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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

1 466 offres

B00175N - Alternant (Adm)

  • 10 avril 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Bouc-Bel-Air

DESCRIPTION :

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que pour réussir votre alternance, vous devez former un super binôme avec votre tuteur. C’est la base !

Nous recherchons notre Assistante / Assistant d’Exploitation en alternance (F/H)​

BOUC BEL AIR​

​Au sein de notre Direction Régionale Provence, accompagné par le Responsable de Département sur Bouc Bel Air, vous deviendrez un véritable appui au bon déroulement du département d’exploitation.

Vos autres missions, si vous les acceptez :​

  • ​Vous assistez le responsable de département et l’assistante de Département dans l’évaluation et l’expertise technique (audits et rédaction de rapports d’analyse)
  • Vous appuyez l’exploitation dans le suivi de l’activité des contrats
  • Vous appuyez les Responsables d’Equipe Exploitation dans leur gestion quotidienne en participant à la gestion courante des équipes et en établissant des compte-rendu client.

Ce poste est fait pour vous si :

Vous souhaitez intégrer un BTS Support à l’Action Managériale

Vous avez un attrait pour le monde de l’énergie, les relations clients et le management d’équipe. Et si, en plus, vous maîtrisez le pack office 365, ce poste est fait pour vous !

Vos avantages​

  • Des tickets restaurant,​
  • une prime d'intéressement​
  • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI​
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !​

Nous rejoindre, c’est avant tout préparer votre diplôme en toute sérénité et intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier. Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos équipes. Ainsi, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre tuteur! ​

Alors, serez-vous des nôtres ? ​

​Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?​

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs ​

Nous rejoindre en 3 étapes !​

  1. Un échange par téléphone avec notre recruteur RH
  2. Un échange en présentiel avec votre futur manager​
  3. On démarre quand ?​

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.​

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com    ​

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »​

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com ​

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - facebook

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternant ingénieur automatismes et informatique industrielle F/H

  • 10 avril 2026
  • ONERA
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Mauzac

DESCRIPTION :

Le poste est affecté au Centre du Fauga-Mauzac dans l'Unité de Recherche HEAT (Haute Energie et Aéro-Thermique) du Département Multi-Physique pour l'Energétique. Dans le cadre du redémarrage de la soufflerie hypersonique F4, vous participerez aux travaux relatifs à l'amélioration des automatismes gérant le déroulé d'une rafale. Ces automatismes ont fait l'objet d'une rénovation en 2015, qui appelle des test complémentaires. Sous la supervision du responsable d'installation, vous interviendrez sur les aspects suivants :
- Prise en main et évaluation des automatismes et chaîne de supervision actuelle
- Refonte et mise à jour des automatismes
- Etude d'une éventuelle solution alternative à la solution de supervision actuelle et participation à la rénovation possiblement associée
- Validation et tests associés
- Documentation des travaux effectués

Votre rôle et vos interactions avec les ingénieurs de l'équipe F4 demanderont des qualités de travail en équipe, d'assiduité, de responsabilité, de précision et d'autonomie nécessaires à la mise en oeuvre d'un tel moyen expérimental.


*Offre réservée aux seuls contrats d'apprentissage, il ne pourra pas être proposé de contrat de professionnalisation*
Formation initiale requise : BUT 3 - avec spécialisation informatique industrielle/automatique
Formation préparée durant l'alternance : Première ou deuxième année de diplôme d'ingénieur ou master 1/2 en automatisme et informatique industrielle, en apprentissage


L'ONERA, expert étatique de la recherche aéronautique et spatiale, façonne l'innovation et la défense de demain. Ses 2200 collaborateurs relèvent les défis du futur et renforcent la compétitivité de l'industrie aérospatiale à travers les grands programmes français et européens, porteurs de l'ADN ONERA.

Intégrer l'ONERA, c'est s'engager dans une aventure où chaque jour est une occasion d'innover, de repousser les limites de la connaissance et de construire le futur.

Rejoignez l'ONERA, et prenez votre envol vers l'avenir !

Type de contrat : Alternance

Alternant/e Ingénieur/e électricité F/H

  • 10 avril 2026
  • CET Ingénierie
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Clichy

DESCRIPTION :

Avec une montée en compétence progressive et un accompagnement personnalisé, vous intervenez sur des projets de réhabilitation énergétique de logements.

 Vous intervenez sur l’ensemble du cycle d’un projet en participant notamment à :

  • La conception et aux dimensionnements des lots électricité (CFO/CFA) ;
  • La rédaction des pièces écrites (CCTP etc.) et des pièces graphiques sur Autocad et REVIT
  • Le suivi des chantiers : visa des études d'EXE et levées des réserves ;

Vous préparez un diplôme d'ingénieur ou Master spécialisé en génie électrique ou et vous souhaitez acquérir une expérience solide au sein d’une équipe passionnée et désireuse de transmettre son savoir-faire.

Votre disponibilité, votre organisation et votre esprit d’équipe seront des atouts précieux pour réussir cette alternance.


CET Ingénierie est une société française indépendante d’ingénierie Tous Corps d’État (TCE). Acteur de référence de l’ingénierie du bâtiment, nous concevons et réalisons des projets ambitieux grâce à l’expertise de nos équipes et à une démarche environnementale responsable.

Nos projets sont pensés pour être durables, fonctionnels et centrés sur l’humain, au service des femmes et des hommes qui les occupent et les exploitent.

Vous souhaitez participer à la conception de projets d’envergure et monter rapidement en compétences au sein d’une structure à taille humaine aux côtés d’ingénieurs expérimentés et engagés ? Rejoignez notre équipe Habitat Réhabilité à Clichy (92) !

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : Alternance

Technicien Organisation Chantier F/H

  • 10 avril 2026
  • AXIMA CONCEPT
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Au sein de notre bureau Méthodes et Industrialisation, intégré à l’ingénierie centralisée d’EQUANS France, vous intervenez en appui de la Responsable du service, sur la réalisation des documents techniques de stratégie Méthodes et Industrialisation pour nos projets d’installation EQUANS (métier HVAC  /ELEC).

Au cœur du système, le service Méthodes et Industrialisation intervient en interface entre les bureaux d'études de l’ingénierie centralisée, les agences EQUANS de  proximité (chantiers des activités de Proximité) et de Spécialité (Grands projets) et les unités de production (Ateliers, …)
Il a pour vocation de construire le "film du chantier" en amont et valider les meilleures stratégies d'exécution en y intégrant des solutions de standardisation et de préfabrication innovantes, adaptées aux contraintes du terrain tout en garantissant la sécurité, la qualité et le planning.

Vous évoluerez progressivement en responsabilités et en autonomie sur la conception et la réalisation des documents stratégiques du service.

Types de projets : De Conception et Réalisation dans tous les secteurs d’activité (Santé, Enseignement, Industrie, Naval, Laboratoire, Grand tertiaire, etc…)

Génie Climatique : Chauffage, Ventilation, Climatisation, Plomberie, Désenfumage

Génie Electrique : courant fort et courant faible

Vos missions :

Vous assurez le développement technique et graphique des dossiers méthodes. A partir des orientations stratégiques et des principes constructifs définis par le responsable, vous concevez le détail de l’exécution et produisez des livrables nécessaires au terrain. Vous êtes le garant de la précision des données technique et de la lisibilité du document.

  1. Production technique pour les affaires
  • Plan d’installation de chantier et logistique : Zone de stockage, livraison, engins (grue, chariot), lift, accès
  • Mode constructif & phasage : approvisionnement et pose
  • Mode opératoire spécifique : séquençage des opérations pour la réalisation d’un ouvrage en sécurité
  • Industrialisation : plans de détails de fabrications, fiche de montage,…
  1. Optimisation et standardisation
  • Concevoir et/ou modifier des modes opératoires visuels pour les installations de génie climatique dans un premier temps puis pour tous les métiers d’Equans (électricité, protection incendie, froid) avec un logiciel de modélisation 2D et/ou 3D BIM, en respectant les cahiers des charges et les règles de l’art.
  • Administrer notre bibliothèque de savoir-faire Méthodes et Industrialisation EQUANS France

De formation DUT/BTS ou Licence Professionnelle en Génie Climatique, vous avez une première expérience réussie sur ce type de poste dans une entreprise d’installation ou au sein d’un BE spécialisé en Génie Climatique.

  • Vous maitrisez le logiciel de modélisation 3D REVIT et / ou 2D AUTOCAD
  • Vous êtes reconnu pour votre curiosité, votre envie d’apprendre. Vous aimez travailler en équipe et disposez d’une vraie aisance relationnelle
  • Rigueur, capacité d'organisation, adaptabilité, sens de l’analyse et esprit de synthèse sont des atouts essentiels pour réussir à ce poste
  • Vous appréciez le contact avec le terrain et la question du « comment? » vous motive

Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? -> Votre profil nous intéresse !


Axima, entité d’EQUANS France, conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération et de la Sécurité Incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments. Axima, c’est plus de 10 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire national et à l’international.

Nos équipes d’Ingénierie recrutent de nombreux talents pour ses différentes spécialités (ingénierie Efficacité Energétique, ingénierie avant-vente, ingénierie d’exécution…).

Type de contrat : Alternance

Électromécanicien en alternance - Activité Eau (H/F)

  • 10 avril 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Juillan

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Description du poste

Pendant la durée de votre formation, vous intégrez les équipes travaux en charge de la réalisation d’installations dans les domaines de l’électricité,, l’électromécanique, les automatismes, l’hydraulique, l’instrumentation, les équipements de traitement, la chaudronnerie.

L’objectif final est d'être capable : 

  • De lire, d'interpréter et de modifier des schémas et des plans

  • De poser un diagnostic et d'intervenir dans ces domaines et sur un ensemble industriel automatisé (sens de l'observation, de la méthode et de l'analyse). 

  • D’apporter une assistance technique dans la conduite et la réalisation des opérations, soit pour l’électromécanique et les travaux neufs, soit pour le contrôle des différentes phases du travail

  • D'acquérir un degré d'autonomie dans les domaines des travaux électromécaniques et automatismes industriel dans le monde de l'eau et de l'assainissement, que ce soit pour la réalisation de travaux neufs ou de travaux correctifs.

  • De respecter, et de faire appliquer si besoin, les règles d’hygiène et de sécurité.

Qualifications
  • Vous suivez un cursus de formation : BTS electrotechnique en alternance 

  • La rigueur pour l’application des procédures, respect des consignes de sécurité, le travail en équipe

  • Titulaire du permis B

Informations supplémentaires

Vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique, qui œuvre pour le respect de l’environnement et pour la croissance des territoires ? Vous êtes autonome ? Vous avez l’esprit d’équipe et le sens du service client ? Vous êtes dynamique et volontaire ? Cette offre chez Veolia Eau est faite pour vous !

 Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois et de nombreux avantages sociaux. Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Alt - Chargé·e de projets commerciaux F/H

  • 10 avril 2026
  • SENOVA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Ta mission

Sous la responsabilité du Responsable Commercial d’Agence, l’Assistant(e) commercial(e) a pour mission de mettre en œuvre les activités administratives liées aux processus commerciaux, au développement commercial et au reporting. Il(elle) contribue à la performance de l’équipe commerciale en assurant le support administratif, la gestion des appels d’offres et la capitalisation de l’information marché.

Activités :

o Contribuer à la vie de l’équipe commerciale et de l’entreprise (Culture d’entreprise) :

  • Incarner la vision et les valeurs de Sénova en interne et en externe.
  • Participer activement aux réunions et à l’animation de l’équipe commerciale.

o Contribuer aux ventes en assurant un support commercial et administratif complet (Support commercial & efficacité opérationnelle)

  • Peut-être amené à produire les chiffrages et devis, notamment pour les partenariats sans relation commerciale directe.
  • Mettre à jour les supports nécessaires (devis, chiffrages, supports d’audition) pour faciliter le travail commercial.
  • Faire évoluer les process et outils pour améliorer l’efficacité commerciale.
  • Assurer le suivi administratif des ventes et la mise à jour du CRM.
  • Participer à la construction d’actions de communication et de prospection (mailing, contacts clients et prospects).

o Faciliter l’accès à l’information, aux résultats et à l’analyse de la donnée pour l’ensemble de l’équipe (Reporting et gestion de la donnée)

  • Réaliser les reportings mensuels et autres tableaux de suivi.
  • Mettre à jour les outils de suivi commercial.
  • Construire la newsletter trimestrielle du service.

o Suivi des Appels d’Offres (Gestion et pilotage)

  • Assurer une veille sur les plateformes d’AO.
  • Piloter la réponse aux AO :
    •  Analyser et saisir les opportunités
    •  Organiser l’équipe de réponse
    •  Coordonner la partie administrative
    •  Déposer les dossiers sur les plateformes
  • Assurer le suivi après dépôt et compiler les retours clients.
  • Contribuer à la structuration pour améliorer la qualité et l’efficacité des réponses.

o Contribuer à la connaissance marché de Sénova (Veille concurrentielle et Marketing) :

  • Assurer une veille concurrentielle (nouveaux acteurs, prix).
  • Assurer une veille marché (évolutions, dispositifs, nouveaux partenaires).
  • Assurer une veille événementielle (événements locaux pertinents).
  • Suivre la satisfaction client et faciliter son analyse.
  • Piloter le processus de prise en compte et traitement des retours clients

o Accompagner les commerciaux lors des salons

o A partir d'une certaine période, tu assisteras ton·ta tuteur·trice sur les missions suivantes :

  • Animation de la relation commerciale auprès de nos prospects : vente, relance et suivi de nos comptes clients ;
  • Développement commercial, participation à l’ouverture et au développement de nouvelles agences ;
  • Analyse de données ;
  • Autres tâches à définir en fonction des besoins commerciaux et de tes compétences : appels d’offres, veille concurrentielle, etc…

Ton profil

Tu as envie de prendre part à la transition écologique et au défi de la rénovation énergétique des bâtiments en mettant tes compétences à ce service.

Tu souhaites rejoindre un environnement professionnel où s’expriment des valeurs humaines fortes : authenticité, honnêteté, confiance, partage, communication non violente.

Tu es ambitieux·se, souriant·e et sais communiquer à cœur ouvert, en transparence.

Tu es fluide et ouvert·e dans la relation avec les autres et ton expression orale est parfaite.

Tu es rigoureux·se, polyvalent·e et organisé·e, tu as une parfaite orthographe et un bon rédactionnel.

Si cette description te correspond, rejoins notre aventure !


Sénova est une entreprise à mission[1] qui existe pour contribuer activement et avec enthousiasme à la transition écologique des bâtiments. Nous sommes convaincus que la massification des rénovations énergétiques du parc existant d’habitations est un enjeu clé dans la transition écologique, en rendant les bâtiments plus sobres en énergie, en carbone et en matière.

En tant qu’AMO, Maître d’œuvre et Bureau d’études nous aidons nos clients qu’ils soient promoteurs, bailleurs, copropriétés ou particuliers (via notre filiale Ithaque Rénovation) à réaliser des projets de construction ou de rénovation beaux et enthousiasmants. 

Notre équipe, composée de 110 collaborateurs (architectes, ingénieurs, techniciens, commerciaux et assistants) à Paris, Lyon, Grenoble et Nîmes est engagée autour de trois valeurs fortes : l’Humain, la Responsabilité et l’Audace.

Nous recherchons un·e Administrateur·rice Système et Réseau souhaitant mettre son projet professionnel au service de la transition écologique des bâtiments.

[1] Société commerciale qui s’est définie statutairement une mission et des engagements au service du bien commun.

Type de contrat : Alternance

Alt - Chargé·e d'études thermique bâti F/H

  • 10 avril 2026
  • SENOVA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

  1. La mission :

Après une phase de formation, vous serez amené·e à :

  • Accompagner les chargé·e·s d'affaires dans la gestion de la relation avec les clients (prise de rendez-vous, visite des biens diagnostiqués si nécessaire, entretiens téléphoniques, participation aux restitutions etc.) ;
  • Il est indispensable que vous vous sentiez à l’aise dans la relation avec les autres.
  • Relever l’ensemble des éléments nécessaires à votre étude ;
  • Réaliser la modélisation thermique des biens ;
  • Proposer au client les préconisations les plus adaptées à son bien et à ses besoins (préconisations techniques et chiffrage).
  • Il est nécessaire de porter un intérêt sincère aux projets des clients.
  • En appui des chargé·e·s d’affaire, étudier les systèmes de financement possibles (aides financières et emprunts mobilisables) et réaliser les chiffrages afin de rendre les projets de rénovation viables et enthousiasmants pour les copropriétaires ;
  • Rédiger les rapports d’étude ;

2. Votre profil :

Vous avez envie de prendre part à la transition écologique et au défi de la rénovation énergétique des bâtiments en mettant vos compétences à ce service.

Vous souhaitez rejoindre un environnement professionnel où s’expriment des valeurs humaines fortes : authenticité, honnêteté, confiance, partage, communication non violente.

Vous êtes ambitieux·se, souriant·e et savez communiquer à cœur ouvert, en transparence.

Vous souhaitez rencontrer des clients et être sur le terrain. Vous êtes fluide et ouvert·e dans la relation avec les autres et votre expression orale est parfaite.

Vous êtes rigoureux·se et organisé·e, vous avez une parfaite orthographe et un bon rédactionnel.

Vous réalisez une formation en génie civil ou en architecture. Vous souhaitez contribuer aux économies d’énergie dans l’habitat et en apprendre plus afin de progresser sur le sujet et vous forger une expertise sur la qualité environnementale des bâtiments dans l’habitat.

Si cette description vous correspond, rejoignez notre aventure !


Sénova est une entreprise à mission[1] qui existe pour contribuer activement et avec enthousiasme à la transition écologique des bâtiments. Nous sommes convaincus que la massification des rénovations énergétiques du parc existant d’habitations est un enjeu clé dans la transition écologique, en rendant les bâtiments plus sobres en énergie, en carbone et en matière.

En tant qu’AMO, Maître d’œuvre et Bureau d’études nous aidons nos clients qu’ils soient promoteurs, bailleurs, copropriétés ou particuliers (via notre filiale Ithaque Rénovation) à réaliser des projets de construction ou de rénovation beaux et enthousiasmants. 

Notre équipe, composée de 110 collaborateurs (architectes, ingénieurs, techniciens, commerciaux et assistants) à Paris, Lyon, Grenoble et Nîmes est engagée autour de trois valeurs fortes : l’Humain, la Responsabilité et l’Audace.

Nous recherchons un·e Administrateur·rice Système et Réseau souhaitant mettre son projet professionnel au service de la transition écologique des bâtiments.

[1] Société commerciale qui s’est définie statutairement une mission et des engagements au service du bien commun.

Type de contrat : Alternance

Alt - Administrateur.ice Système et Réseau F/H

  • 10 avril 2026
  • SENOVA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

La mission

Rattaché·e à l’équipe des système d’information de Sénova, vous assurez le maintien en condition opérationnelle de l’ensemble du parc informatique, opérer l’assistance technique auprès de l’ensemble des collaborateurs des différentes agences de Sénova et assurer l’administration et la maintenance des différents serveurs et sites web dans les environnements techniques suivants :

    • Postes de travail sous Windows 11
    • Environnement Microsoft (suite office cloud)
    • Système de ticketing ticketing as as service
    • Applications métiers hébergés sur Azure
    • GED Dropbox en cours de migration
    • Serveur Windows (connexion RDP)
    • Sites web Sénova (un domaine principal et 6 sous domaines)

Plus précisément, vous réalisez les missions suivantes :

  • Gestion du Parc Informatique et support :
    • Assurer le traitement des demandes de support informatique hardware/software, système/réseau, PC, périphériques, téléphonie ;
    • Produire et maintenir la documentation (dossiers techniques, procédures de configuration et d’exploitation) ;
    • Réaliser l'installation du matériel et des logiciels ;
    • Réaliser de la veille technologique sur les équipements et l’environnement technologique de l’entreprise ;
    • Assurer le déploiement de la solution office 365 complète ;
    • Assurer l’accompagnement des collaborateurs sur les outils numériques standard (Office 365 : Outlook, SharePoint, Teams, Windows 11) ;
    • Gérer le stock du matériel numérique : Commande, réception et intégration du matériel dans l'inventaire numérique, sorties d'inventaires ; planification des besoins d’investissement et de renouvellement ;
    • Suivre les prestataires et fournisseurs en lien avec la gestion du parc informatique ;
    • Animer les collaborateurs sur la sécurité informatique .
  • Administration système :
    • Contribuer à la politique de sécurité informatique en étroite collaboration avec la RSSI;
    • Mettre en œuvre la politique de sauvegarde et de sécurité des bases de données et sites web ;
    • Assurer la surveillance, administration et maintenance des serveurs ;
    • Assurer la gestion des bases de données ;
    • Piloter l’archivage des données ;
    • Assurer la maintenance des outils métiers (Bimoffice, Revit, Pléiades…) et le déploiement centralisé des mises à jour ;
    • Assurer la conformité des infrastructures réseau avec les normes de sécurité en vigueur.


 

  • Participer à la montée en maturité cybersécurité du système d’information[JM4] 
    • Sous la supervision du Référent Cybersécurité vous pourrez être amené à :
      • Participer à la mise en œuvre les mesures de sécurité : durcissement des postes et serveurs, gestion des correctifs, supervision et journalisation
      • Contribuer à l’application des politiques et procédures SSI (gestion des accès, sauvegardes, réponse à incident, télétravail)
      • Sensibiliser les utilisateurs et relayer les bonnes pratiques de sécurité au quotidien

Les missions pourront être adaptées selon le profil du candidat.


Votre profil

Vous avez envie de prendre part à la transition écologique et au défi de la rénovation énergétique des bâtiments en mettant vos compétences à ce service.

Vous souhaitez rejoindre un environnement professionnel où s’expriment des valeurs humaines fortes : authenticité, honnêteté, confiance, partage, communication non violente.

Vous êtes rigoureux·se, polyvalent·e, autonome, réactif·ve et organisé·e et savez faire preuve d’adaptabilité. Vous vous sentez à l’aise dans la gestion des priorités de plusieurs projets en parallèle. Vous savez être force de proposition.

Vous aimez rendre service, êtes d’un naturel de bonne humeur et faites preuve d’une aisance relationnelle aussi bien à l’écrit qu’à l’oral. Vous appréciez travailler en équipe.

Vous avez une maîtrise des environnements Microsoft, Windows serveur (GPO, LDAP) et Suite Office. Des connaissances en développement (PowerShell/python/javascript) seraient un plus.

Vous aimez expérimenter des sujets en dehors de votre champ de compétences et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, innovante et en développement, en y apportant votre énergie, vos compétences et votre motivation pour faciliter son fonctionnement.

Si cette description vous correspond, rejoignez notre aventure !


Sénova est une entreprise à mission[1] qui existe pour contribuer activement et avec enthousiasme à la transition écologique des bâtiments. Nous sommes convaincus que la massification des rénovations énergétiques du parc existant d’habitations est un enjeu clé dans la transition écologique, en rendant les bâtiments plus sobres en énergie, en carbone et en matière.

En tant qu’AMO, Maître d’œuvre et Bureau d’études nous aidons nos clients qu’ils soient promoteurs, bailleurs, copropriétés ou particuliers (via notre filiale Ithaque Rénovation) à réaliser des projets de construction ou de rénovation beaux et enthousiasmants. 

Notre équipe, composée de 110 collaborateurs (architectes, ingénieurs, techniciens, commerciaux et assistants) à Paris, Lyon, Grenoble et Nîmes est engagée autour de trois valeurs fortes : l’Humain, la Responsabilité et l’Audace.

Nous recherchons un·e Administrateur·rice Système et Réseau souhaitant mettre son projet professionnel au service de la transition écologique des bâtiments.

[1] Société commerciale qui s’est définie statutairement une mission et des engagements au service du bien commun.

Type de contrat : Alternance

Alt - Assistant·e maître d'oeuvre d'exécution F/H

  • 10 avril 2026
  • SENOVA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Nous recherchons un·e assistant·e maître d’œuvre d’exécution souhaitant mettre son projet professionnel au service de la transition écologique des bâtiments, en accompagnant les maîtres d’œuvre d’exécution dans leur mission de suivi de chantiers de rénovation globale de bâtiments (isolation de l’enveloppe, rénovation des équipements et réseaux, interventions en site occupé etc.).

  1. La mission :

Tu seras amené·e à accompagner les maîtres d’œuvre d’exécution dans la gestion de leurs chantiers de rénovation énergétique sur les aspects DET et OPC. Plus précisément, tes missions consisteront à :

  • Ponctuellement, avant le démarrage des travaux : participer à la négociation et à la signature des marchés, au recensement des travaux privatifs et DP ;
  • Participer à la préparation du chantier (validation des sous-traitants, …) et à des réunions publiques de fin de préparation de chantier et de fin de chantier ;
  • Réaliser des visites de chantier ;
  • Tenir occasionnellement des réunions de chantier ;
  • Rédiger des compte-rendus de réunions de chantier ;
  • Mettre à jour le planning d’exécution ;
  • Assurer le suivi avec les entreprises tout au long du chantier : éditer les FTM, les éléments de communication en cours de chantier, les documents types (PV de réception, PV de levée des réserves)…  ;
  • Assurer les relances entreprises (mailing, appels)
  • Suivre les quitus, les travaux privatifs et le budget (vérification des situations de travaux) ;
  • Réaliser un reportage photo du chantier ;
  • Réaliser des VISA d'exécution ;
  • Valider les DOE ;
  • Suivre le traitement des doléances dans le cadre de la GPA.

2. Ton profil :

Tu as envie de prendre part à la transition écologique et au défi de la rénovation énergétique des bâtiments en mettant tes compétences à ce service.

Tu souhaites rejoindre un environnement professionnel où s’expriment des valeurs humaines fortes : authenticité, honnêteté, confiance, partage, communication non violente.

Tu es enthousiaste à l’idée de rencontrer des entreprises et des clients et d’être sur le terrain.

Tu es rigoureux·se et organisé·e et tu fais preuve d’une aisance relationnelle à l’oral comme à l’écrit : tu sais communiquer à cœur ouvert, en transparence et tu possèdes une parfaite orthographe et un bon rédactionnel.

Tu réalises une formation en génie civil ou construction

Si cette description te correspond, rejoins notre aventure !


Sénova est une entreprise à mission[1] qui existe pour contribuer activement et avec enthousiasme à la transition écologique des bâtiments. Nous sommes convaincus que la massification des rénovations énergétiques du parc existant d’habitations est un enjeu clé dans la transition écologique, en rendant les bâtiments plus sobres en énergie, en carbone et en matière.

En tant qu’AMO, Maître d’œuvre et Bureau d’études nous aidons nos clients qu’ils soient promoteurs, bailleurs, copropriétés ou particuliers (via notre filiale Ithaque Rénovation) à réaliser des projets de construction ou de rénovation beaux et enthousiasmants. 

Notre équipe, composée de 110 collaborateurs (architectes, ingénieurs, techniciens, commerciaux et assistants) à Paris, Lyon, Grenoble et Nîmes est engagée autour de trois valeurs fortes : l’Humain, la Responsabilité et l’Audace.

Nous recherchons un·e Administrateur·rice Système et Réseau souhaitant mettre son projet professionnel au service de la transition écologique des bâtiments.

[1] Société commerciale qui s’est définie statutairement une mission et des engagements au service du bien commun.

Type de contrat : Alternance

Alternance Chargé des Ressources Humaines F/H

  • 10 avril 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Voreppe

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

#VEOLIA RECYCLAGE ET VALORISATION EN 3 MOTS

COLLECTE RECYCLAGE ET VALORISATION

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Tu es à la recherche d’un poste d'Assistant de chargé Ressources Humaines en Alternance ? VEOLIA RECYCLAGE ET VALORISATION recrute aussi pour son agence de Voreppe (38-Isère) !

Tu recherches une entreprise humaine en plein développement et tournée vers l’avenir avec des valeurs ? Tu es au bon endroit.

HUMAIN

Une alternance, pour certains cela rime avec photocopies et ennui ? Dans nos équipes, un esprit vif et collaboratif est de rigueur, de l'enthousiasme et le sens du service client ! 

Voreppe est une agence à taille humaine mais dispose des ressources d’un groupe à envergure internationale. Parfait pour se faire une expérience professionnelle enrichissante et reconnue ! 

DÉVELOPPEMENT

Tu cherches une entreprise où il fait bon vivre ? Ce poste te permettra de développer tes compétences au sein du service exploitation et de ressortir de cette expérience grandi !

Chargé des RH, cela consiste en quoi chez VEOLIA RECYCLAGE ET VALORISATION ?

#MISSIONS

Au sein d’une équipe dynamique, tes missions principales s'articuleront autour : 

  • ADP et Gestion quotidienne RH : Assister l'équipe dans le traitement des demandes courantes des salariés, participer aux processus d'entrée/sortie des collaborateurs

  • Recrutement : Participer activement au processus de recrutement (rédaction des fiches de définitions de fonctions, tri de CV, pré-qualifications...) 

  • SIRH : Élaborer des tableaux de bord sociaux et des looker studio permettant de suivre efficacement l’activité des collaborateurs, puis les analyser et en rendre compte à sa direction.

D'autres missions peuvent s'ajouter et ou s'adapter à cette liste.

Qualifications

Profil recherché : 

  • BAC+4/5 dans le domaine des Ressources Humaines, contrat 1 an
  • Rythme de l'alternance : présence obligatoire toutes les semaines (3 jours / 2 jours) 
  • Qualités : Rigueur, sens de la confidentialité, capacités d'organisation et bonnes aptitudes relationnelles
  • Compétences : Maîtrise du Pack Office, particulièrement Google Sheets et Looker studio
  • Permis B souhaité car des déplacement en région sont possibles
Informations supplémentaires

Ce que nous proposons : 

  1. Localisation : Voreppe (38)
  2. Type de contrat : Apprentissage
  3. Début : À déterminer selon le planning scolaire
  4. Rémunération : Selon le barème d'alternance Veolia
  5. Titre Restaurant
  6. Mutuelle d'entreprise
  7. Intéressement et Participation
  8. Remboursement des frais de transport

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 


Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre notre équipe, postulez dès maintenant !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Alternance - Technico-commercial Six-Fours-les-plages H∕F

  • 10 avril 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Six-Fours-les-Plages

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Veolia Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement & Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement & Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Description du poste

Nous recherchons sur le secteur de Six-fours-les-plages, un technico-commercial en apprentissage. 

Sous la Responsabilité du Responsable d’agence, vous avez pour objectif la gestion et le développement de votre portefeuille clients (marchés publics, collectivités, communautés de communes et industriels). 

Après une période de découverte des métiers de l’assainissement, vous avez notamment pour mission :

  • de suivre et développer votre portefeuille de clients existants,

  • de qualifier et prospecter des clients selon un Plan d’Action Commercial défini (PAC),

  • d’évaluer les besoins de vos interlocuteurs lors de rendez-vous,

  • de vendre nos prestations de services et négocier les conditions commerciales,

  • d’assurer un reporting régulier et chiffré de vos missions,

  • d’élaborer vos propositions, le chiffrage et la rédaction de vos offres commerciales et techniques,

  • d’assurer un suivi rigoureux des affaires en cours.

Qualifications

Vous souhaitez intégrer un BAC+3 ou un BAC+5.

La ténacité, l’organisation, l’autonomie et les capacités d’écoute client sont essentielles pour la réussite de cette mission axée sur le développement du portefeuille et la prospection.

Etre dynamique et motivé à relever des challenges

La maîtrise de l’outil informatique est indispensable

Les possibilités d’évolution via la mobilité interne sont réelles au sein de notre entreprise.

Permis B indispensable

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

Alternant Électromécanicien F/H

  • 10 avril 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Vert-Toulon

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV
  • Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Dans le cadre de ses activités, Veolia Energie Performance recrute recrute pour sa filiale Défense Environnement Services, expert du Management des Infrastructures Industrielles, dédié aux environnements complexes des domaines de la défense et du nucléaire un alternant électromécanicien 

Description du poste

​​​​​Rattaché(e) à l'équipe technique, vous participez activement aux opérations de maintenance et de sécurité des équipements dans le cadre de la protection et maintenance des Sous marins nucléaires d'attaques

  • Gestion et entretien des cabestans : suivi des opérations de maintenance, vérification du bon fonctionnement et signalement des anomalies
  • Suivi des entretiens des passerelles : réalisation des rondes d'inspection, rédaction des comptes rendus d'intervention et planification des opérations de maintenance

Vous serez accompagné(e) tout au long de votre alternance par un tuteur dédié qui vous guidera dans votre montée en compétences et votre intégration au sein de l'équipe.

Poste en 2x8 (horaires décalées)

Qualifications

Vous préparez un BTS dans un domaine technique (maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique)

Vous êtes curieux, rigoureux avec une réelle envie d'apprendre un métier technique exigeant

Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe et d'une capacité d'adaptation sur le terrain

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous avons à cœur d’accompagner les jeunes dans leur formation et leurs accomplissements professionnels. Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :

  • Se former aux métiers du futur et aux compétences stratégiques de demain,

  • Rejoindre une communauté de 220 000 ressourceurs.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Apprenti frigoriste F/H

  • 10 avril 2026
  • Fraîcheur de Paris S.A.S.
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ?

Etre accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE !

Au sein du groupe, ENGIE, FRAICHEUR DE PARIS recrute 

Un(e) Alternant.e Frigoriste (F/H), 

diplôme préparé BAC+2 BTS FED Option froid et conditionnement d’air

  Durée : 2 ans - Lieu : PARIS 12ème

Au sein du Département de maintenance opérationnelle du service frigoriste, vous interviendrez en binôme avec nos techniciens de maintenance pour contribuer activement au bon fonctionnement et à la fiabilité de nos installations.

Vos missions, si vous les acceptez...

  • Maintenance sur les groupes frigorifiques de grosse puissance
  • Transfert de fluides
  • Maintenance préventive et corrective
  • Contrôle d’Etanchéité

Vos missions évolueront en fonction de votre parcours de formation et de vos aspirations et aptitudes personnelles.

Ce poste est fait pour vous si

Vous savez vous adapter, vous aimez évoluer dans un environnement agile et en constante évolution.

Vous aimez travailler en équipe et vous avez le respect des règles de sécurité

Vos avantages​

  • 13ème mois
  • Prime vacance
  • Des tickets restaurant, ​
  • Une prime d'intéressement​
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !​

Nous rejoindre, c’est avant tout préparer votre diplôme en toute sérénité et intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier. Chez FRAICHEUR DE PARIS, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos équipes. Ainsi, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre tuteur ! ​

​      Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

A propos de Fraicheur de Paris

Filiale d’Engie et de RATP, Fraîcheur de Paris est une société dédiée au service de rafraichissement urbain de la Ville de Paris. Elle développe, exploite et maintien le réseau de froid urbain dans le cadre d’un contrat de concession signé avec la Ville de Paris.

Avec plus de 90 km de réseau présents dans de nombreux arrondissements de Paris, une dizaine de centrales de production d’eau glacée, Fraîcheur de Paris est le premier réseau de froid urbain européen, riche d’un savoir-faire de plus de 30 ans.

Fraîcheur de Paris participe aux enjeux du territoire parisien, aux côtés des acteurs locaux, pour bâtir une ville plus durable et résiliente. Entreprise à taille humaine, ses 178 collaborateurs s’engagent chaque jour pour offrir un service de rafraichissement vertueux à plus de 750 bâtiments.

Avec une forte ambition de développement sur les 20 années à venir, Fraîcheur de Paris affiche un dynamisme dans tous les métiers, pour concrétiser les engagements pris envers la Ville de Paris.

Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de de l’insertion et notamment du maintien dans l’emploi l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez contribuer à notre mission de service public auprès de la Ville de Paris,

Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité.

Fraicheur de Paris accélère sa transformation digitale avec pour ambition de permettra aux utilisateurs et nos souscripteurs d'accéder à tout leur univers en un clic.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternance - Assistant(e) Achat BtoC (H/F)

  • 10 avril 2026
  • ENGIE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et

à l’écoute ?



Rejoignez la Team Alternance ENGIE !

ENGIE recrute



Une.e Alternant.e Assistant Achat One B2C (H/F), diplôme préparé en Achats à l’International – DUREE 2 ans

Lieu : CAMPUS La Garenne-Colombes

Vos missions :

  • Support des acheteurs en charge des achats métier de la GBU : analyse de portfolio, statistiques achat, complétude de données dans les outils dédiés de la Direction Achat du Groupe (SRM), participation au lancement des appels d’offre (RFI, RFQ), analyse des RFI et préconisations, organisation des Business Review.
  • Support de l’équipe en matière de RSE (décarbonation notamment) : participation aux sessions de formation, veille et benchmark fournisseurs, suivi des notes/actions  ECOVADIS, formation de l’équipe
  • Support de la Responsable domaine achat CRM en matière de suivi de dépenses et autres données à la maille des pays composant le One B2C : France, Belgique, NL, Roumanie, Italie, Australie

Vos compétences :

De formation Bac +5 de type Master Achats à l’International ou Ingénieur majeure Achat, tu disposes de bonnes connaissances techniques théoriques en achats et ses différentes composantes (tenue d’un RFP, Category management, leviers avancés de performance, une expérience précédente en achats dans le domaine de l’énergie serait un plus: Naturellement tu fais preuve de :

  •  Rigueur, fiabilité, sens de l’organisation
  •  Excellentes relations interpersonnelles avec tous types de profils
  •  Flexibilité et Adaptabilité, capacité à être multi tâches
  • Maitrise de l’anglais pour animer une réunion avec des interlocuteurs dans différents pays
  • Maitrise des outils de flex office dont Power BI

Les atouts d’une alternance chez Engie :

Immersion dans les enjeux d’une entreprise mondialement connue

Mutuelle

Comité d’entreprise

Remboursement de transport (% en fonction de la convention collective)

Eligibilité au télétravail selon l’accord en vigueur dans l’entité, et selon la compatibilité avec les activités

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement.

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

B00176N - Alternant (Cmk)

  • 10 avril 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Bouc-Bel-Air

DESCRIPTION :

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que pour réussir votre alternance, vous devez former un super binôme avec votre tuteur. C’est la base ! C’est comme  Tintin sans Milou, Astérix sans Obélix ou Tom sans Jerry... Vous avez la ref ? 

Nous recherchons notre Assistante / Assistant de gestion en alternance (F/H)​

BOUC BEL AIR

​Au sein de notre Direction Régionale Provence, accompagné par le Responsable Financier, Eric, et en binôme avec Angélique, sur Bouc Bel Air, vous deviendrez un véritable appui au bon déroulement du service gestion.

Vos autres missions, si vous les acceptez :​

  • Traitement des factures fournisseurs
  • Suivi du parc automobile (suivi courant, réalisation de benchmarks, etc.)
  • Contribution aux activités liées aux travaux P3 et P5 (facturation, suivi, résolution d’anomalies…)

Ce poste est fait pour vous si :

Vous souhaitez intégrer un BTS GPME

Vous avez un attrait pour le monde de l’énergie, les relations clients et le le travail en équipe. Et si, en plus, vous maîtrisez le pack office 365, ce poste est fait pour vous !

Vos avantages​

  • Des tickets restaurant,​
  • une prime d'intéressement​
  • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI​
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !​

Nous rejoindre, c’est avant tout préparer votre diplôme en toute sérénité et intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier. Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos équipes. Ainsi, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre tuteur! ​

Alors, serez-vous des nôtres ? ​

​Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?​

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs ​

Nous rejoindre en 3 étapes !​

  1. Un échange par téléphone avec notre recruteur RH
  2. Un échange en présentiel avec votre futur manager​
  3. On démarre quand ?​

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.​

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com    ​

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »​

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com ​

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - facebook

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternance - Chauffeur opérateur Perpignan H/F

  • 10 avril 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Perpignan

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Veolia Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement & Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement & Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Description du poste

Nous recherchons un(e) Agent d’Assainissement en apprentissage, afin de préparer un CAP Conducteur routier. 

Vous serez amené à passer le Permis C en alternance avec une période en entreprise où vous serez formé au métier d'agent d’assainissement. 

Vous serez intégré(e) aux équipes d’interventions, sur les différents ouvrages d’assainissement afin

d’apprendre à réaliser vos futures missions :

  • Mettre en œuvre les différentes techniques d’assainissement : curage, pompage, détartrage, inspection télévisée des réseaux horizontaux et verticaux, nettoyage de Haute Pression.

  • Réaliser en binômes les vidanges et les curages préventifs et/ou curatifs des réseauxd’assainissement.

  • Participer aux interventions de pompage de dispositifs autonomes ou collectifs (fosse toutes eaux, bac à graisse, séparateur hydro cureur).

  • Utiliser les différents véhicules (hydrocureurs mixte, fourgon ITV) mis à disposition en respectant les règles de fonctionnement et de maintenance.

  • Réaliser l’entretien quotidien du camion et du matériel.

  • Respecter les consignes de sécurité et procédures qualité tout en ayant le souci d’informer le client et d‘effectuer un compte rendu en fin de journée à l’agence.

Qualifications

Vous êtes titulaire du Permis B

Vous êtes reconnu(e) comme quelqu'un de rigoureux, souriant, d'autonome et doté(e) d'un bon relationnel et ayant le sens du Service. Vous êtes ponctuel(le), vous savez vous adapter rapidement et appréciez le travail en équipe. Une formation professionnelle et un suivi personnalisé grâce à votre tuteur.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

B00183N - Alternant (Ex2)

  • 10 avril 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Avignon

DESCRIPTION :

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que pour réussir votre alternance, vous devez former un super binôme avec votre tuteur. C’est la base ! 

Nous recherchons notre Technicienne/ Technicien de maintenance CVC en alternance (F/H)​

AVIGNON et environs

​Au sein de notre Direction Régionale PACA, vous intégrerez l’équipe de Philippe pour gérer la maintenance et le dépannage des installations de chauffage, de climatisation et de traitement d’air dans les bâtiments tertiaires (habitations et collectivités).​ Vous évoluerez dans une EQUIPE DE 10 à 15 TECHNICIENS / EN BINOME ITINERANT afin de réaliser la maintenance préventive et curative d’installations de CVC pour nos clients. 

Vos autres missions, si vous les acceptez :​

  • ​Vous analyserez et diagnostiquerez l'origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées,​
  • Vous programmerez et réaliserez des interventions sur des installations : électrique, chauffage, ventilation ​
  • Vous entretiendrez et dépannez des systèmes de ventilation et de chauffage.​

Ce poste est fait pour vous si :

Vous souhaitez intégrer un BUT MT2E ou un BTS Maintenance des Système Energétique et Fluidique.

Et si, en plus, d’être titulaire du Permis B, vous êtes adaptable et appréciez tout particulièrement évoluer dans un environnement agile et en constante évolution, nos chemins sont faits pour se croiser. Si vous vous reconnaissez en tant qu’amoureux de l’itinérance, du travail en équipe et du contact humain et que les challenges ne vous font pas peur, n’en rajoutez plus ! Nous sommes faits pour travailler ensemble.​

Vos avantages​

  • Des indemnités de repas (tickets restaurant ou paniers), ​
  • une prime d'intéressement​
  • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI​
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !​

Nous rejoindre, c’est avant tout préparer votre diplôme en toute sérénité et intégrer le monde de l’entreprise en apprenant un métier. Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos équipes. Ainsi, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre tuteur! ​

Alors, serez-vous des nôtres ? ​

​Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?​

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs ​

​Nous rejoindre en 3 étapes !​

Pour postuler envoyez :

  • CV
  • Letter de motivation
  • Vos 2 derniers bulletins de notes

Puis, il y aura :

  1. Un échange par téléphone avec notre recruteur RH
  2. Un échange en présentiel avec votre futur manager​
  3. On démarre quand ?​

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.​

Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com    ​

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »​

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com ​

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternance - Assistant Administratif Six-Fours-les-plages H∕F

  • 10 avril 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Six-Fours-les-Plages

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Veolia Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement & Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement & Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Description du poste

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Exploitation, en Alternance  afin de préparer un BAC +2.

Vous  serez intégré(e) à  notre agence, vos  missions seront  d’apporter votre soutien:

Exploitation :

  • Réception des appels clients et édition des ordres de travail correspondants

  • Orientation des demandes urgentes d’intervention en liaison avec les équipes sur les chantiers         

  • Planification des chantiers en veillant à l’optimisation des moyens mis en œuvre,  avec  le Responsable de Planning

  • Traitement du retour de tournée : saisie des feuilles d'intervention, des horaires du personnel, des bordereaux de suivi de déchets,...)

  • Edition des bons de commande et des bons à payer

  • Tenue à jour des dossiers (classement, archivage …)

Administratif :

  • Facturation des interventions

  • Relance des clients en cas d’impayés

  • Gestion des bons de commande fournisseurs

Vos missions pourront évoluer selon les actualités de l’entreprise, le développement de vos compétences et vos appétences. 

Qualifications

Les qualités requises sont les suivantes : rigueur, sens de l’organisation,  bonnes capacités rédactionnelles.

Vous devez savoir vous adapter rapidement aux imprévus et différents interlocuteurs  et  être doté(e) d’un bon  esprit  d’initiative et d’équipe et d’un bon sens relationnel. 

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Alternance - Chauffeur opérateur Montpellier H∕F

  • 10 avril 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Montpellier

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Veolia Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement & Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement & Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Description du poste

Nous recherchons un(e) Agent d’Assainissement en apprentissage, afin de préparer un CAP Conducteur routier. 

Vous serez amené à passer le Permis C en alternance avec une période en entreprise où vous serez formé au métier d'agent d’assainissement. 

Vous serez intégré(e) aux équipes d’interventions, sur les différents ouvrages d’assainissement afin

d’apprendre à réaliser vos futures missions :

  • Mettre en œuvre les différentes techniques d’assainissement : curage, pompage, détartrage, inspection télévisée des réseaux horizontaux et verticaux, nettoyage de Haute Pression.

  • Réaliser en binômes les vidanges et les curages préventifs et/ou curatifs des réseauxd’assainissement.

  • Participer aux interventions de pompage de dispositifs autonomes ou collectifs (fosse toutes eaux, bac à graisse, séparateur hydro cureur).

  • Utiliser les différents véhicules (hydrocureurs mixte, fourgon ITV) mis à disposition en respectant les règles de fonctionnement et de maintenance.

  • Réaliser l’entretien quotidien du camion et du matériel.

  • Respecter les consignes de sécurité et procédures qualité tout en ayant le souci d’informer le client et d‘effectuer un compte rendu en fin de journée à l’agence.

Qualifications

Vous êtes titulaire du Permis B

Vous êtes reconnu(e) comme quelqu'un de rigoureux, souriant, d'autonome et doté(e) d'un bon relationnel et ayant le sens du Service. Vous êtes ponctuel(le), vous savez vous adapter rapidement et appréciez le travail en équipe. Une formation professionnelle et un suivi personnalisé grâce à votre tuteur.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Conducteur d'engins F/H - ALTERNANCE

  • 10 avril 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Maizières-lès-Metz

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation France  a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement. 

Forte d'un maillage national structuré autour de 7 territoires, 130 agences et 45 déchetteries professionnelles, la Direction des Services aux Entreprises a pour mission d’accélérer la transformation écologique de ses clients, à travers des offres innovantes et attractives, leviers de performance économique et environnementale. En fournissant des matières premières recyclées de haute qualité, notre ambition est de devenir le partenaire incontournable de l'industrie du recyclage, en plaçant l’humain et la sécurité au coeur de nos priorités.

Veolia Recyclage et Valorisation, Territoire Grand-Est, recherche un Conducteur d'Engins F/H en Alternance, rattaché(e) à la Direction des Services Aux Entreprises, pour son agence de Maizières-les-Metz. Sous la responsabilité directe de votre maître d'apprentissage, qui vous accompagnera et vous guidera tout au long de votre formation, vos missions principales seront les suivantes :

  • La préparation pour la mise en route de l’engin : inspection visuelle, contrôle des niveaux (fuel, huile, eau),

  • La conduite et l’utilisation des engins de manière appropriée (chariots élévateurs à fourches équipés de bras télescopiques, chariot à pince, chargeuses, pelles)

  • La mise en œuvre des méthodes adaptées pour effectuer des opérations de transfert, tri, stockage, chargement / déchargement, mise en balle, nettoyage.

  • La vérification de la nature des matières (papiers, cartons plastiques, bois, ferrailles, déchets résiduels…) à l’aide d’une application mobile.

  • L’organisation et le suivi régulier des opérations de maintenance de 1er niveau (entretien courant) des engins (graissage, niveaux des fluides, entretien intérieur et extérieur),

  • Le respect des plans de circulation et de la limitation de vitesse.

  • Signaler auprès de la hiérarchie tout type d’anomalie ou d’incident.

  • Mise en place, suivi et respect des 5S (ordre, rangement, propreté du site).

  • Respect des règles d’hygiène, de sécurité et conditions de travail.

Vos missions seront évolutives en fonction de votre profil, de votre implication. Elles vous permettront de vous immerger complètement dans la vie d’une grande entreprise.

Qualifications

Vous préparez un CAP Conducteur d'Engins. 

Nous recherchons avant tout un(e) candidat(e) motivé(e), avec :

  • L’envie d’apprendre et de s’investir,

  • Un bon sens de l’organisation,

  • Un bon relationnel,

  • De la rigueur

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : Alternance

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