Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

+ Réaliser des calculs d'incertitude
+ Valider les bancs d'essais
+ Mettre à jour les fiches qualités
+ Rédiger des rapports types
+ Compléter les fiches de suivi d'essai
+ Automatiser la fiche de suivi
+ Faire des rapports sur vos essais et avancements

DESCRIPTION :

En tant qu' Ingénieur / Ingénieure en conception Mécanique vos missions consisteront à :
* Participer aux Avant-projets avec recherche de solutions et calcul si nécessaire, en contacts avec les clients, tant que nécessaire.
* Réaliser l'avant-projet sommaire de ou des solutions,
* Consulter les fournisseurs/partenaires pour établir le chiffrage
* Elaborer le dossier du projet (offre technique et commerciale entre autre),
* Participer et/ou faire les études / conceptions Industrielles principalement en 2D et 3D,
* Relations avec les différents protagonistes du projet (Clients, fournisseurs, partenaires, ..)
* Accompagner le responsable d'affaires sur le suivi et la réception de l'outillage/installation.

En particulier :
* Modélisation et conception 3D sous logiciel Think Design 3,
* Etablissement des plans d'ensemble,
* Etablissement des plans de sous-ensembles,
* Etablissement des plans de détails des pièces destinées à la fabrication, atelier et sous-traitant
* Détermination des matériaux et cotation fonctionnelle,
* Etablissement des listes de pièces (nomenclatures),
* Etablissement des plans d'homologations.
* Définition des soudures suivant normes., * Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets.

DESCRIPTION :

Une fois l'étape de l'admission passée, tu pourras te former dans un environnement où l'accompagnement et la proximité rythmeront ton quotidien.

Nous avons un réseau d'entreprises partenaires prêtes à te proposer un contrat d'apprentissage d'un an ou deux, afin de valider ta formation., Veiller à la bonne tenue du point de vente et au respect des standards de la marque
- Encadrer, animer et accompagner les vendeurs-conseils au quotidien
- Mettre en oeuvre et suivre les objectifs commerciaux définis
- Gérer les réclamations clients et assurer un service client optimal
- Participer aux animations commerciales et au merchandising
- Superviser les opérations logistiques (réceptions, rangement, commandes, inventaires)
- Contribuer à la formation opérationnelle des équipes et au suivi BtoB (ex : CE)
- Participer à la gestion administrative : caisse, coffre, remises en banque, outils RH
- Suivre les indicateurs de performance (ventes, marge, qualité de service)
- Signaler les dysfonctionnements techniques et assurer la rotation des produits (FIFO), Appliquer, superviser et contrôler les compétences des vendeurs-conseils
- Maîtriser l'ensemble des procédures internes
- Comprendre les indicateurs économiques et commerciaux
- Connaître les fondamentaux de la gestion
- Maîtriser les outils digitaux de l'entreprise
- Optimiser et valoriser l'espace commercial et la force de vente
- Manager une équipe
- Contribuer à la performance collective
- Insuffler une dynamique commerciale
- Relayer les informations commerciales, logistiques et humaines à son N+1
- Être force de proposition

Pas de frais à prévoir pour le candidat retenu

Se former en alternance chez Alterneo

Dans le cadre d'un partenariat, l'école Alterneo te propose d'intégrer un Bachelor Responsable d'établissement marchand Bac +3, et d'effectuer ton alternance au sein de l'entreprise Jeff de Bruges, en tant que Responsable adjoint.

DESCRIPTION :

Créatif.ve et êtes un·e excellent·e communicant·e aussi bien à l'écrit qu'à l'oral. Vous avez une forte appétence pour les réseaux sociaux (Instagram, LinkedIn, Facebook, YouTube, BlueSky, etc.) et pour la rédaction web.

Vous désirez développer vos compétences, votre esprit de persuasion et votre capacité à trouver les bons mots afin de mettre en valeur nos actions ?

Max Havelaar France a besoin de vous !, Dans le cadre de la stratégie définie par l'association Max Havelaar France, et sous la supervision de la Responsable Réseaux Sociaux & Éditorial et en lien avec l'équipe communication, le/la Chargé·e de Communication Digitale contribue activement au déploiement des actions de communication digitale de l'association, qui ont pour mission de renforcer la visibilité et l'influence de notre ONG, toutes activités confondues, sur les réseaux sociaux ; et de contribuer directement à notre ambition : faire de Max Havelaar France l'une des 15 ONG françaises les plus influentes dans le débat public/citoyen sur la transition écologique et solidaire.

Vos principales responsabilités :

Sous la supervision directe de la Responsable Réseaux Sociaux et Editorial et en lien avec l'équipe communication le/la Chargé·e de communication digitale aura pour missions principales de :

1. Créer et produire de contenus pour les réseaux sociaux (Instagram, Facebook, LinkedIn, Bluesky, YouTube,..):

 · Vidéos, publications, photos et articles en lien avec nos projets et campagnes (commerce équitable, filières Max Havelaar France, le genre, le climat,…) ainsi que pour nos différents événements dans l'année (ex. Salon International de l'Agriculture, Quinzaine du Commerce Equitable, Fashion Revolution Week,…) ;

2. Community management :

 · Animation des communautés en ligne, modération des commentaires et messages ;

 · Veille sur les tendances digitales et éditoriales.

3. Création de contenus digitaux vidéos et innovants :

 · Réalisation de vidéos (captation, montage) sur les temps forts de l'association

 · Conception de formats adaptés aux réseaux et aux objectifs de diffusion

 · Développement de nouveaux formats créatifs pour renforcer notre présence digitale.

Nos engagements :

 · Assurer votre intégration au sein d'une équipe dynamique et engagée de 45 collaborateur·rices ;

 · Vous permettre de travailler dans un environnement associatif aux dimensions internationales ;

 · Vous apporter un suivi RH et managérial bienveillant (onboarding spécifique, accompagnement, …)

 · Vous offrir un cadre professionnel agréable et équilibré :

o Travailler à l'arboretum à Nanterre, un lieu innovant et éco-responsable ;

o Télétravail possible 1 à 2 jours par semaine (3 jours de présentiel collectif par semaine) ;

o Activités QVT et collectives : cours de yoga, jardinage, ateliers RH (lutte vs harcèlement, ergonomie, fresque du climat, etc.), évènements teambuilding.

DESCRIPTION :

Tu effectueras la pose de tuyauteries et le raccordement aux appareils de chauffage (gaz, fioul, murale ou au sol). Le cas échéant, le déplacement de radiateurs.

Tu effectueras la pose de tuyauteries et raccordement aux appareils, de régulation et de sondes extérieures, de VMC, de ballons électriques, de pompes à chaleur ou de ballons thermodynamiques.

Tu réaliseras des interventions de création ou de dépannage d'installation de production d'eau chaude, sanitaire ou de chauffage., Préparer ton diplôme entoute sérénité

Intégrer le monde de l'entreprise au sein d'une équipe à taille humaine en apprenant un métier

Au côté d'un professionnel confirmé, tu seras formé(e) à un métier passionnant

Etudier, travailler et être payé(e) !

DESCRIPTION :

Tu t'engages dans une alternance pour préparer un Certificat de Spécialisation « Technicien des Services Énergétiques », avec une spécialisation en cogénération biomasse, et tu intègres l'équipe dynamique de la centrale de cogénération biomasse d'Angers., * Prendre en charge une installation thermique de forte puissance
* Conduire cette installation en toute sécurité et efficacité
* Gérer des interventions d'urgence et maintenir des installations complexes
* Réaliser la maintenance préventive sur des équipements thermiques de haute performance

Et ce n'est pas tout !
La formation est entièrement prise en charge, y compris le coût pédagogique, le transport, l'hébergement et la restauration. Elle se déroulera sur notre Campus Dalkia à Lomme (59), en partenariat avec un centre de formation spécialisé.

DESCRIPTION :

L'alternant(e) participera activement à la vie du service technique et sera accompagné(e) par un tuteur expérimenté. Les missions évolueront progressivement selon la montée en compétences.

Elles incluent :
- Assistance aux interventions de maintenance et dépannage CVC
- Relevés et diagnostics techniques sur site
- Mise à jour de la documentation technique
- Participation à des projets d'amélioration énergétique ou domotique

DESCRIPTION :

Une fois l'étape de l'admission passée, tu pourras te former dans un environnement où l'accompagnement et la proximité rythmeront ton quotidien.

Nous avons un réseau d'entreprises partenaires prêtes à te proposer un contrat d'apprentissage d'un an ou deux, afin de valider ta formation., Veiller à la bonne tenue du point de vente et au respect des standards de la marque
- Encadrer, animer et accompagner les vendeurs-conseils dans leurs missions quotidiennes
- Mettre en oeuvre et suivre les objectifs commerciaux définis par le responsable magasin
- Gérer les réclamations clients et assurer un service client optimal
- Participer à la mise en place des animations commerciales et du merchandising
- Superviser les opérations logistiques (réceptions, rangement, commandes, inventaires)
- Contribuer à la formation opérationnelle des équipes et au suivi du BtoB (ex : CE)
- Participer à la gestion administrative : caisse, coffre, remises en banque, outils RH
- Suivre les indicateurs de performance (ventes, marge, qualité de service)
- Signaler les dysfonctionnements techniques et assurer la bonne rotation des produits (FIFO), Appliquer, superviser et contrôler les compétences des vendeurs-conseils
- Maîtriser l'ensemble des procédures internes
- Comprendre les indicateurs économiques et commerciaux
- Connaître les fondamentaux de la gestion
- Maîtriser les outils digitaux de l'entreprise
- Optimiser et valoriser l'espace commercial et la force de vente
- Manager une équipe
- Contribuer à la performance collective
- Insuffler une dynamique commerciale
- Relayer les informations commerciales, logistiques et humaines à son N+1
- Être force de proposition

DESCRIPTION :

* Autonome
* Créatif
* Orthographe irréprochable, * Organisation d'événements
* Conception, rédaction & diffusion des supports
* Animation d'un réseau de relais com, 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux "feel good" #greatplacetowork

Open bar formation le mardi midi, coaching individuel #greatplacetolearn

Primes de cooptation, d'apporteur d'affaires et de formation #booster

100% frais de transports en communs pris en charge #greatplacetolive

18 Communautés Métiers auto-gérées par leurs membres, pour s'intéresser à tous les sujets #greatplacetoshare

Process de recrutement : Échange téléphonique et entretien RH Entretiens avec les équipes Manager, Intégré à la Direction RH/Communication d'Extia au siège social basé à Sèvres (92), vous avez pour principales missions de concevoir et déployer le plan de communication interne annuel.

Vous organisez également des événements pour permettre aux Extien.nes de se créer des souvenirs communs.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
* Conception, rédaction & diffusion des supports de communication interne (intranet, newsletter, blog, etc.)
* Organisation de 30 événements par an, de 50 à 1 200 personnes (recherche de nouveaux concepts, gestion stratégique et opérationnelle)
* Gestion des activités extra-professionnelles proposées aux Extien.nes (activités sportives, culturelles, etc.)
* Animation du réseau communication dans nos agences régionales et européennes
* Gestion du budget
* Vous pourrez également prendre part aux projets transverses de l'équipe communication

DESCRIPTION :

* Assurer la réalisation et la mise en oeuvre des techniques spécifiques liées aux études et aux protocoles du CRB. Cela inclut le suivi rigoureux des procédures expérimentales et des protocoles définis, garantissant la qualité et la fiabilité des résultats obtenus.
* Contribuer à la gestion quotidienne des ressources biologiques, en intervenant à chaque étape clé du processus, incluant la préparation des échantillons, leur enregistrement dans les bases de données, le stockage selon les normes en vigueur et le suivi des conditions de conservation.
* Participer au contrôle qualité des échantillons biologiques, en veillant à leur conformité avec les exigences réglementaires et les standards internes du centre. Vous serez également impliqué dans la vérification et la traçabilité des ressources biologiques afin de garantir leur intégrité.
* Soutenir l'organisation et la gestion des activités opérationnelles du CRB, contribuant ainsi à l'amélioration continue des procédures et au bon fonctionnement de l'ensemble des opérations.

DESCRIPTION :

Vous êtes étudiant(e) en école d'ingénieur agro/agri, école de commerce ou en master spécialisé, et vous recherchez une alternance pour développer des compétences solides en conseil stratégique auprès d'exploitants agricoles ? Cette opportunité est faite pour vous !

Missions proposées (en binôme avec un conseiller expérimenté puis en autonomie progressive)

En tant qu'alternant(e) Ingénieur Conseil Généraliste, vous serez progressivement formé(e) à accompagner un portefeuille d'agriculteurs dans le pilotage global de leur activité. Vous participerez à des missions de conseil stratégique dans les domaines économique, juridique, fiscal et commercial, en lien étroit avec les chefs d'entreprise.

Vos missions :
* Contribuer à des diagnostics économiques et stratégiques des exploitations.
* Identifier les leviers de performance et formuler des recommandations personnalisées.
* Participer à la définition des orientations stratégiques (investissements, diversification, transmission, etc.).
* Appuyer l'animation de réunions collectives et d'ateliers thématiques.
* Être force de proposition sur des outils de suivi et d'aide à la décision.
* Suivre l'évolution réglementaire et les tendances du secteur via une veille active.

DESCRIPTION :

+ Suivi sanitaire des truies gestantes
+ Suivi des mises bas
+ Soins des truies après la mise bas
+ Soins des porcelets
+ Entretien des locaux
Tu pourras également participer aux travaux des champs sur 175 hectares.

DESCRIPTION :

Vous travaillez dans un magasin de jeux et vous suivez la formation "Conseiller(ère) de Vente" de niveau 4 (équivalent Bac) en alternance avec l'IBEP de Brest.

Vos missions en entreprise seront :
- Approvisionner et mettre en valeur les produits
- Contribuer au merchandising
- Veiller au rangement et à la propreté des surfaces de vente
- Conduire un entretien de vente
- Procéder à l'encaissement des clients
- Gérer les stocks et le rangement en réserve
- Représenter l'unité marchande et contribuer à la valorisation de son image

Votre but est d'obtenir un titre professionnel et de développer vos compétences au sein d'un magasin spécialisé.
Votre sens du relationnel est un réel atout.

DESCRIPTION :

Préparation d'un titre professionnel de niveau 5 2 jours en centre de formation par semaine Formation rémunérée en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge Votre interlocutrice pour cette offre est Nolwenn CAVALEC, conseillère en formation, * Animer, coordonner une équipe
* Assurer le suivi des stocks en temps réel
* Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
* Organiser le traitement des commandes
* Recruter et intégrer une personne
* Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
* Superviser le stockage des produits

DESCRIPTION :

Au sein de notre service RH, vous participez à la structuration d'une politique sécurité / environnement au regard des prérogatives RSE du DRH :
* Participation à la mise en conformité réglementaire,
* Animation de sensibilisations à la sécurité / environnement,
* Suivi des indicateurs HSE - Mise à jour de la documentation HSE,
* Suivi des absences accidents de travail / maladies professionnelles et réflexion sur des pistes d'amélioration,
* Veille réglementaire.

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et jouer un rôle essentiel dans l'avancement de votre carrière en travaillant sur des projets passionnants et diversifiés.. Rejoignez-nous et vivez notre aventure !, * Une place dans une équipe soudée
* Notre programme de parrainage dès votre intégration
* Un management bienveillant et de proximité
* Des missions et des projets variés
* Nos conditions de travail (nouveaux locaux agréables, horaires flexibles, etc.)
* Des perspectives d'évolution au sein du Groupe

DESCRIPTION :

Le candidat ou la candidate devra assister le service achats en binôme avec l'assistante du service :
- Rôle de correspondant informatique,
- Gestion de la boîte mail documentaire,
- Saisie des temps dans le logiciel SAP,
- Classement des documents en lien avec la procédure en vigueur,
- Demandes d'achats,
- Établissement des ordres de mission dans l'outil CONCUR,
- Gestion de l'agenda,
- Gestion des fournitures de bureau (commande, distribution)

DESCRIPTION :

« Parce que votre bien-être au travail fait partie de nos priorités. », L'objectif du BTS ATI est de former en alternance aux métiers, notamment, de chargé.e d'affaires et chargé.e de projets dans le domaine de la production, du transport ou de la distribution de l'électricité.
La formation se déroule en 24 mois, à partir de septembre 2025, avec un rythme de 2 semaines au sein d'une entreprise du groupe EDF et 2 semaines au CFA des Métiers de l'Énergie, dans notre établissement partenaire, le Lycée Louis Armand à PARIS 15.
Notre formation est disponible sur ParcourSup. Il est important de l'intégrer dans vos choix.
Le programme porte sur les matières suivantes :
Français
LV1
Mathématiques
Physique et physique appliquée
Bureautique et outils de communication
Économie et gestion de l'entreprise
Construction mécanique
Construction électrique (électronique, électrotechnique)
Automatismes, informatique industrielle
Étude des systèmes techniques
Organisation industrielle
En Entreprise, vous exercerez des activités sous la responsabilité d'un tuteur. Vous serez en appui, au sein d'une équipe projet, tant sur un plan scientifique qu'administratif. Vous participerez à la coordination entre différents services, rédigerez des documents techniques et contribuerez à la réussite des projets.
Visitez notre site internet : cfametiersenergie.fr
Cette offre a vocation à favoriser une possibilité d'embauche en CDI à la fin de l'alternance au sein de l'entité d'accueil, si bien sûr, la période en alternance a été concluante pour les 2 parties et que le besoin en CDI est par ailleurs confirmé.

DESCRIPTION :

Une fois l'étape de l'admission passée, tu pourras te former dans un environnement où l'accompagnement et la proximité rythmeront ton quotidien.

Nous avons un réseau d'entreprises partenaires prêtes à te proposer un contrat d'apprentissage d'un an ou deux, afin de valider ta formation., Accueillir et conseiller les clients selon les standards de la marque
- Mettre en valeur les produits et assurer une présentation soignée de la boutique
- Connaître les gammes, collections et prix pour orienter les achats
- Réaliser les ventes et les encaissements selon les procédures internes
- Atteindre les objectifs commerciaux fixés (ventes, qualité de service)
- Garnissage des produits selon les normes esthétiques et légales
- Réceptionner, ranger les marchandises et gérer les stocks (dont DDM)
- Participer à l'ouverture, la fermeture et aux inventaires du magasin
- Saisir les opérations de caisse sur l'extranet en fin de journée
- Contribuer aux actions digitales et suivre les formations internes proposées

DESCRIPTION :

Approvisionner et mettre en valeur les produits
- Contrôler la qualité visuelle, les dates limites de consommations
- Veiller au rangement et à la propreté des surfaces de ventes
- Répondre aux sollicitations des clients, les orienter et les conseiller
- Procéder à l'encaissement des clients
- Gérer les stocks et le rangement en réserve, Procédure de recrutement :
- Participation à une réunion d'information
- Entretien physique
- Si pertinent, présentation candidature à l'employeur