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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

15 274 offres

Multi-Skilled Technician

  • 28 juillet 2026
  • CBRE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

Localisation(s)
Clermont-Ferrand - Auvergne-Rhone-Alpes - France
About the Role:

As a CBRE Multi-skilled Technician, you will perform ongoing preventive maintenance and repairs on a mechanical, electrical, and other building system.

This job is part of the Engineering and Technical Services job function. They are responsible for providing support, preventive maintenance, and repairs on equipment and systems.

What You’ll Do:
  • Conduct routine maintenance inspections, diagnose potential problems, and make repairs.
  • Assist with installation and modification of building equipment and systems.
  • Review assigned work orders and estimate the time and materials needed to complete repairs. Work with available systems to manage and track completion.
  • Support energy management by ensuring all building systems are operating efficiently.
  • Inspect new or existing installations for compliance with building codes and safety regulations. Report violations to Management.
  • Use existing procedures to solve straightforward problems while having a limited opportunity to exercise discretion.
  • Impact through clearly defined duties, methods, and tasks are described in detail.
  • Deliver own output by following defined procedures and processes under close supervision and guidance.
What You’ll Need:
  • High School Diploma, GED, or trade school diploma with 1-2 years of job-related experience. In lieu of a diploma, a combination of experience and education will be considered.
  • Meet the physical requirements of this role including stooping, standing, walking, climbing stairs/ladders, and the ability to lift/carry heavy loads of 50 lbs. or more.
  • Ability to follow basic work routines and standards in the application of work.
  • Communication skills to exchange straightforward information.
  • Working knowledge of Microsoft Office products. Examples include Word, Excel, Outlook, etc.
  • Strong organizational skills with an inquisitive mindset.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Chargé d’affaires travaux-services H/F

  • 28 juillet 2026
  • Demathieu Bard
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Metz

DESCRIPTION :

Publiée le 28/07/2026

Travailler chez DEMATHIEU BARD

Qui sommes-nous ?

Notre Direction Déléguée Nord-Est (900 collaborateurs – 430 M€ de CA) est composée de 6 agences : Nord-Pas-De-Calais, Picardie-Normandie, Champagne-Ardenne, Marne-la-Vallée, Lorraine, Alsace ainsi qu’un département grands travaux au rayonnement région Grand Est, Nord et IDF.

Votre environnement de travail :

L’agence Lorraine emploie cent soixante collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires de 80 millions d’euros. Elle réalise des constructions diversifiées (logements, bureaux, hospitalier, industriel, OF, génie civil...) en GO seul, macro-lots ou entreprise générale, en conception-réalisation, en neuf ou en réhabilitation.

Vous rejoignez l’activité Travaux-Services de l’agence Lorraine, activité en plein développement qui couvre l’ensemble des travaux d’un montant compris entre 10 000 € et 1 million d’€. Le service intervient sur tous les projets traités par l’agence en : génie civil industriel, bâtiment et ouvrages d’art.

Vous réalisez des prestations multi techniques et plus particulièrement en génie civil sur le domaine public, dans l’industrie, dans le secteur tertiaire, où des travaux de VRD et démolition sont souvent nécessaires.

Vous êtes rattaché au responsable travaux-services et vous rejoignez une équipe de 15 personnes, composée de professionnels passionnés, bénéficiant d'expériences et d'expertise variées, ce qui vous permettra de bénéficier d'un accompagnement solide.

Ce qui nous différencie :

La variété des projets et la polyvalence !

Nous offrons un environnement de travail stimulant au service des équipes qui œuvrent au quotidien à la satisfaction de nos clients.

La prévention et la sécurité au travail est notre priorité : renforcer la culture sécurité pour l’encadrement, partager les objectifs de prévention et préparer notre organisation de travail font partie de notre démarche et politique RSE. Nous encourageons et écoutons vivement l’expression de nos collaborateurs dans leur évolution professionnelle.

Vos responsabilités et missions :

  • Vous entretenez et développez votre réseau commercial propre à l’activité et aux opérations réalisées.
  • Vous êtes responsable d’une ou plusieurs opérations en parallèle.
  • Vous avez en charge le chiffrage de la prestation, la négociation des contrats ainsi que le suivi de leur réalisation.
  • Vous gérez vos moyens humains et matériels, et vous êtes au cœur du suivi financier et contractuel des chantiers traités.
  • Vous créez et animez un réseau de sous-traitants qui seront de véritables partenaires.
N'hésitez plus, rejoignez- nous !

Pourquoi pas vous ?

  • Vous êtes diplômé d’une formation supérieure (BAC+2 à BAC+5) en #bâtiment/GC ?
  • Vous justifiez d’une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire ?
  • Vous êtes organisé, rigoureux, vous possédez une aisance relationnelle pour mener à bien vos missions ?

Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD

Ce que nous vous proposons :

  • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
  • Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail, à l’évolution des métiers et des compétences.
  • Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale :  Nos engagements RSE
  • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers.
  • Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
  • Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
  • Un package salarial motivant : 13ème mois, prime vacances, prime individuelle sur objectifs, véhicule, mutuelle, participation/intéressement, épargne salariale, CESU, CSE (CE : cartes cadeaux, chèques vacances, forfait activités sportives et culturelles…).

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef de projet logiciel H/F

  • 28 juillet 2026
  • Egis
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Meylan

DESCRIPTION :

About Us

Créée en 2013, TollSys est une TPE du bassin grenoblois en pleine expansion, filiale du Groupe Egis de dimension internationale. Notre activité est dédiée à la conception et au développement de logiciels de péage pour nos clients et partenaires autoroutiers, en France et à l’étranger.


About the Role

Intégré.e au sein de l’équipe de développement, vous occupez un rôle central dans le pilotage des projets logiciels, depuis la compréhension du besoin client jusqu’à la mise en service et au suivi post-déploiement.

En lien direct avec les clients, les équipes de développement et la direction, vous êtes garant.e de la bonne exécution des projets, dans le respect des engagements de qualité, de délais et de coûts.

Vos principales missions consistent à piloter des projets de développement logiciel en environnement Web, destinés à nos clients exploitants d’infrastructures routières ainsi qu’aux usagers de ces infrastructure.

Vous assurez la coordination entre les parties prenantes métiers, fonctionnelles et techniques. Vous contribuez à la formalisation des besoins, à la planification des travaux, au suivi de l’avancement, à la gestion des priorités et à la qualité des livrables.

En collaboration étroite avec le Lead Développeur / Responsable Technique Logiciel, vous veillez à la bonne compréhension des enjeux fonctionnels et techniques, à la fluidité des échanges avec les clients et à l’efficacité de l’équipe projet.

En complément du pilotage des projets, vous assurez l'encadrement direct d'une équipe composée de collaborateurs internes et de prestataires externes. À ce titre, vous organisez les activités, suivez les performances individuelles et collectives, accompagnez la montée en compétences des équipes et contribuez au recrutement de nouveaux talents afin de garantir la réussite des projets et le développement durable de l'activité.

Les principales missions :

Chef de projet

  • Être l’interlocuteur.ice privilégié.e des clients sur les projets confiés.
  • Comprendre, analyser et formaliser les besoins métiers et fonctionnels.
  • Participer au cadrage des projets, à l’estimation des charges et à la planification.
  • Piloter l’avancement des développements en lien avec l’équipe technique.
  • Organiser, prioriser et suivre les tâches de l’équipe projet.
  • Animer les réunions de suivi projet avec les clients et les équipes internes.
  • Préparer les supports de reporting et les comités de pilotage.
  • Suivre les engagements de qualité, de délais et de coûts.
  • Identifier les risques, points de blocage et arbitrages nécessaires.
  • Coordonner les phases de recette, de mise en production et de support post-déploiement.
  • Contribuer à l’amélioration continue des méthodes de gestion de projet.
  • Encadrer opérationnellement les ressources mobilisées sur les projets.

Management et encadrement des ressources

  • Encadrer directement une équipe de développeurs internes et de prestataires externes.
  • Répartir les activités et assurer le suivi de la charge de travail.
  • Définir les objectifs individuels et collectifs.
  • Réaliser les entretiens de suivi et participer aux évaluations annuelles.
  • Accompagner la montée en compétences des collaborateurs et favoriser le partage des connaissances.
  • Participer au recrutement et à l'intégration de nouveaux collaborateurs.
  • Assurer le pilotage opérationnel des sous-traitants et partenaires de développement.
  • Favoriser la cohésion, l'engagement et la performance de l'équipe.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir en France et à l'international.


What do we need from you

Une expérience de minimum de 10 ans dans le pilotage de projets informatiques et l'encadrement de collaborateurs est souhaitée, idéalement dans un contexte de société de services, d’éditeur logiciel ou d’environnement applicatif métier.

Une expérience significative en développement logiciel est également requise, sans nécessairement être développeur actif au quotidien.

Compétences techniques

Back-end : maîtrise de Spring Boot (version 3.2.4 ou supérieure), Spring Batch, accès aux données via SQL, JDBC, Hibernate et JPA

Front-end : Angular (version 18 ou supérieure), TypeScript, HTML, CSS, utilisation de bibliothèques de composants, notamment, PrimeNG (version 17 ou supérieure)

DevOps et industrialisation : GitLab CI/CD, Docker, gestion d’environnements, analyse de qualité de code (SonarQube ou équivalent).

Bases de données : PostgreSQL, Oracle, optimisation de requêtes et modélisation des données.

Compétences attendues

  • Expertise reconnue sur l'ensemble de la chaîne de développement logicielle
  • Capacité à définir une architecture logicielle et à challenger les choix techniques
  • Capacité à intervenir sur des sujets techniques complexes et critiques
  • Sensibilisation aux enjeux de cybersécurité applicative
  • Capacité à animer une équipe projet composée de développeurs, testeurs et experts techniques
  • Capacité à piloter plusieurs projets ou sujets en parallèle
  • Expérience dans la relation client et le suivi d’engagements contractuels ou opérationnels
  • Capacité à formaliser des besoins, rédiger des comptes rendus, suivre des plans d’action et produire du reporting
  • Anglais professionnel permettant les échanges techniques ainsi que la lecture et la rédaction de documentation.

Qualités personnelles

  • Leadership technique
  • Esprit d'équipe et sens du partage des connaissances
  • Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes
  • Autonomie et capacité de prise de décision technique
  • Capacité à gérer les situations complexes ou sensibles avec pragmatisme
  • Forte capacité d’assimilation des enjeux métier propres à nos activités

What's in it for you?

Poste en présentiel basé à Meylan, télétravail ponctuel possible

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur / chargé d'études (SSP) junior H/F

  • 28 juillet 2026
  • Egis
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Maxéville

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 18 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.


About the Role

Au sein de notre bureau et en tant qu'Ingénieur(e) débutant(e) sites et sols pollués, vous appuyez le Chef de votre bureau d’études dans ses missions et vous gérez avec une grande autonomie des projets Sites et Sols Pollués français ou internationaux de tous types.

A ce titre, vous aurez principalement la responsabilité des missions suivantes :

  • Travailler au sein d'une équipe de projet constituée,
  • Organiser des investigations de terrain et piloter les équipes de terrain (techniciens),
  • participer aux opérations de terrain (prélèvements sur tous milieux , suivi des travaux de dépollution
  • Effectuer des missions d'études diverses : étude historique, diagnostic, plan de gestion, etc. et de maîtrise d’oeuvre de travaux de dépollution,
  • Intégrer, en liaison avec le Chef de projet, les résultats d'études des services spécialisés (environnement, géotechnique, déconstruction, etc.),
  • Veiller au respect de la qualité technique, des exigences de la norme NFX31-620 et notre certification LNE,
  • S'assurer du respect des délais de la prestation, en cohérence avec les instructions du Chef du projet

What do we need from you

Issu(e) de formation Bac+5 en environnement, Ecole d'ingénieur ou Master, vous bénéficiez d'un minimum de 1 à 2 ans d'expérience dans le domaine des sites et sols pollués avec un passage en bureau d’études.

  • Vous êtes mobile pour des déplacements en France et à l’International. Vous maîtrisez l’anglais et éventuellement une autre langue.
  • Vous maîtrisez la norme NFX31-620.
  • Vous maîtrisez la réglementation liés aux sites et sols pollués.
  • Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e), avec une bonne capacité d'analyse et de synthèse, vous avez le sens des initiatives et des qualités relationnelles reconnues. De bonnes qualités rédactionnelles sont indispensables.

Permis B indispensable.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chauffeur -ripeur

  • 28 juillet 2026
  • Groupe Séché
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Change

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Nos 8 titulaires effectuent la collecte des bacs issus de la collecte sélective présentés sur la voie publique de l’ensemble des communes de Laval Agglomération et faisant partie du circuit planifié (chez les particuliers et les entreprises).

  • Réaliser les tournées de collecte sélective en utilisant le GPS pour saisir le circuit, enregistrer les anomalies et les refus de collecte
  • Contrôler visuellement la qualité du déchet présenté par les usagers
  • Compléter une feuille de tournée (nom de la tournée, date, horaire et tonnage)
  • Finaliser la tournée au centre de tri pour procéder au vidage
  • Entretenir le matériel de collecte (nettoyage intérieur et extérieur du camion, effectuer les pleins, graissage etc.
  • Remonter les informations et anomalies rencontrées au cours de la journée

En fonction des besoins, vous serez régulièrement amené à réaliser les missions de l’équipier de collecte :

  • Vérifier avant de démarrer la tournée le bon état de fonctionnement des équipements
  • Contrôler visuellement la qualité du déchet présenté par les usagers
  • Si la qualité du déchet est validée, accepter le bac et le présenter au lève conteneur pour le vider et le remettre à sa place
  • Renseigner au besoin les usagers sur la bonne manière de trier
  • Guider le chauffeur pour les manœuvres et les accès difficiles

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Vous êtes titulaire du permis PL et d’une visite médicale en cours de validité. Vous avez plusieurs expériences de conduite comprenant des zones avec accès difficiles. 

Vous avez la capacité de contrôler les différents organes du camion

Vous vous adaptez rapidement à votre environnement pour maitriser les spécificités des tournées et les règles de tri.

Vous savez analyser une situation et réagir en conséquence selon les procédures, réactif mais tout en sachant prendre du recul, vous savez vous adapter rapidement en cas d’imprévu (panne, rues bloquées, travaux etc.).

Votre sécurité, celle des hommes, femmes et des équipements avec lesquels vous travaillez reste votre priorité pendant toute la durée de votre prise de poste. 

Vous êtes à l’écoute et faite preuve de pédagogie envers les usagers. La validité d'un CACES GRUE serait un plus.

Basé à Changé (53) à quelques minutes de Laval

Statut ouvrier

Poste en horaires d’équipe : 03h30 11h00 ou 11h00 18h00 (l’heure de fin de poste peut être variable en fonction de l’activité)

Rémunération selon profil et expérience à laquelle sont ajoutés de nombreux avantages

  • Mutuelle et prévoyance
  • Indemnité salissure
  • Indemnité temps de douche
  • Paniers jour
  • Prime d’habillage
  • Prime « casse-croute »
  • Indemnité transport en fonction de la distance domicile-lieu de travail
  • 13ème mois sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté
  • Accord de participation et livret d’épargne salariale selon accords et sous conditions ancienneté
  • Possibilité de bénéficier de CESU (dont 30% pris en charge par l’employeur)
  • Comité d’entreprise avantageux (subvention annuelle pour financer des achats sur notre boutique en ligne, tarifs négociés pour les sorties culturelles, possibilité de place de foot en tribune au Stade Lavallois et futsal, places pour évènements sportifs, chèques vacances, soirées conviviales, voyages, offres groupées et promotionnelles etc.)
  • Prime « vacances » sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté requises
  • Prime d’ancienneté à compter de 2 ans
  • Système de cooptation

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 300 collaborateurs.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction

Avec ses 4 sites en France et 230 collaborateurs, Séché Eco Industries est spécialisé dans la collecte, la valorisation matière et énergétique, le traitement et le stockage des déchets.

Vous partagez l’ambition de notre groupe et souhaitez intégrer des équipes à taille humaine où chacun peut faire preuve d’autonomie et gagner en responsabilité ? Alors rejoignez-nous !

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) de maintenance charge(e) du client (H/F)

  • 28 juillet 2026
  • Hervé Thermique
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Perpignan

DESCRIPTION :

La Société HERVE THERMIQUE recherche pour son agence de Montpellier un Technicien de maintenance (H/F).

  

Mission :

Sous la responsabilité directe du Manager d’Activité, vous avez en charge la gestion d’un parc de clients et assurez la conduite, l’entretien, la maintenance et le dépannage d’installations thermiques et énergétique. Vous proposez des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients.

Domaine d’intervention :

Itinérant ou posté, autonome et responsable vous opérez seul sur des contrats de maintenance dans les secteurs d’activités du tertiaire et de l’industriel. Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives ainsi que les petits travaux induits par la maintenance. 

Vos solides connaissances en chauffage, climatisation et électromécanique vous permettent d’être force de proposition dans votre domaine avec un souci d’efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité.

Vous êtes amené à gérer administrativement à l’aide de nos outils informatiques des contrats en rédigeant vos rapports d’intervention et en tenant à jour votre GMAO.

Tel un intra entrepreneur, vous tiendrez votre planning à jour et rédigerez vous-même vos devis. Vos compétences techniques et votre savoir-être vous permettront de gérer de façon autonome vos clients.

Compètences requises

Profil :

Issu(e) d’une formation BAC PRO ou BTS en Génie climatique, électrique, ou équivalant, et justifiez d’une expérience de minimum 5 ans sur une fonction similaire dans le domaine.  

L’Attestation d’Aptitude à la manipulation des Fluides Frigorigènes serait un plus.

Qualités recherchées :

-          Autonomie

-          Rigueur et organisation

-          Force de proposition

-          Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) de maintenance charge(e) du client (H/F)

  • 28 juillet 2026
  • Hervé Thermique
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Narbonne

DESCRIPTION :

La Société HERVE THERMIQUE recherche pour son agence de NARBONNE un Technicien de maintenance (H/F).

Mission :

Sous la responsabilité directe du Manager d’Activité, vous avez en charge la gestion d’un parc de clients et assurez la conduite, l’entretien, la maintenance et le dépannage d’installations thermiques et énergétique. Vous proposez des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients.

Domaine d’intervention :

Itinérant ou posté, autonome et responsable vous opérez seul sur des contrats de maintenance dans les secteurs d’activités du tertiaire et de l’industriel. Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives ainsi que les petits travaux induits par la maintenance. 

Vos solides connaissances en chauffage, climatisation et électromécanique vous permettent d’être force de proposition dans votre domaine avec un souci d’efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité.

 Vous êtes amené à gérer administrativement à l’aide de nos outils informatiques des contrats en rédigeant vos rapports d’intervention et en tenant à jour votre GMAO.

Tel un intra entrepreneur, vous tiendrez votre planning à jour et rédigerez vous-même vos devis. Vos compétences techniques et votre savoir-être vous permettront de gérer de façon autonome vos clients.

Compètences requises

Profil :

Issu(e) d’une formation BAC PRO ou BTS en Génie climatique, électrique, ou équivalant, et justifiez d’une expérience de minimum 5 ans sur une fonction similaire dans le domaine.  

L’Attestation d’Aptitude à la manipulation des Fluides Frigorigènes serait un plus.

Qualités recherchées :

-          Autonomie

-          Rigueur et organisation

-          Force de proposition

-          Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité

Type de contrat : CDI

Chef de projet MOE Convoi Ouvrages d’Art F/H

  • 28 juillet 2026
  • Oteis
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Chambéry

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous?

Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures.

Oteis c’est 800 collaborateurs, 30 agences, 80 M€ de CA, un pôle Environnement MATRIciel, un pôle R&D Innovation OteisLab et des projets inspirants.

Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu’à une politique dynamique d’acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renforcer nos équipes en agences et au siège avec de belles opportunités d’évolution de carrière.

IOA-Oteis est spécialisée en Ingénierie des ouvrages d’art et d’infrastructures de génie civil . Nos équipes d’experts interviennent sur différentes thématiques : Diagnostics Ouvrages d’Art & Génie Civil – Etudes de Faisabilité & Programmation – Assistance à Maîtrise d’Ouvrage – Maître d’œuvre Conception & Réalisation – Etudes d’Exécution & Contrôle Externe – Contrôle Extérieur. 

Vos missions

•    Piloter et développer l’activité convois exceptionnels

•     La relation commerciale avec les clients transporteurs ou donneurs d’ordre (RTE, EDF, …) 

•    L’identification des enjeux du convoi

•    La recherche des données d’entrée sur les ouvrages franchis 

•    La synthèse des données pour la transmission aux ingénieurs structures qui réalisent les calculs

•    Les échanges avec les différents gestionnaires d’ouvrages et exploitants routiers et autoroutiers pour convenir des conditions de circulation du convoi

•    L’analyse des résultats et la définition des mesures complémentaires conjointement avec le client et les gestionnaires (inspections, instrumentation etc)

•    La recherche des prestataires nécessaires, la contractualisation avec eux et leur suivi

•    Les recherches, analyse et reconnaissance d’itinéraires avec les partenaires

•    Le suivi de l’avancement des études avec les ingénieurs structure

•    La gestion financière des dossiers

Vos atouts

De formation supérieure Bac +5 en génie civil (Ecole d’ingénieur ou équivalent), vous avez une expérience réussie de minimum 3 ans dans le domaine des Ouvrages d’art en société d’ingénierie ou en entreprise (ou de formation technicien supérieur en génie civil avec une expérience réussie de minimum 10 ans dans le domaine des Ouvrages d’art en société d’ingénierie ou en entreprise).

Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie, de dynamisme et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes reconnu.e pour votre relationnel, votre polyvalence et votre curiosité. Vous êtes rigoureux.se et autonome, vous saurez mener à bien vos missions.

Votre package
  • Rémunération selon le profil
  • Télétravail
  • Horaires flexibles
  • 11 RTT
  • Titres restaurant
  • Remboursement transport en commun
  • Mutuelle & Prévoyance
  • Accès aux communautés Métier
  • Plan de développement des compétences

L’expertise et l’esprit d’entreprendre n’ont aucun obstacle, c’est pourquoi ce poste est ouvert à tous.te.s.

Réf: 02559c7a-872b-43cc-bbb4-8168893d3359

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Assistant facturation (H/F) - alternance

  • 28 juillet 2026
  • Paprec
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Villeneuve-le-Roi

DESCRIPTION :

Mission
Rattaché(e) au sein du service facturation, vous aurez pour missions : 
  • Saisie des bon de rotation AMPIROL, BOM
  • Saisie des bons de livraison,
  • Factures prestations ou ventes à générer,
  • Création des contrats,
  • Modification des contrats,
  • Saisi des avoirs,
  • Traitement des factures inter agences reçues,
  • Archivages,
  • Traitement des mails,
  • Répondre au standard du service facturation,
  • Suivi des indicateurs facturation
Profil

Vous préparez un diplôme de type BAC + 2/3 en gestion des administrations/comptabilité

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Chauffeur PL SPL H/F

  • 28 juillet 2026
  • Paprec
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Acquigny

DESCRIPTION :

Mission

Au sein d'une agence de 50 collaborateurs, vous assurez la collecte de déchets industriels (chargement /déchargement de bennes) chez nos clients locaux et le rapatriement des déchets sur le centre de tri à l'aide d'un camion ampliroll.

Fréquemment au contact des clients, vous véhiculez l'image professionnelle du groupe Paprec.

Pour mener à bien vos missions, vous devez respecter l’ensemble des règlementations de sécurité liées au véhicule, à la circulation routière ainsi qu’au chargement/déchargement des déchets.

Profil

Titulaire du permis EC et idéalement de la FIMO ou FCOS, vous recherchez un emploi dans le secteur du transport tout en restant proche de chez vous.

Vous avez le sens du service et des responsabilités.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chauffeur PL SPL H/F

  • 28 juillet 2026
  • Paprec
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

Mission

Au sein d'une agence de 50 collaborateurs, vous assurez la collecte de déchets industriels (chargement /déchargement de bennes) chez nos clients locaux et le rapatriement des déchets sur le centre de tri à l'aide d'un camion ampliroll.

Fréquemment au contact des clients, vous véhiculez l'image professionnelle du groupe Paprec.

Pour mener à bien vos missions, vous devez respecter l’ensemble des règlementations de sécurité liées au véhicule, à la circulation routière ainsi qu’au chargement/déchargement des déchets.

Profil

Titulaire du permis EC et idéalement de la FIMO ou FCOS, vous recherchez un emploi dans le secteur du transport tout en restant proche de chez vous.

Vous avez le sens du service et des responsabilités.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable de site- Maintenance multi technique H/F

  • 28 juillet 2026
  • SPIE
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DESCRIPTION :

Votre mission

Responsable de site  Velaines

Rattaché au service opérationnel Lorraine, sur un site semi-industriel avec fort niveau d’exigence, vous pilotez les opérations de maintenance sur les installations multi-techniques et les travaux associés (Chauffage, Eau glacée, Climatisation, Ventilation, Plomberie-Sanitaire, Electricité CFO CFA, GTC …

Intégré au sein d’une équipe d’exploitation, sous la responsabilité du Responsable d’affaires, vous coordonnez une équipe de 2 techniciens de maintenance et les sous-traitants intervenants sur site.

Vous êtes le(la) garant(e) de l’avancement des plans de maintenance préventive, des opérations correctives et des travaux confiés par le client, dans le respect des règles contractuelles et réglementaires.

Vous êtes référent technique dans votre domaine, et doté de qualités de leadership, vous êtes force de propositions client pour fiabiliser, rénover et améliorer les installations.

Vous travaillez en relation étroite avec nos équipes d’intervention sur le terrain et le Responsable d’affaires pour assurer la satisfaction client. Vos qualités relationnelles et organisationnelles sont essentielles pour réussir dans ce poste.

Vos principales missions sont :

- Coordonner une équipe de techniciens et les différents sous-traitants et fournisseurs

- Mise en œuvre des moyens humains et matériels adaptés aux engagements contractuels

- Mise à jour des plans de maintenance dans la GMAO, conformément à nos engagements contractuels en lien avec notre cellule Méthode & Outils

- Planification des opérations de maintenance préventive, en veillant à l’optimisation de la charge des intervenants

- Prise en compte des demandes de dépannage émises par les clients et planification des opérations correctives

- Assurer le suivi et réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective, et les travaux associés

- Assurer l’exploitation des équipements en garantissant l’efficacité énergétique des installations

- Veiller à la clôture des opérations de maintenance et de travaux dans la GMAO, pour garantir la traçabilité de l’activité et en assurer en le reporting

- Etes force de proposition d’améliorations pour fiabiliser, rénover et améliorer les installations

- Définir les solutions techniques, établir les devis et piloter les prestations hors contrat jusqu’à la réception client

- Etre garant de la sécurité de nos prestations sur le site, animer avec les équipes et les sous-traitants des moments sécurité

Vous êtes :

- l’interlocuteur privilégié du Client

- le garant de l’activité sur site

Votre profil

Les qualités attendues pour ces missions :

- Organisé(e) et méthodique

- Capacité à gérer les priorités et hiérarchiser les impératifs clients

- Aisance relationnelle avec le sens du service

- Leadership

- Expertises dans le pilotage de contrat multi-technique et le suivi de travaux

- Maitrise des outils informatiques type MS Office et outils de planification type GMAO

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance multi-technique - SAFRAN COLOMBES H/F

  • 28 juillet 2026
  • SPIE
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des batiments tertiaire/industriel de nos clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :



TECHNICIEN MULTITECHNIQUE H/F

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Assurer la maintenance d'installations en multitechnique (génie climatique, électricité, plomberie) 

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective 

- Réaliser les dépannages et les petits travaux P5

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations 

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité. 

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée en génie climatique ou génie électrique avec une habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes, une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...  

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance multi-technique - SAFRAN GENNEVILLIERS H/F

  • 28 juillet 2026
  • SPIE
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des batiments tertiaire/industriel de nos clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :



TECHNICIEN MULTITECHNIQUE H/F

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Assurer la maintenance d'installations en multitechnique (génie climatique, électricité, plomberie) 

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective 

- Réaliser les dépannages et les petits travaux P5

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations 

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité. 

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée en génie climatique ou génie électrique avec une habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes, une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...  

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Equipe Maintenance HT - RENNES H/F

  • 28 juillet 2026
  • SPIE
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Votre mission

Nous recherchons notre futur:

MANAGER DE LOT TECHNIQUE en HAUTE TENSION - RENNES H/F

Au sein d'une équipe avec une forte expertise technique, vous pourrez vous épanouir et prendre du plaisir dans le pilotage de contrats de maintenance avec une dominante en HT.

Vos missions seront les suivantes :

En HT

Secteur Ouest

- Planifier avec la cellule ordonnancement les 64 maintenances des postes de l’Ouest de la France

- Effectuer les demandes de séparation de réseau pour les maintenances triennales

- Effectuer les maintenances terrain (Maintenance annuelle en binôme et triennale avec le constructeur)

- Rédiger la gamme de maintenance sur Excel et clôturer la maintenance dans notre outil (GMAO)

- Etablir les devis suite aux maintenances préventives

- Commander le matériel et planifier les travaux via les cellules ordonnancement

- Effectuer des dépannages HT selon proximité du site

 

Parce que vous avez le sens du service, et que vous êtes animé par la satisfaction client, vous pourrez :

- Instaurer une communication régulière avec le client

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

- Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité

Vous pourrez également effectuer du management de proximité.

Votre profil

Vous avec une expérience en maintenance HT d'au moins 3 ans,

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome, avec un vrai sens des responsabilités et l'envie de contribuer à des projets innovants

Alors n'hésitez plus et postulez!

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d’affaires F/H

  • 28 juillet 2026
  • Eiffage
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Saint-Denis-Catus

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction Régionale d'Eiffage Énergie Systèmes Ile-de-France, le Pôle Projets Complexes s’affirme comme un partenaire phare de la transformation du Grand Paris Express. Pour accompagner ses équipes sur un projet d'envergure nous recrutons notre futur Responsable d'affaires F/H.

Rattaché(e) à un Directeur de projets, vous pilotez un projet de plusieurs dizaines de millions d'€ en électricité.

A ce titre, vous êtes porteur du bilan de vos affaires, et en assurez le suivi et le reporting financier. Vous assurez la relation client dans une optique de développement et de fidélisation.

Pour l’activité aéroportuaire, vous pilotez la préparation de vos chantiers puis l'exécution des travaux avec l'encadrement de chantier. Dans une démarche de productivité, vous anticipez les plannings de charge et veillez à la mise à disposition des moyens techniques. Vous encadrez et suivez les études d’exécution en lien avec le BE.

Vous assurez le management de vos équipes. Ainsi, vous organisez et animez des réunions avec vos équipes internes, et les informez de la vie du chantier et de l’entreprise.

Maitrisant les domaines contractuels, techniques et administratifs, vous êtes force de proposition et négociez des variantes techniques dans un objectif d’optimiser vos marges. Vous veillez aux respects contractuels du client et des sous-traitants.

En lien avec le service Achats et notre politique, vous réalisez les consultations et le choix des fournisseurs.

Rigoureux, vous suivez les délais contractuels, l’émission des réserves formalisées et la traçabilité des évènements. Vous vous mobilisez jusqu’à la réception du chantier et à sa clôture comptable.

Vous êtes garant du respect des règles de sécurité et de qualité.

Pour ce poste, la CCN applicable est la Convention collective des cadres des travaux publics.

Votre profil

De formation bac+5 type Ingénieur idéalement, vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans la gestion d’affaires en électricité tertiaire.

Excellent gestionnaire, maitrisant les aspects techniques, contractuels et organisationnels des affaires, vous faites preuve d’esprit d’autonomie et d’initiatives. Vous êtes capables de fédérer vos équipes afin de mener à bien les missions et relever de nouveaux défis. 

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance Plombier/tuyauteur H/F

  • 28 juillet 2026
  • Snef
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Mauguio

DESCRIPTION :

Bienvenue chez Snef !

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Votre agence et votre future équipe

À l’agence SNEF Maintenance de Montpellier, tu rejoins une équipe en pleine expansion, portée par une croissance continue et des projets techniques stimulants. Ici, on valorise les compétences, l’autonomie et la progression : c’est un environnement où tu peux vraiment évoluer et avoir un impact concret au quotidien.   

 Vos futures missions   

 SNEF Maintenance recrute un Technicien de maintenance (H/F) pour renforcer nos équipes basées sur un site pharmaceutique.
Dans le cadre de projet principalement Tertiaire, vous aurez pour principales missions:

  • Réaliser la maintenance préventive et curative des installations techniques en plomberie et tuyauterie

  • Gestion des maintenances préventives et correctives en CVC.

  • Assurer les petits travaux pour les contrats qui le nécessitent

  • Assurer le reporting des interventions réalisées

  • Veiller au respect des consignes de sécurité

 Profil recherché  
  • De formation plomberie . Vous êtes reconnu(e) pour votre qualité de service et votre sérieux. Votre force de proposition, votre rigueur et votre sens relationnel seront de véritables atouts pour ce poste !

Pour devenir #SnefTalent, vous devez être passionné de génie climatique. En tant que futur collaborateur, nous comptons sur votre sens du service, votre autonomie, et votre rigueur pour réaliser vos interventions et rédiger vos rapports techniques. N'attendez plus pour nous rencontrer et vous épanouir dans un environnement proche du client.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires

  Carte restaurant ou panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE - Dessinateur projeteur CVC F/H

  • 28 juillet 2026
  • Eiffage
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Ludres

DESCRIPTION :

Vos missions

Tu as l’esprit technique, le sens du détail et une vraie curiosité pour concevoir des installations CVC performantes et durables ? On te propose une alternance où tu seras un.e véritable acteur/actrice de nos projets !

Clévia, la marque d’Eiffage Énergie Systèmes dédiée au génie climatique et énergétique, t’ouvre ses portes à Ludres et recherche son/sa futur(e) Dessinateur projeteur CVC F/H en alternance. Tu seras au cœur de tous nos projets, ceux qui façonnent les bâtiments de demain !

Tes missions :

En lien direct avec les équipes études et travaux, tu contribueras activement à la conception et à la réalisation de projets CVC.

En collaboration avec les Chargés d’affaires, Conducteurs de travaux et les équipes études, tu interviendras sur les différentes phases de conception. À ce titre, tes missions seront les suivantes : 

 

  • Réalisation de nos maquettes 3D des projets BIM (CVC – plomberie – Fluide Spéciaux – Traitement d’eau) sur REVIT 

  • Réalisation de plan 2D et schémas sur AUTOCAD

  • Dimensionnement des réseaux CVC

  • Participation aux synthèses avec les autres corps d’état sur la maquette des projets

  • Réalisation des maquettes des locaux techniques 

  • Détermination et implantation des réservations, incorporations et attentes dans les structures

  • Réalisation des plans de recollement et DOE 

  • Participation à l’établissement des cahiers des charges et à la consultation des fournisseurs et sous-traitants 

 

Dans le cadre de tes missions, tu pourras également intervenir sur chantier pour effectuer des relevés sur site et accompagner les équipes opérationnelles. 

 

Votre profil

Ton profil ! 

  • Étudiant(e) en formation technique (BTS/DUT/Licence) orientée génie climatique, énergétique ou bâtiment 

  • À l’aise avec les outils informatiques et de dessin (Autocad, Revit est un plus) 

  • Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse 

  • Goût du travail en équipe et envie d’apprendre  

 

Alors, prêt(e) à mettre ton énergie au service de nos projets CVC ? Rejoins Clévia et deviens un(e) acteur/actrice clé de nos réalisations ! 

 

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. 

Rejoignez une entreprise animée d’un esprit de famille unique. 

#Espritdefamille 

Rejoignez-nous ! 

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Monteur Electricien Réseaux H/F

  • 28 juillet 2026
  • Eiffage
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Calais

DESCRIPTION :

Vos missions

ELECTRICIEN RESEAUX F/H

Préparation et organisation

  • Prendre connaissance des consignes et du dossier technique.

  • Vérifier l'adéquation et entretenir le matériel et l'outillage.

  • Assurer le rangement et le nettoyage de l'environnement de travail.

Qualité, Sécurité et Environnement (QSSE)

  • Appliquer les règles QSSE (EPI, tri des déchets).

  • Remonter les anomalies, bonnes pratiques et situations dangereuses.

Activités opérationnelles

  • Installation et pose : Mettre en place l'éclairage public, poser et tirer les câbles (aériens et souterrains), réaliser des opérations de Génie civil légères (tranchées, terrassement).

  • Raccordement et équipement : Poser et raccorder coffrets et armoires électriques, assister au levage de supports (poteaux, candélabres), installer et déposer divers équipements électriques.

  • Mise en service et maintenance : Mettre en service, contrôler et réaliser les essais. Effectuer la maintenance préventive (remplacement consommables) et curative (recherche de panne, dépannage EP).

Communication et coordination

  • Rendre compte de son activité.

  • Se coordonner avec les autres acteurs du chantier (Bureau d'Études, Conduite d'Activité).

Votre profil
  • Formation : Issu(e) d'une formation en électricité, électrotechnique, ou réseaux électriques (CAP, BEP, Bac Pro, BTS, ou équivalent).

  • Expérience : Une première expérience significative sur des travaux de réseaux électriques extérieurs, idéalement sur l'éclairage public, serait un atout.

  • Certifications requises : TST EP, CACES nacelle, AIPR.

  • Permis B : Impératif.

Votre rigueur, votre sens du terrain et votre autonomie sont essentiels. Votre capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant, ainsi que votre respect des consignes de sécurité, vous permettront de réussir pleinement dans ce poste et d’évoluer durablement au sein de notre Groupe.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique !

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

Les rémunérations proposées sont communiquées à titre indicatif et s'inscrivent dans le cadre de la convention collective des travaux publics

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Monteur Electricien Réseaux H/F

  • 28 juillet 2026
  • Eiffage
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Calais

DESCRIPTION :

Vos missions

ELECTRICIEN RESEAUX F/H

Préparation et organisation

  • Prendre connaissance des consignes et du dossier technique.

  • Vérifier l'adéquation et entretenir le matériel et l'outillage.

  • Assurer le rangement et le nettoyage de l'environnement de travail.

Qualité, Sécurité et Environnement (QSSE)

  • Appliquer les règles QSSE (EPI, tri des déchets).

  • Remonter les anomalies, bonnes pratiques et situations dangereuses.

Activités opérationnelles

  • Installation et pose : Mettre en place l'éclairage public, poser et tirer les câbles (aériens et souterrains), réaliser des opérations de Génie civil légères (tranchées, terrassement).

  • Raccordement et équipement : Poser et raccorder coffrets et armoires électriques, assister au levage de supports (poteaux, candélabres), installer et déposer divers équipements électriques.

  • Mise en service et maintenance : Mettre en service, contrôler et réaliser les essais. Effectuer la maintenance préventive (remplacement consommables) et curative (recherche de panne, dépannage EP).

Communication et coordination

  • Rendre compte de son activité.

  • Se coordonner avec les autres acteurs du chantier (Bureau d'Études, Conduite d'Activité).

Votre profil
  • Formation : Issu(e) d'une formation en électricité, électrotechnique, ou réseaux électriques (CAP, BEP, Bac Pro, BTS, ou équivalent).

  • Expérience : Une première expérience significative sur des travaux de réseaux électriques extérieurs, idéalement sur l'éclairage public, serait un atout.

  • Certifications requises : TST EP, CACES nacelle, AIPR.

  • Permis B : Impératif.

Votre rigueur, votre sens du terrain et votre autonomie sont essentiels. Votre capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant, ainsi que votre respect des consignes de sécurité, vous permettront de réussir pleinement dans ce poste et d’évoluer durablement au sein de notre Groupe.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique !

#Espritdefamille

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Les rémunérations proposées sont communiquées à titre indicatif et s'inscrivent dans le cadre de la convention collective des travaux publics

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...