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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

25 056 offres

Responsable Patrimoine immobilier H/F

  • 01 mai 2025
  • Inserm
  • Cabanac-et-Villagrains
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DESCRIPTION :

* Poste soumis à astreintes.

environnement
* Déplacements ponctuels nationaux à prévoir., Savoir-faire * Encadrer et animer une équipe ;
* Piloter un projet ;

* Mettre en œuvre et encadrer les normes, procédures et règles du domaine ;

* Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe ;

* Assurer la maîtrise d'ouvrage de projets immobiliers ;

* Assurer la maitrise d'œuvre interne de projets ;

* Rédiger des descriptifs techniques pour des dossiers de consultation des entreprises

* Gérer les relations avec les interlocuteurs ;

Institut national de la santé et de la recherche médicale 2

Ingénieur-e responsable du patrimoine immobilier ou logistique
* Participer à la culture commune des missions : transversalité, procédures, retour

d'expériences ;
* Elaborer, justifier et exécuter un budget ;

* Passer un marché et suivre son exécution ;

* Conduire une négociation

Code d'emploi : Gestionnaire de Portefeuilles (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts Financiers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : CAD, AutoCAD, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Recherche Médicale, Ressources Humaines, Gestion de Projet, Service Public, Immobilier, Prévention des Risques, Actions Niveau 2 (Finance), Refroidissement Climatisation Ventilation, Management d'Équipe

Courriel : emploi.handicap@inserm.fr recrutement.dr-bordeaux@inserm.fr

Téléphone : 0556240081

Type d'annonceur : Employeur direct

PREPARATEUR DE COMMANDES H/F

  • 01 mai 2025
  • ABC INTERNATIONAL
  • Mondelange
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DESCRIPTION :

Le préparateur de commandes de vaisselle est responsable de la préparation et de la vérification des commandes de vaisselle dans divers contextes, tels que les restaurants, les hôtels, les établissements de restauration collective, des particuliers ou les entreprises spécialisées dans la fourniture de vaisselle. Ce rôle clé garantit que les clients reçoivent les articles commandés en temps voulu et en parfait état.

Responsabilités principales :
* Préparation des commandes : Rassembler les articles de vaisselle requis selon les commandes reçues. Cela peut inclure des assiettes, des verres, des couverts, des plats de service, et d'autres accessoires de table.
* Vérification de la qualité : S'assurer que tous les articles de vaisselle sont en bon état et conformes aux normes de qualité. Cela implique de vérifier les éventuelles fissures, éclats ou taches, et de remplacer les articles défectueux si nécessaire.
* Emballage : Emballer soigneusement les articles de vaisselle pour éviter tout dommage pendant le transport. Utiliser des matériaux d'emballage appropriés pour assurer la protection des articles fragiles.
* Étiquetage et documentation : Apposer les étiquettes d'expédition sur les colis et préparer la documentation nécessaire pour les livraisons. Tenir des registres précis des commandes préparées et expédiées.
* Gestion des stocks : Maintenir un inventaire précis des articles de vaisselle disponibles et signaler les niveaux de stock bas au responsable pour garantir la disponibilité continue des produits.
* Respect des normes de sécurité : Suivre les procédures de sécurité en manipulant et en entreposant la vaisselle de manière appropriée. Utiliser des équipements de protection individuelle si nécessaire.

Code d'emploi : Préparateur de Commandes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Magasiniers et Préparateurs de Commandes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Disponibilité Continue, Sens de la Communication, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Implication et Investissement, Suivre les Instructions, Service Client, Gestion des Expéditions, Étiquetage, Conduite de Chariot Élévateur, Messagerie, Courses et Livraisons, Equipement Individuel de Protection, Gestion de la Qualité, Conforme aux Normes, Inventaire et Contrôle du Stock, Tâches de Conditionnement, Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Cueillette des Commandes

Type d'annonceur : Employeur direct

Juriste Acheteur F/H

  • 01 mai 2025
  • Inserm
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DESCRIPTION :

Poste ouvert aux Agents contractuels par voie de CDD, Sous la supervision du responsable du Pôle Finances et en lien avec les acheteurs en poste, la personne recrutée
participera à diverses étapes du processus de la commande publique, avec une montée en compétence progressive.

Activités principales
* Contribuer à la définition des besoins avec les prescripteurs ;
* Elaborer à l'élaboration des dossiers de consultation (DCE) ;
* Assister au suivi des procédures de passation (analyse des offres, rédaction des rapports, etc.) ;
* Aider au suivi de l'exécution administrative et contractuelle des marchés ;
* Participer à des actions de sourcing, de veille juridique ou de benchmark ;
* Participer à des projets transversaux d'amélioration des pratiques achats ;
* Prendre part au réseau des acheteurs de l'Inserm.

Code d'emploi : Acheteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Acheteurs

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Capacité d'Analyse, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Gestion des Dossiers, Secteur Financier, Gestion de Marchés Publics, Recherche Institutionnelle, Justice, Négociation, Droit Public, Rédaction de Dossiers Techniques, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97

Courriel : emploi.handicap@inserm.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien essais H/F

  • 01 mai 2025
  • Ingeliance
  • Concarneau
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DESCRIPTION :

électricité, * Lecture de plans et procédures d'essais, * Réseaux électriques marines et équipements de navigation, Vous êtes force de proposition, minutieux et avez le goût du challenge. Les raisons de nous rejoindre : * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous, * Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié, * Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail, * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique. Process de recrutement (souple et réactif) : *
Entretien téléphonique avec un recruteur * Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur) * Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process * Proposition d'embauche

Code d'emploi : Technicien d'Essais (h/f)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Éthique, Leadership, Sens du Challenge, Exploitation du Réseau Électricité, SST (Santé et Sécurité au Travail), Lecture de Plan

Courriel : bordeaux@altep.fr

Téléphone : 0557924170

Type d'annonceur : Employeur direct

ANIMATEUR.TRICE 11-15 ANS SECTEUR EST

  • 01 mai 2025
  • ACCOORD
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Vous avez pour mission essentielle d'organiser des activités sportives, culturelles ou ludiques visant à développer l'expressivité, la sociabilité ou la créativité du public 11-15ans.

Vous participez, pour tout ou partie, à la définition du programme d'activités et à son évaluation. Vous assurez l'animation éducative et culturelle de groupes d'ados 11-15 ans. Dans ce cadre, vous assurez la préparation pédagogique et matérielle des activités et son rangement, veillez au bon déroulement de l'activité selon la législation et la réglementation en vigueur et veillez au respect des consignes de sécurité et de réglementation liées à l'activité de son public. Vous assurez le pointage des présents lors de votre activité et percevez, si nécessaire, la participation financière liée aux activités. Vous rendez compte le plus rapidement possible à son responsable direct, de tout incident ou fait anormal qui pourrait survenir. Vous participez aux réunions de travail de l'équipe d'animation du quartier, * Aide au déménagement
* Prise en charge du transport quotidien

Code d'emploi : Directeur des Ventes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0474341889

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien réseaux H/F

  • 01 mai 2025
  • Suez
  • Thizy-les-Bourgs
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DESCRIPTION :

En tant que technicien réseaux, vous contribuez au bon fonctionnement des réseaux d'eau potable en réalisant les interventions courantes d'entretien et de travaux neufs : pose de canalisations, terrassement, branchements, réparation des fuites… Vous appliquez les consignes de votre responsable, suivant des modes opératoires complexes, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité et environnementales.

Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable d'exploitation du secteur de Thizy, vous êtes en relation en interne avec différents services supports comme l'ordonnancement, la logistique, et pourrez être en contact direct avec le client externe (collectivité, client particulier, usagers…).

Vous serez amené à participer à l'organisation de l'astreinte.

Plus spécifiquement, vous serez amené à réaliser les missions suivantes :

- Réaliser les interventions clientèles standards : ouverture/fermeture branchement, pose compteur, relevé compteur, réparation fuite sur poste de comptage, diagnostic anomalie signalée …
- Réaliser la maintenance radio et télérelève
- Réaliser le renouvellement des compteurs
- Réaliser les enquêtes terrain clientèle : résilié sans successeur, DI renouvellement branchement plomb…
- Réaliser la maintenance et le contrôle de poteaux incendie,
- Réalise sur les réseaux, les travaux d'entretien courant, de renouvellement de branchement et les travaux neufs en s'adaptant aux situations diverses : terrassement, réparation de fuites, pose de conduites et de branchements, fontainerie, eau et assainissement
- Réaliser dans le cadre des travaux effectués, les arrêts d'eau ou remise en service nécessaires,
- Réaliser les travaux de terrassement et le remblaiement
- Réaliser les travaux de réfection de chaussée et de mise à niveau des ouvrages
- Réaliser des entretiens et renouvellement d'appareils hydrauliques (vannes, réducteurs, ventouses, …),
- Peut être amené à participer à la de recherche de fuites,

- Renseigner les interventions sous SAMI,
- Réaliser les attachements simples des interventions réalisées,
- Assurer l'entretien, la tenue et le contrôle du véhicule, qui lui est affecté, et du matériel rattaché,
- Renseigner sa feuille d'heures hebdomadaires,
- Participer à la mise à jour des plans, suite aux anomalies constatées lors de ses interventions,

Ce poste est itinérant sur les communes autour de Thizy.

Dans le cadre de l'astreinte, nécessité d'habiter à proximité de Thizy (30 minutes maximum).
Prévoir une semaine d'astreinte toutes les 4 ou 5 semaines.

Code d'emploi : Technicien de Réseaux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Réseaux

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, B2C, Travaux Neufs, Terrassement Routes, Voiries et Autres, Géographie, Application des Normes d'Hygiène, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Travaux Publics, Pose de Canalisation, Rénovation d'Equipements, Traitement des Eaux, Gestion de Planning, Marque (Branding), Dessins et Plans Techniques, Contrôle d'Etanchéité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : com-fi@suez-env.com

Téléphone : 0139761995

Type d'annonceur : Employeur direct

Spécialiste opérationnel technique CRM & digital F/H

  • 01 mai 2025
  • Antargaz
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

Garantir l'opérationnalité des applications du domaine et assurer le suivi des apports techniques
Assurer les spécifications, recettes, documentation technique (DAT/DEX), analyse, support niveau 2/3, validation des architectures techniques
Gérer les impacts avant changement et suivre le journal des erreurs pour garantir la stabilité des applications
Collaborer avec les fournisseurs AMS et l'équipe Infra pour le bon fonctionnement des applications et traitements informatiques
Gérer les activités et applications selon la politique et la gouvernance IT d'UGII
Assurer un suivi régulier avec l'infrastructure pour anticiper les impacts sur le numérique
Travailler avec l'architecte d'entreprise pour garantir la cohérence des architectures et des flux
Assurer la liaison avec les équipes IT numériques sur l'AMS, la gestion des incidents de production et la communication avec l'équipe commerciale UGII
Gérer les applications suivantes : portails clients (Back/Front, auto-inscription), backoffice ERP/front-end compteur (ISC, GRD Natgaz), applications transversales (imprimante virtuelle, Actipole Backoffice, APIs stack for archiving...), CRM Ventes (ORION, PEGAZ, signature électronique, CASSIOPEE), solutions d'intégration numérique, API locales, surveillance et gestion des journaux
Gérer les apports techniques sur les activités "IT Run" (incidents et améliorations)
Suivre l'impact technique et fonctionnel avec les tiers, gérer coût, charge, priorisation et avancement des consultants
Gérer certains incidents ou améliorations et veiller à leur traitement selon priorités et SLA
Suivre les KPI Run, proposer des améliorations, assurer la conformité GDPR/SOX par des contrôles réguliers
Gérer le catalogue d'applications numériques, mettre à jour les informations techniques, la feuille de route et suivre les projets
Veiller à la mise à jour de la documentation technique (architecture, spécifications, personnalisation...)
Collaborer avec les équipes Infra et Business pour comprendre les besoins et proposer des solutions techniques
Contribuer aux projets du périmètre, soutenir l'évaluation des fournisseurs pour les aspects techniques
Proposer des solutions IT, définir l'architecture technique, formaliser les documents techniques

Code d'emploi : Consultant CRM (h/f)

Domaine professionnel actuel : Consultants et Experts

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : PHP (Langage de Script), APIs, Microsoft Azure, Cloud Computing, Signature Électronique, Salesforce.Com, SOAP, Structured Query Language (SQL), Symfony, Technologies Informatiques, Front-End (Génie Logiciel), Anglais, Optimisme, Motivation Personnelle, Architecture, Gestion de la Relation Client, Amélioration des Processus d'Affaires, Satisfaction Client, Personnalisation, Intégration Numérique, Gestion des Dossiers, ERP (Enterprise Resource Planning), Vente, Gouvernance, Gestion des Incidents, Gestion des Infrastructures, Gestion de Logs, Gestion de Projet, Respect de la Loi Sarbanes-Oxley (Sox), Évaluation des Fournisseurs, TAFIM, Documentation Technique, Informations Techniques, Back Office, Compétences de Modélisation, Rapports KPI

Courriel : webmaster@antargaz.fr

Téléphone : 0141887000

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien·ne de Maintenance Robotique H/F

  • 01 mai 2025
  • PROCOMAT
  • Bordeaux
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DESCRIPTION :

Le technicien/ne devra intervenir en préventif et en curatif sur du robot industriel, dans les domaines de la mécanique, de l'électrotechnique et de l'informatique industrielle

Il devra travailler en équipe dans un premier temps (formation) puis en totale autonomie après la formation

Il interviendra chez nos clients sur la région Bordelaise et éventuellement sur toute la France

Code d'emploi : Électrotechnicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Génie Informatique, Esprit d'Équipe, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Maintenance et Dépannage, Conception et Réalisation en Robotique

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef(fe) de projet copropriétés F/H

  • 01 mai 2025
  • Urbanis
  • Nîmes
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DESCRIPTION :

Vous êtes passionné(e) par les défis de l'habitat et souhaitez mettre vos compétences au service de projets qui ont du sens ? Urbanis Nîmes recherche son/sa futur(e) Chef(fe) de projet copropriétés F/H pour piloter nos missions opérationnelles et coordonner les projets locaux.

Chez Urbanis, nous formons une équipe pluridisciplinaire (urbanistes, architectes, thermiciens, travailleurs sociaux...) unie par la même ambition : trouver des solutions concrètes aux problématiques de l'habitat. Vous intégrerez un environnement collaboratif où chaque membre de l'équipe joue un rôle clé dans la réussite de nos missions.

En tant que Chef(fe) de projet copropriétés, vous orchestrerez des projets de A à Z, en assurant la coordination des équipes et la satisfaction de nos clients et partenaires.

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :

* Gestion de la relation client :
*
+ Construire, assurer et maintenir la relation client des projets en cours,
+ Gérer les sollicitations et les demandes des clients,
+ Développer et conserver des liens de partenariat avec les anciens clients,
+ Assurer le lien avec les libéraux.

* Pilotage technique de(s) contrat(s) :
*
+ Gérer le bon déroulement économique,
+ Gérer la facturation,
+ Gérer et négocier les évolutions contractuelles et budgétaires afin de garantir l'équilibre économique,
+ Suivi et recueil des temps.

* Pilotage technique de(s) mission(s) :
*
+ Gérer et évaluer le bon déroulé de la mission au niveau organisationnel par l'application des méthodes, outils et objectifs,
+ Animer les réunions clients/partenaires,
+ Gérer la base de données/outils de reporting missions,
+ Respecter la démarche qualité (en référence au Système de Management de la Qualité).

* Coordination de l'équipe projet :
*
+ Définir les rôles des membres de l'équipe,
+ Organiser la délégation de tâches,
+ Suivre le respect des échéances,
+ Animer l'équipe projet,
+ Suivre l'activité des libéraux, co-traitants et sous traitants (internes et/ou externes).

* Animation opérationnelle :
*
+ Conduire et coordonner des missions de diagnostics approfondis (techniques, sociaux, économiques et de gestion) de copropriétés, en lien avec les enjeux de revitalisation urbaine,
+ Accompagner les collectivités locales dans la définition et la mise en œuvre de stratégies de traitement des copropriétés en difficulté, en intégrant les dimensions réglementaires, techniques et humaines,
+ Orienter et conseiller les copropriétés dans leurs projets de travaux : du repérage des besoins à l'aide à la décision, en passant par la structuration des parcours de rénovation et l'animation des parties prenantes,
+ Animer les démarches d'accompagnement des copropriétés, en mobilisant les copropriétaires, les syndics et les partenaires institutionnels, avec pédagogie et diplomatie,
+ Coordonner le travail de l'équipe projet, en garantissant la qualité des livrables et le respect des calendriers spécifiques à chaque projet,
+ Encadrer et soutenir les chargés de mission, tant sur les volets techniques (performance énergétique, pathologies du bâti) que sur les interventions spécifiques,
+ Mettre en place et suivre des indicateurs de pilotage opérationnel et stratégique,
+ Formuler des préconisations ciblées, notamment pour lutter contre l'habitat indigne et les situations de péril, et appuyer les collectivités dans leurs prises de décision.

* Réponses aux appels d'offres :
*
+ Analyser et étudier le cahier des charges et les éléments contractuels,
+ Identifier les besoins en compétences et constituer l'équipe,
+ Rédiger une note méthodologique,
+ Proposer une estimation du budget (profil confirmé et senior),
+ Animer les réunions clients et comités de pilotage., Le développement des compétences améliore l'efficacité professionnelle et contribue à l'évolution de carrière.

C'est pourquoi nous vous proposerons l'accès à nos formations diverses, permettant de développer vos compétences métier, et ainsi pouvoir apprendre tout au long de votre parcours professionnel.

Formations internes ou externes vous permettront ainsi d'échanger avec des professionnels variés et aussi de partager vos pratiques avec vos collègues d'autres agences !, * Une fois votre candidature déposée, celle-ci sera analysée sous 5 jours.
* Si votre profil correspond à nos attentes, le service recrutement prendra contact avec vous pour un premier entretien téléphonique.
* A l'issue, la Direction régionale sur laquelle vous postulez analysera cet échange et vous proposera un entretien physique.

(Si l'échange téléphonique n'est pas concluant et que le processus de recrutement s'arrête là, vous en serez informé).

Alors, si vous souhaitez investir votre carrière dans des projets de requalification de l'habitat, apporter une dimension sociale et environnementale à votre métier, développer vos compétences techniques en travaillant au sein d'une équipe projet pluridisciplinaire, n'hésitez plus, postulez !

A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Découvrez Urbanis !

Depuis 1979, Urbanis conseille les acteurs publics et les accompagne dans leurs politiques d'amélioration de l'habitat privé.

Réhabilitation de logements en centres anciens, requalification de grandes copropriétés, rénovation thermique du parc de logements … Nos équipes interviennent à travers toute la France pour améliorer les conditions de vie des habitants du parc privé dégradé et/ou énergivore, et participer, à leur échelle, à la réduction des émissions de gaz à effet de serre.

Code d'emploi : Chef de Projet Logement d'Habitation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bases de Données, Outils de Reporting, Adaptabilité, Prise de Décision, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Sens de la Diplomatie, Gestion d'Appels d'Offres, Facturation, Gestion de la Relation Client, Implantation Aménagements Urbains, Analyse des KPI Clients, Gaz à Effet de Serre, Recrutement, Gestion de la Qualité, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Gestion des Parties Prenantes, Définition du Cahier des Charges, Management d'Équipe, Performance Energétique, Organisation et Préparation des Réunions, Pédagogie, Réalisation de Diagnostiques

Courriel : contact@urbanis.fr

Téléphone : 0466269357

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien en hydraulique urbaine (H/F)

  • 01 mai 2025
  • ixsane
  • Villeneuve-d'Ascq
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de ses activités, nous renforçons notre équipe par le recrutement d'un (e) Technicien (ne) de terrain en eau urbaine pour un contrat en alternance ou en stage au sein de son siège à Lille.
Tu aimes le travail sur le terrain et une certaine autonomie dans la réalisation de tes missions ?
Tu réalises des missions de :
* Reconnaissance de terrain sur le réseau pluviale, d'assainissement et d'eau potable ainsi que des inspections d'ouvrages annexes
* Relevés topographiques GPS des réseaux et ouvrages…;
* Réalisation et suivi des mesures de débits et pollution sur les réseaux d'assainissement ainsi que des mesures de débits et pression sur les réseaux d'eau potable
* Réalisation d'investigations complémentaires en assainissement (tests à la fumée, visites domiciliaires, ...) et en eau potable (recherche de fuites, tests poteaux,...).

Au-delà des missions de terrain, tu seras en charge de l'exploitation des données.

Travail de terrain en binôme, Des véhicules de service à disposition

- RTT

- Actions RSE concrètes (actions locales, dons associatifs, ...)

- Partage des résultats entre tous les membres de l'équipe

- Mutuelle & une prévoyance complémentaire attractives

Disponibilité : Dès que possible
Permis de conduire B exigé.

Code d'emploi : Ingénieur Technicien Mécanique Moteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : GPS, Quantum GIS (QGIS), Compétences Interpersonnelles, Agriculture, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Débits et Crédits, Décontamination, Systèmes Hydrauliques, Plomberie, Topographie, Traitement des Eaux

Téléphone : 0320598977

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance Technicien de Maintenance CVC (Certificat de Spécialisation - 10 mois) - STRASBOURG

  • 01 mai 2025
  • Dalkia
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

Vous serez accompagné(e) par un tuteur, technicien d'expérience, qui vous formera et professionnalisera aux interventions terrains.
Vous apprendrez à réaliser des interventions de conduite et de dépannage de tout système énergétique de forte puissance. Vous serez formé(e) à la maintenance courante et palliative et à la gestion d'une intervention d'urgence avec analyse, diagnostic et mise en œuvre des mesures conservatoires.

Vous transmettrez les données dans le système de gestion interne en vue de la traçabilité et du reporting.

Vous maîtriserez les risques liés à la sécurité, à la santé et à l'environnement.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Traçabilité, Maintenance et Dépannage, Systèmes de Gestion, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

DIRECTEUR / CONDUCTEUR DE TRAVAUX TCE EXPÉRIMENTÉ F/H

  • 01 mai 2025
  • INGEROP CONSEIL ET INGENIERIE (ICI)
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Vous interviendrez en tant que Conducteur de travaux TCE, pour des missions d'encadrement, supervision et gestion de réalisation de projet de bâtiments industriels de type « clé en main ».

Vous serez hiérarchiquement rattaché à au directeur opérationnel de la filiale d'Ingérop (Ingérop Contracting) en charge de ce type de contrat et fonctionnellement au Directeur/Chef de Projet en charge du projet.

Vos missions principales seront les suivantes :
* Participer aux montages des offres commerciales en amont ;
* Piloter les analyses technico économiques des offres en réponses aux consultations des différents corps d'état ;
* Coordonner et conduire les chantiers qui vous sont confiés dans le respect des engagements contractuels ;
* Coordonnées les interventions des éventuels co-traitants
* Encadrer les conducteurs de travaux et piloter les sous-traitants ;
* Planifier et organiser les assistances techniques des équipes de spécialistes métier internes ;
* Piloter la synthèse spatiale et temporelle de l'opération
* Assister, valider, contrôler et vérifier les conditions d'intervention (planning, techniques et financières) ;
* Programmer, en anticipation, les livrables facilitant les essais ;
* Organiser et suivre les opérations de réception et de levée des réserves ;
* Participer et/ou animer des Comités de Pilotages projets.

Domaine d'intervention : réalisations de bâtiments industriels, bâtiments techniques, projets à fortes valeurs ajoutées avec/sans équipements de process.

Code d'emploi : Coordinateur de Travaux/OPC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Assistance et Support Technique, Travaux de Construction, Vente, Travail sur Installation Électrique, Gestion des Ressources, Clé en Main (Business), Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Réalisation du Projet

Courriel : ingerop@ingerop.com

Téléphone : 0149045500

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Responsable d'Intervention / appui chef de projet F/H

  • 01 mai 2025
  • Framatome
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Les missions sont réalisées pour le compte de la filiale Framatome FIT (Framatome Installation Tuyauterie), filiale d'excellence dédiée aux projets de tuyauterie industrielle nucléaire (maintenance, modifications et construction EPR2).

o Pilote de la tenue du chantier, en matière de sécurité, sûreté, qualité et respect des délais,

o Respect des fondamentaux Framatome à travers : la qualité, la sûreté et la sécurité,

o Pilotage et animation des équipe(s) d'intervention (Framatome, sous-traitants, partenaires) sur les chantiers et en atelier,

o Evaluation des performances lors des interventions,

o Pilotage de l'interface et la relation avec les clients (réunion, point d'avancement, organisation logistique, présentation des attachements),

o Suivi documentaire (procédure, instructions de travail, documents de suivi),

o Collaborations avec les fonctions supports sur site et au siège (reportings, gestion des ressources, gestion des aléas),

o Respect de la législation en matière de droit du travail,

o Remontée des écarts et retour d'expérience vers le siège tout au long des chantiers.

Mission complémentaire :

o Chiffrage d'interventions,

o Rédaction d'offres techniques,

o Appui aux chefs de projets.

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Anglais, Gestion du Stress, Minutie ou Attention aux Détails, Curiosité, Gestion de la Performance, Droit du Travail, Travaux de Tuyauteries, Génie Industriel, Justice, Maintenance et Dépannage, Gestion des Ressources, Etablissement de Devis, Management d'Équipe, Rédaction et Gestion d'Annonces, Opérations Logistiques

Téléphone : 0147960000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projets Travaux Neufs H/F

  • 01 mai 2025
  • Segula Technologies
  • Florange
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DESCRIPTION :

* Définir, planifier et coordonner les projets de travaux neufs en lien avec les besoins du site et les exigences réglementaires.
* Piloter l'opération de remplacement de tous les plafonds du site : définition du cahier des charges, sélection des prestataires, gestion des interfaces, suivi de l'avancement.
* Gérer les aspects réglementaires liés au patrimoine bâti et à la présence d'amiante (repérage, désamiantage, sécurité du chantier, etc.).
* Coordonner les prestataires externes et suivre la bonne exécution des contrats de maîtrise d'œuvre.
* Suivre les budgets, les délais et la qualité des travaux réalisés.
* Assurer une communication régulière avec les équipes internes et veiller à la sécurité des occupants pendant les chantiers.
* Garantir la réception des travaux et le suivi des levées de réserves., Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

Code d'emploi : Responsable de Travaux Neufs (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Travaux Neufs, Industrialisation, Gestion de Projet, Exigences Réglementaires, Sécurité et Surveillance de Site, Gestion des Sous-Traitants, Définition du Cahier des Charges, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Budgétisation, Exécution des Contrats, Désamiantage

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance Technicien de Maintenance CVC (Certificat de Spécialisation - 10 mois) - VERDUN

  • 01 mai 2025
  • Dalkia
  • Verdun
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DESCRIPTION :

Vous serez accompagné(e) par un tuteur, technicien d'expérience, qui vous formera et professionnalisera aux interventions terrains.
Vous apprendrez à réaliser des interventions de conduite et de dépannage de tout système énergétique de forte puissance. Vous serez formé(e) à la maintenance courante et palliative et à la gestion d'une intervention d'urgence avec analyse, diagnostic et mise en œuvre des mesures conservatoires.

Vous transmettrez les données dans le système de gestion interne en vue de la traçabilité et du reporting.

Vous maîtriserez les risques liés à la sécurité, à la santé et à l'environnement.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Traçabilité, Maintenance et Dépannage, Systèmes de Gestion, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0329861794

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance Commercial/Formation (H/F)

  • 01 mai 2025
  • FCBA
  • Bordeaux
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DESCRIPTION :

Sa culture d'entreprise se caractérise par le dynamisme, l'esprit d'initiative et la relation humaine.

Objectif de l'alternance
FCBA formation organise chaque année plus de 200 sessions de formation. Dans le cadre de la croissance de notre activité formation nous souhaitons proposer une offre d'alternance pour accélérer la mise en euvre de notre stratégie et renforcer nos actions commerciales., Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un·e alternant·e pour intégrer notre équipe commerciale / formation et participer activement à la vente de nos formations. Sous la supervision de notre Responsable Formation, vous serez notamment chargé·e de :

Commercial (65%)
Développer la base de données clients via différents canaux et participer à la vente de nos formations
* Identifier, prospecter et qualifier les prospects par téléphone, LinkedIn, les e-mailing et les salons
* Qualifier les prospects entrants provenant de notre site web et des actions marketing (site web, newsletters, e-mailing, publicité...)
* Alimenter la base de données et suivre les actions de prospection via notre CRM
* Aider à fidéliser le portefeuille des clients existants
* Élaborer des devis et contribuer à la vente de nos offres de formation (phoning, relances…)
* Contribuer activement avec l'équipe marketing à la mise en place de stratégies de vente efficaces

Marketing (30%)
Participer au développement de nouvelles formations
* Utiliser les données des ventes pour identifier les tendances et les opportunités d'amélioration
* Analyser les besoins des clients avec les formateurs et le responsable pédagogique pour définir les cibles et la stratégie marketing/commerciale formation
* Préparer des rapports synthétiques pour aider à la prise de décision

Communication (5%)
* Mettre à jour les sites Internet partenaires

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Bases de Données, Ms Office, Prise de Décision, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Dynamisme, Curiosité, Gestion de la Relation Client, Marketing, Stratégies Marketing, Génération de Leads, Négociation, Etablissement de Devis, Stratégie de Vente

Courriel : frederic.staat@fcba.fr

Téléphone : 0556436300

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien / Technicienne support technique

  • 01 mai 2025
  • ENGIE
  • Cayenne
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DESCRIPTION :

avec nos clients, vous représentez donc Engie Solutions et il vous appartient d'entretenir une relation de proximité avec eux et de proposer des axes d'améliorations constants. Votre profil :Un BEP / BAC+2 Energétique Une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en maintenance CVC Vous avez les habilitations électriques,Savoir utiliser des outils connectés (Tablettes, GMAO..) Et sinon, on parle avantages ?Un salaire annuel brut compris entre 28 et 30K€ incluant une prime de vacances en fonction de votre expérience et de vos compétences, Un 13ème mois,Des primes paniers, Une prime d'intéressement et de participation Une mutuelle intéressanteUn CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...), Des primes de cooptation.Envie de faire partie de l'aventure ENGIE SolutionsLes étapes pour nous rejoindre ? 1er échange téléphonique avec un RH? Entretien physique avec manager opérationnel et RH? Prise de décision A propos de ENGIE Solutions Recruteur responsable, "ENGIE
Solutions " s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliards d'euros en .Pour en savoir plus : url en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs !

Code d'emploi : Ingénieur Support (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Support Informatique et Bureautique

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Tablettes, Prise de Décision, Assistance et Support Technique, Amélioration des Processus d'Affaires, Travail sur Installation Électrique, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0146351110

Type d'annonceur : Employeur direct

Infirmier en centre de soins à domicile (H/F)

  • 01 mai 2025
  • Altriane
  • Saint-Beauzély
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DESCRIPTION :

Affectation : centre de soins de St Beauzély Missions : Rattaché(e) à la Responsable d'activités des soins et de l'aide à domicile, vous prévoyez, organisez et dispensez des soins de votre propre initiative (soins d'entretien, de continuité de la vie), ou sur prescription médicale (perfusion, traitement antibiotique, injection...). Profil : Infirmier(e) Diplômée d'Etat. Débutant(e) ou confirmé(e) - Inscription à l'Ordre Infirmier demandée Statut : Personnel Intervention - Technicien(ne) Agent de Maitrise - Degré 2 (Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile / Avenant 43). Poste à pourvoir au 1er juin 2025 Avantages : Mutuelle prise à 100% en charge, CSE, véhicule de service avec option personnelle (selon les conditions en vigueur)., * Actualiser le dossier médical du patient
* Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
* Communiquer avec les patients et leurs familles
* Désinfecter et décontaminer un équipement
* Réaliser des soins infirmiers

Code d'emploi : Infirmier à Domicile (h/f)

Domaine professionnel actuel : Infirmiers

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Soins à Domicile (Sad), Gestion des Cas Médicaux, Prescription Médicale, Soins Infirmiers

Téléphone : 0546316886

Type d'annonceur : Employeur direct

Contrôleur Financier H/F

  • 01 mai 2025
  • Le Cirad
  • Montferrier-sur-Lez
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DESCRIPTION :

Vous aimez travailler en équipe et évoluer dans un environnement dynamique ?
Vous souhaitez contribuer au développement du contrôle financier dans une entreprise internationale riche d'activités variées ?
Le pôle contrôle financier du CIRAD a besoin de vous !
Notre équipe composée de 12 collaborateurs accompagne au quotidien les 1600 agents du CIRAD dans la gestion de leurs activités de recherche et de coopération internationale sur tous les continents.

Vous accompagnerez l'équipe dans ses missions qui sont :

- Élaboration et suivi des budgets
Le Contrôle Financier est chargé d'élaborer les budgets prévisionnels des différentes unités d'affaires de l'établissement. Il décline les budgets des unités de recherche, des services d'appui, des départements et de l'établissement, en lien avec les opérationnels concernés. Il assure également le suivi des dépenses par rapport aux budgets alloués, identifiant les écarts et proposant des actions correctives si nécessaire.
- Analyse des coûts et de la performance des projets et infrastructures
Le Contrôle Financier analyse les coûts associés à chaque projet de recherche et à chaque infrastructure de l'établissement, en tenant compte des ressources humaines, matérielles et financières impliquées. Cette analyse permet d'évaluer la performance des projets de recherche par rapport aux budgets initiaux, la maîtrise des projets d'investissement, la gestion des infrastructures, et d'identifier les domaines où des économies ou des améliorations peuvent être réalisées.
- Mise en place d'outils de pilotage et de reporting
Le Contrôle Financier met en place des outils de pilotage et des tableaux de bord pour suivre l'avancement des projets de recherche, d'investissement et la gestion des infrastructures et évaluer leur performance. Ces outils fournissent des indicateurs clés de performance permettant aux décideurs de prendre des décisions éclairées.
- Optimisation des processus internes
En étroite collaboration avec les différents services d'appui et unités de recherche, le Contrôle Financier identifie les processus internes qui peuvent être améliorés pour accroître l'efficacité opérationnelle et réduire les coûts.
- Prévision et modélisation financière
Le Contrôle Financier réalise des prévisions financières à moyen et long terme, en prenant en compte les différentes variables qui peuvent influencer les résultats financiers de l'établissement. Il utilise également la modélisation financière pour évaluer l'impact de différentes stratégies et scénarios sur la situation économique.

- Support à la prise de décision stratégique
En fournissant des analyses financières approfondies et des recommandations basées sur des données, le Contrôle Financier soutient la direction dans la prise de décisions stratégiques concernant les investissements dans de nouveaux projets ou infrastructures de recherche, l'allocation des ressources et la définition des objectifs financiers., Gestion des risques financiers
Le Contrôle Financier identifie et évalue les risques financiers associés aux activités de l'établissement. Il propose des mesures d'atténuation des risques pour garantir la stabilité financière de l'entreprise.

- Reporting aux organismes de tutelle
En étroite collaboration avec les services d'appui et opérationnels concernés, notamment la comptabilité, le Contrôle Financier assure l'obligation de reporting de l'établissement à ses organismes de tutelle (Principalement le Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche et le Ministère des Affaires Etrangères) à travers les réponses aux enquêtes ou la production des rapports d'activité ou de prévision récurrents.

- Administration des unités et services
Le Contrôle Financier participe aux processus administratifs et financiers des autres services d'appui en fournissant les informations ou validations nécessaires (Demande d'Autorisation de Recrutement, demande d'expatriation, demande de financement d'équipement, demande de financement par actions incitatives, etc.)

Le collaborateur peut-être amené à participer à tout ou partie de ces différentes missions sous la responsabilité du management du service, Le Cirad (Centre de Coopération Internationale en Recherche Agronomique pour le Développement) produit et transmet de nouvelles connaissances pour accompagner l'innovation et le développement agricole dans les pays du Sud avec ses partenaires.

Il a pour objectif prioritaire de bâtir une agriculture durable des régions tropicales et méditerranéennes, adaptée aux changements climatiques, capable de nourrir 10 milliards d'êtres humains en 2050, tout en préservant l'environnement.

Code d'emploi : Contrôleur Financier et Comptable (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Secteurs de l'Assurance et de la Banque

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Excel, Prise de Décision, Esprit d'Équipe, Recherche, Comptabilité, Agriculture, Enseignement, Analyse Coûts-Bénéfices, Prévisions Financières, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Gestion des Investissements, Secteur Financier, Gestion Financière, Analyse Financière, Modélisation Financière, Risques Financiers, Elaboration des Prévisions, Ressources Humaines, Gestion des Infrastructures, Contrôle de Gestion, Allocation des Ressources, Outils de Processus de Vérification, Réalisation de Tableaux de Bord, Budgétisation, Rapport d'Avancée, Rapports KPI

Téléphone : 0960137056

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien / technicienne surveillant / surveillante de travaux - génie civil H/F

  • 01 mai 2025
  • Artelia
  • Ploemeur
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DESCRIPTION :

Nos projets phares dans le domaine portuaire et ouvrages d'art :
* Extension du Port de la Côtinière de l'Ile d'Oléron
* Élargissement du pont Chateaubriant sur la Rance et mise à 2x2 voies de la RN176
* Construction des appontements flottants pour l'accueil des frégates multi-missions à la base navale de Brest

Vos missions principales consisteront à :
* Assurer le suivi de travaux hebdomadaire, piloter les réunions de chantier et établir les compte rendus associés
* Réaliser des visites inopinées et constats d'avancement de chantier
* Vérifier la bonne exécution des travaux, et effectuer la levée des points d'arrêt.
* Assurer le suivi technique du chantier, et le suivi administratif de celui-ci (validation des attachements, suivi des dossiers administratifs)
* Vous serez en relation avec l'ensemble des parties prenantes du chantier (entreprises de réalisation des travaux) et serez l'interlocuteur principal du client, * Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
* Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les ?uvres sociales, forfait mobilité durable...
* Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :
* Echange téléphonique RH
* Entretien avec un manager opérationnel
* Entretien avec un recruteur

Code d'emploi : Technicien du Bâtiment et des Travaux Publics (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Génie Civil, Ressources Humaines, Gestion des Parties Prenantes, Ouvrages d'Art, Conduite de Véhicule Léger, Gestion Administrative, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Type d'annonceur : Employeur direct

Actualisation des résultats...