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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

15 274 offres

Technicien usine assainissement H/F

  • 23 juillet 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Fouilloy

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

A propos de Veolia


Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a servi 79 millions d’habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, produit près de 48 millions de mégawattheures et valorisé 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires consolidé de 28,508 milliards d’euros. www.veolia.com

L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques.

Description du poste

Au sein du territoire Artois Cambrésis Hainaut, service “eau et assainissement secteur Albert”, et placé sous la Direction du Manager de Service Local et du Responsable d’Équipe, ou à tout autre personne qui lui sera substituée, le candidat retenu assurera les missions principales suivantes, non exhaustives, au service de l’Exploitant et de ses Clients :

  • Effectuer les opérations terrain de conduite d’installations assainissement / process des files boues (Stations d'épuration, postes de relèvements, Bassins d'orage ...) : respect des consignes d'exploitation; réglage des paramètres de pilotage des installations, signalement de toute situation dangereuse, contrôle des produits à réception,

  • Effectuer les analyses d'exploitation, et contrôler la qualité du traitement de l’eau,

  • Réaliser la métrologie, la maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques, assurer les dépannages de niveau 1, voir de niveau 2 en support des agents d'exploitation.

  • Etre force de proposition afin d'optimiser le process des installations,

  • Réaliser l’entretien du matériel et s’assurer de son bon fonctionnement,

  • Assurer la traçabilité de son activité dans les outils en place (enregistrements, rapports d’interventions, bilans d’exploitation des installations…)

  • Respecter les consignes en matière de sécurité, qualité et environnement, éthique et conformité

  • Assurer l’astreinte technique (obligation d’astreinte)

Qualifications

Formation & Expérience: Bac Pro ou BTS Maintenance Industrielle / Électrotechnique ou expérience dans le domaine de l’assainissement. 

  • Rigueur & sens de l'observation : Vous surveillez les paramètres avec précision et détectez les anomalies

  • Autonomie & débrouillardise : Vous savez prioriser les urgences, prendre des décisions seul et trouver des solutions rapidement

  • Responsabilité environnementale : Vous êtes sensible aux enjeux écologiques et à la réglementation

  • Adaptabilité & réactivité : Vous gérez les imprévus (pannes, pollutions) avec calme et efficacité

  • Polyvalence technique : Vous êtes à l'aise en mécanique, électricité, hydraulique et chimie

  • Sens du service public : Vous comprenez l'importance de la continuité de service 24h/24

  • Respect des consignes de sécurité : Vous êtes vigilant dans un environnement présentant des risques spécifiques

Dès votre arrivée, nous vous formons et vous accompagnons jusqu’à l’obtention des habilitations indispensables au poste de travail (Electrique, etc..).

Habilitations électriques (à minima BR), Catec, dépotage produits chimiques.

Permis B obligatoire  

Informations supplémentaires

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13.5 mois et de nombreux avantages sociaux tels que la mutuelle d’entreprise, 36 jours de congés, CSE, Titres restaurants…

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Electrotechnicien H/F

  • 23 juillet 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Tilloy-lès-Mofflaines

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

A propos de Veolia


Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a servi 79 millions d’habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, produit près de 48 millions de mégawattheures et valorisé 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires consolidé de 28,508 milliards d’euros. www.veolia.com

L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques.

Description du poste

Au sein du territoire Artois Cambrésis Hainaut, environ 170 personnes, et rattaché au Responsable d’équipe, vos principales missions seront les suivantes ;

  • Réaliser les études relatives aux travaux neufs (réponses aux appels d’offres) dans les domaines électriques, électromécaniques, télégestions et/ou automatismes.

  • Étudier et réaliser le remplacement d’équipements électriques, mécaniques et hydrauliques d’importance dans le cadre d’opérations de renouvellement programmées.

  • Assurer la mise en œuvre (installer, paramétrer et apporter des modifications), la maintenance et le remplacement de nos systèmes de télésurveillance ainsi que nos systèmes de vidéosurveillance en place sur le périmètre.

  • Analyser,comprendre et apporter les modifications d'un programme automate (Schneider) de manière à optimiser le fonctionnement et les coûts d'exploitations. 

  • Assurer l'installation et le paramétrage des équipements et transmetteurs de métrologie (sondes, débitmètres électromagnétiques, capteurs analogiques etc...)

  • Assurer l'installation, le paramétrage et le diagnostic des démarreurs et variateurs.

  • Paramétrer notre superviseur et apporter les modifications nécessaires en cas de besoin.

  • Réaliser un diagnostic des dysfonctionnements Lerne et savoir dépanner.

  • Configurer, installer les réseaux  et les réseaux locaux pour le transport et l'échange de données.

  • Appliquer et faire appliquer le respect les consignes en matière de qualité, sécurité et environnement

  • Assurer l’astreinte technique (permis B obligatoire)

Qualifications

Formation & Expérience : Bac +2 en Maintenance, Électromécanique ou Automatisme, complété par une expérience significative sur le terrain

  • Habilitation électrique : B1(V)-B2(V)-BR-BC-H1(V)-H2(V)-HC.

  • Connaissances générales dans les domaines suivants : électromécanique, automates programmables, technologie des pompes, télégestion.

  • Bonnes connaissances des réseaux et outils informatiques.

  • Permis B.

Rigoureux et méthodique : Vous faites de la sécurité votre priorité absolue

Autonome et réactif : Vous diagnostiquez vite, décidez juste et gardez votre sang-froid en toutes circonstances

Joueur d'équipe : Vous communiquez efficacement et collaborez naturellement avec tous les services

Passionné de technique : Votre curiosité vous pousse à apprendre en continu et à maîtriser les nouvelles technologies

Organisé et stratégique : Vous savez prioriser vos interventions pour maximiser la disponibilité des équipements

Dès votre arrivée, nous vous formons et vous accompagnons jusqu'à l’obtention des habilitations indispensables au poste de travail (Electrique, ….)

Informations supplémentaires

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13.5 mois et de nombreux avantages sociaux tels que la mutuelle d’entreprise, 36 jours de congés, CSE, Titres restaurants…

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chargé clientèle H/F

  • 23 juillet 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Fouilloy

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

A propos de Veolia


Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a servi 79 millions d’habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, produit près de 48 millions de mégawattheures et valorisé 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires consolidé de 28,508 milliards d’euros. www.veolia.com

L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques.

Description du poste

Placé sous l’autorité du Manager de Service Local Consommateurs et du Responsable d'équipe, le candidat retenu assurera la gestion Front Office et Back-Office de la relation consommateurs. Il aura en charge les missions principales suivantes :

● Accueillir et/ou orienter les consommateurs (renseignements, réclamations, règlements de factures, remise d’un dossier d’accueil à tout nouveau client...),

● Fixer des rendez-vous et établir des courriers pour les consommateurs (abonnés)

● Traiter les dossiers clientèle (abonnement, résiliation, mise à jour de fichiers, suivi des réclamations, demandes),

● Recevoir, traiter et/ou transmettre les appels téléphoniques,

● Assurer la gestion et le traitement des retours d’intervention consommateur,

● Gérer les mutations (déménagements, emménagements, eau immédiate...),

● Créer des points de desserte,

● Participer aux campagnes de relances téléphoniques et courriers sur les impayés consommateurs

(échéanciers non respectés, rejets de prélèvements, factures impayées,...)

● Gérer le recouvrement (recherche d’une solution d’échéancier avec le client, suivi des dossiers, non-valeurs...)

● Appuyer/aider sur la facturation (contrôles relevés, contrôles facturation, rectifications de factures)

● Appliquer les règles en matière de qualité, sécurité et environnement

Le candidat retenu tiendra les accueils physiques de Fouilloy et Albert. En cas de besoin ou remplacements, celà sera aussi possible sur d’autres sites.

Qualifications

● Formation Bac + 2 ou expérience significative dans le domaine de la relation consommateurs,

● Idéalement, avoir des connaissances sur nos outils tels que :  IRIS,WATERP, GED, TRAVO, Applications Métiers (PNE, ADF, INSTANCES...). Ce n'est pas une obligation, une formation aux outils est possible.

● Maîtrise des outils informatiques (suite google)

● Idéalement, avoir des connaissances des métiers de l’eau (compteurs, branchements...)

● Rigueur, autonomie (assure seul un accueil clients) et sens de l’initiative,

● Bon relationnel (interne et externe), sens accru du travail en équipe, esprit clients, gestion des clients difficiles

● Permis B indispensable (déplacements sur les sites d’embauche du territoire).

Informations supplémentaires

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13.5 mois et de nombreux avantages sociaux tels que la mutuelle d’entreprise, 36 jours de congés, CSE, Titres restaurants…

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien réseaux d’assainissement H/F

  • 23 juillet 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Cambrai

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

A propos de Veolia


Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a servi 79 millions d’habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, produit près de 48 millions de mégawattheures et valorisé 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires consolidé de 28,508 milliards d’euros. www.veolia.com

L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques.

Description du poste

Au sein de notre service Réseaux Assainissement, sous la responsabilité du Responsable d'Équipe, vos principales missions seront les suivantes:

- Réaliser des enquêtes techniques et ITV (inspections télévisées)

- Réaliser des dossiers de branchements neufs (métrés, cotation des travaux, transmission des dossiers aux techniciens),

- Réaliser les interventions (balisages, diagnostics) suite à des casses ou des dysfonctionnements sur le réseau d’assainissement,

- Participer aux projets sur les réseaux d’assainissement (géolocalisation, inspections télévisées, ou autre),

- Réaliser les enquêtes techniques terrain (investigations, détections, levée topos etc…)

- Planifier et clôturer les interventions

- Réaliser les contrôles : de conformité lors de ventes immobilières, contrôles par quartiers, contrôles des installations d’ANC

- Assurer le reporting des les outils

- Vérifier au quotidien le bon fonctionnement de son véhicule et du matériel qui y est attenant,

- Respecter les consignes en matière de sécurité, qualité et environnement,

- Assurer la traçabilité de son activité dans les outils en place (via smartphone,...)

- Réaliser les astreintes (obligation d’astreinte)

Qualifications

Formation & Expérience: BAC+2 type Gestion et Maîtrise de l'eau

Connaissances dans les réseaux d'assainissement, topographie

Etre à l'aise avec les outils informatiques (suite google) et les outils métiers (formation possible)

  • Rigueur & sens de l'observation : Vous surveillez les paramètres avec précision et détectez les anomalies

  • Autonomie & débrouillardise : Vous savez prioriser les urgences, prendre des décisions seul et trouver des solutions rapidement

  • Responsabilité environnementale : Vous êtes sensible aux enjeux écologiques et à la réglementation

  • Adaptabilité & réactivité : Vous gérez les imprévus avec calme et efficacité

  • Sens du service public : Vous comprenez l'importance de la continuité de service 24h/24

  • Respect des consignes de sécurité : Vous êtes vigilant dans un environnement présentant des risques spécifiques

  • Permis B obligatoire

Dès votre arrivée, nous vous formons et vous accompagnons jusqu’à l’obtention des habilitations indispensables au poste de travail.

Les habilitations : CATEC (surveillant – intervenant) / Électrique H0 BE Manoeuvre  sont nécessaires (formation possible si vous ne les possédez pas)

Informations supplémentaires

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13.5 mois et de nombreux avantages sociaux tels que la mutuelle d’entreprise, 36 jours de congés, CSE, Titres restaurants…

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe en mécanique industrielle confirmé F/H

  • 23 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

La Chaussée-Saint-Victor

DESCRIPTION :

Envie de faire évoluer votre carrière dans un environnement technique reconnu ? Actemium Maintenance & Transferts Montluçon vous ouvre ses portes.

Entreprise à taille humaine de 45 collaborateurs, nous allions l’agilité d’une PME à la solidité du groupe Vinci Energies.

Spécialisés dans la maintenance industrielle, les travaux neufs et le transfert d’équipements, nous intervenons sur un large panel de métiers : mécanique générale, chaudronnerie, instrumentation, automatisme et électricité industrielle.

Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe et recrutons un chef d’équipe en mécanique industrielle confirmé F/H en CDI pour notre site de Montluçon.

Vous intervenez sur des sites clients régionaux, en environnements industriels variés, en lien direct avec le chef de chantier ou le responsable d’affaires. Vous réalisez et supervisez des travaux de mécanique industrielle en toute autonomie, tout en assurant l’encadrement et la coordination de l’équipe terrain pour garantir le bon déroulement des interventions.

Interlocuteur opérationnel du client au quotidien, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre sens du travail bien fait et vos qualités relationnelles. À l’écoute des besoins du client, vous savez analyser les situations techniques et organisationnelles afin d’apporter des solutions adaptées. Vous jouez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation client.

Vos missions :

  • Lecture, analyse et exploitation de plans mécaniques et dossiers techniques
  • Réalisation et supervision des travaux de mécanique industrielle : montage, démontage et ajustage 
  • Participation aux opérations de démontage, transfert et réinstallation de machines industrielles 
  • Réalisation d’installations neuves et opérations de mise en géométrie des équipements 
  • Organisation et encadrement des opérations de manutention (levage, déplacement, mise en place d’équipements) 
  • Pilotage et coordination de l’équipe terrain, répartition des tâches et suivi de l’avancement 
  • Transmission des consignes et objectifs de réalisation à l’équipe 
  • Participation au chiffrage des travaux et à l’évaluation des moyens nécessaires 
  • Reporting au responsable d’affaires Actemium et au client sur site
  • Garant du respect des règles de sécurité, de qualité et des procédures sur site

Des déplacements sont au niveau régional sont à prévoir régulièrement.

Par vos missions, vous contribuez pleinement à la performance des chantiers, à la satisfaction des clients et à la démarche qualité et sécurité de l’entreprise.

Profil recherché

  • Formation en mécanique, maintenance industrielle ou équivalent
  • Expérience confirmée en mécanique industrielle, idéalement en environnement chantier
  • Maîtrise des techniques de montage, ajustage et maintenance d’équipements industriels
  • Capacité à encadrer, organiser et fédérer une équipe terrain
  • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités
  • Bon relationnel et aptitude à représenter l’entreprise auprès des clients
  • Sensibilité forte aux enjeux de sécurité, qualité, prévention et environnement

Ce que nous vous offrons 

  • Un environnement de travail dynamique
  • Une équipe bienveillante et passionnée
  • Des projets variés et porteurs de sens

Package salarial attractif 

  • Plan Épargne Groupe avec abondement patronal
  • Participation et intéressement
  • Couverture santé et prévoyance avantageuse
  • Autres avantages liés au groupe VINCI

Diversité et inclusion 

Acteur engagé du secteur industriel, Actemium place l’inclusion et la mixité des genres au cœur de sa culture d’entreprise. Nous valorisons les compétences de chacun(e), dans un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.

#Vousserezbiencheznous#

Travailler chez VINCI Energies, c'est…

…intégrer l’une de nos 2 200 entreprises à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand groupe international.

Notre modèle managérial de proximité valorise l’autonomie, la responsabilité et l’initiative, dans un esprit de confiance et de solidarité.

Type de contrat : CDI

Consultant Cybersécurité et GRC F/H

  • 23 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Notre entreprise Axians Cybersecurity Méditerranée a pour vocation de porter l’offre cybersécurité d’Axians, marque de VINCI Energies dédiée aux solutions d’information et de communication (ICT). Axians Cybersecurity Méditerranée propose des solutions basées sur la gestion des risques pour garantir une démarche structurée et cohérente en concertation avec les acteurs métiers et les acteurs IT de ses clients.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons à Aix ou Marseille (13), en CDI, un(e) :

Consultant Cybersécurité et GRC (H/F)
 

VOS MISSIONS


Rattaché(e) aux équipes de Consulting d’Axians Cybersecurity Méditerranée, vos missions principales seront les suivantes :

·        Réaliser des missions d’audit de maturité ou de conformité selon les référentiels en vigueur (ISO 27k, HDS, OSE-NIS, NIS2, DORA, IGI1300,…) et d’accompagnement organisationnel et technique

·        Accompagner la direction générale de nos clients en vue d’assurer l’intérim de la sécurité des systèmes.

·        Elaborer la stratégie Cybersécurité de nos clients et les accompagner dans la mise en œuvre du Système de Management de Sécurité l’Information (SMSI)

·        Assurer l’analyse et cartographie des risques SI (norme 27005 - méthode EBIOS RM)

·        Piloter et réaliser des audits de sécurité organisationnel et technique, avec les experts

·        Accompagner nos clients dans leur conformité (27001, 27002, RGPD, PCI DSS, LPM OIV-OSE, HDS, IGI 1300, NIS2, DORA,…)

·        Dispenser des formations et campagnes de sensibilisation en Cybersécurité

·        Participer au choix des éditeurs et des fournisseurs de services SI sous l’angle Cybersécurité

·        Promouvoir des offres de services pour analyser les risques et les vulnérabilités sur les systèmes et les équipements de nos clients

·        Participer aux préconisations pour les clients, avec les experts, des architectures techniques de référence répondant aux exigences (fonctionnalités, interopérabilité, etc.…) et aux besoins en tenant compte des réglementations en vigueur

·        Définit et aligne la stratégie de gouvernance du SI en l'intégrant dans la stratégie de gouvernance de l'organisation. 

Vous êtes le candidat idéal pour rejoindre notre équipe si …

·        Vous êtes diplômé d’une formation supérieure Bac+5 en école d’ingénieur ou master (type MIAGE ou GRC), idéalement en sécurité des SI, et que vous avez au minimum 3 ans d’expérience sur des sujets liés à la Cybersécurité.

·        Vous avez capitalisé des connaissances depuis au moins 5 ans autour de principaux référentiels liés à la gestion des risques et de la sécurité des SI et possédez une compréhension des enjeux métier, des normes, standards de sécurité et risques liés aux systèmes d’information.

·        Vous êtes pragmatique, passionné, ouvert, curieux et attiré par un groupe unique et innovant en plein essor combinant le financement de solutions, la distribution de matériel et les services associés, et qui vous permettra d'évoluer dans des secteurs économiques très variés (Public, Industrie, Utilities, Santé, Retail, etc.).

·        Votre rigueur et votre relationnel vous permettent de dialoguer efficacement avec clients et partenaires, y compris internationaux.

·        Un plus, si vous êtes certifié CISSP, CISM, CISA, DPO (RGPD) et/ou vous maîtrisez l’une des méthodologies/normes/référentiels suivants : COBIT V5, ITIL, NIST, LPM, RGPD.

Exercer à ce poste demande des compétences spécifiques incluant :

·        Le système d’information, de l’urbanisation et de l’architecture du SI

·        La sécurité des systèmes d’exploitation, des réseaux et protocoles

·        Les architectures de sécurité : conception et modèles et intégration des systèmes

·        La veille technologique Cybersécurité, étude des tendances, l’innovation Cybersécurité

·        Les offres de service dans le domaine de la Cybersécurité

·        Les menaces en matière de Cybersécurité.

·        Audits Organisationnels

·        Certifications : ISO 27001:2022 LI / LA (Lead Implementer / Lead Auditor),  ISO 27005 RM, EBIOS RM (avec l’utilisation d’outils tels que EGERIE – TENANCY – ALL4TEC ou autres)

Conditions d’accueil :

o   Fixe + variable

o   Voiture de fonction

o   Accord/Charte de télétravail

o   PEG VINCI, Intéressement, Participation

o   Œuvres Sociales CSE (loisirs, culture, tarifs préférentiels sur la billetterie)

o   Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilité au sein d’un Groupe international…

o   …

Les + …

•         Une organisation décentralisée à taille humaine, pour conjuguer proximité et agilité,

•         Une véritable culture de l'expertise basé sur le développement des compétences (diversité des projets, certifications techniques, formations, etc.),

•         Des opportunités d'évolution de carrière et de mobilité interne et au sein du groupe VINCI en France et à l’International,

•         Participer à des actions solidaires : soutien aux activités sportives et culturelles, possibilité de s’investir au sein de la Fondation VINCI pour la Cité, etc,

•         Nos engagements : une réduction de 40% de ses émissions de CO2 à l’horizon 2030 et une flotte automobile 100% électriques,

•             Et engagée en faveur de la diversité, de l'inclusion et de l’égalité des chances.Conditions d’accueil :
o   Fixe + variable
o   Voiture de fonction
o   Accord/Charte de télétravail
o   PEG VINCI, Intéressement, Participation
o   Œuvres Sociales CSE (loisirs, culture, tarifs préférentiels sur la billetterie)
o   Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilité au sein d’un Groupe international…

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe en électricité industrielle confirmé F/H

  • 23 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

La Chaussée-Saint-Victor

DESCRIPTION :

Envie de faire évoluer votre carrière dans un environnement technique reconnu ? Actemium Maintenance & Transferts Montluçon vous ouvre ses portes.

Entreprise à taille humaine de 45 collaborateurs, nous allions l’agilité d’une PME à la solidité du groupe Vinci Energies.

Spécialisés dans la maintenance industrielle, les travaux neufs et le transfert d’équipements, nous intervenons sur un large panel de métiers : mécanique générale, chaudronnerie, instrumentation, automatisme et électricité industrielle.

Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe et recrutons un chef d’équipe en électricité industrielle confirmé F/H en CDI.

Vous intervenez sur des sites clients régionaux, en environnements industriels variés, en lien direct avec le chef de chantier ou le responsable d’affaires. Vous réalisez et supervisez des travaux d’installations électriques en toute autonomie, tout en assurant l’encadrement et la coordination de l’équipe terrain pour garantir le bon déroulement des interventions.

Interlocuteur opérationnel du client au quotidien, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre sens du travail bien fait et vos qualités relationnelles. À l’écoute des besoins du client, vous savez analyser les situations techniques et organisationnelles afin d’apporter des solutions adaptées. Vous jouez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation client.

Vos principales missions sont les suivantes :

Lecture, analyse et exploitation de plans électriques et dossiers techniques

Réalisation et supervision des travaux en électricité industrielle : câblage, raccordement, essais et mise en service 

Participation aux opérations de démontage, transfert et réinstallation de machines industrielles (déconnexion / reconnexion électrique) 

Réalisation d’installations électriques neuves sur équipements et lignes de production 

Organisation et pilotage des interventions sur site, en lien avec les contraintes techniques et planning 

Encadrement et animation de l’équipe terrain : répartition des tâches, accompagnement technique et suivi de l’avancement 

Transmission des consignes de sécurité, de qualité et des objectifs de réalisation à l’équipe 

Participation aux opérations de chiffrage, à l’évaluation des moyens humains et matériels nécessaires 

Reporting régulier auprès du responsable de chantier / conducteur de travaux 

Garant du respect des règles de sécurité, des normes électriques en vigueur et des procédures internes

Des déplacements sont au niveau régional sont à prévoir régulièrement.

Par vos missions, vous contribuez pleinement à la performance des chantiers, à la satisfaction des clients et à la démarche qualité et sécurité de l’entreprise.

Profil recherché

Formation en électricité industrielle, électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent

Expérience confirmée en électricité industrielle, idéalement en environnement chantier ou industrielle

Maîtrise des installations électriques industrielles : câblage, raccordement de machines, armoires électriques et interventions sur équipements de production

Capacité à encadrer, organiser et fédérer une équipe terrain d’électriciens

Autonomie, rigueur et sens des responsabilités dans la conduite des travaux

Bon relationnel et aptitude à représenter l’entreprise auprès des clients et partenaires

Sensibilité forte aux enjeux de sécurité, qualité, prévention et environnement

Ce que nous vous offrons 

Un environnement de travail dynamique

Une équipe bienveillante et passionnée

Des projets variés et porteurs de sens

Un package salarial attractif 

Plan Épargne Groupe avec abondement patronal

Participation et intéressement

Couverture santé et prévoyance avantageuse

Autres avantages liés au groupe VINCI

Ce poste vous intéresse ? Parlons‑en et construisons la suite ensemble.

Diversité et inclusion 

Acteur engagé du secteur industriel, Actemium place l’inclusion et la mixité des genres au cœur de sa culture d’entreprise. Nous valorisons les compétences de chacun(e), dans un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.

#Vousserezbiencheznous#

Travailler chez VINCI Energies, c'est…

…intégrer l’une de nos 2 200 entreprises à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand groupe international.

Notre modèle managérial de proximité valorise l’autonomie, la responsabilité et l’initiative, dans un esprit de confiance et de solidarité.

Type de contrat : CDI

Responsable d'exploitation maintenance F/H

  • 23 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Bourgogne-Franche-Comté
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Besançon

DESCRIPTION :

Vous recherchez une entreprise qui prends soin des bâtiments, des occupants et de l’environnement ? VINCI Facilities est la marque du réseau VINCI Energies spécialisée dans le Facility Management !

Vinci Facilities Franche-Comté recherche son/sa futur(e) :

Responsable d’Exploitation Maintenance – H/F

VOS MISSONS :

Directement rattaché(e) à la Cheffe d’Entreprise et membre du Comité de Direction, vous êtes chargé(e) d’organiser et de gérer les contrats de maintenance des bâtiments dont vous avez la responsabilité. 

Vous assurez le suivi financier, administratif et la relation avec vos clients sur le périmètre géographique de la Franche-Comté.

Vos principales missions :

·        Assurer la relation avec les clients et la bonne exécution des engagements contractuels, (maintenance préventive et corrective CVC et maintenance multi-technique)

·        Assurer la bonne gestion organisationnelle et opérationnelle des interventions de maintenance avec le client,

·        Assurer le suivi financier de vos affaires et rendre compte à votre hiérarchie de la réalisation des objectifs financiers,

·        Animer votre équipe (réalisation des réunions de service hebdomadaire, des recrutements avec l’appui du service RH et évaluation annuelle les collaborateurs placés sous votre responsabilité)

·        Veiller au respect de l’application des consignes Qualité / Sécurité / Environnement sur ses projets

·        Être force de propositions pour le développement de l’entreprise sur l’évolution de ses marchés,

Des déplacements réguliers sur le secteur sud Doubs et Jura sont à prévoir. Dans le cadre de vos missions, vous bénéficiez d’un véhicule de fonction.

Les secteurs d’activités de nos clients sont divers : publique, industrie, tertiaire, complexe sportif, santé …

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap, et disposons d’une structure dédiée à l’accompagnement des questions relatifs au handicap.

VOTRE PROFIL :

Nous recherchons avant tout un manager de proximité : fédérer votre équipe, une relation de confiance avec vos clients tout en pilotant simultanément. 

Une expérience dans le domaine de la maintenance des bâtiments serait un véritable atout, 

Vos qualités de rigueur, d’organisation et votre aisance relationnelle seront appréciées et vous permettront d'évoluer dans le poste et au sein de notre Groupe. 

Vous faites preuve de résistance au stress afin de pouvoir gérer les urgences et pour répondre aux demandes clients.

Cette offre vous intéresse ?

Qu’attendez-vous pour candidater !

Vous serez bien chez Nous !

Ce qu’on vous propose :

-        Une culture d’entreprise à partager et une sensibilité pour l’environnement,

-        Salaire sur 13.3 mois et tickets restaurants,

-        Des avantages sociaux : intéressement et participation, Plan Epargne Entreprise et Retraite très avantageux, actions portées par le CSE, Bénéfices des services d’Action Logement …

L’ensemble des collaborateurs intégrant notre entreprise bénéficie d’un parcours d’intégration personnalisé. 

Pourquoi nous rejoindre ?

Travailler chez VINCI Energies, c’est intégrer une entreprise à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un Groupe leader dans son domaine et présent à l’international.

Une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance multitechnique F/H F/H

  • 23 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Biot

DESCRIPTION :

Et si vous intégriez une entreprise à taille humaine, appartenant à un groupe de forte notoriété, animée par des projets passionnants ? 
Basée à Biot dans les Alpes Maritimes, VINCI Facilities fait partie du réseau d’entreprises de VINCI Energies et a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques et des services aux occupants de bâtiments professionnels tout en optimisant les coûts et la qualité. 
Nous privilégions l’autonomie, la responsabilisation et l’évolution de nos collaborateurs. 
 
Dans le cadre de son évolution, VINCI Facilities ITS, recherche : 
UN(E) TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE MULTITECHNIQUE F/H, basé.e à Biot (06). 
 
VOTRE MISSION : 
Rattaché(e) au Responsable d’Exploitation et en synergie avec l’équipe opérationnelle, vous serez en charge de : 
- Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective en CFO (courants forts), incluant relamping, armoires de commande et de régulation. 
- Réaliser les interventions de maintenance plomberie : débouchage de sanitaires, réparations courantes, contrôles préventifs. 
- Intervenir sur le second œuvre en correctif et préventif (petite serrurerie, peinture, menuiserie simple…). 
- Diagnostiquer les pannes, analyser les défaillances et proposer les actions adaptées. 
- Corriger, dépanner ou solliciter des expertises complémentaires si nécessaire. 
- Préparer vos interventions (matériel, sécurité, pièces nécessaires). 
- Réaliser les pointages hebdomadaires et saisir vos interventions dans les outils de suivi (GMAO...). 
- Participer ponctuellement au renfort travaux TCE. 
- Veiller au respect des règles de sécurité et garantir un fort esprit de service vis-à-vis des clients. 
 
Liste non exhaustive. 
Poste fixe, astreintes possibles.

VOTRE PROFIL : 
Formation & compétences : 
- Titulaire d’un CAP/BEP ou BAC PRO en maintenance, électrotechnique, énergétique ou équivalent. 
- Vous justifiez d’une expérience significative en maintenance multitechnique. 
- Habilitations électriques à jour (B2V - BR – BC – H0V). 
- CACES PEMP (A/B) et formation travail en hauteur / port du harnais appréciés. 
  
Savoir-être : 
Vous êtes autonome, rigoureux.se, réfléchi.e et doté.e d’un bon relationnel ? 
Vous savez travailler et communiquer en équipe ? 
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment la GMAO et les outils bureautiques ? 
Alors n'attendez plus et postulez dès maintenant ! 

AVANTAGES ENTREPRISE : 
Téléphone portable, indemnités de petits déplacements, 13ème mois, prime de vacances, primes d’intéressement et de participation, avantages du CSE, plan d'épargne Groupe, etc. 

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance CVC F/H (GT) F/H

  • 23 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Rémy-lès-Chevreuse

DESCRIPTION :

VINCI Facilities, intégrée à la division VINCI Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments tertiaires et des services aux occupants, tout en optimisant les coûts et la qualité. VINCI Facilities prend soin des bâtiments, des occupants et de l’environnement.
MISSION
VINCI Facilities SIP (20M€ de CA, 110 collaborateurs) recherche un Technicien de Maintenance CVC F/H en CDI, pour accompagner son développement. Vous serez le/la représentant(e) de notre société auprès de nos clients.

Le poste est basé à SAINT REMY LES CHEVREUSE (78).

En rejoignant VINCI Facilities SIP, vous intégrez une entreprise à taille humaine, mobilisée pour accompagner ses clients Premium à prendre soin de leurs bâtiments et de leurs occupants (Facility Management).

Sous la responsabilité du Responsable de site, vous assurez les missions suivantes :

- Réaliser les tâches qui vous sont confiées dans les délais impartis, en respectant les documents d’exécutions, les normes et les règles en matière de sécurité et d’environnement ;
- Réaliser les demandes d’interventions liées au bon fonctionnement du bâtiment et au confort des occupants ;
- Localiser et diagnostiquer les pannes et anomalies ;
- Réaliser la remise en état ;
- Contrôler le fonctionnement des installations ;
- Rédiger des documents internes ;
- Respecter les règles définies par la société ;
- Fournir les éléments nécessaires à la modification des documents et à la mise à jour de la GMAO ;
- Travailler au quotidien sur la GMAO et les outils nécessaires au fonctionnement du contrat ;
- Rendre compte quotidiennement à votre Responsable Hiérarchique de votre activité et des faits et relever les anomalies ;
- Appliquer les règles et procédures de maintenance et de sécurité ;

De formation Bac +2, type BTS, DUT, vous avez une expérience confirmée (au moins 3 ans) dans la maintenance multi-technique.

Vous êtes autonome dans le dépannage d’installations CVC : Groupe Froid, réseau EG, clim à détente directe, CTA, ventilo-convecteurs.

Vous avez développé des capacités et connaissances vous permettant d’intervenir sur un peu tous les corps de métiers de :

- L'électricité (relamping, intervention de dépannage dans armoires électriques),

- CVC (Ventilo-convecteurs, CTA, extracteurs, armoires de climatisation : remplacement de filtre, courroie, réglage de consigne etc…), second œuvre (petits travaux de serrurerie, et autre) …

Votre esprit de service, rigueur, autonomie et adaptabilité sont des atouts majeurs pour réussir à ce poste. Vous avez une appétence pour les missions techniques (connaissance ou découverte). Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence, votre sens de l'organisation et vos capacités d’analyse.

Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel pour communiquer avec les clients et ainsi créer une relation de confiance.

Vous êtes passionné(e) par le métier de la maintenance et êtes animé(e) par le sens de service.

Vous serez en visibilité directe des clients. Le « savoir être » est une qualité qui vous caractérise particulièrement.

Type de contrat : CDI, statut ETAM

Début souhaité : Dès que possible

Avantages Groupe (Intéressement Collectif, Participation, PEG, mutuelle, Tickets Restaurants…)

Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 1800 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l’international.

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.

Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Responsable d'affaires Cybersécurité F/H

  • 23 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Notre entreprise Axians Cybersecurity Méditerranée a pour vocation de porter l’offre cybersécurité d’Axians, marque de VINCI Energies dédiée aux solutions d’information et de communication (ICT). Axians Cybersecurity Méditerranée propose des solutions basées sur la gestion des risques pour garantir une démarche structurée et cohérente en concertation avec les acteurs métiers et les acteurs IT de ses clients.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons à Aix ou Marseille (13), en CDI, un(e) :

Responsable d’affaires Cybersécurité (F/H)

VOS MISSIONS


Le responsable d’affaires Cyber est rattaché au chef d’entreprise d’Axians Cybersecurity Méditerranée. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes avant-vente, les experts techniques, les chefs de projet, les équipes SOC/MSSP, les partenaires éditeurs et constructeurs, ainsi qu’avec les directions métiers et DSI/RSSI des clients.

Il a pour mission de développer, piloter et fidéliser un portefeuille de clients autour des offres de cybersécurité. Il identifie les enjeux de protection du système d’information, traduit les besoins clients en solutions à valeur ajoutée et construit des propositions commerciales adaptées, combinant conseil, intégration, services managés, supervision, audit, gouvernance, conformité et réponse aux incidents.

Activités principales
·        Participer à la construction des objectifs commerciaux, prévisions de ventes et plans d’actions.

·        Développer le chiffre d’affaires et la marge sur les offres cybersécurité auprès d’un portefeuille de clients existants et de prospects sur la région méditerranée.

·        Identifier les opportunités commerciales liées aux enjeux de protection, de conformité, de résilience et de transformation numérique.

·        Construire et suivre un plan de compte pour les clients stratégiques.

·        Assurer le développement des ventes croisées avec les autres activités : cloud, réseaux, infrastructures, services managés, collaboration, data ou infogérance.

·        Accompagner le client dans la formalisation de ses besoins : audit, gouvernance, SOC, EDR/XDR, IAM, sauvegarde, PRA/PCA, sécurité réseau, cloud security, sensibilisation, conformité ou services managés.

·        Rédiger ou coordonner les propositions commerciales, mémoires techniques, chiffrages, présentations clients et réponses aux appels d’offres.

·        Être l’interlocuteur commercial privilégié du client sur les sujets cybersécurité.

·        Assurer le suivi de la satisfaction client pendant les phases d’avant-vente, de contractualisation, de déploiement et d’exploitation.

·        Maintenir les relations avec les éditeurs, constructeurs et partenaires spécialisés en cybersécurité.

·        Contribuer à la montée en visibilité des offres cybersécurité sur le territoire ou le portefeuille confié.

·        Contribuer à la définition du catalogue d’offres cybersécurité et à son évolution.

Vous êtes le candidat idéal pour rejoindre notre équipe si …

Vous avez une formation supérieure Bac+3 à Bac+5 en commerce, ingénierie, informatique, télécoms, cybersécurité ou management des systèmes d’information.

Vous avez une expérience confirmée d'au moins 5 ans en développement commercial B2B, idéalement dans les domaines cybersécurité, infrastructures, cloud, réseaux, services managés ou conseil IT.

Une expérience auprès de DSI, RSSI, collectivités, ETI, grands comptes ou organisations publiques est appréciée.

Le candidat recherché dispose d’un tempérament commercial affirmé, d’une forte appétence pour les sujets techniques et d’une compréhension concrète des enjeux de cybersécurité des organisations.

Il sait créer la confiance, challenger les besoins, mobiliser les expertises internes et transformer les enjeux de sécurité en projets à forte valeur ajoutée pour les clients.

COMPETENCES REQUISES

·        Maîtrise des cycles de vente complexes en environnement B2B.

·        Capacité à développer un portefeuille clients et à piloter un pipeline commercial.

·        Aisance dans la prospection, la négociation et la conclusion d’affaires.

·        Bonne compréhension des mécanismes de marge, récurrence, services managés et contractualisation.

·        Capacité à travailler sur des ventes de conseil, d’intégration, de services et de solutions récurrentes.

·        Une bonne connaissance du tissu économique de la région Sud Est attendue.

·        Leadership commercial et capacité à embarquer des équipes pluridisciplinaires.

·        Écoute active, sens du conseil et capacité à instaurer une relation de confiance.

·        Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et orientation résultats.

·        Excellente communication orale et écrite.

·        Curiosité technologique, esprit d’analyse et capacité d’adaptation dans un marché en évolution rapide.

·        Vous maîtrisez l'anglais (oral et écrit)

Conditions d’accueil :

o   Fixe + variable

o   Voiture de fonction

o   Accord/Charte de télétravail

o   PEG VINCI, Intéressement, Participation

o   Œuvres Sociales CSE (loisirs, culture, tarifs préférentiels sur la billetterie)

o   Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilité au sein d’un Groupe international…

o   …

Les + …

•         Une organisation décentralisée à taille humaine, pour conjuguer proximité et agilité,

•         Une véritable culture de l'expertise basé sur le développement des compétences (diversité des projets, certifications techniques, formations, etc.),

•         Des opportunités d'évolution de carrière et de mobilité interne et au sein du groupe VINCI en France et à l’International,

•         Participer à des actions solidaires : soutien aux activités sportives et culturelles, possibilité de s’investir au sein de la Fondation VINCI pour la Cité, etc,

•         Nos engagements : une réduction de 40% de ses émissions de CO2 à l’horizon 2030 et une flotte automobile 100% électriques,

•             Et engagée en faveur de la diversité, de l'inclusion et de l’égalité des chances.Conditions d’accueil :
o   Fixe + variable
o   Voiture de fonction
o   Accord/Charte de télétravail
o   PEG VINCI, Intéressement, Participation
o   Œuvres Sociales CSE (loisirs, culture, tarifs préférentiels sur la billetterie)
o   Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilité au sein d’un Groupe international…

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

CDI – Technicien(ne) de Maintenance F/H

  • 23 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Arcueil

DESCRIPTION :

VINCI Facilities ITS recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance F/H en contrat à durée indéterminée spécialisées dans la maintenance multi-technique et le facility management de sites tertiaires (CVC, électricité, plomberie, etc.).

Nous vous proposons de découvrir le métier de Technicien(ne) de Maintenance au sein de VINCI Facilities. Sous la responsabilité du Responsable Technique et en collaboration transverse avec les différentes équipes du site client, vos missions seront :

-         Réaliser les tâches qui vous sont confiées dans les délais impartis, en respectant les documents d’exécutions, les normes et les règles en matière de sécurité et d’environnement.

-         Réaliser les demandes d’interventions liées au bon fonctionnement du bâtiment et au confort des occupants.

-         Localiser et diagnostiquer les pannes et anomalies.

-         Réaliser la remise en état.

-         Contrôler le fonctionnement des installations multi techniques.

-         Rédiger des documents internes.

-         Fournir les éléments nécessaires à la modification des documents et à la mise à jour de la GMAO.

-         Travailler au quotidien sur la GMAO et les outils nécessaires au fonctionnement du contrat.

-         Rendre compte quotidiennement à votre Responsable Hiérarchique de votre activité et des faits et relever les anomalies.

-         Appliquer les règles et procédures de maintenance et de sécurité.

Vous êtes titulaire d’un Bac Pro / BAC+2 Maintenance des Systèmes Energétiques et Climatiques ou MELEC, BTS Fluides, énergies, environnement. Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent(e). Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel pour communiquer avec les clients et ainsi créer une relation de confiance.

Vous êtes passionné(e) par le métier de la maintenance et êtes animé(e) par le sens de service.

Vous serez en visibilité directe des clients. Le « savoir être » est une qualité qui vous caractérise particulièrement.

- Salaire (selon profil) : à partir de 35 000 € par an / 13 mois

- Participation + intéressement

- Prime dédiée en cas d'astreinte

- Plan d'épargne de groupe (PEG) avec abondement

- Tickets restaurants

Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 2 100 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l’international.

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.

Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

INFRASTRUCTURES - Ingénieur projet & planification (OPC) à Lyon (69) - (F/H) - ANT198

  • 23 juillet 2026
  • Antea Group
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Rillieux-la-Pape

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

La Direction des Grands Projets (DGP) intervient pour le pilotage des opérations complexes et d’envergure sur le territoire national, mobilisant toutes les spécialités d’Antea Group. Rattaché au Directeur des Grands Projets, dans le cadre de vos missions vous travaillez en étroite collaboration avec les Directeurs de Projet et les équipes métiers, avec lesquels vous assurez la cohérence du pilotage.

Objectifs du poste

Vous intervenez au cœur des projets complexes en accompagnement direct des Directeurs de Projet. Votre rôle est à la fois opérationnel et structurant : vous contribuez à sécuriser le pilotage global des projets en garantissant la cohérence entre planning, risques, exigences et livrables.

Véritable interface entre les différents acteurs du projet, vous apportez une vision transverse et analytique permettant au Directeur de projet d’anticiper les dérives, de fiabiliser les données de pilotage et d’améliorer en continu les pratiques. À ce titre, vous jouez un rôle clé dans la performance collective des projets, depuis leur structuration jusqu’à leur exécution.

En temps qu’OPC, au quotidien vous participez activement à l’élaboration et à la mise à jour des plannings et phasages, en lien étroit avec les équipes études et travaux. Vous veillez à leur cohérence globale, identifiez les chemins critiques et mettez en lumière les points de tension ou de blocage. Votre capacité à croiser les informations vous permet de proposer des ajustements pertinents et de contribuer à la tenue des délais.

Vous intervenez également sur la gestion des risques et des exigences, en alimentant les matrices associées et en garantissant la traçabilité des décisions et des écarts. Sous pilotage du Directeur de projet, vous préparez et accompagnez les temps forts du projet (comités, revues, points d’avancement), en apportant une analyse structurée et orientée décision.

En parallèle, vous assurez la production et la consolidation des indicateurs de pilotage. Vous structurez et fiabilisez les tableaux de bord projet, en intégrant les dimensions d’avancement, de coûts, de risques, d’exigences et de livrables. Vous contribuez ainsi à donner une lecture claire et partagée de la situation projet, aussi bien en interne qu’auprès des parties prenantes externes.

Dans une logique de coordination, vous êtes en interaction régulière avec l’ensemble des acteurs projet (maîtrise d’ouvrage, maîtrise d’œuvre, entreprises), afin d’assurer la bonne articulation entre les différentes phases et disciplines. Vous contribuez à maintenir une vision partagée du planning et des priorités.

Enfin, vous participez activement à la structuration des méthodes et des outils au sein de la Direction des Grands projets. Vous contribuez à la formalisation des livrables transverses (plans de management, retours d’expérience, indicateurs) et à la capitalisation des bonnes pratiques. Vous pouvez également être sollicité(e) en appui aux offres, notamment pour valoriser les retours d’expérience, les ratios et les approches méthodologiques.

Le poste est basé à Rillieux-la-Pape, proche de Lyon (69) avec des déplacements potentiels sur toute la France.

Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant..)

Compétences et qualités :

Au-delà des compétences techniques, vous vous distinguez par votre rigueur, votre esprit d’analyse et votre capacité à prendre du recul. Vous appréciez les environnements transverses et collaboratifs, et savez interagir avec des interlocuteurs variés. Votre capacité à structurer l’information, à anticiper les risques et à proposer des solutions fait de vous un véritable appui pour les équipes projet.

Curieux(se) et proactif(ve), vous aimez comprendre les enjeux en profondeur et contribuer à l’amélioration continue des pratiques. Vous recherchez un poste à la fois exigeant et évolutif, vous permettant de développer une vision globale des projets.

Formation - Expérience :

Issu(e) d’une formation d’ingénieur Génie Civil généraliste ou équivalent (Bac+5), vous justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans en gestion de projet, planification ou OPC dans les domaines de la construction.

Vous disposez d’une bonne compréhension des mécanismes de pilotage de projet, aussi bien en phase études qu’en phase travaux. Vous êtes à l’aise avec les outils de planification et de suivi (MS Project, Primavera, Excel, Power BI,…) et savez les utiliser comme de véritables outils d’aide à la décision.

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en infrastructures

Infrastructures : concevoir, réaliser la maintenance, démolir et recycler les infrastructures | Antea Group  

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

Niveau de formation : BAC+6

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

INFRASTRUCTURES - Chef de projet Géotechnique à Pérols (34) - (F/H) - ANT203

  • 23 juillet 2026
  • Antea Group
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Pérols

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

Rattaché(e) au Responsable du Métier Infrastructures de la Région Sud, vos missions consisteront à :

  • Assurer le pilotage global des opérations en tant que chef de projet : coordination des équipes internes et partenaires, planification, suivi des coûts, des délais et de la qualité.

  • Contribuer et piloter la réalisation technique des études et missions d’ingénierie géotechnique, ainsi que des missions de maîtrise d’œuvre sur les thématiques des carrières, digues et barrages, ouvrages fluviaux et maritimes, stockage de déchets et fondations, OA (réalisation de notes de calculs, rédaction de rapports, contrôle et suivi de chantiers dans le cadre de missions de maîtrise d’œuvre…) ;

  • Savoir s'appuyer sur des équipes spécialisées internes en cas de besoin d’expertises ;

  • Participer à l’activité commerciale du métier Infrastructures et à son développement (élaboration d’offres, suivi et entretien de la clientèle).

Le poste est basé à Pérols - proche Montpellier (34) avec des déplacements sur l'ensemble du territoire de la Région Sud.

Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant..)

Compétences et qualités :

  • Bonne expérience  bonne  connaissance  des  missions  d’études géotechniques et éventuellement de maîtrise d’œuvre ;

  • Capacité à piloter des projets techniques en tant que chef de projet (coordination, délais, coûts, qualité) ;

  • Capacité à travailler en interface avec des métiers transverses (environnement, hydraulique, structures, risques, foncier, QHSE, commerce, etc.) afin d’assurer la cohérence globale des projets ;

  • Réelles qualités  d’écoute  et  de  synthèse ;

  • Goût  du contact et du travail en équipe et appréciez tant le terrain que le travail au bureau ;

  • Facultés d’organisation, qualités relationnelles et rédactionnelles reconnues.

Formation - Expérience :

De formation école d’ingénieur ou équivalent (bac + 5), vous justifiez d’une expérience minimale de 5 à 8 ans en bureau d’études ou en travaux dans le domaine du génie civil ou du terrassement.

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en infrastructures

Infrastructures : concevoir, réaliser la maintenance, démolir et recycler les infrastructures | Antea Group  

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

Niveau de formation : BAC+6

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

INFRASTRUCTURES - Chef de projets expérimenté dans le domaine de l'économie circulaire et du traitement des déchets à Lyon (69) ou Aubagne (13) - (F/H) - ANT036

  • 23 juillet 2026
  • Antea Group
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

Intégré(e) à l’équipe Déchets et Valorisation du pôle régional SUD de la Direction Infrastructures France, vos missions consisteront à contribuer et piloter la réalisation d’opérations d’ingénierie et de conseil dans le domaine du traitement des déchets ménagers et industriels.

Concrètement, vos missions consisteront en :

  • L’aménagement de centre de stockage de déchets, la définition de travaux et du phasage d’exploitation, la gestion des lixiviats, la valorisation du biogaz… ;

  • La réhabilitation de centre de stockage de déchets ou d’anciennes décharges ;

  • L’aménagement de déchetterie et/ou de recyclerie/ressourcerie ;

  • L’aménagement d’installation de tri/préparation/transfert des déchets ;

  • L’aménagement d’infrastructures de collecte et de valorisation énergétique ou valorisation matière des déchets ;

  • L'encadrement des ingénieurs et techniciens intervenants dans le cadre de vos projets et serez garants des délais et de la qualité des rendus produits ;

  • L'élaboration des offres commerciales dans le domaine précité ;

De plus, vous vous appuierez sur des équipes spécialisées internes en cas de besoin d’expertises et vous vous assurerez des relations commerciales avec nos clients ainsi que le suivi contractuel et la gestion des projets.

Le Permis B est exigé.

 Le poste est basé à Rillieux la Pape (proche Lyon - 69) ou Aubagne (proche Marseille - 13) avec des nombreux déplacements à prévoir.

Le poste à pourvoir dès que possible avec un cdi et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..)

Compétences et qualités :

  • Bonnes connaissances de l'ensemble de la filière de la gestion du déchet mais également de la réglementation associée (marché public et ICPE en particulier) ;

  • Maîtrise des opérations d'AMO et de MOE pour des clients privés et publics ;

  • Compétences en travaux de terrassement, VRD ;

  • Solides références en pilotage de projets déchets (conception globale) et conduite d'opérations de type maîtrise d'œuvre ou AMO ;

  • Bon relationnel avec de réelles capacités d'écoute et de synthèse, capacités de management avec un goût du contact et du travail en équipe ;

  • Disponible, mobile et autonome, votre expertise technique et votre capacité d'organisation sont reconnues ;

 Formation - Expérience :

De formation école d’ingénieur ou équivalent (bac +5) en géologie / géotechnique et/ou environnement, vous justifiez d’une expérience de 8 ans minimum dont au moins 4 ans dans le domaine de l’ingénierie.

  En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en infrastructures

Infrastructures : concevoir, réaliser la maintenance, démolir et recycler les infrastructures | Antea Group  

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

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Niveau de formation : BAC+6

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

# - Ingénieur / technicien travaux junior - Saint-Dizier (51) - (F/H) - ANT137

  • 23 juillet 2026
  • Antea Group
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Dizier

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3200 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 900 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

#Missions

Sous la responsabilité du chef(fe) de projet, vous aurez pour rôle de :

·       Assurer le suivi opérationnel des prestataires de sondages : contrôler la bonne exécution des méthodes, vérifier la conformité aux plans et procédures, gérer les interfaces entre les différents acteurs.

·        Garantir un très haut niveau de sécurité sur intervention : appliquer et faire respecter les règles HSE, analyser les risques.

·       Contrôler la qualité des prestations : s’assurer du respect des standards techniques, identifier les écarts et mettre en place les actions correctives, réaliser des mesures comparatives.

Ce poste est très orienté travaux et terrain, transverse entre plusieurs marchés, il est au cœur de la supervision opérationnelle, avec une forte responsabilité sur la sécurité et la qualité des interventions.

Le poste à pourvoir au premier semestre 2026 avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant …).

Profil recherché :

  • Vous êtes un ingénieur travaux ou technicien travaux expérimenté ? Votre expertise sera valorisée.

  • Vous êtes jeune diplômé(e) ou avez peu d’expérience ? Votre motivation, votre curiosité et votre envie d’apprendre sont ce qui compte le plus.

Formation & expérience :

  • Niveau Bac+2 à Bac+5 (BTP, Génie civil, Travaux publics, ou filières techniques similaires).

  • Une première expérience réussie en suivi de travaux ou chantier est un plus, mais jeunes diplômés bienvenus.

  • Des premières compétences en forage, géotechnique, hydrogéologie ou suivi de chantiers sont idéales, mais nous sommes prêts à vous former sur nos métiers.

  •  Fibre suivi de travaux + reporting sur PC

  • Issus de la géotechnique ou de la géologie ou de l’hydrogéologie

Vous ne possédez pas toutes ces compétences mais ce poste vous intéresse ?

Nous sommes prêts à vous former sur nos métiers et ce poste pour pouvoir répondre aux attentes.

Votre état d’esprit et vos motivations vont faire la différence !

Nous recherchons des personnes engagées et que nous accompagnerons sur le long terme dans nos projets.

Pour réussir dans ce poste :

  • Motivation et curiosité pour vous former et découvrir un nouvel emploi.

  • Disponible, mobile et volontaire, prêt(e) à intervenir sur différents sites.

  • Goût du terrain et envie de travailler sur des projets techniques variés.

  • Bon relationnel et sens du travail en équipe.

  • Rigueur et capacité d’organisation pour gérer des interventions complexes.

  • Culture sécurité forte et respect strict des procédures HSE (Hygiène, Sécurité, Environnement).

Permis B obligatoire.

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

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Nos activités en infrastructures

Infrastructures : concevoir, réaliser la maintenance, démolir et recycler les infrastructures | Antea Group  

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Niveau de formation : BAC+4

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur / technicien confirmé travaux - Saint-Dizier (51) - (F/H) - ANT137

  • 23 juillet 2026
  • Antea Group
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Saint-Dizier

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3200 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 900 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

 #Missions

Sous la responsabilité du chef(fe) de projet, vous aurez pour rôle de :

  • Anticiper les contraintes techniques et HSE.

  • Assurer le suivi opérationnel des prestataires de sondages : contrôler la bonne exécution des méthodes, vérifier la conformité aux plans et procédures, gérer les interfaces entre les différents acteurs.

  • Garantir un très haut niveau de sécurité sur intervention : appliquer et faire respecter les règles HSE, analyser les risques,.

  • Contrôler la qualité des prestations : s’assurer du respect des standards techniques, identifier les écarts et mettre en place les actions correctives, réaliser des mesures comparatives.

  • Assurer le reporting technique des prestations : suivre l’avancement des travaux, rédiger les comptes rendus quotidiens, remonter les incidents et proposer des actions correctives.

  • Maintenir une relation client fluide et proactive sur le chantier : être l’interlocuteur privilégié du client, répondre aux questions, anticiper les besoins et garantir la satisfaction.

Ce poste est très orienté travaux et terrain, transverse entre plusieurs marchés, il est au cœur de la supervision opérationnelle, avec une forte responsabilité sur la sécurité et la qualité des interventions.

Le poste à pourvoir au premier semestre 2026 avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant …).

Profil recherché :

  • Vous êtes technicien(ne) travaux confirmé(e) ou ingénieur(e) travaux expérimenté(e).

  • Vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience sur des chantiers de sondage ou de travaux souterrains.

  • Vous avez des expériences variées dans différents types de travaux, idéalement en forage, géotechnique et hydrogéologie ou en travaux souterrains.

Compétences techniques attendues :

  • Vous avez une bonne connaissance des chantiers (technique, sécurité, qualité, procédures, …)

  • Connaissance des méthodes de forage (choix des outils, paramètres, suivi des procédés).

  • Solides connaissances en géotechnique / géologie / hydrogéologie (sols, roches, diagraphies, piézométrie).

  • Maîtrise des procédures chantier : technique, sécurité, qualité, conformité réglementaire.

  • À l’aise sur sites sensibles, avec une forte culture HSE.

Qualités personnelles :

  • Vous avez une appétence pour la diversité des sujets ; vous êtes curieux techniquement.

  • Vous êtes dotés d’un bon relationnel avec le client, les prestataires, sous-traitants et les divers intervenants d’un chantier.

  • Vous avez le goût du contact et du travail en équipe.

  • Disponible, mobile et autonome, votre expertise technique et votre capacité d’organisation sont reconnues.

 Permis B nécessaire

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en infrastructures

Infrastructures : concevoir, réaliser la maintenance, démolir et recycler les infrastructures | Antea Group  

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

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Niveau de formation : BAC+4

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur travaux à Cherbourg (50) - (F/H) - ANT136

  • 23 juillet 2026
  • Antea Group
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3200 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 900 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Au sein de la Direction Infrastructures ou de la Direction Eau, vous serez basé à Cherbourg (50) pour assurer des suivis de travaux (sondages géotechniques, maîtrise d’œuvre réseaux, suivis d’eau….) à La Hague, Cherbourg et dans l’ensemble de la Normandie.

Sous la responsabilité de chef(fe)s de projet :

  • Vous assurez la préparation, l’organisation et le suivi des interventions terrain de prestataires et/ou de sous-traitants sur un ou plusieurs projets.

  • Vous assurez la coordination, le pilotage, le contrôle qualité, le reporting des prestations.

  • Vous assurez la relation avec les clients sur les chantiers au quotidien.

  • Vous vous assurez que l’intervention se fait avec un très haut niveau de sécurité

Le poste est basé à Cherbourg (50). Même si l’activité principale sera basée à Cherbourg et La Hague, des déplacements dans les régions Bretagne et Normandie seront possibles.

Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..).

Profil recherché :

  • Vous êtes technicien travaux (ou ingénieur travaux) expérimenté.

  • Vous avez des expériences variées dans différents types de travaux et sur sites industriels.

  • 10 ans d’expérience minimum sont requis.

Compétences attendues :

  • Vous avez une bonne connaissance des chantiers (technique, sécurité, qualité, procédures, …)

  • Vous avez une appétence pour la diversité des sujets ; vous êtes curieux techniquement.

  • Vous êtes dotés d’un bon relationnel avec le client, les prestataires et sous-traitants et les divers intervenants d’un chantier.

  • Vous avez le goût du contact et du travail en équipe.

  • Disponible, mobile et autonome, votre expertise technique et votre capacité d’organisation sont reconnues.

Permis B nécessaire

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en infrastructures

Infrastructures : concevoir, réaliser la maintenance, démolir et recycler les infrastructures | Antea Group  

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

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Niveau de formation : BAC+4

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

INFRASTRUCTURES - Ingénieur de projet en maîtrise d'oeuvre, spécialisation ouvrages hydrauliques F/H à Antony (92) ou à Olivet (45) - (F/H) - ANT069

  • 23 juillet 2026
  • Antea Group
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Antony

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

Rattaché(e) au pôle Infrastructures Ile-de-France Centre Normandie de la Direction Infrastructures France, vous interviendrez sur des projets d’études ou de maitrise d’œuvre associé à la création ou à la réhabilitation d’infrastructures, d’ouvrages hydrauliques (digues fluviales ou maritimes, barrages, aménagements hydrauliques, etc...).

Vos missions consisteront à :

  • Réalisation technique des missions en phase diagnostic (inspection, diagnostic approfondi), en phase conception (AVP, PRO, marché de travaux) et en phase réalisation (suivi des travaux, réception) ;

  • Encadrer les équipes de projet affectées (ingénieurs, techniciens ainsi que les sous-traitants) ;

  • Echanger avec les entreprises travaux grâce à votre expérience en suivi de travaux, piloter les contrôles extérieurs et gérer les réclamations éventuelles... ;

  • Assurer les relations commerciales avec nos clients, de la rédaction des offres commerciales au suivi contractuel et à la gestion des projets.

Le Permis B est exigé.

  Le poste est basé au sein de notre implantation d'Antony (92) ou Olivet (45) avec des déplacements possibles sur l'ensemble du territoire Ile-de-France, Centre et Normandie.

Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..).

Compétences et qualités :

  • Formation en géotechnique/génie civil complétée par une expérience dans le suivi de chantier d’infrastructures (terrassements, confortement, injections, etc...) ;

  • Connaissance du « référentiel » digues et barrages (ILH, recommandations du CFBR, référentiel technique digue, etc...), des logiciels de calcul/dimensionnement (stabilité au glissement, écoulement et érosion interne, etc...) ;

  • Maitrise du Code de la Commande Publique et des différents CCAG (Travaux, MOE, etc...) ;

  • Autonome avec une bonne capacité d’organisation, de planification, vous avez le goût du contact, un bon relationnel, une aptitude à convaincre et à défendre votre point de vue ainsi qu’un intérêt marqué pour le travail en équipe ;

Formation - Expérience :

De formation école d’ingénieur ou équivalent (bac + 5), vous justifiez d’une expérience minimale de 5 ans en bureau d’études en maitrise d’œuvre dans les domaines précités avec une formation de base en géotechnique.

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en infrastructures

Infrastructures : concevoir, réaliser la maintenance, démolir et recycler les infrastructures | Antea Group  

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

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Niveau de formation : BAC+6

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

INFRASTRUCTURES - Chef de projet Géotechnique à Mérignac - proche Bordeaux (33) - (F/H) - ANT030

  • 23 juillet 2026
  • Antea Group
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

Rattaché(e) au Responsable du Métier Infrastructures de la Région Grand Ouest, vos missions consisteront à :

  • Participer à notre activité géotechnique et infrastructures au travers de la gestion technique et contractuelle de projets d’études et de travaux ;

  • Contribuer et piloter la réalisation technique des études et missions d’ingénierie géotechnique, ainsi que des missions de maîtrise d’œuvre sur les thématiques des carrières, digues et barrages, ouvrages fluviaux et maritimes, stockage de déchets et fondations, OA (réalisation de notes de calculs, rédaction de rapports, contrôle et suivi de chantiers dans le cadre de missions de maîtrise d’œuvre…) ;

  • Savoir s'appuyer sur des équipes spécialisées internes en cas de besoin d’expertises ;

  • Participer à l’activité commerciale du métier Infrastructures et à son développement (élaboration d’offres, suivi et entretien de la clientèle).

Le poste est basé à Mérignac, proche Bordeaux (33) avec des déplacements sur l'ensemble du territoire de la Région Grand Ouest.

Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..)

Compétences et qualités :

  • Bonne expérience  bonne  connaissance  des  missions  d’études géotechniques et éventuellement de maîtrise d’œuvre ;

  • Réelles qualités  d’écoute  et  de  synthèse ;

  • Goût  du contact et du travail en équipe et appréciez tant le terrain que le travail au bureau ;

  • Facultés d’organisation, qualités relationnelles et rédactionnelles reconnues.

Formation - Expérience :

De formation école d’ingénieur ou équivalent (bac + 5), vous justifiez d’une expérience minimale de 5 ans à 8 ans en bureau d’études ou en travaux dans le domaine du génie civil ou du terrassement.

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en infrastructures

Infrastructures : concevoir, réaliser la maintenance, démolir et recycler les infrastructures | Antea Group  

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

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Niveau de formation : BAC+6

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

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