Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Carrières-sous-Poissy

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Cormontreuil

DESCRIPTION :

Description du poste

Tu recherches une alternance qui te permette à la fois de développer tes compétences et d’intégrer une entreprise engagée dans la transition énergétique ? Rejoins NaTran !

LE POSTE AU QUOTIDIEN ?

Tes priorités porteront notamment sur la réduction des fuites de méthane et la sécurité des postes gaz via des audits de conformité. Ces actions s’inscrivent pleinement dans la transformation des métiers, la sécurité des installations et la sobriété énergétique.

Tes missions

Prévention et réduction des fuites de méthane :

- Analyse des données de fuites (typologie, récurrence, localisation)

-Exploitation des remontées terrain issues des équipes d’exploitation

-Identification des axes de progrès et des irritants techniques

-Contribution à des plans d’actions visant à réduire les émissions de méthane

- Formalisation de retours d’expérience (REX) et le partage des bonnes pratiques 

️ Participation aux audits de conformité des postes gaz (sécurité industrielle) :

- Participation à la préparation des audits (référentiels, check-lists)

- Accompagnement des équipes sur le processus d’audi

- Contribution à l’évaluation du score de conformité des postes

- Analyse des écarts et propositions d’actions correctives

- Suivi de l’avancement des plans d’actions associés

Appui au pilotage et à l’animation du domaine exploitation :

- Contribuer au suivi de tableaux de bord et d’indicateurs

- Participer à la déclinaison locale des actions du domaine maintenance

- Appuyer la formalisation de supports de communication et d’animation

- Participer aux échanges avec les parties prenantes internes (équipes d’exploitation, référents, contributeurs métier)

Profil recherché

Tu prépares un diplôme d'ingénieur en énergie, génie des procédés, environnement ou sécurité industrielle, et tu recherches une alternance de 24 ou 36 mois ?

On a sûrement quelque chose pour toi !

Tu es la personne idéale si :

Tu as : 

- Un intérêt marqué pour les enjeux industriels, sécurité et environnement 

- Une appétence pour le terrain et l’analyse technique

- L'esprit d’analyse et le sens de l’organisation  

Tu es : 

- Rigoureux

- Capable de travailler en équipe et de manière transversale

- À l’aise avec les outils informatiques (Power BI, Excel, outils de suivi et de reporting)

Si tu souhaites :

- Un poste concret et responsabilisant, au cœur des enjeux industriels 

- Des missions à impact environnemental réel 

- Un accompagnement de proximité par un cadre d’exploitation expérimenté 

- Une immersion dans les métiers de l’exploitation et de la transformation des process 

  TU TE RECONNAIS ?

N’hésite plus et POSTULE !

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Si ton CV est sélectionné, tu seras contactée par un chargé de recrutement.

- Tu réaliseras un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer ta motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

- Si es retenu, tu débuteras le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous te prévenons dans les meilleurs délais et ton CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

LOCALITÉ :

Saint-Étienne-du-Rouvray

DESCRIPTION :

Description du poste

Votre mission

Au sein d’une équipe de 12 personnes, vous contribuez au bon fonctionnement du réseau de transport de gaz haute pression de votre périmètre, avec une priorité constante donnée à la sécurité et au respect de l’environnement.

️ Vos responsabilités

- Réaliser la maintenance préventive et assurer la traçabilité des interventions (GMAO)

- Assurer le rôle d’exploitant réseau lors des travaux menés par NaTran :

raccordements, projets de réhabilitation, postes GNV…

- Surveiller le réseau et son environnement :

signalisation, chantiers en infraction, inspections visuelles, évolution des abords des ouvrages

- Assurer la surveillance du réseau et intervenir en cas de situation à risque

Polyvalence & collectif

- Selon vos appétences, vous pourrez prendre en charge une activité interne du secteur

(outillage, magasin, parc véhicules…)

Astreinte :

- Participation au roulement d’astreinte d’action immédiate (+20 % de services actifs)

- Résidence dans une Zone d'Habitat d'Astreinte afin de pouvoir vous rendre sur place rapidement. 

«

LE TRUC EN PLUS :

À 1h de Paris et aux portes de la mer, choisissez Rouen : le luxe de ne plus avoir à choisir entre une carrière ambitieuse et une qualité de vie exceptionnelle (et abordable !) 

Rejoignez Rouen, une métropole vibrante à taille humaine où l'effervescence des quais de Seine et le charme des ruelles historiques vous offrent un quotidien sans compromis.

Profil recherché

Votre profil

- Bac ou expérience technique significative

- Goût pour le terrain, esprit d’équipe et sens des responsabilités

- Rigueur, organisation et curiosité technique

- Des connaissances en exploitation gazière sont un plus, mais nous vous accompagnons dans votre montée en compétences

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un métier concret, utile et engagé

- Une entreprise engagée, prête à investir dans vos compétences

- Des équipes passionnées et solidaires

Envie de tenter l’aventure ?

Postulez dès maintenant, Sabah Medjahdi attend votre appel !

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Vous avez envie de tenter l'aventure mais vous appréhendez le fait de ne pas connaitre l'environnement et l'équipe qui vous accueillera ? Une fois bien avancé.e dans le process de recrutement vous pourrez éventuellement intégrer le secteur pour une journée d'observation. Sans toucher à quoi que ce soit mais l'occasion de vous plonger dans le quotidien de l'équipe !

Concernant les horaires de travail, le secteur s'active de 7h30 à 16h30.

Et après ce poste, qu'est-ce qu'on vous propose ? Avec ses nombreux métiers, son dispositif de formation, les immersions pour préparer la suite, l'accent mis sur l'innovation, l'expérimentation et le développement des compétences de chacun, Natran vous permettra d'évoluer au sein de votre activité ou de vous engager dans une nouvelle voie professionnelle.

LOCALITÉ :

Le Havre

DESCRIPTION :

Description du poste

Rejoignez l’Equipe d’Exploitation Caux Porte Océane!

Nous recherchons un Adjoint d'Équipe passionné et engagé pour piloter et animer les activités de l’équipe. Ce poste clé vous permettra de jouer un rôle central dans la programmation, la préparation et le déploiement des activités, tout en assurant la cohésion et la performance de l’équipe.

Vous contribuez pleinement aux changements en cours pour adapter notre activité de transporteur aux enjeux liés à la transition énergétique et environnementale

Vos Missions :

Relais Managérial :

- Vous agissez en tant que relais managérial, en veillant à la transversalité des échanges au sein de l’équipe, localisées sur les différents sites.

- Vous apportez un soutien à l’équipe lorsque le Responsable d’Équipe est à distance, participez aux entretiens annuels et aux recrutements.

Planification et Animation :

- Vous assurez le pilotage et l’animation des activités de l’équipe conjointement avec le Responsable, en programmant les ressources et en préparant le travail à réaliser.

- Vous êtes force de proposition quant aux techniques de maintenance, aux modifications à apporter aux installations existantes.

- Vous vous assurez de la bonne réalisation de la maintenance préventive et corrective des installations gaz, des canalisations et des domaines mécaniques, électriques et automatiques.

Activités terrain :

· Vous prenez part à la maintenance des installations et à l’accompagnement des travaux à proximité des ouvrages.

· Vous profitez de votre présence terrain pour suivre le professionnalisme des agents de l’équipe tant sur le geste métier que sur la prévention des risques.

Travaux :  Vous accompagnez la mise en sécurité des installations pour la gestion des travaux (organisation, mise à disposition du matériel, consignes spécifiques).

Amélioration Continue :

- Vous expliquez et organisez la mise en œuvre des évolutions techniques, des process métiers et des outils informatiques, tout en accompagnant l’équipe dans ces changements.

- Vous participez aux réflexions sur l’optimisation des processus métiers et l’élaboration de nouveaux outils, en agissant en coordination avec le cadre d’exploitation.

- Vous participez aux retours d’expérience, traitez les dysfonctionnements, et remontez les irritants ou idées d’amélioration au cadre d’exploitation, tout en partageant les bonnes pratiques avec vos collègues.

Communauté des Adjoints : Vous vous engagez activement au sein de la communauté des adjoints pour partager vos expériences, apprendre de vos pairs et être un moteur de la transformation

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 ou vous justifiez d'une expérience professionnelle significative dans le domaine de l'exploitation et de la maintenance.

Animation d’équipe et Esprit Collectif : Vous aimez travailler en équipe et vous vous engagez dans l’animation et le collectif managérial pour assurer une bonne conduite du changement.

Compétences Relationnelles : Vous êtes capable d'interagir efficacement avec divers interlocuteurs sur plusieurs sites.

Proactivité et Innovation : Vous êtes motivé.e par l’optimisation des processus et l’élaboration de solutions novatrices.

Afin d'assurer nos engagements en termes de sécurité et de maintien de l'alimentation de nos clients, vous participez au roulement d'astreinte d'action immédiate sur votre secteur géographique (+20% de services actifs), ce qui implique de résider dans une Zone d'Habitat d'Astreinte afin de pouvoir vous rendre sur place rapidement.

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Astreinte :

Afin d'assurer nos engagements en termes de sécurité et de maintien de l'alimentation de nos clients, vous participez au roulement d'astreinte d'action immédiate sur votre secteur géographique (+20% de services actifs), ce qui implique de résider dans une Zone d'Habitat d'Astreinte afin de pouvoir vous rendre sur place rapidement.

Et si vous n'êtes pas localisé.e au bon endroit mais que vous êtes prêt.e à déménager pour tenter l'aventure avec nous, sachez que vous pouvez éventuellement bénéficier d'aides à la mobilité.

Pour en savoir plus, consultez l'espace transformation de la DO :

- https://grtgaz.sharepoint.com/sites/app-t30000

- https://youtu.be/fAQPX94kRew?si=YOeyeBWV8B7EKKCX

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

L’INRS, référent national en santé et sécurité au travail (550 collaborateurs), met à profit ses ressources pluridisciplinaires pour déployer la prévention des risques professionnels dans les entreprises.

Au sein du département Informatique et Système d'Information (ISI), nous recherchons un Tech Lead Java / CMS pour intégrer un pôle de 11 personnes.

  Les missions

Votre rôle : Prendre la responsabilité technique d'un socle applicatif stratégique et :

• Être le référent technique auprès des équipes internes, partenaires et prestataires
• Contribuer aux bonnes pratiques de développement et d'exploitation
• Garantir la fiabilité et la performance de la plateforme

Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie : conception, développement, industrialisation, mise en production et maintien en conditions opérationnelles.

Vos responsabilités principales :

Leadership technique

• Définir et faire évoluer l'architecture applicative Java / CMS
• Encadrer et accompagner les développements internes et externes
• Arbitrer les choix techniques structurants et garantir la qualité du code

Expertise CMS (Magnolia) & Java

• Concevoir et faire évoluer les modules du CMS (templates, composants, modèles de contenu)
• Développer et intégrer des services Java (REST, intégration SI)
• Assurer la cohérence entre CMS, moteur de recherche et SI global

Performance & exploitation

• Superviser la performance (Tomcat, JVM, cache CMS, Solr) et optimiser les mécanismes de cache et de diffusion (CDN)
• Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes
• Contribuer à la robustesse des environnements DEV / REC / PROD

Industrialisation & DevOps

• Piloter l'amélioration de la chaîne CI/CD
• Mettre en place des indicateurs techniques (logs, monitoring, qualité)

Diplôme et expérience :

• Bac +4/5 en informatique, génie logiciel, systèmes d'information ou équivalent.
• Minimum 7 ans en développement Java
• Expérience  : 

                     -Confirmée en rôle de Tech Lead ou référent technique

                     -En développement HTML/CSS/JS et maîtrise d'un Framework front-end type Vue.js, ...

                     -De l'écosystème Web (notions SEO, GTM, CMP, DMP, etc.)

                     -En MCO, diagnostic et résolution d’incidents complexes

                     -Des environnements CI/CD et déploiement multi-environnements

Compétences clés :

• Java (Spring-like patterns), Maven
• Tomcat, compréhension JVM
• Architecture REST
• Intégration SI
• Moteur de recherche type Solr ou Elastic
• Pratiques DevOps (Git, pipelines CI/CD, qualité de code)

Une expérience en conteneurisation est un plus.

Ce qui fera la différence :

• Capacité à monter rapidement en compétence sur les environnements
• Esprit d’analyse pour garantir le MCO des systèmes web de l’INRS
• Capacité à réaliser, en autonomie, des actes techniques de développement et de maintenance
• Appétence à organiser et à piloter la sous-traitance d’une partie des opérations
• Rigueur, sens des responsabilités et forte capacité d’interaction avec les parties prenantes (internes et externes)
• Aptitude à vulgariser des sujets techniques auprès d’interlocuteurs non techniques
• Vision long terme de l’architecture SI

Langues : Français : bon niveau / Anglais : écrit et oral technique

Créé en 1947, l INRS est une association loi 1901. Il est géré par un Conseil d'administration paritaire constitué de représentants des organisations des employeurs et des salariés. Organisme généraliste en santé et sécurité au travail, l INRS intervient en lien avec les autres acteurs institutionnels de la prévention des risques professionnels. Il propose des outils et des services aux entreprises et aux 18 millions de salariés relevant du régime général de la Sécurité sociale pour la prévention des accidents du travail et des maladies professionnelles à travers des actions de formation, d'information, d'assistance, d'études et de recherches pluridisciplinaires.

LOCALITÉ :

Sully-sur-Loire

DESCRIPTION :

PB Solutions recherche pour son client industriel, spécialisé dans la fabrication de vitrage pour l’aéronautique, un Architecte Référent Technique, basé à Sully-Sur-Loire (45), dans le cadre d’une mission de 6 mois évolutive.

Missions :

• Analyser et vérifier la conformité aux exigences du cahier des charges client
• Identifier les incohérences, zones de flou et risques techniques
• Construire et argumenter des réponses techniques robustes (solutions probables)
• Expliquer et arbitrer les compromis techniques (performance / coût / délai / contraintes physiques)
• Contribuer à la levée des risques techniques tout au long du projet
• Apporter une vision système et garantir la cohérence globale des choix techniques
• Interagir avec les équipes conception, essais, industrialisation et les interlocuteurs clients
• Formaliser les analyses et recommandations techniques

Vous êtes titulaire d’un BAC+5 Ingénieur Généraliste avec une base mécanique solide.

• Expérience appréciée sur systèmes multi-physiques (électrique / thermique / mécanique)
• Vous avez une expérience sur des développements nouveaux d’équipements complexes
• Connaissances en conception et certification
• Expérience en PME ou environnement agile fortement appréciée
• Anglais Bilingue
• Excellent savoir-être

PB Solutions est un cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé dans le Recrutement de managers, dirigeants, experts, Ingénieurs et techniciens, principalement dans le secteur de l'Aéronautique et Défense mais aussi dans d'autres domaines comme l'Automobile, le Ferroviaire ou les Machines Spéciales.

Nos domaines d'expertise :

• Recrutement par approche directe
• Prestation d'ingénierie

Nous sommes reconnus pour :

• Notre expertise dans le recrutement par approche directe
• Une équipe de professionnels à l écoute de vos besoins, force de proposition face à vos problématiques d acquisition de talents
• Un service sur mesure en phase avec vos réalités, dans un objectif commun de réussite
• Un réseau quotidiennement enrichi permettant une approche efficace et rapide

ETHIQUE - ENGAGEMENT - EXPERTISE - ECOUTE : l'ensemble de notre équipe partage les mêmes convictions et les mêmes valeurs et toutes nos actions s inscrivent dans leur respect, tant vis-à-vis de nos clients que de nos candidats.

LOCALITÉ :

Laon

DESCRIPTION :

Rejoignez GES, bureau d’études indépendant spécialisé dans la recherche, les études et le conseil en Environnement.

Vous accompagnerez des clients industriels (entrepôts, papeteries, etc…) et agroalimentaires (notamment produits laitiers, végétaux, viande, boissons) sur des projets ICPE et environnementaux, avec un encadrement structuré favorisant votre montée en compétences sur des missions pluridisciplinaires : environnement, réglementation, traitement des eaux, agronomie et impacts sur la faune et la flore.

Basé à Laon, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire de 6 collaborateurs. L’agence connaît une croissance soutenue et intervient auprès d’industriels agroalimentaires et de collectivités, sur un périmètre allant des Hauts de France à la Champagne Ardennes

Vous travaillez sous la supervision d’un ingénieur expert senior. Vos responsabilités évolueront en fonction de votre autonomie et de votre progression technique.

Vos missions principales incluent

• Conduire et analyser des dossiers réglementaires ICPE et environnementaux pour des projets agro-industriels. 
• Participer aux études de plan d'épandage et de suivis agronomiques.
• Collecter et interpréter des données terrain (prélèvement, rencontres industriels et agriculteurs) et rédiger des rapports synthétiques.
• Communiquer avec les clients et parties prenantes (collecte de données, présentation ...).
• Des déplacements fréquents dans le quart Sud-Ouest de la France

Ce que nous offrons

• Salaire à partir de 30 K€ brut annuel, évolutif selon expérience.
• Primes et partage de la valeur.
• Prévoyance
• Formation et encadrement pour progresser rapidement.
• Intégration dans un groupe familial structuré, avec proximité hiérarchique et équipe à taille humaine.

Votre profil

Indispensable

• Bac+5 Ingénieur ou Master en environnement, agronomie ou génie industriel.
• Rigueur scientifique, curiosité et capacité d’analyse et de synthèse.
• Ouvert aux jeunes diplômés avec encadrement structuré pour monter en compétences.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à respecter les consignes techniques.

Souhaité

• Connaissance approfondie de la réglementation ICPE et environnementale.
• Sensibilité aux enjeux agro-industriels et aux impacts environnementaux.
• Expérience ou stage en bureau d’études.
• Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec différents interlocuteurs.

GES est une entreprise spécialisée dans la recherche, les études et le conseil en environnement. Nous intervenons sur de nombreux projets sur des thématiques variées, y compris des dossiers Installations Classées, des audits et des études sur la consommation d'eau, les prélèvements d'eau, le traitement des eaux usées, les eaux pluviales, et les études de plan d'épandage des coproduits de l'épuration.

Nous travaillons avec une variété de clients, y compris des industriels, des agriculteurs et des collectivités, pour les aider à concilier leurs projets avec la prise en compte de l'environnement.

Notre équipe pluridisciplinaire est composée de plus de 70 collaborateurs répartis dans 7 agences régionales en France et à l'étranger.

Nos valeurs

Indépendance et liberté

Groupe familial depuis plus de 40 ans, notre indépendance garantit une grande liberté et une totale objectivité à nos conseils. Nous veillons à fournir des conseils avisés et pertinents, au service de nos clients et de leur environnement.

Rigueur scientifique et pragmatisme

Nos recommandations s'appuient sur une approche scientifique, combinant connaissances, observations et logique. Nous exprimons nos préconisations dans un langage clair, en prenant en compte la réalité du terrain et la faisabilité économique et réglementaire.

Engagement et fiabilité

Notre engagement s'inscrit dans la durée : nous suivons les projets jusqu'à leur aboutissement et les portons avec constance et précision. Nous veillons à ce que chaque argument repose sur des données mesurables et vérifiables. Cette exigence de fiabilité s'accompagne d'humilité : nos conclusions s'en tiennent à ce que les faits permettent d'établir.

Prise en compte de l'environnement réel

Nous accompagnons l'utilisation rationnelle des ressources, cherchant les économies (eau, énergie, matières, consommables) et les recyclages adaptés. Nous intégrons de manière réaliste la biodiversité et ses variations, tout en prenant en compte les impacts environnementaux et sanitaires.

LOCALITÉ :

Apt

DESCRIPTION :

Au sein d’une équipe à taille humaine, le.a chargé.e d’opérations habitat occupe un rôle central dans la mise en œuvre des politiques publiques locales de rénovation de l’habitat. Le poste combine coordination d’une opération programmée, animation territoriale et interventions techniques sur le terrain.

– Assurer la coordination multi-partenariale d’une opération programmée d’amélioration de l’habitat

– Participer à l’animation des dynamiques territoriales, notamment par la mobilisation des acteurs et des bénéficiaires de la rénovation et de l’adaptation du logement

– Mener des actions d’information, de conseil et d’accompagnement auprès de différents publics

– Apporter une expertise technique afin de proposer des solutions adaptées aux projets de rénovation de l’habitat et, ponctuellement, du bâtiment tertiaire

– Réaliser en autonomie des audits énergétiques réglementaires sur des projets d’habitat individuel et collectif, dans le cadre de la qualification RGE OPQIBI de la structure, et en garantir la conformité réglementaire

Le poste nécessite une présence régulière sur le terrain, une capacité avérée à travailler en autonomie et une implication réelle dans le suivi des projets des particuliers.

Il s’inscrit pleinement dans une dynamique d’équipe : échanges réguliers en visioconférence, coordination opérationnelle continue et réunions d’équipe organisées deux à trois fois par mois.

L’organisation du travail repose sur un équilibre entre télétravail, déplacements sur le territoire de l’ALTE et présence ponctuelle dans les bureaux de Sainte-Tulle et/ou d’Apt.

– Formation supérieure technique de niveau Bac +3 minimum dans le domaine du bâtiment ou de l’énergie (licence professionnelle, master ou équivalent),

– Expérience confirmée (minimum 3 ans) en réalisation autonome d’audits énergétiques dans le secteur de l’habitat et/ou tertiaire
– Maîtrise d’au moins un logiciel d’audit énergétique de type Pléiades, Perrenoud, Caprenov’ ou équivalent
– Expérience souhaitée en suivi d’opérations programmées
– Capacité à coordonner des partenaires et à suivre plusieurs projets de rénovation simultanément
– Rigueur technique, sens de l’organisation et respect des délais
– Bon relationnel, sens du service public et aptitude au travail en équipe
– Goût du terrain, sens des responsabilités et réelle implication professionnelle
– Maîtrise des outils bureautiques courants

L’ALTE, Agence Locale de la Transition Énergétique, est un acteur de référence du service public de la
rénovation de l’habitat sur les territoires du Vaucluse, et des Alpes de Haute-Provence. Elle met en
oeuvre le Service public France Rénov’, en partenariat avec les collectivités territoriales et est agréée
par l’État pour la réalisation des prestations Mon Accompagnateur Rénov’ ainsi que pour des
missions d’assistance à maîtrise d’ouvrage dédiées à l’adaptation du logement. Elle anime plusieurs
Opérations Programmées d’Amélioration de l’Habitat.

LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Au sein d'un pôle dédié aux systèmes d'information et de commandement, vous intervenez sur des programmes stratégiques de grande envergure dans le domaine des systèmes tactiques aéroterrestres.

Vous évoluez dans un environnement à forts enjeux opérationnels, au cœur de projets complexes mêlant logiciel, matériel, communication et performance système, en lien direct avec les besoins utilisateurs finaux.

L'équipe Ingénierie Système est en charge de la définition des architectures fonctionnelles et logicielles, de la spécification des exigences, de la gestion des interfaces et de la cohérence globale du système, depuis les phases amont jusqu'à la qualification.

Vos missions principales :

Analyser et formaliser les besoins opérationnels à partir des exigences client et d'ateliers technico-fonctionnels
Définir les concepts et scénarios technico-opérationnels, incluant les objectifs de performance
Identifier et piloter les critères de performance opérationnelle
Spécifier les exigences fonctionnelles et non fonctionnelles (logiciel, matériel, communication, intégration, interfaces)
Identifier et cadrer les interfaces internes et externes, en coordination avec les partenaires et fournisseurs
Définir et modéliser l'architecture fonctionnelle du système, en tenant compte des contraintes techniques et opérationnelles
Garantir la cohérence globale des sous-systèmes et leur intégration dans l'architecture d'ensemble
Gérer la traçabilité des exigences, de leur définition jusqu'à leur vérification
Contribuer aux revues techniques, validations de spécifications et activités de qualification
Accompagner les phases IVVQ système, analyser les écarts et conduire les analyses d'impact
Participer aux démonstrations client et au soutien des activités d'avant-vente
Favoriser la réutilisation, la gestion de la variabilité produit et la maîtrise de la complexité
Contribuer à la montée en compétence des équipes en ingénierie système

Expérience confirmée (≥ 5 ans min) en ingénierie système sur des systèmes à logiciel prépondérant
Maîtrise de la modélisation système et de la gestion des exigences
Utilisation d'outils de modélisation et de traçabilité
Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction
Autonomie, rigueur, proactivité et aisance relationnelle

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

LOCALITÉ :

Vaulx-en-Velin

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métier de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe VEOLIA conçoit et met en oeuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation France  a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France.

Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Intégré(e) au sein d'une équipe nationale et sous la responsabilité de la Directrice Commerce Éco-organismes, vous interviendrez sur des projets concrets et variés :

1️⃣ Pilotage de projets nationaux REP (Responsabilité Élargie du Producteur)

• Aide au pilotage de projets portés par les référents REP territoriaux, notamment autour de la filière REP PMCB (Responsabilité Élargie du Producteur des Produits et Matériaux de Construction du Bâtiment)
• Interlocuteurs clés : déchèteries professionnelles, distributeurs, chantiers, collectivités locales

2️⃣ Harmonisation des outils et procédures

• Participation aux différents projets en cours pour proposer et déployer des outils de reporting performants
• Contribution à l'harmonisation des procédures entre les différents territoires

3️⃣ Études & performance des marchés

• Étude des taux de remplissage des bennes : analyse des données et proposition de plans d'actions concrets auprès des éco-organismes et des collectivités locales
• Mise en œuvre de la caractérisation par IA sur les centres de tri et notamment les DEA (Déchets d'Éléments d'Ameublement) :
  • Déploiement d'un entraînement IA spécifique sur les sites réceptionnant des déchets DEA  afin d'améliorer la qualité des gisements collectés
  • Coordination avec les équipes d'exploitation pour ajustements opérationnels
  • Développement de propositions de services auprès des éco-organismes et des collectivités intégrant l'intelligence artificielle
• Pilotage des engagements de performance des marchés logistiques Ecomaison

Qualifications

• Formation : Master 1 ou Master 2,  profil ingénieur généraliste (école d'ingénieurs, master environnement, gestion de projets, etc.)
• Compétences clés :
  • Esprit d'analyse et de synthèse
  • Très bonne maîtrise des outils informatiques (jusqu'à l'IA)
  • Autonomie et force de proposition
  • Gestion de projets
  • Capacité et goût du terrain et de la découverte
  • Aisance relationnelle pour interagir avec des interlocuteurs variés (collectivités, éco-organismes, exploitation)

Informations supplémentaires

Vous bénéficierez d’une rémunération attractive sur 13 mois. De plus, en intégrant notre groupe vous aurez la possibilité d’accéder à l’épargne salariale grâce à la participation aux bénéfices et à l’intéressement. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Pringy

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, recrute. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 660 collaborateurs et 7 agences, nous exploitons 19 500 sites en Auvergne Rhône-Alpes . Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Apprenti Technicien d’exploitation CVC H/F dont la mission principale sera de rejoindre notre équipe pour intervenir sur le secteur d'Annecy en Haute-Savoie pour apprendre l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients. 

En intégrant  la Team Idex, vous serez formé aux missions suivantes : 

• Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC,

• Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements,

• Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes,

• Veiller à votre sécurité et celle de vos collègues

​

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex : 

• Vous préparez un BTS ou un Bac en génie thermique et énergétique TMCVC ou équivalent

• Vous possédez des connaissances du métier ainsi qu'en système de chauffage, ventilation et climatisation ou vous souhaitez apprendre

• Vous êtes attentif aux attentes clients

​

Si vous êtes prêt à relever des défis dans un environnement dynamique et à contribuer à des projets passionnants, n’hésitez pas à nous rejoindre ! 

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois

• Prime de vacances

• Paniers repas

• Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Les Belleville

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, recrute. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 660 collaborateurs et 7 agences, nous exploitons 19 500 sites en Auvergne Rhône-Alpes . Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Apprenti Technicien d’exploitation CVC H/F dont la mission principale sera de rejoindre notre équipe pour intervenir sur le secteur des Ménuires dans la Vallée de la Tarentaise pour apprendre l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients. 

En intégrant  la Team Idex, vous serez formé aux missions suivantes : 

• Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC,

• Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements,

• Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes,

• Veiller à votre sécurité et celle de vos collègues

​

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex : 

• Vous préparez un BTS ou un Bac en génie thermique et énergétique TMCVC ou équivalent

• Vous possédez des connaissances du métier ainsi qu'en système de chauffage, ventilation et climatisation ou vous souhaitez apprendre

• Vous êtes attentif aux attentes clients

​

Si vous êtes prêt à relever des défis dans un environnement dynamique et à contribuer à des projets passionnants, n’hésitez pas à nous rejoindre ! 

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois

• Prime de vacances

• Paniers repas

• Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

• Formation ingénieur ou équivalent (ferroviaire, génie civil, maintenance industrielle)
• Expérience significative sur la construction ou l’extension de technicentre ferroviaire
• Bonne connaissance des installations de maintenance matériel roulant
• Expérience en phase travaux

Pour le compte de notre Client, nous sommes à la recherche d'un Expert Technicentre pour la France. 

Il s'agit d'une mission de longue durée.

Dans le cadre de ce poste, vos missions seront les suivantes :

• Apporter votre expertise dans le suivi de la construction d’un technicentre ferroviaire
• Optimiser l’organisation des flux matériel roulant au sein du technicentre
• Assurer l’interface entre les équipes design, construction et exploitation
• Participer au suivi des travaux et à la validation des installations

GPC S.A. fut créée en 1985 pour répondre aux besoins de grands comptes, réalisant des projets d'envergure à travers le monde.

Aujourd'hui, nous offrons plus de 40 ans d'expérience dans l'assistance technique et le management de ressources à l'international.

Nous recherchons, pour le compte de l'un de nos clients, notre Expert Construction Technicentre H/F; 

LOCALITÉ :

Gradignan

DESCRIPTION :

À propos de nous :
Artica Water Solutions, est spécialisée dans le traitement des eaux et des effluents. Nous offrons une gamme de services pour les industriels, les exploitants et les constructeurs, incluant la supervision de travaux, la mise en route, essais de garantie, le support à l'exploitation, le diagnostic process et la formation.

Pourquoi nous rejoindre ?

En tant qu’Ingénieur Process Eau/ Metteur en route chez Artica Water Solutions, vous jouez un rôle clé en assurant le bon démarrage et l'optimisation des installations de traitement de l'eau qui nous sont confiées. Vous bénéficierez d'un environnement stimulant avec des avantages attractifs et la possibilité de développer vos compétences dans un contexte de croissance.

Vos missions :

Sous la responsabilité du Directeur Technique, vous serez en charge de :

Préparation et planification : Analyser les projets et équipements (analyse fonctionnelle, plans), vérifier la conformité du montage, et planifier les tests électromécaniques, entrées/sorties et essais d’automatisme.

Optimisation et documentation : Rédiger la documentation technique (fiches de mise en route, notice d’exploitation, mise à jour des notices de fonctionnement) et optimiser le fonctionnement des installations pour atteindre les garanties souscrites par nos clients.

Exécution, Suivi et Expertise : Respecter et appliquer la politique HSE des clients, dérouler les étapes de la mise en route électromécanique, automatique et process de tous les équipements de l'installation, rendre compte de l'avancement de la mise en service et intervenir en cas de dysfonctionnement.

Formation : Organiser et réaliser les formations des futurs exploitants de l’usine.

Essais de performances ou garantie : Réaliser les mesures, relèves et contrôles nécessaire pour évaluer la conformité des performances selon les garanties souscrites, rédiger le rapport des essais.

Pourquoi postuler ?

Avantages :

=> Mutuelle complémentaire santé prise en charge à 100% par l'entreprise

=> Prime Vacances

=> Plan Epargne Retraite Obligatoire

=> Prime de Partage de la Valeur en fonction des résultats de l'entreprise

=> Chèque cadeaux Noël

=> Remboursement Sport

=> Indemnités de grand déplacement

=> Véhicule de fonction

=> Ordinateur portable et smartphone

Flexibilité : Votre lieu de vie n'est pas imposé et n'a pas d’impact sur le poste. Vous intervenez du lundi au vendredi sur un même chantier au National.

Rejoignez Artica Water Solutions !

Venez évoluer avec nous :

Si vous aimez agir sur le terrain et êtes mobile en semaine, rejoignez Artica Water Solutions pour vous épanouir et développer vos compétences dans un milieu en croissance. Postulez dès maintenant et participez à notre développement !

Profil recherché :

Formation : Bac +2 à Bac +5 en électromécanique ou traitement de l’eau.

Expérience : Minimum 2 ans en mise en route ou exploitation d’installation de traitement de l’eau.

Compétences :

Traitement des eaux

Commissioning / Mise en service d'équipements

Électrotechnique / Électromécanique

Analyse fonctionnelle

Automatisme

Gestion de planning

Anglais (niveau professionnel)

Qualités humaines :

Autonomie

Polyvalence

Rigueur

À propos de nous : Artica Water Solutions, entreprise dynamique qui poursuit sa croissance, est un acteur reconnu dans le domaine du traitement des eaux usées et de la production d’eau potable. Composée de 11 collaborateurs passionnés, notre société fondée en 2017 propose des solutions complètes pour les industriels et les collectivités : assistance technique, supervision de travaux, mise en service, essais de garanties, essais d'oxygénation, support d’exploitation, et formation.

Venez évoluer avec nous :

Si vous êtes passionné par le traitement de l’eau, et souhaitez évoluer dans un environnement qui valorise votre expertise, nous vous invitons à postuler !

LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Ingénieur Soudeur IWE/IWT (F/H) pour le compte de notre client du secteur automobile. Vous intégrerez une équipe technique dédiée au développement et à l’industrialisation de procédés d’assemblage métalliques, avec un focus particulier sur le soudage laser pour des applications à forte exigence technique.

Vos missions seront les suivantes :

• Développer et optimiser les procédés de soudage laser métal sur métal pour des applications industrielles à forte exigence qualité.
• Évaluer la faisabilité des conceptions en lien avec les procédés de soudure et proposer des adaptations de design afin d’améliorer la qualité, les coûts et les délais.
• Définir, concevoir et valider les procédés de soudage ainsi que les paramètres associés.
• Participer à la définition et à la validation des équipements de production liés aux procédés de soudage.
• Planifier, superviser et documenter les opérations de soudage conformément aux exigences techniques, réglementaires et qualité.
• Réaliser la qualification des procédés de soudage et garantir leur conformité aux normes applicables.
• Assurer le suivi des activités de soudage en production et garantir la traçabilité des opérations.
• Analyser les résultats de soudage et proposer des actions d’amélioration continue pour renforcer la performance et la robustesse des assemblages.
• Participer à la réception des équipements de production chez les fournisseurs et sur site.
• Collaborer étroitement avec les équipes conception, industrialisation et qualité afin d’assurer l’intégration optimale des procédés de soudage dans les projets.
• Rédiger et mettre à jour les instructions de travail et les documentations techniques associées.
• Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures internes lors des opérations de fabrication.

Vous êtes issu(e) d’une formation de type Bac+2 à Bac+5 en soudage, chaudronnerie, mécanique, matériaux ou procédés industriels, et vous justifiez d’une expérience significative dans l’industrialisation de procédés de soudage, idéalement en environnement industriel de moyenne ou grande série.

Les compétences attendues sont les suivantes :

• Certification en ingénierie ou coordination du soudage type IWE/IWT.
• Maîtrise des procédés de soudage industriel, en particulier du soudage laser sur faibles épaisseurs.
• Expérience en industrialisation, mise en place et optimisation de procédés de soudage dans un environnement de production.
• Capacité à développer, qualifier et valider des procédés de soudage, notamment via des plans d’expérience et des campagnes d’essais.
• Expérience dans l’installation, la mise en service et l’amélioration d’équipements de production automatisés.
• Bonne connaissance des outils de conception et de développement de procédés ainsi que de la rédaction de spécifications techniques.
• Maîtrise de la lecture de plans techniques et compréhension des exigences qualité liées aux procédés de fabrication.
• Connaissance des systèmes qualité industriels (IATF 16949, ISO/TS 17025 ou équivalent).
• Français et anglais professionnels requis. Une mobilité ponctuelle selon les besoins des projets peut être demandée.

GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS SAS, acteur majeur du conseil en innovation et des technologies avancées, intervient sur l'ensemble du cycle développement du produit, de l'avant projet jusqu'à la vie série.
Sur ce cycle de développement de projets techniques, elle intervient en conseil sur les phases de conception (Etude, CAO), de R&D (Innovation, Simulations numérique & Essais), et de qualification en intégrant les fonctions transversales : Management de Projets, Qualité,Finance, Sécurité etc.

LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

Vous nous rejoignez, chez notre client, basé à Pierrelatte, en tant que Chef de projets H/F. Dans le cadre de projets d'assainissement/démantèlement, vos tâches seront les suivantes:

• Piloter le projet selon le planning, les coûts, les risques;

• Participer à l'analyse de risques projet;

• Rédiger les CCT de consultation;

• Piloter les études des titulaires de marchés;

• Piloter la contractualisation;

• Suivre la réalisation : Autorisations ? Coordination ? Avancement technique, financier et délai;

• Assurer la coordination globale des modifications du projet;

• Suivre la réception, suivre la levée des réserves.

Et nos avantages ?

- Rémunération sur 12,5 mois entre 40K et 46Keuro selon expertise;

- Participation + intéressement

- Panier repas à 10,10euro + IK;

- Télétravail envisageable;

- Un CSE attractif (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, voyages et activités)

Nos valeurs, notre ADN: lien social, développement des compétences, reconnaissance (casques d'Or), développement durable et solidaire.

#LI-MB2 #LI-CC2 #SOM

Vous êtes un profil Ingénieur généraliste. L'expérience dans le domaine du nucléaire est un plus.

Les étapes du processus de recrutement ?
- Entretien téléphonique avec Marina ou Camille, Chargée de recrutement, pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé.

- Entretien physique ou visio avec Mickaël, Responsable de Secteur, pour vous préciser les enjeux et les contours du poste.

Vous vous reconnaissez au travers de cette offre ? Ecrivez votre histoire professionnelle en rejoignant nos équipes !

Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs d'activités : énergies, mines, pharmacie, chimie, défense, ferroviaire, agroalimentaire, automobile, aéronautique, spatial, collectivités? Ses 14 000 collaborateurs, en France et à l'international, assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie est basée sur un système de valeurs, le « Made in Ortec », qui place la sécurité, l'innovation et la formation au rang de priorités.

Fort d'une expérience de plus de 30 ans, nous sommes l'acteur de référence pour les activités d'ingénierie d'études multidisciplinaires, d'assistance à maîtrise d'ouvrage & appuis sur projets, d'ingénierie de maintenance et de travaux.
Et plus spécifiquement, notre agence SOM Aix intervient en assistance technique sur la maintenance des installations nucléaires, leurs modifications, les travaux neufs, la sûreté nucléaire, la QHSE ainsi que la chefferie de projet.

LOCALITÉ :

Codolet

DESCRIPTION :

Vous rejoignez notre Agence SOM AIX (Groupe ORTEC), en tant que Cost Controller Nucléaire H/F

Vous intégrez l'équipe client basée à Codolet (30), accompagné(e) de votre manager, ainsi que votre parrain / marraine attitré(e) de l'équipe.

Les missions sont les suivantes :

• Suivi des coûts : participation à l'analyse du réalisé, estimation du reste à faire, calcul du coût à terminaison (Ingénierie, Matériels, Travaux)

• Suivi budgétaire : appui à la mise en place et au suivi des budgets, analyse des écarts avec le prévisionnel

• Plan de charge : contribution à son élaboration et son suivi

• Modifications et avenants : récupération des données, mise à jour des budgets, appui à la préparation des documents client

• Reporting : appui à l'élaboration des échéanciers prévisionnels, analyse des écarts, suivi des impossibilités de facturation

• Indicateurs de performance : suivi et mise à jour

Pourquoi venir chez nous ?

- Rejoindre des équipes dynamiques et bienveillantes : l'Humain est au centre de nos valeurs;

- Nous avons une des meilleures expertises techniques sur le marché;

- Equilibre : 10 jours de RTT /an ;

- Bénéficier d'une intégration encadrée : suivi à 1 mois et 3 mois;

- Possibilités d'évolutions : politique de mobilité interne et Ecole interne de formation.

D'autres avantages ?

- Salaire fixe selon expertise + participation + intéressement + panier repas 10,30euro /jour;

- Un CSE attractif (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, voyages et activités)

Nos valeurs, notre ADN: politique HSE forte, lien social, développement des compétences, reconnaissance (casques d'Or), plan climat, développement durable et solidaire.

#LI-MB2 #LI-CC2 #SOM

Vous êtes diplômé(e) d'un bac+5 et vous justifiez d'une expérience en suivi de coûts.

Vous avez également :

• De bonnes capacités de communication et de présentation,

• Une aptitude à travailler en équipe,

• Un véritable sens de l'organisation et de la planification.

Les étapes du processus de recrutement ?

- Entretien téléphonique avec Marina ou Camille, Chargée de recrutement, pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé.

- Entretien physique ou visio avec Mickael, Responsable de Secteur, pour vous préciser les enjeux et les contours du poste.

Vous vous reconnaissez au travers de cette offre ? Ecrivez votre histoire professionnelle en rejoignant nos équipes !

Proximité, agilité, réactivité, valeurs humaines et responsabilité, vous l'aurez compris ce sont nos atouts : alors REJOIGNEZ-NOUS !

Il n'y a pas que les projets qui sont à planifier, il y a également votre avenir. ?

Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs d'activités : énergies, mines, pharmacie, chimie, défense, ferroviaire, agroalimentaire, automobile, aéronautique, spatial, collectivités? Ses 14 000 collaborateurs, en France et à l'international, assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie est basée sur un système de valeurs, le « Made in Ortec », qui place la sécurité, l'innovation et la formation au rang de priorités.

Fort d'une expérience de plus de 30 ans, nous sommes l'acteur de référence pour les activités d'ingénierie d'études multidisciplinaires, d'assistance à maîtrise d'ouvrage & appuis sur projets, d'ingénierie de maintenance et de travaux. Et plus spécifiquement, notre agence SOM Aix intervient en assistance technique sur la maintenance des installations nucléaires, leurs modifications, les travaux neufs, la sûreté nucléaire, la QHSE ainsi que la chefferie de projet.

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

En tant que Business Analyst, tu interviendras au sein d’une équipe pluridisciplinaire pour contribuer à l’étude, l’implémentation, la validation et le support de produits SI. Ton rôle sera d’assurer la qualité des solutions, d’accompagner les utilisateurs et de porter les actions d’amélioration continue.

Tes principales missions seront :

• Accompagner le Product Owner dans la définition détaillée des besoins (fonctionnalités, processus), la rédaction des User Stories et l’alimentation du backlog
• Contribuer à la conception des solutions techniques dans le respect des guidelines établies
• Participer à l’affinage du backlog, à l’évaluation de la complexité, à la conception et à l’écriture des US
• Valider les incréments produits et assurer le support fonctionnel de l’équipe d’implémentation
• Participer activement aux cérémonies agiles et aux ateliers d’amélioration continue
• Intervenir en tant que Support N2 : suivi du bon fonctionnement des solutions, amélioration des contrôles et procédures, contribution aux correctifs et retours d’expérience utilisateurs
• Coordonner et superviser les phases de tests : définition de la stratégie, suivi des anomalies, validation du bon fonctionnement des processus de bout en bout
• Assurer la préparation des mises en service en garantissant la réalisation et la validation des tests utilisateurs

• Formation Bac+5 en informatique et première expérience en développement
• Compétences techniques solides : analyse d’incidents, conception de solutions pérennes, SQL, API, traitements Spring Batch
• Maîtrise des outils de gestion de backlog et de spécifications agiles (Jira, Confluence)
• Bonne connaissance des outils bureautiques (Office 365)
• Connaissances en estimation des charges, gestion des alertes et reporting sont un plus
• Certification Agile (Scrum) appréciée

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

• Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
• Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
• Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.