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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

15 274 offres

Responsable d’affaires CVC F/H

  • 02 septembre 2026
  • Eiffage
  • Guadeloupe
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LOCALITÉ :

Baie-Mahault

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour l’entité Eiffage Energie Système – Guadeloupe située à Baie-Mahault nous recrutons :

Responsable d’affaires CVC F/H

CDI

Vous avez la volonté d'intégrer une entreprise performante et conviviale ? Eiffage Energie Systèmes - Guadeloupe mêle les avantages d’un major européen tout en conservant les valeurs d’une entreprise locale à taille humaine.

  • Les missions

Rattaché au responsable d’activité du service génie climatique, vous prendez en charge des affaires dans le domaine des travaux en CVC, plomberie. Vos missions seront les suivantes :

  • Participer à l’élaboration des offres technico-commerciales et animer la relation client ;

  • Chiffrer et réaliser les devis des travaux en CVC ;

  • Mettre en place les process et suivre les installations ;

  • Superviser les contrats en travaux ;

  • Planifier les interventions et dépannages si nécessaires ;

  • Encadrer une équipe technique et leur apporter des conseils techniques ;

  • Assurer le reporting financier des affaires ;

  • Suivre quotidiennement les indicateurs, rédiger les rapports et les reportings d’activité réguliers ;

  • Veiller au respect des règles QPE.

Votre profil

Formation/Expérience :

De formation Bac+5 type Ingénieur en Génie Climatique / Réfrigération ou Génie Thermique, vous justifiez d’une expérience réussie sur un poste similaire sur des projets allant jusqu'à 1 million d'euros.

Compétences :

Vos compétences techniques sont variées (climatisation, plomberie).

Vous êtes une personne qui a le sens de la relation client, de la négociation et qui sait communiquer.

Vous savez manager des hommes et des femmes et participer au développement de leur compétence.

Pourquoi postuler ? 

* Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients.

* Vous disposez d’une carrière dynamique et mobile via notre politique de mobilité interne.

* Vous profitez d’un large panel de formations via l’Université Eiffage et de nombreux autres process. 

* Vous bénéficiez de nombreux avantages : salaire sur 13,3 mois, RTT, participation, intéressement, les avantages du Groupe, mutuelle d’entreprise, CSE etc.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+5

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur Construction F/H

  • 02 septembre 2026
  • Vulcain Services
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :



En tant qu'Ingénieur Construction, vous jouez un rôle clé dans la coordination et la supervision de projets industriels stratégiques. Véritable relais entre les équipes projet, les fournisseurs et les entreprises de travaux, vous veillez au bon déroulement des chantiers dans le respect des exigences de sécurité, de qualité, de coûts et de délais.

Vos missions :

  • Assurer le suivi des travaux de construction et des activités de génie civil sur des projets industriels d'envergure.
  • Être l'interlocuteur privilégié des entreprises de travaux et des différents partenaires impliqués dans les projets.
  • Participer à la préparation des chantiers et vérifier la disponibilité des documents nécessaires à leur bonne exécution.
  • Superviser les opérations de montage des équipements industriels et coordonner les différents corps de métiers présents sur site.
  • Suivre l'avancement des travaux, identifier les écarts et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires.
  • Animer les réunions de chantier et assurer le reporting auprès des équipes projets et de la direction.
  • Participer aux phases de pré-commissioning, commissioning et démarrage des installations.
  • Contrôler la qualité des réalisations et veiller au respect des exigences contractuelles et réglementaires.
  • Contribuer à la mise en œuvre et au respect des règles QHSE sur les chantiers.
  • Capitaliser sur les retours d'expérience et contribuer à l'amélioration continue des méthodes de construction et de suivi de chantier.


  • Formation Bac+5 (ingénieur ou équivalent) avec une spécialisation en génie civil, génie industriel, mécanique, procédés ou domaine similaire.
  • Expérience de 5 ans minimum en conduite de travaux ou supervision de chantiers industriels.
  • Bonne compréhension des environnements industriels et des problématiques de construction.
  • Maîtrise des outils de planification et de suivi de projet.
  • Capacité à lire et exploiter des documents techniques tels que plans, P&ID, schémas et dossiers de construction.
  • Connaissance des enjeux HSE liés aux environnements industriels.


Les atouts pour réussir :
  • Anglais professionnel permettant d'échanger avec des partenaires et fournisseurs internationaux.
  • Leadership et capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs communs.
  • Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
  • Excellentes compétences organisationnelles et de communication.
  • Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle dans un environnement exigeant et dynamique.
  • Forte appétence pour le terrain et les déplacements


Vous vous demandez encore pourquoi nous rejoindre ?

Parce que nous sommes convaincus que la performance va de pair avec le bien-être de nos collaborateurs, nous proposons un environnement de travail qui favorise l'équilibre et l'épanouissement professionnel :
  • Prise en charge à 100 % de votre abonnement aux transports en commun ou un forfait mobilité durable.
  • Titres-restaurant.
  • Compte Épargne Temps (CET) pour valoriser et gérer votre temps selon vos projets.
  • Dispositif de don de jours pour soutenir les collaborateurs confrontés à des situations particulières.
  • Participation en fonction des résultats de l'entreprise.
  • De nombreuses opportunités d'évolution grâce à la diversité de nos projets et de nos clients.
  • Un suivi de proximité avec des équipes à l'écoute de vos aspirations professionnelles.




Nous imaginons, concevons, construisons, mettons en service et exploitons aux côtés de nos clients, les infrastructures qui auront un impact positif sur le monde demain.

Notre mission est d'accompagner, dans le respect des valeurs qui sont les nôtres, ces leaders industriels mondiaux dans leurs transitions vers des modèles plus responsables et plus durables.

Vulcain se positionne comme partenaire de la transition énergétique grâce à son ultra-spécialisation dans des secteurs stratégiques comme le renouvelable, les biogaz, le nucléaire mais également les infrastructures.

L'ingénierie et la maîtrise des projets ont un rôle primordial à jouer dans la réponse aux nouveaux défis.

Les enjeux climatiques, environnementaux, de santé publique ou encore de nouvelle mobilité impliquent dès aujourd'hui des changements structurels de nos modèles industriels actuels.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien Electrotecnique F/H

  • 02 septembre 2026
  • CETIAT
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique stimulant, au cœur des enjeux d’innovation industrielle ?

Le CETIAT, Centre Technique des Industries Aérauliques et Thermiques, expert reconnu depuis 65 ans, accompagne les industriels en France et à l’international en proposant des études, des essais, des étalonnages et des formations à destination des industriels. 

Dans le cadre d’un départ à la retraite, nous recrutons un Électricien Industriel. 

Vos missions

Au sein de l’équipe Maintenance & Projets, vous intervenez sur tous les lots électriques : courant Fort, courant Faible, automatisme, instrumentation en appui des techniciens et ingénieurs sur des équipements de production, utilités et bâtiments, avec des responsabilités variées :

  • Réaliser les opérations préventives et curatives sur nos installations,
  • Assurer l’assistance aux équipes de production pour des montages électriques spécifiques et le démarrage des essais (alimentation/régulation),
  • Réaliser des travaux d’évolution/maintenance de nos infrastructures (plateformes d’essais, utilités et bâtiment),
  • Raccorder des appareils d'essais,
  • Coordonner les sous-traitants le cas échéant.

Ponctuellement et selon votre profil, vous pourrez être amené à conduire des projets en électricité dans un contexte industriel. Ces projets peuvent être mené en externe : consultation, et suivi de réalisation dans le cadre d'études pour les clients ou en interne : étude et réalisation.

Le poste est basé à Villeurbanne, dans le cadre de vos fonctions, vous pouvez être amené à vous déplacer très ponctuellement (moins d'une fois par an). 

Pour vous offrir les meilleures conditions d’intégration, nous avons prévu un parcours d’accueil structuré ainsi qu’une période de passation de deux mois, afin de vous accompagner pas à pas dans la prise en main de votre poste.


  • Formation et qualification
    • Bac à Bac+2 en électricité avec expérience significative en milieu industriel 
    • Habilitations HT/BT
  • Expérience 
    • Confirmée en environnement industriel avec mise en service de machines spéciales.
  • Compétences techniques : 
    • Électricité industrielle : lecture et interprétation de schémas électriques, réalisation de tableaux et raccordement d’équipements,
    • Notion d’automatisme/régulation,
    • Notions en Haute Tension,
    • Maîtrise des outils informatiques et rédaction en français (anglais technique apprécié).
    • La connaissance des logiciels "métier" (CAO, GTC, GMAO) serait un plus.

En recherche constante d'innovations dans les domaines de la transition écologique et énergétique, le bien-être et la santé, l’industrie du futur, l’évaluation des performances et la métrologie de l’énergie, le CETIAT (Centre Technique des Industries Aérauliques et Thermiques) apporte aux industriels des compétences et des moyens techniques développés depuis sa création en 1960.

Véritable expert en thermique, aéraulique, acoustique et métrologie, le CETIAT propose des prestations d'études, d'essais, d'étalonnages, d'aide à la conception ou à l'optimisation de produits et process, et de formation.

Avec plus de 140 collaborateurs, le rayon d'intervention est à la fois national et international.

Rejoignez une équipe dynamique et passionnée !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien Chauffagiste site industriel - Lardy (H/F)

  • 02 septembre 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Lardy

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dalkia accélère son développement ! Suite au récent gain d'un contrat stratégique auprès d'un acteur industriel de premier plan situé à Lardy (Essonne), nous sommes à la recherche de nouveaux talents pour accompagner notre clients dans ses enjeux de décarbonation.

Rattaché au Manager Opérationnel Énergies & Fluides et intégré à une équipe dédiée de 12 personnes sur le contrat multitechnique Renault Lardy, vous assurez la conduite, la maintenance et l'optimisation des installations thermiques et des infrastructures associées. en tant que chauffagiste.

  • Vous  pilotez la maintenance préventive et curative des chaudières gaz et de la relève fioul (notamment la chaufferie L12) et coordonnez le ramonage des conduits de fumées avec le sous-traitant (BLM).
  • Vous sécurisez et entretenez le parc de 99 cuves enterrées (inertage à l'azote, entretien des pompes, des vannes de sécurité et des coffrets électriques).
  • Vous réglez les brûleurs gaz/fioul pour maximiser le rendement, en réduisant les émissions de CO₂ et consigner les données dans le registre d'entretien.
  • Vous suivez les consommations de fluides (gaz, fioul) et assurer la traçabilité des interventions.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d'équipe usine assainissement H/F

  • 02 septembre 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Gauchy

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

A propos de Veolia


Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a servi 79 millions d’habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, produit près de 48 millions de mégawattheures et valorisé 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires consolidé de 28,508 milliards d’euros. www.veolia.com

L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques.

Description du poste

Au sein du service Installations et placé sous l’autorité du Manager de Service Local, vous serez le/la Responsable d'Équipe pour la partie assainissement (usines, Postes de relèvement),  et vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive) :

  • Organiser, planifier, prioriser et encadrer l’activité d’exploitation d’une équipe de 5 techniciens d’exploitation,

  • Assurer en lien avec les services de la Direction des Opérations du Territoire, la planification des Ordres d’Interventions et la bonne saisie des Rapports d’Intervention pour l’ensemble des opérations d’exploitation et de maintenance. Assurer la traçabilité de son équipe par le biais des outils en place.

  • Suivre et analyser le fonctionnement technique et biologique des unités de traitement des eaux usées conformément aux arrêtés de rejet et aux objectifs liés à l'autosurveillance. 

  • S’assurer du bon fonctionnement et de la cohérence des données issues des dispositifs de mesure en continue liées à l’autosurveillance,

  • Participer aux réunions de chantier si nécessaire (administrativement et/ou techniquement),

  • Assurer et entretenir de bonnes relations avec les clients et suivre les engagements contractuels en lien avec le Manager, participer aux réunions d’exploitation avec les Clients

  • Gérer les commandes de matériels, les approvisionnements et gérer le quotidien des équipes de l'attribution jusqu'à la réception (vous serez le principal interlocuteur des équipes terrain),

  • Participer à la rédaction et au suivi des bilans d’exploitation mensuels, Rapports annuels du Délégataire, indicateurs,

  • Respecter et faire respecter les consignes en matière de sécurité, qualité et environnement, éthique et conformité et accompagner le MSL dans le déploiement de la culture Lean,

  • En temps que premier maillon hiérarchique, contribuer à porter les messages du Groupe et faire remonter les incidents ou événements marquants qui pourraient impacter l’entreprise,

  • Réaliser les entretiens professionnels de son équipe,

  • Participation à l’astreinte (obligation d’astreinte).

Qualifications
  • Formation dans le domaine des réseaux et/ou expérience dans le domaine de l’assainissement

  • Réelle aptitude au travail en équipe et au management

  • Sens du service – contact avec la clientèle,

  • Sens aigu de la sécurité,

  • Permis B obligatoire,

  • Habilitations : CATEC intervenant et surveillant, Travaux Hauteur, BS BE manœuvre, AIPR : formation possible si vous ne les possédez pas

Informations supplémentaires

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13.5 mois et de nombreux avantages sociaux tels que la mutuelle d’entreprise, 36 jours de congés, CSE, Titres restaurants…

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Agent réseaux H/F

  • 02 septembre 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Luré

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement. 

Description du poste

Intégré au sein de l’équipe “Usines et Réseaux Assainissement” de Lure (70) composée de 6 personnes, vous participez quotidiennement à l’exploitation courante des réseaux et stations de traitement des eaux usées.

Vous réalisez le suivi de l’exploitation préventive (curage et ITV), des contrôles de conformité et du diagnostic permanent. Vos missions quotidiennes sont de :

  • Réaliser et suivre la programmation annuelle de curage et d’inspection des réseaux.

  • Contrôler le bon raccordement des bâtiments et rédiger les rapports. 

  • Assurer la continuité du diagnostic permanent et détecter rapidement les anomalies.

  • Maîtriser le fonctionnement des caméras poussées et des tests à la fumées.

  • Effectuer le repérage et le traçage des réseaux d’assainissement.

  • Analyser les dysfonctionnements des réseaux et être en mesure de proposer des améliorations.

  • Participer aux tournées d’entretien des stations.

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste.

L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service (permis B + véhicule de service).

Qualifications
  • BEP à BAC+3 avec ou sans expérience dans les métiers de l’eau.  

  • Rigueur, autonomie, disponibilité, logique et persévérance.

  • Aisance avec les outils numériques.

  • Relationnel client et esprit d’équipe.

Informations supplémentaires

Les raisons de nous rejoindre

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement !

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale,

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois, de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation.

Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Dans notre équipe, travailler dans le respect de l'éthique et la conformité est un principe incontournable.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

Électromécanicien (H/F)

  • 02 septembre 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Mitry-Mory

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Au sein de l'équipe ADP composée de 7 personnes, vous serez rattaché au manager d'équipe et interviendrez sur les installations du site industriel de l'Aéroport de Paris. 

En tant que Technicien de Maintenance, vous serez amené à : 

  • Réaliser des dépannages électriques sur les bassins, stations d'épuration et postes de relèvement : effectuer une fin de course de vanne motorisée et pneumatique, paramétrer des variateurs
  • Réaliser la maintenance annuelle selon le planning défini des bassins et stations d'épuration
  • Suivre les gros travaux électriques 
  • Effectuer des commandes de pièces mécaniques ou électriques
  • Suivre la GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur) et compléter le fichier d'action journalière
  • Assurer l'astreinte
Qualifications

Vos atouts pour réussir : 

  • Issu d’une formation en BTS Électromécanique, vous disposez d’une expérience significative dans le domaine de la maintenance. 
  • Vous avez acquis des compétences et des connaissances techniques notamment sur la maîtrise des courants mono et triphasé et avez des notions de fonctionnement d'une station d'épuration
  • Vous êtes reconnu pour vos qualités d'analyse, d'organisation et de coopération. 
  • La connaissance du logiciel de supervision Topkapi et des gammes SOFREL est un plus
  • Vous êtes titulaires du permis B. 

Au-delà de votre parcours, c’est votre personnalité et votre motivation qui nous séduiront.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez :

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • La rémunération annuelle brute est comprise entre 30 000 € et 35 000 € , en fonction de votre profil et des vos expériences
  • Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses
  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans
  • Des tickets restaurants
  • Une prime d’eau 
  • Un intéressement et une participation 
  • Un plan d’épargne entreprise avantageux 
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

Une facilitation des modes de transport : 

  • Un véhicule de service mis à disposition

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Électromécanicien (H/F)

  • 02 septembre 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Tremblay-en-France

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Au sein de notre équipe Réseaux, composée de 12 personnes, vous serez rattaché au manager d’équipe et vous occuperez le poste d'Électromécanicien. Vous interviendrez sur les sur des opérations en électromécanique sur des installations d’eau et d’assainissement et réaliserez les missions suivante : 

  • Diagnostiquer une panne
  • Dépanner, réparer ou remplacer des pièces défectueuses 
  • Contrôler et tester le fonctionnement d'un équipement ou d'une machine 
  • Effectuer le réglage d'équipements industriels 
  • Poser ou renouveler des équipements 
  • Paramétrer et programmer les équipements de contrôle de commande 
  • Contrôler les équipements de mesure 
  • Réaliser une consignation électrique 
  • Accompagner et suivre les travaux sous-traités 
  • Tenir à jour des informations patrimoniales 
  • Renseigner les rapports techniques des interventions réalisées 
  • Participer à l’élaboration des plans de maintenance
  • Assurer l’astreinte 
Qualifications

Vos atouts pour réussir : 

  • Vous issu d’une formation de type BTS Maintenance Industrielle ou électromécanique ou équivalent. 
  • Vous avez une expérience significative dans la maintenance, ou en électromécanique. 
  • Vous êtes rigoureux, organisé et autonome.
  • Vous êtes titulaire du permis B.

Au-delà de votre parcours, c’est votre personnalité et votre motivation qui nous séduiront.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez :

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • La rémunération annuelle brute est comprise entre 30 000 € et 35 000 € , en fonction de votre profil et des vos expériences
  • Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses
  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans
  • Des tickets restaurants
  • Une prime d’eau 
  • Un intéressement et une participation 
  • Un plan d’épargne entreprise avantageux 
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chargé(e) de Facturation H/F

  • 02 septembre 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est 46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des millions de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de facturation F/H. Vous serez en charge d'émettre la facturation du périmètre concerné et vos missions seront les suivantes :

  • Créer des prestations sous l’outil de facturation à l’identique du contrat signé par le client
  • Créer des prestations en adéquation avec les normes comptables de l'administration fiscale, du code du commerce et des normes du groupe VEOLIA (TVA, Condition de règlement, PCO, analytiques)
  • Rapprocher les données tarifaires et les données réalisées selon le planning demandé par votre responsable  (préfacturation)
  • Comprendre et faire la révision des prix en conformité avec les conditions contractuelles. 
  • Générer les factures et mettre à disposition les états de contrôles pour les parties prenantes
  • Contrôler que l’exhaustivité de la saisie du mois respecte les normes comptables de l'administration fiscale, du code du commerce et des normes du groupe VEOLIA (TVA, Condition de règlement, PCO - analytiques)
  • Corriger les factures proforma en fonction des retours dans les limites des règles établies par votre supérieur hiérarchique
  • Émettre les pièces comptables et les envoyer au client dans les délais donnés par le groupe
  • Alerter votre supérieur hiérarchique en amont si des blocages ou des retards interviennent risquant de ne pas tenir les délais de facturation
  • Traiter les appels clients et demandes d’informations éventuelles
  • Traiter les demandes d’avoir émis et les comptabiliser au fil de l’eau.
  • Extraire les éléments non comptabilisées (mouvements en cours, factures non comptabilisées) pour validation, traitement et archivage

Cette liste de missions est non exhaustive et peut évoluer en fonction des exigences réglementaires, des exigences métier et autres contraintes.

Qualifications

Vous avez une formation en gestion administrative type BTS Assistant de Gestion/ Gestion et Management des Entreprises. 

Nous recherchons une personne rigoureuse, à l'écoute et ayant le sens de l'organisation avec les compétences suivantes :

  • Appliquer des procédures internes et agir conformément au processus de facturation établi
  • Maîtriser les leviers de la facturation
  • Être capable de communiquer dans son service et avec les autres services de VEOLIA RVD de façon claire, en suivant les 5 règles d’éthique du groupe qui sont la responsabilité, la solidarité, le respect, le sens du client et le sens de l’innovation
  • Maîtriser les différentes applications nécessaires au bon déroulement de la facturation
Informations supplémentaires

Avantages : 13ème mois, primes, tickets restaurant, mutuelle,...

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Alternance - Chargé administratif (H/F)

  • 02 septembre 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Noisiel

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Au sein du service Consommateurs du Territoire Marne et Oise, vous serez rattaché au Responsable du Pilotage Opérationnel. 

En tant qu'alternant Chargé administratif vous serez amené à :

  • Effectuer les campagnes de relances et de rendez-vous liés aux impayés (mail, téléphonique et courriers)
  • Participer au suivi des indicateurs contractuels (KPI) liés aux contrats de Délégations de Services Publics et aux Rapport Annuel du Délégataire
  • Préparer les supports pour les comités de pilotage avec les syndicats
  • Participer a la planification et au suivi des activités opérationnelles (déploiement et maintenance des compteurs)
  • Aider au suivi des engagements contractuels de Délégations de Services Publics
  • Reporting des données pour suivi et traitement des dossiers 
Qualifications

Vos atouts pour réussir : 

  • Etudiant en BAC +3 en BUT GEA (Gestion des Entreprises et des Administrations) ou Licence Administrative
  • Première connaissance du fonctionnement des services publics ou des collectivités territoriales
  • Organisation, rigueur, autonomie et esprit d’initiative sont des atouts pour réussir au sein de ce poste
  • Bonne maîtrise des outils informatiques (suite google et outils métiers Veolia)

Au-delà de votre parcours, c’est votre personnalité et votre motivation qui nous séduiront. 

Informations supplémentaires

Chez Veolia vous apprécierez :

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • Une rémunération attractive supérieure au minimum légal
  • Des tickets restaurants
  • Un intéressement et une participation 
  • Un plan d’épargne entreprise avantageux 
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

Électromécanicien (H/F)

  • 02 septembre 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Annet-sur-Marne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Au sein de notre équipe Usine d'Annet-sur-Marne composée de 6 personnes, nous recherchons actuellement un Électromécanicien qui sera amené à intervenir sur l’ensemble de nos installations d’Eau Potable (production, distribution) gérées par l’unité et à réaliser les missions suivantes sous la responsabilité du Manager d’équipe : 

  • Participer à l’exploitation des usines de production d’eau potable (approvisionnement en réactifs et matériels, réglage et suivi de production) 
  • Diagnostiquer une panne
  • Dépanner, réparer ou remplacer des pièces défectueuses
  • Contrôler et tester le fonctionnement d'un équipement (pompes, moteurs…) ou d’un instrument de mesure 
  • Poser ou renouveler des équipements
  • Réaliser les consignations électriques, mécaniques, fluidiques 
  • Exploiter les outils informatiques de gestion de la maintenance
  • Participer à l’élaboration du plan de maintenance
  • Participer à l’élaboration du plan de renouvellement et de modernisation des installations
  • Assurer l’astreinte
Qualifications

Vos atouts pour réussir : 

  • Vous issu d’une formation de type BTS maintenance des systèmes, automatiques ; contrôle industriel et régulation automatique), ou équivalent. 
  • Vous avez une expérience significative dans la maintenance, ou en usine. 
  • Vous êtes rigoureux, organisé et autonome.
  • Vous êtes titulaire du permis B.

Au-delà de votre parcours, c’est votre personnalité et votre motivation qui nous séduiront.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez :

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • La rémunération annuelle brute est comprise entre 28 000 € et 32 000 € , en fonction de votre profil et des vos expériences
  • Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses
  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans
  • Des tickets restaurants
  • Une prime d’eau 
  • Un intéressement et une participation 
  • Un plan d’épargne entreprise avantageux 
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicienne / Technicien d'exploitation CVC

  • 02 septembre 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Héricourt

DESCRIPTION :

Technicienne / Technicien d'exploitation CVC 
 
Chez ENGIE Solutions, nous accélérons la transition énergétique au cœur des territoires. Chaque installation que nous maintenons contribue à un avenir plus sobre et plus durable. Votre expertise technique a un impact réel, chaque jour.
 
Nous recherchons une technicienne ou un technicien d'exploitation CVC confirmé·e pour rejoindre notre équipe itinérante sur le secteur sud-est de la Haute-Saône, couvrant Héricourt, Montbéliard et Belfort. Vous intégrez une équipe soudée, où la cohésion et le sens du service font la différence.
 
Vos missions
 
- Assurer la conduite, le dépannage et la maintenance des chaufferies gaz et biomasse.
- Réaliser l'entretien préventif et correctif des équipements de traitement d'air et de traitement d'eau.
- Effectuer les diagnostics, réglages et optimisations pour garantir la performance des installations.
- Assurer ponctuellement l'intérim des responsables de site lors de leurs absences.
- Garantir une relation client de qualité et rédiger des comptes-rendus rigoureux via la GMAO.
- Respecter les engagements contractuels, réglementaires et les règles de sécurité sans compromis.
- Participer aux astreintes pour assurer la continuité de service.
 
Votre profil
 
- Formation en maintenance énergétique, génie thermique, électrotechnique ou titre professionnel issu d'une reconversion.
- Plus de 5 ans d'expérience en maintenance CVC ou maintenance énergétique.
- Solides compétences en électricité. Des connaissances en froid constituent un atout majeur.
- Habilitations électriques BR, B2V, BC idéalement détenues.
- Aisance avec les outils de GMAO et les outils numériques tels que les tablettes.
- Autonomie, sens des responsabilités et respect rigoureux des procédures.
- Esprit d'équipe, professionnalisme et excellent relationnel client.
 
Localisation
 
Secteur sud-est de la Haute-Saône : Héricourt, Montbéliard, Belfort. Poste en itinérance.
 
Ce que nous offrons
 
- Salaire annuel brut entre 29 K Euro et 34 K Euro selon expérience, incluant un 13ème mois et une prime de vacances. Des perspectives de revenus évolutives accompagnent votre progression.
- Des missions variées sur des installations diversifiées : froid, chaleur, ventilation, traitement d'eau. Chaque journée apporte de nouveaux défis techniques stimulants.
- Un environnement de travail convivial, un encadrement attentif et un management qui valorise votre autonomie. L'équilibre vie professionnelle et personnelle est une priorité.
- Des conditions de travail flexibles avec 14 jours de RTT, primes d'astreintes, prime d'intéressement et plan d'épargne entreprise. Véhicule de service, téléphone portable et tablette fournis.
- Formation continue, développement des compétences et mobilité interne au sein du groupe ENGIE. Des perspectives d'évolution concrètes accompagnent votre parcours.
- Accès au CSE pour profiter d'avantages loisirs et culturels tout au long de l'année.
 
Nos engagements
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle.
 
ENGIE Solutions s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Égalité obtenus par le Groupe ENGIE. Nous garantissons un recrutement fondé sur l'égalité des chances et la non-discrimination. Notre politique « Be.U@ENGIE » permet à chaque individu d'être respecté·e et libre de donner le meilleur de soi-même.
 
Nous nous engageons à fournir des aménagements raisonnables tout au long du processus de recrutement pour les personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques.

Type de contrat : CDI

Chauffeur opérateur H/F

  • 02 septembre 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Bonneville

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement. Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau. Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

La région Centre-Est recherche pour son agence basée à Bonneville un(e) Chauffeur opérateur H/F.

Description du poste
  • Chantiers : vous conduisez le véhicule chez nos clients et vous assumez sur place les interventions habituelles : hydrocurage des réseaux, pompage et nettoyage des ouvrages (fosses septiques, bacs à graisses, postes relèvement, séparateurs,…), réservoirs d’eau potable, passage et contrôle caméra, 

  • Matériel : vous veillez au bon état et au bon fonctionnement de votre véhicule et des outils mis à votre disposition,

  • Sécurité : vous respectez les règles de sécurité et les procédures mises en place,

  • Contact client : vous êtes irréprochable dans votre attitude, vous aimez répondre aux besoins des clients et les conseiller. 

Qualifications

Ayant de préférence une expérience en assainissement, vous serez formé et accompagné d’un opérateur expérimenté dans les premiers mois de votre embauche.

Capable de vous adapter rapidement et de réagir à des situations différentes et variées, vous êtes ponctuel(le), autonome, rigoureux(se), disponible et réactif(ve) (métier avec appels d'urgence).

Vous êtes à la recherche d’apprendre et de développer vos compétences techniques (de nombreuses formations sont proposées chaque année).

Vous avez le sens du contact client et du service.

Permis C Obligatoire

Informations supplémentaires

Poste à pourvoir en CDI

Horaires : 35 h/semaine (heures supplémentaires payées) + astreintes habituelles

Rémunération : 2100€ Brut mensuel

Primes + Panier repas + 13ème mois + participation et intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise) + mutuelle

Informations complémentaires  : 

Veolia, leader mondial des services à l’environnement, participe chaque jour à construire la sécurité environnementale au bénéfice de la santé publique et de la compétitivité des industries et des territoires. Avec 215 000 salariés répartis sur les cinq continents, au plus proche des enjeux locaux, et grâce à ses technologies de pointe, le groupe dépollue, décarbone et régénère les ressources à travers des solutions concrètes combinant ses expertises dans le domaine de l’eau et des technologies de l’eau, des déchets - et notamment du traitement des déchets dangereux, et de l’énergie locale. www.veolia.com.


Pour plus d'informations sur Veolia Assainissement & Maintenance France, n'hésitez pas à consulter notre Page Entreprise Linkedin, notre Page Youtube et notre Page Carrière.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

ASSISTANT(E) DEVELOPPEMENT, PROSPECTION ET COMMUNICATION F/H

  • 02 septembre 2026
  • TESS ATELIER D'INGENIERIE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

L'assistant/e de développement sera un membre essentiel au sein de l’équipe d’administration. Il/elle travaillera sous la responsabilité du ou de la responsable de la prospection et de la communication au sein du bureau.

Il est attendu tout particulièrement un bon relationnel, tant vis-à-vis de l’équipe que vis-à-vis de l’extérieur, des compétences en communication à l’oral et à l’écrit, une rigueur importante, un sens de l’organisation et une curiosité pour les métiers de l’ingénierie et de l’architecture.

Le candidat ou la candidate devra faire valoir une bonne maitrise des outils numériques de communication et des outils bureautiques (Word, Excel, InDesign, Photoshop, etc).

MISSIONS

Stratégie de prospection :

  • mener des actions de prospection active pour identifier de nouvelles opportunités (marchés publics et privés) ;
  • élaborer et actualiser les outils de prospection (plaquettes commerciales, CV d’entreprise, qualifications, signatures électroniques, certificats de capacité) ;
  • animer le lien avec les partenaires stratégiques (architectes, MOA, EG, etc.).

Réponse aux appels d’offres :

  • participer à la rédaction des propositions de missions pour les marchés publics et privés ;
  • constituer et suivre les dossiers de prospection (tableaux de suivi, relances, reporting).

Contrats et dossiers :

  • enregistrer les contrats (version papier et numérique) ;
  • créer et structurer les dossiers projet après attribution d’un numéro de projet ;
  • créer les dossiers projet une fois la prospection aboutie (numéro de projet, liste mail, etc.) ;
  • transmettre les informations clés aux chefs de projet en début de mission pour un démarrage optimal.

Communication interne

  • gérer le site interne (actualités, événements, prospection, etc.) ;
  • organiser et diffuser les actualités des projets et de l’agence ;
  • assurer la revue de presse et l’affichage des informations clés ;
  • contrôler et mettre à jour les modèles de documents (contrats, présentations, etc.).

Communication externe

  • piloter la mise à jour du site web T/E/S/S ;
  • animer la page LinkedIn et les autres canaux numériques ;
  • organiser les événements exceptionnels (séminaires, salons, forums, etc.) ;
  • préparer les conférences externes (supports PPT, interventions, etc.) ;
  • coordonner la participation aux salons professionnels (ex. : Forum Bois) et les visites de chantier ;
  • gérer la production des supports graphiques (cartes de visite, casques, vestes de chantier, pages WeTransfer communicantes, cartes de vœux, etc.).

Prix et récompenses :

  • préparer les dossiers de candidature pour les prix et distinctions.

Documentation et Archivage

  • maintenir la bibliothèque et les archives techniques ;
  • Classer et archiver les documents (contrats, présentations, etc.) selon les procédures internes.

Formation attendue : diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en communication, études d’art ou médiation culturelle, obtenu en France ou à l’étranger ; une expérience sur un poste similaire serait un plus.

T/E/S/S (60 personnes) conçoit et réalise des projets de structures et de façades pour des bâtiments, des ponts, des installations artistiques, des ouvrages expérimentaux. Le bureau rassemble aujourd’hui environ une cinquantaine d’ingénieur(e)s et architectes, à Paris dans le 10e arrondissement.

T/E/S/S s’appuie sur une équipe d’administration pour la gestion et l’administration des clients, des locaux, des fournisseurs et des ressources humaines, et également pour le développement de l’activité. Ce développement comporte deux volets : la prospection de nouveaux projets et la communication, interne et externe.  

Type de contrat : CDI

Ingenieur(e) d'affaires F/H

  • 02 septembre 2026
  • ALCANTRA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Vos missions seront :

  • Accélérer le développement d'ALCANTRA en constituant votre propre portefeuille client
  • Consolider le périmètre existant en fidélisant nos partenaires actuels
  • Participer à l'émergence de partenariats en identifiant et qualifiant de nouveaux projets à fort impact technique, sociétal et environnemental
  • Gérer les interfaces clients et veiller au bon déroulement des projets
  • Identifier, sélectionner, motiver et recruter les futurs membres de votre équipe
  • Accompagner et manager votre équipe de consultants
  • Optimiser et gérer votre centre de profit
  • Incarner et représenter les valeurs d'ALCANTRA (Professionnalisme, Rigueur, Engagement & Partage)

Profil souhaité :

Titulaire d'un diplôme Bac+5 en Ingénierie ou Développement Commercial.

Curieux, vous souhaitez vous engager au sein d'une aventure professionnelle à dominantes techniques, humaines, commerciales et aux fortes perspectives d'évolution.

Vous êtes reconnu pour votre sens du service et du relationnel.

Autonome, vous êtes une personne proactive, rigoureuse et méthodique.

ALCANTRA est une jeune société de conseil en ingénierie spécialisée s'adressant aux secteurs de l énergie (Production, Transformation, Transport, Distribution, Stockage), du transport (Ferroviaire, Autoroutes, Tunnels) et des mobilités urbaines (Tramway, métro, BHNS).

Sa création s inscrit dans la continuité de l expérience acquise par ses dirigeants dans le secteur du conseil avec l ambition d apporter sur le marché une offre adaptée à l ensemble des acteurs contribuant à la réalisation des grands projets d infrastructures et systèmes complexes.

Notre capacité d intervention couvre l ensemble du cycle de vie des projets sur une diversité de métiers en apportant une expertise technique pluridisciplinaire ainsi que des compétences en pilotage et management de projets.

Notre leitmotiv est de contribuer à améliorer les performances de l ingénierie en nous appuyant sur l expertise technique ainsi que le retour d expérience de nos collaborateurs.

ALCANTRA s attache à offrir à ses équipes la possibilité de vivre une expérience immersive au cœur des projets ayant un réel impact sur la transition écologique en contribuant à imaginer, concevoir et construire des infrastructures plus sûres, performantes, durables et responsables.

Notre vocation est d accompagner chaque collaborateur à construire un plan de carrière individualisé, faciliter le partage des compétences en favorisant les échanges intergénérationnels, promouvoir le capital humain de chacun ainsi que favoriser les interactions multiculturelles en œuvrant sur des projets multinationaux à forte valeur ajoutée.

ALCANTRA s'appuie sur des valeurs qui nous guident au quotidien dans notre ligne de conduite : Professionnalisme, Rigueur, Engagement et Partage.

Si vous êtes passionné par les projets à fortes technicités et que vous souhaitez révéler votre potentiel au sein d une société à taille humaine, rejoignez-nous et accomplissez-vous professionnellement !

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance en CVC site industriel - Lardy (H/F)

  • 02 septembre 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Lardy

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dalkia accélère son développement ! Suite au récent gain d'un contrat stratégique auprès d'un acteur industriel de premier plan situé à Lardy (Essonne), nous sommes à la recherche de nouveaux talents pour accompagner notre client dans ses enjeux de décarbonation.

Vos missions principales :

Rattaché au Manager Opérationnel Énergies & Fluides et intégré à une équipe de 12 personnes sur le contrat multitechnique Renault Lardy, vous veillez au bon fonctionnement, au suivi et à la maintenance des installations de Génie Climatique du site en tant que technicien CVC.

Vos missions principales :

  • Vous assurez la maintenance préventive et curative des chaudières, Centrales de Traitement d'Air (CTA), pompes à chaleur (PAC), extracteurs et cassettes de climatisation.
  • Vous réalisez les rondes journalières de surveillance (relevés, contrôle des débits et des températures) et maintenir les locaux techniques dans un état irréprochable.
  • Vous effectuez le remplacement des filtres à air, des courroies de transmission, ainsi que les opérations de réglage et de graissage.



Vous serez amené(e) à intervenir en horaires décalés ou d'astreinte pour assurer le rétablissement de l'alimentation électrique en cas d'incident.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Commercial(e) Géotechnique et Pollution de Sol F/H

  • 02 septembre 2026
  • AKILA INGENIERIE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Épinay-sur-Seine

DESCRIPTION :

Akila Ingénierie est un bureau d’étude en ingénierie du bâtiment dont le siège social est situé en Ile-de-France, spécialisée dans la structure et la solidité, la sécurité incendie et l’audit de patrimoine, et aussi en Géotechnique, sites et Sols pollués.

Dans le cadre de ce développement, nous sommes à la recherche de notre futur(e) commercial(e) BTP/Géotechnique pour renforcer notre présence terrain et accompagner notre croissance.

Sous la responsabilité de la Directrice Générale, vous serez chargé(e) de développer l’activité commerciale sur votre secteur :

  • Prospecter de nouveaux clients : maîtres d’ouvrage, promoteurs, architectes, entreprises de BTP, collectivités…
  • Suivre et fidéliser un portefeuille existant
  • Analyser les besoins techniques des clients (études de sol, missions G1 à G5, sondages, etc.)
  • Rédiger les offres commerciales et suivre les appels d’offres

  • Formation Bac +2 à Bac +5 (commerce, BTP, géotechnique, génie civil)
  • Aisance relationnelle, goût du terrain, autonomie
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, CRM)
  • Déplacements fréquents sont à prévoir

Créée en 2013, Akila Ingénierie est un bureau d'études en ingénierie du bâtiment dont son siège social est situé en Ile-de-France, spécialisé dans la structure et la solidité, la sécurité incendie et l'audit de patrimoine. En forte croissance, la société se développe rapidement en créant plusieurs agences régionales en France.

Type de contrat : CDI

Scientifque de ligne de lumière - ID09 F/H

  • 02 septembre 2026
  • ESRF
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

ID09 est une ligne de lumière dédiée aux études de dynamique structurale en temps résolu en physique, chimie et biologie, utilisant une instrumentation de pointe. Grâce à des impulsions de rayons X ultracourtes, nous observons les changements structuraux se produisant à l'échelle atomique/moléculaire dans différents types de systèmes (matériaux à l'état solide, complexes de métaux de transition, biomolécules en solution, etc.) après photoexcitation par une impulsion laser, et au moyen de techniques de diffraction et/ou diffusion des rayons X.
Les thématiques de recherche actuelles incluent l'étude des mouvements intramoléculaires influant la fonction des protéines, les phénomènes rapides dans les matériaux à l'état solide, ainsi que l'étude des réactions chimiques en solution.
En tant que scientifique de ligne de lumière, vous jouerez un rôle central dans le fonctionnement, l'exploitation scientifique et le développement futur de la ligne ID09. Vous contribuerez également activement aux activités plus larges du groupe de diffraction et diffusion des rayons X de l'ESRF.
Le support aux utilisateurs est une mission centrale de poste, vous plaçant au coeur de collaborations internationales et à l'avant-garde de la science des rayons X en temps résolu. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les chercheurs invités, en facilitant des expériences novatrices et en favorisant de solides partenariats scientifiques.
Du temps de faisceau dédié vous sera alloué pour soutenir vos propres recherches en interne, vous donnant l'opportunité de développer votre propre programme de recherche en étroite collaboration avec l'équipe de la ligne de lumière.
Par ailleurs, vous serez co-responsable de la mise à niveau technique continue et du développement stratégique de l'instrument, garantissant que l'ID09 reste au plus haut niveau de performance et continue de répondre aux attentes de sa communauté d'utilisateurs exigeante.

Publications récentes :
- Rios-Santacruz et al., Integrated structural dynamics uncover a new B12 photoreceptor activation mode, Nature (2026). DOI : 10.1038/s41586-025-10074-2
- De Bei et al., Time-resolved X-ray solution scattering unveils the events leading to hemoglobin heme capture by staphylococcal IsdB. Nature Communications (2025). DOI : 10.1038/s41467-024-54949-w
- Amano et al., Propagation of insulator-to-metal transition driven by photoinduced strain waves in a Mott material. Nature Physics (2024). DOI : 10.1038/s41567-024-02628-4
- Pepin et al., Metastable water at several compression rates and its freezing kinetics into ice VII, Nature Communications (2024). DOI : 10.1038/s41467-024-52576-zContrat à durée déterminée de 5 ans.

Compétences techniques
- Doctorat en physique, chimie, biophysique ou dans un domaine connexe
- Expertise en instrumentation et en analyse de données
- Maîtrise de l'utilisation des lasers ultrarapides
- Expérience pratique des expériences de diffraction ou de diffusion des rayons X en temps résolu
- Excellent dossier scientifique, attesté par des publications de haut niveau dans lesquelles le candidat a apporté une contribution significative

Compétences comportementales
- Forte autonomie dans la conduite des activités de recherche
- Capacité à prendre en main, développer et piloter de manière autonome des projets de recherche
- Excellentes capacités de communication et de collaboration dans un environnement international et multidisciplinaire
- Capacité à interagir efficacement avec des collègues et des utilisateurs issus de différents pays et horizons scientifiques

Le Synchrotron Européen, l'ESRF, est un centre de recherche scientifique international situé à Grenoble, France, et financé par 21 pays.
Sa capacité d'innovation technique, sa vision scientifique ambitieuse et l'implication de ses 700 salariés font de l'ESRF une des meilleures infrastructures de recherche dans le monde. Son accélérateur de particules produit des faisceaux de rayons X intenses qui sont utilisés par des milliers de chercheurs chaque année dans le cadre d'expériences dans des domaines variés tels que la biologie, la médecine, les sciences de l'environnement, le patrimoine culturel, la science des matériaux et la physique.
L'ESRF recrute dans le respect de l'égalité des chances et promeut la diversité dans ses équipes.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDD

Responsable d'Equipe cartographie F/H

  • 02 septembre 2026
  • Enedis
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Savigny-le-Temple

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Votre mission

Au sein de l'Agence Cartographie d'Enedis, composée d'une soixantaine de collaborateurs répartis sur les sites de Noisy-le-Grand et Savigny-le-Temple, vous contribuez à un enjeu majeur : garantir la fiabilité des données cartographiques et patrimoniales du réseau électrique.

Dans un contexte de transformation du réseau et d'évolution constante des exigences réglementaires, techniques et environnementales, les bases de données cartographiques occupent un rôle central pour l'ensemble des métiers opérationnels d'Enedis.

En tant que Responsable d'Équipe, vous animez et accompagnez une équipe de gestionnaires et d'opérateurs en charge de la mise à jour des données du réseau.

Vos principales responsabilités

Encadrer, animer et accompagner une équipe de gestionnaires et d'opérateurs de bases de données.

Garantir la qualité et la fiabilité des données techniques et patrimoniales du réseau électrique.

Veiller à la cohérence des bases de données et à la qualité des immobilisations des ouvrages.

Piloter l'activité de l'équipe afin d'assurer une mise à jour réactive des données lors de la mise en exploitation des ouvrages.

Accompagner les évolutions organisationnelles, techniques et réglementaires et contribuer à la conduite du changement.

Animer des réunions d'activité, briefs, débriefs et revues de portefeuille avec les différents métiers contributeurs.

Participer au développement des compétences, à l'évaluation des collaborateurs et à l'amélioration de leurs conditions de travail.

Contribuer activement aux enjeux de prévention-sécurité, de qualité de service et de performance opérationnelle.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Référent Technique GTC (H/F) - Lardy (H/F)

  • 02 septembre 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Lardy

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dalkia accélère son développement !Suite au récent gain d'un contrat stratégique auprès d'un acteur industriel de premier plan situé à Lardy (Essonne), nous sommes à la recherche de nouveaux talents pour accompagner notre clients dans ses enjeux de décarbonation.

Rattaché au Manager Opérationnel Électricité et intégré à une équipe dédiée de 7 personnes sur le contrat multitechnique Renault Lardy, vous apportez votre expertise sur l'ensemble des systèmes de Gestion Technique Centralisée du site en tant que référent technique GTC.

  • Vous agissez agir en tant que référent technique GTC du site pour diagnostiquer les dysfonctionnements complexes de régulation (automates, capteurs, vannes régulées).
  • Vous surveillez en permanence les installations via la GTC (PCVue) pour anticiper les dérives de débit ou de température et éviter toute pénalité sur les bancs d'essais.
  • Vous optimisez les lois de régulation et les programmations d'équipements en étroite collaboration avec l'Energy Manager.
  • Vous accompagnez ,formez et coachez sur le terrain les techniciens de l'équipe pour renforcer leur autonomie sur les outils GTC.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

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