Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Beaumont-en-Véron

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saclay

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Montereau-sur-le-Jard

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

SNEF Pays de Loire regroupe les activités du Groupe SNEF orientées autour des métiers de l’Electricité, de la Sûreté et de l'Automatisme/Process dans les milieux Industriels et Tertiaires.
La diversité et la complémentarité de nos activités nous permettent de proposer à nos clients, industriels et tertiaires, une offre globale et adaptée depuis la conception jusqu'aux travaux de réalisation ainsi que la maintenance de leurs installations.

Dans le cadre du développement de l’agence de Saint-Herblain, nous recrutons un Ingénieur bureau d’études en électricité CFO/CFA (H-F)
  

En lien direct avec les Responsables d'Activité et les Chargés d'Affaires, vous pilotez les études électriques de A à Z :

• Études d'exécution et chiffrages (métrés, choix matériaux, consultations fournisseurs)

• Plans d'implantation, cheminements câbles, schémas d'armoires électriques, calculs

• Suivi technique des projets du chiffrage jusqu'à la réception

• Garant de la qualité technique et du respect des délais, budgets et normes

• Application des règles QHSE en vigueur

• Formation Bac+3 à Bac+5 en électrotechnique ou équivalent

• 4 à 5 ans d'expérience en bureau d'études électricité

• Maîtrise d'AutoCAD (indispensable), See Electrical, Caneco, Dialux

• Connaissance du BIM : un vrai plus

• Rigoureux(se), méthodique, autonome — et à l'aise en équipe

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

 Carte restaurant ou indemnité repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service ou de fonction (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 € (sous conditions)  

13ème mois

LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

Rejoignez un acteur majeur de la transition énergétique !

Dalkia, filiale du groupe EDF, accompagne collectivités et entreprises avec des solutions innovantes pour optimiser la consommation d’énergie et favoriser le développement des énergies renouvelables.

Au sein d'une équipe de 15 personnes et sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vous intervenez sur les sites de nos clients Industriels dans le Béarn pour réaliser la conduite, la maintenance et les travaux sur des équipements : Centrales de Traitement d'Air, Groupes d'Eau Glacée, Climatisations et Chaudières Gaz.

Représentant de DALKIA sur les sites TORAY (et sites annexes), vous : 

• piloter fonctionnellement une équipe de 3 techniciens (et renfort si requis) ;
• Suivre les installations confiées en organisant/réalisant les opérations et être force de proposition de solutions d'amélioration (devoir de conseil client, évolution de contrat, prise en charge, etc.) ;
• Accompagner les techniciens dans la mise en œuvre et l'utilisation des méthodes et outils d'exploitation ;
• Participer au suivi des travaux et assurer la gestion des approvisionnements (Chiffrage, devis et saisie des commandes) ;
• S'assurer du bon respect des règles de sécurité par les équipes et les sous-traitants ;
• Rédiger des comptes rendu d’interventions et des procédures simples;
• Collecter, analyser les résultats et données d'exploitation et assurer le reporting auprès du client + préparer les réunions de suivi avec le Responsable d'Exploitation.

Le poste se décompose de 70% de missions œuvrantes et 30% de missions de suivi d'activité.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de son développement, Teamsquare recherche un développeur senior / chef de projet pour rejoindre notre équipe à Lyon.

Ce poste combine expertise technique et forte dimension relation client.

Missions Principales

Gestion de Projet :

• Piloter les projets en cycle en V et/ou méthode Agile selon les besoins

• Gérer la relation client : recueil des besoins, reporting, comités de pilotage

• Planifier et suivre les livrables, gérer les risques et les priorités

• Coordonner une équipe de développeurs

• Assurer le respect des délais, du budget et de la qualité des livrables

Architecture Technique :

• Concevoir et maintenir l'architecture des applications

• Assurer la cohérence technique des solutions déployées

• Effectuer une veille technologique et proposer des évolutions d'architecture

Développement :

• Concevoir et développer des applications robustes, évolutives et performantes autour des technologies Microsoft.

• Intervenir sur le support technique et le suivi des incidents, en garantissant un haut niveau de qualité de service.

• Assurer la maintenance corrective et évolutive de nos solutions applicatives, qu’elles soient hébergées on-premise ou dans le cloud.

• Participer à l’amélioration continue de nos outils.

Compétences Techniques Requises

Votre environnement technique

o Microsoft 365 / Azure

o .NET / C#

o React, TypeScript

o HTML, CSS, JavaScript, JSON, XML

o SQL Server

o Power Platform (Power BI, Power Apps, Power Automate)

o Office (COM add-ins, apps)

Compétences exigées :

o .NET / C#

o SQL

Des connaissances dans les domaines suivants seraient un plus :

o SharePoint Online / SharePoint Server

o Project Online / Project Server

o Power BI

o Planner

o Dataverse

De formation BAC+2 à BAC+5, vous disposez d’une expérience confirmée en développement et en pilotage de projet.

Votre capacité à évoluer dans des environnements hybrides (cloud / on-premise) constituera un atout majeur dans votre réussite.

Allier vos compétences techniques et fonctionnelles fera partie intégrante de votre quotidien.

Véritable facilitateur de vos projets, votre esprit de synthèse et d'analyse vous permettent d'évoluer dans des environnements complexes.

Votre adaptabilité, votre sens du service et votre autonomie seront des atouts majeurs pour réussir et vous épanouir à ce poste.

Teamsquare, c’est un cabinet de conseil indépendant en pleine croissance, qui accompagne les entreprises dans leurs projets stratégiques, organisationnels et technologiques.

Notre différence ? Un modèle qui place la qualité des projets, l’humain et la transparence au cœur de tout.

On ne veut pas juste être un bon cabinet de plus. On veut bousculer les grands noms du marché, avec méthode, ambition et sincérité.

LOCALITÉ :

Sens

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Vos missions principales :

Rattaché(e) au Directeur d’Agence de Valbonne, vous :

• Pilotez les affaires de la prise en charge du projet jusqu’à la réception des travaux.
• Coordonnez les études d’exécution, les achats de matériel et la sous-traitance.
• Organisez, planifiez et suivez l’activité des équipes chantiers en lien avec les chefs de chantier.
• Assurez le respect des engagements en matière de qualité, coûts, délais et sécurité.
• Garantissez le suivi économique des affaires : devis, budgets, facturation et rentabilité.
• Managez et accompagnez les équipes opérationnelles.
• Assurez la relation client et développez les opportunités commerciales.
• Veillez à l’application les règles de sécurité, de qualité et de conformité réglementaire.
• Participez à l’amélioration continue des processus et à l’optimisation des performances de l’activité.

Profil recherché :

• Formation technique supérieure (Bac+2 à Bac+5) dans le domaine du BTP, de l’énergie, de l’industrie ou équivalent.

• Expérience minimum de 5 ans, sur un poste similaire dans la gestion d’affaires, la conduite de travaux ou la gestion de projets.

• Capacité à manager des équipes et à coordonner des intervenants multiples.
• Rigueur, sens de l’organisation, autonomie, esprit d’initiative et travail d’équipes

Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une entreprise dynamique où vous disposerez d'une véritable autonomie dans la gestion de vos affaires, tout en évoluant au sein d'équipes engagées et reconnues pour leur expertise.

Notre agence, installée à Valbonne, intervient depuis plusieurs années dans le secteur du BTP en tant qu’installateur et mainteneur d’installations CVC et plomberie (chauffage, ventilation, climatisation, plomberie sanitaire).

Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Responsable d’Affaires Travaux pour assurer le pilotage complet de nos projets et garantir leur réussite sur les plans technique, financier et humain.

LOCALITÉ :

Bagnols-sur-Cèze

DESCRIPTION :

Au sein de notre filiale FILDEM, nous recherchons notre futur(e) Responsable Métier Nucléaire H/F.

Dans le cadre de cette fonction, vous aurez la responsabilité d’un périmètre géographique national ayant pour objectif de pérenniser et assurer une rentabilité financière conforme aux objectifs de la Direction.

A ce titre, vos missions se décomposeront en différents volets :

Technique :

• Vérifier et/ou approuver les documents techniques et offres techniques,
• Proposer des objectifs techniques, des objectifs en formation,
• Participer à l’alimentation de la bibliothèque technique,
• Participer à l’amélioration continue du métier (qualité, outils, veille technique, documentation)

Commercial :

• Préparer les documents commerciaux (participer à la rédaction, à la vérification des offres),
• Assurer l’écoute client par une présence soutenue (planning de RDV et comptes-rendus et suivi, mise à jour et suivi du fichier clients, analyse et anticipation de l’évolution du marché).
• Coordonner la politique/stratégie commerciale avec le service interne dédié au développement commercial

Management :

• Manager les ressources affectées aux affaires de son métier (gestion des absences, de la charge, de la rémunération, des habilitations, des formations, …),
• Être force de proposition pour les rémunérations (primes, …) auprès du responsable de pôle ou de filiale,
• Décliner les objectifs individuels établis par le biais de l’entretien individuel des ressources affectées aux affaires de son métier ou produit,
• Faire appliquer et évoluer les règles internes de l’entreprise

Gestion QHSSE (Qualité Hygiène Sécurité Sûreté Environnement) :

• Connaître et faire appliquer les règles du Système de Management de D&S (politique, engagement, approche processus, gestion documentaire, audits, AIP…),
• Fixer et remplir des objectifs en matière de sécurité (actions de causeries, prévention, d’amélioration sécurité…)

Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure (de niveau Bac+2 à Bac+5) et avec idéalement une connaissance poussée des métiers de FILDEM (assainissement-démantèlement, logistique, déchets et exploitation d’installations…).

Nous recherchons une personne qui saura faire preuve d’autonomie, de rigueur, ayant un sens du relationnel.

Le Groupe D&S, l’accompagnement face aux risques.

Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire :

Fort de 600 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d’accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement.

Notre offre globale s’articule autour de compétences dans les domaines de l’amiante, du démantèlement, de la radioprotection, du QHSE et des études d’ingénierie.

Le Groupe dispose également d’un centre de formation, et d’une société dédiée à la vente et maintenance d’équipements de protection et de matériel pour le nucléaire.

Nos prestations sont réalisées par des équipes d’ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du groupe.

LOCALITÉ :

Sens

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Au sein de notre filiale FILDEM, nous recherchons notre futur(e) Responsable Métier Nucléaire H/F.

Dans le cadre de cette fonction, vous aurez la responsabilité d’un périmètre géographique national ayant pour objectif de pérenniser et assurer une rentabilité financière conforme aux objectifs de la Direction.

A ce titre, vos missions se décomposeront en différents volets :

Technique :

• Vérifier et/ou approuver les documents techniques et offres techniques,
• Proposer des objectifs techniques, des objectifs en formation,
• Participer à l’alimentation de la bibliothèque technique,
• Participer à l’amélioration continue du métier (qualité, outils, veille technique, documentation)

Commercial :

• Préparer les documents commerciaux (participer à la rédaction, à la vérification des offres),
• Assurer l’écoute client par une présence soutenue (planning de RDV et comptes-rendus et suivi, mise à jour et suivi du fichier clients, analyse et anticipation de l’évolution du marché).
• Coordonner la politique/stratégie commerciale avec le service interne dédié au développement commercial

Management :

• Manager les ressources affectées aux affaires de son métier (gestion des absences, de la charge, de la rémunération, des habilitations, des formations, …),
• Être force de proposition pour les rémunérations (primes, …) auprès du responsable de pôle ou de filiale,
• Décliner les objectifs individuels établis par le biais de l’entretien individuel des ressources affectées aux affaires de son métier ou produit,
• Faire appliquer et évoluer les règles internes de l’entreprise

Gestion QHSSE (Qualité Hygiène Sécurité Sûreté Environnement) :

• Connaître et faire appliquer les règles du Système de Management de D&S (politique, engagement, approche processus, gestion documentaire, audits, AIP…),
• Fixer et remplir des objectifs en matière de sécurité (actions de causeries, prévention, d’amélioration sécurité…)

Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure (de niveau Bac+2 à Bac+5) et avec idéalement une connaissance poussée des métiers de FILDEM (assainissement-démantèlement, logistique, déchets et exploitation d’installations…).

Nous recherchons une personne qui saura faire preuve d’autonomie, de rigueur, ayant un sens du relationnel.

Le Groupe D&S, l’accompagnement face aux risques.

Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire :

Fort de 600 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du Groupe D&S est d’accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement.

Notre offre globale s’articule autour de compétences dans les domaines de l’amiante, du démantèlement, de la radioprotection, du QHSE et des études d’ingénierie.

Le Groupe dispose également d’un centre de formation, et d’une société dédiée à la vente et maintenance d’équipements de protection et de matériel pour le nucléaire.

Nos prestations sont réalisées par des équipes d’ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du groupe.

LOCALITÉ :

Compiègne

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Sens

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Sens

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Bordeaux-en-Gâtinais

DESCRIPTION :

Qui sommes nous?

Filiale du groupe EDF, Dalkia est un acteur de référence des services énergétiques en France et à l’international. Nous développons les énergies renouvelables et de récupération et nous accompagnons nos clients (industries, collectivités et entreprises) dans la réduction de leur consommation d’énergie et de leurs émissions de CO2.

Notre engagement sociétal et environnemental est reconnu par le label EcoVadis et dans le domaine de la diversité nous sommes certifiés GEEIS (égalité professionnelle) et signataires de la charte LGBT+

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Technicien(ne) de Maintenance et d’Exploitation pour intervenir sur le périmètre du CHU de Bordeaux.

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, votre mission principale sera d’assurer les interventions de maintenance et dépannage qui vous sont confiées.

Vos principales missions sont :

• Respecter les règles de sécurité de Dalkia et du client,
• Réaliser la maintenance préventive et curative sur installations de chaud, ventilation, froid premier niveau,
• Gestion P1 P2 et P3,
• Accompagner et suivre de sous traitants,
• Communiquer de façon proactive avec son interface client,
• Faire remonter à son chef d'équipe et son manager toutes difficultés d'ordre sécurité, technique ou organisationnelle.

LOCALITÉ :

Bordeaux-en-Gâtinais

DESCRIPTION :

Rejoignez un acteur majeur de la transition énergétique !

Dalkia, filiale du groupe EDF, accompagne collectivités et entreprises avec des solutions innovantes pour optimiser la consommation d’énergie et favoriser le développement des énergies renouvelables.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Technicien(ne) d'exploitation et de maintenance dans le cadre du contrat du CHU de Bordeaux.

Votre mission principale sera de réaliser la maintenance préventive et curative sur installations de chaud, ventilation, froid premier niveau, etc. (Gestion P1 P2 et P3).

Vos missions sont :

• Respecter les règles de sécurité de Dalkia et du client,
• Assure la réalisation du plan de maintenance préventive sur les équipements de son périmètre (CVC),
• Assurer les dépannages en traitant les priorités demandées par le client,
• Réaliser les maintenances réglementaires dans les délais requis,
• Assurer les astreintes CVC,
• Gérer ses commandes de matériel en autonomie,
• Communiquer de façon proactive avec son interface client,
• Faire remonter à son chef d'équipe et son manager toutes difficultés d'ordre sécurité, technique ou organisationnelle,
• Accompagnement et suivi de sous traitants.

LOCALITÉ :

Montereau-Fault-Yonne

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Notre usine de Montereau (77) est un site d'incinération spécialisé dans le traitement et la valorisation énergétique des déchets non recyclables, produisant de l'énergie sous forme d'électricité et de chaleur. 

Nous recrutons un Agent Qualifié d'Unité de Valorisation Energétique F/H pour rejoindre notre équipe. Dans ce sens, vos missions sont les suivantes :

• Conduite des installations : démarrage, arrêt et régulation du processus de traitement des déchets
• Manutention : conduite du pont roulant et des engins de chantier (chariot élévateur et chargeuse)
• Surveillance des paramètres : réalisation des rondes techniques, contrôle continu des températures, pressions, débits et autres indicateurs critiques
• Collecte de données : enregistrement des mesures et remplissage des journaux d'exploitation
• Maintenance préventive : nettoyage, vérification et entretien courant des équipements
• Respect des normes : application stricte des protocoles de sécurité et des réglementations environnementales
• Gestion des anomalies : détection et signalement des dysfonctionnements, débourrage des circuits 
• Travail en équipe : coordination avec les autres opérateurs et services techniques 

• Formation technique idéalement dans le domaine thermique ou en maintenance
• Expérience minimum de 2 ans en environnement industriel, en conduite de ligne par exemple ou en tant qu'opérateur de production en industrie lourde
• Connaissance des grandeurs électriques et physiques
• Capacité à travailler en hauteur et en milieu confiné
• Excellentes capacités d'apprentissage
• Flexibilité et adaptabilité sont de rigueur pour évoluer dans un environnement exigeant

• Poste en CDI
• Statut ouvrier
• Horaires en 5x8 du lundi au dimanche (matin, après-midi, nuit)
• Salaire de base à 2180€ bruts mensuels sur 13 mois
• Indemnités et primes liées au métier
• Localisation Montereau (77)
• Prise de poste 09/2026

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Ville-Langy

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Le Relecq-Kerhuon

DESCRIPTION :

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

• Maximiser la performance écologique des sites : 

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

• Maximiser la performance des installations : 

Conception/Installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Votre rôle : En tant que Responsable d'Activité Maintenance CVC- Génie Climatique  (HF), votre objectif principal est de superviser la gestion opérationnelle de nos contrats. Véritable chef d'orchestre, vous mesurez et optimisez la performance et la rentabilité du contrat ( CVC - Infrastructures - électricité) , en vous concentrant sur les indicateurs clés de performance (KPI) et en garantissant le strict respect des engagements contractuels.

Vos missions principales :

Gestion de la relation client et coordination globale

• Assurer la gestion quotidienne des interactions avec le client au niveau global.
• Être le point de contact unique pour les opérations quotidiennes et la gestion contractuelle.
• Garantir la fluidité de la communication entre le client et les équipes internes.
• Anticiper et résoudre les problématiques opérationnelles en coordination avec les parties prenantes.
• Maintenir une relation de confiance et de proximité avec les interlocuteur·trice·s clés du client.
• Assurer la satisfaction client et le respect de nos engagements.

Pilotage du reporting et gouvernance contractuelle

• S’assurer de la rentabilité financière du contrat.
• Produire et consolider les tableaux de bord de performance (KPI, SLA).
• Collecter, analyser et synthétiser les données opérationnelles et financières.
• Préparer et animer l'ensemble des instances de gouvernance globale (comités de pilotage, revues de contrat…).
• Élaborer les supports de présentation et les documents contractuels.
• Assurer le suivi rigoureux des plans d'actions et des décisions prises en gouvernance.
• Garantir la qualité et la fiabilité des informations transmises au client et à la direction.

Coordination de projets et initiatives stratégiques

• Assurer la responsabilité globale de la coordination, de la planification et du déploiement des initiatives majeures avec le client.
• Piloter les projets transverses impliquant plusieurs sites ou entités du groupe.
• Coordonner les équipes projet internes et externes.
• Suivre l'avancement des projets (délais, budgets, livrables).
• Identifier les risques et mettre en place les actions correctives adéquates.
• Assurer le reporting projet auprès du Directeur de Contrat et du client.

Gestion contractuelle et amélioration continue

• Identifier les opportunités d'amélioration et de développement commercial du contrat.
• Participer activement aux négociations contractuelles et à la rédaction des avenants.
• Gérer les réclamations et litiges éventuels en étroite collaboration avec les équipes juridiques.
• Contribuer à l'optimisation des processus et à l'efficacité opérationnelle.
• Capitaliser sur les bonnes pratiques et promouvoir l'innovation au sein du contrat.

Formation : De formation supérieure (Bac+5) en École de Commerce, d'Ingénieur ou équivalent universitaire (idéalement avec une spécialisation en gestion de projet)

Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 années sur un poste similaire (Contract Manager, Key Account Manager, Chef de Projet complexe).

Compétences techniques : Maîtrise des indicateurs financiers (P&L, rentabilité), excellente capacité d'analyse des données (KPI/SLA), et bases solides en droit des contrats.

Savoir-être : Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre leadership naturel et votre sens de la négociation. Vous êtes orienté(e) solutions, rigoureux(se) et capable de fédérer des équipes transverses.

Ce qui vous plaira chez nous: 

Un package de rémunération attractif 

• Une rémunération totale comprise entre 47 000 K€ & 54 000k€ sur 13 mois incluant votre fixe et votre bonus 
• Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
• Au quotidien :  tickets restaurants , avantages CSE 
• Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:

• L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
• Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
• La réactivité pour répondre rapidement au besoin 
• La disponibilité et le sens du service au coeur  de nos actions

Rejoignez une entreprise où il fait bon travailler , alliant rémunération compétitive et valeurs humaines fortes ! 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.