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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 895 offres

Canalisateur (H/F)

  • 31 octobre 2025
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Joué-lès-Tours

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Val de Loire Sologne Travaux Publics est une PME spécialisée dans la pose de canalisation et d’accessoire dans les domaines de l’eau potable, de l’assainissement, et de pose de fourreaux pour les réseaux secs dans le cadre de projets d’enfouissement.

Description du poste

Nous sommes actuellement à la recherche d’un Canalisateur (H/F) afin de renforcer nos équipes.

Sous la responsabilité du Chef de chantier, vos missions sont polyvalentes :

  • Organisation du chantier en collaboration avec le chef de chantier

  • Gestion occasionnelle d’une équipe de 2 à 3 ouvriers

  • Respect des consignes de balisage, marquage, piquetage (lecture de plan DICT)

  • Ouverture des tranchées (découpe d'enrobés ou de tuyaux, suivi de pelle, terrassement manuel, manutentions diverses, pose de blindages),

  •  Utilisation des outils de compactage,

  •  Pose et assemblage des canalisations,

  •  Nettoyage de la zone d'intervention et entretien du matériel de l'entreprise.

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste

Qualifications

Et vous ?

  • Vous êtes doté.e d’une formation ou expérience dans le domaine des Travaux Publics et des réseaux d’eau potable

  • Vous faites preuve d’organisation, de rigueur et d’esprit d’équipe

  • Vous êtes titulaire du permis B

Informations supplémentaires

Chez VLSTP, vous apprécierez :

  • Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe

  • Une prime d’Intéressement et un Plan d’Epargne Groupe avec abondement

  • Une prime vacance annuelle

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Ingénieur Commercial Environnement F/H

  • 31 octobre 2025
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Filiale de VEOLIA, Veolia Hazardous Waste Europe est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ?

Rejoignez-nous sur notre site basé à Guitrancourt (78) ou à Laimont (55) et devenez notre nouveau.velle : Ingénieur Commercial Environnement F/H

Description du poste

Rattaché(e) au Responsable de la Région Nord, vous aurez pour missions de gérer et d’optimiser un portefeuille de clients variés (clients industriels, désamianteurs, collectivités etc) et surtout de développer celui-ci par une prospection importante organisée et rigoureuse.


Vous assurez le développement commercial au sein des départements de l’IDF et Champagne Ardennes dans un premier temps avec d’autres missions possibles suivant évolution de notre périmètre de chalandise.

Des Déplacements réguliers sont à prévoir.


Vos missions seront les suivantes :
- Gestion du processus de vente.
- Gestion de la prospection clients (développement de parts de marché, alimentation du CRM, relances clients) et entretien du portefeuille client existant.
- Réalisation des offres en définissant la proposition commerciale, technique, financière et administrative optimale.
- Suivi clients (visites clients, gestion des réclamations exprimées et la satisfaction client).
- Analyse des ventes (reporting des actions commerciales, veille concurrentielle, établissement mensuel d’un Rapport d’Activité Commerciale (RAC), développement d’un Plan d’Actions Commerciales (PAC) afin de réaliser les objectifs définis et d’assurer une préparation budgétaire).
- Travail en collaboration avec un(e) assistant(e) commercial(e).
- Application des mesures QSE de l’entreprise.

Qualifications


De formation Bac+2 à Bac+5 Commerce, vous justifiez idéalement d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans sur une fonction similaire.


Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles de persuasion et de négociation.
Des connaissances dans le domaine de l’environnement seront appréciées.
Vous avez l’esprit d’équipe et aimez relever des challenges ? Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et bienveillante ? Alors n’hésitez plus, rejoignez-nous !

Informations supplémentaires

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : Rémunération fixe sur 13 mois, comprise entre 42K et 48K (selon profil et à titre indicatif) + Part Variable  / Véhicule de fonction / Chromebook / Smartphone / Mutuelle du Groupe Veolia / Intéressement - Participation/ Comité d’entreprise / Épargne salariale / Compte épargne temps / Télétravail possible 1 à 2 jours par semaine

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN.NE RÉSEAUX - DIAGNOSTIC PERMANENT

  • 31 octobre 2025
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Taden

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

La vocation de Veolia - Activité Eau 

Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable.

Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement.

Missions  

Sous l’autorité du Responsable d’équipe, vous effectuerez les opérations techniques et administratives courantes liées aux contrats d’assainissement collectif de Dinan Agglomération. 

Au quotidien, vos missions seront les suivantes : 

  • Exploiter et intervenir sur les réseaux et ouvrages d’assainissement.

  • Rechercher et localiser les entrées d’eaux parasites dans le réseau d’assainissement : manipulation de trappes et tampons, utilisation de machines à fumée et de caméras. 

  • Proposition des travaux à réaliser. 

  • Suivi de l’efficacité des travaux d’étanchéité du réseau.

  • Suivi des points noirs et des obstructions. 

  • Contrôles visuels des postes de relevage : encrassement, tarage des pompes. 

  • Contrôles de branchement. 

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste. 

L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service (permis B indispensable + véhicule de service)

Qualifications

Diplômé(e) d’une formation technique (Bac à BTS spécialités Métiers de l’Eau / GEMEAU) vous souhaitez apporter vos compétences et avez réellement envie de vous investir pour satisfaire les besoins des clients.

Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, pour votre respect des règles et êtes concerné(e) par la sécurité.

Vous êtes une personne qui prend des initiatives. 

Votre autonomie et votre organisation sont nécessaires pour gérer votre périmètre d’intervention.

Vous êtes rigoureux(se) dans la gestion des dossiers et êtes à l’aise avec les outils informatiques.

La possession du permis B est indispensable.

Informations supplémentaires

CHEZ VEOLIA, Vous APPRECIEREZ:

  • Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.
  • Un équilibre de vie pro/perso: 35H du lundi au Vendredi, hors astreinte / 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année. 
  • Une rémunération attractive : entre 25 000 et 32 000 selon votre expérience professionnelle. 

- Salaire sur 13,5 mois, primes diverses et astreinte rémunérée,

- Indemnité Eau,

- Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement,

- Plan d’Epargne Retraite,

- Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans,

- Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …),

- Prime de cooptation,

Véhicule de service mis à disposition. 

Poste en CDI

Les raisons de nous rejoindre

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement !

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chargé QSSER Nucléaire - Itinérance CNPE Flamanville, Penly & Paluel H/F

  • 30 octobre 2025
  • Dalkia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Flamanville

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 1000 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).

Nos métiers :

Sur les installations Process des CNPE: Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes , Exploitation des systèmes de traitement de l’eau , Ingénierie de conception et Grands projets , Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable , Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.

Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants Travaux , Magasins, Logistique de vie
Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage) , IZIVIA , CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

Rattaché au Responsable QHSE France, basé sur le CNPE de Flamanville (+ EPR) avec une itinérance sur les CNPE de Penly & Paluel, nous recherchons notre futur Chargé QSSER H/F. A ce titre, vous aurez pour principales missions :

  • Il/elle conseille, audite, forme et assiste dans les domaines de la Qualité, Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Environnement, les acteurs opérationnels (niveaux ZONE et SITES) de DALKIA EN.
  • Il/elle élabore et participe à l’identification, évaluation, prévention et traitement des risques.
  • Il / elle porte la culture SURETE, SANTE / SECURITE d’EDF SA ; plus particulièrement dans le contexte spécifique des sites industriels du Client. Il / elle s’assurera, auprès des salariés opérationnels de DALKIA EN, de leur compréhension des règles en vigueur et du parfait respect des procédures édictées par le Client sur ses sites (NT 85/114 Ind17, RPP, ISO14001, ISO19443).
  • De par la démarche volontariste de le Société dans l’uniformisation et la qualité des livrables (reporting) contractuels, il/elle portera la responsabilité de la modélisation initiale de ces documents, de l’exactitude des informations contenues et de leur mise à disposition dans les délais impartis.

Liste non exhaustive des missions.

Mon espace candidat
Votre profil

Diplômé d'une formation supérieure (Type BTS/Licence) dans le domaine QHSE, vous disposez d'une expérience, sur centrales nucléaires OBLIGATOIREMENT, d'au moins 2 ans.

TECHNIQUES METIER
Maîtriser les domaines Sûreté, Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement 

Connaitre le contexte règlementaire applicable aux activités de l’entreprise

Connaître les caractéristiques des installations propres aux INB.
 
 
APPUI
Analyser, diagnostiquer, être force de proposition

Gérer des projets

Elaborer une stratégie / un plan d'action

Chez DALKIA EN au quotidien :

Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (contrat de 37 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net) + différentes primes selon l'activité (d'entrée de zone…) + véhicule de service (pour vous déplacer sur la zone)

Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...


Le poste est soumis à une enquête administrative.


« Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Manager Opérationnel équipe Frigoristes - CNPE du Blayais - Process H/F

  • 30 octobre 2025
  • Dalkia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Braud-et-Saint-Louis

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 900 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).
Nos métiers :
Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l’eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.
Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants, Travaux, Magasins, Logistique de vie.
Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage),
IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE.
Au sein de la Branche PROCESS et rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable de site, nous recrutons notre futur(e) Manager Opérationnel équipe froid F/H, basé(e) sur le CNPE de Blayais. Vos principales missions seront les suivantes :

RELATION CLIENT

  • Etre le correspondant privilégié des chargés d'affaires EDF et des CSI,
  • Réaliser les analyses suite à détection d’écart (Sureté, Sécurité, RP, NQM, Environnement) selon le formalisme DALKIA EN,
  • Assurer le reporting journalier et hebdomadaire de l’activité,
  • Assurer l’ouverture et le traitement des écarts et proposer des actions correctives.

MANAGEMENT

  • Manager et assurer l’implication de ses équipes, 
  • Partager l'information et les bonnes pratiques, et animer le retour d'expérience,
  • Mettre en place un plan d’actions local pour garantir la maîtrise de la qualité de la maintenance,
     
  • Superviser et contrôler les parties prenantes extérieures (prestataires, fournisseurs…),
  • Elaborer le plan de formation et le suivi des compétences
    Valider les plans de prévention,
  • S’assurer que les intervenants possèdent les habilitations nécessaires,
  • Assurer la qualité de la prestation et du respect des exigences du contrat.

ACTIVITÉS

  • Etre l’appui technique des équipes en intervention sur tous les chantiers en cours, et arbitrer les problématiques et décisions techniques,
  • Piloter la réunion d’ouverture de chantier et les différents briefings journaliers,
  • Identifier les activités à risques et les organiser en fonction des compétences des équipes intervenantes,
  • Participer à la planification des activités pour la tranche en fonctionnement et l'arrêt de tranche,
  • Contrôler la complétude des dossiers avant transmission au client pour validation,
  • Participer à la réunion de distribution quotidienne animée par le chef de site.
Mon espace candidat
Votre profil
  • Diplômé(e) d’un diplôme de niveau BTS en Génie climatique (Électrotechnique, CIRA, Mesures physiques) ou équivalent,
  • Vous avez une expérience significative de chef d’équipe dans le domaine nucléaire,
  • Vous possédez les habilitations : SCN2 / CSQ / RP2 / M2 - MR - ME / B2VE BR H0 / CASES PONT BOITE A BOUTON / CACES NACELLE /CHEF DE MANOEUVRE / INCENDIE / TRAVAUX EN HAUTEUR - HARNAIS / UTILISATION ÉCHAFAUDAGE / PFI / FME/ MQME / SST,
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre précision, rigueur et engagement,
  • Vous êtes autonome et polyvalent(e),
  • Vous appréciez le travail en équipe.

Chez DALKIA EN au quotidien:

Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (contrat de 37,5 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net) + différentes primes selon l'activité (d'entrée de zone....)
Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...
Le poste est soumis à une enquête administrative. 
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chauffeur PL assainissement

  • 30 octobre 2025
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Ecquevilly

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le Groupe VEOLIA a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, VEOLIA contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le Groupe VEOLIA a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

SARP, filiale du Groupe VEOLIA, intervient dans les métiers de l’assainissement, de la
maintenance industrielle et de la collecte de déchets dangereux.

Description du poste

La filiale SARP région Ile-de-France recherche un Chauffeur PL H/F pour intégrer son agence située à Ecquevilly (78).

Secteur d'activité : Assainissement 

Particularités du poste : conduite de véhicules (20% des missions) et intervention sur chantiers (80% des missions)

Découvrez le groupe SARP en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=MzaNWN7EpdQ

Vous souhaitez devenir acteur de l'environnement et découvrir un métier évolutif ?

Vous serez accompagné et formé par nos opérateurs experts dans leur domaine afin de mener à bien les missions suivantes :

- Conduire les véhicules et contrôler régulièrement tous les niveaux ;
- Intervenir sur les chantiers dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Garantir de la satisfaction clients ;
- Encadrer et superviser l'aide opérateur ;
- Rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées sur les interventions ;
- Renseigner ou faire renseigner les documents relatifs aux prestations réalisées.

Qualifications

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en milieu professionnel

Vous détenez obligatoirement le permis C (poids lourds)

Mais avant tout : vous êtes volontaire, curieux, habile

Vous appréciez les postes polyvalents où il faut faire preuve de réactivité, logique, sens du service client

Informations supplémentaires

Avantages :

  • Salaire de base : 1955€ bruts 
  • 13ème mois
  • Epargne salariale (intéressement / participation)
  • Prime objectif
  • Prime HDD (habillage, déshabillage, douche)
  • Heures supplémentaires
  • Panier repas / panier nuit
  • Prime astreinte (le cas échéant)
  • Mutuelle

Retrouvez la raison d'être du Groupe VEOLIA et les activités du déchet en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=9Udm0YIqcRk 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Chauffeur opérateur SPL Assainissement

  • 30 octobre 2025
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le Groupe VEOLIA a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, VEOLIA contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le Groupe VEOLIA a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

SARP, filiale du Groupe VEOLIA, intervient dans les métiers de l’assainissement, de la
maintenance industrielle et de la collecte de déchets dangereux.

La filiale SARP région Ile-de-France recherche un Chauffeur Opérateur SPL H/F pour intégrer son agence située à Limay (78).

Découvrez le groupe SARP en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=MzaNWN7EpdQ

Description du poste

Secteur d'activité : Assainissement (# du Transport)

Vous serez accompagné et formé par nos opérateurs experts dans leur domaine afin de mener à bien les missions suivantes :

- Conduire les véhicules et contrôler régulièrement tous les niveaux ;
- Intervenir sur les chantiers dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Garantir de la satisfaction clients ;
- Encadrer et superviser l'aide opérateur ;
- Rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées sur les interventions ;
- Renseigner ou faire renseigner les documents relatifs aux prestations réalisées.

Particularités du poste : conduite de véhicules (20% des missions) et intervention sur chantiers (80% des missions

Qualifications

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en milieu professionnel.

Vous détenez obligatoirement le permis CE et l'ADR citerne étendue

Mais avant tout : vous êtes volontaire, curieux, habile.

Vous appréciez les postes polyvalents où il faut faire preuve de réactivité, logique, sens du service client.

Informations supplémentaires
  • Salaire de base : 1980€ bruts  
  • 13ème mois
  • Epargne salariale (intéressement / participation)
  • Prime objectif
  • Prime HDD (habillage, déshabillage, douche)
  • Heures supplémentaires
  • Panier repas / panier nuit
  • Prime astreinte (le cas échéant)
  • Mutuelle

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Electricien contrôle règlementaire F/H

  • 30 octobre 2025
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Le Plessis-Robinson

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 200 collaborateurs et 10 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Electricien contrôle règlementaire H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe du Plessis Robinson (92) pour réaliser le contrôle réglementaire de notre site client MBDA.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer  les contrôles et vérifications périodiques obligatoires

  • Diagnostiquer les pannes des équipements

  • Prendre en charge les levées de réserve sur les équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 3 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie électrique ou équivalent

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en électricité

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Électricien référent courant fort F/H

  • 30 octobre 2025
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Le Plessis-Robinson

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 200 collaborateurs et 10 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Électricien référent courant fort H/F dont la mission principale sera d'encadrer l’équipe électriciens courant fort de notre site client MBDA au Plessis-robinson (92).

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations électriques BT et HT

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements BT et HT

  • Encadrer l'équipe de 6 techniciens CFO

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

  • Une première expérience en encadrement d'équipe

  • Diplôme en génie électrique

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V, BC et HT obligatoire

  • Connaissances solides en système électriques BT et HT

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien maintenance F/H

  • 30 octobre 2025
  • Idex
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Suresnes

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Titre du poste : Technicien maintenance CVC F/H
Lieu : Suresnes (92)
Type de contrat : CDI

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 300 collaborateurs et 10 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !
 

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien maintenance CVC H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de notre client sur le site du Fort du Mont Valérien à Suresnes (92).

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien maintenance F/H

  • 30 octobre 2025
  • Idex
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 200 collaborateurs et 10 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien de maintenance Chauffage Ventilation Climatisation F/H dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe du Fort de Montrouge pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de notre client à Arceuil (94).

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

  • Réaliser des détections de pannes CVC

  • Optimiser le réseau CVC client

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B afin de réaliser les astreintes

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Ce poste de Technicien de Maintenance CVC F/H vous intéresse ? N’hésitez plus et rejoignez une équipe engagée en quête d’un avenir plus durable ! Devenez-vous aussi un héros de la décarbonation en cliquant sur « Postuler ». 


Chez Idex, faisons la différence pour les générations futures ! Nous croyons en la diversité et nous engageons à créer des équipes inclusives où chacun peut s’épanouir.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Plombier Chauffagiste H/F

  • 29 octobre 2025
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Étienne

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e Plombier.e Chauffagiste afin d'intégrer l'équipe travaux de St Étienne. 

Prêt.e à rejoindre l’équipe de Jérémy ? Vous intervenez et réalisez les travaux de plomberie chauffage sur la zone géographique de la Loire.

Alors, professionnel.le de la plomberie, et si on se projetait sur vos missions ?

  • Réaliser les intervention et réaliser des travaux de plomberie chauffage ;
  • Assurer les travaux par la soudure sur tuyauterie acier et brasage cuivre ;
  • Gérer la réparation de fuite en logement, du remplacement de robinets de radiateurs, de petits travaux de plomberie et être un appui dans la réalisation de chaufferie ;

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.  ⛑

Mon espace candidat
Votre profil

Ce que l’on attend de vous : 

 
Vous avez une formation en installations thermiques ou équivalent… Ce qui compte surtout, c’est votre expérience de 5 ans en soudure et en réalisation de travaux de plomberie et chauffage ! ?

  • Vous faites preuve d'une bonne maîtrise de travaux de soudure sur tuyauterie acier et brasage cuivre ? 
  • Vous aimez travailler en autonomie ? 
  • Vous faites preuve de rigueur et de bon contact client ? 


? Alors vous devriez candidater ! 

Ce que vous aurez en nous rejoignant :

Une intégration organisée dès votre arrivée.

✨ La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

Un package de rémunération attractif…:

  • Un salaire versé sur 13,3 mois,
  • Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?),
  • Votre véhicule de service,
  • Intéressement et participation,
  • Des éléments variables : paniers repas,
  • Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !
  • Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, … 

Vous candidatez… et ensuite ?

  • Vous avez un premier échange téléphonique.
  • Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Valérie. 
  • Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l’équipe de Jérémy !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CVC itinérant - Perpignan H/F

  • 29 octobre 2025
  • Dalkia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Perpignan

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Rattaché au manager opérationnel au sein d'une équipe de techniciens, vous assurez la maintenance des installations CVC sur les établissements tertiaires et collectivité habitats de la Plaines des Pyrénées Orientale en itinérance. 

Au quotidien, vous missions principales sont de :

- réaliser les interventions de conduite d'installation de chauffage ventilation climatisation

- assurer la maintenance préventive et curative des sites diffus en contrat 

- effectuer les relevés et la maintenance des piscines présentes dans certains établissements

- effectuer les diagnostiques et les réparations nécessaires, 

- utiliser les outils et logiciels d'exploitation GTB/GTC

- être garant de la performance énergétique des installations

Mon espace candidat
Votre profil

De formation BAC à BTS en électrotechnique, et/ou génie climatique, vous justifiez d'une expérience significative en tant que technicien de maintenance CVC sur des installations similaires.

Vous savez lire des schémas électriques et êtes à l'aise avec l'utilisation d'outils numériques via Smartphone. 

Idéalement, vous détenez l'attestation d'aptitudes fluides frigorigène de Catégorie 1 et posséder des connaissances en traitement d'eau. 

Autonomie, rigueur et  capacité d'adaptation sont les qualités qui vous permettront de réussir dans cette fonction.

Dalkia Méditerranée s'engage en faveur de la diversité, c'est pourquoi cette offre d'emploi est ouverte à toutes et à tous.

 Rejoindre Dalkia c’est :

- Donner du sens à son métier en agissant pour la planète.

- Rejoindre une entreprise proposant de multiples possibilités de formation et d’évolution de carrière.

- Travailler avec un esprit d’équipe présent et dans un environnement où la sécurité est la priorité.

- Bénéficier de nombreux avantages : 13ème mois, prime vacances, prime de participation et d’intéressement, mutuelle attractive, compte épargne temps, CSE, véhicule de service…

- Pouvoir choisir son temps de travail de 0 à 23 RTT, avec une rémunération modulée en fonction du choix de l’horaire.

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien d'exploitation chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Electrotechnicienne/ Electrotechnicien (F/H)

  • 29 octobre 2025
  • STE ORLEANAISE DE DISTRIBUTION DE CHALEUR
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

Qui a dit que chez ENGIE, nous recrutions que des ingénieurs ? ENGIE Solutions recrute 80% de techniciens.

 Alors n'attendez plus et rejoignez-nous !

Et bien, nous recrutons justement un Electrotechnicien de Quart (H/F) en CDI, sur la jolie région de Orléans!

Vous êtes organisé en horaire posté jour, nuit et week-end en 3*8.

Vos challenges à nos côtés : 

Rattaché(e) à votre responsable d'équipe, vous intervenez sur la surveillance et le contrôle de la chaudière industrielle Biomasse (air comprimé, mécanique, électricité BT, vapeur et eau surchauffée, traitement d'eau, production de froid) dans le respect des engagements contractuels et réglementaires.
 

Vous faites des rapports et des compte rendus réguliers quant à votre activité 

Qui êtes-vous ?

✅Vous êtes titulaire d’un Bac Pro ou d’un BTS dans le domaine de l’Electrotechnique/électromécanique ou de la Génie thermique, sinon d’une formation équivalente avec une expertise dans le domaine électrique. Vous justifiez d’une première expérience significative sur un poste similaire.

✅Vous êtes à  l'aise avec les outils connectés (Tablettes, GMAO..) Habilitation Electrique BT.

✅ Un petit + ? Des connaissances Vapeur

✅Vous êtes autonome et le travail en horaires décalés vous correspond

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !  

Alors, serez-vous des nôtres ? 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? 

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs  

Nous rejoindre en 3 étapes ! 

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs 
  1. Un entretien avec votre futur manager 
  1.  
  2. On démarre quand ? 

    A propos de ENGIE Solutions 

    ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. 

    ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. 

    ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023. 

    Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. » 

    Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com  

    Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook 

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Stage Data Engineer pour la mise en oeuvre d’un pipeline de données pour un REX sur une station de traitement des eaux usées

  • 29 octobre 2025
  • Veolia
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique.

Présent sur les cinq continents avec près de 215 000 salariés en 2025, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne.

Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2025, Veolia a servi 111 millions d’habitants en eau potable et 98 millions en assainissement, produit près de 42 tétrawattheures et valorisé 65 millions de tonnes de déchets. 

La Direction des Expertises Scientifiques et Technologiques (DEST) se situe au cœur de la stratégie de Veolia pour aider le Groupe à devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Les expertises scientifiques et technologiques sont un des moteurs de l'évolution du Groupe. DEST a pour mission de répondre aux besoins des entités opérationnelles et de promouvoir l'excellence scientifique et technologique au sein du Groupe. 

Nous croisons les disciplines et les expertises pour contribuer au développement de solutions qui permettent de faciliter l’accès aux services essentiels et aux ressources naturelles, de préserver celles-ci et de les utiliser et de les recycler efficacement. Nous intégrons les propositions innovantes de nos partenaires scientifiques et techniques et les développons, nous expérimentons au plus près du terrain.

Description du poste
  • Objectifs

Le numérique, et l'innovation au sens large, permettent à Veolia de transformer en profondeur ses méthodes de travail et ses offres. De par ses activités, le groupe Veolia génère des volumétries de données importantes et de typologies différentes (capteurs, images, essais pilote...). L’objectif de ce stage est de travailler sur les différentes phases des projets pour valoriser ces données, devenues des matières premières, afin de répondre aux problématiques des métiers du groupe.

Le stage vise à mettre en œuvre un pipeline de données pour mener un REX sur une station de traitement des eaux usées.

  • Missions principales

Rattaché(e) à l’équipe Calcul Scientifique et Modélisation, vous travaillerez en étroite relation avec les experts métiers (fournisseurs ou utilisateurs des données dans le cadre du suivi des installations, process et pilotes), les data scientists (consommateurs des données), les architectes cloud et les développeurs informatiques.

 Vos principales missions seront :  

  • Prendre connaissance des outils informatiques utilisés par le groupe ainsi que de la documentation existante

  • Comprendre les enjeux et les besoins des différents projets dans lesquels vous interviendrez

  • Explorer et analyser les données mise à disposition par les experts métier

  • Développer et tester les solutions techniques de traitement des données et création de variables explicatives en lien avec les data scientist

  • Développer et tester les solutions de visualisation des données en lien avec les développeurs cloud

  • Tester et valider les choix techniques

  • Documenter les solutions et les résultats obtenus

Qualifications
  • Formation

Niveau Master 2 ou élève en école d’ingénieur (BAC+5) en spécialisation informatique 

  • Vos compétences 

  • Bagage en mathématiques/statistiques, en analyse de données volumineuses

  • Maîtrise du langage SQL

  • Bonne connaissance du langage de programmation (Python)

  • Connaissance du versioning avec Git

  • Connaissance des APIs REST (flask ou FastAPI)

  • Connaissance des services Google Cloud Platform, notamment Bigquery et Looker Studio seraient appréciées

  • Familiarité avec le système d'exploitation Linux

  • Vos qualités, votre savoir-être

  • Bonne communication

  • Capacité d’analyse

  • Rigueur, réactivité

  • Aptitude à travailler en équipe

  • Autonomie

Informations supplémentaires

Nos valeurs : 
Responsabilité, Respect, Solidarité, Innovation, Sens du client

Environnement de travail:

  • Environnement stimulant

    • team buildings, créativité, innovation

    • croisement des expertises et des disciplines

    • des sujets de travail renouvelés pour découvrir et grandir

    • une vision large des enjeux et des activités de Veolia pour ressourcer le monde

    • un accompagnement pour se développer professionnellement

    • les opportunités d’évolution au sein d’un groupe mondial

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Pour postuler merci de joindre dans l'onglet “pièces jointes” CV et lettre de motivation en format PDF (nommés de la manière suivante : Nom Prénom_CV et Nom Prénom_LM)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Stage

Stage Computer Vision - Contrôle conformité des déchets - augmentation des performances

  • 29 octobre 2025
  • Veolia
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique.

Présent sur les cinq continents avec près de 215 000 salariés en 2025, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne.

Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2025, Veolia a servi 111 millions d’habitants en eau potable et 98 millions en assainissement, produit près de 42 tétrawattheures et valorisé 65 millions de tonnes de déchets. 

La Direction des Expertises Scientifiques et Technologiques (DEST) se situe au cœur de la stratégie de Veolia pour aider le Groupe à devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Les expertises scientifiques et technologiques sont un des moteurs de l'évolution du Groupe. DEST a pour mission de répondre aux besoins des entités opérationnelles et de promouvoir l'excellence scientifique et technologique au sein du Groupe. 

Nous croisons les disciplines et les expertises pour contribuer au développement de solutions qui permettent de faciliter l’accès aux services essentiels et aux ressources naturelles, de préserver celles-ci et de les utiliser et de les recycler efficacement. Nous intégrons les propositions innovantes de nos partenaires scientifiques et techniques et les développons, nous expérimentons au plus près du terrain.

Description du poste
  • Objectifs

Ce stage s’inscrit dans un projet innovant visant à améliorer la sécurité des opérateurs et la gestion des camions sur les sites de traitement Veolia, en s'appuyant sur les possibilités offertes par l’IA.  L’objectif est de suivre efficacement les camions apporteurs de déchets, de leur arrivée sur site à leur départ. Plus spécifiquement, le stage se concentrera sur l'intégration d’éléments pertinents de l’expertise métier et la détermination de caractéristiques visuelles pour rendre robuste la détection et l’identification des camions. Il s’agira ensuite de délimiter les déversements de déchets d'intérêt de type divers en vrac au sol à partir d'images provenant de multiples systèmes d'acquisition. 

Cette approche permettra d'optimiser le processus de contrôle tout en garantissant une traçabilité précise. 

Vous aurez l’opportunité de travailler sur un cas d'usage concret, avec accès à des images réelles, permettant une application directe des techniques d'IA dans un environnement industriel.

  • Missions principales

  • Révision bibliographique sur les modèles Deep Learning appliqués à la détection, ré-identification de véhicules, compréhension de scènes, modèles multimodaux

  • Recueil du besoin et de l’expertise métier pour orienter les modèles

  • Exploration de différentes approches selon l’avancement du projet :

    • Implémentation de modèles de détection de camion

    • Implémentation de modèles de ré-identification d’un même camion à travers plusieurs caméras (prise d’images discontinue)

    • Implémentation de modèles de détection de déchets

  • Evaluation et optimisation des performances des modèles

  • Proposition créative d’utilisation des résultats pour développer un algorithme utile et utilisé


  

Qualifications
  • Formation

Niveau Master 2 ou élève en école d’ingénieur (BAC+5) en spécialisation Statistiques, Data science, mathématiques appliquées, computer vision

  • Vos compétences 

  • Bonne capacité d’analyse de données

  • Solides connaissances en mathématiques et en statistiques

  • Solides compétences en programmation : Python/R, SQL

  • Connaissance appliquée des algorithmes d’apprentissage automatiques

  • Maîtrise de l'utilisation d'outils et de bibliothèques d'analyse de données tels que pandas, NumPy, Scikit-learn, dplyr, ggplot

  • Expérience avec des frameworks d'apprentissage profond comme TensorFlow ou PyTorch

  • Expérience avec le versionning (Git)

  • Bonne communication écrite et orale


  

  • Vos qualités, votre savoir-être

Vous avez une capacité de vulgarisation et êtes capables d’expliquer des concepts complexes à des membres de l’équipe non technique. 

Vous disposez d’un esprit d’analyse et de synthèse et aimez raconter des histoires à l’aide des données.

Vous possédez un esprit d’équipe et êtes capable de travailler en équipe.

Vous êtes curieux et désireux d'apprendre continuellement les nouvelles techniques et technologies de la science des données

Vous êtes créatif et innovant : l'application des compétences analytiques à des situations réelles ne vous fait pas peur. 

Informations supplémentaires

Nos valeurs : 
Responsabilité, Respect, Solidarité, Innovation, Sens du client

Environnement de travail:

  • Environnement stimulant

    • team buildings, créativité, innovation

    • croisement des expertises et des disciplines

    • des sujets de travail renouvelés pour découvrir et grandir

    • une vision large des enjeux et des activités de Veolia pour ressourcer le monde

    • un accompagnement pour se développer professionnellement

    • les opportunités d’évolution au sein d’un groupe mondial

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Pour postuler merci de joindre dans l'onglet “pièces jointes” CV et lettre de motivation en format PDF (nommés de la manière suivante : Nom Prénom_CV et Nom Prénom_LM)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Stage

Electrotechnicienne/ Electrotechnicien (F/H)

  • 29 octobre 2025
  • STE ORLEANAISE DE DISTRIBUTION DE CHALEUR
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

Qui a dit que chez ENGIE, nous recrutions que des ingénieurs ? ENGIE Solutions recrute 80% de techniciens.

 Alors n'attendez plus et rejoignez-nous !

Et bien, nous recrutons justement un Electrotechnicien de Quart (H/F) en CDI, sur la jolie région de Orléans!

Vous êtes organisé en horaire posté jour, nuit et week-end en 3*8.

Vos challenges à nos côtés : 

Rattaché(e) à votre responsable d'équipe, vous intervenez sur la surveillance et le contrôle de la chaudière industrielle Biomasse (air comprimé, mécanique, électricité BT, vapeur et eau surchauffée, traitement d'eau, production de froid) dans le respect des engagements contractuels et réglementaires.
 

Vous faites des rapports et des compte rendus réguliers quant à votre activité 

Qui êtes-vous ?

✅Vous êtes titulaire d’un Bac Pro ou d’un BTS dans le domaine de l’Electrotechnique/électromécanique ou de la Génie thermique, sinon d’une formation équivalente avec une expertise dans le domaine électrique. Vous justifiez d’une première expérience significative sur un poste similaire.

✅Vous êtes à  l'aise avec les outils connectés (Tablettes, GMAO..) Habilitation Electrique BT.

✅ Un petit + ? Des connaissances Vapeur

✅Vous êtes autonome et le travail en horaires décalés vous correspond

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !  

Alors, serez-vous des nôtres ? 

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ? 

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs  

Nous rejoindre en 3 étapes ! 

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs 
  1. Un entretien avec votre futur manager 
  1.  
  2. On démarre quand ? 

    A propos de ENGIE Solutions 

    ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. 

    ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. 

    ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023. 

    Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. » 

    Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com  

    Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook 

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien Réseaux Assainissement (H/F)

  • 28 octobre 2025
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Chamond

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Le service : 

Au sein du territoire Loire-Auvergne, les  équipes réseaux Loire interviennent sur un périmètre comprenant 1 contrat en eau potable et 1 en réseaux d’assainissement (pour environ 30 000 usagers) ainsi que 2 principales prestations de service pour le SPANC et la gestion de poteaux d’incendie.

Vous intervenez de manière principale sur la gestion des réseaux d’assainissement et de manière secondaire sur l’eau potable (notamment pour l’astreinte).

Les missions :

  • Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements de métrologie et participer aux travaux d’installation

  • Effectuer les interventions réseaux (débouchages, prélèvements, mesures) et les enquêtes réseaux ainsi que les contrôles de branchements

  • Réaliser les reportings techniques, comptes-rendu,  commandes, tableaux de synthèse, etc.

  • Participer aux contrôles des installations d’assainissement non collectif

  • Participer à l’exploitation des réseaux d’eau potable

Dans le cadre de votre activité, vous vous inscrivez dans une démarche de vigilance partagée et respectez les procédures QHSE en vigueur.

Participation à l'astreinte 'intervention' y compris en eau potable

Qualifications

Le profil recherché :

  • BAC +2/3 dans les métiers de l’eau et/ou selon expérience 

  • Connaissance du fonctionnement hydraulique des réseaux

  • Aisance avec les outils informatiques

  • Autonomie, initiative et sens du service client

  • Permis B

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, 
  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international,
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle,
  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant,
  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail.

Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

  • Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses,
  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans,
  • Des tickets restaurants,
  • Une prime d'eau,
  • Un intéressement et une participation,
  • Un plan d’épargne entreprise avantageux,
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives,
  • Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés,

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chauffagiste F/H

  • 28 octobre 2025
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Arcueil

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chauffagiste F/H dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations de chauffage de notre client à Arceuil (94).

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage (chaudières murale et chaufferies)

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Equipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 3 ans dans le domaine de la maintenance en chauffage

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien maintenance F/H

  • 28 octobre 2025
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Suresnes

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Titre du poste : Technicien maintenance électricien F/H

Lieu : Suresnes (92)

Type de contrat : CDI

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 300 collaborateurs et 10 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien maintenance électricien F/H dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations électriques de notre client sur le site du Fort du Mont Valérien à Suresnes (92).

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations électriques

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

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