DESCRIPTION :
Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute.
Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé.
Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences.
Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence !, Dans le cadre de la phase conceptuelle d'un projet, nous recherchons un coordinateur technique.
L'objectif est de définir une vision claire et un cadre structurant pour le projet.
Cette étape comprend :
* Le développement du concept, la définition des objectifs, du périmètre et de la faisabilité.
* La préparation des phases suivantes (planification, conception, exécution).
* L'identification précoce des défis et opportunités afin de garantir l'alignement avec la stratégie de l'entreprise et les attentes des parties prenantes.
A ce titre, vos missions seront les suivantes:
* Planification et coordination des activités avec plusieurs groupes de support et fournisseurs en automatisation.
* Préparation et animation de réunions d'équipes : recueil et formalisation des besoins, revues d'architecture, suivi des actions.
* Facilitation et pilotage de la coordination du workstream : documentation projet, gestion du changement, mise en place de boucles de feedback, évaluation des risques et des solutions proposées.
* Appui à l'architecte leader :Élaboration du planning projet, évaluation des ressources et des coûts.Suivi et communication des avancements d'équipe.Coordination avec le groupe d'architectesAlignement avec les autres workstreams en cours.
Code d'emploi : Responsable Technique (h/f)
Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance
Niveau de formation : Bac+3/+5
Temps partiel / Temps plein : Plein temps
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)
Compétences : Microsoft Azure, Anglais, Sens de la Communication, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Écoute Active, Agriculture, Architecture, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Conduite du Changement, Gestion de Projet, Mécatronique, Gestion des Ressources, Analyse de Risques, Gestion des Parties Prenantes, Gestion de Planning, Outils de Processus de Vérification, Organisation et Préparation des Réunions
Courriel :
matthieu.luques@ameg.fr
Téléphone :
0476700555
Type d'annonceur : Employeur direct