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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

14 622 offres

Chargé d'Affaires Travaux Induits CVC, Service Maintenance - Génie Climatique - H/F

  • 02 septembre 2026
  • EIMI
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

À propos du poste

Dans le cadre du développement de notre activité maintenance, nous recherchons un(e) Chargé(e) d’Affaires Travaux Induits CVC.

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous êtes son adjoint et assurez le développement, le suivi et la rentabilité des travaux induits issus de notre portefeuille de contrats de maintenance. Véritable force de proposition, vous identifiez les opportunités d’amélioration des installations de nos clients et pilotez les travaux associés, de l’étude jusqu’à la réception.

Dans ce cadre, vos principales missions seront :

  • Développer l’activité travaux induits auprès des clients sous contrat de maintenance.
  • Identifier les besoins d’amélioration et proposer des solutions techniques adaptées.
  • Réaliser le chiffrage des opérations et élaborer les offres commerciales.
  • Commander le matériel et sélectionner les fournisseurs et sous-traitants nécessaires à la bonne réalisation des travaux.
  • Planifier, coordonner et suivre les interventions dans le respect des coûts, des délais et de la qualité attendue.
  • Mobiliser et piloter les ressources internes ainsi que les partenaires externes.
  • Constituer et animer un réseau de partenaires afin d’accompagner le développement de l’activité.
  • Assurer le suivi SAV des opérations réalisées.
  • Participer à la gestion des stocks et des approvisionnements.
  • Réaliser le dimensionnement d’équipements CVC : chauffage, production de froid, détente directe, eau glacée, plomberie, traitement d’air, ventilation, distribution hydraulique et aéraulique, en lien avec le bureau d’études.
  • Veiller au respect des règles de sécurité et des exigences QHSE sur l’ensemble des interventions.
  • Assurer un reporting régulier auprès du Responsable Maintenance et communiquer auprès des clients lors des réunions de suivi.

Les travaux induits concernent notamment le remplacement ou l’amélioration d’équipements tels que les chaudières, CTA, installations de climatisation (DRV/VRV, multisplit), groupes froids ou encore réseaux hydrauliques.

Dans le cadre du développement de l’activité, vous contribuerez à la croissance d’un portefeuille représentant à terme un chiffre d’affaires cible d’environ 500K€.

Profil recherché

Pour réussir et vous épanouir dans ce poste, vous devrez faire preuve de :

  • Anticipation, proactivité et curiosité technique.
  • Organisation, méthode et sens des priorités.
  • Sens des responsabilités.
  • Excellentes qualités relationnelles et de communication.
  • Leadership et capacité à fédérer les équipes autour des projets.
  • Goût pour le management et le travail collaboratif.
  • Force de proposition auprès des clients et des équipes internes.
  • Rigueur dans le suivi administratif, technique et financier des affaires.

Votre profil :

  • Formation technique de niveau Bac minimum dans le domaine du génie climatique, énergétique ou équivalent.
  • Expérience confirmée de 5 à 10 ans minimum dans le domaine du CVC, idéalement en maintenance, travaux induits ou gestion d’affaires.
  • Solides compétences techniques en chauffage, ventilation, climatisation, plomberie et production de froid.
  • Capacité à chiffrer, dimensionner et piloter des projets techniques en autonomie.
  • Bonne connaissance du tissu de sous-traitance et des partenaires métiers du second œuvre technique.
  • Maîtrise des outils bureautiques et des outils de gestion d’affaires.

Envie de relever le défi ?

Vous souhaitez évoluer sur un poste à forte autonomie, mêlant expertise technique, relation client et développement commercial ? Postulez dès maintenant et participez activement à la croissance de notre activité maintenance en développant des projets à forte valeur ajoutée dans le domaine du génie climatique.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance Chauffagiste en Génie Climatique (Annecy) - H/F

  • 02 septembre 2026
  • EIMI
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

À propos du poste

Nous recherchons pour notre agence Lansard basée à Annecy, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Chauffagiste. Rattaché au pôle Maintenance, vous travaillerez sur des installations diverses dans le domaine du chauffage et du conditionnement d'air.

Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vos missions seront les suivantes :

  • Organiser et réaliser les interventions de maintenance préventive et curative des installations de chaud pour tout type d'équipement,
  • Etablir des devis dans le respect des tarifs pratiqués par la société,
  • Prendre en charge l’entretien, le dépannage, le remplacement de pièces défectueuses, la mise en service et le réglage des nouveaux équipements,
  • Préparer et procéder aux contrôles prévus dans le programme de maintenance,
  • Conseiller et proposer des solutions à notre clientèle, dans une logique constante d'amélioration,
  • Vérifier le fonctionnement de l’installation,
  • Remplir et signer des fiches techniques d'intervention.

Profil recherché

Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être :

  • Fiable,
  • Adaptable,
  • Rigoureux(se),
  • Réactif(ve),
  • Curieux(se),
  • Autonome.

Vous avez également besoin :

  • D’une formation technique Bac +2 dans le domaine du chauffage et/ou dans la maintenance en génie climatique,
  • De 2 à 5 ans d’expérience professionnelle sur ce type de poste,
  • D’un excellent relationnel et capacité d'écoute,
  • Des habilitations électriques BR/B2V/BC,
  • De savoir vous adapter aux nouveaux équipements et nouvelles typologies d’installation,
  • D'un esprit d'analyse et de synthèse.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, cette fonction va vous permettre de vous épanouir !

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance Frigoriste en Génie Climatique (Annecy) - H/F

  • 02 septembre 2026
  • EIMI
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

À propos du poste

Nous recherchons pour notre agence Lansard basée à Annecy, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Frigoriste. Rattaché au pôle Maintenance, vous travaillerez sur des installations diverses dans le domaine de la climatisation, du froid industriel et du conditionnement d'air. 

Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vos missions seront les suivantes :

  • Organiser et réaliser les interventions de maintenance préventive et curative des installations de froid et de climatisation pour tout type d'équipement,
  • Etablir des devis dans le respect des tarifs pratiqués par la société, 
  • Prendre en charge l’entretien, le dépannage, le remplacement de pièces défectueuses, la mise en service et le réglage des nouveaux équipements,
  • Préparer et procéder aux contrôles prévus dans le programme de maintenance,
  • Conseiller et proposer des solutions à notre clientèle, dans une logique constante d'amélioration, 
  • Vérifier le fonctionnement de l’installation, 
  • Remplir et signer des fiches techniques d'intervention.

Profil recherché

Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être :

  • Fiable,
  • Adaptable,
  • Rigoureux(se),
  • Réactif(ve),
  • Curieux(se),
  • Autonome.

Vous avez également besoin :

  • D’une formation technique Bac +2 dans le domaine du froid et/ou dans la maintenance en génie climatique,
  • De 2 à 5 ans d’expérience professionnelle sur ce type de poste,
  • D’un excellent relationnel et capacité d'écoute,
  • D’une aptitude à manipuler les fluides,
  • Des habilitations électriques BR/B2V/BC, 
  • De savoir vous adapter aux nouveaux équipements et nouvelles typologies d’installation,
  • De connaissances techniques des installations de froid et de climatisation,
  • D'un esprit d'analyse et de synthèse.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, cette fonction va vous permettre de vous épanouir !

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaires Maintenance - Génie Climatique - H/F

  • 02 septembre 2026
  • EIMI
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

À propos du poste

Dans le cadre du développement de notre agence Lansard basée à Annecy, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires Maintenance.

Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vos principales missions seront :

  • Gérer l'activité maintenance P1-P2-P3 dans le respect des exigences de qualité et des délais contractuels ; 
  • Entretenir et développer l'activité commerciale ; 
  • Optimiser et pérenniser la relation avec vos interlocuteurs ; 
  • Gérer votre portefeuille affaires/clients et assurer le traitement des litiges ; 
  • Accompagner les clients dans la gestion de leur parc d'installations, en lien avec les équipes en charge des travaux induits ;
  • Accompagner les clients que vous avez démarchés dans la réalisation des prestations ; 
  • Encadrer une équipe de 5 à 10 collaborateurs, avec l'appui des Assistants Chargés d'Affaires ; 
  • Intervenir principalement sur le secteur de la Haute-Savoie, et plus particulièrement sur le bassin annécien.

Profil recherché

Pour réussir et vous épanouir dans ce poste, vous devrez faire preuve de :

  • Autonomie ;
  • Esprit d'analyse et de synthèse ;
  • Capacités de management ;
  • Aisance relationnelle et sens de l'écoute.

Votre profil :

  • Formation technique de niveau Bac +2 dans le domaine du génie climatique / CVC ou équivalent ;
  • Expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire dans le génie climatique ;
  • Bonne maîtrise des outils informatiques.
Envie de relever le défi ?

Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et contribuer à des projets techniques à forte valeur ajoutée dans le domaine du génie climatique, postulez dès maintenant et participez activement à la performance et à la qualité de nos installations.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaires Travaux CVC - Génie Climatique - H/F

  • 02 septembre 2026
  • EIMI
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

À propos du poste

Dans le cadre du développement de notre agence Lansard basée à Annecy, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires Travaux. 

Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vous garantissez la réalisation de votre plan d'action, le développement profitable à court et moyen terme de votre activité et animez votre équipe de collaborateurs. Dans ce cadre, vos principales missions seront : 

  • Piloter des projets : Gestion complète des projets en CVC, de la phase étude à la réception en respectant les coûts, délais et qualité.
  • Chiffrer des appels d’offres pour les clients en portefeuille.
  • Sélectionner les fournisseurs et les sous-traitants pour garantir la conformité de la prestation.
  • Coordonner et superviser la réalisation des travaux dans le respect de la qualité recherchée et du délai convenu sous la conduite du Directeur d'Agence et rendre compte de ses activités,
  • Encadrer les équipes d’exécution chef de chantier, chef d’équipe, monteur et sous-traitant.
  • Garantir le respect des règles QHSE du groupe au quotidien.

En tant qu'interlocuteur principal du client, vous le conseillez et l'accompagnez tout au long de leurs projets.

Profil recherché

Pour réussir et vous épanouir dans ce poste, vous devrez faire preuve de :

  • Rigueur et méthode dans le dimensionnement des équipements CVC et l’élaboration de notes de calcul.
  • Organisation et sens des priorités dans la gestion de vos missions.
  • Esprit d’équipe et capacité à collaborer avec les différents interlocuteurs internes.
  • Maîtrise des outils bureautiques, notamment du Pack Office, pour le suivi technique et administratif des projets.
  • Autonomie et fiabilité dans la réalisation des études et le respect des délais.

Votre profil :

  • Formation technique de niveau Bac +2 dans le domaine du génie climatique / CVC ou équivalent.
  • Expérience d’au moins 5 à 10 ans sur un poste similaire dans le génie climatique. 
  • Parfaite maîtrise des outils d’études et logiciels métiers.
  • Capacité à piloter plusieurs affaires en parallèle et à travailler en autonomie.
  • Goût prononcé pour la technique, la précision et le contact client.
Envie de relever le défi ?

Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et contribuer à des projets techniques à forte valeur ajoutée dans le domaine du génie climatique, postulez dès maintenant et participez activement à la performance et à la qualité de nos installations.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Assistant Chargé d'Affaires - Génie Climatique - H/F

  • 02 septembre 2026
  • EIMI
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

À propos du poste

Nous recherchons pour notre agence Lansard basée à Annecy, un(e) Assistant(e) Chargé(e) d'Affaires.

Vos principales missions seront : 

  • Etudier et réaliser les notes de calcul pour les travaux d'installation et de distribution de chauffage, de climatisation, d'ECS et  de plomberie sur des chantiers qui vous sont confiés ;
  • Assurer les consultations fournisseurs et sous-traitants puis les faire valider par votre responsable de projet ;
  • Préparer les documents de validation du matériel destinés à la maîtrise d'œuvre ; 
  • Réaliser des plans sur AutoCAD ou Revit, selon les besoins des projets ;
  • Préparer avec le responsable de projet les sorties de matériel nécessaires aux approvisionnements de chantiers ; 
  • Elaborer les documents liés au BREEAM et aux certifications sites ;
  • Participer à la réalisation des DOE ; 
  • Collaborer avec le pôle de mise au point pour élaborer les documents de mise en service ; 
  • Participer aux réunions de chantier et de synthèse.

Profil recherché

Pour réussir et vous épanouir dans ce poste, vous devrez faire preuve de :

  • Rigueur et méthode dans le dimensionnement des équipements CVC, la réalisation de bilans thermiques et l’élaboration de notes de calcul.
  • Organisation et sens des priorités dans la gestion de vos missions.
  • Esprit d’équipe et capacité à collaborer avec les différents interlocuteurs internes.
  • Maîtrise des outils bureautiques, notamment du Pack Office, pour assurer le suivi technique et administratif des projets.
  • Autonomie et fiabilité dans la réalisation des études et le respect des délais.

Votre profil :

  • Formation technique de niveau Bac +2 dans le domaine du génie climatique / CVC ou équivalent.
  • Maîtrise des outils d’études et des logiciels métiers.
Envie de relever le défi ?

Si vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et contribuer à des projets techniques à forte valeur ajoutée dans le domaine du génie climatique, postulez dès maintenant et participez activement à la performance et à la qualité de nos installations.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe/Chef de chantier électricien - Domaine tertiaire & industrie (Secteur Haut-Doubs) - H/F

  • 02 septembre 2026
  • EIMI
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Pontarlier

DESCRIPTION :

À propos du poste

Vous êtes chef d'équipe ou chef de chantier et avez la responsabilité du travail réalisé par vos équipiers électriciens. Vos missions sont les suivantes :

  • Réaliser les installations électriques et leurs raccordements,
  • Réaliser les travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans les bâtiments tertiaires selon les règles de sécurité,
  • Câbler et raccorder des installations "courants faibles" (téléphonie, informatique, alarmes),
  • Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance,
  • Réaliser et poser des chemins de câbles et des produits électriques en apparent ou en encastré,
  • Positionner une armoire électrique de locaux tertiaires,
  • Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux tertiaires,
  • Fixer des éléments de basse tension,
  • Raccorder des éléments de basse tension,
  • Câbler un matériel,
  • Mettre sous tension une installation électrique,
  • Contrôler une installation électrique,
  • Respecter les règles de sécurité du travail sous tension.

Poste basé sur le secteur géographique du Haut-Doubs

Profil recherché

Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être :

  • Experimenté(e),
  • Autonome,
  • Rigoureux(se),
  • Respectueux(se) des règles.

Vous avez également besoin :

  • D’une formation technique de type CAP/Bac Pro à Bac +2 en électrotechnique,
  • D’une expérience de minimum 5 à 10 ans dans l’électricité tertiaire ou un poste similaire,
  • De connaître et de respecter les normes applicables,
  • D’une maîtrise des règles de sécurité,
  • Attestations électriques B2V/BR/BC,
  • D’avoir un excellent relationnel et un fort sens de la relation client et du commerce,
  • D’une expertise technique,
  • De savoir entretenir une relation de confiance avec vos interlocuteurs,
  • D’apprécier travailler et piloter une équipe.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, cette fonction va vous permettre de vous épanouir !

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe/Chef de chantier électricien - Domaine tertiaire - H/F

  • 02 septembre 2026
  • EIMI
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Besançon

DESCRIPTION :

À propos du poste

Vous êtes chef d'équipe ou chef de chantier et avez la responsabilité du travail réalisé par vos équipiers électriciens. Vos missions sont les suivantes :

  • Réaliser les installations électriques et leurs raccordements,
  • Réaliser les travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans les bâtiments tertiaires selon les règles de sécurité,
  • Câbler et raccorder des installations "courants faibles" (téléphonie, informatique, alarmes),
  • Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance,
  • Réaliser et poser des chemins de câbles et des produits électriques en apparent ou en encastré,
  • Positionner une armoire électrique de locaux tertiaires,
  • Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux tertiaires,
  • Fixer des éléments de basse tension,
  • Raccorder des éléments de basse tension,
  • Câbler un matériel,
  • Mettre sous tension une installation électrique,
  • Contrôler une installation électrique,
  • Respecter les règles de sécurité du travail sous tension.

Profil recherché

Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être :

  • Experimenté(e),
  • Autonome,
  • Rigoureux(se),
  • Respectueux(se) des règles.

Vous avez également besoin :

  • D’une formation technique de type CAP/Bac Pro à Bac +2 en électrotechnique,
  • D’une expérience de minimum 2 à 5 ans dans l’électricité tertiaire ou un poste similaire,
  • De connaître et de respecter les normes applicables,
  • D’une maîtrise des règles de sécurité,
  • Attestations électriques B2V/BR/BC,
  • D’avoir un excellent relationnel et un fort sens de la relation client et du commerce,
  • D’une expertise technique,
  • De savoir entretenir une relation de confiance avec vos interlocuteurs,
  • D’apprécier travailler et piloter une équipe.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, cette fonction va vous permettre de vous épanouir !

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Electricien dépanneur - Génie Electrique (Secteur Haut-Doubs) - H/F

  • 02 septembre 2026
  • EIMI
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Pontarlier

DESCRIPTION :

À propos du poste

Sous la responsabilité du chef d’équipe et/ou du chef de chantier, vos missions sont :

  • Diagnostiquer une panne,
  • Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance,
  • Réaliser des petits travaux courants du domaine tertiaire et industriel,
  • Changer ou de réparer un élément ou un ensemble défectueux,
  • Réaliser les travaux d’installation et de mise en service des équipements électriques dans les bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel selon les règles de sécurité,
  • Câbler et de raccorder des installations "courants faibles" (téléphonie, informatique, alarmes),
  • Réaliser et de poser des chemins de câbles et des produits électriques en apparent ou en encastré,
  • Fixer des éléments de basse tension,
  • Raccorder des éléments de basse tension,
  • Mettre sous tension une installation électrique,
  • Contrôler une installation électrique,
  • Respecter les règles de sécurité du travail sous tension.

Poste basé sur le secteur géographique du Haut-Doubs

Profil recherché

Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être :

  • Expérimenté(e),
  • Autonome,
  • Rigoureux(se),
  • Pragmatique,
  • Respectueux(se) des règles.

Vous avez également besoin :

  • D’une formation technique de type CAP/Bac Pro en électrotechnique,
  • D’une expérience réussie de 2 à 5 ans dans l’électricité,
  • D'une rapide capacité d'analyse,
  • Attestations électriques B2V/BR/BC,
  • De connaître et de respecter les normes applicables,
  • D’une maîtrise des règles de sécurité,
  • D’avoir un excellent relationnel,
  • D’une expertise technique,
  • De savoir entretenir une relation de confiance avec vos interlocuteurs,
  • D’apprécier travailler en équipe, comme en autonomie avec une grande souplesse d'adaptation.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, cette fonction va vous permettre de vous épanouir !

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Electricien dépanneur - Génie Electrique - H/F

  • 02 septembre 2026
  • EIMI
  • Bourgogne-Franche-Comté
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Besançon

DESCRIPTION :

À propos du poste

Sous la responsabilité du chef d’équipe et/ou du chef de chantier, vos missions sont :

  • Diagnostiquer une panne,
  • Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance,
  • Réaliser des petits travaux courants du domaine tertiaire et industriel,
  • Changer ou de réparer un élément ou un ensemble défectueux,
  • Réaliser les travaux d’installation et de mise en service des équipements électriques dans les bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel selon les règles de sécurité,
  • Câbler et de raccorder des installations "courants faibles" (téléphonie, informatique, alarmes),
  • Réaliser et de poser des chemins de câbles et des produits électriques en apparent ou en encastré,
  • Fixer des éléments de basse tension,
  • Raccorder des éléments de basse tension,
  • Mettre sous tension une installation électrique,
  • Contrôler une installation électrique,
  • Respecter les règles de sécurité du travail sous tension.

Profil recherché

Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être :

  • Expérimenté(e),
  • Autonome,
  • Rigoureux(se),
  • Pragmatique,
  • Respectueux(se) des règles.

Vous avez également besoin :

  • D’une formation technique de type CAP/Bac Pro en électrotechnique,
  • D’une expérience réussie de 2 à 5 ans dans l’électricité,
  • D'une rapide capacité d'analyse,
  • Attestations électriques B2V/BR/BC,
  • De connaître et de respecter les normes applicables,
  • D’une maîtrise des règles de sécurité,
  • D’avoir un excellent relationnel,
  • D’une expertise technique,
  • De savoir entretenir une relation de confiance avec vos interlocuteurs,
  • D’apprécier travailler en équipe, comme en autonomie avec une grande souplesse d'adaptation.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, cette fonction va vous permettre de vous épanouir !

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternant(e) QHSE - Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement

  • 02 septembre 2026
  • Atalian
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Canéjan

DESCRIPTION :

ATALIAN Sécurité recrute un(e) Alternant(e) QHSE - Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement pour rejoindre son agence située à Canejan.
 

Vos principales missions :
 

Vous serez rattaché opérationnellement aux Responsables d’Exploitation de l'agence afin de conserver une forte présence terrain et un suivi direct des prestations et exigences clients.
 

En parallèle, vous serez suivis fonctionnellement par le coordinateur QHSE national afin de garantir une harmonisation des pratiques, du reporting et des exigences QHSE au niveau national.
 

Suivi QSSE

  • Participer au suivi des indicateurs QHSE et opérationnels de l’agence. 
  • Contribuer au suivi des plans d’actions et actions correctives. 
  • Participer au suivi des situations dangereuses, anomalies, incidents et accidents. 
  • Réaliser des tableaux de bord, analyses statistiques et reportings QHSE.

Prévention et sécurité

  • Participer aux visites sécurité, contrôles terrain et audits internes. 
  • Contribuer au suivi des Plans de Prévention, protocoles sécurité et documents réglementaires. 
  • Participer au suivi des contrôles réglementaires et équipements de sécurité. 
  • Participer aux actions de sensibilisation sécurité, santé au travail et environnement. 

Conformité et système documentaire

  • Participer à la préparation des audits internes et externes. 
  • Vérifier la conformité documentaire et réglementaire des dossiers QHSE. 
  • Participer au suivi des registres sécurité et documents du système QHSE. 
  • Contribuer à la mise à jour documentaire et à la traçabilité des données QHSE. 

Reporting et amélioration continue

  • Participer au reporting QHSE auprès du Responsable d’Exploitation et du Responsable QHSE National. 
  • Contribuer au suivi des plans d’amélioration continue. 
  • Participer au développement et à la digitalisation des outils QHSE. 
  • Participer au suivi des indicateurs de performance QHSE. 

Suivi opérationnel des prestations

  • Participer au suivi QHSE des prestations et contrats suivis par l’agence. 
  • Contribuer au suivi des exigences réglementaires, contractuelles et environnementales liées aux activités. 
  • Participer au suivi des actions définies dans le cadre des engagements QHSE clients. 
     
  • Formation Bac +2 minimum à Bac +5
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Power Point)
  • Capacité d’analyse et de synthèse
  • Sens de l’organisation et rigueur documentaire

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Dispatcher/répartiteur/logisticien F/H

  • 02 septembre 2026
  • Butagaz
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

Une offre qui vous ressemble ?

Vous recherchez un métier de planification de tournées de livraison ? 

Vous appréciez travailler sur plusieurs dossiers en même temps avec de nombreux interlocuteurs ?

Enfin, vous êtes animés par la satisfaction client et leur sécurité ?

Nous avons l'offre qu'il vous faut : Nous recherchons un/une Dispatcheur/euse Polyvalent/e F/H !

Que pouvez vous faire chez nous ?

Le/La Dispatcheur/euse Polyvalent/e optimise les tournées de transport, gère les ressources et coordonne les opérations entre conducteurs, entrepôts et services clients. Il/Elle veille au respect des délais, priorités et réglementations, tout en traitant les tâches administratives et les commandes. Proactif/ve, il/elle ajuste les imprévus pour garantir une logistique fluide et performante.

Les compétences que l'on recherche ?

Tout d'abord, nous pensons que le relationnel et le travail d’équipe sont les clés de la réussite !

Nous recherchons une personne disposant d'une/d'un: 

  • Capacité à travailler en équipe
  • Sens du service Client
  • Capacité à relever des défis
  • Sens de l’organisation
  • Maitrise des outils informatiques (double écran, multiple logiciels en instantanée, etc...)

En intégrant ce service vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire composée de supers collègues !

A compétences égales l'ensemble des postes proposés sont ouverts aux personnes en situation de handicap !

#Logistique #Livraison #Transport 

Qui sommes nous ?

Butagaz est un fournisseur multi-énergies, acteur majeur du Gaz Liquide, présent depuis 90 ans sur le territoire français.

Fondé en 1931 par un duo d’entrepreneurs, la marque n’a cessé de grandir pour devenir désormais un Groupe qui propose la plus large gamme d’énergies aux professionnels comme aux particuliers : du gaz en bouteille et en citerne qui sont ses activités historiques mais aussi du gaz naturel, de l’électricité, des granulés de bois et du photovoltaïque.

Rejoindre Logigaz Nord, filiale de BUTAGAZ, c’est rejoindre une équipe qui porte des valeurs fortes : Proximité, Initiative et Cohésion d’équipe.

Avantages
  • Ticket Restaurant
  • 8h - 16h du Lundi au Vendredi
  • Participation/Intéressement

Réf: 724a9391-49ec-47a7-9ecf-d25db985ec76

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Conducteur de travaux principal réhabilitation H/F

  • 02 septembre 2026
  • Demathieu Bard
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Chevilly-Larue

DESCRIPTION :

Publiée le 02/09/2026

Travailler chez DEMATHIEU BARD

Qui sommes-nous ?

Filiale du Groupe DEMATHIEU BARD, DEMATHIEU BARD BATIMENT IDF (304 collaborateurs – 180 M€ de CA), comprend 4 agences organisées en véritables centres de profit. L’entité se positionne sur des marchés diversifiés où la valeur ajoutée de l’entreprise peut s’exprimer. Il s’agit de marchés d’habitat, de réhabilitation, d’équipements publics et privés et de construction industrielle.

Votre environnement de travail :

Vous rejoignez l’Agence réhabilitation habitat dont les bureaux sont basés à Chevilly Larue.

Il s’agit d’une agence en plein développement au sein de laquelle vous pourrez apporter votre pierre à l’édifice, pour participer à l’écriture de son histoire.

Dans cette volonté de croissance, elle se dote de tous les moyens nécessaires et de toutes les ressources pour relever ce challenge.

Les marchés ciblés sur l’ensemble de l’IDF sont diversifiés : réhabilitation lourde, transformation de parking en logements, opérations tiroirs, rénovation énergétique, surélévation bois, RSO.

Ce qui nous différencie :

La variété des projets et la polyvalence !

Le positionnement sur ces marchés réhabilitation est une priorité « business » ainsi qu’un alignement fort aux valeurs de l’entreprise : être acteur de l’amélioration du cadre de vie des résidents ainsi que du développement durable et responsable.

DEMATHIEU BARD propose une « nouvelle culture » de la réhabilitation par sa variété de projets, ses méthodes de chiffrages, d’achat, sa gestion contractuelle et son organisation pendant le déroulement de l’opération.

Notre mot d’ordre est de ne rien s’interdire, mais de réfléchir à « comment le faire ? ».

Vos responsabilités et missions :

  • Impliqué dès le transfert du dossier, vous êtes patron de votre opération, vous prenez en charge le suivi et la gestion des travaux qui vous sont confiés, du début du projet jusqu’à la finalisation. La granulométrie de nos projets vous laissera la liberté d’avoir un véritable impact sur le bon déroulement de l’opération.
  • Vous avez sous votre responsabilité, en fonction des particularités des opérations, un ou plusieurs conducteurs de travaux et vous validez leurs choix techniques et financiers.
  • Vous êtes responsable de l’organisation ainsi que du management humain et financier de vos chantiers.
  • Vous êtes le garant de la qualité des travaux, du respect des délais et des coûts à travers votre équipe.
  • Vous assurez la représentation de l’entreprise auprès de la MOE et de la MOA.
  • Vous clôturez les travaux en contrôlant la livraison de l'ouvrage, la facturation définitive, vous participez à l'établissement du dossier SAV et organisez le transfert de l’affaire de l’agence.

Dans le cas de réhabilitation sociale en site occupé, chaque chantier sera composé d’un secrétariat et d’un responsable locataire afin d’assurer les interfaces avec les habitants.

DEMATHIEU BARD remet le Conducteur de travaux au cœur de son rôle et de sa formation en tant que « patron » des intervenants du chantier.

N'hésitez plus, rejoignez- nous !

Pourquoi pas vous ?

  • Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur en bâtiment / génie civil ?
  • Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum (post-diplôme) acquise impérativement en entreprise générale ?
  • Passionné par votre métier, vous souhaitez poursuivre votre carrière en #réhabilitation ?
  • Vous aimez le terrain et vos facilités de contact sont grandement appréciées par vos interlocuteurs ?

Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD

Ce que nous vous proposons :

  • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
  • Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers.
  • Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE
  • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers, formation sur l’optimisation financière par l’apprentissage du pilotage et de la stratégie financière.
  • Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
  • L’implication sur des projets/thématiques transverses en lien notamment avec les directions techniques et innovation du Groupe.
  • Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences.
  • La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…) ;
  • Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
  • Un package salarial motivant auquel s'ajoute des avantages adaptés aux besoins de nos collaborateurs et aux évolutions des conditions de vie : 13ème mois, prime de vacances, véhicule, mutuelle, CSE, attribution de CESU, un FCPE immobilier, une retraite surcomplémentaire.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef de groupe travaux réhabilitation H/F

  • 02 septembre 2026
  • Demathieu Bard
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Chevilly-Larue

DESCRIPTION :

Publiée le 02/09/2026

Travailler chez DEMATHIEU BARD

Qui sommes-nous ?

Filiale du Groupe DEMATHIEU BARD, DEMATHIEU BARD BATIMENT IDF (304 collaborateurs – 180 M€ de CA), comprend 4 agences organisées en véritables centres de profit. L’entité se positionne sur des marchés diversifiés où la valeur ajoutée de l’entreprise peut s’exprimer. Il s’agit de marchés d’habitat, de réhabilitation, d’équipements publics et privés et de construction industrielle.

Votre environnement de travail :

Vous rejoignez l’Agence réhabilitation habitat dont les bureaux sont basés à Chevilly Larue.

Il s’agit d’une agence en plein développement au sein de laquelle vous pourrez apporter votre pierre à l’édifice, pour participer à l’écriture de son histoire.

Dans cette volonté de croissance, elle se dote de tous les moyens nécessaires et de toutes les ressources pour relever ce challenge.

Les marchés ciblés sur l’ensemble de l’IDF sont diversifiés : réhabilitation lourde, transformation de parking en logements, opérations tiroirs, rénovation énergétique, surélévation bois, RSO.

Ce qui nous différencie :

La variété des projets et la polyvalence !

Le positionnement sur ces marchés réhabilitation est une priorité « business » ainsi qu’un alignement fort aux valeurs de l’entreprise : être acteur de l’amélioration du cadre de vie des résidents ainsi que du développement durable et responsable.

DEMATHIEU BARD propose une « nouvelle culture » de la réhabilitation par sa variété de projets, ses méthodes de chiffrages, d’achat, sa gestion contractuelle et son organisation pendant le déroulement de l’opération.

Notre mot d’ordre est de ne rien s’interdire, mais de réfléchir à « comment le faire ? ».

Vos responsabilités et missions :

  • Vous êtes responsable de l’organisation ainsi que du suivi humain et financier des chantiers, soit sur une opération d’envergure dont vous assumez l’entière responsabilité dès le transfert du dossier ou sur la réalisation de plusieurs marchés en vous appuyant sur les compétences de conducteurs principaux, et de conducteurs de travaux.
  • Vous validez les choix techniques, financiers de vos collaborateurs et vous les accompagnez dans la gestion des risques.
  • Vous êtes le garant du respect des engagements pris par l’entreprise en matière de coût, de délai et de qualité de l’ouvrage.
  • Vous êtes attentif à la satisfaction de vos clients, à l’épanouissement de vos équipes et de vos partenaires sous-traitants.
  • Vous êtes partie prenante du parcours d’évolution de vos collaborateurs et de la transmission de vos connaissances.

Dans le cas de réhabilitation sociale en site occupé, chaque chantier sera composé d’un secrétariat et d’un responsable locataire afin d’assurer les interfaces avec les habitants.

DEMATHIEU BARD remet le Conducteur de travaux au cœur de son rôle et de sa formation en tant que « patron » des intervenants du chantier.

N'hésitez plus, rejoignez- nous !

Pourquoi pas vous ?

  • Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur en bâtiment / génie civil ?
  • Vous justifiez d’une expérience de 7 ans minimum acquise impérativement en entreprise générale ?
  • Passionné par votre métier, vous souhaitez poursuivre votre carrière en #réhabilitation ?
  • Vous aimez le terrain et vos facilités de contact sont grandement appréciées par vos interlocuteurs ?

Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD

Ce que nous vous proposons :

  • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
  • Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers.
  • Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale qui nous engage sur quatre piliers : Les engagements du groupe Demathieu Bard (demathieu-bard.fr)
  • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers, formation sur l’optimisation financière par l’apprentissage du pilotage et de la stratégie financière.
  • Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
  • L’implication sur des projets/thématiques transverses en lien notamment avec les directions techniques et innovation du Groupe.
  • Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences.
  • La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…).
  • Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
  • Un package salarial motivant auquel s'ajoute des avantages adaptés aux besoins de nos collaborateurs et aux évolutions des conditions de vie : 13ème mois, prime de vacances, véhicule, mutuelle, CSE, attribution de CESU, un FCPE immobilier, une retraite surcomplémentaire.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Conducteur de travaux secteur travaux-services H/F

  • 02 septembre 2026
  • Demathieu Bard
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Publiée le 02/09/2026

Travailler chez DEMATHIEU BARD

Qui sommes-nous ?

Depuis plus de 25 ans, DEMATHIEU BARD BATIMENT SUD-EST basée en région Auvergne-Rhône-Alpes et Provence Alpes Côte d’Azur (250 personnes - 130 millions d’euros de CA) est reconnue par l’ensemble des acteurs de la construction pour ses compétences, sa maîtrise des chantiers, sa réactivité et sa compétitivité, tant en réhabilitation qu’en travaux neufs.

Nous construisons, réhabilitons, transformons (surélévation, transformation et changement d’usage…) des ouvrages, pour offrir aux utilisateurs des bâtiments fonctionnels, performants et innovants dans une démarche décarbonée.

Votre environnement de travail :

Vous rejoignez l’activité Travaux-Services qui couvre l’ensemble des travaux d’un montant compris entre 500 000€ et 3M€ réalisés en entreprise générale (réhabilitation, TCE, GO) auprès de nos clients industriels et institutionnels (parlementaire, scolaire, hospitalier…) dans un souci d’agilité, de qualité et de performance.

Ce qui nous différencie :

Des projets variés, des technologies diversifiées, le tout au sein d’une équipe soudée qui porte comme fondements les valeurs d’engagement, de solidarité et d’écoute client, où la possibilité de s’exprimer dans son poste est encouragée.

Vos responsabilités et missions :

En étroite collaboration avec votre manager, vous prenez sous votre responsabilité plusieurs opérations en parallèle de leur préparation à leur livraison.

  • Vous créez et animez un réseau de sous-traitants qui seront de véritables partenaires.
  • Vous prenez en charge la consultation des entreprises sous-traitantes et négociation des contrats.
  • Vous gérez les moyens humains, techniques et matériels.
  • Vous assurez le suivi financier et contractuel des chantiers traités.
  • Vous êtes le garant de la sécurité, de la qualité, du respect des coûts et des délais.
  • Vous animez les réunions de chantier et fédérez les différents acteurs impliqués dans le projet.
  • Vous entretenez et développez votre réseau commercial, propre à l’activité et aux opérations réalisées.
N'hésitez plus, rejoignez- nous !

Pourquoi pas vous ?

  • Vous êtes diplômé d’une formation supérieure BAC +3 type Bâtiment/GC.
  • Vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire, en conduite de travaux TCE et GO.
  • Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre prise d’initiative, vos capacités d’adaptation et votre esprit d’analyse.
  • Vous savez faire face aux aléas en trouvant des solutions pragmatiques et efficaces.
  • Vous êtes autonome concernant le suivi de vos opérations tout en maintenant un lien constant avec votre manager.

Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD

Ce que nous vous proposons :

  • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
  • Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers.
  • Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE
  • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers.
  • Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
  • L’implication sur des projets/thématiques transverses en lien notamment avec les directions techniques et innovation du Groupe.
  • Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences.
  • La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…).
  • Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
  • Un package salarial motivant : 13ème mois, prime de vacances, prime variable sur objectif, véhicule , carte essence, mutuelle, CSE, attribution de CESU, intéressement et participation, possibilité d’épargne salariale, une retraite surcomplémentaire.

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien frigoriste - CNPE de Cattenom - Process H/F

  • 02 septembre 2026
  • Dalkia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Cattenom

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 1000 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).

Nos métiers : 

Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes , Exploitation des systèmes de traitement de l’eau , Ingénierie de conception et Grands projets , Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable , Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.

Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique , Services de proximité aux occupants , Travaux , Magasins, Logistique de vie.

Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage) , IZIVIA , CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

 Au sein de la Branche Process et rattaché hiérarchiquement au manager opérationnel, nous recherchons notre futur Technicien de maintenance Frigoriste (H/F) pour le CNPE de Cattenom. 

A ce titre, vous aurez pour principales missions de :

- Réaliser des interventions de maintenance et de dépannage des installations qui vous sont confiées, 

- Garantir la sécurité des personnes et des biens dans la zone d’intervention,

- Gérer des interventions de conduite, de surveillance, des vérifications ...

- Gérer des interventions de maintenance courante : entretien courant, entretien simple, et entretien complet des installations, 

- Réaliser des interventions de maintenance lourdes ou travaux : gros entretien, renouvellement, remplacement, création/construction et modification des installations, 

-Réaliser des interventions de dépannage (maintenance palliative et mesures conservatoires), 

- Transmettre les données dans le système de gestion interne, 

- Rédiger un compte rendu de ses interventions, 

- Maintenir l’état de propreté de l’environnement de travail, 

- Respecter les règles et les procédures,

- Réaliser des travaux ou des prestations hors contrat. 

La liste des missions est non exhaustive. 

Votre profil

De formation de niveau Bac professionnel en froid ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en tant que frigoriste. Rejoignez nous ! 

Idéalement, vous possédez vos habilitations nucléaires (HN2, RP2,CSQ).

Vous êtes reconnus pour votre rigueur, fiabilité et votre esprit d'équipe. 

Chez DALKIA EN au quotidien: 

Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (contrat de 37 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net)

+ différentes primes selon l'activité (d'entrée de zone…) 

Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les

avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...

 Le poste est soumis à une enquête administrative. 

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien de maintenance chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Assistant(e) de gestion (H/F)

  • 02 septembre 2026
  • Hervé Thermique
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Guéret

DESCRIPTION :

La Société HERVE THERMIQUE recherche pour son agence de Guéret un(e) Assistant(e) de Gestion.

Vous avez en charge la gestion administrative financière et commerciale de un ou plusieurs manager(s) d’activité(s) responsable d'une structure et collaborez dans la gestion administrative, financière et commerciale

Compètences requises

Vous assurez le suivi des projets en collaboration avec les managers d’activités et/ou chefs de projets depuis leur commercialisation (réponse aux appels d’offre) jusqu’à la réalisation et à la réception des travaux (élaboration des situations de travaux ou de la facturation des contrats de maintenance, décomptes finaux et suivi analytique des projets). 

Vous intervenez également sur la gestion de la paie (contrôle et validation des heures, demande de congés, maladie, accident, contrôle des éléments de paie etc…) et suivez les dossiers du personnel de votre équipe (depuis l’embauche : élaboration des contrats de travail, intégration, mutuelle etc… jusqu’au départ du salarié).

Profil : De formation Bac+2 minimum, vous possédez une première expérience dans cette fonction. Vous maîtrisez parfaitement les logiciels de bureautique.

Qualités requises :

Rigueur Intérêt pour le travail collaboratif Autonomie Sens de l’organisation Réactivité Empathie Anticipation Flexibilité Confiance en soi Discrétion

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Charge(e) d'etudes (H/F)

  • 02 septembre 2026
  • Hervé Thermique
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Et si vous pilotiez des petits chantiers en CFO / CFA ambitieux, au sein d’un acteur reconnu du génie électrique ?

Sous la responsabilité du Manager d’Activité, vous participez activement à la préparation de nos chantiers en assurant les chiffrages et réponses aux AO,les calculs de dimensionnements, la réalisation des schémas de fonctionnement, la consultation de matériels, la rédaction des commandes et la réalisation des plans d’exécution.

Au sein de la structure, vous réaliserez l’analyse des dossiers d’appels d’offre et le chiffrage des installations

Vous contribuez directement à la satisfaction client, en livrant des installations conformes aux exigences techniques et réglementaires.

Vous piloterez les affaires, gérerez les calculs, définirez les options techniques, gérer lu budget et assurez le respect des plannings

Compètences requises

De formation supérieure en Bâtiment ou par votre expérience, vous justifiez d’expériences sur un poste similaire d'execution d'étude ou de type chargé d 'affaire.

Vous savez travailler en autonomie, et gérer les imprévus, anticiper les besoins et garantir la bonne réussite des projets.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable de chantiers (H/F)

  • 02 septembre 2026
  • Hervé Thermique
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Description du poste et missions :

Et si vous pilotiez des petits chantiers en CFO / CFA ambitieux, au sein d’un acteur reconnu du génie électrique ?

Hervé Thermique, spécialiste des installations CVC et ELECTRIQUE, recherche un responsable de chantier chargé du client pour assurer la bonne exécution de ses projets. Vous intervenez sur des opérations tertiaires et industrielles, en toute autonomie, en lien direct avec nos clients et les équipes sur site.

Sur le terrain, vous organisez, réalisez, coordonnez et contrôlez les opérations. Vous veillez à la qualité technique, au respect des délais et à la sécurité. Vous êtes l’interlocuteur privilégié des clients et collaborateurs du groupe HERVE

Vos principales responsabilités s’articulent autour des missions suivantes :

- Réaliser des devis

- Préparer le chantier et planifier les interventions

- Coordonner les équipes internes et les intérimaires

- Participer aux réunions de chantier

- Suivre l’avancement et ajuster les besoins techniques

- Gérer les sous-traitants et contrôler la conformité des prestations

- Commander le matériel et suivre les approvisionnements

- Garantir la sécurité et la qualité sur chaque phase du chantier

Vous travaillez en étroite collaboration avec les collaborateurs du groupe, le responsable des études et le Manager d'activité. Vous contribuez directement à la satisfaction client, en livrant des installations conformes aux exigences techniques et réglementaires.

Compètences requises

Vous avez déjà une expérience solide dans le domaine du CFO et CFA et souhaitez évoluer vers davantage de responsabilité.

Vous savez encadrer une équipe et faire avancer un chantier tout en gardant une vision technique rigoureuse.

Les compétences et qualités attendues :

- Formation ou expérience en électricité et courant faible

- Expérience confirmée et en autonomie sur le poste

- Maîtrise de la lecture de plans et schémas techniques

- Capacité à planifier, prioriser et coordonner plusieurs intervenants

- Rigueur dans le suivi administratif et le respect des procédures

- Sens du dialogue et aptitude à collaborer avec les clients, fournisseurs et partenaires

Vous savez gérer les imprévus, anticiper les besoins et garantir la qualité d’exécution sur site.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable de chantiers (H/F)

  • 02 septembre 2026
  • Hervé Thermique
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Et si vous pilotiez des chantiers CVC ambitieux, au sein d’un acteur reconnu du génie climatique ?

Hervé Thermique, spécialiste des installations de chauffage, ventilation et climatisation, recherche un responsable de chantier CVC pour assurer la bonne exécution de ses projets. Vous intervenez sur des opérations tertiaires et industrielles, en lien direct avec le chef de projet et les équipes sur site.

Sur le terrain, vous organisez, coordonnez et contrôlez les activités quotidiennes. Vous veillez à la qualité technique, au respect des délais et à la sécurité. Vous êtes l’interlocuteur privilégié des sous-traitants, intérimaires et fournisseurs.

Vos principales responsabilités s’articulent autour des missions suivantes :

- Préparer le chantier et planifier les interventions

- Coordonner les équipes internes et les intérimaires

- Participer aux réunions de chantier

- Suivre l’avancement et ajuster les besoins techniques

- Gérer les sous-traitants et contrôler la conformité des prestations

- Commander le matériel et suivre les approvisionnements

- Réaliser les devis et chiffrages complémentaires

- Garantir la sécurité et la qualité sur chaque phase du chantier

Vous travaillez en étroite collaboration avec le Chef de projet et le Manager d'activité. Vous contribuez directement à la satisfaction client, en livrant des installations conformes aux exigences techniques et réglementaires.

Compètences requises

Vous avez déjà une expérience solide dans le domaine du CVC et souhaitez évoluer vers davantage de responsabilité.

Vous savez encadrer une équipe et faire avancer un chantier tout en gardant une vision technique rigoureuse.

Les compétences et qualités attendues :

- Formation ou expérience en plomberie, chauffage, climatisation ou froid industriel

- Expérience confirmée comme plombier, chauffagiste, frigoriste ou responsable travaux CVC

- Maîtrise de la lecture de plans et schémas techniques

- Capacité à planifier, prioriser et coordonner plusieurs intervenants

- Rigueur dans le suivi administratif et le respect des procédures

- Sens du dialogue et aptitude à collaborer avec les clients, fournisseurs et partenaires

Vous savez gérer les imprévus, anticiper les besoins et garantir la qualité d’exécution sur site.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...