Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Parmi vos futurs collègues se trouvent des ingénieur(e)s, des techniciens et du personnel support, très expérimentés, ce qui renforcera le travail collaboratif et enrichira votre quotidien. L'ADN de Setec Hydratec : une ingénierie de référence, robuste et utile, une organisation avec forte transversalité entre les équipes et les agences, pour faire face aux enjeux environnementaux et sociétaux de demain.

Vous interviendrez pour renforcer et accompagner le développement de l'activité fluviale de Setec Hydratec sur la région.

Votre rôle consistera à piloter des études d'accompagnement de maîtrises d'oeuvres et/ou de la maîtrise d'oeuvre, phases conception et travaux, en hydraulique fluviale. Vous pourrez aussi selon profil, intervenir sur des sujets d'hydraulique urbaine ou couplant hydraulique fluviale et hydraulique urbaine.

Les missions de maîtrise d'oeuvre sur lesquelles vous interviendrez pourront notamment relever de restauration et renaturation des cours d'eau ouvrages de protection contre les crues, digues fluviales ou maritimes, barrages, canaux ? sur des chantiers en lien direct avec les maîtres d'ouvrage ou intégrés au sein de grosses infrastructures conçues par le groupe Setec.

Vous participerez aux reconnaissances terrain, aux études de dimensionnement des ouvrages hydrauliques (capacités hydrauliques des seuils, buse ou pertuis, vannés ou non, protections contre l'érosion, dissipation de l'énergie des remous, estimation du batillage, dimensionnement de passes à poissons, ou de recalibrage de lit mineur,?), aux études de dimensionnements structurels et géotechniques des ouvrages (interfaces avec les experts géotechnicien et génie civil, calculs géotechniques, et d'écoulement interne aux ouvrages, analyse des phénomènes d'érosion interne? ), au suivi de chantier, à la rédaction des rapports d'études, et la participation aux présentations des études.

Vous utiliserez couramment, ou bénéficierez de leurs résultats, les logiciels de modélisation (outil setec hydratec, Hydra notamment) ainsi que l'outil QGis pour le recueil, le traitement et la valorisation des informations. Avec appui permanent d'experts lyonnais de ces deux outils. Vous aurez également l'occasion de travailler avec l'ensemble des experts du groupe Setec.

Nous recherchons un·e candidat·e coutumier·e de la gestion de projet et disposant de solides premières expériences et compétences en hydrologie, hydraulique fluviale et maîtrise d'oeuvre.

Les compétences techniques idéalement recherchées sont les suivantes :

Conception préliminaire d'ouvrages de protection (au stade esquisse) et chiffrage du coût des travaux,

Maîtrise d'oeuvre complète conception et suivi de travaux (AVP, PRO, ACT, DET, AOR)

Réglementation relative à l'eau et aux ouvrages hydrauliques,

Vous êtes volontaire, aimez le travail en équipe, aimez intervenir sur des sujets variés, avez soif d'apprendre, avez le sens de l'organisation et de la rigueur, disposez d'une capacité à encadrer et aimez vulgariser votre travail.

Les avantages que nous vous proposons :

• Contrat à durée indéterminée,

• Rémunération annuelle brute selon profil du candidat,

• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation, prime de vacances,

• Accès aux avantages Comité Social et Economique (CSE) : tickets cinéma, abonnement magazines, abonnement loisirs, chèques vacances?,

• Une politique ingénieure et citoyenne : Fondation setec, Forfait Mobilité Durables,

• Mutuelle et prévoyance,

• Une entreprise engagée dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs : association sportive et culturelle setec, crèche d'entreprise, carte déjeuner, charte télétravail, RTT, Compte

• Epargne Temps (CET),

• Des opportunités d'évolution de carrière : politique formation individualisée, accès au Campus setec, mobilité métier et géographique, possibilité de contrats VIE (selon profil).

Travailler chez setec hydratec c'est :

• Être encadré par des experts techniques,

• S'épanouir en participant à des projets stimulants et de grande envergure,

• Être acteur de votre évolution professionnelle et du développement de l'entreprise,

• Gagner en autonomie et en polyvalence.

setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

setec hydratec est un bureau d'études techniques spécialisé dans l'ingénierie de l'eau.

Nos clients, majoritairement publics, nous commandent des études, de l'expertise ou encore de la gestion de projet et de la maîtrise d'oeuvre en matière de traitement des eaux, d'hydraulique urbaine, fluviale et maritime, d'hydrogéologie, de géothermie, d'écologie et de Sites et Sols Pollués.
Nos techniciens et ingénieurs interviennent à toutes les étapes d'un projet : schémas directeurs, études de faisabilité, étude d'impact, suivi travaux, etc.

L'aventure commence en 1974, à Paris, quai de la Rapée, avec une poignée d'ingénieurs hydrauliciens qui étudient les crues de la Seine, imaginent les premiers modèles numériques et écrivent les fondamentaux du diagnostic de réseaux d'assainissement.

Nous sommes aujourd'hui 220, répartis sur 8 agences, animés par l'excellence technique, l'envie d'innover et le goût du service.
C'est ce collectif, enthousiaste et solidaire, que nous vous proposons de rejoindre !

Fort de votre esprit pionnier et de la passion du métier, vous deviendrez acteur de votre carrière et du développement de l'entreprise, en France comme à l'international.

Ici, certains se passionnent pour la méthanisation des boues urbaines, d'autres pour la renaturation des cours d'eau ; certains conseillent des élus locaux, d'autres étudient l'érosion du trait de côte ; certains développent des logiciels de modélisation, d'autres mènent des projets en Angleterre ou à l'Ile-Maurice.

Tous ont le sentiment d'effectuer un travail utile, de progresser et de transmettre, au sein d'une entreprise jouissant à la fois de l'agilité d'une PME et de la force d'un prestigieux groupe d'ingénierie français, setec, dont l'actionnariat est 100% salarié.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités industrielles, nous recherchons un Ingénieur / Préventeur HSE H/F pour accompagner nos clients dans la prévention des risques et l’amélioration de la sécurité au travail.

Vous contribuerez au déploiement de la politique Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE), à la prévention des risques professionnels et au respect des exigences réglementaires au sein d’environnements industriels.
 

À ce titre, vos principales missions seront :

• Identifier et évaluer les risques professionnels et environnementaux.
• Participer à l’élaboration et à la mise à jour des analyses de risques et des plans de prévention.
• Veiller à l’application des règles de sécurité et des procédures HSE sur le terrain.
• Réaliser des visites de sécurité, des inspections et des audits HSE.
• Sensibiliser et accompagner les équipes opérationnelles dans l’application des bonnes pratiques de prévention.
• Participer à l’analyse des incidents et accidents du travail et au suivi des actions correctives.
• Assurer le suivi des indicateurs HSE et contribuer à l’amélioration continue.
• Veiller au respect des exigences réglementaires et des procédures internes.
• Participer à la rédaction et à la mise à jour de la documentation HSE.

De formation Bac+2 à Bac+5 en Hygiène, Sécurité, Environnement, risques industriels ou équivalent, vous disposez idéalement d’une première expérience en prévention HSE, de préférence dans un environnement industriel.

Vous connaissez les méthodes d’analyse des risques professionnels, les plans de prévention et les principales exigences réglementaires en matière de santé, de sécurité et d’environnement.

Votre présence sur le terrain, votre rigueur et votre capacité à communiquer vous permettent de sensibiliser les équipes et de faire appliquer les règles de sécurité.

Autonome, organisé(e) et doté(e) d’un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve de pédagogie.

Vous souhaitez contribuer à la prévention des risques et à l’amélioration des conditions de travail au sein de projets industriels variés.

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

• Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
• Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
• Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Grand Ouest, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien de Maintenance Chauffage Ventilation Climatisation F/H dont la mission principale sera d’intégrer l’équipe de Nantes afin de réaliser l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients dans le tertiaire / industrie.

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

• Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC

• Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

• Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

• Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

• Veillez au respect des procédures de l'entreprise et du site notamment en matière de sécurité

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois

• Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, performance, …)

• Compte Epargne Temps

• Panier repas

• Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

• Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

• Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

• Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

• Permis de conduire B

• Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

• Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

• Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Ce poste de Technicien de Maintenance CVC F/H vous intéresse ? N’hésitez plus et rejoignez une équipe engagée en quête d’un avenir plus durable ! Devenez-vous aussi un héros de la décarbonation en cliquant sur « Postuler ». 

Chez Idex, faisons la différence pour les générations futures ! Nous croyons en la diversité et nous engageons à créer des équipes inclusives où chacun peut s’épanouir.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui œuvrent chaque jour pour fournir l’eau potable à 1 Français sur 3, dépolluer les eaux usées et produire des énergies renouvelables.

Ensemble, agissons pour la transformation écologique !

C’est avec grand plaisir que nous vous accueillerons au sein de la région Centre-Ouest - Activité Eau. Vous intégrerez une équipe de près de 1500 collaborateurs, répartis sur la Bretagne - Pays de la Loire - Centre Val de Loire - qui s’engagent au quotidien pour répondre aux enjeux d’écologie humaine.

Dans le cadre du nouveau contrat d’exploitation dela Station d’épuration du Mans, rattaché.e au Responsable Maintenance, vous serez en charge du déploiement de la GMAO sur le site et du suivi des indicateurs de l’Asset Management autour de 3 axes majeurs :

Déploiement & Animation de la GMAO :

• S’assurer du respect du standard inventaire et intégrer les équipements dans l’outil (AQ MANAGER)

• Créer et paramétrer les gammes ainsi que les plans de maintenance préventive et prédictive.

• Faciliter la vie des opérationnels en accompagnement l'utilisation de l’outils

• Réaliser des visites terrain pour identifier les problèmes et rythmer leurs résolutions.

Certification ISO 55001 & Gestion d'Actifs :

• Participer à l’élaboration et au déploiement de la politique de gestion des actifs (alignée ISO 55001) pour garantir une exploitation sûre, durable et au meilleur coût.

• Participer avec les opérationnels à la cotation de la criticité des équipements pour établir les programmes de renouvellement (en cohérence avec les engagements contractuels et budgétaires), les plans de maintenance préventive et la gestion des stocks de pièces et équipements critiques.

• Suivre, analyser et challenger les indicateurs de performance (KPI) de l’Asset Management.

Paramétrage de la Maquette Numérique BIM :

• Mettre en œuvre et modéliser  la maquette numérique 3D de l’usine au service de la maintenance en lien avec les données GMAO (outil SAMP)

• Assurer la digitalisation progressive des ouvrages et équipements existants de l'Udep Le Mans, maintenir à jour et fiabiliser les données en transparence avec le client

Formation : Ingénieur.e en Génie Industriel, Maintenance, Gestion d'Actifs, Génie des Procédés / Traitement de l'eau

Compétences : Maîtrise des outils GMAO, connaissance de la norme ISO 55001 et appétence pour la modélisation BIM / digitalisation d'ouvrages.

Aptitudes : Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et de synthèse, aisance relationnelle et capacités d'animation transverse. 

Chez Veolia, vous apprecierez :

De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle avec 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année,  

Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international

Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle

Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Une rémunération attractive déterminée entre 35 000 € et 45 000€ (fixe) selon votre expérience professionnelle et vos compétences :

- salaire sur 12 mois

- Indemnité Eau

- Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement

- Plan d’Epargne Retraite

- Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Carquefou

DESCRIPTION :

Après une formation à nos outils, vous interviendrez en autonomie sur des projets variés : bâtiments neufs, rénovations, sites tertiaires et industriels.

Votre rôle :

• Concevoir, programmer et paramétrer les systèmes de gestion technique du bâtiment (GTB/GTC/GTEB).
• Mettre en service et superviser les installations (CVC, éclairage, chauffage, ventilation, etc.).
• Assurer le suivi énergétique : optimisation, diagnostic, amélioration des performances.
• Accompagner et conseiller les clients dans la mise en œuvre de solutions Smart Building.
• Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la qualité, la fiabilité et la performance des projets.

Vous travaillerez sur des solutions reconnues : WIT, Schneider Electric, Distech Controls, Tridium, Topkapi, PcVue, etc.

Ce que nous proposons :

• Des tickets restaurants d'une valeur de 9€ par jour de travail, dont 60% sont pris en charge par l'employeur.                   
• Un forfait mobilité durable.               
• 8 jours de RTT.                                          
• Une politique de télétravail permettant jusqu’à 2 jours par semaine.                 
• Indemnité pour éventuels déplacements hors secteur agence.

Qualifications

De formation supérieure en domotique ou dans le domaine de l’énergie, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans durant laquelle vous avez acquis des connaissances techniques en automatisme du bâtiment, ainsi qu’en régulation du chauffage, de la climatisation et de la ventilation.

En tant que représentant/e de l’entreprise sur le terrain, vous disposez d’excellentes capacités d’écoute et êtes force de proposition dans le déploiement de solutions en Gestion Technique et Energétique des bâtiments (GTEB), Gestion Technique des Bâtiments (GTB), Gestion Technique Centralisée (GTC), SmartBuilding.

Rigoureux/se et passionné/e par la technique, vous avez le goût du travail en équipe et souhaitez-vous investir au sein d'un groupe en plein développement.

Informations complémentaires

Notre process de recrutement

• Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre 
• Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet.
• Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision.
• Proposition : Si tout s’aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration.

ALTYN et ses filiales s’engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.

A très bientôt !

L'équipe Recrutement

CYRISEA est spécialisée dans l’intégration digitale pour la performance énergétique et environnementale des bâtiments. L’entreprise conçoit, installe et pilote des systèmes de Gestion Technique du Bâtiment (GTB) multimarques ainsi que des solutions de supervision énergétique, permettant d’optimiser les consommations et de rendre les bâtiments plus intelligents et connectés.  

Grâce à ses solutions, CYRISEA accompagne la mise en conformité réglementaire, le déploiement de projets multi-sites, et l’exploitation des installations via des capteurs connectés et des plateformes logicielles d’hypervision. 

Rejoindre CYRISEA, c’est contribuer à des projets techniques ambitieux au service de bâtiments durables et performants.

Les équipes de CYRISEA portent les engagements RSE du Groupe ALTYN, avec un focus sur la durabilité et l'impact social. Découvrez nos engagements RSE ici !

LOCALITÉ :

Feyzin

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions.

Nous recherchons pour notre agence de Feyzin, un Chargé d'affaires.

Et si c'était vous ?

Au sein de notre agence de Feyzin, vos missions sont les suivantes : 

• Analyser les appels d’offres, les cahiers des charges et les pièces contractuelles afin d’identifier les exigences techniques, administratives et financières des affaires.
• Évaluer les besoins nécessaires à la réalisation des projets et définir les ressources à mobiliser : personnel, matériel, sous-traitance et achats.
• Préparer les budgets prévisionnels, faire valider les besoins et assurer le suivi des engagements et des dépenses tout au long de l’affaire.
• Coordonner les différentes ressources internes et externes, organiser l’activité et assurer l’animation des équipes sur le terrain.
• Piloter l’avancement des travaux et veiller au respect des plannings, des délais contractuels, des coûts et des exigences qualité.
• Identifier les écarts, les risques et les éventuelles dérives, puis mettre en œuvre les actions correctives nécessaires.
• Gérer les travaux supplémentaires et les évolutions de périmètre : analyse d’impact, chiffrage, négociation et suivi de leur validation contractuelle.
• Assurer le suivi contractuel, administratif et financier des affaires, en garantissant la conformité des engagements de chaque partie.
• Contrôler la validité, la conformité et la mise à jour des documents techniques, administratifs et contractuels.
• Élaborer les reportings d’avancement et assurer une communication régulière avec les clients, les équipes internes, les sous-traitants et les fournisseurs.

Vous êtes titulaire d'un diplôme minimum de BAC +3 en Chimie ou Génie des procédés, avec une expérience indispensable de 3 à 5 ans en gestion d'affaires dans le secteur industriel, idéalement en nettoyage chimique.

Vous possédez des compétences avérées en commerce et en gestion d'équipes sur des chantiers industriels.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre dynamisme, ainsi que pour votre capacité de travail et d'engagement.

Au sein de notre expertise Maintenance et Services Industriels nous vous proposons :

Intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement

Un 13ème mois 

Une prime d’intéressement et une prime de participation 

Des titres restaurant

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

• Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

• On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur d'agence si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

• Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Alors n’attendez plus, rejoignez-nous !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Vitrolles

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos activités d'ingénierie, nous intervenons auprès d'acteurs industriels majeurs sur des projets de maintenance et de réparation en atelier de machines électriques tournantes. Nous recherchons un(e) Électromécanicien(ne) expérimenté(e) pour un poste basé en atelier, dans la région de Vitrolles.

Vos principales missions :
Rattaché(e) aux équipes techniques, vous interviendrez notamment sur :
- Le démontage, contrôle et remontage de machines tournantes électriques (moteurs synchrones/asynchrones, BT/HT)
- La maintenance et réparation d'équipements industriels lourds (pompes, compresseurs, vannes, robinetterie)
- La réalisation de mesures et contrôles métrologiques
- La manutention et manipulation de pièces et équipements de grande dimension (jusqu'à plusieurs dizaines de tonnes)
- Le diagnostic de pannes et la proposition de solutions techniques adaptées

Dans ce cadre, vous participerez également à :
- Le respect des procédures qualité et sécurité en atelier
- La rédaction des rapports d'intervention et comptes rendus techniques
- L'interface avec les équipes clients issus de secteurs industriels exigeants (sidérurgie, pétrochimie, énergie)

- Formation en électromécanique, maintenance industrielle ou équivalent
- Expérience confirmée en atelier sur machines tournantes électriques en environnement industriel
- Maîtrise des techniques de métrologie, montage/remontage de machines électriques BT/HT
- Expérience sur équipements industriels lourds (pompes, compresseurs) appréciée
- Rigueur, autonomie et sens des responsabilités

Pourquoi B-HIVE ? Parce que chez B-HIVE, votre expertise technique est reconnue et développée. Vous intégrez une équipe engagée, ambitieuse et solidaire, intervenant sur des projets industriels à forte technicité.
Envie de participer à des projets industriels techniques ? Rejoignez B-HIVE Engineering et postulez dès maintenant.

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est… Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée qui place l'humain, l'expertise technique et l'innovation au cœur de ses projets industriels.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
l'entraide et l'esprit d'équipe
la bienveillance et la stabilité
l'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous sommes convaincus qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous proposons un environnement stimulant, des projets techniques exigeants et un accompagnement durable dans votre carrière.

LOCALITÉ :

Le Cannet

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Manager d'équipe Réseaux Electriques.
Vous prenez la responsabilité et le soin d'une équipe coeur d'un métier tourné vers l'avenir afin de mener à bien les missions et transformations qui vous sont confiées en autonomie et en ayant le souci de faire grandir vos collaborateurs par une pratique managériale bienveillante et participative.
Plus précisément, vous prenez la responsabilité d'une équipe composée d'une douzaine de personnes, son pilotage et son animation dans le domaine des études sur les réseaux de distribution HTA.
Vous veillez au respect des règles de sécurité des personnes et des biens en devenant un(e) acteur/trice majeur(e) et engagé(e) du domaine Prévention Santé Sécurité.
Vous mobilisez votre énergie à fédérer votre équipe et à donner du sens aux évolutions du métier.
Vous garantissez le pilotage, veillez à assurer la performance économique et le suivi des KPI's relatif à l'activité de votre équipe (en particulier sur la santé - sécurité, le respect des programmes, des budgets…)
Dans un contexte de forte évolution du métier de distribution, vous assurez un bon niveau de coopération aux interfaces internes et externes.
Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d'équipe, expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe. 38,5 K€ à 47 K€ pour un(e) débutant(e) selon le diplôme avec une majoration en cas de double diplôme et au-delà en fonction de l'expérience acquise.
Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à coeur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail :
Prime sur les résultats individuels,
Forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée,
Télétravail (en accord avec votre management)
Accès à un Compte Épargne Temps,
Package de protection sociale,
Tarifs réduits sur vos consommations d'énergie,
Intéressement et abondement sur plans d'épargne,
Primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux
Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Titulaire d'un diplôme Bac+5 spécialisé en électricité ou électrotechnique, vous disposez de solides compétences dans vos domaines de formation.
Vous disposez d'une première expérience managériale (2 ans minimum) et avez le sens des responsabilités.
Vous avez du leadership qui ne demande qu'à s'exprimer. Vous êtes agile et savez vous adapter aux situations. Vous aimez le challenge pour atteindre les objectifs qui vous sont fixés et avez à coeur de fournir un service de qualité aux clients. Votre relationnel est une clé du succès et vous êtes capable de faire preuve de solidarité.
Vous êtes sensible au respect des règles de sécurité et vous l'intégrez comme la priorité pour vous et votre équipe.
Quelques déplacements sont à prévoir sur l'ensemble du territoire de votre entité.
 

Entreprise à mission, Enedis distribue en France l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe et déploie un code de bonne conduite qui l'amène à fournir un traitement et un service identiques à tous ses clients placés dans la même situation. Engagés dans le respect de la santé-sécurité, nos salariés relèvent des défis technologiques, écologiques et sociétaux. Soumise au principe de neutralité et engagée pour l'inclusion, Enedis ouvre ses opportunités à tous les talents.

LOCALITÉ :

Ambarès-et-Lagrave

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Émerainville

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 830 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

 Cliquez ici pour découvrir SOGEA Environnement en vidéo ! 

SOGEA Ile de France représente l'une de ses régions et est divisé en 7 agences métiers : Eau Potable, Réseaux de distribution, Assainissement, Thermie, Ouvrages de Transports, Ouvrages Techniques et Travaux Spéciaux.

Au sein d’une de notre Agence Thermie basée à Emerainville (77), nous sommes à la recherche de Tuyauteurs F/H .

Vous aurez pour mission:

• Lire et interpréter des plans industriels et isométriques,
• Prise de côtes et réalisation de plans isométriques,
• Monter des pièces et des éléments constituant des ensembles,
• Préparer le matériel et l'outillage,
• Vérifier la conformité des ensembles (visuel, prise de côte, pentes, etc.) par rapports aux plans d'exécution,
• Respecter les règles de sécurité et les normes qualité.
• Etude des différents documents techniques qui précisent le plan d'assemblage
• Préparer son environnement de travail et identifier les matériaux ainsi que les différentes techniques de soudure appropriées
• Evaluer des méthodes et instruments nécessaires au soudage
• Assemblage de pièces métalliques par fusion (canalisations)
• Identifier d'éventuelles anomalies

De formation Tuyauteur/ Soudeur, vous justifiez de 2 ans minimum d'expérience sur un poste similaire.

Vous maitrisez les différentes méthodes de soudure :TIG, CELLULOSIQUE

Vous savez travailler dans le respect des procédures de sécurité de l’entreprise.

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique qui valorise l'autonomie mais également monter en compétence à travers des métiers d'avenir.

Alors n’hésitez plus, rejoignez-nous !

LOCALITÉ :

Le Bourget-du-Lac

DESCRIPTION :

Présent dans 40 pays avec 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. SUEZ permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions résilientes et innovantes.

SUEZ Consulting, entité du Groupe SUEZ, accompagne les villes et territoires de demain ainsi que les sites industriels dans leur transition énergétique et écologique. Avec une expertise fine et une approche focalisée sur les attentes et l'écosystème de nos clients :

- Accompagnement dans toutes les étapes de leurs projets : de la stratégie (conseil stratégique, assistance technique, audit) à l’ensemble des étapes donnant vie au projet (assistance à maîtrise d’ouvrage, management de projets, études, maîtrise d’œuvre, assistance pour l’exploitation, la maintenance, formation et planification)

- Nos équipes interviennent sur les infrastructures hydrauliques, la gestion & valorisation des déchets, l'aménagement de la ville, les mobilités, la transition énergétique et les territoires numériques

VOTRE MISSION 

VOTRE PROFIL

LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Ecquevilly

DESCRIPTION :

Intégrer VEOLIA Assainissement et Maintenance France région Île-de-France, c'est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l'environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, VEOLIA Assainissement et Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6 500 collaborateurs, VEOLIA Assainissement et Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Rattaché(e) au chef de service, vos missions principales seront les suivantes :

- effectuer la maintenance préventive et curative des installations et équipements industriels 
- maintenir l’état de fonctionnement et la disponibilité des équipements de l’installation
- diagnostiquer les pannes, analyser les systèmes, proposer et mettre en œuvre des améliorations
- être en mesure de rédiger des rapports d’intervention ou de dysfonctionnement des équipements 
- assurer l’interface entre la maintenance et l’exploitation pour le bon fonctionnement du process
- assurer la propreté et l’entretien de ses équipements et de sa zone de travail 
- respecter les consignes de sécurité, d’hygiène et de conditions de travail

Condition de travail : 

- Horaires de journée en roulement 6h - 13h20 ou 12h40 - 20h avec astreinte une fois opérationnel (1 semaine par mois)

- Conditions de travail à prendre en compte : environnement poussiéreux, odeurs fortes générées par la matière traitée au sein du site

 Diplôme & expérience :

• BTS maintenance industrielle, électrotechnique
• Expérience de 3 ans minimum dans un secteur industriel 

️ Compétences requises

• Compétences électrique et mécanique 
• Maîtrise la lecture de schéma et les notes techniques de machines 
• Capacité à diagnostiquer et analyser les problèmes

 Qualités attendues

• Réactivité & Autonomie
• Esprit d'analyse.

 Rémunération :

• Salaire brut : 2600€ à 3000€ brut selon expérience

 Avantages :

• Perspectives d'évolution et mobilité au sein du Groupe Veolia
• 13ème mois
• Epargne salariale (intéressement / participation)
• Prime annuelle
• Panier repas

Retrouvez la raison d'être du Groupe Veolia et les activités du déchet en vidéo :
https://www.youtube.com/watch?v=9Udm0YIqcRk (Veolia Groupe)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre future équipe

Sous la responsabilité de Jordan, Manager Technique, vous rejoignez une équipe dynamique et multidisciplinaire. Vous bénéficiez d'un management bienveillant et de proximité, qui valorise votre autonomie, votre prise d'initiative et votre accompagnement au quotidien.

Vos missions

En tant qu'ingénieur(e) d'Etudes Probabilistes de Sûreté Nucléaire, vos missions sont variées et passionnantes :

• Réaliser la mise à jour des EPS de référence pour les événements internes ;

• Faire des analyses fonctionnelles, des modélisations des séquences accidentelles et de la fiabilité des systèmes ;

• Réaliser des études EPS applicatives, des études EPS agression (incendie, inondation interne, explosion interne, …) ;

• Assurer l'évaluation Probabiliste du Facteur Humain (EPFH).

Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers ? 

Assystem dispose de plus de 55 ans d'expérience dans le nucléaire

Nous sommes dans le top 3 des plus grandes entreprises d'ingénierie nucléaire

Nous investissons dans le développement de nos collaborateurs pour les amener vers l'excellence professionnelle

Vous êtes titulaire d’un Bac+5 (Ingénieur Généraliste ou Universitaire) avec une spécialisation en Sûreté Nucléaire.

• Vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 5 ans dans les Etudes Probabilistes de Sûreté dans le secteur Nucléaire.
•  Vous possédez une bonne maîtrise du Pack Office (Notamment Word et Excel). La connaissance de logiciels d’EPS (KB3, RiskSpectrum, Modelbuilder) est fortement appréciée.
• La maîtrise de l'anglais est indispensable.
• Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse, vous permettant de vous approprier des référentiels et des méthodologies complexes.
• Vous faites preuve d’ouverture d’esprit, de curiosité, de rigueur, d’autonomie et possédez un excellent relationnel vous permettant de travailler en équipe.

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de passer à l'énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s'est donc donné pour mission d'accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8 000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en gestion de projet aux technologies numériques. 

Présents dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie et Amérique du Nord), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et à l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie. 

LOCALITÉ :

Vitrolles

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Vos Missions au Quotidien

En tant que Tech Lead Java, vous serez responsable de guider et de coordonner une équipe de développeurs dans la réalisation de projets Java complexes. Vous serez un expert technique chevronné, capable de fournir des conseils et des solutions aux problèmes  liés à l'architecture, au développement, à l'intégration et au déploiement de systèmes cloud-natifs.

Vos principales responsabilités incluront :

• Encadrement de l'équipe : Motiver et guider l'équipe de développeurs, en leur fournissant les conseils et le soutien dont ils ont besoin pour s'épanouir. Définir des objectifs clairs et mesurables pour l'équipe et veiller à ce qu'ils soient atteints.
• Expertise technique : Apporter une expertise technique approfondie à l'équipe, en résolvant les problèmes complexes liés à l'architecture Java Spring, à l'automatisation, à la messagerie, aux Webservices, aux conteneurs et au Cloud. Rester à jour sur les dernières technologies et meilleures pratiques dans ces domaines.
• Architecture logicielle : Concevoir et architecturer des applications Java Spring évolutives, maintenables, sécurisées et conformes aux principes de l'intégration continue et de la livraison continue (CI/CD) et aux bonnes pratiques du cloud-native.
• Développement logiciel : Contribuer au développement d'applications Java Spring de haute qualité, en écrivant du code propre, efficace, testable et conforme aux meilleures pratiques de développement logiciel.
• Mise en place de CI/CD : Mettre en œuvre et configurer des pipelines CI/CD efficaces à l'aide d'outils tels que Jenkins, Nexus et Ansible pour automatiser le processus de construction, de test et de déploiement des applications.
• Intégration de messagerie : Concevoir et implémenter des solutions de messagerie asynchrone robustes et évolutives en utilisant des technologies telles que Kafka, AMQP et JMS pour l'échange de données entre les applications et les systèmes dans le cloud.
• Intégration de Webservices : Développer et consommer des Webservices REST et SOAP, en suivant les principes de sécurité et d'interopérabilité pour l'échange de données et la communication entre les applications dans le cloud.
• Orchestration de conteneurs : Maîtriser les technologies de conteneurisation telles que Docker et Kubernetes pour déployer, gérer et orchestrer des applications Java Spring dans des environnements cloud.
• Exploitation dans le cloud : Concevoir et mettre en œuvre des architectures cloud-natives en utilisant des plateformes telles que AWS, Azure ou GCP, en suivant les principes de sécurité, de scalabilité et de haute disponibilité.
• Collaboration : Collaborer étroitement avec les autres équipes, telles que les pôles Digital Product, le Design et les opérations, en assurant une communication claire et efficace des aspects techniques des projets.

Qualifications

Vos Atouts pour Réussir

• Expérience : Au moins 7 ans d'expérience en développement Java Spring.
• Expertise technique : Expertise approfondie des technologies Java Spring, y compris Spring Boot, Spring MVC, Spring Data, Spring Security, et des concepts clés de l'architecture logicielle.
• Connaissances en CI/CD : Maîtrise des outils et des pratiques CI/CD, tels que Jenkins, Nexus et Ansible, pour automatiser le processus de développement et de déploiement des applications.
• Expertise en broker de messagerie : Compréhension approfondie des concepts et des technologies de messagerie asynchrone, tels que Kafka, AMQP et JMS, et capacité à concevoir et implémenter des solutions de messagerie robustes et évolutives dans le cloud.
• Expertise en Webservices : Solide compréhension des principes de développement et de consommation de Webservices REST et SOAP, en suivant les bonnes pratiques de sécurité et d'interopérabilité.
• Connaissance des systèmes de gestionnaire de conteneur : Maîtrise des technologies de conteneurisation telles que Docker et Kubernetes pour déployer, gérer et orchestrer des applications Java Spring dans des environnements cloud.
• Connaissance d'environnements Cloud (AWS,Azure, GCP...) Compréhension des concepts fondamentaux du cloud computing et des plateformes cloud telles que AWS, Azure ou GCP, avec la capacité à concevoir et mettre en œuvre des architectures cloud. 

Informations complémentaires

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :

- Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation

- Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier

- Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.

Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés.

Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.

Avec près de 11 000 collaborateurs à travers le monde, nous accompagnons les entreprises dans leur transformation numérique. Nous imaginons et concrétisons leurs ambitions grâce aux possibilités infinies des plateformes digitales, pour faire évoluer leur culture et leur mode de travail, et créer de la valeur dans leurs organisations.

Présent dans 18 pays d’Europe et du Moyen-Orient et fort de 25 ans d’expérience, nous mettons la technologie au service de l'Homme afin de construire un monde plus humain et plus durable.

L’agence lyonnaise est composée de 350 collaborateurs répartis en communautés d’experts. Devoteam Lyon accompagne les DSI dans leur transformation digitale, avec un focus sur les nouvelles technologies comme le cloud (AWS, Microsoft, Google), l'intelligence artificielle, la cybersécurité, la data, et l'automatisation des processus métiers.

Devoteam Creative Technology crée des produits digitaux performants qui comptent pour le business de ses clients et le quotidien des utilisateurs. En combinant nos expertises du design, du business & product management, nous aidons nos clients à repenser leur existant et à inventer demain. 

Rejoindre Devoteam Creative Tech c’est :

• Rejoindre une Tribu de spécialistes réunis autour de la passion, de moments partagés, et du partage des connaissances.
• Développer ses compétences en continu dans un environnement de travail pensé pour enrichir son expérience 
• Accéder à des missions diversifiées dans un écosystème client riche, tous secteurs, et porté par le rayonnement du groupe Devoteam.

Pour développer l’activité Java au sein de la Tribe Creative technology, nous recherchons un(e) Tech lead Java.

LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Marcel

DESCRIPTION :

• Rédaction et mise à jour documentaire : rédiger, compléter et améliorer les fiches d’instruction (FI), les fiches de séquence opératoire (FSO) et les modes opératoires (MO).

• Analyse des opérations terrain : échanger avec les équipes Méthodes et Production afin de comprendre les opérations réalisées, les équipements utilisés et les contraintes rencontrées par les opérateurs.

• Formalisation technique : transformer les informations techniques recueillies auprès des sachants en documents opérationnels précis, structurés et faciles à comprendre.

• Illustration des documents : intégrer des schémas, des plans, des visuels et des représentations 2D/3D lorsque cela est nécessaire à la bonne compréhension des opérations.

• Capitalisation du retour d’expérience : intégrer rapidement les retours d’expérience (REX), les évolutions de procédés et les améliorations identifiées sur le terrain.

• Coordination et validation : faire vérifier les documents par les interlocuteurs concernés, intégrer leurs remarques et assurer le suivi des validations.

• Gestion documentaire : garantir la cohérence, la traçabilité et le respect des exigences documentaires internes.

• Accompagnement de la production : contribuer à la mise à disposition des documents dans les délais attendus pour les lancements et les évolutions de fabrication.

• Expérience en rédaction de fiches d’instruction, modes opératoires, gammes de fabrication ou procédures industrielles.

• Bonne compréhension d’un environnement industriel et des contraintes liées à la production.

• Capacité à lire et interpréter des plans techniques.

• Maîtrise des outils bureautiques, notamment Word et PowerPoint.

• Connaissance d’un logiciel de CAO, idéalement SolidWorks ; une connaissance de 3DEXPERIENCE est un plus.

• Sensibilité à la qualité documentaire, à la traçabilité et au respect des procédures.

Créée en 2005, Davidson est une société de conseil en management et expertise technologique.
Nous sommes présents dans 6 pays repartis en Europe et en Amérique du Nord.

En 2025, Davidson c est :

3000 salariés,
200 managers,
300 millions d euros de chiffre d affaires

STOOOOOOOOOOOP!

Et si on laissait de côté les discours préformatés pour parler des VRAIS raisons de nous rejoindre !

Davidson c est avant tout un projet d entreprise où il fait bon vivre grâce à des fondamentaux qui structurent notre action au quotidien :

Etre sérieux sans se prendre au sérieux,
Manager en temps réel,
Construire une entreprise horizontale,
Développer la créativité et la prise d initiatives,
Favoriser l inspiration plutôt que la gouvernance.

Pour que vous puissiez vérifier que ce ne sont pas que des mots, il vous suffit de candidater, si vous êtes le(la) meilleur(e) pour le job suivant !!!!

LOCALITÉ :

Ormoy

DESCRIPTION :

Intégrer VEOLIA Assainissement et Maintenance France région Île-de-France, c'est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l'environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, VEOLIA Assainissement et Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6 500 collaborateurs, VEOLIA Assainissement et Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Veolia Assainissement et Maintenance recrute un(e) Opérateur(trice) / Chauffeur SPL en CDI au sein de son agence d'Ormoy (91).

Vos missions principales :

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous serez chargé(e) de :

• Conduire et acheminer les véhicules d'intervention (SPL, PL et ADR) sur les différents chantiers
• Assurer la sécurisation des zones de travail
• Exécuter les opérations de maintenance industrielle (pompage de déchets dangereux, nettoyage et dégazage de cuves, etc.) dans le respect des procédures en vigueur
• Encadrer et superviser l'aide opérateur
• Signaler toute difficulté rencontrée sur chantier à sa hiérarchie
• Effectuer les contrôles réguliers du véhicule (journaliers, hebdomadaires et mensuels)
• Assurer l'entretien, le nettoyage et le bon fonctionnement du matériel confié
• Renseigner les documents de suivi des interventions (horaires, lieux, prestations réalisées, etc.)

Tout au long de vos missions, vous veillerez à respecter scrupuleusement les consignes de sécurité et les normes environnementales de l'entreprise. Une formation interne vous sera dispensée, couvrant les aspects techniques et les règles de sécurité.

Répartition du poste : Conduite 70% / Opérateur 30%

Contrat en vue d'embauche avec possibilité de démarrage en intérim 
  

 Diplôme & expérience :

• Expérience d'au moins 1 an en conduite super lourd
• Permis CE obligatoire
• ADR de base + ADR Citerne INDISPENSABLE 

️ Compétences requises

• Respect des consignes de sécurité

 Qualités attendues 

• Volontaire, curieux(se) et habile
• Polyvalent(e) et adaptable

 Rémunération :

• Salaire brut : 1 950€ à 2 000€ selon expérience

  Avantages :

• Perspectives d'évolution et mobilité au sein du Groupe Veolia
• 13ème mois
• Epargne salariale (intéressement / participation)
• Prime annuelle
• Panier repas

Salaire fixé selon la convention collective de l'Assainissement et Maintenance Industrielle, en fonction de l'échelon et des qualifications du collaborateur

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.