Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Sainte-Maxime

DESCRIPTION :

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ? 

Vous pensez que l'eau est une ressource trop précieuse pour n’être utilisée qu’une seule fois ? Rejoignez-nous ! 

Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires.

Vos missions ?

L’équipe Réseaux de 6 personnes vous attend pour participer quotidiennement à la gestion et à l’entretien des réseaux de distribution d’eau potable et de collecte des eaux usées et à surveiller la qualité de l’eau.

Eau Potable / Assainissement

• Réaliser les métrés et suivre l’exécution des travaux de branchements neufs eau potable et eaux usées

• suivre les opérations d’entretien sur réseaux et gérer les équipes travaux (réparation des fuites, renouvellement de branchements et des équipements hydrauliques,..)

• Participer à la préparation des opérations de renouvellement des conduites 

• Détecter et signaler les anomalies sur les réseaux AEP et EU et les résoudre

• Participer aux campagnes de recherche de fuites / désinfection des conduites / lavage des réservoirs / recherche des eaux parasites (fumigation, ITV, enquêtes terrain, etc.)

• Participer aux opérations de renouvellement des conduites et des équipements hydrauliques et la mise en oeuvre des demandes de branchements neufs 

• Identifier et localiser les réseaux d’eau, participer à la mise à jour des plans

• Assurer la transmission des données d’exploitation pour la mise à jour du SIG

• Réaliser la surveillance de la qualité de l’eau sur les réseaux.

Et Vous ? 

• D’une formation BAC + 2, vous avez une bonne connaissance des métiers de l’eau. 

• Vous maîtrisez les outils informatiques (tablette, Suite Google…)

Nos avantages : 

• Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels pouvant aller de 28 000 euros bruts annuel et 36 000 euros bruts annuel.

• Epargne salariale attractive.

• Une excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance). 

• Des formations en interne. 

• Un comité social et économique dynamique.

Dans le cadre de votre fonction, vous devrez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

La Môle

DESCRIPTION :

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ? 

Vous pensez que l'eau est une ressource trop précieuse pour n’être utilisée qu’une seule fois ? Rejoignez-nous ! 

Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires.

Vos missions ?

Vous intégrez une équipe d’agents d’exploitation et de maintenance d’ouvrages sur nos Usines d’eau potable. 

Vous intervenez dans les domaines suivants :

• Suivre et piloter des processus de traitement d’eau potable

• Réaliser des diagnostics de dysfonctionnement 

• Réaliser le dépannage, les réparations et la mise en service des installations électromécaniques

• Réaliser la consignation/déconsignation des installations électromécaniques, hydrauliques et chimiques 

• Interpréter le schéma électrique d’une installation 

• Effectuer la maintenance préventive ou corrective des équipements électromécaniques et installations électriques

• Réaliser le suivi métrologique et la calibration des capteurs de mesure

Poste soumis à astreinte avec nécessité de résidence sur le périmètre. 

Permis B indispensable.

Et vous ? 

De formation initiale en électrotechnique, des connaissances ou une expérience confirmée dans les domaines de l’électricité et de la mécanique industrielle seront appréciées. 

Au-delà de votre formation, c’est votre rigueur, votre capacité à travailler en autonomie et votre esprit d’initiative qui nous séduiront. 

Nos avantages : 

• Une rémunération attractive entre 35 000 euros bruts annuel et 45 000 euros bruts annuel comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels.

• Epargne salariale attractive.

• Une excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance). 

• Des formations en interne. 

• Un comité social et économique dynamique.

• Possibilité de logement de fonction pour ce poste (maison située sur le terrain de l'usine d'eau potable). La mise à disposition du logement prévoit une part de loyer mais restant intéressant.

Dans le cadre de votre fonction, vous devrez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Nuclear Solutions (VNS) opère pour ses clients en France et au Royaume-Uni selon deux modèles de création de valeur. D’une part, sur les développements technologiques et projets avec 4 domaines d’expertise : la mesure nucléaire, le traitement des effluents, les procédés de conditionnement de déchets et la remédiation. D'autre part, des activités opérationnelles auprès des exploitants et opérateurs du secteur en déployant des prestations de services sur site et d'exploitation, plus spécifiquement dans le domaine du démantèlement des installations nucléaires ainsi que du traitement des déchets radioactifs. 

Basée à Chasse-Sur-Rhône, au sud de la région Lyonnaise, VNS France est également présente à travers trois agences régionales (Wissous – 91 / Bagnols-Sur-Cèzes – 30 / Aix-en-Provence - 13), et au sein des exploitations de ses clients de l’industrie nucléaire sur toute la France.

Au sein du Pôle Solutions Traitements, le/la Technicien-ne procédés intervient en soutien des ingénieurs pour contribuer au développement, à la conception, à la réalisation et à la mise en œuvre de solutions liées aux procédés de traitement. Il/elle participe à la résolution de problématiques techniques complexes et au bon fonctionnement des installations d’essais.

Vos missions (liste non exhaustive):

• Concevoir et mettre en place des démarches, méthodologies et protocoles d’expérimentation adaptés aux problématiques rencontrées ;
• Préparer, réaliser et suivre des essais et des pilotes dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
• Rédiger et améliorer les modes opératoires et les comptes rendus d’essais ;
• Approvisionner les réactifs, consommables, matériels et pièces de rechange nécessaires ;
• Étalonner les appareils de mesure, réaliser les mesures, prélever les échantillons et organiser leur analyse ;
• Organiser la collecte et la conservation des échantillons et des données ;
• Participer à l’entretien et à la maintenance des installations, équipements et appareils de mesure ;
• Déclencher et suivre les interventions des sous-traitants ;
• Alimenter et structurer la documentation technique des installations ;
• Contribuer à l’amélioration de la sécurité et des performances des installations ;
• Assurer une veille technique et technologique sur les équipements ;
• Développer et entretenir un réseau de fournisseurs ;
• Participer ponctuellement à des missions sur d’autres sites et, exceptionnellement, à la préparation de réponses à appels d’offres.

De formation Bac+2/3 Technicien supérieur, à dominante mécanique, procédés et/ou chimie, vous justifiez de plus de 10 ans d’expérience professionnelle, notamment en conception mécanique et en développement de procédés.

Une expérience dans le traitement des déchets ou dans l’environnement nucléaire serait appréciée.

Compétences attendues :

• Conception de bancs d’essais pilotes ;
• Préparation et réalisation d’essais ;
• Traitement et analyse de données ;
• Maintenance d’équipements ;
• Suivi de chantiers et de fournisseurs ;
• Maîtrise des outils et solutions digitales ;
• Bonnes capacités rédactionnelles ;
• Anglais technique.

Qualités personnelles requises :

Méthode, rigueur, sens pratique, curiosité, prudence et attitude interrogative seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Vous appréciez le travail en équipe, savez communiquer efficacement et appliquez avec exigence les règles de sécurité de l’entreprise.

Des déplacements nationaux occasionnels sont à prévoir.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Saint-Fons

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur le site de Saint-Fons (69) devenez notre nouveau.velle :

Cariste Manuitentionnaire H/F

Vous assurez les missions suivantes, dans le respect des règles Qualité Hygiène Sécurité
Environnement:

Réception déchets/conduite d’outils :

• Décharger à l’aide d’un chariot élévateur les déchets des camions de collecte
• Peser, vérifier et contrôler le bon état et la conformité des déchets réceptionnés et faire remonter les anomalies
• Prévenir son responsable si les réceptions sont non conformes aux cahiers des charges d'exploitation ou ADR
• Trier et regrouper les déchets en fonction de leurs caractéristiques
• Déplacer et mettre en stock les déchets dans les lignes correspondantes (absence de fuite, gerbage conforme)
• Contrôler les déchets avant de les mettre en benne
• Alimenter l’unité et réaliser le pompage des liquides conditionnés
• Ouvrir des fûts en toute sécurité
• Palettiser les déchets à l’aide de la filmeuse
• Trier des piles, batteries et néons

Expédition déchets :

• Préparer et charger les déchets en transit ou les emballages vides conformément aux demandes
• Préparer le transit conformément à l’ADR (étiquetage, vérification de l’état des emballages, respect des règles de chargement)
• Préparer les contenants vides pour le chargements des camions

Gestion des emballages vides et préparation de commande :

• Surveiller le stock d'emballage
• Préparer des commandes multi contenants pour des clients spécifiques

Maintenance :

• Assurer le service de maintenance 1er niveau sur son chariot/engin (plein d’eau, plein de
• GNR, nettoyage par brise, vérification hebdomadaire à la prise de poste)

Port des Équipements de Protection Individuelle obligatoires (casque, gants, lunettes, vêtements couvrants, chaussures de sécurité).

• Titulaire du CACES R489 Catégorie 3, vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux et organisé.
• Vous appréciez le travail d’équipe et communiquez facilement.
• Travailler en sécurité est une priorité pour vous.

Et parce qu’on sait aussi fidéliser nos talents : 

Fourchette de salaire de base : 2000€ - 2100€ brut mensuel 

13ème mois

Différentes primes (participation, intéressement, ancienneté, résultats, vacances, enfants…) selon conditions d'éligibilité

Tickets restaurant

Mutuelle du groupe

Comité d'entreprise

35h / semaine du lundi au vendredi : 8h - 16h

Ce profil vous correspond ?

Vous êtes motivé.e par les missions proposées ?

Alors rejoignez sans plus attendre la grande communauté des ressourceurs Veolia ! #weareresourcers

Notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

1. Un échange téléphonique pour un premier contact
2. Un entretien physique avec le manager et une visite du site
3. Éventuellement, quelques tests complémentaires pour mieux vous connaître

Vous serez tenu.e informé.e de votre progression à chaque étape.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Montereau-Fault-Yonne

DESCRIPTION :

Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées.

Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement.

Pour notre Territoire Seine-et-Marne, composé de 230 collaborateurs, 160 contrats de délégation de service public, 119 000 abonnés en Eau, 115 000 usagers en assainissement, nous recherchons notre Responsable d’équipes Intervention Consommateurs terrain.

Quelles seront vos missions ? 

Qualité, Sécurité, Environnement

• Assurer le travail en sécurité de vos agents

• Réaliser des visites sécurité terrain, audits, causeries, minutes sécurité

• Faire respecter et contrôler le respect des consignes de sécurité (port des EPI obligatoire)

Encadrement

• Encadrer une équipe d’une quinzaine d’agents consommateur terrain

• Organiser, piloter et suivre l’activité au regard des obligations contractuelles et des objectifs fixés par le Responsable Consommateur du Territoire

• Réaliser des gembas / visites terrain régulières auprès de l’ensemble des agents

• Animer des réunions d’équipe hebdomadaire et la résolution de problèmes à partir des problématiques identifiées par les agents ou lors des visites terrain

• Reporting régulier de l’activité de son équipe

• Entretien avec chaque agent pour le suivi de son activité (infructueux, date butoir non réalisées, enrichissement base client, emplacement compteur, prise de photo).

RH

• Mener les entretiens individuels annuels et professionnel

• Réaliser des tâches de gestion du personnel (gestion des absences, congés, entretiens, suivi des heures journalières et d’astreinte…).

Opération

• Garantir la qualité de service de nos opérations de terrain

• Assurer la gestion des agendas de prise de rdv chaque mois 

• Assurer le suivi du Programme Prévisionnel de Renouvellement des Compteurs : création des OI, suivi de l’avancement des campagnes de rendez-vous en lien avec Veolia Planification, priorisation des maintenances modules etc… 

• En étroite collaboration avec le magasinier s'assurer du stocks de compteurs suffisant avant de lancer une campagne, gérer les agendas en conséquence, et commander au plus juste

• Assurer le suivi de la  relève (Planification des tournées, suivi des taux de relevé, suivi des indicateurs télérelève / radio relève…)

• Traiter les demandes et réclamations des consommateurs dans les domaines dont il a la charge

• Assister aux convocations d’expertise en cas de sinistre

• Etre en lien permanent avec le Responsable d’Equipe Consommateurs Bureau pour le suivi de la vitesse de facturation, la planification des fermetures de clients professionnels en cas d’impayés, la priorisation des interventions en lien avec la chasse aux produits ou la facturation etc…

Logistique

• Gérer les moyens matériels mis à disposition des agents (Outils, Véhicules, EPI, …)

Rigoureux(se) et volontaire, titulaire d’un BAC+2, vous possédez une expérience dans le domaine de l’eau, et souhaitez rejoindre un territoire dynamique. Le poste nécessite le permis B. Vous êtes autonome, avez le sens de la communication et de la relation commerciale et l’esprit d’équipe. Vous maitrisez les outils informatiques.

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement !

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Biot

DESCRIPTION :

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est 46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des millions de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Au sein de la DOP du territoire,  vous intervenez sur les projets de maintenance, de rénovation et de construction des systèmes de télé - exploitation et d'automatisation des installations et chaînes de mesure sur l'ensemble du Territoire. 

Maintenir

• Diagnostiquer les dysfonctionnements d'automates, PLT, ou communications, dépanner 

• Assurer la maintenance des systèmes de supervision OPC / PC Vue / Lerne 

• Participation aux actions de Cybersécurité

Développer

• Participer à la définition des spécifications techniques (hardware et software) des différents projets d'automatisation et de supervision

• Organiser et programmer les interventions en lien avec les autres intervenants et les exploitants

• Créer des réseaux internes de communication techniques multi - supports (de la radio au satellite)

• Paramétrer des interfaces de communication (postes locaux) 

• Créer des trames de communication avec les systèmes de supervision PC Vue et Lerne 

• Intégrer et faire évoluer des sites sous PC Vue et Lerne (Créer des variables, alarmes, synoptiques) 

• Paramétrer l'alimentation des bases de données techniques 

   Innover

• Participer à l'évolution des techniques en mettant en œuvre des développements permettant de répondre aux objectifs d'amélioration et de mise en conformité de l'exploitation, en particulier participer à la mise en place systèmes de sauvegarde centralisée des programmes et configurations, à la LPM. 

FORMATION - EXPERIENCE PROFESSIONNELLE  : 

Issu(e) d'une formation minimum Bac +2 en automatisme (de type DUT GEII, BTS CIRA), vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en automatisme industriel. 

Vous possédez un bon niveau d'expertise sur un environnement de développement d'automatisme (SCHNEIDER/Unity, SIEMENS/...) ainsi que sur un environnement de développement de supervision (PCVue / LERNE)

• Programmation des postes Sofrel et paramétrage serveur OPC Sofrel 

• Programmation d'automates Schneider - PL7 et Unity 

• La configuration des interfaces de communication est maîtrisée :  Modems GPRS (Etic, Ewon) Modems GSM / GPRS embarqués Sofrel 

La mise en œuvre du câblage et du paramétrage des instruments de mesures et d'acquisition est maîtrisée. Rigoureux, autonome et tenace, vous disposez d'un bon esprit d'équipe et savez travailler en réseau avec les exploitants des sites. 

Présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. L’activité Eau de Veolia en France accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion des services d’eau, de dépollution et de valorisation des eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement au plus près des territoires.

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 

• Des opportunités d’évolution internes

• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle

• Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Une politique de rémunération complète et attractive : 

• Une rémunération attractive sur 13,5 mois 

• des tickets restaurants

• Une prime d’eau 

• Un intéressement et une participation 

• Un plan d’épargne entreprise avantageux 

• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

• 36 jours de congés annuels

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Verneuil-sur-Vienne

DESCRIPTION :

Pionnière dans le traitement et la valorisation des déchets dangereux, Veolia a débuté l’expertise déchets dangereux en 1975 pour relever les défis technologiques, économiques et environnementaux de ses clients et partenaires.

Veolia, c'est un réseau européen d’outils dédiés intégrant l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Sa mission est de maîtriser durablement le risque déchet pour pérenniser l’activité industrielle.

Au quotidien nos actions sont guidées par des valeurs fortes et partagées qui constituent le socle de nos activités: des convictions environnementales fortes, la recherche permanente de la performance, la bienveillance et l’esprit d’entreprendre.

Intégrer notre entreprise, c'est travailler aux côtés d'équipes passionnées par leur métier et engagées.

Vous vous sentez aussi concerné(e) par la sécurité des populations et la préservation de la planète ? Rejoignez-nous et devenez notre nouveau.velle :

Chauffeur collecteur SPL ADR H/F

Vous intégrerez l’équipe de la Plateforme de réception de notre site de traitement de déchets dangereux  LAMBERTY basé à Verneuil sur Vienne, près de Limoges, (comptant 20 collaborateurs), qui appréciera votre sens de l’organisation, votre polyvalence et votre rigueur. 

Votre capacité à travailler en autonomie, à communiquer, et votre sens du service client vous permettront d’assurer avec succès : 

• La collecte des déchets dangereux auprès de nos clients (tournée sur secteur départemental ou régional)
• La manutention de contenants (fûts, palettes, caisses palettes)
• Le chargement de contenants vides sur notre site 
• Le renseignement des documents inhérents à la collecte réalisée (aisance avec les documents de transports appréciée : BL, BSD, étiquetage ADR)
• L’entretien du matériel et le suivi de son état

Assurer l’ensemble des missions en toute sécurité, par le respect des modes opératoires et consignes de sécurité.

Si vous avez votre conducteur à jour (FIMO, Permis C et FCO), ADR de base et que vous justifiez d’une expérience d’au moins un an en conduite de Super Poids Lourd, vous êtes le talent qu’il nous faut. 

Et si vous avez une connaissance du secteur du déchet, c’est un vrai plus pour nous. 

Ce poste est à pourvoir dès que possible, et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents, nous proposons : 

• de la participation et de l’intéressement avec une épargne salariale avantageuse (PERCOL, PEG, abondement)
• une rémunération sur 13 mois 
• des primes (ancienneté, vacances, enfant...) 
• des primes de performances collectives qui valorisent les résultats sécurités, financiers et performances individuelles
• une mutuelle du groupe VEOLIA
• une carte tickets restaurant avec une prise en charge patronale à hauteur de 60% 
• des avantages mobilité (offres de locations de vélos électriques, leasing de véhicules, la prise en charge à 100% des titres d'abonnements aux transports publics…) 
• un compte épargne temps

Rémunération entre 29 et 30 KE en fonction du profil

Vous voulez nous aider à développer notre activité ​ pour protéger l’environnement ?
Près de 90% de nos collaborateurs recommandent notre entreprise et estiment travailler dans un environnement sécurisé. 

Quelle est la suite du processus de recrutement ? 

Si vous êtes NOTRE candidat(e), préparez-vous à un premier rendez-vous : un échange téléphonique avec notre équipe RH pour mieux vous découvrir. Et si nous partageons les mêmes objectifs, un entretien avec le manager sera organisé.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Chelles

DESCRIPTION :

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement. Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau. Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance pour rejoindre notre équipe basée à Chelles (77) et intervenir en itinérance sur l'ensemble de l'Île-de-France. 

Principalement auprès des bailleurs sociaux, vous assurez la maintenance et le bon fonctionnement des installations de surpression et équipements associés : 

Vos activités principales : 

Maintenance des groupes de surpression : 

• Contrôle, entretien et dépannage des stations de surpression (pompes, variateurs, pressostats)
• Diagnostic des pannes hydrauliques et électriques
• Remplacement des pièces d'usure (joints, roulements, garnitures mécaniques)
• Réglage et paramétrage des systèmes de régulation de pression

Interventions électrotechniques : 

• Maintenance des armoires électriques et tableaux de commande
• Câblage et raccordement électrique des équipements 
• Contrôle des automatismes et systèmes de télégestion 
• Entretien des chaufferies collectives (brûleurs, circulateurs, régulation)

Travaux de plomberie et chaudronnerie : 

• Intervention sur réseaux hydrauliques (réparation de fuites, remplacement de vannes)
• Travaux de soudure et assemblage sur tuyauteries 
• Modification et adaptation d'installations existantes 

Maintenance préventive et curative : 

• Réalisation des visites techniques planifiées selon planning 
• Interventions d'urgence et dépannages 
• Rédaction des rapport d'intervention et comptes-rendus techniques 
• Gestion des astreintes techniques. 

Votre profil : 

Formation 

• BAC PRO à BAC+2 dans le domaine technique (électrotechnique, maintenance industrielle, génie climatique)

Compétences techniques requises : 

• Bases solides en chaudronnerie, plomberie/chauffage et soudure
• Habilitation électrique obligatoire
• Permis B obligatoire 

Expérience : 

• Profil confirmé fortement souhaité en plomberie/chauffage. 

Qualités personnelles : 

• Autonomie et capacité à gérer ses interventions 
• Excellent sens de la relation client 
• Curiosité et volonté d'apprendre 
• Disponibilité pour les astreintes 
• Rigueur dans le respect des normes de sécurité

Informations supplémentaires

• Salaire de base : 2600 € brut mensuel
• Formation interne sur la spécialité surpresseur pour vous accompagner dans votre montée en compétences
• Panier repas
• Prime astreinte
• Véhicule de service 
• Epargne salariale (intéressement / participation)
• Mutuelle

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Le Petit-Quevilly

DESCRIPTION :

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Au sein de la direction régionale Nord Normandie, basé(e) à Petit Quevilly (76) et rattaché(e) au responsable commercial entreprise, vous gérez la prospection de nouveaux clients, établissez 
des devis, Vous assurez également la collecte et la mise à jour des informations clients dans nos outils de suivi. 

Vos missions principales seront les suivantes :
- Élaborer les devis 
- Effectuer des relances
- Faire un suivi des devis envoyés
- Mettre en oeuvre des actions commerciales
- Effectuer des actions de prospection commerciale ciblée et assurer la promotion de nouvelles offres sur les cibles définies nationalement, régionalement et sur le périmètre
- Veiller au respect des clauses du contrat et s’assurer de la satisfaction clients
- Collecter les informations d’exploitation et mettre à jour le CRM et l’espace client
- Contribuer au recouvrement 
- Assurer le suivi administratif de l’activité : compte rendu de l’activité, reporting de l’activité
- Appliquer les objectifs de notre politique en matière de qualité, sécurité, environnement, énergie et biodiversité
- Contact avec clients inactifs, clients dénoncés, être proactif sur le portefeuille en gestion
- Appliquer les objectifs de notre politique en matière de qualité, sécurité, environnement, énergie et biodiversité
- Respecter les consignes définies dans sa fiche métier santé sécurité, avec les règles fondamentales associées et contribuer à la satisfaction clients en garantissant la qualité de service
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De formation Bac à Bac+2 orienté commerce, vous avez une expérience confirmée au sein d'activités commerciales en B to B idéalement dans le secteur de la valorisation des déchets.

Compétences requises :
Maîtrise de la relation client par téléphone (accueil, réponse aux besoins, orientation, relance devis…)
Maîtrise des situations de client stressé et/ou mécontent
Maîtrise des techniques de questionnement, de la téléprospection et la télévente et de commercialisation
Maîtrise des outils d'une plateforme de Customer Relationship Management
Maîtriser des outils d’exploitation interne (DIVA, géolocalisation, etc.) dans le cadre des processus de traitement des appels clients
Maîtrise des outils de l'environnement Google workplace et l’utilisation d’un CRM dans le cadre du traitement des appels clients (enlèvement, devis…) et des missions commerciales assignées

Vous avez une bonne maîtrise de la langue française (capacité d’expression orale, et maîtrise orthographique). Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences organisationnelles, votre adaptabilité à la gestion des priorités et votre esprit d'équipe

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Rejoignez la Cellule Analyse, Dimensionnement et Conseil de la Direction Services aux Collectivités France en tant que Chargé(e) d'Études ! Vous serez au cœur de l'innovation dans le secteur de la gestion des déchets, en travaillant sur des projets stratégiques et à fort impact.

VOS MISSIONS - AU CŒUR DE L'ACTION :

Préparer l'avenir commercial

Travailler en amont de la sortie des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) pour préparer les réponses aux appels d'offres et objectiver le discours commercial

️ Développer des outils décisionnels

Créer des outils technico-économiques (Benchmarks, ratiothèque…) qui facilitent le dimensionnement et la prise de décisions stratégiques

Analyser et transformer les données

Capter, analyser et transformer les données en études pertinentes et actionnables

Collaborer en réseau

Contribuer aux groupes de travail du réseau des bureaux d'études et experts métiers

Accompagner l'innovation

Participer à des projets variés : réduction des déchets, qualité de service, innovation, optimisation des coûts et enjeux réglementaires

Relever des défis complexes

Répondre à des appels d'offres complexes et des marchés de performance

Périmètre : National | des déplacements ponctuels sont à prévoir

VOTRE PROFIL - CE QUE NOUS RECHERCHONS

Vous êtes titulaire d'un Bac + 5 en gestion des déchets et avez une expérience confirmée (entre 5 et 9 ans) en tant que chargé d'études.

Compétences techniques

• Connaissance du domaine de la gestion publique des déchets

• Maîtrise technique de la collecte des déchets et connaissances des activités déchetterie/nettoiement

• Aisance avec les chiffres et modèles économiques (Comptes d'exploitation, business plan…)

• Appétences sur les sujets de financement des collectivités

• Curiosité pour les outils experts

• Travail en mode collaboratif

• Maîtrise de la Suite Google (Sheets, Docs, Slides, Drive)

• La connaissance des logiciels Arcgis et Ecobox serait appréciée

Qualités personnelles

• Rigueur et autonomie

• Esprit d'équipe affirmé

• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément

• Adaptabilité au changement

• Curiosité et aisance relationnelle

Vous bénéficierez :

• d'un véhicule de fonction
• d'un 13ème mois et d'une prime sur objectif
• d'une épargne salariale (intéressement et participation)
• d'avantages CSE
• de perspectives d'évolution au sein du Groupe

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Carquefou

DESCRIPTION :

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides.

Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement. Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau.

Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

Nous recherchons des Chauffeur PL Assainissement H/F pour notre agence de Carquefou (44).

Nos Techniciens en Assainissement jouent un rôle essentiel pour la préservation de l’environnement en garantissant la mise à disposition de réseaux propres, en permettant l’acheminement dans de bonnes conditions des eaux polluées et usées. 

Vos missions : 

• Vous participez aux opérations préparatoires aux chantiers (préparation du matériel, vérification du camion, sécurisation de la zone). 
• Vous effectuez la pompage de déchets dangereux sur divers sites industriels de la région Centre.
• Vous acheminez les déchets d’assainissement vers les installations de traitement.
• Vous renseignez tous les documents inhérents à la collecte réalisée
• Vous respectez les procédures de travail, les consignes de sécurité et veillez au respect de l’environnement.

C’est un métier de terrain qui nécessite de se déplacer régulièrement pour se rendre sur les différents chantiers et ne laisse pas de place à la routine. Chaque intervention est différente !

Vous êtes titulaire du permis C. 

Autonome, organisé(e), rigoureux(se), ponctuel(le), vous savez faire preuve d'adaptabilité, d'esprit d'équipe et de rigueur. Vous avez le sens du client et du service. 

La connaissance du secteur du déchet dangereux est un plus.

Vous avez envie de découvrir un nouveau métier ? Les débutants sont acceptés, dès lors qu’ils montrent de la motivation et de l’envie ! Une formation en interne aura lieu à votre arrivée.  

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

Un package de rémunération attractif :

• 13ème mois pour bien finir l'année
• Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé !
• Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement

Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Des petits plus au quotidien :

• Panier repas pour garder la forme
• Opportunités d'heures supplémentaires et d'astreintes pour booster vos revenus

Un processus de recrutement transparent et humain :

• Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
• Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
• Rencontre avec votre futur responsable 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Agen

DESCRIPTION :

VINCI ENERGIES

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation numérique et la transition énergétique.

Ancrées dans les territoires, agiles et innovantes, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d’énergie, de transport et de communication, les usines, les bâtiments et les systèmes d’information chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus durables et plus efficients.

2020 : 13,7 milliards d’euros (chiffre d’affaires) // 83 800 collaborateurs // 1800 entreprises // 55 pays.

UXELLO

Uxello est né en 2013 de la volonté de VINCI Energies de fédérer les activités sécurité incendie du Groupe sous une bannière commerciale commune. Avec une expertise de plus de 50 ans, Uxello se positionne comme leader français de la protection incendie en France.

Notre mission ? Proposer des solutions/installations de sécurité incendie sur mesure, adaptées à chaque type de risque, au service de la protection des personnes et des biens.

Nous recherchons pour l'entreprise Uxello Services Aquitaine, un(e) technicien(ne) de maintenance en CDI à Agen (47)

Vous serez le représentant de l’entreprise chez nos clients et avez à cœur de contribuer à la réussite des interventions qui vous sont confiées.

Sous la responsabilité du Responsable d’Affaires, vos principales missions, sans que cette liste ne soit exhaustive,

- Assurer la vérification sur les systèmes de sécurité incendie 

- Exécuter les opérations d'entretien et de maintenance des installations et maintenir en bon état de fonctionnement le matériel incendie ;

- Assurer les petits travaux sur les systèmes de sécurité incendie 

- Dépanner et identifier les besoins d'améliorations des systèmes installés ;

- Créer une relation de confiance avec le client et être force de proposition ;

- Rendre compte, aussi souvent que nécessaire, de son activité, établir les rapports hebdomadaires d’activités et tous les documents afférents, selon les modalités en vigueur dans notre Société ;

- Viser le zéro accident.

• Issu(e) d’une formation technique ? Les règles et normes en protection incendie n’ont plus de secret pour vous !
• Capacités à faire des relevés pour la réalisation de chiffrage d'actions correctives suite à maintenance ? Un vrai plus !
• Permis B en poche ? Indispensable pour la mission !
   

Vos atouts

• Rigueur et organisation ? Vous avez le sens du détail !
• Communication ? Échanger et convaincre, c’est votre force !
• Anticipation et adaptation ? Vous avez toujours un coup d’avance !

En tant que salarié(e) chez Uxello et VINCI Energies, vous bénéficierez de tous nos avantages :

• Un CSE qui bouge
• Une mutuelle familiale au top
• Une prime de vacances, paniers repas, 13ème mois… On prend soin de vous !
• Participation ou plan épargne groupe ? C'est vous qui en profitez !
• Trajets domicile-travail en transports en commun ? On vous remboursera à hauteur de 50% !

Entreprise à taille humaine, Uxello Sud-Ouest place l’inclusivité en tête de ses engagements en matière de recrutement, nous tenons à rappeler que l’ensemble de nos offres sont également ouvertes aux personnes en situation de handicap.

LOCALITÉ :

Gradignan

DESCRIPTION :

VINCI ENERGIES

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation numérique et la transition énergétique.

Ancrées dans les territoires, agiles et innovantes, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d’énergie, de transport et de communication, les usines, les bâtiments et les systèmes d’information chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus durables et plus efficients.

2020 : 13,7 milliards d’euros (chiffre d’affaires) // 83 800 collaborateurs // 1800 entreprises // 55 pays.

UXELLO

Uxello est né en 2013 de la volonté de VINCI Energies de fédérer les activités sécurité incendie du Groupe sous une bannière commerciale commune. Avec une expertise de plus de 50 ans, Uxello se positionne comme leader français de la protection incendie en France.

Notre mission ? Proposer des solutions/installations de sécurité incendie sur mesure, adaptées à chaque type de risque, au service de la protection des personnes et des biens.

Nous recherchons pour l'entreprise Uxello Aquitaine, basé à Gradignan, un(e) technicien(ne) de maintenance en CDI :

Vous serez le représentant de l’entreprise chez nos clients et avez à cœur de contribuer à la réussite des interventions qui vous sont confiées.

Sous la responsabilité du Responsable d’Affaires Services, vos principales missions, sans que cette liste ne soit exhaustive,

- Assurer la vérification sur les systèmes de sécurité incendie 

- Exécuter les opérations d'entretien et de maintenance des installations et maintenir en bon état de fonctionnement le matériel incendie ;

- Assurer les petits travaux sur les systèmes de sécurité incendie 

- Dépanner et identifier les besoins d'améliorations des systèmes installés ;

- Créer une relation de confiance avec le client et être force de proposition ;

- Rendre compte, aussi souvent que nécessaire, de son activité, établir les rapports hebdomadaires d’activités et tous les documents afférents, selon les modalités en vigueur dans notre Société ;

- Viser le zéro accident.

De formation technique, vous connaissez les règles et normes applicables dans la protection incendie.

Vous capitalisez une expérience de 3 ans minimum dans une fonction équivalente.

Permis B exigé.

Capacités à faire des relevés pour la réalisation de chiffrage d'actions correctives suite à maintenance est un plus.

Vos atouts

Rigueur et Organisation, Leadership, Capacité de communication, Faculté d’anticipation et facilité d’adaptation.

En tant que salarié(e) chez Uxello et VINCI Energies, vous bénéficierez de tous nos avantages :

• Plan d’épargne groupe, plan d’épargne retraite
• Prime de participation
• 30% de prime vacances
• Mutuelle familiale
• 13ème mois, paniers repas, ...
   

Entreprise à taille humaine, Uxello Sud-Ouest place l’inclusivité en tête de ses engagements en matière de recrutement, nous tenons à rappeler que l’ensemble de nos offres sont également ouvertes aux personnes en situation de handicap.

LOCALITÉ :

Gradignan

DESCRIPTION :

UXELLO

Uxello est né en 2013 de la volonté de VINCI Energies de fédérer les activités sécurité incendie du Groupe sous une bannière commerciale commune. Avec une expertise de plus de 50 ans, Uxello se positionne comme leader français de la protection incendie en France.

Notre mission ? Proposer des solutions/installations de sécurité incendie sur mesure, adaptées à chaque type de risque, au service de la protection des personnes et des biens.

Dans le cadre de son développement, l’entreprise Uxello Travaux Aquitaine, basée à Gradignan (33) recherche un(e) Chef(fe) d'équipe F/H en CDI

Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux et du Responsable d’Affaires SAV

Chaque talent à son rôle à jouer, quel sera le vôtre ?

• Assurer la responsabilité technique des chantiers ;
• Prévoir et organiser l’exécution des travaux dans les meilleures conditions de délai et de coûts ;
• Respecter les normes de montage (R1, NF EN, FM, NFPA) ;
• Coordonner les activités du personnel placé sous sa responsabilité (y compris intérimaires) et celles des sous-traitants ;
• Participer, si besoin, aux réunions de chantier ;
• Être l’interlocuteur privilégié du personnel chantier et des fournisseurs ;
• Rédiger les rapports de fin d’intervention ;
• Etablir le suivi d’avancement, prévoir les besoins matériels et moyens ;
• S’assurer du respect des horaires de présence, contrôle et envoie les feuilles de pointages hebdomadaires ;
• Faire respecter le port des Equipements de Protection individuelle, animez les causeries sécurité, détecte et déclare toute situation dangereuse et presque accident.
• Viser le zéro accident.
• Respecter les plannings d’intervention

De formation technique, vous connaissez les règles et normes applicables dans la protection incendie (APSAD, NFEN, …)

Expérience dans le sprinkler serait un plus (+ chaudronnier, tuyauterie, plomberie)

Permis B exigé.

Entreprise à taille humaine, Uxello place l’inclusivité en tête de ses engagements en matière de recrutement, nous tenons à rappeler que l’ensemble de nos offres sont également ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Nous vous offrons :

• Une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;
• Un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;
• Un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;
• Des parcours professionnels riches et variés ;
• Le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.

Mais encore ?

• Un CSE qui bouge
• Une mutuelle familiale au top
• Une prime de vacances, des paniers repas, un 13ème mois… On prend soin de vous !
• Participation ou plan épargne groupe ? C'est vous qui en profitez !
• Véhicule de service

Si vous nous rejoignez, nous saurons vous accueillir, vous écouter et vous donner les moyens de mener à bien vos missions et votre projet professionnel.

Nous avons hâte de vous rencontrer !

LOCALITÉ :

Gradignan

DESCRIPTION :

UXELLO

Uxello est né en 2013 de la volonté de VINCI Energies de fédérer les activités sécurité incendie du Groupe sous une bannière commerciale commune. Avec une expertise de plus de 50 ans, Uxello se positionne comme leader français de la protection incendie en France.

Notre mission ? Proposer des solutions/installations de sécurité incendie sur mesure, adaptées à chaque type de risque, au service de la protection des personnes et des biens.

Dans le cadre de son développement, l’entreprise Uxello Services Aquitaine, basée à Gradignan (33) recherche un(e) Chef(fe) de chantier F/H en CDI

Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux et du Responsable d’Affaires SAV

Chaque talent à son rôle à jouer, quel sera le vôtre ?

• Assurer la responsabilité technique des chantiers ;
• Prévoir et organiser l’exécution des travaux dans les meilleures conditions de délai et de coûts ;
• Respecter les normes de montage (R1, NF EN, FM, NFPA) ;
• Coordonner les activités du personnel placé sous sa responsabilité (y compris intérimaires) et celles des sous-traitants ;
• Participer, si besoin, aux réunions de chantier ;
• Être l’interlocuteur privilégié du personnel chantier et des fournisseurs ;
• Rédiger les rapports de fin d’intervention ;
• Etablir le suivi d’avancement, prévoir les besoins matériels et moyens ;
• S’assurer du respect des horaires de présence, contrôle et envoie les feuilles de pointages hebdomadaires ;
• Faire respecter le port des Equipements de Protection individuelle, animez les causeries sécurité, détecte et déclare toute situation dangereuse et presque accident.
• Viser le zéro accident.
• Respecter les plannings d’intervention

De formation technique, vous connaissez les règles et normes applicables dans la protection incendie (APSAD, NFEN, …)

Expérience dans le sprinkler serait un plus (+ chaudronnier, tuyauterie, plomberie)

Permis B exigé.

Entreprise à taille humaine, Uxello place l’inclusivité en tête de ses engagements en matière de recrutement, nous tenons à rappeler que l’ensemble de nos offres sont également ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Nous vous offrons :

• Une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;
• Un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;
• Un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;
• Des parcours professionnels riches et variés ;
• Le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.

Mais encore ?

• Un CSE qui bouge
• Une mutuelle familiale au top
• Une prime de vacances, des paniers repas, un 13ème mois… On prend soin de vous !
• Participation ou plan épargne groupe ? C'est vous qui en profitez !
• Véhicule de service

Si vous nous rejoignez, nous saurons vous accueillir, vous écouter et vous donner les moyens de mener à bien vos missions et votre projet professionnel.

Nous avons hâte de vous rencontrer !

LOCALITÉ :

Gradignan

DESCRIPTION :

UXELLO

Uxello est né en 2013 de la volonté de VINCI Energies de fédérer les activités sécurité incendie du Groupe sous une bannière commerciale commune. Avec une expertise de plus de 50 ans, Uxello se positionne comme leader français de la protection incendie en France.

Notre mission ? Proposer des solutions/installations de sécurité incendie sur mesure, adaptées à chaque type de risque, au service de la protection des personnes et des biens.

Dans le cadre de son développement, l’entreprise Uxello Aquitaine, basée à Gradignan (33) recherche un(e) Conducteur de Travaux SAV F/H en CDI.
 

Chaque talent à son rôle à jouer, quel sera le vôtre ?

Sous la responsabilité du Responsable d’Affaires SAV/Contrats, vous organisez vos chantiers et en animez les équipes pour mener à bien les projets qui vous sont confiés.

Vous serez le représentant de l’entreprise sur vos chantiers et avez à cœur de contribuer à leur réussite.

Vos missions :

• Assurer la responsabilité technique des chantiers
• Prévoir et organiser l’exécution des travaux dans les meilleures conditions de délai et de coûts
• Coordonner les activités du personnel placé sous sa responsabilité (y compris intérimaires) et celles des sous-traitants
• Participer, si besoin, aux réunions de chantier
• Être l’interlocuteur privilégié du personnel chantier et des fournisseurs
• Rédiger les rapports de fin d’intervention
• Assurer la relation client entre la partie chantier et bureau
• Etablir le suivi d’avancement, prévoir les besoins matériels et moyens éventuellement
• Viser le zéro accident.

De formation technique, vous connaissez les règles et normes applicables dans la protection incendie (APSAD, NFEN, …).

Vous avez une expérience significative dans le BTP et dans la protection incendie.

Titulaire du permis CACES Nacelle est un plus.

Vous êtes dynamique, autonome, réactif(ve), rigoureux(se), sens du service et du travail en équipe.

Permis B exigé. 

Entreprise à taille humaine, Uxello place l’inclusivité en tête de ses engagements en matière de recrutement, nous tenons à rappeler que l’ensemble de nos offres sont également ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Nous vous offrons :

• Une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;
• Un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;
• Un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;
• Des parcours professionnels riches et variés ;
• Le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.

Mais encore ?

• Un CSE qui bouge
• Une mutuelle familiale au top
• Une prime de vacances… On prend soin de vous !
• Participation ou plan épargne groupe ? C'est vous qui en profitez !
• Véhicule de service
• 13ème mois, panier repas, …

Si vous nous rejoignez, nous saurons vous accueillir, vous écouter et vous donner les moyens de mener à bien vos missions et votre projet professionnel.

  Plus d’info : www.uxello-si.com

Nous avons hâte de vous rencontrer !

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Et si vous rejoignez VINCI Energies SEVES, basée à DRACY LE FORT (71), spécialiste de la conversion d’énergie depuis 40 ans ?

Sur quel poste ?

Technicien.ne de Maintenance Onduleurs – F/H – CDI – TOULOUSE (31)

Pourquoi ?

Assurer les opérations de maintenance et dépannage sur les installations de types onduleurs de nos clients, ainsi que les petits travaux qui découlent de nos activités.

Où ?

Vous serez rattaché.e à l'agence de Toulouse et vous interviendrez chez nos clients de types industriels, tertiaires et issus du domaine de la santé situés au niveau de la région Grand-Ouest et quelquefois au niveau national.

Votre quotidien ?

Assurer les maintenances préventive et curative des installations de types onduleurs, redresseurs, chargeurs-batteries, sources centrales d’éclairage de sécurité, compensateurs d’harmoniques et convertisseurs chez de nos clients.

En détails ?

- S’assurer des règles de sécurité et les respecter

- Effectuer la maintenance préventive et curative sur sites clients

- Diagnostiquer les pannes et établir des mesures correctives.

- Assurer le dépannage des installations dans les conditions contractuelles prévues

- Etablir des comptes rendus d’interventions et des rapports de maintenance via notre outil

- Effectuer un travail de reporting au Responsable d’Affaires

- Sensibiliser les clients à la bonne utilisation des produits

- Assurer une astreinte téléphonique tous les 2 mois environ pendant 1 semaine

En tant que représentant de la société sur le terrain, vous contribuez à l'image de qualité que VINCI Energies SEVES met en avant auprès de ses clients et les sensibilisez à la bonne utilisation de leurs équipements.

Avec qui ?

Vous serez rattaché.e au Responsable d’Affaires qui gère l’équipe.

Accueilli.e par plusieurs personnes représentant différentes fonctions de la société à votre arrivée, vous rejoindrez ensuite votre équipe.

Votre évolution ?

Intégrer le groupe VINCI, c’est également se projeter plus loin et s’ouvrir les portes de centaines de postes ouverts dans le groupe, en France et dans le monde.

Chaque année, ce sont plus de 1000 collaborateurs qui profitent de ce dispositif pour changer d’emploi en interne au sein de VINCI ENERGIES.
Profil

Que recherchons-nous ?

Une personne avec 3 à 5 années d’expérience dans le domaine électrique, électronique ou équivalent ;

De formation électrotechnique (Bac + 2 ou Bac +3) ou expérience confirmée dans le domaine ;

Une première expérience dans le monde de l'onduleur est un vrai plus ;

Vous avez une certaine aisance relationnelle et le sens de la communication, vous permettant de représenter l’entreprise auprès de notre client ;

Vous aimez partager vos réussites et difficultés rencontrées sur le terrain avec votre équipe afin d'entretenir une dynamique collective positive ;

Vous aimez à la fois travailler seul tout en vous intégrant dans un collectif fort ;

Vous êtes une personne sérieuse et de confiance, qualités indispensables pour ce type de poste très autonome.

Vous êtes acteur.trice dans la prévention des risques pour vous et les autres ;

Une personnalité qui fera la différence : joie de vivre, dynamisme, fiabilité, rigueur, sens du service …

Que proposons-nous ?

Un salaire annuel entre 33 000 et 38 000 euros brut selon expérience.

Package rémunération :

13ème mois ;

Prime vacances (445€ bruts après 1 année) ;

Véhicule de société ;

Forfait repas à 20.70€ par jour travaillé ;

Prime de découchage (28€ brut par nuitée) ;

Modulation ;

Œuvres Sociales du CSE ;

Et bien-sûr, les avantages du Groupe VINCI :

Une épargne salariale, basée sur le principe de l’abondement (le Castor)chaque année ;

• 500€ versés = 1000€ abondés !
• 4000€ versés = 3500€ abondés !

Et la possibilité de mobilité au sein du groupe VINCI.

Qu’attendez-vous pour postuler ?

LOCALITÉ :

Agen

DESCRIPTION :

UXELLO

Uxello est né en 2013 de la volonté de VINCI Energies de fédérer les activités sécurité incendie du Groupe sous une bannière commerciale commune. Avec une expertise de plus de 50 ans, Uxello se positionne comme leader français de la protection incendie en France.

Notre mission ? Proposer des solutions/installations de sécurité incendie sur mesure, adaptées à chaque type de risque, au service de la protection des personnes et des biens.

Dans le cadre de son développement, l’entreprise Uxello Services Aquitaine, recherche un(e) Chef(fe) de chantier F/H en CDI à Agen (47)

Chaque talent à son rôle à jouer, quel sera le vôtre ?

• Assurer la responsabilité technique des chantiers ;
• Prévoir et organiser l’exécution des travaux dans les meilleures conditions de délai et de coûts ;
• Respecter les normes de montage (R1, NF EN, FM, NFPA) ;
• Coordonner les activités du personnel placé sous sa responsabilité (y compris intérimaires) et celles des sous-traitants ;
• Participer, si besoin, aux réunions de chantier ;
• Être l’interlocuteur privilégié du personnel chantier et des fournisseurs ;
• Rédiger les rapports de fin d’intervention ;
• Etablir le suivi d’avancement, prévoir les besoins matériels et moyens ;
• S’assurer du respect des horaires de présence, contrôle et envoie les feuilles de pointages hebdomadaires ;
• Faire respecter le port des Equipements de Protection individuelle, animez les causeries sécurité, détecte et déclare toute situation dangereuse et presque accident.
• Viser le zéro accident.
• Respecter les plannings d’intervention

De formation technique, vous connaissez les règles et normes applicables dans la protection incendie (APSAD, NFEN, …)

Expérience confirmée dans le sprinkler (+ chaudronnier, tuyauterie, plomberie)

Permis B exigé.

Entreprise à taille humaine, Uxello place l’inclusivité en tête de ses engagements en matière de recrutement, nous tenons à rappeler que l’ensemble de nos offres sont également ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Nous vous offrons :

• Une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;
• Un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;
• Un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;
• Des parcours professionnels riches et variés ;
• Le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.

Mais encore ?

• Un CSE qui bouge
• Une mutuelle familiale au top
• Une prime de vacances, des paniers repas, un 13ème mois… On prend soin de vous !
• Participation ou plan épargne groupe ? C'est vous qui en profitez !
• Véhicule de service

Si vous nous rejoignez, nous saurons vous accueillir, vous écouter et vous donner les moyens de mener à bien vos missions et votre projet professionnel.

Nous avons hâte de vous rencontrer !

LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Ingénieure/Ingénieur Systèmes Fluides – Pilote Système & Responsable de Modification (H/F)

Chez Tractebel, nous concevons les systèmes énergétiques de demain. Nos équipes accompagnent des projets complexes dans le nucléaire, le gaz et l'industrie, de la conception jusqu'à la mise en service. Vous aimez les défis techniques et souhaitez contribuer à des projets à fort impact ? Ce poste est fait pour vous.

Basé à Tours, vous rejoignez une équipe spécialisée dans l'ingénierie des systèmes fluides. Vous intervenez sur des installations nucléaires, industrielles et gazières, en jouant un rôle central d'intégrateur technique et de référent conception.

Vos missions

Rejoignez un environnement technique exigeant et stimulant où vous jouerez un rôle clé dans la conception et l'évolution de systèmes fluides stratégiques.

• Piloter la conception de systèmes fluides en veillant au respect des exigences de sûreté, de performance et de conformité réglementaire.
• Agir comme véritable chef d'orchestre technique en coordonnant les interfaces entre les disciplines mécanique, contrôle-commande, électrique et instrumentation.
• Garantir la qualité, la cohérence et l'exhaustivité des livrables de conception ainsi que la fiabilité des données intégrées dans le PLM.
• Analyser et piloter les évolutions de conception, en évaluant leurs impacts sur les différentes parties prenantes et contrats du projet.
• Animer les revues de conception, revues 2D/3D et Gate Reviews, et contribuer activement à la résolution des enjeux techniques.
• Accompagner les phases d'essais et de mise en service en apportant votre expertise aux équipes terrain et en traitant les éventuels écarts.
• Porter les modifications techniques de bout en bout : consultation des acteurs concernés, estimation des solutions, argumentation et défense des choix auprès des instances décisionnelles.

Votre profil

Vous êtes passionné(e) par les systèmes complexes et aimez évoluer dans des environnements multidisciplinaires à fort enjeu technique.

• Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou titulaire d'un Bac+5 en électromécanique, procédés, énergétique ou domaine équivalent.
• Vous disposez d'une expérience significative en conception de systèmes fluides et maîtrisez les phénomènes thermo-hydrauliques ainsi que les transferts thermiques.
• Une connaissance du secteur nucléaire (centrales françaises, réacteurs expérimentaux ou installations de défense) constitue un véritable atout.
• Vous possédez une vision globale des systèmes grâce à vos compétences en mécanique, distribution électrique et contrôle-commande.
• Rigoureux(se) et analytique, vous maîtrisez les normes et référentiels techniques applicables en France.
• Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles, votre capacité d'analyse et votre aptitude à fédérer autour de solutions techniques.
• À l'aise dans un contexte international, vous communiquez avec aisance en français comme en anglais, à l'écrit comme à l'oral.

Localisation

Tours, France. Poste en mode hybride. Des déplacements occasionnels sont à prévoir sur des sites en France ainsi qu'en Belgique pour rejoindre l'équipe Tractebel.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Des projets industriels d'envergure et à fort impact.
• Un rôle central au sein d'équipes pluridisciplinaires.
• Des défis techniques variés et stimulants.
• La possibilité de contribuer à des projets stratégiques dans le secteur de l'énergie et du nucléaire.

Ce que nous offrons

Rejoindre TRACTEBEL filiale du groupe ENGIE, c’est intégrer un groupe leader de la transition énergétique et bénéficier d’un environnement propice à votre développement professionnel :

• Une rémunération attractive comprise entre 40 000 € et 55 000 € brut annuel ( selon profil et experience) complétée par des avantages attractifs : primes sur objectifs, dispositifs d’épargne salariale du Groupe, intéressement et dispositif LINK, permettant d’épargner dans des conditions avantageuses (abondement, achat d’actions à tarif préférentiel).
• De réelles opportunités d’évolution au sein d’un acteur majeur du secteur de l’énergie.
• Une diversité de missions stimulantes, au sein d’équipes multidisciplinaires et à dimension internationale.

Nos engagements

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Tractebel est la société mondiale d'ingénierie et de conseil du groupe ENGIE, proposant des solutions intégrées pour des projets d'énergie et d'infrastructures durables. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis stimulants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap ou de toute autre caractéristique. Chaque personne mérite un environnement de travail respectueux et équitable. Si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable dans le cadre du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous le faire savoir.

• Un environnement de travail collaboratif, innovant et bienveillant.
• Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle favorisé par des horaires flexibles.
• 25 jours de congés payés + 12 jours de RTT.
• Des moments de convivialité pour célébrer les réussites collectives : challenges sportifs, afterworks, activités de team building, événements internes et fête annuelle.
• La possibilité de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine. 

Nos engagements

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Tractebel est la société mondiale d'ingénierie et de conseil du groupe ENGIE, proposant des solutions intégrées pour des projets d'énergie et d'infrastructures durables. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis stimulants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap ou de toute autre caractéristique. Chaque personne mérite un environnement de travail respectueux et équitable. Si vous avez besoin d'un aménagement raisonnable dans le cadre du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous le faire savoir.

Recruteur responsable, ENGIE s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Égalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, "Be.U@ENGIE", qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. 

LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

Veolia, leader mondial des services à l’environnement, participe chaque jour à construire la sécurité environnementale. Présent sur les cinq continents, le groupe dépollue, décarbone et régénère les ressources à travers des solutions concrètes combinant ses expertises dans le domaine de l’eau, des déchets et de l'énergie.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation, entité du groupe Veolia, a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité (CDD de 9 mois), la Direction Services aux Entreprises recherche un(e) Chargé(e) Ressources Humaines. Basé(e) à Amiens et rattaché(e) au Responsable RH, votre mission sera d'assurer l'interface entre le management opérationnel des exploitations et le RRH.

Votre périmètre d’intervention comprendra, pour les exploitations dont vous aurez la responsabilité : le recrutement non cadre, la gestion administrative liée au métier, le suivi du plan de développement des compétences, le respect des obligations légales en matière de droit du travail, la participation active à l'animation des relations sociales tout en veillant à un bon climat social. Vos missions seront les suivantes : 

RELATIONS SOCIALES ET DIALOGUE COLLECTIF

Vous co-animerez le dialogue social en tant que partenaire des instances représentatives du personnel ( 1 CSE, CSSCT). Vous préparerez les négociations collectives, communiquerez les résultats et favoriserez un climat social constructif. Vous serez l'ambassadeur du dialogue et de la transparence. Vous participerez à l'organisation des futures élections professionnelles.

GESTION ADMINISTRATIVE ET DOSSIERS DU PERSONNEL

Vous assurerez la gestion complète des dossiers du personnel en veillant à la conformité administrative. Vous gérerez les contrats de travail, traiterez les questions de paie et d'archivage, tout en maintenant une communication fluide avec le service paie. Votre rigueur garantira le respect des processus RH en vigueur.

PILOTAGE DES EFFECTIFS ET DE L'ABSENTÉISME

Vous serez responsable du suivi des effectifs et de l'identification des besoins en recrutement. Vous analyserez l'absentéisme, identifierez les causes et proposerez des actions correctives en collaboration étroite avec les managers. Votre proactivité contribuera à maintenir une équipe stable et motivée.

DÉVELOPPEMENT DES TALENTS ET INTÉGRATION

Vous accompagnerez l'intégration des nouveaux collaborateurs en créant une expérience d'accueil de qualité. Vous piloterez le développement des cadres, des ETAM et des alternants, en travaillant en partenariat avec les exploitants et les centres de formation. Vous serez le catalyseur de la mobilité interne et de l'évolution professionnelle.

GESTION DES COMPÉTENCES ET ÉVALUATIONS

Vous suivrez la réalisation des parcours d'évaluation et des entretiens professionnels. Vous identifierez les salariés en difficulté et proposerez des plans de reclassement adaptés. Vous relancerez les managers pour assurer le suivi des plans de développement des compétences et favoriserez la mobilité interne.

CONFORMITÉ SOCIALE ET DROIT DU TRAVAIL

Vous veillerez au respect de la législation du travail et des obligations légales. Vous gérerez les procédures disciplinaires, les contentieux éventuels et assurerez le suivi des affichages obligatoires. Votre expertise juridique protègera l'entreprise tout en respectant les droits des salariés.

Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B. Des déplacements fréquents sont à prévoir ( Nogent sur Oise, Seclin)

De formation Bac+5 minimum vous justifiez d’une expérience professionnelle minimale de 5 ans dans les RH, sur un poste similaire.
Vous faites preuve de rigueur et de polyvalence dans le cadre de vos missions au quotidien. Vous avez à cœur d'assurer vos missions au service de la satisfaction des clients internes. Vos qualités d’organisation et de communication vous permettront de garantir la remontée des informations, leur traitement et de proposer des plans d’actions correctifs / des axes d’amélioration.
Votre capacité d'analyse, de résolution de problèmes et de prise de décision seront des atouts précieux pour réussir à ce poste. Autonome, avec un sens aigu des responsabilités, vous vous appuyez sur vos aptitudes relationnelles et rédactionnelles pour gérer avec aisance et efficacité les relations avec l'ensemble de vos partenaires.

Vous bénéficierez :

• d'un véhicule de fonction
• d'un 13ème mois et d'une prime sur objectif
• d'une épargne salariale (intéressement et participation)
• d'avantages CSE

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.