Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Nous cherchons un responsable de chantiers, ou plombier pour notre activité fluides médicaux menée par notre agence située à Canéjan (33).

Maitrisant parfaitement le façonnage du tube cuivre, vous travaillerez sur les réseaux de distribution des gaz médicaux (oxygène, air médical et vide principalement).

Par définition, le domaine d'intervention est essentiellement constitué de cliniques et centres hospitaliers.

Nos chantiers se situent en gironde et dans les départements voisins (40, 47, 24, 16, 17, 79 et 86).

Vous pourrez travailler en déplacement (découchage avec les primes qui vont avec...). Cette donnée doit impérativement être prise en compte pour solliciter le poste.

Rigueur

Sens des responsabilités

Amour du travail de qualité et recherche de la satisfaction client

LOCALITÉ :

Blois

DESCRIPTION :

La Société HERVE THERMIQUE recherche pour son agence de BLOIS des techniciens de maintenance CVC. Vous serez intégré à l'équipe et la vie d'une petite agence à taille humaine avec des contrats sur le Loir et Cher.

Sous la responsabilité du Manager d'Activité, vous prenez en charge la gestion d’un parc de clients ou d’un mono-client et assurez la maintenance et le dépannage d’installations thermiques et énergétique.

Vous pourrez proposez des améliorations, énergétiques, de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients et êtes le garant de leur bonne exécution.

Domaine d’intervention :

Autonome et responsable vous opérez sur des contrats de maintenance dans les secteurs d’activités tertiaires et industriels.

Vous organisez et veillez à la bonne réalisation des prestations.

Vous interviendrez sur le Loir et Cher uniquement.

Vos connaissances en chauffage, climatisation et/ou traitement d'air vous permettent d’être force de proposition dans votre domaine avec un souci d’efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité. Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives. Vous devez gérer administrativement à l’aide de nos outils informatiques des contrats en rédigeant vos rapports d’intervention et en tenant à jour votre GMAO.

Qualités recherchées : Autonomie, Rigueur et organisation, Force de proposition, Polyvalence, Adaptabilité et Disponibilité

 Type d'emploi : Temps plein, CDI

 Salaire : A définir, selon profil 

 Temps de travail : 37 heures avec RTT

Issu(e) d’une formation BAC, BAC PRO ou BTS en Génie climatique, ou équivalent, et justifiez d’une expérience de minimum 3 ans sur une fonction similaire dans le domaine.

Vous disposez de l’attestation d’aptitude catégorie 1

Habilitation électrique

Savoir utiliser l’informatique.

LOCALITÉ :

Blois

DESCRIPTION :

La Société HERVE THERMIQUE recherche pour son agence de BLOIS des techniciens de maintenance CVC. Vous serez intégré à l'équipe et la vie d'une petite agence à taille humaine avec des contrats sur le Loir et Cher.

Sous la responsabilité du Manager d'Activité, vous prenez en charge la gestion d’un parc de clients ou d’un mono-client et assurez la maintenance et le dépannage d’installations thermiques et énergétique.

Vous pourrez proposez des améliorations, énergétiques, de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients et êtes le garant de leur bonne exécution.

Domaine d’intervention :

Autonome et responsable vous opérez sur des contrats de maintenance dans les secteurs d’activités tertiaires et industriels.

Vous organisez et veillez à la bonne réalisation des prestations.

Vous interviendrez sur le Loir et Cher uniquement.

Vos connaissances en chauffage, climatisation et/ou traitement d'air vous permettent d’être force de proposition dans votre domaine avec un souci d’efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité. Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives. Vous devez gérer administrativement à l’aide de nos outils informatiques des contrats en rédigeant vos rapports d’intervention et en tenant à jour votre GMAO.

Qualités recherchées : Autonomie, Rigueur et organisation, Force de proposition, Polyvalence, Adaptabilité et Disponibilité

 Type d'emploi : Temps plein, CDI

 Salaire : A définir, selon profil 

 Temps de travail : 37 heures avec RTT

Issu(e) d’une formation BAC, BAC PRO ou BTS en Génie climatique, ou équivalent, et justifiez d’une expérience de minimum 3 ans sur une fonction similaire dans le domaine.

Vous disposez de l’attestation d’aptitude catégorie 1

Habilitation électrique

Savoir utiliser l’informatique.

LOCALITÉ :

Villeneuve-la-Garenne

DESCRIPTION :

Description du poste

Votre mission:

Au sein de NaTran R&I, le centre de Recherche & Innovation de NaTran, vous rejoignez le laboratoire SPESY (Sécurité et Performance des Systèmes) afin de contribuer à l'analyse et à la valorisation d'essais expérimentaux liés à la sécurité des infrastructures énergétiques de demain.

Vous travaillerez sur des essais de fuite d'hydrogène (H₂) et de CO₂ et participerez à l'amélioration des connaissances sur les phénomènes accidentels associés.

Vos principales activités:

• Prétraiter, qualifier et consolider des jeux de données expérimentales.
• Exploiter les mesures issues des essais et en extraire des indicateurs pertinents.
• Réaliser des analyses et produire des synthèses techniques (graphiques, tableaux, rapports).
• Développer des scripts et outils d'analyse sous Python.
• Selon l'avancement du stage, réaliser des simulations avec l'outil PERSEE+ et comparer les résultats numériques aux données expérimentales

Ce que vous allez apprendre:

• Analyse de données appliquée aux risques industriels.
• Modélisation de phénomènes accidentels (dispersion de gaz, feux de jet, explosions).
• Validation de modèles de simulation par confrontation aux essais.
• Travail au sein d'une équipe de recherche impliquée dans les enjeux de la transition énergétique

Pourquoi nous rejoindre ?

• Participer concrètement aux enjeux de la transition énergétique.
• Travailler sur des sujets innovants liés à l'hydrogène et au CO₂.
• Bénéficier d'un accompagnement de proximité par des experts reconnus.
• Intégrer une équipe passionnée au sein du centre R&I de NaTran.

Envie de mettre vos compétences au service de la sécurité des infrastructures énergétiques de demain ? Rejoignez-nous !

Profil recherché

Vous préparez un diplôme d'ingénieur ou un Master 2 en :

• mécanique,
• énergétique,
• sécurité industrielle,
• risques industriels,
• HSE,
• ou domaine équivalent.
  
  

Compétences attendues Indispensables :

• Python et analyse de données (Pandas, NumPy, SciPy).
• Visualisation de données (Matplotlib, Seaborn).
• Rigueur et autonomie.

Appréciées :

• Connaissances en sécurité industrielle et phénomènes accidentels.
• Traitement d'image (ImageJ ou équivalent).
• Sensibilité aux problématiques énergétiques et à la recherche appliquée.

Déplacement / Permis B

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Rejoindre Primagaz, c’est intégrer un acteur majeur du GPL en France, engagé depuis 1938 aux côtés des particuliers et des professionnels non raccordés au réseau de gaz naturel.

Portées par une ambition claire — fournir une énergie fiable aujourd’hui et durable pour demain — nos équipes s’investissent chaque jour dans des projets utiles, au cœur de la transition énergétique.

Pourquoi rejoindre l’aventure Primagaz ?

• S’engager activement dans la transition énergétique, au cœur d’un secteur en profonde transformation, avec des projets concrets et porteurs de sens,

• Intégrer une entreprise reconnue pour sa performance RSE (médaille Gold EcoVadis en 2025) et ses valeurs,

• Évoluer dans un environnement favorisant le développement des compétences et des parcours, grâce à une grande diversité de métiers,

• Bénéficier de la solidité d’un groupe international, SHV Energy, tout en conservant l’agilité et la proximité d’une entreprise à taille humaine forte de ses 500 collaborateurs,

• Travailler dans un cadre agréable et convivial, au sein de locaux récents, facilement accessibles et équipés d’outils modernes.

VOTRE FUTUR POSTE CHEZ PRIMAGAZ

Rattaché au Directeur Supply et Achats, le Responsable Achats pilote la fonction Achats hors gaz de Primagaz et contribue directement à la performance économique, à la sécurisation des activités et à la conformité des processus. Il structure une fonction Achats proche des métiers, capable d’aligner les roadmaps avec les priorités opérationnelles, de piloter les catégories clés, de sécuriser les fournisseurs critiques et de rendre les processus Achats/P2P plus simples, plus lisibles et plus efficaces. 

Vous aurez pour principales missions :

Politique Achats :

• Définir et animer la vision Achats de Primagaz : support métier, contrôle, performance et sécurisation du business

• Structurer le portefeuille achats par catégories : logistique, technique, IT, achats indirects et projets transverses

• Piloter les roadmaps achats avec les métiers via des comités réguliers d’alignement, de priorisation et d’arbitrage

• Conduire ou superviser les consultations stratégiques, les négociations, les contrats cadres et les plans de sourcing long terme

• Sécuriser les fournisseurs critiques et développer les stratégies de mitigation : dual sourcing, plans de continuité, suivi de performance et contrats robustes

• Développer le pilotage de la valeur achats : savings, cost avoidance, baseline, budget opérationnel de référence, performance fournisseurs et contribution aux objectifs groupe

• Renforcer les achats responsables en intégrant les critères RSE, sécurité, conformité, probité et durabilité dans les appels d’offres et le suivi fournisseurs

Conformité du Process Procurement :

• Définir, mettre à jour et diffuser les procédures Achats et P2P, avec un objectif de simplicité et d’appropriation par les métiers

• Clarifier les rôles et responsabilités entre Achats, métiers, Finance, Juridique et autres directions support

• Contribuer à la mise en place de workflows décisionnels simples et efficaces de adaptés au risque et au montant engagé

• Garantir la bonne utilisation des outils achats et P2P et identifier les besoins de formation, de key users ou d’automatisation

• Participer aux audits internes, groupe ou réglementaires et piloter les plans d’action associés

• Assurer la traçabilité des décisions d’achats, des contrats, des fournisseurs et des validations associées

Performance, transformation Achats/P2P et service aux métiers :

• Déployer une relation de proximité avec les directions métiers pour anticiper les besoins, challenger les demandes et formaliser les roadmaps achats

• Mettre en place et/ou participer aux routines de pilotage : comités achats/métiers, suivi des plans d’action, reporting de performance et arbitrages

• Optimiser le Time to Contract en lien avec les équipes juridiques et les métiers

• Structurer la baseline de référence avec le Contrôle de gestion afin de sécuriser la mesure des économies et cost avoidance

• Simplifier les achats à faible risque et faible montant, tout en maintenant le bon niveau de contrôle et de performance.

• Développer la communication Achats : résultats obtenus, bonnes pratiques, outils disponibles, règles de fonctionnement et valeur ajoutée du service

• Contribuer à l’internalisation progressive des compétences Achats/P2P et à la réduction de la dépendance aux prestations externes lorsque cela est pertinent 

• Assurer la qualité et la cohérence des données achats, en lien avec les outils de reporting locaux et groupe

Nous recherchons un profil possédant les qualités et compétences suivantes : 

• Formation supérieure Bac+5 en achats, supply chain, école de commerce, école d’ingénieur ou équivalent

• Expérience confirmée d’au moins 8 à 10 ans dans les achats, idéalement dans un environnement industriel et logistique, multi-sites ou de services aux opérations

• Expérience réussie du management d’équipe achats et du pilotage de transformations achats/P2P

• Bonne compréhension des enjeux d’une PME adossée à un groupe international : proximité métier, pragmatisme, priorisation, reporting groupe et maîtrise des risques

• Maîtrise des processus Source-to-Contract et Procure-to-Pay, ainsi que des outils associés : SAP, Ariba, Jaggaer, Per Angusta, Provigis, EcoVadis, ou équivalents

• Capacité à piloter des appels d’offres complexes, des négociations contractuelles et des relations fournisseurs stratégiques

• Culture économique solide : TCO, savings, cost avoidance, baseline budgétaire, suivi de la valeur achats et contribution au P&L

• Gestion des risques fournisseurs : continuité d’activité, dual sourcing, dépendance fournisseur, conformité, RSE, sécurité et qualité de service

• Esprit analytique, rigueur, capacité de synthèse et aisance avec les données achats et les indicateurs de pilotage

• Anglais professionnel, permettant les échanges avec le groupe SHV Energy, les fournisseurs et les partenaires internationaux

Conditions du poste

• Poste en CDI, à pourvoir dès à présent, 

• Poste basé à Paris La Défense (92),

• Statut Cadre, Forfait jours, RTT

• Rémunération fixe sur 12 mois,

• Mutuelle + Prévoyance + Tickets Restaurant + participation aux frais de transports en commun + primes de participation et/ou intéressement selon résultats de l'entreprise,

• Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, sous conditions d'ancienneté.

Et maintenant à vous de jouer !

Transmettez-nous votre CV. Pas besoin de lettre de motivation, répondez à quelques questions proposées en ligne et restez connecté, nous vous apporterons une réponse dans les plus brefs délais (habituellement sous 15 jours).

Primagaz s’engage en faveur de l’inclusion et de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et tous, sans distinction d’origine, de genre ou de situation de handicap. Entreprise handi-accueillante, nous veillons à ce que chacun puisse accéder à nos opportunités et évoluer dans un environnement adapté.

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Thiverval-Grignon

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Athis-Mons

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Bron

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

SNEF INFRASTRUCTURES & TERTIAIRE LYON développe les activités du Groupe SNEF sur les métiers de l’Electricité, dans les domaines des infrastructures tertiaires (bâtiments de collectivités publiques, hôpitaux, immeubles de bureaux, …) et de mobilité urbaine (métro, tramway, infrastructures routières, bornes IRVE, …)

La diversité et la complémentarité de nos expertises nous permettent d'accompagner nos clients sur la conception, l'intégration, l'amélioration et la maintenance de leurs installations électriques.

Sous la responsabilité du Chef de chantier, vous intervenez sur les installations électriques HTB de nos clients afin d'assurer leur mise en service, dans le respect des règles de sécurité et des exigences de qualité.

Vos missions consistent à :

• Respecter les consignes de Sécurité de vos chantiers conformément aux exigences d’Enedis et RTE,

• Réaliser les travaux d'installation et de raccordement d'équipements HTB dans les postes électriques,

• Effectuer le montage de structures, d'appareillages haute tension et de chemins de câbles,

• Participer aux opérations de tirage et raccordement de câbles de puissance et de contrôle-commande,

• Assurer les travaux de rénovation, de réhabilitation et d'extension des installations existantes,

• Réaliser les autocontrôles et veiller à la qualité des ouvrages exécutés,

• Participer aux essais préalables à la mise en service des installations.

De formation BAC Pro Electricité, vous possédez une expérience similaire de 4 ans minimum.

Outre vos connaissances des postes HTB, transformateurs, cellules et équipements de protection ainsi que la maîtrise de la lecture de schémas électriques, votre sens de l’analyse, votre rigueur et votre esprit d’équipe seront des atouts indispensables dans la réussite de vos missions.

Habilitations électriques à jour et permis B indispensable.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service selon profil   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500€ (sous conditions)  

LOCALITÉ :

Berre-l'Étang

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

L’agence SNEF Berre intervient au cœur du bassin industriel de Berre‑l’Étang, avec un savoir‑faire reconnu en électricité industrielle, instrumentation, automatisme et maintenance technique. Nous accompagnons les sites pétrochimiques, énergétiques et industriels dans leurs projets d’installation, de modernisation et de maintenance.
Nous recrutons régulièrement des électriciens industriels, instrumentistes, automaticiens, ainsi que des chefs d’équipe, chefs de chantier et chargés d’affaires.
Notre priorité : offrir expertise, réactivité et sécurité pour soutenir durablement les performances de nos clients.

• Poste basé à Berre-l'Etang, chez notre client.

En collaboration avec un chargé d'affaires expérimenté, vous intervenez sur nos travaux neufs sur Berre l'Etang et au delà sur notre périmètre industrie. Vous vous assurez de la bonne exécution de nos chantiers.

• Assurer la gestion technique et humaine des chantiers ;

• Manager les équipes de chantiers (ressources internes et sous-traitants) ;

• Contrôler et suivre la tenue des objectifs chantiers (sécurité, moyens, qualité, délai, productivité) ;

• Gérer l'approvisionnement en matériel sur chantiers ;

• Respecter l'application des règles QSE sur les chantiers : la sécurité est incontournable, objectif 0 accident !

De formation technique en électricité, vous avez de solides connaissances en électricité en courants forts/faibles et plus précisément sur des chantiers industriels.

Vous justifiez d'une expérience de plus de 5 ans sur la fonction de chef de chantier en industrie.

Nous comptons sur votre sens de l'écoute et vos compétences organisationnelles pour mener à bien nos chantiers.

N'attendez plus pour vous épanouir dans un environnement technique proche de ses clients au sein d'une agence à taille humaine !

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

  Carte restaurant ou panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

LOCALITÉ :

Béziers

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

Notre centre de travaux de Béziers, rattaché à notre agence Languedoc Mauguio, est spécialisé dans les travaux électriques courant fort et courant faible en milieu tertiaire et industriel. Elle intervient sur une grande diversité de bâtiments : industrie, hôpitaux, écoles, EHPAD, bâtiments administratifs, magasins, bureaux, entrepôts, etc...

Notre équipe couvre l’ensemble des installations électriques tertiaires, du câblage aux armoires, en neuf comme en rénovation.

Intégrer le centre de travaux de Béziers, c’est rejoindre une structure à taille humaine et engagée sur des projets stimulants et variés.

Encadré par un chef d'équipe/chef de chantier, vous intervenez dans des bâtiments neufs ou en milieu occupé (bureaux, magasins, hôpitaux, entrepôts, établissements scolaires, bâtiments communaux et collectivités).

En tant qu'électricien autonome, nous vous confierons des missions sur lesquelles vous pourrez démontrer l'étendue de vos talents :

• Respecter les règles de sécurité des chantiers

• Lecture de plans et schémas électrique

• Pose de chemins de câbles, de goulottes et tubes, appareillage

• Câblage et déploiement de réseaux courant fort et courants faibles

• Montage, câblage et raccordement d'armoires électriques et de baies courants faibles

• Réalisation de saignées ou de supports et scellements de boîtiers de terminaux

• Installation d'équipements courant fort (appareillages...)

• Installation d'équipements courants faibles (domotique, SSI, intrusion, visiophone...etc.)

• Mise sous tension des installations et réalisation autocontrôles et contrôles de bon fonctionnement

• Être garant de la qualité des travaux à réaliser, dans le respect des normes et règles de l'art

De formation BEP à BTS dans le domaine de l'électricité/électrotechnique, vous avez une expérience de 8 ans minimum en électricité et l'habilitation électrique à jour.

Vous avez une parfaite connaissance des normes dans les courants forts et les établissements recevant du public, et maitrisez donc la lecture de plans et schémas d'installations électriques.

Mais aussi...
Vous êtes passionné par votre métier d'électricien ?

On dit de vous que vous êtes curieux, impliqué, volontaire ?

Vous êtes fier de réaliser bien ET du premier coup vos missions ?

Si vous répondez oui à chacune de ces questions... rejoignez nous, nous vous attendons !!

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service selon profil   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500€ (sous conditions)  

LOCALITÉ :

Béziers

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

Notre centre de travaux de Béziers, rattaché à notre agence Languedoc Mauguio, est spécialisé dans les travaux électriques courant fort et courant faible en milieu tertiaire et industriel. Elle intervient sur une grande diversité de bâtiments : industrie, hôpitaux, écoles, EHPAD, bâtiments administratifs, magasins, bureaux, entrepôts, etc...

Notre équipe couvre l’ensemble des installations électriques tertiaires, du câblage aux armoires, en neuf comme en rénovation.

Intégrer le centre de travaux de Béziers, c’est rejoindre une structure à taille humaine et engagée sur des projets stimulants et variés.

Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous gérez la réalisation de nos chantiers en électricité tertiaire :

• Encadrer une équipe d'électricien

• Assurer les installations techniques de bâtiments tertiaires (en courant fort et courant faible)

• Pose de chemins de câbles, de cheminements, appareillage, câblage tableau, raccordement appareillage, lectures de schémas

• Être garant de la qualité des travaux à réaliser

• Veiller au respect des normes techniques et de la sécurité de son équipe

De formation électrotechnique, vous justifiez de 5 ans dans la gestion et le suivi de chantier.

Vous êtes expert en électricité HT-BT, courants forts/courants faibles.

Vous avez le sens de l'écoute et vos compétences organisationnelles est un atout pour mener à bien vos chantiers.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service selon profil   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500€ (sous conditions)  

LOCALITÉ :

Béziers

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

Notre centre de travaux de Béziers, rattaché à notre agence Languedoc Mauguio, est spécialisé dans les travaux électriques courant fort et courant faible en milieu tertiaire et industriel. Elle intervient sur une grande diversité de bâtiments : industrie, hôpitaux, écoles, EHPAD, bâtiments administratifs, magasins, bureaux, entrepôts, etc...

Notre équipe couvre l’ensemble des installations électriques tertiaires, du câblage aux armoires, en neuf comme en rénovation.

Intégrer le centre de travaux de Béziers, c’est rejoindre une structure à taille humaine et engagée sur des projets stimulants et variés.

Au sein de notre entité en plein développement, et accompagné par un chargé d'affaires expérimenté, vous l'assistez sur l'ensemble des missions suivantes :

• Analyser les besoins des clients et étudier les dossiers d'appels d'offres,

• Réaliser les chiffrages en respectant les contraintes techniques et financières,

• Participer à la négociation des offres avec les clients,

• Analyser les pièces techniques (CCTP, plans...),

• Consulter les fournisseurs et les sous-traitants,

• Rédiger des mémoires techniques,

• Assurer la garantie technique et le respect contractuel des engagements (limites de prestations, qualités, délais),

• Gérer les relations clients au quotidien : suivi des demandes, reporting, satisfaction,

• Participer à la gestion administrative et financière des affaires : devis, commandes, facturation, suivi des coûts,

• Gestion du personnel affecté aux affaires (planning - organisation),

• Visites de site et relevés ponctuellement,

• Réaliser des plans via Autocad / Caneco / DIalux.

Vous êtes issu d'une formation en électricité ou électrotechnique.

Vous justifiez d'une première expérience sur ce type de missions.

Maîtrise des outils bureautiques Office (pour du chiffrage / utilisation tableau Excel).

Des notions en chiffrage et études électriques seraient un plus !

Disponibilité, rigueur, intégrité, assiduité et polyvalence sont des atouts indispensables pour réussir à cette fonction.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

 Carte restaurant

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service ou de fonction (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 € (sous conditions)  

13ème mois

LOCALITÉ :

Plérin

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

Au sein de nos activités industrielles, vous rejoignez une équipe spécialisée dans l’installation, le raccordement et la maintenance des équipements électriques sur des sites industriels.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un profil d’électricien industriel pour participer à des projets techniques variés auprès de nos clients.

En intégrant Snef, vous intervenez sur des installations industrielles exigeantes et contribuez à la performance, à la fiabilité et à la sécurité des équipements.

Installation et raccordement électrique

• Réaliser l’installation, le câblage et le raccordement d’équipements électriques industriels.

• Effectuer la pose de chemins de câbles, de câbles, de tableaux, d’armoires et de coffrets électriques.

• Lire et interpréter les plans, schémas électriques et documents techniques.

• Réaliser les raccordements de moteurs, capteurs, actionneurs et autres équipements industriels.

• Adapter les installations en fonction des contraintes du chantier et des spécificités du site.

Maintenance et dépannage

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des installations électriques.

• Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements à l’aide d’appareils de mesure.

• Rechercher les défauts électriques et effectuer les réparations nécessaires.

• Participer aux essais, aux contrôles et à la mise en service des installations.

Qualité, sécurité et suivi des interventions

• Appliquer les règles de sécurité électrique et les consignes propres aux sites industriels.

• Respecter les normes, procédures et exigences qualité en vigueur.

• Renseigner les documents de suivi des interventions et signaler les éventuelles anomalies.

• Travailler en coordination avec les équipes chantier, les équipes de maintenance et les différents corps de métier.

Vous intervenez directement sur des sites industriels, en chantier ou en maintenance, dans des environnements techniques variés.

• Déplacements possibles selon les projets et les sites clients.

• Travail en hauteur, en extérieur ou dans des zones techniques selon les opérations à réaliser.

• Port obligatoire des équipements de protection individuelle et respect des habilitations requises.

• Activité de terrain nécessitant rigueur, autonomie et capacité d’adaptation.

• Formation en électricité, électrotechnique ou maintenance industrielle : CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent.

• Une première expérience en électricité industrielle, installation électrique ou maintenance est appréciée.

• Bonne maîtrise de la lecture de plans et de schémas électriques.

• Connaissances des équipements industriels, du câblage et des appareils de mesure.

• Les habilitations électriques à jour sont appréciées.

• Rigueur, autonomie, esprit d’équipe et respect strict des règles de sécurité.

• Permis B souhaité selon les conditions d’intervention.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelles

 Carte restaurant ou panier repas 

 Prévoyance santé 

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés 

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements 

 Plan d’épargne groupe 

Cooptation de 500€ (sous conditions) 

LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

Le service recrutement de SNEF composé de 14 personnes recherche un.e chargé.e de recrutement basé.e sur Paris.
Vous serez chargé(e) d'accompagner un périmètre dédié dans son développement, en assurant la gestion du plan de recrutement pour les entités qui la composent.
Les recrutements seront principalement pour des postes techniques considérés comme pénuriques. 

• Diffusion d'annonces sur les jobboards et réseaux sociaux

• Sourcing et tri de profils

• Entretiens téléphoniques

• Organisation et participation aux entretiens avec les opérationnels

• Développement des relations avec les Cabinets de recrutement et/ou agences de travail temporaire.

• Participation forums emplois, relations Ecoles...

• Développement des relations avec les institutionnels de l'Emploi: pôle emploi, centres de formations

• Mise à jour de tableaux de bord – reporting – statistiques

• Développement Marque Employeur

Idéalement titulaire d'un BAC+4/5, type Ecole de Commerce, spécialité RH... vous justifiez d'une expérience significative dans le recrutement de profils techniques, idéalement dans les métiers de l'électricité.
Vous maîtrisez Excel et les réseaux sociaux.
Vous avez un excellent relationnel, savez travailler en équipe et faite preuve de créativité pour relever avec nous nos défis!

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

 Carte restaurant ou indemnité repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 € (sous conditions)  

13ème mois

LOCALITÉ :

Plérin

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

Au sein de nos activités industrielles, vous rejoignez une équipe spécialisée dans l’installation, le raccordement et la maintenance des équipements électriques sur des sites industriels.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un profil d’électricien industriel pour participer à des projets techniques variés auprès de nos clients.

En intégrant Snef, vous intervenez sur des installations industrielles exigeantes et contribuez à la performance, à la fiabilité et à la sécurité des équipements.

Installation et raccordement électrique

• Réaliser l’installation, le câblage et le raccordement d’équipements électriques industriels.

• Effectuer la pose de chemins de câbles, de câbles, de tableaux, d’armoires et de coffrets électriques.

• Lire et interpréter les plans, schémas électriques et documents techniques.

• Réaliser les raccordements de moteurs, capteurs, actionneurs et autres équipements industriels.

• Adapter les installations en fonction des contraintes du chantier et des spécificités du site.

Maintenance et dépannage

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des installations électriques.

• Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements à l’aide d’appareils de mesure.

• Rechercher les défauts électriques et effectuer les réparations nécessaires.

• Participer aux essais, aux contrôles et à la mise en service des installations.

Qualité, sécurité et suivi des interventions

• Appliquer les règles de sécurité électrique et les consignes propres aux sites industriels.

• Respecter les normes, procédures et exigences qualité en vigueur.

• Renseigner les documents de suivi des interventions et signaler les éventuelles anomalies.

• Travailler en coordination avec les équipes chantier, les équipes de maintenance et les différents corps de métier.

Vous intervenez directement sur des sites industriels, en chantier ou en maintenance, dans des environnements techniques variés.

• Déplacements possibles selon les projets et les sites clients.

• Travail en hauteur, en extérieur ou dans des zones techniques selon les opérations à réaliser.

• Port obligatoire des équipements de protection individuelle et respect des habilitations requises.

• Activité de terrain nécessitant rigueur, autonomie et capacité d’adaptation.

• Formation en électricité, électrotechnique ou maintenance industrielle : CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent.

• Une première expérience en électricité industrielle, installation électrique ou maintenance est appréciée.

• Bonne maîtrise de la lecture de plans et de schémas électriques.

• Connaissances des équipements industriels, du câblage et des appareils de mesure.

• Les habilitations électriques à jour sont appréciées.

• Rigueur, autonomie, esprit d’équipe et respect strict des règles de sécurité.

• Permis B souhaité selon les conditions d’intervention.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelles

 Carte restaurant ou panier repas 

 Prévoyance santé 

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés 

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements 

 Plan d’épargne groupe 

Cooptation de 500€ (sous conditions) 

LOCALITÉ :

Plérin

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

Au sein de nos activités industrielles, vous rejoignez une équipe spécialisée dans l’installation, le raccordement et la maintenance des équipements électriques sur des sites industriels.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un profil d’électricien industriel pour participer à des projets techniques variés auprès de nos clients.

En intégrant Snef, vous intervenez sur des installations industrielles exigeantes et contribuez à la performance, à la fiabilité et à la sécurité des équipements.

Installation et raccordement électrique

• Réaliser l’installation, le câblage et le raccordement d’équipements électriques industriels.

• Effectuer la pose de chemins de câbles, de câbles, de tableaux, d’armoires et de coffrets électriques.

• Lire et interpréter les plans, schémas électriques et documents techniques.

• Réaliser les raccordements de moteurs, capteurs, actionneurs et autres équipements industriels.

• Adapter les installations en fonction des contraintes du chantier et des spécificités du site.

Maintenance et dépannage

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des installations électriques.

• Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements à l’aide d’appareils de mesure.

• Rechercher les défauts électriques et effectuer les réparations nécessaires.

• Participer aux essais, aux contrôles et à la mise en service des installations.

Qualité, sécurité et suivi des interventions

• Appliquer les règles de sécurité électrique et les consignes propres aux sites industriels.

• Respecter les normes, procédures et exigences qualité en vigueur.

• Renseigner les documents de suivi des interventions et signaler les éventuelles anomalies.

• Travailler en coordination avec les équipes chantier, les équipes de maintenance et les différents corps de métier.

Vous intervenez directement sur des sites industriels, en chantier ou en maintenance, dans des environnements techniques variés.

• Déplacements possibles selon les projets et les sites clients.

• Travail en hauteur, en extérieur ou dans des zones techniques selon les opérations à réaliser.

• Port obligatoire des équipements de protection individuelle et respect des habilitations requises.

• Activité de terrain nécessitant rigueur, autonomie et capacité d’adaptation.

• Formation en électricité, électrotechnique ou maintenance industrielle : CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent.

• Une première expérience en électricité industrielle, installation électrique ou maintenance est appréciée.

• Bonne maîtrise de la lecture de plans et de schémas électriques.

• Connaissances des équipements industriels, du câblage et des appareils de mesure.

• Les habilitations électriques à jour sont appréciées.

• Rigueur, autonomie, esprit d’équipe et respect strict des règles de sécurité.

• Permis B souhaité selon les conditions d’intervention.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelles

 Carte restaurant ou panier repas 

 Prévoyance santé 

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés 

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements 

 Plan d’épargne groupe 

Cooptation de 500€ (sous conditions) 

LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur Commercial H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour assurer la fidélisation du portefeuille client et le développement commercial de votre secteur auprès de clients tels que des collectivités, de l’habitat, des entreprises tertiaires ou industrielles et santé.

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :

Identification des besoins et proposition d’optimisation des installations

Réalisation des études, dimensionnements et chiffrages des solutions techniques

Réponse aux appels d’offres et soutenance des projets auprès des clients

Lancement des contrats en collaboration avec les équipes opérationnelles

Les avantages liés à ce poste :

Rémunération sur 13 mois (fixe + variable)

Primes de vacances & primes spécifiques (cooptation, …)

Tickets restaurants

Véhicule de fonction

Formation continue grâce à notre parcours “Académie commerciale” et notre plateforme de elearning

Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir :

Expérience d’au moins 3 ans dans le domaine de l’énergie et/ou du commerce

Diplôme en commerce, génie climatique, énergétique ou équivalent

Permis de conduire B

Connaissances en solutions P1, P2 et P3

Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

Force de conviction, écoute, négociation, orienté résultat et satisfaction clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Souligné-sous-Ballon

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Idex EP pilote les marchés de gestion déléguée des établissements pénitentiaires.Son activité de Facilities Management recouvre les prestations multiservices et multitechniques sous contrat pour l’Administration Pénitentiaire.

Nous sommes à la recherche de notre futur Expert Energies Opérationnel de soutien et metteur au point de nos installations des sites pénitentiaires

MISSIONS

• GESTION TECHNIQUE :

• Intégrer les règles et objectifs contractuels, s’insérer dans un paysage aux multiples priorités (services techniques, services à la personne, gestion budgétaire …)

• Accompagnement terrain et supervision à distance des sites pour les aider à atteindre leurs engagements énergétiques.

• Réglages des équipements relatifs aux secteurs CVC, PLB et ELC, afin d’assurer un bon fonctionnement contractuel, tout en cherchant le meilleur rapport de performance entre confort et économies d’énergie.

• Maîtrise des outils GTB/GTC et paramétrage permettant d’optimiser les fonctionnement (lois d’eau, lois d’air, PID, programmes horaires, etc.)

• Connaissances en équilibrage hydraulique.

• Formations, transmission des connaissances et bonnes pratiques aux équipes

• Reporting :

  • Rapports de visite et constats

  • Dimensionnement et TRI des APE effectuées ou envisagées

  • Fiches réflexes, modes opératoires, logigrammes de panne, et autres prenant en compte la gestion de l’énergie

• Connaissance suffisante de la Réglementation relative aux équipements CFO et CVCD. Une connaissance plus élargie de la réglementation sera appréciée (Plomberie, autres secteurs)

• + une connaissance Solaire et énergies renouvelables fortement appréciée

• Prendre en mains les outils de la performance Énergétique (GTB) et les faire évoluer ,

• Solliciter les expertises nécessaires internes et externes pour solutionner les écarts et actions Énergétique

• Accompagnement terrain et supervision à distance des sites pour les aider à atteindre leurs engagements

• GESTION OPÉRATIONNELLE :

• Participer à l’accueil , l’intégration et à la formation des collaborateurs sur la gestion d’énergie et l’outil de gestion,

• Suivre et analyser les dérives des indicateurs de performance énergétique,

• Proposer les plans d’actions des indicateurs et sites en dérives, corriger les écarts en soutien des acteurs des sites

• Participer à l’élaboration du reporting financier P1 et analyser les résultats,

• Être en soutien des Managers aux réunions clients locales , régionales et nationales

PROFIL RECHERCHE:

Metteur au point ou conducteur de travaux CVC Énergétique avec une expérience de 5 ans en Chauffage/Froid/Multi-Energies. 

Une expérience sur un site avec engagement énergétique (type CPE, bâtiment HQE, ISO 50001, etc.) serait un plus.

- Votre maitrise des environnements énergétiques , votre agilité sur les sujets dans le cadre d’un esprit responsable et partagé , votre audace dans l’amélioration continue et votre capacité à entreprendre sont les facteurs essentiels pour la réussite d’un engagement commun dans nos projets d’entreprise.

Vous êtes rigoureux(se), autonome, doté(e) de qualités relationnelles et d'écoute et avez le sens du service client. Vous êtes apprécié(e) pour votre esprit d'équipe et d'innovation. Rejoignez-nous!!

Important : Poste basé à Boulogne Billancourt avec des déplacements réguliers partout en France et à Aix en Provence.

Pré-requis: Casier judiciaire vierge 

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Commentry

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Sous la responsabilité du Contremaître, vous assurez la conduite des installations et la maintenance des équipements. Vos principales missions de conduite des installations sont les suivantes :
Conduite des équipements de réception, de reprise, de déconditionnement, d’hygiénisation, de méthanisation et de centrifugation des biodéchets.
Surveiller et contrôler la réception des flux entrants et assurer leur mélange.
Surveillance et optimisation des réglages des équipements dans le respect des consignes et des règles en vigueur.
Contrôler et relever les paramètres fonctionnels des procédés sur la supervision.
Renseignement des documents de conduite.
Maintenance de 1er niveau des équipements.
Assurer le maintien de propreté des équipements, de l’environnement de travail et du site.
Déclencher les procédures d’urgence et intervenir selon le plan d’urgence de l’usine.
Vos principales missions de maintenance des équipements sont les suivantes :
Diagnostiquer les pannes et intervenir sur les différents équipements de l’usine.
Consigner les opérations de maintenance dans la GMAO.
Participer aux opérations d’entretien préventif, palliatif et curatif des équipements afin de maintenir leur disponibilité.
Rendre compte à sa hiérarchie (et plus particulièrement) au Contremaître des éventuelles anomalies constatées sur la ligne de traitement des biodéchets.
De formation technique (niveau BAC 2) idéalement dans le domaine de l’Eau et/ou de la méthanisation, vous avez idéalement une première expérience au sein d’une filière de méthanisation par voie liquide.
Doté de solides connaissances et compétences en maintenance industrielle, vous êtes familier avec les domaines suivants : électrotechnique, mécanique, hydraulique, pneumatique et automatisme.
Enfin, vous êtes à l’aise avec l’outil informatique (Word, Excel, GMAO...).

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe