Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Avec l'appui d'un tuteur expérimenté, vos missions d'Ingénieure/Ingénieur seront les suivantes :
* Rédaction de dossiers de modification de l'installation dans le domaine de l'automatisme en intégrant les contraintes réglementaires
* Instructions des dossiers de modification et proposition des choix techniques associés (choix des capteurs, des régulateurs, modifications de logiques automate etc…)
* Intégration des modifications dans le SI de l'entreprise afin d'assurer la traçabilité
* Participation aux réunions inter-métiers pour coordonner les actions et résoudre les points bloquants

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Directeur de la Performance, l'objectif du projet sera de participer au sein du service PERFORMANCE & DIGITAL à la production d'indicateurs de performances, d'identification et d'animations de performance en termes d'équipements, de process et de processus.

Ainsi, tu mèneras les activités suivantes :

Calcul et suivi mensuel des indicateurs de performance des territoires.

Participation aux revues de performance en territoire.

Collaborer avec divers interlocuteurs (territoires, services supports, experts études et projets, achats...).

Accompagner les experts sur les revues énergétiques.

Accompagner les experts dans les analyses de criticités des plans de renouvellement.

Préparation et accompagnement de la campagne de Rapport Annuel du Délégataire

Etre support à l'intégration et la mise à jour des plans de renouvellement.

Participation à la conception, développement et promotion des outils digitaux., Vous pensez que l'eau est une ressource très précieuse pour n'être utilisée qu'une seule fois ? Rejoignez-nous !

Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l'eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées.

Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires.

Nous offrons une rémunération positionnée au-dessus des barèmes minimums légaux, comprise entre 900€ et 1800€ en fonction de votre âge, du diplôme que vous préparez et du type de contrat dont vous bénéficiez (apprentissage ou professionnalisation). Le/la candidat(e) est libre du choix de son école.

Dans le cadre de votre fonction, vous devrez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

DESCRIPTION :

Vous intégrerez le service SAU qui assure la maintenance préventive et corrective des matériels de contrôle de commande, de régulation et d'informatique industrielle des 4 Tranches REP et de leurs installations communes., Vous apprendrez le métier de technicien de maintenance dans la spécialité automatisme dans l'environnement industriel d'une centrale nucléaire.

Votre mission est d'intervenir sur les équipements et les matériels pour les maintenir dans un état optimum et contribuer à la fiabilité et à la performance des installations.

Vous serez rattaché(e) aux équipes de maintenance :
* Vous intervenez de manière préventive et corrective pour éviter la panne ou la défaillance technique, contrôlez, surveillez et entretenez les installations,
* En cas de défaillance technique, panne ou dysfonctionnement, vous intervenez pour réaliser les opérations de réparation qui s'imposent,
* Vous préparez votre intervention, réalisez les travaux ou en assurez le suivi (compte-rendu…)., Vous aurez accès aux offres du comité d'entreprise : spectacles, lieux de vacances, etc.

Vous bénéficierez de l'intéressement aux résultats de l'entreprise ainsi que d'une couverture sociale.

Sous certaines conditions, vous pourriez bénéficier dans le cadre de votre contrat et selon votre situation de différentes aides proposées par l'entreprise (logement/transport) conformément aux notes en vigueur.

DESCRIPTION :

Au sein du département de modélisation des systèmes et des structures (DM2S) au CEA Saclay, le Service de Thermohydraulique et de Mécanique des Fluides (STMF):
conçoit, développe et qualifie des codes de simulation thermohydraulique et de mécanique des fluides pour les réacteurs nucléaires et les installations nucléaires à différentes échelles,
conçoit et réalise des programmes expérimentaux en support à la compréhension des phénomènes et à la validation des modèles physiques implémentés dans les codes de calculs
L'objectif de ces codes de calcul est de déterminer la marge à la crise d'ébullition pour différents types de scénarios accidentels en fonction des paramètres de conception du coeur (point de fonctionnement, dimensions géométriques,...).
La résolution directe des équations de Navier-Stokes étant trop coûteuse en temps de calcul pour permettre un usage industriel, des modèles physiques simplifiés - appelés corrélations - sont développés sur la base de considérations physiques, puis calibrés et validés sur des campagnes expérimentales.
La problématique de la calibration et la validation de ces corrélations est cruciale pour assurer une bonne représentativité du code de calcul dans sa physique d'intérêt. Pour ce faire, il est nécessaire de prendre en compte toutes les sources d'incertitudes:
La première source d'incertitude provient de l'erreur inhérente à la mesure expérimentale
La deuxième source d'incertitude provient de l'écart entre le phénomène physique d'intérêt et la corrélation choisie, c'est l'erreur de modèle
La méthode CIRCE (Calcul des Incertitudes Relatives aux Corrélations Elémentaires) est développée au CEA pour modéliser l'erreur de modèle dans la calibration des corrélations physiques. Elle a été notamment mise en oeuvre en thermohydraulique dans la thèse de Riccardo Cocci en 2022. Au sein du DM2S, le Service de Génie Logiciel pour la Simulation (SGLS), développe la plateforme logicielle Uranie (https://uranie.cea.fr/index) qui offre des méthodes avancées de quantification d'incertitudes tout en facilitant le couplage avec les codes de calculs développés au CEA.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la section "Soudage" du Centre Technique, cette section a pour mission de développer les procédés de soudage pour les cas d'applications des entités de FRAMATOME.

En tant qu'alternant(e) Technicien(ne) R&D soudage, vous aurez pour missions de :

- Accompagner un Technicien R&D soudage dans ses projets,
- Développer des procédés de soudage (mode opératoire, moyens, outillages),
- Réaliser les essais,
- Rédiger les rapports d'essais,
- Etudier des scénarios d'assemblages de sous-ensembles.
Ces missions concernent des projets R&D, des évaluations de procédés, des essais de faisabilité, de l'assistance technique et de l'expertise.

DESCRIPTION :

Au sein de la centrale nucléaire du Bugey, vous intégrerez le service combustible logistique déchets (SCLD) composé de 120 personnes environ. La mission globale du service est de réaliser l'ensemble des activités logistique-combustible-déchets, et de piloter les contrats de sous-traitance associés. Ce service gère le combustible, depuis son arrivée sur le site jusqu'à son départ après passage dans le réacteur, incluant les déchargements et rechargements en combustible des unités de production.

Le poste sera rattaché à l'Etat Major du service, travaillant directement avec le contract Manager des contrats de logistique chantiers., La Mission Principale sera d'améliorer la performance de notre pilotage sur la surveillance de nos partenaires industriels, ainsi que comme missions complémentaires :
* Analyser le fonctionnement de l'organisation existante,
* Instrumenter une banque de données facilitant la construction d'un tableau de bord type PowerBI,
* Bencher et déployer les bonnes pratiques existantes sur les autres CNPE,
* Extraire et analyser les points marquants de la réalisation des prestations logistiques,
* Participer à l'élaboration des nouveaux cahier des charges de prestation en vue du renouvellement de marché du lot Logistique Nucléaire,
* Mener une étude technique sur le nettoyage de certaines capacités/rétentions afin d'en optimiser le process et le volume de déchets associés.

DESCRIPTION :

Au sein du pôle méthode et avec l'appui d'un tuteur expérimenté, vos missions d'Ingénieure/Ingénieur Mécanique seront les suivantes :
Réduction et optimisation de la maintenance,
Développement de la maintenance conditionnelle (analyse vibratoire),
Analyse de la maintenance préventive et démonstration d'exhaustivité,
Gestion des pièces de rechanges., Si votre candidature est présélectionnée, vous serez conviée/convié à une journée de recrutement JOBDATING le samedi 31 janvier 2026.

Ce qu'EDF peut vous offrir
Avantages:
Vous bénéficierez d'une rémunération selon le barème EDF (plus avantageux que le barème droit commun)
Vous aurez accès aux offres du comité d'entreprise : spectacles, lieux de vacances, etc.
Vous bénéficierez de l'intéressement aux résultats de l'entreprise ainsi que d'une couverture sociale.
Sous certaines conditions, vous pourriez bénéficier dans le cadre de votre contrat et selon votre situation de différentes aides proposées par l'entreprise (logement/transport) conformément aux notes en vigueur.
Nous mettons notamment des navettes gratuites à disposition de notre personnel en partance de Décines / Ambérieu en Bugey / L'Isle d'Abeau / La Boisse / Pont d'Ain et autres., * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Vous rejoignez l'équipe Adapt au sein de la Division Programmes et Stratégies de la Direction Production Nucléaire et Thermique.
La Division Programmes et Stratégie est rattachée à la Direction Production Nucléaire et Thermique. Elle a vu le jour le 1er avril 2024 dans le cadre de la réorganisation des activités nucléaires afin de renforcer et d'incarner la maîtrise d'ouvrage de la production nucléaire et thermique. Elle joue un rôle d'intégrateur et contribue à développer et à porter la vision stratégique transverse de la DPNT au sein du Groupe EDF.
Son rôle est de permettre à la DPNT de garantir la cohérence stratégique et la pertinence des décisions prises pour assurer la performance à court, moyen et long terme des parcs nucléaires et thermiques.
Elle pilote également des projets contribuant à cette performance.
Le projet Adapt vise à sécuriser la production des sites thermiques et nucléaires en anticipant les conséquences du changement climatique, en préservant les ressources planétaires, et en s'appuyant sur une approche systémique.
Vos missions :
- Réalisation d'une « projection moyen/long terme d'un territoire dans un climat futur ». Dans le cadre d'une démarche d'identification d'un territoire dit « alter-égo ».
- Réalisation d'un voyage immersif pour des élus et des acteurs institutionnels et économiques territoriaux.
- Travail prospectif comparatif sur le paysage, l'habitat, les organisations collectives, les modes de vie, etc.
- Interview d'acteur.
- Réalisation d'un travail qui nécessite de l'analyse pour embarquer les élus dans une démarche d'adaptation et la construction d'un récit mobilisateur.
Le Groupe EDF a pour ambition d'ouvrir ses portes à toutes les compétences et à toutes les énergies, sans exclusion.
Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous., * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Au sein du pôle méthode et avec l'appui d'un tuteur expérimenté, vos missions d'Ingénieure/Ingénieur Mécanique seront les suivantes :
* Réduction et optimisation de la maintenance,
* Développement de la maintenance conditionnelle (analyse vibratoire),
* Analyse de la maintenance préventive et démonstration d'exhaustivité,
* Gestion des pièces de rechanges.

DESCRIPTION :

Au sein de SI-nerGIE, le cockpit projet est en charge des processus, méthodes et outils de gestion de projet des membres du GIE (Groupement d'Intérêt Économique pour Orano et Framatome). « Project Online » est l'application centrale du chef de projet pour suivre ses avancées (planning, coûts, risques) et constitue également un outil central pour le pilotage des projets : suivi des engagements, suivi du plan de charge, suivi du portefeuille de projets.
Les activités principales consisteront à :
Etre le référent et l'administrateur fonctionnelle de l'outil Project Online (MS Project Server dans le cloud AZURE) : utilisateurs et droits associés, référentiels, ...
Définir le Helpdesk en étant le support aux utilisateurs / CdP : qualification de la demande, mise-à-jour de la documentation utilisateur, ...
Gérer la maintenance corrective et évolutive de Project Online : qualification et évaluation des demandes, mise en place de légers correctifs et évolutions mineures, évolution annuelle
Former et accompagner la MOA à l'utilisation de l'application & process associé
Participer à l'animation transverse de la communauté de chefs de projets, de manière à garantir la qualité des données du portefeuille des projets.
Créer des reports : rationalisation des reports, collecte du besoin, conception, développement (PowerBI/Power Automate), publication mensuelle/ponctuelle

DESCRIPTION :

IMPORTANT - À LIRE AVANT DE POSTULER
Ce poste en alternance est uniquement accessible si vous intégrez notre CFA pour suivre la formation Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial (TP NTC). Les candidats recherchant uniquement une alternance sans formation ne seront pas retenus. Cette offre concerne uniquement les candidats âgés de 16 à 29 ans., Dans le cadre de la formation TP NTC, nous proposons :
* Un contrat de 12 mois en alternance (apprentissage ou contrat pro)
* Une entreprise partenaire prête à vous accueillir
* Une formation reconnue, gratuite et professionnalisante

Missions
* Prospection B2B
* Développement et fidélisation d'un portefeuille client
* Promotion des produits et services
* Négociation et conclusion des ventes
* Participation à la stratégie commerciale

DESCRIPTION :

Le DM2S développe des outils de simulation pour la conception et l'évaluation de systèmes dans les disciplines de base du nucléaire, i.e. thermohydraulique, thermomécanique et neutronique, toutes filières confondues. Il s'appuie pour cela sur des essais et des plateformes logicielles, développées en interne ou en partenariat.

Il les met en œuvre dans le cadre d'études, notamment dans les domaines de la physique des réacteurs, de la tenue mécanique et de l'intégrité des structures des installations nucléaires sous sollicitations et de la conception de systèmes de nouvelle génération.

Le SEMT (Service des Etudes Mécaniques et Thermiques), doté de 3 plateformes d'essai et d'outils de simulation qu'il développe (CAST3M, EUROPLEXUS), est l'unité de compétence de la DES (Direction des Energies) en mécanique, thermique, et interaction fluide-structure. Il participe aux projets du CEA, dont un grand nombre en coopération avec EDF, FRAMATOME, IRSN, ainsi qu'à des programmes de recherche nationaux et européens.

Le laboratoire d'études de DYNamique (DYN) est situé au sein du SEMT. Il dispose d'une plateforme expérimentale polyvalente et équipée de moyens d'essais utilisés dans une optique de recherche intégrée (modélisations physiques/expérimentation/simulations numériques).

Le laboratoire DYN est spécialisé dans la réalisation d'essais dans trois grands domaines que sont les vibrations, l'usure et la dynamique rapide, sur composants ou maquettes dans des conditions de sollicitations représentatives des conditions rencontrées sur site.

Pendant votre apprentissage vous participerez à la préparation et la réalisation d'essais dans les trois domaines d'expertise du laboratoire: les vibrations, et en particulier les vibrations sous écoulement monophasique ou diphasique, l'usure de pièces dans les conditions thermohydrauliques des réacteurs du parc français (150 bar, 320°C) et l'étude de comportement de structures ou de maériaux sous choc ou impact.

L'alternant(e) sera amené à maîtriser progressivement les différentes activités suivantes :

- Calibration et vérification de capteurs,

- Définition de campagnes d'essais et moyens à mettre en œuvre,

- Réalisation d'essais : utilisation des moyens de mesure adaptés, acquisition de données,

- Post-traitement et analyse des résultats, rédaction du rapport d'essais,

- Rédaction de modes opératoires

La formation vous permettra d'acquérir des compétences en métrologie, instrumentation, définition et réalisation de campagnes d'essais, rédaction, synthèse, qualité.

DESCRIPTION :

Participation au processus de recrutement dans sa globalité
- Compréhension des besoins, sourcing, préqualification, entretiens (planification et réalisation)
- Effectuer les différents retours
- Mise à jour de notre vivier de candidat par des appels réguliers
- Bonne tenue de notre logiciel de recrutement
- Participation à la réunion besoins
- Animation de la réunion inter agence
- Participation aux relations écoles
- Participation aux projets annexes

NOTRE APTISKILLIEN IDÉAL

DESCRIPTION :

Vous intégrerez le service information gestion (SIG) composé d'environ 50 personnes qui prend en charge une partie des fonctions d'appui à la production comme la logistique et les stocks de pièces de rechange destinés à assurer la maintenance préventive et curative de la centrale, le budget et les approvisionnements et enfin l'informatique, les télécom et la documentation., Vous intégrerez le pôle Système d'Informations Telecom et Documentation (SITD) pour lequel, selon les besoins, vous pourrez être amené à :
 · Assistant au RSP Données ,
 · création / suivis de nouveau tableaux de bords, * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Vous intégrerez le pôle Système d'Informations Telecom et Documentation (SITD) pour lequel, selon les besoins, vous pourrez être amené à :
* Assistant au RSP Données ,
* création / suivis de nouveau tableaux de bords

DESCRIPTION :

Vous serez formé(e) à toutes les activités liées au poste d'hôte / hôtesse de caisse :
-
Accueil, orientation et information des clients
-
Encaissement des achats (espèces, CB, chèques, dématérialisé)
-
Gestion des litiges simples en caisse
-
Vérification des prix et des passages en caisse
-
Application des procédures d'ouverture et de fermeture de caisse
-
Contribution à la satisfaction client
Vous pourrez également être amené(e) à apporter un soutien ponctuel en mise en rayon.
- Profil recherché
-
Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel Commercial
-
Vous êtes à l'aise avec les chiffres et le contact client
-
Sourire, courtoisie et sens du service
-
Rigueur, fiabilité et bonne gestion du stress
-
Débutant(e) accepté(e) : la motivation prime !

DESCRIPTION :

Vous intégrerez le service information gestion (SIG) composé d'environ 50 personnes qui prend en charge une partie des fonctions d'appui à la production comme la logistique et les stocks de pièces de rechange destinés à assurer la maintenance préventive et curative de la centrale, le budget et les approvisionnements et enfin l'informatique, les télécom et la documentation.
Vos missions
Vous intégrerez le pôle Système d'Informations Telecom et Documentation (SITD) pour lequel, selon les besoins, vous pourrez être amené à :
Réaliser les requalifications/tests et recettes en doublure avec un 2e développeur pour établir les règles d'administration,
Etudier des solution et développement d'application sous un environnement Web.
ou
Etudier des solution et développement d'application sous un environnement Power app., * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

rigueur seront les atouts qui vous permettront de réussir les missions qui vous seront confiées. la formation : Métreur & Conducteur de travaux ( titre de Niveau 5). www.istb.org Durée : 18 mois de formation Alternance : 2 jours par semaine en Formation / 3 jours en Entreprise Centre de formation à Saint-Nazaire, Entreprise à Montoir Sur entretien à l'ISTB et à l'entreprise / Pas de frais de formation à la charge du candidat. Poste à pourvoir pour mars 2026 Rémunération : SMIC pendant la formation

DESCRIPTION :

Assister une équipe dans la communication et l'organisation :
- Accueil physique et téléphonique, gestion des demandes.
- Rédaction et mise en forme de documents (mails, courriers, comptes rendus, dossiers).
- Gestion des informations : classement, archivage, mise à jour des bases et tableaux.
- Organisation du quotidien : planification, suivi d'agendas, préparation de réunions.

Traiter les opérations administratives liées à la gestion commerciale et RH :
- Suivi des devis, commandes, dossiers clients/fournisseurs.
- Participation à la facturation ou au suivi des règlements.
- Mise à jour des dossiers salariés, gestion des absences, appui administratif RH.

Votre but est d'obtenir un titre professionnel et de développer vos compétences.
Votre sens du relationnel est un réel atout.

Procédure de recrutement :
- Participation à une réunion d'information
- Entretien physique
- Si pertinent, présentation candidature à l'employeur

DESCRIPTION :

Vous êtes titulaire d'un brevet d'officier de marine marchande illimité et des certificats STCW en cours de validité.

Vous portez les valeurs des gens de mer : curiosité, rigueur, respect des Hommes et de l'environnement, loyauté, humilité, sens de responsabilité, autonomie, confiance en l'autre, solidarité...

Nous recrutons des officiers au long cours pour notre flotte de navires rouliers sous pavillon RIF., Embarquement de 60 jours +/- 15 jours à bord de navires RORO au long cours.

Relèves principalement en France et en Europe.