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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

14 616 offres

ADJOINT AU DIRECTEUR EN CHARGE DU DEVELOPPEMENT INDUSTRIE (F/H)

  • 20 octobre 2026
  • Coriance
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Noisy-le-Grand

DESCRIPTION :

Mission

Et si votre carrière avait un impact durable ?   

Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide de plus de 600 collaborateurs, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe crée et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s’impose comme un expert de son secteur.   

Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale.   

Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité.  

Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d’évolution.   

Saisissez l’opportunité unique, d’intégrer une entreprise dynamique, en pleine expansion, pour bâtir un avenir durable pour la planète et la société.

Rejoignez le Groupe Coriance en tant qu'Adjoint(e) au Directeur en Charge du Développement Industrie basé(e) à Noisy-le-Grand (93) ou à Vénissieux (69).

La Direction Industrie accompagne les industriels dans leurs objectifs de production d’énergie décarbonée. En charge pleinement du développement industrie au sein de Coriance, vous portez la prospection, les solutions et les offres auprès de nos prospects. Par ailleurs, vous contribuez au développement des Réseaux de chaleurs en lien avec les industriels. 

Voici vos missions :

  • Participer à la définition et au déploiement de la stratégie de développement des activités industrielles
  • Identifier et prospecter de nouvelles opportunités de marché auprès des industriels et grands comptes
  • Développer et entretenir un portefeuille de clients et partenaires stratégiques
  • Piloter les réponses aux consultations, appels d'offres et projets de développement industriel
  • Assurer la relation commerciale avec les clients, depuis l'identification du besoin jusqu'à la contractualisation
  • Encadrer les équipes opérationnelles dans la construction et la mise en œuvre des projets industriels
  • Animer, coordonner et faire monter en compétences l'équipe Développement Industrie
  • Réaliser une veille marché, concurrentielle et réglementaire afin d'identifier les leviers de croissance
  • Contribuer à l'élaboration des budgets, des objectifs commerciaux et au suivi des indicateurs de performance
  • Représenter la Direction Industrie auprès des clients, partenaires, collectivités et instances externes, en assurant un rôle de relais auprès du Directeur Industrie.
Profil

Pour vous épanouir chez Coriance :

  • Idéalement être issu(e) d’une formation supérieure de type Ingénieur (école d’ingénieur avec spécialité thermique ou généraliste, école de commerce) ou équivalent et posséder au moins 15 ans d'expérience sur un poste similaire
  • Expérience confirmée en management 
  • Rigueur, sens du relationnel, autonomie et capacité à travailler en équipe sont des atouts cruciaux pour exceller dans ce rôle et évoluer au sein de notre Groupe
  • Maîtrise des logiciels bureautiques et logiciels dédiés à l'activité
  • Permis B indispensable afin d'évoluer dans vos missions et déplacements
  • Adhésion aux valeurs de Coriance : esprit d’équipe, engagement, audace et exigence


Vos conditions de travail et avantages 

Rémunération et primes :

  • Rémunération annuelle versée sur 13 mois
  • Prime individuelle (bonus)
  • Intéressement


Congés et absences :

  • 26 jours de congés payés par an 
  • 5 jours de disponibilité
  • Jours de congés supplémentaires selon ancienneté 
  • Jours d’absences rémunérés pour enfant malade 
  • Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant)


Restauration et Mobilité :

  • Titres restaurant pris en charge à 60 % par l’employeur 
  • Véhicule de fonction accompagné d'une carte essence (déplacements semaine) 


Télétravail : 

  • Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine à partir de 3 mois d’ancienneté, et selon accord avec votre manager
  • Indemnités journalières de télétravail 
  • Pack télétravail disponible (écran, clavier, souris), prise en charge des frais d’installation du poste de télétravail (matériel ou mobilier de bureau) à hauteur de 50 % des frais engagés dans la limite de 125€


Santé et prévoyance :

  • Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l’employeur


Avantages sociaux :

  • Œuvres sociales via le CSE (comité d’entreprise) 
  • Possibilité de places réservées en crèche via notre partenariat avec La Maison Bleue


Le Groupe Coriance en chiffres  

  • +600 collaborateurs 
  • 47 sites d’exploitation en France et en Belgique 
  • 515 millions de chiffres d’affaires IFRS en 2025
  • 88/100 index égalité professionnelle hommes-femmes (données 2025 selon le Ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion)
  • En 2025 Coriance renouvelle pour la seconde année consécutive le label HappyIndexAtWork, décerné par l’organisme indépendant ChooseMyCompany. 71,3 % de nos collaborateurs recommandent Coriance comme entreprise où il fait bon travailler

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable régional ateliers H/F

  • 20 octobre 2026
  • Paprec
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Oignies

DESCRIPTION :

Mission

Leader français du recyclage, Paprec accompagne chaque jour les territoires, les entreprises et les collectivités dans la gestion et la valorisation de leurs déchets.

Dans le cadre d'un remplacement anticipé lié à un départ en retraite, nous recherchons notre futur Responsable Atelier Régional H/F afin d'assurer la continuité de nos activités de maintenance et d'accompagner la transformation de nos ateliers sur le territoire Hauts-de-France.

Véritable chef d'orchestre de la maintenance, vous pilotez les ateliers d'Oignies et de Douchy-les-Mines et contribuez directement à la performance opérationnelle de notre flotte.

 Vos missions :

 1. Manager et accompagner les équipes

  • Encadrer les Chefs d'Atelier et accompagner les équipes techniques.
  • Développer une culture de service et de coopération avec l'exploitation.
  • Accompagner les équipes dans un contexte de transformation organisationnelle.
  • Fédérer les collaborateurs autour des objectifs de performance et de qualité de service.

 2. Piloter l'activité maintenance et la flotte

  • Garantir la disponibilité opérationnelle d'un parc d'environ 100 véhicules (BOM, poids lourds, ampliroll, grues, véhicules électriques et légers).
  • Superviser les opérations de maintenance préventive et curative.
  • Arbitrer les priorités techniques et les urgences opérationnelles.
  • Veiller à la réduction des temps d'immobilisation des véhicules.

 3. Organiser et optimiser les ateliers

  • Piloter l'activité via les outils de GMAO.
  • Assurer le suivi des indicateurs de performance et des plans d'actions.
  • Structurer les processus de maintenance et améliorer l'organisation des ateliers.
  • Garantir la qualité des interventions réalisées.

 4. Coordonner les partenaires et les activités multi-sites

  • Superviser les prestataires externes et contrôler la qualité des prestations réalisées.
  • Assurer le suivi des contrôles réglementaires et de la maintenance tertiaire des agences.
  • Coordonner les interventions sur les différents sites du territoire.
  • Maintenir un lien permanent entre maintenance, exploitation et partenaires externes.
Profil

Vous disposez d'une solide expérience dans l'univers de la maintenance, idéalement acquise dans les environnements poids lourds, véhicules industriels, transport, travaux publics, logistique ou matériels roulants.

 Au-delà de votre expertise technique, vous êtes reconnu pour :

  • Votre leadership de proximité.
  • Votre capacité à fédérer et à créer de la confiance.
  • Votre sens de l'organisation et des priorités.
  • Votre approche pragmatique et orientée solutions.
  • Votre aisance relationnelle dans des environnements exigeants.
  • Votre goût du terrain et du travail en équipe.

Vous aimez coordonner, anticiper, arbitrer et faire avancer les sujets dans un environnement multi-sites où la réactivité et la qualité de service sont essentielles.

 Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un poste clé pour l'organisation régionale.
  • Un périmètre technique varié et à fort enjeu opérationnel.
  • Une véritable autonomie dans le pilotage des ateliers.
  • Un environnement où les dimensions humaines, managériales et techniques sont au cœur de la réussite.
  • L'opportunité d'accompagner un projet de transformation et d'amélioration continue.

Rejoignez Paprec et participez à la performance d'un acteur majeur de l'économie circulaire.

 Expérience souhaitée : maintenance poids lourds, véhicules industriels, transport, mécanique ou gestion d'atelier.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur CBTC H/F

  • 20 octobre 2026
  • Egis
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

About Us

Egis est l’un des leaders mondiaux de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction, des opérations et des services de mobilité. Nous créons et exploitons des infrastructures et des bâtiments intelligents qui répondent à l’urgence climatique et contribuent à un développement équilibré, durable et résilient. Nos 20 500 employés opèrent dans plus de 100 pays, déployant leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Grâce à la diversité de nos activités, nous sommes au cœur de l’organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens du monde entier.

L'activité Transports et Territoires fait partie des 3 grandes Business Lines d'Egis avec un chiffre d'affaires supérieur à 600M€ par an.
Elle couvre l'ensemble des activités d'ingénierie visant à la fois à promouvoir, concevoir et mettre en oeuvre des solutions de transport multimodal favorisant la mobilité ainsi que l'aménagement et la transformation durable des territoires.

  


About the Role

Rattaché.e à l’équipe Signalisation et Automatismes de Conduite, vous intervenez essentiellement pour des missions de Maîtrise d’œuvre sur un ou plusieurs projets de métros, que ce soit pour des lignes nouvelles, des extensions ou des projets de migration.

Vous avez en charge les domaines techniques suivants :

  • Système CBTC
  • Automatismes de conduite (ATO / ATP)
      

Et êtes amené.e à contribuer, plus ou moins fortement aux systèmes suivants :

  • Signalisation ferroviaire,
  • Supervision trafic (ATS),
  • Radio CBTC et réseau Telecom,
  • Systèmes de détection quai-voie ou portes palières,
  • Logique traction.

En fonction des différentes phases projets, vous :

  • Réalisez les études de conception (études préliminaires, avant-projets, projets)
  • Contribuez à la définition des interfaces avec les autres sous-systèmes
  • Réalisez les dossiers de consultation des entreprises
  • Analysez techniquement et financièrement les offres des industriels
  • Assurez l’animation de votre domaine technique (établissement des visas d’étude, suivi de l’avancement des travaux, participation aux essais usine et site) avec les titulaires, exploitants et les divers interlocuteurs projet et pilotez les interfaces entre marchés
  • Assistez le responsable de marché dans la gestion financière, administrative et contractuelle
      

What do we need from you

Votre parcours ?

  • Vous avez un diplôme d'ingénieur en système électrique ou équivalent.

Vos atouts ?

  • Vous disposez de 5 ans d'expérience minimum.
  • Vous disposez d'une première expérience en CBTC sur des projets métros.
  • Vous êtes attentif.ve au niveau de sécurité du système et en étroite collaboration avec le service de sureté de fonctionnement.
  • Vous vous attachez à concevoir un système présentant le meilleur niveau d’exploitabilité et de maintenabilité possible.
  • Vous êtes également amené.e à participer à nos offres par la rédaction de notes méthodologiques et les estimations financières.

Vos avantages à nous rejoindre ?

Egis propose une rémunération attractive et offres des possibilités d’évolutions grâce à la mobilité interne au sein du groupe.

  • Salaire
  • Télétravail selon l’accord entreprise
  • Avantages sociaux

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

ASSISTANT QSE H/F

  • 20 octobre 2026
  • GSF
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

Description du poste

L’assistant QHSE assiste le Responsable QHSE et/ou le Responsable Qualité Client dans le

déploiement, le suivi et l’amélioration du système de management QHSE sur les établissements et sites

clients.

Il contribue à la conformité réglementaire, à la prévention des risques, à la satisfaction client et à la

démarche d’amélioration continue, dans le respect des exigences Groupe et clients.

Le poste est à pourvoir dans le cadre d’un CDD d’une durée d’un an, du 01/01/2027 au 31/12/2027.

Profil recherché

L’assistant QHSE agit sous la supervision du Responsable QHSE et peut intervenir en autonomie sur

des missions opérationnelles définies afin notamment de contribuer à l’amélioration continue du système QHSE par ses analyses, les retours terrain et des propositions qu’il soumet à validation.



Il rend compte au Responsable QHSE (RQHSE) et a pour principales missions :

Qualité :



- Participer au déploiement et au suivi de la démarche qualité Groupe sur les sites

- Assister à la préparation des audits internes et externes (clients, certifications)

- Réaliser des contrôles qualité et audits terrain selon les plans définis

- Suivre la conformité des documents qualité et contribuer à leur mise à jour

- Aider à l’analyse des non-conformités et au suivi des actions correctives et préventives, dans une logique d’amélioration continue

- Alimenter les tableaux de bord qualité et suivre les indicateurs

- Participer à l’écoute de la satisfaction client et au suivi des engagements contractuels

- Contribuer à la diffusion et à l’appropriation du système documentaire auprès des équipes



Santé et Sécurité au Travail:



- Contribuer à la mise à jour du DUERP et aux plans de prévention

- Participer à l’analyse de l’accidentologie et au suivi des plans d’actions sécurité

- Aider à la réalisation des visites sécurité sur site

- Participer au suivi des actions liées à la prévention des risques professionnels

- Appuyer les Responsables d’Exploitation dans les études de poste et démarches TMS

(APTMS)

- Contribuer à la collecte et au reporting des données sécurité (accidents, presque accidents,  événements sécurité)

Environnement, Énergie et RSE: 



- Participer au déploiement de la politique environnement / énergie du Groupe

- Contribuer au suivi des actions environnementales sur les sites

- Aider à la collecte des données environnementales et RSE

- Participer à l’analyse environnementale des établissements

- Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques environnementales et RSE

Formation et sensibilisation:



- Participer à la préparation des supports de formation QHSE

- Contribuer à la sensibilisation des équipes opérationnelles aux exigences QHSE

- Suivre les enregistrements de formation dans les outils internes

- Aider à la tenue à jour des listes de salariés formés, qualifiés et habilités

Support transverse, coordination et relais terrain:



- Utiliser et mettre à jour les outils de suivi QHSE (logiciel Groupe)

- Collecter, compiler et mettre en forme les données QHSE

- Assurer le lien avec les interlocuteurs internes et, ponctuellement, externes

- Agir en tant que relais QHSE terrain, en accompagnant l’encadrement et les équipes opérationnelles dans l’application des consignes, procédures et bonnes pratiques QHSE

- Remonter les alertes, écarts et opportunités d’amélioration au Responsable QHSE

Ma rémunération est de 34 177 euros sur 13 mois.

Type de contrat : CDD

Ingénieur études de prix CVC F/H

  • 20 octobre 2026
  • Eiffage
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Saint-Étienne-du-Rouvray

DESCRIPTION :

Vos missions

Notre filiale CLEVIA, la marque EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES dédiée aux métiers du génie climatique et énergétique, recherche pour son agence de ROUEN (située à Saint Etienne du Rouvray - 76) un(e) :

Un Chiffreur CVC Expérimenté (F/H) en CDI

Rattaché(e) au Responsable de département Clévia Normandie, vous intégrez une équipe d'une trentaine de personnes au sein de notre agence Caennaise, acteur local reconnu pour son expertise dans le domaine du génie climatique et énergétique.

Vos missions

Vous pilotez en toute autonomie des études de dimensionnement et de chiffrage pour des projets industriels et tertiaires en CVC.

Analyse & préparation

  • Étudier en détail les appels d’offres et dossiers techniques.
  • Évaluer la faisabilité technique et financière des projets.
  • Identifier des variantes et optimisations permettant d’améliorer la compétitivité de l’offre.

Conception, dimensionnement & chiffrage

  • Réaliser les dimensionnements des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation, traitement d’air).
  • Élaborer les estimations budgétaires et chiffrages détaillés.
  • Rédiger les mémoires techniques et documents justificatifs.

Pilotage

  • Être le référent technique et économique sur vos dossiers.
  • Assurer la cohérence globale de l’offre et maximiser les chances de succès lors des soutenances.
Votre profil

Votre profil

Formation & expérience

  • Issu(e) d’une formation en génie climatique, énergie ou thermique (Bac+2 à Bac+5).
  • Vous justifiez d’une expérience confirmée en chiffrage, étude de prix ou dimensionnement au sein d’un bureau d’études CVC ou d’une entreprise spécialisée.

Compétences & qualités

  • Maîtrise technique des systèmes CVC et de leurs contraintes réglementaires.
  • Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de conception.
  • Rigueur, sens de l’organisation, autonomie.
  • Curiosité technique
  • Aisance relationnelle et capacités de conviction auprès des interlocuteurs internes et externes.

Pourquoi postuler ?

  • Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise.

  • Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients

  • Pour le partage d’expertise , d’innovations et stratégie commerciale au sein du groupe métier Climatique et énergétique du groupe.

  • Salaire brut fixe selon votre profil, 13ème mois, prime vacances, primes de participation et d’intéressement, paniers, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CE, actionnariat salarié…), ...

​Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

A vous d’inventer un avenir à taille humaine.

#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef de chantier électricité F/H

  • 20 octobre 2026
  • Eiffage
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Brest

DESCRIPTION :

Vos missions

Notre entité Automation Défense Systèmes, spécialisée dans la conception, l’intégration et la réalisation de projets clé en main pour l'industrie et la défense nationale, située à Brest (Plabennec, 29) recrute :

Chef de chantier électricité industrielle (F/H) - CDI

Rattaché au Conducteur de Travaux ou Responsable d’affaires, vous avez la volonté de vous investir dans le pilotage d’une équipe d’électriciens : de la prise en compte des chantiers jusqu’à la levée des réserves.

VOS MISSIONS

  • Prendre en charge les chantiers en électrotechnique, de la réalisation jusqu’à la réception finale dès l’obtention des commandes par le responsable d’affaires ;
  • Organiser les moyens humains, planifier et piloter le personnel de chantier interne et/ou de sous-traitants ;
  • Effectuer des travaux électriques ;
  • Réaliser un autocontrôle des installations électriques et des ouvrages sous-traités ;
  • Gérer les approvisionnements, les moyens matériels et humains ;
  • Rédiger des compte-rendu d’avancement des travaux, estimer les restes à faire ;
  • Assurer les relations de terrain avec le client ;
  • Gérer et garantir les objectifs économiques tout au long du chantier ;
  • Garantir la qualité des travaux réalisés et l’application des règles de sécurité.
  • Respecter et appliquer la politique QSSE 
Votre profil

Formation :

Issu d’une formation technique, vous êtes diplômés dans le domaine du génie électrique.

Expérience :

Une première expérience similaire de 2 ans minimum sur des chantiers industriels est conseillé pour une bonne adaptation au poste

Compétences techniques :

  • Des compétences en Haute tension, Basse tension seront les bases
  • Des notions industrielles seront également appréciées
  • De bonnes connaissances en serrurerie seront là aussi un atout
  • Vous disposez de toutes vos habilitations électriques

Compétences transverses :

  • Vous connaissez le milieu industriel.
  • Vous êtes autonome, l’ordre et la rigueur font partie de vos qualités ainsi que respect des règles sécurité.
  • Vos capacités managériales (leader d’équipe) sont reconnues
  • Vous disposez également de toutes vos habilitations électriques.
  • Votre capacité à vous organiser feront de vous le bon candidat.

Au-delà des compétences techniques nécessaires pour mener à bien vos missions, vous avez l’envie d’apprendre, êtes à l’écoute et faites preuve d’adaptabilité. Aussi, votre rigueur, votre ponctualité, vos qualités relationnelles et votre aptitude à travailler en équipe sont des atouts.

Avantages :

Rémunération motivante selon votre profil et vos compétences.

13ème mois, Panier Repas, Mutuelle familiale, accord de participation & intéressement, avantages liés au CSE, actionnariat salarié

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique ?

#EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

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Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaire travaux F/H

  • 20 octobre 2026
  • Idex
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Ennery

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé d’affaires travaux H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la gestion et le pilotage opérationnel des projets travaux (réhabilitations/neufs) de nos clients. En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : Gestion des projets de la conception à la réalisation (études, devis, rapports, …) Planification, exécution, coordination des équipes et sous-traitants Suivi des prestations et participation aux réunions de chantier Gestion des commandes et négociations fournisseurs en collaboration avec les achats Les avantages liés à ce poste : Rémunération sur 13 mois Primes de vacances & primes spécifiques (cooptation, …) Tickets restaurants Véhicule de fonction Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie Diplôme en génie thermique, énergétique, climatique ou équivalent Permis de conduire B Connaissances solides en suivi budgétaire et gestion de projet Agilité, exigence, responsabilité et engagement pour emmener votre équipe vers de belles réussites

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Dessinateur projeteur électricité F/H

  • 20 octobre 2026
  • Eiffage
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Schiltigheim

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour Eiffage Energie Systèmes - Clemessy, le pôle Lorraine Alsace Nord, spécialisé en génie électrique recrute pour son agence de Holtzheim (67)

Un Dessinateur projeteur électricité F/H

CDI

Au sein de notre bureau d’études, vous aurez pour principales missions :

  • Participer au lancement d’affaire entre le chiffrage, le Responsable d’affaires et l’Acheteur.
  • Etablir le dossier technique dans lequel figure le cahier des charges, le dossier de matériel et les plans fonctionnels.
  • Déterminer le dimensionnement des matériels (protection, câbles et aboutissants).
  • Etudier le dossier technique et proposer les schémas électriques relatifs au cahier des charges, les schémas fonctionnels, le dossier matériel et le cahier des clauses techniques et particulières (CCTP).
  • Concevoir les schémas et les plans de futurs ouvrages.
  • Être le relais terrain des difficultés rencontrées au quotidien.
  • Réaliser la constitution du dossier de plans pour exécution.
Votre profil

Issu(e) d'une formation BAC+2/+3 de type BTS, licence professionnelle Electrotechnique, Dessinateur/Projeteur, vous justifiez de 3 à 4 ans d’expérience minimum sur des projets dans le domaine du génie électrique.

Idéalement, vous maitrisez Autocad 3D, DIALUX, CANECO BT et lmplant.

Rigoureux(se), organisé(e), curieux(se), réactif(ve), créatif(ve), force de propositions, vous savez travailler en équipe et êtes ouvert(e) d’esprit.

Égalité professionnelle, diversité et inclusion: nous accueillons et valorisons vos talents.

A vous d’inventer un avenir à taille humaine.

#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef de projet F/H

  • 20 octobre 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

Participer au pilotage de projets IT

  • Contribuer au pilotage des projets en lien avec les équipes techniques et les clients ;
  • Participer à la planification, à la coordination et au suivi des actions ;
  • Contribuer au respect des objectifs de qualité, coûts et délais ;
  • Préparer les réunions de pilotage et les reportings projets.

Contribuer à la conception des solutions

  • Comprendre les besoins clients;
  • Analyser et comprendre les études techniques sur les environnements Cloud, Data Center, Réseaux et Collaboration;
  • Réaliser la méthodologie de réalisation des projets et leurs déploiements;
  • Participer aux ateliers de conception avec les experts techniques,
  • Piloter la réalisation des mémoires techniques réalisés par les ingénieurs ;
  • Réaliser des retours d’expérience des projets réalisés.

Accompagner les activités d'avant-vente

  • Participer à la rédaction des propositions techniques;
  • Réaliser des études comparatives et des veilles technologiques;
  • Contribuer et participer à la préparation des soutenances et présentations clients.

Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) pour rejoindre notre équipe si … 

Vous êtes en 4ème année d'école d'ingénieur ou de Master spécialisé en Chefferie de Projets, Informatique, Réseaux, Cloud Computing ou Systèmes d'Information.

Vous souhaitez développer vos compétences dans les domaines de la gestion de projets IT et des infrastructures numériques.

Curieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et êtes motivé(e) par les environnements technologiques innovants.

Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :

  • Curieux(se),
  • Rigoureux(se),
  • Doté(e) d'un bon relationnel,
  • Vous appréciez le travail en équipe,
  • Motivé(e) par les environnements technologiques innovants
  • Doté(e) du Sens de l’initiative.

Rejoindre Axians C&C à Dunkerque en tant que Stagiaire Chefferie de Projets, pour intégrer notre équipe Commerce et Gestion d'Affaires et participez à la gestion de projets de transformation numérique et à la conception de solutions IT répondant aux enjeux de nos clients. 

Vous serez accompagné(e) par un tuteur expérimenté

Type de contrat : Stage

Responsable d’affaires H/F

  • 20 octobre 2026
  • Eiffage
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Gravelines

DESCRIPTION :

Vos missions



Pour EES - Nucléaire, partenaire des centrales nucléaires depuis +50 ans, spécialisée en génie électrique / génie mécanique située à Mulhouse, recrute un :



Responsable d'affaires F/HCDI

CNPE de Gravelines (59)

Sous la direction du responsable d’activité de la région Nord, vous garantissez la maîtrise d’une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais.

Nos activités sont orientées dans les domaines de travaux neufs ou maintenance électrique et sécuritaire. 

En tant que Responsable d’affaires pour l’EPR2, vous assurez un appui technique et commercial sur une ou plusieurs affaires.

Vos missions principales :

  • Assurer la relation client : entretenir un portefeuille clients existant et fidéliser les clients entrants sur ses affaires
  • Proposer et négocier des variantes techniques et économiques
  • Participer à l’élaboration des offres technico-commerciales
  • Gérer le contrat : suivi des délais contractuels, émission des réserves formalisées, traçabilité des événements
  • Coordonner les étapes de la vie de l’affaire dans le respect des obligations règlementaires et des procédures internes
  • Déterminer le budget d’exécution en accord avec sa hiérarchie : main d’œuvre, achats, frais divers, matériel, sous-traitance, études, marge etc.
  • Organiser et planifier les moyens techniques et humains
  • Piloter l’exécution des travaux avec l’encadrement de chantier
  • Assurer le reporting mensuel ; coûts directs, CA, marge suivant les objectifs définis
  • Emettre les démarches de facturations et suivre les encaissements afin d’optimiser la trésorerie
Votre profil

Formation :

Vous êtes issu.e d’une formation supérieure en génie électrique, électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent.

Expérience :

Fort.e de vos compétences, vous disposez d’une première expérience dans l'étude de prix, le chiffrage ou la gestion des affaires.

Une connaissance de l’industrie nucléaire ou des métiers de l’installation électrique est un plus.

Compétences techniques :

Excellent gestionnaire, maitrisant les aspects techniques, contractuels et organisationnels des affaires, vous faites preuve d’esprit d’autonomie et d’initiatives. Vous êtes capables de fédérer afin de mener à bien les missions et relever de nouveaux défis.

Pour ce poste, la Convention Collective Nationale applicable est la Métallurgie.



Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.#EspritdefamilleRejoignez-nous !
À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur Eau, Données et Outils Numériques (F/H)

  • 20 octobre 2026
  • COMPAGNIE NATIONALE DU RHONE S.A.
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ? 

Aménageur du fleuve Rhône, référent de la ressource en eau et producteur d’électricité issue de l’eau, du vent et du soleil, CNR s’engage pour la transition écologique des territoires avec une expertise industrielle renouvelée depuis plus de 90 ans. 

Entreprise à statut unique, à la croisée du public et du privé, nous conjuguons performance industrielle et missions d’intérêt général : favoriser la navigation, irriguer les terres, aménager le fleuve et protéger les écosystèmes naturels. 

Travailler chez CNR, c’est choisir d’agir pour plus grand que soi, tout en restant fidèle à qui on est. C’est contribuer à faire bouger les lignes de la transition énergétique tout en développant ses compétences et en trouvant sa place dans un collectif qui avance ensemble. 

Pour en savoir plus ➜ CNR - Site internet 

Nous recherchons pour la Direction en Eau notre futur.e :  

Ingénieur Eau, Données et Outils Numériques (F/H) – Intérim 18 mois – Lyon 4ème 

 Vos missions principales seront : 

Au sein de la Direction Ressources en Eau, vous contribuez au développement de la connaissance et au suivi de la ressource en eau du Rhône, afin de favoriser une gestion durable et résiliente de cette ressource stratégique. 

À l’interface entre les experts métiers, les utilisateurs et les équipes de développement informatique, vous participez à la conception, à l’évolution et à la valorisation des outils numériques et des données nécessaires au pilotage de la ressource en eau. 

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : 

  • Concevoir et faire évoluer les outils numériques dédiés à la connaissance et à la gestion quantitative de la ressource en eau ; 

  • Recueillir, analyser et formaliser les besoins fonctionnels des utilisateurs, et contribuer à la rédaction des spécifications fonctionnelles ainsi qu’au suivi des développements ; 

  • Identifier, recenser et caractériser les données et les modèles disponibles, en évaluant leur pertinence au regard des besoins des projets ; 

  • Assurer l’administration fonctionnelle et l’exploitation des bases de données dédiées à la gestion de la ressource en eau ; 

  • Produire et valoriser des analyses et des indicateurs à travers des tableaux de bord et des outils d’aide à la décision ; 

  • Contribuer à la mise en œuvre et à l’utilisation des outils de modélisation de la ressource en eau ; 

  • Traiter, analyser et exploiter des données spatialisées pour répondre aux besoins des projets ; 

  • Développer des représentations cartographiques et des outils de visualisation facilitant l’analyse et le partage des connaissances ; 

  • Administrer, structurer et valoriser les données géographiques nécessaires aux activités et aux projets de la Direction ; 

  • Assurer une veille technique et méthodologique sur les innovations en matière de gestion, de traitement et de valorisation des données environnementales. 

Rattaché au Directeur de la Ressources en Eau, vous allez intégrer une équipe de 3 personnes. 

Votre profil :  

Vous êtes titulaire d’un Bac +5 en géomatique, data science appliquée à l’eau ou à l’environnement, ou équivalent, et justifiez d’au moins 3 ans d’expérience. 

Vous disposez de connaissances dans plusieurs des domaines suivants : 

  • Gestion quantitative de la ressource en eau, hydrologie et fonctionnement des hydrosystèmes ; 

  • SIG (ArcGIS, QGIS) et gestion des données géographiques ; 

  • Analyse et traitement de données environnementales, programmation Python et automatisation ; 

  • Modélisation hydraulique. 

Une connaissance de l’intelligence artificielle, des jumeaux numériques ou des systèmes d’aide à la décision serait appréciée. 

Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et goût du travail en équipe sont attendus. 

Permis B requis (déplacements dans la vallée du Rhône). 

Les avantages :  

La rémunération débute à partir de 42K et est évolutive en fonction de votre profil et de votre expérience. En complément vous percevrez un 13e mois et des titres restaurants...  

Le processus de recrutement :   

Vous serez dans un premier temps contacté.e par l’équipe recrutement, puis rencontré.e pour un entretien RH et enfin un entretien métier avec le manager.   

Nos engagements : 

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité depuis 2014 qui témoigne de notre engagement. Nous sommes aussi engagés dans la démarche du Recrutement Circulaire, une approche innovante et responsable du recrutement.  

Ce poste est ouvert à toutes et à tous  

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDD

Technicien de maintenance CVC F/H

  • 20 octobre 2026
  • Eiffage
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Mignières

DESCRIPTION :

Vos missions

Chez Eiffage Énergie Systèmes, nous insufflons de l'énergie à la vie quotidienne. Et si vous apportiez votre expertise à nos équipes locales ?

Rejoignez notre équipe de l'agence de Mignières en tant que :

Technicien Maintenance CVC F/H

CDI

Rattaché(e) à un Responsable d'affaires, vous intégrez une équipe où l'autonomie et la collaboration sont valorisées. Votre rôle est essentiel pour garantir la performance et la fiabilité de nos installations chez nos clients.

Vous intervenez sur différents types de sites (majoritairement du tertiaire et des industries).

Vous serez amené(e) à:

  • Assurer la maintenance, le dépannage et les petits travaux induits sur des équipements et installations de climatisation, ventilation et chauffage (production de froid, traitement d’air, sous stations de chauffage ...)
  • Effectuer des diagnostics précis et proposer des solutions d'amélioration techniques, économiques et organisationnelles.
  • Suivre votre planning d'intervention en toute autonomie, tout en respectant les temps d'immobilisation définis avec le client.
  • Assurer le suivi de la GMAO et établir les devis et les reportings.
  • Veiller au respect des règles de sécurité
Votre profil

Expert(e) dans le domaine du CVC, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client et votre capacité à communiquer efficacement.

De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience probante dans la maintenance préventive et curative d'installations techniques vous permettant d'intervenir en toute autonomie.

Vous possédez un certificat de capacité à jour pour la manipulation des fluides frigorigènes (cat 1), et les habilitations électriques nécessaires.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un groupe solide avec un esprit de famille : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires.
  • Une expertise locale reconnue : un ancrage territorial fort permettant une proximité avec nos clients et une meilleure réactivité.
  • Des opportunités d’évolution : une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne.
  • Un accompagnement dans votre développement : accès à un large panel de formations via l’Université Eiffage et d’autres dispositifs internes.
  • Des avantages attractifs : salaire sur 13,3 mois, RTT, paniers repas, participation, intéressement, plan d’actionnariat salarié, avantages Groupe (mutuelle, CE, Plan d'Épargne Retraite d'Entreprise Collectif …), etc.


Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

Pour ce poste, la Convention Collective Nationale applicable est la Convention Collective des Travaux Publics.

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Technicienne / Technicien exploitation et maintenance chaufferies F/H

  • 20 octobre 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Varennes-Jarcy

DESCRIPTION :

Technicienne / Technicien Exploitation Chaufferies (>1 MW) – Rennes / Fougères (35)
 
Chez ENGIE, nous construisons chaque jour les infrastructures énergétiques de demain. En rejoignant notre réseau En'RnoV en Ille-et-Vilaine, vous participez concrètement à la transition énergétique de votre territoire. Votre expertise technique fait tourner des installations essentielles pour des milliers d'usagers.
 
Vous intégrez une équipe à taille humaine, engagée et en pleine croissance. Vos missions sont variées, votre périmètre est local, et votre impact est réel.
 
Vos missions
 
- Assurer l'exploitation quotidienne des unités de production de chaleur, gaz et biomasse
- Réaliser la maintenance préventive et curative des installations du réseau
- Effectuer les manœuvres réseau et le suivi des indicateurs techniques
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des actions correctives
- Contribuer à l'optimisation des performances énergétiques des installations
- Piloter et accompagner les interventions des sous-traitants sur le terrain
- Participer au développement du réseau de chaleur urbain (RCU)
 
Votre profil
 
- Titulaire d'un BTS en génie thermique, énergie ou maintenance industrielle, ou d'un Bac Pro avec expérience équivalente
- Connaissance technique des chaufferies de forte puissance (supérieure à 1 MW)
- Bases solides en électricité, hydraulique et mécanique
- Esprit d'équipe affirmé et sens des responsabilités sur le terrain
- À l'aise avec les outils informatiques courants : messagerie, Excel
- Profil junior avec BTS ou profil expérimenté : les deux sont les bienvenus
- Intérêt pour les environnements techniques variés et évolutifs
 
Localisation
 
Poste basé sur site, avec des interventions sur Rennes nord et Fougères (Ille-et-Vilaine). Modalité de travail : présentiel sur site. Une astreinte est à prévoir toutes les trois à quatre semaines.
 
Ce que nous offrons
 
- Rémunération attractive entre 32 et 39 K Euro bruts annuels, sur 13,3 mois, selon expérience
- Véhicule de service mis à disposition pour vos déplacements
- 14 jours de RTT par an, pour un meilleur équilibre vie professionnelle et personnelle
- Missions diversifiées et challengeantes, au coeur d'un réseau en développement constant
- Ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe de dix personnes à taille humaine
- Habilitations prises en charge par l'entreprise selon les besoins du poste
- Primes d'astreinte, paniers / tickets restaurants, intéressement avec plan d'épargne entreprise, actionnariat salarié
 
Nos engagements
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle.
 
ENGIE s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nous étudions chaque candidature avec la même attention, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap ou de parcours. Si vous avez besoin d'un aménagement particulier lors du processus de recrutement, nous vous invitons à nous en informer. Nous ferons notre possible pour y répondre.
 
"Recruteur responsable, ENGIE s’inscrit dans le cadre du Label Diversité obtenus par le Groupe et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même".

Type de contrat : CDI

Dessinateur en électricité F/H

  • 20 octobre 2026
  • Acaly NORD
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable Électricité, vous prenez en charge les études électriques et pneumatiques (schémas, calculs de puissance, nomenclatures) sur la base de cahiers des charges ou d'ordres de fabrication, pour le développement, l'amélioration et la fabrication de machines et équipements.
À ce titre, vous :

- Calculez la puissance des machines
- Créez, modifiez et mettez à jour les schémas électriques et pneumatiques (machines ou modules optionnels)
- Créez, modifiez et mettez à jour les nomenclatures électriques et/ou pneumatiques
- Menez les études nécessaires au développement de nouvelles machines et à l'amélioration des machines existantes
- Diagnostiquez les défauts et dysfonctionnements, et réalisez les modifications et réajustements correspondants
- Intervenez ponctuellement sur des modifications de câblage sur machines et équipements
- Apportez un appui au SAV pour l'assistance téléphonique et les interventions sur site chez les clients

- Bac+2/3 en électrotechnique (type DUT GEII ou équivalent)
- Minimum 5 ans d'expérience à un poste similaire (hors formation), idéalement sur machines spéciales
- Connaissances en automatisme
- Maîtrise de SEE Electrical
- Autonomie, rigueur, esprit d'analyse et force de proposition

Depuis notre création en 2015, ACALY se positionne comme un partenaire privilégié des entreprises industrielles pour la réalisation de projets à fortes valeurs ajoutées. En rejoignant ACALY, tu contribueras activement à des projets qui façonnent l'avenir de l'industrie. Désireux de créer une relation forte entre nos équipes, notre priorité est que chaque collaborateur puisse s'épanouir et rester maitre de son plan de carrière. Chez ACALY, vous pourrez compter sur un soutien sans faille des équipes pour vous accompagner dès votre intégration et tout au long de votre parcours.

Notre métier est de positionner nos consultants sur des projets industriels de premier plan en répondant aux besoins techniques, stratégiques et organisationnels de nos clients. Pour ce faire nos activités se concentrent aujourd'hui autour de trois pôles que sont l'assistance technique, la gestion de projet clé en main et le pôle « Recherche et innovation ».

Nous comptons à ce jour des bureaux en France (Lille, Paris, Lyon et Nantes), en Suisse et en Belgique. Toujours animés par des perspectives de développement, nous souhaitons renforcer notre présence à l'international avec l'ouverture de nouveaux bureaux dans les années à venir.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Stage - Assistant Marketing Stratégique H/F

  • 20 octobre 2026
  • Amundi
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Service :

 

CPR AM en quelques chiffres

Plus de 30 ans d’expérience dans la gestion d’actifs

Près de 100 milliards d’euros d’actifs sous gestion

Plus de 100 collaborateurs

 

Le pôle Développement Commercial Le Développement Commercial de CPR AM se structure en 4 pôles complémentaires : Vente France, Vente Internationale, Service & Expérience Client et Marketing – Communication. Cette organisation favorise la proximité avec les clients, la réactivité opérationnelle et la coopération transverse entre les équipes commerciales, techniques et support.

Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer CPR AM, c’est rejoindre une société solide et en croissance, offrant des missions à fort impact au cœur des relations clients et commerciales, ainsi que des opportunités de travailler sur des projets transverses et de digitalisation.

Missions : 



Vous souhaitez découvrir les coulisses du développement produit et de l’analyse de marché au sein d’une société de gestion reconnue ?

Rejoignez l’équipe Développement Produits / Marketing Stratégique de CPR AM et participez activement à des missions à forte valeur ajoutée au cœur des enjeux de la gestion d’actifs.

Vos missions

Au sein de l’équipe, vous contribuerez notamment à :

·  Participer au suivi et à l’analyse de la gamme de produits : évolution des encours, performances, flux, analyse des besoins des équipes commerciales et des clients;

·  Participer aux projets de lancement et d’évolution de fonds, en coordination avec les équipes Gestion, Marketing, Juridique, Conformité, Risques et Commerciale ;

·  Appuyer la préparation des comités produits : consolidation d’indicateurs, rédaction de supports, synthèses et comptes rendus ;

·  Assurer une veille réglementaire et concurrentielle sur les gammes de fonds ouverts : constitution et mise à jour des Peer groups, suivi des tendances de marché, alimentation des outils de pilotage, identification des opportunités de développement ;

·  Contribuer au référencement des produits sur les principales bases de données financières externes et internes, et veiller à la qualité des informations diffusées ;

·  Contribuer à l’amélioration continue des processus, tableaux de bord et outils de reporting utilisés par l’équipe.

Apport du stage : 

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un rôle à fort impact, au cœur des interactions commerciales et opérationnelles.

- Des projets produit & digitaux concrets et des possibilités d’évolution technique et transverse.

- Un environnement de travail collaboratif valorisant l’autonomie, l’initiative et l’amélioration continue.

Ce que vous apprendrez:

Ce stage vous permettra de développer une vision concrète et transverse des métiers de la gestion d’actifs, en travaillant à la croisée de :

l’analyse financière,

le marketing produit,

la stratégie commerciale,

la veille de marché,

et la communication interne.

L’entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois consécutifs

Déplacement / Permis B

Non

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Stage

Spécialiste Etudes de Prix CEA (F/H)

  • 20 octobre 2026
  • Bouygues Construction
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Bouygues Bâtiment International est spécialisée depuis près de 50 ans dans les projets de bâtiments complexes, quelle que soit leur nature et leur localisation. Présents sur les cinq continents à travers un réseau d’implantations locales pérennes, nous nous appuyons également sur l’expertise haut-de-gamme de nos équipes centrales pour proposer à tous nos clients des solutions toujours plus globales, innovantes, durables et adaptées à leurs besoins de développement.

Nous nous engageons pour le bien-être de nos collaboratrices et collaborateurs et nous contribuons ensemble à rendre l'avenir meilleur.

Vous souhaitez développer vos compétences professionnelles dans un environnement international, avec des projets innovants et une vision nouvelle du milieu du bâtiment ? Alors, n’hésitez plus, postulez et rejoignez-nous !

Au sein de Bouygues Bâtiment International, nous recherchons un(e) spécialiste études de prix CEA pour rejoindre l'équipe dédiée de la Direction Ingénierie et

participer activement à la conception et au chiffrage des Corps d'Etats Architecturaux de prestigieux projets internationaux (hôtels de luxe, aéroports internationaux,

hôpitaux, tours de grand hauteur, stades …).

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

• Vous serez responsable des lots de finitions intérieures et de clos couvert dans le cadre de projets en conception construction (cas usuel) ou de réponses à des

appels d’offre en phase commerciale.

• Vous élaborerez une stratégie d’étude : stratégie de métrés et de chiffrage ;

• Vous participerez au développement du design en phase conception sur les lots CEA auprès de l'architecte et/ou décorateur.

• Vous définirez les prix des lots de CEA sur la base de retours chantiers, consultations locales et de montages de prix.

• Vous proposerez des optimisations techniques, environnementales et économiques en vous assurant de la conformité et du respect des normes et

réglementations.

• Vous rédigerez les documents techniques, supports de votre étude et de la remise d’offre et assurerez le transfert opérationnel aux équipes travaux.

• Vous partagerez également vos connaissances et expériences avec les différentes directions techniques à travers le monde.

Et si c'était vous ?

  • De formation ingénieur(e) ou formation universitaire équivalente, vous justifiez d’au moins 8 ans d’expérience en études ou en travaux sur les lots CEA.
  • Vous faites preuve de rigueur, de curiosité, de fiabilité, de proactivité et possédez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
  • Le travail d’équipe est pour vous une vraie force dans l’accomplissement de vos missions et vous souhaitez aujourd’hui apporter votre créativité et votre expérience

    sur de nouveaux et passionnants projets d’envergure.
  • Vous maîtrisez les techniques des lots CEA, la manipulation des maquettes BIM, le montage de prix et avez un intérêt pour les nouvelles technologies.

En intégrant une entreprise internationale, la pratique de l’anglais est indispensable. La maîtrise d’une langue supplémentaire est un plus.

Le poste est basé au siège de Bouygues Bâtiment International (Challenger – Guyancourt 78). Dans le cadre de cette affectation, vous serez amené(e) à réaliser

ponctuellement des missions dans nos différentes implantations à travers le monde.

Notre cadre de travail :

Nous rejoindre, c'est faire partie d'un groupe international qui vous offre de nombreuses possibilités de développement et de mobilité. C'est aussi bénéficier d'une offre de formation riche et variée, de conditions d'emploi attractives, ainsi que de la possibilité d'organiser votre travail de manière flexible.

Nous accueillons votre candidature indépendamment de tout motif discriminatoire. Ce qui compte pour nous, c'est votre originalité, votre motivation et vos compétences. Rejoignez notre équipe et construisons ensemble l'avenir sur la base de valeurs communes !

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CFO H/F

  • 20 octobre 2026
  • Snef
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Istres

DESCRIPTION :

Bienvenue chez Snef !

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Votre agence et votre future équipe

À l’agence SNEF Maintenance d'Istres, tu rejoins une équipe en pleine expansion, portée par une croissance continue et des projets techniques stimulants. Ici, on valorise les compétences, l’autonomie et la progression : c’est un environnement où tu peux vraiment évoluer et avoir un impact concret au quotidien.   

 SNEF Maintenance recrute un Technicien de maintenance courant fort (H/F) pour renforcer nos équipes basées sur un site militaire.

 Vos futures missions   
  • Réaliser la maintenance préventive et curative des installations techniques électrique.

  • Gestion des maintenances préventives et correctives en CFO.

  • Assurer les petits travaux pour les contrats qui le nécessitent

  • Réaliser les dépannages sur les différents sites

  • Assurer le reporting des interventions réalisées

  • Veiller au respect des consignes de sécurité

 Profil recherché  
  • De formation Electrique. Vous êtes reconnu(e) pour votre qualité de service et votre sérieux. Votre force de proposition, votre rigueur et votre sens relationnel seront de véritables atouts pour ce poste !

  • Pour devenir #SnefTalent, vous devez être passionné de génie climatique. En tant que futur collaborateur, nous comptons sur votre sens du service, votre autonomie, et votre rigueur pour réaliser vos interventions et rédiger vos rapports techniques. N'attendez plus pour nous rencontrer et vous épanouir dans un environnement proche du client.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires

  Carte restaurant ou panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Projet Traitement - H/F

  • 20 octobre 2026
  • Suez
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Présent dans 40 pays avec 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. SUEZ permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions résilientes et innovantes.


SUEZ Consulting, entité du Groupe SUEZ, accompagne les villes et territoires de demain ainsi que les sites industriels dans leur transition énergétique et écologique. Avec une expertise fine et une approche focalisée sur les attentes et l'écosystème de nos clients :


- Accompagnement dans toutes les étapes de leurs projets : de la stratégie (conseil stratégique, assistance technique, audit) à l’ensemble des étapes donnant vie au projet (assistance à maîtrise d’ouvrage, management de projets, études, maîtrise d’œuvre, assistance pour l’exploitation, la maintenance, formation et planification)


- Nos équipes interviennent sur les infrastructures hydrauliques, la gestion & valorisation des déchets, l'aménagement de la ville, les mobilités, la transition énergétique et les territoires numériques

VOTRE MISSION 

Rattaché(e) à notre Agence Régionale Ouest, vous intégrerez notre équipe composée de 80 collaborateurs qui œuvrent chaque jour dans les métiers de l’ingénierie pour le compte de nos différents clients publics et privés (Métropoles, Communautés de Communes et d’Agglomération, industriels…).

Nos principales activités se composent des études environnementales et hydrauliques, des maîtrises d’œuvres en hydraulique urbaine (canalisations, ouvrages de génie civil, traitement de l’eau, BIM), en aménagements urbains, maritimes et portuaires et en télécom

 Rejoignez-nous pour accélérer la transition écologique et accompagner l’évolution des territoires !

Nous vous proposons ainsi de rejoindre notre site de Saint-Grégoire, à côté de Rennes, ou notre site de Nantes afin de participer à nos activités de maîtrise d’œuvre. D’autres localisations sont envisageables sur nos sites en France.

Nous recherchons un(e) chef(fe) de Projet dans le domaine de l’hydraulique urbaine et plus particulièrement du traitement pour intervenir au sein d’une équipe de 20 personnes rayonnant sur la France entière et éventuellement à l’international.

Vos missions :

  • Prise en charge des missions d'études (diagnostics, définition de filières…) et de maîtrise d'œuvre (conception et chantier) dans le domaine du traitement des eaux usées, de la méthanisation, de la production d’eau potable et du traitement d’eaux de process pour le compte de nos clients (collectivités et/ou industriels)
  • Pilotage des équipes de projet (projeteurs, superviseur de travaux, ingénieurs spécialisés, co-traitant et sous-traitant…) en fonction de votre expérience,
  • Le contrôle de la qualité du rendu et le respect des délais,
  • La gestion du relationnel avec nos clients dans les limites du cadre de nos contrats,
  • La participation à la réponse aux appels d’offre.

VOTRE PROFIL

Profil recherché :

  • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent Bac+5 idéalement dans le domaine de l’eau avec 10 ans d’expérience minimum sur des missions similaire de traitement,
  • Outre vos compétences techniques, vous maîtrisez le code de la commande publique
  • Professionnel.le aguerri.e et de terrain, vous avez une appétence pour la partie technique mais aussi le pilotage des projets.  Vous êtes aussi à l’aise dans les relations internes (travail en équipe) et externes (contact client…).

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Impact : Des projets ambitieux qui façonnent un avenir durable,
  • Projets variés : Une pluridisciplinarité des missions et des technicités,
  • Équipe engagée : Un collectif passionné par le développement des territoires, l’adaptation au changement et ses enjeux,
  • Développement : Un environnement stimulant pour évoluer et monter en compétences.

Chez SUEZ Consulting, nous pensons que la diversité est un vecteur d'innovation et de performance façonnant un environnement durable. Les décisions en matière de recrutement sont prises sans considération de race, de couleur, de religion, d'origine nationale ou ethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge ou de handicap. 

Type de contrat : CDI

Responsable D Equipe Exploitation F/H

  • 20 octobre 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Clamart

DESCRIPTION :

Responsable D Equipe Exploitation F/H
(Poste basé à Clamart 92)
 
Chez ENGIE, nous croyons que la transition énergétique se construit sur le terrain, contrat après contrat, installation après installation. En rejoignant nos équipes au sein de la GBU Local Energy Infrastructures, vous prenez un rôle clé dans la performance énergétique de nos clients et dans le développement d'une équipe technique engagée.
 
Vos missions
 
- Prenez en charge un portefeuille d'installations et mettez en place les plans de maintenance annuels adaptés.
- Garantissez la bonne exécution des travaux de réparation, d'entretien courant et de gros entretien renouvellement (GER).
- Analysez les consommations énergétiques et pilotez les actions d'amélioration de la performance.
- Assurez la relation client au quotidien : suivi des engagements contractuels, rapports d'activité et satisfaction durable.
- Gérez le budget de vos contrats, pilotez les achats et mettez en place des actions correctives si nécessaire.
- Managez votre équipe de techniciens : organisation, montée en compétences, animation QSE et plans de charge.
- Supervisez la traçabilité des interventions et assurez un reporting régulier via des indicateurs de performance.
 
Votre profil
 
- Vous justifiez d'une expérience significative en exploitation d'installations CVC, chauffage ou énergie.
- Vous avez déjà encadré une équipe technique et savez fédérer autour d'objectifs communs.
- Vous maîtrisez la gestion budgétaire et comprenez les mécanismes contractuels P1/P2/P3/P5.
- Vous êtes à l'aise avec les outils de reporting et les indicateurs de performance opérationnelle.
- Vous faites preuve de rigueur, d'écoute et d'un sens aigu du service client.
- Vous suivez les évolutions technologiques et réglementaires de votre secteur avec curiosité.
 
Localisation
 
Poste basé à Clamart 92, Villejuif 94
 
Ce que nous offrons
 
- Une rémunération comprise entre 45 K Euro et 47 K Euro brut annuel, selon votre profil et votre expérience.
- Une prime variable sur objectifs 
- Un véhicule de service
- Un rôle à responsabilités multiples : technique, managérial, commercial et budgétaire, pour ne jamais vous ennuyer.
- Un environnement de travail stimulant, au coeur des enjeux concrets de la transition énergétique locale.
- Une équipe bienveillante et des managers de proximité qui valorisent l'initiative et la collaboration.
- Des perspectives d'évolution réelles au sein d'un grand groupe international en pleine transformation.
- Un cadre qui valorise l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, avec des pratiques de travail flexibles.
 
Nos engagements
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle !
 
ENGIE s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap, d'orientation sexuelle ou de conviction. Chaque profil enrichit notre collectif et contribue à notre mission commune.
 
Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique à l'une des étapes du recrutement, nous vous invitons à nous le faire savoir. Nous mettons tout en oeuvre pour garantir un processus accessible à toutes et à tous.

Type de contrat : CDI

Monteur réseaux F/H

  • 20 octobre 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Argentan

DESCRIPTION :

La société GTCA, composée des entreprises Omexom Distribution Orne & Citeos Orne, œuvre dans l’intégration de technologie au service des espaces publics pour une ville et une mobilité durable et dans les infrastructures de réseaux d’énergie, de télécommunication et d’eau potable. 

Nous intervenons principalement auprès de collectivités territoriales et des aménageurs du territoire dans le cadre de marchés de conception, de travaux, maintenance et exploitation.

Nos domaines d’activités sont l’éclairage public optimisé, la distribution d'énergies, la régulation de trafic, la mise en valeur de patrimoine, les équipements urbains dynamiques pour rendre la ville plus intelligente et agile.  

Dans le cadre du développement de nos activités et d'anticipation des départs en retraite, nous recrutons un.e chef.fe d'équipe / chef.fe de chantier réseaux F/H. 

Rattaché à un responsable d'affaires, vous serez en charge d'assurer la bonne conduite et la bonne réalisation de vos chantiers. 

Vos missions : 

- lire et analyser les plans d'exécution

- réaliser le relevé du chantier sur le plan minute ou appeler la personne chargée du géoréférencement des réseaux du chantier

- trouver les solutions les mieux adaptées au chantier (techniques, environnementales, logistiques…)

- définir les besoins en matériel chantier et veiller à leur approvisionnement

- participer et planifier l’organisation de la semaine conformément aux objectifs donnés par le responsable d’affaires

- manager les équipes (interne, intérimaires et externe) en respectant la politique QPE de l’entreprise ; réaliser les pointages de l’équipe

- piloter, réaliser et optimiser les travaux (délai, qualité, résultat, gestion des sous-traitants…) de construction de réseaux électriques, de raccordements, branchements et éventuellement de réseaux AEP

- respecter et faire respecter les règles de sécurité sur les chantiers

- veiller à la bonne utilisation et au bon entretien du matériel interne et de location

- remonter les incidents, situations à risques et « presqu’accidents », participer à l’analyse de l’arbre des causes en cas d’accident

- participer au retour d’expériences et rendre des comptes à son responsable d'affaires

- veiller à la bonne image de l’entreprise sur le terrain et auprès des clients et riverains

Vous êtes idéalement titulaire d'un CAP / BEP / BAC PRO électrotechnique et vous justifiez d'une expérience monteur réseaux. 

Vous avez des compétences en réseaux aériens, souterrains et génie civil (marquage, piquetage, maçonnerie...). 

Vous êtes titulaire des habilitations électriques B2(V) ou (T), H2V à minima, AIPR et BOHOV impérativement. 

Vous disposez de vos CACES et vous êtes capable de travailler en hauteur.

Vous êtes organisé et rigoureux.

Vous avez déjà encadré une équipe. 

Vous êtes sensible au respect des règles de sécurité.

Vous êtes mobile et ouvert à faire des déplacements sur le département de l'Orne.

Postulez pour en savoir plus ! Vous serez bien chez nous, rejoignez-nous ! 

Poste en CDI, mobile département de l'Orne - entreprise basé à Argentan et Alençon

Participation et intéressement entreprise non plafonnés

CSE

Plan d’épargne CASTOR

Plan d’épargne retraite ARCHIMEDE

Ordinateur (si besoin), téléphone portable

Poste à pourvoir dès que possible (préavis acceptés).

Processus de recrutement :

Entretien avec Lucile, RRH
Entretien avec Arnaud, chef d’entreprise

Nous rejoindre, c'est la garantie d'intégrer un grand groupe au sein d'une entreprise à taille humaine !

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...