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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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13 171 offres

Technicien.ne Dépollution H/F - Alternance

  • 03 mai 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Balma

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Filiale de VEOLIA, Remédiation France est spécialisée dans la gestion et la réhabilitation des sites et sols pollués. Notre mission : maîtriser les risques liés aux contaminations du sous-sol par des polluants chimiques, des restes de guerre et de l’amiante Grâce à nos équipes d’experts, notre laboratoire d’essais, notre atelier de fabrication et nos centres de traitement, nous concevons “à façon” et mettons en œuvre tous types de traitements des sols et des eaux souterraines in situ, on site, hors site depuis plus de 40 ans. 

Si vous aussi vous vous sentez concerné.e par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, et que vous souhaitez contribuer à la réalisation de travaux de dépollution au sein d’une entreprise experte dans ce domaine ? Rejoignez-nous sur notre établissement de Balma (31) et devenez notre nouveau/velle Technicien.ne Dépollution H/F en alternance.

Description du poste

Dans le cadre de votre alternance, vous intégrerez l’équipe chargée de la réalisation des travaux de dépollution de la région Sud Ouest (Nouvelle Aquitaine / Occitanie) et serez rattaché.e au responsable de pôle.

Au quotidien, vous pourrez vous épanouir dans les activités suivantes : 

  • L’exécution des opérations de terrain et le suivi des opérations de dépollution en relation avec les sous-traitants,
  • La participation aux installations de chantier, à l’entretien et à la maintenance des machineries de traitement,
  • Le suivi environnemental avec la réalisation des prélèvements d’eau, d’air, au sol ou de gaz
  • Le suivi de monitoring de nos installations de traitement,
  • Le suivi des chantiers de terrassement,
  • La réalisation des suivis de forage,
  • L’établissement des diagnostics de pannes ou d’incidents, 
  • L'application des directives en matière de QHSE et le respect des règles de sécurité sur les chantiers.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à vous déplacer régulièrement sur la région Sud Ouest.

Qualifications

Vous préparerez un diplôme de licence (niveau Bac +3) dans les domaines des procédés pour l'environnement, des sites et sols pollués ou de la maintenance des systèmes industriels.

Vos points forts :

  • Vous disposez de connaissances des métiers de la dépollution, de la maintenance industrielle, du génie des procédés, des métiers de l’eau,
  • Vous maîtrisez les outils informatiques,
  • Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur et votre autonomie,
  • Dynamique, volontaire, curieux/se, vous êtes une personne de terrain qui apprécie le travail en équipe.

Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur nos différents chantiers sur la région Sud Ouest (Nouvelle Aquitaine / Occitanie) ainsi vous disposez obligatoirement du permis B et êtes mobile sur la région Sud Ouest (Nouvelle Aquitaine / Occitanie).

Informations supplémentaires
  • Poste à pourvoir en contrat d’apprentissage dès la rentrée scolaire de septembre 2026.
  • Des déplacements régionaux (Nouvelle Aquitaine / Occitanie) sont à prévoir - Déplacements et hébergements pris en charge par la société. Véhicule de service à disposition si nécessaire + primes de déplacements
  • Venez intégrer une équipe de passionnés !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

Alternante/Alternant - Chargé.e de Ressources Humaines (F/H)

  • 03 mai 2026
  • ENGIE GBS Solutions
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et

à l’écoute ?



Rejoignez la Team Alternance ENGIE !

Au sein du groupe ENGIE recrute



Une.e Alternant.e Chargé des Ressources Humaines (H/F), diplôme préparé  Master 2 RH – DUREE 1 an

Lieu : Campus – La Garenne-Colombes

Vos missions, si vous les acceptez :

Rejoignez la DRH HQ, une équipe dynamique au sein de l’entité GBS d'ENGIE, et plongez dans l’univers passionnant de la gestion des ressources humaines. En tant qu'alternant généraliste RH, vous serez un acteur clé dans la gestion quotidienne des ressources humaines, incluant des tâches administratives variées, contribuant ainsi au bon fonctionnement de l'ensemble de l'organisation.

Vos missions principales seront les suivantes :

  1. Campus management
  • Assurer le suivi complet des alternants et gérer les formalités administratives d’embauche, organiser le parcours d’intégration et suivre les premiers jours des nouveaux alternants et les accompagner dans la poursuite de leur projet professionnel.
  • Assurer le processus de mise à jour des outils de suivi et tableaux de bords.
  • Participer au séminaire d’intégration des nouveaux alternants.
  1. Appui administratif RH
  • Rédiger des contrats de travail : participer à la rédaction des contrats et des avenants (CDI, CDD, alternances, stages, lettre tripartite de mobilité).
  • Gérer les dossiers du personnel : créer et mettre à jour les dossiers des collaborateurs, gérer les entrées et sorties, convention de télétravail etc)
  • Gérer les absences et congés : suivi des demandes de congés, des absences (maladie, congé parental etc.) et mise à jour des outils de gestion du temps.
  • Suivre les formalités légales : veiller à la conformité avec la législation (déclarations d’embauche, suivi des visites médicales, etc.).
  • Répondre aux sollicitations des collaborateurs sur divers sujets RH.
  1. Communication RH
  • Préparer les communications auprès des collaborateurs (campagne CESU, campagne entretien forfait jours, conventions de télétravail, etc).
  1. Projets RH transverses
  • Analyser et traiter de la data RH (extraction de données, analyse, consolidation de données RH pour les suivis mensuels et annuels).
  • Participer à des projets RH ponctuels.

Ce poste est fait pour vous si :

  • Vous êtes doté(e) d’une grande organisation et d’une capacité à structurer vos actions avec précision.
  • Vous êtes autonome, rigoureux(se) et savez gérer les priorités dans un environnement dynamique.
  • Vous aimez travailler en équipe, partager vos idées et soutenir vos collègues dans leurs missions.
  • Vous avez une grande capacité d’adaptation et de réactivité.
  • Vous avez une aisance rédactionnelle et relationnelle.

Mais également si...

  • Vous avez un bon esprit d’analyse et de synthèse.
  • Vous avez un excellent sens du service client et êtes capable de répondre avec efficacité aux besoins de vos partenaires.
  • Vous avez une connaissance de base du droit du travail, un véritable atout pour ce poste.
  • Vous avez une grande capacité à respecter la confidentialité des données et à agir avec discrétion.
  • Vous êtes curieux(se) et avez une forte envie d’apprendre.
  • Vous êtes à la recherche d’une expérience enrichissante et pleine de challenges.
  • Vous maitrisez le pack office (Word, Excel, PowerPoint) et logiciels RH.

Nous rejoindre c’est surtout :

  • Avoir la possibilité de grandir dans un environnement stimulant au sein d’un acteur mondial reconnu.
  • Rejoindre une DRH dynamique et engagée.
  • Travailler sur des missions RH généralistes variées au sein d’une organisation en pleine transformation.
  • Avoir l’opportunité d’explorer plusieurs aspects de la fonction RH.

Notre engagement pour un environnement de travail inclusif :

ENGIE GBS s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

  • Les alternants sont éligibles au télétravail selon l’accord en vigueur de votre entité, après une période d’intégration et selon la compatibilité avec les activités.

CHAPEAU DE L’ENTITE

Et pour finir :

Notre engagement pour un environnement de travail inclusif :

ENGIE GBS s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Analyste Fonctionnel - H/F

  • 02 mai 2026
  • Natran
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Bois-Colombes

DESCRIPTION :

Description du poste

En tant qu’alternant au sein de la Direction des Systèmes d’Information de NaTran, le Pôle Commercialisation et Production de l’Offre assure la maintenance et le développement des applications permettant la commercialisation et le pilotage de l’offre de NaTran. Comme le système gazier européen fonctionne en continu, la plupart des applications doivent rester opérationnelles 24h/24 et 7j/7.

La mission de l'équipe : accompagner la Direction Clients et Optimisation du réseau (DCO).



Vos missions :



En tant qu’Analyste fonctionnel, vous facilitez la collaboration entre les parties prenantes et l’équipe de développement.

Vos activités principales seront :



• Contribuer à la planification, à l'exécution et à l'amélioration continue des itérations Agile.

• Analyser les besoins : identifier, analyser et prioriser les besoins des parties prenantes pour établir le backlog produit, en collaboration avec le Product Owner et les membres de l’équipe.

• Écrire les User Stories : décomposer les besoins en courtes descriptions des fonctionnalités du produit, du point de vue de l'utilisateur.

• Collaborer avec l'équipe : travailler étroitement avec les développeurs tout au long du processus de développement.

• Clarifier les exigences : fournir des détails supplémentaires pour assurer une compréhension commune des fonctionnalités à développer.

• Faciliter les ateliers : raffiner les User Stories, poser des questions et résoudre les problèmes émergents avec l’équipe et les parties prenantes.

• Participer aux activités de test et de validation : aider à définir les critères d'acceptation, identifier les scénarios de test et valider que les fonctionnalités développées répondent aux exigences.



Ce que vous allez développer :



• Compétences en analyse fonctionnelle et gestion de projets Agile.

• Capacité à traduire les besoins métiers en exigences techniques.

• Aptitude à collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires.

• Compréhension des systèmes d’information et des enjeux de la transition énergétique.



Pourquoi rejoindre NaTran ?



Des aides au logement

150 € pour vos manuels et matériels scolaires

 Une participation aux abonnements de transport en commun de 75%

Intéressement & participation

6 semaines de congés payés (+ 5 jours de révisions)

Une mutuelle adaptée + accès au Comité d’entreprise (ciné, spectacles, vacances…)

Candidatez !

Profil recherché

Profil recherché :

• Organisé, rigoureux et doté d’un bon relationnel.

• Capable de travailler en mode agile et en équipe.

• Connaissances de base en systèmes d’information.

• Curieux, motivé et capable d’apprendre rapidement.

 Vous souhaitez évoluer dans un environnement engagé et contribuer concrètement à la transition énergétique ?

On vous attend !



Venez participer à la construction de l’avenir énergétique de demain !

Déplacement / Permis B

Non

Compléments d'informations

Quel est le processus de recrutement ?

Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.

- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Technicien Compression Gaz - F/H

  • 02 mai 2026
  • Natran
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Voisines

DESCRIPTION :

Description du poste

Tu recherches une alternance qui te permette à la fois de développer tes compétences et d’intégrer une entreprise engagée dans la transition énergétique ? Rejoins NaTran !

LE POSTE AU QUOTIDIEN ?

Tes missions

En tant qu’alternant Compression, tu contribueras au bon fonctionnement des stations.  Accompagné par ton tuteur, tu seras impliqué dans des activités variées : 



- Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations de compression :

compresseurs, turbine à gaz, systèmes d’odorisation, instrumentation…

- Assurer la maintenance des utilités essentielles :

compression d’air, chaudières, groupes électrogènes…

- Contribuer à l'exploitation des équipements en t’initiant à l’automatisme, à l’instrumentation et à l’électrotechnique.

Profil recherché

Tu prépares un BTS Electrotechnique ou CIRA et tu recherches une alternance ?

On a sûrement quelque chose pour toi !



Tu es la personne idéale si tu :

- Es autonome

- As l'esprit d'équipe et le souci du travail bien fait 

- Fais preuve de rigueur

- Sais prendre des initiatives

- As un bon relationnel avec tout type d'interlocuteur

Si tu souhaites :



- Rejoindre une équipe engagée et proche du terrain

- Contribuer à relever les défis de

la transition énergétique

- Un accompagnement tutoral de qualité tout au long de votre contrat

  TU TE RECONNAIS ?

N’hésite plus et POSTULE !

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Si ton CV est sélectionné, tu seras contactée par un chargé de recrutement.

- Tu réaliseras un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer ta motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

- Si es retenu, tu débuteras le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous te prévenons dans les meilleurs délais et ton CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Technicien ou opérateur réseau gaz - F/H

  • 02 mai 2026
  • Natran
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Creney-près-Troyes

DESCRIPTION :

Description du poste

Tu recherches une alternance qui te permette à la fois de développer tes compétences et d’intégrer une entreprise engagée dans la transition énergétique ? Rejoins NaTran !

LE POSTE AU QUOTIDIEN ?

Tes missions

- Maintenance, entretien et dépannage des postes gaz (régulateurs, soupapes, robinets, filtres, compteurs).

- Rédaction des comptes rendus d'intervention afin d'assurer la traçabilité des actes de maintenance réalisés.

- Surveillance des installations gaz et les canalisations lorsqu'une anomalie aura été détectée suite à des reconnaissances aériennes, automobiles ou pédestres.

- Accompagnement  des entreprises de travaux publics intervenant à proximité des canalisations gaz.

Profil recherché

Tu prépares un Bac pro MSPC ou BTS MS et tu recherches une alternance ?

On a sûrement quelque chose pour toi !



Tu es la personne idéale si :

Tu es : 

- Respectueux des règles et de la sécurité

- Dynamique et volontaire

- Curieux d'apprendre

Tu as : 

- Envie de préparer un diplôme technique 

- Des aptitudes pour les travaux manuels et le domaine technique (mécanique)

- Le goût du travail en équipe avec un état d'esprit tourné vers la coopération, la solidarité et le partage



Si tu souhaites :



- Rejoindre une équipe engagée et proche du terrain

- Contribuer à relever les défis de

la transition énergétique

- Un accompagnement tutoral de qualité tout au long de votre contrat

  TU TE RECONNAIS ?

N’hésite plus et POSTULE !

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations



Si ton CV est sélectionné, tu seras contactée par un chargé de recrutement.

- Tu réaliseras un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer ta motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

- Si es retenu, tu débuteras le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous te prévenons dans les meilleurs délais et ton CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : Alternance

Agent Réseaux Eau Potable H/F

  • 01 mai 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Abbeville

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités
complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Description du poste

Au sein du territoire Somme, vos principales missions seront les suivantes:

  • Réaliser la maintenance des réseaux de distribution d’eau potable (travaux de terrassement, réparation des fuites sur canalisations et branchements, renouvellement de gros compteurs).

  • Réaliser des travaux de renouvellement de conduite, branchements et équipements de réseaux d’eau.

  • Réaliser des travaux neufs (raccordements de canalisations, pose de branchements, pose de canalisations).

  • Réaliser les préléèvements d’eau potable sur les réseaux.

  • Entretenir et réparer les accessoires des réseaux (PI/BI, vannes, purges, ventouses....)

  • Assurer l’astreinte technique

Qualifications

 Formation & Expérience : CAP/BEP, vous justifiez d’une expérience dans le domaine des TP

  • Rigueur et sens de la sécurité : respect strict des procédures, vigilance permanente.

  • Fiabilité : ponctualité, respect des engagements et des délais.

  • Esprit d’équipe : coopération, communication claire, entraide sur chantier.

  • Autonomie encadrée : capacité à appliquer des consignes, à s’organiser et à remonter les informations.

  • Sens du service : posture professionnelle (image de l’entreprise), respect des usagers/clients et de l’environnement.

  • Adaptabilité : capacité à gérer les imprévus, à travailler en extérieur et à varier les tâches.

  • Respect du matériel : soin apporté aux outils, véhicules, zones de travail, traçabilité.

  • Permis B exigé ; EB, C ou EC appréciés.

Dès votre arrivée, nous vous formons et vous accompagnons jusqu'à l'obtention des habilitations indispensables au poste de travail (AIPR, CACES, ...).

Informations supplémentaires

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive et de nombreux avantages sociaux.

Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE COMMERCIAL (H/F)

  • 01 mai 2026
  • ENGIE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Montigny-lès-Metz

DESCRIPTION :

Point de vigilance :

Poste en 100% télétravail basé à Mulhouse ou aux alentours, site de rattachement administratif: Montigny les Metz.

Rejoignez Entreprises & Collectivités (E&C), acteur majeur de la transition énergétique en France.

Avec plus de 700 collaborateurs répartis sur l’ensemble du territoire, E&C accompagne chaque jour plus de 70 000 clients professionnels – entreprises et collectivités – dans la gestion et l’optimisation de leur énergie : gaz, électricité et énergies renouvelables.

Notre mission ? Aider nos clients à consommer mieux, au bon moment et au meilleur coût, tout en réduisant leur empreinte carbone. Grâce à des offres sur mesure, nous les accompagnons dans l’intégration d’énergies vertes et dans l’optimisation de leur consommation au quotidien.

E&C fait partie de la Global Business Unit Supply & Energy Management (S&EM) du groupe ENGIE. S&EM conçoit des solutions d’approvisionnement et de gestion des risques pour soutenir la décarbonation de ses clients, tout en valorisant les actifs énergétiques du groupe.

ENGIE, leader mondial des services et solutions bas carbone, s’appuie sur 98 000 collaborateurs et plus de 20 plateformes commerciales à travers le monde pour innover et répondre aux enjeux énergétiques de demain.

Chez E&C, nous rendons l’énergie plus simple, plus verte et plus accessible. Pour relever ce défi, nous misons sur l’expertise de nos équipes, la diversité des talents et l’innovation.

Rejoindre E&C, c’est intégrer une aventure collective portée par l’agilité, la proximité et l’envie de réinventer l’énergie.

Au sein d’ENGIE Entreprises et Collectivités, la Direction Commerciale est en charge de la fidélisation et du développement d’un portefeuille de clients Tertiaire,  Industrie ou Résidentiel Privé. La Région Grand Est de la Direction Commerciale recherche, dans le cadre d’une vacance éventuelle :

Dans ce contexte, nous recherchons :

- Un(e) Responsable Commercial(e)

Missions et activités

Rattaché(e) au Chef d’Agence Région Est et en collaboration quotidienne avec une équipe commerciale régionale, vous êtes en charge de la vente de contrats de fourniture d’électricité et de gaz auprès des entreprises. Vous avez pour mission le développement et la fidélisation de votre portefeuille constitué de comptes rattachés aux marchés industriels et tertiaires, notamment par la conquête de nouveaux clients, en développant une relation commerciale et clientèle adaptée (visite terrain, appel pour suivi d’intérêt, détection et animation d’un réseau d’apports d’affaires etc…). Pour cela vous devrez : - Définir un plan d’action commerciale annuel dans la définition de la tactique globale d’actions sur votre portefeuille, vos plans de comptes et la planification de vos actions à court et moyen termes, - Conseiller vos clients et prospects sur des solutions énergétiques appropriées en fonction des besoins détectés, et favoriser la relation B to B en leur proposant l’offre la plus adaptée à leurs besoins, et ce, tout en garantissant le respect de la stratégie commerciale d’ENGIE - Développer la marge et notre présence sur le secteur qui vous est confié, en prospectant de nouveaux clients, et en utilisant tous les leviers mis à votre disposition : campagne de prospection nationale, recherche et animation de prescripteurs, d’apporteurs d’affaires, activation de la recommandation auprès des clients du portefeuille existant, prospection individuelle proactive, présence dans des instances commerciales, etc., - Être force de proposition pour améliorer les processus existants en terme de prospection (utilisation des réseaux sociaux comme Linkedin, …), porter à la connaissance de nos clients et/ou prospects nos offres de service dédiées. - Réaliser des rendez-vous auprès de prospects décisionnaires, détecter les besoins et comprendre les enjeux et circuits de décision, atteindre vos objectifs en terme d’intensité commerciale (nombre de rdv et offres / semaine) afin d’atteindre vos objectifs commerciaux, - Renseigner la base de données clients et l’enrichir avec les données collectées.

Formation 

De formation école de commerce Master 1 ou Master 2 Commerce ou équivalent et/ou école d’ingénieur généraliste.

Expérience professionnelle 

Vous avez acquis une expérience d’au moins 3 ans dans la vente BtoB Vous avez le sens du commerce, de la négociation et de la prospection. Vous êtes à l'aise avec des interlocuteurs de tous niveaux. Idéalement, vous avez une connaissance du marché de l’Energie d’au moins 3 ans.

Langue :

La maitrise de l’anglais et l’allemand est un plus ( Alsacien également).

Compétence métier 

Vous avez une excellente présentation et une expérience dans la vente B2B dans un secteur très concurrentiel.

Compétences comportementales 

Dynamisme, aisance relationnelle, esprit de conquête et de négociation, prise d’initiative, capacité à travailler en équipe, organisation, pugnacité, autonomie et résilience sont des qualités qui vous caractérise

Chez ENGIE Entreprises et Collectivités, nous sommes fermement engagés en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion. Nous valorisons la richesse des expériences et des perspectives de chacun, et nous nous efforçons de créer un environnement où tous les talents peuvent s’épanouir.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d'aménagements raisonnables pour participer au processus de recrutement, veuillez en informer votre recruteur, qui se fera un plaisir de vous aider.

Localisation géographique 

Point de vigilance :

Poste en 100% télétravail basé à Mulhouse ou aux alentours, site de rattachement administratif: Montigny les Metz.

Zone de chalandise : Alsace – secteur Haut Rhin - Mulhouse

Contraintes liées au poste :

Déplacements fréquents

Information IEG : poste publié en plage D à C selon profil.

Pour les salariés relevant du statut des Industries Electriques et Gazières, joignez votre formulaire Modèle 6 à votre candidature.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Agent d'entretien

  • 30 avril 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Albertville

DESCRIPTION :

Atalian recherche un agent d'entretien pour réaliser une prestation de nettoyages sur deux sites clients situés sur ALBERTVILLE.

EDF LA BATHIE horaires15h/18h

EDF LA PACHAUDIERE 18h/20h

Soit 6h par jour.

- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes.

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDD

APPRENTI ASSISTANT RH H/F

  • 30 avril 2026
  • Atalian
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Au sein de l'agence de l'agence d'Aix-en-Provence et sous la direction du directeur d'agence vos missions :

  • Suivi des visites médicales
  • Suivi des titres de séjour
  • Suivi des absences et mise en place des procédures
  • Suivi des formations et des habilitations
  • Suivi des procédures disciplinaires

Connaissances requises :

· Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word, One Drive)

· Aisance informatique pour la prise en main des logiciels RH

Savoirs être : 

· Sens des responsabilités

· Autonomie, organisation et rigueur

· Curiosité, ouverture d'esprit et aisance relationnelle 

Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

APPRENTI ASSISTANT RH H/F

  • 30 avril 2026
  • Atalian
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Biot

DESCRIPTION :

Au sein de l'agence de l'agence de Biot et sous la direction du directeur d'agence vos missions :

  • Suivi des visites médicales
  • Suivi des titres de séjour
  • Suivi des absences et mise en place des procédures
  • Suivi des formations et des habilitations
  • Suivi des procédures disciplinaires

Connaissances requises :

· Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word, One Drive)

· Aisance informatique pour la prise en main des logiciels RH

Savoirs être : 

· Sens des responsabilités

· Autonomie, organisation et rigueur

· Curiosité, ouverture d'esprit et aisance relationnelle 

Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternance - Chargé des Traitements Comptables - H/F

  • 30 avril 2026
  • Amundi
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Description de la Direction ou de l'équipe d'accueil :

Au sein d'une équipe de 12 personnes à la comptabilité Auxiliaire, et agissant sur l'ensemble des sociétés du groupe Amundi (13 entités) , l'alternant sera en charge de traiter des demandes de paiement de factures concernant uniquement la partie des fonds gérés par le groupe Amundi. Il sera aussi en charge d'émettre des factures face à des fonds mais aussi a des entreprises externes.

Description de la mission :

Suite à la réception des factures, l'alternant sera en charge :

  • Enregistrer la facture dans notre outil de comptabilité et faire le suivi jusqu'au paiement.
  • Faire les encaissements au quotidien
  • Emettre des factures vers des clients externes et des fonds, et faire le suivi des encaissements.

Apport de l'alternance :

L'alternant sera un plus pour notre équipe et un apport pour nos collaborateurs.

Déplacement / Permis B

Non

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Préventeur HSE confirmé H/F

  • 30 avril 2026
  • Demathieu Bard
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Publiée le 30/04/2026

Travailler chez DEMATHIEU BARD

Qui sommes-nous ?

Depuis plus de 25 ans, DEMATHIEU BARD BATIMENT SUD-EST basée en région Auvergne-Rhône-Alpes et Provence Alpes Côte d’Azur (250 personnes - 130 millions d’euros de CA) est reconnue par l’ensemble des acteurs de la construction pour ses compétences, sa maîtrise des chantiers, sa réactivité et sa compétitivité, tant en réhabilitation qu’en travaux neufs.

Nous construisons, réhabilitons, transformons (surélévation, transformation et changement d’usage…) des ouvrages, pour offrir aux utilisateurs des bâtiments fonctionnels, performants et innovants dans une démarche décarbonée.

Votre environnement de travail :

Vous intégrez les équipes de l’entreprise qui interviennent sur le périmètre Bourgogne - Auvergne Rhône-Alpes, dans tous les secteurs du bâtiment (habitat, ouvrages fonctionnels, équipements publics, industriels et hospitaliers), en gros-œuvre seul, en entreprise générale, en conception-réalisation, en développement immobilier ainsi qu’en prestations de services et de maintenance.

Rattaché hiérarchiquement à la Directrice QSE de la région, vous êtes basé sur chantier, à temps plein sur une opération, ou plusieurs selon leur typologie. Vous pourrez être amené à participer à tout type d’opération.

Sur chantier, vous rejoignez le Responsable des Travaux en charge de l’opération ainsi que son équipe constituée de professionnels passionnés, bénéficiant d’expériences et d’expertise variées.

Les chantiers peuvent se situer sur l'ensemble de la zone d'activité de la direction régionale.

Ce qui nous différentie :

Des équipes dynamiques qui portent comme fondements les valeurs d’engagement, de solidarité et d’écoute clients.

Nous encourageons et écoutons vivement l’expression de nos collaborateurs dans leur poste.

Nous réalisons des projets à forte valeur ajoutée grâce à nos diverses expertises en offres globales comme les marchés globaux de performance, les projets en conception-réalisation ou entreprise générale, ainsi que les opérations comportant des ouvrages de gros-œuvre techniques.

Vos responsabilités et missions :

Votre mission est de superviser les sujets Prévention Santé Sécurité Environnement du chantier, notamment :

  • Vous assurez l’animation des actions d’information et de sensibilisation des collaborateurs, qu’il s’agisse de problématiques liées à la Sécurité, à l’Hygiène, ou à la démarche Environnementale.
  • Vous êtes partie prenante dans la préparation des chantiers, la rédaction des PPSPS, PRE.
  • Vous aidez à l’analyse des risques et à la vérification de l’adéquation des modes opératoires, et veillez à leur bonne application chaque jour sur chantier avec mise en place d’actions correctives éventuelles.
  • Vous vérifiez, en lien avec le responsable de chantier, la pertinence des PPSPS des sous-traitants.
  • Vous assurez l’accueil de l’ensemble des intervenants sur le chantier (DB, intérimaires, sous-traitant).
  • Vous participez aux rendez-vous QSE animés par la Maîtrise et/ou l’Encadrement, et assurez certains RDV thématiques.
  • Vous assurez la tenue à jour des registres obligatoires et liste des personnes habilitées, des aptitudes médicales.
  • Vous assurez la mise en place et mise à jour de la signalétique chantier / affichages réglementaires / affichage sécurité…
  • Vous participez aux réunions d’inspections communes planifiées par le CSPS / CISSCT.
  • Vous établissez des fiches de pré-déclaration d’accident du travail.
  • Vous réalisez les enquêtes et analyses des accidents du travail, des presqu’accident avec les personnes concernées.
  • Vous êtes force de proposition en ce qui concerne les actions préventives et correctrices à mettre en œuvre, et vous êtes garant du suivi des indicateurs d’efficacité.
  • Vous vérifiez la présence des fiches de données sécurité des produits présents sur chantier et assurez leur mise à jour.
  • Vous assurez le suivi des indicateurs propres au chantier.
  • Vous êtes en charge du suivi et du reporting environnemental.

En tant que Préventeur HSE, vous êtes également l’interlocuteur privilégié du CSPS du chantier et des différents organismes : Inspection du Travail, CARSAT, OPPBTP, Médecine du travail.

Selon les opérations, votre accompagnement des opérationnels peut être étendu à quelques sujets Qualité :

  • Vous participez, dans le cadre de la préparation de chantier, à la rédaction des PAQ et des plans de contrôle.
  • Vous assurez la remontée et l’analyse des non-conformités.
  • Vous animez des sensibilisations sur des sujets qualité à la suite de retours d’expérience.

Enfin, en complément de votre présence sur chantier, vous suivez également des missions transverses au sein de la région ou du groupe, et participez à des groupes de travail variés.

N'hésitez plus, rejoignez- nous !

Pourquoi pas vous ?

  • Vous êtes titulaire, a minima, d’un Bac +2/3 et justifiez d’au moins cinq ans d’expérience post-diplôme sur une fonction similaire dans le secteur du BTP ?
  • Vous avez idéalement une expérience sur des chantiers Industrie ?
  • Vous êtes à l’aise en anglais ?
  • Vous possédez une vision globale en ce qui concerne les certifications ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 ?
  • Vous avez également une connaissance du référentiel MASE, en cours de déploiement dans notre agence Industrie ?
  • Vous êtes organisé, rigoureux et autonome ?
  • Vous faites preuve d’un excellent relationnel et vous savez vous adapter à vos interlocuteurs, favorisant ainsi les remontées d’informations ?
  • Vous appréciez travailler en équipe, et avez un goût prononcé pour le terrain ?
  • Vous savez expliquer et convaincre du cercle vertueux que constitue une démarche de prévention des risques, d’hygiène, de sécurité et de développement durable ?

Nos équipes n’attendent plus que vous pour relever nos nouveaux défis ! #DEMATHIEUBARD

Ce que nous vous proposons :

  • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
  • Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers.
  • Un parcours professionnel individualisé, évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences.
  • Donner du sens à votre engagement en portant des projets ambitieux.
  • Devenir un acteur du développement durable de la ville et des territoires.
  • Contribuer au rayonnement de DEMATHIEU BARD BATIMENT SUD-EST.
  • Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale qui nous engage sur quatre piliers : Les engagements du groupe Demathieu Bard (demathieu-bard.fr)
  • S'engager au sein de l’entreprise sur des projets sociaux, sociétaux et inclusifs (associations, insertion…).
  • Un package salarial motivant et de nombreux avantages : 13ème mois, prime de vacances, CSE, tickets restaurant, intéressement et participation. 

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien d’Exploitation Maintenance H/F

  • 30 avril 2026
  • Demathieu Bard
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Hauconcourt

DESCRIPTION :

Publiée le 30/04/2026

Travailler chez DEMATHIEU BARD

Qui sommes-nous ?

DEMATHIEU BARD MAINTENANCE, filiale de DEMATHIEU BARD, est dédiée aux métiers de l’exploitation et de la maintenance des bâtiments et de leurs performances énergétiques. Créée en 2018, notre filiale spécialisée intervient au niveau national.

Notre développement s’appuie sur 3 types d’offres : Les services proposés dans le cadre de Marchés globaux de Performance dans le cadre de l’offre globale (concepteur, constructeur, mainteneur), l’offre maintenance multi-technique (CVC, Electricité, lots bâtimentaires) et l’offre Habitat (Plomberie/sanitaire, électricité, rénovation de logements…).

Votre environnement de travail :

Rattaché au Chargé d’Affaires de notre activité multitechnique, vous rejoignez notre agence de Hauconcourt et intégrez une équipe composée de professionnels passionnés, reconnus pour être des experts de terrain et pour leur sens de l’entrepreneuriat. Vous bénéficiez de la supervision d’une équipe qui saura compléter vos connaissances techniques.

Vous travaillerez dans un environnement stimulant, avec à votre disposition de nombreux outils digitaux, qui permettent de répondre aux enjeux de performance et d’innovation. Ces outils sont utilisés pour la planification, la gestion des interventions, le suivi des consommations, l’éco-conception et la modélisation.

Vos interventions visent à respecter les performances énergétiques contractuelles avec nos clients, sur des sites tertiaires, privés et publics (piscines, gymnases, écoles…). Vous intervenez chez nos clients sur le secteur de la Lorraine.

Vos responsabilités et missions :

  • Vous assurez le bon entretien des installations de nos sites clients.
  • Vous organisez et réalisez les interventions de conduite, ainsi que la maintenance préventive, curative des installations et équipements, pilotés par des systèmes de GTB-GTC.
  • Vous effectuez les visites techniques chez nos clients, afin de limiter les dérives de consommations et performances des installations.
  • Vous contrôlez les installations sur le terrain et proposez des solutions pour améliorer leur fonctionnement.
  • Vous détectez les dysfonctionnements et effectuez un diagnostic.
  • Vous garantissez la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements placés sous votre surveillance.
  • Vous assurez la bonne relation avec nos clients, en étant à leur écoute et en comprenant leurs attentes .
  • Vous assurez le reporting et la traçabilité de vos actions au travers notre logiciel de GMAO, dans les délais.
  • Vous appliquez les procédures QSE de l’entreprise et veillez à la sécurité des personnes et des biens.
N'hésitez plus, rejoignez- nous !

Pourquoi pas vous ?

  • Vous êtes issu d’une formation Bac Pro à Bac+2, dans le domaine de la maintenance des systèmes énergétiques et climatiques et/ou thermique ?
  • Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans en maintenance, dans le domaine de l'électricité, du froid et la ventilation/traitement de l’air ?
  • Vous êtes autonome, sérieux, ponctuel et aimez travailler en équipe ?
  • Vous maitrisez l’utilisation des systèmes de GTB-GTC pour le pilotage des installations techniques ?
  • Vous possédez des connaissances en traitement d’eau de piscines ?
  • Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD

Ce que nous vous proposons :

  • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
  • Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers et des compétences.
  • Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale :  Nos engagements RSE
  • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, accompagnement managérial, passerelles internes, implication sur des projets/thématiques transverses en lien notamment avec les directions techniques et innovation du Groupe.
  • Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
  • Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences.
  • La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…).
  • Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
  • Un package salarial motivant et de nombreux avantages : prime de vacances, mutuelle, CSE, paniers repas, véhicule de service, chèques CESU, intéressement, possibilité d'épargne salariale. 

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Manager de Projet Industrie F/H

  • 30 avril 2026
  • Bouygues Construction
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Bouygues Bâtiment Grand Ouest est implantée en Bretagne, Pays de la Loire, Normandie et Picardie. Elle déploie son savoir-faire en conception, construction et rénovation dans les domaines de l'habitat, des ouvrages fonctionnels, des opérations multi-produits, de l'industrie et de l'environnement sur tout le territoire. Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents.

Vos missions :

Rattaché(e) à la Direction Ingénierie, vous pilotez les études techniques et financières des projets, de la phase d’appel d’offres jusqu’à la préparation des travaux.

En phase de montage d’opérations / réponse aux appels d’offres

En collaboration étroite avec les équipes commerciales :

  • Vous constituez et coordonnez une équipe d’experts techniques (internes et/ou externes) et d’économistes afin de réaliser l’étude technique et financière du dossier et élaborer l’offre (appel d’offres, gré à gré, conception-réalisation).
  • Vous pilotez l’équipe projet composée de spécialistes issus des différents services de la Direction Technique : EVP Second Œuvre, EVP Gros Œuvre, experts Fluides, Méthodes et Structures, ainsi que le service Achats.
  • Vous garantissez la planification des études et le bon développement de l’affaire.
  • Vous participez à la présentation des offres aux clients et aux négociations.

En phase de préparation des travaux

  • Dans le cadre des opérations en conception-réalisation, vous pilotez l’approfondissement des études (APS, APD, jusqu’au DCE).
  • Vous assurez le transfert complet et structuré du dossier aux équipes travaux.
  • Vous suivez l’avancement des affaires en phase travaux et contribuez au retour d’expérience en alimentant les bases de données internes.

Votre profil :

  • Vous possédez de solides compétences en management transverse et un excellent relationnel, vous permettant de fédérer des équipes pluridisciplinaires autour d’un objectif commun.
  • Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez piloter des projets dans le respect des délais.
  • Vous maîtrisez les fondamentaux de la gestion de projet et disposez d’une culture technique solide.
  • Bonne capacité à appréhender les enjeux liés aux prix ainsi qu’à appliquer les méthodes de chiffrage.
  • Vous justifiez d’une expérience en travaux et/ou en environnement technique.

Localisation - Nantes

Notre entreprise s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Nous encourageons toutes les candidatures, notamment celles de personnes en situation de handicap, et nous nous engageons à mettre en place les adaptations nécessaires pour leur permettre de s’épanouir pleinement dans leur poste. Rejoignez-nous et construisons ensemble un environnement de travail inclusif.

CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS:

  • Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:

      - Respect

      - Engagement

      - Pionnier

      - Transmission

  • Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
  • Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…
  • Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés ! En détenant 21,3 % du capital, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié
  • Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.



Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur Chef de Projet Energie Confirmé - HT / BT - H/F

  • 30 avril 2026
  • Egis
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un acteur international majeur de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction et des services d’exploitation et de mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l’urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

Nos 23 500 employés opèrent dans plus de 70 pays, mettant à profit leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Par la diversité de nos domaines d’intervention, incluant les transports, la ville, l’énergie bas carbone, l’eau et l’environnement, nous sommes un acteur clé de l’organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.


About the Role

Intégré.e au produit Energie de la Direction Systèmes (SL Transport Urbain), vous êtes rattaché.e hiérarchiquement au Responsable de l’équipe Energie de l’Ile de France (situé à Guyancourt) ou de l’équipe de Lyon en cas de projets implanté sur Toulouse.

Disposant d'une bonne expérience dans l’ingénierie de systèmes courant fort dans les domaines du transport ferroviaire (tramways, métro, LGV, TPC…), du transport routier (bus électrique, IRVE) et/ou d’électrifications lourdes de sites industriels (aéroports, ports, fermes solaires…), vous prenez en charge la gestion de projets depuis la phase d’offre jusqu’à la phase de pilotage et de transfert au client.

Vous êtes impliqué.e sur des projets urbains, interurbains, industriels aussi bien en France qu’à l’export.

Dans le cadre de ses projets, la direction Systèmes d’Egis assure des missions de Maitrise d’œuvre (MOE) ou Assistant Maitrise d’Ouvrage (AMO) pour des clients publics ou privés.

Votre mission de Chef.fe de Projet produit Energie couvre donc les missions suivantes :

En phase offres :

  • Participer aux devis de grands projets multi-système en tant que porteur des sujets ENERGIE
  • Pilotage d’offres du GO No GO à la livraison :
    • Constitution des groupements et partenariats,
    • Coordination de la production de l’offre ou production active (rédaction du mémoire, chiffrage, création de planning, proposition de CV ou références pertinentes, etc.),
    • Suivi et cadrage de l’équipe,
    • Production, relecture et mise à jour (méthodo technique, chiffrage, dpgf, …).

En phase projet :

  • Manager opérationnellement une équipe technique composée d'ingénieurs et de techniciens
  • Gérer et coordonner la partie contractuelle de vos contrats
  • Assurer le reporting financier des projets dont vous êtes le pilote
  • Participer à l’élaboration du planning et à la préparation des documents contractuels, (sous-traitance, avenants, changements etc..) en liaison avec le responsable d’activité,
  • Coordonner la production des études avec les différents intervenants et en superviser le contrôle
  • Participer aux réunions d’interface technique avec le client et les ingénieurs d’études,
  • Élaborer les réponses techniques au client en liaison avec l’équipe technique,
  • Assurer le pilotage technique et contractuel des entreprises titulaire de marchés ENERGIE tout au long du projet : suivi des opérations et de leur bonne réalisation (phase études, travaux, essais), respect des coûts, de la qualité des prestations et des délais de mise en service,
  • Garantir la bonne communication entre les partenaires du projet.
  • Traiter les réclamations éventuelles,
  • Assurer la rentabilité du projet,
  • Optimiser les charges et maitriser les coûts.

What do we need from you

Ingénieur en génie électrique ou électrotechnique, vous avez de bonnes connaissances du monde ferroviaire,  des systèmes de contrôle-commande et des réseaux d'énergie HTA et/ou BT

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 10 ans dans la gestion de projets d’ingénierie des systèmes courant fort dans les domaines du transport ferroviaire (tramways, métro, LGV…), du transport routier (bus électrique, IRVE) et/ou d’électrifications lourdes de sites industriels (aéroports, ports, fermes solaires…)  pour des missions de MOE ou AMO ou en entreprises de travaux.

Vous êtes à même d’apprécier et maîtriser les environnements projets et êtes doté.e de réelles capacités relationnelles pour travailler en équipe.

Vous faites preuve de capacités organisationnelles pour intervenir sur des projets d'envergure en France et à l’international. Des capacités d’autonomie, de rigueur, de facilités de synthèse et rédactionnelles sont également indispensables.

La pratique de l'anglais et une aisance dans les échanges est fortement recommandée en vue de participer à des projets internationaux.


What's in it for you?

Nous vous proposons de construire votre avenir professionnel au sein de notre groupe en choisissant votre parcours à travers nos différents domaines d’activités, nos métiers mais aussi nos projets

L'opportunité d'intégrer une société en croissance, reconnue pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique, et d'évoluer dans un environnement dynamique.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur d’Etude Energie Confirmé - HT / BT H/F

  • 30 avril 2026
  • Egis
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un acteur international majeur de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction et des services d’exploitation et de mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l’urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

Nos 23 500 employés opèrent dans plus de 70 pays, mettant à profit leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Par la diversité de nos domaines d’intervention, incluant les transports, la ville, l’énergie bas carbone, l’eau et l’environnement, nous sommes un acteur clé de l’organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.


About the Role

Intégré.e au produit Energie de la Direction Systèmes (SL Transport Urbain), vous êtes rattaché.e hiérarchiquement au Responsable de l’équipe Energie de l’Ile de France (situé à Guyancourt).

Vous êtes impliqué.e sur des projets urbains, interurbains, industriels aussi bien en France qu’à l’export.

Vous prenez en charge la production d’études électriques et appuyez les chefs de projet et Responsables de Marché en phase réalisation.

Votre mission d’Ingénieur.e couvre les sujets suivants :

En phase offres :

Participer à la mise en place des devis de grands projets multi-système en tant que contributeur technique des sujets ENERGIE :

  • Production du chiffrage,
  • Contribution à la méthodologie,
  • Pilotage de sous traitants.

En phase d’études :

  • Participer à la rédaction des études de conception et à la constitution des dossiers de faisabilité / ESQ / AVP / PRO / DCE (pièces techniques et contractuelles, estimations) dans le domaine Energie / courant Fort, en interface avec les autres domaines techniques d’un système de transport ferroviaire, routier, portuaire ou aéroportuaire.
  • Vérification de note de calculs HT/BT via CANECO HT/BT ou ELEC CALC (la connaissance de ELEC CALC étant un vrai plus),
  • Encadrement de techniciens / projeteurs pour la réalisation des études,
  • Tutorat de jeunes ingénieurs,
  • Suivi des charges et de la rentabilité de ses missions

En phase de réalisation :

  • En appui fort au Chef de projet ou au Responsable de Marché qui assure le pilotage technique et contractuel d’entreprise titulaire de marché (suivi des opérations et de leur bonne réalisation - respect des coûts, de la qualité des prestations et des délais de mise en service),
  • Participation à la mission VISA des documents d’Exécution établis par l’Entreprise,
  • Participation à des recettes et essais en usine ou sur site, surveillance d’exécution de travaux (avec des déplacements potentiels sur l’ensemble du territoire).

Vous apportez également votre contribution aux actions de R&D, veille technique et capitalisation du métier Courant Fort / Energie.

Vous pourrez être rapidement amené à prendre en charge et gérer des petits projets avec tous les aspects suivi, cadrage, planification, financier, …


What do we need from you

De formation Ingénieur.e en Energie (CFO / CFA / Electrotechnique), vous justifiez de minimum 5 années d'expériences en études, dans le domaine de l'ingénierie sur un poste similaire.

Des références dans le domaine du transport urbain / ferroviaire et ou industrielles sont essentielles.

Maîtrise des outils de conception CANECO ou ELEC CALC.


What's in it for you?

Nous vous proposons de Construire votre avenir professionnel au sein de notre groupe en choisissant votre parcours à travers nos différents domaines d’activités, nos métiers mais aussi nos projets.

Nous vous donnons l'opportunité d'intégrer une société en croissance, reconnue pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique, et d'évoluer dans un environnement dynamique.

Type de contrat : CDI

International Nuclear Quality Coordinator H/F

  • 30 avril 2026
  • Egis
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. 

Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 23 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.


About the Role

International Nuclear Quality Coordinator

Localisation : Montreuil (France - 93) + déplacements sur le périmètre International

Missions

Rattaché(e) au Responsable Performance de la Service Line Nucléaire, vous contribuez au déploiement des exigences Qualité Nucléaire sur le périmètre international. En appui aux Régions/Pays cibles, vous participez activement :

  • à l’obtention et au maintien des certifications et qualifications nucléaires requises (ex. : ASME NQA-1, ISO 19443, etc.) ;
  • à la mise en conformité des activités avec les exigences Qualité/Sûreté locales.

Principales responsabilités

  • Déployer et adapter la documentation Qualité Nucléaire selon les exigences locales, tout en veillant à la cohérence avec les processus internes Egis,
  • Préparer, coordonner et suivre les audits de certification, qualifications clients et autres évaluations externes, puis piloter les plans d’actions associés,
  • Assurer la tenue et suivi des audits internes,
  • Contribuer à l’harmonisation des pratiques nucléaires en tenant compte des contraintes réglementaires et des spécificités locales,
  • Participer à l’amélioration continue du Système de Management de la Qualité.

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English Version

International Nuclear Quality Coordinator
Location: Montreuil (93), France, with international travel

About the role

Reporting to the Performance Manager of the Service Line Nuclear, you will support the deployment of Nuclear Quality requirements across the international scope. Working closely with target Regions/Countries, you will play an active role in:

  • Achieving and maintaining the required nuclear certifications and qualifications (e.g. ASME NQA-1, ISO 19443, etc.)
  • Ensuring compliance of activities with local Quality and Safety requirements

Key responsibilities

  • Adapt and deploy Nuclear Quality documentation in line with local requirements, while ensuring consistency with Egis internal processes
  • Prepare, coordinate and monitor certification audits, client qualification processes and other external assessments, and drive the related action plans
  • Coordinate and follow-up internal audits
  • Contribute to the harmonisation of nuclear practices, considering regulatory constraints and specific local requirements
  • Support the continuous improvement of the Quality Management System

What do we need from you

Diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou Bac+5 avec une spécialisation en Qualité/QSE ou domaine équivalent, vous justifiez de 5 à 10 ans d’expérience en qualité nucléaire. Vous êtes disponible pour des déplacements à l’international d’une durée pouvant aller d’une semaine à un mois.

Compétences requises :

  • Maîtrise des référentiels Qualité Nucléaire ASME NQA-1 et ISO 19443,
  • Très bonne compréhension des cadres réglementaires et exigences Qualité à l’international,
  • Maîtrise des techniques d’audit,
  • Anglais courant ou à minima niveau C1,
  • Capacité à évoluer au quotidien dans un environnement international, multiculturel et au sein d’une organisation matricielle,
  • Qualité rédactionnelle,
  • Pédagogie et capacité à influencer les parties prenantes à tous les niveaux.

English Version

Engineering or a Master’s degree in quality, QHSE or a related field with 5 to 10 years of experience in nuclear quality.  You are willing to travel internationally for periods ranging from one week to one month.

Required skills :

  • Strong knowledge of nuclear quality standards, including ASME NQA-1 and ISO 19443
  • Very good understanding of international regulatory frameworks and nuclear quality requirements
  • Solid knowledge of audit methodologies
  • Fluent English, or minimum C1 level
  • Ability to work effectively in an international, multicultural environment and within a matrix organisation
  • Strong written communication skills
  • Strong interpersonal, communication and influencing skills, with the ability to engage stakeholders at all levels

What's in it for you?

Perspectives Egis
Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer un groupe en forte croissance, reconnu pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et bienveillant. Vous bénéficierez d'un accompagnement individualisé et intégrez un collectif d'ingénieurs visant le partage et la créativité. Votre parcours de carrière sera adapté à vos aspirations. Nous accorderons une grande autonomie au quotidien et de la flexibilité dans votre organisation.


Engagement et diversité Egis
Egis agit activement en faveur de l'égalité hommes-femmes, de l'intégration de talents internationaux et de l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - Chargé d'Affaires Junior H/F

  • 30 avril 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Votre futur poste !



Au sein de Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en mettant en place des solutions innovantes, économiques, écologiques... et pragmatiques ! Êtes-vous prêt.e, vous aussi, à relever le défi climatique ? Pour cela, il suffit de nous rejoindre !

Dalkia Centre-Est recrute en contrat d’alternance un(e) Chargé.é d’Affaires qui intégrera l’Agence Commerciale Réseau de Chaleur. Vous serez un appui opérationnel sur le développement et un acteur de la gestion de contrats stratégiques.

Accompagné.e de votre tuteur, votre quotidien s'articulera autour de trois axes :

1. Appui au développement commercial

  • Offres commerciales : Participer à l'édition et la rédaction des propositions pour les prospects.
  • Analyse des données : Récolter et traiter des informations techniques nécessaires aux études (consommations, plans, chaufferies).
  • Argumentaire : Préparer des supports de présentation et des éléments de langage pour convaincre les futurs abonnés.
  • Assurer la coordination interfilières (synthèse des études techniques et la préparation des revues d'offres).

2. La relation client

  • Accompagnement terrain : Participer aux rendez-vous clients et réunions de chantier.
  • Prise de responsabilité : Gérer progressivement des contacts clients.
  • Objectif final : Être capable de gérer votre propre périmètre de clients et de mener une négociation en autonomie d'ici la fin de votre alternance.



3. La gestion des contrats de Délégations de Service Public (DSP).

  • Vie du contrat : Suivre les obligations contractuelles et rédiger des avenants.
  • Reporting annuel : Contribuer à l'élaboration du Compte Rendu Annuel d'Exploitation
  • Suivi administratif : Assurer le suivi des documents structurants de nos partenariats.

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Votre profil

Le profil attendu ?



Vous êtes idéalement issu(e) d'un DUT/BUT MT2E ou équivalent. Vous comprenez la technique

ou avez la volonté de monté en compétence dans ce domaine.

Vous préparez un Master en Commerce, Vente Complexe ou Ingénierie d'Affaires.

Vous êtes curieux.se et avez envie de comprendre l’environnement technique/le fonctionnement

d’un réseau de chaleur.

Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur rédactionnelle et votre aisance relationnelle.

Vous candidatez… et ensuite ?

  • Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet.
  • Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l’une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Elise.
  • Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez le responsable et le futur tuteur !

Et c’est parti pour l’aventure Dalkia !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Acheteur(se) Marché Privé/Marché Public Référent Région Est H/F

  • 30 avril 2026
  • Dalkia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Pulnoy

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de plus de 20000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Rattaché(e) au Directeur des Achats en région EST, vous êtes garant d’un volume d’achats d’environ 25 M€ portant principalement sur des familles techniques.

Référent Achat pour un ensemble de familles d’achats sur la région, vous êtes garant(e) et relai de la Politique Achat du Groupe. Vous assurez le sourcing, les consultations et négociations dans le respect des dimensions économiques / environnementales /sociales, de déontologie et de minimisation des risques.

Dans ce cadre et pour les familles qui vous seront confiées, vos missions premières seront :



● Accompagner la région sur des projets structurants en relation avec les Directions Technique et Grands Projets ou des Opérations de la région

● Piloter les consultations privées ou publiques

● Participer à la garantie des budgets d’investissements et d’exploitation

● Contribuer au pilotage de la relation fournisseurs, au suivi des risques et à la gestion des litiges fournisseur

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Votre profil

Vous justifiez d'un Master 2 avec une spécialité Achats ou Commande Publique et vous disposez des compétences suivantes :



● Achat : connaissance des normes achat, des règles de conduite dans la relation avec les fournisseurs, et des règles de gestion des prestations sous-traitées

● Connaissance des principes juridiques applicables aux achats

● Connaissance et expérience du Code de la commande publique et des procédures réalisées en marché public

• Capacité à traiter de façon efficace des tâches opérationnelles achat et de reporting

● Une expérience dans les métiers des travaux CVC, des réseaux de chaleur, des services énergétiques serait un plus (connaissance du marché fournisseurs)

● Veille marché / benchmark

● Connaissance des risques et sensibilisation aux risques

● Développement durable et RSE

● Ethique Professionnelle

● Bonne maitrise d'Excel

Vos compétences comportementales :

● Être orienté(e) client

● Esprit critique

● Résilience

● Capacité à communiquer (par écrit et à l'oral)

● Esprit d'équipe

● Autonome

● Curieux(se)

● A l'écoute

Vos compétences transverses :

● Capacité à mener une négociation

● Capacité d'analyse

● Capacité à établir et activer des réseaux

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien.ne de maintenance multitechnique H/F

  • 30 avril 2026
  • Dalkia
  • Bourgogne-Franche-Comté
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Le Creusot

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dalkia Centre-Est recrute un.e Technicien.ne de maintenance multitechnique pour son centre Loire Auvergne. 



Prêt.e à rejoindre l’équipe de Birgit ? Dans le cadre d'un contrat de Facility Management (FM), vous intégrez notre équipe dédiée sur le site d'un acteur industriel basé au Creusot.

Intégré.e à l'équipe de proximité présente sur le site, vous êtes le garant de la disponibilité des installations et du confort des occupants. Vous intervenez sur un périmètre varié alliant maintenance technique (CVC, électricité) et services au bâtiment, sous la responsabilité du chef de site.

Alors, technicien.ne multi technique, et si on se projetait sur vos missions ?

  • Assurer la maintenance technique (niveaux 1 à 3) sur des installations CVC, réaliser les rondes, les graissages, les changements de filtres et les vérifications d'étanchéité.
  • Prendre en charge le petit entretien électrique (relamping, levées de réserves) et la plomberie sanitaire.
  • Intervenir sur le second œuvre : ouvrants, serrures, métallerie légère et stores.
  • Réaliser divers petits travaux de peinture, plâtrerie et petite maçonnerie pour maintenir l'état des locaux, ainsi que l'entretien de la signalétique, de la voirie et des toitures.
  • Répondre avec réactivité aux demandes d'intervention via la GMAO (SAP PM) et respecter les délais contractuels (critiques et non-critiques) avec une exigence de traçabilité rigoureuse.
  • Accompagner et encadrer les sous-traitants spécialisés ou les bureaux de contrôle lors de leurs interventions sur site.
  • Contribuer activement à l'atteinte des indicateurs de performance (KPI) du contrat.

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.

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Votre profil

Vous avez une formation Bac à Bac+2 en Maintenance (MEI, Électrotechnique ou Génie Climatique) et justifiez d'une première expérience réussie en maintenance multitechnique, idéalement en milieu industriel exigeant.

  • Vous possédez une forte polyvalence technique (électricité, CVC, second œuvre) et êtes à l'aise avec les outils numériques (tablette, GMAO) ?
  • Vous détenez les habilitations électriques nécessaires et idéalement le CACES ?
  • Vous êtes reconnu.e pour votre sens du service client, votre autonomie et votre rigueur ?

Alors vous devriez candidater !

Ce que vous aurez en nous rejoignant :

Une intégration organisée dès votre arrivée.

La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

Un package de rémunération attractif… :

  • Un salaire versé sur 13,3 mois,
  • Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?),
  • Intéressement et participation,
  • Des éléments variables : paniers repas, …
  • Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !
  • Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, … 

Vous candidatez… et ensuite ?

  1. Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia.
  2. Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Elise.
  3. Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l’équipe de Birgit !
Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien de maintenance chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

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