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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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29 958 offres

Alternance Technicien de Maintenance CVC (Certificat de Spécialisation - 10 mois) - STRASBOURG

  • 01 mai 2025
  • Dalkia
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

Vous serez accompagné(e) par un tuteur, technicien d'expérience, qui vous formera et professionnalisera aux interventions terrains.
Vous apprendrez à réaliser des interventions de conduite et de dépannage de tout système énergétique de forte puissance. Vous serez formé(e) à la maintenance courante et palliative et à la gestion d'une intervention d'urgence avec analyse, diagnostic et mise en œuvre des mesures conservatoires.

Vous transmettrez les données dans le système de gestion interne en vue de la traçabilité et du reporting.

Vous maîtriserez les risques liés à la sécurité, à la santé et à l'environnement.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Traçabilité, Maintenance et Dépannage, Systèmes de Gestion, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

DIRECTEUR / CONDUCTEUR DE TRAVAUX TCE EXPÉRIMENTÉ F/H

  • 01 mai 2025
  • INGEROP CONSEIL ET INGENIERIE (ICI)
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Vous interviendrez en tant que Conducteur de travaux TCE, pour des missions d'encadrement, supervision et gestion de réalisation de projet de bâtiments industriels de type « clé en main ».

Vous serez hiérarchiquement rattaché à au directeur opérationnel de la filiale d'Ingérop (Ingérop Contracting) en charge de ce type de contrat et fonctionnellement au Directeur/Chef de Projet en charge du projet.

Vos missions principales seront les suivantes :
* Participer aux montages des offres commerciales en amont ;
* Piloter les analyses technico économiques des offres en réponses aux consultations des différents corps d'état ;
* Coordonner et conduire les chantiers qui vous sont confiés dans le respect des engagements contractuels ;
* Coordonnées les interventions des éventuels co-traitants
* Encadrer les conducteurs de travaux et piloter les sous-traitants ;
* Planifier et organiser les assistances techniques des équipes de spécialistes métier internes ;
* Piloter la synthèse spatiale et temporelle de l'opération
* Assister, valider, contrôler et vérifier les conditions d'intervention (planning, techniques et financières) ;
* Programmer, en anticipation, les livrables facilitant les essais ;
* Organiser et suivre les opérations de réception et de levée des réserves ;
* Participer et/ou animer des Comités de Pilotages projets.

Domaine d'intervention : réalisations de bâtiments industriels, bâtiments techniques, projets à fortes valeurs ajoutées avec/sans équipements de process.

Code d'emploi : Coordinateur de Travaux/OPC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Assistance et Support Technique, Travaux de Construction, Vente, Travail sur Installation Électrique, Gestion des Ressources, Clé en Main (Business), Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Réalisation du Projet

Courriel : ingerop@ingerop.com

Téléphone : 0149045500

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Responsable d'Intervention / appui chef de projet F/H

  • 01 mai 2025
  • Framatome
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Les missions sont réalisées pour le compte de la filiale Framatome FIT (Framatome Installation Tuyauterie), filiale d'excellence dédiée aux projets de tuyauterie industrielle nucléaire (maintenance, modifications et construction EPR2).

o Pilote de la tenue du chantier, en matière de sécurité, sûreté, qualité et respect des délais,

o Respect des fondamentaux Framatome à travers : la qualité, la sûreté et la sécurité,

o Pilotage et animation des équipe(s) d'intervention (Framatome, sous-traitants, partenaires) sur les chantiers et en atelier,

o Evaluation des performances lors des interventions,

o Pilotage de l'interface et la relation avec les clients (réunion, point d'avancement, organisation logistique, présentation des attachements),

o Suivi documentaire (procédure, instructions de travail, documents de suivi),

o Collaborations avec les fonctions supports sur site et au siège (reportings, gestion des ressources, gestion des aléas),

o Respect de la législation en matière de droit du travail,

o Remontée des écarts et retour d'expérience vers le siège tout au long des chantiers.

Mission complémentaire :

o Chiffrage d'interventions,

o Rédaction d'offres techniques,

o Appui aux chefs de projets.

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Anglais, Gestion du Stress, Minutie ou Attention aux Détails, Curiosité, Gestion de la Performance, Droit du Travail, Travaux de Tuyauteries, Génie Industriel, Justice, Maintenance et Dépannage, Gestion des Ressources, Etablissement de Devis, Management d'Équipe, Rédaction et Gestion d'Annonces, Opérations Logistiques

Téléphone : 0147960000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projets Travaux Neufs H/F

  • 01 mai 2025
  • Segula Technologies
  • Florange
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DESCRIPTION :

* Définir, planifier et coordonner les projets de travaux neufs en lien avec les besoins du site et les exigences réglementaires.
* Piloter l'opération de remplacement de tous les plafonds du site : définition du cahier des charges, sélection des prestataires, gestion des interfaces, suivi de l'avancement.
* Gérer les aspects réglementaires liés au patrimoine bâti et à la présence d'amiante (repérage, désamiantage, sécurité du chantier, etc.).
* Coordonner les prestataires externes et suivre la bonne exécution des contrats de maîtrise d'œuvre.
* Suivre les budgets, les délais et la qualité des travaux réalisés.
* Assurer une communication régulière avec les équipes internes et veiller à la sécurité des occupants pendant les chantiers.
* Garantir la réception des travaux et le suivi des levées de réserves., Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

Code d'emploi : Responsable de Travaux Neufs (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Travaux Neufs, Industrialisation, Gestion de Projet, Exigences Réglementaires, Sécurité et Surveillance de Site, Gestion des Sous-Traitants, Définition du Cahier des Charges, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Budgétisation, Exécution des Contrats, Désamiantage

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance Technicien de Maintenance CVC (Certificat de Spécialisation - 10 mois) - VERDUN

  • 01 mai 2025
  • Dalkia
  • Verdun
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DESCRIPTION :

Vous serez accompagné(e) par un tuteur, technicien d'expérience, qui vous formera et professionnalisera aux interventions terrains.
Vous apprendrez à réaliser des interventions de conduite et de dépannage de tout système énergétique de forte puissance. Vous serez formé(e) à la maintenance courante et palliative et à la gestion d'une intervention d'urgence avec analyse, diagnostic et mise en œuvre des mesures conservatoires.

Vous transmettrez les données dans le système de gestion interne en vue de la traçabilité et du reporting.

Vous maîtriserez les risques liés à la sécurité, à la santé et à l'environnement.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Traçabilité, Maintenance et Dépannage, Systèmes de Gestion, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0329861794

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable du Développement H/F

  • 01 mai 2025
  • Setec International
  • Paris
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Direction Générale et en lien étroit avec les Directeurs d'activités, régionaux et de projets, vous jouerez un rôle central dans le développement stratégique de setec organisation, en pilotant la veille, le développement commercial et la coordination des réponses aux appels d'offres.

Veille stratégique & marché
- Suivre les évolutions des secteurs de la ville, du bâtiment et de l'énergie pour identifier les tendances et besoins émergents.
- Analyser les dynamiques des marchés et projets clients afin d'anticiper les opportunités.
- Assurer une veille active en collaboration avec les équipes projets, principalement dans les domaines Bâtiment & Immobilier, Villes & Territoires, et ponctuellement Infrastructures & Mobilités.

Détection & qualification d'opportunités
- Identifier les besoins en amont des appels d'offres publics/privés.
- Qualifier les opportunités selon les expertises internes et la stratégie de l'entreprise.
- Anticiper les groupements en identifiant les partenaires clés.

Relations clients & partenariats
- Consolider les relations avec nos clients publics et privés via un suivi régulier.
- Prospecter de nouveaux acteurs, notamment dans l'immobilier et l'énergie.
- Développer les partenariats avec architectes, urbanistes, BE environnement, etc.
- Être force de proposition pour faire évoluer notre offre.

Appels d'offres & communication
- Apporter un appui à l'analyse des consultations et à la constitution des équipes.
- Valoriser nos expertises et références dans les offres stratégiques.
- Participer à l'amélioration des supports (CV, références, présentation graphique) en lien avec l'équipe communication.

Représentation & visibilité
- Élaborer la stratégie de présence sur les salons et événements sectoriels.
- Développer le réseau de l'entreprise auprès des décideurs.
- Valoriser les expertises de setec organisation via des prises de parole et publications., Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant une société à mission, vous intégrerez une société où l'humain, l'environnement et l'innovation sont au coeur des préoccupations. Nous vous offrons :
- Un parcours professionnel avec des perspectives d'évolution en termes de responsabilités et d'autonomie,
- Des formations variées (management, commande publique, efficacité personnelle...),
- Un environnement bienveillant et stimulant avec des engagements forts en lien avec notre politique RSE - Ingénieurs & Citoyens,
- Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle grâce au télétravail (2 jours par semaine).

Code d'emploi : Responsable R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Capacité d'Analyse, Gestion d'Appels d'Offres, Architecture, B2B, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Amélioration des Processus d'Affaires, Implantation Aménagements Urbains, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Gestion des Infrastructures, Immobilier, Durabilité, Management d'Équipe

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance Commercial/Formation (H/F)

  • 01 mai 2025
  • FCBA
  • Bordeaux
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DESCRIPTION :

Sa culture d'entreprise se caractérise par le dynamisme, l'esprit d'initiative et la relation humaine.

Objectif de l'alternance
FCBA formation organise chaque année plus de 200 sessions de formation. Dans le cadre de la croissance de notre activité formation nous souhaitons proposer une offre d'alternance pour accélérer la mise en euvre de notre stratégie et renforcer nos actions commerciales., Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un·e alternant·e pour intégrer notre équipe commerciale / formation et participer activement à la vente de nos formations. Sous la supervision de notre Responsable Formation, vous serez notamment chargé·e de :

Commercial (65%)
Développer la base de données clients via différents canaux et participer à la vente de nos formations
* Identifier, prospecter et qualifier les prospects par téléphone, LinkedIn, les e-mailing et les salons
* Qualifier les prospects entrants provenant de notre site web et des actions marketing (site web, newsletters, e-mailing, publicité...)
* Alimenter la base de données et suivre les actions de prospection via notre CRM
* Aider à fidéliser le portefeuille des clients existants
* Élaborer des devis et contribuer à la vente de nos offres de formation (phoning, relances…)
* Contribuer activement avec l'équipe marketing à la mise en place de stratégies de vente efficaces

Marketing (30%)
Participer au développement de nouvelles formations
* Utiliser les données des ventes pour identifier les tendances et les opportunités d'amélioration
* Analyser les besoins des clients avec les formateurs et le responsable pédagogique pour définir les cibles et la stratégie marketing/commerciale formation
* Préparer des rapports synthétiques pour aider à la prise de décision

Communication (5%)
* Mettre à jour les sites Internet partenaires

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Bases de Données, Ms Office, Prise de Décision, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Dynamisme, Curiosité, Gestion de la Relation Client, Marketing, Stratégies Marketing, Génération de Leads, Négociation, Etablissement de Devis, Stratégie de Vente

Courriel : frederic.staat@fcba.fr

Téléphone : 0556436300

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien / Technicienne support technique

  • 01 mai 2025
  • ENGIE
  • Cayenne
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DESCRIPTION :

avec nos clients, vous représentez donc Engie Solutions et il vous appartient d'entretenir une relation de proximité avec eux et de proposer des axes d'améliorations constants. Votre profil :Un BEP / BAC+2 Energétique Une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en maintenance CVC Vous avez les habilitations électriques,Savoir utiliser des outils connectés (Tablettes, GMAO..) Et sinon, on parle avantages ?Un salaire annuel brut compris entre 28 et 30K€ incluant une prime de vacances en fonction de votre expérience et de vos compétences, Un 13ème mois,Des primes paniers, Une prime d'intéressement et de participation Une mutuelle intéressanteUn CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...), Des primes de cooptation.Envie de faire partie de l'aventure ENGIE SolutionsLes étapes pour nous rejoindre ? 1er échange téléphonique avec un RH? Entretien physique avec manager opérationnel et RH? Prise de décision A propos de ENGIE Solutions Recruteur responsable, "ENGIE
Solutions " s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliards d'euros en .Pour en savoir plus : url en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs !

Code d'emploi : Ingénieur Support (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Support Informatique et Bureautique

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Tablettes, Prise de Décision, Assistance et Support Technique, Amélioration des Processus d'Affaires, Travail sur Installation Électrique, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0146351110

Type d'annonceur : Employeur direct

Infirmier en centre de soins à domicile (H/F)

  • 01 mai 2025
  • Altriane
  • Saint-Beauzély
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DESCRIPTION :

Affectation : centre de soins de St Beauzély Missions : Rattaché(e) à la Responsable d'activités des soins et de l'aide à domicile, vous prévoyez, organisez et dispensez des soins de votre propre initiative (soins d'entretien, de continuité de la vie), ou sur prescription médicale (perfusion, traitement antibiotique, injection...). Profil : Infirmier(e) Diplômée d'Etat. Débutant(e) ou confirmé(e) - Inscription à l'Ordre Infirmier demandée Statut : Personnel Intervention - Technicien(ne) Agent de Maitrise - Degré 2 (Convention Collective de la Branche de l'Aide, de l'Accompagnement, des Soins et des Services à Domicile / Avenant 43). Poste à pourvoir au 1er juin 2025 Avantages : Mutuelle prise à 100% en charge, CSE, véhicule de service avec option personnelle (selon les conditions en vigueur)., * Actualiser le dossier médical du patient
* Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
* Communiquer avec les patients et leurs familles
* Désinfecter et décontaminer un équipement
* Réaliser des soins infirmiers

Code d'emploi : Infirmier à Domicile (h/f)

Domaine professionnel actuel : Infirmiers

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Soins à Domicile (Sad), Gestion des Cas Médicaux, Prescription Médicale, Soins Infirmiers

Téléphone : 0546316886

Type d'annonceur : Employeur direct

Contrôleur Financier H/F

  • 01 mai 2025
  • Le Cirad
  • Montferrier-sur-Lez
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DESCRIPTION :

Vous aimez travailler en équipe et évoluer dans un environnement dynamique ?
Vous souhaitez contribuer au développement du contrôle financier dans une entreprise internationale riche d'activités variées ?
Le pôle contrôle financier du CIRAD a besoin de vous !
Notre équipe composée de 12 collaborateurs accompagne au quotidien les 1600 agents du CIRAD dans la gestion de leurs activités de recherche et de coopération internationale sur tous les continents.

Vous accompagnerez l'équipe dans ses missions qui sont :

- Élaboration et suivi des budgets
Le Contrôle Financier est chargé d'élaborer les budgets prévisionnels des différentes unités d'affaires de l'établissement. Il décline les budgets des unités de recherche, des services d'appui, des départements et de l'établissement, en lien avec les opérationnels concernés. Il assure également le suivi des dépenses par rapport aux budgets alloués, identifiant les écarts et proposant des actions correctives si nécessaire.
- Analyse des coûts et de la performance des projets et infrastructures
Le Contrôle Financier analyse les coûts associés à chaque projet de recherche et à chaque infrastructure de l'établissement, en tenant compte des ressources humaines, matérielles et financières impliquées. Cette analyse permet d'évaluer la performance des projets de recherche par rapport aux budgets initiaux, la maîtrise des projets d'investissement, la gestion des infrastructures, et d'identifier les domaines où des économies ou des améliorations peuvent être réalisées.
- Mise en place d'outils de pilotage et de reporting
Le Contrôle Financier met en place des outils de pilotage et des tableaux de bord pour suivre l'avancement des projets de recherche, d'investissement et la gestion des infrastructures et évaluer leur performance. Ces outils fournissent des indicateurs clés de performance permettant aux décideurs de prendre des décisions éclairées.
- Optimisation des processus internes
En étroite collaboration avec les différents services d'appui et unités de recherche, le Contrôle Financier identifie les processus internes qui peuvent être améliorés pour accroître l'efficacité opérationnelle et réduire les coûts.
- Prévision et modélisation financière
Le Contrôle Financier réalise des prévisions financières à moyen et long terme, en prenant en compte les différentes variables qui peuvent influencer les résultats financiers de l'établissement. Il utilise également la modélisation financière pour évaluer l'impact de différentes stratégies et scénarios sur la situation économique.

- Support à la prise de décision stratégique
En fournissant des analyses financières approfondies et des recommandations basées sur des données, le Contrôle Financier soutient la direction dans la prise de décisions stratégiques concernant les investissements dans de nouveaux projets ou infrastructures de recherche, l'allocation des ressources et la définition des objectifs financiers., Gestion des risques financiers
Le Contrôle Financier identifie et évalue les risques financiers associés aux activités de l'établissement. Il propose des mesures d'atténuation des risques pour garantir la stabilité financière de l'entreprise.

- Reporting aux organismes de tutelle
En étroite collaboration avec les services d'appui et opérationnels concernés, notamment la comptabilité, le Contrôle Financier assure l'obligation de reporting de l'établissement à ses organismes de tutelle (Principalement le Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche et le Ministère des Affaires Etrangères) à travers les réponses aux enquêtes ou la production des rapports d'activité ou de prévision récurrents.

- Administration des unités et services
Le Contrôle Financier participe aux processus administratifs et financiers des autres services d'appui en fournissant les informations ou validations nécessaires (Demande d'Autorisation de Recrutement, demande d'expatriation, demande de financement d'équipement, demande de financement par actions incitatives, etc.)

Le collaborateur peut-être amené à participer à tout ou partie de ces différentes missions sous la responsabilité du management du service, Le Cirad (Centre de Coopération Internationale en Recherche Agronomique pour le Développement) produit et transmet de nouvelles connaissances pour accompagner l'innovation et le développement agricole dans les pays du Sud avec ses partenaires.

Il a pour objectif prioritaire de bâtir une agriculture durable des régions tropicales et méditerranéennes, adaptée aux changements climatiques, capable de nourrir 10 milliards d'êtres humains en 2050, tout en préservant l'environnement.

Code d'emploi : Contrôleur Financier et Comptable (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Secteurs de l'Assurance et de la Banque

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Excel, Prise de Décision, Esprit d'Équipe, Recherche, Comptabilité, Agriculture, Enseignement, Analyse Coûts-Bénéfices, Prévisions Financières, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Gestion des Investissements, Secteur Financier, Gestion Financière, Analyse Financière, Modélisation Financière, Risques Financiers, Elaboration des Prévisions, Ressources Humaines, Gestion des Infrastructures, Contrôle de Gestion, Allocation des Ressources, Outils de Processus de Vérification, Réalisation de Tableaux de Bord, Budgétisation, Rapport d'Avancée, Rapports KPI

Téléphone : 0960137056

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien / technicienne surveillant / surveillante de travaux - génie civil H/F

  • 01 mai 2025
  • Artelia
  • Ploemeur
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DESCRIPTION :

Nos projets phares dans le domaine portuaire et ouvrages d'art :
* Extension du Port de la Côtinière de l'Ile d'Oléron
* Élargissement du pont Chateaubriant sur la Rance et mise à 2x2 voies de la RN176
* Construction des appontements flottants pour l'accueil des frégates multi-missions à la base navale de Brest

Vos missions principales consisteront à :
* Assurer le suivi de travaux hebdomadaire, piloter les réunions de chantier et établir les compte rendus associés
* Réaliser des visites inopinées et constats d'avancement de chantier
* Vérifier la bonne exécution des travaux, et effectuer la levée des points d'arrêt.
* Assurer le suivi technique du chantier, et le suivi administratif de celui-ci (validation des attachements, suivi des dossiers administratifs)
* Vous serez en relation avec l'ensemble des parties prenantes du chantier (entreprises de réalisation des travaux) et serez l'interlocuteur principal du client, * Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
* Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les ?uvres sociales, forfait mobilité durable...
* Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :
* Echange téléphonique RH
* Entretien avec un manager opérationnel
* Entretien avec un recruteur

Code d'emploi : Technicien du Bâtiment et des Travaux Publics (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Génie Civil, Ressources Humaines, Gestion des Parties Prenantes, Ouvrages d'Art, Conduite de Véhicule Léger, Gestion Administrative, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien CFA F/H

  • 01 mai 2025
  • IDEX
  • Meaux
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au responsable maintenance, vous assurez la conduite de maintenance préventive et curative sur des installations de technicité supérieure dans les domaines suivants : CFA : VDI, GTB, vidéosurveillance interphonie, radiocommunication, détection incendie, contrôles d'accès
Vos principales missions sont :
Etablir un diagnostic de panne et mettre en œuvre les mesures correctives ou palliatives associées.
Exécuter le programme des opérations de maintenance préventive.
Etre garant de la disponibilité des équipements placés sous votre surveillance.
Assurer la traçabilité de vos actions et le respect des engagements contractuels sur différents outils mis à votre disposition.
Identifier les besoins en matière d'achats et les communiquer au responsable Maintenance.
Appliquer les procédures SQE de l'entreprise et veiller à la sécurité des personnes et des biens.
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en milieu carcéral.
Participer aux astreintes.

Code d'emploi : Électricien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Persévérance, Compétences Interpersonnelles, Contrôles d'Accès, Actions Correctives et Préventives (Capa), Système de Sécurité Incendie, Traçabilité, Application des Normes d'Hygiène, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Travail sur Installation Électrique, Gestion de la Qualité, Radiocommunication, Monitoring à Distance, Sécurité et Surveillance de Site

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance Mention Complémentaire Technicien de Maintenance CVC -NANCY H/F

  • 01 mai 2025
  • Dalkia
  • Nancy
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DESCRIPTION :

Vous serez accompagné(e) par un tuteur, technicien d'expérience, qui vous formera et professionnalisera aux interventions terrains.
Vous apprendrez à réaliser des interventions de conduite et de dépannage de tout système énergétique de forte puissance. Vous serez formé(e) à la maintenance courante et palliative et à la gestion d'une intervention d'urgence avec analyse, diagnostic et mise en œuvre des mesures conservatoires.

Vous transmettrez les données dans le système de gestion interne en vue de la traçabilité et du reporting.

Vous maîtriserez les risques liés à la sécurité, à la santé et à l'environnement.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Traçabilité, Maintenance et Dépannage, Systèmes de Gestion, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

Automaticien F/H

  • 01 mai 2025
  • ABMI
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Ce poste est à pourvoir dans la localisation de Nantes ( La Chapelle)

La mission se décompose en deux grandes phases portant sur deux prototypes distincts :

1. Développement logiciel
* Réaliser le changement du logiciel existant sur deux automates industriels : WAGO BC100 et IFM CR711.
* Adapter uniquement les passerelles d'entrées/sorties (I/O) pour correspondre aux spécificités des nouveaux automates.
* Vérifier la conformité fonctionnelle des interfaces avec les équipements à commander.
* Documenter les blocs fonctionnels réutilisés ou modifiés pour assurer la traçabilité logicielle.
* Etudier la capabilité d'une interface de maintenance sur les automates

2. Intégration mécanique et électrique
* Intégrer les automates au sein des volumes machines existants ou modifiés.
* Réaliser les câblages nécessaires à la mise en œuvre des essais.
* Valider l'ergonomie, l'accessibilité et la compatibilité électrotechnique des solutions.
* Identifier les contraintes ou adaptations à prévoir pour une future industrialisation.

Environnement technique

* Automates testés : WAGO BC100, IFM CR711
* Environnement de développement : CODESYS
* Interfaces de communication : CAN, RS232, Ethernet
* Particularité : une supervision embarquée peut être intégrée et devra être analysée
* Système cible : PC embarqué

Vous disposez d'un bon relationnel pour gérer efficacement les multiples interfaces.

Vous participez aux réunions quotidiennes avec l'ensemble de la cellule informatique, industrielle et automatisme et participe à la remontée des difficultés et bonnes pratiques.

Code d'emploi : Technicien en Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens en Automatismes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Controller Development System (CoDeSys), Ethernet, RS-232, Conception et Développement de Logiciel, Compétences Interpersonnelles, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Test de Conformité, Ergonomie, Traçabilité, Maintenance et Dépannage, Industrie Pharmaceutique

Courriel : contact@abmi-groupe.com

Téléphone : 0130791279

Type d'annonceur : Employeur direct

Directeur adjoint d'établissement de soins : Hôtellerie, Services techniques et biomédicaux

  • 01 mai 2025
  • Unicancer
  • Nice
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DESCRIPTION :

Rattaché hiérarchiquement au Directeur Général Adjoint et membre d'une équipe de direction composée de 9 membres, ses missions principales se déclineront comme suit :
- Piloter de manière globale, avec l'appui de chacun des responsables de secteurs, le fonctionnement et le management des services placés sous sa responsabilité dans une logique de sécurisation et d'optimisation des flux et des installations pour le compte du Centre mais aussi du GCS Institut universitaire de la Face et du Cou avec le CHU de Nice
- Assurer la coordination des fonctions support dans la mise en œuvre des projets transversaux, notamment médico-soignants, sur le site principal,
- Etablir et actualiser un plan pluriannuel d'investissement adapté aux besoins et ressources, en collaboration avec la Direction des finances et des achats et le DSI et porter la réflexion immobilière du Centre dans le cadre d'un projet de relocalisation partielle ou totale à moyen terme,
- Assurer le pilotage et le suivi budgétaire global des fonctions placées sous sa responsabilité,
- Piloter l'élaboration d'un schéma directeur immobilier actualisé,
- Etre l'interface des prestataires du Centre dans les domaines placés sous sa responsabilité dans les dimensions stratégiques de ces collaborations,
- Etre l'interface des interlocuteurs externes de contrôle (Commissions de Sécurité, DDCSPP…) dans le champ de compétence exercé,
- Etablir des contrats d'interface avec les départements cliniques et médico-techniques pour chacun des secteurs d'activité dans une logique de réactivité et de qualité du service rendu,
- Assurer un suivi d'indicateurs pour nourrir instances de pilotage et de dialogue interne de gestion et améliorer la performance en terme de qualité dans la prise en charge des patients
- Décliner la politique de développement durable du Centre, dans le cadre plus global de la RSE, pour chacun des domaines placés sous sa responsabilité.

Eléments descriptifs complémentaires du poste :
- Participation aux astreintes administratives avec indemnisation associée
- Forfait jour avec 13 RTT

Fixer des objectifs et suivre leur mise en œuvre · Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en termes fonctionnel puis en études de faisabilité, en solutions, en programmes · Évaluer une prestation, un projet, une solution, relatifs à son domaine de compétence · Négocier des prestations, des contrats, des accords avec des interlocuteurs internes/externes
Vous vous reconnaissez et souhaitez vous épanouir dans un poste qui a du sens, pour un exercice en autonomie et en responsabilités dans une relation de confiance avec la Direction Générale ? Rejoignez-nous !

Code d'emploi : Responsable Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Data Server Interface, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Arbitrage, Conduite du Changement, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Planification du Développement, Étude de Faisabilité, Gestion de Projet, Négociation, Allocation des Ressources, Qualité du Service, Gestion des Sous-Traitants, Services Techniques, Définition du Cahier des Charges, Travail et Service en Hôtellerie, Budgétisation, Management d'Équipe, Gestion des Risques

Type d'annonceur : Employeur direct

Gestionnaire Administration des Ventes H/F

  • 01 mai 2025
  • NEXT ENERGY
  • Villeurbanne
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de son développement, NEXT ENERGY recrute un Gestionnaire Administration des Ventes H/F.

Vos missions seront de préparer, organiser et suivre au quotidien la planification des interventions, permettant l'installation et le contrôle des chantiers.

Au sein de l'équipe administrative et rattaché(e) au responsable Back-Office, vous devrez :

 · Affecter, réguler et suivre l'activité quotidienne des techniciens, en respectant les engagements de chacun et en prenant en compte les absences non prévues, les annulations de rendez-vous, les demandes d'intervention d'urgence, les reports de chantiers.

 · En lien avec notre Responsable Technique, vous êtes l'interlocuteur de nos intervenants internes / externes : Techniciens, poseurs, sous-traitants, bureaux de contrôle, ainsi que les clients

 · Suivre l'avancée des dossiers dans le respect des process interne, en tenant compte des contraintes liées à nos activités en garantissant la mise à jour du CRM.

En outre, vous devrez suivre le déroulement des chantiers et contrôles afin de réagir à de potentiels imprévus.

Code d'emploi : Responsable de l'Administration des Ventes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Services Administratifs et du Service Clientèle

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Gestion de la Relation Client, Orthographe et Grammaire, Gestion des Ventes, Planification des Interventions

Téléphone : 0164264053

Type d'annonceur : Employeur direct

Diagnostiqueur immobilier (H/F)

  • 01 mai 2025
  • AGENCE QUALITAT EXPERTISES
  • Clichy
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DESCRIPTION :

Notre futur collaborateur réalisera principalement les prestations suivantes qui représentent le cœur de notre expertise reconnue sur le marché : * Repérages/diagnostics amiante, plomb (vente, travaux, démolition, gestion,..) * Diagnostics DPE, Gaz, électricité, termites * Diagnostics PEMD * CVAT Notre clientèle se compose principalement de professionnels et des institutionnels de l'immobilier. (Etat : Ministères des Affaires Etrangères et des Armées, Bailleurs : ICF, Sequens, Société des grands projets, Banques, Assurances.) Vous interviendrez sur une large typologie de bâtiment (usage tertiaire, industriel ou commercial). Vous disposerez d'une grande autonomie tout en bénéficiant de l'appui d'un service support adaptée : dessinateurs, managers, référent(e)s techniques, assistant(e)s, responsable qualité...) pour vous permettre de produire des rapports réglementaires de qualité. Nos bureaux sont situés à Clichy (92) mais les missions sont réalisées sur l'ensemble de l'IDF. De

Code d'emploi : Diagnostiqueur Immobilier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Rédaction de Dossiers Techniques, Désamiantage, Réalisation de Diagnostiques

Téléphone : 0141279345

Type d'annonceur : Employeur direct

EAU/DRI - Chef de projet "Gestion des Ressources en Eau - Gestion quantit... F/H

  • 01 mai 2025
  • Antea France
  • Gennevilliers
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Direction de la Recherche et de l'Innovation (DRI) et en lien fort avec les autres équipes du groupe, vos missions consisteront à :
* Développer l'activité « Gestion des ressources en eau » au sein de la DRI ;
* Répondre à des marchés en lien avec la gestion quantitative (HMUC, PGRE, changement climatique) sur le secteur Nord de la France (Bassin Seine Normandie & Artois Picardie) ;
* Assurer le relationnel avec nos clients sur ces thématiques ;
* Assurer le pilotage et la réalisation de projets ;
* Préparer et animer éventuellement en autonomie les réunions inhérentes aux missions ;
* Rédiger et contrôler les documents et rapports émis.

De manière plus générale, vous contribuerez à la réalisation des projets Eau & Modélisation menés par la Direction de la Recherche et de l'Innovation (DRI).

Le poste est basé à Gennevilliers (92) avec des déplacements réguliers à prévoir sur l'ensemble du territoire français et éventuellement à l'international pour des expertises ponctuelles.

Code d'emploi : Responsable SIRH (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Informatique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes d'Information Géographique, Bases de Données, R (Langage de Programmation), Python (Langage de Programmation), Anglais, Esprit d'Équipe, Curiosité, Innovation, Conception de Documents, Gestion de Projet, Gestion des Ressources en Eau, Compétences de Modélisation, Montage et Démontage, Changement Climatique

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien plombier (H/F)

  • 01 mai 2025
  • ista
  • Chambéry
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du responsable de secteur, vous intervenez au sein de l'habitat collectif.

Vos tâches principales :
- Effectuer la pose, le remplacement et la maintenance de tout type de compteurs, de robinets d'arrêt, de robinets thermostatiques.
- Assurer les visites de contrôle ou de maintenance en robinetterie,
- réparer les éléments de robinetterie (robinets, douchette, chasse d'eau, joints, )
- manipuler et vérifier les points de puisage et robinets pour s'assurer de leur bon fonctionnement
A ce titre vous serez amené à gérer vos stocks de matériel, à établir un compte rendu d'activité journalier.

Code d'emploi : Plombier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Service Client, Opération de Contrôle, Plomberie, Maintenance et Dépannage

Téléphone : 0235889314

Type d'annonceur : Employeur direct

CHEF DE PROJET TCE F/H

  • 01 mai 2025
  • INGEROP CONSEIL ET INGENIERIE (ICI)
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Le poste est à pourvoir en CDI à Cébazat ou Lyon avec déplacements ponctuels sur les chantiers.

Rattaché au Service bâtiment composé de 25 collaborateurs, vous aurez en charge le pilotage global des projets qui vous seront confiés en assurant :
* L'organisation et la coordination des études tous corps d'état avec les spécialistes techniques concernés,
* Le pilotage des travaux en vous appuyant sur une équipe dédiée,
* L'interface avec le client et les éventuels co-traitants en cas de groupement,
* La tenue des objectifs en matière de délais, de coûts et de performance,
* Le respect des exigences de sécurité, d'environnement et réglementaires.

Domaines d'intervention : Projets industriels et de bâtiment : constructions neuves, rénovations ou déconstructions, * L'acquisition de jours de RTT
* Un Compte Epargne Temps (CET)
* Le droit à des CESU
* L'accès à l'épargne salariale / l'intéressement / la participation
* L'affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
* Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
* L'accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
* Un CSE dynamique

Au sein de la Région Alpes Centre Est d'INGEROP, vous serez rattaché(e) à l'agence de Lyon., La culture de l'expertise et du service, l'innovation, la dimension humaine, l'investissement dans la formation des collaborateurs, c'est ça l'aventure Ingérop !

Nous accordons une grande importance à la promotion de la convivialité et de l'esprit d'équipe, nous organisons pour cela des évènements sportifs et festifs tels que le Challenge de Ski ou le tournoi de Foot, permettant aux salariés des différentes régions de mieux se connaître.

Ingérop œuvre également en faveur de l'engagement de ses collaborateurs à travers, notamment, du « congé solidaire » qui permet aux Ingéropiens de partir deux semaines en volontariat, en France ou à l'étranger avec l'ONG Planète Urgence.

Vous serez entouré d'équipes passionnées et engagées portées par un environnement de travail moderne et stimulant et des projets de pointe dans divers domaines de l'ingénierie !

Code d'emploi : Responsable des Projets de Construction/OPC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Autodesk Revit, Ms Office, Microsoft Project, Anglais, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Gestion de la Relation Client, Gestion des Investissements, Travail sur Installation Électrique, Analyse des Besoins de Sécurité, Gestion de la Formation, Événements Sportifs, Gestion de la Paie, Ski

Courriel : ingerop@ingerop.com

Téléphone : 0149045500

Type d'annonceur : Employeur direct

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