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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

15 274 offres

RESPONSABLE QHSE H/F

  • 04 septembre 2026
  • GSF
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Havre

DESCRIPTION :

Description du poste

Dans le cadre de son développement, GSF recherche un Responsable QHSE (H/F) rattaché à notre Direction Régionale basée à Caen (14000). 

Directement rattaché(e) au Directeur de Région vous déployez et améliorez le système de management intégré développé sur les établissements GSF et applicable sur tous les sites clients, animez et coordonnez l'esprit qualité, des agents de service à la direction générale.

Vous organisez :

-Le suivi du système de management : tableaux de bord, audits internes et croisés, revue de direction, système documentaire, cohérence avec la politique du groupe ;

-La coordination des projets et des plans d'actions : recueil d'informations, analyse d'indicateurs, proposition d'actions d'amélioration (préventives/correctives) en vue d'obtenir la satisfaction des clients et de rester compétitif sur ses marchés ;

-La gestion de la formation : recherche d'organismes, adaptation de programmes, planification des actions de formation, suivi du budget ;

-La relation avec les prospects et les clients : présentation du système, enquêtes de satisfaction…

Profil recherché

Diplômé(e) d’un Bac+3, vous avez une formation en qualité, hygiène, sécurité et environnement.

Fortement animé(e) par le sens du service, vous avez une grande disponibilité horaire et géographique (mobilité départementale à prévoir). Vous avez un fort esprit de synthèse et d'analyse, la capacité d'animer un groupe et des réunions.

Rémunération attractive de 46K€ (brut/an) + primes + véhicule.

Alors, si vous aussi vous souhaitez rejoindre l’Aventure GSF, postulez dès maintenant !

Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr



Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française.

Nous visons à éliminer les obstacles à l’accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.

Type de contrat : CDI

INGENIEUR ÉLECTRICITE CFO/CFA EXPERIMENTE (H/F)

  • 04 septembre 2026
  • Egis
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

About Us

Lyon ou Annecy | CDI | Bâtiments complexes et emblématiques

Rejoignez une équipe passionnée qui conçoit les projets qui façonnent les territoires de demain

Vous souhaitez intervenir sur des projets techniques ambitieux, variés et à forte visibilité ? Vous aimez conjuguer expertise électrique, autonomie et travail d'équipe au sein d'une structure où chaque ingénieur compte réellement ?

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur Électricité CFO/CFA expérimenté (H/F) pour renforcer notre équipe Lots Techniques.

Vous participerez à la conception et au suivi de réalisation de projets d'envergure, depuis les premières réflexions jusqu'à la réception des ouvrages, aux côtés d'équipes pluridisciplinaires reconnues pour leur expertise.

Pourquoi nous rejoindre ?

Des projets stimulants et diversifiés

Chaque projet est unique.

Vous interviendrez sur des opérations de tailles et de complexités variées :

  • Ouvrages fonctionnels
  • Industrie
  • Plateformes logistiques
  • Santé
  • Enseignement
  • Équipements publics
  • Logements
  • Bureaux

Nos clients sont exigeants et attendent de nous des réponses techniques performantes, innovantes et économiquement pertinentes. C'est justement ce niveau d'ambition qui rend nos projets passionnants.

Des références locales emblématiques

Nous contribuons à des réalisations qui marquent durablement le paysage régional.

Parmi nos références figure notamment la Tour To-Lyon, IKEA Lyon, CH Valence, Plateforme logistique LYS2 symbole du renouveau urbain lyonnais et illustration de notre savoir-faire sur des projets complexes à forte technicité.

Un environnement où l'on vous fait confiance

Chez nous, l'autonomie n'est pas un slogan.

Vous pilotez vos projets, prenez des décisions techniques, échangez directement avec les maîtres d'ouvrage, architectes et entreprises, et êtes force de proposition à chaque étape du projet.

Nous recherchons des ingénieurs capables d'apporter leur expertise mais aussi leur vision.


About the Role

    1. Votre rôle

Vous prenez en charge les études électriques CFO/CFA de projets de construction ou de réhabilitation complexes sur l'ensemble des phases :

APS - APD - PRO - DCE - ACT - VISA - DET - AOR

Vos missions couvrent notamment :

En phase amont

  • Définition des orientations techniques
  • Études de faisabilité
  • Bilans de puissance
  • Estimations financières
  • Participation aux concours
  • Présentation et argumentation des choix techniques

En phase conception

  • Conception des installations CFO/CFA
  • Calculs et dimensionnements
  • Rédaction des CCTP et notices
  • Coordination avec les autres spécialités
  • Encadrement des projeteurs
  • Estimations financières des travaux
  • Recherche de solutions techniques innovantes et performantes

En phase travaux

  • Analyse des offres entreprises
  • VISA des études d'exécution
  • Suivi de chantier
  • Participation aux réunions techniques
  • Contrôle de conformité
  • OPR et réception des ouvrages
    1. Le profil que nous recherchons

Au-delà de votre expérience, nous recherchons avant tout une personnalité.

Vous êtes :

Autonome, capable de piloter vos missions avec confiance et responsabilité.

Doté(e) d'un fort sens du collectif, convaincu(e) que les meilleurs projets naissent de l'intelligence d'équipe.

Animé(e) par la technique, avec l'envie permanente d'apporter des solutions performantes et innovantes.

Reconnu(e) pour votre rigueur et votre exigence professionnelle.

Capable de proposer des variantes technico-économiques pertinentes, conciliant performance, coût global et attentes du client.

Jovial(e), accessible et apprécié(e) pour votre esprit positif et votre aisance relationnelle.

Vous aimez partager vos connaissances, accompagner les plus jeunes collaborateurs et faire grandir les équipes autour de vous.

    1. Votre expertise

De formation Bac+5 ou Ingénieur en Génie Électrique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en bureau d'études, ingénierie ou maîtrise d'œuvre.

Vous maîtrisez notamment :

  • Les installations CFO/CFA
  • Les distributions HTA/BT
  • Les systèmes de secours
  • Les SSI, sûreté et VDI
  • Les logiciels Caneco, Dialux, AutoCAD, Revit ou équivalents
  • Les études de conception et le suivi de réalisation
  • Les environnements BIM (apprécié)

La maitrise de l’anglais est « fluent, of course »

    1. Ce qui vous attend

Des projets techniques ambitieux et variés

Une forte autonomie dans vos missions

Une équipe experte, soudée et bienveillante

Des clients de premier plan

Une diversité de secteurs d'activité

Des perspectives d'évolution réelles

L'opportunité de participer à des projets emblématiques qui marquent durablement le territoire

Envie de participer à l'aventure ?

Rejoignez une équipe qui partage la même passion de la technique, du travail bien fait et des projets qui ont du sens. Ensemble, concevons les bâtiments de demain.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé de recrutement H/F

  • 04 septembre 2026
  • Bouygues Construction
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Bouygues Bâtiment Sud-Est exerce son activité en développement, conception, construction et rénovation dans les domaines de l'habitat, des ouvrages fonctionnels et tertiaires, des opérations multi-produits, de l'industrie et de la logistique. Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents.

La Direction des Ressources Humaines de Bouygues Bâtiment Sud-Est recherche un(e) Chargé(e) de recrutement basé(e) à Lyon.

Rattaché(e) à un Responsable Ressources Humaines, vous pilotez l'ensemble des recrutements du périmètre Sud-Est tout en contribuant activement au déploiement de la stratégie de recrutement et au rayonnement de notre marque employeur.

Véritable partenaire des opérationnels, vous participez à l'attraction des talents en :

  • Identifiant et approchant les meilleurs profils grâce à des démarches de sourcing ciblées ;
  • Garantissant une expérience candidat qualitative, fluide et engageante ;
  • Déployant des méthodes de recrutement innovantes, en cohérence avec les valeurs et les ambitions de l'entreprise.

Vos missions

Après une période d'intégration et d'accompagnement, vous prendrez progressivement en charge les missions suivantes :

  • Collaborer étroitement avec les managers afin d'identifier, comprendre et qualifier leurs besoins en recrutement ;
  • Piloter l'ensemble du processus de recrutement, depuis l'expression du besoin jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs ;
  • Déployer des stratégies de sourcing et d'approche directe pour attirer des profils parfois pénuriques ;
  • Constituer, développer et animer un vivier de candidats.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez également amené(e) à :

  • Participer à des forums, salons, événements écoles et autres actions contribuant au rayonnement de notre marque employeur ;
  • Assurer le suivi et l'analyse des indicateurs de recrutement afin de mesurer l'efficacité des actions menées ;
  • Organiser et coanimer les sessions d'intégration des nouveaux collaborateurs ;
  • Piloter et animer la démarche Alumni de l'entreprise ;
  • Contribuer à différents projets RH transverses en lien avec les enjeux de développement de l'organisation.

Profil recherché

Issu(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d’une première expérience réussie en recrutement. Vous avez démontré votre capacité à identifier, approcher et convaincre des profils rares ou pénuriques, dans un secteur technique, idéalement le BTP.

Au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout une personnalité dynamique, proactive et orientée résultats.

Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :

  • Vous appréciez le travail de proximité avec les équipes opérationnelles et comprenez les enjeux business ;
  • Vous faites preuve de proactivité, de persévérance et de ténacité, notamment dans vos actions de sourcing et de chasse ;
  • Vous savez instaurer une relation de confiance avec vos interlocuteurs grâce à votre écoute, votre curiosité et votre sens du relationnel ;
  • Vous possédez un véritable sens du service, associé à une forte culture du résultat et de l'atteinte des objectifs.

Vous souhaitez rejoindre une équipe Ressources Humaines engagée et contribuer à des recrutements à fort impact opérationnel ? Rejoignez-nous pour un an... avec l'ambition de grandir ensemble sur le long terme !

CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS:

  • Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:

      - Respect

      - Engagement

      - Pionnier

      - Transmission

  • Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
  • Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…
  • Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés ! En détenant 21,3 % du capital au 31 décembre 2022, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié
  • Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.



Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

EAU - Ingénieur études eau potable assainissement à Lyon (69) - (F/H) - ANT215

  • 04 septembre 2026
  • IRH Ingénieur Conseil
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Sérézin-du-Rhône

DESCRIPTION :

IRH Ingénieur Conseil est une filiale d’Antea Group, société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. En France, 1100 experts et consultants proposent des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales.

IRH Ingénieur Conseil est l’un des acteurs majeurs français dans le domaine de l’eau, l’air et l’énergie face aux enjeux de protection de l’environnement et de la santé. Nous intervenons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

Nous rejoindre c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d’IRH Ingénieur Conseil c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

Rattaché(e) au responsable de l’équipe Eau potable et Assainissement Etudes Auvergne Rhône Alpes de la Direction Eau France, vous interviendrez sur des missions consistant à :

  • Réaliser des études type études diagnostiques, schémas directeurs ou audit de système en eau potable, en assainissement et en eaux pluviales pour des collectivités ou des clients privés ;

  • Intervenir sur toutes les phases des projets (comprenant reconnaissances, visites préliminaires, diagnostics, propositions techniques, chiffrages associés), au contact de notre clientèle ;

  • Être l'interlocuteur privilégié des clients et assurer l’animation des réunions de présentation des études menées ;

  • Assurer également la coordination et la supervision des équipes de techniciens qui interviendront sur le terrain (notamment les reconnaissances terrain, les mesures, les prélèvements et les contrôles de conformité), afin de garantir la bonne réalisation des opérations qui vous seront confiées.

Permis B indispensable.

Ce poste est un CDD

Le poste est basé à Sérézin du Rhône (69) avec des déplacements régionaux potentiellement sur plusieurs jours et des interventions nocturnes ponctuelles sur le périmètre Auvergne Rhône Alpes et ponctuellement en région PACA.

Le poste à pourvoir dans les meilleurs délais.

Formation - expérience :

De formation Bac+5 ingénieur (grande école ou universitaire) dans le domaine de l’eau et/ou de l’environnement, vous avez 2 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire, si possible en lien avec des collectivités locales.

Compétences et qualités:

  • Maîtrise des compétences en réseaux d’assainissement, eau potable, et pluvial, est un pré requis, et celles concernant les traitements seront particulièrement appréciées ;

  • Bonne aisance relationnelle et capacité à animer des réunions de présentation et des réunions publiques ;

  • Connaissances techniques (schéma directeur, règlementation, QGIS, logiciels Modélisation …) ;

  • Capacités d’analyse et de synthèse et bonnes qualités rédactionnelles ;

  • Travail en équipe, vous savez faire un reporting régulier de l’avancement de vos opérations.

En rejoignant IRH Ingénieur Conseil nous vous offrons :

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Des possibilités de mobilité en France et à l’international grâce à un vaste maillage territorial ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en eau   

Ingénierie en eau : découvrez nos différents services | Antea Group

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

Niveau de formation : BAC+6

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Head of Marketing & Communications

  • 04 septembre 2026
  • FTI Consulting
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

FTI Consulting est le premier cabinet d’expertise mondial pour les organisations confrontées à des crises et des transformations. Nous travaillons avec de nombreuses entreprises internationales de premier plan, des cabinets d’avocats, des banques et des sociétés de capital-investissement, qui nous confient leurs enjeux les plus importants. Qu'il s'agisse de résoudre des litiges, de traverser des crises, de gérer les risques ou d'optimiser les performances, nos équipes réagissent rapidement face à des situations complexes pour avoir un impact concret et durable.

Chez FTI Consulting, vous travaillerez aux côtés d’experts leaders dans leur domaine sur des projets d’envergure à fort impact. Dès le premier jour, vous ferez partie intégrante d'une équipe resserrée au sein de laquelle vous pourrez apporter une vraie valeur ajoutée. Vous évoluerez dans un environnement ouvert et collaboratif qui valorise la diversité, la reconnaissance, le développement professionnel et, le plus important, votre parcours.

Êtes-vous prêt à avoir un impact ?

Head of Marketing & Communications – France (Director/Senior Director)

About the Opportunity

FTI Consulting is on a strong growth trajectory in France, driven by its unique business model and positioning as well as the increasing visibility of its brand, experts, and capabilities among its key audiences. In this context, FTI Consulting is seeking a Head of Marketing & Communications to continue and accelerate its successful marketing strategy in France.

The individual serves as a key leader in further helping FTI Consulting build a strong and distinctive brand platform in the French market, while advancing the firm’s reputation, soft-power and visibility both internally and externally. In particular they will be key in driving external relations of FTI France, connecting with the media, the press and the larger business network to promote our brand and experts. As such, the Director will bring together the various functions across marketing and communications (digital, PR, design, events, communications etc.) to ensure campaigns and projects are run effectively across France, leveraging marketing campaigns and strategies driven by the Global and EMEA marketing & communications teams and selectively creating dedicated ones for France.

The Head of Marketing & Communications France reports directly to the Head of EMEA Marketing, with a dotted reporting line to the Co-Heads of France.

Key activities include:

  • Actively engage with and act as an advisor to FTI Consulting’s Business & France Leadership Team to maximise local/regional/global client and business opportunities, irrespective of practices/sectors using sound judgment and marketing strategies. Reporting includes:

    • Conduct monthly updates to the Head of France and the heads of business segments in France

    • Weekly meeting with Head of EMEA Marketing to provide oversight of all marketing initiatives

    • Serve as a member of the French Corporate Leadership Team (HR, Ops, IT, Finance, Legal, Marketing) to keep key leaders abreast of relevant marketing & communications activity

    • Work hand in hand with the Global and EMEA Corporate Marketing & Communications teams

    • Excellence in CRM management

  • Develop plans and strategies focused on building FTI Consulting’s brand in France by leading, events, media & external relations including relationship with press, sponsorship and integrated marketing campaigns.

  • Partner with business leaders to sharpen go-to-market plans and strategies and tailor marketing activation; design of commercial targets and roadmaps, design of marketing and commercial actions plans, etc.

  • Nurture personal relationship with the key partners including relevant market associations and legal firms.

  • Manage team members in France and educate them on best practice across the full spectrum of Marketing, including working with global functional team members on Client Development, Campaigns, Content and Thought Leadership, Website, Events, Awards & Accolades, PR and Internal Communications.

  • Act as a point person for FTI Consulting France Clients and Markets activities, working with global team members to plan, develop and execute campaigns and initiatives to generate new business and revenue through relationship development, marketplace differentiation and client communications, including dedicated buyer campaigns (i.e. programmes for General Counsel, Private Equity/ Private Credit, CFOs, Digital etc).

  • Work with the EMEA Head of Marketing and Global Marketing Leaders and the French Leadership team, and other Marketing Leaders across the EMEA region to contribute and implement improvements to marketing, communications and marketing operations. Share best practices and lessons learned across the firm.

  • Take responsibility for budget and spend management including:

    • Managing and coordinating assigned budgets across the communications and marketing teams, while working with the France marketing team and EMEA Head of Marketing to make recommendations to best optimise spend to accomplish overall goals.

  • Manage segment or sub-practice budgets and oversight on spend with external providers and negotiate external contracts to ensure costs remain within budget.

  • Systematic activity post-mortem (Start/ Stop/ Improve)

  • Manage, coach and lead the France marketing team (1 Manager, 1 Associate, 1 Intern) and its providers. This includes providing supervision, allocation and delegation of work where necessary, to ensure quality delivery across all deliverables, while coaching them in the development and fulfilment of their individual career aspirations.


Basic Qualifications & Experience

  • Bachelor’s degree, MBA preferred.

  • 10+ years of related marketing, communications, operations and project management experience within professional services, such as a consulting or law firm.

  • Successful track record of working with senior leadership and management to drive transformation.

  • Demonstrated experience building, scaling and leading high-performing marketing teams.

  • Entrepreneurial mindset, with a track record of establishing or growing a marketing function or brand presence in a new or developing market

Skills & Competencies

  • Ability to identify gaps in the market and spot opportunities to drive revenues.

  • Ability to interact, communicate, collaborate and build relationships with a wide variety of individuals across a global network, including effectively managing in a matrixed organization.

  • Although not an expert in all topics, the individual should be able to manage a multidisciplinary team of experts (digital, PR, design, events, communications etc.)

  • Ability to design and execute curated premium events.

  • Demonstrate a deep understanding of core stakeholders of our industry, key capabilities across FTI Consulting and stay abreast of the evolving competitive landscape.

  • Decisiveness and excellent use of independent judgment as well as the ability to continuously prioritize among multiple obligations and/or deliverables.

  • Executes with a sense of urgency and high degree of efficiency.

  • Ability to improve and evolve ways of working when necessary and encourage and empower the team to think outside the box.

  • Drive and take ownership for developing connections (both internally and externally) that will help deliver what is best for the firm’s stakeholders and add value to the firm.

  • Ability to navigate complex situations while applying firm policies and procedures to enable compliance across the organization.

  • Strong executive presence, with the credibility to advise senior leadership and the ability to engage in difficult conversations with senior business stakeholders.

  • Experience leading and coaching teams to support professional development and delivery of quality work outcomes.

  • Identify and sponsor appropriate assignments and experiences to help junior team members realize their potential and support their long-term career aspirations.

  • Proficiency in Salesforce, Eloqua or related marketing platforms, and Microsoft applications such as Excel, PowerPoint and Word.

  • Strong AI capabilities and expertise, including practical experience applying generative AI tools to content creation, campaign optimization and market intelligence, and the ability to champion responsible AI adoption across the marketing team.

  • Strong innovation capabilities: ability to bring new ideas on the table and leverage innovative marketing and communication tools to make a difference on the market.

  • Strong communication skills, including listening, verbal and written, are required; fluency in French and English is essential.

  • Exceptional proofreading skills and attention to detail are required.

FTI Consulting est un employeur éthique et ne fait a ucune discrimination sur la base de la race, couleur, origine, religion, handicap physique ou mental, sexe, orientation sexuelle ou âge.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Assistant(e) d'Exploitation (F/H)

  • 04 septembre 2026
  • Atalian
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Maromme

DESCRIPTION :

Dans le cadre de sa croissance, Atalian Maintenance & Energy recrute un(e) Assistant(e) d'Exploitation (F/H) pour son agence de Maromme (76).

Rattaché(e) au Directeur d’agence, vos missions seront les suivantes :

 - Réaliser des tâches administratives telles que la gestion des appels téléphoniques et la préparation de documents administratifs : bon d’intervention, devis, commandes, factures, …

- Elaborer les plannings et aider à la coordination des interventions

- Assurer le suivi des dossiers clients et fournisseurs et garantir la satisfaction client

- Être force de proposition dans l'amélioration continue des process et des procédures au sein de l'entreprise

Si vous aimez travailler dans un environnement stimulant et que vous êtes prêt à relever des défis, cette opportunité est faite pour vous !

 De niveau bac / bac + 2, vous justifiez d’une première expérience dans une fonction similaire (idéalement dans les métiers du bâtiment)

Vous possédez d'excellentes capacités d'organisation, de gestion des priorités et un sens du service client développé. Vous compétences en communication écrite et orale seront des atouts certains. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. 

Vos capacités d'analyse vous permettent de résoudre des problèmes de manière proactive et de faire preuve de réactivité dans votre prise de décision. 

Enfin vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité d'adaptation. 

Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Monteur en Plomberie - Plombier H/F

  • 04 septembre 2026
  • Atalian
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Maromme

DESCRIPTION :

ATALIAN MAINTENANCE & ENERGY se développe et recrute en CDI, dans ce contexte, un Plombier expérimenté H/F pour rejoindre son équipe en Haute-Normandie

Rattaché à un Responsable d'affaires, vous serez responsable de l'installation, de l'entretien et de la réparation des systèmes de plomberie.

Sur ce poste, vous serez en charge de :

  • Installation des systèmes de plomberie :
    • Lire et interpréter les plans, schémas et spécifications techniques.
    • Installer les tuyauteries, les robinets, les chauffe-eau, les systèmes de chauffage, les sanitaires et autres équipements de plomberie.
    • Mettre en place des systèmes de distribution d'eau et d'évacuation des eaux usées.
  • Maintenance et réparation :
    • Effectuer des inspections régulières pour s'assurer du bon fonctionnement des systèmes de plomberie.
    • Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des équipements.
    • Effectuer les réparations nécessaires, y compris le remplacement des pièces défectueuses.
  • Mise en service et tests :
    • Effectuer les tests de mise en service pour s'assurer que les systèmes de plomberie fonctionnent correctement.
    • Ajuster les paramètres des équipements pour optimiser leur performance.
  • Sécurité et conformité :
    • Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur.
    • Maintenir un environnement de travail sûr en suivant les protocoles de sécurité.
  • Documentation et rapports :
    • Tenir à jour les dossiers d'entretien et de réparation.
    • Rédiger des rapports techniques sur les travaux effectués et les diagnostics réalisés.
  • Collaboration :
    • Travailler en étroite collaboration avec d'autres professionnels du bâtiment.
    • Communiquer efficacement avec les clients pour expliquer les problèmes techniques et les solutions proposées.

Issu(e) d'une formation en Plomberie ou d'une formation équivalente , vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 3 ans.

Vous possédez d'excellentes connaissances en plomberie ainsi qu'en lecture et interprétation de schémas techniques. Votre maîtrise des outils de diagnostic et réparation en plomberie est indéniable.

La rigueur dans le travail, la précision ainsi que le sens du travail en équipe vous caractérisent.

Cette description vous correspond? Envoyez-nous votre candidature!

Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE D'EXPLOITATION H/F

  • 04 septembre 2026
  • GSF
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Description du poste

Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Responsable d'exploitation (H/F) sur l'établissement de Strasbourg (67).

Mes missions consistent à :

·         Assurer la satisfaction de mes clients : je suis leur contact privilégié et assure avec eux et en grande autonomie le suivi de la prestation de propreté ou de services au sein de leurs locaux. Je suis aussi à l’écoute de l’évolution de leurs besoins.

·         Manager mes équipes : avec mes Chefs de sites, je supervise et anime au moins cinquante collaborateurs Agents de service. Ils réalisent au quotidien les prestations de propreté dans les locaux de nos clients, le plus souvent en horaires décalés. Leur recrutement, leur formation ainsi que leur sécurité sont mon quotidien.

·         Gérer économiquement mes chantiers : j’ai en charge l’exploitation des sites clients qui me sont confiés ; à ce titre je mets en place l’organisation de mes équipes, je commande les produits et le matériel nécessaire afin de délivrer une prestation de qualité chez nos clients.

Profil recherché

Manager de tempérament, je dispose de préférence d’une formation Bac+2. J’ai idéalement de l’expérience dans le secteur de la propreté ou dans d’autres domaines liés au management d’équipes opérationnelles tels que la grande distribution, l’industrie, la logistique, la restauration ou encore la sécurité…

Ma rémunération est attractive : 45K€ bruts/an + primes, surtout évolutive avec une progression rapide à 51K€ bruts/an + primes. Afin d’effectuer mes missions dans les meilleures conditions, GSF met à ma disposition un véhicule.

En favorisant la promotion interne, GSF me permet également de construire ma carrière professionnelle au sein du groupe.

Alors, si vous aussi vous souhaitez rejoindre l’Aventure GSF, postulez dès maintenant !

Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr

Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française.

Nous visons à éliminer les obstacles à l’accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.

Type de contrat : CDI

Coordinateur Transport H/F

  • 04 septembre 2026
  • Paprec
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Mission

Au sein de la cellule dédiée à la vente des matières premières issues du recyclage, vous aurez la charge des missions suivantes :

  • Gestion transport d'un portefeuille clients :
    • La gestion des plannings d’enlèvement (dispatch des volumes)
    • La saisie des ordres de chargement sur notre logiciel
    • La prise de commandes ou de livraisons
    • L'organisation des enlèvements matières avec nos transporteurs référencés
    • La confirmation des chargements chez nos fournisseurs
    • L'information auprès des clients des plannings de livraison
  • La recherche de nouveaux transporteurs:
    • Sourcing
    • Négociation tarifaire
  • La gestion des litiges liés au transport
Profil

De formation BAC + 2 en transport/logistique/administratif, vous avez une expérience significative.

Vous maitrisez les outils bureautiques et l’environnement Windows.

Vous êtes adaptable, organisé, réactif, vous faites preuve d’esprit d’équipe, vous possédez une vraie aisance relationnelle, notamment par téléphone.

La maitrise de l'anglais serait un plus.

Rémunération: salaire de base + prime mensuelle sur objectifs après 3 mois de présence, 13ème mois.

Avantages: restaurant d'entreprise, CSE, réduction sur de nombreuses activités autour de la zone d'Atlantis, accord de participation, RTT et un jour de télétravail par semaine.

Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique contribuant aux enjeux environnementaux et rejoindre une équipe soudée et professionnelle ? Alors n'hésitez pas à postuler!

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe Plomberie Chauffage oeuvrant H/F

  • 04 septembre 2026
  • Atalian
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Normanville

DESCRIPTION :

ATALIAN MAINTENANCE & ENERGY recrute un Chef d'équipe Plomberie Chauffage œuvrant H/F en CDI au sein de son pôle Itinérance.

Rattaché(e) au Chargé d'Affaires, vous aurez pour missions principales:

- d'établir les chiffrages (clientèle particulier et professionnels)

- de manager une équipe de 2 plombiers chauffagiste itinérants

- de vérifier, de mettre en route ou à l'arrêt, de piloter et la surveillance des équipements de chauffage fioul, gaz

- de réaliser des opérations de maintenance préventive (nettoyage, entretien de brûleurs, contrôle de combustion…)

- d'installer du matériel et des équipements (chauffage, ventilation…)

- de participer à la tenue à jour des données, des plans et schémas

- de participer à l'astreinte technique

- d'être le garant du bon fonctionnement technique des installations sur l'ensemble des sites

- de gérer les interfaces techniques entre les techniciens et les clients

- d'être le référent technique

- d'identifier, de diagnostiquer un dysfonctionnement ou une panne, d'en effectuer le dépannage ou la réparation
- d'effectuer la traçabilité de ses actions sur papier et/ou logiciel de GMAO

Formation : BEP ou BAC Pro Génie climatique

Expérience : Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire

- Habilitation électrique BS & Gaz souhaitées

Compétences requises :

- Formation dans un domaine technique (CVC)

- Expérience sur un poste similaire 

- Permis de conduire (permis B)

- Utilisation des outils connectés (Tablette et GMAO)

Qualités personnelles :

- Autonomie sur le poste

- Facilité à communiquer et à entretenir une bonne relation avec les clients

- Rigueur, réactivité, méthodologie

- Vous avez le goût du terrain et un bon esprit d'équipe

Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Assistant chef de projets F/H

  • 04 septembre 2026
  • Eiffage
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Martigues

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction de spécialités Ensemblier Maintenance eXpertise (EMX), EES-SECAUTO recherche activement un(e) Chef(fe) de projet pour son agence située à Martigues.

Dans le cadre des projets d'intégration de systèmes d'analyse industriels menés avec des EPC internationaux, au sein du bureau d'études de Secauto à Martigues, vous devrez intervenir sur les missions suivantes :

  • Concevoir et réaliser les schémas de principe pour le traitement des échantillons ainsi que les schémas électriques.
  • Établir les spécifications détaillées pour les achats.
  • Prendre en charge la consultation et la relation avec les fournisseurs, gérer les demandes d'achat, puis assurer la réception et le suivi du matériel.
  • Superviser attentivement les phases de fabrication en atelier.
  • Effectuer les tests et contrôles internes nécessaires sur nos réalisations directement dans nos ateliers.

Une évolution vers un poste de Chef de projet est envisageable.

Votre profil

Formation :

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BTS/DUT, idéalement en Mesures Physiques, CIRA, Électrotechnique, ou d'une formation équivalente.

Expérience :

Vous justifiez d'une expérience significative de 5 à 10 ans dans les domaines de la maintenance et/ou des travaux liés à l'Instrumentation/Analyse Industrielle. Une première expérience en bureau d'études en tant qu'assistant(e) chef de projet serait un atout appréciable.

Compétences :

  • Maîtrise approfondie de la lecture, de la compréhension et de la réalisation des schémas de principe (échantillons) et des schémas électriques.
  • Expertise en maintenance et/ou travaux EIA (Électricité/Instrumentation/Analyse) acquise sur des sites industriels exigeants (industries chimiques, pétrochimiques, sidérurgiques) ou des environnements présentant des contraintes similaires (agroalimentaire, incinération, traitement de l'eau, etc.).
  • La connaissance des outils de Dessin Assisté par Ordinateur (DAO) constitue un plus.
  • Vous maîtrisez l'anglais à l'oral comme à l'écrit.

Vos qualités d'implication, de rigueur, d'anticipation et votre dynamisme sont des atouts essentiels pour ce poste. Un excellent relationnel et une aptitude confirmée à la communication sont également indispensables pour réussir pleinement dans cette fonction.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef de projets F/H

  • 04 septembre 2026
  • Eiffage
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Martigues

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction de spécialités Ensemblier Maintenance eXpertise (EMX), EES-SECAUTO recrute un(e) Chef(fe) de projet pour son agence de Martigues.

VOS MISSIONS

Pour accompagner le développement de nos projets d'intégration de systèmes d'analyse industrielle auprès d'EPC internationaux, le bureau d'études de la section Export et Grands Projets d'EES-Secauto Martigues vous accompagnera dans vos différentes missions :

  • Coordonner : Assurer la communication avec les différentes ingénieries dans un contexte international.
  • Concevoir : Étudier les spécifications du projet et produire la documentation contractuelle.
  • Réaliser : Élaborer les schémas de principe (traitement d'échantillon et électrique) et les spécifications d'achat.
  • Gérer : Consulter et contacter les fournisseurs, gérer les demandes d'achat, les réceptions et le suivi du matériel.
  • Superviser : Superviser la production en atelier et réaliser les tests et contrôles internes sur nos réalisations.
Votre profil

Formation :

Vous êtes issu( e) d’une formation dans la mesure physique, l’instrumentation et l’électrotechnique ou de formation équivalente.

Expérience :

Une expérience significative de 5 à 10 ans dans le domaine de la maintenance et/ou travaux Instrumentation/Analyse Industrielle.

Une expérience en BE en assistance de chef de projet peut être un plus

Compétences :

  • Maîtrise des systèmes de traitement de l'échantillon et de distribution électrique constituant nos systèmes d'analyse industrielle.
  • Connaissance des normes ATEX et/ou IECEX.
  • Maîtrise de la maintenance et/ou travaux EIA (Électricité/Instrumentation/Analyse) sur sites industriels (chimiques ou pétrochimiques, sidérurgie) ou sur sites présentant des contraintes équivalentes.
  • Anglais lu, écrit et parlé.

Qualités :

Implication, rigueur, anticipation, dynamisme et autonomie sont essentielles. Un bon relationnel et une très bonne aptitude à communiquer sont nécessaires.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

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Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Tuyauteur instrumentation (F/H)

  • 04 septembre 2026
  • Eiffage
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Martigues

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction de spécialités Ensemblier Maintenance eXpertise (EMX), l’entité EES-SECAUTO recrute un(e) Tuyauteur en Instrumentation (F/H) pour son agence basée à Martigues :

Sous la responsabilité du responsable de projets, vous aurez pour mission la réalisation et le suivi de travaux dans les domaines de l’électricité et de l’instrumentation. Dans le cadre de votre mission :

  • Vous assurez la préparation des chantiers (matériels, outillage), en collaboration avec votre chef d’équipe
  • Vous à la réalisation du chantier : raccordements, mises en service et réglages sur site …
  • Vous êtes garant du respect des standards et procédures clients et/ou de l’entreprise
  • Vous êtes garant du respect des conditions d'interventions sur les chantiers (règles d'accès et de sécurité)
  • Vous rendez compte à votre responsable des travaux
Votre profil

Vous êtes issu(e) d'une formation en tuyauterie d’instrumentation ou très bonne connaissance du métier avec expérience.

 Expérience :

Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de la réalisation de travaux de tuyauterie d’instrumentation dans le secteur de l'industrie de la chimie, de la pétrochimie ou de l’industrie.

Des connaissances de base en électricité, petits branchements d’appareillages simples, serait un atout !

Compétences :

Un bon relationnel et une très bonne aptitude à communiquer sont nécessaires pour la réussite dans ce poste.

Pourquoi nous rejoindre ?  

  • Une équipe dynamique, bienveillante, investie et prête à vous accompagner  
  • Mutuelle familiale avantageuse  
  • 13ème mois / Prime intéressement / Participation (placement en actionnariat possible)  
  • 75% des frais de transports en commun pris en charge  
  • Centre de formation interne diplômant et certifié  
  • Poste ouvert à évolution professionnelle  
  • Comité d’Entreprise avantageux (exemple : Parcs d’attractions, cinéma, vacances…) 

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternant(e) en tuyauterie H/F

  • 04 septembre 2026
  • Eiffage
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Martigues

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction de spécialités Ensemblier Maintenance eXpertise (EMX), l'entité EES- SECAUTO recherche un(e) Alternant(e) en électricité industriel (H/F) pour son agence située à Martigues.

En tant qu’alternant(e), vous serez formé(e) au métier de Technicien maintenance en électricité / électrotechnique.  

Vous serez accompagné de votre tuteur et d’une équipe d’environ 10 personnes et interviendrez sur les missions suivantes :   

  • La pose de chemins de câbles, tirage de câbles 

  • L'installation et raccordement d’armoires électriques 

  • L’installation de nouveau matériel et remplacement de pièces  

  • Le diagnostic et contrôle des installations et équipements 

  • Lecture et interprétation de schémas électriques et de différents plans 

  • Installation et raccordement d’équipement de mesure (instrumentation, analyseur) 

  • Installation de système complet en analyse industriel (Shelter, baie analyseur, central d’acquisition)

Votre profil

Formation :   

Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau IIII à orientation électrique. 

Pour la rentrée de 2026, vous souhaitez préparer un BAC PRO MELEC / TUYAUTEUR INDUSTRIEL en alternance pour mettre en pratique la théorie.  

Vous avez l'ambition de débuter par une alternance et de poursuivre par une embauche ? Nous sommes tout à fait ouverts à cette possibilité. 

Nous opérons principalement sur des sites chimiques et pétrochimiques. Par conséquent, il est impératif que vous ayez atteint l'âge légal requis (18 ans).  

Expérience :   

Une première expérience dans la maintenance en instrumentation et/ou électricité dans le domaine industriel est un plus !  

   

Aucune expérience significative ? votre appétence pour les travaux manuels et votre souhait d’évoluer dans le  domaine de l’électricité et l’instrumentation sont vos atouts !  

   

Compétences :  

Vous êtes volontaire, curieux et aimez agir sur le terrain. Vous êtes sensibilisé(e) aux règles de sécurité et vous appréciez le travail en équipe.  

Avantages et rémunération :  

  • Selon le barème de la convention collective de la métallurgie (de 55 à 100% du SMIC) 

  • 13ème mois / intéressement/participation 

  •  Tickets restaurant  

  •  75% de prise en charge de l’abonnement transport en commun 

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d’un esprit de famille unique. 

#Espritdefamille 

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

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Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien maintenance en instrumentation F/H

  • 04 septembre 2026
  • Eiffage
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Donges

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction de spécialités Ensemblier Maintenance eXpertise (EMX), l’entité EES-SECAUTO recrute un Technicien de maintenance en Instrumentation (F/H) pour son agence basée à Donges :

Sous la responsabilité du responsable de contrat, vous assurerez la réalisation de travaux de maintenance en instrumentation sur le site TotalEnergies, situé à Donges (44) :

Vous aurez pour missions :

  • Assurer des interventions de maintenance curative (dépannage) et préventive dans le domaine de l'instrumentation (Sondes de T°, capteurs de pression, de niveau, débitmètres, vannes de régulation…)
  • Suivre et respecter les plannings de maintenance préventive (tests de sécurité, …)
  • Rédiger les comptes rendus techniques d’interventions
  • Mettre à jour les documentations techniques
  • Proposer des améliorations visant à fiabiliser et pérenniser le fonctionnement des installations et à augmenter l’efficacité de nos interventions
Votre profil

Formation :

Vous êtes issu(e) d’une formation CIRA (Contrôle Industriel et Régulation Automatique) Mesures Physiques ou d’une formation équivalente.

Expérience :

Vous justifiez d’une expérience significative dans le domaine de la maintenance en instrumentation et/ou électricité industrielle d’1 an minimum.

Compétences :

  • Maintenance d’appareil d’instrumentation.
  • La connaissance des industries chimiques, de ses processus et de ses contraintes de sécurité est un plus.
  • Un bon relationnel et une très bonne aptitude à communiquer sont nécessaires pour la réussite dans cette fonction.

Pourquoi nous rejoindre ?   

  

  • Une équipe dynamique, bienveillante, investie et prête à vous accompagner tout au long de votre carrière  
  • Mutuelle familiale avantageuse   
  • 13ème mois / Prime intéressement / Participation (placement en actionnariat possible)   
  • 75% des frais de transports en commun pris en charge   
  • Centre de formation interne diplômant et certifié   
  • Poste ouvert à évolution professionnelle   
  • Comité d’Entreprise avantageux (exemple : Parcs d’attractions, cinéma, …)  

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille

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Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

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Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Contrôleur de gestion F/H

  • 04 septembre 2026
  • Eiffage
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Ludres

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour Eiffage Énergie Systèmes, le Pôle Sûreté spécialisé dans l’installation et la maintenance des systèmes de réseaux et des systèmes de protection (alarme intrusion, contrôle d’accès, vidéosurveillance, détection…), ainsi que le Pôle nouvelles mobilités spécialisé dans l’installation et la maintenance d’infrastructures de recharge de véhicule électrique (IRVE) recherchent :

Un Contrôleur de gestion F/H

CDI

Nancy(54)

Rattaché(e) au Directeur de Pôle et à la Directrice Administrative et Financière Régionale vous intervenez dans vos missions de contrôle de gestion sur un périmètre de 40 M€.

 Missions :

- Effectuer les rapprochements entre les états de la comptabilité et les résultats provenant des reporting et tableaux de bord.

- Fournir à la comptabilité les éléments extra-comptables à intégrer dans les résultats pour une meilleure conformité à la réalité économique de l'activité.

- Effectuer des collectes d'informations financières et comptables auprès des filiales ou établissements, de consolidation des tableaux de bord.

- Réaliser mensuellement le suivi des chantiers avec les opérationnels

- Analyser les performances de la structure.

- Effectuer le suivi budgétaire et accompagner les clôtures comptables, les opérations d'inventaire.

- Participer à la mise au point des outils de gestion avec lesquels il contribue à la préparation du budget prévisionnel, dresse le tableau de bord mensuel (CA, résultat,...) et effectuer le reporting.

- Réaliser le reporting et proposer des solutions d'optimisation de rentabilité de la structure.

- Apporter un appui technique (conseil en gestion, études de coûts, ...) sur la réalisation d'économies.

- Réaliser des études économiques et financières.

Votre profil

Diplômé(e) d’un bac +3 /5 en audit / comptabilité / contrôle de gestion vous avez une expérience probante dans une fonction similaire. Une expérience dans le domaine du BTP serait un réel plus.  

Votre gestion des priorités, autonomie et rigueur seront gages de succès dans vos missions.

Des déplacements régionaux, dans les régions Grand Est et Bourgogne Franche Comté sont à prévoir.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

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#EspritdeFamille

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Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

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Niveau de formation : BAC+3

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien Qualité Environnement H/F

  • 04 septembre 2026
  • Groupe Séché
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Vulbas

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

LE POSTE & SON ENVIRONNEMENT 

Rattaché au Responsable Réglementation & Environnement, vous êtes le référent du site en matière de Qualité et d’Environnement et participez activement au déploiement et à l’amélioration continue du système de management QHSE. Au plus près des équipes opérationnelles, vous les accompagnez au quotidien, sur le terrain comme sur les aspects documentaires.

À ce titre, vos principales missions sont de :

  • Piloter la gestion documentaire (GED) et accompagner les équipes dans son utilisation ;
  • Participer au pilotage et à l’amélioration continue du système QHSE : revues de processus, plans d’actions, contrôles et suivi des indicateurs ;
  • Préparer et participer aux audits internes et externes et assurer le suivi des actions associées ;
  • Assurer la veille réglementaire et normative et contribuer au suivi de la conformité et des enjeux environnementaux du site ;
  • Sensibiliser et accompagner les équipes dans l’application des exigences, procédures et bonnes pratiques QHSE ;
  • Participer au système de management de l’énergie, au suivi des consommations et au déploiement d’actions visant à améliorer la performance énergétique du site.

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

De formation Bac+2/3 à Bac+5 en Qualité, QHSE ou management des systèmes, vous disposez idéalement d’une première expérience en environnement industriel.

Vous connaissez les principaux outils du management QHSE : audits, gestion des processus, indicateurs, plans d’actions et méthodes de résolution de problèmes. Vous êtes également à l’aise avec les outils bureautiques.

Doté(e) de bonnes capacités d’analyse et de synthèse, vous savez communiquer, animer et sensibiliser des interlocuteurs variés avec pédagogie. Votre aisance relationnelle, votre capacité d’adaptation et votre esprit d’équipe vous permettent de travailler efficacement avec l’ensemble des acteurs du site.

Vous disposez d’une véritable culture de la sécurité et de la prévention des risques industriels, notamment chimiques, et êtes sensible aux enjeux environnementaux et énergétiques. Rigueur, respect des procédures et sens des responsabilités seront essentiels pour réussir dans cette fonction.

Vous souhaitez mettre votre expertise Qualité-Environnement au service d’une activité industrielle exigeante, au plus près du terrain et des équipes ? Rejoignez-nous ! 

Conditions de travail : 

  • Lieu de travail : Saint-Vulbas
  • Rythme de travail : horaires en journée définis sur site 
  • Poste à pourvoir : immédiatement

Avantages

  • Salaire sur 13 mois 
  • tickets restaurant 
  • Indemnité de transport
  • Mutuelle et Prévoyance d'entreprise  
  • Prime d’intéressement et/ou participation
  • Prime de vacances 
  • Avantages du Comité Social d’Entreprise

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 400 collaborateurs.  

Trédi, filiale du groupe Séché Environnement, est reconnue depuis près de 50 ans pour son expertise dans le traitement thermique et la valorisation des déchets dangereux, mais également des déchets non dangereux et des DASRI. Forte de ce savoir-faire unique, elle accompagne les industriels dans la maîtrise de la dangerosité et la réduction de leur empreinte carbone, notamment en transformant les déchets en énergie bas carbone. Présente sur 4 sites en France, Trédi s’appuie sur plus de 400 collaborateurs engagés pour mettre l’innovation et la performance environnementale au service de la transition écologique de nos clients. 

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif. 

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction. 

Type de contrat : CDD

Technicien maintenance électrotechnicien H/F

  • 04 septembre 2026
  • Paprec
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Thiverval-Grignon

DESCRIPTION :

Mission

L’Unité de Valorisation Énergétique (UVE) de Thiverval-Grignon traite jusqu’à 243 000 tonnes de déchets par an, principalement des ordures ménagères et des boues de stations d’épuration. Modernisé entre 2016 et 2020, le site fonctionne en cogénération (électricité et chaleur) avec un traitement des fumées par voie sèche. L’énergie libérée lors de l’incinération des déchets est transformée en électricité et vendue au réseau EDF. Elle permettra à terme d’alimenter un consommateur de chaleur. Sous la direction du responsable de maintenance nous recherchons un technicien de maintenance électrotechnicien.

Découvrez nos usines : https://www.youtube.com/watch?v=AJDnMnwao_c  

Vos missions :

  • Installation et mise en service de nouveaux équipements électriques (armoire, tableau, coffret, boitier, transformateur, appareillages électriques, …)
  • Pose des chemins de câbles, effectue des câblages/décâblages sur machines
  • Réalisation des mesures (échauffement, isolation, tension, intensité, fréquence) et en cas de panne, détermination de l'origine en pratiquant une série de tests
  • Mise aux normes des installations électriques et remplace ou remise en état des éléments ou organes défectueux (contacts électriques, bornes, discontacteurs, disjoncteurs, ….)
  • Selon les habilitations travail sur les équipements électriques basse, moyenne ou haute tension
  • En charge de la veille technologique sur son domaine d’activité.

Profil

Profil / formation : Génie industriel et maintenance (GIM), BTS Maintenance des systèmes (MS), BTS électrotechnique, BTS Contrôle industriel et régulation automatique (Cira), BTS Conception et réalisation de systèmes automatiques (CRSA), Bac pro Maintenance des équipements industriels ou CAP Maitrise industrielle

Expérience souhaitée de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire en maintenance de matériels industriels.

Des compétences sont requises en électrique (H1-H2-HC /B1-B2-BR-BC) avec capacité d’intervention sur tous équipements électriques. Le poste requiert des connaissances en méthodes de maintenance préventive et curative des systèmes hydrauliques, pneumatiques, mécaniques et électriques. Le technicien de maintenance électricien doit être en capacité d’analyser les situations pour réaliser les recherches de pannes. 

 Le poste requiert :

  • polyvalence
  • rigueur, de la méthode et un esprit d'analyse
  • réactivité et la capacité à anticiper les problèmes techniques
  • l'autonomie
  • capacités d’apprentissage pour appréhender les évolutions techniques
  • connaissances des procédés de production d’énergie et des équipements d’usines à feu continu.

Vous devez également être en capacité de lire des plans, schémas et notices techniques (français/anglais; apte à remplir des comptes rendus d’intervention et à rédiger des courriers ; vous devez déjà appréhendé un logiciel de gestion de la maintenance.

Poste à pourvoir en CDI dès que possible (remplacement d'un collaborateur à la retraite).

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur SharePoint F/H

  • 04 septembre 2026
  • Eiffage
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Vos missions

Rejoignez ACCESS GROUP, le pôle numérique d’Eiffage Énergie Systèmes en région Centre-Est.

Avec 250 collaborateurs et 50 M€ de chiffre d’affaires en 2025, nous bâtissons les univers numériques de nos clients autour de trois expertises clés : l’ingénierie informatique, l’ingénierie hébergement (cloud) et l’ingénierie des communications.

Envie de participer à cette aventure ? Tout commence ici.

Vos missions

Dans le cadre du développement de nos activités, rejoignez-nous en tant qu'ingénieur Sharepoint sur notre agence de Lyon. Vous intervenez auprès de nos différents clients (Industrie, Service, Santé, Collectivité), sur site ou à distance (depuis nos bureaux ou en télétravail), dans le cadre d’un accompagnement privilégié puisque vous êtes en charge du suivi et de la réalisation des projets dans leur globalité.

Vous êtes expert sur les technologies préconisées et vous intervenez sur des opérations qui nécessitent un haut niveau de qualification et d'expertise.

Vous occuperez différentes missions :

  • Conduite et suivi de projets

  • Accompagnement de nos Ingénieurs d'Affaires

  • Co-rédaction de parties techniques d'offres commerciales

  • Conseiller, délivrer et installer des solutions IT

Intégré dans le pôle de compétences « Solutions Collaboratives » vous possédez la maîtrise et des certifications dans les solutions :

  • Microsoft Teams

  • Microsoft Sharepoint

  • Microsoft 365

Vous déployez, maintenez, et migrez lors que c’est nécessaire, les solutions Microsoft chez nos clients.

Votre profil

De formation Ingénieur ou autodidacte avec une expérience démontrée, confirmée par des certifications éditeurs et/ou constructeurs, vous êtes dynamique, rigoureux(se) et faites preuve d'une aisance relationnelle et rédactionnelle.

Connaissances et compétences requises :

  • Gestion de projet

  • Maîtrise de l'anglais technique

  • Méthodologie en gestion de projet

Le poste

  • CDI

  • Statut cadre

  • Poste à pourvoir à Jonage (69)

  • Rémunération à définir selon profil

  • Véhicule de fonction

  • Prise en charge des frais de repas lors des déplacements professionnels

  • Participation abonnement téléphonique

  • RTT

  • Convention collective nationale des entreprises du bureau et du numérique : commerces et services IDCC 1539

Les +

  • Parcours d’intégration complet au sein de la société

  • Mutuelle d'entreprise

  • Actionnariat Eiffage

  • Intéressement

  • Nouveaux bureaux modernes pour l’ensemble de nos implantations

  • Formations régulières

  • Des collègues en or

  • Accompagnement et transfert de compétences

  • Prise en charge 50% titres de transport éco-responsable (train, bus)

  • Un engagement dans une démarche RSE à travers des évènements sportifs, culturels et associatifs

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable Achats Electronique F/H

  • 04 septembre 2026
  • Eiffage
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Verquin

DESCRIPTION :

Vos missions

Responsable Achats (F/H)

Lieu : Verquin (62)

Type de contrat : CDI

 Rattachement hiérarchique : Directeur de filiale

Missions principales :

 1. Définition et mise en œuvre de la stratégie d'achats :

    Élaboration de la stratégie d'achats : définir et mettre en œuvre la stratégie d'achats en accord avec les objectifs de la filiale.

      Identification des leviers d'optimisation : identifier les leviers d'optimisation des coûts et de sécurisation des approvisionnements.

      Suivi des indicateurs de performance (KPI) : mettre en place et suivre des indicateurs de performance pour évaluer l'efficacité des achats.

 2. Management de l'équipe Achats :

      Encadrement de l'équipe : encadrer et animer une équipe d'acheteurs en définissant les objectifs individuels et collectifs.

     Développement des compétences : développer les compétences des collaborateurs et favoriser leur montée en compétences à travers des formations et des plans de développement personnalisés.

 3. Négociation et gestion des contrats :

    Négociation des conditions d'achat : négocier les conditions d'achat avec les fournisseurs (prix, délais, qualité) pour obtenir les meilleures conditions possibles.

    Gestion des contrats : gérer les contrats et assurer leur conformité, en mettant en place des accords-cadres avec les fournisseurs stratégiques.

 4. Sourcing et évaluation des fournisseurs :

    Identification de nouveaux fournisseurs : identifier et évaluer de nouveaux fournisseurs potentiels pour diversifier et sécuriser les approvisionnements.

    Audits fournisseurs : mettre en place des audits fournisseurs pour évaluer leur capacité à répondre aux exigences de l'entreprise.

    Suivi de la performance des fournisseurs : suivre la performance des fournisseurs et mettre en place des plans d'amélioration continue.

 5. Gestion des risques et conformité :

    Identification des risques : identifier les risques liés aux achats et mettre en place des mesures de prévention.

    Conformité et éthique : veiller au respect des règles de conformité et d'éthique du groupe Eiffage.

    Achats responsables : mettre en œuvre une démarche d'achats responsables en intégrant des critères environnementaux, sociaux et éthiques dans les décisions d'achat.

Profil recherché :

    Formation : diplôme de niveau Bac+5 en Achats, Supply Chain, école d'Ingénieur ou Commerce.

    Expérience : expérience significative dans un poste de management des achats, idéalement dans le secteur de l'électronique.

    Compétences managériales : excellentes compétences en négociation, communication et leadership.

    Outils informatiques : maîtrise des outils informatiques (ERP, logiciels de gestion des achats, etc.).

    Langues : anglais courant impératif (écrit et oral).

    Qualités personnelles : rigueur, organisation, esprit d'analyse et de synthèse.

Votre profil

A vous d’inventer un avenir à taille humaine.

#HumanPerspective

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+5

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

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