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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

15 089 offres

Chef(e) de projets en maîtrise d'oeuvre de déconstruction/désamiantage F/H

  • 08 septembre 2026
  • Ginger Deleo
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

Venez rejoindre un métier mixant la conception technique et le suivi de travaux, aux enjeux environnementaux forts (réemploi, recyclage, économie carbone). Rejoindre Ginger DELEO c'est rejoindre une entreprise spécialisée en pleine croissance, offrant une ambiance de travail agréable et conviviale et des missions stimulantes et riches en défis. 

GINGER DELEO recherche un(e) Chef(fe) de projets en maîtrise d'oeuvre de déconstruction/désamiantage pour son site de Rouen.

Vous aurez pour principales missions :Réalisation de missions de maîtrise d'oeuvre notamment dans le domaine de la déconstruction / désamiantage / réhabilitation avec une forte approche sur l'économie circulaire :

  • Réponses aux Appels d'offres et sollicitations clients

  • Pilotage et Supervision de la réalisation des diagnostics techniques

  • Conception et suivi de chantier

  • Gestion financières et coordination transverse d'équipes


  • Titulaire d'un Bac + 5 ou d'une expérience équivalente en maitrise d'oeuvre ou conduite de travaux

  • Minimum de 5 ans d'expérience en bureau d'études ou en entreprise de travaux

  • Curiosité, dynamisme, travail en équipe 

Fort de nos 90 ans, notre notoriété, notre expertise et les compétences du Groupe Ginger nous permettent de travailler sur des sujets emblématiques et complexes regroupant plusieurs domaines de compétences.  Rejoignez l'équipe de GINGER DELEO et ses 90 collaborateurs, exigeants, dynamiques et passionnés de technique, offrant des opportunités d'évolutions professionnelles et géographique. Notre politique ambitieuse, portée par un groupe solide, s'articule autour d'une démarche RSE, d'un management souple et à l'écoute ainsi que du développement des collaborateurs.  L'humain s'inscrit au coeur de notre système et nous proposons des parcours de formation complets (amiante, plomb, structure, économie circulaire, radioprotection, technique de démolition spécifique, explosif, réhabilitation).

Vous vous reconnaissez à travers ce profil ? N'hésitez plus, venez nous rejoindre ! Rejoindre le groupe GINGER, c'est :

  • Participer à une aventure collective sur des secteurs d'avenir

  • Bénéficier des opportunités d'un groupe de taille importante et de l'agilité d'une société innovante

  • Avoir des perspectives de carrière variées

  • Etre sûr de ne jamais s'ennuyer !

Le Groupe Ginger s'engage pour le respect de l'égalité de traitement des candidatures : seules les compétences comptent.

Avec plus de 4300 collaborateurs en France et à l'international, le Groupe Ginger intervient dans les domaines de l'ingénierie de la construction, de l'environnement et de l'aide publique au développement. Depuis plus de 90 ans, Ginger est un groupe d'ingénierie indépendante et engagée, au service du développement technique et humain. Ensemble, nous construisons un avenir durable et innovant, en répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux actuels.

Type de contrat : CDI

Automaticien / roboticien F/H

  • 08 septembre 2026
  • Otteo
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Vous accompagnerez notre client, grand groupe dans le secteur industriel, situé dans le Pas-de-Calais.

Vos missions :

  • Concevoir, programmer et mettre en service des systèmes automatisés et robotisés.
  • Développer et paramétrer les programmes d’automates (Siemens, Schneider, Rockwell, Mitsubishi…) et de robots industriels (Fanuc, ABB, Kuka, Yaskawa…).
  • Réaliser les essais et mises en service en atelier et chez les clients.
  • Diagnostiquer les dysfonctionnements et assurer le support technique des installations.
  • Participer à l’amélioration continue des équipements de production.
  • Rédiger la documentation technique des systèmes développés.

Vous vous y voyez déjà, pas vrai ? Ça tombe bien, ce n’est pas fini !

Vous êtes arrivé jusqu’ici ? C’est que l’offre doit vous plaire ! Alors si vous vous sentez l’âme d’un ambassadeur OTTEO, rien de plus simple ! Il vous suffit :

  • D’être diplômé(e) d’une école d’ingénieurs en automatisme ou robotique.
  • D’avoir au moins 3 années d’expérience en intégration de lignes automatisées ou machines spéciales appréciée.
  • De maitriser Tia portal et Fanuc.
  • D’avoir de bonnes connaissances et des compétences en : lecture et analyse de schémas électriques, variation de vitesse, servomoteurs et sécurité des machines.
  • D’avoir un niveau B2 minimum en anglais

OTTEO ?

C’est une société de conseil et un cabinet de recrutement. Eh oui, « une de plus », mais attendez, on vous en dit davantage !

Si on devait se définir en quelques phrases, on dirait qu’OTTEO c’est :

  • « Une PME d’une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l’ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
  • « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu’il sera disponible et à l’écoute quand vous en aurez besoin !
  • « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 vœux !
  • « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma… Bref, vous l’avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

Pssst… Envie d’en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Projet en urbanisme - Aix en Provence F/H

  • 08 septembre 2026
  • ALTEREO
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Le poste en détail

Notre agence Villes et Territoires cherche du renfort à son équipe pour prendre part au développement constant de l'activité en urbanisme !

Vos missions  

Sous la responsabilité de Benjamin, Directeur Villes et Territoires, vous prenez part à plusieurs projets en urbanisme règlementaire et contribuez au développement de ces activités sur le territoire de l'agence en complément du développement d’autres activités liées à l’aménagement et au développement durable (analyse et prospective des territoires, coordination et conduite de projets territoriaux).

Et concrètement ?

Chef(fe) de projets, vous serez amené(e) à travailler en équipe sur des études à des échelles variées (de la parcelle à l'intercommunalité) et aux problématiques diverses afin de répondre aux demandes des maîtres d'ouvrage en apportant des conseils adaptés et opérationnels en urbanisme réglementaire, et plus particulièrement à l'échelle des SCoT.

Etudes 

  • Elaboration de toutes procédures d’évolution de documents de planification (SCoT notamment) pour des collectivités ou des acteurs privés,

  • Accompagnement sensibilisation des élus à chaque étape d’avancement des études,

  • Concertation : animation des réunions avec les élus, la population et les partenaires,

  • Veille juridique sur les évolutions législatives et réglementaires du code de l’urbanisme et de l’environnement,

  • Animation de réunions liées aux projets (réunions de travail avec les élus, réunions publiques, réunions avec les personnes publiques associées, ateliers de concertation, animation de balades urbaines...),

  • Visites terrain renforçant votre connaissance des territoires.

Relation clients et commercial 

  • Organisation et animations de réunions avec les parties prenantes aux projets,

  • Suivi administratif et financier de l'avancement des projets,

  • Réponse aux appels d'offres, participant ainsi qu’au développement de l'agence.

Synergies métiers 

  • Travail en transversalité avec les autres compétences des pôles Ville et Territoire,

  • Implication dans la recherche constante de synergies entre les différents métiers d'Altereo (eau, environnement, déchets, gestion des services publics, SIG).



Le candidat idéal

De formation BAC+5 de type Master 2 en urbanisme, vous avez une expérience de 5 ans minimum :

  • Compétences vérifiées en production de documents réglementaires (PLU et SCoT).

  • Compétences vérifiées en réalisation d’études pré-opérationnelles.

  • Connaissance des outils cartographiques et notamment SIG (QGIS) et Suite Adobe souhaitée.

  • Compétence/sensibilité en droit de l'urbanisme serait un plus.

Vous portez un intérêt fort à la représentation graphique et cartographique.

Vous vous reconnaissez dans cette description ? On vous veut dans notre équipe !
 

Quelques petits détails ...

Nous pensons qu’un CDI est la meilleure façon de nous engager mutuellement.
Altereo Aix-en-Provence, c’est où ? Pour être précis, tu seras au siège situé à Venelles à 5 minutes au Nord d'Aix, avec une belle vue sur la montagne Sainte-Victoire.

Parce que ça compte aussi ...

La rémunération proposée débute à 36K€ brut annuel, conformément à notre grille salariale.

Mais ce n’est pas tout ! À votre salaire, nous ajoutons :

  • Une prime de vacances conventionnelle

  • une prime, en fonction des résultats de l'Agence ! 

  • la participation

  • l'intéressement

  • une prime de naissance pour chaque nouvel enfant

Et on n’a pas fini de vous gâter ! avec une super mutuelle, une carte Swile (c’est bien mieux que les tickets resto), une sixième semaine de congés, la semaine de 4 jours et demi, une subvention arts et sports, un Forfait Mobilités Durables et jusqu’à 6 jours de télétravail occasionnel par mois.
Pour vous accompagner au mieux, nous mettons à votre disposition une plateforme bien‑être, conçue pour renforcer l’équilibre, l’énergie et la sérénité dans votre vie personnelle et professionnelle.

Pour compléter tout cela nous avons ajouté des congés spéciaux :

  • Le congé proche aidant, de 20 jours pour soutenir un proche malade, accidenté, en situation de handicap ou de grande vieillesse,

  • le congé d'engagement solidaire, de 1 à 3 mois vous permettant de réaliser un projet de bénévolat dans l'humanitaire ou l'environnement,

  • le congé enfant malade rémunéré, jusqu’à 3 jours par an et par salarié,

  • et le congé d’ancienneté, tous les 4 ans vous obtenez un jour supplémentaire.

Vous arrivez quand ? ça va dépendre de vous, mais nous, on est impatients !

Une envie de bouger au cours des prochaines années ? Il y aura forcément un poste pour vous sur une de nos implantations.

Si nécessaire, nous vous proposons un accompagnement personnalisé pour faciliter votre mobilité professionnelle !

Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous en parler !

Vous voulez donner du sens à votre carrière en contribuant à la construction d'une ville et de territoires plus durables ?

Vous recherchez un poste dans une structure où l'innovation et la pluridisciplinarité offrent des perspectives d'évolution ?

Vous êtes attaché à l'ambiance et au cadre de travail ?

Vous rêvez d'un weekend qui démarre à 12h30 tous les vendredis ?

Nos missions de conseil et d'accompagnement des services publics, notre programme Altereo Academy, nos valeurs de bienveillance et d'entraide, font d'Altereo le meilleur choix pour vous.

Alors rejoignez-nous !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation CVC H/F

  • 08 septembre 2026
  • Dalkia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Valenciennes

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Que diriez-vous d’intégrer l’équipe de Dalkia sur un secteur diffus à Valenciennes ?

Dans le cadre du poste de Technicien d’exploitation CVC (H/F), vous accompagnez l’équipe de Valenciennes dans la conduite, la maintenance et le dépannage d’installation de Chauffage, Ventilation et Climatisation sur un secteur tertiaire.

Vous interviendrez sur plusieurs axes :

  • Thermique chaud (brûleur fioul et gaz)
  • Electricité (lire un schéma électrique, câbler et dépanner une armoire électrique)
  • Régulation
  • Conditionnement de l'air (Mesurer le débit d'air, reconnaître et régler chaque composants d'une centrale, remplacer d'un roulement, tendre une courroie)

     

Ce poste vous amène à monter l’astreinte.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Automaticien Confirmé F/H

  • 08 septembre 2026
  • MCE AUTOMATION
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Havre

DESCRIPTION :

Dans nos locaux de Saint-Romain-de-Colbosc au sein du bureau d’études vous devrez mener l’étude, le développement, jusqu’aux mises en services des installations de notre client. Rigoureux, vous programmez, développez, améliorez l’existant tout en respectant les processus en place.

De formation Bac+2/3 (type DUT GEII, Licence pro SII), vous justifiez d’au moins 15 ans d’expérience, et vous maîtrisez impérativement les systèmes Siemens S7.

La connaissance du secteur automobile, et la maîtrise d’autres systèmes seraient un plus.

Vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre autonomie. Vous êtes doté d’un bon relationnel qui vous permet de travailler avec aisance, en interface avec les différents services d’une entreprise. Vous intègrerez une équipe accueillante, travaillant dans une ambiance chaleureuse, et vous pourrez vous appuyer sur vos collègues pour prendre rapidement et efficacement vos fonctions.

Société spécialisée dans l'ingénierie et l'assistance technique en automatisme, informatique industrielle et en conception électrique, MCE Automation est un expert de la performance industrielle sur mesure.

Avec une vingtaine d'années d'expérience terrain au service des plus grands acteurs industriels du territoire normand, MCE Automation est une structure à taille humaine particulièrement réactive.

MCE Automation recrute aujourd'hui un(e) Automaticien Confirmé (F/H) pour appuyer sa croissance.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Parc | Maintenance Chaufferies Industrielles F/H

  • 08 septembre 2026
  • Tibbloc
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Vous êtes passionné(e) par les enjeux techniques liés à l’efficacité énergétique des systèmes de production vapeur ?


Nous vous invitons à rejoindre nos équipes Tibbloc pour contribuer activement aux belles réussites collectives d'une société en pleine croissance où le service clients est au cœur de nos métiers. Depuis 2018, forte de son expertise en chaud, Tibbloc s’est diversifiée dans l’offre de solutions de chaudières et de chaufferies vapeur, eau surchauffée et fluides thermiques. Grâce à l’expertise de notre bureau d’études intégré, nous concevons des installations mobiles indoor et outdoor de petite, moyenne ou grande puissance, qui répondent aux besoins de l’industrie (chauffage, process) et des professionnels des réseaux de chauffage urbain en cas de travaux, panne ou d’augmentation de production. 

La proximité et l’écoute client, l’expérience du tissu industriel, tertiaire et résidentiel français, la réactivité ont permis à Tibbloc de prendre une position dominante dans la fourniture de solutions vapeur.

Dans le cadre d’un remplacement, nous sommes en recherche active d'un.e Responsable Maintenance pour garantir le bon fonctionnement de nos chaufferies vapeur entretenues sur notre site à Angers (49) .

En tant que véritable leader technique, vous coordonnez et encadrez les activités techniques de maintenance et de fabrication de notre agence TIBBLOC, située à Verrières en Anjou (49), 15 minutes d'Angers.

Vous travaillez en binôme sur le parc avec deux techniciens dont vous avez la responsabilité qui sont chargés de la maintenance préventive et corrective de nos équipements (chaufferies, groupes froids, traitement d’air et chaufferies vapeurs) destinés à la location sur les sites de nos clients. Vous avez également la responsabilité de la bonne gestion du magasin de pièces de rechanges et accessoires. Votre quotidien au sein de nos équipes Tibbloc sera rythmé par les principales activités suivantes :

  • Planifier les maintenances des équipements en réalisant les gammes d'entretiens préventifs et correctifs adaptés (nettoyage, changement de pièces).
  • S'assurer du bon partage d’informations avec les services logistique et commercial
  • Garantir le bon état de marche du matériel ainsi que la maintenance et la sécurité des équipements / matériels / bâtiments (contrôles périodiques à suivre)
  • Intervenir en tant que support technique auprès de son équipe dans le diagnostic des pannes et effectuer les réparations ou les réglages adaptés
  • Garantir la mise à jour des données dans l’ERP concernant le suivi du matériel (départ, retour, modification)
  • Veiller à la bonne gestion de stocks des accessoires et pièces de rechange (flexibles, cuves, pompes, etc.)
  • Encadrer l'activité du personnel technique présent sur le parc et organiser les plannings d’activité
  • Promouvoir une culture sécurité et garantir le respect de la réglementation en vigueur aussi bien pour son équipe que pour les intervenants extérieurs
  • En relation avec le service RH, garantir l’adaptation au poste et le développement de compétences des techniciens de son équipe par des actions de formation adaptées

Issu d’un parcours de formation en électrotechnique avec des connaissances techniques confirmées en production d'énergie, thermique industrielle, cycles eau/vapeur surchauffée.

Votre leadership, votre proactivité couplée avec votre agilité d'esprit et votre sens des priorités, vous permettront de réussir dans cette fonction.

Nous cherchons avant tout une personne dont le sens du service est un moteur, en capacité d’impulser une dynamique d’équipe positive favorisant la performance collective.

Respectueux de vos engagements, vous êtes reconnu par votre entourage pour vos qualités pédagogiques et votre sens de la diplomatie. 
 

Pour réussir dans cet emploi, il sera nécessaire de mettre en pratique vos aptitudes organisationnelles ainsi que votre esprit d’analyse et de synthèse. 
 

Vos qualités rédactionnelles et votre adaptation rapide à de nouveaux outils informatiques seront également indispensables dans l’exercice de vos fonctions.
 

Dans le cadre des activités confiées, il sera nécessaire de disposer des habilitations suivantes auxquelles nous vous formerons si besoin :

  •  Conduite de chariot élévateur CAT3 et CAT4 + nacelle CAT 3B,
  •  Électrique B1/B2/BR/BC
  •  Travail en hauteur et port du harnais de sécurité
  • Transport de Marchandises Dangereuses (ADR)
  • Pont Roulant

Des déplacements occasionnels sur nos autres agences en France sont possibles.

Fondée en 2007, par deux spécialistes du génie climatique, TIBBLOC connaît une belle croissance depuis 17 ans en s’entourant d’énergies humaines impliquées et passionnées par leurs métiers.

C’est aujourd’hui une PME avec la puissance d’action d’un grand groupe qui a pour objectif de conserver au quotidien ses valeurs humaines et professionnelles : sens du service, travail, agilité et réactivité.

Notre métier ? Le service de location, clé en main, de solutions techniques liées aux énergies (chaud, froid, climatisation, traitement d’air, vapeur et air comprimé) répondant à des projets durables de nos clients mais également des situations d'urgence.

Nos produits ? Des solutions techniques d’énergies mobiles, complètes, autonomes et immédiatement déployables chez nos clients : chaufferies, groupes froids, traitement d’air et chaufferies vapeurs, adoucisseurs.

Nos Clients ? Des exploitants français : des industriels, des installateurs dans le génie thermique et climatique, des entreprises générales du bâtiment et des collectivités.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Attaché Commercial BtoB F/H

  • 08 septembre 2026
  • Paprec Grand IDF
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Theix-Noyalo

DESCRIPTION :



Rejoignez-nous dans une aventure extraordinaire au service de la planète !

En véritable spécialiste de la vente de prestations de services aux entreprises, vous développez votre secteur en proposant une offre de service globale visant à assurer la gestion de leurs déchets (collecte, tri, transport...)..

Vous venez renforcer nos forces commerciales, dans le 56.

A ce titre, vous :

  • Prospectez, identifiez les interlocuteurs clés décisionnaires et tissez des relations durables
  • Détectez des projets et commercialisez nos solutions sur cycle moyen et long
  • Suivez et accompagnez vos clients par une forte présence terrain
  • Chiffrez des propositions en collaboration avec les équipes techniques internes et la Direction si nécessaire
  • Négociez les contrats et proposez des solutions additionnelles aux contrats existants
  • Guidez et conseillez les clients dans la mise en place de nos solutions.



De formation commerciale Bac+2 à Bac + 4, chasseur dans l'âme et fin négociateur, vous avez une expérience réussie d'au moins 5 ans dans la conquête de nouveaux clients et la vente de solutions complexes aux entreprises au sein d'un prestataire de service.

Autonome, curieux, rigoureux, d'un sens aigu du résultat, vous faites preuve d'un relationnel de qualité, avec écoute et force de conviction, pour développer des relations constructives avec vos clients.

Vous avez le goût des chiffres et de bonnes qualités rédactionnelles.

Implication, réactivité, pugnacité, sens des initiatives et de l'analyse alliés à un véritable intérêt pour le recyclage et l'environnement sont vos atouts majeurs pour réussir votre mission.

Bonne pratique des outils informatiques (CRM, Word, Excel, Power Point, Outlook.)



Fondé en 1994, Paprec est en France le leader du recyclage et un des grands acteurs européens de la gestion des déchets et de la production d'énergies vertes. Le groupe est détenu majoritairement par la famille Petithuguenin qui a investi massivement en France et à l'international dans ses usines et outils technologiques. Notre raison d'être est d'œuvrer pour une planète verte en faisant de nos déchets la matière première de notre siècle.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe Collecte et Transfert de Déchets H/F

  • 08 septembre 2026
  • Paprec
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Divatte-sur-Loire

DESCRIPTION :

Mission

Dans le cadre de nos activités de gestion des déchets sur la région nantaise, nous recherchons un Chef d'Équipe pour encadrer une activité de collecte des déchets ménagers à Divatte-sur-Loire et une activité de gestion opérationnelle de deux quais de transfert situés à Héric et Bouvron.

Rattaché à la Directrice d'Agence, vous contribuez au bon fonctionnement des opérations en garantissant la qualité des prestations et en accompagnant les équipes au quotidien.

Vos missions :

Pilotage de l'exploitation

  • Garantir le respect des engagements contractuels et la bonne réalisation des prestations,
  • Organiser et coordonner les ressources humaines et matérielles nécessaires aux activités,
  • Élaborer, optimiser et contrôler les plannings ainsi que les tournées de collecte,
  • Contrôler et saisir les feuilles de route des conducteurs,
  • Assurer le suivi quotidien des données d'exploitation et leur transmission,
  • Participer à l'élaboration des bilans et indicateurs d'activité,
  • Réaliser un reporting régulier des événements marquants auprès de votre hiérarchie.

Management et relation client

  • Encadrer et animer les équipes dans un esprit de proximité et de performance,
  • Veiller au respect des procédures ainsi qu'aux règles de sécurité,
  • Participer aux réunions et comités de suivi avec le client afin d'identifier et de résoudre les éventuelles difficultés d'exploitation,
  • Garantir la transmission dans les délais des documents administratifs nécessaires à l'activité.
Profil

Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans en management d'équipe, idéalement acquise dans le secteur des déchets, de la logistique, du transport ou dans un environnement opérationnel similaire.

Sensibilisé aux enjeux environnementaux, vous portez un intérêt particulier aux activités liées au recyclage et à la valorisation des déchets.

Vos atouts

  • Leadership naturel et capacité à fédérer les équipes autour d'objectifs communs,
  • Excellent relationnel et sens du service client,
  • Curiosité, esprit d'initiative et volonté d'apprendre,
  • Rigueur, sens de l'organisation et capacité d'analyse,
  • Implication et goût du terrain.

Rejoignez une entreprise engagée dans la préservation de l'environnement et participez activement à l'amélioration de la gestion des déchets sur le territoire.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur / Ingénieure études installations générales F/H

  • 08 septembre 2026
  • EDF
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :



Découvrez EDF en images sur notre chaine Youtube
La Direction Ingénierie et Supplychain (DISC), et ses 6000 collaborateurs, porte les enjeux de développement de l'activité d'ingénierie du nouveau nucléaire du Groupe et contribue fortement à l'ingénierie du parc en exploitation.

Environnement de travail

Au sein de la DirIN, le CNEPE assure différentes activités d'ingénierie relatives à la salle des machines, à la source froide et aux installations de sites. Notre Unité est au coeur des projets en France et à l'international.
Au sein du Département Etudes et plus particulièrement du Service Systèmes et Installations Mécaniques (SIM) du CNEPE composé d'une centaine d'ingénieurs et techniciens, nous recrutons notre Ingénieur(e) études installations générales.

Missions

  • Définir et surveiller les activités d'installation dans la maquette modélisée par les projeteurs.
  • Assurer la coordination de l'installation des bâtiments de la source froide, de la salle des machines et des galeries dans toutes les disciplines techniques (mécanique, électricité, HVAC, manutention…).
  • Intégrer et surveiller les études des fournisseurs.
  • Contribuer à la tenue du planning et des jalons associés en assurant l'atteinte des jalons de production des livrables installation.
  • Assurer le pilotage de l'avancement des points ouverts et des risques.


En tant que pilote d'installation vous travaillez étroitement avec le responsable du bâtiment, ce qui est l'opportunité pour vous d'échanger avec tous les métiers et de piloter le design de l'installation



Titulaire d'un diplôme (de niveau bac+5) généraliste ou spécialisé (HVAC, Génie civil, mécanique…)
Vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience dans un ou plusieurs domaines d'ingénierie : tuyauteries, génie-civil, HVAC, électricité, sûreté…
Vous faites preuve d'un bon esprit de synthèse, de rigueur et disposez de qualités rédactionnelles. On vous reconnait également un bon sens relationnel et vous avez l'esprit d'équipe.
La maitrise de l'anglais est requise pour le poste.

Selon votre diplôme et votre expérience professionnelle, une rémunération entre 45 000€ et 65 000€ vous sera proposée en fonction de votre profil.

Ce que nous vous apporterons

  • Un parcours d'intégration adapté à vos compétences au sein d'une filière engagée et innovante,
  • Des opportunités d'évolutions professionnelles au sein du groupe, en lien avec vos souhaits, tout au long de votre carrière,
  • Un package salarial, selon votre expérience, comprenant une rémunération fixe sur 13 mois, des variables collectif et individuel,
  • Avantages : télétravail, RTT, tarif énergies, mutuelle-complémentaire, CE…


Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.



EDF, champion de la croissance bas carbone, recrute dans ses nombreux métiers. Vous avez envie de rejoindre un groupe performant et responsable ? Mettez votre talent au service du nouveau nucléaire et venez relever les défis de demain !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet AMO / MOD F/H

  • 08 septembre 2026
  • CAPRO CONSEIL
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Cabinet de conseil en ingénierie du bâtiment et de la construction, nous accompagnons nos clients sur des opérations immobilières complexes, depuis les premières phases de faisabilité jusqu’à la livraison des ouvrages.

Pour l’un de nos clients, acteur en développement sur les métiers de l’AMO et de la MOD, nous recrutons un(e) Chef de Projet AMO / MOD capable d’intervenir avec un haut niveau d’autonomie sur des opérations tertiaires complexes en Île-de-France, notamment en réhabilitation, restructuration, IGH, ERP ou bâtiments occupés.

Vos missions

• Piloter globalement des opérations immobilières tertiaires complexes pour le compte d’une maîtrise d’ouvrage
• Intervenir sur des projets de réhabilitation, restructuration ou transformation de bâtiments tertiaires
• Assurer le suivi des opérations depuis les phases de conception jusqu’à la livraison
• Piloter les phases faisabilité, APS, APD, PRO/DCE, ACT, travaux, OPR et réception
• Coordonner les architectes, bureaux d’études, maîtres d’œuvre, OPC, contrôleurs techniques, CSPS et entreprises
• Représenter les intérêts du maître d’ouvrage auprès des différents intervenants du projet
• Suivre les coûts, délais, risques, qualité et engagements contractuels de l’opération
• Assurer le suivi administratif, contractuel et financier des projets
• Préparer, organiser et animer les COPIL, COTECH et réunions de coordination
• Identifier les sujets nécessitant une décision, un arbitrage ou une validation de la maîtrise d’ouvrage
• Challenger les intervenants projet afin de garantir la cohérence technique, financière et opérationnelle des choix retenus
• Anticiper les risques projet et proposer des plans d’action adaptés
• Préparer les éléments d’aide à la décision pour la maîtrise d’ouvrage
• Veiller au respect des objectifs du projet en matière de qualité, budget, planning et conformité

• Formation Bac+5 en bâtiment, génie civil, construction, immobilier, ingénierie ou équivalent
• Expérience idéale de 5 ans minimum dans le pilotage d’opérations immobilières
• Expérience de 3 ans minimum en AMO, MOD, maîtrise d’ouvrage, maîtrise d’œuvre ou conduite de projets immobiliers
• Expérience significative sur des projets tertiaires complexes
• Expérience des opérations de réhabilitation, restructuration, IGH, ERP ou bâtiments occupés fortement appréciée
• Bonne culture technique TCE : structure, façade, second œuvre, CVC, plomberie, CFO/CFA, SSI, VRD et aménagements
• Bonne maîtrise des phases projet : faisabilité, APS, APD, PRO/DCE, ACT, travaux, OPR et réception
• Capacité à piloter les coûts, les délais, les risques, la qualité et les engagements contractuels
• Capacité à coordonner des intervenants multiples : architectes, BET, MOE, OPC, entreprises, contrôleur technique et CSPS
• Aisance dans l’animation de réunions, COPIL, COTECH et instances de décision
• Réelle autonomie dans la gestion opérationnelle d’une opération
• Capacité à challenger les différents intervenants et à défendre les intérêts de la maîtrise d’ouvrage
• Capacité à identifier, anticiper et formaliser les sujets nécessitant un arbitrage
• Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle
• Excellent relationnel, posture conseil et capacité à interagir avec des interlocuteurs

CAPRO CONSEIL est une entreprise spécialisée en ingénierie, animée par une équipe passionnée et dynamique. Ensemble, nous concevons des solutions innovantes et performantes pour répondre aux besoins de nos clients.

Nos valeurs – entre aide, bienveillance et performance – sont au cœur de notre culture d’entreprise. Nous sommes convaincus qu’un environnement de travail sain et stimulant permet à chacun de donner le meilleur de lui-même.

Chez CAPRO CONSEIL, chaque collaborateur joue un rôle clé dans la croissance de l’entreprise. Nous encourageons l’échange d’idées, la collaboration et offrons des opportunités de formation pour accompagner le développement professionnel de nos équipes.

Si vous êtes passionné(e) par l’ingénierie et que vous recherchez un cadre de travail dynamique et bienveillant, rejoignez-nous ! Ensemble, construisons des solutions d’avenir et relevons de nouveaux défis.

Le nom CAPRO CONSEIL reflète notre engagement envers entre aide, bienveillance et la performance. Notre collaboration harmonieuse est la clé de notre succès collectif.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Méthodes F/H

  • 08 septembre 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation du contrat, vous assurez le suivi du contrat (reporting, indicateurs) et des plans d'actions spécifiques (énergie, progrès). 

Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes : 

  • Suivre les plans de maintenance et les aspects réglementaires liées aux prestations contractuelles (maintenances et contrôles réglementaires réalisés par Dalkia et ses sous-traitants).
  • Etre le garant de la complétude des bases de données client (MOSAIC) et GMAO Dalkia (SAM FM).
  • Elaborer et mettre à jour les procédures et gammes de maintenance.
  • Réaliser et mettre à jour les PCA, PPRI et plan de contournement.
  • Assurer la veille technique des outils mis à disposition.
  • Assurer le support et la formation des intervenants aux outils d'exploitation.
  • Réaliser les rapports d'activités RMA, RQA et RAA pour diffusion par le Responsable d'Exploitation du contrat.

Dans ce contexte, vous travaillerez en lien direct avec l'encadrement du contrat, les planificateurs et Energy manager de chaque pôle. Vous serez en lien étroit avec l'ingénieure QHSE.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet en études d'hydraulique fluviale (75) F/H

  • 08 septembre 2026
  • setec hydratec
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Pour accompagner le développement de l'activité hydraulique fluviale de Setec Hydratec, nous recherchons un·e chef·fe de projet en études d'hydraulique fluviale.

Au sein d'une équipe fluviale polyvalente d'une quinzaine d'ingénieurs, votre rôle consistera à piloter des études générales fluviales, apporter un conseil technique aux ingénieurs hydrauliciens juniors et répondre à des appels d'offre d'études fluviales, en relation avec la responsable d'activité.

Les missions d'études sur lesquelles vous interviendrez pourront notamment relever de diagnostics inondation à l'échelle locale ou globale, d'études locales de fonctionnement hydraulique, d'études programmatiques (dont PAPI et schémas d'aménagement), d'études hydrauliques réglementaires (dont PPRI, EDD, études d'impact) et d'études croisant les aspects hydrauliques et hydromorphologiques (aspects techniques de la GEMAPI).

Concernant les ouvrages hydrauliques (digues, zones d'expansion de crues, seuils en rivière?), certaines de vos missions incluront leur définition à un stade préliminaire (PAPI par exemple), mais leur conception avancée (AVP, PRO) sera du ressort de l'équipe de maîtrise d'oeuvre fluviale, avec laquelle vous aurez à interférer le cas échéant.

Vous aurez également l'occasion de travailler avec nos experts écologues et de copiloter avec eux les études multithématiques.

Vous serez amené·e à faire des déplacements de terrain courts (de 1 à quelques jours max.) de façon occasionnelle, et à présenter des résultats techniques à un public non averti.

Nous recherchons un·e candidat·e coutumier·e de la gestion de projet et disposant de solides compétences en hydrologie et en hydraulique fluviale.

Une très bonne connaissance des outils de modélisation et de cartographie est aussi souhaitée.

Les compétences techniques requises sont, par ordre de priorité, les suivantes :

Hydrologie des bassins versants, hydraulique fluviale, modélisation pluie/débit et modélisation hydraulique d'écoulements à surface libre,

Cartographie (Qgis de préférence),

Conception préliminaire d'ouvrages de protection (au stade esquisse) et chiffrage du coût des travaux,

Réglementation relative à l'eau et aux ouvrages hydrauliques,

Rigueur technique, qualités rédactionnelles et bonne gestion du temps sont des qualités requises, ainsi qu'une très bonne capacité de vulgarisation. 

Les avantages que nous vous proposons :

  • Contrat à durée indéterminée,

  • Rémunération annuelle brute selon profil du candidat,

  • Une politique de partage des résultats : intéressement et participation, prime de vacances,

  • Accès aux avantages Comité Social et Economique (CSE) : tickets cinéma, abonnement magazines, abonnement loisirs, chèques vacances?,

  • Une politique ingénieure et citoyenne : Fondation setec, Forfait Mobilité Durables,

  • Mutuelle et prévoyance,

  • Une entreprise engagée dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs : association sportive et culturelle setec, crèche d'entreprise, carte déjeuner, charte télétravail, RTT, Compte

  • Epargne Temps (CET),

  • Des opportunités d'évolution de carrière : politique formation individualisée, accès au Campus setec, mobilité métier et géographique, possibilité de contrats VIE (selon profil).

Travailler chez setec hydratec c'est :

  • Être encadré par des experts techniques,

  • S'épanouir en participant à des projets stimulants et de grande envergure,

  • Être acteur de votre évolution professionnelle et du développement de l'entreprise,

  • Gagner en autonomie et en polyvalence.


setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

setec hydratec est un bureau d'études techniques spécialisé dans l'ingénierie de l'eau.

Nos clients, majoritairement publics, nous commandent des études, de l'expertise ou encore de la gestion de projet et de la maîtrise d'oeuvre en matière de traitement des eaux, d'hydraulique urbaine, fluviale et maritime, d'hydrogéologie, de géothermie, d'écologie et de Sites et Sols Pollués.
Nos techniciens et ingénieurs interviennent à toutes les étapes d'un projet : schémas directeurs, études de faisabilité, étude d'impact, suivi travaux, etc.

L'aventure commence en 1974, à Paris, quai de la Rapée, avec une poignée d'ingénieurs hydrauliciens qui étudient les crues de la Seine, imaginent les premiers modèles numériques et écrivent les fondamentaux du diagnostic de réseaux d'assainissement.

Nous sommes aujourd'hui 220, répartis sur 8 agences, animés par l'excellence technique, l'envie d'innover et le goût du service.
C'est ce collectif, enthousiaste et solidaire, que nous vous proposons de rejoindre !

Fort de votre esprit pionnier et de la passion du métier, vous deviendrez acteur de votre carrière et du développement de l'entreprise, en France comme à l'international.

Ici, certains se passionnent pour la méthanisation des boues urbaines, d'autres pour la renaturation des cours d'eau ; certains conseillent des élus locaux, d'autres étudient l'érosion du trait de côte ; certains développent des logiciels de modélisation, d'autres mènent des projets en Angleterre ou à l'Ile-Maurice.

Tous ont le sentiment d'effectuer un travail utile, de progresser et de transmettre, au sein d'une entreprise jouissant à la fois de l'agilité d'une PME et de la force d'un prestigieux groupe d'ingénierie français, setec, dont l'actionnariat est 100% salarié.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) d'exploitation ventilation H/F

  • 08 septembre 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance Ventilation pour intervenir sur le site ORANO SET. Vos missions principales seront les suivantes :

Réaliser les visites préventives : contrôles, graissages, réglages de débit, mesures de dépression, contrôles vibratoires.

Vérifier les systèmes de filtration : filtres absolus (HEPA), préfiltres, charbons actifs.

Contrôler les réseaux : volets coupe-feu, clapets, registres, moteurs, gaines.

Effectuer les tests périodiques de confinement (tests d’étanchéité, débits, ΔP).

Rédiger un compte-rendu d'intervention.

Poste au sein d'un environnement nucléaire exigeant (INB / ISO 19443), nécessitant un fort engagement en matière de sûreté, de qualité et de maîtrise des risques

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur d'étude électronique F/H

  • 08 septembre 2026
  • EFOR LYON
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Champagne-au-Mont-d'Or

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons intégrer des ingénieurs d'études en électronique Hardware et Software au sein de nos équipes.

Vos missions :


Selon votre expérience et vos compétences, vous serez amené(e) à :

  • Concevoir et programmer des systèmes embarqués
  • Rechercher et proposer des solutions techniques innovantes
  • Réaliser protocoles et tests électroniques
  • Participer à la conception de nouveaux composants ou matériels
  • Programmer et développer des logiciels embarqués
  • Rédiger plans de validation, documentations et spécifications techniques

Diplômé(e) d'une école d'ingénieur avec spécialisation en électronique, vous avez une première expérience en études et conception d'appareils électroniques.


La maîtrise de l'anglais est indispensable.


Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens du relationnel.

Envie de participer à des projets innovants et stimulants ? Rejoignez-nous !

Fondé en 2013, Efor a su en 10 ans se positionner comme l'acteur européen de référence du conseil spécialisé en Life Sciences.

Convaincus des apports technologiques et méthodologiques d’autres secteurs reconnus pour leur culture de l’innovation et de performance industrielle, nous continuons de soutenir et de renforcer notre activité « Global Industries » en intervenant auprès d’acteurs importants de l’industrie de produits et de procédés.

La richesse offerte par cette diversité nous permet aujourd’hui de nous positionner comme un acteur véritablement différenciant auprès de nos clients et de proposer à nos collaborateurs des parcours d’évolution inédits.

Avec plus de 2000 collaborateurs répartis au sein de 19 agences en France, en Belgique, en Suisse et aux USA, nous mettons donc l'ensemble de nos expertises au service de nos clients disposant d'enjeux industriels importants dans un environnement technique et normatif en constante évolution.

Notre groupe se différencie également par sa volonté de rassembler des femmes et des hommes engagés et singuliers. En effet au-delà des compétences et des expériences de chacun, notre plus grande force réside dans chacune des personnalités des membres de nos équipes.

Rejoindre Efor c’est l’assurance d’évoluer sur le long terme dans un environnement diversifié, bienveillant, où nos ambitions et nos valeurs d’excellence, d’engagement et de partage vous permettrons de vous dépasser et vous épanouir.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur méthodes soudure ferroviaire F/H

  • 08 septembre 2026
  • Otteo
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Vous accompagnerez notre client, grand groupe dans le secteur du ferroviaire, situé dans le calaisis.

Vos missions :

  • Définir et optimiser les procédés de soudage.
  • Elaborer et mettre à jour les gammes de fabrication, instructions de soudage et dossiers méthodes.
  • Contrôler la conformité des assemblages soudés. 

Vous vous y voyez déjà, pas vrai ? Ça tombe bien, ce n’est pas fini !

Vous êtes arrivé jusqu’ici ? C’est que l’offre doit vous plaire ! Alors si vous vous sentez l’âme d’un ambassadeur OTTEO, rien de plus simple ! Il vous suffit :

  • D’être diplômé(e) d’une école d’ingénieurs en méthodes. 
  • D’avoir au moins 3 années d’expérience dans le secteur ferroviaire.
  • D’avoir une bonne connaissance de la norme EN15085.

OTTEO ?

C’est une société de conseil et un cabinet de recrutement. Eh oui, « une de plus », mais attendez, on vous en dit davantage !

Si on devait se définir en quelques phrases, on dirait qu’OTTEO c’est :

  • « Une PME d’une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l’ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
  • « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu’il sera disponible et à l’écoute quand vous en aurez besoin !
  • « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 vœux !
  • « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma… Bref, vous l’avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

Pssst… Envie d’en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaires Multi Techniques F/H

  • 08 septembre 2026
  • SEMERU
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rungis

DESCRIPTION :

En tant que Chargé d'affaires Multi technique, vous pilotez un portefeuille de contrats ou de chantiers d'exploitation et de maintenance (CVC, électricité, plomberie, SSI, GTB). Il assure la rentabilité financière, la qualité des prestations et la satisfaction client.

Gestion commerciale & Relation client :

- Développement et fidélisation du portefeuille clients.

- Analyse des besoins, chiffrage des devis, rédaction des propositions commerciales et soutenance des offres (P1, P2, P3).

Pilotage financier & Contractuel :

- Suivi du chiffre d'affaires, de la marge brute et respect des budgets prévisionnels.

- Négociation des contrats, gestion des avenants et suivi de la facturation.

Management & Organisation :

- Encadrement des équipes techniques du site (techniciens, chefs d'équipe) et gestion du planning des interventions.

- Sélection, pilotage et suivi de la prestation des sous-traitants.

Technique & QHSE :

- Supervisions des audits techniques, élaboration du Plan de Progrès et respect des engagements contractuels (SLA, KPI).

- Appliquer et faire respecter les normes de sécurité, les habilitations et les règles QHSE sur les sites.

Votre profil :
Formation : Bac+2/3 (BTS/BUT Maintenance Industrielle, Electrotechnique, FED) ou Bac+5 (École d'Ingénieur Généraliste, Génie Climatique ou Management Général).

Expertise technique : Solides connaissances transversales en CVC/HVAC, électricité (HTA/BT), plomberie, sécurité incendie et régulation/GTB.

Gestion d'affaires : Maîtrise du chiffrage de travaux, de la gestion budgétaire (P&L) et du suivi financier de contrats de maintenance/facility management.

Réglementation : Connaissance des normes du bâtiment, des contrôles réglementaires et des enjeux d'efficacité énergétique (Décret Tertiaire, Décret BACS).

Savoir être : Sens commercial développé, posture managériale affirmée, réactivité face aux urgences et rigueur d'organisation.

Rémunération selon profil & expérience & Avantages : Véhicule de fonction avec carte carburant, variable sur objectifs, mutuelle, RTT.

Rejoignez SEMERU, filiale de Fayat Énergie Services, où nous concevons et développons des solutions technologiques innovantes autour de cinq pôles stratégiques : Environnement, Bâtiment Connecté, Facility Management Technologique, Transport, et Ville Intelligente.

Dans un environnement collaboratif et dynamique, SEMERU poursuit sa croissance et recherche un(e) Chargé d'Affaires H/F. Vous intégrerez une équipe motivée, dédiée à la réalisation de projets innovants, tout en étant au coeur des enjeux technologiques actuels.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef Bureau d'Etudes F/H

  • 08 septembre 2026
  • EDVANCE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montrouge

DESCRIPTION :

Le service CTR (Conception Tuyauteries Robinetterie) est en charge des études détaillées des tuyauteries de la partie îlot nucléaire d'une centrale nucléaire type EPR. Il prescrit et surveille aussi les études, approvisionnements des matériels de Tuyauterie et Robinetterie.

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Au sein du service CTR, les groupes Piping Design ont pour mission, en fonction du projet d'appartenance :
- Réalisation des études de conception des tuyauteries d'un ilot nucléaire et son supportage associés dans la maquette PDMS/E3D
- Etudes diverses pour analyse de faisabilité de modifications
- Préparation de reporting divers extraits de la maquette PDMS/E3D
- Gestion de Bill of Quantities et Bill of Materials pour alimenter les contrats de fourniture

Au sein du service CTR, vous serez intégré au groupe Piping Design et serez en charge des missions suivantes :

- Coordonner l'activité des projeteurs
- Pré-analyser l'impact de modifications tuyauterie, en lien avec les autres métiers
- Participer aux différentes revues de la maquette avec les équipes de l'Installation générale
- Participer aux revues de cohérence entre les différents documents d'ingénierie : P&ID, Plans, Maquette...
- Etablir le planning de niveau 5
- Participer aux recrutements
- Animer la montée en compétence du Bureau d'Etudes

Ce poste sera l'occasion pour vous de développer votre connaissance dans le domaine de la conception.

Si on parlait de vous :

- Vous êtes titulaire d'une formation BAC+2/+3 dans la conception de produits industriels/mécaniques
- Vous possédez une expérience en tant que Projeteur 3D mécanique d'au moins 10 ans
- Vous êtes idéalement expérimenté dans le domaine de la conception de tuyauteries, robinetteries ou des matériels mécaniques.
- Vous avez la rigueur nécessaire pour gérer des sujets à très forts enjeux, et vous appréciez d'évoluer dans un environnement fortement interfacé.
- Vous êtes reconnu pour votre organisation, rigueur et votre appétence pour la technique.
- Vous êtes doté d'un bon relationnel, d'un esprit d'analyse et de synthèse
- Vous possédez un niveau d'anglais technique

Ce que nous vous proposons :

- De la flexibilité : un accord télétravail pour concilier au mieux vie professionnelle et personnelle ainsi qu'un temps de travail de 37,5h hebdomadaire vous permettant de cumuler 17 jours de repos par an
- Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité
- Un package d'avantages : mutuelle, Comité Social Economique, un accord d'intéressement, des primes vacances et mobilité douce
- Des opportunités au sein d'Edvance en France et à l'international
- Des parcours de formations et perspectives d'évolution au sein de la filière nucléaire
- Un programme immersif dédié à l'ingénierie nucléaire en intégrant une promotion de nouveaux talents.

Quelle est la suite ?

- Si votre profil retient notre attention vous serez contacté par l'un de nos Chargés de recrutement
- Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
- La fourchette de rémunération est indicative et sera appréciée selon votre profil et expérience.
- A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.

A savoir, chaque candidat retenu sera soumis à enquête administrative.

Chez Edvance, nous croyons en l'audace, la confiance et l'esprit collectif et favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. A ce titre, nous luttons contre toute forme de discrimination et ouvrons tous nos postes aux personnes en situation de handicap.

Edvance, filiale d'EDF et Framatome, réalise les projets d'un nouveau nucléaire sûr et performant à travers le monde pour construire un avenir neutre en CO2.

Son rôle : être l'architecte de l'îlot nucléaire des réacteurs de technologie EPR.

Rejoindre le collectif Edvance c'est être acteur de projets nucléaires passionnants et contribuer à l'énergie de demain.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chef(e) de projets en maîtrise d'oeuvre de déconstruction/désamiantage F/H

  • 08 septembre 2026
  • Ginger Deleo
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Venez rejoindre un métier mixant la conception technique et le suivi de travaux, aux enjeux environnementaux forts (réemploi, recyclage, économie carbone). Rejoindre Ginger DELEO c'est rejoindre une entreprise spécialisée en pleine croissance, offrant une ambiance de travail agréable et conviviale et des missions stimulantes et riches en défis. 

GINGER DELEO recherche un(e) Chef(fe) de projets en maîtrise d'oeuvre de déconstruction/désamiantage pour son site de Strasbourg.

Vous aurez pour principales missions :Réalisation de missions de maîtrise d'oeuvre notamment dans le domaine de la déconstruction / désamiantage / réhabilitation avec une forte approche sur l'économie circulaire :

  • Réponses aux Appels d'offres et sollicitations clients

  • Pilotage et Supervision de la réalisation des diagnostics techniques

  • Conception et suivi de chantier

  • Gestion financières et coordination transverse d'équipes


  • Titulaire d'un Bac + 5 ou d'une expérience équivalente en maitrise d'oeuvre ou conduite de travaux

  • Minimum de 5 ans d'expérience en bureau d'études ou en entreprise de travaux

  • Curiosité, dynamisme, travail en équipe 

Fort de nos 90 ans, notre notoriété, notre expertise et les compétences du Groupe Ginger nous permettent de travailler sur des sujets emblématiques et complexes regroupant plusieurs domaines de compétences.  Rejoignez l'équipe de GINGER DELEO et ses 90 collaborateurs, exigeants, dynamiques et passionnés de technique, offrant des opportunités d'évolutions professionnelles et géographique. Notre politique ambitieuse, portée par un groupe solide, s'articule autour d'une démarche RSE, d'un management souple et à l'écoute ainsi que du développement des collaborateurs.  L'humain s'inscrit au coeur de notre système et nous proposons des parcours de formation complets (amiante, plomb, structure, économie circulaire, radioprotection, technique de démolition spécifique, explosif, réhabilitation).

Vous vous reconnaissez à travers ce profil ? N'hésitez plus, venez nous rejoindre ! Rejoindre le groupe GINGER, c'est :

  • Participer à une aventure collective sur des secteurs d'avenir

  • Bénéficier des opportunités d'un groupe de taille importante et de l'agilité d'une société innovante

  • Avoir des perspectives de carrière variées

  • Etre sûr de ne jamais s'ennuyer !

Le Groupe Ginger s'engage pour le respect de l'égalité de traitement des candidatures : seules les compétences comptent.

Avec plus de 4300 collaborateurs en France et à l'international, le Groupe Ginger intervient dans les domaines de l'ingénierie de la construction, de l'environnement et de l'aide publique au développement. Depuis plus de 90 ans, Ginger est un groupe d'ingénierie indépendante et engagée, au service du développement technique et humain. Ensemble, nous construisons un avenir durable et innovant, en répondant aux enjeux sociétaux et environnementaux actuels.

Type de contrat : CDI

Coordinateur.trice de prestations de services

  • 08 septembre 2026
  • CBRE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Localisation(s)
Paris - Ile-de-France - France
Coordinateur(trice) de Prestations de Services

Paris 2e (Opéra) | CDI | CBRE Global Workplace Solutions

Rejoignez le leader mondial de l'immobilier d'entreprise

Chez CBRE Global Workplace Solutions (GWS), nous accompagnons nos clients dans la gestion et l'optimisation de leurs environnements de travail. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) de Prestations de Services pour intégrer un environnement international et exigeant au cœur de Paris.

Votre mission

Véritable point de contact entre le client et les équipes FM, vous assurez la coordination quotidienne des services sur site et contribuez à garantir une expérience client de premier ordre.

Vos principales responsabilités
  • Assurer l'interface principale entre le client et l'équipe Facilities Management.
  • Coordonner les prestataires intervenant sur le site.
  • Gérer les commandes de fournitures et consommables.
  • Participer à la réalisation et à la révision de la documentation Santé & Sécurité en anglais.
  • Assurer une communication fluide auprès des collaborateurs et des parties prenantes.
  • Veiller au maintien d'un haut niveau de satisfaction client. 


Profil recherché
  • Bac +2 minimum.
  • Première expérience réussie de 2 ans dans un environnement services, facilities, office management ou coordination opérationnelle.
  • Bonnes bases techniques.
  • Excellentes qualités relationnelles et sens du service client.
  • Autonomie, rigueur et capacité à gérer plusieurs sujets simultanément.
  • Bonnes capacités rédactionnelles et de présentation.
  • Anglais courant indispensable (échanges réguliers avec des interlocuteurs internationaux). 
Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer le leader mondial des services immobiliers et du workplace management

Évoluer dans un environnement international au contact d'interlocuteurs de haut niveau

Développer vos compétences dans un rôle polyvalent mêlant coordination, communication et relation client

Rejoindre une équipe engagée et orientée excellence de service

Prêt(e) à contribuer à l'excellence du service chez CBRE GWS ? Postulez dès maintenant !

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Ingénieur/Ingénieure Fonctionnement Interface Réseau HTB F/H

  • 08 septembre 2026
  • EDF
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :



Au sein de la Direction de l'Ingénierie Nucléaire (DirIN), le CNEPE développe des activités d'assistance aux exploitants et de conception d'installations neuves. Il est plus particulièrement chargé de l'ingénierie relative aux systèmes de l'îlot conventionnel des centrales ainsi qu'à leur source froide et à leurs systèmes supports.

Vos missions

Intégré au sein du groupe FIR « Fonctionnement Interface Réseau », vous interviendrez dans le domaine du fonctionnement des systèmes électriques en interfaces avec le réseau de transport HTB, notamment sur les équipements, l'architecture électrique et contrôle-commande associés aux :
 · Transformateurs de puissance HTB ;
 · Postes électriques HTB ;
 · Protections électriques HTA et HTB ;
 · Système de régulation de tension alternateur ;
 · Vous aurez la responsabilité de définir les exigences et les architectures de ces systèmes, et de suivre les études de conception, la fabrication et d'être en appui à la mise en service aussi bien dans le cadre de projets d'Ingénierie du Parc en Exploitation en France que de projets du Nouveau Nucléaire en France et à l'international. (FA3, HPC, SZC, EPR2).
Dans vos missions, vous pourrez être en charge des activités suivantes :
 · Contribution aux dimensionnements et à la conception ou modification des systèmes / équipements en interfaces avec le réseau HTB (transformateurs, équipement de postes, protection de lignes HTB…).
 · Réalisation d'études d'avant-projet de modifications techniques en cherchant le meilleur compromis technico-économique.
 · Rédaction des prescriptions techniques pour l'achat de matériels et de prestations d'installation en intégrant le retour d'expérience.
 · Instruction de la consultation et de la recevabilité des soumissionnaires, analyse offre techniques et challenge technico-économique.
 · Pilotage technique de contrats et surveillance des études de conception, d'approvisionnement et d'installation des matériels.
 · Gestion d'affaire avec la coordination technique des différents acteurs métiers de l'affaire et pilotage du planning.
 · Pilotage et réalisation des études systèmes associées aux fonctionnalités en interfaces avec le réseau.
 · Réalisation des études performances et simulations électriques de conformité aux requis des gestionnaires de réseau.
 · Réception usine des matériels et appui réactif au parc en exploitation et lors des phases de réalisation, participation aux permanences.



Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent avec une spécialité en génie électrique / électrotechnique, vous avez une première expérience réussie (stage et alternance compris).
Votre savoir-être : très bon relationnel et goût pour le travail en équipe, autonomie, esprit d'analyse et capacité de prise de décision, rigueur et sens des responsabilités.
Maîtrise de l'anglais (oral et écrit).

Ce que nous vous apporterons
· Un parcours d'intégration adapté à vos compétences au sein d'une filière engagée et innovante,
· Des opportunités d'évolutions professionnelles au sein du groupe, en lien avec vos souhaits, tout au long de votre carrière,
· Un package salarial, selon votre expérience, comprenant une rémunération fixe sur 13 mois, des variables collectif et individuel pouvant se situer entre 42 et 57k€ en fonction de votre diplôme et de votre expérience
· Avantages : télétravail, RTT, tarif énergies, mutuelle-complémentaire, CE…

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.



Au sein de la Direction de l'Ingénierie Nucléaire (DirIN), le CNEPE développe des activités d'assistance aux exploitants et de conception d'installations neuves. Il est plus particulièrement chargé de l'ingénierie relative aux systèmes de l'îlot conventionnel des centrales ainsi qu'à leur source froide et à leurs systèmes supports.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

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