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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

14 089 offres

Responsable ERP F/H

  • 17 juin 2026
  • INTELLIG ARTIFICIELLE APLLICATIONS I2A
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Montpellier

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Direction Générale et en proximité forte avec les métiers, vous sécurisez le fonctionnement courant de l'ERP. Vous assurez l’organisation, le suivi et la validation des développements informatiques liés à notre ERP « maison » : SCOR ; et contribuez à la définition des bonnes pratiques. Pour vous accompagner dans ces missions, vous pourrez vous appuyer sur une Développeuse application ERP. Vos missions principales seront les suivantes :

Maintenance corrective et évolutive du système :

  • Surveiller les performances du système ERP et en assurer la disponibilité aux utilisateurs.
  • Mettre en oeuvre des mises à jour et des améliorations du système pour améliorer/fiabiliser les fonctionnalités et la sécurité.
  • S'assurer de l'intégrité et de la sécurité des données au sein du système ERP.
  • Apporter du support aux utilisateurs.

Analyse des besoins :

  • Analyser les besoins fonctionnels et techniques des utilisateurs.
  • Déterminer les étapes de fonctionnement de l'application (dans le cadre de création ou d’évolution d’un programme).
  • Déterminer une solution technique avant prototypage.

Effectuer la programmation des logiciels :

  • Coder, paramétrer et implémenter l'application.
  • Réaliser la documentation technique associée.
  • Effectuer les tests associés et valider son développement.

Développement, amélioration et reporting :

  • Proposer des projets d'évolution en fonction des besoins des utilisateurs et les mettre en place après validation de la direction et/ou du Copil.
  • Assurer le reporting auprès de la Direction.

Les développements sont réalisés avec les outils conçus par la société PC Soft (Windev, Windev Mobile).

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

Le poste est ouvert à tout public, avec, à compétences égales, une priorité donnée aux personnes ayant une reconnaissance en qualité de travailleurs handicapés.

Vous détenez une solide expertise technique en informatique, mais également des compétences en gestion de projet, en communication et en management d’équipe.

De formation BAC+4/+5 : école d'ingénieurs, master informatique/SI ou équivalent. Vous justifiez d’une expérience professionnelle confirmée de minimum 5 ans à un poste similaire.

Vous êtes reconnu(e) pour vos solides connaissances des principes ERP et des processus métiers couverts, et votre capacité à arbitrer entre paramétrage, et développements complémentaires.

Vous possédez de très bonnes capacités d'analyse et de synthèse, un sens aigu de la gestion des risques et de la priorisation ainsi que la capacité à concevoir et à faire évoluer l’architecture d’un système d’information.

Doté(e) d'un esprit pragmatique, votre capacité à prendre du recul et à faire face aux exigences vous permet d'accompagner le changement et d'installer des modes de fonctionnement durables.

Vous savez vous positionnez en tant que responsable SI de proximité grâce à votre sens de la relation humaine et votre capacité à créer du lien transversal avec l'ensemble des parties prenantes.

Autres compétences techniques requises :

  • Bonne maîtrise du langage SQL
  • Aisance dans les environnements virtualisés (Windows et Linux)
  • Expérience dans les architectures de web services (serveur d’applications et développement REST)
  • Connaissances dans les développements d’applications mobile.

Disponible, vous êtes également volontaire pour assurer des astreintes sur la partie ERP.

Entreprise à taille humaine (110 collaborateurs), i2a est engagée depuis plus de 35 ans aux côtés des professionnels de santé pour lutter contre l’antibiorésistance.

Spécialiste du diagnostic en microbiologie clinique, elle conçoit des solutions innovantes (instruments, logiciels et réactifs) pour aider les laboratoires et hôpitaux à diagnostiquer leurs patients et adapter les traitements antibiotiques.

Leader en France dans le domaine des antibiogrammes, i2a équipe aujourd’hui 70 % des centres hospitaliers. Déjà présente en Europe et en Afrique du Nord, la société porte une ambition forte : accélérer son développement international pour répondre à un enjeu de santé publique mondial.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien Helpdesk H/F

  • 17 juin 2026
  • Paprec
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Mission

Le département Informatique du Groupe Paprec recherche un technicien Systèmes et Réseaux HelpDesk pour compléter ses effectifs IT. 

L'équipe Informatique est composée de plus de 120 collaborateurs et collaboratrices répartis entre les sites de La Courneuve, Saint Herblain, Toulouse, Paris et Chassieu, équipe qui assure la responsabilité du bon fonctionnement de systèmes d’Informations largement internalisés. Au sein de ce pôle Technique, vous rejoignez l'équipe qui garantit quotidiennement le bon fonctionnement et l’évolution de l’ensemble des moyens techniques du Groupe Paprec : serveurs, PC fixes et portables, téléphones mobiles, tablettes, réseaux, équipement de sécurité…Les missions sont :

  • Gestion des demandes et incidents : Prendre en compte les demandes et incidents des utilisateurs par téléphone et via notre outil de ticketing GLPI.
  • Assistance à distance : Réaliser des prises en main et aider les utilisateurs à distance.
  • Diagnostic et résolution : Diagnostiquer les problèmes, les qualifier et proposer des solutions adaptées.
  • Escalade des incidents : Escalader les incidents complexes au niveau approprié.
  • Prévention proactive : Participer à la résolution des incidents de manière proactive afin d’éviter leur récurrence.
  • Documentation technique : Contribuer à la rédaction et à la mise à jour de la documentation technique.
  • Guides utilisateurs : Rédiger des guides utilisateurs visant à renforcer l’autonomie des utilisateurs.
Une formation continue est assurée pour l’ensemble de l’équipe informatique, permettant de maintenir un niveau élevé de compétences, de définir les meilleurs axes d’innovation et d’offrir des opportunités d’évolution.
Profil
  • Adaptabilité et compétences rédactionnelles ;
  • Maîtrise de l’anglais écrit et oral ;
  • Compréhension des réseaux LAN, VPN et de l’Active Directory ;
  • Expérience professionnelle de 2 ans minimum requise.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaires mécanique - F/H

  • 17 juin 2026
  • Meent Life Sciences
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Dans le cadre du renforcement de ses équipes maintenance et projets, un site industriel recherche un(e) Chargé(e) d'Affaires Mécanique afin d'assurer la préparation, la coordination et le suivi d'opérations techniques liées à un arrêt industriel majeur.

Le périmètre des travaux concerne principalement des opérations de maintenance réglementaire et corrective sur équipements statiques, tuyauteries et équipements process.

Vos missions :

Rattaché(e) aux équipes maintenance/projets, vous interviendrez sur l'ensemble des phases de préparation et de suivi des travaux :
- Réaliser les visites terrain et relevés techniques ;
- Préparer les gammes de travaux liées au scope d'intervention ;
- Coordonner les activités avec les équipes maintenance et EIA ;
- Recueillir et intégrer les besoins des différentes parties prenantes ;
- Établir les besoins en échafaudage et calorifuge ;
- Participer à l'élaboration et au suivi du planning ;
- Consulter les entreprises extérieures et analyser les offres ;
- Réaliser les estimations budgétaires et le suivi des coûts ;
- Vérifier l'adéquation des ressources proposées par les sous-traitants ;
- Mettre en place un suivi documentaire structuré :
- comptes rendus,
- archivage,
- retours d'expérience,
- documentation technique ;
- Assurer le suivi terrain pendant les travaux ;
- Garantir le respect des exigences HSE, qualité et techniques du site.

- Formation technique Bac+2 à Bac+5 en mécanique industrielle ;
- Expérience significative en préparation d'arrêts industriels ou maintenance mécanique ;
- Bonne connaissance :
- des équipements statiques,
- de la tuyauterie industrielle,
- des équipements process ;
- Expérience du pilotage d'entreprises extérieures ;
- Bonne culture HSE en environnement industriel ;
- Capacité à travailler en interface avec plusieurs métiers ;
- Profil terrain, rigoureux et organisé.

Environnement technique :
- Maintenance industrielle
- Arrêts techniques
- Équipements statiques
- Tuyauterie industrielle
- Coordination chantier
- Préparation travaux
- HSE industriel
- Suivi sous-traitants

Informations complémentaires :
- Démarrage : 01/07
- Mission sur site industriel
- Environnement exigeant et fortement orienté terrain.

MEENT est une entreprise de premier plan dans le domaine des sciences de la vie, offrant une expertise solide en matière de conseil en ingénierie et recherche clinique.
Notre engagement envers l'innovation et la qualité nous permet de fournir des solutions sur mesure en réponse aux défis complexes de nos clients issus du domaine de la Santé.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projets Développement Galénique F/H

  • 17 juin 2026
  • Meent Life Sciences
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

Vos principales missions :
- Piloter les projets de développement galénique, de la phase de formulation jusqu'au transfert industriel.
- Coordonner les différentes parties prenantes internes et externes : R&D, production, qualité, réglementaire, affaires industrielles, sites partenaires.
- Assurer le suivi des plannings, des livrables, des coûts et des délais liés aux projets.
- Participer à la définition de la stratégie de développement et d'industrialisation des produits.
- Superviser les activités de transfert industriel vers les sites de production.
- Garantir la bonne transmission des données techniques, des procédés et de la documentation associée.
- Identifier les risques projet et proposer des plans d'action adaptés.
- Organiser et animer les réunions de suivi projet avec les équipes concernées.
- Rédiger, suivre et/ou valider la documentation projet et technique liée au développement et au transfert.

Votre Profil :
- Forte expérience sur les formes orales solides et développement des formes orales sèches
- Compétence en gestion de projets scientifiques : planification, suivi de l'avancement, gestion des risques, et résolution de problèmes, présentation des résultats
- Curiosité scientifique et créative
- Autonome
- Expérience dans l'animation d'équipe d'experts scientifiques galéniques
- Compétences en leadership : capable de motiver et guider une équipe pour atteindre des objectifs communs
- Capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés
- Anglais courant

Rejoindre Meent, c'est…
Intégrer une société d'ingénierie experte en Life Science, créée en 2023, qui valorise le talent et l'énergie de ses collaborateurs pour porter des projets innovants et ambitieux.

Chez Meent Life Science, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN(NE) TOPOGRAPHE ALTERNANCE - MARSEILLE (H/F)

  • 17 juin 2026
  • Suez
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Marseillette

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 

Au sein de l’Agence Ingénierie Système d’Information et Environnement, sous la responsabilité du Responsable de l’Activité Topographie Incorporation vous assurez les missions suivantes :

MISSIONS PRINCIPALES
Réaliser des relevés topographiques sur le terrain accompagné(e) d’un technicien
Calculer, traiter et transmettre les données nécessaires à la réalisation de plans
Respecter les règles de sécurité
Rendre compte des actions menées et des difficultés rencontrées
VOTRE PROFIL
PROFIL & QUALITES RECHERCHES :

Vous effectuez une formation type Bac +2 dans le domaine de la topographie ou équivalent. Vous possédez idéalement une première expérience en stage et/ou alternance dans le secteur d’activité visé.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre respect des consignes et votre curiosité. Le travail d’équipe est un élément moteur pour vous.

COMPETENCES TECHNIQUES

Qualités rédactionnelles
Maîtrise les outils informatiques et bureautiques 3 ;
Connaissances en lecture de plan
Maîtrise des instruments de mesure
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

La politique de rémunération attractive que met en place l’entreprise vous permet de bénéficier d’un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat …).

Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l’environnement.

Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l’opportunité de développer leurs compétences tout en s’épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.

Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, et s’engage sur la QVT.

#Indeed:CUSTOM.INDEED
BU: Water France

CATEGORY: Workers and Technician Workers

Type de contrat : Alternance

GBR- RAMS Engineer F/H

  • 17 juin 2026
  • B-HIVE
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

un(e) ingénieur(e) RAMS pour contribuer à l'analyse et à l'optimisation de la fiabilité, de la disponibilité et de la maintenabilité des piles à combustibles H2 et particulièrement dans le domaine maritime.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaires, vous serez en charge de :

1. Réalisation d'études de sûreté de fonctionnement avant le développement des piles à combustibles (analyse préliminaire des risques, plan de sûreté…)

2. Calcul des risques liés au système en termes de fiabilité, sécurité, maintenabilité et disponibilité

3. Conduite des études de défaillances durant le développement du produit (AMDEC, arbres de défaillance…)

Rédiger les rapports des études de sûreté.

Coordonner la bonne prise en compte des impacts de ces études sur les différentes disciplines (Process, Piping, EIA, etc.)

Réaliser des dossiers de sécurité réglementaire pour le compte des autorités de contrôle et en vue de l'obtention de certifications.

Veiller au respect des contraintes réglementaires et environnementales de conception des produits.

Échanger et conseiller les équipes métiers et de développement

Spécifier les essais à réaliser en ce qui concerne la sécurité du produit.

Ce poste peut donc nécessiter des déplacements ponctuels à l'étranger.

Vous êtes titulaire d'un Bac+5 en école d'ingénieur ou en université, avec une dominante en mécanique, électricité, génie industriel ou gestion de production, et vous capitalisez plus de 10 ans d'expérience dans des environnements industriels exigeants.

Reconnu pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous savez structurer une analyse complexe et en restituer les conclusions de manière claire et actionnable. Votre esprit d'équipe et vos qualités de communication vous permettent de travailler en transversalité avec des interlocuteurs variés — qu'il s'agisse d'équipes terrain, de bureaux d'études ou de partenaires externes.

Force de proposition, vous ne vous contentez pas d'appliquer les méthodes existantes : vous les challengez, les adaptez et contribuez activement à l'amélioration des pratiques.

Sur le plan technique, vous maîtrisez les normes et réglementations applicables aux systèmes industriels, ainsi que les démarches de sûreté de fonctionnement (RAMS, FMEA, analyses de risques…). Un niveau d'anglais opérationnel vous permet d'évoluer dans un contexte international ou de traiter des référentiels techniques en langue anglaise.

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Juriste d’entreprise - Illkirch (67) - CDI F/H

  • 17 juin 2026
  • OTE Ingénierie
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Illkirch-Graffenstaden

DESCRIPTION :

Missions


Au sein du Pôle Juridique & Assurances, sous l’égide de votre responsable, vous travaillerez en autonomie et assurerez les missions suivantes :

- Analyser et participer à la négociation juridique des marchés publics et privés du secteur de la construction (contrat de maitrise d’œuvre, convention de groupement en conception réalisation, MGP, CPI, sous-traitance, accords de confidentialité...)

- Analyser et conseiller les opérationnels en phase d’exécution des contrats

- Analyser et suivre les contentieux en cours (selon votre profil, dossiers amiables et/ou judiciaires)

- Apporter une assistance juridique sur des situations diverses (évolution de la réglementation, demandes administratives, veille, etc...)

- Réaliser des formations à destination des opérationnels, notamment dans le cadre de notre politique conformité et gestion des risques

- Suivant votre profil, vous pourrez également participer à la gestion des contrats d’assurance des Sociétés et apporter un support dans la gestion juridique des Sociétés commerciales et civiles

Formation :
Vous êtes titulaire d’un Master 2 en Droit des affaires, du Certificat d’Aptitude à la Profession d’Avocat (CAPA) ou d’un Diplôme Juriste Conseil d’Entreprise (DJCE).

Langues :
Vous pratiquez au moins une langue étrangère (Allemand ou Anglais).


Expérience :
Vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum en tant que juriste dans le secteur de la construction. Vous avez des qualités de communication et savez faire preuve de pédagogie.

Vous faites preuve d’autonomie, d'esprit d'initiative et de force de proposition. Vous avez une capacité de synthèse et êtes capable de mettre en œuvre vos talents pour fournir un travail abouti. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles, votre rigueur et votre capacité d’adaptation. 



Le poste est à pourvoir au sein de la société GROUPE OTE SERVICES, à ILLKIRCH (67).

Statut

CDI temps plein – à pourvoir dès que possible

Rémunération et avantages

Rémunération sur 13 mois  

Vous pourrez bénéficier également de RTT, d’un accès au restaurant d’entreprise, d’un PEE (plan épargne entreprise), d’un PERCO (plan épargne retraite), du Forfait Mobilités Durables…

Possibilité de télétravail selon les conditions de notre charte.

Le Groupe OTE est identifié comme spécialiste de la conception de bâtiments publics, tertiaires et industriels de haute technicité et place l’humain au cœur de ses projets. Nous puisons dans la créativité et l’expertise de nos 270 talents pour concevoir les édifices qui abriteront les histoires de demain.

Depuis 60 ans, notre fonctionnement à travers un système d’actionnariat participatif interne garantit l’implication de tous au service des projets. A notre savoir-faire pluridisciplinaire et reconnu en maîtrise d’œuvre tous corps d’état, s’ajoutent nos compétences spécifiques dans 10 autres domaines, portées par les différentes entités du groupe, qui comprend 5 Sociétés opérationnelles.

Le périmètre du poste comprend également la Société holding animatrice Groupe OTE Services, la Société Foncière et les SCI, soit 11 Structures au total.

Pour accroître notre développement, nous recherchons Juriste d’Entreprise pour notre siège à Illkirch. En nous rejoignant, vous intégrerez un environnement dynamique et apprenant, où force de conseil, proactivité, esprit d’équipe et enthousiasme font partie des piliers de notre démarche « Smart Attitude ».

Type de contrat : CDI

Ingénieur systèmes embarqués F/H

  • 17 juin 2026
  • CORIS INNOVATION
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Dans un environnement industriel à forte technicité, vous intervenez sur le développement de systèmes embarqués temps réel intégrés à des produits complexes mêlant électronique et mécatronique. Le poste s'inscrit dans des projets exigeants, nécessitant rigueur, autonomie et capacité à évoluer sur des architectures existantes parfois critiques. Vous serez positionné(e) comme référent technique sur les sujets logiciels bas niveau, avec une forte responsabilité sur la qualité et la robustesse du code.

Coris Innovation recherche son/sa nouveau/elle Ingénieur systèmes embarqués afin de renforcer ses équipes sur des projets à forte valeur ajoutée technologique.

Missions principales:

- Développer des logiciels embarqués en langage C à partir de spécifications techniques
- Intervenir sur des architectures bas niveau, incluant les couches OS temps réel
- Participer à l'intégration logicielle sur microcontrôleurs STM32
- Analyser, comprendre et faire évoluer des codes existants complexes
- Mener des phases d'investigation technique et de résolution de problématiques
- Mettre en œuvre et exécuter les stratégies de tests : unitaires, d'intégration et de validation
- Contribuer à l'amélioration continue des processus de développement et de test
- Utiliser et maintenir les outils d'intégration continue (Jenkins, bancs de tests automatisés)
- Assurer la gestion de configuration via Git
- Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires (électronique, mécatronique, validation)

Issu(e) d'une formation supérieure en ingénierie (électronique, informatique embarquée ou équivalent), vous justifiez d'une expérience d'environ 5 ans minimum en développement de systèmes embarqués temps réel. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre proactivité et votre capacité à travailler sans encadrement rapproché sur des sujets techniques complexes.

Vous maîtrisez le développement en C embarqué ainsi que les environnements microcontrôleurs, notamment STM32. Vous avez une expérience significative avec les systèmes d'exploitation temps réel (type µC-OS-II ou équivalent) et êtes à l'aise avec les problématiques bas niveau. Vous pratiquez les outils de gestion de version (Git) et les environnements d'intégration continue tels que Jenkins, notamment dans le cadre de bancs de tests automatisés. Vous disposez également de compétences en stratégies de tests (unitaires, intégration, validation) et de connaissances en mécatronique.

Vous évoluez dans un environnement technique exigeant nécessitant rigueur et capacité d'analyse. Une habilitation électrique BE Essai est requise pour ce poste. La maîtrise de l'anglais technique est attendue afin d'interagir avec des documentations et environnements internationaux.

Coris Innovation est une entreprise spécialisée dans les métiers de l'ingénierie système et des processus industriels.

Fondée en 2015, notre société a été imaginée selon un principe clairement défini : Inscrire le consulting dans une relation durable et de proximité en assurant la satisfaction de nos partenaires, de nos consultants et de notre structure.

Cette conception du conseil en ingénierie est aujourd'hui partagée par une centaine de collaborateurs répartis au sein de 5 agences entre la Suisse et la France (Annecy, Bourges, Grenoble et Lyon) qui accompagnent au quotidien nos clients industriels dans leurs défis d'innovation, de Recherche & Développement et de production.

Vous souhaitez prendre part à l'aventure et rejoindre une structure en pleine croissance et qui se donne les moyens de respecter ses engagements auprès de ses collaborateurs et de ses clients ? C'est par ici !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet technique F/H

  • 17 juin 2026
  • REXIA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Meyzieu

DESCRIPTION :

Contexte 

Dans le cadre du développement de ses activités, notre client, acteur reconnu dans la conception et la fabrication d'équipements industriels pour des secteurs exigeants tels que le nucléaire, recherche un Chef de Projet Industriel H/F.
 

Rattaché au Responsable Projets, vous assurez le pilotage complet des affaires qui vous sont confiées, depuis la prise de commande jusqu'à la livraison finale. Vous êtes l'interlocuteur principal du client et garantissez la bonne coordination entre les différents services de l'entreprise.

Vos missions :

  • Assurer le suivi global des projets en termes de qualité, coûts et délais.
  • Être l'interlocuteur privilégié du client tout au long de l'affaire.
  • Coordonner les différents services impliqués dans la réalisation des projets.
  • Identifier les risques et mettre en place les actions préventives adaptées.
  • Veiller au respect des exigences techniques, réglementaires et QHSE.
  • Suivre l'avancement des projets et animer les points de pilotage.
  • Réaliser les retours d'expérience (REX) afin de contribuer à l'amélioration continue.

Poste basé dans l'Est lyonnais, secteur Meyzieu.

De formation technique supérieure, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans la gestion de projets industriels.

Une expérience dans le secteur de la chaudronnerie constitue un véritable atout. 

La connaissance du secteur nucléaire n'est pas exigée, le client accompagnera le candidat sur ces sujets.

Compétences recherchées :

  • Gestion de projets industriels.
  • Connaissance chaudronnerie
  • Coordination d'équipes pluridisciplinaires.
  • Suivi qualité, coûts et délais.
  • Analyse et gestion des risques.
  • Sensibilité aux enjeux QHSE.
  • Anglais professionnel écrit et oral.

Qualités attendues :

  • Excellent relationnel et sens du service client.
  • Rigueur et organisation.
  • Autonomie et esprit d'initiative.
  • Capacité à travailler en transversal.
  • Goût du terrain et sens des responsabilités.

REXIA : être une société de conseil autrement.


Créée en 2012 par plusieurs consultants en ingénierie industrielle, REXIA a pour mission de rendre le métier de consultant plus humain et plus stable. Nos valeurs de bienveillance et de proximité, permettent à nos collaborateurs de s'épanouir professionnellement et personnellement d’une part grâce à une mobilité régionale, d’autre part puisque nos clients nous sollicitent pour des missions à haute valeur ajoutée de minimum 1 an, voir plus selon le secteur d’activité. Nous accordons une véritable importance au suivi régulier de nos Consultants.
 

Nos clients nous font confiance depuis des années, dans divers secteurs de l'industrie, grâce à l'expertise et à la qualité des missions techniques réalisées par nos équipes. Nos fondateurs sont encore actifs sur le terrain, garantissant une réelle compréhension des enjeux de nos missions.


Chez REXIA, nous valorisons la dimension humaine à travers des événements trimestriels et des rencontres mensuelles, véritables moments de partage et d’échange. Nos Rexien.nes sont encadré.es par d'autres consultant.es expérimenté.es : ce management représente une véritable perspective d'évolution pour nos collaborateurs. 
 

Enfin, notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien technique et RH combiné, puis notre équipe expérimentée vous préparera à la réunion technique de qualification avant de rencontrer le client. 

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Projeteur REVIT MEP - F/H

  • 17 juin 2026
  • ORINOX
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets internationaux au sein du groupe ORINOX, nous recherchons des dessinateurs/projeteurs REVIT MEP, pour intervenir sur des projets de conceptions d’installations industrielles pour des projets dans le domaine de traitement de l'eau. 
 

Vos missions : 

Vous réalisez la modélisation des bâtiments à partir du cahier des charges fourni pour la bonne réalisation des travaux de construction :

  • Récupérer les données d’entrées de l’ouvrage à réaliser
  • Modéliser en 3D des plans et des schémas PID sous Revit MEP
  • Elaborer et vérifier les documents techniques
  • Réaliser le dimensionnement des installations avec Revit MEP / E3D / Microstation
  • Consulter les fournisseurs et participer au choix du matériel
  • Intervenir en soutien des équipes opérationnelles

Pourquoi rejoindre ORINOX ?

  • Expertise reconnue en BIM & PLM (150+ experts)
  • Réelles perspectives d'évolution (formations, certifications)
  • Esprit collaboratif et partage d'expertise
  • Qualité de vie au travail (télétravail, suivi RH régulier)
  • Projets techniques stimulants dans des secteurs clés
     

Vos avantages :

  • Salaire selon expérience (30-43K€)
  • Tickets restaurant (60% pris en charge)
  • 12 jours de RCE (Repos Equivalent Compensateur)
  • Mutuelle attractive
  • Prime de vacances
  • Avantages CSE (chèques cadeaux, sport, e-learning...

Intéressé(e) ? Postulez en quelques clics - nous vous recontactons rapidement.

Issu(e) de formation Bac +2/3 dans les métiers du Génie Civil ou de l'installation générale, vous disposez de 3 ans minimum d'expérience réussie dans le domaine de l'installation générale, sur un poste de projeteur REVIT MEP.

Vous maîtrisez les logiciels de CAO : REVIT MEP.

Le groupe ORINOX en tant que partenaire de la transition digitale ouvre la voie à la transformation de plusieurs secteurs industriels : nucléaire, énergie, alimentaire, chimie, pharmacie... Avec une équipe de plus de 150 collaborateurs formés et opérationnels sur les solutions BIM et PLM, tous spécialisés en installation générale, Nous représentons aujourd’hui la plus importante source de compétences et d’expertise sur ces outils.
 

Cette spécificité nous permet de prendre en charge des études complexes dans nos bureaux d’études et d’intervenir en nombre chez nos clients (plateaux complets avec dessinateurs, projeteurs, et ingénieurs applicatifs).
 

Quel que soit le projet, nous avons la bonne solution !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur traitement de l'eau F/H

  • 17 juin 2026
  • Eng'IN Technologies
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Nîmes

DESCRIPTION :

Notre équipe du département eau, en pleine expansion, recherche un nouvel Ingénieur traitement de l'eau H/F et c'est peut-être vous !
Intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée pour l'entreprise, ça vous tente ?

Votre mission si vous l'acceptez :

- Choix du processus
- Dimensionnement des équipements
- Elaboration des spécifications techniques
- Consultation des fournisseurs
- Choix et chiffrage des équipements
- Suivi des sous-traitants
- Suivi de la réalisation des plans avec le dessinateur-projeteur
- Participations aux réunions

De formation ingénieur ou BAC +5, avec une orientation traitement des eaux, vous justifiez d'une expérience similaire dans le domaine de l'eau d'au moins 5 ans.
Vous maitrisez le français, l'anglais et idéalement l'allemand.
Désireux(se) d'intégrer une entreprise innovante et engagée, vous bénéficierez de nombreux avantages ( mutuelle, PEE/ PERCO, paniers repas, RCR, transports...) et d'un accompagnement personnalisé avec de fortes valeurs humaines pour vous accompagner tout au long de votre carrière et vous faire monter en compétence !
Informations pratiques :
Domaine : Environnement & énergies renouvelables
Type de contrat : CDI
Lieu : Nîmes - FRANCE
Envie de rejoindre les Eng'Ineers ? N'hésitez plus à postuler, nous avons hâte de vous rencontrer !

Avec plus de dix ans d'expérience, Eng'In est le partenaire privilégié de ses clients pour leurs projets industriels et innovants.
Nous proposons des solutions adaptées à chacun de leur projet : en Assistance Technique directement intégrée à leurs équipes projet ; ou au forfait au sein de notre Bureau d'Études.
Plus qu'une société d'ingénierie, nous avons conçu et développé des produits qui ont pris leur envol comme l'AquaspotⓇ au sein de notre pôle R&D.
Notre savoir-faire et notre expertise dans les métiers de l'environnement, du traitement des eaux et des énergies nous permettent de travailler avec les grands donneurs d'ordre français, mais aussi d'accompagner de nouveaux acteurs émergents sur des projets passionnants et d'avenir.
Nous recherchons les futurs talents qui auront envie de s'épanouir dans un écosystème dynamique et stimulant

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaires Vérification Règlementaires Périodiques F/H

  • 17 juin 2026
  • CEA Saclay
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Bagnols-sur-Cèze

DESCRIPTION :


Les missions du groupe STL/GMEX (Groupe Maintenance Exploitation) sont la maintenance, les contrôles règlementaires et certaines actions d'exploitation dans les domaines des courants forts, des courants faibles, du bâtiment, de la mécanique/électromécanique et du Chauffage-Ventilation-Climatisation.
Au sein du groupe GMEX et dans le cadre des contrôles règlementaires, le chargé d'affaires VRP (Vérifications Règlementaires Périodiques) a pour mission :
*Le suivi, en tant que chargé d'affaires et/ou chargé d'opérations, des VRP mécaniques et appareils à pression sur le site de Marcoule. Le chargé d'affaires VRP assure le suivi des opérations sur les domaines de contrôle qui lui sont affectés et assure également la suppléance pour le suivi des opérations VRP sur les domaines de contrôle affectés aux autres salariés du pôle. Pour l'ensemble du pôle, les domaines concernés sont la mécanique, les appareils à pression, l'électricité, la foudre, la protection incendie, la légionnelle.
*La fonction de pilote VRP pour l'ensemble du périmètre STL/MARCOULE dont il est l'interlocuteur principal vis-à-vis du marché national relatif aux VRP.

Les enjeux principaux sont :
1- le maintien en conformité règlementaire des installations CEA du périmètre STL/MARCOULE.
2- l'intégration dans les VRP et la GMAO des évolutions de périmètre (nouvel équipement ou nouvelle installation à prendre en compte).

Les interfaces principales sont le service des marchés et achats (respect des procédures achats), la DFP/DIP et la DAPS qui gèrent le contrat national relatif aux VRP (respect des exigences du marché national), les services d'exploitation des installations du périmètre STL/MARCOULE, la CSNSQ (respect des procédures de sécurité), les entreprises sous-traitante via le management des contrats.
Le pilotage/suivi assuré par le chargé d'affaires VRP porte sur les plans financier, technique et administratif.
Il est le référent ESP pour toutes les installations SG et SCO du Centre.
Le chargé d'affaires VRP est rattaché au pôle ''méthodes/contrôle règlementaires'' et dépend hiérarchiquement directement du chef de groupe STL/GMEX.

« Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés. »


Bac +5 : Diplôme Ingénieur ou Master 2
Spécialité : Généraliste ou mécanique
Experience requise : minimum 6 ans
Compétences techniques : Suivi d'activité sous traitées, sécurité du travail, expérience en VRP, maitrise de la rédaction documentaire, maitrise de la GMAO et de la planification.
Outils utilisés : Informatique bureautique, GMAO INFOR, outils de planification.
Qualités requises : Respect des règles/Rigueur, esprit d'equipe, esprit d'initiative (Force de proposition, sens des responsabilités), réactivité, capacité à rendre compte et esprit de service.


Le CEA est un acteur majeur de la recherche, au service des citoyens, de l'économie et de l'Etat.

Il apporte des solutions concrètes à leurs besoins dans quatre domaines principaux : transition énergétique, transition numérique, technologies pour la médecine du futur, défense et sécurité sur un socle de recherche fondamentale. Le CEA s'engage depuis plus de 75 ans au service de la souveraineté scientifique, technologique et industrielle de la France et de l'Europe pour un présent et un avenir mieux maîtrisés et plus sûrs.

Implanté au coeur des territoires équipés de très grandes infrastructures de recherche, le CEA dispose d'un large éventail de partenaires académiques et industriels en France, en Europe et à l'international.

Les 20 000 collaboratrices et collaborateurs du CEA partagent trois valeurs fondamentales :

* La conscience des responsabilités
* La coopération
* La curiosité

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chargé de Documentation Technique & Réglementaire F/H

  • 17 juin 2026
  • OXIAM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de ses projets nucléaires et industriels stratégiques, nous recherchons un profil spécialisé en documentation technique et réglementaire afin d'accompagner les équipes études, qualité et conception.

Missions

Vous intervenez sur la structuration et la rédaction des documents techniques et réglementaires liés aux projets industriels.

À ce titre, vous serez en charge de :

Rédiger les dossiers de conception et documents techniques
Participer à la constitution des dossiers réglementaires
Réaliser les analyses de risques techniques
Participer à la gestion documentaire projet
Assurer la conformité documentaire aux exigences clients et réglementaires
Participer aux sujets EPN et codification
Assurer le suivi et la mise à jour des documents techniques
Collaborer avec les équipes études, qualité et production

Formation Bac+3 à Bac+5 technique ou qualité industrielle
Expérience en rédaction documentaire industrielle
Bonne connaissance des environnements réglementaires industriels ou nucléaires
Maîtrise des processus documentaires et gestion de configuration
Capacité d'analyse et forte rigueur rédactionnelle
Connaissance des exigences EPN et sûreté nucléaire appréciée

Qui Sommes-nous ?
Constructeur de la mobilité et des territoires, OXIAM innove et met son savoir-faire au service de projets territoriaux collectifs et privés.
Notre objectif ? Bâtir le monde de demain !
Partenaire de confiance envers nos clients grands comptes, nous les accompagnons sur tous leurs projets de grande envergure.
Notre Engagement ? Bâtir l'entreprise de demain !
Nous portons les valeurs de l'expérience collective, de l'innovation constante et de l'évolution.
Pour plus d'informations, rendez-vous sur notre page LinkedIn [a]Oxiam

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Contrôleur Financier - H/F

  • 17 juin 2026
  • Suez
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

Présent dans 40 pays avec plus de 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. Le groupe permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions innovantes et résilientes. Au sein de la Business Unit Déchets Dangereux, IWS œuvre à réduire l’empreinte environnementale de ses clients, grands industriels et collectivités publiques, en leur proposant une gamme unique de solutions de traitement et de valorisation des déchets dangereux. Avec 23 sites, 800 collaborateurs et un chiffre d’affaires de plus de 280 millions d’euros, IWS est un acteur majeur du marché des déchets dangereux.

VOTRE MISSION 

Vous souhaitez rejoindre un groupe international sur un poste pour épauler les membres du Comex dans leurs projets stratégiques ?

Ce poste est peut-être fait pour vous : rattaché au Responsable Contrôle Financier, en qualité de Contrôleur Financier (H/F), vous accompagnez la Business Unit Industrial Waste Specialties (IWS), entité du Groupe Suez spécialisée dans le Hazardous Waste (déchets dangereux).

Voici ce que vous trouverez en arrivant :

  • Une Business Unit en plein développement ;
  • Un poste stratégique et exposé au sein du département FP&A en pleine structuration ;
  • Un poste tremplin en lien direct avec le Comex, au sein duquel vous pourrez vous créer une vision complète sur le fonctionnement de la Business Unit et vous offrir rapidement des perspectives d’évolution en France ou à l’étranger ;
  • Un périmètre en constante évolution, qui saura nourrir votre ambition, renouveler les challenges tout en vous permettant de vous inscrire dans la durée ;
  • Une équipe jeune, exigeante et dynamique qui saura accompagner votre développement professionnel.

En lien avec les filiales et le Groupe, vos missions sont les suivantes :

 1 - Business Partner :

  • Accompagner les équipes dans le développement de leur activité et dans l’atteinte de leurs objectifs ;
  • Assister les directeurs d’activité à l’optimisation de leur structure de coûts
  • Réaliser des analyses ad hoc et des simulations pour accompagner les équipes dans leurs choix stratégiques.

2- Budget & Forecast :

  • Participer à l’élaboration et l’animation du processus budgétaire, forecast et plan stratégique et financier à 3/5ans, en collaboration avec les équipes opérationnelles et la Direction Générale ;
  • Suivi et analyses des écarts mensuels avec le budget / forecast ;

3- Reporting :

  • Participer à l’élaboration des Business Reviews mensuelles pour le Comex ;
  • Réaliser les clôtures mensuelles, analyser mensuellement les indicateurs clés de l’entreprise et expliquer les écarts avec le budget ;
  • Préparer des analyses, des rapports et des présentations pour le comité de direction ;
  • Assister votre manager dans les demandes ponctuelles émanant de la direction dans le cadre d’opérations M&A ;
  • Fiabiliser les données financières venant du système d’informations et du Reporting opérationnel.

Poste en CDI, basé à la Défense (92)

VOTRE PROFIL

Diplômé d’une École de Commerce ou d’Ingénieur, troisième cycle universitaire ou équivalent, vous justifiez d'à minima 5 ans d’expérience en finance, avec idéalement un passage en cabinet, en banque d’affaire ou en cabinet de conseil en Transaction Services.

Vous avez pu acquérir les standards de travail et la méthodologie sans faille recherchée pour répondre à l’organisation de ce poste. Une expérience en M&A ou dans le domaine de l’investissement et financement de projets serait un plus.

Vous avez une appétence pour l’analytique et Excel n’a plus de secret pour vous. Autonome et curieux(se), vous saurez rapidement vous approprier les sujets. Doté(e) d’un bon esprit d'analyse et de synthèse, d’une rigueur et d'une organisation sans failles, vous êtes attiré(e) par un contexte exigeant.

Vous n’hésitez pas à remettre en question l’existant et à être force de proposition pour l’améliorer. Enfin, vos capacités de négociation, votre sens du relationnel et votre esprit d’équipe feront de vous le candidat idéal. La maitrise de l’anglais constituera un réel atout.

Type de contrat : CDI

Responsable commercial.e confirmé.e H/F

  • 17 juin 2026
  • Bouygues Construction
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Chez Bouygues Bâtiment Nord-Est, nous sommes plus de 950 collaborateurs tous animés par une même ambition : bâtir pour la vie. Implantés dans trois régions, les Hauts-de-France, le Grand-Est et la Bourgogne Franche-Comté, nous améliorons le quotidien de millions de personnes en construisant des bâtiments qui servent la vie et répondent à tous les besoins : habiter, soigner, apprendre, travailler, se divertir. 

Cette opportunité est accessible pour les personnes en situation de handicap et/ou bénéficiant de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).

Nous recherchons un.e responsable commercial.e confirmé.e rattaché.e à la direction ouvrages fonctionnels de l’agence MEL pour faire face à notre croissance et renforcer nos équipes.

Si le poste est rattaché à la direction ouvrages fonctionnels, son périmètre couvre également l'ensemble du développement des projets privés portés par l’agence sur le territoire. 



Ce que nous pouvons réaliser ensemble :

Positionné au cœur de notre stratégie, vous forgerez les partenariats clés de ce territoire en assurant les missions suivantes :

  • Participer au développement de la filiale et de l'écosystème local en élaborant un plan de contact et son suivi
  • Déployer la stratégie commerciale en identifiant en amont les projets de construction et de rénovation
  • Elaborer un portefeuille commercial et en assurer le suivi
  • Analyser un contexte et cartographier les acteurs d'un projet (MOA, AMO, architectes, BET)
  • Identifier les attentes et les besoins techniques des clients et des projets, les conseiller et leur proposer des solutions
  • Réaliser des offres en équipe sur les projets et mener à bien les négociations commerciales et techniques 

Poste basé à Lille. 

Et si c’était vous ?

Issu.e d’une formation bâtiment ou commerciale avec une appétence particulière pour la relation humaine, vous avez acquis une expérience d’au moins 6 années dans une entreprise générale du BTP, en tant que responsable travaux, chargé.e d’affaires ou responsable commercial.e.

Vous êtes à l’aise avec les différents interlocuteurs du bâtiment, vous avez une excellente capacité d'écoute et vous savez identifier l’ensemble des attentes de votre client. Une connaissance du produit « tertiaire/ouvrages fonctionnels » est nécessaire.

Vous êtes reconnu.e pour votre aisance relationnelle, votre capacité à dialoguer avec les filières techniques, et vous savez « marketer » votre offre commerciale. Engagement, organisation, pugnacité et esprit d’équipe sont vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste.

Rassemblés autour de valeurs fortes, les femmes et les hommes de Bouygues Bâtiment Nord-Est s’engagent aux côtés de leurs clients et partenaires avec passion. Ils veillent chaque jour à la sécurité de tous, au respect des droits humains et des règles éthiques.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé de communication marketing français anglais F/H

  • 17 juin 2026
  • CRAN
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Nogent-sur-Seine

DESCRIPTION :

Vos missions :

  • Réaliser tout type de vidéos (courtes, présentation produits et interview métier, image de marque) de manière autonome en français et anglais
  • Se filmer (vous êtes présent(e) sur les vidéos), avec au moins une vidéo par jour
  • Etre en charge des projets, du concept à la mise en ligne des vidéos et leur promotion
  • Imaginer, écrire, être devant la caméra avec un ou plusieurs invités, tourner et monter une émission complète, bilingue (FR/EN), à destination de YouTube
  • Faire valider le cahier des charges avant de filmer
  • Préparer et réaliser le tournage
  • Monter les vidéos et les poster sur les réseaux sociaux
  • Réaliser les traductions des nos documentations en anglais
  • Réaliser les documents techniques accompagnant nos produits en français et anglais : catalogue, fiches techniques, manuels d’utilisation etc.
  • Créer les graphiques, graphismes et photos nécessaires à nos supports
  • Respecter la charte graphique de l’entreprise

Votre profil :

  • Vous avez un portfolio vidéo
  • Vous maîtrisez l’art de vous exprimer face caméra avec aisance et authenticité
  • Anglais : niveau B2
  • Vous identifiez les tendances et pratiques innovantes dans votre domaine
  • Expérience exigée
  • Appétence pour les réseaux sociaux et connaissances des différentes plateformes
  • Capacité à monter des vidéos dynamiques percutantes
  • Maîtrise la suite Adobe creative
  • Intérêt pour la mécanique
  • Rigoureux, organisé, planifie sa charge de travail
  • Créatif
  • Niveau de français courant exigé (parlé et écrit)

Vos avantages :

  • Rémunération fixe : à négocier selon le profil
  • Prime sur objectif si applicable
  • Prime à la signature si applicable
  • Prime Early bird si applicable
  • Welcome pack
  • Accord de participation aux bénéfices
  • Comité d'entreprise - achats à prix réduit
  • Participation à la complémentaire santé
  • Prime de présence
  • Prime de cooptation
  • Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
  • Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
  • Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
  • Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
  • Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l’employeur
  • Epargne salariale
  • Aide à la mobilité (action logement)
  • Du lundi au vendredi, repos le weekend
  • Processus d'intégration
  • Formation continue
  • Formation interne et externe
  • Accompagnement vers la polyvalence
  • Interaction avec de nombreux services
  • Promotion interne
  • Possibilité d'évolution (responsable, direction)
  • Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein
  • Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine)

Fondée en 1994, la société CRAN (Centre de Recherches Avancées du Nogentais) est un centre d usinage des plus modernes de l industrie. CRAN est équipé de 24 machines CNC MAZAK. Ce parc, tout à fait exceptionnel, permet de produire plus de 600 000 pièces à l année. De plus au sein de son département Recherche et Développement produits, des techniciens hautement qualifiés, travaillent à l élaboration de produits innovants.

Nous vous proposons de venir découvrir notre univers et d intégrer l une des équipes de collaborateurs passionnés et qualifiés. En nous rejoignant, vous pourrez accompagner la croissance de notre entreprise, mais surtout apprendre et développer vos talents.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Directeur de Grands projets énergies renouvelables ENR F/H

  • 17 juin 2026
  • Eiffage
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Vos missions

Power & Storage, filiale d’Eiffage Énergie Systèmes, est spécialisée dans la conduite de grands projets dans les domaines des énergies renouvelables, des infrastructures de transport et de distribution d’énergie électrique ainsi que de l’industrie.



Dans le cadre de son développement, Power & Storage recrute pour son équipe basée à Mulhouse un(e) :

Directeur de Grands Projets – Énergies Renouvelables (F/H)

Vos missions

Au sein des équipes opérationnelles et en collaboration étroite avec l’unité de projets solaires et BESS, vous pilotez la réalisation complète de projets clés en main, dans le respect des exigences du client et des objectifs de performance de l’entreprise.

Vous avez la responsabilité de conduire les projets à :

  • la satisfaction du client : conformité au cahier des charges, respect des délais ;

  • la satisfaction de l’entreprise : optimisation technique et financière du projet.

Vos principales missions sont les suivantes :

  • Définir l’organisation interne nécessaire à la réalisation d’un grand projet.

  • Superviser la gestion contractuelle (suivi des exigences clients, réclamations, arbitrages), en lien avec le service juridique

  • Diriger et coordonner les chefs de projets responsables des différents lots du projet.

  • Garantir la bonne exécution du projet dans le respect du cahier des charges, notamment en matière de qualité, sécurité, coûts et délais.

  • Assurer la coordination technique globale afin de garantir la cohérence entre les différents lots.

  • Veiller à la conformité HSE, à son application sur l’ensemble des activités, et promouvoir une véritable culture de la sécurité au sein du projet.

  • Superviser la gestion des risques (techniques, financiers, contractuels, environnementaux et sociaux).

  • Vérifier les coûts, contrôler les dépenses et assurer l’optimisation financière du projet.

  • Piloter et consolider la planification globale, en veillant à sa mise à jour régulière.

  • Coordonner la phase travaux, les contrôles et la mise en service.

    Préparer et présenter les revues de projet à la direction.

  • Participer à l’élaboration technique et financière des offres dans le cadre du développement commercial.

Compétences clés

  • Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (planification, suivi, reporting).

  • Solides compétences en management d’équipes multiculturelles et en leadership.

  • Excellente capacité de négociation contractuelle et financière (CAPEX / OPEX).

  • Vision stratégique et capacité à intégrer les enjeux techniques, économiques et environnementaux.

  • Maîtrise professionnelle de l’anglais, du Pack Office et de MS Project.

Votre profil

Profil recherché

  • Diplôme d’ingénieur ou Master 2 dans le domaine des grands projets en énergies renouvelables.

  • Expérience confirmée (minimum 10 ans) dans la conduite de projets complexes à forte composante technique.

  • Des déplacements ponctuels sont à prévoir.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. 

#Espritdefamille 

Rejoignez-nous

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Directeur d'Agence Gestion de Déchets H/F

  • 17 juin 2026
  • Paprec
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Nercillac

DESCRIPTION :

Mission

Prenez la direction d’un site stratégique en forte croissance et devenez un acteur clé de la transformation d’une activité à fort impact environnemental.

Rattaché au Directeur de Région Nouvelle Aquitaine / Occitanie, vous pilotez une agence spécialisée dans la collecte et la valorisation des déchets (DIB, papiers, cartons, bois, métaux, plastiques, encombrants, éco-organismes…) et la location de bennes et bacs.

Contexte : agence en forte croissance, en transformation avec un projet de fusion et un développement commercial soutenu

 Votre rôle : entrepreneur et chef d’orchestre de la performance

 Vous prenez les rênes d’un centre de profit avec une ambition claire : structurer, développer et performer durablement dans un environnement dynamique et exigeant.

1/ Performance & pilotage économique

  • Gestion complète du P&L : suivi du compte d’exploitation, marge, optimisation des coûts
  • Élaboration du budget et définition des orientations stratégiques
  • Pilotage de la performance industrielle, économique et humaine
  • Supervision de l’organisation globale et dimensionnement des équipes

2/ Management & leadership

  • Management d’une équipe structurée jusqu’à 45 collaborateurs avec relais managériaux : chauffeurs PL, conducteurs d'engins, service administratif
  • Animation, développement et engagement des équipes terrain et fonctions support
  • Gestion des recrutements et des sujets disciplinaires (avec appui RH)
  • Relations avec les IRP et animation des instances

Poste très opérationnel, nécessitant une forte implication terrain et une capacité à gérer les imprévus au quotidien

3/ Développement commercial

  • Relation directe avec les clients (privés, grands comptes, éco organismes)
  • Accompagnement du développement commercial et fidélisation (avec un attaché commercial)
  • Contribution active à la croissance et à la diversification du portefeuille

4/ Qualité, Sécurité, Environnement

  • Garant du respect des normes QSE et de la réglementation
  • Pilotage de la sécurité (EPI, DU, conformité)
  • Suivi des équipements et anticipation des besoins de maintenance
  • Contrôle qualité des flux et des opérations
Profil

Manager reconnu, vous êtes avant tout un leader de terrain, orienté business, capable de structurer une activité en développement.

Votre parcours

  • Formation Bac+3 à Bac+5
  • Minimum 10 ans d’expérience en management opérationnel et pilotage de centre de profit
  • Expérience dans les déchets, transport, logistique, BTP ou services industriels

Vos atouts

  • Leadership naturel et capacité à fédérer
  • Forte orientation résultats et performance économique
  • Appétence commerciale et culture du développement
  • Sens de l’organisation, de l’analyse et de la prise de décision
  • Capacité à évoluer dans un environnement en structuration

Vous êtes à l’aise dans des contextes exigeants, avec un équilibre terrain / stratégie indispensable à la réussite

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un poste à fort impact, au cœur des enjeux environnementaux
  • Une agence en fort développement avec de réelles perspectives
  • Un rôle de Directeur “entrepreneur”, avec autonomie et responsabilités
  • Un environnement stimulant alliant challenge opérationnel et développement commercial

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaires / Chargée d'Affaires BE F/H

  • 17 juin 2026
  • DALKIA
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :


Descriptif du poste
Vous êtes investi(e)/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d'experts.
Rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.
Rattaché(e) à Brice, Responsable études et réalisation travaux de proximité de notre agence de La Baule, vous intervenez en qualité de Chargé d'Affaires pour assurer les études d'exécution qui vous seront confiées auprès de clients professionnels avec pour objectif la rentabilité des affaires, le suivi du montage des travaux. Vous serez rattaché à l'agence de NANTES.
Vos missions, si vous l'acceptez :
Réaliser les études (CVC, froid commercial),
Effectuer les chiffrages et rédigez les devis,
Réaliser et/ou supervisez la réalisation des plans de réservation en DAO,
Préparer et rédiger les dossiers de montage,
Piloter les sous-traitants,
Suivre la rentabilité des chantiers,
Participer à la réception des chantiers et rédiger les DOE.

Bonus du job "Les pépites qui pimentent le quotidien ! ️":
Selon profil : En fonction du profil -->Véhicule de fonction, part variable jusqu'à 5% de votre rémunération brute annuelle
Ticket restaurant + 13ème mois + Compte Épargne Temps (CET) + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…)
Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 39 000€ € et 46 800€ sur 13 mois. Il s'agit d'une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste.
Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés
Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d'un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.


Profil
De formation BTS, BAC+3, BAC+4 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Chargé d'Affaires confirmé.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste :
Rigueur, curiosité
Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe
Aptitude de l'analyse sous différentes formes
Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmi nous ?


Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Type de contrat : CDI

Automaticien Machine Spéciale F/H

  • 17 juin 2026
  • REXIA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Civrieux-d'Azergues

DESCRIPTION :

Description du poste
 

Dans le cadre du développement de ses activités, notre client, spécialisé dans la conception et la réalisation de machines spéciales sur mesure, recherche un Automaticien H/F.

Au sein d'une équipe projet pluridisciplinaire, vous intervenez sur le développement, la mise au point et la mise en service d'équipements automatisés destinés à des secteurs industriels exigeants.
 

En lien étroit avec les Chargés d'Études Automatisme, les équipes mécaniques, électriques, robotiques et les chefs de projet, vous participez à l'intégration complète des solutions automatisées jusqu'à leur validation finale chez le client.

Vos missions

- Développement et programmation

  • Participer à l'analyse fonctionnelle des équipements
  • Développer et modifier les programmes automates sous environnement Rockwell
  • Réaliser les développements IHM et les paramétrages nécessaires au fonctionnement des équipements
  • Participer à l'intégration des systèmes robotisés et des équipements périphériques

- Mise au point et validation

  • Réaliser les essais fonctionnels en atelier
  • Effectuer les opérations de débogage et d'optimisation des programmes
  • Vérifier le bon fonctionnement des interfaces entre les différents équipements
  • Participer aux phases de FAT (Factory Acceptance Test)
  • Garantir la conformité des équipements avant expédition

- Mise en service

  • Assurer la mise en service des équipements chez les clients
  • Participer aux SAT (Site Acceptance Test)
  • Former les utilisateurs et les équipes maintenance
  • Assurer le support technique lors du démarrage des installations

- Support technique et amélioration continue

  • Diagnostiquer les dysfonctionnements et apporter les corrections nécessaires
  • Participer à l'amélioration des standards de programmation
  • Collaborer avec les équipes projets dans une logique d'amélioration continue
  • Être force de proposition dans l'optimisation des performances machines

De formation Bac+2 à Bac+5 en automatisme, électrotechnique, robotique, mécatronique ou informatique industrielle, vous justifiez d'une expérience réussie dans le développement et la mise au point de machines spéciales ou d'équipements automatisés.

  • Solides compétences en automatisme industriel et en programmation d'automates.
  • Capacité à intervenir sur l'ensemble du cycle de vie d'une machine, du développement à la mise en service.
  • Bonne compréhension du fonctionnement global d'une machine spéciale et de ses différents sous-ensembles.
  • Anglais écrit 
  • Excellentes capacités de communication pour collaborer avec les équipes
  • Autonomie, rigueur, esprit d'analyse

Poste basé à environ 25 minutes de Lyon et 15 minutes de Villefranche-sur-Saône.

REXIA : être une société de conseil autrement.


Créée en 2012 par plusieurs consultants en ingénierie industrielle, REXIA a pour mission de rendre le métier de consultant plus humain et plus stable. Nos valeurs de bienveillance et de proximité, permettent à nos collaborateurs de s'épanouir professionnellement et personnellement d’une part grâce à une mobilité régionale, d’autre part puisque nos clients nous sollicitent pour des missions à haute valeur ajoutée de minimum 1 an, voir plus selon le secteur d’activité. Nous accordons une véritable importance au suivi régulier de nos Consultants.
 

Nos clients nous font confiance depuis des années, dans divers secteurs de l'industrie, grâce à l'expertise et à la qualité des missions techniques réalisées par nos équipes. Nos fondateurs sont encore actifs sur le terrain, garantissant une réelle compréhension des enjeux de nos missions.


Chez REXIA, nous valorisons la dimension humaine à travers des événements trimestriels et des rencontres mensuelles, véritables moments de partage et d’échange. Nos Rexien.nes sont encadré.es par d'autres consultant.es expérimenté.es : ce management représente une véritable perspective d'évolution pour nos collaborateurs. 
 

Enfin, notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien technique et RH combiné, puis notre équipe expérimentée vous préparera à la réunion technique de qualification avant de rencontrer le client. 

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

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