Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

* Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
* Organiser, aménager un espace de vente
* Réaliser l'étiquetage de produits
* Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

DESCRIPTION :

* Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
* Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages

Permis

* B - Véhicule légerCe permis est indispensable, Spécialisée dans la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social et privé, Engie Home Services compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention.

DESCRIPTION :

Participer à la préparation des chantiers de l'agence ;
Nettoyer et entretenir le dépôt ;
Nettoyer et entretenir les machines du parc suivant les directives du responsable technique national ;
Gérer les préparations de locations ;
Charger / décharger les camions ;
Réceptionner les retours de matériels ;
Effectuer la maintenance des appareils avec tests de fonctionnement....

Missions annexes :

- Réaliser les chantiers de location.

Pour les besoins du poste les compétences attendues sont :

Dans le cadre de votre intégration et de votre montée en compétences, vous serez accompagné(e) pour acquérir et développer les savoir-faire suivants :

Comprendre les bases techniques en électronique, électricité, hydraulique et aéraulique ;

Maîtriser progressivement l'anglais technique, utilisé dans les notices ou interfaces de certains équipements ;

Planifier et organiser votre activité sur chantier, en lien avec les équipes techniques ;

Communiquer efficacement avec les clients et faire preuve de professionnalisme en toute circonstance ;

Analyser les garanties client et les documents contractuels avec rigueur ;

Connaître et faire appliquer les engagements qualité et sécurité de l'entreprise en matière d'installation et d'intervention., Vous souhaitez rejoindre une société avec une forte culture d'entreprise, une équipe dynamique, et des locaux innovants... ce poste est fait pour VOUS !

NEW'R, intégrée par ANEMOS, vous propose un cadre de travail privilégié où chaque collaborateur détient une place très importante dans le management participatif de chacune des structures la composant.

Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à notre politique de diversité et d'inclusion. Nous nous engageons à garantir l'égalité des chances et à favoriser l'intégration de tous les talents, sans distinction

Process de recrutement, Entretien avec l'expert métier : Que ce soit en physique ou en VISIO, attendez-vous à un moment interactif ! Préparez-vous à relever un mini-challenge virtuel ou à répondre à un quizz rapide pour mettre en avant vos talents et votre créativité.

Dernier round à en agence : Après un petit temps de découverte, pour rendre notre rencontre encore plus conviviale, on vous propose un "Walk & Talk" afin de découvrir notre univers.

Bravo ! Si vous avez brillamment franchi toutes ces étapes, nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe ! Vous retournerez entre les mains de Sélène pour finaliser le processus de recrutement.

Alors, prêt à embarquer dans l'aventure ? A vous de jouer, on attend plus que vous !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

* - Réception des commandes
* - Prise de rendez-vous avec les locataires
* - Attribution des missions aux techniciens et gestion des plannings
* - Contrôle qualité des rapports effectués quotidiennement
* - Répondre aux sollicitations courantes des techniciens et les informés des besoins spécifiques des clients.
* - Créer des tableaux de synthèse statistique afin d'analyser l'évolution du développement de la société.
* - Scan et archivage des factures et autres documents administratifs
* - Mettre à jours la base de données commerciale
* - Prospection et communication
* - Vérifier les équipements et matériels bureautiques
* - Éditer les factures sur la plateforme de gestion selon les tarifs en cours pour chaque client.
* - Réponses aux mails
* - Optimisation des coûts et dépenses en identifiant les charges fixes et variables en vue d'améliorer la gestion financière
* - Réalisation d'états des lieux selon les besoins de l'agence

DESCRIPTION :

Pour quantifier la mobilité potentielle d'un marqueur (ex. radionucléide) dans un sol ou dans une nappe, le paramètre le plus utilisé est le coefficient de distribution (Kd). Il est défini par le rapport des concentrations du marqueur dans un solide et dans la solution liquide avec laquelle ledit solide est à l'équilibre. Le Kd peut être mesuré en laboratoire, estimé grâce à des bases de données expertes qui proposent des valeurs génériques en fonction de la typologie des sols, ou calculé à partir de modélisations géochimiques.
Des outils d'apprentissage automatique ont été développés et testés récemment pour aider à estimer les valeurs de Kd du césium (Cs) et de l'uranium (U) dans différents milieux (Hong et al., 2024 ; Pamungkas et al. 2025). L'étude de Hong et al. 2024 par exemple présente des modèles d'apprentissage automatique basés sur la base de données de sorption de l'Agence japonaise de l'énergie atomique (JAEA-SDB) pour prédire les valeurs Kd du Cs en utilisant plusieurs modèles d'apprentissage automatique : Random Forest (RF), le réseau de neurones artificiels (ANN) et le réseau de neurones convolutifs (CNN). Ces études font émerger une approche alternative pour l'estimation des Kd.
Le travail de stage consiste dans un premier temps à établir un état des lieux permettant d'apprécier la pertinence de l'utilisation de ces outils mathématiques à la sélection de Kd représentatifs d'un sol spécifique. Cette étape repose sur une étude bibliographique des outils mathématiques appliqués à la sélection de valeurs (ou de gammes de valeurs) de Kd ainsi qu'une analyse exploratoire des données de la littérature sur lesquelles ces outils mathématiques pourraient être déployées. Dans un second temps le stagiaire s'attellera à faire la démonstration de l'apport de ces outils à l'estimation du Kd en choisissant l'outil ou les outils IA les plus pertinents pour résoudre ce type de problématique., * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Pilotage de l'usine : Contribuer à la préparation des instances programme ou DIVNUM dans laquelle l'UPN est représentée Organiser ou contribuer aux évènements de l'usine Réaliser le reporting à la direction programme et assurer la maitrise des infos/indicateurs remontés
- Suivi des Périmètres Fonctionnels et des Disciplines : Préparer et animer la comitologie de l'usine (COPROJ, revues, point Pilotes Produits x Disciplines, point d'alertes) Suivre les risques des périmètres fonctionnels, les ressources, les budgets et les plannings.
- Remonter les infos des Périmètres Fonctionnels dans le tableau de bord Programme Vision 2035
Le Groupe EDF a pour ambition d'ouvrir ses portes à toutes les compétences et à toutes les énergies, sans exclusion.
Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

- Connaissance de la gestion de projets (informatiques ou non)
- Bonne gestion du temps et des priorités
- Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
- Maîtrise des outils de gestion de projets et de suivi de tâches
- Bonnes compétences en communication écrite et orale en français

* Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Elle sécurise et accélère leur réalisation en mettant en oeuvre l'état de l'art sur les méthodologies de développement et d'exploitation, les solutions techniques associées, la cybersécurité et l'expérience utilisateur.
Vous accompagnerez l'équipe dans la gestion et le suivi des projets, en participant à la collecte d'informations, à la préparation de documents et à la coordination des actions.
Missions confiées :
- Appuyer le pilote produit dans la gestion de projet liés au périmètre (planning, budget)
- Défricher les sujets d'IA et évaluer leur faisabilité
- Assister l'équipe dans la mise en place de processus et d'outils de gestion de projets IA/Data Science
Le Groupe EDF a pour ambition d'ouvrir ses portes à toutes les compétences et à toutes les énergies, sans exclusion.
Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous., * Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Vos futures missions au sein de CRAM
* Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage et de climatisation,
* Conduire et surveiller les installations de chauffage,
* Optimiser le fonctionnement des chaufferies (contrôles de combustion, réglages, etc…),
* Savoir diagnostiquer et localiser la panne, l'anomalie,
* Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements,
* Contrôler le fonctionnement après intervention,
* Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d'intervention, etc., * Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
* Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à enfiler vos EPI et nous rejoindre !

DESCRIPTION :

Se former au CAP BOUCHER c'est s'assurer un emploi après son alternance, Fabriquer, préparer ou transformer des produits destinés à la vente, à partir de matières premières en veillant à la qualité et au respect de la tradition.
- Préparations de viandes et spécialités bouchères : découpe, désossage
- Équilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de qualité.
- Participe à la gestion des plannings de fabrication et de vente
- Préparer les commandes des clients
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Vente de produits de boucherie

2 fausses idées sur l'alternance :

- Impossible de trouver une entreprise d'accueil ! Et par où commencer ?
- Ce n'est pas avec une formation que je vais trouver du travail !

On arrête tout !

Campus Pro c'est 80% des entreprises d'accueil proposées par vos Chargés de relations entreprises, c'est un suivi et un coaching personnalisé !

Un métier technique, expert qui s'adresse aux gens qui aiment les gens

Je suis déterminé à fournir des produits de qualité exceptionnelle tout en offrant un service client attentif. Ma rigueur professionnelle, ma créativité et ma capacité à travailler efficacement en équipe font de moi un boucher qualifié et polyvalent.

* Impact réel : Contribuer au succès des Hommes et à leur insertion pro
* Ecosystème dynamique : Travailler dans un cadre innovant
* Equipe engagée : Collaboration avec des pro passionnés
* Flexibilité, équilibre de vie : Valorise l'humain et l'épanouissement
* 50% frais de transports remboursé
* Restaurant d'entreprise à mini prix (pas de titres restaurant)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Vos futures missions au sein de CRAM
* Elaboration des devis
* Suivi technique et étude thermiques
* Aide à la constitution de dossiers
* Consultation des fournisseurs (prix, technologies…)
* Réalisation de plans sur Autocad
* Visite sur site (avec les chargés d'affaires) …, * Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
* Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à enfiler vos EPI et nous rejoindre !

DESCRIPTION :

Vous rêvez de trouver l'alternance idéale ? Vous souhaitez apprendre un métier porteur de sens, tout en étant guidé par un tuteur motivant et attentif ?
ENGIE Vianeo recrute un(e) alternant(e) en qualité de Chef de projets Marketing pour intégrer ses équipes durant une période de 12 à 24mois, dès septembre 2025. Ce poste est situé à Paris La Défense.
Marketing Relationnel & CRM

- Rédaction et création de contenus relationnels (emails, newsletters, notifications push)
- Paramétrage des campagnes dans les outils CRM (ciblage, planning, envoi)
- Suivi des performances : taux d'ouverture, clics, conversions, A/B tests
- Suivi et analyse du programme de fidélité : volume de compte, nombre de session par client, par d'utilisation des coupons...
- Participation à l'élaboration de Dashboard

Activations terrain & marketing opérationnel

- Organisation d'événements et animations en station
- Coordination logistique et relation prestataires
- Création de contenus promotionnels : messages, visuels, supports print & digitaux
- Participation au reporting global des actions marketing et suivi de performances des actions terrain
- Elaboration du catalogue de services à destination de la force commercial

Marketing Digital (SEO, SEA, campagnes digitales à la performance, campagnes médias, Analytics)

- SEO : Optimisation du Référencement Naturel, en lien avec l'agence (validation des contenus et netlinking proposés)
- SEA : Référencement Payant (suivi des campagnes et annonces, suivi de la performance, benchmark et veille concurrentielle, Gestion de Projet/ relation avec l'agence)
- Analytics / Tracking / Reporting : analyser les performances du site et de l'application, en lien avec l'agence, via les outils Matomo Analytics, Afdjust et Google Looker Studio, Définition et suivi du tracking des différents partenaires / leviers d'acquisition
- Participation à la gestion des campagnes Meta Ads (Facebook & Instagram)
- Participation à la gestion des campagnes média digitales (applications de planification, sites média en ligne,etc)
- Veille concurrentielle et inspiration créative digital

Au cours de ton apprentissage, tu seras en interaction régulière avec plusieurs parties prenantes clés :

Relations internes

- Collaboration étroite avec l'équipe communication, notamment pour l'alignement éditorial et visuel des campagnes.
- Travail en synergie avec l'équipe IT/digitale pour le bon fonctionnement des outils CRM, la gestion des flux data et le déploiement des offres/fonctionnalité sur l'application.
- Échanges avec l'équipe marketing/offre pour coordonner les lancements de nouvelles offres et les actions terrain.

Relations externes

- Contact avec les prestataires opérationnels (impression, animation, logistique) pour l'organisation des événements en station.
- Suivi des agences digitales (SEA, SEO, social media) pour l'optimisation des campagnes média digitales
- Participation aux échanges avec certains partenaires externes (influenceurs, marques associées) dans le cadre d'activations marketing ciblées.

Ces interactions te permettront de développer des compétences essentielles en gestion de projet, communication transverse, coordination multi-équipes et relation partenaire, Esprit d'équipe Tu es capable à collaborer avec des interlocuteurs variés et à contribuer à une dynamique collective positive.

Rigueur & organisation Tu sais gérer plusieurs projets en parallèle, respecter les délais, et suivre des process.

Curiosité & volonté d'apprendre Tu as envie d'acquérir des compétences, découvrir les leviers du marketing digital et suivre les tendances du secteur.

Sens du détail Tu veilleras à la qualité des contenus diffusés, à la cohérence des messages et à l'expérience utilisateur.

Communication claire Tu sais exprimer tes idées de manière concise et efficace, à l'écrit comme à l'oral.

Sensibilité aux enjeux environnementaux Tu es sensible aux questions relatives à la transition énergétique et à la préservation de l'environnement, et à l'aise avec l'univers structuré d'un grand groupe

DESCRIPTION :

Sous la supervision du responsable HSE (Hygiène Sécurité Environnement), vous rejoignez le Service Prévention des Risques Professionnels

Votre mission : Dans le cadre de la modernisation des processus du service et l'optimisation de l'usage des données utilisées, votre mission consiste à maintenir des solutions existantes, développer et documenter de nouvelles applications Power BI. . En collaboration avec des partenaires issus de différents départements de l'entreprise, vous clarifiez les besoins, trouvez les diverses sources des données, structurez les bases de données et créez/aidez à créer les visuels de pilotage et de reporting. Vous effectuez également des analyses croisées., Dans ce cadre, vos missions s'articulent de la manière suivante :
* Collecter et nettoyer les données en récupérant les informations du service et auprès de l'ergonome,
* Modéliser les données afin d'organiser les sources et garantir leur cohérence et performance,
* Concevoir et développer des rapports et tableaux de bord Power BI en créant des visualisations interactives pour le suivi des indicateurs HSE,
* Analyser les données pour produire des recommandations utiles à la prévention des risques et à l'amélioration des conditions de travail,
* Collaborer avec les autres services impliqués dans l'utilisation des données (comme les Ressources Humaines par exemple) pour intégrer leurs données dans les outils BI.
* Assurer et contrôler la qualité ainsi que la fiabilité des données en lien avec l'ergonome et le spécialiste sécurité, garants des informations.
* Gérer différents projets annexes en lien avec l'activité.

DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe de la Direction Administrative et Financière composée de 3 personnes, et sous la responsabilité du Responsable Controlling, vous participerez tout au long de votre contrat à découvrir le secteur de l'énergie en Outre-Mer et en Corse, simplifier les analyses de gestion par un projet axé sur la data, et approfondir ses compétences en comptabilité, analyses de gestion, fiscalité et douane.

Dans ce cadre, vos principales missions seront :

Repenser les outils Excel/Power BI pour analyser les résultats de l'entreprise et établir des prévisions budgétaires annuels ;

Contribuer aux tâches récurrentes d'un contrôleur de gestion (contribution aux travaux de clôtures mensuelles, à l'audit des commissaires aux comptes, à la facturation du siège, au suivi du respect des délais de paiements, des mises en services et retraits d'immobilisations, …)

Apporter un appui aux équipes des centrales en termes d'outils, de professionnalisation et de conseils, notamment pour le bon fonctionnement des processus comptables et de gestion et de la mise en oeuvre du schéma de gestion (mise à jour et suivi).

Les activités seront adaptées en fonction de votre profil, de votre évolution et de votre niveau d'expertise.

DESCRIPTION :

Alternant.e consultant.e en transition digitale interviendra sur les missions suivantes :

Participation au diagnostic et à la stratégie Digitale :

 · Contribuer à la réalisation d'audits des systèmes d'information, des dispositifs de gestion documentaire et des processus existants

 · Identifier les opportunités de digitalisation et les leviers d'amélioration

 · Participer à l'élaboration de feuilles de route et à la définition du périmètre des interventions

 · Concevoir des outils de suivi tels que des tableaux de bord et des reportings

Accompagnement de la transformation :

 · Prendre part à la mise en oeuvre de projets de transformation digitale

 · Participer à la conduite du changement en accompagnant les équipes au quotidien

 · Animer des réunions clients et internes (audit, cadrage, suivi de projet)

 · Contribuer à la conception et à la mise en place d'actions de formation et de dispositifs d'accompagnement

Expertise technologique et veille :

 · Réaliser une veille active sur les nouvelles technologies et les pratiques innovantes

 · Identifier, recommander et aider à sélectionner des solutions numériques pertinentes

 · Maintenir à jour la documentation professionnelle et réglementaire, Et pour favoriser cela, Everial vous offre :

- Un environnement à taille humaine,

- Un parcours d'intégration personnalisé,

- Des tickets-restaurants,

- 50% de remboursement de frais de transport.

Le groupe Everial encourage la diversité et garantit l'égalité des chances, nos postes sont ouverts à tous !, Spécialiste du document physique et numérique, Everial mène des projets de transformation numérique avec un savoir-faire métier reconnu et des innovations pour garantir le succès des projets de ses clients.

Implantées sur 13 sites en France, et 4 à l'étranger, nos équipes sont expertes en gestion d'archives physiques et numériques, en digitalisation des flux documentaires et des parcours digitaux pour leurs clients. Everial investit dans les nouvelles technologies, la dématérialisation, l'Intelligence Artificielle et le traitement d'image et ne cesse d'évoluer et de se spécialiser !

Nous rejoindre, c'est avant tout rejoindre un projet collectif ambitieux dans une organisation à taille humaine.

DESCRIPTION :

En tant que Vendeur(se) en alternance chez Campus Pro, vous serez en charge d'accueillir et conseiller les clients, de gérer les stocks et d'assurer la mise en rayon des produits. Vous participerez activement aux actions commerciales et à la fidélisation de la clientèle.

DESCRIPTION :

En tant que gestionnaire d'achat, vous serez amené(e) à intervenir sur les missions suivantes :

- Gestion des stocks et de l'approvisionnement,

- Relations avec les fournisseurs (bon de commande ou échange commercial sur le cout produit) ,

- Echange avec le restaurant sur les offres commerciales à venir. Pas de prérequis,

Connaissances en restauration si possible.

Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et contribuer activement à ses projets. Vous apprenez avec agilité

DESCRIPTION :

Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné(e) par un tuteur inspirant à l'écoute ?

ENGIE Home Services, spécialisée dans le dépannage et la maintenance des systèmes de chauffage, climatisation et production d'eau chaude, est à la recherche d'un(e) alternant(e) pour intégrer la formation CQPM Technicien de maintenance d'appareils de chauffage gaz. Cette formation est proposée pour une durée de 11 mois, à partir de Septembre 2024 !

Technicien de Maintenance Chauffage H/F

Alternance

A Bron

Tes missions :
* Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés)
* Effectuer l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage au gaz en veillant à appliquer les règles de sécurité
* Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie
En bref, relation clientèle, technicité et challenges rythmeront tes journées.
Nous rejoindre c'est aussi :
* Préparer une certification en toute sérénité
* Intégrer le monde de l'entreprise en apprenant un métier
* Se former au côté d'un professionnel confirmé et être payé !
* Bénéficier de tickets restaurant, d'un 13e mois, des primes d'intéressement et participation
Ce poste est fait pour toi si :
* Tu souhaites acquérir une expérience dans le métier de Technicien de Maintenance en Chauffage, validée par une certification professionnelle (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie) de niveau BAC,
* Tu termines une formation initiale ou tu es demandeur d'emploi, et tu souhaites te spécialiser dans un métier d'avenir qui offre un grand nombre de postes à pourvoir,
* Tu t'intéresses à l'électricité, la plomberie, la mécanique,
* Tu as envie d'exercer un métier technique.
Mais également si ...
* Tu es curieux(se), tu as l'esprit d'équipe tout en sachant également travailler en autonomie ?
* Tu apprécies le contact client ?
* Tu n'aimes pas t'ennuyer et as besoin d'avoir un quotidien varié ?
* Tu es titulaire du permis B - Indispensable pour ce poste
Lance-toi !
ENGIE Home Services place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction du Développement et de Opérations composée de 19 personnes, vos principales missions seront les suivantes :
+ Traitement des appels téléphoniques entrants
+ Accueil téléphonique des clients
+ Explication et présentation des produits
+ Réalisation de devis commercial
+ Relance des clients, Sa mission principale est de susciter l'amélioration et d'attester de la performance des acteurs et des bâtiments, villes et territoires dans un objectif de développement durable.
CERTIVEA propose une offre de certification axée sur les bâtiments non résidentiels, l'aménagement durable des territoires et les acteurs.

DESCRIPTION :

Vous intègrerez une équipe technique constituée de développeurs full stack, développeur front, Product Owner, UX Designer, Expert SI, DevSecOps.
Vos missions :
- Mise en place d'une stratégie de migration de données : identification et qualification des données ; initialisation des bases de données ; reprise et adaptation des données existantes dans le cadre du nouveau produit en cours de conception
- Développement au sein des streams technique sur un environnement AWS :
* Technologies principales : TypeScript / Angular
* Architecture : hexagonale organisée en micro service

Le périmètre de ce produit a pour objectif de développer un nouveau produit qui remplacera plusieurs applications déjà en place au sein de nos CNPE. Son ambition est d'outiller les manager dans le pilotage du management opérationnel des compétences de son équipes. Pour un accompagnement optimal, le futur produit, au-delà de la donnée qu'il possède, devra être en mesure d'accueillir des données de SI connexes. Cette stratégie de reprise et de constitution de cette future BDD est au coeur du stage que nous proposons. Des missions de développement pourront également être proposées au stagiaire pour accompagner la stream dans l'ensemble des rituels agiles du périmètre : développement, affinage, test, intégration d'un design system, retro, démo,
Le Groupe EDF a pour ambition d'ouvrir ses portes à toutes les compétences et à toutes les énergies, sans exclusion.
Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.