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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

14 603 offres

Ingénieur Électricité Industrielle F/H

  • 21 septembre 2026
  • ENGINEERING AND CONSULTING
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Trappes

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Dans le cadre du développement de ses activités, ENGINEERING AND CONSULTING, société d’ingénierie basée à Trappes (78), recherche un Ingénieur Électricité Industrielle H/F pour intervenir sur des projets d'installations industrielles neuves ou à rénover.

Les projets sont réalisés en France, à l'international ou au forfait dans nos locaux.

Vos principales missions

Au sein d’un bureau d’études, vous prenez en charge tout ou partie des activités suivantes :

  • Études de réseaux de distribution électrique HT/BT ;
  • Rédaction des spécifications techniques des matériels HT et BT ;
  • Préparation des spécifications et marchés de travaux ;
  • Conception des réseaux de distribution et schémas unifilaires ;
  • Réalisation des calculs de sélectivité ;
  • Dimensionnement des câbles ;
  • Calculs de courants de court-circuit ;
  • Participation à l’organisation et à la gestion des projets ;
  • Reporting auprès de la hiérarchie.

Les projets concernent notamment les secteurs du pétrole, du gaz, de l’énergie, de la pharmacie et de l’environnement.

Lieu : Trappes (78) – projets en France et à l’international

Expérience : Débutant à confirmé
Secteurs : Énergie, Oil & Gas, Pharmacie, Environnement

Rémunération

À négocier selon le niveau d’expérience.

Profil recherché

Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieurs ou d’une formation équivalente en Électricité industrielle / Électrotechnique.

Vous maîtrisez idéalement :

  • CANECO HT et BT ;
  • ETAP ;
  • AutoCAD ;
  • La suite Microsoft Office.

La maîtrise courante de l’anglais est nécessaire.

Nous recherchons une personne motivée, autonome, rigoureuse et souhaitant s’investir durablement dans des projets industriels à responsabilité.

Au sein du département Ingénierie et en support aux projets complexes, vous intégrez une équipe dynamique. Vos compétences techniques seront mises au service de projets d’envergure dans le secteur de l'énergie.

Type de contrat : CDI

INGÉNIEUR RADIO (RF) SENIOR F/H

  • 21 septembre 2026
  • NETWORK SOLUTIONS FACTORY
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

CONTEXTE & MISSIONS

Network Solutions Factory est une entreprise multiculturelle toujours à la recherche de nouveaux talents ! Dans le cadre du déploiement à venir de la 5G SA, NetSF recrute un ingénieur radio (RF) senior pour renforcer notre équipe actuelle. Nous recherchons une personne qui pilotera de manière proactive des études transverses sur des sujets stratégiques clés, tels que la stratégie spectrale, l'architecture réseau de haut niveau (High-Level Design), la planification de la capacité à long terme et la planification du retrait des technologies (extinction 2G/3G) dans un environnement multi-opérateurs. Vous assumerez l'entière responsabilité de ces analyses, en coordonnant les contributions des différentes équipes et en garantissant l'alignement avec la stratégie globale d'évolution du réseau. Les missions incluront également des études de couverture avec l'Automatic Cell Planning (planification cellulaire automatique). En parallèle, vous contribuerez au développement continu des ingénieurs RF en partageant votre expertise et en consolidant les meilleures pratiques au sein de l'équipe radio.

PROFIL DU CANDIDAT

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou d'un Master en télécommunications et possédez une expérience significative en ingénierie radio (6 ans et plus) :

  • Maîtrise des outils de planification radio (Atoll, Planet et/ou Asset/Aircom) pour réaliser des simulations radio, une planification approfondie des fréquences/SC/PCI/RSI, et utiliser des fonctionnalités avancées telles que l'Automated Cell Planning et le Small Cell Planning.

  • Expérience en planification de la capacité (capacity planning).

  • Des compétences en développement (Python, scripting, SQL, etc.) pour l'automatisation des tâches sont également requises.

  • La connaissance des réseaux d'accès radio, de l'interface air 4G/5G et du bilan de liaison radio (link budget) est un plus.

D'un naturel curieux, vous vous intéressez à l'écosystème des télécommunications et aimez investiguer des sujets techniques complexes. Votre rigueur, votre capacité à travailler en équipe et votre faculté d'adaptation rapide seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. L'anglais est indispensable (à l'écrit comme à l'oral) afin de pouvoir animer des réunions avec un public non francophone. Un entretien technique sera mené en anglais avec une attention particulière portée sur la conception de la couverture radio (bilan de liaison et planification cellulaire).

TRAVAILLER CHEZ NETSF

  • Poste à durée indéterminée (CDI)

  • Un salaire attractif basé sur votre profil et votre expérience

  • Et de nombreux autres avantages :

    • Titres-restaurant pris en charge à 58,89 % par NetSF, jusqu'à 11 € ;

    • Prime de vacances annuelle ;

    • Mutuelle familiale, prise en charge à 75 % par NetSF ;

    • Mise à disposition d'une surcomplémentaire santé ;

    • Participation et plan d'épargne salariale ;

    • Une ambiance de travail conviviale : défis d'entreprise, petit-déjeuner mensuel, newsletter interne, corbeille de fruits, café et thé gratuits, etc. ;

    • Indemnité de transport et forfait mobilités durables ;

    • Télétravail (avec indemnité de compensation) jusqu'à 3 jours par semaine et horaires flexibles ;

    • Environnement de travail international ;

    • Jours de repos supplémentaires (RTT) par an ;


À PROPOS DE NOUS

Network Solutions Factory est le premier centre international de gestion et d'exploitation de réseaux mobiles et fixes situé en France.

Initialement créé pour internaliser les activités d'ingénierie et d'exploitation du réseau mobile Salt (anciennement Orange Suisse), le bureau de Network Solutions Factory a ouvert à Lyon en juillet 2015.

Depuis 2018, nous intervenons sur les réseaux mobiles et fixes pour Salt Suisse, mais aussi à l'international avec Eir (Irlande), Free Sénégal, epic Chypre, epic Malte, Monaco Telecom et plus récemment les opérateurs Tigo en Amérique centrale. Network Solutions Factory est une entreprise en forte croissance.

Aujourd'hui, nous employons une centaine de collaborateurs dotés de compétences en radiofréquence, en transmission, en OSS (Operation Support Systems) et en supervision. Nous collaborons avec les principaux équipementiers du marché des télécommunications mobiles, tels que Nokia, Huawei et Ericsson, pour le déploiement des toutes dernières technologies mobiles 4G/5G.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicienne / Technicien d'Exploitation F/H

  • 21 septembre 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Bailly-Romainvilliers

DESCRIPTION :

Technicien de Maintenance Multitechnique – Datacenter (H/F)
 
Chez ENGIE, nous construisons les infrastructures énergétiques de demain. Sur nos sites critiques, chaque intervention compte. Vous assurez la continuité et la performance d'un datacenter moderne en pleine évolution.
 
Vous rejoignez une équipe engagée au service d'un site stratégique. Votre expertise technique garantit la fiabilité des installations électriques et de climatisation, dans un environnement de travail propre, structuré et stimulant.
 
Vos missions
 
- Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements électriques, CVC et plomberie sur site datacenter
- Intervenir sur les armoires électriques HT et BT, les pompes et les groupes froid
- Assurer le suivi rigoureux des interventions via la GMAO
- Effectuer des raccordements électriques et participer aux travaux de redallage et de mise à jour du site
- Contrôler les systèmes de sécurité : contrôle d'accès, vidéosurveillance et SSI
- Réaliser des astreintes selon un roulement d'une semaine sur trois, du jeudi au jeudi
- Intervenir ponctuellement sur le site de Lieusaint, notamment en remplacement d'équipe
 
Votre profil
 
- Expérience de 5 ans en maintenance multitechnique, idéalement en environnement datacenter
- Compétences en électricité HT et BT, avec habilitations à jour
- Maîtrise de la lecture de schémas électriques
- Bonne pratique d'un outil GMAO pour le suivi des interventions
- Connaissance de la GTB Siemens appréciée
- CACES, habilitation échafaudage et connaissance des normes ISO 9001 / 14001 / 50001 sont des atouts
- Casier judiciaire vierge (bulletin n°3), nationalité française et pièce d'identité valide requis pour l'accès au site
 
Localisation
 
Poste basé à Bailly-Romainvilliers (77), avec déplacements ponctuels à Lieusaint.. Véhicule d'astreinte fourni. 
 
Ce que nous offrons
 
- Rémunération entre 32 et 35 K Euro brut annuel, selon profil et expérience
- Parcours d'intégration structuré sur 3 mois, 
- Missions variées et techniques sur un site moderne, en constante évolution
- Environnement de travail agréable : site propre, sécurisé, bien équipé
- Perspectives d'évolution au sein d'un groupe leader de la transition énergétique
- Astreintes organisées et planifiées, avec véhicule mis à disposition
 
Nos engagements
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle.
 
ENGIE s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nous accueillons toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap ou de parcours. Si vous avez besoin d'un aménagement particulier lors du processus de recrutement, nous vous invitons à nous en informer. Nous ferons notre possible pour y répondre.

Type de contrat : CDI

Technicien CFA F/H

  • 20 septembre 2026
  • Idex
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Signy-le-Petit

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre du renforcement de notre équipe maintenance, nous recherchons dans nos locaux situé au Centre pénitentiaire d'Avignon le pontet, un technicien polyvalent afin de garantir la qualité, la conformité et l’optimisation des processus au service de nos sites.

MISSIONS PRINCIPALES

Participer à l'installation et la maintenance des équipements de courants faibles.

Réaliser le câblage, le raccordement et la mise en service des systèmes.

Effectuer les essais de fonctionnement et les paramétrages nécessaires.

Établir un diagnostic de panne et mettre en œuvre les mesures correctives ou palliatives associées.

Exécuter le programme des opérations de maintenance préventive.

Être garant de la disponibilité des équipements placés sous votre surveillance.

Assurer la traçabilité de vos actions et le respect des engagements contractuels sur différents outils mis à votre disposition.

Identifier les besoins en matière d’achats et les communiquer au responsable

Une permanence sur site le samedi matin, de 8 h à 12 h, pendant la période d'astreinte, est requise pour l’exécution du poste.

Systèmes concernés

  • Détection intrusion.

  • Contrôle d'accès.

  • Vidéosurveillance IP et analogique.

  • Interphonie et visiophonie.

PROFIL  RECHERCHÉ: 

BTS Electronique ou Electro-technique avec 5 ans d'expérience ou BAC Pro en électricité avec 10 ans d'expérience.

Expérience significative dans la maintenance et l'installation de systèmes de sûreté électronique.

Connaissance des systèmes de vidéosurveillance, contrôle d'accès et détection intrusion

Formation spécifique à l'administration des systèmes informatiques et automatisme. Habilitations électriques et habilitations gaz.

Prérequis: Casier judiciaire vierge

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable d'Affaires Multitechnique - Orléans H/F H/F

  • 20 septembre 2026
  • SPIE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Orly

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance des installations de vos clients. Si vous avez la fibre commerciale et que la technique vous anime, devenez notre prochain : 

Responsable d’Affaires multitechnique - Orléans H/F  

Rattaché au Chef de service, vous optimisez la gestion de votre portefeuille d'Affaires et assurez le management de votre équipe, en mettant à disposition les moyens humains et matériels dans le cadre du programme d'action de votre unité opérationnelle, de la politique sociale, QHSSE, et des valeurs de SPIE Facilities.  

Vous portez la responsabilité de gestion d’opérations dont le volume de chiffre d’affaires minimum est de l’ordre de 1 M€ à 2 M€.

Parce que vous savez vous appuyer sur vos bases techniques, vous serez en mesure de :

- Appliquer le processus affaire avec vos équipes.

- Assurez le suivi contractuel et juridique des contrats en liaison avec le service juridique et gèrer les litiges en lien avec votre N+1.

- Préparer en amont le lancement du chantier avec l’ensemble des parties prenantes

- Suivre et mesurer l'avancement des affaires

 

Parce que vous avez le sens du service, et que pour vous, la relation commerciale est au cœur de votre métier, vous pourrez :

- Apporter des solutions techniques et des propositions d’améliorations 

- Enrichir le portefeuille client et faire la promotion de notre offre de service  

Parce que vous avez le sens du management et l’envie de partager, vous aimerez :

- Animer et garantir le respect des règles de sécurité sur chantier  

- Encadrer votre équipe de XXX et l’accompagner dans le développement de ses compétences au quotidien  

Votre profil

Vous disposez de toutes les compétences et qualités requises pour relever les challenges du poste, si vous avez une expérience acquise dans la gestion d'affaires en maintenance; en management de proximité, relationnel client afin d’être capable de représenter notre groupe et nos valeurs. 

Vous disposez également d’une aisance rédactionnelle, ainsi qu’avec les outils informatiques (Office, GMAO) 

Vous êtes force de propositions, dynamique et rigoureux. 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, participation, intéressement, actionnariat salarié, véhicule de fonction, carte restaurant, avantages CSE, RTT...

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Conducteur De Travaux – Charpente Métallique / Industrie F/H

  • 20 septembre 2026
  • PROJECT TECH
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

ProjecTTech est une société de conseil et d’ingénierie fondée en 2012. Nous sommes spécialisés en ingénierie, en gestion de projets et en conseil technique. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs projets complexes en leur apportant une expertise sur mesure, des solutions innovantes et un accompagnement opérationnel à chaque étape du cycle de vie des projets. Notre engagement envers la qualité, l’efficacité et l’amélioration continue permet aux organisations d’atteindre une croissance durable et un succès à long terme.

Contexte

Dans le cadre de projets industriels, nous recherchons un Conducteur de Travaux spécialisé en charpente métallique pour piloter les opérations depuis la préparation du chantier jusqu’à la réception des ouvrages.

Vous assurez la coordination des équipes et intervenants, le suivi de l’avancement des travaux et la conformité technique des ouvrages, avec une présence régulière sur le terrain.

Responsabilités Principales

  • Analyser les dossiers techniques, plans d’exécution et pièces contractuelles.
  • Préparer et organiser les chantiers : planning, moyens humains, matériels et logistique.
  • Piloter les travaux de fabrication, levage et montage des structures métalliques.
  • Superviser le montage des charpentes, ossatures, passerelles, plateformes, escaliers et structures secondaires.
  • Coordonner les équipes chantier, sous-traitants, fournisseurs et différents corps d’état.
  • Contrôler la conformité des ouvrages aux plans, tolérances et exigences techniques.
  • Suivre l’avancement des travaux, les coûts, les délais et la productivité.
  • Participer aux réunions de chantier et assurer l’interface avec les différents interlocuteurs.
  • Anticiper les problématiques techniques et coordonner les solutions avec le bureau d’études.
  • Garantir le respect des exigences QHSE, des plans de prévention, des PPSPS et des procédures propres aux sites industriels.
  • Organiser la réception des ouvrages, la levée des réserves et la clôture du chantier.

Compétences Techniques

  • Maîtrise de la conduite de travaux en charpente métallique.
  • Solides connaissances en montage et levage de structures métalliques.
  • Maîtrise de la lecture des plans de fabrication et d’exécution.
  • Connaissance des contraintes d’intervention sur sites industriels, bâtiments de production, usines et structures techniques.
  • Maîtrise de la gestion des sous-traitants et de la coordination des différents corps d’état.
  • Suivi des plannings, coûts, délais et aléas chantier.
  • Bonne maîtrise des exigences QHSE, des plans de prévention et des PPSPS.

  • Formation Bac+2 à Bac+5 en construction métallique, génie civil, BTP ou domaine équivalent.
  • Expérience significative en conduite de travaux de charpente métallique.
  • Expérience des environnements industriels et des opérations de montage de structures métalliques.
  • Capacité à prendre en charge l’organisation et le pilotage opérationnel d’un chantier.
  • Expérience dans la gestion des sous-traitants et la relation avec les différents intervenants.

Compétences Soft

  • Autonomie et sens des responsabilités.
  • Rigueur et organisation.
  • Forte présence terrain.
  • Sensibilité élevée aux enjeux de sécurité.
  • Capacité d’anticipation et de résolution des aléas chantier.
  • Aptitude à coordonner et fédérer les différents intervenants.
  • Bon relationnel et capacité à assurer l’interface avec les interlocuteurs du projet.

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Electricien - Lyon H/F

  • 19 septembre 2026
  • SPIE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain :

Electricien - Lyon H/F

Vous serez affecté sur des chantiers sur le secteur Rhône-Alpes. Vous garantirez la bonne réalisation des chantiers sur des installations Courants Forts, courants faibles.



Parce que vos compétences techniques solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir sereinement et efficacement lors de vos interventions, vous saurez :

- Réaliser des petits chantiers seul ou en équipe,

- Réaliser le tirage de câbles CFO/ cfa

- Réaliser des raccordements d'appareillages, luminaires, BAES, armoires, TGBT, téléaffichage, écrans, caméras, réseau informatiques (baie et prises informatiques), ...

- Intervenir sur les dépannages 



- Remonter l'avancement du chantier à votre encadrement 



- Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration 

Parce que vous aimez le travail bien fait et que votre créativité vous permet d’être innovant, vous pourrez :

- Assurer la continuité du fonctionnement des installations en veillant à la bonne exécution des prestations 

- Assister au réunions de chantier

- Remonter les informations nécessaires aux devis et à la préparation de travaux

Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous serez à l’aise pour :

- Travailler de concert avec vos pairs et favoriser l’esprit d’équipe 

- Participer aux diverses réunions techniques 

- Entretenir une relation commerciale forte, grâce à l’écoute du client, un sens du service et des conseils avisés

Votre profil

Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez occupé un poste similaire durant au moins 6 ans, alors rencontrons-nous rapidement !

Cette entité ne fait que des travaux électriques. 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, un véhicule de service, primes, actionnariat salarié, avantages CSE...

Ce poste est soumis à l'astreinte.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Senior Design/Development Engineer - Catheter Robotics F/H

  • 19 septembre 2026
  • CARVOLIX
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

  • Mettre en œuvre et documenter les modifications de conception d’un robot pour cathéter existant, notamment la gestion des modifications techniques (engineering change control), les revues de conception et les analyses d’impact.
  • Prendre en charge l’architecture matérielle et la conception détaillée d’une plateforme robotique de nouvelle génération : structures mécaniques, actionneurs, transmissions, capteurs et boîtiers. Traduire les besoins utilisateurs en exigences de conception robustes et maîtrisées vis-à-vis des risques, aux niveaux système et sous-système.
  • Planifier, rédiger et exécuter les protocoles et rapports de vérification aux niveaux composants et sous-systèmes. Maintenir et mettre à jour le DHF dans le cadre des modifications de conception post-commercialisation, en garantissant une documentation prête pour audit sur l’ensemble du cycle en V.
  • Contribuer à une équipe produit pluridisciplinaire et participer aux activités d’intégration de la conception et de gestion des risques.
  • Contribuer aux activités de vérification et validation au niveau système, notamment les essais sur banc, les essais en utilisation simulée, les études in vivo (animales) et les études cliniques avec les utilisateurs finaux.

  • Master / diplôme d’ingénieur en mécanique, mécatronique, génie biomédical ou ingénierie système, ou formation équivalente.
  • 5 ans d’expérience minimum dans le développement hardware de dispositifs médicaux, avec une expérience démontrée dans le développement d’au moins un produit jusqu’au dépôt d’un dossier réglementaire en vue de son autorisation de mise sur le marché.
  • Solide expertise en conception mécanique et électromécanique : conception mécanique CAO 3D, conception pour la fabrication (Design for Manufacturing – DFM), actionneurs, transmissions, capteurs et interfaces de commande.
  • Expérience démontrée dans la mise en œuvre de modifications de conception dans le cadre d’un système qualité conforme à l’ISO 13485 et aux exigences de maîtrise de la conception de la FDA 21 CFR 820. Le/la candidat(e) doit avoir contribué à l’accompagnement d’au moins un dispositif médical jusqu’au dépôt d’un dossier réglementaire en vue de son autorisation (par exemple : 510(k), dossier technique MDR).
  • Ingénierie mécanique et conception CAO 3D d’ensembles mécaniques/électromécaniques comportant des pièces mobiles, y compris la réalisation de plans d’ensemble et de pièces avec cotation et tolérancement géométriques (GD&T) adaptés aux procédés d’usinage conventionnels.
  • Excellentes capacités de rédaction technique et grande rigueur documentaire ; capacité à produire un contenu DHF prêt pour audit.
  • Expérience démontrée dans la prise en charge des activités de gestion des risques selon l’ISO 14971, notamment les analyses de dangers, et dans leur déclinaison en décisions de conception et activités de V&V.
  • Expérience pratique dans la planification et l’exécution des essais de vérification et de validation, y compris la rédaction des protocoles et rapports ainsi que leur documentation dans le DHF.
  • Ingénierie des exigences et approche système : capacité à comprendre et à assurer la traçabilité des exigences depuis les besoins utilisateurs jusqu’aux différentes dimensions de la conception du produit : mécanique, capteurs et actionnement, électronique, logiciel embarqué, consommables stériles, utilisabilité, production, maintenance, etc.
  • Forte capacité à prendre en charge et piloter les sujets de manière autonome ; aptitude à mener des revues de conception pluridisciplinaires et à faire avancer les prises de décision dans un environnement réglementé et dynamique.
  • Maîtrise de l’anglais.

Carvolix développe des technologies mini-robotiques basées sur l'IA et l'imagerie, conçues pour élargir l'accès à ces procédures qui sauvent des vies. Notre plateforme accompagne les cardiologues interventionnels dans des procédures complexes, où la précision, la régularité et la rapidité sont essentielles. Guidés par l'imagerie en temps réel et l'IA, nos mini-robots assistent les cliniciens dans la navigation et le positionnement lors des étapes les plus critiques, améliorant ainsi la précision, la sécurité et les résultats pour les patients.

Le projet Tavi Pilot développe une assistance interventionnelle guidée par IA et procédures robotisées.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Assistant Paie F/H

  • 18 septembre 2026
  • Atalian
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

Au sein du pôle Propreté, nous recherchons un(e) assistant(e) paie en CDD pour notre agence située à Amiens (80).

Véritable pilier de l’agence que vous intégrez, vous êtes l’interlocuteur privilégié des salariés et du Directeur d’agence. Vous serez garant de la bonne gestion des paies et de l'administration du personnel.

A ce titre vous intervenez, en lien avec le service RH et la responsable Paie dans les domaines paie et RH. Plus précisément, votre rôle s’articulera autour des thématiques suivantes :


Gestion de la paie :

  • Saisie des nouveaux salariés,
  • Réalisation des déclarations uniques d'embauche,
  • Collecte, saisie et transmission des éléments de paies (variables mensuels, absences…),
  • Vérification de la paie, préparation, édition et transmission des soldes de tout compte,
  • Accompagnement des salariés dans la compréhension du bulletin,

Gestion de l’administration du personnel :

  • Gestion des entrées et sorties du personnel
  • Gestion et suivi des contrats de travail
  • Création des dossiers du personnel
  • Réalisation des attestations de salaires, calcul des maintiens de salaires, dossiers de prévoyance, coordination et planification des visites médicales
  • Rédaction de courrier et d’attestation

Collaborateur/trice dynamique vous justifiez d’un excellent relationnel et d’une très bonne organisation de travail. La réactivité, la prise d’initiative, la rigueur et l’anticipation seront vos principaux atouts pour ce poste.

Vous justifiez au moins d’une première expérience dans le domaine de la paie, une formation RH pouvant être mise en place lors de votre intégration.

Niveau de formation : BAC+3

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Data Engineer H/F

  • 18 septembre 2026
  • Afnor
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?…

Le contexte

Nos données, principalement constituées de documents normatifs PDF et XML et de leurs métadonnées, alimentent plusieurs services numériques et d’intelligence artificielle du Groupe.

Nos data scientists développent des services d’enrichissement, d’analyse et de recherche s’appuyant notamment sur la recherche sémantique et les architectures RAG. Ces services sont intégrés à des produits commercialisés et exploités en production.

Vos choix techniques ont donc un impact direct sur leur fiabilité, leurs performances, leur capacité à monter en charge et leur coût d’exploitation. Vous évoluez dans un environnement hybride, entre infrastructures on-premise et cloud.

Le poste combine conception d’architecture et mise en œuvre concrète : vous concevez, développez et industrialisez en Python et SQL les chaînes de traitement qui alimentent ces services.

L’équipe s’agrandit autour de nouveaux enjeux : intégration de collections internationales, évolution des modèles de données, montée en charge des services IA et industrialisation des chaînes de traitement.

Vos missions

Ingestion et alimentation des collections

• Concevoir, développer et industrialiser l’ingestion des collections normatives (PDF, XML)

et de leurs métadonnées, y compris celles de partenaires internationaux.

• Automatiser le suivi des évolutions des référentiels sources et réduire le délai

d’intégration de nouvelles collections.

• Garantir la qualité, la traçabilité et le versionnement des données.

Développement et orchestration des chaînes de traitement

• Concevoir, développer et industrialiser en Python et SQL les chaînes qui alimentent nos

services d’intelligence artificielle en production.

• Orchestrer les traitements : extraction, parsing, transformation, appels aux API

d’enrichissement développées par les data scientists, puis chargement et indexation.

• Garantir la robustesse des chaînes : reprise sur erreur, rejeu, idempotence et gestion

des dépendances.

• Instrumenter les traitements et automatiser les contrôles de qualité des données.

Architecture et industrialisation IA

• Concevoir et faire évoluer l’architecture des chaînes data alimentant nos produits et

services IA, en arbitrant entre performance, robustesse, évolutivité et maîtrise des

coûts.

• Modéliser les bases de données et définir les contrats d’interface entre composants :

schémas, API et formats d’échange.

• Définir avec les data scientists les contrats d’intégration de leurs services

d’enrichissement et les critères de mise en production.

• Participer à l’industrialisation des usages IA : recherche sémantique, bases vectorielles

et architectures RAG.

• Documenter les choix structurants sous forme d’Architecture Decision Records (ADR).

Référent data du pôle

• Porter les sujets data auprès des architectes DSI, de la Sécurité et des Ops.

• Assurer la coordination technique avec les partenaires internationaux pour l’intégration

de leurs collections.

• Analyser l’impact des évolutions de données, d’API et de services sur les applications

consommatrices.

Ce que le poste n'est pas

Il ne s’agit pas d’un poste d’architecte uniquement : vous restez directement impliqué dans la conception, le développement, les tests et l’industrialisation des chaînes de traitement.

Vous ne développez pas les modèles ni les algorithmes d'enrichissement : c'est le rôle des data scientists, avec qui vous définissez les contrats d'intégration.

Vous n'assurez pas le monitoring d'exploitation ni l'analyse des logs, qui sont pris en charge par une personne dédiée. Vous travaillez avec elle pour que les chaînes soient observables.

Vous n'êtes pas responsable de l'urbanisation SI globale du Groupe ni du pilotage des livraisons produit.

Évolution du poste

Ce poste offre une trajectoire naturelle vers un rôle d’Architecte Data, avec une montée progressive en responsabilité sur les choix d’architecture, les standards techniques et la vision cible du domaine data.

Profil :

De formation supérieure en informatique ou en data, vous disposez de minimum 3 ans d'expérience en tant que data engineering, dont une expérience de conception d'architecture de données.

• Maîtrise de Python et SQL, et d'au moins un orchestrateur (Airflow, Dagster, Prefect ou

équivalent).

• Modélisation de données relationnelles, conception et consommation d'API.

• Capacité à formaliser et défendre des choix techniques auprès d'interlocuteurs variés,

techniques ou non.

• Anglais professionnel requis (partenaires internationaux).

Atouts appréciés : Expérience d'une plateforme alimentant des produits IA (RAG, bases vectorielles), pratique de l'instrumentation OpenTelemetry ou de l'intégration avec Elastic, notions de data quality et de lignage

Pourquoi nous rejoindre 

  • Un environnement stimulant : une mission d'intérêt générale , un collectif engagé, une expertise reconnue, une forte influence sur les politiques publiques et industrielles.

  • Un équilibre vie pro / vie perso : télétravail, horaires aménageables, mutuelle famille, dispositifs aidants, etc.

  • Des opportunités de développement : parcours de formation, mobilité interne, accompagnement individualisé.

  • Un employeur responsable : politique RSE ambitieuse, inclusion, égalité, accessibilité.

  • Une vie d’équipe dynamique : événements, activités culturelles et sportives via un CSE impliqué.

Informations complémentaires

  • Poste basé à La Plaine Saint-Denis (RER B, ligne 14)

  • Rémunération proposée entre 55 et 70 000€ brut annuel en fonction du profil

Type de contrat : CDI

Stage - Digital et IA au sein du Marketing & Produits H/F

  • 18 septembre 2026
  • Amundi
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Au sein de la Ligne métier Marketing et Produits, composée de 170 personnes réparties dans 22 pays, votre mission consistera à accompagner l’un des enjeux stratégiques du groupe Amundi, la transformation digitale et l’intégration de l’intelligence artificielle, aux côtés de la Direction de la Ligne métier.

La mission consistera à participer à l’accompagnement des équipes dans l’adoption, la poursuite du déploiement et de la montée en puissance d’ALTO Studio AI au sein de la Ligne Marketing & Produits.

-          Conception et production de prototypes prêts à l’emploi : prompts, playbooks, modèles de génération de contenu

-          Animation autour de l’adoption : sessions de formation, ateliers pratiques, documentation utilisateur

-          Accompagnement opérationnel : support aux utilisateurs, FAQ, résolution de cas d’usage concrets

-          Mesure de l’adoption et de l’impact : définition et suivi d’indicateurs

-          Gouvernance et conformité : formalisation des règles d’utilisation

-          Partage de bonnes pratiques : création d’une base de cas d’usage et kit de déploiement réplicable pour d’autres lignes métier.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Stage

Stage Ingénieur(e) génie électrique h/f

  • 18 septembre 2026
  • Elcimaï
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Méry

DESCRIPTION :

Elcimaï Ingénierie Durable propose :

Stage Ingénieur Génie Électrique H/F

où : Méry (près de Chambéry - 73)

Stage de fin d'études de 6 mois

Démarrage : à partir du 1er trimestre 2027

Au sein de la Business Unit Ingénierie Déchets Énergie & Environnement, vous rejoindrez une équipe de plus de 30 collaborateurs engagés. Nous intervenons en maîtrise d'oeuvre sur des projets liés au traitement des déchets et à la valorisation énergétique : centres de tri, déchèteries, unités de valorisation énergétique, chaufferies... et ce, de la conception à la réalisation.

Vos missions

Au sein d'une équipe et accompagné par un ingénieur expérimenté, vous interviendrez sur plusieurs volets :

Conception et études en génie électrique :

  • Participation aux études de conception (prédimensionnement, chiffrage, planification et description de travaux à réaliser) des installations électriques courants forts et faibles.
  • Contribution à la rédaction des pièces techniques (Cahiers des charges, schémas d'architecture ; plan).
  • Aide à la réalisation des bilans de puissance, note de calcul de dimensionnements haute tension et basse tension
  • Participation aux réunions pluridisciplinaires et aux interfaces techniques avec les autres corps d'état (CVC, process, structure).
  • Appui au suivi de chantier en phase réalisation selon l'avancement des projets.

Études spécifiques liées aux unités de valorisation énergétique :

  • Etudes des schémas électriques de raccordement avec solution de redondance et de secours des installations électriques
  • Études techniques et règlementaire sur l'injection d'électricité sur le réseau de distribution et réseau de transport (ENEDIS, RTE).
  • Participation aux études de raccordement et aux échanges avec les gestionnaires de réseau.
    Ce que nous recherchons chez vous…



    Votre Profil

    • Étudiant en école d'ingénieur ou équivalent, spécialité Génie Électrique / Énergie.
    • Bonnes bases en conception d'installations électriques (BT/HTA, distribution, sécurité).
    • Intérêt pour la décarbonation, la transition énergétique et les systèmes de valorisation énergétique.
    • Esprit d'équipe, curiosité, autonomie et rigueur technique.
    Pourquoi rejoindre notre équipe ?

    ? Participer à des projets concrets qui ont du sens, au coeur des enjeux énergétiques et environnementaux de demain.

    ? Développer rapidement vos compétences en travaillant aux côtés d'ingénieurs expérimentés, prêts à partager leur expertise et leurs retours d'expérience.

    ? Intégrer une équipe à taille humaine, où l'entraide, la proximité et la bonne humeur font partie du quotidien.

    ? Bénéficier de la force d'un groupe de 360 collaborateurs, tout en conservant l'agilité et la convivialité d'une structure où chacun trouve sa place.

    ? Partager une aventure collective portée par la rigueur technique et l'envie commune de construire un avenir plus durable.

    En bref : un stage formateur, des projets techniques stimulants, une équipe sympathique et de belles occasions d'apprendre chaque jour. Alors, prêt(e)? Envoyez-nous votre candidature !

    Postuler à cette offre

    Type de contrat : Stage

    Ingénieur études de prix confirmé H/F

    • 18 septembre 2026
    • Demathieu Bard
    • Grand Est
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    LOCALITÉ :

    Metz

    DESCRIPTION :

    Publiée le 18/09/2026

    Travailler chez DEMATHIEU BARD

    Qui sommes-nous ?

    Notre direction déléguée Nord Est (900 collaborateurs – CA 430 Millions d’euros), comprend 6 agences : Nord-Pas-De-Calais, Picardie-Normandie, Champagne-Ardenne, Marne-la-Vallée, Lorraine, Alsace ainsi qu’un département grand travaux au rayonnement Grand Est, Nord et IDF.

    Votre environnement de travail :

    Vous rejoignez l’agence Lorraine, basée à Metz, regroupant 160 collaborateurs et réalisant un chiffre d’affaires de 80 M€.

    Cette division Infra GC intervient sur l’ensemble du périmètre Grand Est et sur les projets de type : ouvrages d’art (neufs ou réparation), infrastructures de transport (routières, ferroviaires), génie civil hydraulique, nucléaire et industriel.

    Ce qui nous différencie :

    La variété des projets et la polyvalence !

    Nous offrons un environnement de travail stimulant au service des équipes qui œuvrent au quotidien à la satisfaction de nos clients.

    La prévention et la sécurité au travail est notre priorité : renforcer la culture sécurité pour l’encadrement, partager les objectifs de prévention et préparer notre organisation de travail font partie de notre démarche et politique RSE. Nous encourageons et écoutons vivement l’expression de nos collaborateurs dans leur évolution professionnelle.

    Vos responsabilités et missions :

    Vous intervenez sur des projets variés d’Ouvrages d’Art, de Génie Civil et de Génie Civil industriel.

    À ce titre :

    • Vous pilotez les projets d’appels d’offres qui vous sont confiés dans leur globalité et vous coordonnez les différents intervenants.
    • Vous gérez les consultations de fournisseurs et sous-traitants et l'analyse de leurs offres en lien avec le service Achats.
    • Vous chiffrez avec précision les différents postes (matériaux, matériels, humains, etc.) et rédigez les pièces techniques tout en garantissant les interfaces entre les lots, l’aspect réglementaire et la conformité au programme.
    • Vous vous appuyez si besoin sur la Direction Technique qui regroupe des experts en calculs de structures, méthodes, si le projet le nécessite.
    • Vous êtes force de proposition en matière d’optimisation des projets, de variantes à proposer et vous anticipez les incidences de celles-ci sur les autres lots.
    • Vous établissez la note de bouclage et mettez en évidence les risques éventuels pris par l’entreprise.
    • Vous vous rendez en clientèle afin d’argumenter la proposition faite.
    • Vous êtes impliqué dans le transfert du dossier aux équipes travaux.
    • Proche des équipes travaux vous faites des retours d’expérience et capitalisez sur ces derniers.
    N'hésitez plus, rejoignez- nous !

    Pourquoi pas vous ?

    • Vous êtes diplômé d’une formation supérieure BAC+5 en #Bâtiment ou #GC ?
    • Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum acquise dans une fonction études de prix au sein d’une entreprise générale ou dans une fonction travaux ?
    • Vous êtes rigoureux, organisé, autonome, synthétique et possédez de bonnes capacités de négociation ?

    Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD

    Ce que nous vous proposons :

    • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
    • Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers.
    • Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE
    • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers.
    • Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
    • L’implication sur des projets/thématiques transverses en lien notamment avec les directions techniques et innovation du Groupe.
    • Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences.
    • La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…).
    • Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
    • Un package salarial motivant : 13ème mois, prime vacances, prime individuelle sur objectif, véhicule de fonction, mutuelle, participation/intéressement, épargne salariale, CESU, CSE.

    Niveau de formation : BAC+5

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Responsable Qualité & Environnement H/F

    • 18 septembre 2026
    • Demathieu Bard
    • Bourgogne-Franche-Comté
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    LOCALITÉ :

    Audelange

    DESCRIPTION :

    Publiée le 18/09/2026

    Travailler chez DEMATHIEU BARD

    Qui sommes-nous ?

    Entreprise générale de construction basée au Grand-Duché de Luxembourg depuis 50 ans et filiale du Groupe Demathieu Bard, TRALUX Construction s’appuie sur un effectif de 390 collaborateurs pour réaliser un chiffre d’affaires en constante évolution, qui lui permet de se positionner parmi les principaux acteurs de la construction au G.D de Luxembourg.

    Ce qui nous différencie :

    Acteur majeur de la construction et fort de notre savoir-faire historique dans la construction d’ouvrages d’art, notre expertise en conception-réalisation, nous permet de concevoir, construire et réhabiliter tous types de projets. L’entreprise générale de construction accompagne le territoire dans son expansion maîtrisée aux côtés des grands donneurs d’ordres publics et privés au Grand-duché du Luxembourg.

    Nous pensons notre développement sur le long terme en privilégiant cette croissance maîtrisée et une performance durable. Nous collaborons avec nos parties prenantes pour des chantiers équilibrés en termes économiques, sociaux et sociétaux. Notre vision s’appuie sur des valeurs solides – savoir-faire, transversalité et adaptabilité qui nous permettent de nous imposer en tant qu’entreprise performante humaine, respectueuse de ses engagements et de ses clients.

    Nous recherchons notre future Responsable Qualité & Environnement.

    Votre mission :

    Dans le cadre des exigences légales, règlementaires, normatives et internes, vous développez, animez et contrôlez la politique Qualité & Environnement solidement établie au sein de l’Entreprise. Vous pilotez la mise en oeuvre du Système de Management de la Qualité & Environnement, analysez et suivez les écarts, accompagnez les équipes travaux dans la maîtrise des exigences Qualité. Vous travaillez en collaboration avec l’équipe dédiée à la démarche d’amélioration continue et RSE en apportant un soutien constructif. Vous reportez directement à la Direction Générale.

    Vos responsabilités :

    • Proche du terrain et des équipes de management de projet, vous assurez le développement et la continuité du système de management de la Qualité ;
    • Vous vérifiez la conformité et l’efficacité du Système de Management Intégré QE ;
    • Vous rédigez et mettez à jour les documents QE (procédures, modes opératoires, plans de contrôle) ;
    • Vous identifiez les écarts, en assurez le suivi et pilotez les actions correctives ;
    • Vous assurez le suivi des non-conformités et leur traitement.
    • Vous participez au renouvellement et à l’obtention des certifications ISO ;
    • Vous conduisez les Audits Internes Qualité & Environnement (chantiers et process), ainsi que les revues de Direction et les revues périodiques des processus ;
    • Vous préparez et accompagnez les Audits Externes de certification (organismes certificateurs, clients) ;
    • Vous consolidez les éléments de preuve pour les audits de certification.
    • Vous assurez la veille règlementaire et la déployez dans le Système Qualité & Environnement et dans toutes les activités ;
    • Vous collectez et diffusez les indicateurs, analyses et retours d’expérience terrain ;
    • Vous participez à l’évaluation de la performance des processus et proposez les améliorations ;
    • Vous travaillez en étroite collaboration avec les Préventeurs Sécurité afin d’assurer la cohérence de la démarche globale QSE sur les chantiers.
    N'hésitez plus, rejoignez- nous !

    Pourquoi pas vous ?

    • Une formation d’Ingénieur-e (Bac +5) ou une formation technique (Bac +3) en QRSE ;
    • Minimum cinq années d’expérience sur un poste similaire, au sein d’un environnement Construction ou en Industrie ;
    • Une maîtrise des outils informatiques du Pack Office ;
    • Une maîtrise des audits Qualité et Environnement et de l’analyse des risques ;
    • Excellente maîtrise du français. L’allemand et/ou le luxembourgeois sera un atout.
    • Un esprit d’analyse, de l’organisation, de la rigueur, une grande capacité d’écoute ;
    • Le goût du terrain et un esprit pratique ;
    • Un sens aigu du travail en équipe et de la coopération ;
    • Une aisance dans la communication écrite et orale ;
    • Un esprit d’initiative et de l’exigence ;
    • Votre personnalité, vos aptitudes communicationnelles et humaines seront des qualités attendues pour construire vos échanges tant avec vos interlocuteurs en interne qu’en externe.
    • Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #TRALUX
    • Ce que nous vous proposons :
    • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
    • Une entreprise attentive à l’évolution des carrières, des métiers et des compétences.
    • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : parcours d’intégration, campus de formation, formation en langues, parcours métiers.
    • L’implication sur des projets/thématiques transverses en lien notamment avec notre politique d’amélioration continue.
    • La possibilité de contribuer à des actions avec dimension à responsabilité sociale (sportif, développement durable, …).
    • Un package salarial attractif.

    Niveau de formation : BAC+3

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Chef d'équipe F/H

    • 18 septembre 2026
    • Groupe Séché
    • Occitanie
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    LOCALITÉ :

    Viviez

    DESCRIPTION :

    LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

    Vous souhaitez encadrer une équipe terrain et piloter des opérations d’exploitation en extérieur sur un site de stockage de déchets, avec de forts enjeux de sécurité et d’environnement ?

    Rattaché au Responsable de Production, vous assurez le pilotage opérationnel du site SOLENA (ISDND) et contribuez activement à la performance de l’exploitation, au respect des exigences environnementales et à la sécurité des équipes.

    Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :

    Management opérationnel

    • Encadrer et animer une équipe de 2 conducteurs d’engins.
    • Organiser les plannings et répartir les activités quotidiennes.
    • Accompagner, former et intégrer les nouveaux collaborateurs.
    • Réaliser les entretiens et participer au développement des compétences de l’équipe.

    Pilotage de l’exploitation ISDND

    • Organiser et planifier les flux entre SOV et SOLENA ainsi que les opérations d’enfouissement des déchets.
    • Assurer la gestion des pesées entrants/sortants.
    • Superviser la mise en place des déchets, le recouvrement et l’optimisation des casiers de stockage.
    • Garantir le respect des capacités autorisées et des procédures d’exploitation.
    • Participer ponctuellement à la conduite d’engins selon les besoins du site.

    Gestion des eaux et des lixiviats

    • Superviser les réseaux (lixiviats, eaux de ruissellement, bassins de rétention).
    • Piloter l’unité de traitement des eaux (BRM) et assurer la gestion des réactifs.
    • Veiller à la conformité des rejets et au respect de la réglementation ICPE.
    • Être référent de l’unité de traitement des eaux et proposer des actions d’amélioration.

    Suivi des installations et maintenance

    • Veiller au bon fonctionnement des engins et équipements du site.
    • Réaliser et superviser les contrôles journaliers.
    • Déclencher et suivre les interventions de maintenance préventive et corrective.

    Suivi de la performance

    • Suivre les tonnages enfouis et les indicateurs d’exploitation.
    • Contrôler la qualité des rejets et la conformité des opérations.
    • Renseigner et analyser les rapports d’exploitation journaliers.
    • Alerter la hiérarchie en cas d’anomalie ou de dérive.

    Santé, Sécurité & Environnement

    • Appliquer et faire appliquer les règles QSSE sur l’ensemble du site.
    • Participer aux actions de prévention et aux exercices d’urgence.
    • Veiller en permanence à la maîtrise des risques et à la limitation des nuisances environnementales.

    VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

    Issu d’une formation Bac à Bac +3 en Travaux Publics, Génie Civil ou Environnement, vous justifiez d’une expérience en encadrement d’équipe sur le terrain (chantier, industrie ou déchets).

    Vous êtes à l’aise dans un environnement opérationnel et savez organiser, planifier et suivre une activité tout en gérant les imprévus. La conduite d’engins (CACES B1 et F) peut vous être demandée selon les besoins du site. Une expérience en ISDND ou des connaissances en traitement des eaux seraient un plus.

    Doté d’un bon sens du terrain, vous savez encadrer une équipe, faire respecter les consignes et travailler en sécurité. Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d’esprit d’équipe.

    Vous savez également rendre compte à votre hiérarchie de façon claire, à l’oral comme à l’écrit.


    NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

    SOLENA VALORISATION est la société dédiée au contrat de Délégation de Service Public avec le SYDOM Aveyron pour l’exploitation d’une solution de valorisation et de traitement de tous les déchets non dangereux du département.

    Cette nouvelle entité créée par les groupes Séché Environnement – acteur de référence de la gestion des déchets au niveau national – et Sévigné TP – acteur local historique en matières des travaux publics et de projets environnementaux– porte ainsi la conception, la construction et l’exploitation d’un pôle environnemental majeur pour le territoire. Cet outil permettra la mise en œuvre des politiques de transition écologiques engagées par le département, en matière de gestion des déchets non dangereux.

    Gérer et valoriser les biodéchets, valoriser les déchets sous forme de de biométhane ou matière recyclable, produire des Combustibles Solides de Récupération, sont les objectifs du centre KEREA implanté sur 5 hectares sur la commune de VIVIEZ (12) et bénéficiant de dernières technologies en la matière ; alliant Intelligence Artificielle, mécanique de précision et procédés biologiques.

    Vous partagez l’ambition de notre société et souhaitez intégrez des équipes à taille humaine et engagées, où chacun peut contribuer activement au développement de cette nouvelle filière ? Alors venez participez à la valorisation durable des déchets avec nous !

    Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

    Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction.   

    Type de contrat : CDI

    RESPONSABLE D'EXPLOITATION AGROALIMENTAIRE H/F

    • 18 septembre 2026
    • GSF
    • Pays de la Loire
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    LOCALITÉ :

    La Roche-sur-Yon

    DESCRIPTION :

    Description du poste

    Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Responsable d'exploitation Agroalimentaire (H/F) sur La Roche-sur-Yon (85).

    Les horaires de travail pour ce poste incluent des plages nocturnes.

    Mes missions consistent à :

    ·         Assurer la satisfaction de mes clients : je suis leur contact privilégié et assure avec eux et en grande autonomie le suivi de la prestation de propreté ou de services au sein de leurs locaux. Je suis aussi à l’écoute de l’évolution de leurs besoins.

    ·         Manager mes équipes : avec mes Chefs de sites, je supervise et anime au moins cinquante collaborateurs Agents de service. Ils réalisent au quotidien les prestations de propreté dans les locaux de nos clients, le plus souvent en horaires décalés. Leur recrutement, leur formation ainsi que leur sécurité sont mon quotidien.

    ·         Gérer économiquement mes chantiers : j’ai en charge l’exploitation des sites clients qui me sont confiés ; à ce titre je mets en place l’organisation de mes équipes, je commande les produits et le matériel nécessaire afin de délivrer une prestation de qualité chez nos clients.

    Profil recherché

    Manager de tempérament, je dispose de préférence d’une formation Bac+2. J’ai idéalement de l’expérience dans le secteur de la propreté ou dans d’autres domaines liés au management d’équipes opérationnelles tels que la grande distribution, l’industrie, la logistique, la restauration ou encore la sécurité…

    Ma rémunération est attractive : 39 K€ bruts/an + primes, surtout évolutive avec une progression rapide à 45 puis 51 K€ bruts/an + primes. Afin d’effectuer mes missions dans les meilleures conditions, GSF met à ma disposition un véhicule.

    En favorisant la promotion interne, GSF me permet également de construire ma carrière professionnelle au sein du groupe.

    Alors, si vous aussi vous souhaitez rejoindre l’Aventure GSF, postulez dès maintenant !

    Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr

    Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française.

    Nous visons à éliminer les obstacles à l’accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.

    Type de contrat : CDI

    Chargé d'offres et d'études (H/F)

    • 18 septembre 2026
    • Prodeval
    • Auvergne-Rhône-Alpes
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    LOCALITÉ :

    Châteauneuf-sur-Isère

    DESCRIPTION :

    POSTE :

    Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) d’Offres et d’Études, rattaché(e) à notre direction commerciale Groupe. Véritable interface entre les équipes commerciales, techniques et l’ensemble des parties prenantes, vous contribuez à l'élaboration d'offres techniques et financières compétitives, adaptées aux besoins de nos clients et en cohérence avec notre stratégie commerciale.

    Pour ce faire, vous serez le point de référence technique pour les produits et solutions de l'entreprise. À ce titre, vous :

    • Collectez les informations techniques, réglementaires et commerciales auprès des différents services internes
    • Assurez la diffusion et la mise à disposition de ces informations auprès des équipes commerciales
    • Garantissez la cohérence et l'actualisation des modèles d'offres et des configurateurs produits
    • Recueillez les retours d'expérience du terrain et participez à l'amélioration continue des offres et outils.

    En collaboration étroite avec les équipes commerciales et techniques, vous prenez également en charge la construction des réponses aux demandes clients. Vos principales activités sont :

    • Analyser les cahiers des charges et les besoins exprimés par les clients ;
    • Évaluer les contraintes et risques techniques des projets ;
    • Proposer des solutions adaptées et des alternatives techniques lorsque cela est nécessaire ;
    • Dimensionner les équipements à partir des catalogues et référentiels disponibles ;
    • Consulter les fournisseurs et sous-traitants, en coordination avec le service Achats, pour les demandes spécifiques hors catalogue ;
    • Réaliser les chiffrages et élaborer des offres compétitives sur les plans technique et économique ;
    • Rédiger les propositions techniques et l'ensemble des documents associés : mémoires techniques, plannings, documents administratifs, etc. ;
    • Répondre aux demandes de précisions techniques des clients dans le cadre des consultations en cours.

    Enfin, vous contribuez à la performance du processus commercial en :

    • Mettant à jour les outils de chiffrage et de construction des offres
    • Adaptant les outils aux évolutions de la stratégie commerciale de l'entreprise
    • Travaillant en étroite collaboration avec les services internes afin de garantir la pertinence et la fiabilité des données utilisées.

    Cette liste de mission est non exhaustive.

    CDI, 39h

    Salaire selon expérience

    Basé à Valence TGV (Châteauneuf-sur-Isère)

    Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap

    PROFIL RECHERCHÉ :

    Vous êtes avant tout un(e) ingénieur(e) généraliste, animé(e) par le gout de la technique, du terrain et de la relation client.

    Titulaire d’un diplôme d’ingénieur professionnelle en génie industriel, mécanique, électromécanique ou dans un domaine équivalent, vous disposez des compétences nécessaires pour évoluer dans un environnement industriel exigeant.

    Nous étudierons également avec intérêt les candidatures de profils titulaires d’un licence professionnelle (Bac+3) en électro-technique, mécanique ou mécanique des fluides, justifiant d’une expérience réussie dans une fonction similaire.

    Vous appréciez les environnements ou la technique s’allie à la relation humaine. Votre aisance relationnelle vous permet de collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires et d’interagir avec des interlocuteurs variés, en interne comme en externe.

    Vous manifestez une véritable appétence pour les relations commerciale. Vous aimez comprendre les besoins des clients, développer une relation de confiance durable et représenter l’entreprise avec professionnalisme. Votre capacité à conjuguer expertise technique, sens du service et orientation client constitue un véritable atout.

    Vous faites preuve de bonnes capacités d’analyse et de compréhension de cahiers des charges techniques et vous maitrisez le chiffrage et la rédaction d’offres techniques. Vous avez une solide connaissance de l’environnement industriel et des processus de réponses à appels d’offres avec une aisance dans les échanges avec des interlocuteurs variés. Vous avez également un certain niveau de connaissance des outils bureautique et idéalement des outils de chiffrage ou ERP.

    Enfin, compte tenu de notre environnement international, vous maitrisez l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit. Un niveau minimum B2 (TOEFL ou équivalent) est indispensable ; un niveau C1 sera particulièrement apprécié.

    Une 1ère expérience dans un environnement industriel, international ou multisites constituera un atout supplémentaire.

    Vous vous reconnaissez dans ce descriptif et êtes sensible au sujet des énergies renouvelables ? Rejoignez nos équipes !

    Niveau de formation : Aucun

    Niveau d'expérience : Aucun

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Commercial.e (H/F)

    • 18 septembre 2026
    • Prodeval
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Varennes-Jarcy

    DESCRIPTION :

    Au sein de l'équipe commerciale France, nous recherchons un commercial pour la région Bretagne.

    Vos principales missions seront :

    Etude / Offre / contractualisation d’une affaire :

    o   Réaliser des études commerciales préalables pour définir les solutions techniques, fonctionnelles, Business plans dans les offres des solutions PRODEVAL,

    o   Réaliser de visites commerciales sur votre secteur,

    o   Contractualiser l’affaire par un engagement écrit,

    o   Documenter la négociation commerciale,

    o   Assurer la passation commerciale au service opérations,

     Actions commerciales :

    o   Analyser et répondre aux appels d’offres des marchés publics,

    o   Prospecter de nouveaux clients,

    o   Promouvoir les nouveaux produits PRODEVAL au sein du portefeuille client,

    o   Participer à la pérennité de l’entreprise au sein du portefeuille client en ayant connaissance du plan stratégique à 5 ans,

    Continuité opérationnelle :

    o   Assurer une continuité opérationnelle de la signature de l’offre au démarrage du projet,

    o   Assurer une continuité de communication jusqu’à la passation commerciale,

    o   Suivre la vie du projet durant l’intégralité de la phase commerciale,

    Evènements :

    o   Assurer la représentation de PRODEVAL durant les différents salons (pro., étudiants, etc.),

    o   Présenter les produits et l’organisation de PRODEVAL,

    • CDI, forfait jours (218 + RTT)
    • Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble de votre zone commerciale et ponctuellement en France et à l’international, 
    • Poste basé en Bretagne
    • Entreprise basée à Valence TGV (Châteauneuf-sur-Isère)
    • Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap

    Cet emploi est accessible avec un diplôme Bac +3 dans le milieu recherché (commerce) et une formation complémentaire en technique et/ou agricole.

    Vous êtes dynamique, autonome et organisé-e. En tant que commercial-e sur le terrain, vous savez gérer votre agenda, optimiser vos rendez-vous et vos déplacements, et prioriser vos actions afin de maximiser votre efficacité. 

    Vous êtes doté d'un excellent sens relationnel. Vous avez un très bon contact et savez instaurer un climat de confiance rapidement. Votre sens de l'écoute vous permet de comprendre les besoins réels de vos clients.

    Vous disposez d’une expérience similaire d’au moins 5 ans dans un secteur technique / agricole / industriel.

    Des connaissances confirmées et une polyvalence dans le secteur des biogaz ou équivalent (Oil&Gas) sont un plus.

    Vous maîtrisez un anglais courant, une seconde langue est un réel un plus pour ce poste.

    Permis B obligatoire.

    Au-delà de votre expérience professionnelle, nous recherchons des personnes motivées, qui aient le sens de l'engagement et du service avec une sensibilité portée vers les énergies renouvelables.

    Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Rejoignez nos équipes !

    A pourvoir au plus tôt

    Niveau de formation : BAC+4

    Niveau d'expérience : Aucun

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Responsable de chantiers charge(e) du client (H/F)

    • 18 septembre 2026
    • Hervé Thermique
    • Auvergne-Rhône-Alpes
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    LOCALITÉ :

    Annecy

    DESCRIPTION :

    HERVE THERMIQUE recrute pour son agence d’Alby-sur-Chéran un collaborateur au poste de "responsable de chantier" (assimilé conducteur de travaux) dédié à des projets de rénovation de systèmes de ventilation.

    Missions : Sous la supervision directe du Manager d’activités, vous serez amené à :

    Piloter des collaborateurs et des sous-traitants Assister aux réunions de chantiers Réaliser les travaux par vos soins et contrôler leur conformité d’exécution Commander le matériel et assurer le suivi et la gestion des opérations, des approvisionnements, en collaboration avec un collègue chef de projet dédié aux études techniques Garant de la bonne réalisation technique et financière de vos opérations, de la qualité d'exécution, du respect du planning et de la relation avec le client à votre niveau

    Vous évoluez au sein d'une équipe structurée, avec des outils innovants.

    Vous aurez une forte autonomie dans votre travail. Notre activité couvre principalement la Savoie, la Haute Savoie et l’Isère.

    Nos chantiers sont majoritairement des projets de réhabilitation dans l’habitat collectif, réalisés en site occupé.

    Avantages :

    RTT Paniers repas et forfait petit déplacement Véhicule de service Téléphone de service Prime d'intéressement et de participation annuelle, CSE Compètences requises

    Nous privilégions les candidats ayant au moins cinq ans d’expérience dans le domaine de la ventilation ou de la renovation. Une expérience métier au poste et en gestion d'équipe est souhaitée.

    En dehors de vos compétences techniques, les qualités recherchées sont :

    Autonomie, rigueur et organisation Capacité à travailler en équipe Force de proposition Polyvalence, adaptabilité et disponibilité

    Vous devez être titulaire d'un permis B.

    Niveau de formation : BAC+2

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Commercial F/H

    • 18 septembre 2026
    • Idex
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Rueil-Malmaison

    DESCRIPTION :

    Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

    • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

    • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

    • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

    IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

    Au sein de la direction régionale, votre portefeuille clients est composé de collectivités (communes, communautés d’agglomérations, départements…) et de l’habitat (offices HLM, bailleurs privés…) Nous vous proposons de :

    • Gestion d’un portefeuille de client en contrat (Fidélisation, renouvellements, anoblissements), en binôme avec l’agence,

    • Produire les offres avec l’ingénieur d’études ou en totale autonomie pour validation par la Direction commerciale (visites, chiffrages, forme et fond des mémoires par segment, soutenances sur chaque évolution d’offre),

    • Contribuer à la recherche de solutions innovantes, adaptées aux besoins de vos clients,

    • Adapter les argumentaires à son marché, participer aux soutenances/ventes avec le directeur commercial ou le directeur d'agence,

    • Assurer le suivi et l'aboutissement des nouvelles affaires auprès de vos clients,

    • Participer activement aux ateliers d’améliorations (marketing, mémoires, outils de chiffrages…),

    • Accompagner les équipes d'exploitation dans le démarrage des contrats,

    • Tenir à jour les outils de suivi commercial et CRM mis à sa disposition


    De formation supérieure, vous témoignez d'une expérience de minimum de 2 ans en développement commercial dans le secteur de l’énergie.
    Vous avez des notions de chiffrage P1-P2-P3.


    Vous êtes :
    Doté d’excellentes capacités relationnelles, d’écoute et de négociation,
    Sensible au résultat et à la satisfaction clients,
    Enfin vous faites preuve de réactivité et de persévérance

    Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

    Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

    Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...