Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d’un.e Senior Engineer – Mechanical pour rejoindre notre filiale RED Engineering, un cabinet de conseil international spécialisé en ingénierie de Datacenter depuis plus de 20 ans. Avec 1,000 ingénieurs repartis dans les principaux bureaux au UK, Moyen Orient et Asie Pacifique, RED Engineering continue son expansion avec l’ouverture d’un bureau à Paris. En tant que membre clé de notre nouveau bureau à Paris, vous aurez l’opportunité de contribuer à des projets innovants et de façonner l’avenir des infrastructures de données.

Votre Rôle

Ingénieur confirmé en CVC & Désenfumage et GTB, responsable de la conception technique et du pilotage opérationnel de lots mécaniques sur des projets de data centers, il exercera son activité sous la supervision du Principal Engineer.

Votre quotidien

• Concevoir des systèmes CVC pour des projets de data centers (refroidissement, ventilation, désenfumage),
• Produire les études techniques (APS / APD / PRO / DCE),
• Réaliser les calculs de dimensionnement (charges thermiques, réseaux hydrauliques, aérauliques…),
• Participer à la définition des architectures techniques (redondance, résilience),
• Collaborer avec les autres disciplines (électricité, structure, BIM),
• Assurer la production de livrables techniques (notes, plans, spécifications),
• Participer aux revues techniques et intégrer les retours,
• Être en interface technique avec les clients sur les sujets opérationnels,
• Contribuer aux offres techniques et estimations,
• Assurer la conformité aux normes et exigences client,

Encadrement

• Encadre et accompagne les Engineers,
• Participe à la montée en compétence des équipes,
• Vérifie et valide les livrables techniques produits par les Engineers,
• Peut superviser des packages ou sous-projets,

Vos bagages

• Diplôme d’ingénieur en CVC / mécanique, génie thermique ou formation équivalente (BUT, licence professionnelle…) complétée par une expérience significative en ingénierie,
• Expérience significative comprise entre 8 et 10 ans en conception de data centers et/ou projets industriels complexes,
• Bonne maîtrise en conception de systèmes CVC critiques (refroidissement, haute disponibilité, efficacité énergétique, récupération de la chaleur fatal),
• Excellente compréhension des enjeux de design des Data Centres (redondance, résilience, CAPEX/OPEX),
• Maîtrise des outils de calcul et de conception CVC,
• Bon relationnel clients et forte capacité à défendre et valoriser des sujets techniques stratégiques et esprit collaboratif,
• Capacité à travailler en équipe projet multidisciplinaire,
• Excellente communication en français,
• Anglais professionnel (niveau B1 minimum) requis, avec capacité et volonté de monter en compétence dans un environnement anglophone (échanges réguliers avec les équipes UK).
• Une reconnaissance professionnelle (statut d’ingénieur agréé ou équivalent) est un atout.

Ce que nous offrons

• Un salaire compétitif entre 65.000 et 80.000 euros par an + Intéressement + Participation,
• Mutuelle entreprise, Tickets restaurant & Restauration d’entreprise, Plan d’épargne entreprise, Remboursement du Pass Navigo et TER,
• Des missions variées et stimulantes dans un secteur en pleine croissance,
• Des opportunités de développement professionnel au sein d’un groupe international,
• Un suivi interne et des formations adaptées aux besoins et attentes du collaborateur,
• Une à deux jours de Télétravail par semaine,
• 12 jours de RTT par an,
• 25 jours de Congés payés par an, dont la 5ème semaine ainsi que les RTT non pris sont intégrables au CET,
• Un Compte Epargne Temps (CET),
• La possibilité de travailler sur des projets ambitieux et challengeants.
• Séjour régulier avec les équipes londoniennes, immersion technique, linguistique et culturelle garantie avec les équipes UK.

A propos d’Engie

Chez ENGIE, nous croyons que chaque collaborateur a un rôle crucial à jouer dans la transition énergétique. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez directement à l'innovation dans le domaine des datacenters, essentiels à l'infrastructure numérique moderne. Votre expertise technique et votre leadership seront des atouts précieux pour relever les défis énergétiques et technologiques de demain.

Prêt.e à réaliser votre impact positif ? C'est votre chance de participer à l'aventure du siècle : accélérer la transition énergétique tout en améliorant la vie de millions de personnes à travers des projets significatifs dans le monde. Soyez un Transition Maker, réalisez toujours plus et changez notre monde ! Chez Tractebel, c'est notre réalité.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

LOCALITÉ :

Grasse

DESCRIPTION :

Votre mission

Véritable chef d’orchestre de la prestation Hospitality, vous garantissez une expérience utilisateur premium en pilotant les services, en fédérant les équipes et en assurant un haut niveau d’exigence opérationnelle.

Vos responsabilités

Organisation / gestion du site et relation client

• Gérer le planning d’occupation du site et coordonner les différents intervenants.
• Préparer les espaces pour les rendez-vous, réunions et événements internes (logistique, prestations, confort).
• Piloter l’organisation des événements : recueil des besoins, coordination des prestataires, respect des consignes de sécurité et des standards de qualité.
• Préparer les séjours (logistique, réservations, accueil).
• Maintenir les espaces non occupés en parfait état et toujours prêts à l’usage.
• Assurer l’accueil des visiteurs et partenaires en l’absence des équipes business, en garantissant un service attentionné et professionnel.

Entretien, maintenance et sécurité

• Superviser la propreté, la maintenance et la sécurité du site à travers des contrôles réguliers.
• Garantir la conformité réglementaire aux normes HSE et aux procédures SHE&S.
• Organiser, planifier et suivre les interventions techniques, y compris les travaux hors contrat.
• Rédiger et tenir à jour les plans de prévention et permis de travail.

Coordination et pilotage opérationnel

• Assurer la coordination quotidienne avec les équipes basées à Paris pour une communication fluide et réactive.
• Superviser les prestataires et garantir la qualité des prestations fournies.
• Suivre les indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives adaptées.
• Être en veille proactive et à l’écoute des besoins des utilisateurs ainsi que des évolutions du site afin d’anticiper les ajustements nécessaires.
• Identifier et déployer des axes d’amélioration continue et des solutions innovantes.
• Anticiper les besoins pour assurer la continuité de service et la satisfaction des utilisateurs.
• Piloter la gestion des déchets et anticiper les risques liés aux conditions climatiques.

Pilotage des prestataires et suivi administratif

• Gérer les contrats de sous-traitance et établir le calendrier d’entretien.
• Contrôler la qualité des prestations et rédiger des comptes rendus réguliers.
• Effectuer les relevés de consommation et analyser les anomalies détectées.
• Mettre à jour le dossier technique et d’entretien du site (plans, DOE, garanties, rapports).
• Gérer les stocks (nourriture, boissons, produits d’entretien, papeterie) avec rigueur et anticipation.

Vous êtes notre futur(e) Opalien(ne) si…

• Personne de terrain, vous avez le sens du service et une capacité naturelle à trouver des solutions, même dans les situations les plus complexes
• Doté(e) d’un état d’esprit exemplaire, vous savez être présent(e) aux côtés de vos équipes et vous investir pleinement lorsque l’opérationnel le nécessite
• Reconnu(e) pour votre leadership, vous savez fédérer, engager et embarquer vos équipes vers un objectif commun
• Véritable chef d’orchestre, vous pilotez vos activités avec rigueur, agilité et une vision globale de la performance
• À l’écoute et accessible, vous faites preuve d’une excellente intelligence relationnelle, créant des relations de confiance durables
• Pédagogue, vous prenez plaisir à transmettre, accompagner et faire grandir vos collaborateurs
• Proactif(ve), vous identifiez les leviers d’amélioration et contribuez activement au développement de la prestation
• À l’aise à l’oral comme à l’écrit, vous disposez de solides capacités rédactionnelles et êtes opérationnel(le) en anglais
• Analytique et orienté(e) résultats, vous mettez votre sens de l’analyse au service de la performance et de l’amélioration continue
• Vous maitrisez la planification & coordination logistique ; l'organisation des évènements ; la maintenance de 1er niveau ; les outils bureautiques ; la gestion des stocks.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un package attractif : tickets restaurant (11€), plan d’épargne avantageux, participation aux bénéfices… et d’autres avantages à découvrir en nous rejoignant
• Un environnement agile et stimulant : la proximité et l’autonomie d’une start-up, alliées à la solidité d’un grand groupe offrant des opportunités de mobilité nationale et internationale
• De réelles perspectives d’évolution : un accompagnement structuré et des parcours inspirants (60 % de notre Direction est issue du terrain)
• Une entreprise engagée et responsable : médaille d’or Ecovadis et signataire du Global Compact, reflétant nos convictions fortes
• Le bien-être de nos collaborateurs au cœur de nos priorités : plus de 80 % de satisfaction interne en 2025, grâce à une attention constante portée à la qualité de vie au travail
• Le véritable team spirit OPAL : afterworks, événements, grandes soirées, challenges… parce que la convivialité fait partie de notre ADN

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Votre mission principale sera de suivre la performance énergétique des installations.
Ainsi, vous aurez pour missions :

Suivi performance R1
● Suivi des indicateurs de performance clés (KPI) des réseaux de chaleur : taux d’EnR,rendement de production et de distribution, consommation énergétique
● Contrôle de la cohérence et de la fiabilité des données remontées via les outils de suivi
● Identification des dérives sur les performances énergétiques et proposition de plans d’actions associé en concertation avec les équipes opérationnelles
● Animation des réunions mensuelles de suivi des performances avec les opérationnels
● Mesure de l’efficacité des actions mises en œuvre

Gestion des approvisionnements d’énergie
● Suivi des achats de gaz, électricité et bois en coordination avec les équipes achat.
● Participation à l’optimisation des stratégies d’achat afin d’aligner les coûts avec les tarifs de ventes de chaleur

Veille marché de l’énergie et relation avec le pôle RCF
● Participation active à la veille énergétique en lien avec le pôle national des réseaux : suivi des évolutions des marchés énergétiques, fiscalité, réglementations et exonérations de taxes
● Réalisation et suivi des déclarations SNCU
● Gestion des demandes d’exonération de taxes auprès des services publics dédiés (douanes,
etc.)

Digitalisation et outils de pilotage
● Référent pour l’outil de pilotage énergétique : accompagnement des utilisateurs et garantie du bon usage de l’outil
● Participe au déploiement de la plateforme EnergX sur les réseaux et suivi de son intégration
● Participe aux déploiement des solutions de digitalisation (supervision, jumeaux
numériques...) pour optimiser les performances énergétiques et développer les partenariats innovants

Audits énergétique et solutions techniques
● Réalisation d’audits énergétiques pour les réseaux de chaleur pour identifier les
opportunités d’optimisation énergétique et les soumettre à des dispositifs tels que les CEE

Vous avez des connaissances :
Techniques en hydraulique, thermique, électricité
Exploitation des installations énergétiques
Energies renouvelables
Une certification IPMVP serait un plus
Vous êtes rigoureux(se), autonome, doté(e) de qualités relationnelles et d'écoute et avez le sens du service client. Vous êtes apprécié(e) pour votre esprit d'équipe et d'innovation.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Joué-lès-Tours

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Châlons-en-Champagne

DESCRIPTION :

La Société HERVE THERMIQUE recherche pour son agence de CHALONS EN CHAMPAGNE un(e) Assistant(e) de Gestion.

Vous aurez dans le cadre de vos missions en charge le gestion administrative, financière et commercial d'un ou plusieurs manageurs d'activité responsable de structure type Travaux/maintenance et collaborez dans la gestion administrate, financière et commerciale de l'ensemble de la ou des structures.

Vous assurez le suivi des projets travaux BTP en en collaboration avec les managers d’activités et/ou chefs de projets depuis leur commercialisation (réponse aux appels d’offre) jusqu’à la réalisation et à la réception des travaux (élaboration des situations de travaux ou de la facturation des contrats de maintenance, déclaration de sous traitance, décomptes finaux et suivi analytique des projets).                                                                                                                                          

Vous intervenez également sur la gestion de la paie (contrôle et validation des heures, demande de congés, maladie, accident, contrôle des éléments de paie etc…) et suivez les dossiers du personnel de votre équipe (depuis l’embauche : élaboration des contrats de travail, intégration, mutuelle etc… jusqu’au départ du salarié).

Qualité requise: Rigueur, intéret pour le travail collaboratif, autonomie, sens de l'organisation, réactivité, Empathie, anticipation, Flexibilité, Discrétion.

LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d’un.e Principal Engineer – Electrical pour rejoindre notre filiale RED Engineering, un cabinet de conseil international spécialisé en ingénierie de Datacenter depuis plus de 20 ans. Avec 1,000 ingénieurs repartis dans les principaux bureaux au UK, Moyen Orient et Asie Pacifique, RED Engineering continue son expansion avec l’ouverture d’un bureau à Paris. En tant que membre clé de notre nouveau bureau à Paris, vous aurez l’opportunité de contribuer à des projets innovants et de façonner l’avenir des infrastructures de données.

Votre Rôle

Référent technique senior en Electricité (CFO & CFA) et GTB+Iot, responsable de la conception et du pilotage technique des projets complexes de data centers (Alimentation, distribution, résilience).

Votre quotidien

• Assumer la responsabilité technique des projets majeurs (data centers hyperscale),
• Assurer la conception de systèmes électriques critiques CFO/CFA (HTA/BT, UPS, groupes électrogènes, distribution, VDI, sécurité, contrôle d’accès, SSI),
• Définir les architectures TIER III / TIER IV,
• Définir les architectures de haute disponibilité et de redondance (N+1, 2N),
• Réaliser les études de faisabilité et comparaisons techniques,
• Valider les choix de conception,
• Superviser et challenger les conceptions produites par les équipes (Senior / Engineer),
• Participer activement aux revues techniques critiques,
• Être l’interface technique principale avec les clients sur les sujets d’électricité et GTB,
• Piloter la coordination des systèmes de supervision (GTB) et des interfaces IoT liés aux infrastructures électriques
• Contribuer aux offres techniques et aux stratégies de conception,
• Assurer la conformité aux normes (IEC, NF, Data Center standards) et aux exigences client,
• Soutenir le BIM et la coordination technique (interfaces MEP),

Encadrement

• Supervise les Senior Engineers et Engineers,
• Apporte du mentoring technique,
• Garantit la montée en compétence des équipes,
• Assurer la validation technique des livrables,
• Contribuer à la structuration et à l’organisation de l’équipe,
• Maintenir un lien étroit avec les équipes projet pour garantir la qualité du delivery.

Vos bagages

• Diplôme d’ingénieur en Electricité ou parcours équivalent validé par une expérience significative en ingénierie,
• Une reconnaissance professionnelle (statut d’ingénieur agréé ou équivalent) est un atout.
• Expérience approfondie en conception de data centers et/ou projets industriels complexes,
• Expertise reconnue en conception de systèmes en CFO/CFA critiques CFO/CFA (HTA/BT, UPS, distribution, systèmes de sécurité),
• Capacité démontrée à prendre des décisions techniques structurantes sur des projets complexes,
• Leadership technique naturel et capacité à encadrer, challenger et faire progresser des équipes,
• Excellente compréhension des enjeux de design des Data Centres (redondance, résilience, CAPEX/OPEX),
• Contribuer à l’optimisation technique et économique des solutions (CAPEX / OPEX)
•  Contribuer à la définition et à l’amélioration des standards techniques
• Maîtrise des outils de calcul et de conception CFO/CFA,
• Capacité à interagir avec des clients exigeants et à porter des sujets techniques stratégiques,
• Excellente communication en français,
• Anglais professionnel (niveau B1 minimum) requis, avec capacité et volonté de monter en compétence dans un environnement anglophone (échanges réguliers avec les équipes UK).

Ce que nous offrons

• Un salaire compétitif entre 85.000 et 100.000 euros par an + Intéressement + Participation,
• Mutuelle entreprise, Tickets restaurant & Restauration d’entreprise, Plan d’épargne entreprise, Remboursement du Pass Navigo et TER,
• Des missions variées et stimulantes dans un secteur en pleine croissance,
• Des opportunités de développement professionnel au sein d’un groupe international,
• Un suivi interne et des formations adaptées aux besoins et attentes du collaborateur,
• Une à deux jours de Télétravail par semaine,
• 12 jours de RTT par an,
• 25 jours de Congés payés par an, dont la 5ème semaine ainsi que les RTT non pris sont intégrables au CET,
• Un Compte Epargne Temps (CET),
• La possibilité de travailler sur des projets ambitieux et challengeants.
• Séjour régulier avec les équipes londoniennes, immersion technique, linguistique et culturelle garantie avec les équipes UK.

A propos d’Engie

Chez ENGIE, nous croyons que chaque collaborateur a un rôle crucial à jouer dans la transition énergétique. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez directement à l'innovation dans le domaine des datacenters, essentiels à l'infrastructure numérique moderne. Votre expertise technique et votre leadership seront des atouts précieux pour relever les défis énergétiques et technologiques de demain.

Prêt.e à réaliser votre impact positif ? C'est votre chance de participer à l'aventure du siècle : accélérer la transition énergétique tout en améliorant la vie de millions de personnes à travers des projets significatifs dans le monde. Soyez un Transition Maker, réalisez toujours plus et changez notre monde ! Chez Tractebel, c'est notre réalité.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

LOCALITÉ :

Palaiseau

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 21,6 Milliards d'euros de CA, avec 109 003 collaborateurs présents dans 61 pays. 

VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies. Au service des métiers, VESI est porteur d’innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail. Nous accompagnons nos utilisateurs dans l’adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement, Numérique Responsable …

Au sein de la Direction Growth & Deployment, rejoindre l’équipe Medium Codex Deployment Delivery, c’est participer activement à la croissance du Groupe VINCI Energies au travers du déploiement de ses standards IT & ERP.

Votre rôle consistera à :

-Monter en compétence sur notre solution ERP avec un accompagnement personnalisé
-Participer à un déploiement ERP en tant qu’Analyste
-Prendre en charge des missions transverses de Gestion de Projet
-Assister les chefs de projets dans leurs différentes missions: suivi de planning, de plan d’action, d’animation de réunion, de reporting
-Proposer des quick wins de gain de productivité grâce à l’IA sur les activités de chefferie de projet.

• Bac+5 Universitaire / Ecole de commerce / Ingénieur

• Vous parlez anglais couramment

• Vous avez une première expérience de projets IT

• Vous avez évolué dans des contextes internationaux aux interlocuteurs multiples

• Vous avez une appétence pour l’international et une facilité à voyager

• Vous êtes proactif, autonome, rigoureux et possédez un esprit d’analyse et de synthèse.

• Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens du service ainsi qu’une culture du résultat

• Un parcours d’intégration dès votre premier jour et un suivi de carrière individualisé 
• Des projets innovants, collaboratifs et participatifs avec un fort esprit d’équipe 
• Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort développement
• Un management et accompagnement de proximité 
• Accord de télétravail flexible dès le début du contrat, extension après 6 mois de présence
• Une reconnaissance de la performance du collaborateur via de la participation, de l’intéressement et un plan d’épargne entreprise 
• Le partage et la fierté de nos réussites 
 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre ADN : Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité.

Venez vivre et partager avec nous nos valeurs !

LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

POSTE :

Rattaché au Service maintenance, vous assurez la maintenance et le bon fonctionnement des machines.

Vos missions principales seront les suivantes :

-         Maintenir les équipements :

o   Assurer des opérations d’inspection mécanique et électrique

o   Assurer des opérations d’entretien mécanique et électrique (seul ou en équipe)

o   Assurer des opérations de réparation mécanique et électrique (seul ou en équipe)

-         Réaliser des comptes-rendus :

o   Elaborer des diagnostics d’incidents

o   Rédiger des rapports d’intervention

-         Gestion des activités de sous-traitance :

o   Faire un suivi des actions de maintenance des sous-traitants

-         Logistique :

o   Rendre les documents administratifs en temps et en heure

o   Préparer ses interventions et déplacements

o   Faire un suivi de son véhicule

o   Gérer son stock outillage et les consommables

-         CDI, Forfait 218 jours/an (RTT), véhicule utilitaire de société, tablette et téléphone

-         Salaire selon expérience + prime de participation + indemnités de déplacement (Barème URSSAF) + avance de 1 500€ pour vos frais d’hébergement et de repas

-         Siège basée à Valence TGV (Châteauneuf-sur-Isère)

-         Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap

Vous êtes en déplacement et en autonomie sur la région du secteur concerné. Si vous êtes à moins de 50km, vous rentrez le soir à votre domicile, sinon, comptez 2 à 3 jours de découchés par semaine. Vous aurez à votre disposition un véhicule de service type « atelier » avec tout l’outillage nécessaire.

PROFIL RECHERCHÉ :

Cet emploi est accessible aux titulaires d’un diplôme dans le milieu recherché (BAC PRO / BTS en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent).

Vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 2 ans dans un contexte de production. Une expérience en itinérance est un plus.

Vous êtes autonome, organisé.e, êtes en capacité de lire des schémas électriques / mécaniques, et savez gérer les interventions chez les clients. Vous avez des compétences confirmées et polyvalence en électricité, électrotechnique, mécanique, robinetterie, instrumentation et automatisme. Des connaissances du biogaz et/ou Oil&Gas (équipements) et des habilitations électriques à jour sont un plus.

Vous êtes doté.e de grandes capacités relationnelles et d'esprit d'équipe, autant dans le contact avec les entreprises intervenantes sur site qu'avec les collaborateurs.

Au-delà de votre expérience professionnelle, nous recherchons des personnes motivées, qui aient le sens de l'engagement et du service. Prodeval vous formera les premiers mois à toutes les spécificités de ses métiers, puis régulièrement pour accompagner votre progression professionnelle. Avec la croissance et l’augmentation du nombre d’installations vous pourrez être amené à évoluer au sein de l’entreprise et ses filiales à l’étranger (USA, Italie, Canada, Espagne, Allemagne…).

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Rejoignez nos équipes !

A pourvoir au plus tôt 

LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d’un.e Senior Engineer – Mechanical pour rejoindre notre filiale RED Engineering, un cabinet de conseil international spécialisé en ingénierie de Datacenter depuis plus de 20 ans. Avec 1,000 ingénieurs repartis dans les principaux bureaux au UK, Moyen Orient et Asie Pacifique, RED Engineering continue son expansion avec l’ouverture d’un bureau à Paris. En tant que membre clé de notre nouveau bureau à Paris, vous aurez l’opportunité de contribuer à des projets innovants et de façonner l’avenir des infrastructures de données.

Votre Rôle

Ingénieur confirmé en CVC & Désenfumage et GTB, responsable de la conception technique et du pilotage opérationnel de lots mécaniques sur des projets de data centers, il exercera son activité sous la supervision du Principal Engineer.

Votre quotidien

• Concevoir des systèmes CVC pour des projets de data centers (refroidissement, ventilation, désenfumage),
• Produire les études techniques (APS / APD / PRO / DCE),
• Réaliser les calculs de dimensionnement (charges thermiques, réseaux hydrauliques, aérauliques…),
• Participer à la définition des architectures techniques (redondance, résilience),
• Collaborer avec les autres disciplines (électricité, structure, BIM),
• Assurer la production de livrables techniques (notes, plans, spécifications),
• Participer aux revues techniques et intégrer les retours,
• Être en interface technique avec les clients sur les sujets opérationnels,
• Contribuer aux offres techniques et estimations,
• Assurer la conformité aux normes et exigences client,

Encadrement

• Encadre et accompagne les Engineers,
• Participe à la montée en compétence des équipes,
• Vérifie et valide les livrables techniques produits par les Engineers,
• Peut superviser des packages ou sous-projets,

Vos bagages

• Diplôme d’ingénieur en CVC / mécanique, génie thermique ou formation équivalente (BUT, licence professionnelle…) complétée par une expérience significative en ingénierie,
• Expérience significative comprise entre 8 et 10 ans en conception de data centers et/ou projets industriels complexes,
• Bonne maîtrise en conception de systèmes CVC critiques (refroidissement, haute disponibilité, efficacité énergétique, récupération de la chaleur fatal),
• Excellente compréhension des enjeux de design des Data Centres (redondance, résilience, CAPEX/OPEX),
• Maîtrise des outils de calcul et de conception CVC,
• Bon relationnel clients et forte capacité à défendre et valoriser des sujets techniques stratégiques et esprit collaboratif,
• Capacité à travailler en équipe projet multidisciplinaire,
• Excellente communication en français,
• Anglais professionnel (niveau B1 minimum) requis, avec capacité et volonté de monter en compétence dans un environnement anglophone (échanges réguliers avec les équipes UK).
• Une reconnaissance professionnelle (statut d’ingénieur agréé ou équivalent) est un atout.

Ce que nous offrons

• Un salaire compétitif entre 65.000 et 80.000 euros par an + Intéressement + Participation,
• Mutuelle entreprise, Tickets restaurant & Restauration d’entreprise, Plan d’épargne entreprise, Remboursement du Pass Navigo et TER,
• Des missions variées et stimulantes dans un secteur en pleine croissance,
• Des opportunités de développement professionnel au sein d’un groupe international,
• Un suivi interne et des formations adaptées aux besoins et attentes du collaborateur,
• Une à deux jours de Télétravail par semaine,
• 12 jours de RTT par an,
• 25 jours de Congés payés par an, dont la 5ème semaine ainsi que les RTT non pris sont intégrables au CET,
• Un Compte Epargne Temps (CET),
• La possibilité de travailler sur des projets ambitieux et challengeants.
• Séjour régulier avec les équipes londoniennes, immersion technique, linguistique et culturelle garantie avec les équipes UK.

A propos d’Engie

Chez ENGIE, nous croyons que chaque collaborateur a un rôle crucial à jouer dans la transition énergétique. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez directement à l'innovation dans le domaine des datacenters, essentiels à l'infrastructure numérique moderne. Votre expertise technique et votre leadership seront des atouts précieux pour relever les défis énergétiques et technologiques de demain.

Prêt.e à réaliser votre impact positif ? C'est votre chance de participer à l'aventure du siècle : accélérer la transition énergétique tout en améliorant la vie de millions de personnes à travers des projets significatifs dans le monde. Soyez un Transition Maker, réalisez toujours plus et changez notre monde ! Chez Tractebel, c'est notre réalité.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

LOCALITÉ :

Échirolles

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Parce que le confort se construit aussi en coulisses, rejoignez SPIE Facilities dans le cadre d’un contrat de maintenance pour son client, leader mondial de l’ameublement et de l’aménagement de la maison.

Devenez un acteur essentiel de la performance du site, devenez notre prochain :

MANAGER DE SITE MAINTENANCE CVC et MULTI (H/F) 

Vous êtes garant de la rentabilité de votre contrat, activités connexes et de la satisfaction client, dans le respect des processus de SPIE Facilities. Vous intervenez sur une palette d’activités (CVC, Electricité…) sur votre site tertiaire situé à Saint-Quentin-Fallavier (38).

Parce que vous appréciez développer un relationnel de qualité, vous aimerez : 

- Être l’interlocuteur privilégié du client (études, devis, chiffrages, réalisation de travaux)  

- Coordonner les relations avec les parties prenantes du contrat (fournisseurs, sous-traitants…) 

- Assurer le reporting à votre hiérarchie en garantissant le respect des processus et la tenue des indicateurs 

- Fidéliser et travailler avec votre équipe compétente et responsable

Parce que vous savez vous appuyer sur vos bases techniques et de gestion, vous saurez : 

- Être acteur et piloter la réalisation, l’optimisation et la rentabilité de votre activité (réalisation des PV de réception, lancement de la facturation, préparation des éléments de gestion, maîtrise et respect des termes et obligations de votre contrat) 

- Créer de l'activité induite par des actions d'amélioration et de conseil 

- Veiller à la bonne exécution des prestations et assurer la continuité du fonctionnement des installations en étudiant et validant les solutions techniques

Parce que vous êtes un acteur responsable en matière de sécurité, vous veillerez à la mise en place et à l'application des principes de management QHSSE et sociétal. 

Votre profil

Vous disposez de toutes les compétences et qualités requises pour relever les challenges du poste ? Si vous avez un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine du génie électrique et/ou génie climatique, si vous cumulez une expérience professionnelle d’au moins 6 ans et si vous connaissez en plus le milieu tertiaire, alors postulez dès à présent!

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, participation, actionnariat salarié, avantages CE…

LOCALITÉ :

Olizy

DESCRIPTION :

VINCI Facilities est la marque de VINCI Energies Building Solutions dédiée au Facility Management (FM). Sur un marché en pleine transformation, nos solutions conjuguent maintenance technique, exploitation et services, et s’appuient sur une maîtrise globale des besoins actuels et futurs de nos clients pour les accompagner durablement dans leurs enjeux.

VINCI Facilities Copernic IDF Ouest recrute un(e) Technicien(ne) de maintenance Electricien(ne) en Courant Fort confirmé(e) F/H posté sur le site de notre client à Vélizy (78). Site tertiaire sensible classé Secret Défense.

Rattaché(e) au Chef d’Équipe, vous êtes le garant du bon fonctionnement des installations Electriques sur un site tertiaire. Vos missions :

• Etre un contact clé et permanent avec le client,
• Veiller à l'application des consignes de sécurité et à la prévention des risques.
• Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des installations électriques (BT & HT)
• Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements, organiser les interventions, accompagner les sous-traitants,
• Gérer votre activité avec notre outil de GMAO,
• Détecter, proposer des améliorations techniques et assurer les travaux associés.

Diplômé(e) d’un Bac +2, issu(e) de formations CAP, BEP, Bac Pro en maintenance électrique ou électrotechnique;

Expérience de 5 ans minimum dans le domaine de la maintenance électrique ;

Compétences techniques recherchées :

Électricité basse tension: diagnostic, relamping, TGBT, disjoncteurs, BAES, etc.

Lecture de plans et schémas électriques.

Utilisation d’un outil de GMAO pour la traçabilité des interventions.

Connaissances en plomberie et serrurerie pour des interventions ponctuelles.

Normes de sécurité électrique et procédures réglementaires.

Capacité à rédiger des rapports d’intervention et à proposer des améliorations techniques.

Savoir-être attendu :

Autonomie & rigueur : capacité à gérer ses interventions avec méthode et précision.

Polyvalence & réactivité : aptitude à s’adapter aux imprévus et à intervenir sur différents corps de métier.

Sens du service : priorité donnée au confort des occupants et à la qualité de service.

Bon relationnel : communication fluide avec les clients, les équipes et la hiérarchie.

Travail en équipe : même en autonomie, savoir collaborer efficacement avec les autres intervenants.

CDI basé à Vélizy(78), avec astreintes techniques
Avantages Groupe : intéressement, participation, PERCO, abondement

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 2200 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l’international.

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.

Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions

Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre agence de Strasbourg un Formateur technique H/F.

️ Et si c'était vous  ?

Pour son siège social en support à l'ensemble de notre 32  agences en France, VEOLIA Maintenance et Services Industriels recrute son formateur technique spécialisé en nettoyage haute pression, pompage et montage. 

• Concevoir, animer et dispenser des formations techniques en nettoyage industriel, pompage et montage

• Animez les formations internes métiers notamment sur les activités du nettoyage haute pression, du pompage et du montage et accompagnez les salariés dans leur montée en compétence,

• Réalisez des audits chantiers afin de vérifier l’application des règles enseignées lors des formations internes,

• Évaluer les compétences des collaborateurs et assurer le suivi pédagogique

• Mettre à jour les supports de formation en fonction des évolutions techniques et réglementaires

• Proposez des améliorations dans les domaines techniques et en sécurité en lien avec les disciplines enseignées,

• Apportez un support technique auprès de nos exploitants pour la préparation et le suivi de chantier à forte spécificité technique 

• Ponctuellement, assurez des missions de supervision de chantier lors d’arrêt spécifique

Vous vous sentez prêt à relever les défis d'un poste alliant technique et transmission de savoir ? Alors ce poste est fait pour vous 

• Vous justifiez d'une expérience réussie dans la formation sur les activités de nettoyage à haute pression, de pompage et de montage et maîtrisez les référentiels du S3C.

• Vous aimez transmettre votre savoir faire et travailler en équipe. Vous êtes pédagogue, empathique et avez d’excellentes qualités relationnelles.

• Grande mobilité nationale indispensable (déplacements fréquents et réguliers sur l'ensemble du territoire)

• Acceptation d'un rythme itinérant avec découchers réguliers

Au sein de notre expertise Maintenance et Services Industriels nous vous proposons :

• Intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement

• Possibilité de domiciliation n'importe où en France (le poste étant itinérant)

• Un 13ème mois 

• Une prime d’intéressement et une prime de participation 

• Une carte TR 

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

• Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

• On planifie un entretien physique ou visio avec notre directrice QHSE si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

• Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Dampierre-en-Burly

DESCRIPTION :

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 900 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).

Nos métiers :

Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l’eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.

Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants, Travaux, Magasins, Logistique de vie.

Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage),

IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

Au sein de la Branche PROCESS, nous recherchons notre futur(e) Technicien de maintenance frigoriste H/F pour intervenir sur l’ensemble des CNPE de Dampierre. Vos missions principales seront les suivantes :

• Assurer l’entretien, la maintenance et le dépannage d’installations de froid industriel sur site nucléaire,
• Réaliser les contrôles d’étanchéité d’un circuit frigorifique,
• Réaliser les opérations de transfert de fluides frigorigènes,
• Réaliser un tirage au vide et contrôle de la tenue,
• Réaliser le soudage par brasure,
• Réaliser l’étalonnage des pressostats et des thermostats,
• Réaliser un diagnostic de pannes (électriques, frigorifiques, mécaniques…), prescrire les solutions et réaliser les travaux.

LOCALITÉ :

Ambarès-et-Lagrave

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions

Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre agence d'Ambarès un Formateur technique H/F.

️ Et si c'était vous  ?

Pour son siège social en support à l'ensemble de notre 32  agences en France, VEOLIA Maintenance et Services Industriels recrute son formateur technique spécialisé en nettoyage haute pression, pompage et montage. 

• Concevoir, animer et dispenser des formations techniques en nettoyage industriel, pompage et montage

• Animez les formations internes métiers notamment sur les activités du nettoyage haute pression, du pompage et du montage et accompagnez les salariés dans leur montée en compétence,

• Réalisez des audits chantiers afin de vérifier l’application des règles enseignées lors des formations internes,

• Évaluer les compétences des collaborateurs et assurer le suivi pédagogique

• Mettre à jour les supports de formation en fonction des évolutions techniques et réglementaires

• Proposez des améliorations dans les domaines techniques et en sécurité en lien avec les disciplines enseignées,

• Apportez un support technique auprès de nos exploitants pour la préparation et le suivi de chantier à forte spécificité technique 

• Ponctuellement, assurez des missions de supervision de chantier lors d’arrêt spécifique

Vous vous sentez prêt à relever les défis d'un poste alliant technique et transmission de savoir ? Alors ce poste est fait pour vous 

• Vous justifiez d'une expérience réussie dans la formation sur les activités de nettoyage à haute pression, de pompage et de montage et maîtrisez les référentiels du S3C.

• Vous aimez transmettre votre savoir faire et travailler en équipe. Vous êtes pédagogue, empathique et avez d’excellentes qualités relationnelles.

• Grande mobilité nationale indispensable (déplacements fréquents et réguliers sur l'ensemble du territoire)

• Acceptation d'un rythme itinérant avec découchers réguliers

Au sein de notre expertise Maintenance et Services Industriels nous vous proposons :

• Intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement

• Possibilité de domiciliation n'importe où en France (le poste étant itinérant)

• Un 13ème mois 

• Une prime d’intéressement et une prime de participation 

• Une carte TR 

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

• Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

• On planifie un entretien physique ou visio avec notre directrice QHSE si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

• Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Valzin en Petite Montagne

DESCRIPTION :

VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 21,6 Milliards d'euros de CA, avec 109 003 collaborateurs présents dans 60 pays.

VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies. Au service des métiers, VESI est porteur d’innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail. Nous accompagnons nos utilisateurs dans l’adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement, Numérique Responsable …

Consultez notre page entreprise sur Job teaser !

DESCRIPTIF DE L'OFFRE :

Au sein de l'équipe UX Strategy, le stagiaire contribuera à l'amélioration de l'expérience utilisateur des solutions SAP et digitales du groupe. Il participera à des projets liés à SAP Fiori, à la mobilité et à SAP BTP, en adoptant une approche centrée sur les utilisateurs. Ses missions combineront UX Design, analyse fonctionnelle, gestion de projet et veille technologique, en collaboration avec les équipes métier, les experts IT et les utilisateurs.

• Participer à l'analyse des besoins utilisateurs (interviews, ateliers, enquêtes).
• Cartographier les parcours utilisateurs, identifier les irritants et proposer des améliorations.
• Concevoir des maquettes et prototypes pour les applications SAP Fiori.
• Réaliser des tests utilisateurs et formaliser les recommandations UX.
• Contribuer à l'évolution et au support des solutions SAP Fiori et mobilité.
• Participer aux réflexions sur les usages mobiles des solutions SAP.
• Documenter les bonnes pratiques UX, Fiori et mobilité.
• Effectuer une veille sur les services SAP BTP (Build Apps, Work Zone,
• Process Automation, IA générative, etc.).
• Contribuer à la réalisation de démonstrateurs et Proofs of Concept.
• Synthétiser les opportunités et cas d'usage pour les équipes Digital Solutions.
• Participer au pilotage des projets : ateliers, supports, comptes-rendus et suivi des actions.
• Mettre à jour les outils de pilotage (planning, jalons, risques, décisions et indicateurs).
• Contribuer aux phases de recette, de communication, de conduite du changement et d'accompagnement des utilisateurs.

Qui êtes-vous ?

• Bac+5 Universitaire / Ingénieur / Ecole de commerce​
• Bonne maitrise de l’anglais écrit et oral (B2) indispensable​
• Qualités : dynamisme, rigueur, proactivité, sens du service et du résultat, capacité à évoluer dans un environnement exigeant, excellent sens de la communication et esprit d’analyse et de synthèse, bonne expression orale et écrite ​
• Vous appréciez le travail en équipe​

Pourquoi vous serez bien chez nous ?

• Un parcours d’intégration dès votre premier jour et un suivi de carrière individualisé 
• Des projets innovants, collaboratifs et participatifs avec un fort esprit d’équipe 
• Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort développement
• Un management et accompagnement de proximité 
• Accord de télétravail flexible dès le début du contrat, extension après 6 mois de présence
• Une reconnaissance de la performance du collaborateur via de la participation, de l’intéressement et un plan d’épargne entreprise 
• Le partage et la fierté de nos réussites 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre ADN : Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

Venez vivre et partager avec nous ces valeurs !

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

La DirIN est l’entité du Groupe EDF qui porte l’ensemble des activités d’ingénierie et de conception pour le parc en exploitation ainsi que les futurs réacteurs nucléaires. Elle intègre également la relation fournisseurs, de l’élaboration de la stratégie industrielle jusqu’à la mise en œuvre des contrats et au contrôle de la réalisation des fabrications.

Vous serez intégré au sein d’une équipe d’Ingénierie dans un département en charge des analyses mécaniques des tuyauteries et composants des circuits principaux (CPP/CSP) de la chaudière des centrales nucléaires, vous assurer le rôle d’appui pour la gestion du référentiel des données d’entrée (plans, chargements, modèles…) des analyses mécaniques des tuyauteries et des composants

Vos missions 

Vous contribuerez au développement puis à la vérification de la complétude et de la cohérence des référentiels de données d’entrée, en collaboration avec les responsables d’études mécaniques du département, et au développement des outils de gestion des données. 

 

Vous travaillerez en interaction avec les :

- ingénieurs responsables d’études au sein du département, utilisateurs de ces données,

- interlocuteurs (ingénieurs études et services documentaires) des autres unités d’ingénierie d’EDF responsables des données d’entrée,

- Interlocuteurs en charge des outils de gestion de la data, 

- et le correspondant data du département. 

LOCALITÉ :

Vitrolles

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :