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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 896 offres

Technicien de maintenance CVC site posté (H/F)

  • 19 juin 2026
  • Eiffage
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

Vos missions

Rattaché(e) à l’agence Maintenance Tertiaire d’EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - AQUITAINE basée à Pessac et sous la responsabilité du Responsable d’activités, vous assurez la maintenance préventive et corrective sur le site d'un de nos clients sur Bordeaux centre.

A cette fin, vos missions sont les suivantes : 

- Assurer les travaux d'installation d’équipements de génie climatique et plomberie

- Identifier l'origine des pannes éventuelles et mettre en place les actions correctives appropriées

- Effectuer les tâches d'entretien prévues dans nos contrats de maintenance en génie climatique

- Identifier l'origine des pannes éventuelles et mettre en place les actions correctives appropriées des installations (clim, groupe froid..)

- Procéder aux contrôles et mesures des installations

- Réaliser les premières interventions sur les équipements de génie électrique 

- Assurer et pérenniser le service/contact client

Votre profil

De formation Bac Pro (ou BTS) dans les métiers du froid, vous avez à minima de 3 années d’expérience significative dans le domaine décrit. Des connaissances en électrotechnique et régulation sont requises.

Poste basé à Bordeaux (33) sur site posté

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable d’affaires services F/H

  • 19 juin 2026
  • Eiffage
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Saint-Jean-d'Angély

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein du département Génie Electrique et Climatique de l’établissement de Saint-Jean-d'Angély et rattaché(e) au Responsable d’activité, vous êtes Responsable d’affaires, spécialisé(e) en maintenance et petits travaux CVC / plomberie.

A ce titre, vous aurez pour missions principales :

• Suivre les petits travaux et la maintenance CVC / plomberie en collaboration avec les équipes

• Suivre l’exécution des travaux avec mise en place des moyens humains et matériels nécessaires

• Gérer les relations commerciales avec les clients et développer les travaux induits

• Suivre l’évolution financière des affaires et préparer l’audit mensuel financier

• Travailler en étroite collaboration avec les chefs d’équipes et les accompagner dans leur évolution

• Réaliser et/ou superviser les études techniques et les études de prix (devis)

• Consulter les fournisseurs et sous-traitants

• Faire respecter les consignes de sécurité, qualité et liées à l’environnement sur les différents chantiers suivis

Votre profil

Formation / Expérience :

De formation Bac+2 à Bac+5 en génie climatique ou génie thermique, vous avez à minima 5 ans d'expérience sur un poste en gestion d'affaires. 

Qualités / Compétences spécifiques :

Vous savez gérer les priorités et urgences et vous rendre disponible auprès des clients de façon à établir et entretenir une relation privilégiée avec eux dans une démarche de fidélisation.



Des connaissances techniques en plomberie/chauffage/ventilation/climatisation sur site tertiaire constituent un plus pour ce poste.

Environnement de travail :

Poste basé à Saint-Jean-d'Angély. 

Déplacements à prévoir sur le département de la Charente-Maritime.

Intégrer Eiffage c'est aussi :

- Un Groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise.

- Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients.

- Des avantages sociaux tels que le 13ème mois, prime vacances, primes de

participation et d’intéressement, tickets restaurant, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CSE, actionnariat salarié…).

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

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Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe F/H

  • 19 juin 2026
  • Log's
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Le Haillan

DESCRIPTION :

Le Chef d’Equipe assure la gestion des activités logistique de son périmètre.

Contrôler les activités logistiques

  • Adapter les moyens et ressources nécessaires à la charge de travail dans le respect du budget et des engagements contractuels clients
  • Gérer et adapter les plannings de son équipe ainsi que les absences (CP, etc) selon les consignes en vigueur
  • Suivre et animer des KPI (sécurité, productivité, qualité, réactivité,)
  • Etre garant de la qualité de service, du respect des process et de la production

Animer la sécurité

  • Garantir la Sécurité en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité
  • Participer à l'analyse et la réduction des accidents du travail

Manager les équipes

  • Fédérer et animer au quotidien son équipe afin de garantir la performance de celle-ci : veille au respect de la réglementation du travail (durée du travail, repos, pauses etc), gestion des activités et des temps, mise en place de communication managériale de proximité, (brief, réunion), gestion de situations conflictuelles
  • Accueillir les nouveaux collaborateurs et former l'équipe afin d'être garant du respect des process
  • Proposer des actions d'amélioration continue (évolution, innovation et optimisation les procédures et outils)

  • Capacité managériale
  • Rigueur
  • Réactivité
  • Ecoute active
  • Autonomie
  • Capacité d'adaptation
  • Goût de la performance
  • Connaissance de WMS

Formation minimum niveau Bac à Bac + 2 et une expérience de 2 ans minimum en management d'équipe.

Chez Log's, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination.   

Log's s'engage également en faveur de l'insertion professionnelle et soutient ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur parcours professionnel. N'hésitez pas à en discuter avec nous !

LOG'S est une entreprise spécialisée dans la prestation logistique sur-mesure pour les secteurs du e-commerce, du retail et de l’industrie.

Créée en 2002 par Franck Grimonprez, qui en est toujours le président, son siège social est basé à Lesquin, dans le Nord de la France.

LOG’S offre à tous ses clients un accompagnement quotidien, global et personnalisé pour répondre à toutes leurs problématiques de logistique, d’investissement, d’immobilier, de process et d’innovation. LOG'S compte aujourd’hui 43 sites en France et à l’international pour une surface exploitée de plus de 1 250 000 m² d’entrepôts.

Type de contrat : CDD

INGENIEUR CONTROLE COMMANDE F/H

  • 19 juin 2026
  • ING'EUROP
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Vos missions: 

Dans le cadre de l'accroissement de notre activité dans le secteur de l'énergie hydroélectrique, vos missions seront les suivantes: 

  • Rédiger des livrables de type APD- CCTP-DCE, 
  • Réaliser le suivi des études électriques d'exécution et participer aux essais d'armoires en usine,
  • Participer aux essais plate-forme des logiciels et rédiger des fiches d'essais associées,
  • Assurer le suivi du chantier, participer et animer les réunions de chantiers,
  • Réaliser le suivi de la levée des réserves, 
  • Participer aux essais de mise en service sur site et rédiger des fiches essais associées, 
  • Suivre la mise à jour des plans et du dossier de fin d'affaire, à la suite de la mise en service.

Votre profil : 

  • De formation universitaire ou école d’ingénieur, niveau bac+5 en Contrôle Commande, avec une expérience minimum de 3 ans,
  • Vous possédez impérativement une ou plusieurs expériences en suivi d'études, de chantier et de mises en service,
  • Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et rédactionnelle certaine et d'un bon esprit de synthèse,
  • Une expérience préalable en hydroélectricité serait la cerise sur le gâteau !

Bienvenue chez ING'EUROP !

Vous souhaitez mettre votre expertise technique au profit d’une PME à actionnariat familial et à taille humaine (140 collaborateurs/trices) désireuse de poursuivre son développement dans les métiers de la transition écologique ?

Poursuivez votre lecture !

Votre futur environnement de travail :

Nous vous proposons de collaborer et d'évoluer dans une ambiance conviviale (célébrations, challenges sportifs, team building...) et collaborative (travail en interdisciplinarité, animation métier...) en ayant la possibilité de bénéficier d’une certaine flexibilité dans l'organisation de votre temps de travail.

Les avantages de travailler chez ING’EUROP :

  • Contrat cadre 35 heures/semaine pour le bon équilibre de votre vie personnelle/vie professionnelle,
  • Prime sur objectifs,
  • Prime de vacances,
  • Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine,
  • Prise en charge de la journée de solidarité,
  • Compte épargne temps.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Projet Junior Aménagement F/H

  • 19 juin 2026
  • VERDI
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Dans le cadre de son développement, l’équipe Verdi Méditerranée recrute un Chef de Projet Junior Aménagement F/H en CDI. Le poste est basé à Aix-en-Provence.

Rattaché.e au Responsable d’équipe, votre rôle principal est de piloter des projets variés d’aménagement urbain, VRD et infrastructure, depuis la conception jusqu’à la réception. Vous êtes responsable de la relation client et garant du parfait achèvement de vos projets. Dans ce cadre, vous participez activement au développement commercial de votre activité (réponse aux appels d’offres et aux consultations, rendez-vous clients, etc.). Vous intervenez en phase « Etudes » sur la conception, la rédaction des pièces écrites et des dossiers de consultation des entreprises, ainsi que le pilotage de la production graphique. En phase « Travaux »  vous dirigez les réunions de chantier, vous validez les études d’exécution des entreprises et vous assurez le contrôle et le suivi du chantier. De manière transversale, vous assurez le suivi contractuel des affaires, la coordination des intervenants, la synergie avec vos partenaires et vous participez Aussi, vous contribuez au développement des compétences de l’équipe en encadrant et formant les nouvelles recrues et en challengeant les ingénieurs d’études. Vous assurez une veille technique et règlementaire dans le domaine des aménagements urbains, et contribuez à sa diffusion au sein des équipes. Enfin, vous participez au développement d’outils permettant l’innovation et/ou plus d’efficacité.

De formation Bac+5, dans le domaine du BTP, génie civil, ou équivalent, vous bénéficiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans sur un poste similaire et idéalement en bureau d’études. Vous disposez de solides connaissances techniques en VRD (eau potable, électricité, éclairage public, gaz, télécommunication, télédistribution, fibre optique). Vous gérez de manière autonome les réponses aux appels d’offres. Vous maîtrisez la gestion analytique et financière des dossiers. Vous êtes compétent.e dans l’aménagement du territoire (lotissement, ZAC, cœur de ville, etc.), les espaces publics et de loisirs, ainsi que l’hydraulique (dimensionnement des ouvrages de gestion des eaux pluviales). Vous êtes autonome et disposez d’une aisance de communication. Curieux.se, impliqué.e et rigoureux. se, vous disposez d’un bon relationnel et cherchez à intégrer une équipe solidaire et à votre écoute au sein de laquelle vous pourrez évoluer. Verdi vous en donne l’opportunité.

Nous proposons divers avantages (télétravail, indemnité kilométrique vélo, aide aux abonnements culturels ou sportifs, RTT) ainsi qu’un plan de développement des compétences adapté à chacun. En postulant, vous découvrirez notre simplicité, notre flexibilité et notre bienveillance.

Nous concevons avec nos clients et nos partenaires, des lieux de vie qui favorisent l'épanouissement des Hommes en harmonie avec leur environnement. Verdi est un groupe familial indépendant d'ingénieurs, consultants, urbanistes, architectes, planners, écologues, environnementalistes et spécialistes techniques, ouvrant sur tous les aspects de l'aménagement des territoires et de la construction. Notre raison d'être est la suivante :

« Utiliser nos compétences pour inspirer. Eviter les dommages. Créer le meilleur pour le Vivant. »

Au sein de l'une de nos 25 implantations, intégrez une communauté de plus 400 talents et profils différents qui, ensemble, repensent l'ingénierie territoriale d'aujourd'hui et de demain. Vous ne rejoindrez pas seulement un univers, vous y apporterez le vôtre !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Alternante/ Alternant - Chargé.e de Projet RH (F/H)

  • 19 juin 2026
  • ENGIE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Type de contrat : Alternance

Superviseur EIA F/H

  • 19 juin 2026
  • SOGEMA
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Manosque

DESCRIPTION :

Définition de fonctions : 
Au sein d’un site industriel, dans le cadre de travaux sur les lots EIA (électricité, instrumentation, automatisme), vous serez en charge de la supervision des travaux. 
Vous aurez en charge une prestation comprenant des travaux de préparation (permis, ADR), de suivi de réalisation, réception technique des travaux, suivi et levée des réserves de l’Avis de Fin de Travaux (AFT) et de mise à jour documentaire. 

À ce titre, vos missions seront les suivantes : 

 En préparation :
- Participer aux commentaires des dossiers d’études de détail EIA
- Établir les fiches d’expression des besoins Échafaudages / Calorifuge
- Instruire la Fiche d’Expression des Besoins Levage
- Réaliser les visites de chantiers / relevés sur site
- Élaborer et suivre les plannings de travaux
- Participer à la rédaction des réquisitions de travaux et aux demandes d’achat
- Créer les réservations magasin

En supervision : 
- Superviser et coordonner les interventions des entreprises extérieures
- Réaliser les réceptions qualité EIA
- Réaliser les réceptions des assemblages boulonnées
- Préparer les avis de fin de travaux
- Mettre à jour la base de donnée…

Dans le respect des règles et procédures QHSE sur le site.

Lieu et pays : MANOSQUE (04), FRANCE


Logiciels à connaitre : Pack office


Habilitations : ATEX 0   GIES 2 ou N2   H0B0

         
Début d'affaire : Immédiat
Durée : 2 mois minimum

 

Définition du profil : 
Vous êtes technicien spécialisé en électricité, instrumentation et automatisme et possédez une expérience d’au moins 5 ans sur des fonctions similaires en supervision de travaux en environnement industriel. 
Vous avez la connaissance des Standards et Codes de Construction ainsi que celle de la réglementation en EIA. 

Créée en 2003, SOGEMA est une société d assistance technique et de recrutement, spécialisée dans les secteurs de l énergie, chimie, pétrochimie, gaz, et environnement.

Nous comptons aujourd hui environ 100 collaborateurs en CDI et CDIC qui interviennent auprès de nos clients ou au sein de nos bureaux d études et qui œuvrent chaque jour à la réussite de leurs projets.

Nos équipes sont composées d ingénieurs et techniciens évoluant à toutes les étapes du projet industriel : études et travaux d installation générale, achats, HSE, production et supply chain

Nous sommes principalement présents en région PACA, Rhône Alpes, Ile de France, Normandie, Antilles.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Conducteur de travaux télécom F/H

  • 19 juin 2026
  • AGH CONSULTING
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Priest

DESCRIPTION :

Votre mission

Rattaché(e) au Chef de Projet, vous pilotez opérationnellement un ou plusieurs chantiers de déploiement télécom, depuis la réception du projet jusqu'à la livraison des travaux, en garantissant le respect du cahier des charges, des règles de sécurité, des délais et de la qualité attendue.

Vous encadrez une équipe de techniciens et avez autorité sur le personnel affecté à vos projets ainsi que sur les sous-traitants.

Vos activités au quotidien

  • Élaborer, contrôler et transmettre les documents administratifs et légaux nécessaires aux travaux (comptes rendus de visite, plans, dossiers APS-APD, autorisations administratives, devis, DOE, etc.)
  • Organiser les phases travaux : planning, accès, approvisionnement matériel, visites chantier, réception, contrôle, gestion des réserves
  • Gérer les moyens de levage
  • Garantir la sécurité sur vos chantiers et le respect des règles QSE
  • Veiller à ce que votre équipe et les sous-traitants disposent des équipements individuels et collectifs de sécurité
  • Piloter l'exécution des travaux dans le respect du cahier des charges, du budget et des exigences de qualité et délai
  • Manager les techniciens : fixation des objectifs, coordination de l'activité
  • Gérer l'interface avec les différents acteurs du chantier, internes et externes (clients, sous-traitants)
  • Reporter sur l'activité et l'avancement du chantier auprès du Chef de Projet, du client et des services internes (Bureau d'études)
  • Respecter le budget alloué et réaliser les devis de travaux supplémentaires (TS)

Votre profil

  • Formation Bac +2/3 technique : TP / Télécoms / CFA-CFO / électromécanique de préférence
  • Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire dans le secteur
  • Maîtrise de la gestion de projet, de la planification et du reporting
  • Sens du management et de l'organisation
  • Maîtrise du Pack Office
  • Connaissances en infrastructures, urbanisme et génie civil, ainsi qu'en déploiement de réseaux mobiles opérateurs (Free Mobile, Bouygues Telecom, Orange, SFR)
  • Connaissance des équipements Nokia, Huawei et SIAE
  • Connaissance des différents corps de métier intervenant dans la conception et le déploiement Radio
  • Connaissance des différentes phases d'un chantier

AGH Consulting est un Groupe de Conseil et d’Ingénierie lancé en 2005.

On parle beaucoup du Monde d’Après en ce moment, et il est nécessaire de se demander de quoi il sera fait. Depuis sa création en 2005, AGH Consulting travaille à imaginer l’avenir.
En France d’abord, à Paris, Marseille et Nantes, la marque s’est ensuite déployée sur d’autres continents aux Emirats Arabes Unis, au Maroc, en Espagne, en Belgique ou encore en Thaïlande.
Nous cherchons les Consultants et les Managers de demain, issus d’un parcours d’excellence, avec un esprit agile et mordant ! Chez AGH Consulting, il est possible de commencer sa carrière à Paris, et de traverser les pays au fil des développements du Groupe.

Au programme :

Réseaux de télécommunications et Data Center, Centrales de production solaire et raffineries, Aéroports et gares, IGH ;

Les réseaux Fibre, la 4G, la 5G, le Grand Paris ou le BIM.

Intégrés au sein d’équipes opérationnelles et encadrés par des Business Managers, des Team Leaders ou des Experts, nos collaborateurs pourront intervenir au sein de nos Centres de Services ou directement auprès de nos clients pour participer au développement des projets confiés au Groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternant - Gestionnaire paie et administration du personnel F/H

  • 19 juin 2026
  • Log's
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Meung-sur-Loire

DESCRIPTION :

Administration du personnel

  • Participer à la constitution des dossiers d’embauche (contrats, affiliations, DUE)
  • Contribuer à l’organisation des visites médicales et au suivi des obligations légales
  • Mettre à jour les dossiers du personnel et les bases de données RH

Temps de travail & paie

  • Participer à la collecte et au contrôle des éléments variables de paie
  • Contribuer à la fiabilité des données transmises au service paie
  • Vérifier la cohérence des informations dans les outils RH
  • Appuyer l’équipe dans la préparation et la validation des éléments de paie

  • En formation Bac +2 à Bac +5 en Ressources Humaines
  • Intérêt pour la gestion administrative du personnel et la paie
  • Rigueur, organisation et sens de la confidentialité
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques

Chez Log’s, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes et nous engageons à reconnaître et promouvoir tous les talents. Nous garantissons un process de recrutement dénué de toutes formes de discrimination.   

Log’s s’engage également en faveur de l’insertion professionnelle et soutient ses collaborateurs en situation de handicap tout au long de leur parcours professionnel. N’hésitez pas à en discuter avec nous !

Créée en 2002 par Franck Grimonprez, LOG'S est une entreprise spécialisée dans la prestation logistique sur-mesure pour les secteurs du e-commerce, du retail et de l’industrie.

LOG’S offre à tous ses clients un accompagnement quotidien, global et personnalisé pour répondre à toutes leurs problématiques de logistique, de transport, d’investissement, d’immobilier, de process et d’innovation.

LOG'S compte aujourd’hui 3 300 collaborateurs, 46 sites en France et à l’international pour une surface exploitée de plus de 1 300 000 m² d’entrepôts. 

Type de contrat : CDI

Assistant responsable d’affaires maintenance CVC F/H

  • 19 juin 2026
  • Eiffage
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Mignières

DESCRIPTION :

Vos missions

L'agence de Mignières recherche un(e) : 

Assistant responsable d’affaires maintenance CVC F/H

CDI



Rattaché(e) à un Responsable d’Affaires, vous assurez la gestion de contrats de maintenance CVC ainsi que le pilotage d’une équipe de techniciens sur un périmètre diversifié.

Nos clients sont dans le domaine tertiaire, collectivité et industriel en maintenance (P1-P2-P3) dans le département de l'Eure-et-Loir (28).

A ce titre, vos missions sont de :

  • Piloter les contrats de maintenance en veillant à garantir leurs bonnes réalisations et la satisfaction clients

  • Superviser et animer une équipe de techniciens : transmettre vos connaissances et participer à la montée en compétence de l’équipe.

  • Etre référent(e) pour gérer les problèmes techniques éventuels rencontrés par les techniciens, intervention sur site possible en soutien ou besoin de service

  • Faire appliquer et contrôler l’application des règles de sécurité.

  • Assurer le suivi des interventions : utilisation de la GMAO, planification et gestion des plannings d’intervention de maintenance et petits travaux.

  • Mettre en place les moyens humains et matériels nécessaires aux besoins de l’activité : relation avec les sous-traitants et les fournisseurs, approvisionnement du matériel.

  • Rédiger les devis et suivre leurs réalisations

  • Participer à la gestion financière et comptable

Votre profil

Vous disposez d'une expérience probante dans une fonction similaire.

Vous avez de bonnes connaissances sur les installations suivantes :

  • Chaufferie, principe de fonctionnement et dimensionnement (connaissance des types de circuit, des modes de régulation, principe thermodynamique)

  • Production de froid et climatisation

  • Ventilation

  • Plomberie

  • Électricité

  • Régulation

  • Gaz

Vous aimez animer des équipes et coordonner des projets.Vous êtes sensible à la satisfaction client.

 Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un groupe solide avec un esprit de famille : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires.

  • Une expertise locale reconnue : un ancrage territorial fort permettant une proximité avec nos clients et une meilleure réactivité.

  • Des opportunités d’évolution : une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne.

  • Un accompagnement dans votre développement : accès à un large panel de formations via l’Université Eiffage et d’autres dispositifs internes.

  • Des avantages attractifs : salaire sur 13,3 mois, RTT, ticket restaurant, participation, intéressement, plan d’actionnariat salarié, avantages Groupe (mutuelle, CE, Plan d'Épargne Retraite d'Entreprise Collectif …), etc.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieure/Ingénieur Supply Chain F/H

  • 19 juin 2026
  • Capgemini
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Vos Missions En tant qu’Ingénieure / Ingénieur Supply Chain, vous serez un membre essentiel de notre équipe à Aix-en-Provence, et vos responsabilités principales seront les suivantes :

  • Définir et optimiser les solutions logistiques et flux logistiques.
  • Gérer le carnet de commande (commandes en retard et manquantes).
  • Gérer les tâches logistiques sous-traitées.
  • Gérer la performance fournisseur pour sécuriser la livraison à l'heure des produits à nos clients, et mener le cas échéant les plans de rattrapage (déploiement de méthodes de résolution de problème pour des actions curatives et correctives avec les fournisseurs).
  • Être un acteur clé de l'implémentation de projets Supply Chain dans son périmètre en mettant en place les outils et en participant aux équipes multi-métiers en tant que spécialiste Supply Chain Produit.

  3 Raisons De Nous Rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

 


  • Votre Profil
    • Diplôme d’Ingénieur ou parcours universitaire en Supply Chain ou Génie Industriel
    • Anglais courant
    • Expérience professionnelle d’1 an minimum dans ce domaine d’expertise qui vous permet de maîtriser le métier de la Supply Chain (amont, interne, aval) ainsi que la gestion des flux
    • Utilisation des outils : ERP/WMS, SAP, Excel VBA
    • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
    • Esprit d’initiative et orienté terrain.
     

Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Projets Etudes CVC F/H

  • 19 juin 2026
  • CAP INGELEC
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Dans un contexte de croissance et de structuration autour de nos grands projets de bâtiments industriels en Contractant Général, nous recherchons un(e) Chef de Projets Etudes CVC pour notre agence de Aix-en-Provence (13).

Sous la responsabilité du Responsable d’Entité, et intervenant en autonomie de l’expression des besoins jusqu'à la réception des ouvrages, vous pilotez les études de conception, assurez la passation avec les équipes travaux et accompagnez le suivi technique pendant les phases de construction. Vous êtes garant du suivi financier de votre lot lors des phases d'études.

Plus précisément, vos missions principales seront :

  • Concevoir des solutions techniques optimisées (Dimensionnement des installations techniques, rédaction des pièces écrites…),
  • Superviser la production graphique (plans, schémas) en lien avec les équipes Études & BIM,
  • Consulter, analyser et challenger les offres des entreprises,
  • Être garant des choix techniques réalisés pour votre discipline,
  • Animer les réunions techniques et accompagner au suivi de la bonne exécution des travaux sur le chantier,
  • Participer aux phases de commissioning et réaliser les opérations préalables à la réception.

Diplômé(e) d’une formation Ingénieur avec une spécialisation en génie climatique ou équivalent, vous avez à minima 5 ans d’expérience en conception de projets de bâtiments ou d'installations industrielles. Reconnu(e) pour votre capacité à fédérer les équipes opérationnelles, vous faites preuve d’un bon esprit de synthèse, de qualités relationnelles fortes et d’adaptabilité.

Pouvant être amené à intervenir en phase travaux, vous êtes ouvert(e) à des déplacements ponctuels.

Envie de relever des défis techniques d’envergure ? Postulez dès maintenant !

CAP INGELEC s'engage en faveur de l’inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions Clés en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Energies, et des Industries.  

A travers nos 15 implantations en France et à l’international, nos 650 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.  

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !  

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) vérification UVM ASIC F/H

  • 19 juin 2026
  • elsys-design
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Nous recherchons une ingénieure ou un ingénieur ayant une solide expérience en vérification numérique avec méthodologie UVM pour renforcer notre équipe à l'agence d'Aix-en-Provence. Notre client est international et l'équipe réunit plusieurs nationalités. 

Développement & Verification

  • Analyser des spécifications complexes de sous-modules ainsi que le standard LPDDR6
  • Concevoir et développer des séquences UVM pour piloter les sous-modules en accord avec leurs spécifications
  • Mettre en place et exécuter des campagnes de régression multi-configurations
  • Assurer la couverture fonctionnelle et identifier les cas non couverts

Debug & analyse

  • Analyser les log et les waves pour identifier les anomalies
  • Debugger les scénarios complexes en environnement UVM
  • Collaborer avec l'équipe verification et l'équipe design via JIRA et TEAMS

  • Solide expérience en vérification UVM, ainsi que l'utilisation d'un environement déjà existant
  • Maîtrise de SystemVerilog
  • Expérience avec Verdi
  • Expérience des outils de versionning type Perforce
  • Une connaissance du standard LPDDR6 ou des controleurs mémoires est un plus significatif
  • Anglais obligatoire car équipe anglophone

ELSYS Design est une société d’ingénierie spécialisée dans la conception de systèmes électroniques embarqués.

Nous accompagnons nos clients issus de secteurs variés (énergie, semiconducteur, défense, spatial, transport, etc.) dans 4 domaines principaux : la microélectronique (FPGA, ASIC, SoC), la carte, le logiciel embarqué et l’ingénierie système.

Chez ELSYS Design, nous sommes tous ingénieurs, votre manager sera donc lui aussi issu de la technique. Il veillera à vous proposer des projets pertinents qui vous permettront de vous constituer une expérience riche, bâtie sur un socle de compétences recherchées.

Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d’évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D’intégrer une structure familiale, présentant les avantages d’un grand groupe ?

Alors, n’hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Projet HTB (ENEDIS/RTE) - Strasbourg F/H

  • 19 juin 2026
  • B-HIVE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Nous accompagnons actuellement l'un de nos clients, acteur reconnu dans le secteur de l'énergie, qui est en plein essor sur ses marchés HTB, transports et distribution.
La mission peut être basée dans plusieurs régions en France (Strasbourg, Lille, Nantes, Lyon ou Toulouse).

Vous interviendrez en renfort des équipes de Gestion d'Affaires sur des installations et travaux HTB.
Plusieurs missions étant possibles, les tâches et responsabilités pourront varier en fonction de votre profil, de vos compétences, expériences et de vos appétences.

Assurer le suivi technique des travaux, rédiger les comptes-rendus et veiller à la bonne application des procédures.
Adapter ses effectifs et son organisation en fonction du volume d'activité et déterminer en cas de nécessité les recours à la sous-traitance
Assurer la gestion et le suivi de la sous-traitance (facturation, prise de commande)
Assurer la conformité des systèmes livrés (techniquement et contractuellement)
Assurer l'interface avec les clients, notamment Enedis ou RTE, ainsi qu'avec les autres parties prenantes (fournisseurs, bureaux d'études, etc.).
Veiller au respect des délais, des budgets et des exigences qualité.
Suivre l'avancement des chantiers, assurer le reporting et produire les documents administratifs associés (rapports, planning, devis, DOE…).
Garantir le respect strict des consignes de sécurité et des procédures.

Diplôme d'Ingénieur ou Technicien en Electrotechnique / Génie Electrique :
Eléments appréciés :
Expérience sur des postes HTB, en encadrement de travaux
Connaissance des normes et pratiques en environnement HTB
Connaissance sur la gestion des affaires auprès d'ENEDIS ou RTE.

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Automaticien F/H

  • 19 juin 2026
  • Techteam
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Contexte de la mission

Dans le cadre du développement de projets industriels à forte valeur ajoutée, notre client renforce ses équipes Automatisme & Contrôle-Commande.
Vous interviendrez sur des projets neufs et/ou de retrofit d'installations industrielles, en lien avec les équipes électricité, mécanique et mise en service.

Vos missions

En tant qu'Automaticien, vous serez en charge de :
L'analyse des besoins fonctionnels et la rédaction des analyses fonctionnelles
Le développement et la programmation d'automates industriels
La configuration des interfaces IHM / supervision
Les tests plateformes, FAT / SAT
La mise en service sur site et le dépannage des installations
Les échanges techniques avec les équipes projet, le client et les fournisseurs
La documentation technique et le support à l'exploitation

Profil recherché
Formation & expérience

Formation Bac+2 à Bac+5 en automatisme, électrotechnique ou informatique industrielle
Minimum 3 ans d'expérience en automatisme industriel

️ Compétences techniques

Maîtrise d'au moins un des environnements suivants :
Siemens – TIA Portal
Schneider Electric – Unity / EcoStruxure
Rockwell Automation
Expérience sur les systèmes de supervision :
WinCC
PCVue
Connaissances en réseaux industriels (Profinet, Ethernet/IP, Modbus…)

Avantages :
Salaire Brut Annuel : selon expérience
Primes : qualité, cooptation, apporteur d'affaire
Evolution salariale annuelle
RTT
Intéressement
Tickets restaurants (prise en compte 60% TECHTEAM)
Avantages MyEdenred (Places de cinéma, bons de réduction...)
Indemnité transport en commun : 50%
Mutuelle 50%
Prévoyance 100%
Carte cadeau d'anniversaire / Cadeau de Noël
Télétravail
Prise en charge frais de déplacements
Accompagnement a la mobilité
Formations certifiantes

Née de l'ambition d'accélérer la transformation de l'industrie, Techteam est une société de conseil en performance industrielle implantée à Lyon depuis plus de 15 ans. Organisés en deux pôles complémentaires – Conseil & outils décisionnels et Ingénierie 4.0 – nous accompagnons nos clients sur toute la chaîne de valeur d'un projet industriel, de la phase amont à la mise en œuvre opérationnelle.
Boostez votre carrière en devenant un acteur clé de projets industriels passionnants tout en construisant votre propre parcours professionnel. Ensemble, avançons vers l'industrie de demain !
Les Mousq'Team vous attendent avec impatience pour relever de nouveaux défis (et nous vous promettons une ambiance conviviale et bienveillante).

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef(fe) de projets hydrogéologie F/H

  • 19 juin 2026
  • Ginger Burgeap
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Avec ses 3 implantations (Lyon, Grenoble et Strasbourg), la Région Centre-Est de Ginger Burgeap est composée d'une équipe dynamique et passionnée d'une soixantaine de collaborateurs. Ses nombreux clients (publics, privés, industriels, aménageurs, promoteurs) contribuent à lui assurer un portefeuille diversifié et pérenne de missions liées aux domaines de l'environnement.

Dans le cadre de son développement continu, Ginger Burgeap recherche pour son site de LYON un(e) Chef(fe) de projets en hydrogéologie.

 Vous serez en charge des missions suivantes :

  • Prise en charge des demandes clients et de la production des devis ;

  • Pilotage d'études dans le cadre de mission de taille et de durées variables de quelques dizaines à plusieurs centaines de Keuro ;

  • Production des études en équipe de projet avec les personnels du service ;

  • Suivis de chantiers et terrains (forage, campagne piézométrique, enquête de quartier);

  • Réalisation et interprétation d'essais de pompage et autres essais d'eau;

  • Modélisation numérique des écoulements (Modlow/Feflow)

  • Rédaction de synthèses hydrogéologiques et environnementales ;

  • Elaboration d'études techniques en lien avec la gestion de l'eau potable (recherche en eau, étude de vulnérabilité, modélisation) ou la construction (niveaux de plus hautes eaux, rabattement de nappe, étude de préfaisabilité et de faisabilité de géothermie très basse énergie);

  • Elaboration de dossiers réglementaires (dossiers loi sur l'eau, code minier, cas par cas).


Vous vous reconnaissez à travers ce profil ?

  • Titulaire d'un Bac +5 en hydrogéologie

  • Minimum de 7 ans d'expérience en bureau d'études

  • Goût pour le terrain et le travail en équipe

  • Permis B obligatoire. Des déplacements sont à prévoir dans la région

  • Hydrogéologie générale : Eau potable / bâtiment et travaux publics

  • Systèmes d'information géographique (MapInfo, QGIS) et modélisation (Modlfow / Feflow)

  • Expérience de suivi de réalisation d'ouvrages hydrogéologiques

  • Une connaissance des techniques et méthodes de la géothermie très basse énergie serait un plus

  • Dynamique, vous faites preuve de rigueur et d'autonomie dans votre travail.

  • Vous disposez d'une culture éprouvée en matière d'hygiène et sécurité.

  • Interlocuteur privilégié auprès de nos clients, votre aisance relationnelle et rédactionnelle ainsi que votre capacité d'adaptation vous permettront de mener à bien vos projets.

N'hésitez plus, venez nous rejoindre ! Rejoindre le groupe GINGER, c'est :

  • Participer à une aventure collective sur des secteurs d'avenir

  • Bénéficier des opportunités d'un groupe de taille importante et de l'agilité d'une société innovante

  • Avoir des perspectives de carrière variées

  • Etre sûr de ne jamais s'ennuyer !

Le Groupe Ginger s'engage pour le respect de l'égalité de traitement des candidatures : seules les compétences comptent.

Avec plus de 4300 collaborateurs en France et à l'international, le Groupe Ginger intervient dans les domaines de l'ingénierie de la construction, de l'environnement et de l'aide publique au développement. Depuis plus de 90 ans, Ginger est un groupe d'ingénierie indépendante et engagée, au service du développement technique et humain. Ensemble, nous construisons un avenir durable et innovant, en répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux actuels.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d’affaires CVC F/H

  • 19 juin 2026
  • Eiffage
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Joué-lès-Tours

DESCRIPTION :

Vos missions

Prenez les commandes de projets CVC et contribuez à la transition énergétique.

L’agence de Joué-lès-Tours recherche actuellement :

Responsable d’affaires CVC F/H

CDI

Rattaché(e) à votre Responsable d'activité, vous contribuez au développement de nos activités dans le domaine du génie climatique en assurant la bonne exécution de nos chantiers tertiaires et industriels.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes (assistant responsable d'affaire, chef d’équipe, plombier-chauffagiste, sous-traitants).

Vos missions :

  • Développer et fidéliser notre clientèle Thermie : Participer au plan commercial, identifier de nouveaux clients, et proposer des solutions performantes en énergie thermique.

  • Assurer la préparation, la coordination et le suivi technique de chantiers CVC (tertiaire et industrie)

  • Définir les besoins humains, matériels et outillage pour mener à bien les projets.

  • Encadrer, organiser et coordonner le travail de vos équipes dans le respect du temps alloué et du planning du projet.

  • Coordonner et suivre les sous-traitants pour garantir la qualité des prestations.

  • Superviser les opérations d'installation, de maintenance et de mise en service des équipements CVC.

  • Participer aux réunions de chantiers afin de garantir la bonne communication et la résolution des problèmes.

  • Appliquer et faire appliquer la sécurité sur votre chantier.

  • Gérer les aspects financiers de nos affaires : Assurer le suivi budgétaire, la facturation et l'optimisation de la trésorerie, et contribuer à l'élaboration des budgets prévisionnels.

Votre profil

Vous justifiez d'une première expérience en tant que Responsable d’affaire dans le domaine du CVC, et dans le management des équipes terrains.

Vous possédez de solides connaissances en systèmes de chauffage, ventilation et climatisation.

Au-delà de vos compétences techniques, vous faites preuve d'anticipation, d'une proactivité et d'un sens de l'organisation.

Votre polyvalence, votre autonomie et votre transparence sont autant de qualités qui vous permettront de vous épanouir et de réussir pleinement dans ce rôle.

Pourquoi nous rejoindre ? 

  • Un groupe solide avec un esprit de famille : Plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires.

  • Une expertise locale reconnue : Un ancrage territorial fort pour une proximité avec nos clients et une réactivité optimale.

  • Des opportunités d'évolution : Une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne.

  • Un accompagnement dans votre développement : Accès à un large panel de formations via l’Université Eiffage et d’autres dispositifs internes.

  • Des avantages attractifs : Salaire sur 13,3 mois, RTT, tickets restaurants, véhicule de fonction, participation, intéressement, mutuelle d’entreprise, avantages Groupe, actionnariat salarié, CSE, etc.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique !

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Experte/Expert IT Supervision F/H

  • 19 juin 2026
  • EDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :



Vos Missions :
- Apporter l'expertise technique sur les solutions de référence DIGIT pour la supervision des infrastructures, des réseaux & des applicatifs de l'IT d'EDF (DYNATRACE et ZABBIX)
- Garantir la qualité, la sécurité et la cohérence des solutions techniques déployées dans le cadre du fonctionnement du service, des évolutions et des projets
- Accompagner au quotidien les équipes opérationnelles pour apporter la vision technique et mettre en oeuvre les solutions adaptées
- Contribuer à la préparation de l'avenir à travers l'amélioration continue et la veille technologique

Vous convaincre un peu plus ?
Rejoindre l'Unité Performance & Industrialisation de DIGIT, c'est adhérer à un collectif de travail solidaire et épanouissant qui croit en la responsabilisation, la délégation et la prise de décision au bon niveau.
C'est également, bénéficier de conditions de travail permettant un meilleur équilibre de vie pro/perso avec la possibilité de télétravailler jusqu'à 50% du temps.
Vous souhaitez en connaître davantage sur le milieu de travail dans lequel vous pourriez évoluer ?
A la prise de poste, une durée d'exercice de l'emploi sera partagée avec le manager en cohérence avec les enjeux de compétences de l'emploi, son positionnement dans le collectif de travail, les éventuels besoins de professionnalisation et le profil du candidat(e). Cette durée d'exercice dans l'emploi fera ensuite l'objet d'un échange annuel.

Rémunération brute annuelle de base hors primes :
de 46K€ à 66K€, selon diplôme et expérience professionnelle.
Package global comprenant : prime individuelle de performance, intéressement et épargne salariale.
Avantages selon conditions d'éligibilité : tarif préférentiel sur l'électricité et le gaz, aides aux familles et à la
parentalité, dispositifs de mobilité durable, activités sociales et culturelles…



De formation bac+5, vous pensez avoir les compétences suivantes :

Expertise : Expert(e) Technique reconnu(e), vous bénéficiez déjà d'expérience dans le domaine de la supervision. Des connaissances sur le SI et Télécoms industriels seraient un atout.
Leadership Technique : Vous recherchez l'excellence technique & appréciez faire progresser vos collègues.
Collaboration : L'esprit collectif est essentiel à la réussite de vos missions.
Sens du client : Vous identifiez et comprenez les besoins et enjeux des clients, en visant leur satisfaction en adaptant les solutions proposées.

La diversité alimente notre performance. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN.
Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.



Vous souhaitez changer de dimension & être au coeur de la transformation numérique du Groupe EDF ?
En rejoignant la Direction des opérations Groupe Informatique et Télécoms d'EDF (DIGIT), vous contribuerez à garantir aux métiers du Groupe EDF un SI sécurisé, compétitif et porteur d'avenir, de l'exploitation des SI dans nos datacenters jusqu'à la fourniture de l'environnement de travail numérique des utilisateurs.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Directeur(trice) d'Unité Industrielle (F/H)

  • 19 juin 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Sevran

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Voici une proposition de rédaction pour la section 'Descriptif de poste', structurée selon vos exigences et basée sur les éléments du brief :-----Descriptif de poste

Contexte
Rattaché(e) à la Direction d’Unité Industrielle (DUI) au sein de la région Île-de-France, vous prenez la direction de notre site industriel de Sevran, actuellement en pleine transformation vers un modèle SEMOP. Dans un environnement exigeant et dynamique, vous pilotez une équipe d'environ 50 collaborateurs avec l'objectif de garantir l'excellence opérationnelle et le respect des engagements contractuels sur le long terme.

Périmètre d'intervention
En tant que Directeur(trice) d’Unité Industrielle, vous assurez la gestion globale du site de Sevran. Votre périmètre englobe le pilotage opérationnel des activités de tri, la gestion du capital humain, la performance financière du centre de profit et la relation étroite avec le client dans le cadre de la nouvelle gouvernance partagée. Vous intervenez en mode 2x7, tout en supervisant la maintenance et les projets de mise en conformité du site.

Missions

  • Assurer l'excellence opérationnelle et la conformité réglementaire des prestations, en parfait alignement avec les exigences contractuelles du client.
  • Piloter le capital humain : définir les objectifs, animer et motiver les équipes en valorisant les potentiels individuels ; superviser les cycles d'entretiens et collaborer avec le RRH sur les aspects sociaux de l'exploitation.
  • Maîtriser la performance : suivre les indicateurs clés, garantir l'intégrité des données d'exploitation et déployer les plans d'action visant l'atteinte des objectifs de performance du périmètre.
  • Gestion financière et budgétaire : élaborer et suivre le budget annuel, analyser les comptes d'exploitation pour optimiser la rentabilité, et valider le cycle achats/facturation selon les procédures en vigueur.
  • Incarner la culture QHSE : porter la mise en œuvre du SMI, garantir la santé et la sécurité des opérationnels, et assurer la conformité réglementaire via des causeries sécurité et un management de proximité.
  • Développement et relation client : entretenir un relationnel fort avec le client, assurer une veille stratégique pour détecter des opportunités de croissance et contribuer activement aux réponses aux appels d'offres.
  • Reporting stratégique : alerter la Direction de Pôle sur les signaux faibles (nouvelles attentes client, innovations concurrentielles, climat social ou tensions potentielles).
  • Relations sociales : animer les sessions du CSE et mener les négociations avec les Instances Représentatives du Personnel (IRP).
Qualifications

Titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac+4/5, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 années, idéalement acquise dans la gestion d'unités industrielles, de centres de tri ou au sein d'environnements opérationnels exigeants. Votre parcours vous a permis de développer une vision transversale de la gestion de site, alliant pilotage de la performance, enjeux sociaux et gestion de la relation client.

Compétences techniques

  • Maîtrise du management d'équipes pluridisciplinaires et de cadres confirmés.
  • Solide expérience en dialogue social et animation des instances représentatives (CSE).
  • Compétences avérées dans la gestion de la relation client et le développement de partenariats stratégiques.
  • Maîtrise des mécanismes de suivi budgétaire et de rentabilité d'un centre de profit.
  • Connaissance des spécificités liées aux contrats publics et aux marchés complexes.

Compétences comportementales

  • Excellent sens relationnel, permettant de fédérer les équipes et d'assurer une communication fluide avec les parties prenantes internes et externes.
  • Capacité à garder son sang-froid et à agir avec discernement dans des situations opérationnelles complexes ou sous tension.
  • Autonomie affirmée dans la prise de décision et la gestion des priorités.
  • Goût marqué pour le terrain, allié à une culture forte de la sécurité et au respect des normes QHSE.
Informations supplémentaires

Statut : Cadre

Type de contrat : CDI

Lieu du poste : Aubervilliers (93)

Date d'entrée de poste : Dès que possible

Vous bénéficierez : 

  • D'une prime variable sur objectif
  • D'une Epargne salariale (intéressement et participation)
  • De Tickets restaurants les jours de TT et un accès au restaurant d'entreprise
  • D'avantages CSE
  • De perspectives d'évolution du groupe

Rejoindre Veolia Recyclage et Valorisation, c'est choisir de s'investir dans un avenir durable.

Au sein de la Direction des Unités Industrielles (DUI), vous contribuez directement à la performance et à la transformation de nos installations de traitement et de valorisation des déchets. Véritables outils industriels au cœur des territoires, nos unités allient exigence opérationnelle, innovation et engagement environnemental pour produire de l’énergie, valoriser les matières et réduire l’empreinte environnementale. Rejoindre la DUI, c’est participer concrètement à une industrie utile, au service de la transition écologique.

Ensemble, relevons les défis environnementaux et construisons un futur où les déchets deviennent une ressource !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : CDI

Chef(fe) de Projet ? Biodiversité, écologie, faune et flore F/H

  • 19 juin 2026
  • Ginger Burgeap
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Avignon

DESCRIPTION :

Au sein de la direction des métiers, le métier EAU est composé d'une équipe dynamique et passionnée d'une dizaine de collaborateurs, répartis sur plusieurs sites géographiques. Ses nombreux clients publics et privés contribuent à lui assurer un portefeuille diversifié et pérenne de missions.

Dans le cadre de son développement continu, le pôle Génie écologique du métier EAU de GINGER BURGEAP recherche un(e) Chef(fe) de Projets Ecologue.

Vous serez en charge des missions suivantes:

  • Pilotage de missions dédiées et confiées par les clients dans le cadre de leurs opérations (aménagement et de renaturation) : diagnostics écologiques, dossiers réglementaires, conception & accompagnement de projet de restauration écologique des milieux (y compris MOE), Assistance à Maitrise d'ouvrage, suivi écologique de travaux, etc.,

  • Appui du client sur les procédures environnementales (autorisation environnementale, étude d'impact, DLE) et assistance du client devant les administrations et autorités environnementales,

  • Production en propre pour des projets et dossiers et lors de chantiers,

  • Rédaction de propositions techniques et financières à destination de nos clients,

  • Vérification technique des dossiers et des offres.


  • Titulaire d'un Bac +5 scientifique, parcours universitaire ou ingénieur en sciences de l'environnement, écologie.

  • Expérience de minimum 5 ans en tant qu'écologue.

  • Maîtrise du cadre réglementaire biodiversité en lien avec les métiers de l'aménagement et maîtrise de l'application opérationnelle de la séquence ERC.

  • Le permis B est nécessaire pour les déplacements sur le terrain et en rendez-vous clients.


Vous vous reconnaissez à travers ce profil ?

N'hésitez plus, venez nous rejoindre ! Rejoindre le groupe GINGER, c'est :

  • Participer à une aventure collective sur des secteurs d'avenir.

  • Bénéficier des opportunités d'un groupe de taille importante et de l'agilité d'une société innovante.

  • Avoir des perspectives de carrière variées.

  • Etre sûr de ne jamais s'ennuyer ! 


Avec plus de 4300 collaborateurs en France et à l'international, le Groupe Ginger intervient dans les domaines de l'ingénierie de la construction, de l'environnement et de l'aide publique au développement. Depuis plus de 90 ans, Ginger est un groupe d'ingénierie indépendante et engagée, au service du développement technique et humain. Ensemble, nous construisons un avenir durable et innovant, en répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux actuels.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...