Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent BAC+2). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.

Une formation complète pour avoir des bases solides
* Vous démarrez par 4 mois de formation à La Solive pour toutes les compétences de base du métier : les systèmes constructifs, la réglementation et la consultation d'entreprises, superviser les étapes d'un chantier en neuf et en réhabilitation, gérer l'administratif et coordonner les artisans jusqu'à la réception du chantier. Cette formation est la seule qui accorde une vraie place à la réhabilitation, alors que c'est une très importante demande des entreprises.

* Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.

* Pendant cette période, vous revenez environ une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).

Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer

La formation est axée sur la pratique, des ateliers de groupe, de la théorie et une immersion en entreprise pour optimiser votre apprentissage et vous mettre directement dans la peau d'un véritable conducteur de travaux, le tout animé par des conducteurs de travaux expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.

Ce parcours s'organise autour de 5 parties :
* Les fondamentaux du bâtiment
* Maîtriser les techniques de construction
* La préparation d'un chantier
* La phase d'exécution d'un chantier
* La réception du chantier

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Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent BAC+2). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.

Une formation complète pour avoir des bases solides
* Vous démarrez par 4 mois de formation à La Solive pour toutes les compétences de base du métier : les systèmes constructifs, la réglementation et la consultation d'entreprises, superviser les étapes d'un chantier en neuf et en réhabilitation, gérer l'administratif et coordonner les artisans jusqu'à la réception du chantier. Cette formation est la seule qui accorde une vraie place à la réhabilitation, alors que c'est une très importante demande des entreprises.

* Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.

* Pendant cette période, vous revenez environ une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).

Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer

La formation est axée sur la pratique, des ateliers de groupe, de la théorie et une immersion en entreprise pour optimiser votre apprentissage et vous mettre directement dans la peau d'un véritable conducteur de travaux, le tout animé par des conducteurs de travaux expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.

Ce parcours s'organise autour de 5 parties :
* Les fondamentaux du bâtiment
* Maîtriser les techniques de construction
* La préparation d'un chantier
* La phase d'exécution d'un chantier
* La réception du chantier

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Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent BAC+2). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.

Une formation complète pour avoir des bases solides
* Vous démarrez par 4 mois de formation à La Solive pour toutes les compétences de base du métier : les systèmes constructifs, la réglementation et la consultation d'entreprises, superviser les étapes d'un chantier en neuf et en réhabilitation, gérer l'administratif et coordonner les artisans jusqu'à la réception du chantier. Cette formation est la seule qui accorde une vraie place à la réhabilitation, alors que c'est une très importante demande des entreprises.
* Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.
* Pendant cette période, vous revenez environ une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).

Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer

La formation est axée sur la pratique, des ateliers de groupe, de la théorie et une immersion en entreprise pour optimiser votre apprentissage et vous mettre directement dans la peau d'un véritable conducteur de travaux, le tout animé par des conducteurs de travaux expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.

Ce parcours s'organise autour de 5 parties :
* Les fondamentaux du bâtiment
* Maîtriser les techniques de construction
* La préparation d'un chantier
* La phase d'exécution d'un chantier
* La réception du chantier

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Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent BAC+2). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.

Une formation complète pour avoir des bases solides
* Vous démarrez par 4 mois de formation à La Solive pour toutes les compétences de base du métier : les systèmes constructifs, la réglementation et la consultation d'entreprises, superviser les étapes d'un chantier en neuf et en réhabilitation, gérer l'administratif et coordonner les artisans jusqu'à la réception du chantier. Cette formation est la seule qui accorde une vraie place à la réhabilitation, alors que c'est une très importante demande des entreprises.

* Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.

* Pendant cette période, vous revenez environ une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).

Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer

La formation est axée sur la pratique, des ateliers de groupe, de la théorie et une immersion en entreprise pour optimiser votre apprentissage et vous mettre directement dans la peau d'un véritable conducteur de travaux, le tout animé par des conducteurs de travaux expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.

Ce parcours s'organise autour de 5 parties :
* Les fondamentaux du bâtiment
* Maîtriser les techniques de construction
* La préparation d'un chantier
* La phase d'exécution d'un chantier
* La réception du chantier

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Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent BAC+2). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.

Une formation complète pour avoir des bases solides
* Vous démarrez par 4 mois de formation à La Solive pour toutes les compétences de base du métier : les systèmes constructifs, la réglementation et la consultation d'entreprises, superviser les étapes d'un chantier en neuf et en réhabilitation, gérer l'administratif et coordonner les artisans jusqu'à la réception du chantier. Cette formation est la seule qui accorde une vraie place à la réhabilitation, alors que c'est une très importante demande des entreprises.

* Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.

* Pendant cette période, vous revenez environ une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).

Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer

La formation est axée sur la pratique, des ateliers de groupe, de la théorie et une immersion en entreprise pour optimiser votre apprentissage et vous mettre directement dans la peau d'un véritable conducteur de travaux, le tout animé par des conducteurs de travaux expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.

Ce parcours s'organise autour de 5 parties :
* Les fondamentaux du bâtiment
* Maîtriser les techniques de construction
* La préparation d'un chantier
* La phase d'exécution d'un chantier
* La réception du chantier

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Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent BAC+2). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.

Une formation complète pour avoir des bases solides
* Vous démarrez par 4 mois de formation à La Solive pour toutes les compétences de base du métier : les systèmes constructifs, la réglementation et la consultation d'entreprises, superviser les étapes d'un chantier en neuf et en réhabilitation, gérer l'administratif et coordonner les artisans jusqu'à la réception du chantier. Cette formation est la seule qui accorde une vraie place à la réhabilitation, alors que c'est une très importante demande des entreprises.

* Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.

* Pendant cette période, vous revenez environ une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).

Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer

La formation est axée sur la pratique, des ateliers de groupe, de la théorie et une immersion en entreprise pour optimiser votre apprentissage et vous mettre directement dans la peau d'un véritable conducteur de travaux, le tout animé par des conducteurs de travaux expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.

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* La préparation d'un chantier
* La phase d'exécution d'un chantier
* La réception du chantier

DESCRIPTION :

La Solive forme en 10 mois des conducteurs de travaux en alternance. Nous travaillons avec des dizaines d'entreprises partenaires qui financent à 100% votre formation : aucun frais n'est requis de votre part si vous trouvez une entreprise.

Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent BAC+2). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.

Une formation complète pour avoir des bases solides
* Vous démarrez par 4 mois de formation à La Solive pour toutes les compétences de base du métier : les systèmes constructifs, la réglementation et la consultation d'entreprises, superviser les étapes d'un chantier en neuf et en réhabilitation, gérer l'administratif et coordonner les artisans jusqu'à la réception du chantier. Cette formation est la seule qui accorde une vraie place à la réhabilitation, alors que c'est une très importante demande des entreprises.

* Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.

* Pendant cette période, vous revenez environ une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).

Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer

La formation est axée sur la pratique, des ateliers de groupe, de la théorie et une immersion en entreprise pour optimiser votre apprentissage et vous mettre directement dans la peau d'un véritable conducteur de travaux, le tout animé par des conducteurs de travaux expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.

Ce parcours s'organise autour de 5 parties :
* Les fondamentaux du bâtiment
* Maîtriser les techniques de construction
* La préparation d'un chantier
* La phase d'exécution d'un chantier
* La réception du chantier

DESCRIPTION :

Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent BAC+2). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.

Une formation complète pour avoir des bases solides
* Vous démarrez par 4 mois de formation à La Solive pour toutes les compétences de base du métier : les systèmes constructifs, la réglementation et la consultation d'entreprises, superviser les étapes d'un chantier en neuf et en réhabilitation, gérer l'administratif et coordonner les artisans jusqu'à la réception du chantier. Cette formation est la seule qui accorde une vraie place à la réhabilitation, alors que c'est une très importante demande des entreprises.

* Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.

* Pendant cette période, vous revenez environ une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).

Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer

La formation est axée sur la pratique, des ateliers de groupe, de la théorie et une immersion en entreprise pour optimiser votre apprentissage et vous mettre directement dans la peau d'un véritable conducteur de travaux, le tout animé par des conducteurs de travaux expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.

Ce parcours s'organise autour de 5 parties :
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* Maîtriser les techniques de construction
* La préparation d'un chantier
* La phase d'exécution d'un chantier
* La réception du chantier

DESCRIPTION :

1. Service et Accueil Client

- Accueillir la clientèle avec courtoisie et professionnalisme.
- Prendre les commandes en salle (service à table) et au comptoir (vente à emporter).
- Gérer les encaissements avec rapidité et précision.
- Assurer le débarrassage, le nettoyage des tables et le maintien de la propreté de la salle.

2. Vente Conseil et Mise en Valeur

- Conseiller la clientèle sur notre carte de thés, cafés, et nos assortiments de plats, sandwiches, plats et pâtisseries du jour.
- Mettre en avant les produits et les nouveautés, développant ainsi les ventes.
- Assurer la bonne présentation du comptoir et des vitrines.

3. Préparation et Logistique

- Préparer les boissons chaudes et froides (maîtrise des techniques de barista appréciée).
- Réaliser l'assemblage et le dressage de formules déjeuner légères (sandwichs, salades, etc.) et des desserts.
- Participer à la gestion des stocks (inventaire simple, réception des livraisons).
- Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).

DESCRIPTION :

INTERVENTIONS RESEAU ELEC - INTERVENTIONS DE PROXIMITE, Envie d'un métier utile, concret et d'avenir ?
* Rejoindre nos équipes, c'est participer chaque jour à une mission essentielle : garantir l'accès à l'électricité pour tous, en toute sécurité.
* Accompagné par un tuteur expérimenté, vous apprendrez un métier technique, recherché et évolutif, au cœur des infrastructures énergétiques.

Votre mission, sur le terrain :

Sur le réseau électrique :

- Réalisation de travaux de construction, de renforcement et de renouvellement des réseaux aériens et souterrains

- Interventions réalisées en équipe, dans le respect strict des règles de sécurité

Chez les clients :

- Interventions en autonomie progressive sur les panneaux de comptage et les branchements

- Contact direct avec les clients, avec un véritable rôle de service

Vous apprendrez un métier vivant et dynamique :

- Situations sollicitant votre réactivité

- Travail de fond pour fiabiliser durablement les installations

- Activité en extérieur, physique et variée, avec déplacements réguliers, Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre.
* Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible,
* 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision,
* Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail.
* Une aide au passage du permis B,
* 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge.
* L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, …).

DESCRIPTION :

Nous signons un contrat d'alternance (CDD ou CDI) entre vous et l'entreprise et à la fin, vous obtenez un titre professionnel reconnu par l'État (équivalent BAC+2). Vous êtes rémunéré au SMIC tout au long de cette formation.

Une formation complète pour avoir des bases solides
* Vous démarrez par 4 mois de formation à La Solive pour toutes les compétences de base du métier : les systèmes constructifs, la réglementation et la consultation d'entreprises, superviser les étapes d'un chantier en neuf et en réhabilitation, gérer l'administratif et coordonner les artisans jusqu'à la réception du chantier. Cette formation est la seule qui accorde une vraie place à la réhabilitation, alors que c'est une très importante demande des entreprises.

* Vous poursuivez avec 6 mois en entreprise pour continuer à pratiquer et à apprendre. La formation à La Solive vous permet d'être directement opérationnel quand vous rejoignez votre entreprise : vous allez progresser sur des bases solides.

* Pendant cette période, vous revenez environ une semaine tous les 2 mois à La Solive pour vous perfectionner (3 semaines en tout).

Notre méthode : pratiquer, pratiquer et pratiquer

La formation est axée sur la pratique, des ateliers de groupe, de la théorie et une immersion en entreprise pour optimiser votre apprentissage et vous mettre directement dans la peau d'un véritable conducteur de travaux, le tout animé par des conducteurs de travaux expérimentés qui vous partagent leurs secrets de chantier tout au long de la formation.

Ce parcours s'organise autour de 5 parties :
* Les fondamentaux du bâtiment
* Maîtriser les techniques de construction
* La préparation d'un chantier
* La phase d'exécution d'un chantier
* La réception du chantier

DESCRIPTION :

* Un environnement de travail stimulant et international, au sein d'un des leaders mondiaux de la technologie des trackers solaires.
* Des séances de CrossFit chaque vendredi pour garder la forme !
* Une salle de sieste pour recharger les batteries.
* Café à volonté pour rester énergique tout au long de la journée !
* Des massages assis tous les trimestres pour prendre soin de vous.
* Des afterworks réguliers pour renforcer la convivialité et l'esprit d'équipe., Sous la responsabilité du Directeur Commercial, vous êtes en support de l'équipe commerciale.

En tant que support technique, vous assurez la conception et l'implantation optimisée de nos solutions sur l'ensemble des projets en phase commerciale tout en apportant expertise technique. Vous veillez à garantir la cohérence technique des lay-outs des projets et soutenir les Business Developers dans leurs actions commerciales.

Vous assurez un support quotidien auprès de l'équipe commerciale composée de Business Developers et d'un Bid & Sales Support Manager avec qui vous entretenez une étroite proximité.

Vos missions seront les suivantes :
* Concevoir les implantations des projets,
* Optimisation des plans,
* Réalisation des vues 3D,
* Commentaires techniques sur le cahier des charges,
* Préparation des feuilles de chiffrage.

DESCRIPTION :

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :
* Élaborer les revues mensuelles d'activité avec le chef de site
* Réaliser le suivi de la sous-traitance et du contrôle réglementaire
* Proposer des amélioration/travaux afin de garantir des économies d'énergies à nos clients,
* Assurer le suivi de la GMAO, œuvrant pour l'optimisation du contrat.
* Participer au déploiement d'outils/de fichiers pour faciliter les tâches de l'exploitation.
* Participer au suivi du plan de maintenance

DESCRIPTION :

Notre unité EDF DTG propose pour son Service Comportement Machines (CM) un contrat d'alternance sur le poste Technicienne/Technicien acoustique F/H.

Le service Comportement Machines regroupe 34 salariés et réalise l'analyse des comportements dynamiques des machines tournantes, machines statiques et structures en appui aux exploitants afin de les orienter sur les actions de maintenance, d'estimer la durée de vie résiduelle des moyens de production, contribuant ainsi aux enjeux de performance, de disponibilité et de sûreté des parcs.

Le service héberge également le Centre de Compétences Acoustique, qui a la charge de l'appui aux différents exploitants et ingénieries sur tous les sujets en lien avec l'acoustique pour le groupe EDF. L'équipe réalise notamment de nombreuses campagnes de mesures, effectue des analyses, propose son expertise et son appui technique pour des sollicitations variées., Mesures de niveaux sonores à l'intérieur et à l'extérieur des sites de production d'électricité

Analyse des mesures réalisées et rédaction de rapports
Gestion du matériel de mesure

Modélisation de propagation sonore via l'outil Code_TYMPAN

Estimation des niveaux d'exposition sonores via les outils mis à disposition

Des déplacements avec les équipes d'essais sont à prévoir.

Découvrez également les activités de la Division Technique Général d'EDF sur la chaine Youtube EDF : Présentation des activités d'EDF DTG

DESCRIPTION :

Vous serez un pilier du magasin et votre formation couvrira l'intégralité des fonctions commerciales :
- Relation Client (Coeur du Métier) : Accueillir et conseiller les clients sur notre gamme de produits (textile, maison, accessoires), en garantissant une expérience d'achat agréable et bienveillante.
- Activité Caisse : Maîtriser l'encaissement, les retours et les procédures administratives liées à la vente.
- Gestion Commerciale :

- Assurer la mise en rayon soignée et rapide des nouveautés.
- Participer à la réception des livraisons et au rangement de la réserve.
- Veiller à la propreté et à l'attractivité des linéaires et du magasin.

DESCRIPTION :

Vous interviendrez sur l'ensemble des actes de maintenance des installations ainsi que sur les travaux de renouvellement dans les Postes Sources de la zone Savoie. Le domaine d'activité est principalement lié à l'électrotechnique mais inclut aussi des actes liés au contrôle commande, de la maintenance mécanique et du suivi des chantiers.

A ce titre vous serez chargé de :
* Entretenir, réparer et de mettre en service les équipements des postes sources dans le respect des normes de sécurité.
* Assurer le contrôle et la maintenance des chaines de protection et des automatismes des postes sources.
* Participer aux travaux de modernisation et de développement des postes sources.
* Contrôler les nouvelles installations avant leur mise en service.
* Effectuer des recherches de défauts sur câbles Haute Tension A et Basse Tension.

Nos équipes ont à cœur de placer la sécurité et la qualité de vie au travail au centre de ses préoccupations.

DESCRIPTION :

Ambassadeur d'Idex, vous :
- Participez à la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations.
- Proposez des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations.
- Respectez les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité.
- Assurer la maintenance des installations CVC

DESCRIPTION :

Sous la supervision du Directeur Financier et du Fondateur, vous assurerez un rôle très opérationnel et polyvalent en gestion administrative et comptable :

- Pilotage du cycle ventes : Émission des factures clients et suivi des encaissements et relances.
- Pilotage du cycle achats : Imputation et validation des factures fournisseurs et mise en paiement, gestion des notes de frais.
- Mise à jour de la comptabilité (enregistrement des opérations).
- Pilotage de la Trésorerie : Suivi quotidien de la trésorerie.
- Collecte et enregistrement des éléments de variable de paie.
- Participation à l'établissement du reporting mensuel.
- Interaction avec les parties prenantes internes et externes (accueil téléphonique, clients, fournisseurs, banques).

DESCRIPTION :

Au sein du pôle méthode et avec l'appui d'un tuteur expérimenté, vos missions d'Ingénieure/Ingénieur Mécanique seront les suivantes :
- Réduction et optimisation de la maintenance,
- Développement de la maintenance conditionnelle (analyse vibratoire),
- Analyse de la maintenance préventive et démonstration d'exhaustivité,
- Gestion des pièces de rechanges., * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.