne., * Primes commerciales, individuelles et/ou collectives, pouvant atteindre jusqu'à 12 000 euro bruts annuels, en fonction de l'atteinte des objectifs commerciaux de l'année précédente (N-1)

Processus de recrutement :

NEXTGEN RH vous accompagne également tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine.

1/ Échange téléphonique avec votre chargé(e) de recrutement
2/ Entretien physique ou visio avec votre chargé(e) de recrutement
3/ Entretien avec notre client.

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Administrateur Systèmes Sénior, qui prendra en charge les tâches suivantes : -Assurer la supervision des équipements et déclencher les actions pro-actives nécessaires pour éviter un incident de production (outil EON) -Réaliser la « météo » du matin, et traiter les alertes (sauvegardes, mises à jour serveur…) -Traitement des vulnérabilités identifiées par l'équipe en charge de la Sécurité Opérationnelle -Traiter les incidents niveau Serveur et demandes de service affectées à l'équipe (gestion des accès, droits sur les partages réseaux, restauration de fichier, paramétrages messagerie M365…) -Logguer et implémenter les changements -Automatiser les tâches par scripting Powershell -Rédiger des modes opératoires et mise à jour du référentiel documentaire d'exploitation/administration (outil Confluence)

DESCRIPTION :

· Retoucher des cartes électroniques avec CMS, traversants

 · Utiliser un binoculaire pour remplacement CMS

 · Comprendre la documentation technique en anglais (lecture)

DESCRIPTION :

Vous avez envie d'aider une équipe sympathique, sur des fonctions opérationnelles et d'accompagner une société en pleine croissance ?
Ce job pourrait vous intéresser !

VOTRE MISSION, si vous l'acceptez ...
Rattaché.e au responsable de la zone, et basé.e à Revel en Occitanie, vous êtes au quotidien sur le terrain et réalisez l'ensemble des opérations nécessaires aux essais : notations, semis et récoltes, participation aux tâches de préparation de semences et expédition des échantillons récoltes.
Vous êtes responsable de l'entretien et du bon fonctionnement de votre matériel.
Au quotidien, votre temps se partage entre interventions dans les champs et en station :
Opérations en champs :
> Mise en place des essais semences, réglage et conduite semoir (suivant le type de sol et de culture et avec un guidage GPS)
> Réglage et conduite de la moissonneuse batteuse suivant le type de culture et son logiciel embarqué.
> Entretien des plateformes d'essais (entretien des allées, désherbage, protection contre les nuisibles)
> Réalisation des notations et pose de l'étiquetage

Opérations en station :
> Randomisation et préparation des caisses de semis
> Préparation et expédition des échantillons récoltes
> Réalisation de l'entretien courant de l'ensemble du parc machines et des opérations mécaniques de base : vidange, changement de courroie et de roulement.

DESCRIPTION :

Identifier et analyser un défaut durant le processus de fabrication des prototypes
Définir l'action pour résoudre l'anomalie rencontrée soit en réparant, soit en s'adressant aux services internes concernés pour apporter les modifications techniques nécessaires à sa résolution
Analyser et réparer les produits (calculateurs) en « retour client » (externe) et lors de demande de travail provenant de services internes à l'entreprise
Apporter un support technique durant le processus de fabrication des prototypes
Garantir le bon fonctionnement de tous les processus de test du service Prototypes, ainsi que la réparation des pièces

HW Meca - Développement et intégration de solutions ou de produits, mettant en œuvre des connaissances technologiques élevées.

Coordination éventuelle de travaux.
Entre 4 et 8 ans d'expérience.

DESCRIPTION :

* Préparer l'exécution du chantier

Permis

* B - Véhicule légerCe permis est indispensable

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du chef d'agence, vous rejoignez une équipe de 3 à 4 personnes et travaillez en binôme avec le commercial sédentaire. Dans ce cadre, vos missions sont de :
* Prospecter activement sur le terrain auprès des commerçants et artisans du secteur alimentaire.
* Fidéliser et développer le portefeuille existant en assurant un suivi régulier.
* Vérifier la conformité des contrats avec les besoins des sociétaires et les règles de souscription en vigueur.
* Animer un réseau d'apporteurs d'affaires pour stimuler les opportunités commerciales.
* Participer aux salons professionnels pour élargir votre réseau et développer l'activité.
* Travailler en étroite collaboration avec votre binôme sédentaire pour favoriser la cohésion de l'équipe.

Une formation initiale de 3 mois est prévue : la première semaine se déroule au Siège Social, suivie d'un module e-learning interactif à l'agence, avec l'accompagnement d'un formateur interne., Peuvent se rajouter des primes commerciales, individuelles et/ou collectives, pouvant atteindre jusqu'à 12 000 euro bruts annuels, en fonction de l'atteinte des objectifs commerciaux de l'année précédente (N-1)

Processus de recrutement :

NEXTGEN RH vous accompagne également tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine.

1/ Échange téléphonique avec votre chargé(e) de recrutement
2/ Entretien physique ou visio avec votre chargé(e) de recrutement
3/ Entretien avec notre client.