DESCRIPTION :
Description de l'entreprise
Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métier de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe VEOLIA conçoit et met en oeuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.
Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.
Description du poste
Dans le cadre de l'activité de l'Unité de Valorisation Énergétique (UVE) RONAVAL, Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets recherche un(e) Adjoint au Directeur d'Unité Industrielle F/H, rattaché(e) à la région Bourgogne Auvergne Rhône-Alpes. Vous intégrerez la Direction des Unités Industrielles.
Basé(e) à Bourgoin-Jallieu (38), vous serez rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur d'Unité Industrielle de l'usine de Valorisation Énergétique de Bourgoin-Jallieu.
Votre expérience en exploitation et maintenance, vos connaissances dans le domaine de la valorisation énergétique vous permettront de mener à bien vos missions.
Vous aurez pour objectif de gérer et optimiser l'activité, de participer à la relation client et garantir la sécurité des équipes du site tout en favorisant l'excellence industrielle de l'UVE.
Vos principales activités
• Animer l'amélioration continue et la communication au sein de l'UVE : briefings et débriefings, animation et formalisation des réunions internes
• Participer au fonctionnement efficace de l'UVE : circulation d'informations, propositions d'amélioration de la performance, participation à l'élaboration et au suivi du budget de l'activité notamment du GER et des arrêts techniques
• Décliner la politique de Prévention Santé Sécurité et l'application du système de management intégré
• S'assurer au quotidien que les conditions d'exploitation respectent les prescriptions de l'arrêté préfectoral d'exploitation et les contrats clients
• Suivre les indicateurs de performance opérationnelle de l'activité pour atteindre les objectifs fixés : contrôle de la fiabilité des saisies dans les outils d'exploitation, optimisation permanente des ressources, suivi des plans de performance
• S'assurer de la mise à jour quotidienne de l'ensemble des documents contractuels, réglementaires ou internes qui tracent les conditions d'exploitation
• Préparer les éléments de base des rapports d'activités que nous devons à nos clients et aux services de l'État
• Travailler avec les équipes de la direction technique pour trouver et mettre en œuvre des optimisations de fonctionnement
• Préparer la planification des arrêts techniques avec le Responsable de Maintenance
• Identifier les non-conformités en exploitation et prendre les actions correctives
• Mettre à jour ou s'assurer de la mise à jour des guides de conduite et des consignes d'exploitation à chaque fois que cela est nécessaire
• Appliquer notre politique en matière de qualité, sécurité, environnement, énergie et biodiversité
• Respecter les consignes définies dans sa fiche métier santé sécurité, avec les règles fondamentales associées et contribuer à la satisfaction clients en garantissant la qualité de service
Qualifications
Titulaire d'un Bac+5/Ingénieur en thermique industrielle (ou expérience équivalente), nous recherchons un(e) manager confirmé(e) ayant une expérience significative en industrie, de préférence en feu continu.
Compétences attendues
• Maîtriser le management de la performance, en coordination avec les équipes de Management du site, ainsi qu'avec les experts techniques et les différents services supports
• Appliquer et faire appliquer les process de sécurité
• Maîtriser les dimensions techniques et environnementale de son activité
• Maîtriser l'environnement technique et réglementaire des activités
• Mettre en œuvre une communication managériale de qualité
• Accompagner le développement des collaborateurs
• Maîtriser la relation de service : écouter et comprendre les clients (internes ou externes), anticiper et répondre à leurs besoins
Rejoignez-nous !
Cette opportunité vous permettra de contribuer activement à la transition énergétique au sein d'un groupe leader dans la valorisation des déchets.
Informations supplémentaires
Vous bénéficierez d’une rémunération attractive sur 13 mois. De plus, en intégrant notre groupe vous aurez la possibilité d’accéder à l’épargne salariale grâce à la participation aux bénéfices et à l’intéressement.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
