Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Au sein du département CVCD, vous êtes chargé(e) de mener à bien la conception et le suivi des travaux des installations de génie climatique, en lien avec l'architecte et l'équipe de maîtrise d'oeuvre.

Autonome, vous êtes amené (e) lors des phases de conception à :

• Réaliser les bilans thermiques et le dimensionnement des installations,

• Participer à l'élaboration des calculs réglementaires,

• Etablir les schémas de principe et rédiger les cahiers des charges,

• Superviser la réalisation des plans et analyser les offres des entreprises,

• Assurer la responsabilité de la conception du lot CVC des projets ; à ce titre, vous assistez si besoin aux réunions techniques qui peuvent se dérouler chez l'architecte ou le maître d'ouvrage,

• Effectuer les estimations relatives aux lots.

Lors des phases d'exécution à :

• Vous assurez de la conformité des documents d'exécution et de la qualité des travaux réalisés par les entreprises,

• Effectuer la réception des installations de CVC.

Titulaire d'un diplôme d'ingénieur spécialisé en génie climatique-thermique (INSA, Mines de Douai, ?), vous justifiez d'un minimum de 10 ans d'expérience dans le métier d'ingénieur CVC.

Vous démontrez une culture générale TCE du bâtiment ainsi qu'une maitrise des normes et réglementations.

Vous souhaitez encadrer les plus juniors, et intervenir sur des projets d'envergure en France et à l'étranger. Vous attachez de l'importance à une conception intégrant des solutions innovantes et créatives visant à améliorer la performance énergétique des projets.

Vous démontrez un sens développé du contact avec les clients, les architectes et avez le goût du travail d'équipe.

Vous justifiez d'une bonne maîtrise des outils informatiques et d'un bon niveau d'Anglais.

Poste basé à Paris.

setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

setec bâtiment est la société d'ingénierie partenaire et engagée des projets ambitieux.
Notre société intervient auprès de ses clients en maîtrise d'oeuvre et en assistance technique à maîtrise d'ouvrage, sur les projets les plus complexes en France et dans le monde comme la Fondation Louis Vuitton, le centre d'exploitation d'Aulnay pour le Grand Paris Express, l'aéroport de Santiago du Chili, et le Métro de Riyadh. setec bâtiment est une société à taille humaine qui agit pour le développement de ses collaborateurs. Nos collaborateurs ont chacun un très haut niveau de technicité, les qualités d'ingénieur conseil, et travaillent en mode projet.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre rôle : devenir (vraiment) éconergéticien·ne 

Chez NEPSEN, on ne vous enferme pas dans une case. 

Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des projets, avec une vision globale de la performance énergétique et environnementale des bâtiments. 

Concrètement, vous allez   

• Analyser & conseiller : audits énergétiques, stratégies patrimoniales.   

• Concevoir & réhabiliter : maîtrise d’œuvre en rénovation TCE ou installations techniques.   

• Assister & piloter : contrats d’exploitation, contrats de performance énergétique.   

• Étudier & calculer : études fluides, CVC, conformité réglementaire.   

• Apprendre le métier de A à Z : démarche commerciale, conseil, études, chantier, suivi après travaux.   

Ce que vous gagnez (parce que l’exigence se partage) 

• Salaire fixe : 38000-48000€ selon profil + intéressement & PEE. 

• Temps & flex : 25 CP + jusqu’à 12 RTT + CP d’ancienneté (entreprise et convention), télétravail. 

• Mobilité durable : 100 % transports en commun ou forfait mobilité durable 600 €/an. 

• Bien vivre : TR 12,10 €/jour, mutuelle, CE, chèques cadeaux. 

• Se former pour grandir : parcours internes (Nepschool, formations techniques) et responsabilisation rapide. 

Ce qui nous fera dire « oui » 

• minimum 3 ans d’expérience en ingénierie du bâtiment/énergie, avec de vraies références en réhabilitation énergétique

• Bonne maîtrise des projets en performance énergétique des bâtiments 

• Esprit couteau-suisse : autonome, curieux·se, pragmatique, énergique… et capable de demander de l’aide quand il faut. 

• Capacité à piloter des projets de bout en bout, avec rigueur et autonomie 

• Envie de contribuer concrètement à la transition énergétique dans votre quotidien professionnel. 

Ce qui peut piquer (et qu’on vous dit quand même)   

• Sujets techniques et rythme soutenu : on apprend vite parce qu’on fait pour de vrai.   

• Polyvalence : on change souvent de casquette — c’est formateur.   

• Organisation vivante : on se structure en continu. Votre avis compte, vraiment.   

Le process de recrutement (simple et clair)  

Process global : environ 3 à 4 semaines, si tout s’aligne. 

Ça va sans dire mais ça va mieux en le disant 

Diversité et inclusion ne sont pas des cases à cocher de plus. Si vous avez besoin d'aménagements pour postuler ou pour travailler, dites-le nous : on s'adapte, vraiment. 

Pour conclure  

Si vous cherchez un poste tranquille, très cadré, sans remise en question : ce n’est sans doute pas ici, et c’est OK.  

Si vous voulez apprendre vite, voir l’impact de votre travail , évoluer dans un collectif qui avance et ne pas vous ennuyer :  

C’est sûr, votre next step, c’est NEPSEN !  

Avant de lire plus loin

Cette annonce s’adresse à des ingénieur·es qui veulent passer un cap dans leur parcours.

Pas forcément plus “confortable”. Mais plus utile, plus formateur, plus engageant.

Si c’est ce que vous cherchez, continuez.

Sinon, passez, vous gagnerez du temps.

Partageons la même idée de l’exigence.

Celle qui repose sur la confiance et (re)donne de l’énergie.

En 30 secondes

• Du vrai terrain : audits, études, MOE, suivi de perf — vous voyez l’impact concret de vos choix.

• Un modèle stimulant : polyvalence assumée, autonomie réelle – les responsabilités arrivent vite.

• Un collectif soudé : exigeant, engagé, solidaire. Sérieux sans se prendre (trop) au sérieux.

• Un package honnête : 38000-48000€ + variable + participation, intéressement, PEE, RTT, avantages concrets.

• Un job pas pour tout le monde : rythme soutenu, organisation vivante, beaucoup à apprendre.

LOCALITÉ :

Seyssins

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement nous recherchons un CHEF DE PROJETS AUTOMATISME.

Rattaché à un Responsable d’Affaires Automatisme, vous prenez en charge la réalisation technique des projets, de l’analyse fonctionnelle jusqu’à la mise en service. Vous êtes l’interlocuteur technique du client sur votre périmètre et veillez à la qualité, au planning et à la conformité des livrables.

Les missions consistent à :

• Concevoir: Mettre en œuvre les architectures d’automatisme définies au chiffrage et dans les cahiers des charges clients.
• Analyser: participer à la rédaction, ou rédiger, les analyses fonctionnelles avec le client et les Chargé d’affaires projet (qui supervisent les lots hydraulique, électricité et automatisme).
• Développer: programmer les automates, les IHM et les systèmes de supervision, et créer les outils de reporting nécessaires.
• Vérifier: garantir la conformité des programmes aux analyses fonctionnelles et réaliser les tests internes et FAT avec le client.
• Mettre en service: participer aux tests électriques, aux essais en eau, au démarrage industriel et à l’optimisation des paramètres, en France ou à l’étranger.
• Transmettre: rédiger une documentation technique fiable et former les opérateurs et équipes de maintenance.
• Accompagner: assurer le support après-vente des automatismes livrés: diagnostic, dépannage et modifications.
• Piloter votre activité: tenir vos engagements de qualité, de sécurité et de délai, et alerter rapidement en cas d’écart.

Votre profil: Vous êtes titulaire au minimum d’un diplôme Bac +2/3 en automatisme industriel ou informatique industrielle et justifies d’une expérience réussie sur un poste similaire dans un environnement industriel. Une expérience en agroalimentaire, cosmétique, biotechnologies ou pharmacie est appréciée.

• Vous avez la connaissance d’un ou plusieurs des solutions suivantes :

1.  Siemens : TIA Portal, WinCC, …
2.  Schneider : Unity PRO, Control Expert, …
3.  Rockwell: RS Logix, Studio 5000, FactoryTalk View, …
4.  Aveva : InTouch, Aveva System Platform, Historian, MES, …
5.  Codra : Panorama
6.  Arc Informatique : PC Vue

• Vous maîtrisez la programmation d’automates et d’IHM/supervision, ainsi que de la rédaction de documents techniques.

• Vous maitrisez la langue anglaise dans un cadre professionnel – Niveau B1.

• Vous avez un bon relationnel, vous savez être en posture d’écoute, vous avez le sens de l’organisation et le goût du service client, vous êtes rigoureux dans la tenue des délais. Vous êtes une personne qui aime travailler en autonomie et en équipe.

• Vous avez une attention constante portée aux règles de sécurité sur site comme en atelier. 

Déplacements : Des déplacements d’une à plusieurs semaines sont à prévoir en France et à l’International, principalement pour les réunions projets, les essais et les mises en service.

Ce que nous vous proposons :

• Un poste complet, avec une vision de l’ensemble du cycle projet : conception, développement, essais mise en service et accompagnement du client ;
• Des projets variés pour des industriels reconnus, au sein d’équipes pluridisciplinaires ;
• Un 13ème mois ;
• Un régime indemnitaire pour les grands déplacements ;
• Un accord de participation ;
• Des avantages CSE (billetteries, carte cadeaux…) ;
• Nous sommes rattachés à la convention nationale de la métallurgie et appliquons les avantages conventionnels de la métallurgie (primes d’ancienneté/congés d'ancienneté, etc.).

Notre histoire sera peut-être bientôt la vôtre … 

Depuis plus de 40 ans, STEAP STAILOR conçoit et réalise des installations clés en main pour les procédés liquides et pâteux. Présents au travers de 8 agences, dont 3 hors d’Europe, nous intervenons principalement dans les industries agroalimentaires, cosmétologiques et biotechnologiques, en France comme à l’international.

Notre force : Une entreprise à taille humaine de 150 collaborateurs, une direction accessible et des équipes soudées autour de quatre repères concrets : combativité, loyauté, humilité et satisfaction client.

LOCALITÉ :

Metz

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) Chargé(e) dAffaires B2B pour développer notre activité dans le Grand-Est. Basé(e) à proximité de Nancy, vous aurez pour mission de dynamiser un secteur en pleine croissance en alliant fidélisation et prospection.

Vos principales missions :

* Développer et fidéliser un portefeuille de clients (gestionnaires de flottes, industriels, collectivités, etc.) en combinant prospection ciblée et accompagnement sur le long terme.
* Conseiller nos clients sur des solutions techniques adaptées : construction, rénovation et maintenance de stations de carburant et biocarburant privative.
* Piloter le cycle de vente complet, de létude des besoins à la signature des contrats, en coordination avec nos équipes internes.
* Répondre aux appels doffres publics et privés, et assurer le suivi des projets jusquà leur livraison.
* Jongler entre fidélisation (60%) et développement (40%).

Vous bénéficierez dune autonomie totale dans lorganisation de votre activité, avec un rythme flexible (2 à 3 jours sur le terrain par semaine) et un soutien technique et commercial pour vous accompagner. Ce poste est idéal pour un(e) commercial(e) souhaitant évoluer dans un environnement technique et porteur de sens.

LES AVANTAGES :

Rejoindre notre équipe, cest intégrer une entreprise où chaque collaborateur est acteur de son succès et de celui du groupe. Voici ce que nous vous offrons :

* Une rémunération attractive : un package global visé entre 38 K et 45 K/an.
* Une culture dentreprise bienveillante et exigeante, où lautonomie et la flexibilité sont valorisées.
* Un accompagnement et des formations tout au long de votre carrière.
* Des avantages concrets : véhicule de fonction électrique (usage personnel inclus), 10 RTT/an, forfait repas, participation et intéressement et bien d'autres encore.

Si vous êtes un(e) commercial(e) ambitieux(se), à la recherche dun défi stimulant dans un secteur en pleine croissance, nous serions ravis déchanger avec vous !

Vous avez une expérience significative en vente B2B, idéalement dans les secteurs du BTP, de lindustrie, du génie civil ou de lénergie. Votre parcours démontre une capacité à évoluer dans des environnements techniques et à comprendre les enjeux concrets de vos clients.

Compétences techniques et commerciales :

* Expérience confirmée en prospection, négociation et fidélisation de clients B2B.
* Aisance avec les cycles de vente longs et courts, et capacité à gérer des projets complexes.
* Connaissances des techniques de construction ou de l'industrie, avec une appétence forte pour ces sujets.
* Maîtrise de la rédaction et de la présentation doffres techniques et commerciales.

Qualités humaines :

* Autonomie, organisation et sens des priorités pour gérer efficacement votre secteur.
* Aplomb et professionnalisme pour vous imposer face à des interlocuteurs exigeants.
* Stabilité professionnelle, avec une envie de vous investir durablement dans notre entreprise.

Nous sommes le leader européen des services techniques dédiés aux solutions de mobilité responsable. Notre expertise couvre la conception, linstallation et la maintenance de systèmes de ravitaillement pour flottes de véhicules, ainsi que des infrastructures clés en main. Avec plus de 1 200 collaborateurs en France et 6 000 à linternational, nous accompagnons les gestionnaires de flottes, les industriels et les collectivités dans leur transition vers une mobilité durable et efficace.

Notre positionnement qualitatif et premium repose sur une expertise technique reconnue, un accompagnement sur-mesure et une capacité à répondre aux enjeux réglementaires et opérationnels de nos clients. Nous cultivons une culture entrepreneuriale où lautonomie, linnovation et lengagement sont au cœur de notre réussite. Rejoindre notre équipe, cest participer à une aventure ambitieuse au service de la mobilité de demain.
Pourquoi postuler chez Uptoo ?
Uptoo est l’agence spécialiste de la vente. Nous accompagnons les entreprises sur tous leurs enjeux commerciaux : recruter les bons profils, former les équipes, coacher les managers, structurer les méthodes de vente et renforcer la performance commerciale.
En postulant chez nous, vous accédez à des offres qualifiées partout en France, dans tous les secteurs et dans toutes les fonctions business (commercial, management commercial, direction commerciale, Ops et marketing…). Chaque année, ce sont plus de 1 200 candidats qui trouvent leur nouvel emploi grâce à nos équipes.
Référence: UPTN50301

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Poste :

• Participer à l'industrialisation de nouveaux produits, de la phase de conception jusqu'au lancement en production.
• Analyser les dossiers techniques et définir les processus de fabrication, d'assemblage et de contrôle adaptés.
• Participer aux revues de conception afin d'identifier les contraintes et risques liés à la fabrication.
• Définir et mettre en place les gammes de fabrication, instructions de travail et documents nécessaires à la production.
• Concevoir ou faire évoluer les outillages et moyens industriels nécessaires à la fabrication.
• Participer à la réalisation et à la validation des prototypes et premières pièces.
• Accompagner les équipes de production lors des phases de lancement et de montée en cadence.
• Identifier les problématiques industrielles et proposer des solutions techniques permettant d'améliorer la qualité, les coûts et les délais.
• Analyser les non-conformités et participer à la mise en œuvre des actions correctives.
• Piloter des actions d'amélioration continue visant à optimiser les processus et la performance industrielle.
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes Bureau d'Études, Production, Qualité, Méthodes et Supply Chain.
• Assurer le suivi des projets d'industrialisation et coordonner les différents intervenants.

Profil :

• Diplôme d'ingénieur ou Bac+5 en génie industriel, mécanique, industrialisation, production ou domaine similaire.
• Première expérience en industrialisation, méthodes ou production dans un environnement industriel.
• Bonne compréhension des processus de fabrication et des contraintes liées à la production.
• Maîtrise de la lecture de plans et des dossiers techniques.
• Connaissance des méthodes d'amélioration continue et de résolution de problèmes.
• Une expérience dans un environnement de production à forte exigence technique constitue un plus.
• Maîtrise des outils bureautiques et idéalement d'un ERP.
• Anglais professionnel apprécié.
• Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon esprit d'analyse.
• Votre capacité à travailler en transversal et votre proximité avec le terrain seront essentielles pour réussir dans ce poste.

Sophia transforme depuis 2005 les idées en réalité industrielle. La culture Sophia labellisée Great Place To Work libère l'énergie et accélère l'innovation.

Nous sommes multi métiers, multi secteurs, et multi mode d'intervention, de l'ingénieur avec engagement de moyen, à l'équipe intégrée engagée sur le résultat, des études jusqu'à la livraison du produit, de système, ou sous-système complet.

Nous sommes un véritable lien entre la recherche et l'industrie. Spécialisés dans les transferts technologiques, nous rendons les systèmes existants disruptifs plus rapidement.

Nos réalisations et distinctions sont autant de preuves que nous tenons nos promesses. L'écosystème SOPHIA grandit et nous recrutons nos futurs talents.

LOCALITÉ :

Pompey

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de notre société, nous recherchons un ingénieur thermicien de 3 ans d’expérience minimum. Spécialisé dans le dimensionnement thermique d’équipements spatiaux, vous serez en interface avec les équipes projet pour lesquels vous porterez les taches d’ingénierie thermique.
Sous la responsabilité du chef de Département Calcul et en lien avec le Responsable Technique du projet, votre responsabilité sera de proposer des concepts de contrôle thermique, d’effectuer les justifications et prédictions associées, et de spécifier et suivre les essais thermiques.
Une polyvalence méca/thermique avec des compétences en calcul mécanique serait idéalement recherchée.

Les tâches principales sont les suivantes :
- Analyse du besoin
- Élaboration des trade-off et proposition de concepts thermiques en collaboration avec nos experts (mécanique, électronique, thermique)
- Établir les justifications requises en s’appuyant notamment sur l’utilisation d’outils numériques (dossier de justification et de validation du design thermique)
- Définition et suivi des essais thermiques (dérisquage, qualification, acceptance)
- Corrélation des modèles sur la base des mesures de test
- Rédaction de la documentation technique associée
 
Considérant l’aspect collaboratif de ce poste, nous recherchons des qualités d’écoute et un esprit d’équipe développé.

Conditions et avantages liés au poste :

•   Télétravail jusqu à 8 jours/mois
•   Mutuelle pris en charge à hauteur de 85% par votre employeur
•   Tickets Restaurant
•   Intéressement
•   Afin de favoriser la cohésion d équipe, un budget vous est alloué pour la pratique de sports en équipe : football en salle, paddle, badminton.

Et bien plus encore mais vous devrez nous rencontrer pour en apprendre davantage !

Le candidat doit être diplômé d'une école d'ingénieurs avec une expérience de plus de 3 ans dans l’analyse thermique d’équipements spatiaux, dont notamment les aspects de justification et de validation ainsi que la connaissance des ECSS associés. L'autonomie et l'intérêt pour la technologie spatiale seront fortement appréciés.

COMAT est une PME française basée à Toulouse avec plus de 100 salariés et 13M€ de chiffre d’affaires. Nous développons des équipements spatiaux depuis 1977. Notre mission est de créer de la valeur en développant les technologies adaptées aux usages spatiaux.

COMAT est une des entreprises pionnières dans le domaine du New Space français. Sa ligne de produit Smallsat est dédiée aux satellites de moins de 250 kg, segment qui connait une croissance exponentielle du nombre d’applications.
Nous abordons ce marché à travers la conception de produits innovants associée à des capacités de production et de tests. Nos produits sont conçus en prenant en compte les enjeux environnementaux en termes de fabrication et d'utilisation dans l'espace.

LOCALITÉ :

Mignières

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Dijon

DESCRIPTION :

Nous recrutons pour un des majors de la construction en région Bourgogne-Franche-Comté.

Sur Dijon, vous prendrez en charge des opérations en phase Etude (coordination d’étude) et/ou en phase Travaux (maitrise d’œuvre d’exécution / OPC )

Assisté d’une équipe de spécialistes dans tous les domaines de la construction (VRD, Gros Œuvre, Fluides, Electricité, …), vous assurez le suivi d’opérations de bâtiments :

• Prendre en main les dossiers en fin de phase PRO en recouvrement du responsable de projet
• Suivre des opérations courantes ou d'une opération complexe : les aspects financiers, techniques, contractuels et relationnels des différentes opérations
• Manager les opérations sur l'intégralité de la phase EXE jusqu'à la livraison
• Définir les moyens techniques et les objectifs financiers en lien avec le directeur d'agence
• Garantir les bonnes relations avec le groupement et la MOA, le respect du planning
• Gérer les SAV sur les opérations dont vous avez la charge

Votre expertise technique sera au cœur des projets, où votre capacité à innover et à travailler en équipe jouera un rôle essentiel.

Vos compétences qui feront la différence :

• Autonomie et organisation, sens des responsabilités et du résultat, force de propositions, sens de l’écoute et du contact seront les atouts qui vous permettront de réussir les missions qui vous seront confiées.
• Expérience souhaitée : vous avez une expérience de minimum 5 ans comme Conducteur Travaux TCE / ou vous êtes conducteur principal sur un ou plusieurs différents chantiers importants
•  Vous avez acquis cette expérience en TCE et/ou en production propre.
• Environnement du poste : Déplacements (régionaux ) fréquents à prévoir.

Entreprise de conseil en ingénierie et d'assistance aux entreprises, nous fournissons les ressources nécessaires au développement et à votre croissance.

Ses deux dirigeants apportent toutes leurs compétences avec leurs 25 ans d'ancienneté chacun

LOCALITÉ :

Joué-lès-Tours

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vous savez sécuriser un projet dès l’AVP, sans perdre de temps sur l’exécution ?

On recherche un ingénieur structure autonome pour renforcer une activité à Paris. Le poste est orienté AVP et dimensionnement, avec peu de phases d’exécution.

Vous travaillez sur des dossiers où les arbitrages doivent être rapides et solides. Vous échangez avec les EG, clarifiez les choix techniques et gardez une lecture nette du projet.

Vous intervenez sur des sujets de structure où la fiabilité des hypothèses compte autant que la qualité des calculs. Chaque décision doit rester lisible pour les interlocuteurs projet.

Le quotidien demande de l’autonomie, un bon sens de l’analyse et une capacité à tenir un cap technique dès les premières étapes. Vous avancez sur des sujets qui nécessitent de poser un cadre, puis de le défendre avec méthode.

Les missions du poste s’articulent autour des points suivants :

- Intervenir sur les phases AVP
- Réaliser le dimensionnement des ouvrages
- Analyser les hypothèses techniques du projet
- Appuyer les EG sur les choix structurels
- Produire les études sous Graitec
- Modéliser en 2D et en 3D
- Encadrer et guider un profil junior

Vous êtes aussi attendu sur l’accompagnement d’un profil junior. Il faut savoir expliquer, cadrer et faire progresser sans alourdir les échanges.

Le poste laisse peu de place à l’exécution pure. L’essentiel se joue dans l’analyse, le dimensionnement et la qualité des échanges.

Le démarrage est prévu ASAP.

Le poste convient à une personne qui sait travailler avec méthode, garder un discours simple et sécuriser une étude dès les premières phases.

Ce poste demande un esprit clair, une vraie autonomie et assez d’aisance pour faire avancer un sujet avec un junior.

Vous apportez une expérience solide en structure et vous savez passer rapidement de l’analyse à la décision.

- 5 ans d’expérience minimum en ingénierie structure, sur des dossiers comparables
- Bonne maîtrise du dimensionnement et des phases AVP, avec des bases solides
- Aisance sur Graitec, avec une pratique régulière du 2D et du 3D
- Autonomie dans l’analyse, la priorisation et la prise de décision au quotidien
- Communication simple et directe avec les EG et les partenaires projet
- Capacité à encadrer un junior et à faire progresser ses méthodes de travail

CAPRO CONSEIL est une entreprise spécialisée en ingénierie, animée par une équipe passionnée et dynamique. Ensemble, nous concevons des solutions innovantes et performantes pour répondre aux besoins de nos clients.

Nos valeurs – entre aide, bienveillance et performance – sont au cœur de notre culture d’entreprise. Nous sommes convaincus qu’un environnement de travail sain et stimulant permet à chacun de donner le meilleur de lui-même.

Chez CAPRO CONSEIL, chaque collaborateur joue un rôle clé dans la croissance de l’entreprise. Nous encourageons l’échange d’idées, la collaboration et offrons des opportunités de formation pour accompagner le développement professionnel de nos équipes.

Si vous êtes passionné(e) par l’ingénierie et que vous recherchez un cadre de travail dynamique et bienveillant, rejoignez-nous ! Ensemble, construisons des solutions d’avenir et relevons de nouveaux défis.

Le nom CAPRO CONSEIL reflète notre engagement envers entre aide, bienveillance et la performance. Notre collaboration harmonieuse est la clé de notre succès collectif.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

LOCALITÉ :

Modane

DESCRIPTION :

Les missions du poste

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Automaticien confirmé orienté supervision industrielle pour intervenir sur un projet basé à Modane.

Vous intégrerez un environnement technique nécessitant une bonne maîtrise des systèmes d'automatisation et de supervision, avec un rôle principalement orienté vers le suivi technique et la validation des travaux réalisés par un fournisseur.

L'objectif n'est donc pas de développer vous-même la supervision, mais de vous assurer que les solutions développées répondent bien aux exigences du projet et au cahier des charges.

À ce titre, vos principales missions seront notamment de :

• Assurer le suivi technique du fournisseur en charge du développement de la supervision ;
• Vérifier la bonne prise en compte et le respect du cahier des charges ;
• Contrôler et analyser les programmes et développements réalisés ;
• Participer à la revue des études et des développements ;
• Vérifier la cohérence entre les spécifications fonctionnelles et la solution développée ;
• Identifier les éventuels écarts, anomalies ou points de vigilance et assurer leur suivi ;
• Échanger avec les différents interlocuteurs techniques afin de garantir la conformité des livrables ;
• Participer aux phases de tests, validation et mise au point de la solution ;
• Être ponctuellement présent sur site pour accompagner le suivi technique du projet.

Environnement technique

Nous recherchons idéalement un profil ayant une expérience significative en supervision industrielle, notamment sur :

• Ignition : environnement privilégié ;
• WinCC ou PcVue : également appréciés ;
• Automates industriels et systèmes de contrôle-commande ;
• Lecture et analyse de programmes d'automatisme ;
• Analyse de cahiers des charges et de spécifications fonctionnelles.

La capacité à comprendre, analyser et challenger techniquement les développements réalisés par un fournisseur est particulièrement importante pour ce poste.

De formation Bac +2 à Bac +5 en automatisme, électrotechnique, informatique industrielle ou domaine équivalent, vous disposez d'au moins 4 ans d'expérience en automatisme industriel, avec une expérience significative en supervision.

Vous êtes à l'aise avec les environnements industriels et savez :

• analyser un programme ou une architecture d'automatisme ;
• comprendre le fonctionnement d'une supervision industrielle ;
• contrôler la conformité d'une solution par rapport à un cahier des charges ;
• échanger avec des interlocuteurs techniques et des fournisseurs ;
• identifier les écarts et proposer des actions correctives.

Au-delà de la maîtrise technique, nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et capable de prendre du recul sur les développements réalisés, avec un bon sens de l'analyse et de la communication.

Le permis B est nécessaire.

Novaxiom est une société de services spécialisée dans les métiers du contrôle-commande depuis 1990. Nous apportons à nos clients des solutions d'assistance technique dans les secteurs de l'Industrie, des Énergies et des Sciences de la vie. Nous concentrons nos moyens en assistance projet (Études, Développement, Qualification et Validation d'équipements, Assistance MOE et MOA), dans les métiers de l'automatisme, de l'électrotechnique et de l'informatique industrielle.

Novaxiom a développé depuis plus de 10 ans son Centre de Compétences, dont les principales missions sont (non exhaustives) :

- La qualification de nos consultants ;
- La formation technique et la préparation à l'environnement client pour nos consultants tout au long de leur parcours ;
- Le support technique et méthodologique auprès des consultants en mission.

LOCALITÉ :

Massy

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’une mission de prestation de services, nous recherchons un(e) Project Planner (H/F) pour accompagner un projet industriel d’envergure dans un environnement international.

Vous intervenez au sein des équipes projet afin d’assurer la planification, le suivi de l’avancement et la maîtrise des échéances, en coordination avec les différents acteurs du projet.

Missions principales

Votre principale mission consiste à développer, maintenir et piloter le planning projet, tout en assurant la coordination des ressources, le suivi des jalons et l’identification des éventuels risques susceptibles d’impacter les délais.

À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :

• Élaborer et maintenir le planning détaillé du projet : activités, échéances, jalons et allocation des ressources ;
• Suivre l’avancement du projet et mettre à jour le planning en fonction de son évolution ;
• Analyser les écarts entre le planning prévisionnel et l’avancement réel et proposer les ajustements nécessaires ;
• Coordonner les informations avec les chefs de projet, les ingénieurs, les équipes Supply Chain et les différents interlocuteurs projet ;
• Identifier les risques et opportunités susceptibles d’impacter le planning et contribuer à la définition des actions de mitigation ;
• Préparer et présenter les reportings d’avancement auprès du management et des parties prenantes ;
• Veiller à la cohérence entre l’exécution du projet et les engagements contractuels ;
• Participer aux réunions projet et apporter votre expertise en matière de planification et de suivi d’exécution ;
• Assurer la mise à jour et la bonne tenue de la documentation projet.

De formation supérieure, vous disposez d’une expérience en planification de projets industriels dans un environnement international.

Vous maîtrisez les principes de Project Planning, de suivi d’avancement et d’analyse des écarts. Vous êtes capable de travailler avec différents interlocuteurs projet et de consolider des informations provenant de plusieurs métiers.

Vous maîtrisez notamment :

• Primavera P6 et les outils de planification projet ;
• La réalisation d’analyses et de revues de planning ;
• La construction et le suivi des S-curves ;
• La préparation de reportings projet ;
• Excel, notamment pour la création et le suivi de dashboards ;
• Les outils et méthodes de suivi de l'avancement projet.

Une expérience dans un environnement industriel, énergie ou grands projets internationaux est appréciée.

La maîtrise de l’anglais professionnel, à l’écrit comme à l’oral, est indispensable afin d’évoluer efficacement dans un environnement international et d’interagir avec les différentes parties prenantes du projet.

Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse, vous savez anticiper les dérives, alerter sur les risques et travailler en coordination avec des équipes pluridisciplinaires.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?

Nous offrons un environnement stimulant où votre expertise sera valorisée.

Chez AE2I, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l’inclusion, et nous accueillons avec enthousiasme tous les talents.

Vous vous reconnaissez dans cette description ?

N’attendez plus, envoyez-nous votre candidature !

AE2I en quelques mots.

PME indépendante fondée en 1999 avec pour ADN les valeurs humaines.

Accompagne des sociétés industrielles internationales grâce aux compétences clés de ses collaborateurs/collaboratrices pour des projets EPC notamment le secteur des énergies (nucléaire, renouvelable, thermique) en France et à l'export. Pour renforcer ses équipes, AE2I recherche un Project Planner (H/F).

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Comment sécuriser la qualité dans des environnements où chaque écart compte ?

Vous pilotez les exigences qualité sur des sites techniques, avec les équipes opérationnelles et les interlocuteurs clients.

Vous suivez les écarts, les contrôles, les documents et les actions correctives. Vous gardez une trace fiable des décisions.

Vous avancez entre terrain, analyse et coordination, avec des échanges réguliers pour lever les écarts sans attendre.

Vous utilisez les documents qualité, les tableaux de suivi et les comptes rendus pour fiabiliser les décisions.

Le poste convient à quelqu'un qui sait poser un cadre, relire les pratiques et tenir un niveau d'exigence stable, même quand les priorités bougent.

Les missions s'organisent autour du suivi qualité au quotidien :

- Définir et maintenir les procédures qualité.
- Vérifier la conformité des pratiques sur site.
- Suivre les audits et préparer les revues.
- Analyser les non-conformités et lancer les actions correctives.
- Piloter les indicateurs et les reportings qualité.
- Accompagner les équipes dans l'application des exigences.
- Échanger en anglais avec les partenaires concernés.

Vous travaillez sur des environnements data center, salle blanche ou industriel. Le poste demande de garder une vision d'ensemble et de traiter les sujets du quotidien avec méthode.

Les échanges sont fréquents avec les équipes techniques, les fournisseurs et, selon les sujets, les clients.

Vous traitez les écarts avec méthode et suivi.

Vous savez tenir un cadre sans alourdir les échanges. Vous avancez avec méthode, écoute et sens du suivi.

Vous comprenez vite les attentes du terrain et vous gardez une ligne claire dans le suivi. Vous savez faire avancer les sujets sans perdre la précision.

- Expérience en qualité dans un data center, une salle blanche ou l'industrie.
- Bonne maîtrise des audits, des écarts et des plans d'actions.
- Anglais opérationnel, à l'écrit comme à l'oral.
- Capacité à structurer un suivi, prioriser et relancer.
- Aisance relationnelle avec des interlocuteurs techniques et terrain.
- Rigueur, sens de l'organisation et écriture claire.
- Sens du service et communication simple avec plusieurs interlocuteurs.

CAPRO CONSEIL est une entreprise spécialisée en ingénierie, animée par une équipe passionnée et dynamique. Ensemble, nous concevons des solutions innovantes et performantes pour répondre aux besoins de nos clients.

Nos valeurs – entre aide, bienveillance et performance – sont au cœur de notre culture d’entreprise. Nous sommes convaincus qu’un environnement de travail sain et stimulant permet à chacun de donner le meilleur de lui-même.

Chez CAPRO CONSEIL, chaque collaborateur joue un rôle clé dans la croissance de l’entreprise. Nous encourageons l’échange d’idées, la collaboration et offrons des opportunités de formation pour accompagner le développement professionnel de nos équipes.

Si vous êtes passionné(e) par l’ingénierie et que vous recherchez un cadre de travail dynamique et bienveillant, rejoignez-nous ! Ensemble, construisons des solutions d’avenir et relevons de nouveaux défis.

Le nom CAPRO CONSEIL reflète notre engagement envers entre aide, bienveillance et la performance. Notre collaboration harmonieuse est la clé de notre succès collectif.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

FTI Consulting est le premier cabinet d’expertise mondial pour les organisations confrontées à des crises et des transformations. Nous travaillons avec de nombreuses entreprises internationales de premier plan, des cabinets d’avocats, des banques et des sociétés de capital-investissement, qui nous confient leurs enjeux les plus importants. Qu'il s'agisse de résoudre des litiges, de traverser des crises, de gérer les risques ou d'optimiser les performances, nos équipes réagissent rapidement face à des situations complexes pour avoir un impact concret et durable.

Chez FTI Consulting, vous travaillerez aux côtés d’experts leaders dans leur domaine sur des projets d’envergure à fort impact. Dès le premier jour, vous ferez partie intégrante d'une équipe resserrée au sein de laquelle vous pourrez apporter une vraie valeur ajoutée. Vous évoluerez dans un environnement ouvert et collaboratif qui valorise la diversité, la reconnaissance, le développement professionnel et, le plus important, votre parcours.

Êtes-vous prêt à avoir un impact ?

FTI Consulting est un employeur éthique et ne fait a ucune discrimination sur la base de la race, couleur, origine, religion, handicap physique ou mental, sexe, orientation sexuelle ou âge.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) CVC auprès de nos partenaires, vous participerez :

• A la proposition de solutions techniques et à la production des études techniques
• Au dimensionnement de réseaux hydrauliques, aérauliques ou fluidiques ainsi que des équipements en phase de conception ou de détails
• Au chiffrage des projets
• Aux différents échanges échangerez avec les parties prenantes (fournisseurs, sous-traitants, ou partenaires)

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur en génie climatique ou thermique (INSA, ESTP, UTBM, UTC) ou équivalent.

Dans l’idéal, vous avez une première expérience dans le domaine des fluides.

Vous maîtrisez des outils et normes de conception / modélisation de réseaux de fluides.

Personnalité

Vous êtes d’un naturel dynamique et souriant.

Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

• Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
• Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
• De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
• Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Châteauroux

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, l'agence HERVE THERMIQUE CHATEAUROUX recherche un(e) électricien(ne) pour la structure travaux génie climatique.

Sous la responsabilité du Manager, vous aurez en charge la réalisation des installations électriques courants forts et courants faibles, sur des installations tertiaires, industrielles, neuves et/ou en rénovation.

Autonome et responsable vous opérez seul(e) ou en équipe sur les chantiers, vous réaliserez les opérations de mise en place et raccordement des matériels électriques (lié aux travaux de génie climatique ou occasionnellement courants forts et faibles). 

Vos connaissances en électricité courants forts et courants faibles vous permettent d’être force de proposition dans votre domaine avec un souci d’efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité.

Issu(e) d'une formation BEP/ Bac Professionnel dans le domaine électrique/électrotechnique et vous justifiez d’une expérience minimum de 2 à 5 ans comme électricien(ne).

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), avez le sens du dialogue, l'esprit d'équipe et faites preuve de réactivité.

Permis B obligatoire.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) réseaux de chaleurs urbain, vous participerez :

• Aux études de conception et au dimensionnement de réseaux de chaleur urbain et de leurs équipements (sous-stations, chaufferies, échangeurs)
• À la proposition de solutions techniques (biomasse, géothermie, chaleur fatale, cogénération)
•  Au chiffrage des projets et à l’élaboration des offres technico-économiques
• À la coordination des parties prenantes : collectivités, exploitants, fournisseurs, sous-traitants
•  Au suivi technique de la réalisation jusqu’au suivi de travaux et à la mise en service

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur dans l’énergie ou thermique ou équivalent.

Vous avez une première expérience (stage, alternance, ou CDI) dans le domaine des réseaux de chaleur urbain, de la thermique, dans la conduite de travaux énergétique ou dans un domaine similaire...

Vous maîtrisez les outils et normes de conception / dimensionnement de réseaux de chaleurs.

Personnalité

Vous êtes d’un naturel dynamique et souriant.

Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

• Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
• Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
• De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
• Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.