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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

14 640 offres

Technicien de maintenance électrique F/H

  • 16 octobre 2026
  • Groupe Séché
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Salaise-sur-Sanne

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Vous assurez le bon fonctionnement des installations électriques, vos missions sont les suivantes : 

  • Participer à la maintenance préventive ou corrective d’équipements ou d’installations électriques, à partir de schémas électriques ou plans d’implantation selon les règles de sécurité et la règlementation
  • Diagnostiquer les pannes sur les équipements utilisant l’énergie électrique, sur l’instrumentation et le contrôle commande
  • Réparer ou remplacer les équipements électriques défectueux
  • Effectuer des opérations d’installation ou de modification de matériels électriques
  • Proposer des améliorations pour réduire les interventions curatives au profit de l’entretien préventif
  • Travailler en lien avec différents services et intervenants (exploitation, méthode, sécurité…)
  • Participer aux astreintes électriques du site

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Formation en électrotechnique, génie électrique ou maintenance industrielle avec une première expérience en milieu industriel.

Des connaissances en automatisme sont souhaitées.

Vous appréciez le travail d’équipe auquel vous vous associez pleinement, votre capacité d’analyse et votre réactivité vous permettront d’être rapidement opérationnel sur ce poste.

Vous êtes rigoureux dans l’application des consignes qui vous sont données.


NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 400 collaborateurs.  Trédi, filiale du groupe Séché Environnement, est reconnue depuis près de 50 ans pour son expertise dans le traitement thermique et la valorisation des déchets dangereux, mais également des déchets non dangereux et des DASRI. Forte de ce savoir-faire unique, elle accompagne les industriels dans la maîtrise de la dangerosité et la réduction de leur empreinte carbone, notamment en transformant les déchets en énergie bas carbone. 
Présente sur 4 sites en France, Trédi s’appuie sur plus de 400 collaborateurs engagés pour mettre l’innovation et la performance environnementale au service de la transition écologique de nos clients.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction.

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance Multi-technique H/F

  • 16 octobre 2026
  • Snef
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Pantin

DESCRIPTION :

Bienvenue chez Snef !

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Votre agence et votre future équipeRejoignez l'élite de la maintenance de bâtiments !

À l’agence SNEF Maintenance de Maurepas, vous rejoignez une équipe en pleine expansion, portée par une croissance continue et des projets techniques stimulants. Ici, on valorise les compétences, l’autonomie et la progression : c’est un environnement où vous pouvez vraiment évoluer et avoir un impact concret au quotidien.

 Vos futures missions   

Plongé(e) sur un site tertiaire institutionnel, vous serez le héros de la performance des bâtiment de nos clients. Votre rôle ? Assurer la fiabilité des équipements et garantir le bon déroulement des opérations de production.

  • Prévention, c’est la clé ! Vous veillerez à ce que chaque installation fonctionne à plein régime grâce à une maintenance préventive irréprochable.

  • Dépanneur aguerri ! Vous serez le premier sur le pont pour résoudre les pannes climatiques, électriques, électrotechniques…

  • Proactivité et optimisation : vous ne vous contenterez pas de réparer, vous proposerez des solutions pour améliorer la performance des installations et éviter les futures pannes.

  • Travail d’équipe : vous collaborerez étroitement avec les équipes SNEF pour assurer une maintenance fluide, dans le respect du contrat de maintenance.

  • Tracez vos exploits ! Vous documenterez chaque intervention, garantissant un suivi parfait et une amélioration continue sur l’outil de GMAO.

 Profil recherché    Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si :
  • Vous avez une formation technique (Bac Pro, BTS, DUT en Maintenance Génie électrique ou climatique) et au moins 3-5 ans d’expérience dans un poste similaire.

  • Vous maîtrisez les domaines clés : Electricité (Courant Fort/Courant Faible), CVC, Plomberie-Sanitaire, Menuiserie, Serrurerie…

  • Vous aimez résoudre des problèmes et avez un esprit d'analyse aiguisé.

  • Vous êtes un joueur d'équipe, organisé, rigoureux et discret.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s’engage à promouvoir l’égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires

 Carte restaurant ou panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service (pour les astreintes)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Senior Director, Global Service Line Cyber Threat Intelligence

  • 16 octobre 2026
  • FTI Consulting
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

FTI Consulting est le premier cabinet d’expertise mondial pour les organisations confrontées à des crises et des transformations. Nous travaillons avec de nombreuses entreprises internationales de premier plan, des cabinets d’avocats, des banques et des sociétés de capital-investissement, qui nous confient leurs enjeux les plus importants. Qu'il s'agisse de résoudre des litiges, de traverser des crises, de gérer les risques ou d'optimiser les performances, nos équipes réagissent rapidement face à des situations complexes pour avoir un impact concret et durable.

Chez FTI Consulting, vous travaillerez aux côtés d’experts leaders dans leur domaine sur des projets d’envergure à fort impact. Dès le premier jour, vous ferez partie intégrante d'une équipe resserrée au sein de laquelle vous pourrez apporter une vraie valeur ajoutée. Vous évoluerez dans un environnement ouvert et collaboratif qui valorise la diversité, la reconnaissance, le développement professionnel et, le plus important, votre parcours.

Êtes-vous prêt à avoir un impact ?

Notre practice Cybersecurity réunit d'anciens responsables de la sécurité nationale et du renseignement, des officiers et experts des armées, des consultants issus des Big4, des professionnels des institutions financières et des sociétés spécialisées en cybersécurité. Nous travaillons main dans la main avec les équipes Investigations, Communications stratégiques, Corporate Finance et Technology de FTI.

Le renseignement qui change l'issue d'une crise

Un acteur de rançongiciel publie les données d'un groupe industriel. L'identité d'un dirigeant est usurpée par deepfake pour valider un virement. Un conseil d'administration doit comprendre son exposition aux menaces étatiques avant une acquisition. Un cabinet d'avocats a besoin d'une attribution qui tiendra devant un tribunal. Dans chacun de ces cas, c'est notre équipe qu'on appelle.

La Global Service Line CTI : trois expertises, une seule équipe

Là où la plupart des acteurs ne couvrent qu'un volet, nous fusionnons renseignement cyber, corporate intelligence et analyse géopolitique, au service de la réponse à incident et des investigations complexes.

  • Cyber Threat Intelligence : threat hunting piloté par le renseignement · recherche et surveillance clear / deep / dark web · découverte de la surface d'attaque · credential & identity intelligence · investigations infostealers · vulnerability intelligence · recherche et diffusion d'IOC · analyse de malware & reverse engineering · detection engineering
  • Corporate Intelligence : recherches OSINT avancées · profilage de menaces visant les dirigeants · surveillance des tiers et de la supply chain · analyse de fuites de données · Digital Risk Protection · surveillance et takedown de domaines
  • Menaces étatiques : évaluations de menaces géopolitiques · suivi des acteurs étatiques (APT) · panoramas de menaces sectoriels et régionaux · briefings pour conseils d'administration · sanctions et contrôle des exportations

Ce qui rend notre équipe unique


  • Au cœur des dossiers les plus sensibles : nous intervenons sous privilège juridique, aux côtés des équipes contentieux et investigations de FTI.
  • Un double regard : investigation et renseignement dans la même équipe, pour répondre à comment, qui et pourquoi eux.
  • Indépendance : nous n'avons aucun produit à vendre. Nos recommandations sont crédibles parce qu'elles ne sont pas un argument commercial.
  • Exigence : sourcing, niveaux de confiance et attribution conçus pour résister à l'examen d'un régulateur ou d'un tribunal.

Ce que vous ferez

Rattaché(e) au Global Service Line Leader, vous coordonnez la ligne au quotidien et contribuez à son passage à l'échelle.

Coordination et pilotage opérationnel

  • Animer le pilotage mondial (US, EMEA, APAC): staffing, pipeline, delivery, qualité et reporting
  • Garantir la visibilité sur l'activité et les revenus de la ligne de service : codification, indicateurs, reporting régulier
  • Faire vivre les interfaces avec les autres Global Service Lines en particulier IR, Investigations et National Security

Croissance et revenus récurrents

  • Transformer des missions ponctuelles en services récurrents : surveillance, Digital Risk Protection, panoramas sectoriels, abonnements, besoins de renseignement permanents
  • Développer le pipeline avec les cabinets d'avocats et les clients corporate, et faire du cross-sell dans la base clients de FTI
  • Contribuer au pricing et à la rentabilité des offres

Qualité et standards

  • Etre le référent interne sur l’ensemble des procédures internes CTI
  • Porter notre CTI Delivery Standard et la validation des praticiens
  • Garantir un sourcing, des niveaux de confiance et une attribution défendable devant un régulateur ou un tribunal

Équipes et talents

  • Recruter, former et fidéliser les analystes, et faire grandir le vivier de futurs leaders de la ligne

Technologie, IA et outillage

  • Piloter la feuille de route de la stack technologiques : outils, intégration et les usages de l'IA appliquée au renseignement

Clients

  • Intervenir en apport d’expertise sur des missions les plus sensibles et briefer directeurs juridiques, RSSI et conseils d'administration
  • Piloter les propositions commerciales 
  • Contribuer au rayonnement de la GSL

Cyber Threat Intelligence

  • Produire du renseignement tactique, opérationnel et stratégique à partir de sources ouvertes, dark web et commerciales
  • Profiler des groupes APT, cybercriminels et RaaS : TTPs, infrastructures, IOCs, recommandations de détection
  • Conduire les investigations liées aux infostealers : analyse des logs, identifiants, cookies de session et tokens dérobés, et remontée jusqu'au poste infecté et à l'accès initial
  • Surveiller les marchés de logs et canaux Telegram, évaluer l'exposition d'un client et de ses dirigeants, et prioriser la remédiation 
  • Mener du threat hunting guidé par le renseignement et contribuer à l’ingénierie de la détection 
  • Appliquer MITRE ATT&CK, Diamond Model, Cyber Kill Chain et les standards d'analyse (ACH, niveaux de confiance) 


Réponse à incident & analyse forensics 

  • Intervenir sur des incidents majeurs (rançongiciel, compromission Active Directory, fraude au président, fuite de données) avec des équipes internationales et pluridisciplinaires 
  • Mener l'analyse forensique des postes, serveurs et environnements cloud : acquisition, timeline, artefacts Windows/Linux, journaux, mémoire vive 
  • Reconstruire les kill chains, identifier le patient zéro, les mécanismes de persistance et d'exfiltration, et contribuer à l'attribution 
  • Produire des constats forensiques rigoureux, traçables et défendables devant un régulateur ou un tribunal 
  • Profilage et renseignement sur l'acteur de menace 
  • Produire des livrables opérationnels et exécutifs sous forte contrainte de temps 


Corporate intelligence & Digital Risk Protection 

  • Conduire des investigations OSINT et dark web sur des entités, des personnes et des tiers 
  • Identifier l'exposition des dirigeants, usurpations de marque, domaines frauduleux et fuites d'identifiants 
  • Contribuer au développement de notre offre de Digital Risk Protection et aux actions de takedown 

Menaces Etatiques 

  • Exploiter des sources en langue originale – forums cybercriminels russophones, écosystèmes et publications chinoises – pour un renseignement de première main 
  • Suivre les acteurs étatiques et analyser l'impact des tensions géopolitiques (Russie, Chine, Iran, Moyen-Orient…) sur nos clients 
  • Rédiger des panoramas de menaces sectoriels, notamment pour les secteurs soumis à DORA et NIS2 
  • Préparer des briefings de renseignement destinés aux comités exécutifs et conseils d'administration 

Recherche & collecte renseignement CTI, Innovation, IA & outillage 

  • Contribuer à la collecte, recherche et production bulletins CTI 
  • Automatiser les workflows CTI : collecte, enrichissement, corrélation, triage (Python, APIs, Docker) 
  • Expérimenter et déployer des LLM appliqués au renseignement : traduction, synthèse, extraction d'entités 
  • Contribuer à notre base de connaissance partagée entre régions 

Exemples de ce que vous piloterez


  • Offre récurrente : passer une offre de Digital Risk Protection de projets ponctuels à un service managé, avec engagements de service et tarification par paliers.
  • Qualité : déployer un standard de livraison commun à toutes les régions, avec validation de chaque praticien.
  • Client réglementé : monter un dispositif de renseignement permanent (DORA, NIS2) : panorama sectoriel trimestriel et briefings pour le conseil.


Votre rôle


  • Coordonner l'activité mondiale de la ligne avec le Global Service Line Leader
  • Être l'interlocuteur des clients, des avocats et des équipes IR sur les dossiers sensibles
  • Encadrer les responsables d'équipe et contribuer aux méthodologies de la GSL
  • Participer activement au développement commercial et aux propositions
  • Être un expert reconnu dans les domaines CTI et/ou DFIR

Votre profil


  • Bac+5, école d'ingénieurs ou université, ou équivalent
  • 10 ans et plus d'expérience en CTI, réponse à incident, investigations ou conseil en renseignement
  • Expérience confirmée d'encadrement d'équipes multi-régions
  • Résultats commerciaux démontrés : origination, pricing, économie de la delivery
  • Crédibilité auprès des RSSI, directeurs juridiques et conseils d'administration ; à l'aise sous privilège juridique
  • Excellente maîtrise de l'anglais oral et écrit ; français courant
  • Culture technique solide en CTI et en investigation numérique
  • Certifications (GCTI, GCFA, GREM, OSCP…) appréciées
  • Russe, chinois (mandarin), persan ou arabe : un atout

Environnement technique et référentiels


  • MITRE ATT&CK
  • Velociraptor / Axiom / Autopsy / Volatility
  • YARA / Sigma - Python / APIs
  • Forensics (disque, mémoire, cloud)
  • Docker / MongoDB / ELK
  • OpenCTI / MISP
  • Malware analysis & Reverse engineering

Ce qui fera la différence


  • Vision : vous savez transformer une expertise brillante en offre structurée et en revenus récurrents.
  • Leadership : vous fédérez des équipes réparties sur plusieurs fuseaux horaires.
  • Sens du résultat : vous pilotez par les chiffres sans sacrifier la qualité.
  • Rigueur analytique : vous distinguez un fait d'une hypothèse et savez exprimer un niveau de confiance.
  • Sens de la discrétion : vous traitez des informations sensibles avec éthique et confidentialité.
  • Communication : vous adaptez votre discours à un analyste, un avocat ou un conseil d'administration.
  • Esprit d'équipe : vous savez que les meilleures investigations sont collectives.

Ce que vous gagnerez


  • Coordonner une ligne de service mondiale en rapide évolution, avec le mandat de transformer son fonctionnement
  • Des dossiers que peu de professionnels voient en dix ans de carrière : crises majeures, acteurs étatiques, contentieux internationaux
  • Du conseil en renseignement sans produit à vendre, aux côtés des équipes contentieux et investigations de FTI
  • Une exposition internationale (Europe, États-Unis, Asie-Pacifique) et pluridisciplinaire au sein de FTI
  • Une trajectoire vers les fonctions de direction du cabinet

Informations complémentaires


  • Type de contrat : CDI
  • Localisation : [Paris, France et Europe pays francophone,  Londres, Royaume-Uni] missions et collaboration internationales (EMEA, US, APAC)
  • Déplacements : Oui
  • Astreintes : Oui week-end

Who Are We?

FTI Consulting is the leading global expert firm for organizations facing crisis and transformation. We work with many of the world's leading companies, law firms, banks and private equity firms, who trust us with their most important matters. Whether resolving disputes, navigating crises, managing risk or improving performance, our teams respond quickly to complex situations to deliver real and lasting impact.

At FTI Consulting, you will work alongside leading experts on high-impact projects. From day one, you will be an integral part of a tight-knit team where you can add real value. You will work in an open and collaborative environment that values diversity, recognition, professional development and, most importantly, your own journey.

Ready to make an impact? Join FTI Consulting's Global Service Line Cyber Threat Intelligence, a global service line, and help shape its evolution.

Our Cybersecurity practice brings together former national security and intelligence leaders, military officers and experts, consultants from the Big Four, and professionals from financial institutions and specialist cybersecurity firms. We work hand in hand with FTI's Investigations, Strategic Communications, Corporate Finance and Technology teams.

Intelligence that changes the outcome of a crisis

A ransomware actor leaks an industrial group's data. An executive's identity is faked with a deepfake to approve a wire transfer. A board needs to understand its exposure to state-sponsored threats ahead of an acquisition. A law firm needs an attribution that will stand up in court. In each of these cases, our team is the one they call.

The CTI Global Service Line: three areas of expertise, one team

Where most players cover a single angle, we fuse cyber intelligence, corporate intelligence and geopolitical analysis, in support of incident response and complex investigations.


  • Cyber Threat Intelligence: intelligence-led threat hunting · clear / deep / dark web research and monitoring · attack surface discovery · credential & identity intelligence · infostealer investigations · vulnerability intelligence · IOC research and delivery · malware analysis & reverse engineering · detection engineering
  • Corporate Intelligence: advanced OSINT research · executive threat profiling · third-party and supply chain monitoring · data leak analysis · Digital Risk Protection · domain monitoring and takedown
  • State-Level Threats: geopolitical threat assessments · state actor (APT) tracking · sector and regional threat landscapes · board briefings · sanctions and export controls

What makes our team unique

  • At the heart of the most sensitive matters: we work under legal privilege, alongside FTI's litigation and investigations teams.
  • A dual lens: investigation and intelligence in the same team, to answer how, who and why them.
  • Independence: we have no product to sell. Our recommendations are credible because they are not a sales argument.
  • Rigor: sourcing, confidence levels and attribution designed to withstand regulatory and courtroom scrutiny.

What You Will Do

Reporting to the Global Service Line Leader, you coordinate the line day to day and help scale it.

Coordination and operating rhythm

  • Run global steering (US, EMEA, APAC): staffing, pipeline, delivery, quality and reporting
  • Ensure visibility on the service line's activity and revenue: coding, metrics, regular reporting
  • Maintain working interfaces with the other Global Service Lines, in particular IR, Investigations and National Security

Growth and recurring revenue

  • Turn one-off matters into recurring services: monitoring, Digital Risk Protection, sector threat landscapes, subscriptions, standing intelligence requirements
  • Build pipeline with law firms and corporate clients, and cross-sell into FTI's client base
  • Contribute to the pricing and profitability of our offerings

Quality and standards

  • Be the internal point of reference for all internal CTI procedures
  • Own our CTI Delivery Standard and the validation of practitioners
  • Ensure sourcing, confidence levels and attribution that are defensible before a regulator or a court

People and talent

  • Recruit, develop and retain analysts, and grow the pool of future leaders for the line

Technology, AI and tooling

  • Steer the technology stack roadmap: tools, integration and the use of AI applied to intelligence

Clients

  • Provide expertise on the most sensitive engagements and brief general counsels, CISOs and boards
  • Lead commercial proposals
  • Contribute to the visibility of the GSL

Cyber Threat Intelligence

  • Produce tactical, operational and strategic intelligence from open, dark web and commercial sources
  • Profile APT, cybercriminal and RaaS groups: TTPs, infrastructure, IOCs, detection recommendations
  • Lead infostealer-related investigations: analysis of logs, credentials, session cookies and stolen tokens, tracing back to the infected host and the initial access
  • Monitor log marketplaces and Telegram channels, assess the exposure of a client and its executives, and prioritize remediation
  • Conduct intelligence-led threat hunting and contribute to detection engineering
  • Apply MITRE ATT&CK, the Diamond Model, the Cyber Kill Chain and analytic standards (ACH, confidence levels)

Incident response and forensic analysis

  • Respond to major incidents (ransomware, Active Directory compromise, CEO fraud, data leaks) with international, multidisciplinary teams
  • Conduct forensic analysis of endpoints, servers and cloud environments: acquisition, timeline, Windows/Linux artifacts, logs, memory
  • Reconstruct kill chains, identify patient zero, persistence and exfiltration mechanisms, and contribute to attribution
  • Produce rigorous, traceable forensic findings that are defensible before a regulator or a court
  • Threat actor profiling and intelligence
  • Deliver operational and executive deliverables under tight time constraints

Corporate intelligence and Digital Risk Protection

  • Conduct OSINT and dark w

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef d’équipe électricité F/H

  • 16 octobre 2026
  • Eiffage
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Joué-lès-Tours

DESCRIPTION :

Vos missions

Impulsez l’énergie sur chaque chantier et faites briller vos compétences en électricité !

L’agence de Joué-lès-Tours recrute un(e) :

‍Chef d’équipe électricité F/H

 CDI

Le poste

Sous la responsabilité du chargé d'affaires et du chef de chantier, vous êtes le maillon essentiel entre la préparation et la réalisation des travaux. Vous assurez le bon déroulement des opérations chez nos clients, et vos missions sont variées :

  • Prendre connaissance des dossiers techniques

  • Identifier les besoins en personnel et en matériel

  • Organiser et transmettre les consignes à votre équipe (délais, méthodes, sécurité…)

  • Suivre l’avancement du chantier, le planning et le budget d’heures

  • Contrôler la conformité des réalisations (internes, sous-traitants, prestataires)

  • Participer aux réunions de chantier

  • Gérer les commandes et la réception du matériel

  • Communiquer efficacement avec les différents intervenants : architectes, bureaux d’études, autres entreprises…

Votre profil

Vous êtes titulaire d’une formation en électricité (CAP à Bac Pro) et disposez d'une expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans des environnements industriels ou tertiaires.

Vous maîtrisez les aspects techniques du métier et savez organiser efficacement les chantiers, tout en garantissant le respect des délais et des normes de sécurité.

Doté(e) d’un excellent sens de l’organisation, d'une grande rigueur et d’un bon relationnel, vous êtes capable de faire face aux imprévus et de proposer des solutions adaptées pour garantir la satisfaction client.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un groupe solide avec un esprit de famille : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires.

  • Une expertise locale reconnue : un ancrage territorial fort permettant une proximité avec nos clients et une meilleure réactivité.

  • Des opportunités d’évolution : une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne.

  • Un accompagnement dans votre développement : accès à un large panel de formations via l’Université Eiffage et d’autres dispositifs internes.

  • Des avantages attractifs : salaire sur 13,3 mois, RTT, ticket restaurant, participation, intéressement, plan d’actionnariat salarié, avantages Groupe (mutuelle, CE, Plan d'Épargne Retraite d'Entreprise Collectif …), etc.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

Pour ce poste, la Convention Collective Nationale applicable est la Convention Collective des Travaux Publics.

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé Qualité Documentaire H/F

  • 16 octobre 2026
  • Eiffage
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Gobain

DESCRIPTION :

Vos missions

Dans le cadre de notre développement et de notre entrée stratégique dans le secteur du nucléaire pour notre client EDF, nous renforçons les équipes de notre agence basée à Saint Gobain (02)

Pour accompagner la fabrication de nos pièces de chaudronnerie en série de haute technicité, nous recherchons un Chargé de Qualités « Produits » F/H

Véritable acteur de la culture qualité sur le terrain, votre rôle sera essentiel pour garantir, attester et documenter la conformité réglementaire de chaque pièce sortant de notre atelier.

Vos missions :

Sous la responsabilité du Responsable Qualité, agissez comme le garant de l’excellence de notre production à travers trois axes :

Contrôle qualité opérationnel :

  • Réaliser les contrôles qualité planifiés directement sur le terrain tout au long du cycle de fabrication (matières premières, étapes clés de chaudronnerie et soudage, pièces finies)
  • S’assurer que les opérateurs réalisent correctement leurs autocontrôles
  • Garantir la parfaite traçabilité documentaire des pièces (gestions des fiches de suivi, PV de contrôle, DMOS) et attester de la conformité des opérations de votre périmètre
  • Accompagner le client lors des inspections de conformité dans l’atelier

Traitement des écarts, analyse et amélioration continue

  • Identifier, saisir et documenter les non-conformités
  • Piloter l’analyse des écarts sur le terrain en utilisant des méthodes de résolution de problèmes afin de trouver l’origine
  • Proposer des solutions d’amélioration, les faire valider par votre hiérarchie et/ou client et veiller à leur bonne application dans l’atelier

Animation de la qualité et support aux équipes 

  • Préparer et animer des causeries qualité auprès des équipes de l’atelier
  • Assurer un soutien technique de proximité aux opérateurs et le chef d’atelier sur les exigences qualité spécifiques au projet
  • Veiller au strict respect des règles QSSE

Votre profil :

Issu(e)de formation Bac à BAC +2 en production industrielle, métallurgie ou équivalent, vous avez des certifications ou connaissances en contrôles non destructifs (COFREND) ou en inspection soudage (IWS/IWT).

  • Savoir-faire :
    • Maitrise des outils et systèmes de qualité en production
    • Excellente capacité d’analyse, de rigueur et d’esprit de synthèse
    • Capacité à interpréter des plans, des fiches d’instruction spécifiques et des normes de fabrication complexes
  • Qualités comportementales
    • Vous savez communiquer avec pédagogie auprès des opérationnels de l'atelier tout en maintenant un niveau d'exigence ferme.
    • Le secteur nucléaire exige une précision documentaire et technique sans faille.
    • Vous êtes capable de gérer vos priorités au quotidien tout en collaborant efficacement avec la production et le service qualité.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • L’opportunité de piloter un projet industriel d’excellence tout en conservant un cadre de travail stable 
  • Un environnement de travail sécurisé où la santé et la sécurité de nos collaborateurs sont une priorité absolue
  • Des perspectives au sein du Groupe Eiffage
Votre profil

Les avantages en rejoignant Eiffage Energie Systèmes - CIS :

  • Participation et intéressement
  • 13 -ème mois
  • Ticket Restaurant
  • Actionnariat Salarié
  • CSE
À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
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Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien travaux électricité - Bruyères-le-Châtel H/F

  • 16 octobre 2026
  • SPIE
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain :

Technicien travaux électricité H/F

Intégré sur un important site sensible de recherche industrielle situé à proximité d'Arpajon (91), vous garantirez la pose, l'installation et la maintenance d'équipement électrique et CVC au sein d’une équipe d’une vingtaine de salariés SPIE présents sur le site.

Parce que vos compétences techniques très solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir sereinement et efficacement lors de vos interventions, vous saurez :

- Assurer la pose et l'installation d'équipement électrique et CVC: Armoire électrique, coffrets, CTA, Climatisation, pompes, moteurs etc...

- Réalisation de travaux en particulier électriques où votre autonomie est requise

 - Réalisation des assistances, des accompagnements du bureau de contrôle ainsi que des levées des non-conformité électriques et CVC;

- Réalisation de raccordement de moteurs, climatisation, CTA, variateur, armoire électrique BT...

- Création de ligne

- Lecture d'un plan et schéma électrique

- Réaliser les demandes d'intervention demandées par votre manager et optimiser les indicateurs contractuels (délai intervention, réparation, clôture des rapports en GMAO);

- Assurer la communication avec votre Responsable sur vos comptes rendus quotidiens, vos réussites et vos éventuelles difficultés pour mener à bien vos missions;

- Participer au point de management visuel quotidien en équipe;

- Etre amené à réaliser des astreintes sur le site;

- Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration 

Parce que vous aimez le travail bien fait et que votre créativité vous permet d’être innovant, vous pourrez :

- Assurer la continuité du fonctionnement des installations en veillant à la bonne exécution des prestations;

- Renseigner des rapports d’intervention;

- Remonter les informations nécessaires aux devis et à la préparation de travaux d'amélioration ou de modification;

ce poste nécessitera d’être habilité au titre de la protection du secret de la défense nationale (IGI 1300)

Votre profil

Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance durant au moins 10 ans, si vous êtes titulaire d’un bac pro ou d’un BTS de spécialité technique CVC et d'une dominante en Froid, d’une habilitation électrique et d’un permis B, alors rencontrons-nous rapidement !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, actionnariat salarié, avantages CSE...

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Electricien - Métro Souterrain H/F

  • 16 octobre 2026
  • Egis
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un acteur international majeur de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction et des services d’exploitation et de mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l’urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

Nos 23 500 employés opèrent dans plus de 70 pays, mettant à profit leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Par la diversité de nos domaines d’intervention, incluant les transports, la ville, l’énergie bas carbone, l’eau et l’environnement, nous sommes un acteur clé de l’organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.


About the Role

Egis assure diverses missions de Maîtrise d’œuvre relative à l’amélioration de la ventilation et à la mise en accessibilité des stations du métro de Marseille. Nous intervenons également sur l’ensemble des réseaux exploités par la RTM.

Dans ce contexte, nous recherchons un.e Ingénieur.e Electricien junior formé en Courants Forts.


Vous participez à la conception et au suivi de projet qui accompagne la conception et la réalisation de travaux sur le réseau de métro souterrain en exploitation.

En assistance à notre responsable systèmes vous intervenez sur des missions de conception et/ou suivi de réalisation de travaux sur des systèmes variés relevant des domaines des Courants Forts (CFO) principalement, vous travaillez également sur les systèmes courants faibles et les Appareils électromécaniques etc….
  


What do we need from you

Vous êtes Ingénieur.e spécialisé du domaine électrique Courants Forts / instrumentation dans le domaine du transport urbain. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en études électriques HT/BT (poste permanent et stages compris), idéalement dans le domaine du transport ou domaine tertiaire.

Des compétences complémentaires en électromécanique et/ou en automatismes et instrumentation sont demandées . Vous souhaitez découvrir le métier du management de projet dans le domaine du rail. Vous êtes rigoureux.se et curieux.se d’intervenir sur des infrastructures complexes de transport.
Vous êtes à l’aise avec les outils techniques, les outils collaboratifs de GED dans un environnement de projet BIM (Revit).

Vous êtes autonome sur les études électriques et dimensionnement sous Caneco, le choix matériel électrique études de tension et réalisation des notes de calcul.

Vous avez de bonnes connaissances sur AutoCAD et Dialux, Revit (lecture schéma)

Les missions confiées exigent rigueur, de bonnes qualités de communication et un esprit collaboratif. Vous aimez travailler en équipe.

Un très bon niveau d'anglais est demandé pour répondre à des missions à l'international. 


What's in it for you?

Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une société en croissance, reconnue pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique, et d'évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant. Rémunération et avantages sociaux grand groupe attractifs, EGIS s'engage pour la Qualité de Vie au Travail, notamment par le biais de son accord en faveur du télétravail signé en 2013, reconduit en 2019 et en 2024.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chaudronnier Confirmé H/F

  • 16 octobre 2026
  • Eiffage
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Gobain

DESCRIPTION :

Vos missions

Dans le cadre de notre développement et de notre entrée stratégique dans le secteur du nucléaire pour notre client EDF, nous renforçons les équipes de notre atelier basé à Saint Gobain (02)

Pour ce projet d’envergure, nous recherchons un chaudronnier orienté Production / Métallier F/H ayant une appétence pour le travail sur ligne de production en série, le réglage de machine et le respect des règles qualité.

Vos missions :

Placé(e) sous la responsabilité du Chef d’Atelier, vous assurez la fabrication en série de pièces chaudronnées tels que des Puisards. Vos missions principales s’articulent autour de trois axes :

Pilotage et réglage des équipements de production :

  • Recevoir les consignes de production et prendre connaissance des dossiers techniques et plans géométriques/isométriques
  • Configurer, régler et conduire les machines-outils de l’atelier (cisailleuse, plieuse, rouleuse, poste à souder…)
  • Vérifier systématiquement l’adéquation du matériel, des outillages et des matières premières (tôles, tubes, profilés) avant le lancement de la production.

Production en Série et Assemblage

  • Réaliser les opérations de découpage, formage, et de mise en forme des pièces
  • Assurer le positionnement et la mise au point des assemblages par pointage ou soudure.
  • Effectuer le report des côtes sur les matériaux avec précision.

Contrôle Qualité et Environnement d’Excellence :

  • Suivre le plan de contrôle qualité avec rigueur pour valider la conformité ou la non-conformité de chaque pièce par rapport aux exigences strictes du secteur nucléaire.
  • Respecter les procédures, les règles QSSE et les mesures de prévention.
  • Maintenir la propreté de votre poste.
  • Signaler et faire remonter toute anomalie ou situation dangereuse à votre hiérarchie.

Votre profil :

Vous vous reconnaissez dans un environnement de production industrielle cadencé et précis.

  • Savoir-faire technique attendu :
    • Maitrise de la lecture et de l’interprétation de plans techniques (Isométriques/géométriques)
    • Compétences ou fortes appétences pour l’automatisme et le réglage de machines
    • Connaissance solide des matériaux, des bases de la métallurgie et des différents outils.
  • Qualités comportementales :
    • Rigueur et précision : Indispensable pour répondre aux normes exigeantes de l’industrie nucléaire.
    • Esprit d’équipe : capacité à collaborer efficacement au sein de l’atelier
    • Adaptabilité : Agilité face aux ajustements des procédés.
    • Productivité : Avoir le souci du rendement

Pourquoi nous rejoindre ?

  • L’opportunité de participer à un projet industriel d’excellence tout en conservant un cadre de travail stable : 100% de votre activité s’effectue au sein de notre atelier.
  • Un environnement de travail sécurisé où la santé et la sécurité de nos collaborateurs sont une priorité absolue
  • Des perspectives au sein du Groupe Eiffage
Votre profil

Les avantages en rejoignant Eiffage Energie Systèmes - CIS :

  • Participation et intéressement
  • 13 -ème mois
  • Ticket Restaurant
  • Actionnariat Salarié
  • CSE
À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Agent d'entretien polyvalent (H/F)

  • 16 octobre 2026
  • Suez
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Chartres-de-Bretagne

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Rattaché(e) à l’Attaché d’exploitation, l’Agent d'entretien polyvalent a pour mission principale de garantir la bonne tenue du site et réaliser les travaux d'entretien courant.

A ce titre, il(elle) assure les missions suivantes :

  • Assure l’entretien du site selon les règles d’environnement, d’hygiène et de sécurité tout en respectant les consignes : opérations de nettoyage, ramassage des envols, entretien des espaces verts.
  • Participe au rangement des locaux.
  • Nettoie les bennes, caisses-palettes, rolls et autres contenants
  • Nettoie et assure l'entretien des machines process à l'arrêt (presse, coupe bobinos...).
  • Veille au bon entretien, au suivi et à la bonne conduite du matériel confié
  • Assurer la coupe des bobinos papier dans le respect des consignes d’exploitation et de sécurité,
  • Vient en soutien sur des opérations d’exploitation (déchetterie, centre de tri...)
  • En fonction des besoins d'exploitation, effectue le remplacement des agents de tri en cabine de tri DIB
  • Applique et veille à la bonne application des consignes de sécurité en s’assurant notamment du port des équipements de protection individuelle (EPI) et du respect des règles de circulation et protocole de chargement/déchargement.
  • Remonte à son responsable tous risques inhérents à l’exploitation du site.

VOTRE PROFIL

Travailler en sécurité (EPI adéquats).

 Disposer de qualité relationnelle, du sens du service client et savoir être autonome dans son travail.

Poste pouvant être exposé à des travaux de manutention manuelle ainsi qu’à des postures pénibles.

Connaissances basiques en maintenance.

Savoir communiquer / expliquer.

La différence est une chance.
Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.

Type de contrat : CDI

Ingénieur électricité MOE Bâtiments Confirmé H/F

  • 16 octobre 2026
  • Egis
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un groupe international de +20 000 collaborateurs spécialisé dans le conseil, l’ingénierie de la construction et l’exploitation. Egis œuvre dans le monde entier pour des territoires plus équilibrés, plus durables et plus résilients.

Dans le secteur du bâtiment, les équipes d'Egis accompagnent et réalisent des projets de nouvelle construction et de rénovation de bâtiments, valorisant la mise en place des solutions innovantes d’écoconception et de smart building.

Intégrer EGIS, c’est participer à l’aménagement du territoire et à la construction de bâtiments emblématiques, vertueux et durables en collaboration d’architectes nationaux et internationaux.


About the Role

Vous intégrez le service électricité pour assurer la conception et le suivi d'opération de bâtiments tertiaires d'envergure en génie électrique (courants forts et courants faible) et ascenseurs.

Principales tâches et responsabilités professionnelles :

Phases conception amont :

• élaboration des choix de partis techniques
• définition des principes et architecture en :
    - haute tension
    - groupes électrogènes
    - distribution
    - éclairage
    - dimensionnement  ascenseurs
    - courants faibles
Conception :

• Rédaction des notices descriptives, puis du cahier des charges
• Supervision de la production graphique assurée par un projeteur
• Estimation des coûts de travaux pour ses lots
• Coordination avec autres intervenants du projet

Suivi de travaux :
• Analyse des offres entreprises
• Suivi d'exécution (visas de documents, réception de matériel, visites de chantier, animation de réunion techniques de mises au point)
• Opérations préalables à la réception, levée de réserves


What do we need from you

Diplômé Ingénieur, vous bénéficiez de minimum 10 ans d'expérience professionnelle dans le domaine.

Compétences requises :

- Électricité courants forts et bonnes notions de courants faibles
- Outil : Office
- Langue étrangère pratiquée : anglais

Qualités personnelles :

• bon relationnel pour coordination avec intervenants internes et externes,
• autonomie,
• capacité d'intégration,
• aisance à l'oral, capacité de persuasion
• curiosité intellectuelle


What's in it for you?

Engagement diversité

Egis agit activement en faveur de l’égalité hommes-femmes, de l’intégration de talents internationaux et de l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur électricité MOE Bâtiment H/F

  • 16 octobre 2026
  • Egis
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un groupe international de +20 000 collaborateurs spécialisé dans le conseil, l’ingénierie de la construction et l’exploitation. Egis œuvre dans le monde entier pour des territoires plus équilibrés, plus durables et plus résilients.

Dans le secteur du bâtiment, les équipes d'Egis accompagnent et réalisent des projets de nouvelle construction et de rénovation de bâtiments, valorisant la mise en place des solutions innovantes d’écoconception et de smart building.

Intégrer EGIS, c’est participer à l’aménagement du territoire et à la construction de bâtiments emblématiques, vertueux et durables en collaboration d’architectes nationaux et internationaux.


About the Role

Vous intégrez le service électricité pour assurer la conception et le suivi d'opération de bâtiments tertiaires d'envergure en génie électrique (courants forts et courants faible) et ascenseurs.

Principales tâches et responsabilités professionnelles :
Phases conception amont :
• élaboration des choix de partis techniques
• définition des principes et architecture en :
    - haute tension
    - groupes électrogènes
    - distribution
    - éclairage
    - dimensionnement  ascenseurs
    - courants faibles

Conception :
• Rédaction des notices descriptives, puis du cahier des charges
• Supervision de la production graphique assurée par un projeteur
• Estimation des coûts de travaux pour ses lots
• Coordination avec autres intervenants du projet

Suivi de travaux :
• Analyse des offres entreprises
• Suivi d'exécution (visas de documents, réception de matériel, visites de chantier, animation de réunion techniques de mises au point)
• Opérations préalables à la réception, levée de réserves


What do we need from you

Diplômé Ingénieur, vous bénéficiez de minimum 10 ans d'expérience professionnelle dans le domaine.

Compétences requises :
- Électricité courants forts et bonnes notions de courants faibles
- Outil : Office
- Langue étrangère pratiquée : anglais

Qualités personnelles :
• bon relationnel pour coordination avec intervenants internes et externes,
• autonomie,
• capacité d'intégration,
• aisance à l'oral, capacité de persuasion
• curiosité intellectuelle


What's in it for you?

Engagement diversité

Egis agit activement en faveur de l’égalité hommes-femmes, de l’intégration de talents internationaux et de l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

STAGE - Energy Manager - Paris

  • 16 octobre 2026
  • Advizeo
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Dans le cadre du développement de la société advizeo, nous recherchons un(e) Stagiaire - Consultant Energy Manager.

Sous la responsabilité d’un Energy Manager, vous aurez pour missions : la réalisation de diagnostic énergétique grâce à un outil développé par advizeo, les visites de site, l’analyse énergétique et les proposition d’actions ;

La réalisation d’audit énergétique :

  • Visite de site et instrumentation (pose de capteurs sur site),

  • Modélisation énergétique des consommations,

  • Chiffrage des économies d’énergie et coûts de travaux,

  • Élaboration de plan d’amélioration de la performance ;

L’optimisation énergétique et suivi de projet d’efficacité énergétique :

  • Assistance du chef de projet dans la gestion d’affaires

  • Mise en place de plan d’action d’amélioration de la performance

  • Analyse de données

  • Mise en place de tableaux de bord sur le système de supervision énergétique

  • Réunion de suivi énergétique

  • Interview exploitant

Requirements:

De formation Ingénieur Généraliste, vous disposez d’une spécialité énergie ou bâtiment.

Vous êtes curieux, synthétique et rigoureux. Vous vous intéressez aux problématiques de l’énergie et du développement durable et souhaitez intégrer une entreprise dynamique et connectée aux technologies du Web 2.0.

Petit + : Vous êtes à l’aise avec les technologies de l’Internet des Objets.

Profil recherché

Dans le cadre du développement de la société advizeo, nous recherchons un(e) Stagiaire - Consultant Energy Manager.

Sous la responsabilité d’un Energy Manager, vous aurez pour missions : la réalisation de diagnostic énergétique grâce à un outil développé par advizeo, les visites de site, l’analyse énergétique et les proposition d’actions ;

La réalisation d’audit énergétique :

  • Visite de site et instrumentation (pose de capteurs sur site),

  • Modélisation énergétique des consommations,

  • Chiffrage des économies d’énergie et coûts de travaux,

  • Élaboration de plan d’amélioration de la performance ;

L’optimisation énergétique et suivi de projet d’efficacité énergétique :

  • Assistance du chef de projet dans la gestion d’affaires

  • Mise en place de plan d’action d’amélioration de la performance

  • Analyse de données

  • Mise en place de tableaux de bord sur le système de supervision énergétique

  • Réunion de suivi énergétique

  • Interview exploitant

Requirements:

De formation Ingénieur Généraliste, vous disposez d’une spécialité énergie ou bâtiment.

Vous êtes curieux, synthétique et rigoureux. Vous vous intéressez aux problématiques de l’énergie et du développement durable et souhaitez intégrer une entreprise dynamique et connectée aux technologies du Web 2.0.

Petit + : Vous êtes à l’aise avec les technologies de l’Internet des Objets.

Type de contrat : Stage

Stagiaire - Contrôleur Interne Junior H/F

  • 16 octobre 2026
  • Egis
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Présent dans 100 pays, Egis met l'expertise de ses 23 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. 

En rejoignant Egis, vous rejoignez une entreprise aux performances remarquables et qui a su tripler son chiffre d'affaires en 5 ans pour atteindre les 2,4 milliards d'euros de CA en 2025. L'ambition du groupe et sa trajectoire d'hyper-croissance doivent nous permettre de dépasser les 4 milliards d'euros de chiffre d'affaires à horizon 2029.


About the Role

Rattaché(e) à la Directrice du Contrôle Interne Groupe, au sein d'une équipe de 6 contrôleurs, vous aurez les missions suivantes :

Support aux contrôleurs internes

  • Préparation et réalisation des tests d'activités de contrôle, avec documentation des travaux et des conclusions
  • Collecte et analyse de données pour identifier les risques, anomalies et écarts
  • Proposition d'actions correctives et d'amélioration des processus
  • Contribution à la rédaction des rapports

Missions opérationnelles

  • Appui au suivi des plans d'action issus des contrôles
  • Participation à la cartographie des risques
  • Participation à l'analyse des incidents
  • Suivi des indicateurs et contribution au reporting de l'équipe

Reporting et outils

  • Contribution à la conception et à l'amélioration des reportings de l'équipe, notamment sous forme de tableaux de bord BI
  • Utilisation et amélioration des outils du contrôle interne

Missions transverses

  • Participation à des projets d'amélioration continue
  • Participation à la revue et à la mise à jour des procédures internes

Des missions de 2 semaines à l'étranger sont possibles dans les pays d'implantation du Groupe (Europe, Moyen-Orient, Asie-Pacifique, Amériques).


What do we need from you

Votre parcours

  • Étudiant(e) en Master 2 en audit, contrôle interne, finance, comptabilité ou domaine similaire, vous recherchez un stage de 6 mois à compter de mars 2027.

Vos atouts

  • Vous êtes rigoureux(se) : vous vérifiez vos travaux, documentez ce que vous faites et ne vous contentez pas d'une réponse approximative
  • Vous faites preuve de curiosité intellectuelle
  • Excellentes capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse
  • Bonnes compétences en communication écrite et orale
  • Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
  • Sens de la confidentialité
  • Maîtrise des outils bureautiques, en particulier Excel
  • Maîtrise de l'anglais nécessaire

Ce qui fera la différence

  • Une expérience concrète en création de reportings BI (Power BI ou outil équivalent) : conception de tableaux de bord, préparation et structuration des données
  • Une aisance avec les technologies d'IA

What's in it for you?

  • Capacité à s'adapter à des environnements en transformation
  • Missions de 2 semaines à l'étranger possibles

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : Stage

Alternance BAC+2 / BAC+3 - Assistant commercial - H/F

  • 16 octobre 2026
  • Egis
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité.

Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 23 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets.

Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

La Business Line Transports et Territoires couvre l'ensemble des activités d'ingénierie visant à la fois à promouvoir, concevoir et mettre en œuvre des solutions de transport multimodal favorisant la mobilité ainsi qu'à développer et transformer les territoires de manière durable.


About the Role

Au sein de l’équipe commerciale de l’activité Route, vous êtes au cœur de la dynamique de conquête pour les marchés historiques d’Egis et pour les nouveaux marchés en lien avec les transitions numériques et environnementales, en France. En tant qu’assistant·e commercial·e sur les offres, vous participez au processus offres en réalisant les tâches suivantes : - la préparation des offres en amont en lien avec le directeur commercial France et les responsables commerciaux territoriaux : identification des attentes clients, recherche de partenariats ; - la contribution à la production des offres de l'activité Route en lien avec les équipes opérationnelles : appropriation des attentes client, élaboration de la stratégie d'offre, préparation des propositions techniques et financières adaptées aux enjeux des projets et des clients, en liaison avec les partenaires internes et externes au Groupe.

  • Téléchargement de dossiers de consultation des entreprises sur les plateformes marchés publics, stockage et diffusion aux intéressé·e·s,
  • Mise en forme de documents, montage de dossiers administratifs et techniques,
  • Actualisation de la base de données commerciale CRM,
  • Suivi et application des processus de performance "Qualité, Sécurité, Environnement" : fiches go/nogo, références et certificats de capacité, processus éthique...

Avec l'appui de l'équipe Infographie, vous êtes impliqué·e dans l’élaboration des supports de communication commerciale.


What do we need from you

De formation Bac+2 à Bac+3 en assistanat, vous justifiez idéalement d'une première expérience de 2 ans en tant qu’assistant·e commercial·e. Ce poste requiert les compétences et qualités suivantes :

  • Excellente maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel et PowerPoint)
  • Esprit d’équipe, sens de l’organisation et rigueur
  • Aisance avec les chiffres et les tableaux de suivi
  • Capacité à gérer les priorités et à travailler dans le respect de délais contraints

    What's in it for you?

    Vos avantages à nous rejoindre :

    - Carte titre restaurant

    - Stage rémunéré : indemnité grand groupe attractive en fonction de votre niveau d'étude.

    - Forfait mobilité durable - Remboursement à hauteur de 60% de l'abonnement aux transports en commun

    Engagement diversité :
    Egis agit activement en faveur de l'égalité hommes-femmes, de l'intégration de talents internationaux et de l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.

    Nous sommes labellisés HappyTrainees, indice de référence indépendant concernant les entreprises où les stagiaires préfèrent travailler : 93,6 % de nos stagiaires et alternants en France recommanderaient notre entreprise pour y faire un stage, une alternance ou un VIE !

    Niveau de formation : BAC+2

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : Alternance

    Ingénieur électricité MOE Bâtiments Confirmé H/F

    • 16 octobre 2026
    • Egis
    • Pays de la Loire
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Nantes

    DESCRIPTION :

    About Us

    Egis est un groupe international de +20 000 collaborateurs spécialisé dans le conseil, l’ingénierie de la construction et l’exploitation. Egis œuvre dans le monde entier pour des territoires plus équilibrés, plus durables et plus résilients.

    Dans le secteur du bâtiment, les équipes d'Egis accompagnent et réalisent des projets de nouvelle construction et de rénovation de bâtiments, valorisant la mise en place des solutions innovantes d’écoconception et de smart building.

    Intégrer EGIS, c’est participer à l’aménagement du territoire et à la construction de bâtiments emblématiques, vertueux et durables en collaboration d’architectes nationaux et internationaux.


    About the Role

    Vous intégrez le service électricité pour assurer la conception et le suivi d'opération de bâtiments tertiaires d'envergure en génie électrique (courants forts et courants faible) et ascenseurs.

    Principales tâches et responsabilités professionnelles :

    Phases conception amont :

    • élaboration des choix de partis techniques
    • définition des principes et architecture en :
        - haute tension
        - groupes électrogènes
        - distribution
        - éclairage
        - dimensionnement  ascenseurs
        - courants faibles
    Conception :

    • Rédaction des notices descriptives, puis du cahier des charges
    • Supervision de la production graphique assurée par un projeteur
    • Estimation des coûts de travaux pour ses lots
    • Coordination avec autres intervenants du projet

    Suivi de travaux :
    • Analyse des offres entreprises
    • Suivi d'exécution (visas de documents, réception de matériel, visites de chantier, animation de réunion techniques de mises au point)
    • Opérations préalables à la réception, levée de réserves


    What do we need from you

    Diplômé Ingénieur, vous bénéficiez de minimum 10 ans d'expérience professionnelle dans le domaine.

    Compétences requises :

    - Électricité courants forts et bonnes notions de courants faibles
    - Outil : Office
    - Langue étrangère pratiquée : anglais

    Qualités personnelles :

    • bon relationnel pour coordination avec intervenants internes et externes,
    • autonomie,
    • capacité d'intégration,
    • aisance à l'oral, capacité de persuasion
    • curiosité intellectuelle


    What's in it for you?

    Engagement diversité

    Egis agit activement en faveur de l’égalité hommes-femmes, de l’intégration de talents internationaux et de l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Chargé de clientèle en certification de compétences H/F

    • 16 octobre 2026
    • Afnor
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Saint-Denis

    DESCRIPTION :

    AFNOR Certification, organisme de certification d’AFNOR Groupe développe, commercialise et réalise une offre très large d’évaluation et de certification de systèmes de management (ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001, ISO/TS 16949, ISO 22000…), de produits, services (marque NF…) et compétences en France et à l’international.

    Au sein de cette filiale du groupe AFNOR, le Pôle Certification de Personnes a pour mission d’accompagner des clients dans le domaine du diagnostic immobilier et de l’audit interne qui souhaite faire certifier leurs compétences dans le but d’augmenter leur employabilité ou se démarquer de la concurrence en tant que consultants indépendants.

    Votre rôle consiste à gérer un portefeuille client :

    • Gestion de la relation client tout au long du processus de certification en phase initiale, maintien et renouvellement

    • Organiser et participer aux sessions d'examen (logistique, planning, relation avec les examinateurs, le cas échéant, surveillance, traitement des résultats)

    • Etablir la facturation

    Profil recherché :

    De formation supérieure Bac +2/+3 en relation client ou gestion des entreprises et administration, vous disposez d’une première expérience réussie en gestion de relation client.

    Doté d’un excellent relationnel, d’une rigueur au quotidien et d’une grande autonomie vous avez démontré de réelles qualités d’écoute.

    Ce poste demande d’être à l’aise avec les outils informatiques, efficace et organisé et d’aimer travailler en équipe.

    Une bonne expression orale et écrite est également demandée.

    Pourquoi nous rejoindre

    • Un environnement stimulant : une mission d'intérêt générale , un collectif engagé, une expertise reconnue, une forte influence sur les politiques publiques et industrielles.

    • Un équilibre vie pro / vie perso : télétravail, horaires aménageables, mutuelle famille, dispositifs aidants, etc.

    • Des opportunités de développement : parcours de formation, mobilité interne, accompagnement individualisé.

    • Un employeur responsable : politique RSE ambitieuse, inclusion, égalité, accessibilité.

    • Une vie d’équipe dynamique : événements, activités culturelles et sportives via un CSE impliqué.

    Informations complémentaires :
    CDD de 6 mois pour démarrer mi novembre

    La rémunération est de 28 à 32KEUR brut annuel (13ème mois inclus) en fonction de votre expérience.

    Poste basé à La Plaine Saint-Denis (RER B, RER D, ligne 14)

    Processus de recrutement

    • Réception de votre CV

    • Entretien avec la Direction des ressources humaines et le/la manager

    • Réponse sous deux semaines maximum si vous êtes sélectionné

    Type de contrat : CDD

    Chargé de clientèle H/F

    • 16 octobre 2026
    • Afnor
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Saint-Denis

    DESCRIPTION :

    AFNOR Certification, organisme de certification du groupe AFNOR, développe, commercialise et réalise une large gamme de prestations d’évaluation et de certification en France et à l’international.

    Au sein du Département Service Clients Entreprises Grands Comptes, vous rejoindrez un pôle de 17 personnes et contribuerez à la gestion administrative et au suivi des prestations de certification NF et labels, en lien avec les clients et les différents interlocuteurs internes et externes.

    Chargé de clientèle en charge d'un portefeuille clients de prestations NF et labels, CDD de 6 mois.

    Missions:

    • Maintenir une relation de proximité avec les clients du portefeuille

    • Accompagner et informer les clients tout au long de leur prestation ou contrat

    • Traiter les demandes (écrites, téléphoniques ou en visio)

    • Contribuer à leur fidélisation

    • Vérifier les données contractuelles en amont des prestations

    • Planifier les audits et les formaliser

    • Respecter les délais, et les processus de certification

    • Préparer les livrables (résultats d’audit, décisions, certificats, bons de commande…)

    • Assurer la traçabilité des dossiers clients

    • Saisir et mettre à jour les informations dans les outils métier selon les procédures en vigueur

    • Réceptionner et traiter les bons de commande clients

    • Préparer et participer aux comités de marque, ainsi que rédiger les comptes rendus correspondants

    • Gérer les factures prestataires (réception, vérification, traitement)

    • Émettre les factures clients et suivre les paiements

    • Suivre les impayés et relancer si besoin

    Profil :

    Formation Bac+2, idéalement dans les domaines de la gestion, de la relation client ou de l’assistanat - Bonne maîtrise des outils métiers et bureautiques

    Qualités attendues :

    - Capacités de communication orale et écrite

    - Sens de l’organisation et autonomie

    Pourquoi nous rejoindre

    • Un environnement stimulant : une mission d'intérêt générale , un collectif engagé, une expertise reconnue, une forte influence sur les politiques publiques et industrielles.

    • Un équilibre vie pro / vie perso : télétravail, horaires aménageables, mutuelle famille, dispositifs aidants, etc.

    • Des opportunités de développement : parcours de formation, mobilité interne, accompagnement individualisé.

    • Un employeur responsable : politique RSE ambitieuse, inclusion, égalité, accessibilité.

    • Une vie d’équipe dynamique : événements, activités culturelles et sportives via un CSE impliqué.

    Informations complémentaires :

    La rémunération est de 30 à 34 K€ sur 13 mois. brut annuel (13ème mois inclus) en fonction de votre expérience.

    Poste basé à La Plaine Saint-Denis (RER B, ligne 14)

    Processus de recrutement

    • Réception de votre CV

    • Entretien avec la Direction des ressources humaines et le/la manager

    • Réponse sous deux semaines maximum si vous êtes sélectionné

    Type de contrat : CDI

    Agent de service Polyvalent

    • 16 octobre 2026
    • Atalian
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Hauteville-sur-Fier

    DESCRIPTION :

    OFFRE D’EMPLOI – AGENT DE SERVICE POLYVALENT (H/F)

    Dans le cadre d’un recrutement, nous recherchons un(e) agent(e) de service polyvalent(e) expérimenté(e) pour intervenir sur plusieurs sites en Savoie (73) et en Haute-Savoie (74).

    Vos missions

    • Réaliser le nettoyage des vitres.
    • Effectuer différentes techniques de nettoyage selon les besoins des sites.
    • Réaliser des remises en état des sols à l’aide de machines de nettoyage.
    • Intervenir sur plusieurs sites dans le respect des consignes de sécurité et des exigences de qualité.
    • Veiller à la propreté et à l’entretien des locaux.

    Conditions du poste

    • CDD de 3 mois.
    • 151 heures mensuelles.
    • Taux horaire : 13,39 € brut.
    • Classification : ATQS2B.
    • Mise à disposition d’un véhicule de service pour les déplacements professionnels.

    Profil recherché

    • Expérience en nettoyage professionnel exigée.
    • Maîtrise des techniques de nettoyage et de la remise en état des sols par mécanisation.
    • Expérience dans le nettoyage des vitres appréciée.
    • Autonomie, rigueur, polyvalence et sens de l’organisation.
    • Permis de conduire apprécié pour les déplacements multisites.

    Niveau de formation : BAC

    Niveau d'expérience : Aucun

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDD

    Chef de chantier électricité F/H

    • 16 octobre 2026
    • Eiffage
    • Centre-Val de Loire
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Joué-lès-Tours

    DESCRIPTION :

    Vos missions

    Impulsez l’énergie sur chaque chantier et faites briller vos compétences en électricité !

    L’agence de Joué-lès-Tours recrute un(e) :

    Chef de chantier électricité F/H

    CDI

    Vous serez responsable de l'exécution des chantiers électriques auprès de nos clients tertiaires et industriels. Vous serez rattaché(e) à un conducteur de travaux et travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes sur le terrain.

    Vos missions, vos défis :

    • Prendre connaissance du dossier technique, en analysant les plans, les schémas et les spécifications.

    • Contrôler la conformité d'exécution des réalisations, en veillant au respect des normes et des exigences de qualité.

    • Participer aux réunions de chantier

    • Effectuer les remontées et les retours des besoins en matériels et consommables

    • Réaliser le suivi du planning et du budget d'heures, en optimisant les ressources et en respectant les délais.

    • Manager l'équipe, en motivant, en encadrant et en développant les compétences de chacun.

    • Communiquer avec les autres entreprises sur le chantier, le BET et l'architecte, en favorisant la collaboration et la coordination.

    • Apporter un appui technique sur les chantiers

    • Faire respecter les règles en matière de sécurité sur le chantier

    Votre profil

    De formation en génie électrique, vous justifiez d’une expérience probante en qualité de chef(fe) de chantier dans le domaine de l’électricité (courant fort / courant faible).

    Vous êtes à l'aise avec l'informatique.

    Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens des responsabilités.

    Pourquoi nous rejoindre ?

    • Un groupe solide avec un esprit de famille : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires.

    • Une expertise locale reconnue : un ancrage territorial fort permettant une proximité avec nos clients et une meilleure réactivité.

    • Des opportunités d’évolution : une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne.

    • Un accompagnement dans votre développement : accès à un large panel de formations via l’Université Eiffage et d’autres dispositifs internes.

    • Des avantages attractifs : salaire sur 13,3 mois, RTT, paniers repas, prime de transport et/ou trajet, participation, intéressement, plan d’actionnariat salarié, avantages Groupe (mutuelle, CE, Plan d'Épargne Retraite d'Entreprise Collectif …), etc.

    Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

    Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

    #Espritdefamille

    Rejoignez-nous !

    Pour ce poste, la Convention Collective Nationale applicable est la Convention Collective des Travaux Publics.

    À propos de nous

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

    Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

    Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

    Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

    Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

    Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

    • #EspritDeFamille
    • #Together
    • #TousDifférents
    • #BasCarbone
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    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Tuyauteur H/F

    • 16 octobre 2026
    • Eiffage
    • Hauts-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Saint-Gobain

    DESCRIPTION :

    Vos missions

    Eiffage – Clemessy Services, spécialiste des métiers de l’industrie, recherche dans le cadre du développement de son activité, son Tuyauteur industriel (F/H) pour son agence à St Gobain (02).

    Vos missions

    Sous la responsabilité du chef d’équipe/chef d’atelier, vous serez en charge de :

    • Réaliser la préfabrication et le montage de tuyauteries (neuf, remplacement ou modification) à partir de plans (isométriques, PID…).

    • Effectuer les découpes, chanfreinages, cintrages, piquages et assemblages.

    • Contrôler la conformité des pièces et réaliser les épreuves hydrauliques/pneumatiques.

    • Respecter et appliquer les règles de sécurité, qualité et environnement.

    • Collaborer avec vos collègues et contribuer à l’amélioration continue.

    Votre profil :

    • CAP chaudronnier ou CQPM tuyauteur industriel.

    • Une première expérience en tuyauterie industrielle est un plus.

    • Rigueur, esprit d’équipe, sens du service et adaptabilité.

    • Maîtrise des techniques de découpe et lecture de plans.

    Votre profil

    En rejoignant EES - CIS, vous bénéficierez de :

    • Un package de rémunération sur 13 mois

    • Paniers et indemnités kilométriques

    • Un plan épargne entreprise

    • Nos parcours de formations dispensées par notre organisme de formation interne.

    À propos de nous

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

    Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

    Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

    Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

    Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

    Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

    • #EspritDeFamille
    • #Together
    • #TousDifférents
    • #BasCarbone
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    Niveau de formation : BEP / CAP

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

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