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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

14 485 offres

Technicien(ne) CND

  • 08 octobre 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Le Creusot

DESCRIPTION :

Votre principale responsabilité : garantir l’intégrité des équipements industriels ! 

Rattaché(e) au Responsable d’Affaires, vous jouez un rôle clé dans la fiabilité des installations de nos clients. 

Vous aurez la charge de réaliser des contrôles non destructifs pour les secteurs d’activité suivants : 

·        Industrie (Ferroviaire, Chaudronnerie…)

Vos futures missions chez nous : 

Intervenir sur nos sites clients du secteur ferroviaire et industriel, en horaires postés 3×8. Pour cela, vous serez amené à :

·        Préparer et vérifier l’ensemble des documents nécessaires à l’intervention

·        Préparer le matériel, s’assurer de sa conformité et les configurations de test

·        Réaliser les contrôles non destructifs suivant les procédures 

·        Caractériser les défauts détectés

·        Assurer la conformité qualité, sécurité, sûreté des opérations

·        Rédiger les Procès-verbaux de test

·        Garantir le passage et la traçabilité des consignes d’un poste à l’autre

·        Représenter votre entreprise auprès de nos clients

Vos perspectives d’évolution : Rejoindre notre équipe, c’est accéder à de véritables perspectives d’évolution. Votre engagement et votre implication pourront vous conduire vers des fonctions de Responsable d’interventions, Responsable d’affaires, ou vers d’autres opportunités au sein du groupe VINCI.

 Votre profil et vos atouts : 

 Nous recherchons des profils Bac à Bac+3, issus de formations telles que la Licence professionnelle CND, le BUT Techivmat, le BUT Mesures physiques, le BUT Sciences et génie des matériaux, ou toute formation équivalente apportant des compétences techniques solides.

Votre rigueur, votre réactivité, votre capacité d’adaptation et votre esprit d’équipe feront la différence. 

Vous possédez obligatoirement un COFREND UT2. Les certifications MT, VT et PT constituent un atout supplémentaire.

Localisation : le lieu de rattachement du poste proposé sera LE CREUSOT (71). Vous pourrez bénéficier d’opportunités de missions à l’international (Espagne, Portugal, Danemark, Singapour, Malaisie, Argentine, Brésil) .  

Le permis B est demandé. 

Vos futurs avantages : Tickets restaurant, plan d’épargne groupe, primes de participation et d’intéressement, Comité Social Economique, accord mobilité.

Rémunération : 30k€ à 39k€ (13ème mois inclus) en fonction du profil + variables en fonction des chantiers réalisés. 

Notre processus d’intégration : Afin de garantir une prise de poste sereine, nous avons mis en place un parcours d’intégration structuré et préparé à l’avance. Il permet à chaque nouvel arrivant de découvrir l’entreprise, ses équipes et ses missions.

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

Technicien Frigoriste F/H

  • 08 octobre 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Jean-de-Maurienne

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dans le cadre de son développement, Dalkia recrute son/sa futur.e Technicien.ne Frigoriste (F/H) pour son centre Industrie. 

 

Prêt.e à rejoindre l'équipe de Teddy ? Dans le cadre d'un nouveau contrat, vous intervenez sur un site industriel à Saint-Jean-de-Maurienne (73). Vous êtes le/la référent.e technique sur des installations frigorifiques critiques pour la production.

Vos missions principales :

  • Réaliser la maintenance préventive et corrective, les tests d'étanchéité et le suivi des fluides frigorigènes.
  • Diagnostiquer et dépanner rapidement les installations pour garantir la continuité de service.
  • Intervenir sur un périmètre technique varié : clim process (ponts roulants), clim mobile (engins de manutention) et bâtiments tertiaires (VRV/DRV, splits).
  • Renseigner la GMAO en temps réel et participer aux travaux d'amélioration.
  • Intégrer le roulement d'astreinte technique sur le secteur Savoie / Haute-Savoie.

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.

Votre profil

Ce que l’on attend de vous :

De formation Bac à Bac pro (MFER ou FED), vous avez plus de 5 ans d'expérience en maintenance frigorifique, idéalement en milieu industriel (détente directe, VRV).

Vous possédez l'Attestation d'aptitude fluides (Cat. 1) et vos habilitations électriques (BR, BC, B2V).

Autonomie, grande capacité d'adaptation et forte culture sécurité sont vos atouts !

Alors vous devriez candidater !

Ce que vous aurez en nous rejoignant :

Une intégration organisée dès votre arrivée.

La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

Un package attractif…:

  • Salaire annuel fixe versé sur 13,3 mois
  • Dispositifs d’intéressement et de participation
  • Primes variables d’exploitation : astreintes, paniers repas
  • Votre véhicule de service
  • Prime d’ancienneté à partir de 2 ans
  • Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu’à 23,8 jours de RTT)
  • 1,5 jour d’engagement solidaire rémunéré chaque année
  • Politique de mobilité interne Groupe

Vous candidatez… et ensuite ?

  1. Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia.
  2. Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Delphine.
  3. Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez le manager !
Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien d'exploitation chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Pilote Etudes Exécution H/F

  • 08 octobre 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dans le cadre de marché type MGP (Marché Globaux de Performance), vous êtes responsable du pilotage des Etudes d’Exécution des lots techniques des projets menés par le pôle Rénovation Energétique du Bâtiment (REB) en support/pour le compte des régions de Dalkia.

Ces études sont le plus souvent sous-traitées mais peuvent, notamment pour la partie CVC-plomberie, être réalisées partiellement ou intégralement en interne.

Vous managez fonctionnellement 1 à 2 personnes en tant qu'expert.

1 / Vous intervenez sur toutes les phases du projet de rénovation spécifiquement sur les lots CVC-Plomberie & GTB.

Vous allez intervenir sur les différentes phases d'un projet :

En avant-projet: 

- Analyse des documents,

- Analyse et challenge des études de conception du groupement,

- Définition de l’organisation à mettre en place pour mener à bien les études - d’exécution,

- Estimation du coût des études EXE et vérification du chiffrage global,etc..

En phase d’étude d’exécution: 

- Pilotage des études d’exécutions comprenant notamment :

      * Définition et suivi de la liste des livrables à produire,

      * Planification de la production des livrables en tenant compte du planning travaux et des priorités chantier,

      * Consolidation de l’organisation des études EXE, consultation et sélection des partenaires externes,

      * Pilotage des différents intervenants internes et externes (Chargés d’études EXE, projeteurs, …),

      * Participation aux réunions de synthèse technique et du groupement,

      * Suivi financier des études d’exécution,

- Réalisation ou Contrôle :

      * Des bilans (thermiques, aéraulique et hydraulique), 

      * Des schémas et synoptiques des différents systèmes, 

      * Des notes de calcul (Pdc, Désenfumage, acoustique, Sanitaire, etc.). 

      *  Du bilan électrique des installations CVCD-PB & GTB, etc…

- Consultation et sélection des équipements en achat direct,

- Validation des équipements fournis par les partenaires,

Gestion des validations MOE / ARCHI / AMO. Etc...

En phase travaux: Support de l’équipe travaux. Gestion de l’interface avec l’équipe de Commissionnement.



2 / Vous intervenez également sur les lots CFO-CFA : vous veillez à la bonne organisation du projet pour le pilotage (sous-traité) et la réalisation (sous-traitée) des études d’exécution & vous définissez (idéalement dans les 12 mois) le besoin d’internaliser cette compétence en lien avec la direction du pôle REB.

3 / Vous participez à la structuration du pôle Rénovation Energétique du Bâtiment (REB) : Capitalisation, Standardisation, Retours d’expérience, Communication…

Votre profil

De formation Ingénieur ou équivalent en énergie, vous avez une connaissance globale sur le déroulement d'un chantier tertiaire sur les lots CVCD-PB & GTB,

Connaissance approfondie des installations CVCD-PB dans les bâtiments (bâtiments communaux, piscine, bâtiments tertiaires)

Au moins 5 ans d'expérience en pilotage d'étude EXE lot CVCD-PB

Compétences techniques

- Maitrise des méthodes de dimensionnement des différents équipements au lot CVCD-PB

- Connaissances des contraintes règlementaires

- Connaissance des différentes gammes d'équipements et des impacts couts associés,

- Maîtrise des techniques de gestion de projet

- Bonne maitrise d'Excel

Qualités personnelles

 -Communique de manière claire ses besoins pour respecter un objectif temporel et financier,

•Rigueur et précision dans le pilotage du projet,

- Qualités relationnelles (écoute et contact) avec les différentes parties prenantes d'un projet (Interne et externe à l'entreprise)

- Créativité pour trouver des solutions techniques,

- Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse pour rédiger les documents techniques et pour le Reporting,

- Capacité à concilier autonomie et travail en équipe

- Mobilité géographique pour les visites de chantier,

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Referent operationnel F/H

  • 08 octobre 2026
  • Dalkia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dalkia recrute un.e Référent Opérationnel pour son Réseau de Chaleur Lillois.

Prêt.e à rejoindre l’équipe ? Vous aurez comme objectif d’intervenir en tant que soutien dans le pilotage de l'activité de maintenance, des travaux et de  dépannage au sein d'Ilenergie.

Vous interviendrez dans un environnement stimulant : le réseau de chaleur de Lille, qui représente le projet le plus ambitieux de Dalkia auprès de la métropole Lille.

Vos missions :

Réaliser les interventions de conduite, de maintenance et de dépannage sur une panoplie d'équipements (chaudières biomasse avec dépotage/criblage, chaudières gaz/fuel, pompes, électricité HT/BT, etc.).



Diagnostiquer les installations et être force de proposition de solutions d'amélioration (devoir de conseil client, évolution de contrat...).



Assister le Manager Opérationnel dans l'activité du quotidien et accompagner les techniciens dans l'utilisation des méthodes et outils d'exploitation.



Participer au suivi des travaux et assurer la gestion des approvisionnements (chiffrage, devis, commandes).



Collecter, analyser les données d'exploitation et assurer le reporting auprès du client (rédaction de comptes rendus et procédures).



Équilibrer votre quotidien avec un poste décomposé de missions œuvrantes et de missions de suivi d'activité.

Votre profil

Ce que l’on attend de vous :

Vous avez une formation de niveau Bac ou BTS en génie climatique/électrotechnique. Ce qui compte surtout, c’est votre expérience d'au moins 5 ans acquise en maintenance d'équipements énergétiques !

Vous êtes reconnu.e pour votre aisance technique dans la production de chaleur.

Salaire annuel fixe versé sur 13,28 mois 

Dispositifs d’intéressement et de participation

Primes variables d’exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas…

Véhicule de service 

Prime d’ancienneté à partir de 2 ans

Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu’à 23,8 jours de RTT)

Politique de mobilité interne Groupe

 

Vous candidatez… et ensuite ?

Vous avez un premier échange téléphonique avec Justine.

Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Justine et votre futur manager.

Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l’équipe de votre futur manager !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaires CVC junior - Périmètre Nord - Tertiaire H/F

  • 08 octobre 2026
  • Dalkia
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DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 1000 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).

Nos métiers :

- Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l’eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.

- Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi technique, Services de proximité aux occupants, Travaux, Magasins, Logistique de vie.

Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage), IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

Au sein de la Branche Tertiaire, nous recrutons notre futur(e) Chargé d'Affaires CVC junior (H/F) pour rayonné sur la Plaque Nord de la zone Nord Est (composée de 3 centrales nucléaires : Paluel, Penly, Gravelines) . A ce titre, vous aurez pour principales missions :

• Analyser les attentes des clients sous les aspects techniques, financiers et de sécurité,

• Etablir l’offre travaux et la faire valider dans le cadre des processus de délégation,

• Utiliser les supports contractuels types et prendre en compte la notion de risque,

• S'assurer de détenir l'ensemble des pièces contractuelles et règlementaires nécessaires à l'engagement,

• Conseiller le client interne et externe et vendre les travaux,

• Rédiger les contrats de sous-traitance et les faire appliquer,

• Etablir les plans de prévention et veiller au respect des règles de sécurité pendant toute la durée du chantier,

• Piloter et coordonner les travaux, du démarrage jusqu'au PV de réception et jusqu'à la levée des réserves,

• Veiller au respect des délais contractuels,

• Contrôler la conformité technique des travaux,

• Assurer le suivi financier des travaux réalisés,

• Tenir à jour le dossier administratif et constituer le dossier technique (DOE, notes de calculs, plans d'EXE, ...),

• Accompagner l'exploitation dans la prise en charge opérationnelle des installations modifiées ou nouvelles,

• Manager les ressources terrain,

• Participer aux réunions de chantiers, et apporter les réponses attendues

La liste des missions est non exhaustive. 

Des déplacements sont à prévoir sur les centrales nucléaires suivantes: Paluel, Penly, Gravelines. 

Votre profil

De formation de niveau Bac + 2 (BTS ou équivalent) dans un domaine technique : électricité, CVC ou froid. 

Vous disposez d'une expérience de minimum 5 ans dans le pilotage et la conduite de travaux en industrie. Vous avez notamment superviser des travaux dans le domaine du second œuvre : CVC, électricité, froid.... 

Idéalement, vous avez déjà travaillé au sein d'une centrale nucléaire.

Vous êtes reconnu(e) pour votre bon relationnel, votre leadership, votre rigueur et votre organisation.

Chez Dalkia EN au quotidien : 

Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (forfait de référence de 209 jours travaillés) + 6ème semaine de CP (selon condition d’ancienneté) + Part variable (Statut Cadre) + véhicule de service 

Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...

Le poste est soumis à une enquête administrative.

"Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous".

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Plombier dépanneur F/H F/H

  • 08 octobre 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Carquefou

DESCRIPTION :

VINCI Energies (30 000 collaborateurs, 4,8 milliards d'euros de chiffre d'affaires) apporte à ses clients une gamme étendue de services à forte valeur ajoutée dans le domaine de l’énergie et des technologies de l’information. Parmi ce réseau d’entreprise, CEGELEC CLIM OUEST NANTES est reconnue pour ses expertises autour du génie climatique, chauffage, ventilation, climatisation et plomberie. 

Rejoignez un acteur reconnu du génie climatique tertiaire

Rejoindre les équipes de CEGELEC CLIM OUEST NANTES, c’est partager des valeurs comme l’esprit d’équipe, la confiance, la solidarité et l’esprit d’entreprendre. 

Vous êtes plombier chauffagiste dépanneur et souhaitez travailler sur des bâtiments tertiaires ? Vous aimez variez les interventions et la polyvalence du dépannage et des petites interventions ?

Au sein d’une entreprise dynamique et en tant que Plombier dépanneur (H/F), vous réalisez des interventions de dépannage et des petits travaux de plomberie et chauffage pour nos clients industriels et tertiaire (bureaux, commerces, hôtels, établissements publics, locaux industriels) en neuf et en rénovation. 

Vos missions principales

Sous la responsabilité d’un chef d’équipe ou chef de chantier, vous réalisez en autonomie des interventions de dépannage ou des petits travaux neufs sur des ouvrages de chauffage et plomberie que ce soit en local technique, distribution de réseaux ou pose et raccordement de terminaux. Vous garantissez la qualité, la sécurité et le respect des délais sur les ouvrages réalisés.

Vos responsabilités

  • Préparer, organiser vos travaux selon les consignes du responsable d’affaires
  • Faire votre diagnostic et préparer la liste du matériel nécessaire
  • Réaliser :
    • Réparation de fuites
    • Remplacement ou pose en neuf de douches, sanitaires et robinetterie
    • Intervention sur tuyauteries PVC evac, PVC pression, Cuivre, multicouches
  • Reporter l'avancement et la bonne réalisation au chef de chantier / responsable d’affaires
  • Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures internes

Vous êtes issu d’une formation CAP à BP en installation thermique, sanitaire, génie climatique ou équivalent

Expérience confirmée en plomberie-chauffage, vous appréciez travailler en autonomie
Maîtrise du brasage fort/tendre cuivre
Bonne lecture des plans et sens de l’organisation et de l’anticipation
Excellent relationnel, sens du service, autonomie

Ce que nous vous offrons

Un CDI stable dans une entreprise reconnue et à taille humaine.
Des chantiers exclusivement dans le tertiaire, de toutes tailles.
La mise à disposition d'un véhicule utilitaire de service et de l’outillage électroportatif récent.
Des formations adaptées au poste (soudure, CACES, sécurité, etc)
Salaire : Négociable selon profil (+ avantage groupe VINCI)

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance - Alternance H/F F/H

  • 08 octobre 2026
  • Dalkia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Rejoignez un acteur majeur de la transition énergétique. Dalkia, filiale du groupe EDF, propose à ses clients, Collectivités et Entreprises, des solutions innovantes pour réaliser des économies d’énergie et favoriser le développement des énergies renouvelables.

Dalkia région Nord-Ouest recherche ses futurs collaborateurs en alternance pour la rentrée 2026 pour devenir Technicien de Maintenance (H/F).

Rattaché(e) et intégré(e) au sein de notre agence d'Amiens, vous intervenez dans le domaine de la maintenance et du dépannage d'installations énergétiques de grosses et de moyennes puissances. L’objectif est de devenir expert en CVC (Chauffage, Ventilation et Climatisation).

Accompagné(e) au quotidien par votre tuteur, vos missions seront les suivantes :

  • Réaliser les interventions sur des installations thermiques, de productions frigorifiques, des circuits hydrauliques, de régulations, de traitement d'air et de traitement d'eau ;
  • Assurer et organiser la maintenance préventive et curative des installations conventionnelles ;
  • Conduire, analyser et optimiser l'efficacité des installations ;
  • Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre ;
  • Travailler en toute sécurité en respectant les règles et les procédures.

En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations.

Votre profil

Pour devenir Technicien de Maintenance au sein de Dalkia, nous vous proposons d’intégrer notre propre Campus de formation situé à Lomme (59) où deux formations sont dispensées :

  • Un certificat de spécialisation TSE - Technicien des Services à l'Energie en 1 an : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO (TMSEC/TISEC/TFCA/MEI/MELEC).



Ce que l’on attend de vous :

  • De bonnes bases en électricité ;
  • De la rigueur, de la curiosité et de l’esprit d’équipe.
  • Une volonté de s’engager dans la transition énergétique
  • Un souhait de se spécialiser dans un métier d’avenir !

Ce que vous attendez probablement de nous :

  • Un accompagnement au quotidien de la part de votre tuteur !
  • Des missions diversifiées et toujours intéressantes 
  • Une rémunération et des avantages…
  • Le développement de vos compétences tout au long de votre formation !
  • De nombreuses opportunités en CDI/CDD à l'issue de votre contrat !

Les métiers de l’exploitation et de la maintenance énergétique vous intéressent ? N’hésitez plus et rejoignez-nous !

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien de maintenance chez DALKIA ?
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Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : Alternance

Technicien de maintenance CFO F/H

  • 08 octobre 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Charenton-le-Pont

DESCRIPTION :

VINCI Facilities  IDF Tertiaire recrute plusieurs Techniciens de maintenance CFO/CFA (F/H) pour ses entreprises spécialisées dans les services de maintenance et travaux associés pour des sites tertiaires en Ile de France.

Plusieurs postes à pourvoir à Charenton (94)

Rattaché au responsable de site, nos experts réalisent les tâches liées au bon fonctionnement du bâtiment et au confort des occupants, dans les délais impartis, en respectant les normes et les règles en matière de sécurité et d’environnement.

 En outre vos missions seront : 

  • Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des installations (électricité HT / BT)

  • Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements, organiser les interventions, accompagner les sous-traitants

  •  Veiller à l'application des consignes de sécurité et à la prévention des risques

  •   Être un contact clé et permanent avec le client

  •   Gérer votre activité avec notre outil de GMAO

  •    Détecter, proposer des améliorations techniques et assurer les travaux associés  


Votre profil : 

  • De formation technique, Bac Pro / BTS électrotechnique ou électricité, vous avez idéalement une expérience d’au moins 5 ans dans une fonction similaire.

  • Vous êtes reconnu pour votre compétences techniques en électricité ?

  • On dit de vous que vous êtes rigoureux, sérieux, assidu?

    Autonomie, réactivité, bon relationnel et vrai sens du service client seront vos forces pour solutionner rapidement les problèmes techniques rencontrés par vos clients et afin de réussir chez VINCI Facilities.


Pourquoi nous rejoindre ?


En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages suivants :

Participation + intéressement

Prime dédiée en cas d'astreinte 

Prime de fin d'année

Prise en charge du Navigo 

Tickets restaurants

Plan d'épargne de groupe (PEG) avec abondement et plan d'épargne retraite 

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Responsable d'affaires F/H

  • 08 octobre 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Valence

DESCRIPTION :

Actemium Valence, entreprise du groupe VINCI Energies, accompagne les industriels de Drôme et d'Ardèche dans leurs projets de travaux neufs, de rénovation et de retrofit d'installations électriques et techniques.

Notre vocation : être aux côtés de nos clients, localement et durablement, pour faire grandir les projets industriels.

Nos équipes apportent des solutions à forte valeur ajoutée au cœur de nos expertises :

  • Distribution électrique HTA / BT
  • Équipement de bâtiments industriels et techniques
  • Contrôle d'accès et vidéoprotection
  • Infrastructures de recharge pour véhicules électriques (IRVE)

Dans le cadre de notre stratégie de développement, nous renforçons notre présence sur 3 segments clés :

  • Biens d'équipement
  • Agroalimentaire
  • Industrie du feu

Convaincu du potentiel du bassin Valentinois, nous affirmons notre volonté de développer et dynamiser notre activité.

Face à la croissance de nos activités et aux perspectives à venir, nous cherchons à renforcer nos équipes par l’embauche d’un(e) 

RESPONSABLE D’AFFAIRES F/H

Sous la responsabilité du chef d'entreprise, vous assurez le développement commercial, la gestion et la croissance d’un portefeuille d’affaires auprès d’une clientèle majoritairement industrielle dans les domaines de :

  • La distribution électrique HTA/BT ;
  • L’équipement de bâtiments industriels, tertiaires et techniques ;
  • Les projets immobiliers Courants Forts / Courants Faibles (CFO/CFA).
  • Vous définissez, pilotez et déployez la stratégie commerciale afin d’identifier de nouvelles opportunités d’affaires, développer le chiffre d’affaires et renforcer la présence de l’entreprise sur son marché.
  • Vous assurez la prospection, la fidélisation et le développement d’un portefeuille clients en construisant des relations durables et en apportant des solutions adaptées à leurs enjeux.
  • Vous élaborez et portez le plan d’actions commerciales en veillant à l’atteinte des objectifs de croissance et de rentabilité.
  • Garant(e) de la performance économique de vos affaires, vous négociez les offres, sécurisez les marges et pilotez la réalisation des projets sur les aspects techniques, financiers et organisationnels.
  • Vous coordonnez les différents intervenants et veillez au respect des engagements contractuels, des délais et de la satisfaction client.
  • Vous vous assurez de l’application des règles de sécurité ainsi que des procédures qualité et environnement de l’entreprise tout au long de l’exécution des affaires.
  • Véritable acteur(trice) du développement du business, vous contribuez activement à la détection de nouveaux marchés, à la création de partenariats et à l’expansion de l’activité.

Votre sens commercial, votre autonomie, et votre capacité à manager des équipes, sont des atouts importants pour la réussite dans le poste. Vous êtes d’une nature curieuse, vous aimez la technique, vous êtes réactif-ve face aux difficultés et appréciez particulièrement de relever des challenges. 

De formation technique de type Bac+5, vous avez de solides bases techniques (contrôle/commande, électricité) associées à des compétences affirmées dans la gestion financière et le management d'équipe.

Poste également ouvert au profil possédant un niveau de formation technique de type Bac+2-Bac+3, associé à une expérience professionnelle de 5 à 10 ans dans une fonction similaire. 

Vous vous projetez dans un métier polyvalent, avec de la technique mais aussi du management et de la relation client !

Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI :

Un management de proximité, des équipes autonomes dans un environnement collaboratif, des possibilités d’évolutions interne.

Notre entreprise est fortement engagée dans le partage et la montée en compétences de chacun, nous vous accompagnerons dans vos souhaits d'évolutions de carrière (formation, mobilité groupe, ...)

Qualité de vie au travail : Télétravail possible chaque semaine, Forfait jours avec 12 jours de RTT par an + congés payés (5 à 6,5 semaines par an)

Package salarial attractif : 

  • Véhicule de fonction, 
  • Fourchette de rémunération : 45 - 55 k / an
  • Prime de vacances, 
  • Prime sur objectifs, 
  • Participation, 
  • Mutuelle prise en charge à 100%, 
  • Plan d’épargne Groupe abondé jusqu’à 3900 euros par an, 
  • Tickets restaurant (prise en charge employeur 60% - Valeur : 12.50€), 
  • Titres CESU 110 euros, 
  • Comité Social et Économique offrant de multiples avantages (chèques cadeaux, réductions, chèques vacances…), 
  • Autres avantages groupe (plateforme soutien scolaire, boutique employés Vinci, …)

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Canalisateur F/H

  • 08 octobre 2026
  • Sogea
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Outreau

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. 

 Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 860 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

 Découvrir Sogea Environnement en vidéo.

Sogea Environnement recrute pour le secteur d'Outreau :

Des canalisateurs H/F

Sous la responsabilité du chef de chantier vos missions seront les suivantes :

  • Mettre en place la signalisation temporaire de chantier,
  • Repérer les ouvrages existants,
  • Poser et assembler différents types de  canalisations, notamment de l'eau potable
  • Réaliser des essais d’étanchéité,
  • Contrôler les différentes phases du chantier.
     

Vous êtes issu d'une formation de type BEP / CAP / Bac Pro canalisateur.

Vous avez le goût du terrain, êtes rigoureux et disposez d’un réel esprit d’équipe ? Cette mission est pour vous ! Rejoignez nos équipes.

Ce que Vinci Construction vous offre en plus : 

Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain
Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes
Une politique de mobilité attractive
Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous
Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !
 

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Conducteur(trice) de travaux Hydraulique F/H

  • 08 octobre 2026
  • Sogea
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Bezannes

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. 

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 860 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

Découvrir Sogea Environnement en vidéo. 

Sogea Environnement pour son agence basée à Bezannes recherche :

Conducteur de travaux F/H dans le domaine de l'hydraulique.

Vos missions ? 

  • La préparation technique et budgétaire de vos chantiers suivant modèle « orchestra » 
  • Définir et garantir le respect des règles de prévention applicables aux chantiers.
  • Participer à l'établissement des PPSPS, PAQ et PPE ainsi que des avenants
  • Prendre les dispositions préalables au démarrage des chantiers
  • Participer à la définition des modes opératoires
  • Manager l’encadrement de chantier et les équipes d'exécution
  • Assurer l’interface avec les différentes parties prenantes du projet d’ouvrage (client, Administration publique, bureau d’études, organismes de contrôles…)
  • Effectuer un suivi de l’activité des chantiers placés sous votre responsabilité
  • Assurer la conduite des travaux dans le respect des plannings et de la sécurité des compagnons
  • Manager et assurer la gestion financière et contractuelle du chantier
  • Garantir la clôture des travaux : contrôle de la livraison de l'ouvrage, facturation définitive
  • Au quotidien, vous entretenez et développez des relations avec les partenaires externes (clients, fournisseurs, sous-traitants) et les partenaires internes (chefs de chantier, bureau d’études…).

Poste basé sur Bezannes avec déplacement possible dans l'Aisne et sans l'ensemble de la Champagne Ardenne.

• Vous êtes issu.e d'une formation supérieure de type ingénieur (Bac+5) ou d'une formation équivalente de niveau BUT, vous disposez d'une expérience réussie dans cette fonction d’au moins 5 ans en conduite de travaux dans le secteur de l’hydraulique ou du VRD


• Votre sens du relationnel, votre rigueur, votre sens de l'organisation et de l'anticipation vous assureront réussite dans ce poste.

Ce que Vinci Construction vous offre en plus : 

- Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain

- Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes

- Une politique de mobilité attractive

- Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous

- Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

Canalisateur F/H

  • 08 octobre 2026
  • Sogea
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Anzin-Saint-Aubin

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. 

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 860 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

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Sogea Environnement recrute pour son agence d'Anzin Saint Aubin : 

Des canalisateurs H/F

Sous la responsabilité du chef de chantier vos missions seront les suivantes :

- Mettre en place la signalisation temporaire de chantier,


- Repérer les ouvrages existants,


- Poser et assembler différents types de  canalisations, notamment de l'eau potable


- Réaliser des essais d’étanchéité,


- Contrôler les différentes phases du chantier.
 

Vous êtes issu d'une formation de type BEP / CAP / Bac Pro canalisateur.

Vous avez le goût du terrain, êtes rigoureux et disposez d’un réel esprit d’équipe ? Cette mission est pour vous ! Rejoignez nos équipes.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Canalisateur F/H

  • 08 octobre 2026
  • Sogea
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. 

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 860 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

Découvrir Sogea Environnement en vidéo.

Sogea Environnement recrute pour son agence de Dunkerque: 

Des canalisateurs H/F

Sous la responsabilité du chef de chantier vos missions seront les suivantes :

- Mettre en place la signalisation temporaire de chantier,


- Repérer les ouvrages existants,


- Poser et assembler différents types de  canalisations, notamment de l'eau potable


- Réaliser des essais d’étanchéité,


- Contrôler les différentes phases du chantier.
 

Vous êtes issu d'une formation de type BEP / CAP / Bac Pro canalisateur.

Vous avez le goût du terrain, êtes rigoureux et disposez d’un réel esprit d’équipe ? Cette mission est pour vous ! Rejoignez nos équipes.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Conducteur(trice) de travaux Hydraulique F/H

  • 08 octobre 2026
  • Sogea
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Anzin-Saint-Aubin

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. 

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 860 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

Découvrir Sogea Environnement en vidéo. 

Sogea Environnement pour son agence basée à Anzin Saint Aubin recherche :

Conducteur de travaux F/H dans le domaine de l'hydraulique.

Vos missions ? 

  • La préparation technique et budgétaire de vos chantiers suivant modèle « orchestra » 
  • Définir et garantir le respect des règles de prévention applicables aux chantiers.
  • Participer à l'établissement des PPSPS, PAQ et PPE ainsi que des avenants
  • Prendre les dispositions préalables au démarrage des chantiers
  • Participer à la définition des modes opératoires
  • Manager l’encadrement de chantier et les équipes d'exécution
  • Assurer l’interface avec les différentes parties prenantes du projet d’ouvrage (client, Administration publique, bureau d’études, organismes de contrôles…)
  • Effectuer un suivi de l’activité des chantiers placés sous votre responsabilité
  • Assurer la conduite des travaux dans le respect des plannings et de la sécurité des compagnons
  • Manager et assurer la gestion financière et contractuelle du chantier
  • Garantir la clôture des travaux : contrôle de la livraison de l'ouvrage, facturation définitive
  • Au quotidien, vous entretenez et développez des relations avec les partenaires externes (clients, fournisseurs, sous-traitants) et les partenaires internes (chefs de chantier, bureau d’études…).

Poste basé sur Bezannes avec déplacement possible dans l'Aisne et sans l'ensemble de la Champagne Ardenne.

• Vous êtes issu.e d'une formation supérieure de type ingénieur (Bac+5) ou d'une formation équivalente de niveau BUT, vous disposez d'une expérience réussie dans cette fonction d’au moins 5 ans en conduite de travaux dans le secteur de l’hydraulique ou du VRD


• Votre sens du relationnel, votre rigueur, votre sens de l'organisation et de l'anticipation vous assureront réussite dans ce poste.

Ce que Vinci Construction vous offre en plus : 

- Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain

- Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes

- Une politique de mobilité attractive

- Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous

- Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

CDI - Responsable QSE F/H

  • 08 octobre 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

VINCI Facilities ITS recherche un(e) Responsable QSE F/H en contrat à durée indéterminée à Rueil-Malmaison (92).

Sous la responsabilité du Chef d’Entreprise et en collaboration transverse avec les différentes équipes, vos missions principales seront :

Prévention et sécurité : 

- Concevoir et promouvoir la politique QHSE de l’Entreprise
- Promouvoir le Plan d’Action Sécurité Entreprise : P.A.S.E (présenter les objectifs, modes opératoires etc…)
- Participer à des visites sécurité et animer les causeries sécurité
- Analyser les accidents, presqu’accidents, situations à risques puis proposer et mettre en place les solutions d’améliorations appropriées
- S’assurer de la bonne application de la réglementation HSE (mise à jour du DUERP…), et du respect des procédures et consignes de sécurité défini par l’Entreprise
- Assurer la préparation de la Safety Week chaque année
- Participer aux réunions CSSCT
- Gérer les formations liées à la sécurité et suivre les habilitations réglementaires des collaborateurs

Qualité : 

- Impliquer et sensibiliser les collaborateurs sur la satisfaction client, la sécurité, l’environnement…
- Consolider les reportings QSE et l'analyse des remontées terrains
- Accompagner les équipes dans la mise en place de la documentation opérationnelle
- Assurer la gestion des certifications ISO (préparation, suivi des audits et maintien de la conformité).

Environnement :

- Accompagner le déploiement des actions mises en place pour réduire notre impact environnemental
- Être force de proposition en matière de Développement Durable

De formation supérieure BAC + 4 minimum en prévention des risques, sécurité et environnement, vous avez une expérience significative dans le milieu du bâtiment (Electricité, Climatisation…).

Vous avez un gout prononcé pour le terrain et avez de fortes capacités à animer, motiver et mobiliser les équipes.

Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), vous savez mener de front vos sujets et être force de proposition.

Au-delà de vos expériences, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit de service, votre relationnel client.

Nous recherchons des profils qui souhaitent des missions polyvalentes, qui font preuve d’autonomie en allant chercher les informations, qui ont un sens relationnel développé, qui ont une bonne capacité d’adaptation et qui sont curieux(se) pour comprendre nos métiers et les enjeux de notre activité.

Rémunération minimum : 40K € annuel brut sur 12 mois selon votre profil et expérience 
Statut Cadre
Participation/intéressement montant variable selon les résultats de l’entreprise et les accords en vigueur. 
Plan épargne VINCI 

Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 2000 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l’international.

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.

Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : CDI

Ingénieur Référentiels IEG F/H

  • 08 octobre 2026
  • EDVANCE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Edvance, filiale d'EDF et Framatome, réalise les projets d'un nouveau nucléaire sûr et performant à travers le monde pour construire un avenir neutre en CO2.

Son rôle : être l'architecte de l'îlot nucléaire des réacteurs de technologie EPR

Rejoindre le collectif Edvance c'est être acteur de projets nucléaires passionnants et contribuer à l'énergie de demain.
Ce que nous pouvons accomplir ensemble :
Le service IEI (Intégration Électrique et Instrumentation) est responsable des études détaillées des systèmes électriques et d'instrumentation de l'îlot nucléaire des centrales de type EPR. Il assure également la prescription technique ainsi que la surveillance des études et des approvisionnements des matériels électriques et d'instrumentation.

Au sein de l'Autorité Technique IEI, vous occuperez un rôle central dans le développement et la maîtrise des référentiels techniques pour l'ensemble des projets du nouveau nucléaire. Véritable référent(e) technique sur les sujets de câblage Instrumentation & Contrôle-Commande (I&C), vous contribuerez à garantir la cohérence des choix techniques et la qualité des études d'ingénierie.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

- Élaborer et mettre à jour les référentiels techniques de votre domaine d'expertise.
- Rédiger des référentiels d'ingénierie, méthodologies et notes d'études définissant les règles à respecter pour les activités de câblage et les interfaces techniques, notamment celles liées aux signaux de contrôle-commande.
- Assurer la coordination des interfaces entre les différentes parties prenantes : architectes électricité, architectes contrôle-commande, experts métiers, équipes projets et autres entités du Groupe EDF.
- Garantir la qualité technique des études et des livrables produits par les équipes d'ingénierie.
- Apporter votre expertise dans la résolution de problématiques techniques complexes et piloter les risques, opportunités, évolutions et points ouverts liés au périmètre câblage I&C.
- Participer aux comités techniques et projets en appui au chef de groupe.
- Préparer et contribuer aux revues de maturité des études.
- Participer à la montée en compétences des équipes en partageant votre expertise et votre retour d'expérience.
- Veiller à l'application des méthodologies, standards et outils du service IEI.
- Capitaliser et valoriser les retours d'expérience issus des différents projets.
- Assurer un reporting régulier de l'avancement de vos activités auprès du responsable.

Si on parlait de vous :
Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou de formation équivalente avec une spécialisation en génie électrique, électrotechnique ou automatisme.
Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 10 ans dans l'ingénierie électrique, idéalement dans des environnements industriels complexes.
Vous possédez de solides connaissances en câblage, instrumentation et/ou contrôle-commande.
Une bonne connaissance du fonctionnement des centrales nucléaires constitue un atout.
Des compétences dans les domaines de la qualification des équipements, de la compatibilité électromagnétique (CEM) ou de la protection contre la foudre seront particulièrement appréciées.

Vous êtes reconnu(e) pour :

Votre capacité à fédérer et à travailler efficacement avec de multiples interlocuteurs.
Votre aisance relationnelle et votre sens de la coopération.
Votre rigueur et votre esprit d'analyse.
Vos qualités rédactionnelles et votre capacité à formaliser des exigences techniques.
Votre sens de l'organisation et votre autonomie.
Votre goût pour la transmission des connaissances et le travail en équipe.

Ce que vous nous proposons :
De la flexibilité : un accord télétravail pour concilier au mieux vie professionnelle et personnelle et une organisation du temps de travail au forfait jour - 212 jours travaillés par an.
Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité.
Un package d'avantages : mutuelle, Comité Social Economique, un accord d'intéressement, des primes vacances, mobilité durable, et prise en charge des frais de transport public à hauteur de 75 %.
Des opportunités au sein d'Edvance en France et à l'international.

Quelle est la suite ?

Si votre profil retient notre attention vous serez contacté par l'un de nos Chargés de recrutement.
Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes.
La fourchette de rémunération est indicative et sera appréciée selon votre profil et expérience.

A savoir, chaque candidat retenu sera soumis à enquête administrative ainsi qu'aux exigences de la règlementation « export control ».
Chez Edvance, nous croyons en l'audace, la confiance et l'esprit collectif et favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. A ce titre, nous luttons contre toute forme de discrimination et ouvrons tous nos postes aux personnes en situation de handicap.

Edvance, filiale d'EDF et Framatome, réalise les projets d'un nouveau nucléaire sûr et performant à travers le monde pour construire un avenir neutre en CO2.

Son rôle : être l'architecte de l'îlot nucléaire des réacteurs de technologie EPR.

Rejoindre le collectif Edvance c'est être acteur de projets nucléaires passionnants et contribuer à l'énergie de demain.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CVC F/H

  • 08 octobre 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Le Versoud

DESCRIPTION :

ACCAIR, filiale du groupe VINCI Energies, est une entreprise à taille humaine (20 collaborateurs) spécialisée en génie climatique : chauffage, climatisation, ventilation, traitement d’air, plomberie et sanitaire.
Nous accompagnons principalement des clients tertiaires et industriels, sur des projets neufs ou de rénovation, en couvrant l’ensemble du cycle : conception, réalisation et maintenance.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien.ne de maintenance CVC (F/H) pour intervenir sur nos chantiers situés principalement en Isère et Savoie. 

MISSIONS

Rattaché(e) au Responsable d’Affaires, vous interviendrez chez nos clients pour assurer la maintenance et le dépannage des installations techniques. Vos missions principales :

  • Diagnostic et dépannage : analyser les dysfonctionnements, établir un diagnostic précis et mettre en œuvre les solutions adaptées pour remettre les installations en service.
  • Compétences confirmées en électricité et régulation : vérification des schémas électriques, réglage et paramétrage des systèmes de régulation, recherche de défauts électriques.
  • Maintenance Chauffage & Climatisation : entretien et dépannage de chaudières, pompes à chaleur, groupes d’eau glacée, systèmes de climatisation, radiants gaz, aérothermes gaz.
  • Maintenance Ventilation : entretien et dépannage de CTA (simple/double flux), VMC (simple/double flux).
  • Sécurité et qualité : appliquer rigoureusement les règles de sécurité et garantir la conformité des interventions.
  • Relation client : être à l’écoute, expliquer les interventions et identifier des opportunités pour de nouvelles prestations.

Vous serez amené à réaliser vos interventions seul la plupart du temps. 

PROFIL 

De formation CAP, BAC PRO, BTS en génie thermique et climatique ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience significative sur un poste similaire. 

Vous êtes titulaire du permis de conduire et du certificat d’aptitude « manipulation des fluides frigorigènes » catégorie 1. Vous avez de bonnes connaissances en électricité.

Vous êtes une personne de terrain, autonome, réactive et avez le sens des responsabilités. Vous savez vous adapter aux contraintes quotidiennes en travaillant avec rigueur, tout en respectant les consignes de sécurité.  

Vous vous reconnaissez dans cette description, alors saisissez votre chance et faites-nous parvenir votre CV au plus vite !

Nous vous offrons : 

  • Un contrat 35h sur 4 jours, sans astreinte !
  • Une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et sa capacité à innover ; 
  • Un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ; 
  • De réelles perspectives d’évolution interne ; 
  • Une possibilité de mobilité au sein du Groupe VINCI.

En plus d’un cadre de vie agréable, entre montagnes et vallées, nous proposons un package salarial attractif : 

  • Salaire sur 12,3 mois : entre 16 et 21€ bruts de l’heure (en fonction de votre niveau de compétences)
  • Véhicule de service 
  • Panier repas : 11,82€ 
  • Chèques cadeaux
  • Mutuelle d’entreprise
  • Et bien-sûr, des avantages du Groupe VINCI dont l’accès à une épargne salariale, basée sur le principe de l’abondement :
    • 500 euros versés = 1 000 euros abondés,
    • 4 000 euros versés = 3 500 euros abondés !

Qu’attendez-vous pour postuler ?

Pour plus de renseignements, n’hésitez pas à regarder notre site internet ou notre page LinkedIn ! 

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Chef(fe) d'équipe électricité - CDI F/H

  • 08 octobre 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Intégrer VINCI Energies, c’est rejoindre l’une de nos 2200 entreprises locales à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d’un grand Groupe présent à l’international.

C’est aussi agir pour la transition énergétique, la transformation numérique, et contribuer à notre ambition environnementale.

Pour compléter son équipe de 35 personnes, notre entreprise ELEC OUEST recherche son ou sa futur Chef(fe) d'équipe éléctricien(ne) F/H en CDI et basé à Rennes (35)

Notre entreprise ELEC OUEST intervient en électricité tertiaire et industrielle avec une forte présence dans le domaine des Surfaces commerciales et les bâtiments industriels et logistiques sur le grand ouest.

Vous êtes curieux ? allez-voir notre site : www.elec-ouest.fr 

 Le poste :

Intégré(e) à notre organisation, vous faites équipe avec un ou plusieurs monteurs. Vous êtes chargé de la partie opérationnelle. Vous réalisez les travaux électriques qui vous sont confiés et êtes le premier représentant de l’entreprise sur nos chantiers.

A ce titre vos missions sont les suivantes :

  • Suivi du planning
  • Pose de chemins de câbles
  • Tirage de câbles (CFO et CFA)
  • Raccordement d’armoires électriques
  • Pose et raccordement de terminaux (Appareils d’éclairage, Prises de courant, …)
  • Application des règles de sécurité et respect des normes
  • Relation avec le client et les autres intervenants du chantier

Poste en CDI basé à Rennes (35)


  • Electricien(ne) de formation (CAP, BEP, Bac pro, BTS), la connaissance de la GMS serait un réel plus

  • CACES Nacelle R486 (formation possible en arrivant dans l’entreprise)

  • Habilitation électrique

  • Permis B obligatoire. Des déplacements sont possibles sur le Grand Ouest en fonction des chantiers

Ce que nous vous proposons : 

  • CDI, 39h/semaine basé à Rennes (35) à pourvoir à immédiatement
  • Rémunération négociable en fonction de l'expérience, avec prime d'intéressement, indemnités repas/déplacements et plan d’épargne Groupe VINCI
  • Mutuelle entreprise familiale PRO-BTP S4P4
  • Un véhicule
  • Formations et perspectives d’évolution au sein de l’entreprise et du Groupe

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez vous investir à 100% pour vous révéler dans un métier d’avenir et conquérir le marché avec la force du Groupe VINCI ?

Alors Postuler et venez partager le CESAR !

Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Stage - Analyste SI intégration & Réorganisation F/H

  • 08 octobre 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

VINCI Energies, accélérateur de la transformation énergétique et digitale, réalise 21,6 Milliards d'euros de CA, avec 109 003 collaborateurs présents dans 60 pays. 

VINCI Energies Systèmes d'Information (VESI), est le chef d'orchestre des outils informatiques, de communication et de gestion de VINCI Energies. Au service des métiers, VESI est porteur d’innovation dans la transformation de nos métiers et de nos modes de travail. Nous accompagnons nos utilisateurs dans l’adoption de nouvelles solutions créatives, innovantes et ambitieuses pour répondre aux enjeux stratégiques de demain : ERP, Business Intelligence, Digitalisation, Mobilité, IA, RPA, Plateformes technologiques, Conduite du changement, Numérique Responsable …

Au sein de la Direction des Systèmes d’Information, nous recherchons un poste de « Analyste Fonctionnel SI ».

Dans un environnement SAP S/4 Hana vous participez à l’intégration des projets de Fusion & Acquisition au sein du groupe VINCI Energies.

Vous intervenez de bout en bout du projet : analyse, paramétrage, migration de données, accompagnement et support, en lien étroit avec les équipes métiers et les experts techniques.

Au titre de ces différents projets d’intégration vous aurez la charge de :

•Contribuer aux phases de cadrage et d’analyse des besoins
•Participer au paramétrage de la solution ERP
•Assurer la qualité et la cohérence des données (migration)
•Accompagner les utilisateurs : formation, support, conduite du changement
•Participer à la gestion des phases critiques (User Acceptance Test, tunnel period, go-live)
•Identifier et remonter les risques, gaps et axes d’amélioration
•Travailler en coordination avec des équipes transverses (métier, ERP, IT)
 

En parallèle des projets d’intégration :

•Contribuer à l’amélioration des outils internes en lien
•Contribuer à la documentation et capitalisation projet
•Accompagner et faire monter en compétences des nouveaux collaborateurs

Formation:

•École de commerce / finance (contrôle de gestion, audit) ou
•École d’ingénieur avec appétence pour la finance / data
•A minima 2 ans expériences
•Expérience en contrôle de gestion, audit ou projet IT appréciée
•
Compétences clés:

•Bonne compréhension des logiques financières et comptables
•Maîtrise d’Excel
•Capacité à analyser, structurer et approfondir un sujet
•Esprit de synthèse
•Français et anglais courant (oral et écrit)
•Connaissance de SAP est un plus

Qualités attendues:

•Curiosité et capacité d’apprentissage rapide, humilité et volonté de progresser
•Rigueur, sens du détail
•Esprit critique et capacité d’analyse
•Adaptabilité et capacité à travailler dans des environnements complexes
•Résilience et gestion de la pression
•Esprit d’équipe et sens du collectif
•Capacité à expliquer et transmettre (pédagogie)
•Excellente communication orale et écrite
•Humilité et volonté de progresser
•Sens de l’organisation et une culture de résultat

•Un parcours d’intégration dès votre premier jour et un suivi de carrière individualisé 
•Des projets innovants, collaboratifs et participatifs avec un fort esprit d’équipe 
•Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilités dans un groupe international en fort développement
•Un management et accompagnement de proximité 
•Accord de télétravail flexible dès le début du contrat, extension après 6 mois de présence
•Une reconnaissance de la performance du collaborateur via de la participation, de l’intéressement et un plan d’épargne entreprise 
•Le partage et la fierté de nos réussites 
 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre ADN : Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité.

Venez vivre et partager avec nous nos valeurs !

Type de contrat : Stage

Technicien bureau d'étude Electricité F/H

  • 08 octobre 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Cegelec Défense Infrastructures et Réseaux est un acteur historique des projets d’infrastructures destinées à accueillir les systèmes de communication dédiés au commandement stratégique des Forces Armées, Cegelec Défense Infrastructures & Réseaux est expert dans le domaine de la Sécurisation des Systèmes d’Information et des réseaux. L’entreprise assure la conception et la réalisation d’infrastructures complexes et durcies pour accueillir des systèmes de communication et de transmission stratégiques, soit directement en tant que maître d’œuvre, soit en partenariat avec ce dernier. Elle est en charge de la conception, des travaux d’installations sur sites, des opérations de soutien logistique et du MCO associé.

Nous recherchons un technicien bureau d’étude en électricité motivé et rigoureux pour renforcer notre équipe. Vous serez en charge de l’étude et de l’optimisation des installations électriques dans divers projets (industriels, tertiaires).

Vos principales missions seront :

- Réaliser les études techniques et documents d’exécutions (plans, schémas électriques, calculs de câbles) en conformité avec les normes en vigueur.

- Participer à la conception de schémas unifilaires, plans de câblage, et documents techniques.

- Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.

- Collaborer avec les équipes projets pour assurer la faisabilité et la qualité des installations.

- Suivre les modifications techniques lors des phases d’exécution.

- Assurer une veille technique sur les évolutions réglementaires et technologiques.

Vous êtes diplômé d’un BTS ou licence professionnelle dans le domaine technique requis (électrotechnique, genie électrique ou équivalent), avec compétences ou expérience en bureau d'étude électrique. 

Maîtrise des logiciels : AutoCAD, Caneco, Dialux.

Connaissance des normes électriques et des règles de sécurité.

Sens de l’organisation, rigueur, autonomie et esprit d’équipe.

Bon relationnel et capacité à communiquer avec les différents interlocuteurs.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

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