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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 115 offres

Technicien(ne) Opérations Spécialisé Maintenance - Spécialité Machines Tournantes/Compression - CDI

  • 06 mai 2026
  • Teréga
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Teréga. Prenez part à d’ambitieux projets pour relever les défis énergétiques et humains de demain !

Nous recrutons dans le cadre d’un remplacement en CDI sur notre site de Billère, un(e) Technicien(ne) Opérations Spécialisé Maintenance avec une spécialisation Machines Tournantes/Compression. Rattaché au Responsable du Service Opérations Spécialisées Maintenance, votre mission consistera à garantir le bon fonctionnement et la fiabilité des infrastructures de transport et stockage dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d’environnement.

Vos missions principales seront les suivantes : 

  • Prépare ses opérations de maintenance et réalise les mises à disposition en collaboration avec le service planification et assistance opérationnelle 

  • Réalise les opérations complexes de maintenance préventive et corrective en mécanique, électricité, instrumentation, analyses et automatismes 

  • Réalise et/ou supervise les opérations de maintenance sur son périmètre d’activités (systèmes de compression, postes injection biométhane, systèmes odorisation qualité gaz).

  • Réalise les diagnostics avancés en cas de défaillance

  • Supervise les sous-traitants

  • Participe aux opérations de mise à disposition des installations par recompression mobile, brûlage, etc.

  • Réalise des activités liées à la mise en service d’ouvrages neufs : Essai en usine ou chez le constructeur, commissioning, démarrage et mise en production

Spécificités de l’emploi : 

  • Emploi nécessitant des déplacements géographiques réguliers dans un périmètre défini

  • Habilitations / compétences spécifiques : échafaudages, CACES, électricité, travail en hauteur, port de l’ARI

Critères d’accès à l’emploi : 

Issu(e) d’une formation  DUT, BTS, licence professionnelle technique de type maintenance industrielle ou maintenance des systèmes, vous possédez une expérience d’au moins 5 ans en maintenance industrielle de préférence dans le domaine de la compression et des machines tournantes.

Le salaire est fixé suivant le profil du/de la candidat(e). En prenant ce poste au sein de nos équipes, vous serez assuré(e) d'avoir une rémunération annuelle brute a minima de :

36685€

Rejoignez nos équipes et relevez les défis dans un secteur en constante évolution au cœur des enjeux énergétiques de demain.

Convaincus que la diversité est un puissant levier de performance, nous plaçons la féminisation de nos métiers et l’accès des femmes à l'ensemble de nos postes au cœur de notre stratégie.

Pour Teréga, cette mixité est une richesse que nous cultivons au quotidien, au même titre que l’égalité professionnelle et l'inclusion des personnes en situation de handicap, afin de garantir à chacun un accès durable à l'emploi.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Assistant QSE - Alternance(H/F)

  • 05 mai 2026
  • Atalian
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Fléville-devant-Nancy

DESCRIPTION :

Chaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins. 

Au sein du pôle Propreté, nous recherchons un(e) Assistant QSE pour un Contrat d'Alternance pour notre agence située à Fléville devant Nancy (54).

Rattaché hiérarchiquement au Responsable Qualité Sécurité Environnement, l’assistant QSE sera fortement impliqué sur le terrain et interviendra principalement sur deux sites industriels.

Il aura pour missions principales :

  • Accompagner le déploiement de la politique QSE du groupe
  • Réaliser des audits internes QSE et 6M
  • Suivi des accidents du travail
  • Réaliser les évaluations des risques et proposition d’actions préventives
  • Rédaction et suivi des modes opératoires
  • Veille réglementaire

Vous avez une première expérience dans le domaine QSE.

Vous maîtrisez le pack office.

Vous êtes rigoureux et organisé.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Assistant QSE - Alternance(H/F)

  • 05 mai 2026
  • Atalian
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Kingersheim

DESCRIPTION :

Chaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins. 

Au sein du pôle Propreté, nous recherchons un(e) Assistant QSE pour un Contrat d'Alternance pour notre agence située à KINGERSHEIM (68).

Rattaché hiérarchiquement au Responsable Qualité Sécurité Environnement, l’assistant QSE intervient en termes de compétence sur l’ensemble du périmètre de l'agence.

Il a pour missions principales :

  • Accompagner le déploiement de la politique QSE du groupe
  • Réaliser des audits internes QSE et 6M
  • Gestion des accidents du travail et maladies professionnelles
  • Suivi et actualisation du DUER
  • Réaliser les évaluations des risques et proposition d’actions préventives
  • Rédaction et suivi des plans de prévention
  • Veille réglementaire

Vous avez une première expérience dans le domaine QSE.

Vous maîtrisez le pack office.

Vous êtes rigoureux et organisé.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Agent de sécurité arrière caisse (H/F)

  • 05 mai 2026
  • Atalian
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Hénin-Beaumont

DESCRIPTION :

  • Favoriser le sentiment de sécurité et garantir la sureté des personnes circulant sur le périmètre d’affectation.
  • Être en capacité de répondre aux évolutions des différentes problématiques de sureté.
  • Intervenir en cas de conflit ou d’incident, en appliquant des techniques de gestion de conflits adaptées.
  • Effectuer des rondes de surveillance sur site selon les consignes en vigueur.
  • Lutter contre la démarque inconnue
  • Accueillir et orienter le public, tout en veillant à respecter les règles de sécurité.
  • Rédiger des rapports d’incidents et tenir à jour les registres de sécurité.
  • Vous êtes titulaire de la carte professionnelle « Surveillance humaine ou surveillance par des systèmes électroniques » et du S.S.T. en cours de validité.
  • Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, votre réactivité et votre capacité à réagir de façon adaptée.
  • Vous faites preuve de rigueur, de professionnalisme, de ponctualité et d'implication.
  • Sens du service client et capacité à établir une relation positive avec le public.

Permis/certificat :

  • Carte Professionnelle CNAPS (Exigé)
  • SST en cours de validité

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Agent de sécurité arrière caisse

  • 05 mai 2026
  • Atalian
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Maximin

DESCRIPTION :

  • Favoriser le sentiment de sécurité et garantir la sureté des personnes circulant sur le périmètre d’affectation.
  • Être en capacité de répondre aux évolutions des différentes problématiques de sureté.
  • Intervenir en cas de conflit ou d’incident, en appliquant des techniques de gestion de conflits adaptées.
  • Effectuer des rondes de surveillance sur site selon les consignes en vigueur.
  • Lutter contre la démarque inconnue
  • Accueillir et orienter le public, tout en veillant à respecter les règles de sécurité.
  • Rédiger des rapports d’incidents et tenir à jour les registres de sécurité.
  • Vous êtes titulaire de la carte professionnelle « Surveillance humaine ou surveillance par des systèmes électroniques » et du S.S.T. en cours de validité.
  • Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, votre réactivité et votre capacité à réagir de façon adaptée.
  • Vous faites preuve de rigueur, de professionnalisme, de ponctualité et d'implication.
  • Sens du service client et capacité à établir une relation positive avec le public.

Permis/certificat :

  • Carte Professionnelle CNAPS (Exigé)
  • SST en cours de validité

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur Commercial Conseil Fiscalité Locale H/F

  • 05 mai 2026
  • Ayming
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Levallois-Perret

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

En tant qu’entreprise de services aux professionnels, Ayming s’associe aux organisations du monde entier pour créer une valeur durable. Avec une équipe de plus de 1 500 experts en Innovation, en RH et en fiscalité répartis dans 14 pays ; nos 3 solutions de services : le conseil, les services numériques et les services managés.

Description du poste

Vous serez en charge de promouvoir les offres du département Fiscalité Directe Locale auprès de clients et prospects, investisseurs institutionnels, grands utilisateurs de m2, promoteurs, foncières cotées, sociétés de Property et d’Asset Management.

Votre rôle sera de :

  • Promouvoir et présenter nos offres auprès de nos clients et prospects
  • Faire une proposition d’accompagnement adaptée à leurs besoins
  • Négocier les propositions commerciales et répondre aux appels d’offres
  • Adopter une démarche de fidélisation et de satisfaction
Qualifications
  • Diplômé de l’enseignement supérieur (Ecole de Commerce, ...)
  • Une expérience dans la commercialisation de services à forte valeur ajoutée
  • Des connaissances en fiscalité locale seraient un plus
  • Une bonne capacité rédactionnelle et à l’aise à l’oral

A propos de vous : 

  • A l’écoute, dynamique, tenace et autonome
  • Doué pour la prospection et pour négocier sur des cycles à durée variable grâce à votre excellent relationnel
  • En capacité d’interagir avec des interlocuteurs de haut niveau dans un environnement complexe
  • Réactif et agile ! pour répondre aux besoins des clients et faire face à la pression de la concurrence
Informations complémentaires

Politique HR:  

  • Boostez votre potentiel avec nos programmes Ayming Academy et Ayming Digital Academy !
  • Évoluez dans votre carrière grâce à notre accompagnement sur mesure « My Professional Journey » ou « MoveWithUs »
  • Travaillez autrement : flexibilité, espaces inspirants et conviviaux, et jusqu’à 108 jours de télétravail par an.
  • Partagez des moments uniques lors d’événements et rencontres tout au long de l’année.

Avantages : 

  • Un socle solide de formations à nos métiers vous sera dispensé à votre arrivée.
  • Rémunération fixe et variable  selon profil + Prime flexible et individualisable
  • Indemnité télétravail & Indemnité téléphonie
  • CSE , Prévoyance et mutuelle
  • Tickets restaurant à 11€
  • Statut cadre 216 jours travaillés par an
  • D’une diversité de projets et d’environnements métiers et géographiques
  • Bien-être au travail et carrière
  • D’une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy 
  • Un programme d’évolution de carrière au travers de nos accompagnements RH « My Professionnal Journey »
  • De notre Nouvelle Vie au travail : flexibilité, espaces créativité et conviviaux, 108 jours de télétravail par an
  • Des moments de rencontre lors d’événements tout au long de l‘année
  • Soutien à la parentalité

#LI-PEGGY

#LI-HYBRIDE

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Ingénieur Commercial Confirmé en Performance des Ressources Humaine H/F

  • 05 mai 2026
  • Ayming
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Levallois-Perret

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

En tant qu’entreprise de services aux professionnels, Ayming s’associe aux organisations du monde entier pour créer une valeur durable. Avec une équipe de plus de 1 500 experts en Innovation, en RH et en fiscalité répartis dans 14 pays ; nos 3 solutions de services : le conseil, les services numériques et les services managés.

Description du poste

Au sein de notre activité de conseil, le rôle d’Ingénieur Commercial Confirmé en Performance RH est central.

Vos futures missions seront de développer le chiffre d'affaires sur une cible prédéfinie d’ETI en proposant des missions d’audit et de conseil en optimisation dans les domaines de la Paie, des Risques professionnels et des services d’externalisations. Vous serez en charge de :

  • Identifier et développer les relations avec les interlocuteurs décisionnaires sur votre portefeuille : Direction RH, HSE, Direction Paie, Direction Achats et Finance
  • Comprendre les priorités et impératifs métiers des décisionnaires et leur apporter des solutions
  • Réaliser les propositions commerciales et négocier les contrats
  • Prospecter les entreprises ciblées à partir de notre outil CRM

Pour votre montée en compétences, un socle solide de formations à nos métiers vous sera dispensé (approche conseil, techniques de vente, produits, relation client, suivi de la performance, Salesforce).

Qualifications
  • Une formation de l’enseignement supérieur, Ecole d’Ingénieur ou de Commerce

  • Au minimum cinq années d’expérience professionnelle dans la commercialisation de services à forte valeur ajoutée en B to B

  • Un esprit entrepreneurial et collaboratif

A propos de vous : 

  • A l’écoute, enthousiaste et dynamique, pugnace et déterminé à vous dépasser !

  • Doué pour la prospection, Animé par les défis et la performance

  • Doté d’un excellent relationnel

  • Réactif et agile ! pour répondre aux besoins des clients et faire face à la pression de la concurrence

Informations complémentaires

Politique HR:  

  • Boostez votre potentiel avec nos programmes Ayming Academy et Ayming Digital Academy !
  • Évoluez dans votre carrière grâce à notre accompagnement sur mesure « My Professional Journey » ou « MoveWithUs »
  • Travaillez autrement : flexibilité, espaces inspirants et conviviaux, et jusqu’à 108 jours de télétravail par an.
  • Partagez des moments uniques lors d’événements et rencontres tout au long de l’année.

Avantages : 

  • Un socle solide de formations à nos métiers vous sera dispensé à votre arrivée.
  • Rémunération fixe et variable  selon profil + Prime flexible et individualisable
  • Indemnité télétravail & Indemnité téléphonie
  • CSE , Prévoyance et mutuelle
  • Tickets restaurant à 11€
  • Statut cadre 216 jours travaillés par an
  • D’une diversité de projets et d’environnements métiers et géographiques
  • Bien-être au travail et carrière
  • D’une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy 
  • Un programme d’évolution de carrière au travers de nos accompagnements RH « My Professionnal Journey »
  • De notre Nouvelle Vie au travail : flexibilité, espaces créativité et conviviaux, 108 jours de télétravail par an
  • Des moments de rencontre lors d’événements tout au long de l‘année
  • Soutien à la parentalité

#LI-PEGGY

#LI-HYBRID

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Consultant en Management des Risques Professionnels H/F

  • 05 mai 2026
  • Ayming
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Levallois-Perret

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

En tant qu’entreprise de services aux professionnels, Ayming s’associe aux organisations du monde entier pour créer une valeur durable. Avec une équipe de plus de 1 500 experts en Innovation, en RH et en fiscalité répartis dans 14 pays ; nos 3 solutions de services : le conseil, les services numériques et les services managés.

Description du poste

Au sein de notre activité de conseil en management des risques professionnels, le consultant est l’interlocuteur principal du client, partenaire dans sa performance RH, responsable du CONSEIL délivré au client.

Votre rôle sera de :

  • Analyser la sinistralité du Client, son impact économique et social, ses pratiques RH.
  • Identifier et proposer au client des leviers de performance : conseil en prévention des risques, en phase déclarative, en phase d’instruction, en pilotage de l’absence, en tarification, en stratégie, équipement outils.
  • Mobiliser toutes les expertises pour répondre aux besoins du Client et coordonner l’ensemble de la mission : relations avec les avocats, les médecins, les experts, les organismes de sécurité sociale, animation de formations.
  • Proposer aux clients des KPI adaptés pour mesurer sa performance, restituer les résultats des différentes missions.
  • Fidéliser le Client, lui apporter satisfaction et transfert de compétences

Dans quels environnements vous interviendrez ?

Accidents du travail – Maladie professionnelle – Droit de la Protection Sociale - Actualités RH – Absence dans toutes ses dimensions

Qualifications
  • Une formation de Bac+2 à Bac+5 Droit de la protection sociale, Droit Social, Commerce, Assurance / Management ou Gestion de projet
  • Envie de développer vos connaissances sur l’environnement des Risques Professionnels
  • Idéalement une expérience dans un Cabinet de Conseil
  • Le goût du challenge

A propos de vous : 

  • Organisé, rigoureux et exigent,
  • Doué pour l’analyse et la capacité de synthèse
  • Fort relationnel avec les Clients et capacité à coordonner une mission dans son intégralité
  • Plein d’enthousiasme et d’envie de construire durablement
Informations complémentaires

Politique HR:  

  • Boostez votre potentiel avec nos programmes Ayming Academy et Ayming Digital Academy !
  • Évoluez dans votre carrière grâce à notre accompagnement sur mesure « My Professional Journey » ou « MoveWithUs »
  • Travaillez autrement : flexibilité, espaces inspirants et conviviaux, et jusqu’à 108 jours de télétravail par an.
  • Partagez des moments uniques lors d’événements et rencontres tout au long de l’année.

Avantages : 

  • Un socle solide de formations à nos métiers vous sera dispensé à votre arrivée (approche conseil, techniques de vente, produits, relation client, suivi de la performance, Salesforce).
  • Rémunération fixe et variable  selon profil + Prime flexible et individualisable
  • Indemnité télétravail & Indemnité téléphonie
  • CSE , Prévoyance et mutuelle
  • Statut cadre
  • Tickets restaurant à 11€
  • Soutien à la parentalité
  • D’une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy 
  • Un programme d’évolution de carrière au travers de nos accompagnements RH « My Professionnal Journey »
  • De notre Nouvelle Vie au travail : flexibilité, espaces créativité et conviviaux, 108 jours de télétravail par an
  • Des moments de rencontre lors d’événements tout au long de l‘année

Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Assistant Consulting H/F - CDI

  • 05 mai 2026
  • Ayming
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Levallois-Perret

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

En tant qu’entreprise de services aux professionnels, Ayming s’associe aux organisations du monde entier pour créer une valeur durable. Avec une équipe de plus de 1 500 experts en Innovation, en RH et en fiscalité répartis dans 14 pays ; nos 3 solutions de services : le conseil, les services numériques et les services managés.

Description du poste

Au sein de notre activité de conseil en management des risques professionnels, le rôle d’assistant consulting tient une place majeure au sein de nos services.

Votre quotidien consistera à réaliser les missions suivantes :

  • Gestion et suivi des dossiers : veille, vérification, constitution des dossiers et enregistrement des documents dans les outils dédiés

  • Communication avec les clients et organismes : relances, récupération des éléments, suivi de dossiers

  • Garantie de la traçabilité et de la qualité du traitement des dossiers : suivi rigoureux des étapes, exhaustivité et rigueur dans le suivi et l'enregistrement des données

  • Contribution à l'efficacité de l'équipe : participation aux objectifs collectifs et collaboration pour optimiser le traitement des dossiers et des process

Dans quels environnements vous interviendrez ?

Accidents du travail – Maladie professionnelle 

Qualifications
  • Un niveau Bac en gestion administrative
  • Envie d’intégrer une entreprise dynamique et leader dans son secteur d’activité
  • Envie de développer vos connaissances ou découvrir l’environnement des Risques Professionnels
  • Le sens des priorités, l’esprit d’équipe et le goût du challenge

A propos de vous : 

  • Organisé, rigoureux et exigent, curieux et autonome
  • A l’aise dans le relationnel
  • Plein d’enthousiasme et d’envie de construire durablement
Informations complémentaires

Politique HR:  

  • Boostez votre potentiel avec nos programmes Ayming Academy et Ayming Digital Academy !
  • Évoluez dans votre carrière grâce à notre accompagnement sur mesure « My Professional Journey » ou « MoveWithUs »
  • Travaillez autrement : flexibilité, espaces inspirants et conviviaux, et jusqu’à 108 jours de télétravail par an.
  • Partagez des moments uniques lors d’événements et rencontres tout au long de l’année.

Avantages : 

  • Un socle solide de formations à nos métiers vous sera dispensé à votre arrivée
  • Rémunération fixe et variable + Prime flexible et individualisable
  • Indemnité télétravail avec 108 jours de télétravail par an
  • CSE , Prévoyance et mutuelle
  • Tickets restaurant à 11€
  • Soutien à la parentalité
  • D’une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy 
  • Un programme d’évolution de carrière au travers de nos accompagnements RH « My Professionnal Journey »
  • De notre Nouvelle Vie au travail : flexibilité, espaces créativité et conviviaux, 108 jours de télétravail par an

Niveau de formation : BAC

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Ingénieur Commercial en Financement de l’Innovation H/F

  • 05 mai 2026
  • Ayming
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Levallois-Perret

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

En tant qu’entreprise de services aux professionnels, Ayming s’associe aux organisations du monde entier pour créer une valeur durable. Avec une équipe de plus de 1 500 experts en Innovation, en RH et en fiscalité répartis dans 14 pays ; nos 3 solutions de services : le conseil, les services numériques et les services managés.

Description du poste

Au sein de notre activité de conseil, le rôle de Commercial en Financement de l’Innovation est central. Vos futures missions seront de développer le chiffre d'affaires en proposant des missions d’audit et de conseil dans le domaine du financement de l’innovation (CIR / CII / IP BOX / Aides et Subventions / Management de l’Innovation). 

Votre rôle sera de :

  • Cibler et Prospecter les entreprises
  • Identifier et développer les relations avec les interlocuteurs décisionnaires sur votre portefeuille : Direction Finance et Recherche & Développement
  • Comprendre les priorités et impératifs métiers des décisionnaires et leur apporter des solutions
  • Réaliser les propositions commerciales, négocier les contrats et Suivre la relation clients
Qualifications
  • Diplomé(e) de l’enseignement supérieur, Ecole d'Ingénieur ou de Commerce
  • Disposant d'une première expérience professionnelle confirmée dans la commercialisation de services à forte valeur ajoutée en B to B
  • Un esprit entrepreneurial

A propos de vous : 

  • A l’écoute, dynamique, tenace ou pugnace, enthousiaste et autonome
  • Doué pour la prospection et animé par les défis et la performance
  • Doté d’un excellent relationnel
  • Réactif pour répondre aux besoins des clients et faire face à la pression de la concurrence
  •  
Informations complémentaires

Politique HR:  

  • Boostez votre potentiel avec nos programmes Ayming Academy et Ayming Digital Academy !
  • Évoluez dans votre carrière grâce à notre accompagnement sur mesure « My Professional Journey » ou « MoveWithUs »
  • Travaillez autrement : flexibilité, espaces inspirants et conviviaux, et jusqu’à 108 jours de télétravail par an.
  • Partagez des moments uniques lors d’événements et rencontres tout au long de l’année.

Avantages : 

  • Un socle solide de formations à nos métiers vous sera dispensé à votre arrivée (approche conseil, techniques de vente, produits, relation client, suivi de la performance, Salesforce).
  • Rémunération fixe et variable  selon profil + Prime flexible et individualisable
  • Indemnité télétravail & Indemnité téléphonie
  • CSE , Prévoyance et mutuelle
  • Tickets restaurant à 11€
  • Statut cadre 216 jours travaillés par an
  • D’une diversité de projets et d’environnements métiers et géographiques
  • Bien-être au travail et carrière
  • D’une politique de développement de votre potentiel au travers de notre Ayming Academy et Ayming Digital Academy 
  • Un programme d’évolution de carrière au travers de nos accompagnements RH « My Professionnal Journey »
  • De notre Nouvelle Vie au travail : flexibilité, espaces créativité et conviviaux, 108 jours de télétravail par an
  • Des moments de rencontre lors d’événements tout au long de l‘année
  • Soutien à la parentalité

#LI-PEGGY

#LI-HYBRIDE

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Stagiaire « économie du système électrique et analyse des business plans des producteurs »

  • 05 mai 2026
  • CRE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

La Commission de régulation de l’énergie (CRE) concourt au bon fonctionnement des marchés de l’électricité et du gaz naturel au bénéfice des consommateurs finals dans le cadre de la construction d’un marché européen et en cohérence avec les objectifs de la politique énergétique française.

Au sein de la direction du développement des marchés et de la transition énergétique (DDMTE), vous serez intégré au département « amont aval électricité » -8 personnes. Cette équipe est au cœur de la régulation du système électrique français ; elle est chargée de la régulation des mécanismes de marché ainsi que des études économiques, tarifaires et de prix sur les segments de la production et de la commercialisation.

Présentation du poste

Au cœur des enjeux de  sécurité d'approvisionnement  et de  transition énergétique, vous contribuerez à :
• Piloter des études d'équilibre offre-demande  pour évaluer les coûts du système et les besoins futurs en capacités  (2030-2050) en appui aux décisions du Collège de la CRE.
• Analyser les business plans des producteurs  (centrales gaz, batteries, cogénération, etc.) dans le cadre du  mécanisme de capacité, pour en évaluer la  rentabilité, les  risques  et l' adéquation avec les objectifs de décarbonation.
• Proposer des recommandations  sur l'évolution des règles du mécanisme (ex : durée des contrats, critères d'éligibilité) pour garantir  sécurité et compétitivité.
Pourquoi nous rejoindre ?
• Impact direct  : vos analyses orienteront les  décisions réglementaires  et la stratégie énergétique française.
• Expertise unique  : accès aux  données exclusives  du système électrique et échanges avec les  principaux acteurs  (EDF, RTE, producteurs, industriels).
• Diversité des sujets  : de l' économie des marchés de l'électricité  à l' innovation technologique  (stockage, flexibilité).

Profil Recherché

Compétences et qualités requises :

  • Rigueur ; autonomie et organisation ; maîtrise des délais ; qualités rédactionnelles

  • Sens critique ; capacité à argumenter ; capacité de synthèse ; capacité à traiter une information abondante et complexe

  • Goût du travail en équipe ; aisance relationnelle ; sens de l’intérêt général

  • Maîtrise des raisonnements économiques ; compréhension des enjeux comptables et financiers ; analyse et formulation des besoins



Profil du candidat :

Etudiant en cours de bac +4/5, élèves en grandes écoles d’ingénieur ou master.

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : Stage

Technicien d'exploitation H/F

  • 05 mai 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Suresnes

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Description du Poste :

Vous serez au cœur de l'action pour assurer le confort d'un de nos clients en maintenant ses installations dans leurs locaux.

En tant que Technicien d’exploitation, vous assurez les missions suivantes :

Vous assurez les interventions de maintenance préventive et corrective dans les domaines multi techniques (CVCD, électricité, électromécanique, plomberie, désenfumage).

Vous garantissez la sécurité des personnes et des biens dans la zone d’intervention.

Vous garantissez le respect des règles et l’application des procédures et maintenez l’état de propreté de votre environnement de travail.

Vous réalisez les comptes rendu de vos interventions.

Vous pouvez être amené à effectuer des astreintes.   

Mon espace candidat
Votre profil

Vous êtes titulaire d’un diplômé BAC, BTS ou équivalent dans le secteur du génie climatique et/ou électrotechnique et vous présentez une expérience significative dans ce même domaine.

Vous présentez les compétences suivantes :

Domaine électrique , BT et HT

Connaissance en CVC appréciées

Utilisation d'une GTB

Utilisation d'une GMAO

Connaissance en Excel et Word

 

Rémunération et Qualité de vie :



Votre package global a été conçu pour valoriser vos savoirs et compétences :

- Rémunération annuelle sur 13,3 mois ou 12,3 mois

- Dispositifs d’intéressement et de participation

- Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service 

- Prime d’ancienneté à partir de 2 ans 

- Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT) Compte Epargne Temps, PERCO 

 - 1,5 jour d’engagement solidaire rémunéré chaque année 

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Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation H/F

  • 05 mai 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Viry-Châtillon

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Description du Poste :

  • Le technicien assure la maintenance préventive et corrective des installations du siège social de Renault au sein d'une équipe de cinq personnes.
  • Basé sur le lot B au Plessis Robinson, le titulaire possède une dominante confirmée en courant fort (CFO) tout en intervenant de manière polyvalente sur le CVCD, la plomberie, le clos et couvert ainsi que le second œuvre.
  • Il réalise ses interventions et assure la traçabilité de son activité sur la GMAO et le module DI via smartphone ou PC.
  • Bien que rattaché au lot C, le technicien est amené à se déplacer sur les lots A et B en cas de besoin. Enfin, il participe à la rotation du planning pour assurer l'ouverture du site et intègre le dispositif d'astreinte.
Mon espace candidat
Votre profil

Vous êtes titulaire d’un diplômé BAC, BTS ou équivalent dans le secteur du génie climatique et/ou électrotechnique et vous présentez une expérience significative dans ce même domaine.

Vous présentez les compétences suivantes :

Domaine électrique , BT et HT

Connaissance en CVC appréciées

Utilisation d'une GTB

Utilisation d'une GMAO

Connaissance en Excel et Word

 

Rémunération et Qualité de vie :



Votre package global a été conçu pour valoriser vos savoirs et compétences :

- Rémunération annuelle sur 13,3 mois ou 12,3 mois

- Dispositifs d’intéressement et de participation

- Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service 

- Prime d’ancienneté à partir de 2 ans 

- Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT) Compte Epargne Temps, PERCO 

 - 1,5 jour d’engagement solidaire rémunéré chaque année 

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Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chargé(e) de développement Partnering H/F

  • 05 mai 2026
  • Bouygues Construction
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Chez Bouygues Construction, nous sommes 35 600 collaborateurs à travers le monde, tous animés par la plus grande et la plus enthousiasmante des responsabilités : bâtir pour la vie.

Pour nos clients, dans plus de 50 pays, nous réalisons bien plus que des ouvrages. Nous bâtissons pour créer des lieux, des liens et des opportunités. Nous améliorons ainsi le quotidien de millions de personnes en réalisant des ouvrages qui accueillent la vie dans toute sa diversité, au service de tous nos besoins : logement, santé, éducation, travail, tourisme, loisirs, services publics, etc.

Nous sommes conscients que tout ce que nous faisons est là pour durer, et que notre empreinte de bâtisseurs nous engage auprès des générations futures. Ainsi, tous les jours, nous cherchons de nouvelles solutions pour concevoir, rénover et construire autrement. Avec un objectif clair : relever les immenses défis de la transition environnementale pour une construction durable et économe en ressources.

Le Partnering Hub de Bouygues Construction est un service rattaché à la Direction R&D Innovation (R&DI).

Il a pour mission d’assurer le rôle de Business Partner de la R&DI auprès des métiers du groupe et de l’externe.

Il intervient sur l’ensemble de la chaîne de valeur de l’innovation partenariale, depuis l’identification des besoins jusqu’au déploiement des solutions.

Pour mener à bien ces missions et en étroite collaboration avec le responsable du service et en fonction des priorités stratégiques et de l’actualité de Bouygues Construction, le Partnering Hub recrute un/une Chargé.e de développement Partnering. 

Vos missions:

  • Accompagnement des métiers dans l’identification de leurs besoins en R&DI et leur veille stratégique, puis structuration de ces besoins en projets avec les Labs et Hubs de la R&D Innovation. 

    Cet accompagnement vise à permettre à Bouygues Construction de se positionner en pionnier sur ses marchés (1st to Market). 

  • Développement de partenariats externes avec les meilleurs acteurs de l’écosystème : start-ups, PME, grands groupes, acteurs académiques et institutionnels. 

  • Dans le cadre de ces co‑développements, le Partnering Hub : 

      • veille au respect de la confidentialité (Non Disclosure Agreement), 

      • accompagne la formalisation des intérêts partagés (Letter Of Interest), 

      • met en place les modèles de collaboration les plus adaptés (co‑développement, licences, royalties, BFA, joint‑ventures, etc.), 

      • assure le suivi juridique et financier de ces partenariats. 

  • Animation du déploiement des solutions R&D Innovation, en lien étroit avec les équipes commerciales et les Key Account Managers (KAM). 

  • Présence active et structurée dans la ConTech, notamment  

      • les écosystèmes de venture capital, 

      •  venture clienting, et des 

      • programmes d’accélération de Start Ups afin de nourrir un dealflow qualifié et stratégique pour Bouygues Construction. 

  • Animation du lien et du dealflow avec Bouygues Asia et Winnovation, afin d’assurer une circulation fluide des opportunités, projets et partenariats à l’échelle internationale. 

 
  • Organisation, en lien avec la Direction de la communication des événements majeurs tels que VivaTech et de l’Inno’Cup, le concours d’innovation de Bouygues Construction.
  • Pilotage de la plateforme d’innovation de Bouygues Construction

Et si c'était vous ?

Issu·e d’une formation supérieure Bac+5 (école d’ingénieur, école de commerce ou université), idéalement complétée par une spécialisation en innovation, entrepreneuriat, R&D, capital‑risque ou management de projets, vous justifiez de 3 à 7 ans d’expérience dans l’innovation, le développement de partenariats, le business development, le venture capital, le conseil en innovation ou la R&D, de préférence en grand groupe et/ou au sein d’un écosystème start‑up.

Vous disposez d’une expérience en structuration et pilotage de projets, ainsi qu’en développement et gestion de partenariats, et vous maîtrisez les modèles de collaboration et de valorisation (co‑développement, licences, royalties, NDA, joint‑ventures).
 
Vous connaissez les écosystèmes et acteurs de la ConTech et faites preuve d’une forte aptitude à la veille stratégique et à l’animation des écosystèmes d’innovation.
Doté·e d’une capacité reconnue à créer du lien, à fédérer et à travailler efficacement en transverse avec des interlocuteurs variés (métiers, R&D, juridique, finance, communication, partenaires externes), vous adoptez une posture affirmée de business partner et un fort sens du service interne. 
Vous possédez d’excellentes compétences de communication, à l’oral comme à l’écrit, avec un réel talent de pédagogie et de vulgarisation, ainsi qu’un esprit d’initiative, une orientation résultats et une culture de la solution.
 
Rigoureux·se, organisé·e et agile, vous êtes capable de piloter plusieurs projets simultanément dans un environnement exigeant et en constante évolution.
 
Vous manifestez un intérêt fort pour les sujets liés à l’innovation, aux technologies, à la deeptech, à la ConTech, au dealflow et à la durabilité, et vous avez l’envie et la capacité de faire évoluer les méthodes, outils et modes de travail du service grâce à l’IA (veille, sourcing, pilotage de projets, animation de l’écosystème, diffusion de l’innovation). 
 
  • Anglais courant requis à l’écrit comme à l’oral
  • La maîtrise d’une autre langue constitue un atout
  • Déplacements ponctuels en France et à l’international
 

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation H/F

  • 05 mai 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Le Plessis-Robinson

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Description du Poste :

  • Le technicien assure la maintenance préventive et corrective des installations du siège social de Renault au sein d'une équipe de cinq personnes.
  • Basé sur le lot B au Plessis Robinson, le titulaire possède une dominante confirmée en CVCD tout en intervenant de manière polyvalente sur le courant fort (CFO), la plomberie, le clos et couvert ainsi que le second œuvre.
  • Il réalise ses interventions et assure la traçabilité de son activité sur la GMAO et le module DI via smartphone ou PC.
  • Bien que rattaché au lot A, le technicien est amené à se déplacer sur les lots A et C en cas de besoin.
  • Il participe à la rotation du planning pour assurer l'ouverture du site et intègre le dispositif d'astreinte.
Mon espace candidat
Votre profil

Vous êtes titulaire d’un diplômé BAC, BTS ou équivalent dans le secteur du génie climatique et/ou électrotechnique et vous présentez une expérience significative dans ce même domaine.

Vous présentez les compétences suivantes :

Domaine électrique , BT et HT

Connaissance en CVC appréciées

Utilisation d'une GTB

Utilisation d'une GMAO

Connaissance en Excel et Word

 

Rémunération et Qualité de vie :



Votre package global a été conçu pour valoriser vos savoirs et compétences :

- Rémunération annuelle sur 13,3 mois ou 12,3 mois

- Dispositifs d’intéressement et de participation

- Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service 

- Prime d’ancienneté à partir de 2 ans 

- Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT) Compte Epargne Temps, PERCO 

 - 1,5 jour d’engagement solidaire rémunéré chaque année 

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien de maintenance chez DALKIA ?
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Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation H/F

  • 05 mai 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Description du Poste :

  • Le technicien assure la maintenance préventive et corrective des installations du périmètre stratégique du Stade de France.
  • Au sein d'une équipe de 10 personnes, il possède une dominante confirmée en CVCD tout en intervenant de manière polyvalente sur les courants forts (CFO), la plomberie, le clos et couvert ainsi que le second œuvre.
  • Il réalise ses interventions et assure la traçabilité de son activité sur la GMAO et sur le module DI via smartphone ou PC.
  • Il participe également aux manifestations organisées par le client ou des organisateurs tiers, en faisant preuve d'une grande agilité pour couvrir les besoins durant les heures de présence ou lors de plages horaires spécifiques liées au calendrier événementiel.
  • Enfin, il participe à la rotation du planning pour assurer l'ouverture du site et intègre le dispositif d'astreinte.

     
Mon espace candidat
Votre profil

Vous êtes titulaire d’un diplômé BAC, BTS ou équivalent dans le secteur du génie climatique et/ou électrotechnique et vous présentez une expérience significative dans ce même domaine.

Vous présentez les compétences suivantes :

Domaine électrique , BT et HT

Connaissance en CVC appréciées

Utilisation d'une GTB

Utilisation d'une GMAO

Connaissance en Excel et Word

 

Rémunération et Qualité de vie :



Votre package global a été conçu pour valoriser vos savoirs et compétences :

- Rémunération annuelle sur 13,3 mois ou 12,3 mois

- Dispositifs d’intéressement et de participation

- Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service 

- Prime d’ancienneté à partir de 2 ans 

- Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT) Compte Epargne Temps, PERCO 

 - 1,5 jour d’engagement solidaire rémunéré chaque année 

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien de maintenance chez DALKIA ?
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Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Consultant Ingénieur Génie Civil Confirmé H/F

  • 05 mai 2026
  • Egis
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

About Us

La Business Line Energie et Villes Durables (BL) porte les domaines clés du Groupe Egis en matière de lutte contre le changement climatique. Au sein de la BL, la Service Line Nucléaire participe depuis 70 ans aux études de conception ou d’exécution pour les grands donneurs d’ordre du Nucléaire. La Service Line Nucléaire est en plein développement pour accompagner ses clients sur les grands programmes d’investissements nécessaires pour répondre aux enjeux climatiques en France et à l’étranger. Nous intervenons sur les grands projets de construction de nouveaux réacteurs de puissance (EPR entre autres technologies) mais également sur les programmes de maintenance des réacteurs en fonctionnement, les installations du cycle du combustible (usines amont pour la fabrication, installation de traitement et stockage des déchets), les réacteurs de recherche, les infrastructures de défense.


About the Role

EGIS SO est une filiale de la Business Line Énergie et Villes Durables dédiée aux métiers de l’ingénierie des installations énergétiques avec une forte présence dans le nucléaire (Génie Civil / Mécanique / Électricité / Sûreté / …) en soutien à nos clients, le plus souvent dans leurs locaux.

Intégré aux bureaux de Cherbourg-en-Cotentin, au sein de la cellule Génie Civil, vous aurez la possibilité de traiter des sujets de maîtrise d'œuvre. Vous aurez à réaliser les tâches suivantes : 

  • Rédiger les analyses génie civil.
  • Suivre les plans d’actions et les validations techniques pour les différents acteurs intervenants.
  • Surveiller les actions confiées aux maîtres d'œuvres.
  • Participer aux réunions hebdomadaires.
  • Intervenir dans le cadre des réexamens de sureté.
  • Suivre les travaux et les levées de points d’arrêt en fonction de l’expertise apportée sur les chantiers en cours.

What do we need from you

Vous êtes titulaire d'une formation bac+5 en génie civil, vous disposez d'une solide expérience, au moins 3 ans dans le pilotage et la coordination au sein de bureaux d'études.

Vous atouts :

  • Précision.
  • Esprit d’initiative.
  • Capacité d'analyse.

What's in it for you?

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Vous intégrerez une équipe dynamique et collaborative.
  • Vous contribuerez à des projets innovants et stratégiques.
  • Vous aurez l’opportunité de développer vos compétences et d’évoluer au sein d’un groupe international.
  • Vous participerez à un environnement de travail bienveillant où l’accompagnement et le développement des talents sont au cœur de nos préoccupations.

Perspective Egis
Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une société en croissance, reconnue pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique, et d'évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Consultant Ingénieur Conception Mécanique H/F

  • 05 mai 2026
  • Egis
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

About Us

La Business Line Energie et Villes Durables (BL) porte les domaines clés du Groupe Egis en matière de lutte contre le changement climatique. Au sein de la BL, la Service Line Nucléaire participe depuis 70 ans aux études de conception ou d’exécution pour les grands donneurs d’ordre du Nucléaire. La Service Line Nucléaire est en plein développement pour accompagner ses clients sur les grands programmes d’investissements nécessaires pour répondre aux enjeux climatiques en France et à l’étranger. Nous intervenons sur les grands projets de construction de nouveaux réacteurs de puissance (EPR entre autres technologies) mais également sur les programmes de maintenance des réacteurs en fonctionnement, les installations du cycle du combustible (usines amont pour la fabrication, installation de traitement et stockage des déchets), les réacteurs de recherche, les infrastructures de défense.


About the Role

Egis SO est une filiale de la Business Line Énergie et Villes Durables dédiée aux métiers de l’ingénierie des installations énergétiques avec une forte présence dans le nucléaire (Génie Civil / Mécanique / Électricité / Sûreté / …) en soutien à nos clients, le plus souvent dans leurs locaux.

En tant qu'ingénieur en génie mécanique, vous serez acteur de nouveaux projets en aval du cycle du combustible, englobant différentes phases du projet. Vos fonctions :

  • Exécuter les études de conception mécanique.
  • Effectuer la conception d'enceinte de confinement.
  • Réaliser la conception d'équipements et de machines spéciales.
  • Concevoir la cellule nucléaire, les équipements téléopérés.
  • Tenir compte des contraintes de maintenance du système mécanique.
  • Élaborer les cahier des charges pour la fabrication d'équipements mécaniques.
  • Suivre la justification des exigences définies tout au long des études d'exécution.
  • Identifier les interfaces critiques entre les équipements, les sous-systèmes et les disciplines.
  • Assurez la supervision contractuelle et technique des sous-traitants.

What do we need from you

De formation Bac + 5 en mécanique, vous disposez d'une expérience de plus de 3 ans en tant qu'ingénieur mécanique en bureau d’étude. Une connaissance du milieu nucléaire serait appréciée, idéalement en lien avec la conception de machines spéciales.

Vos atouts :

  • Autonome.
  • Synthétique.
  • Bonne communication.

What's in it for you?

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Vous intégrerez une équipe dynamique et collaborative.
  • Vous contribuerez à des projets innovants et stratégiques.
  • Vous aurez l’opportunité de développer vos compétences et d’évoluer au sein d’un groupe international.
  • Vous participerez à un environnement de travail bienveillant où l’accompagnement et le développement des talents sont au cœur de nos préoccupations.

Perspective Egis
Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une société en croissance, reconnue pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique, et d'évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation H/F

  • 05 mai 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Rungis

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Description du Poste :

L’équipe est composée de plusieurs techniciens et encadrants. Vous serez rattaché à un manager opérationnel.

Vous serez au cœur de l'action pour assurer le confort d'un de nos clients en maintenant ses installations dans leurs locaux.

En tant que Technicien d’exploitation, vous assurez les missions suivantes :

  • Vous assurez les interventions de maintenance préventive et corrective dans les domaines multi techniques (CVCD, électricité, régulation, plomberie, désenfumage).
  • Vous garantissez la sécurité des personnes et des biens dans la zone d’intervention.
  • Vous garantissez le respect des règles et l’application des procédures et maintenez l’état de propreté de votre environnement de travail.
  • Vous réalisez les comptes rendu de vos interventions.
  • Vous êtes amené à accompagner des prestataires (SSI, protection incendie, étanchéité, froid...) sur demande de votre hiérarchie.
  • Vous pouvez être amené à effectuer des astreintes.  

     
Mon espace candidat
Votre profil

Vous êtes titulaire d’un diplômé BAC, BTS ou équivalent dans le secteur du génie climatique et/ou électrotechnique et vous présentez une expérience significative dans ce même domaine.

Vous présentez les compétences suivantes :

Solides compétences techniques en électricité, CVC, conditionnement de l’air, et régulation.

Rigueur.

Autonomie.

Esprit d’équipe.

Sens de la relation client.

Rémunération et Qualité de vie :



Votre package global a été conçu pour valoriser vos savoirs et compétences :

- Rémunération annuelle sur 13,3 mois ou 12,3 mois

- Dispositifs d’intéressement et de participation

- Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service 

- Prime d’ancienneté à partir de 2 ans 

- Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT) Compte Epargne Temps, PERCO 

 - 1,5 jour d’engagement solidaire rémunéré chaque année 

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien d'exploitation chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation H/F

  • 05 mai 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Vélizy-Villacoublay

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Description du Poste :

Nous recherchons un(e) technicien(ne) au sein du centre commercial Vélizy 2.

Vous serez au cœur de l'action pour assurer le confort d'un de nos clients en maintenant ses installations dans leurs locaux.

En tant que Technicien d’exploitation, vous assurez les missions suivantes :

  • Vous assurez les interventions de maintenance préventive et corrective dans les domaines multi techniques (CVCD, électricité, régulation, plomberie, désenfumage).
  • Vous garantissez la sécurité des personnes et des biens dans la zone d’intervention.
  • Vous garantissez le respect des règles et l’application des procédures et maintenez l’état de propreté de votre environnement de travail.
  • Vous réalisez les comptes rendu de vos interventions.
  • Vous êtes amené à accompagner des prestataires (SSI, protection incendie, étanchéité, froid...) sur demande de votre hiérarchie.
  • Vous pouvez être amené à effectuer des astreintes.  
  • Il participe la conduite des installations techniques et participe à l'astreinte et aux permanences des weekends et jours fériés
Mon espace candidat
Votre profil

Vous êtes titulaire d’un diplômé BAC, BTS ou équivalent dans le secteur du génie climatique et/ou électrotechnique et vous présentez une expérience significative dans ce même domaine.

Vous présentez les compétences suivantes :

Solides compétences techniques en électricité, CVC, conditionnement de l’air, et régulation.

Rigueur.

Autonomie.

Esprit d’équipe.

Sens de la relation client.

Rémunération et Qualité de vie :



Votre package global a été conçu pour valoriser vos savoirs et compétences :

- Rémunération annuelle sur 13,3 mois ou 12,3 mois

- Dispositifs d’intéressement et de participation

- Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service 

- Prime d’ancienneté à partir de 2 ans 

- Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT) Compte Epargne Temps, PERCO 

 - 1,5 jour d’engagement solidaire rémunéré chaque année 

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien de maintenance chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...