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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

24 227 offres

Data Engineer H/F

  • 16 octobre 2025
  • kodemade
  • Montrouge
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DESCRIPTION :

Vous souhaitez contribuer à une vision dynamique des services d'infrastructure ? Vous aspirez à intervenir sur des projets d'envergure ? Construisez votre parcours et révélez le meilleur de vous-même chez kodemade.!

À votre arrivée, vous serez accompagné et encadré dans votre montée en compétence. Il est évident que vous ne serez pas seul lors de vos premiers pas en tant que Consultant Data ! Vous serez accompagné par nos coachs techniques et métier, pour vous challenger, vous faire monter en compétence et vous aider à relever les défis quotidiens., * L'équipe est jeune et dynamique, comme toi !
* Les missions et secteurs d'activités de nos clients sont variés et te challengeront.
* Des experts techniques et métiers t'encadreront sur tes missions pour te permettre d'exprimer pleinement ton potentiel.
* Un cursus d'intégration et un plan de formation individualisé te sera proposé à ton arrivée.

Code d'emploi : Ingénieur Data (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Amazon Web Services, Microsoft Azure, Big Data, Cloud Computing, Apache Hadoop, Python (Langage de Programmation), Structured Query Language (SQL), Google Cloud, Apache Spark, Apache Kafka, Compétences Interpersonnelles, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Curiosité

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur de travaux H/F

  • 16 octobre 2025
  • XL Ingénierie
  • Aix-en-Provence
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DESCRIPTION :

· Un Maître d'Œuvre - Conducteur de Travaux et OPC confirmé

 · Un Maître d'Œuvre OPC junior

Tous les candidats doivent être dotés d'un véritable sens du service de proximité et le souci du résultat.

Rattaché à la direction, riche en responsabilités et en expertises, ce poste vous permettra une spécialisation au plus près des acteurs majeurs du secteur, au centre des enjeux de la construction., La Maître d'Œuvre - Conducteur de Travaux et OPC, assure la vie de plusieurs chantiers (technique, administrative, financière) de sa conception par le Maître d'Ouvrage jusqu'à la fin des Garanties Légales.

Ses responsabilités varient selon l'importance du chantier de construction qui lui est confié. Il dirige et organise les travaux d'un chantier de A à Z. Il supervise les équipes et surveille l'avancement des travaux.

Pour mener à bien ses missions, il prévoit et organise, à partir d'un dossier technique, les différents moyens permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délai, de sécurité, de qualité et de coût. Il prépare le chantier et définit les moyens en élaborant les plannings et en choisissant les méthodes d'exécution.

Au cours de la réalisation de l'ouvrage, il encadre les titulaires des lots de marches de travaux, assure le suivi économique des opérations, des livraisons, des facturations. Il assure ainsi le suivi budgétaire des travaux et veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité sur le chantier et du respect des délais et de la qualité de l'ouvrage.

Il est amené à se déplacer fréquemment pour inspecter les chantiers dont il a la responsabilité, animer les réunions de chantier, réaliser les autocontrôles / OPR / OPL / Livraison / Levée de Réserves / Fin des Garanties, rencontrer les clients et les différents intervenants.

Code d'emploi : Coordinateur de Travaux/OPC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Outlook, Logiciels Graphiques, Automatisation du Bureau, Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Écoute Active, Facturation, Travaux de Construction, Application des Normes d'Hygiène, Travaux Publics, Rédaction de Dossiers Techniques, Gros Œuvre, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Budgétisation, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien - Technicienne d'Études BTP H/F

  • 16 octobre 2025
  • M.H Structures
  • Nîmes
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DESCRIPTION :

Réaliser des plans de coffrage et des carnets de détails,
- Réaliser des descentes de charges,
- Dimensionner des éléments de structure.

Code d'emploi : Expert Génie Civil (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Génie Civil, Travaux Publics

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, AutoCAD, Persévérance, Minutie ou Attention aux Détails, Ingénierie de la Construction, Dessin, Ingénierie, Travaux Publics, Contrôle de Structure, Dessins et Plans Techniques, Réalisation de Coffrage

Téléphone : 0466676376

Type d'annonceur : Employeur direct

ALTERNANCE - Titre professionnel canalisateur F/H

  • 16 octobre 2025
  • Veolia
  • Altkirch
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DESCRIPTION :

Nos collaborateurs contribuent au quotidien à préserver la ressource et à assurer l'ensemble des services liés au cycle de l'Eau auprès des consommateurs, des collectivités et des industriels.

En tant qu'Alternant, voici vos missions :
* Réaliser les opérations de terrassement, de pose de canalisation d'eau potable et d'eaux usées
* Réaliser des ouvrages hydrauliques (chambres de vannes, regards, poste de relèvement)
* Poser de la robinetterie et fontainerie, réaliser les branchements d'eau potable et d'eaux usées
* Réaliser des opérations de maintenance sur réseau public et des branchements
* Respecter les procédures sécurité liées aux chantiers sur voirie

Code d'emploi : Déménageur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Chargement et Déchargement

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Arts Manuels et Artisanat, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Gestion de la Qualité, Traitement des Eaux

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Caissier de Station-Service de Nuit H/F

  • 16 octobre 2025
  • Esso
  • Haudiomont
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DESCRIPTION :

Vous serez chargé(e) de l'encaissement de produits de restauration, d'articles ou de service et un peu d'entretien.

Code d'emploi : Caissier de Station Service (h/f)

Domaine professionnel actuel : Vendeurs

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Gestion de la Relation Client, Tenue de Caisse, Test de Conformité, Inventaire et Contrôle du Stock, Tâches de Conditionnement, Accueil du Public

Courriel : herve.dumanoir@exxonmobil.com

Téléphone : 0810401540

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinateur-Projeteur - Dessinatrice-Projeteuse du BTP H/F

  • 16 octobre 2025
  • M.H Structures
  • Nîmes
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DESCRIPTION :

Réaliser des plans de coffrage et des carnets de détails,
- Réaliser des descentes de charges,
- Dimensionner des éléments simples de structure.

Code d'emploi : Dessinateur Projeteur Bâtiment (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Bâtiment

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Systèmes de Gestion des Données Techniques, Minutie ou Attention aux Détails, Ingénierie de la Construction, Armature, Travaux Publics, Gestion des Ressources, Réalisation du Projet, Dessins et Plans Techniques, Réalisation de Coffrage, Béton Armé

Téléphone : 0466676376

Type d'annonceur : Employeur direct

Directeur de crèche - H/F

  • 16 octobre 2025
  • VILLE DE FRESNES
  • Fresnes
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la direction des affaires générales du département des services à la population, vous êtes le
médiateur(rice) qui coordonne tous les partenaires d'une structure, au service du bien-être de l'enfant et de sa famille. A ce titre, vos missions principales sont, * Travail en collaboration avec l'adjointe afin que celle-ci assure la continuité du service de la crèche en son absence
* Responsable de la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche :

. réunion d'équipes d'encadrement
. réflexion et élaboration des actions à mener (coordinatrice, psychologue, médecin)
* Direction, animation, soutien et contrôle du personnel

. élaboration des plannings
. évaluation du personnel
. conduite de réunions d'équipe de crèche
* Soutien à la parentalité :

. réunions de parents et entretiens individuels

* Rôle de prévention :

. présentation de l'enfant et de sa famille en crèche
. suivi et observation des enfants (dépistage des troubles et des carences chez l'enfant)
. animation des temps collectifs
. sécurité et aménagement de l'espace (personnel des crèches)
* Gérer les urgences
* Organisation des remplacements pendant les absences (enfants, personnel des crèches)
* Organisation des regroupements de crèche
* Mise en place et organisation des temps festifs et de sorties
* Gestion administrative de la structure
* Elaboration des contrats avec les familles
* Déclarations prévisionnelles et réelles des activités auprès de la CAF
* Suivi du budget et gestion des stocks
* Participation aux entretiens pour le recrutement

Code d'emploi : Directeur de Crèche (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Secteurs Soins et Bien-Être

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Politesse, Dynamisme, Décoration et Architecture d'Intérieur, Urgences Hospitalières, Garde d'Enfants, Recrutement, Ressources Humaines, Médiation, Inventaire et Contrôle du Stock, Travail en Crèche/Garderie, Gestion de Planning, Gestion Administrative, Conduite d'Entretien Individuel, Budgétisation, Management d'Équipe, Pédagogie

Téléphone : 0149849630

Type d'annonceur : Employeur direct

Automaticien H/F

  • 16 octobre 2025
  • Fortil Group
  • Mulhouse
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités à Mulhouse, nous recherchons un·e Automaticien·ne (H/F).

Rattaché·e au Responsable Automatisme vos missions principales seront les suivantes :

- Rédiger des cahiers des charges et faire des analyses fonctionnelles
- Concevoir des programmes automates, du hardware au process
- Déployer et tester des systèmes pour garantir leur conformité et bon fonctionnement
- Mettre en service des installations chez le client
- Interagir avec les clients
- Mettre en place un reporting (état d'avancement, non-conformités, ...), Chez fortil, nous mettons en place des leviers concrets pour accompagner votre évolution et garantir un environnement de travail stimulant :

- L'accompagnement sur la montée en compétences
- Un écosystème pour sortir de votre zone de confort
- La possibilité de devenir associé
- L'engagement dans des projets associatifs
- Une politique dédiée à la parentalité

Code d'emploi : Technicien en Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens en Automatismes

Niveau de formation : Bac+2/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Systèmes Automatisés, Définition du Cahier des Charges

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien(ne) de Maintenance - Laboratoire (H/F)

  • 16 octobre 2025
  • Geser Best
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance pour intervenir sur les équipements d'un laboratoire de validation et d'essais accrédité. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein du département Engineering et participerez activement à la performance et à la fiabilité des moyens d'essais. Vos Missions : - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements du laboratoire (stations d'endurance, bancs horaires, stations de coupure, etc.) - Planifier et suivre les interventions, solliciter les ressources nécessaires et assurer la traçabilité des actions - Participer à l'intégration de nouveaux équipements et à la modification des installations existantes (câblage, montage, validation technique et sécurité) - Contribuer aux chantiers d'amélioration continue et à la mise à jour des procédures techniques - Assurer la gestion des pièces de rechange Profil : Formation Bac +2/3 en maintenance industrielle, électrotechnique, électronique ou génie industriel Expérience

Code d'emploi : Technicien Laboratoire (h/f) (autre)

Domaine professionnel actuel : Experts Chimistes et Laborantins

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Curiosité, Génie Electrique, Assemblage et Installation, Câblage, Amélioration des Processus d'Affaires, Électronique, Traçabilité, Génie Industriel, Techniques de Laboratoire, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Travail sur Installation Électrique, Gestion de la Qualité, Gestion des Ressources, Gestion des Pièces de Rechange, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : recrutement.gr@geser-best.com

Téléphone : 0476758001

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage de Fin d'Études - Risques Naturels Conception des Ouvrages Géotechnique de Protection Contre le Risque de Chute de Blocs H/F

  • 16 octobre 2025
  • Ingérop International
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DESCRIPTION :

Le risque rocheux constitue un champ de recherche en développement notamment au sein du projet C2ROP. Il s'agit d'un enjeu de sécurité majeur comme le souligne l'actualité récente de la chute de blocs du 20/08/2025 sur la descente des Egratz entre Chamonix et Passy, percutant un véhicule et causant la mort de deux passagers. Dans ce contexte, GEOS, société fondée en 1989 et filiale géotechnique du groupe d'ingénierie INGEROP, souhaite renforcer son expertise dans le domaine des risques naturels appliqués aux chutes de blocs. Un premier sujet de R&D a fait l'objet d'un stage de PFE entre mars et août 2025. A l'issue de ce stage, des pistes d'approfondissement ont été identifiées : - Aller plus loin au niveau de la caractérisation de l'aléa de départ : analyse 3D des discontinuités pour identifier des compartiments instables, corrélation avec les conséquences du changement climatique - Développer un outil d'aide à la décision pour le type d'ouvrage de protection à mettre en oeuvre
selon divers critères (type d'aléa, contraintes environnementales, économiques) pour préciser la stratégie de mitigation - Passer à des modèles de trajectographie en 3D sur Platrock - Etudier l'intégration de la végétation sur les modèles de trajectographie - Exploiter le code source de Platrock : Automatisation des études de convergence + Analyses paramétriques approfondies - Mettre en place une approche analytique de dimensionnement des merlons : approfondir les approches récentes Durant le stage, en complément de l'encadrement par le maître de stage GEOS, il est prévu un appui d'un chercheur de l'INRAE (institut de recherche partenaire du projet C2ROP) sur l'aspect trajectographie. Le déroulement pressenti du stage est le suivant : - Bibliographie, état de l'art (normes européennes, guides CEREMA, recommandations AFTES, articles, etc.) - Implication sur des projets opérationnels à composante risques rocheux, afin de permettre au
stagiaire de cerner les enjeux - Etude de l'aléa chute de blocs avec utilisation du logiciel Swedge (ou équivalent) pour identification de masses instables - Etude de sensibilité des paramètres d'entrée de simulations trajectographiques 3D à l'aide du logiciel PlatRock et création d'une fiche d'aide à l'utilisation du logiciel et à l'interprétation des résultats - Etude de cas sur l'un des projets opérationnels en cours lors du stage, avec réflexion sur le choix des ouvrages de protection envisageables contre les chutes de blocs - Analyse multicritère (sécurité, impact environnemental, coût, entretien, etc.) avec création d'un tableau d'aide au choix du type d'ouvrage de protection à prévoir - Dimensionnement des ouvrages avec les logiciels GeoStab et GeoSpar-Ruvolum développés en interne par GEOS - Rédaction d'un rapport de stage, restitution à l'équipe Le stage te donnera l'occasion de mettre en oeuvre des acquis de la formation
d'ingénieur, dans un environnement unique d'encadrement spécialisé à la fois en géologie, en géotechnique et en risques naturels, appliqué à des projets concrets de l'ingénierie de la construction. Tu seras formé aux outils et aux connaissances nécessaires pour son stage. Tu seras placé sous la responsabilité d'un géotechnicien expérimenté, qui assurera un suivi régulier de son avancement.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Cerner, GEOS, Enthousiasme, Ingénierie de la Construction, Risques Biologiques, Dimensionnement, Géotechnique, Ingénierie Minière, Recherche et Développement, Simulations, Gestion du Temps, Rédaction de Rapports, Changement Climatique, Code Source

Téléphone : 0149050300

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinateur projeteur installation générale F/H

  • 16 octobre 2025
  • Groupe Vulcain
  • Lyon
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DESCRIPTION :

En tant que projeteur installation générale, vous serez intégré(e) à une équipe projet en charge de la conception ou du revamping d'installations nucléaires (installations neuves, maintenance ou démantèlement). Vos responsabilités incluront notamment :
* Réaliser la modélisation 3D des installations (tuyauterie, supportage, charpentes, équipements…)
* Participer à la conception et à l'optimisation de l'implantation des équipements dans les contraintes du génie civil et des autres corps d'état
* Produire les livrables associés : plans d'implantation, isométriques, nomenclatures, plans guide supportage, etc.
* Travailler en interface avec les ingénieurs calcul, sûreté, ventilation et autres disciplines techniques
* Participer aux revues de maquette 3D et contribuer à la qualité documentaire du projet
* Respecter les exigences qualité, sécurité et traçabilité spécifiques au secteur nucléaire

Code d'emploi : Projeteur Tuyauterie (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Ponts et Chaussées

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Modélisation 3D, Systèmes Automatisés, Génie Civil, Outil de Conception, Traçabilité, Maintenance et Dépannage, Modelisme, Industrie Nucléaire, Ventilation, Gros Œuvre, Démantèlement Nucléaire

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage : Amélioration de la qualité des annotations par détection et correction d'erreurs à l'aide de Grands Modèles de Langage (LLM)

  • 16 octobre 2025
  • Inria
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

Le ou la stagiaire travaillera au sein d'Inria Défense & Sécurité, créé en 2020 pour fédérer les actions d'Inria répondant aux besoins numériques des forces armées et du ministère de l'Intérieur.

Le stage se déroulera au sein du pôle Données, sous la direction de Pauline Soutrenon et de Lucie Bader (ingénieures TAL/NLP).

Ce stage s'inscrit dans la continuité de travaux menés au sein du pôle Données sur l'annotation automatique et l'augmentation de données à l'aide de grands modèles de langage (LLM). Ces travaux ont permis d'obtenir des résultats prometteurs, mais ont également mis en lumière certaines limites, telles que des phénomènes de sur-annotation ou des incohérences dans les annotations.

Dans ce contexte, la qualité des annotations, qu'elles soient manuelles ou générées automatiquement, reste un enjeu central pour garantir la fiabilité des modèles. Ces annotations, qui peuvent inclure des étiquettes de catégories, des entités nommées ou des relations syntaxiques sont essentielles pour permettre aux modèles de capturer les subtilités du langage humain.

Le manque de données annotées de qualité, surtout dans les domaines spécialisés comme la défense ou pour les langues peu dotées, constitue une problématique majeure dans le domaine du TAL. L'émergence des Grands Modèles de Langage (LLM), tels que GPT, LLaMA ou Mistral, offre aujourd'hui l'opportunité de compléter le travail des annotateurs humains grâce à des méthodes de prompt engineering adaptées.

Le stage s'appuiera sur des données textuelles relevant de thématiques d'intérêt défense, issues de corpus publics (comme le corpus POPCORN). Ces corpus sont annotés à la fois en entités nommées et en relations sémantiques d'intérêt, ce qui en fait une ressource rare et précieuse pour l'entraînement et l'évaluation de modèles d'apprentissage automatique.

L'objectif principal de ce stage est d'explorer l'utilisation des LLM pour détecter et corriger automatiquement les erreurs et incohérences présentes dans des corpus annotés. L'accent sera mis sur des annotations réalisées manuellement, souvent considérées comme une référence mais sujettes à des biais ou des erreurs humaines. Dans un second temps, des données pourront éventuellement être générées automatiquement de manière à voir si les LLM sont plus performants sur de l'annotation ou de la détection/correction d'annotations.

Le/la stagiaire s'appuiera sur des LLM pour proposer une approche semi-automatique de validation des annotations. Il s'agira notamment de concevoir des prompts pour détecter les incohérences entre les données, les annotations et les consignes d'annotation. Un pipeline de correction automatique ou assistée sera ensuite développé. Enfin, une évaluation de la qualité des données ainsi corrigées, en les comparant aux jeux de données manuels initiaux et à ceux produits par des LLM permettra de mesurer les apports réels de cette démarche, à travers des métriques quantitatives et une analyse qualitative

Mission confiée

Le ou la stagiaire travaillera sur la détection et la correction d'incohérences ou d'erreurs dans desannotations(entité et relations).La mission s'articulera en plusieurs étapes successives.

Dans un premier temps, il s'agira de se familiariser avec les données disponibles, le guide d'annotation ainsi que les travaux déjà réalisés. Cette phase inclura également une partie état de l'art ainsi qu'une exploration comparative des différents LLM afin d'identifier le(s) plus adapté(s) à la tâche.

Le cœur de la mission consistera ensuite à concevoir une stratégie de validation semiautomatique des annotations (conception de prompt et mise en place d'une chaîne de traitement prenant en compte le traitement et le formatage des réponses générées par le modèle) ainsi qu'un pipeline de correction automatique ou semi-automatique.

À partir des données corrigées, une première évaluation sera réalisée sur les annotations manuelles afin de quantifier l'apport d'une telle approche. Une seconde évaluation pourra éventuellement être réalisée sur des annotations générées automatiquement par le ou la stagiaire (à partir de travaux réalisés précédemment). Il s'agira ici de se demander si les LLM sont plus performants pour annoter des données ou plutôt pour les corriger.

Principales activités

* Analyser les besoins et se familiariser avec les données
* État de l'art sur l'utilisation de LLM pour une telle tâche
* Tester et sélectionner le LLM le plus pertinent ainsi que la méthode de prompt engineering la plus adaptée
* Concevoir une stratégie de validation semi-automatique des annotations
* Mettre en place un pipeline dédié à la correction des annotations
* Évaluer l'apport d'une telle approche sur des données annotées manuellement (et éventuellement sur des données générées automatiquement)
* Identifier les atouts et limites du LLM et de la stratégie
* Documenter et présenter les résultats

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Bash Shell, Linux, Large Language Models, Git, GPT, Programming Languages, Français, Minutie ou Attention aux Détails, Axé sur le Succès, Linguistique, Gestion de la Qualité, Logiciel de Gestion, Compétences de Modélisation, Analyse Qualitative, Annotations

Courriel : lucas.cosmidis@inria.fr

Téléphone : 0139635511

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinateur / Projeteur SIG (F/H)

  • 16 octobre 2025
  • ENGIE
  • Belley
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DESCRIPTION :

* Réaliser et mettre à jour des plans sous AutoCAD et QGIS,

* Convertir les données entre formats DAO et SIG,

* Intégrer les données GPS de précision dans les bases cartographiques,

* Créer, structurer et mettre à jour les bases de données SIG (réseaux, environnement, réglementation…),

* Assurer l'administration fonctionnelle des cartes WebSIG partagées,

* Être garant(e) du géo-référencement et de la gestion des systèmes de coordonnées,

* Effectuer les recherches d'actes de propriété, regroupements parcellaires, demandes cadastrales,

* Être le/la représentant(e) de l'entreprise lors des opérations de bornage,

* Mettre à jour les données cartographiques liées au foncier.

Rattaché(e) à la Responsable Domaniale Haut-Rhône, vous intégrerez une équipe de 7 personnes., * Le processus de recrutement :

Vous serez dans un premier temps contacté.e par l'équipe recrutement, puis rencontré.e par le manager et enfin le RRH.

Code d'emploi : Dessinateur/Projeteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Bâtiment

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Systèmes d'Information Géographique, AutoCAD, Arcgis (Logiciel), Bases de Données, Ms Office, Quantum GIS (QGIS), Sens des Responsabilités, Dessin, Recrutement, Ressources Humaines, Cartographie

Type d'annonceur : Employeur direct

Educateur de Jeunes Enfants - H/F

  • 16 octobre 2025
  • VILLE DE FRESNES
  • Fresnes
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la direction des affaires générales et de la petite enfance du département des services à la
population, vous prenez en charge l'enfant individuellement et en groupe, vous lui donnez les soins quotidiens et collaborez aux activités d'éveil qui contribuent au développement de l'enfant. A ce titre, vos missions principales sont, Vous êtes le garant du projet d'établissement,
Vous assurez la préparation, la présentation, et la gestion du matériel,
Par ailleurs, vous êtes force de proposition sur l'amélioration de l'accueil, de l'aménagement et le
fonctionnement de la structure,
Vous recherchez et mettez en place les activités que vous évaluez,
Vous assurez l'observation de l'enfant et répondez à ses besoins fondamentaux (accueil, adaptation,
différents temps forts de la journée),
Vous assurez également, le dépistage et la prévention des troubles et des carences éventuelles de l'enfant,
Vous participez au dialogue et à l'accompagnement des familles,
Vous assurez les transmissions avec les parents et entre les collègues et participez aux réunions des parents

Code d'emploi : Éducateur de Jeunes Enfants (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Structure d'Accueil de Petite Enfance

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Diplomatie, Esprit d'Équipe, Dynamisme, Perspicacité, Écoute Active, Développement de l'Enfant, Garde d'Enfants, Inventaire et Contrôle du Stock

Téléphone : 0149849630

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant Chef de Produit Alter Eco (STAGE) - H/F

  • 16 octobre 2025
  • ECOTONE FRANCE
  • Saint-Genis-Laval
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à un Chef de Produit et en binôme avec lui/elle, vos missions dans l'aventure …

Analyse du marché et des marques pour proposer des plans d'actions
Accompagnement dans la gestion quotidienne de la marque (relation fournisseurs / problématiques qualité / argumentaires de vente…)
Gestion de projets packs (nouveaux packagings ou rénovations)
Aide au développement et lancement de nouveaux produits
Activation de marque digitale (mise à jour des sites internet de marque, suivi des réseaux sociaux en collaboration avec une agence spécialisée)
Coordination des évènements et des opérations marketing (campagne d'échantillonnage, de couponing, salons…), Notre mission "nourrir la biodiversité" : c'est-à-dire protéger, faire grandir et chérir la biodiversité en proposant une alimentation biologique, végétarienne et diversifiée.

Parce qu'un bon départ compte, vous serez embarqué avant votre arrivée dans Beecoming, notre nouveau programme d'intégration.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Microsoft Excel, Ms Office, Microsoft PowerPoint, Anglais, Agilité, Compétences Interpersonnelles, Motivation Personnelle, Nutrition et Diététique, Organisation d'Événements, Marketing, Opérations Marketing, Conception de Produits, Médias Sociaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant commercial et administratif H/F

  • 16 octobre 2025
  • NAMIXIS SSICOOR
  • Montigny-le-Bretonneux
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DESCRIPTION :

· ANREALE : Audit de Patrimoine Immobilier.

Elle intervient en fin de garantie décennale pour donner un avis sur l'état général et analyser les dysfonctionnements et désordres., · La prospection téléphonique en concertation avec l'équipe commerciale,

 · L'accueil téléphonique et des tâches courantes de secrétariat,

 · La recherche, le téléchargement et la constitution des dossiers d'appels d'offres,

 · La mise à jour de la base de données du service commercial,

 · La mise à jour des références et de la note méthodologique,

 · L'interface entre les agences et le service,

 · Suivi administratif du service (CP, RTT, tickets restaurant, notes de frais, arrêts maladie, …).

Code d'emploi : Employé Administratif Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Administratif

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Outlook, Bases de Données, Automatisation du Bureau, Microsoft PowerPoint, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Gestion d'Appels d'Offres, Prospection Téléphonique, Gestion des Notes de Frais, Gestion Administrative, Secrétariat

Téléphone : 0139020607

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien H/F

  • 16 octobre 2025
  • ENER'GO
  • Marseille
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DESCRIPTION :

Vous êtes en charge d'effectuer des raccordements (D3) en fibre optique chez les clients, de poser des prises optiques à domicile, de les raccorder aux colonnes montantes et de les mettre en service, de vérifier les liaisons réalisées et de tester les performances avec des appareils de certification homologués.

Aussi, vous êtes tenu d'effectuer le reporting de votre activité, de contrôler la qualité et de tester le bon fonctionnement des liens optiques, d'intervenir en SAV pour restaurer et d'assurer la bonne continuité ainsi que la qualité des services à domicile des abonnés en fibre optique.

Code d'emploi : Technicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installation, Réparation et Entretien (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, SAV (Service après Vente), Service Client, Câblage Fibre Optique, Qualité du Service, Contrôle Qualité

Téléphone : +33645314392

Type d'annonceur : Employeur direct

Business Partner Ressources Humaines Régional H/F

  • 16 octobre 2025
  • CAP INGELEC
  • Paris
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Directrice Régionale, vous accompagnez les entités opérationnelles sur les enjeux RH de la région.

Vos principales missions consistent à :

* Accompagner les entités opérationnelles sur les aspects de charge et les moyens humains
* Assurer le management social des équipes tant sur le plan organisationnel que personnel avec un objectif de fidélisation
* Suivre les carrières et les plans de compétences intégrant éventuellement un volet mobilité interne
* Etre acteur de l'intégration des nouveaux collaborateurs et des nouvelles filiales lors de croissances externe
* Construire et transmettre les différents éléments de formations pour les entités de la région au service Administration du Personnel
* Consolider les besoins de recrutement en collaboration avec les Directeurs Régionaux
* Participer aux entretiens de recrutement pour les entités de la région si besoin

Code d'emploi : HR Business Partner (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts de la Gestion du Personnel et du Travail

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Compétences Interpersonnelles, Recrutement, Ressources Humaines, Travaux Publics

Courriel : capingelec33@capingelec.com

Téléphone : 0557979764

Type d'annonceur : Employeur direct

Chercheur postdoctoral - Biologiste moléculaire hautement qualifié (F/H)

  • 16 octobre 2025
  • Institut Curie
  • Paris
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DESCRIPTION :

Ce projet vise à faire progresser les technologies de biopsie liquide en identifiant de nouveaux biomarqueurs et en développant des méthodes moléculaires de pointe pour leur détection.

Responsabilités principales du/de la candidat(e)
* Identifier et valider de nouveaux biomarqueurs tumoraux circulants.
* Développer et optimiser de nouvelles méthodes de détection de l'ADN tumoral circulant (ctDNA).
* Concevoir et valider des amorces et sondes pour les analyses par ddPCR.
* Appliquer et valider les méthodes développées sur des échantillons cliniques de plasma.
* Collaborer avec des bioinformaticiens pour extraire des biomarqueurs spécifiques aux patients à partir de données NGS.

Code d'emploi : Biologiste Moléculaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Biologistes

Niveau de formation : Bac+8

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Applications Analytiques, Analyse des Données, Anglais, Optimisme, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Innovation, Rédaction Académique, Cultures Cellulaires, Biologie Molleculaire, Biologie, Laboratoire d'Analyses Médicales (LAM), Gestion Financière, Oncologie, Recherche Post-Doctorale, Réactions Polymerase Chain en Temps Réel

Courriel : Shufang.renault@curie.fr cecile.buisson@curie.fr

Téléphone : 0156245500

Type d'annonceur : Employeur direct

Seppic - Stage - Ingénieur.e immunologie / vaccinologie

  • 16 octobre 2025
  • Air Liquide
  • Castres
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Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Anglais, Français, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Innovation, Cultures Cellulaires, Biologie Molleculaire, Immunologie, Cytométrie en Flux, Gestion de la Qualité

Téléphone : 0160492923

Type d'annonceur : Employeur direct

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