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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

1 466 offres

ALTERNANCE - BAC+5 - CHARGE DE COMMUNICATION - NANTERRE (92)

  • 23 avril 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Vous intégrerez la délégation Communication Île-de-France, chargée de valoriser les actions et enjeux de la région auprès des collaborateurs en interne et des partenaires, élus et du grand public en externe. Transversale, elle collabore étroitement avec l’ensemble des délégations franciliennes pour mener à bien ses missions.

Votre tuteur et votre manager vous accompagneront tout au long de votre alternance dans la bonne réalisation de vos missions et dans votre progression.

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

Au cœur d’une équipe dynamique et transverse, vous participerez à la mise en œuvre d’actions de communication variées : événementiel, communication interne et externe.

1. Communication événementielle :

Vous participerez à l’organisation d’événements internes et externes, de la conception à la réalisation :

  • Contribution à la définition des formats et concepts d’événements,
  • Recherche, sélection et réservation de lieux,
  • Coordination logistique et suivi des prestataires (traiteurs, imprimeurs, agences, techniques…),
  • Participation à la préparation des contenus (invitations, supports…),
  • Contribution aux bilans et retours d’expérience.

2. Communication interne :

Vous prendrez part au déploiement des actions destinées aux collaborateurs :

  • Mise en œuvre de plans de communication interne suivant un calendrier défini,
  • Création de contenus et supports pour les écrans dynamiques et le réseau social interne (visuels, vidéos courtes, posts…),
  • Contribution à la rédaction et à la mise en page de newsletters internes,
  • Mise à jour de l’organigramme interne et des listing collaborateurs,
  • Suivi et analyse des KPI des actions de communication internes.

3. Communication externe :

Vous accompagnerez le développement de la visibilité de la région :

  • Contribution à la mise en œuvre de la stratégie social media,
  • Production de contenus pour LinkedIn et animation de la communauté d’ambassadeurs,
  • Suivi des sujets de relations presse (veille médiatique, préparation de contenus…),
  • Appui à la production éditoriale (articles, brèves, interviews, témoignages…),
  • Suivi et analyse des KPI des actions de communication externes.

Les missions sont amenées à évoluer en fonction des besoins et de l’appétence du collaborateur.

Et vous, quel est votre profil ?

Vous souhaitez préparer une formation de niveau BAC +4/5 spécialisée en communication.

  • Vous êtes un(e) étudiant(e) en communication,
  • Vous avez une aisance rédactionnelle, une créativité et un goût pour la mise en forme,
  • Vous avez un bon relationnel et une capacité à travailler en équipe,
  • Vous êtes rigoureux (se), autonome et vous avez un sens de l’organisation,
  • Vous avez un intérêt pour les sujets d’énergie,
  • Vous maîtrisez bien le Pack Office notamment Canva, suite Office, suite Adobe.

Alors ce poste est fait pour vous…

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

 

 Les plus GRDF : 

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
  • Une aide financière si vous devez prendre un logement pour vous rapprocher de votre école et / ou de l’entreprise,
  • Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise,
  • Remboursement des frais de transport en commun pour vous rendre dans votre entreprise,
  • Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.).

Pas de panique voici comment ça se passe pour la suite :

  1. Échange téléphonique avec un recruteur si votre CV est retenu ️
  2. Entretien en présentiel avec le manager/tuteur si votre profil est concluant à l’issue de l’échange téléphonique
  3. Prise de décision et retour auprès de l’ensemble des candidats

L'aventure GRDF : 

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Vous participerez à une mission de service public en distribuant le gaz à environ 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs. 

Notre Raison d'Être. - YouTube 

Pourquoi choisir GRDF ? 

Parce que nous sommes plus qu'une entreprise, nous sommes une communauté engagée pour la diversité, le bien-être et la transition énergétique.

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse et vous ferez partie de la transformation énergétique de demain.

Prêt(e) à vous lancer dans l'aventure ? Rejoignez-nous et devenez l’un des super-héros de la transition énergétique !

Ensemble, allumons l'avenir !

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR

L'Équipe Recrutement&nbs

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Chargé de projet Qualité Sécurité Environnement en alternance (H/F)

  • 23 avril 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Mauguio

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Le Pôle Qualité Produits accompagne les Territoires dans la maîtrise du traitement  des eaux dans la région Sud. Il assure la gestion technique des prélèvements, garantit le bon fonctionnement des installations et veille au respect des normes environnementales et sanitaires pour garantir un service optimal de traitement des eaux.

Au sein du Pôle Qualité produits de la Direction des Opérations Regionale Sud, vous êtes un(e) acteur(rice) clé dans la structuration de nos processus Qualité. 

Vos missions s'articulent autour de 4 axes majeurs :  

  • Refonte du système documentaire : construction et déploiement d’un nouvel espace dédié à la documentation du Pôle Qualité Produits
  • Harmonisation des pratiques métiers : centralisation et standardisation des pratiques  et outils existants relatifs à la gestion du stock des produits chimiques, des déchets de laboratoire et du parc d'équipements des techniciens préleveurs (inventaire, suivi métrologique, traçabilité)
  • Rédaction et mise à jour de modes opératoires : formalisation et diffusion des bonnes pratiques auprès des techniciens préleveurs et des équipes en Territoires
  • Veille réglementaire, interne et contractuelle : suivi des évolutions applicables et analyse de leurs  impacts sur les activités du Pôle
Qualifications

Formation : Master ou école d'ingénieur en Qualité Sécurité Environnement

Compétences techniques :

  • Connaissance des normes qualité (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001…)
  • Notions en réglementation (risque chimique, déchets) et métrologie
  • Maîtrise de la suite Google 

Qualités attendues :

  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Esprit d'analyse et de synthèse
  • Bon relationnel et esprit d'équipe
  • Autonomie et force de proposition
Informations supplémentaires

Pendant votre formation et dans le cadre d'un contrat de travail en alternance, vous serez guidé et accompagné par un tuteur et une équipe pédagogique.

Votre rémunération est variable en fonction de votre âge ainsi que du diplôme préparé. Vous bénéficiez au même titre que les autres salariés des avantages de l’entreprise. 

Le permis B est indispensable.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Alternant.e - Communication Interne et Digitale (F/H)

  • 23 avril 2026
  • TRACTEBEL ENGINEERING S.A. (FR)
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné/e par un tuteur inspirant et à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE ! 

TRACTEBEL recrute 

Un.e Alternant.e – Assistant Communication (H/F),

Diplôme préparé - Master

DUREE – 12 Mois

Lieu : La Garenne Colombes (Campus Engie)

Prêt-e à réaliser ton impact positif ? Alors rejoins Tractebel, une société du groupe ENGIE, et nos 5 600 experts passionnés à travers le monde, animés par la volonté de façonner chaque jour un monde plus durable. C’est ta chance de participer à l’aventure du siècle : accélérer la transition énergétique, tout en améliorant la vie des gens à travers des projets porteurs de sens. Apporte ta contribution à la neutralité carbone sur des marchés tels que le nucléaire, les énergies renouvelables, l'électricité et le gaz, les réseaux électriques, l'hydroélectricité et les barrages, les ressources et l'approvisionnement en eau, le dessalement, les bâtiments complexes et de haute technologie, les infrastructures de transport, les ports et les voies navigables. 

Es-tu prêt-e à faire la différence ? Dans ce cas, nous nous réjouissons de te rencontrer ! 

En tant qu’alternant(e) Assistant(e) Communication au sein du département Communication, vous contribuerez chaque jour à notre mission en accompagnant la Responsable Communication sur une grande diversité de projets, dans un environnement international.

Vos missions principales :

Communication interne (environ 60 %)

  • Participer au pilotage de l’éditorial interne et à l’animation des différents canaux de communication :
    • recherche et collecte d’informations,
    • rédaction de contenus,
    • mise en forme adaptée aux supports existants (affichage dynamique, intranet, réseau social interne, etc.),
    • intégration des contenus dans les outils dédiés.
  • Proposer et déployer un plan événementiel interne (environ 3 événements par an)
  • Contribuer aux projets de communication interne (campagnes RSE, RH, portraits de collaborateurs, etc.)

Communication externe (environ 30 %)

  • Participer à la promotion de la marque Tractebel (marque employeur et projets), notamment à travers :
    • la publication de contenus et d’actualités sur les réseaux sociaux,
    • la mise à jour des sites internet (actualités, références).
  • Apporter un appui à l’organisation et à la communication autour des événements externes

    (salons, rencontres clients, etc.)

Support et services internes (environ 10 %)

  • Contribuer au traitement des demandes quotidiennes des collaborateurs

    (goodies, supports de communication, demandes ponctuelles, etc.)

Ce que vous développerez :

  • Une vision globale des métiers de la communication interne et externe
  • Des compétences en rédaction, storytelling et gestion de contenus multicanaux
  • Une expérience concrète en communication événementielle
  • La maîtrise d’outils de communication digitaux et collaboratifs
  • La capacité à évoluer dans un environnement international et transverse

Ce poste est fait pour vous si:

  • Vous êtes étudiant(e) de niveau Master, spécialisé(e) en communication
  • Vous disposez idéalement d’une première expérience en communication (stage ou première alternance)
  • Vous maîtrisez le français et possédez un bon niveau d’anglais, à l’écrit comme à l’oral (contexte international)
  • Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques, notamment le Pack Office

    (PowerPoint et Word principalement)
  • Vous utilisez Canva ; la connaissance de la suite Adobe est un plus
  • Vous faites preuve de rigueur, de créativité, d’organisation et d’un bon sens du relationnel

Si vous souhaitez mettre votre talent au service de projets à fort impact, aux côtés de collègues issus de plus de 100 nationalités, dans un environnement fondé sur le respect mutuel, un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, ainsi que des standards d’éthique et de sécurité exigeants, Tractebel est l’entreprise qu’il vous faut.

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons de nous rejoindre, cliquez

ici !

Ce que nous proposons

  • Mettez votre éducation à profit chez Tractebel et ayez un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs. 
  • Apprenez et évoluez aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l’énergie durable et de l’environnement bâti. 
  • Faites partie d’un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l’humain est la priorité.
  • Rejoignez notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes.
  • Découvrez une variété passionnante de parcours professionnels potentiels – les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes.
  • Profitez de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs.

Entrée en service prévue en septembre.

MARQUE EMPLOYEUR

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement. 

Les alternants peuvent être éligibles au télétravail après une période d’intégration et accord préalable du tuteur.

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternance - Electromécanicien H/F

  • 23 avril 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Chambéry

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Votre futur poste !

Au sein de Dalkia, nous avons décidé de relever le défi du climat en mettant en place des solutions innovantes, économiques, écologiques... et pragmatiques ! Êtes-vous prêt.e, vous aussi, à relever le défi climatique ? Pour cela, il suffit de nous rejoindre !

Prêt.e à rejoindre l'équipe de R3C (filiale de Dalkia) ? Au cœur de la transition énergétique chambérienne, vous intégrez une filiale dynamique pour assurer la fiabilité de la distribution de chaleur auprès de nos abonnés de la cluse de Chambéry.

R3C recrute en contrat d’alternance un(e) électromécanicien(ne) qui interviendra principalement sur les équipements de production du Réseau de Chaleur de Chambéry.

Vos missions ? Accompagné(e) par votre tuteur vous serez en charge de :

  • Assurer la maintenance préventive et corrective des installations
  • Intervenir principalement sur les domaines électriques et mécaniques.
  • Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées à chaque environnement.
  • Réaliser vos interventions avec sérieux et application pour assurer la continuité de service.

Votre tuteur vous transmettra également les règles de sécurité pour que vous puissiez réaliser vos interventions en toute sérénité.

Mon espace candidat
Votre profil

Le profil attendu ?



️ Vous préparez BTS maintenance industrielle / BUT Génie Industriel & Maintenance ou équivalent

️ Vous cherchez une alternance

️ Vous maîtrisez l'électricité et la mécanique

️ Vous êtes reconnu.e pour votre sérieux, votre rigueur et votre sens de la communication

Vous candidatez… et ensuite ?

  • Vous avez un premier échange téléphonique pour discuter de votre projet.
  • Si ce dernier est compatible avec ce que nous proposons, vous avez un entretien avec l’une de nos chargées de recrutement, Valérie ou Elise.
  • Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez le responsable d’exploitation !

Et c’est parti pour l’aventure Dalkia !

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien d'exploitation chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Appui au référent IA (H/F)

  • 23 avril 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Soyez le changement que vous voulez vivre

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents pour intégrer nos équipes en

ALTERNANCE - Appui au référent IA (H/F) 

à Saint-Denis

Bac+4 à Bac+6

Rentrée septembre 2026 - Durée : 1 an

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à déployer et maintenir une offre de service pour la DSI orientée autour de l’intelligence artificielle générative (IA Gen). Vous agirez comme un véritable partenaire des équipes de la DSI dans leur adoption de l’IA générative pour leurs métiers.

Vos missions

Outillage et marketplace IA Gen :

  • Documenter les skills (compétences) et rules (règles d’usage) existantes dans la marketplace GitLab GRDF et produire des guides d’utilisation clairs pour les équipes.
  • Contribuer à la création du kit de création d’agents et de sa documentation.
  • Identifier et centraliser les demandes des équipes en matière de skills et d’agents et participer à leur création tout en les priorisant par rapport à l’impact métier attendu et à la valeur produite.
  • Faire de la veille sur les actualités autour des services éditeurs ou open-sources en autonomie et lors d’évènements/salons IT auxquels GRDF participe avec un regard orienté vers nos besoins.

Mesure d’impact et animation :

  • Mettre en place une ou plusieurs solutions de suivi des KPIs de l’offre sur les activités de la DSI et les projets et faire du reporting.
  • Contribuer à l’animation des canaux de communication de la DSI augmentée (Teams, Viva Engage, Cafés IA, Hackathon DSI,…).
  • Co-animer les réunions internes sur la stratégie de la DSI Augmentée.
  • Présenter les travaux de la DSI de GRDF sur l’IA Gen en interne et à l’externe, à l’occasion de réunion d’information et de partage ou d’évènements.

Accompagnement des équipes au changement

  • Identifier les besoins des équipes de la DSI en termes d’accompagnement (chefferie de projet, développement, management,…).
  • Créer du contenu d’accompagnement spécifique aux équipes accompagnées afin de faciliter leur adhérence à l’IA Gen.
  • Maintenir un reporting des équipes accompagnées et faire du prospect en interne afin de faire connaître l’offre de service en interne.

Votre profil

 Vous recherchez une alternance sur 1 an pour valider un Master ou un Diplôme d’Ingénieur ;

Vous faites preuve d’un savoir-être développé (forte appétence pour le travail en mode collaboratif, transmission des informations, adaptabilité, autonomie) ;

Vous démontrez une bonne capacité d’organisation, de curiosité, force de proposition, une forte appétence pour les modes collaboratifs et le sens du partenariat ;

Vous souhaitez trouver des missions qui fassent appel à vos compétences (capacités d'écoute active et de consensus, culture du résultat, capacité d’organisation) ;

Vous avez une appétence particulière pour les outils informatiques et des capacités de développement  

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !

Ce que l’entreprise vous offre

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
  • Une aide financière au logement pour vous rapprocher de votre école et/ou de l’entreprise
  • Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise
  • Un environnement de travail où l’accompagnement et la sécurité sont nos priorités
  • Une mission qui peut évoluer selon votre investissement et vos compétences
  • Accès au restaurant d’entreprise à tarif préférentiel
  • Accès aux activités sociales (billetterie, voyages, etc.)
  • Accès à la salle de sport

Processus de recrutement

1. Entretien téléphonique court

2. Entretien avec le tuteur/manager (physique et/ou visio).

3. Décision finale et retour à tous les candidats

Pourquoi choisir l’aventure GRDF ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Vous participerez[B(1]  à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients.

Prêt à vous lancer pour les transformations de demain ?

Rejoignez-nous et devenez le super-héros de la transition énergétique !

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse.

Retrouvez-nous sur grdf.fr et découvrez les bonnes raisons de nous rejoindre en alternance

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

2 Alternances - Prompt Engineering - H/F

  • 23 avril 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

 Au sein de la Direction Digital Business & Technology (DB&T), nous recherchons deux alternant(e)s pour travailler auprès de la Product Manager Veolia Secure GPT.

Vos missions seront les suivantes :

1. Conception et optimisation de prompts :

  • Rédiger des prompts clairs et structurés
  • Tester différentes formulations pour maximiser les performances
  • Documenter les bonnes pratiques de prompt engineering

2. Tests et évaluation :

  • Évaluer la qualité et la pertinence des réponses
  • Identifier les biais et les limitations
  • Mettre en place des métriques d'évaluation

3. Amélioration continue :

  • Collecter les retours utilisateurs
  • Itérer sur les prompts existants
  • Proposer des optimisations

4. Documentation et standardisation :

  • Créer des templates de prompts réutilisables
  • Maintenir une bibliothèque de prompts
  • Établir des guidelines d'écriture

5. Collaboration :

  • Travailler avec les équipes métier pour comprendre leurs besoins
  • Former les utilisateurs aux bonnes pratiques
  • Participer aux revues de prompts

6. Veille technologique :

  • Se tenir informé des avancées en prompt engineering
  • Tester de nouvelles approches et techniques
  • Partager les connaissances avec l'équipe

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 12 mois à compter de début octobre 2026.

Qualifications

Vous êtes étudiant(e)s en école d'ingénieurs (spécialité IA, informatique, Data Science, etc).

  • Programmation en Python : Maîtrise approfondie de Python, un langage de
    programmation essentiel dans le domaine de l'intelligence artificielle et du traitement du langage naturel, utilisé pour écrire des scripts efficaces et manipuler des frameworks d'IA
  • Anglais B1 / B2 - Opérationnel
  • Curiosité et Esprit d'Expérimentation : Volonté de tester et d'explorer les capacités de l'IA
  • Pensée Analytique et Logique : Capacité à décomposer des problèmes et à structurer des instructions claires
  • Créativité : Imagination pour formuler des prompts innovants et efficaces
  • Rigueur et Précision Rédactionnelle :  Attention aux détails et clarté dans l'écriture pour guider l'IA
  • Adaptabilité et Apprentissage Continu : Aptitude à évoluer rapidement dans un domaine en constante mutation
  • Patience et Persévérance : Ténacité pour affiner les prompts par itérations successives

Nous offrons une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Apprentissage Génie climatique et/ou énergétique F/H

  • 23 avril 2026
  • EASYLIVE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Geispolsheim

DESCRIPTION :

En tant que chargé de projet au sein de notre entreprise, vous aurez pour mission le suivi clientèle sur l’ensemble des prestations liées à l’instrumentation et l’hypervision à savoir : 

  • Analyser les besoins des sites et des clients (plan de comptage, Indicateur de Performance Energétique, normes spécifiques, Certificats d'Economies d'Energie, ..)
  • Définir les solutions techniques (architecture de collecte de données, matériel adapté aux besoins client, infrastructure à réaliser)
  • Définir le rendu utilisateur et les outils à mettre en place : tableau de bord, indicateurs, alarmes et rapports, services complémentaires (API, affichage dynamique, …)
  • Définir les prestations à réaliser pour l'installation de l’instrumentation et de l’hypervision
  • Instrumentation sur site et / ou gestion des prestataires en fonction des projets
  • Suivi de chantier et bonne réalisation du cahier des charges clients
  • Mise en service de l’instrumentation sur les différents sites et système instrumenté
  • Mise en service des interfaces clients et gestion des demandes spécifiques
  • Rapports d’instrumentation et formation de la clientèle 
  • Suivre les installations sur notre hypervision et les outils mis en oeuvre au quotidien 
  • Prospect et identification des besoins des futurs clients

Élève ingénieur 3e, 4e ou 5e année, de formation Ingénieur dans le domaine du Génie Climatique et/ou Énergétique.

Des connaissances dans les protocoles de communication terrain (ModBus) et de connaissance en réseau (BACnet) et sur diverses technologies de communication sans fils SigFox, LoraWAN seront un plus.

Autonomie, rigueur, pragmatisme, dynamisme, bon relationnel.


Easy-live est une entreprise innovante dans le domaine de l'automatisme et la supervision d'équipements techniques. Les services de la société s’adressent aux entreprises, collectivités et industries pour la gestion et l’exploitation de leur patrimoine immobilier ou technique. 

Les produits et les services Easy-live ont pour objet : 

  • le suivi de bon fonctionnement d'équipements techniques (chauffage, ventilation,...),
  • le pilotage et l'optimisation de fonctionnement d'équipements,
  • le suivi des consommations d’énergie (eau, gaz, électricité,...),
  • la performance énergétique

Easy-live s’articule autour de trois pôles d’expertise :

  • automatisme : GTB, automates de régulation, capteurs, objets connectés (IoT)
  • électrotechnique : développement et fabrication de produits électroniques
  • informatique : développement de solutions cloud (ex: GlobalVisio®)

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : Alternance

INGÉNIEUR·E QUALITÉ – Alternance (H/F) Au cœur des technologies de traitement d'eau pour l'industrie - Poste en alternance – Toulouse

  • 23 avril 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer notre structure est l’opportunité de bénéficier d’une expertise technique reconnue et de perspective d’évolution à long terme.

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES permet aux salariés de bénéficier de nombreuses opportunités d’évolution dans un grand groupe international mais également de développer leurs compétences via ses dispositifs de formation.  

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES s’engage à promouvoir la diversité et dans tous les domaines; l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap est des objectifs prioritaires de cette politique sociale.

Pour en savoir-plus, retrouvez-nous sur : www. https://www.watertechnologies.com/  

Description du poste

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une structure humaine, dynamique et en pleine transformation. Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons actuellement :

INGÉNIEUR·E QUALITÉ – Alternance (H/F) Au cœur des technologies de traitement d'eau pour l'industrie Poste en alternance – Toulouse

Contexte :

Rattaché·e à la Responsable QHSE Europe T&P, vous intégrez une équipe de 4 personnes couvrant l'ensemble du périmètre européen. Une équipe à taille humaine, où chacun·e prend le lead sur ses sujets, avec une vraie culture de la coopération et de l'exigence collective.

L'équipe intervient sur une gamme de technologies de traitement d'eau variée et en constante évolution : ultrafiltration (PUF, SUF), osmose inverse, traitement UV, ozonation. Le périmètre s'est récemment élargi, ce qui crée un contexte stimulant pour apprendre et contribuer dès le départ.

Votre rôle ? Être le lien entre les clients industriels utilisateurs, les chefs de produits et la supply chain — pour que chaque produit livré soit conforme à ce qui a été vendu, fonctionne comme prévu, et génère de la satisfaction durable.

Ce poste s'inscrit dans une logique de montée en compétences progressive sur 2 ans. Les 6 premiers mois sont dédiés à la découverte du périmètre et des outils. À mi-parcours, vous gérez vos missions en autonomie sur votre ligne de produits. En dernière année, vous êtes pleinement opérationnel·le et pilotez vos sujets de A à Z.

Missions :

  • Suivi et analyse des retours clients : Vous recueillez les réclamations et demandes d'amélioration, identifiez les bons interlocuteurs en interne et contribuez à la résolution des problèmes. Cela demande autant de rigueur dans l'analyse que d'aisance relationnelle pour naviguer dans une grande organisation.
      

  • Veille réglementaire : Vous assurez la surveillance des évolutions réglementaires liées aux technologies de traitement d'eau (Directive Machine, Eau potable, normes européennes) et proposez les mises à jour nécessaires. Une capacité à synthétiser des textes complexes pour les rendre actionnables est essentielle.
      

  • Amélioration continue et documentation qualité : Vous participez à la mise à jour du système documentaire de management de la Qualité et de la Sécurité (ISO 9001 & ISO 45001) et contribuez à l'amélioration des processus en place. La rigueur et le sens de l'organisation sont vos meilleurs alliés ici.
      

  • Analyses de risques produits et process : Vous réalisez des analyses de risques selon les méthodes HAZOP et AMDEC. Ces compétences se construisent progressivement — vous serez accompagné·e pour monter en compétence sur ces méthodologies tout au long de l'alternance.
      

  • Support à la résolution d'incidents : Vous appliquez les méthodes de résolution de problèmes adaptées (5W, 6M, QRQC) pour analyser les incidents clients et fournisseurs et structurer les plans d'actions correctives.
      

  • Automatisation et data : Vous développez des scripts Python pour automatiser des flux de travail, analyser des données et intégrer des solutions d'intelligence artificielle dans nos processus. Un appétit pour ces outils est attendu dès l'arrivée.
Qualifications

Ce poste est fait pour vous si vous :

  • Préparez à la rentrée de septembre 2026 un Bac+5 en QHSE (mastère ou diplôme d'ingénieur·e), après un Bac+3 en génie chimique, mécanique ou procédés

  • Avez un anglais courant — à l'écrit comme à l'oral — et une vraie capacité de synthèse et de rédaction en français et en anglais

  • Êtes à l'aise pour aller chercher l'information, poser les bonnes questions et créer votre réseau dans une grande organisation

  • Savez écouter, comprendre et restituer de manière claire ce qui est complexe

  • Avez les bases en Python et une appétence pour les outils d'IA

  • Êtes autonome dans votre organisation, capable de prendre des décisions de premier niveau

  • Avez le permis B (des déplacements ponctuels en France et en Espagne sont à prévoir, notamment lors des mises en route sur sites industriels)

  • Avez réalisé des stages en environnement industriel, idéalement avec une composante technique ou qualité

Informations supplémentaires

Quelques informations complémentaires :

Type de contrat : Contrat d’apprentissage

Poste à pourvoir à partir de septembre 2026

Poste en alternance – 2 ans (rythme : 3 semaines entreprise / 1 semaine école) 

Travail en journée 

Localisation : Toulouse (préférence pour un·e candidat·e basé·e sur Toulouse) 

Télétravail : 2 jours par semaine après validation de l'autonomie

Rémunération proposée : Selon la grille légale de l'alternance 

Tickets restaurant

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

Agent de réseau - Canalisateur en alternance (H/F)

  • 23 avril 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Frontignan

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Le service local Ouest Hérault est une unité opérationnelle de terrain qui assure la gestion et la maintenance des infrastructures d'eau et d'assainissement. C'est un service technique qui intervient directement sur le terrain pour garantir la qualité et la continuité du service d'eau et d'assainissement pour les usagers du territoire Hérault.

Au sein du service local Ouest Hérault du territoire Hérault, vous intégrerez l’équipe d’exploitation qui assure l'installation et l'entretien des réseaux de distribution d'eau potable et des réseaux d'assainissement. Sur une période de 13 mois (490 heures de formation), vous bénéficierez d’un enseignement professionnel sur : la lecture de plan, la pose de canalisations d’eaux usées et d’eau potable, l’utilisation de petits engins de chantiers, la topographie, la maçonnerie, la réfection provisoire de chaussée, les techniques d’intervention sur réseaux en place, la signalisation de chantier. L’entreprise financera l’habilitation AIPR et le Caces ® R 482 catégorie A.

À l'issue de la formation, vous serez en mesure d’intervenir sur :

  • La réalisation les petits travaux de voirie annexe à un chantier de pose de canalisation,
  • La construction d'un réseau d'assainissement et à la construction d'un réseau d'adduction d'eau potable en travaux publics, 
  • Les travaux de plomberie et de tuyauterie : réparations de fuites, entretien des réseaux,
  • Les travaux sur branchements et canalisations d’Eau Potable et d’Eaux Usées (réparations, travaux neufs, renouvellement, manœuvre et entretien des accessoires sur réseaux),
  • Le terrassement manuel et mini-pelle (si titulaire du CACES),
  • L'exécution de petits travaux de maçonnerie (pose abri compteur, regards assainissement,…),
  • La pose et dépose de compteurs.
Qualifications

Le permis B est indispensable. Vous devez être impérativement majeur.

Vous allez débuter une formation de Titre professionnel canalisateur en alternance au sein de l’organisme INNOVISTA basé à Toulouse.

Vous êtes motivé(e) et  vous avez l’envie d’apprendre. Vous avez une aptitude au travail manuel.

Vous aimez travailler en équipe et à l’extérieur.

Informations supplémentaires

Le rythme de l’alternance est d’environ 1 semaine par mois en centre de formation. Les frais pendant les périodes de formation seront pris en charge par l’entreprise (le trajet A/R sur Toulouse, l’hébergement et la restauration). Votre rémunération est variable en fonction de votre âge ainsi que du diplôme préparé. Vous bénéficiez au même titre que les autres salariés des avantages de l’entreprise.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

ALTERNANT·E TECHNICIEN·NE DE MAINTENANCE – TRAITEMENT D'EAU INDUSTRIELLE – CROLLES (38)

  • 23 avril 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Crolles

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer notre structure est l’opportunité de bénéficier d’une expertise technique reconnue et de perspective d’évolution à long terme.

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES permet aux salariés de bénéficier de nombreuses opportunités d’évolution dans un grand groupe international mais également de développer leurs compétences via ses dispositifs de formation.  

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES s’engage à promouvoir la diversité et dans tous les domaines; l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap est des objectifs prioritaires de cette politique sociale.

Pour en savoir-plus, retrouvez-nous sur : www. https://www.watertechnologies.com/  

Description du poste

Vous cherchez une alternance dans la maintenance industrielle ? On a ce qu'il vous faut.

Dans le cadre de nos activités industrielles sur le site de Crolles (38), nous recherchons :

ALTERNANT·E TECHNICIEN·NE DE MAINTENANCE – TRAITEMENT D'EAU INDUSTRIELLE – CROLLES (38)

Contrat d'apprentissage

Le contexte:

Vous rejoindrez une équipe de 4 personnes au sein du service Maintenance, sous la responsabilité du Responsable Maintenance. En tout, 20 collaborateurs·trices Veolia sont présent·e·s sur le site.

Vous interviendrez sur une station de traitement des eaux usées équipée de technologies variées : biofiltre, bassin MBBR, stripping, filtre presse et filtre à sable. Au quotidien, vous travaillerez sur des moteurs, pompes, surpresseurs, compresseurs et capteurs.

Un environnement technique concret, idéal pour mettre en pratique ce que vous apprenez en cours.

Vos missions:

Maintenance préventive : vous participerez aux opérations planifiées sur les équipements de la station (80% de l'activité)

Maintenance curative : vous aiderez à diagnostiquer les pannes et à mettre en œuvre les solutions techniques

Traçabilité : vous apprendrez à utiliser la GMAO pour renseigner vos interventions

Gestion des stocks : vous participerez au suivi des pièces détachées

Coordination : vous serez en contact avec les prestataires et sous-traitants intervenant sur le site

Qualifications

Ce profil, c'est vous si…
Vous préparez un BTS Maintenance Industrielle, BTS Électrotechnique ou une formation équivalente (Bac Pro Maintenance avec projet d'évolution)
Vous avez des bases en mécanique et/ou électromécanique
Vous êtes curieux·se, rigoureux·se et vous aimez comprendre comment les choses fonctionnent
Vous êtes à l'aise pour travailler en équipe et vous savez être autonome sur les tâches qui vous sont confiées
Vous respectez les règles de sécurité — c'est non négociable chez nous
  

Informations supplémentaires

Quelques informations complémentaires :

  • Type de contrat : Contrat d'apprentissage

  • Travail en journée

  • Rémunération : selon grille légale de l'alternance et profil

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Alternant.e - Ingénieur Génie Civil (F/H)

  • 23 avril 2026
  • TRACTEBEL ENGINEERING S.A. (FR)
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné/e par un tuteur inspirant et à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE ! 

TRACTEBEL recrute 

Un.e Alternant.e – Ingénieur Génie Civil (H/F),

Diplôme préparé - Master 2

DUREE – 12 Mois

Lieu : La Garenne Colombes (Campus Engie)

Prêt-e à réaliser ton impact positif ? Alors rejoins Tractebel, une société du groupe ENGIE, et nos 5 600 experts passionnés à travers le monde, animés par la volonté de façonner chaque jour un monde plus durable. C’est ta chance de participer à l’aventure du siècle : accélérer la transition énergétique, tout en améliorant la vie des gens à travers des projets porteurs de sens. Apporte ta contribution à la neutralité carbone sur des marchés tels que le nucléaire, les énergies renouvelables, l'électricité et le gaz, les réseaux électriques, l'hydroélectricité et les barrages, les ressources et l'approvisionnement en eau, le dessalement, les bâtiments complexes et de haute technologie, les infrastructures de transport, les ports et les voies navigables. 

Es-tu prêt-e à faire la différence ? Dans ce cas, nous nous réjouissons de te rencontrer ! 

Vos missions, si vous les acceptez :

En tant qu’alternant Ingénieur Génie Civil au sein du département Service aux Entrepreneurs, vous contribuerez au quotidien à notre mission en accompagnant les ingénieurs et les équipes projets dans les études et le dimensionnement d’ouvrages de génie civil.

Vos missions principales :

  • Collecter et analyser les données techniques nécessaires aux études
  • Participer au dimensionnement d’ouvrages de génie civil, incluant les calculs de stabilité et les calculs structurels
  • Contribuer à la définition de la conception globale des aménagements
  • Construire des modèles en éléments finis
  • Réaliser des calculs en béton armé ainsi que des calculs géotechniques
  • Assurer le suivi technique des projeteurs
  • Rédiger et formaliser des notes de calcul

Ce que vous développerez :

  • Une expertise technique en génie civil appliquée à des projets d’ingénierie complexes
  • Des compétences solides en calcul de structures, en géotechnique et en hydraulique
  • La maîtrise des méthodes de modélisation par éléments finis
  • L’utilisation de logiciels de calcul et d’analyse reconnus dans le domaine de l’ingénierie
  • Une expérience concrète du travail en équipe projet, aux côtés d’ingénieurs et de projeteurs

Ce poste est fait pour vous si:

  • Vous préparez ou êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur en Génie Civil
  • Vous êtes en début de parcours professionnel, avec peu ou pas d’expérience
  • Vous disposez de compétences ou d’un fort intérêt pour le génie civil, l’hydraulique et la géotechnique
  • Vous maîtrisez les outils bureautiques du Pack Office
  • Vous êtes à l’aise avec des logiciels de calcul tels que Robot Autodesk, Ansys ou SAP2000
  • Vous possédez des bases ou un intérêt pour la programmation en Python et/ou VBA
  • Vous maîtrisez l’anglais ; la connaissance de l’espagnol est un atout
  • Vous faites preuve de curiosité, de pragmatisme, d’autonomie et de rigueur
  • Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de dynamisme

Si vous souhaitez mettre votre talent au service de projets à fort impact, aux côtés de collègues issus de plus de 100 nationalités, dans un environnement fondé sur le respect mutuel, un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, ainsi que des standards d’éthique et de sécurité exigeants, Tractebel est l’entreprise qu’il vous faut.

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons de nous rejoindre, cliquez

ici !

Ce que nous proposons

  • Mettez votre éducation à profit chez Tractebel et ayez un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs. 
  • Apprenez et évoluez aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l’énergie durable et de l’environnement bâti. 
  • Faites partie d’un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l’humain est la priorité.
  • Rejoignez notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes.
  • Découvrez une variété passionnante de parcours professionnels potentiels – les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes.
  • Profitez de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs.

Entrée en service prévue en septembre.

MARQUE EMPLOYEUR

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement. 

Les alternants peuvent être éligibles au télétravail après une période d’intégration et accord préalable du tuteur.

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Apprenti Dessinateur-Projeteur Électricité Aéronautique F/H

  • 23 avril 2026
  • CT Ingénierie Sud Est
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Vitrolles

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de notre bureau d’études électricité, nous recrutons un(e) Dessinateur·rice projeteur·rice électricité en apprentissage.
 

Intégré(e) au sein de l’équipe et encadré(e) par un collaborateur expérimenté, vous participerez progressivement à la conception détaillée de systèmes électriques (harnais, meubles électriques, baies avioniques) pour des programmes aéronautiques civils et militaires. Vous aurez pour mission de transformer les données d’ingénierie en documents techniques utilisables pour la fabrication et l’installation.
 

Vos missions principales :

  • Concevoir les harnais électriques en intégrant les contraintes d’installation (cheminement, rayons de courbure, zones thermiques).
  • Modéliser en 3D l’intégration des harnais et des équipements électriques au sein de la structure de l’aéronef.
  • Réaliser les plans de fabrication 2D (planches à clous / formboards) et les nomenclatures associées.
  • Assurer la cotation fonctionnelle et la définition des interfaces.
  • Gérer les évolutions techniques et mettre à jour les dossiers d’études.
  • Participer aux revues de conception.

  • Étudiant(e) en formation Bac+2/3 (BTS Électrotechnique, BUT Génie Électrique et Informatique Industrielle – GEII, ou formation équivalente).
  • Intérêt marqué pour la conception électrique et l’environnement aéronautique.
  • Connaissances de base en CAO électrique (CATIA ou SEE Electrical).
  • À l’aise avec la lecture de documents techniques et l’anglais professionnel (souhaité).
  • Rigoureux(se), impliqué(e), avec un bon esprit d’analyse et d’équipe.


 

Cette alternance s’inscrit dans une démarche de montée en compétences sur le long terme, notre objectif est de pouvoir proposer un recrutement en CDI à l’issue de la formation, selon les performances et l’engagement de l’alternant(e).


Chez CT, nous sommes le partenaire stratégique en ingénierie et en innovation des grandes entreprises mondiales. Forts de plus de 38 ans d'expérience, nous offrons des services d'ingénierie couvrant l'ensemble du cycle de vie des produits dans des secteurs clés tels que l'aérospatiale, la défense, le naval, l'automobile, le transport ferroviaire, l'énergie, les énergies renouvelables et la numérisation.

Notre équipe de plus de 2 000 ingénieurs talentueux s'engage à repousser les limites de la technologie en évoluant dans un environnement collaboratif, multiculturel et flexible. Ensemble, nous construisons un avenir plus durable et innovant, riche en nouvelles opportunités.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap, si besoin d'aménagement pour les entretiens et/ou le poste, nous mettrons tout en oeuvre ! N'hésitez pas à nous en faire la demande.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : Alternance

Alternant(e) Technicien(ne) HSE F/H

  • 23 avril 2026
  • Ekium
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) alternant(e) technicien HSE pour renforcer l’équipe et participer au déploiement des actions santé, sécurité et environnement pour une durée de 2 ans
Ce poste est très orienté terrain, avec des interactions régulières avec les équipes opérationnelles et les acteurs QHSE.

L’alternant(e) aura notamment pour vocation d’accompagner les équipes dans le suivi des dispositifs de sécurité, la prévention des risques et l’animation des actions HSE.

Sécurité et prévention des risques

  • Vérifier les dispositifs liés à la sécurité incendie : BAES, issues de secours, défibrillateurs

  • Participer à la mise à jour des dispositifs d’urgence et des procédures d’évacuation

  • Suivre et traiter les actions liées aux situations d’urgence

Sensibilisation et animation HSE

  • Préparer et animer des actions de sensibilisation aux risques incendie (causeries sécurité)

  • Participer à la formation et à la sensibilisation du personnel aux risques

  • Intervenir ponctuellement lors de réunions d’équipe ou présentations HSE

Suivi et outils HSE

  • Participer à l’analyse des risques professionnels

  • Contribuer à la mise à jour du Document Unique et aux démarches de prévention

  • Participer à l’élaboration ou au suivi de plans de prévention

  • Mettre à jour les supports d’affichage HSE

  • Accompagner les équipes terrain dans la maîtrise des risques


Formation

  • Étudiant(e) en Bac +2 dans le domaine HSE / prévention des risques / environnement

  • Formation type BUT / DUT / Licence professionnelle HSE

Compétences et connaissances

  • Notions en analyse et maîtrise des risques

  • Connaissance des outils de prévention : Document Unique, plan de prévention

  • Intérêt pour les sujets sécurité, environnement et gestion des risques

Qualités recherchées

  • Profil technique et opérationnel, avec une forte appétence pour le terrain

  • Capacité à échanger avec des équipes opérationnelles

  • Bon relationnel et aisance pour intervenir devant un groupe


Bienvenue chez Ekium !

‍️ ‍ 2 500 talents 15 Pays  300 M€ de CA  35 ans

Ici, ça bouillonne d’ingénieur(e)s, d’expert(e)s, de technicien(ne)s enthousiastes qui collaborent ensemble pour rendre l’Industrie plus proche des enjeux de notre société.

Vous avez forcément croisé notre chemin ou aperçu nos réalisations dans le paysage industriel. De l'Industrie à l'Énergie en passant par le secteur Naval, Ekium intervient dans de nombreux domaines d’expertises pointus !

Et parce que notre richesse, ce sont nos collaborateurs, nous nous engageons, chaque jour, à préserver leur santé et leur sécurité, car c'est ensemble que nous construisons un avenir durable.

Projetez-vous dans l'univers Ekium et découvrez la diversité des projets sur lesquels vous pourriez travailler demain :

Welkium dans l'univers EKIUM !

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : Alternance

Alternant.e - Communication Interne et Digitale (F/H)

  • 23 avril 2026
  • TRACTEBEL ENGINEERING S.A. (FR)
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné/e par un tuteur inspirant et à l’écoute ?

Rejoignez la Team Alternance ENGIE ! 

TRACTEBEL recrute 

Un.e Alternant.e – Assistant Communication (H/F),

Diplôme préparé - Master

DUREE – 12 Mois

Lieu : La Garenne Colombes (Campus Engie)

Prêt-e à réaliser ton impact positif ? Alors rejoins Tractebel, une société du groupe ENGIE, et nos 5 600 experts passionnés à travers le monde, animés par la volonté de façonner chaque jour un monde plus durable. C’est ta chance de participer à l’aventure du siècle : accélérer la transition énergétique, tout en améliorant la vie des gens à travers des projets porteurs de sens. Apporte ta contribution à la neutralité carbone sur des marchés tels que le nucléaire, les énergies renouvelables, l'électricité et le gaz, les réseaux électriques, l'hydroélectricité et les barrages, les ressources et l'approvisionnement en eau, le dessalement, les bâtiments complexes et de haute technologie, les infrastructures de transport, les ports et les voies navigables. 

Es-tu prêt-e à faire la différence ? Dans ce cas, nous nous réjouissons de te rencontrer ! 

En tant qu’alternant(e) Assistant(e) Communication au sein du département Communication, vous contribuerez chaque jour à notre mission en accompagnant la Responsable Communication sur une grande diversité de projets, dans un environnement international.

Vos missions principales :

Communication interne (environ 60 %)

  • Participer au pilotage de l’éditorial interne et à l’animation des différents canaux de communication :
    • recherche et collecte d’informations,
    • rédaction de contenus,
    • mise en forme adaptée aux supports existants (affichage dynamique, intranet, réseau social interne, etc.),
    • intégration des contenus dans les outils dédiés.
  • Proposer et déployer un plan événementiel interne (environ 3 événements par an)
  • Contribuer aux projets de communication interne (campagnes RSE, RH, portraits de collaborateurs, etc.)

Communication externe (environ 30 %)

  • Participer à la promotion de la marque Tractebel (marque employeur et projets), notamment à travers :
    • la publication de contenus et d’actualités sur les réseaux sociaux,
    • la mise à jour des sites internet (actualités, références).
  • Apporter un appui à l’organisation et à la communication autour des événements externes

    (salons, rencontres clients, etc.)

Support et services internes (environ 10 %)

  • Contribuer au traitement des demandes quotidiennes des collaborateurs

    (goodies, supports de communication, demandes ponctuelles, etc.)

Ce que vous développerez :

  • Une vision globale des métiers de la communication interne et externe
  • Des compétences en rédaction, storytelling et gestion de contenus multicanaux
  • Une expérience concrète en communication événementielle
  • La maîtrise d’outils de communication digitaux et collaboratifs
  • La capacité à évoluer dans un environnement international et transverse

Ce poste est fait pour vous si:

  • Vous êtes étudiant(e) de niveau Master, spécialisé(e) en communication
  • Vous disposez idéalement d’une première expérience en communication (stage ou première alternance)
  • Vous maîtrisez le français et possédez un bon niveau d’anglais, à l’écrit comme à l’oral (contexte international)
  • Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques, notamment le Pack Office

    (PowerPoint et Word principalement)
  • Vous utilisez Canva ; la connaissance de la suite Adobe est un plus
  • Vous faites preuve de rigueur, de créativité, d’organisation et d’un bon sens du relationnel

Si vous souhaitez mettre votre talent au service de projets à fort impact, aux côtés de collègues issus de plus de 100 nationalités, dans un environnement fondé sur le respect mutuel, un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, ainsi que des standards d’éthique et de sécurité exigeants, Tractebel est l’entreprise qu’il vous faut.

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons de nous rejoindre, cliquez

ici !

Ce que nous proposons

  • Mettez votre éducation à profit chez Tractebel et ayez un impact positif dès le premier jour sur des projets significatifs. 
  • Apprenez et évoluez aux côtés des plus grands experts dans le domaine de l’énergie durable et de l’environnement bâti. 
  • Faites partie d’un environnement collaboratif basé sur la confiance, où l’humain est la priorité.
  • Rejoignez notre lieu de travail accueillant et diversifié qui valorise les nouvelles voix et les perspectives innovantes.
  • Découvrez une variété passionnante de parcours professionnels potentiels – les opportunités de croissance au sein du Groupe ENGIE sont vastes.
  • Profitez de notre environnement de travail flexible qui soutient un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée pour le bien-être de nos collaborateurs.

Entrée en service prévue en septembre.

MARQUE EMPLOYEUR

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement. 

Les alternants peuvent être éligibles au télétravail après une période d’intégration et accord préalable du tuteur.

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Électrotechnicien en alternance H/F

  • 23 avril 2026
  • Veolia
  • Occitanie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Mauguio

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Pendant la durée de votre formation, vous intégrez une équipe de techniciens en électrotechnique qui intervient sur nos sites de traitement d’eau potable ou eaux usées. En tant qu’Alternant, voici vos missions :

  • Assurer l’entretien et veiller au bon fonctionnement des installations d'eau potable et d'assainissement du secteur (partie process Eau potable et assainissement),
  • Accompagner vos collègues dans la maintenance préventive et curative, la mise en service, le paramétrage et le dépannage des installations électromécaniques, les équipements de télésurveillance et d’instrumentations en ligne,
  • Participer à l’amélioration des installations dans les domaines électriques, métrologiques et automatismes,
  • Veiller au respect des consignes individuelles et collectives relatives à l’hygiène, à la sécurité et aux conditions de travail.

A l'issu de votre formation en alternance vous serez en capacité de gérer des installations d'eau potable en assainissement et grâce à la partie théorique de l'école en capacité de dépanner ses installations (maintenant de niveau 1 et 2).

Qualifications

Le permis B est indispensable. Vous devez être impérativement majeur.

Vous êtes titulaire d’un Baccalauréat général, Bac STI Électrotechnique, STI2D, Bac Pro ELEEC, Bac S ou équivalent. Vous avez une capacité à exercer un métier parfois difficile (espaces confinés, conditions climatiques et port de charges).

Vous allez débuter une formation en alternance en BTS Electrotechnique. 

Capacité à exercer un métier parfois difficile (espaces confinés, conditions climatiques et port de charges).

Informations supplémentaires

Pendant votre formation et dans le cadre d'un contrat de travail en alternance, vous serez guidé et accompagné par un tuteur et une équipe pédagogique.

Votre rémunération est variable en fonction de votre âge ainsi que du diplôme préparé. Vous bénéficiez au même titre que les autres salariés des avantages de l’entreprise. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - BAC+5 - CHARGE DE COMMUNICATION - NANTERRE (92)

  • 23 avril 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Vous intégrerez la délégation Communication Île-de-France, chargée de valoriser les actions et enjeux de la région auprès des collaborateurs en interne et des partenaires, élus et du grand public en externe. Transversale, elle collabore étroitement avec l’ensemble des délégations franciliennes pour mener à bien ses missions.

Votre tuteur et votre manager vous accompagneront tout au long de votre alternance dans la bonne réalisation de vos missions et dans votre progression.

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

Au cœur d’une équipe dynamique et transverse, vous participerez à la mise en œuvre d’actions de communication variées : événementiel, communication interne et externe.

1. Communication événementielle :

Vous participerez à l’organisation d’événements internes et externes, de la conception à la réalisation :

  • Contribution à la définition des formats et concepts d’événements,
  • Recherche, sélection et réservation de lieux,
  • Coordination logistique et suivi des prestataires (traiteurs, imprimeurs, agences, techniques…),
  • Participation à la préparation des contenus (invitations, supports…),
  • Contribution aux bilans et retours d’expérience.

2. Communication interne :

Vous prendrez part au déploiement des actions destinées aux collaborateurs :

  • Mise en œuvre de plans de communication interne suivant un calendrier défini,
  • Création de contenus et supports pour les écrans dynamiques et le réseau social interne (visuels, vidéos courtes, posts…),
  • Contribution à la rédaction et à la mise en page de newsletters internes,
  • Mise à jour de l’organigramme interne et des listing collaborateurs,
  • Suivi et analyse des KPI des actions de communication internes.

3. Communication externe :

Vous accompagnerez le développement de la visibilité de la région :

  • Contribution à la mise en œuvre de la stratégie social media,
  • Production de contenus pour LinkedIn et animation de la communauté d’ambassadeurs,
  • Suivi des sujets de relations presse (veille médiatique, préparation de contenus…),
  • Appui à la production éditoriale (articles, brèves, interviews, témoignages…),
  • Suivi et analyse des KPI des actions de communication externes.

Les missions sont amenées à évoluer en fonction des besoins et de l’appétence du collaborateur.

Et vous, quel est votre profil ?

Vous souhaitez préparer une formation de niveau BAC +4/5 spécialisée en communication.

  • Vous êtes un(e) étudiant(e) en communication,
  • Vous avez une aisance rédactionnelle, une créativité et un goût pour la mise en forme,
  • Vous avez un bon relationnel et une capacité à travailler en équipe,
  • Vous êtes rigoureux (se), autonome et vous avez un sens de l’organisation,
  • Vous avez un intérêt pour les sujets d’énergie,
  • Vous maîtrisez bien le Pack Office notamment Canva, suite Office, suite Adobe.

Alors ce poste est fait pour vous…

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

 

 Les plus GRDF : 

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
  • Une aide financière si vous devez prendre un logement pour vous rapprocher de votre école et / ou de l’entreprise,
  • Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise,
  • Remboursement des frais de transport en commun pour vous rendre dans votre entreprise,
  • Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.).

Pas de panique voici comment ça se passe pour la suite :

  1. Échange téléphonique avec un recruteur si votre CV est retenu ️
  2. Entretien en présentiel avec le manager/tuteur si votre profil est concluant à l’issue de l’échange téléphonique
  3. Prise de décision et retour auprès de l’ensemble des candidats

L'aventure GRDF : 

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Vous participerez à une mission de service public en distribuant le gaz à environ 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs. 

Notre Raison d'Être. - YouTube 

Pourquoi choisir GRDF ? 

Parce que nous sommes plus qu'une entreprise, nous sommes une communauté engagée pour la diversité, le bien-être et la transition énergétique.

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse et vous ferez partie de la transformation énergétique de demain.

Prêt(e) à vous lancer dans l'aventure ? Rejoignez-nous et devenez l’un des super-héros de la transition énergétique !

Ensemble, allumons l'avenir !

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR

L'Équipe Recrutement&nbs

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternance - Chef de projet CRM - H/F

  • 23 avril 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Au sein du Centre d’Excellence Salesforce (CoE), votre rôle consistera à piloter la gestion de produits applicatifs Sales & Marketing tout en animant une communauté d'experts à l'échelle du Groupe.

1. Objectifs du Poste

  • Pilotage applicatif : Piloter la gestion de produits applicatifs Sales & Marketing et contribuer à opérer les missions du Centre d’Excellence Salesforce (CoE)

  • Gouvernance et Expertise : Participer à la gouvernance et à l’animation de la communauté d’experts CRM en interagissant avec les experts techniques et fonctionnels pour recueillir et partager les bonnes pratiques

  • Stratégie éditoriale : Concevoir et publier des contenus liés à l’utilisation du CRM (success stories) ou à des innovations

  • Knowledge Management : Développer l’offre “Knowledge Hub” du Centre d’Excellence Salesforce.

  • Animation : Animer la communauté d’experts en orchestrant des points de rencontre réguliers et thématiques

2. Activités

  • Gestion et Déploiement de l'Écosystème Sales/Marketing : Accompagner l'administration et le déploiement des solutions partenaires. Vous aiderez les Business Units à intégrer ces outils dans leurs processus quotidiens

  • Démonstration et Valorisation des Solutions : Réaliser des présentations et des démonstrations des outils de vente auprès des clients internes. Vous saurez mettre en avant les bénéfices concrets et les cas d'usage adaptés à leurs besoins

  • Pilotage de la Performance et ROI : Consolider les KPI de valeur des initiatives CRM à l'échelle du Groupe. Vous participerez au calcul du Retour sur Investissement pour justifier et valoriser les projets portés par le CoE

  • Création de contenu et animation : Gérer l'ensemble des communications de la communauté. Vous rédigerez des posts réguliers sur nos réseaux internes (Google Chat/Spaces) et une newsletter mensuelle à destination d'une audience variée (sponsors, admins, directeurs commerciaux)

  • Gestion du 'Knowledge Hub' : Administrer et mettre à jour notre base de connaissances centralisée, en y intégrant de nouveaux playbooks, standards et modes opératoires

  • Valorisation des réussites : Partir à la chasse aux 'Success Stories' auprès des BUs, les documenter et les partager pour inspirer le reste du groupe

  • Mise en relation et Peer-Learning : Identifier des problématiques communes entre les Business Units et organiser des sessions d'échange direct. Vous favorisez le partage de solutions concrètes et éprouvées sur le terrain entre les experts du Groupe

  • Organisation d'événements : Organiser et faciliter des moments de rencontre, tels que les appels mensuels de la communauté, des webinaires thématiques, et la préparation de notre 'CoE Day' annuel

  • Mesure de l'impact et de l'engagement : Définir et suivre les indicateurs de participation de la communauté. Vous analyserez ces données pour ajuster les formats de communication et démontrer la valeur ajoutée du CoE

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage de 12 à 24 mois à compter du 01/09/26.

Qualifications

Vous entrez en Master (Bac+4/5) en École de Commerce, Communication, Marketing ou IAE, idéalement au sein d'un de ces établissements : ESCP, ESSEC, SKEMA, EM Lyon, EMLV, Centrale, Mines Paris, Telecom Paris, ESILV, ENSAE, CY TECH.

  • Connaissance de Salesforce, maîtrise de la suite Google Workspace et des outils d’intelligence artificielle pour la création de contenu.

  • Solides connaissances en gestion et méthodologies projet, gestion de produits et utilisation des indicateurs SMART.

  • Connaissance en création de contenu éditorial. Une première expérience en communication interne, gestion de communauté ou conduite du changement est un vrai plus.

  • Anglais C1 - Courant
  • Français C1 - Courant
  • Gestion de produit
  • Gestion de projet
  • Management des SI
  • Animation de communauté
  • Qualités éditoriales
  • Aisance relationnelle
  • Capacité d’orchestration
  • Agilité international
  • Curiosité technique 
  • Gestion des priorités et parallélisation
  • Bon niveau de communication orale   
  • Excellent niveau de communication écrit
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Rigueur et Organisation
  • Adaptabilité et flexibilité

Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : Alternance

Alternance Géomaticien (H/F)

  • 23 avril 2026
  • Veolia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Mérignac

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ASSAINISSEMENT ET MAINTENANCE FRANCE

Experts dans les métiers de l'assainissement, l'hygiène du bâtiment, la collecte et la valorisation des déchets et la maintenance industrielle, nos 6 500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous.

Engagé pour l'environnement et la préservation des ressources, Veolia Assainissement et Maintenance France cherche à s'entourer de nouveaux talents pour répondre aux enjeux de la transformation écologique.

Engagé pour l'environnement et la préservation des ressources, SARP, filiale de Veolia, cherche à s'entourer de nouveaux talents pour l'aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique.

Nous réalisons différentes prestations : pompage d'ouvrages d'assainissement, nettoyage de réseaux, contrôle et diagnostic de réseaux EU et EP vidange de fosses, nettoyage de bacs à graisse et de cuves à fioul, aires de lavage, débouchages... pour tous types de clients (collectivités, particuliers, industriels).

Description du poste

Au sein de l’Agence de Mérignac (33), au sein du service bureau d’études, vous serez en charge d’assister le responsable du service sur les thématiques SIG, depuis la création et de la validation de bases de données à l’automatisation de traitements et de reportings. Une assistance sur les outils Autodesk est également souhaitée.


  

Les missions principales qui vous seront confiées :

  • Traiter et alimenter nos bases de données Assainissement SIG (ArcGIS Entreprise) en lien avec des prestations diverses (Géoréférencement, schémas directeurs, suivi de contrats…)

  • Concevoir, analyser et mettre à jour nos applications cartographiques web (ArcGIS, ArcOpole)

  • Faire évoluer des applications cartographiques et services (ArcGIS Enterprise, Experience Builder/Web AppBuilder) en lien avec les besoins métiers

  • Concevoir, développer et maintenir des scripts et outils d'automatisation (Python/SQL) pour l'intégration, le contrôle qualité et la mise à jour des données géographiques

  • Définir et automatiser des contrôles qualité (topologie, cohérence réseau, règles métiers)

  • Réaliser des plans d’ensemble et des plans de détails nécessaires à l’exécution de nos chantiers

  • Assister les techniciens et les utilisateurs SIG sur les applicatifs mobiles et web en vue d’optimiser leur utilisation

Qualifications

Profil recherché :

De formation minimum BAC+3, vous êtes attiré par la gestion environnementale et la géomatique. Vous avez une bonne connaissance des logiciels de cartographie permettant de traiter les données SIG (QGIS, ArcGIS). Vous disposez également de certaines bases et aisances avec le langage informatique (Python, SQL, Arcade…) ainsi que des connaissances dans le logiciel AutoCAD.

Vous êtes organisé(e), rigoureux (se), autonome, avez l’esprit d’initiatives. Vous appréciez le travail en équipe et êtes doté(e) d’un bon relationnel. 


  

Compétences techniques entourant le poste :

  • Expertise en traitement de données spatiales et bases de données (SQL), idéalement ArcGIS Enterprise et/ou PostGIS

  • Développement et automatisation : Python (écosystème géospatial) et scripting

  • Maîtrise de la qualité de données (contrôles, topologie, validation)

  • APIs et services : ArcGIS REST API, web services, authentification

  • Développement Web : JavaScript (ArcGIS API for JavaScript), création d'applications et widgets

  • Toutes autres connaissances en développement informatique autour des solutions SIG


  

Informations complémentaires :

Poste basé à Mérignac (33). 

Permis B est recommandé.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

Alternance - Chargé de Communication Institutionnelle et Externe (F/H)

  • 23 avril 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques. 

Au sein de cette activité, l'entité Franciliane, filiale de Veolia, approvisionne en eau potable 4 millions d'usagers dans plus de 130 communes d'Île-de-France. Franciliane est le délégataire du Syndicat des Eaux d’Île-de-France (SEDIF) pour gérer son service d'eau potable depuis le 1er janvier 2025 sous la marque L'Eau d'Île-de-France, Source de confiance.

Description du poste

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Communication en contrat d’apprentissage pour une durée de 12/24 mois au sein de la Direction Communication basée à Puteaux La Défense.  

Au sein de cette Direction, vous êtes chargé(e) d'accompagner le Responsable de la Communication institutionnelle et externe sur la valorisation et la mise en avant du service public de l’eau, de la marque L’Eau d’Ile-de-France, de l’entreprise Franciliane, auprès des publics externes (grand public, collectivités, médias et toutes autres parties prenantes externes). 

Tes principales missions :

Réalisation de contenus, supports et outils de communication

  • Participation à la conception, réalisation et diffusion d’actions de communication interne et externe
  • Rédaction d’articles et d’actualités.
  • Contribution à l'animation des canaux de communication interne (intranet, affichage dynamique…) : conception & rédaction, publication.
  • Participation à l’élaboration de supports internes et externes  (newsletters, lettres aux abonnés, brochures …).
  • Être en appui de l’équipe sur des dispositifs de communication événementielle internes.

Gestion de projets

  • Accompagner l’équipe sur les différentes phases d’un projet, de la conception à la réalisation finale
  • Coordonner les ressources et les relations avec les équipes internes et les prestataires (agences, freelances).

Reporting d’activités / Veille et Benchmark

  • Etablir des bilans et suivis de projets communication.
  • Suivre les évolutions du secteur.
  • Identifier de nouvelles opportunités d’innovations.
Qualifications

Tu es le/la candidat(e) idéal(e) si :

  • Tu prépares un  Master 1 ou 2 en Communication et/ou Relations publiques 
  • Tu possèdes une première expérience dans ce domaine
  • Tu possèdes d’excellentes capacités rédactionnelles
  • Tu connais les principales techniques de communication
  • Tu sais gérer des projets
  • Tu es à l’aise avec les outils informatiques
  • Tu es curieux(se), à l’aise en équipe 
  • Tu as le sens des responsabilités et envie d’aller de l’avant
Informations supplémentaires

L’alternance fait partie de l’ADN de Veolia : nous avons à cœur d’accompagner les alternants dans leur formation et leur accomplissement professionnel. 

Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :

  • Te former aux métiers du futur et acquérir les compétences stratégiques de demain, 
  • Rejoindre une communauté de 178.000 Ressourceurs, parmi lesquels ton/ta futur(e) tuteur(trice) qui saura transmettre ses connaissances avec passion,
  • Contribuer à des projets participatifs impliquant les collaborateurs 
  • Intégrer une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients
  • Bénéficier du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (intéressement, participation …)

Fourchette de rémunération

Comprise entre 1 948 € et 2 051 €* brut mensuel

*Rémunération fixée selon votre âge et le diplôme préparé, au-dessus des minimums légaux.

Prêt(e) à relever le défi ? Postule pour choisir ton métier d’avenir

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et l’insertion en accordant la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : Alternance

Apprenti assistant RH F/H

  • 23 avril 2026
  • Idex
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Chavanod

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de son développement, Idex recrute un(e) Apprenti(e) Administratif(ve) avec une spécialisation en ressources humaines et gestion administrative.

Rattaché(e) à l’Assistante Administrative, vous participez activement à la gestion administrative du personnel et contribuez au bon fonctionnement des activités opérationnelles.

 Missions principales
  • Développement des compétences, notamment par la mise en œuvre du plan de formation

  • Intégration et accompagnement des nouveaux collaborateurs

  • Participation à l’animation de la vie de l’entreprise (projets Qualité de Vie au Travail)

  • Passation de commandes auprès des fournisseurs

  • Animation de la communication interne

  • Gestion administrative du personnel (médecine du travail, congés payés, etc.)

  • Accompagnement et suivi des personnes en situation de handicap, en tant que référent(e) RQTH

Formation
  • Formation Bac +2 (BTS GPME, SAM ou Assistant de gestion), ou vous préparez un Bachelor en Ressources Humaines

 Qualités requises
  • Rigueur et sens de l’organisation

  • Réactivité 

  • Esprit d’équipe

  • Polyvalence 

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

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