Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de notre activité « Ressources et Dépollution », nous recherchons notre « Chargé de Projets » (H/F) spécialisé(e) en sites et sols pollués au sein de notre agence EODD Pau (64).  

Rattaché(e) à un des managers de l’équipe « Sites et Sols Pollués », vous intégrez une équipe nationale d’une cinquantaine de personnes avec qui vous travaillez au quotidien. Le poste s’articule autour de missions variées notamment : la réalisation de diagnostics de sols, d’eaux souterraines, d’assistance à maitrise d’ouvrage (AMO) et de maitrise d’œuvre (MOE) dans le cadre de chantiers de réhabilitation. Vous intervenez régulièrement sur le site industriel de Lacq, à environ 30 minutes de Pau, sous la responsabilité du manager, responsable ou directeur de projets. Vos missions consistent plus précisément à :

• piloter et réaliser des missions d’études, d’ingénierie et d’expertise dans le domaine des « sites et sols pollués », en assurant la gestion technique, contractuelle et financière des projets qui vous sont confiés. Une part importante de l’activité sera consacrée aux interventions de terrain ;
• définir, superviser et réaliser des investigations de terrain (sols, eaux souterraines, gaz du sol, …) en veillant à la qualité et la représentativité des données acquises ;
• exploiter, analyser et interpréter les données issues des investigations ;
• produire des livrables techniques fiables et de qualité : coupes de sondages, fiches de prélèvements, compte-rendu, rapports etc. ; tout en garantissant leur conformité aux référentiels en vigueur ;
• concevoir et réaliser des productions cartographiques : élaboration des plans d'investigation, mise en œuvre de méthodes d'interpolation numérique, production de cartes d'interprétation et de synthèse. Une solide maîtrise des outils SIG (QGIS, Surfer) est attendue afin de produire des rendus de qualité.
• participer à l’entretien et au développement des relations avec nos clients et nos partenaires, au travers des opérations dont vous avez la charge afin d’en garantir le bon déroulement.  

Sur le terrain, vous intervenez dans des contextes de sites potentiellement pollués, vous devez être familiarisé au port des moyens de prévention et de protection, à l’analyse des risques et savez appliquer et faire appliquer strictement les consignes de sécurité (EODD est certifié MASE).

Votre parcours :

• bac + 5 (école d’ingénieur ou université) dans le domaine des sciences de l’environnement, la géologie, l’hydrogéologie ou de la chimie ;
• minimum 3 ans d’expérience en bureau d’études spécialisé en « Sites et Sols Pollués », de préférence certifiée LNE, dont 1 an d’expérience minimum en gestion de projets.  

Sont particulièrement appréciées :

• forte appétence pour les missions de terrain ;
• expériences en suivi de travaux de dépollution et/ou en hydrogéologie ;

Vos qualités :

• forte autonomie et capacité à remonter les informations ;
• rigueur technique et qualité rédactionnelle ;
• aisance orale et relationnelle ;
• goût du travail en équipe pluridisciplinaire ;
• culture de la prévention de la santé et de la sécurité.

Votre contrat :

• début de contrat : dès que possible ;
• contrat à durée indéterminée ;
• localisation : Pau (64) ;
• contrat 37 h/semaine, avec 12 jours de RTT par an.

Votre cadre de travail :

• possibilité de télétravail, selon charte d’entreprise

• rémunération globale :

• salaire fixe sur 12 mois selon profil ;
• primes de participation et d’intéressement, selon accords d’entreprise ;
• prime de vacances conventionnelle (SYNTEC).

• avantages sociaux :

• tickets restaurants : pris en charge à 60% par EODD ;
• mutuelle santé : coût de base pris en charge à 75% par EODD ;
• mobilités douces :
  • abonnement transport en commun : pris en charge à 50% par EODD ;
  • abonnement vélo urbain : pris en charge à 100% par EODD ;
  • forfait entretien vélo / trottinette : pris en charge jusqu'à 50€ par EODD ;

• moments d'échanges et de convivialité :

• rencontres métier deux fois par an ;
• convention bisannuelle d’entreprise (team building) ;
• ateliers du savoir ;
• diverses activités à l’initiative du CSE, des RH et des collaborateurs (sorties, ateliers, challenges, …).

Dans le cadre de sa politique de diversité, EODD ingénieurs conseils s’engage à considérer toutes les candidatures, sans aucune discrimination.

Vous souhaitez donner du sens à votre métier ?

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant EODD ingénieurs conseils !
Cabinet d expertise environnementale indépendant, EODD est une société à mission ayant pour raison d être et d agir de convaincre, concevoir et déployer des solutions à haute valeur environnementale et sociale pour aujourd hui et pour demain. EODD s engage dans une politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) ambitieuse évaluée par l organisme indépendant ECOVADIS qui la place parmi les 1% des entreprises les mieux notées de son secteur.

Intégrer notre équipe pluridisciplinaire spécialisée dans la transition écologique et énergétique, c est participer à l élaboration de solutions innovantes pour répondre aux enjeux de notre époque.

Pourquoi choisir EODD ?

Nos engagements en matière de Santé & Sécurité et la démarche de qualité de vie au travail (QVT) tiennent un rôle primordial dans la politique RH d EODD. Pour répondre au bien-être et à l épanouissement de ses collaborateurs, l entreprise mène des actions concrètes autour de quatre grands objectifs :

• Assurer la sécurité de nos collaborateurs en proposant des conditions de travail optimales (environnement de travail, équipements, matériels, ),
• Garantir l équilibre vie professionnelle et vie personnelle grâce à la promotion de la mobilité au sein de 10 agences, à la souplesse des horaires de travail et à la mise en place du télétravail,
• Développer les compétences tout au long de la carrière par des parcours professionnels variés, une offre de formations internes riches (EODD Académie) et une approche transversale des activités ouvrant la possibilité de passerelles entre les métiers,
• Poursuivre ses engagements RSE par la promotion de la diversité et du principe d égalité des chances, ou encore par la réduction de son impact carbone au quotidien.

LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur de l’énergie, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Électricité / Instrumentation / Automatisme (EIA) pour intervenir sur des projets industriels liés notamment aux infrastructures de stockage et de traitement de gaz.

Vous interviendrez sur des projets concernant différents types de gaz : gaz naturel, hydrogène, biogaz et méthane de synthèse, dans un environnement industriel exigeant.

La mission couvre les différentes phases des projets, depuis les études de faisabilité jusqu’à la mise en service des installations, avec des responsabilités en études, conception, coordination technique et gestion d’affaires EIA.

Vos missions

Vous serez notamment amené(e) à :

• Réaliser des études en phases faisabilité, ingénierie de base et consultation des entreprises ;
• Rédiger les cahiers des charges et spécifications techniques nécessaires aux projets ;
• Concevoir et dimensionner des installations électriques HTA/BT : transformateurs, tableaux électriques, groupes électrogènes, alimentations sans interruption, câbles, cheminements, appareillages et éclairage ;
• Réaliser ou vérifier les notes de calcul, schémas unifilaires et schémas d'armoires électriques ;
• Élaborer ou réviser les datasheets, spécifications techniques et réquisitions matérielles des équipements EIA ;
• Piloter et coordonner les ingénieries et fournisseurs ;
• Participer aux alignements techniques des offres ;
• Participer aux analyses HAZOP, HAZID et SIL et aux études relatives aux systèmes de sécurité ;
• Contribuer aux FAT/SAT, aux essais de démarrage et à la réception des installations ;
• Assurer un support technique auprès des équipes d'exploitation et de maintenance ;
• Participer au traitement des modifications techniques et à la capitalisation du retour d'expérience ;
• Contribuer aux études liées à la compatibilité hydrogène des équipements.

De formation supérieure en génie électrique, électrotechnique, instrumentation, automatisme ou domaine équivalent, vous justifiez impérativement de :

• Une expérience significative en environnement projet en tant qu'Ingénieur Électricité / Instrumentation / Automatisme, idéalement en MOE et/ou assistance à maîtrise d'ouvrage ;
• Une expérience significative en étude, conception et dimensionnement d'installations électriques industrielles ;
• Une bonne maîtrise des systèmes de distribution électrique HTA/BT ;
• Une expérience du raccordement d'installations aux réseaux de distribution et/ou de transport ;
• Une bonne connaissance des normes NF C13-200 et NF C15-100 ;
• Une connaissance des systèmes de sécurité industrielle ;
• Une bonne connaissance de la réglementation ATEX et des normes applicables au domaine instrumentation/automatisme ;
• Une connaissance des problématiques SIL et chaînes de sécurité.

GMH Engineering & Consulting Solutions est une société d'ingénierie française spécialisée dans l'accompagnement de projets industriels à forte valeur ajoutée. Elle intervient principalement dans les secteurs de l'énergie, du pétrole et gaz, du nucléaire, des énergies renouvelables, de l'automatisation des procédés et du génie civil. L'entreprise se positionne comme un partenaire durable pour ses clients, en mettant l'accent sur la transition énergétique et la décarbonation.

Domaines d'expertise

• Énergie : Ingénierie de projets dans le nucléaire, les énergies renouvelables et les infrastructures énergétiques.

• Pétrole & Gaz : Études et supervision de projets offshore et onshore, y compris le commissioning et le pré-commissioning.

• Automatisation & Process : Conception et optimisation de procédés industriels automatisés.

• Génie Civil & Électrique : Calculs de structures, conception de systèmes électriques basse, moyenne et haute tension.

Métiers et services

• Ingénierie de projet : Gestion complète de projets techniques, de la conception à la mise en service.

• Conseil technique : Expertise en ingénierie pour des missions spécifiques ou en assistance technique.

• Recrutement spécialisé : Sélection de profils techniques pour des missions en France et à l'international.

• Innovation durable : Accompagnement des projets de transition énergétique et de réduction de l'empreinte carbone.

LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

Dans ce cadre, nous recherchons un Ingénieur Commercial Réseau de Chaleur pour renforcer nos équipes à Amiens.
A ce titre, vos principales missions en tant qu'ingénieur commercial sur les Réseaux de Chaleur (h/f) sont :
Développer et assurer la relation commerciale sur l'activité de Réseaux de Chaleur auprès de notre portefeuille clients, constitué de Collectivités et de clients abonnés.
Piloter le montage d'offres commerciales et garantir les renouvellements par la réponse aux appels d'offres en collaboration avec les services internes (Bureau d'études, juridiques, financiers,...)
Préparer et assurer les phases de négociations auprès des clients.
Piloter les passations des marchés gagnés et/ou évolutions contractuelles avec les fonctions internes.
Etablir avec les structures d'exploitation les plans de progrès et ennoblissement des contrats.
Assurer la gestion de l'administration des ventes (revalorisation, sollicitation client,...), et ainsi garantir la connaissance des clients issus du portefeuille par la structuration du référentiel (plan de compte, organisation miroir, ..) , et de la maitrise des enjeux et spécificités de chaque client.
Suivre son activité par des indicateurs / reporting commercial (pipe commercial, plan moyen terme …).
Les qualités requises : rigueur, autonomie, esprit d'équipe et sens de la création de valeur pour l'entreprise et le client.

Issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac +5 (école d'ingénieur, master universitaire) avec une spécialisation en énergie, thermique, génie climatique ou commerce.
Expérience commerciale réussie (minimum 5 années) dans la vente de solutions énergétiques, idéalement dans le secteur des réseaux de chaleur, du chauffage urbain ou des grands projets immobiliers.
Solides connaissances techniques dans le domaine de l'énergie, de la thermique du bâtiment, des systèmes de chauffage et de refroidissement, et des réseaux de distribution d'énergie.
Localisation : Amiens
Rémunération : Selon profil
Avantages : 10 à 15% de variable, Véhicule de fonction

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Santé & Sécurité

Organiser et animer le système de management de la prévention au sein de la société

Accompagner l'encadrement dans l'animation et le management de la prévention

Contrôler l'application des obligations règlementaires, des procédures et des règles des entreprises

Assurer la mise en œuvre du plan d'actions prévention définis avec le chef d'entreprise

Assurer l'animation de la culture prévention auprès de l'ensemble des collaborateurs via des actions de communication et d'animation

Participer à l'analyse des risques et des disfonctionnements et apportez les actions d'amélioration

Piloter les plans de formation annuel et les habilitations

Gérer le reporting en matière de prévention

Vos objectifs : 0 accident et une culture de la prévention performante

Qualité

Maintenir, suivre et améliorer le système de management de la qualité selon les normes ISO 9001, 45001, 14001 et 27001

Développer la culture d'amélioration continue en accompagnant les équipes dans l'optimisation de leurs pratiques.

Identifier les dysfonctionnements et agir pour l'amélioration continue

Suivre les indicateurs de performance et le traitement des non-conformités.

Piloter les audits AFNOR et assurer le renouvellement des certifications professionnelles

Environnement
Déployer la politique environnementale et les engagements du Groupe.
Assurer le suivi des obligations réglementaires et des plans d'actions environnementaux

Sensibilisez les collaborateurs aux bonnes pratiques.

Suivre, analyser les indicateurs et être force de propositions dans la réduction de l'empreinte carbone de nos activités.

Accompagnement des équipes
Conseiller les Responsables d'Affaires, conducteurs de travaux et encadrants sur les sujets QHSE.
Participer à la diffusion d'une culture de prévention et d'excellence opérationnelle.
Assurer un reporting régulier auprès de la Direction et contribuez aux projets d'amélioration de l'entreprise.

De formation supérieure en Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement ou Prévention des risques, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans une fonction similaire. Une expérience acquise dans les secteurs des travaux publics, des télécommunications, de l'énergie ou des infrastructures est fortement appréciée.

Reconnu(e) pour votre capacité à fédérer et à convaincre, vous savez accompagner les équipes opérationnelles dans l'amélioration de leurs pratiques et le développement d'une véritable culture de prévention. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous alliez rigueur, autonomie et sens du terrain.

La maîtrise des référentiels MASE, ISO 9001, ISO 14001 et ISO 45001 constitue un atout majeur.

Des projets d'entreprise ambitieux et variés 

Un modèle d’organisation à taille humaine avec un management de proximité 

Le partage de nos réussites : Plan Epargne Groupe, intéressement, Participation

Des avantages : prime de 13ème mois, tickets restaurant, mutuelle, CSE

Une entreprise localisée à Quint-Fonsegrives, près de Toulouse

LOCALITÉ :

Ouzouer-sur-Loire

DESCRIPTION :

Rejoindre EDF, c'est travailler dans un Groupe qui oeuvre au quotidien pour lutter contre le réchauffement climatique, avec de solides actifs industriels, en innovant, et avec des valeurs fortes.

C'est travailler dans un Groupe qui offre de véritables parcours, en alliant vie professionnelle, et qualité de vie au travail, en vous confiant des missions qui ont du sens.

Rejoindre EDF, c'est partager une aventure ensemble.

EDF recrute 1 gestionnaire de site industriel H/F sur le site de Dampierre en Burly

Pour son entité Direction Immobilier Groupe, avec le client interne de la Centrale Nucléaire de Dampierre, positionné en première et principale interface du Pilote Externe, le Gestionnaire de Site Industriel (CNPE) anime et contrôle l’ensemble des activités opérationnelles du Pilote Externe du site.

Vos missions :

Vous travaillerez sur un portefeuille de clients grands comptes sur lequel vous assurerez les principales missions suivantes :

-  Assurer le pilotage opérationnel du Pilote Externe

-  Réaliser les contrôles contradictoires du Pilote Externe

- S’assurer de la tenue à jour des données dans les outils SI

- S’assurer de la conformité réglementaire des sites

- Analyser et consolider les rapports d’activité mensuels du Pilote Externe

- Préparer, organiser et animer les revues d’activité mensuelles du Pilote Externe

-  Réceptionner sur le terrain les travaux d’exploitation avec l’appui du Groupe Performance FM et Travaux

- Analyser la pertinence technique des demandes et les valider jusqu’à 3 000 € HT

- Signer les PV de réception des travaux d’exploitation

- Analyser les différents plans d’actions proposés par le Pilote Externe en cas de dysfonctionnements / non-conformités des prestations des fournisseurs qu’il soumet à la validation du Pilote de Site Industriel

- Identifier les pénalités du contrat Pilote Externe

-  Participer aux contrôles contradictoires des fournisseurs sur escalade du Pilote Externe

- Participer aux revues d’activité des fournisseurs s’il le juge nécessaire ou sur escalade du Pilote Externe

- Construire le programme de travaux d’exploitation sur la base des propositions du Pilote Externe et des demandes des clients

- Suivre la mise en œuvre du programme de travaux d’exploitation

- Assurer la relation avec les CIU (Correspondant Immobilier Unité)

- Piloter la reprise de l’exploitation dans le cadre des opérations Stratégie et Projets avec l’appui du Pilote Externe

- Veiller au respect et à l’application des règles de sécurité édictées par le Groupe / la DIG sur le périmètre de son portefeuille de sites

LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Dans un contexte de croissance et de structuration autour de nos grands projets de bâtiments industriels en Contractant Général, nous recherchons un(e) Chef de Projets Etudes Automatisme et Informatique Industrielle pour notre agence de Aix-en-Provence (13).

Sous la responsabilité du Responsable de Département Process, vous assurez la conception, le pilotage et la réalisation de projets d’automatisme et de supervision d’installations industrielles.

Plus précisément, en tant que spécialiste technique de votre discipline, vos missions principales seront :

• Concevoir des solutions techniques optimisées (réseaux informatiques, supervision industrielle, automatismes de sécurité et de process, instrumentation),
• Rédiger des cahiers des charges techniques détaillés et élaboration de bordereaux de prix détaillés en vue de la sous-traitance,
• Être garant des choix techniques dans les domaines VDI, supervision, automatisme et instrumentation,
• Animer les réunions techniques avec les clients et les sous-traitants,
• Gérer et participer activement aux phases de mise en service sur site,
• Garantir le suivi financier de votre lot lors des phases d'études.

Diplômé(e) d’une formation Ingénieur spécialisée en automatisme ou en génie électrique, vous avez à minima 7 ans d’expérience dans la gestion de projets en électrotechnique et automatisme industriel, incluant la gestion de sous-traitance technique.

Une maitrise avancée des outils et technologies suivants est souhaitée :

• Supervision : Aveva, PcVue...
• Automatisme : Schneider (EcoStruxure, SoMachine), Siemens (TIA Portal, Step 7)
• Réseaux informatiques : cybersécurité, routage, VLAN, IP...
• Systèmes de sécurité : SSI, détection incendie, analyse gaz, RIA...

Reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, vous faites preuve d’un bon esprit de synthèse, de qualités relationnelles fortes et d’adaptabilité.

Envie de relever des défis techniques d’envergure ? Postulez dès maintenant !

CAP INGELEC s'engage en faveur de l’inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions clé en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Energies, et des Industries.  

A travers nos 14 implantations en France et à l’international, nos 800 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.  

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !

LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

Description du Poste:
Sous l'autorité du Responsable d'Unité Opérationnel, vous êtes responsable des actions et des moyens à mettre en œuvre pour répondre aux engagements contractuels.

Vos missions principales seront les suivantes :
Pilote du contrat multitechnique sur le périmètre VALMY MONTREUIL (environ 12000 m2 de bureaux).
Equipe technique de 15 managers opérationnels et techniciens avec une cellule de pilotage transverse de 5 personnes.
Point d'entrée et représentant de Dalkia auprès du client. Excellent relationnel. Consolide les rapports d'activités et est garant du respect des indicateurs de performance.
Gestion des prestataires sous-traitants. Optimisation des énergies.
S'assure du respect de la sécurité des biens et des personnes. Valide les plans de prévention
Respect et fait appliquer les règles, modes opératoires et procédures.
Est le hiérarchique direct d'un manager opérationnel, d'un référent opérationnel et d'un référent technique.
Gère et respecte les budgets P2, P6 : participe aux réunions tableau de bord financiers.

Ingénieur de formation, vous disposez déjà d'une expérience significative dans le domaine des services énergétiques.
Vous avez idéalement des compétences techniques dans de le domaine du chauffage.
Capacité d'analyse financière, sens de la performance, sens des responsabilités, conviction, gestion d'un budget, pilotage d'un résultat, aisance relationnelle, leadership, adaptabilité sont des aptitudes nécessaires pour la réalisation des missions confiées.

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

LOCALITÉ :

Langan

DESCRIPTION :

Veolia group aims to be the benchmark company for ecological transformation. In 2022, with nearly 220,000 employees worldwide, the Group designs and provides game-changing solutions that are both useful and practical for water, waste and energy management. Through its three complementary business activities, Veolia helps to develop access to resources, preserve available resources, and replenish them. In 2021, the Veolia group supplied 79 million people with drinking water and 61 million people with wastewater service, produced nearly 48 million megawatt hours of energy and treated 48 million metric tons of waste. Veolia Environnement (Paris Euronext: VIE) generated consolidated revenue of €28.508 billion in 2021. www.veolia.com

Job  Summary

Document Controllers support the engineering department in maintaining quality documentation standards and tracking engineering deliverables. Typical tasks include reviewing documentation to see if it meets quality requirements, sending and receiving this documentation per specifications in a timely manner, and maintaining databases recording these actions. These tasks are time sensitive, involve multiple steps and cover multiple projects, so the ideal candidate must be detail-oriented and organized. The team works extensively in SharePoint administration and may need to learn additional project-specific tools, so the ideal candidate should demonstrate a history of learning new tools and processes quickly. They will work closely with engineers and suppliers and need to build strong rapport with both. Experience with SharePoint, PDM Solidworks and SAP is desired.

Essential Responsibilities / Expectations

• Read and understand engineering drawings
• Control documents and quality records
• Manage databases, reports, and document libraries
• Package, send, and track vendor deliverables
• Understand and comply with ISO standards
• Able to deliver assignments: on time, on schedule, and within budget
• Duties assigned as needed – many different types of deliverables

Special Skills/Abilities Needed:

• In depth, hands on knowledge of document control practices are helpful
• Good organizational skills and planning abilities
• Attention to detail – QA/QC experience helpful
• Customer service oriented – both internal and external
• Strong written/verbal communications and interpersonal skills
• EDMS tools / Nintex / Wrench / Bentely
• Computer literacy – Excel, Word, Adobe, SharePoint, FTP sites, and other programs
• Basic knowledge of PDM Solidworks, SAP, and ISO Standards desired

Educational Qualification: Any Engg , Science Degree or 3yrs Engg Diploma

Experience Required (Min – Max year): 7-10 years

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

LOCALITÉ :

Langan

DESCRIPTION :

Veolia group aims to be the benchmark company for ecological transformation. In 2022, with nearly 220,000 employees worldwide, the Group designs and provides game-changing solutions that are both useful and practical for water, waste and energy management. Through its three complementary business activities, Veolia helps to develop access to resources, preserve available resources, and replenish them. In 2021, the Veolia group supplied 79 million people with drinking water and 61 million people with wastewater service, produced nearly 48 million megawatt hours of energy and treated 48 million metric tons of waste. Veolia Environnement (Paris Euronext: VIE) generated consolidated revenue of €28.508 billion in 2021. www.veolia.com

Job  Summary

Document Controllers support the engineering department in maintaining quality documentation standards and tracking engineering deliverables. Typical tasks include reviewing documentation to see if it meets quality requirements, sending and receiving this documentation per specifications in a timely manner, and maintaining databases recording these actions. These tasks are time sensitive, involve multiple steps and cover multiple projects, so the ideal candidate must be detail-oriented and organized. The team works extensively in SharePoint administration and may need to learn additional project-specific tools, so the ideal candidate should demonstrate a history of learning new tools and processes quickly. They will work closely with engineers and suppliers and need to build strong rapport with both. Experience with SharePoint, PDM Solidworks and SAP is desired.

Essential Responsibilities / Expectations

• Read and understand engineering drawings
• Control documents and quality records
• Manage databases, reports, and document libraries
• Package, send, and track vendor deliverables
• Understand and comply with ISO standards
• Able to deliver assignments: on time, on schedule, and within budget
• Duties assigned as needed – many different types of deliverables

Special Skills/Abilities Needed:

• In depth, hands on knowledge of document control practices are helpful
• Good organizational skills and planning abilities
• Attention to detail – QA/QC experience helpful
• Customer service oriented – both internal and external
• Strong written/verbal communications and interpersonal skills
• EDMS tools / Nintex / Wrench / Bentely
• Computer literacy – Excel, Word, Adobe, SharePoint, FTP sites, and other programs
• Basic knowledge of PDM Solidworks, SAP, and ISO Standards desired

Educational Qualification: Any Engg , Science Degree or 3yrs Engg Diploma

Experience Required (Min – Max year): 7-10 years

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

LOCALITÉ :

Annemasse

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nouveaux produits pour l’un de nos clients industriels situé en Haute-Savoie, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Conception Mécanique disposant d’une solide expérience en conception de pièces plastiques sous CATIA V5.

Intégré(e) à une équipe projet pluridisciplinaire, vous participerez au développement mécanique de produits à forte exigence esthétique et fonctionnelle :

• Réaliser la conception mécanique de pièces et sous-ensembles plastiques sous CATIA V5 ;
• Traduire les orientations du design en solutions techniques fiables et industrialisables ;
• Prendre en compte les exigences fonctionnelles, esthétiques, mécaniques et industrielles ;
• Intégrer les contraintes liées aux différents métiers intervenant dans le développement du produit ;
• Identifier les difficultés techniques et proposer des solutions adaptées ;
• Construire les compromis nécessaires entre design, performance, faisabilité industrielle, coûts et délais ;
• Participer aux revues de conception et garantir la cohérence de l’architecture mécanique ;
• Réaliser et mettre à jour les dossiers de définition des produits ;
• Assurer la gestion des données techniques dans l’outil PLM ;
• Accompagner les différentes phases du développement jusqu’à l’industrialisation ;
• Apporter ponctuellement un support technique lors des phases d’avant-projet.

Votre profil

De formation supérieure en mécanique, conception de produits ou équivalent, vous justifiez d’au moins cinq ans d’expérience en conception mécanique sous CATIA V5.

Vous avez idéalement travaillé sur des pièces plastiques visibles ou des produits pour lesquels le design et la qualité perçue occupent une place importante.

• Très bonne maîtrise de CATIA V5 ;
• Expérience confirmée en conception de pièces plastiques ;
• Bonne connaissance des contraintes liées aux procédés de fabrication et d’assemblage ;
• Sensibilité au design, à l’aspect produit et à la qualité perçue ;
• Capacité à travailler dans un environnement technique multidisciplinaire ;
• Connaissance des outils PLM ;
• Aptitude à analyser les problématiques et à défendre des choix techniques ;
• Bon relationnel et capacité à fédérer les différents interlocuteurs autour de solutions communes ;
• Anglais professionnel apprécié.

Autonome, rigoureux(se) et force de proposition, vous appréciez le travail en équipe et savez évoluer dans un environnement projet exigeant.

Rejoignez AMEG GROUP : L'Esprit d’un groupe à taille humaine au service de grands projets !

Depuis plus de 40 ans, AMEG GROUP s'est distinguée comme une société d'ingénierie de premier plan, tout en conservant la proximité avec ses clients. 

Avec plus de 250 collaborateurs répartis sur plus de 10 agences en France, nous offrons des services de sous-traitance aux PME, ETI, et grands comptes dans des secteurs variés de l'Industrie.

Pourquoi choisir AMEG GROUP ?

Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute.

Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé.

Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences.

Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence !

LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Dans un monde en constante évolution, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures : la transformation numérique et la transition énergétique.

Présent dans plus de 60 pays, VINCI Energies s'appuie sur un réseau d'entreprises ancrées localement, agiles et expertes dans leurs domaines d'activité.

Dans le cadre du renforcement de son dispositif Éthique & Conformité, VINCI Energies recherche un(e) Chargé(e) de Conformité afin de contribuer au déploiement et à l'amélioration continue des programmes de conformité du Groupe.

Vos missions :

Rattaché(e) à la Direction Juridique et conformité de VINCI Energies, vous participez au déploiement des dispositifs de conformité auprès des différentes entités du Groupe, en France et à l'international.

• Contribuer au déploiement, au suivi et à l’amélioration continue du programme Éthique & Conformité du Groupe (politiques, procédures).
• Participer à l’identification, à l’évaluation et au suivi des risques de conformité (cartographie des risques).
• Réaliser les évaluations de tiers et formuler les recommandations associées.
• Participer à des contrôles de conformité et au suivi des mesures correctives.
• Contribuer au traitement des alertes éthiques et au suivi des investigations internes.
• Déployer les actions de formation, de communication et de sensibilisation à la conformité.
• Contribuer au reporting et à la gouvernance du programme Éthique & Conformité du Groupe.
• Assurer la veille réglementaire et l’actualisation des référentiels internes.

Formation

• Bac+5 en droit, conformité, audit, contrôle interne, gestion des risques ou IEP, école de commerce.
• Une spécialisation en conformité ou éthique des affaires est appréciée.

Expérience

• Expérience de 6-8 ans ans en conformité, gestion des risques, audit interne/contrôle interne, ou direction juridique.
• Une expérience dans un environnement international constitue un atout.

Compétences techniques

• Bonne connaissance des enjeux liés à la conformité et à l'éthique des affaires.
• Capacité d'analyse et de synthèse.
• Excellentes qualités rédactionnelles.
• Bonne maîtrise de l’environnement Microsoft (Word, Excel, PowerPoint, PowerBI notamment).
• Anglais professionnel indispensable (niveau C1 exigé).
• La maîtrise professionnelle de l’allemand et/ou du portugais constitue un atout.

Qualités personnelles

• Rigueur et sens de l'organisation
• Esprit d'analyse
• Curiosité intellectuelle
• Capacité à travailler en réseau
• Sens de la confidentialité
• Qualités relationnelles et pédagogiques
• Force de proposition

Venez nous rejoindre !

Groupe engagé en faveur de la mixité, la diversité, l’égalité des chances et l’inclusion, VINCI Energies offre un environnement où chacun peut s’épanouir. 

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

LOCALITÉ :

Valzin en Petite Montagne

DESCRIPTION :

VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 21,6 Milliards d'euros de CA, avec 109 003 collaborateurs présents dans 60 pays.

VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies. Au service des métiers, VESI est porteur d’innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail. Nous accompagnons nos utilisateurs dans l’adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement, Numérique Responsable …

Consultez notre page entreprise sur Job teaser !

DESCRIPTIF DE L'OFFRE :

Descriptif Au sein de la direction Codex, vous rejoignez l’équipe Financials, composée de 60 personnes. Sa mission : unie par la complémentarité de ses talents, l’équipe est engagée à supporter ses utilisateurs, et mobilise l'innovation technologique, dont l'IA, pour anticiper, concevoir et déployer des solutions à forte valeur ajoutée au service de la stratégie du groupe VINCI Energies. En tant que Chef de projet SAP Finance, votre rôle consistera à :

• Livraison de nouvelles fonctionnalités en mode projetPrendre en charge la livraison de nouvelles fonctionnalités dans l’ERP, du cadrage du besoin à la mise en production en assurant le bon suivi et le bon reporting.-- Produire l’ensemble des livrables associés à la nouvelle fonctionnalité (Cahier des charges, spécifications, guide utilisateurs..) Coordonner les différentes partie prenantes, développeurs, équipe communication, équipe support pour le handover Participer aux activités du centre de compétence :

• Maintenir, faire évoluer et documenter les spécificités locales des pays déployés

• Intervenir sur le support et les évolutions de niveau 3

• Convaincre et mobiliser les interlocuteurs métier dans vos projets

• Travailler en intégration avec les autres équipes du centre de compétence SAP

Qui êtes-vous ?

Bac +5 (écoles d'ingénieur, ou équivalent universitaire), vous justifiez d’une première expérience solide et réussie en environnement SAP (support ou projet), idéalement dans un contexte international. Vous maîtrisez l’anglais

• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre proactivité, votre esprit d’analyse et de synthèse. Vous êtes à l’aise sur les notions de comptabilité et de contrôle de gestion de base

Pourquoi vous serez bien chez nous ?

• Un parcours d’intégration dès votre premier jour et un suivi de carrière individualisé 
• Des projets innovants, collaboratifs et participatifs avec un fort esprit d’équipe 
• Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort développement
• Un management et accompagnement de proximité 
• Accord de télétravail flexible dès le début du contrat, extension après 6 mois de présence
• Une reconnaissance de la performance du collaborateur via de la participation, de l’intéressement et un plan d’épargne entreprise 
• Le partage et la fierté de nos réussites 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre ADN : Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

Venez vivre et partager avec nous ces valeurs !

LOCALITÉ :

Valzin en Petite Montagne

DESCRIPTION :

VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 21,6 Milliards d'euros de CA, avec 109 003 collaborateurs présents dans 60 pays.

VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies. Au service des métiers, VESI est porteur d’innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail. Nous accompagnons nos utilisateurs dans l’adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement, Numérique Responsable …

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DESCRIPTIF DE L'OFFRE :

Au sein de la direction Codex, vous rejoignez l’équipe Financials, composée de 60 personnes. Sa mission : unie par la complémentarité de ses talents, l’équipe est engagée à supporter ses utilisateurs, et mobilise l'innovation technologique, dont l'IA, pour anticiper, concevoir et déployer des solutions à forte valeur ajoutée au service de la stratégie du groupe VINCI Energies. En tant que Chef de projet SAP Finance, votre rôle consistera à :

• Livraison de nouvelles fonctionnalités en mode projetPrendre en charge la livraison de nouvelles fonctionnalités dans l’ERP, du cadrage du besoin à la mise en production en assurant le bon suivi et le bon reporting.

Produire l’ensemble des livrables associés à la nouvelle fonctionnalité (Cahier des charges, spécifications, guide utilisateurs..)

Coordonner les différentes partie prenantes, développeurs, équipe communication, équipe support pour le handover Participer aux activités du centre de compétence :

• Maintenir, faire évoluer et documenter les spécificités locales des pays déployés

• Intervenir sur le support et les évolutions de niveau 3

• Convaincre et mobiliser les interlocuteurs métier dans vos projets

• Travailler en intégration avec les autres équipes du centre de compétence SAP

Qui êtes-vous ?

• Bac +5 (écoles d'ingénieur, ou équivalent universitaire), vous justifiez d’une première expérience solide et réussie en environnement SAP (support ou projet), idéalement dans un contexte international. 
• Vous maîtrisez l’anglais 
• • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre proactivité, votre esprit d’analyse et de synthèse. 
• Vous êtes à l’aise sur les notions de comptabilité et de contrôle de gestion de base

Pourquoi vous serez bien chez nous ?

• Un parcours d’intégration dès votre premier jour et un suivi de carrière individualisé 
• Des projets innovants, collaboratifs et participatifs avec un fort esprit d’équipe 
• Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort développement
• Un management et accompagnement de proximité 
• Accord de télétravail flexible dès le début du contrat, extension après 6 mois de présence
• Une reconnaissance de la performance du collaborateur via de la participation, de l’intéressement et un plan d’épargne entreprise 
• Le partage et la fierté de nos réussites 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre ADN : Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

Venez vivre et partager avec nous ces valeurs !

LOCALITÉ :

Vaulx-en-Velin

DESCRIPTION :

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation France  a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement. 

Forte d'un maillage national structuré autour de 7 territoires, 130 agences et 45 déchetteries professionnelles, la Direction des Services aux Entreprises a pour mission d’accélérer la transformation écologique de ses clients, à travers des offres innovantes et attractives, leviers de performance économique et environnementale. En fournissant des matières premières recyclées de haute qualité, notre ambition est de devenir le partenaire incontournable de l'industrie du recyclage, en plaçant l’humain et la sécurité au coeur de nos priorités.

Nous recrutons un(e) Chargé(e) de facturation, pour la Direction des Services aux Entreprises (DSE) sur le périmètre BARA.

Rattaché(e) au Responsable facturation, votre missions principales seront notamment les suivantes :

GESTION CONTRACTUELLE ET ANALYSE

• Analyser les dossiers et mise à plat des documents contractuels
• Exploiter les éléments contractuels et les offres de prix
• Mettre à jour les prix des prestations pour les contrats cadres de son périmètre

SAISIE ET CRÉATION DANS LE SYSTÈME

• Saisir les informations nécessaires dans le logiciel DIVA pour établir la facturation dans les délais impartis

RELATION CLIENT ET COORDINATION INTERNE

• Être en relation permanente avec les différents services de l'entreprise et les clients
• Assister le responsable de territoire sur les divers besoins de ses services
• Participer aux réunions post-facturation de son périmètre

DÉMATÉRIALISATION ET GESTION DIGITALE

• Analyse et correction des pièces en litiges dans ESKER
• Mise à jour de la base DIVA afin que les factures soient intégrées automatiquement par ESKER sans rejet
• Participer à l'évolution et au paramétrage des outils métiers
• Gérer la documentation technique et les procédures associées aux outils
• Assurer le nettoyage de la base à la demande de la hiérarchie (revues et suppressions de services)

COMPÉTENCES TECHNIQUES

• Maîtrise du logiciel de facturation DIVA et ESKER (obligatoire)
• Connaissance des outils : CHORUS PRO, SIDETRADE, Google Workspace
• Maîtrise des tableurs (SHEET/Excel) pour calculs, suivis et construction des KPIs
• Connaissance des procédures de facturation et du processus client-vente

COMPÉTENCES RELATIONNELLES

• Excellentes qualités relationnelles pour maintenir la ligne de conduite tout en respectant les besoins des parties prenantes
• Capacité d'écoute vis-à-vis des autres services de Veolia R&V
• Aptitude à la communication transversale
• Sens du service client

COMPÉTENCES ORGANISATIONNELLES

• Rigueur dans l'application des procédures internes
• Sens de l'organisation et gestion des priorités
• Respect des délais impartis
• Autonomie et esprit d'initiative
• Capacité d'adaptation aux évolutions des outils et procédure

CDD jusqu'à fin décembre 2026

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Toulon

DESCRIPTION :

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

• Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV
• Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Défense Environnement Services filiale de Veolia Energie Performance, expert du Management des Infrastructures Industrielles, dédié aux environnements complexes des domaines de la défense et du nucléaire recrute un Ouvrier Infrastructures Batiment pour un CDD de 10 mois.

Au sein de l'équipe Travaux Infrastructures, vous effectuez les travaux de maintien en condition des infrastructures dans plusieurs corps de métiers : électricité, éclairage, plomberie, serrurerie, peinture...

Vous êtes formé dans les métiers du bâtiment et vous disposez d'une expérience d'au moins trois ans.

Vous êtes autonome et disponible alors rejoignez notre équipe !

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Thouaré-sur-Loire

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Denis-Catus

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Fretin

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

   Afin d'accompagner notre développement, nous recrutons en CDI un Technicien Systèmes de Sureté (F/H) basé à Lesquin.

Rattaché(e) au Chargé d'Affaires, vous intervenez dans l'installation d'équipements de Systèmes de Sureté.

• Déployer des systèmes de Sureté et Sécurité (contrôle d'accès, vidéo-surveillance, détection intrusion, interphonie, détection incendie...),

• Préparer vos interventions,

• Installer des équipements de sécurité électronique,

• Paramétrer et mettre en service les installations,

• Former les utilisateurs,

• Assurer le suivi technique et la maintenance des installations.

• Veiller au respect des procédures, des réglementations et des bonnes pratiques Sécurité.

  De formation Licence professionnelle Domotique, spécialité Systèmes de Sureté et Télésurveillance ou But Réseaux et Télécommunications, vous justifiez d'une expérience réussie en courants faibles.

Votre esprit d'équipe et votre aisance relationnelle seront également des atouts majeurs dans l'exercice de vos missions.

Ce poste nécessite des déplacements quotidiens au niveau régional.

Autonome tout en ayant un esprit d'équipe, vous souhaitez intégrer un Groupe français indépendant à taille humaine qui saura vous offrir des perspectives d'évolution, alors rejoignez notre équipe et devenez #SnefTalent !

 
  Panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

LOCALITÉ :

Montrouge

DESCRIPTION :

Venez conjuguer vos talents à l’énergie collective d’un groupe qui se mobilise autour du climat. Le groupe EDF, c’est 230 métiers et 230 façons d’alimenter l’avenir !

Rejoignez la Direction Construction et Essais (DCE) et contribuez activement à la transition énergétique en participant à la réalisation des chantiers nouveau nucléaire en France et à l'étranger

En tant que Project Manager (SI/BIM et outils digitaux de chantier) du Département Génie-Civil, vous jouerez un rôle stratégique dans le déploiement du BIM 3D et des outils digitaux au cœur d’un projet industriel d’envergure.

Vos missions :

• Piloter le BIM 3D sur tout le périmètre Génie Civil : du gros œuvre aux finitions, de l’étude à l’As‑Built, avec l’objectif 100 % digital / paperless.
• Être le référent SI & Data du département : centraliser les besoins, coordonner les interlocuteurs et porter la feuille de route du chantier numérique.
• Définir et structurer la stratégie Data du Génie Civil pour améliorer l’exploitation des informations sur le terrain.
• Développer et déployer le Room Handover Booklet, outil clé pour le transfert des locaux et la gestion des réserves.
• Contribuer à la création d’outils digitaux métiers (suivi des demandes, AWP, digitalisation des processus…).
• Réaliser un benchmark international des solutions digitales GC et proposer des améliorations.
• Étudier les passerelles numériques entre les outils des constructeurs et ceux d’EDF.
• Assurer le lien avec le chantier : déploiement d’outils, support terrain, retours d’expérience.
• Participer aux projets d’innovation : 4D, modélisation du site, entreprise étendue, etc.

LOCALITÉ :

Loyettes

DESCRIPTION :

 Rejoindre la Division de l’Ingénierie du Parc et De l’Environnement (DIPDE) c’est vous engager dans une entité dont l’expertise et le savoir-faire en ingénierie nucléaire font la fierté des équipes.

 Avec près de 2600 salariés, répartis à Marseille, Lyon, Montrouge et sur 11 sites nucléaires, la DIPDE est l’ingénierie de référence d’EDF pour les centrales nucléaires françaises en exploitation.

Elle a pour mission de concevoir et réaliser l'ensemble des modifications destinées à optimiser la performance des centrales et à prolonger leur durée d’exploitation et poursuivre leur exploitation/fonctionnement dans les meilleures conditions

 Découvrez la DIPDE Ici: https://youtu.be/PN0K7mq7trQ

Nous sommes garants de l’intégrité de la conception du parc nucléaire tout au long du cycle de vie des centrales et garantissons l’amélioration continue des 56 réacteurs nucléaires existants. Nous participons à la réussite de la transition énergétique

Nous recherchons pour la section Génie Civil  de l’équipe commune de BUGEY un chargé(e) d’affaires. 

 Rejoignez nous pour devenir Chargé(e) d’affaires Réalisation dans la section Génie Civil basée sur les sites de production, qui réalise la maintenance des ouvrages du site.

Votre rôle ?

Vous contribuez à la préparation et au suivi des opérations de maintenance des ouvrages, depuis la phase de caractérisation jusqu’à l’archivage documentaire.

Votre activité se déroule aussi bien sur le terrain qu’au bureau : identification et caractérisation des anomalies, contrôle de l’état des installations, rédaction des pièces techniques, surveillance des prestataires, vérification de la bonne réalisation des interventions et gestion de l’archivage documentaire.

Votre quotidien est rythmé par des missions variées : rédaction de documents techniques, exploitation des outils EDF, présence terrain, animation de réunions avec les différents acteurs du chantier, ainsi que suivi rapproché des opérations menées sur site.

Acteur de terrain, vous êtes un acteur essentiel pour assurer la qualité des interventions et garantir le maintien en condition opérationnelle des équipements.

À travers la préparation et le suivi des activités, vous êtes garant de la qualité technique du produit, ainsi que du respect des exigences de sûreté, de sécurité, de radioprotection, d’environnement et de qualité à chaque étape des interventions.

Le poste est de type maîtrise d'ouvrage requérant une présence terrain importante mais avec également une partie administrative/bureautique.

 Pourquoi nous rejoindre?

 Une expérience dans les métiers de l’ingénierie, sera une réelle plus-value pour votre parcours professionnel au sein du groupe EDF.

Vous serez formé et accompagné en fonction de votre profil et de votre besoin d'adaptation sur le poste.

  REC2026