Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

Tunzini Orléans, c’est une trentaine de collaborateurs et une entreprise à taille humaine, appartenant à un groupe présent à l’internationale.

Rejoindre notre équipe, c’est agir pour la transition énergétique, la transformation numérique, et être acteur de notre ambition environnementale.

Tunzini Orléans, entreprise experte en génie climatique et thermique recrute un Assistant administratif d’entreprise F/H en CDD dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.

Sous la responsabilité et la supervision du Chef d’entreprise, vous participez aux missions suivantes :

Gestion commerciale

• Préparation des réponses aux appels d’offre
• Réalisation de la facturation clients
• Suivi des acomptes des commandes clients

Gestion du personnel

• Contrôle des pointages du personnel
• Suivi du personnel intérimaire
• Suivi des formations (inscriptions, financement, logistique…)
• Suivi des visites médicales des salariés

Gestion d’entreprise

• Contrôle des contrats de sous-traitance
• Participation à l’élaboration des budgets
• Relance les impayés en coordination avec le chef d’entreprise et les responsables d’affaires
• Effectue des opérations courantes de comptabilité

Par vos missions, vous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de l’entreprise.

• Vous êtes titulaire d’un Bac +2 en gestion d’entreprise ou vous disposez d’une expérience dans le secteur du bâtiment,
• Vous disposez d’une première expérience en entreprise,
• Rigoureux(se), vous êtes réactif(ve), doté(e) d’un bon sens relationnel et vous avez le goût du travail en équipe.

Nos avantages :

• Convention collective du bâtiment
• Un plan d’épargne entreprise (avec un actionnariat Vinci) et un plan d’épargne retraite collectif du groupe Vinci
• Une mutuelle d’entreprise avantageuse et un régime de prévoyance
• Des avantages proposés par notre CSE.

Notre différence :

En rejoignant notre équipe, vous découvrirez une culture d’entreprise axée sur l’autonomie, la confiance et la solidarité ; une entreprise qui met un point d’honneur à répondre aux enjeux de diversité, de développement des compétences de ses collaborateurs et à l’inclusion. A ce titre, l’ensemble de nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vous serez bien chez nous, rejoignez-nous !

LOCALITÉ :

Peschadoires

DESCRIPTION :

Actemium Maintenance Presses Clermont, implantée en Auvergne depuis plus de 50 ans, accompagne ses clients en France et à l’international. Entreprise à taille humaine, elle allie expertise reconnue et puissance du groupe Vinci Energies.

Nous sommes spécialisés dans la maintenance, la réparation et la mécanique industrielle appliquées aux équipements de déformation des métaux à chaud et à froid (presses, laminoirs, marteaux-pilons…). Nos activités couvrent le montage, la mécanique générale, l’usinage en atelier et sur site, ainsi que le négoce de machines et de pièces de rechange pour l’industrie.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un électromécanicien BE, atelier et sites clients F/H en CDI pour rejoindre notre équipe basée à Peschadoires (63).

À noter : notre société intégrera de nouveaux locaux à Clermont-Ferrand à l'horizon fin 2027.

Vous êtes passionné(e) par la technique et appréciez autant la réflexion que l’action sur le terrain ? Ce poste est fait pour vous !

Nous proposons un poste polyvalent combinant les activités de bureau d’études, de montage et d’intervention en atelier, ainsi que des missions sur les sites de nos clients industriels. De la conception à la mise en service, vous participerez à l’ensemble des projets, dans un environnement technique varié où aucune journée ne ressemble à une autre.

Vos missions :

À partir d’un cahier des charges défini par le Responsable d’Affaires, vous intervenez sur des projets en électricité, automatisme et mécanique industrielle.

 À ce titre, vous :

• Réalisez les études techniques (plans, schémas, programmes et documentation)
• Participez aux chiffrages et à l’élaboration des devis
• Effectuez les relevés, mesures et contrôles sur les équipements
• Réalisez ou supervisez les opérations de maintenance électrique et mécanique
• Assurez le montage, les essais et les mises en service en atelier ou sur site client
• Participez au suivi des projets et apportez votre expertise technique
• Gérez les approvisionnements et les relations avec les fournisseurs et sous-traitants

Votre profil :

• Formation Bac+2 à Bac+3 en électrotechnique, maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent
• Première expérience réussie en environnement industriel
• Solides compétences en électricité, mécanique industrielle et automatisme
• Maîtrise des outils informatiques et de la lecture de plans et schémas
• Goût pour le terrain et la polyvalence
• Capacité d’adaptation, autonomie et réactivité face aux imprévus
• Bon relationnel, sens du service client et esprit d’équipe
• Sensibilité forte aux enjeux de sécurité et respect des procédures associées.

Ce que nous vous offrons : 

• Un poste polyvalent et stimulant, au cœur de projets industriels variés
• Un environnement de travail collaboratif, où votre expertise est valorisée
• Des projets techniques à haute valeur ajoutée, porteurs de sens et d’innovation
• Un accompagnement personnalisé dès votre intégration

Un package salarial attractif :

• Titres restaurant
• Plan d’Épargne Groupe avec abondement
• Œuvres sociales
• Autres avantages liés au groupe VINCI

Envie d’en savoir plus ? N’attendez plus et venez construire votre avenir avec nous !

Diversité et inclusion

Acteur engagé du secteur industriel, Actemium place l’inclusion et la mixité des genres au cœur de sa culture d’entreprise. Nous valorisons les compétences de chacun(e), dans un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.

#Vousserezbiencheznous#

Travailler chez VINCI Energies, c'est…

…intégrer l’une de nos 2 200 entreprises à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand groupe international.

Notre modèle managérial de proximité valorise l’autonomie, la responsabilité et l’initiative, dans un esprit de confiance et de solidarité.

LOCALITÉ :

Rethel

DESCRIPTION :

IBA recherche un Responsable d’affaires (H/F) pour développer ses activités en génie électrique.

Rattaché(e) au chef d’entreprise, vous serez le garant de la bonne tenue de l’objectif de chiffre d’affaires et de la bonne réalisation des projets (moyens et gros projets), vos missions seront les suivantes :

Sur la partie Réalisation des Affaires, vous serez responsable :

Du chiffrage des projets de plusieurs millions d’euros et des travaux supplémentaires
De l’organisation, de la planification, du suivi, du contrôle, de la fixation des objectifs des équipes chantier, de la logistique et des moyens (humains et matériels) nécessaires à l’exécution des chantiers
De l’approbation de l’ensemble des documents d’exécution et courriers clients
Des consultations et achats de matériel
De la mise en place des contrats de sous-traitance
 

Sur la partie Gestion, vous serez en charge :

D’effectuer le bilan financier et prévisionnel de ses affaires suivant les procédures en place
De l’établissement des situations et facturation, optimisation des délais de paiements clients
De la vérification et de l’approbation des factures fournisseurs
D’effectuer le bilan annuel suivant les procédures en place
 

Sur la partie Gestion du Personnel, vous vous engagez à :

Respecter et faire respecter les règles du droit du travail, du règlement intérieur, de la sécurité
Organiser la charge de son équipe et participer aux recrutements
Evaluer la performance et les compétences de son personnel (EIA)
Réaliser des réunions d’information et Rdv chantier réguliers

Sur la partie Sécurité et Qualité :

Du déploiement et du respect des règles de sécurité sur les chantiers
De la réalisation ou du suivi des plans de prévention et PPSPS
De la sensibilisation des équipes aux bonnes pratiques

Compétences :

Ø  Capacité d’adaptation à un environnement mouvant, en raison de la diversité des acteurs (clients publics et privés, fournisseurs, techniciens, sous-traitants…)

Ø  Maitrise des outils informatiques

Ø  Sens de la communication

Ø  Autonome, Rigoureux, dynamique et méthodique

Ø  Très bonne capacité à convaincre en gardant une communication efficace

Profil :

Ø  Formation Bac +2 à Bac +5 en génie électrique ou équivalent

Ø  Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire 

Ø  Permis B obligatoire – Grands Déplacements à prévoir

•                    Poste basé à RETHEL (08)

•                    Statut cadre / forfait jours

•                    Prime de bilan (dont intéressement et participation)

•                    Plan d’épargne groupe

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les usines ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients.

LOCALITÉ :

Rethel

DESCRIPTION :

IBA recherche un Adjoint Responsable d’affaires (H/F) pour développer ses activités en génie électrique.

Rattaché(e) et sous couverture d’un Responsable d’affaires confirmé, vous serez en charge de de la bonne réalisation des projets confiés, vos missions seront les suivantes :

Sur la partie Réalisation des Affaires :

Participer au chiffrage des projets
Participer à l’organisation, la planification, le suivi, et le contrôle, de la fixation des objectifs des équipes chantier
Participer aux consultations et achats de matériel
Participer à la mise en place des contrats de sous-traitance
Suivre la réalisation des projets confiés dans les délais impartis
D’effectuer des Rdv chantier réguliers

Sur la partie Gestion, vous serez en charge :

D’effectuer le bilan financier de vos affaires
De la vérification des factures fournisseurs

Sur la partie Sécurité et Qualité :

Du déploiement et du respect des règles de sécurité sur les chantiers
De la réalisation ou du suivi des plans de prévention et PPSPS
De la sensibilisation des équipes aux bonnes pratiques

Compétences :

Ø  Capacité d’adaptation à un environnement mouvant, en raison de la diversité des acteurs (clients publics et privés, fournisseurs, techniciens, sous-traitants…)

Ø  Maitrise des outils informatiques

Ø  Sens de la communication

Ø  Autonome, Rigoureux, dynamique et méthodique

Ø  Très bonne capacité à convaincre en gardant une communication efficace

Profil :

Ø  Formation Bac +5 en génie électrique ou équivalent

Ø  Première expérience (stage ou alternance) souhaitée

Ø  Permis B obligatoire – Grands Déplacements à prévoir 

•                    Poste basé à RETHEL (08)

•                    Statut cadre / forfait jours

•                    Prime de bilan (dont intéressement et participation)

•                    Plan d’épargne groupe

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les usines ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients.

LOCALITÉ :

Rethel

DESCRIPTION :

IBA recherche un Conducteur de travaux Electricité (H/F) pour accompagner le développement de ses activités.

Rattaché(e) au Responsable d’affaires, vous assurez le pilotage global des chantiers qui vous sont confiés, depuis leur préparation jusqu’à leur réception, dans le respect des délais, des budgets, de la qualité et des exigences de sécurité.

Sur la partie Pilotage des travaux :

Vous êtes responsable :

De la préparation, de l’organisation et de la planification des chantiers
De la coordination des équipes internes, des sous-traitants et des intervenants externes
Du suivi de l’avancement des travaux
De la gestion des approvisionnements et des moyens matériels
Du respect des délais contractuels et des objectifs fixés

Sur la partie Gestion financière et contractuelle :

De la consultation et du choix des sous-traitants et fournisseurs
De la gestion des situations de travaux, facturation et reporting financier

Sur la partie Technique :

De la lecture et de l’interprétation des plans et schémas électriques
De l’animation et de la participation aux réunions de chantier
Du reporting régulier auprès du Responsable d’affaires et des clients

Sur la partie Sécurité et Qualité :

Du déploiement et du respect des règles de sécurité sur les chantiers
De la réalisation ou du suivi des plans de prévention et PPSPS
De la sensibilisation des équipes aux bonnes pratiques
De la mise en œuvre des procédures qualité et environnement

Compétences :

Solides connaissances en génie électrique (courants forts / faibles)
Compétences en gestion de projet et suivi budgétaire
Capacité d’anticipation, d’analyse et de prise de décision
Leadership et aptitude à encadrer et coordonner plusieurs équipes
Bon relationnel et sens de la communication
Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion

Profil :

Formation Bac Pro à Bac +3 en électricité, génie électrique ou équivalent
Expérience de 5 ans minimum en conduite de travaux
Permis B obligatoire – Grands déplacements à prévoir
 

Informations complémentaires :

Poste basé à RETHEL (08)
Statut ETAM
Intéressement et participation
Plan d’épargne groupe
Voiture de Service

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique.
Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les usines ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs et plus efficients.

LOCALITÉ :

Rethel

DESCRIPTION :

IBA recherche un Chef de Projet Courants faibles / GTB (H/F) afin d'assurer le pilotage de projets stratégiques et à forte valeur ajoutée.

Rattaché(e) au Chef d'Entreprise, vous intervenez sur des projets spécifiques nécessitant une expertise technique poussée.

Vos missions :

Pilotage des projets

Vous êtes responsable :

De l'analyse des besoins clients et de la définition des solutions techniques adaptées
De la coordination des études d'exécution en lien avec les équipes internes et les partenaires du projet
Du suivi technique des projets CFA et GTB, depuis la phase de conception jusqu'à la réception des installations
De l'interface avec les clients, maîtres d'ouvrage, maîtres d'œuvre et autres corps d'état
De l'organisation et de la coordination des interventions sur site
 

Gestion technique et financière

Vous assurez :

Le suivi du budget, des engagements et des dépenses liés aux projets
L'élaboration et le suivi des consultations fournisseurs et sous-traitants spécialisés
La validation des choix techniques et du matériel
L'analyse et le chiffrage des travaux modificatifs ou complémentaires
Le reporting régulier de l'avancement des projets
 

Coordination des intervenants

Vous contribuez :

À l'animation des réunions de suivi et de coordination
À l'accompagnement des équipes travaux et mise en service sur les sujets techniques liés au CFA et à la GTB
Au partage des bonnes pratiques et au retour d'expérience sur les projets réalisés.
 

Sécurité, qualité et conformité

Vous êtes garant(e) :

Du respect des normes et réglementations applicables aux systèmes CFA et GTB
De l'application des procédures qualité et sécurité sur les opérations dont vous avez la charge
Du suivi des plans de prévention et des documents réglementaires associés

Compétences :

Ø  Capacité d’adaptation à un environnement mouvant, en raison de la diversité des acteurs (clients publics et privés, fournisseurs, techniciens, sous-traitants…)

Ø  Maitrise des outils informatiques

Ø  Sens de la communication

Ø  Autonome, Rigoureux, dynamique et méthodique

Ø  Très bonne capacité à convaincre en gardant une communication efficace

Profil :

Ø  Formation Bac +2 à Bac +5 en génie électrique / Automatisme ou équivalent

Ø  Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire avec spécialisation (GTB, supervision, contrôle d'accès, vidéosurveillance, SSI, hypervision, smart building)

Ø  Permis B obligatoire – Grands Déplacements à prévoir

•                    Poste basé à RETHEL (08)

•                    Statut cadre / forfait jours

•                    Intéressement et participation

•                    Plan d’épargne groupe

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique.
Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les usines ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs et plus efficients.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Mission Profil

LOCALITÉ :

La Seyne-sur-Mer

DESCRIPTION :

Mission Profil

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Mission Profil

LOCALITÉ :

La Seyne-sur-Mer

DESCRIPTION :

Mission Profil

LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

Filiale d’un groupe suisse international fondé en 1910, SAUTER Régulation SAS est un acteur incontournable sur les marchés français et luxembourgeois de l’efficacité énergétique.

 Notre mission ? Offrir des solutions innovantes pour optimiser le confort et la gestion de l’énergie dans les bâtiments. Grâce à une gamme complète de produits, solutions et services, nous accompagnons nos clients vers une performance énergétique durable. 

Nos chiffres clés :

28 millions d’euros de chiffre d’affaires

Plus de 120 collaborateurs engagés

6 Directions Régionales & Centres de Profits pour une couverture optimale du territoire français et luxembourgeois.

Ingénieur Commercial GTB/GTC (H/F) – Secteur Nice/Monaco (Dept 83,06, Monaco) Rattaché à l’agence de Marseille.

Nature du contrat : CDI 

Date de début souhaité : de suite

Votre mission ? Développez et fidélisez un portefeuille clients sur votre secteur géographique

En tant que véritable acteur du développement commercial, vous serez en charge de :

–  Suivre et développer un réseau de clients varié : installateurs, bureaux d’études, maîtres d’ouvrage et exploitants.

–  Élaborer et mettre en œuvre une stratégie commerciale efficace.

–  Booster le chiffre d’affaires en identifiant de nouvelles opportunités.

–   Concevoir des devis adaptés aux besoins clients et proposer des solutions techniques optimales.

–  Promouvoir nos gammes de produits lors de présentations et formations.

Votre profil ?

5 ans d’expérience à un poste similaire, dans le second œuvre du bâtiment, avec une spécialisation en régulation, climatisation ou chauffage.

Issu(e) d’une formation supérieure technique en automatisme, génie thermique/climatique ou informatique, avec une formation commerciale complémentaire.

Dynamisme, esprit d’initiative et sens du commerce sont vos atouts pour réussir et vous épanouir dans ce poste !

Ce que nous offrons ?

Un CDI.

Une rémunération attractive et évolutive : salaire fixe sur 13 mois + prime variable sur CA + prime sur résultats DR + participation

Véhicule de fonction et outils nécessaires à votre réussite, travail sur 4,5 jours, titres restaurant

Un poste challengeant et stimulant dans une entreprise en croissance.

Si vous êtes intéressé par cette opportunité, merci de faire parvenir votre candidature via le formulaire.

LOCALITÉ :

Toulon

DESCRIPTION :

Filiale d’un groupe suisse international fondé en 1910, SAUTER Régulation SAS est un acteur incontournable sur les marchés français et luxembourgeois de l’efficacité énergétique.

 Notre mission ? Offrir des solutions innovantes pour optimiser le confort et la gestion de l’énergie dans les bâtiments. Grâce à une gamme complète de produits, solutions et services, nous accompagnons nos clients vers une performance énergétique durable. 

Nos chiffres clés :

28 millions d’euros de chiffre d’affaires

Plus de 120 collaborateurs engagés

6 Directions Régionales & Centres de Profits pour une couverture optimale du territoire français et luxembourgeois.

Ingénieur Commercial GTB/GTC (H/F) – Secteur Nice/Monaco (Dept 83,06, Monaco) Rattaché à l’agence de Marseille.

Nature du contrat : CDI 

Date de début souhaité : de suite

Votre mission ? Développez et fidélisez un portefeuille clients sur votre secteur géographique

En tant que véritable acteur du développement commercial, vous serez en charge de :

–  Suivre et développer un réseau de clients varié : installateurs, bureaux d’études, maîtres d’ouvrage et exploitants.

–  Élaborer et mettre en œuvre une stratégie commerciale efficace.

–  Booster le chiffre d’affaires en identifiant de nouvelles opportunités.

–   Concevoir des devis adaptés aux besoins clients et proposer des solutions techniques optimales.

–  Promouvoir nos gammes de produits lors de présentations et formations.

Votre profil ?

5 ans d’expérience à un poste similaire, dans le second œuvre du bâtiment, avec une spécialisation en régulation, climatisation ou chauffage.

Issu(e) d’une formation supérieure technique en automatisme, génie thermique/climatique ou informatique, avec une formation commerciale complémentaire.

Dynamisme, esprit d’initiative et sens du commerce sont vos atouts pour réussir et vous épanouir dans ce poste !

Ce que nous offrons ?

Un CDI.

Une rémunération attractive et évolutive : salaire fixe sur 13 mois + prime variable sur CA + prime sur résultats DR + participation

Véhicule de fonction et outils nécessaires à votre réussite, travail sur 4,5 jours, titres restaurant

Un poste challengeant et stimulant dans une entreprise en croissance.

Si vous êtes intéressé par cette opportunité, merci de faire parvenir votre candidature via le formulaire.

LOCALITÉ :

Bonneuil-sur-Marne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA  ASSAINISSEMENT et MAINTENANCE FRANCE intervient dans les métiers de l’assainissement, de la
maintenance industrielle et de la collecte de déchets liquides.

Découvrez nos activités en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=MzaNWN7EpdQ

Description du poste

Rattaché(e) au chef de service, vos missions principales seront les suivantes :

- effectuer la maintenance préventive et curative des installations et équipements industriels 
- maintenir l’état de fonctionnement et la disponibilité des équipements de l’installation
- diagnostiquer les pannes, analyser les systèmes, proposer et mettre en œuvre des améliorations
- être en mesure de rédiger des rapports d’intervention ou de dysfonctionnement des équipements 
- assurer l’interface entre la maintenance et l’exploitation pour le bon fonctionnement du process
- assurer la propreté et l’entretien de ses équipements et de sa zone de travail 
- respecter les consignes de sécurité, d’hygiène et de conditions de travail

Condition de travail : 

- Horaires de journée en roulement 6h - 13h20 ou 12h40 - 20h avec astreinte une fois opérationnel (1 semaine par mois)

- Conditions de travail à prendre en compte : environnement poussiéreux, odeurs fortes générées par la matière traitée au sein du site

Qualifications

 Diplôme & expérience :

• BTS maintenance industrielle, électrotechnique
• vous possédez une expérience de 2 ans dans un secteur industriel 

️ Compétences requises

• Compétences électrique et mécanique 
• Maîtrise la lecture de schéma et les notes techniques de machines 
• Capacité à diagnostiquer et analyser les problèmes

 Qualités attendues

• Réactivité & Autonomie
• Esprit d'analyse.

Informations supplémentaires

 Rémunération :

• Salaire brut : 2200€ selon profil 

 Avantages :

• Perspectives d'évolution et mobilité au sein du Groupe Veolia
• 13ème mois
• Epargne salariale (intéressement / participation)
• Prime annuelle
• Panier repas

Salaire fixé selon la convention collective de l'Assainissement et Maintenance Industrielle, en fonction de l'échelon et des qualifications du collaborateur

Retrouvez la raison d'être du Groupe Veolia et les activités du déchet en vidéo :
https://www.youtube.com/watch?v=9Udm0YIqcRk (Veolia Groupe)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

DESCRIPTION :

borea, cabinet spécialisé dans les métiers de la transition énergétique et des gaz renouvelables, recrute les talents qui accélèrent la décarbonation.   Aujourd’hui, nous accompagnons notre client dans la recherche de son/sa :   Sales Engineer / Business Developer (F/H)   Secteur : Méthanisation / Traitement/ Valorisation Type de poste : Commercial / Business Development Expérience :  Au moins 3 ans d’expérience Localisation : Nord de la France / Hauts de France Type de contrat : CDI Référence du job : 6142   Vos missions :   Notre client, acteur international de référence dans les solutions en béton pour le traitement des eaux, le biogaz et les applications industrielles, recrute dans le cadre du développement de ses activités en France un(e) Sales Engineer / Business Developer pour développer le Nord de la France.   Rattaché(e) directement au Directeur Commercial et en lien avec une équipe internationale, vous intervenez en totale autonomie sur votre secteur. À ce titre, vos principales missions seront :

• Développer l’activité commerciale B2B sur le Nord de la France
• Identifier, prospecter et convertir de nouveaux clients (agriculteurs, acteurs du traitement des eaux, industriels, …)
• Développer et fidéliser un portefeuille clients existant
• Piloter les projets commerciaux de A à Z, en coordination avec les équipes internes (chefs de projet, équipes techniques, commerciaux)
• Être l’interlocuteur principal du client tout au long du cycle de vente et de réalisation
• Participer à des salons professionnels et événements du secteur
• Assurer un reporting régulier auprès du Directeur Commercial
• Collaborer étroitement avec les équipes basées au siège en Belgique

       Votre profil :

• Minimum 3 ans d’expérience en développement commercial, idéalement dans un environnement technique
• Bonne compréhension des environnements techniques (infrastructures, eau, agriculture, énergie…) / une expérience dans les secteurs du biogaz, de la méthanisation ou plus largement de l’environnement serait un plus
• Capacité à gérer des cycles de vente complexes
• Forte autonomie, excellent relationnel et sens du service client (approche long-terme)
• Anglais professionnel requis / la maîtrise du néerlandais constitue un atout
• Permis B indispensable

   Rémunération & Avantages :  

• Salaire fixe : 45 000 – 50 000 € brut/an (jusqu’à 55K€ selon profil)
• Bonus : variable basé sur le CA
• Véhicule de fonction
• Environnement international en croissance / Forte autonomie et responsabilités

   Localisation : Poste basé dans le Nord de la France avec déplacements fréquents :

• Poste en itinérance : 2 à 3 nuitées par semaine à prévoir
• 1 déplacement mensuel au siège en Belgique au minimum

   Référence : 6142   Contactez-nous rapidement pour parler plus en détail de cette opportunité !

DESCRIPTION :

borea est un cabinet de recrutement spécialisé dans les énergies renouvelables et la transition énergétique.   Depuis plus de 15 ans, nous accompagnons les entreprises qui développent les énergies de demain en identifiant les meilleurs talents pour leurs projets.   Entreprise à taille humaine, nous recherchons aujourd'hui un(e) Stagiaire Business Développement pour participer activement à notre développement commercial. Vous travaillerez en lien direct avec le CEO et contribuerez à la croissance d'un cabinet reconnu sur un marché en pleine expansion.   Stagiaire Business Developer (F/H)   Secteur :  Autres secteurs / Choisissez un élément. Type de poste :  Consultant / Conseil / Choisissez un élément. Expérience :   - Localisation : France Type de contrat : Stage Référence du job : 6173   Vos missions :   Accompagné(e) par le CEO et en lien avec l'ensemble de l'équipe, vous participerez activement au développement commercial de borea.   À ce titre, vous serez amené(e) à :  

• Identifier de nouveaux prospects et développer notre portefeuille de clients dans le secteur des énergies renouvelables.
• Réaliser des actions de prospection (téléphone, e-mail, LinkedIn, réseaux professionnels…).
• Participer à la prise de rendez-vous commerciaux.
• Identifier les besoins des entreprises et qualifier les opportunités commerciales.
• Réaliser une veille concurrentielle et sectorielle afin d'identifier les tendances du marché et les nouveaux acteurs.
• Participer à l'élaboration de la stratégie de développement commercial.
• Contribuer à la préparation des propositions commerciales et des présentations clients.
• Mettre à jour les informations commerciales dans notre CRM.
• Participer aux actions de communication et de marketing visant à renforcer la visibilité de borea.

   Votre profil : Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4 ou Bac+5 en école de commerce, université ou formation spécialisée en Business Development, Commerce, Marketing ou équivalent.   Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :  

• Excellent relationnel et aisance à l'oral comme à l'écrit.
• Goût du challenge et de la prospection commerciale.
• Curiosité, autonomie et esprit d'initiative.
• Sens de l'organisation et rigueur.
• Capacité à travailler en équipe.
• Intérêt pour les secteurs de la transition énergétique et des énergies renouvelables.

   Rémunération & Avantages:  

• Contrat : Stage conventionné
• Durée : 4 à 6 mois
• Début : Septembre 2026
• Localisation : Paris
• Gratification : Selon le profil et la réglementation en vigueur

   Référence : 6173   Contactez-nous rapidement pour parler plus en détail de cette opportunité !

LOCALITÉ :

Condrieu

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

Aménageur du fleuve Rhône, référent de la ressource en eau et producteur d’électricité issue de l’eau, du vent et du soleil, CNR

s’engage pour la transition écologique des territoires avec une expertise industrielle renouvelée depuis plus de 90 ans.

Entreprise à statut unique, à la croisée du public et du privé, nous conjuguons performance industrielle et missions d’intérêt général : favoriser la navigation, irriguer les terres, aménager le fleuve et protéger les écosystèmes naturels.

Travailler chez CNR, c’est choisir d’agir pour plus grand que soi, tout en restant fidèle à qui on est. C’est contribuer à faire bouger les lignes de la transition énergétique tout en développant ses compétences et en trouvant sa place dans un collectif qui avance ensemble.

Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires

Nous recherchons pour la Direction des Territoires notre futur.e :

Technicien SIG DAO (F/H) – CDI – Ampuis

Vos missions principales seront :

• Produire, mettre à jour et administrer les données cartographiques et SIG : réaliser les plans sous AutoCAD et QGIS, mettre à jour les données cartographiques, créer et administrer les bases de données SIG.
• Assurer la gestion foncière et cadastrale : réaliser des opérations de bornage, des recherches foncières (actes de propriété, matrices cadastrales) et contribuer au suivi des regroupements parcellaires.
• Garantir la qualité, l'exploitation et la diffusion des données SIG : intégrer les données GPS, administrer les cartes WebSIG et contribuer à la fiabilité et à la diffusion des données SIG de l'entreprise.
• Contribuer au développement et à l'amélioration des pratiques : participer aux groupes de travail et collaborer avec les équipes internes pour faire évoluer les outils, les méthodes et le système d'information géographique.

Rattaché à la Responsable Domaniale Rhône Médian, vous allez intégrer une équipe de 12 personnes.

Votre profil :

Titulaire d’une formation Bac+2/Bac+3 orientée DAO et/ou SIG, vous justifiez d’une première expérience en cartographie ou en géomatique. Vous maîtrisez les outils Autocad et QGIS. . Polyvalent(e) et adaptable, vous savez 

travailler aussi bien en autonomie qu’en équipe.

Les avantages :

La rémunération fixe débute à partir de 34k€ et est évolutive en fonction de votre profil et de votre expérience. En complément vous percevrez, un variable attractif comprenant ; Intéressement, Participation et Prime sur objectif.

CNR propose à ses salariés un accord de télétravail sous conditions, un 13e mois, des titres restaurants...    

Le processus de recrutement : 

Vous serez dans un premier temps contacté.e par l’équipe recrutement, puis rencontré.e pour un entretien RH et enfin un entretien métier avec le/la manager.  

Nos engagements :

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité depuis 2014 qui témoigne de notre engagement. Nous sommes aussi engagés dans la démarche du Recrutement Circulaire, une approche innovante et responsable du recrutement. 

Ce poste est ouvert à toutes et à tous

LOCALITÉ :

Fos-sur-Mer

DESCRIPTION :

Ville: Fos-sur-Mer

Statut : Étudiant

Type de contrat : Alternance

Rémunération : -

Formation exigée : Formation de niveau Bac +5 en Environnement

Expérience exigée : -

Mission

 Au sein du service Environnement, vos principales missions seront de :

• Participer au suivi de la conformité réglementaire environnementale du site (ICPE, arrêtés préfectoraux, veille réglementaire).
• Assurer le suivi et l’analyse des indicateurs environnementaux : émissions atmosphériques, gestion de l’eau, déchets, énergie et valorisation des sous-produits.
• Contribuer à la mise à jour du système de management environnemental et des procédures associées.
• Participer à la préparation des audits internes et externes ainsi qu’au suivi des plans d’actions.
• Réaliser des inspections terrain et identifier les opportunités d’amélioration environnementale.
• Participer au suivi des performances des unités de tri, de valorisation organique et de valorisation énergétique.
• Contribuer à l’élaboration des bilans et reportings environnementaux destinés aux parties prenantes internes et externes.
• Participer aux actions de sensibilisation environnementale auprès des collaborateurs et des visiteurs du site.
• Accompagner les projets d’amélioration continue visant à réduire les impacts environnementaux et à renforcer l’économie circulaire.

Vous participerez notamment à plusieurs projets :

• Analyse et optimisation d’un indicateur environnemental stratégique.
• Participation aux études de réduction des émissions et consommations de ressources.
• Contribution au suivi de la valorisation des déchets et sous-produits.
• Réalisation d’analyses environnementales et de plans d’actions associés.
• Participation aux démarches de certification et d’excellence environnementale.

Une bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel notamment) est appréciée.

Vous avez pour objectifs

• Le suivi de la conformité réglementaire environnementale.
• L’analyse et suivi des indicateurs environnementaux.
• La participation au système de management environnemental.
• La réalisation d’audits et d’inspections terrain.
• La contribution à l’amélioration continue des performances environnementales.
• La réduction des impacts environnementaux et des consommations de ressources.
• La valorisation des déchets et développement de l’économie circulaire.
• L’élaboration de bilans et reportings environnementaux.
• La sensibilisation des collaborateurs aux enjeux environnementaux.
• L’analyse de données environnementales et mise en place de plans d’actions.

Profil recherché

Vous êtes :

• curieux(se) et rigoureux(se) ;
• à l’aise avec l’analyse de données ;
• sensible aux enjeux environnementaux ;
• force de proposition ;
• doté(e) d’un bon esprit d’équipe et d’un bon relationnel.

Dépot de candidature: Ressources_Humaines@evere.fr Concernant vos données personnelles, nous vous invitons à consulter notre politique de confidentialité des candidats

LOCALITÉ :

Dugny

DESCRIPTION :

Mission Profil

LOCALITÉ :

La Seyne-sur-Mer

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Bouc-Bel-Air

DESCRIPTION :