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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

24 046 offres

Chef de Projet Mécanique H/F

  • 01 novembre 2025
  • OTTEO
  • Cluses
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DESCRIPTION :

Vous intégrerez une entreprise en pleine croissance avec 140 sites dans le monde.

Vos principales missions :

- Développer un nouveau produit répondant aux besoins définis.
- Imaginer une solution technique innovante, durable et économique tout en respectant les objectifs de qualité, coûts, délais et environnement.
- Diriger l'étude et mobiliser le groupe projet pluridisciplinaire pour garantir l'atteinte des résultats.
- Élaborer les plans de définition et confirmer la levée des points clés de conception.
- Concevoir les premiers prototypes en collaboration avec les métiers des activités opérationnelles produits.
- Structurer et codifier les produits et leurs composants pour permettre la création du nouvel article.
- Superviser le cycle de vie des produits industrialisés sous sa responsabilité.
- Homologuer le dossier de définition et la nomenclature des nouvelles variantes.
- Calculer et anticiper les coûts associés aux nouvelles variantes.
- Coordonner les avis de modifications techniques pour assurer leur pertinence.
- Valider techniquement les demandes de dérogations pour garantir leur faisabilité.

LA CERISE SUR LE GÂTEAU

- Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique offrant de nombreux avantages et activités pour enrichir votre quotidien
- Une cantine d'entreprise proposant des repas variés et équilibrés, à savourer dans un cadre convivial
- Une conciergerie d'entreprise à votre service, pour simplifier votre quotidien grâce à des prestations pratiques et personnalisées, « Une PME d'une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l'ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
- « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu'il sera disponible et à l'écoute quand vous en aurez besoin !
- « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 voeux !
- « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma... Bref, vous l'avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

Pssst... Envie d'en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !

* Des chèques vacances et chèques cadeaux
* Une carte tickets restaurant: 10€/jour dont 60% pris en charge par OTT
* La participation aux bénéfices
* Une prime projet et des primes d'ambassadeurs
* Une mutuelle prise en charge à 100% pour veiller à votre santé
* Une prévoyance améliorée pour les coups durs
* La prise en charge à 100% de votre titre de transport
* Des événements festifs pour passer de bons moments entre collègues !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Echange téléphonique avec un(e) RH pour comprendre vos attentes
* Entretien avec un recruteur pour échanger sur votre parcours et discuter de l'opportunité
* Réunion avec le client pour évaluer vos compétences et vous aider à appréhender le poste
* Des tests et entretiens complémentaires sont possibles en fonction du poste

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Anglais, Leadership, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Calculs, Conception Mécanique, Commerce de Détail

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Environnement - Projets photovoltaïques France F/H

  • 01 novembre 2025
  • TECHNIQUE SOLAIRE
  • Biard
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DESCRIPTION :

Rattaché.e au directeur du développement photovoltaïque France, vous aurez pour rôle d'assister les équipes en charge du développement des projets sur grandes toitures et au sol dans l'élaboration des demandes d'autorisation et dans la consultation et le pilotage des bureaux d'études en charge de la réalisation des études les accompagnant. Votre expertise pourra également être sollicitée de façon ponctuelle en phase de construction et d'exploitation.

Vos missions au quotidien :
* La formalisation et le pilotage de la stratégie environnementale globale concernant les projets de centrales photovoltaïques du Groupe.
* La contribution à la qualification des terrains en phase amont du développement en fonction des différents enjeux environnementaux
* L'aide à l'amélioration des dossiers de demandes d'autorisations : cas par cas, permis de construire, dossiers « loi sur l'eau », autorisations de défrichement, etc.
* L'appui aux équipes dans la consultation et le choix de bureaux d'études externes. A ce titre votre connaissance de la qualité du travail des différents bureaux d'études et des attendus pour ce type de prestations sera précieuse.
* L'analyse et la relecture des documents accompagnant les demandes d'autorisations du groupe s'agissant des aspects environnementaux et paysagers (expertises spécifiques ou études d'impact complètes), tant sur la forme que sur le fond. L'objectif sera double :
+ Accompagner la montée en compétence des équipes sur les aspects environnementaux ;
+ Appuyer directement les équipes sur les sujets particulièrement complexes.
* L'analyse critique des retours formulés par les bureaux d'études externes concernant l'évaluation des enjeux et des impacts et de leurs propositions de mesures.
* L'accompagnement des équipes dans la gestion des sujets environnementaux complexes tout au long du développement des projets.
* La réalisation d'une veille règlementaire sur les thématiques environnementales des projets solaires.
* L'appui ponctuel aux équipes de gestion d'actifs s'agissant du suivi des mesures environnementales pendant la phase d'exploitation des centrales, et aux équipes de construction en phase chantier.

Code d'emploi : Responsable Environnement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de la Fonction Publique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Quantum GIS (QGIS), Pensée Critique, Leadership, Esprit d'Équipe, Développement Commercial, Activités de Conseil, Conception de Documents, Écologie, Conformité Environnementale, Orthographe et Grammaire, Recherche Institutionnelle, Solaire Photovoltaïque, Permis de Construire, Management d'Équipe

Téléphone : 0490515526

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé(e) de Recouvrement H/F

  • 01 novembre 2025
  • GROUPE GEOTEC
  • Quetigny
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Code d'emploi : Chargé de Recouvrement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés des Services Administratifs et Financiers

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Outlook, Compétences Interpersonnelles, ERP (Enterprise Resource Planning)

Courriel : olivier-barnoud@geotec-sa.com

Téléphone : 0380489320

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur·e Géotechnique Expérimenté·e Lille H/F

  • 01 novembre 2025
  • HYDRO GEOTECHNIQUE
  • Lille
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au chef d'agence, vos missions seront les suivantes :

- Prise en charge d'une partie des activités de l'agence,
- Rédaction et négociation des offres commerciales et techniques (devis, appels d'offre),
- Gestion technique et financière des chantiers et des études,
- Calculs d'ouvrages géotechniques et la rédaction de rapports d'études (missions G1 à G5),

Votre dynamisme, votre curiosité technique et votre aisance relationnelle, sont autant d'atouts en plus d'un bagage technique solide., Compétences: Analyse de données expérimentales,Géotechnique,Interpréter les relevés géologiques de sols, sous-sols, roches et étudier les caractéristiques (étendues, compositions, géométrie, etc.),Rédaction d'offres techniques,Rédaction de rapports d'études géotechniques,Rédaction d'offres commerciales,TALREN,Interprétation des résultats,Calculs d'ouvrages géotechniques,FOXTA,GEOSTAB,GEOMUR

Code d'emploi : Géomètre Topographe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Géomètres et Topographes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, AutoCAD, Analyse des Données, Microsoft Project, Automatisation du Bureau, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Optimisme, Esprit d'Équipe, Curiosité, Gestion d'Appels d'Offres, Développement Commercial, Calculs, Poursuites Pénales, Géotechnique, Géométrie, Négociation, Gestion Technique, Rédaction de Rapports, Rédaction et Gestion d'Annonces

Courriel : centre@hydrogeotechnique.com

Téléphone : 0385458844

Type d'annonceur : Employeur direct

RESPONSABLE BE MECANIQUE F/H

  • 01 novembre 2025
  • Villars
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Direction Technique, vous pilotez et structurez l'ensemble des activités du Bureau d'Études Mécanique, composé d'une équipe de projeteurs et dessinateurs (6 à 7 personnes).
Votre rôle combine management, pilotage technique et organisation.
Vos principales responsabilités :

1. Management et coordination
*
*
Encadrer, accompagner et faire monter en compétence l'équipe du BE Mécanique.
*
*
Structurer les méthodes de travail et les process internes (revues de conception, validation technique, nomenclatures).
*
*
Organiser la charge de travail et prioriser les projets selon les compétences et délais.
*

2. Pilotage technique
*
*
Participer activement aux études mécaniques et avant-projets sous SolidWorks.
*
*
Définir les choix techniques et garantir la cohérence des solutions mécaniques..
*

3. Gestion de projet

4. Structuration et amélioration continue, Un rôle clé dans la structuration d'un bureau d'études reconnu pour son savoir-faire.

Des projets variés et stimulants, mêlant conception, innovation et terrain.

Une PME dynamique où vos idées comptent réellement.

Une direction impliquée, attachée à la technique, la rigueur et la transmission.

Code d'emploi : Responsable de Bureau d'Études Bâtiment (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : SolidWorks (CAD), Cinématique, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Innovation, Amélioration des Processus d'Affaires, Revue de Conception, Dimensionnement, Systèmes Hydrauliques, Génie Industriel, Génie Mécanique, Gestion de Projet, Conception Mécanique, Installation et Maintenance de Systèmes Pneumatiques, Gestion des Ressources, Outils de Processus de Vérification, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé de Quali Équipements et Process - Mirage H/F

  • 01 novembre 2025
  • Consultys Services
  • Rouen
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DESCRIPTION :

* Rédiger les analyses de risques
* Rédiger les protocoles de validation, les rapports, et la documentation associée conformément aux exigences réglementaires (BPF, GMP, ICH, FDA)
* Planifier, coordonner et réaliser les activités de qualification des équipements et des utilités associés (IQ/OQ/PQ).
* Assurer la conformité des équipements et des procédés avec les exigences réglementaires en vigueur (GMP, FDA, Annexes Eudralex, etc.).
* Contribuer à la validation de procédés en interaction avec les services qualité, production, ingénierie et maintenance.
* Etre support lors des audits internes et externes en lien avec les qualifications prises en charge., * Travailler dans un secteur porteur de sens
* Politique RSE engagée
* Remboursement partiel ou total du titre de transport
* Primes internes ( cooptations, formations, apport d'affaires...)
* Plateforme de formation digitalisée

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Echange téléphonique avec le recruteur
* Entretiens de recrutement avec les équipes techniques et business
* Proposition salariale
* Signature de contrat
* Intégration du nouveau collaborateur

Code d'emploi : Technicien Préparateur Outillage et Matériel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestionnaires des Entrepôts

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Iq/oq/pq, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Biotechnologies, Contrôles et Audits Internes, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Test de Conformité, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Conception de Documents, Recrutement, Maintenance et Dépannage, Industrie Pharmaceutique, Emballage Pharmaceutique (Packaging), Gestion de la Qualité, Exigences Réglementaires, Gestion des Ressources, Analyse de Risques, Contrôle Visuel, Protocoles de Validation, Lignes Directrices CIH, Exécution des Contrats

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant(e) polyvalent(e) (CDI) H/F

  • 01 novembre 2025
  • Beming Groupe
  • Lahonce
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DESCRIPTION :

Responsabilités : Gestion administrative, commerciale, technique et documentaire de l'agence de Bayonne (64), dans le respect des procédures qualité du groupe Beming.

Poste rattaché à la DAF du siège et en étroite collaboration avec le Responsable d'agence, vous serez en charge des missions suivantes :

Administratif :

- Premier contact de l'agence : dispatch des appels et informations, accueil des visiteurs

- Travaux de secrétariat : commandes fournitures, courriers, …

- Recueillir les éléments de salaire de l'agence pour transmission au siège

- Contrôle des notes de frais

- Gestion fournisseurs

- Gestion de la transmission des pièces comptables au siège

- Gestion du matériel de l'agence : téléphone, parc auto…

Technique :

- Administrer la GED (Gestion Electronique des Documents) pour l'espace Affaires

- Administratif au côté des chargés d'affaires / chefs de projets

- Contrôle des situations de travaux, devis…

- Suivi financier des opérations de travaux, déclarations de sous traitance

- Préparation des certificats de paiements, des avenants, PV de réception de chantiers, visa d'agréments,…

- Interface avec le client, les entreprises, les collègues en interne

- Enregistrement des charges afférentes aux affaires

Commercial :

- Saisie des devis

- Préparation, envoi et suivi des factures

- Constituer les dossiers de réponse aux appels d'offres

- Accompagner le responsable d'agence dans l'action commerciale : gérer le planning et les RDV, relance, suivi des actions, phoning

Savoir être : rigueur et organisation sont maitres mots, gestion des priorités, aimer le travail en équipe

Code d'emploi : Ouvrier (autre) (h/f)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Systèmes de Gestion de Documents, Ms Office, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Gestion d'Appels d'Offres, Gestion de Flotte Automobile, Gestion des Comptes Débiteurs, Comptabilité, Gestion de la Relation Client, Travaux de Construction, Service Client, Travaux de Saisie, Électronique, Gestion des Notes de Frais, Aisance au Téléphone, Gestion des Ressources, Inventaire et Contrôle du Stock, Gestion de Planning, Accueil du Public, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Secrétariat, Gestion des Fournisseurs

Courriel : beming@beming.NET

Téléphone : 0169290438

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'études en Exploitation de Bâtiments durables H/F

  • 01 novembre 2025
  • GREENAFFAIR
  • Sèvres
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DESCRIPTION :

des certifications et la satisfaction client, * Coordonner les études menées par les autres pôles (éclairement, QAI, etc.), * Garantir la bonne planification et la rentabilité des missions, * Assurer un reporting régulier auprès de la Responsable de Pôle. Développement Commercial * Identifier les enjeux et objectifs des clients, * Participer à la rédaction des devis, avenants et éventuelles modifications contractuelles liées aux missions du Pôle, * Réaliser une veille sur le marché et les enjeux de développement durable des clients. De formation ingénieur ou titulaire d'un diplôme équivalent dans le domaine du bâtiment, de l'environnement ou de l'énergie, vous justifiez d'une première expérience en bureau d'études. Compétences requises * Maîtrise des certifications et labels environnementaux en exploitation, notamment HQE Exploitation et BREEAM In-Use. * Une familiarité avec les certifications WELL, WiredScore et OsmoZ serait un atout * Bonne
connaissance des enjeux liés à la rénovation et à l'exploitation environnementale des bâtiments * Bonne compréhension des enjeux liés à la performance environnementale et énergétique des bâtiments * Maîtrise des méthodes de gestion de projet, avec une capacité à piloter plusieurs missions en parallèle et à s'adapter à des interlocuteurs variés * Anglais professionnel courant, à l'écrit comme à l'oral Qualités * Autonomie et prise d'initiative * Curiosité * Esprit de synthèse, d'analyse et pédagogie * Capacités rédactionnelles et relationnelles

Code d'emploi : Chargé d'Études Environnement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Environnement et des Espaces Naturels

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Curiosité, Développement Commercial, Satisfaction Client, Conception de Documents, Protection de l'Environnement, Gestion de Projet, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Durabilité, Etablissement de Devis, Pédagogie

Type d'annonceur : Employeur direct

Prothésiste Ongulaire H/F

  • 01 novembre 2025
  • BIMEO
  • Ris-Orangis
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DESCRIPTION :

Vous êtes responsable boutique et responsable de la technique. Vous êtes également chargé(e) de la qualité des services et de la gestion de la relation clientèle.

Autres missions :
Gestion du marketing en ligne de la boutique et du compte de gestion des rendez-vous et de la base de donnée clientèle de la boutique.
Maîtrise des prestations suivantes: la beauté des mains et des pieds, pose de vernis classique et vernis semi-permanent, pose de faux ongles en gel liquide, résine, et gel poudre, dégradé couleur, décoration nail art.

Connaissances techniques sur les outils et les équipements des prestations.

Niveau de langues courant : Vietnamien pour une communication fluide et rapide avec l'équipe.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Application de gel UV,Caractéristiques des résines,Communication avec les clients,Connaissance des produits de manucure,Connaissance des tendances de la mode des ongles,Gestion des plaintes clients,Règles d'hygiène et d'asepsie,Sens de la créativité pour le choix des accessoires,Techniques de remplissage d'ongles,Techniques de stérilisation du matériel,Techniques de vente de produits de beauté,Utilisation de dissolvants sans acétone,Utilisation de lampes UV pour ongles,Accueillir le client et l'installer,Adapter les techniques en fonction des tendances actuelles,Analyser la santé des ongles pour conseiller des traitements appropriés,Animer un réseau, une communauté,Assurer la maintenance des équipements de manucure,Développer et fidéliser la relation client,Evaluer la satisfaction des clients après la prestation,Faire preuve de dextérité et précision dans la manipulation des muscles et des articulations des patients,Gérer les réclamations clients,Gérer les
rendez-vous et l'agenda des clients,Identifier une clientèle cible ou des prospects,Maintenir une bonne relation avec la clientèle régulière,Maintenir une hygiène stricte dans l'environnement de soin,Maintenir un environnement de travail stérile et propre,Optimiser l'expérience client à travers un service personnalisé,Organiser, aménager un espace de vente,Préparer le poste de travail avec les outils, fournitures, matériels adaptés selon l'activité à réaliser,Proposer des produits de soin des ongles après la prestation,Proposer des solutions adaptées aux demandes des clients,Réaliser des soins de manucure, pédicure,Réaliser un travail de précision nécessitant le sens de la minutie,Recueillir et analyser les besoins client,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail,Respecter les règles et consignes de rangement et de nettoyage de son poste de travail,Retoucher ou faire des modifications,Surveiller les tendances du marché de la beauté pour
rester compétitif,Vendre une prestation ou un produit,Maîtrise de technique Nail Art,Gestion d'un flow opérationnel multilingue,Maîtrise absolue de la langue vietnamienne

Code d'emploi : Manucure (h/f)

Domaine professionnel actuel : Professionnels de la Beauté

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bases de Données, Français, Vietnamien, Créativité, Compétences Interpersonnelles, Sens des Responsabilités, Optimisme, Sens de la Diplomatie, Faux Ongles, Écoute Active, Gestion de l'Agenda, Asepsie, Gestion de la Relation Client, Expérience Client, Analyse des KPI Clients, Satisfaction Client, Comptabilité de Gestion, SST (Santé et Sécurité au Travail), Vente, Opérations de Stérilisation, Application des Normes d'Hygiène, Maintenance et Dépannage, Tendance de Marché, Gestion du Marketing, Force Physique, Bien-Etre et Soins Esthetiques, Pédicure, Commerce de Détail, Qualité du Service, Mode, Gardiennage, Articulation, Accueil du Public, Manucure, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Travail à la Chaîne, Multilinguisme, KSX5BPHOYCJ8XDYMICEF, Gestion des Plaintes

Type d'annonceur : Employeur direct

Expert Optique et Opto-Electronique H/F

  • 01 novembre 2025
  • OTTEO
  • Cluses
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DESCRIPTION :

Vous intégrerez une entreprise en pleine croissance avec 140 sites dans le monde., Apporter un appui technique aux services internes en mettant à disposition une expertise en optique et opto-électronique.
- Participer activement aux essais sur les produits dans le cadre des activités du laboratoire, couvrant un large éventail de tests : environnementaux, électriques, mécaniques, etc.
- Contribuer à la maîtrise et au développement de technologies stratégiques, avec pour objectif de générer des avantages concurrentiels tout en assurant une conformité réglementaire.
- Renforcer l'expertise interne sur la conception de composants passifs pour applications haute fréquence et haute tension.
- Participer à la structuration, au partage et à la capitalisation des savoirs techniques au sein de l'entreprise.
- Développer, entretenir et consolider un réseau de partenaires externes : laboratoires de recherche, universités, prestataires techniques.

LA CERISE SUR LE GÂTEAU

- Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique offrant de nombreux avantages et activités pour enrichir votre quotidien
- Une cantine d'entreprise proposant des repas variés et équilibrés, à savourer dans un cadre convivial
- Une conciergerie d'entreprise à votre service, pour simplifier votre quotidien grâce à des prestations pratiques et personnalisées, « Une PME d'une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l'ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
- « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu'il sera disponible et à l'écoute quand vous en aurez besoin !
- « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 voeux !
- « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma... Bref, vous l'avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

Pssst... Envie d'en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !

* Des chèques vacances et chèques cadeaux
* Une carte tickets restaurant: 10€/jour dont 60% pris en charge par OTT
* La participation aux bénéfices
* Une prime projet et des primes d'ambassadeurs
* Une mutuelle prise en charge à 100% pour veiller à votre santé
* Une prévoyance améliorée pour les coups durs
* La prise en charge à 100% de votre titre de transport
* Des événements festifs pour passer de bons moments entre collègues !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Echange téléphonique avec un(e) RH pour comprendre vos attentes
* Entretien avec un recruteur pour échanger sur votre parcours et discuter de l'opportunité
* Réunion avec le client pour évaluer vos compétences et vous aider à appréhender le poste
* Des tests et entretiens complémentaires sont possibles en fonction du poste

Code d'emploi : Expert Télécommunication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Réseaux

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Logiciel de Simulation, Leadership, Esprit d'Équipe, Optique et Lunetterie, Conformité Réglementaire, Électromagnétisme, Électronique, Hautes Fréquences, Recherche et Développement, Laboratoire de Fabrication, Commerce de Détail, Technologie Haute Tension

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef d'Équipe Électricien - Spécialité Solaire Photovoltaïque (H/F)

  • 01 novembre 2025
  • ALCLIMA
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Code d'emploi : Poseur de Panneaux Photovoltaïques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens des Responsabilités, Esprit d'Équipe, Solaire Photovoltaïque, Travail sur Installation Électrique, Pose de Chemins de Câbles

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé QSSER Nucléaire - Itinérance CNPE Flamanville, Penly & Paluel H/F

  • 01 novembre 2025
  • Dalkia
  • Flamanville
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DESCRIPTION :

Sur les installations Process des CNPE: Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes , Exploitation des systèmes de traitement de l'eau , Ingénierie de conception et Grands projets , Fourniture et utilisation d'air comprimé et air respirable , Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.

Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants Travaux , Magasins, Logistique de vie
Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage) , IZIVIA , CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

Rattaché au Responsable QHSE France, basé sur le CNPE de Flamanville (+ EPR) avec une itinérance sur les CNPE de Penly & Paluel, nous recherchons notre futur Chargé QSSER H/F. A ce titre, vous aurez pour principales missions :
* Il/elle conseille, audite, forme et assiste dans les domaines de la Qualité, Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Environnement, les acteurs opérationnels (niveaux ZONE et SITES) de DALKIA EN.
* Il/elle élabore et participe à l'identification, évaluation, prévention et traitement des risques.
* Il / elle porte la culture SURETE, SANTE / SECURITE d'EDF SA ; plus particulièrement dans le contexte spécifique des sites industriels du Client. Il / elle s'assurera, auprès des salariés opérationnels de DALKIA EN, de leur compréhension des règles en vigueur et du parfait respect des procédures édictées par le Client sur ses sites (NT 85/114 Ind17, RPP, ISO14001, ISO19443).
* De par la démarche volontariste de le Société dans l'uniformisation et la qualité des livrables (reporting) contractuels, il/elle portera la responsabilité de la modélisation initiale de ces documents, de l'exactitude des informations contenues et de leur mise à disposition dans les délais impartis.

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : ISO-14001, Respect des Procédures, Management Commercial, Radiation Physics, Application des Normes d'Hygiène, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Industrie Nucléaire, Commerce de Détail, Gestion de la Formation, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Opérations Logistiques

Courriel : info@dalkia.com

Téléphone : 0328429050

Type d'annonceur : Employeur direct

Électrotechnicien de Maintenance H/F

  • 01 novembre 2025
  • Veolia
  • Vénissieux
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à notre chargé d'exploitation maintenance utilités sur notre site client industriel à Vénissieux, vous serez en charge de :

- Assurer le dépannage et la maintenance de portes et portails automatiques
- Contribuer à la réalisation des contrôles réglementaires
- Support aux clients lors des opérations de réception des travaux
- Assurer la réception des sous traitants dans le cadre de l'établissement des devis
- Assurer le suivi des sous traitants lors de la réalisation des travaux
- Assurer la transmission d'informations
- Assurer l'assistance technique et opérationnelle pour son domaine
- Assurer la sécurité des personnes et des biens
- Assurer le respect de la politique Qualité / Sécurité / Environnement de VEOLIA
- Contribuer à la satisfaction client
- Contribuer à développer l'image de marque de VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE

Poste en horaires de journée : 7h30 - 16h, Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l'efficacité énergétique, génie électrique, PV

- Maximiser la performance des installations : conception/installation d'équipements décarbo (PAC, biomasse...), génie mécanique, maintenance réglementaire

Code d'emploi : Électrotechnicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Installation et Révision d'Ascenseurs, Assistance et Support Technique, Génie Electrique, Biomasse, Satisfaction Client, Génie Mécanique, Maintenance et Dépannage, Conduite Nacelle Élévatrice, Coûts d'Exploitation, Sécurité des Biens et des Personnes, Travail sur Installation Électrique, Gestion des Sous-Traitants, Etablissement de Devis, Marque (Branding), Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Travail en Hauteur, Opérations Logistiques, Performance Energétique, Technologie d'Air Comprimé, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Estimateur CAPEX F/H

  • 01 novembre 2025
  • Framatome
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Vous recherchez un poste d'ingénieur(e) estimation des couts matériel et travaux ?

Vous souhaitez relever des challenges et traiter des problématiques techniques à enjeux ?

Vous souhaitez apporter votre expérience et votre vision opérationnelle au sein d'une équipe dynamique ?, Vos principales missions :
* Contribuer à la performance des offres et des projets en prenant en charge l'estimation des coûts d'investissements dans un souci permanent de recherche de compétitivité,
* Préparer et présenter les estimations réalisées pour les revues internes et externes permettant d'orienter les choix de conception,
* Rédiger des livrables en fin d'estimation (note de synthèse d'estimation internes et/ou externes),
* Participer à l'identification et à la valorisation des risques et opportunités,
* Apporter votre expertise dans les démarches de design to cost,
* Garantir la pertinence des coûts en participant à l'analyse du retour d'expérience des projets et à l'amélioration continue des outils d'estimation.

Vous êtes en interface avec :
* Les chef(fe)s de projets,
* Les équipes techniques en charge de la conception,
* Le service supply chain / fournisseurs, les clients.

Poste basé à Lyon, au sein d'un établissement soumis à enquête administrative, avec des déplacements ponctuels en France, dans le cadre des activités menées (relations avec les autres unités du Groupe, les organismes de recherches, les partenaires, les clients, …)., Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, œuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.

Code d'emploi : Chargé de l'Evaluation des Coûts (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés des Services Administratifs et Financiers

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Tableau Croisé Dynamique, Anglais, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion des Investissements, Comptabilité de Gestion, Conception de Documents, Ingénierie, Gestion de Projet, Industrie Nucléaire, Modélisation des Coûts, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Gestion des Risques

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur efficacité énergétique - Product owner de solutions numérique H/F

  • 01 novembre 2025
  • INDDIGO
  • Paris
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement et du déploiement de ces solutions, nous recherchons un profil hybride, à la fois Product Owner et expert en efficacité énergétique, capable de contribuer à la feuille de route produit tout en intervenant sur des missions opérationnelles et d'expertise énergétique auprès de nos clients., * Expertise énergétique et missions clients
+ Réaliser ou contribuer à des audits énergétiques et des schémas directeurs énergie.
+ Définir des trajectoires de rénovation énergétique et de décarbonation des patrimoines immobiliers à l'aide de Vibriss.
+ Accompagner les clients publics et privés dans la mise en œuvre de démarches de management de l'énergie (décret Tertiaire, BACS).
+ Exploiter les outils Vibriss pour analyser les données, détecter les dérives, proposer des plans d'action et suivre leur impact.
+ Former et conseiller les utilisateurs sur l'usage de la solution et la lecture des indicateurs de performance.
+ Contribuer à la rédaction de propositions commerciales et à la définition de nouvelles offres Vibriss.
* Product Owner Vibriss ( 50 %)
+ Recueillir et analyser les besoins utilisateurs (clients, consultants, partenaires) et les traduire en exigences fonctionnelles claires.
+ Gérer le backlog produit : priorisation, rédaction des user stories, suivi des développements avec notre filiale Lowatt (développement logiciel).
+ Contribuer à la vision produit et à la roadmap en lien avec le Responsable Produits Numériques et le Responsable Technique.
+ Piloter et réaliser les tests fonctionnels, garantir la qualité des livrables et la cohérence de l'expérience utilisateur.
+ Assurer la formation, la documentation et le support avant-vente des équipes internes.
+ Participer à la promotion commerciale de Vibriss : démonstrations, webinaires, contribution aux supports marketing.

Code d'emploi : Ingénieur Efficacité Énergétique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Génie Civil, Travaux Publics

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Windows, Analyse des Données, Conception et Développement de Logiciel, Agilité, Esprit d'Équipe, UX (Expérience Utilisateur), Promotion des Ventes - Marketing Promotionnel, Management Commercial, Conception de Documents, Gestion de la Performance, Conception Fonctionnelle, Test Fonctionel, Marketing, Traduction, Avant-vente, Gestion des Produits, Gestion de la Qualité, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Informations Techniques, Définition du Cahier des Charges, Retours Utilisateurs, Etablissement de Devis, Refroidissement Climatisation Ventilation, Montage et Démontage, Performance Energétique, Audits Énergétiques, Pédagogie, KSZKTTBV0H0FC13DO0IT

Téléphone : 0495093100

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur stagiaire Domaine de l'eau et de la conception durable des projets H/F

  • 01 novembre 2025
  • Setec International
  • Nanteuil-en-Vallée
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DESCRIPTION :

* Participer à la production d'études hydrauliques de conception, en phases études ou travaux, dans les domaines ferroviaires, portuaires, aéroportuaires, routiers et urbains,
* Participer aux études pluridisciplinaires relatives à la conception des projets d'aménagement (études environnementales, paysagères, hydrauliques ou géotechniques),
* Participer aux réflexions de fond menées par le pôle EXP&E (via un sujet de mémoire de fin d'études défini conjointement avec le stagiaire en fonction de ses attentes et des projets en cours).

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Études Environnementales, Conception Durable

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur stagiaire Domaine de l'eau et de la conception durable des projets H/F

  • 01 novembre 2025
  • Setec International
  • Vitrolles
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DESCRIPTION :

* Participer à la production d'études hydrauliques de conception, en phases études ou travaux, dans les domaines ferroviaires, portuaires, aéroportuaires, routiers et urbains,
* Participer aux études pluridisciplinaires relatives à la conception des projets d'aménagement (études environnementales, paysagères, hydrauliques ou géotechniques),
* Participer aux réflexions de fond menées par le pôle EXP&E (via un sujet de mémoire de fin d'études défini conjointement avec le stagiaire en fonction de ses attentes et des projets en cours).

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Études Environnementales, Conception Durable

Courriel : setecinter-vit@setec.fr

Téléphone : 0486156000

Type d'annonceur : Employeur direct

Technico-commercial BtoB 63-15-43 F/H

  • 01 novembre 2025
  • Clermont-Ferrand
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DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe commerciale à taille humaine, directement rattaché/e au Directeur d'exploitation, vous prenez en charge un portefeuille de clients industriels (secteurs 63 sud, 15, 43) et développez de nouveaux comptes sur la région. Vous jouez un rôle-clé en conseillant, proposant et vendant des solutions d'emballage carton innovantes et écoresponsables, adaptées aux besoins variés de votre clientèle.

Vos missions :
* Développer et fidéliser un portefeuille de clients industriels (50%).
* Détecter et qualifier de nouveaux leads, initier des démarches de prospection ciblée (50%).
* Analyser les besoins techniques des clients et bâtir, avec le bureau d'études, des solutions sur mesure à haute valeur ajoutée.
* Valoriser nos engagements environnementaux (matériaux recyclés/local/économie circulaire).
* Présenter, négocier et conclure les offres, dans une logique de partenariat durable.
* Suivre l'intégralité du cycle de vente (prospection, devis, suivi, facturation et reporting CRM), en binôme avec une assistante des ventes.
* Assurer une veille active sur les attentes du marché, les innovations et les évolutions du secteur.

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, B2B, Facturation, Gestion de la Relation Client, Commerce de Détail, Tâches de Conditionnement, Économie Circulaire, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur.e pédagogique - Projet AmàRéno_Chantier Ecole F/H

  • 01 novembre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Vous développerez des dispositifs pédagogiques innovants sur la rénovation durable et les matériaux bio et géo-sourcés, via notamment la mise en place de chantier-écoles, la création d'une matériauthèque et la création de modules., * Vous contribuez à l'essaimage du projet vers d'autres établissements d'enseignement supérieur, notamment via la création d'un module d'enseignement sur la plateforme pédagogique internationale ECIU dont le groupe INSA est partenaire.
* Vous participez à la conception de contenus pédagogiques et à l'intégration de ces modules dans les formations.
* Vous développez et coordonnez des chantiers-écoles en partenariat avec l'ENSAL et d'autres acteurs du projet.
* Vous mettez en place une matériauthèque au département de Génie Civil et Urbanisme.
* Vous développez un outils de gestion et de consultation offrant un accès simple, visuel et interactif aux informations de la matériauthèque.
* Vous établissez les rapports stratégiques sur l'intégration des matériaux bio-géo-sourcés dans les formations.

Activités secondaires
* Vous encadrez des stagiaires sur la caractérisation à différentes échelles de matériaux bio-géo-sourcés., Notre environnement de travail concilie vie personnelle et vie professionnelle :
* 25 jours de congés + 19 jours de RTT
* Temps de travail hebdomadaire : 36h45 (possibilité de travailler sur 4.5 jours pour un temps complet)
* Accord de télétravail
* Accès aux services de la crèche et du centre de loisirs situés sur le campus de la Doua
* Accès aux restaurants du campus à tarifs préférentiels
* Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%. Nous encourageons également la mobilité douce en proposant un « forfait mobilités durables » pour les collaborateurs venant travailler en vélo/trottinette.
* Établissement labellisé DD&RS ? Développement Durable et Responsabilité Sociétale.

Processus de recrutement

Suite à l'évaluation positive de votre profil, nous vous inviterons à un entretien avec les porteurs du projet amàRéno.

Une fois les termes acceptés, le processus d'embauche peut prendre jusqu'à trois semaines.

Code d'emploi : Ingénieur Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Créativité, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Implantation Aménagements Urbains, Génie Civil, Recrutement, Activités de Loisir, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Point d'Accès au Service, Durabilité, Outils de Processus de Vérification, Pédagogie

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur.e d'étude en expérimentation forestière (H/F)

  • 01 novembre 2025
  • Crouël
  • Clermont-Ferrand
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DESCRIPTION :

Vous serez accueilli.e au sein de l'UMR Physique et Physiologie de l'Arbre en environnement Fluctuant (PIAF) de Clermont-Ferrand.

L'UMR PIAF étudie les réponses des arbres à 3 facteurs physiques de l'environnement (thermique, hydrique et mécanique) en lien avec les changements climatiques. Une soixantaine d'agents permanents la compose, distribués également sur deux sites, l'un sur le site INRAE de Crouël, l'autre sur le campus universitaire des Cézeaux, distant de 6 km. L'Unité est structurée en 4 équipes de recherches thématiques et deux équipes transversales (ingénierie, serres et cultures). L'Unité est également structurée en laboratoires adossés aux équipes de recherche, dont le laboratoire 'Hydraulique' intégré dans la plateforme Phénobois.

L'ingénieur.e d'étude en expérimentation forestière aura comme mission principale d'assurer la mise en œuvre du projet AURADAPT en coordination avec les responsables scientifiques du projet. Plus spécifiquement :

- Vous sélectionnerez des peuplements forestiers couvrant un spectre climatique large en région Auvergne-Rhône-Alpes. Cette sélection se fera en concertation avec les gestionnaires forestiers (CRPF/ONF).

- Vous définirez les plans d'échantillonnage pour les prélèvements et les mesures physiologiques in-situ.

- Vous assurerez la coordination des campagnes d'échantillonnage et planifierez les campagnes de mesures physiologiques en coordination avec la plateforme PHENOBOIS.

- Vous rédigerez des rapports d'expérience et mettrez en œuvre une démarche qualité conformément au plan de gestion des données de l'Unité.

Code d'emploi : Ingénieur R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Gestion des Données, Physiologie, Systèmes Hydrauliques

Courriel : urep@inra.fr

Téléphone : 0473624427

Type d'annonceur : Employeur direct

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