Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Saint-Aubin

DESCRIPTION :

Spécialisé en études et conception optiques, notamment pour les lignes de rayons X durs utilisant un monochromateur à double cristaux, il assiste le responsable de groupe dans la définition et le calcul de systèmes optiques complexes, couvrant un large domaine spectral, de l’infrarouge aux rayons X durs.

En interaction avec les membres du groupe, il évalue la faisabilité des optiques, leur mesurabilité selon les tolérances définies et leur intégration sur les lignes de lumière, en collaboration avec les ingénieurs responsables du montage et de l’alignement.

Il participe à la définition fonctionnelle de ces systèmes, avec le chef de groupe et les utilisateurs finaux. Il effectue les calculs optiques permettant de les optimiser. Il rédige les cahiers des charges pour la fabrication de ces systèmes et suit le projet de la fabrication à l'installation sur les lignes de lumières.

Sa participation à la mission de recherche du groupe est axée sur le développement de nouveaux composants, leur caractérisation et leur utilisation dans des systèmes innovants. Dans ce cadre, il développe et maintient les logiciels permettant ces caractérisations sur les lignes de lumières appropriées.

Responsabilités et tâches

. Il effectue les calculs optiques au moyen des divers codes dont dispose Soleil, particulièrement Shadow/OASYS, SRW et les codes internes tels que PyOptiX, Solemio et Carpem.

. Il communique efficacement avec les personnes référentes dans les grands projets dans lesquels il est impliqué tels que l'upgrade SOLEIL II. Il fournit les livrables en tenant les délais conformément aux procédures en vigueur définies pour ces projets.

. Au moment de la définition d'un système optique, il assiste le scientifique responsable de l'équipement dans les nécessaires compromis entre performances souhaitées. Il apporte les éléments chiffrés conduisant au choix final. Il effectue l'optimisation et le tolérancement des solutions optique retenues.

. Il prépare les appels d'offres des éléments optiques et assure leur suivi de fabrication.

. Lors des réglages sous faisceau des équipements, il assiste l'ingénieur en instrumentation responsable du réglage, en modélisant pour identification les problèmes susceptibles de survenir d'un éventuel défaut.

. Il s'assure que l'information sur la structure optique des instruments tels que construits est à jour et accessible à la fois dans la base d'archivage (GMAO) et dans les outils de simulation.

. Il prend en charge la métrologie sur faisceau des composants optiques pour les X durs. Il définit et organise les mesures nécessaires au groupe Optique. Il met les outils développés dans ce cadre à la disposition des utilisateurs internes et externes de la branche X durs de la ligne Métrologie

. Il maintient une activité de R&D personnelle dans un cadre défini avec le responsable de groupe pour s'intégrer aux thématiques développées par le groupe Optique

Connaissances et compétences de base Indispensables

Sérieuses connaissances en physique et plus particulièrement en optique générale ;

Compétences en :

. Calcul optique par tracé de rayons

. Conception instrumentale

. Maitrise de l'Anglais

Connaissances et/ou compétences complémentaires éventuelles

. Connaissances générales en mécanique

. Calculs par éléments finis

. Calcul optique par propagation de front d'onde

. Bon niveau en programmation, particulièrement C++ et Python

. Rayonnement synchrotron

. Maitrise du Français

Qualités requises

. Expérience en gestion de projets

. Aptitudes au travail en équipe

. Aptitudes à la synthèse et l'organisation

Techniques/moyens utilisés

. Maitrise des codes de calcul

. Pour l'optique générale

. Et pour l'optique X

Implanté sur le plateau Paris-Saclay, à environ 20 kilomètres de la capitale, le synchrotron SOLEIL est l'une des principales infrastructures de recherche françaises. Depuis sa mise en service en 2008, il est au service des communautés scientifiques nationales et internationales. Les recherches effectuées à SOLEIL couvrent un large éventail de domaines scientifiques et industriels (physique, biologie, chimie, science des matériaux, environnement, sciences de la Terre et patrimoine culturel et naturel) en lien avec les enjeux sociétaux actuels. Les expériences menées sur les lignes de lumière s'appuient sur l'exploitation de la lumière synchrotron émise par des électrons accélérés à une vitesse proche de celle de la lumière au sein d'un anneau de stockage. SOLEIL est placé sous la double tutelle du CNRS et du CEA, et offre à son personnel un environnement de travail à la fois dynamique, innovant, pluridisciplinaire et international.

S’appuyant sur une source de 2,75 GeV, SOLEIL opère 29 lignes de lumière qui couvrent une large gamme du spectre de rayonnement électromagnétique, de l’infra-rouge aux rayons X durs. Le programme scientifique pluridisciplinaire de SOLEIL couvre les sciences de la vie, la chimie, la physique, la science des matériaux, les sciences de la terre et de l’environnement ou encore du patrimoine. Il s’appuie sur des développements à la pointe de l’instrumentation. Les utilisateurs internationaux représentent environ 25% de la communauté des utilisateurs de SOLEIL.

À la pointe de la technologie, SOLEIL II est un projet ambitieux qui a pour objectif de fournir à la recherche scientifique et industrielle de nouvelles opportunités. SOLEIL II consiste en une modernisation d'envergure de l'infrastructure existante et vise à l’amélioration significative des performances des accélérateurs d’électrons et des lignes de lumière.  Il est conçu pour répondre aux défis sociétaux majeurs actuels et futurs, notamment dans des domaines tels que la recherche sur les matériaux avancés, l'énergie et le développement durable, la santé et le bien-être, l'environnement. Les travaux de construction du projet SOLEIL II ont été lancés en 2024, marquant le début d'une phase de développement et d'innovation technologique. En parallèle, il est prévu que le fonctionnement de l'installation existante soit maintenu jusqu'à l'automne 2028. Le démarrage de SOLEIL II est programmé pour 2030, avec une montée en puissance progressive jusqu'en 2035.

LOCALITÉ :

Bourges

DESCRIPTION :

PB Solutions recherche pour son client de la Défense, une PME Industrielle de 300 pers, un(e) Chef(fe) de programme Défense Pyrotechnique.

Directement rattaché au directeur France, votre rôle est de piloter les Chefs de projets, pilotes industrialisation et d'informer les clients de l'avancement du Programme/Projet confié, en garantissant la tenue des objectifs Qualité, Coût, Délai.

Missions :
- Vous managez l'équipe et gérer la relation client sur le bon déroulé du programme et veillez au chiffrage et commandes des avenants si modification
- Vous couvrez tout le cycle de vie du produit, depuis la faisabilité du besoin client à la vie série et à la maintenance.
- Vous arbitrez les priorités dans les améliorations méthodologiques et contrôlez la rigueur dans le pilotage des programmes en animant les rituels
- Vous donnez de la visibilité aux parties prenantes du programme et garantissez la prise en compte des enjeux du programme au sein de la société
- Vous intervenez en soutien des responsables de workpackage (WP) pour la gestion de leurs plannings
- Vous validez et contrôlez le planning global, mettez à jour et présentez le planning CCPM (Chaîne Critique) lors des revues
- Vous élaborez, en collaboration avec le Contrôleur de Gestion du Programme, le bilan économique au niveau WP (coût vs budget)
- Vous préparez le reporting de la performance du programme pour la Direction
- Vous assurez la remontée des points sensibles auprès du Directeur de site
- Vous vous assurez de l'avancement et la re-planification des livrables OTD auprès des différentes parties prenantes et maintenez à jour les tableaux des jalons/livrables.
- Vous pilotez les plans de maîtrise des coûts et marges des programmes
- Vous assurez la promotion de l'amélioration continue et la conduite du changement dans le pilotage Programme et le pilotage des WP
- Vous améliorez la performance via la généralisation de la Chaîne Critique sur les développements et ponctuellement sur la série, via les outils de suivi des coûts, et tous les outils que vous pouvez contribuer à développer
- Vous pilotez le plan de conduite du changement, notamment par la création et la mise en place de formations si besoin
- Vous êtes force de proposition pour l'amélioration des processus
- Vous contribuez à l'ensemble des missions du pôle PIC-PERFO (indicateurs, mises à jour de données...).

Vous êtes titulaire d'un BAC +5 Mécanique avec une expérience de minimum 8 ans sur un poste similaire.

- Expérience 5 ans min comme manager de Chefs de Projets et également une expérience en pyrotechnie
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre proactivité et votre sens de l'initiative
- Vous aimez le travail en équipe et avez d'excellentes qualités relationnelles
- Vos capacités d'organisation et de planification ne sont plus à prouver
- Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse, de synthèse et votre esprit critique
- Connaissance des logistiques de production
- Maîtrise de la gestion de projet (outils, dont Primavera, méthodologie, chaîne critique)
- Maîtrise de l'analyse et du traitement de l'information économique
- Maîtrise des outils informatiques (Excel, PPT, BDD.)
- Vous êtes habilitable défense

PB Solutions est un prestataire d'Ingénierie sur sites industriels, nos Ingénieurs, Techniciens et Opérateurs qualifiés sont en général recrutés par nos clients à l'issue de la mission. Nous sommes également cabinet de recrutement pour les profils pénuriques dans l'industrie avec des spécialités en Aéro-défense, Nucléaire, LifeScience, Electronique ... en CDI chez nos clients grands noms de l'industrie.

LOCALITÉ :

Loriol-sur-Drôme

DESCRIPTION :

#Indeed:CUSTOM.INDEED
BU: Water France

CATEGORY: Workers and Technician Workers

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets de dépollution de sites et sols pollués, nous recherchons un Chef de Projet SSP pour assurer la préparation, le pilotage et le suivi des opérations de dépollution auprès de clients industriels et de collectivités.

Vos principales missions sont :

• Préparer les dossiers administratifs et techniques des projets

• Réaliser les contre-études et définir les solutions de dépollution adaptées

• Dimensionner et piloter les opérations de traitement hors site, sur site et in situ

• Organiser les moyens humains, matériels et les plannings d'intervention

• Superviser les travaux de dépollution et coordonner les équipes terrain

• Garantir le respect des exigences Sécurité, Qualité et Environnement

• Assurer le suivi technique et financier des chantiers jusqu'à leur réception

• Rédiger les rapports d'intervention et participer aux réponses aux appels d'offres

Issu(e) d'une formation Bac+3 à Bac+5 en environnement, géologie, hydrogéologie ou génie des procédés, vous justifiez idéalement d'une expérience confirmée en gestion de projets de dépollution de sites et sols pollués.

Vous disposez :

• D'une expérience en domaines B et C de la certification LNE SSP

• D'une bonne maîtrise des techniques de dépollution et de traitement des sols et des eaux souterraines

• D'une expérience en dimensionnement et suivi de travaux de dépollution

• De compétences en pilotage de chantier, gestion de planning et suivi budgétaire

• D'une bonne connaissance des exigences réglementaires et environnementales applicables aux projets SSP

• D'une capacité à coordonner les équipes terrain, sous-traitants et différents intervenants

Autonomie, rigueur et sens de l'organisation sont essentiels pour assurer le pilotage des opérations.

Depuis 2024, WE UP Engineering redéfinit le conseil opérationnel avec un modèle simple : rapprocher les meilleurs ingénieurs freelances et techniciens des projets industriels et BTP les plus ambitieux.

Notre conviction : donner à chacun la liberté d'entreprendre, et aux clients l'expertise dont ils ont vraiment besoin, sans lourdeur ni compromis.

En moins de 3 ans, nous avons déjà :

• Ouvert une première agence dynamique
• Développé un réseau croissant de consultants freelances
• Gagné la confiance de grands acteurs industriels et du BTP

Notre ambition ? Accélérer notre croissance en structurant une équipe de Business Managers capables de bâtir leurs propres portefeuilles et d'accompagner des consultants au quotidien.

LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

DESCRIPTION DE POSTE :

Dans le cadre du développement de nos activités, Fortil recherche un·e ingénieur·e conception tuyauterie pour intervenir sur des projets industriels, de la définition des besoins jusqu’à la réalisation des installations.

En lien avec les équipes projet, les métiers techniques et les partenaires, vous contribuez à concevoir des réseaux de tuyauterie répondant aux exigences de sécurité, de qualité, de coûts et de délais.

VOS MISSIONS :

Selon votre expérience et les besoins du projet, vous pourrez notamment être amené·e à :

• Analyser les données d’entrée, les cahiers des charges et les spécifications techniques du projet

• Concevoir et dimensionner les réseaux de tuyauterie en tenant compte des contraintes d’implantation, d’exploitation et de maintenance

• Réaliser ou vérifier les plans d’implantation, les maquettes 3D, les isométriques et les plans de tuyauterie

• Définir les tracés, les supports et les composants nécessaires à la réalisation des installations

• Vérifier la cohérence des études avec les schémas de tuyauterie et d’instrumentation (PID), les normes applicables et les exigences de sécurité

• Coordonner les interfaces avec les équipes de génie civil, structure, mécanique, électricité, instrumentation et procédés

• Participer aux revues de conception et intégrer les commentaires des différentes parties prenantes

• Produire et mettre à jour les documents techniques et les livrables d’études

• Apporter un appui technique aux équipes de fabrication, de montage et de mise en service

• Suivre l’avancement des études, identifier les écarts et contribuer à la résolution des points bloquants.

VOTRE PROFIL :

Vous êtes issu·e d’une formation supérieure en ingénierie, idéalement spécialisée en tuyauterie, mécanique ou génie industriel. Vous disposez d’une expérience en conception de tuyauterie dans un environnement industriel ou sur des projets d’ingénierie.

Pour réussir dans cette mission, vous vous appuyez notamment sur :

• Une bonne compréhension des réseaux de tuyauterie, des PID et des documents techniques associés

• Une connaissance des normes, codes et règles de conception applicables aux installations industrielles

• La maîtrise d’un ou plusieurs outils de conception, tels qu’E3D, PDMS, Plant 3D ou AutoCAD

• Une capacité à prendre en compte les contraintes d’installation, de fabrication, de maintenance et de sécurité

• De la rigueur, un bon esprit d’analyse et une capacité à organiser votre travail

• De bonnes qualités de communication et le goût du travail en équipe pluridisciplinaire.

Vous êtes reconnu·e pour votre capacité à proposer des solutions techniques adaptées et à collaborer avec des interlocuteurs variés tout au long du projet.

Groupe international d’ingénierie et d’expertise en technologies, Fortil repose sur un modèle indépendant et rassemble plus de 2 500 collaborateurs. Avec 30 agences réparties dans 14 pays, Fortil cultive la liberté d’entreprendre et la libération des potentiels.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de son processus TPRM (Third Party Risk Management), l’entreprise met en œuvre une activité d'audit et d'évaluation cybersécurité de ses fournisseurs et de ses filiales.

• Les audits (environ 6/an) couvrent un périmètre large incluant aspects techniques, procéduraux, organisationnels ainsi que des tests d'intrusion. Ils visent à identifier les risques opérationnels et à établir, en lien avec l'audité, des plans d'action suivis ensuite par les équipes de gouvernance. Ils sont réalisés par des cabinets externes pilotés par les lead auditeurs internes.
• Les évaluations (environ 60/an, en croissance) sont déclaratives et soumises aux tiers via la plateforme One Trust. Elles permettent de définir un niveau de maturité et un score de risque par l'évaluation rapide des pratiques et des risques, et se concluent par des rapports synthétiques à l'intention des équipes de gouvernance. Elles sont actuellement menées dans un mode de rattrapage des tiers existants, en l’absence d’un processus d’onboarding dès le début de la relation contractuelle.

L’entreprise souhaite renforcer ses équipes avec un consultant combinant un rôle de lead auditor et la capacité de faire évoluer l’activité d’évaluation.

Objectifs et missions

• Cadrer, piloter et restituer, dans un rôle de lead auditor, des missions d'audit de tiers réalisées avec l'appui de cabinets externes (de l'ordre de 1 tous les 3 mois).
• Piloter et faire évoluer l'activité d'évaluation des tiers pour : Mettre en place un processus d'onboarding en lien avec les équipes achats et gouvernance; et améliorer l'efficacité opérationnelle de l'activité en s'appuyant sur des outils et pratiques à l’état de l’art ainsi que sur les consultants déjà en place et, si nécessaire, sur un chef de projet MOE.
• Selon l’actualité de l’équipe, le consultant pourra également intervenir en appui pour des audits de conformité NIS2 et pour la mise en place d’un référencement des partenaires d’audit.

Livrables attendus

• Audits : pour chaque mission, le consultant livrera une restitution audité et une restitution managériale, sur la base du rapport détaillé fourni par l’auditeur externe. Ces restitutions respecteront les méthodes internes et seront centrées sur les risques opérationnels.
• Évaluations : le consultant pilotera en délégation l’activité et garantira que les tiers sélectionnés par la gouvernance sont évalués dans les délais et en qualité. Il intégrera ce processus dans le processus d’achat, en mettant en place un guichet industriel et en pilotant l’activité associée. Il proposera et pilotera la mise en œuvre des évolutions nécessaires à l’accroissement du volume d’évaluations. Un reporting bimensuel sera attendu.

Compétences requises

• Lead auditeur SSI : Expert
• Pilotage d'activité : Confirmé
• Third Party Risk Management : Confirmé

STEEF est un cabinet de Conseils Français, construit autour d’une communauté composée d’Experts en Cybersécurité, Infrastructure  & Cloud.

• Nos consultants interviennent quotidiennement au sein des organisations de nos clients pour Auditer, conseiller, piloter et gérer les enjeux de transformation digitales auxquels ils sont confrontés.
• Mobilisés pour la défense des intérêts de nos clients (CAC 40, Mid Market, PME) nous recrutons les meilleurs experts et mettons tout en œuvre afin de faciliter leur épanouissement personnel et professionnel.
• Nous croyons à l’intelligence collective comme moteur du développement de l’entreprise et c’est dans cette optique que nous proposons à chacun de nos consultants de s’impliquer dans les pôles d’expertises internes de la société.
• Chacun bénéficie d'un parcours personnalisé au sein de la société (accueil, kick off projet, point mission à T+30, copil chaque trimestre, entretien annuel) associé à une feuille de route + 36 mois permettant de fixer une trajectoire de carrière.

Notre vision pour 2030:

• Avoir participé à l'amélioration de la sécurité auprès d'un maximum de clients.
• Être un acteur présent chez les grands donneurs d'ordres afin de proposer à nos consultants des missions de qualité.
• Avoir fédéré une communauté d'experts et permis la progression de certains sur des rôles transverses dans l'organisation.
• Avoir franchi le cap symbolique des 100 consultants afin d'être visible au sein des directions achats de nos clients.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons des profils en automatisme industriel pour intervenir sur des projets variés au sein d'environnements industriels.

En lien avec les bureaux d'études, les équipes électriques, les équipes de production et les services techniques, vous participez au développement, à l'intégration et à la mise en service de systèmes automatisés.

Selon votre expérience et les projets confiés, vos missions pourront notamment inclure :

• Analyser les cahiers des charges et les spécifications fonctionnelles.
• Participer à la définition de l'architecture des systèmes automatisés.
• Programmer et configurer des automates industriels.
• Développer et modifier des programmes d'automatisme et des interfaces de supervision.
• Participer à la conception et à l'évolution des systèmes de contrôle-commande.
• Réaliser les tests, les essais et la validation des programmes.
• Diagnostiquer les dysfonctionnements et contribuer à leur résolution.
• Participer aux phases d'intégration, de mise en service et de réception des installations.
• Assurer la mise à jour de la documentation technique.
• Collaborer avec les équipes électriques, instrumentation, maintenance, production et mise en service.

Les projets pourront concerner des machines spéciales, des lignes de production, des équipements automatisés ou des installations industrielles.

De formation supérieure, idéalement Bac+5 ou diplômé(e) d'une école d'ingénieurs en automatisme, génie électrique, systèmes industriels ou dans un domaine technique équivalent, vous disposez d'une expérience ou de compétences en automatisme industriel.

Vous maîtrisez les principes de programmation des automates et comprenez le fonctionnement des systèmes automatisés en environnement industriel.

La connaissance de plateformes telles que Siemens TIA Portal, Schneider Unity Pro / Control Expert, Rockwell ou Beckhoff est appréciée selon les projets.

Des compétences en supervision industrielle, interfaces homme-machine (IHM), réseaux industriels ou contrôle-commande constituent un atout.

Vous êtes capable d'analyser une problématique technique, de réaliser des tests et de participer à la mise en service des installations.

La maîtrise de l'anglais est appréciée selon les projets.

Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et la résolution de problématiques techniques.

Les candidatures de profils aux parcours et niveaux d'expérience variés seront étudiées en fonction des compétences et des besoins des projets.

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

• Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
• Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
• Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

LOCALITÉ :

Saint-Aubin

DESCRIPTION :

Vous désirez vous accomplir et relever de nouveaux défis au sein d'une équipe enthousiaste et pluridisciplinaire à l'expertise reconnue. Rejoignez le groupe ISAC (Ingénierie des Systèmes d'Acquisition et de Contrôle) dans lequel vous évoluerez au sein d'une vingtaine d'experts du domaine. Vous découvrirez l'intérêt stimulant de nos projets collaboratifs dans le cadre du projet de jouvence SOLEIL II.

Pour ce poste vous travaillez avec les autres ingénieurs du groupe en charge de l'intégration des systèmes d'acquisition et détecteurs, vous apportez votre expertise dans la définition et le développement d'architecture électronique et logicielle pour l'acquisition des accélérateurs et des lignes de lumière.

Dans l'équipe projet, vous participez aux développements logiciels des Firmwares embarqués et des logiciels pour une intégration performante dans notre Framework TANGO (https:/www.tango-controls.org/).

Vous travaillerez sur l'évolution des plateformes :

• PandABox (https:/ohwr.org/project/pandabox/-/wikis/home) développée dans le contexte d'une collaboration internationale

• MicroTCA pour l'acquisition et traitement rapide

Dans cette mission, vous interagissez avec les ingénieurs et scientifiques des accélérateurs et des lignes de lumière pour piloter des développements de systèmes depuis l'expression de leurs besoins, jusqu'à la validation opérationnelle

Ingénieur de formation Bac+5 (école d’ingénieurs ou master), ou titulaire d’un doctorat dans le domaine des systèmes numériques, vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 3 ans. Une expérience en gestion de projet portant sur le développement de systèmes complexes au sein d’une équipe pluridisciplinaire (électronique, informatique, réseaux) serait un atout.

Pour ce poste, le candidat idéal aura les expertises suivantes :

• Électronique numérique

• Systèmes bas niveau : FPGA Xilinx , SOC Xilinx, Linux Yocto, IoT

• Maîtrise de langages de programmation : VHDL, C, C++, Python pour le traitement numérique

• Maîtrise des concepts de traitement du signal, traitement d'image.

• Maîtrise de l'anglais pour l'écriture de documents techniques et de papiers scientifiques ainsi que pour la présentation dans des conférences.

• Compétences complémentaires appréciées : automatique, IA embarquée.

Les qualités personnelles pour une bonne intégration dans l'équipe :

• Esprit d'équipe

• Autonomie, rigueur, curiosité, créativité

• Bienveillance, écoute et sens du service

• Capacité d'analyse et de restitution

Implanté sur le plateau Paris-Saclay, à environ 20 kilomètres de la capitale, le synchrotron SOLEIL est l'une des principales infrastructures de recherche françaises. Depuis sa mise en service en 2008, il est au service des communautés scientifiques nationales et internationales. Les recherches effectuées à SOLEIL couvrent un large éventail de domaines scientifiques et industriels (physique, biologie, chimie, science des matériaux, environnement, sciences de la Terre et patrimoine culturel et naturel) en lien avec les enjeux sociétaux actuels. Les expériences menées sur les lignes de lumière s'appuient sur l'exploitation de la lumière synchrotron émise par des électrons accélérés à une vitesse proche de celle de la lumière au sein d'un anneau de stockage. SOLEIL est placé sous la double tutelle du CNRS et du CEA, et offre à son personnel un environnement de travail à la fois dynamique, innovant, pluridisciplinaire et international.

S’appuyant sur une source de 2,75 GeV, SOLEIL opère 29 lignes de lumière qui couvrent une large gamme du spectre de rayonnement électromagnétique, de l’infra-rouge aux rayons X durs. Le programme scientifique pluridisciplinaire de SOLEIL couvre les sciences de la vie, la chimie, la physique, la science des matériaux, les sciences de la terre et de l’environnement ou encore du patrimoine. Il s’appuie sur des développements à la pointe de l’instrumentation. Les utilisateurs internationaux représentent environ 25% de la communauté des utilisateurs de SOLEIL.

À la pointe de la technologie, SOLEIL II est un projet ambitieux qui a pour objectif de fournir à la recherche scientifique et industrielle de nouvelles opportunités. SOLEIL II consiste en une modernisation d'envergure de l'infrastructure existante et vise à l’amélioration significative des performances des accélérateurs d’électrons et des lignes de lumière.  Il est conçu pour répondre aux défis sociétaux majeurs actuels et futurs, notamment dans des domaines tels que la recherche sur les matériaux avancés, l'énergie et le développement durable, la santé et le bien-être, l'environnement. Les travaux de construction du projet SOLEIL II ont été lancés en 2024, marquant le début d'une phase de développement et d'innovation technologique. En parallèle, il est prévu que le fonctionnement de l'installation existante soit maintenu jusqu'à l'automne 2028. Le démarrage de SOLEIL II est programmé pour 2030, avec une montée en puissance progressive jusqu'en 2035.

LOCALITÉ :

Juvisy-sur-Orge

DESCRIPTION :

Dans la continuité du développement de notre activité nous recherchons :

UN INGENIEUR ESSAIS MOTEURS THERMIQUES SUR BANCS MONOCYLINDRE H/F

Au sein du service "Essais Composants et Organes", vous participerez à la réalisation des essais de développement, la validation et l'optimisation sur les périmètres moteurs à combustion interne monocylindre, turbocompresseurs, machines électriques, onduleurs, batteries et accessoires.

Dans un environnement multi-projets, vous contribuerez à l'amélioration de la performance et de la fiabilité en interface avec le bureau d'études, le service fiabilité, les moyens d'essais et le service simulation moteurs thermiques.

A ce titre, vous aurez pour missions principales :

• La prise en charge des essais confiés et la préparation à la restitution des résultats : définition du besoin, programme d'essais, réalisation, analyse et compte rendu ;

• La conduite des campagnes de caractérisation, de mise au point et de validation au banc monocylindre en coordonnant les opérateurs et les intervenants techniques (mesure / montage / maintenance banc ?) ;

• L'optimisation des réglages moteur, l'analyse de la data, l'interprétation des résultats et l'identification des axes d'amélioration ;

• La contribution aux investigations sur les anomalies et incidents en lien avec le service fiabilité et le bureau d'études ;

• La qualité et la traçabilité des données d'essais ;

• La proposition d'évolutions des protocoles d'essais et des moyens d'essais (gain en productivité et qualité des essais) ;

• La synthèse des conclusions et des recommandations techniques auprès des interlocuteurs des différents projets.

Issu d'une formation supérieure de niveau BAC+5 (école d'ingénieurs ou université) dans le domaine de la motorisation (moteurs et propulsion), l'énergétique, la mécanique ou la thermodynamique (moteurs à combustion interne), vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en conduite d'essais moteurs au bancs et en analyse de la combustion idéalement dans le secteur de l'automobile/sport automobile.

Vous maitrisez parfaitement la conduite d'essais moteurs au banc monocylindre, les moteurs à combustion interne et l'analyse de la combustion (analyse de données d'essais et mise au point moteur).

Vous avez l'habitude d'utiliser les outils de pilotage, d'acquisition et d'analyse de données d'essais suivants : Morphée, ATLAS, Wintax, INDICOM ou équivalent. La maitrise de MATLAB ou PYTHON pour le traitement et l'automatisation des analyses est un réel atout pour le poste.

Rigoureux et doté d'un solide esprit d'analyse, vous savez exploiter les résultats d'essais, mener des investigations techniques et synthétiser vos conclusions pour proposer des solutions pertinentes. Autonome et proactif, vous appréciez le travail en équipe et savez coordonner efficacement différents interlocuteurs dans un environnement multi-projets exigeant et stimulant.

Poste en CDI à pourvoir à Juvisy-sur-Orge (91), rémunération entre 42 et 55 Keuro b/an suivant profil et expérience + avantages.

Depuis 20 ans,  le groupe AVANTIS  accompagne les plus grands donneurs d'ordres dans le sport automobile.

En tant que n°1 des prestataires, nous proposons à nos partenaires du  sport automobile  un service externalisé haut de gamme grâce à nos collaborateurs experts tous métiers confondus.

Nos équipes interviennent chez nos clients sur tous les périmètres châssis et moteurs, à l'atelier comme en essais ou encore en courses sur les grands programmes et véhicules de haut niveau ( WEC, WRC, WRX, Formule E, Formule 1, Dakar, WTCC, Compétition Clients? ) selon les engagements du moment des grands constructeurs ou écuries.
Dans la continuité du développement de notre activité nous recherchons régulièrement des passionnés par le sport automobile.
 
Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de la mécanique ou de la maintenance automobile, idéalement  par le biais d'une école réputée et spécialisée dans le sport automobile  et/ou justifiez d'une expérience significative dans ce domaine sur les châssis, les moteurs, ou les boites de vitesse ?
 
Au-delà de votre expérience, que vous soyez expérimenté ou débutant, vous êtes avant tout un passionné impliqué dont la motivation et la rigueur vous permettent de travailler de façon proactive en équipe au sein d'un environnement stimulant et enrichissant.
 
C'est le moment et l'opportunité pour vous de nous rejoindre et d'intégrer une belle équipe principalement en WEC.
Partants ? Alors en piste, nous vous attendons ! Et visez-la pole position !

LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

Ce que tu vas construire

Au sein d’une équipe tech à taille humaine, composée d’un CTPO, d’un Engineering Manager, d’un Tech Lead, d’un Product Manager et de trois développeurs, tu participeras directement à l’évolution de notre plateforme.

1. Développer et faire évoluer notre produit

Concevoir, développer et maintenir des fonctionnalités fullstack en Node.js et React, avec une attention particulière portée à la performance, à la fiabilité et à l’expérience utilisateur.

2. Relever des défis techniques concrets

Faire évoluer nos systèmes d’ingestion et de multidiffusion d’offres d’emploi, gérer les échanges avec nos partenaires et contribuer à la robustesse de nos nombreuses intégrations.

3. Explorer de nouveaux usages de l’IA

Expérimenter, prototyper et intégrer des fonctionnalités basées sur les LLM pour améliorer l’expérience de nos utilisateurs et simplifier leurs processus de recrutement.

4. Faire progresser la qualité du code

Participer aux code reviews, améliorer l’existant, renforcer les tests et la documentation, et contribuer progressivement à nos pratiques de typage TypeScript.

5. Contribuer aux décisions produit et techniques

Comprendre les besoins des utilisateurs, échanger avec l’équipe Produit et proposer des solutions pragmatiques qui répondent à de vrais enjeux métier.

‍ Ce qu’on recherche

Tu as de bonnes bases techniques et l’envie de progresser.

• Expérience : tu as environ minimum 3 ans d’expérience en développement fullstack JavaScript et tu as déjà travaillé avec Node.js et React.

• Frontend & UX : tu apprécies particulièrement React et tu accordes de l’importance à la qualité des interfaces et à l’expérience utilisateur.

• Qualité du code : tu maîtrises JavaScript, tu connais TypeScript ou souhaites approfondir sa pratique, et tu sais écrire du code lisible, maintenable et testé.

• Curiosité pour l’IA : tu utilises déjà des assistants de code ou tu as envie de les intégrer à ta pratique quotidienne, avec suffisamment de recul pour comprendre et challenger leurs propositions.

• Esprit produit : tu cherches à comprendre le besoin avant de développer une solution et tu sais mettre en perspective les choix techniques avec les enjeux business.

• Collectif : tu apprécies les échanges techniques, les code reviews et la confrontation constructive des idées.

Pas besoin de tout maîtriser dès ton arrivée : nous cherchons surtout une personne solide sur ses fondamentaux, curieuse et capable de prendre progressivement de l’autonomie.

Nous privilégions la collaboration et les échanges directs, tout en conservant de la flexibilité au quotidien.

• Organisation : 3 jours de présentiel par semaine et 2 jours de télétravail.

• Bureaux : 700 m² avec café, thé, fruits frais, sièges massants et salle de sport.

• Vie d’équipe : petit-déjeuner offert tous les lundis et planchas régulières.

• Rémunération & avantages : RTT, tickets restaurant Swile de 10,50 € par jour et mutuelle Alan prise en charge à 100 %.

Un processus transparent pour apprendre à se connaître et évaluer ensemble si nous pouvons bien travailler ensemble.

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Garantir la continuité des connexions réseau et la qualité des services télécoms est au cœur de ce poste.

Au sein de TOHTEM, vous intervenez sur les opérations de support technique liées aux infrastructures réseaux et télécoms. Vous travaillez en lien avec les ingénieurs pour assurer la stabilité, la sécurité et la performance des installations. Le poste s’inscrit dans un environnement exigeant, où la rigueur technique et la réactivité sont essentielles.

Le rythme de travail s’organise sur des horaires tournants couvrant la plage 7h30 à 20h, avec une disponibilité un samedi sur quatre.

Les missions confiées couvrent un large périmètre de responsabilités :

- Identifier et diagnostiquer les incidents réseau et télécoms (tunnel IPsec, routage, BGP, etc.)
- Corriger les configurations des routeurs en coordination avec les ingénieurs NOC
- Assurer la communication technique et le suivi des dossiers avec le client final
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et les mises à jour d’équipements
- Effectuer la correction des configurations défaillantes et valider leur bon fonctionnement
- Suivre la mise en œuvre des solutions télécoms et transmettre les retours nécessaires aux équipes concernées

 

Vous appréciez la résolution de problèmes techniques et savez garder une approche méthodique face aux situations d’urgence.

De formation Bac +2 minimum, vous justifiez d’une première expérience dans le domaine des réseaux et télécommunications.

Les compétences attendues pour réussir à ce poste sont les suivantes :

- Solides bases en technologies télécoms : ADSL, SDSL, FTTH, FTTB, 4G
- Bonne maîtrise des protocoles et technologies : VPN, tunnel GRE, BGP, HSRP, VRRP, LAN
- Connaissance des équipements : Cisco, Juniper, Huawei, Fortinet
- Capacité à diagnostiquer et corriger des incidents de routage et de configuration
- Aisance dans la communication technique avec les clients et les équipes internes
- Esprit d’analyse et sens de la précision dans le suivi des interventions

Le groupe TOHTEM est la convergence des métiers du design, de l'ingénierie mécanique et informatique. Depuis 20 ans, le groupe met au cœur de sa politique l’innovation comme un élément central de sa stratégie.

Acteur reconnu sur le marché de l’ingénierie de produits innovants, TOHTEM , déploie une approche innovante aussi pour son modèle de management. Ainsi, qu’ils soient impliqués sur des projets au sein de notre bureau d’études ou chez nos clients, en tant que consultants, nos collaborateurs(trices) sont partie intégrante de notre projet d’entreprise.

S’inscrivant dans une dynamique de croissance et de diversification, TOHTEM recrute des hommes et des femmes prêts à relever des nouveaux défis dans le respect de nos valeurs.

Rejoins une société où il fait bon travailler, labellisée pour 3 années consécutives Happy at Work, et qui pratique l'actionnariat salarié.

LOCALITÉ :

Le Haillan

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un Conducteur de Travaux (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique.

Ce poste est basé au sein de notre siège social à BORDEAUX (33).

Missions principales:

• Préparation des opérations
• Pilotage des chantiers
• Gestion économique
• Management
• Qualité – Sécurité – Environnement
• Relations externes

Compétences techniques

• Maîtrise des techniques de terrassement.
• Connaissance des réseaux humides et des réseaux secs.
• Maîtrise des techniques de voirie et d'aménagement urbain.
• Lecture de plans VRD, profils en long et profils en travers.
• Maîtrise de la réglementation anti-endommagement (AIPR, DICT, DT).
• Gestion budgétaire et financière des chantiers.
• Utilisation des logiciels de planification, de suivi de chantier et du Pack Office.

Formation

• BTS Travaux Publics.
• BUT Génie Civil – Construction Durable.
• Licence professionnelle Travaux Publics.
• Diplôme d'ingénieur spécialisé en Travaux Publics ou Génie Civil.

Conditions d'exercice

• Déplacements quotidiens sur les chantiers.
• Permis B obligatoire.
• Utilisation d'outils numériques de suivi de chantier.
• Disponibilité en fonction des impératifs d'exploitation.

Avantages :

• Prime panier
• Véhicule de fonction

Lieu du poste : Déplacements fréquents

FRANCE ARGILE est une société de maitrise d’œuvre et contractant général, spécialisée en mesures horizontales de confinement des argiles. Nous intervenons aussi bien en remédiation qu’en prévention auprès d’ouvrages privés ou publics.

LOCALITÉ :

Riom

DESCRIPTION :

Dans le cadre notre activité au sein du service Technique, nous sommes à la recherche d’un Chargé de projets conception (H/F).

Missions :

Au sein de l’équipe de Steve, tu participeras aux activités conception et prototypage de nos solutions matérielles actuelles et à venir. Tes missions seront les suivantes :

• Rédiger et suivre les cahiers des charges technique
• Réaliser les études électriques, mécaniques et programmation PLC
• Tester et valider les prototypes ainsi que les têtes de série tout en garantissant une traçabilité des évolutions produits
• Suivre, planifier et valider l’avancement des projets
• Respecter et participer à la définition des coûts, délais et enjeux des projets
• Organiser et animer des réunions
• Participer à la veille technologique et suivre l’évolution des normes
• Appliquer la démarche d’amélioration continue
• Être support technique pour le SAV et la production
• Collaborer avec les équipes production, qualité, commerce et R&D afin de garantir la réussite des projets.
• Participer au développement et à l’amélioration des produits existants
• Rédiger la documentation technique associée aux projets (rapports d'essais, procédures, notices, etc.).

Conditions :

Date de démarrage souhaitée : janvier 2027 maximum

CDI – Statut CADRE

38h30 par semaine du lundi au vendredi avec RTT

Télétravail

Rémunération : 35K-42K€ en fonction du profil et de l’expérience

Autres avantages :

• Prime de 13ème mois
• Primes individuelles en fonction de l’atteinte des objectifs
• Prime de congés payés
• Prime de mobilité douce
• Prime de Participation
• Plan Epargne Entreprise
• Prise en charge d’une partie du repas quotidien par Sol Solution
• Mutuelle familiale prise en charge à 50% par Sol Solution
• Accès à une salle de sport et à des cours collectifs au sein de l’entreprise

Tu es titulaire au minimum d’un BAC+2 en conception et réalisation de systèmes automatiques.

Tu souhaites participer à l’élaboration de solutions innovantes et faire partie d’une équipe pluridisciplinaire.

Tu maitrises : SolidWorks, Visio, QElectroTech, Codesys, …

Une expérience sur des projets d’éco-conception serait un plus

Tu as de solides connaissances en automatisme industriels et en mécanique.

Tu disposes d’une première expérience sur un poste similaire.

Tu es rigoureux(se), organisé(e), pragmatique et tu aimes le travail en équipe.

Sol Solution est une PME auvergnate indépendante de près de 90 collaborateurs, spécialisée dans le développement et la commercialisation de solutions géotechniques innovantes.

Nous concevons des matériels et logiciels qui accompagnent les ouvrages tout au long de leur cycle de vie : études géotechniques, contrôle des travaux, surveillance et diagnostics d’ouvrages.

La diversité de nos activités et la pluridisciplinarité de nos équipes nous permettent de développer des solutions techniques reconnues et déployées en France comme à l’international.

LOCALITÉ :

Balma

DESCRIPTION :

Que proposons-nous ?

Rattaché(e) au Responsable de l'activité BE Design & Calcul, vous aurez pour principales missions :

• Réaliser des calculs thermiques et thermomécaniques sur des équipements et installations industriels ;

• Analyser les phénomènes de conduction, convection et rayonnement ;

• Étudier les transferts thermiques en régime stationnaire et transitoire ;

• Calculer les températures, flux thermiques et gradients de température ;

• Évaluer les contraintes thermiques et dilatations induites ;

• Dimensionner les systèmes d'isolation et de refroidissement/chauffage ;

• Réaliser des simulations numériques par éléments finis / CFD selon les besoins ;

• Participer à la définition des hypothèses, conditions limites et scénarios de calcul ;

• Rédiger les notes de calcul, rapports de simulation et dossiers de justification.

Salaire & Avantages :

• Fourchette entre 35K€ et 45K€ brut

• Prime de fin d’année dite de 13e mois

• CC Syntec - statut CADRE

• Carte ticket restaurant : 9.50€ par jour travaillé (60% employeur)

• Mutuelle : 109.90€ (76% employeur)

• Accords d'intéressement et participation

• Accord "Qualité de Vie au Travail"

• Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements

• Evolution - Formations - Mobilité - Cooptation

• Application de covoiturage

Intéressé(e) par notre proposition ?

Envoyez nous votre candidature !

Notre équipe recrutement l’examinera attentivement.

Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un échange téléphonique, suivi d'un entretien technique.

Engagés pour la diversité et l'inclusion, nous étudions toutes les candidatures.

Qui êtes-vous ?

• Formation supérieure en mécanique

• minimum 5 ans d'expérience comme Ingénieur Thermicien

Compétences recherchées :

• Thermique industrielle et transferts thermiques
• Thermomécanique
• RDM et mécanique des structures
• Analyse thermique stationnaire et transitoire
• Simulation numérique
• Analyse des contraintes et déformations thermiques

• La maîtrise d'un ou plusieurs logiciels est appréciée (ANSYS, Femap, COMSOL, Fluent, STAR-CCM+, OpenFOAM)

• La connaissance des normes utilisées en calcul thermique (Eurocodes ou autres) est appréciée

• Anglais technique apprécié

• Connaissances des macros Excel et de la programmation VBA seraient un plus

Au-delà de votre forte culture technique, vous êtes communicant et entreprenant, vous êtes force de proposition et possédez de bonnes capacités d'analyse.

Vous appréciez le travail en équipe mais savez faire preuve d'autonomie. La polyvalence et la rigueur sont des conditions nécessaires pour vous épanouir à ce poste.

Power up! Shape the future

Chez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandir

Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine. 

Composé de 5100 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels.

Nous proposons des solutions d’ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d’expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être.

Nous recherchons notre nouveau Ingénieur Calcul - Thermique & Mécanique F/H pour notre filiale Latesys basée à Balma.

LOCALITÉ :

Toulon

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Projeteur Autocad 2D, expérimenté et rigoureux pour du dessin 2D d'équipements mécaniques, tuyauteries, supportages et raccords.

Vous serez dans une équipe de 10 personnes et vos missions seront de réaliser les plans de détails des équipements sous AUTOCAD 2D à partir des notes de calculs des équipements sous pression. 

Vous avez déjà une expérience similaire et êtes d'un naturel rigoureux. 

Le travail se fera sous la coupe d'un Chef de Groupe, vous travaillerez conjointement avec les autres disciplines : IG, piping, mécanique, process.

Titulaire d'un BTS ou DUT en génie-mécanique, génie-industriel, CPI, vous avez de l'expérience en Bureau d'Etudes industriel de minimum 3 ans. 

Dotée des technologies d acquisition 3D et de rétro conception, CTEC-3D apporte son expertise au service des sites industriels en France ou à l'étranger, et assure leur maintien en conditions opérationnelles.

Son offre de service dédiée aux mesures 3D/4D est un des volets de sa valeur ajoutée. Adossée à son bureau d'études, elle intervient également sur la conception d'usines en couplant la technologie du laser scan et les études d'installation générale.

 

LOCALITÉ :

Le Bourget

DESCRIPTION :

Le Grand Paris Express est le futur métro automatique en rocade destiné à améliorer la mobilité en Île?de?France et à relier les principaux pôles économiques, universitaires et culturels de la région.

Les lignes 16 et 17, qui s'étendent de Saint?Denis Pleyel à Noisy?Champs et jusqu'au Mesnil?Amelot, représentent près de 40 km d'infrastructures (tunnel et viaduc), 19 gares, 36 ouvrages annexes et 2 sites de maintenance. Leur réalisation mobilise de nombreux acteurs et exige une coordination technique, en particulier sur les systèmes en phase travaux.

Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Systèmes Confirmé(e) pour accompagner ce projet de l'activité Systèmes de Transport Urbain en qualité de Coordinateur(rice) Systèmes, en phase travaux.

Vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dont les compétences couvrent l'ensemble des spécialités techniques systèmes nécessaires la réalisation de ce projet : voie ferrée, caténaire, système de traction ferroviaire, équipements HT-BT, réseaux de transmission et courants faibles, équipements électromécaniques. Vous êtes accompagné(e) par une équipe d'ingénieurs, chefs de projets et experts pour mener à bien vos missions.

Dans ce cadre, les activités et missions suivantes vous seront confiées en phase projets :

·       Suivre les interfaces techniques et l'avancement des prestations sur le terrain, s'assurer des conditions des travaux,

·       Piloter et coordonner la réalisation des prestations techniques et être force de proposition dans la résolution des points bloquants (technique et organisationnel) : planification des activités des surveillants de travaux à mobiliser, suivi d'avancement, suivi des éventuelles modifications de programme,

·       Respecter et faire respecter les procédures qualité et du Plan de Management de Projet et les process du projet,

·       Reporter l'avancement du projet à la Direction de Projet et à la direction des Travaux.

La poste est basé au Bourget, vous serez également amené(e) à vous déplacer à Montreuil ou sur les emprises de travaux de la ligne 16-17.

De formation ingénieur (généraliste ou systèmes), vous avez au moins une première expérience en conception ou travaux Systèmes en maitrise d'oeuvre ou en entreprise de construction.

Spécialiste dans un domaine des domaines suivants : CFA, Energie, électromécanique, voie ferrée. Vous avez une bonne compréhension des interfaces associées et des enjeux globaux de projets complexes.

Ce poste est fait pour vous si :

• Vous êtes doté(e) de réelles capacités relationnelles, d'une forte aptitude à travailler en équipe projet et de gérer la relation client.

• Vous êtes organisé(e) et structuré(e), vous savez respecter des objectifs QCD (Qualité-Coût-Délais) et êtes force de proposition.

• Vous êtes quelqu'un qui sait s'affirmer, qui est dans la collaboration et avec l'esprit de synthèse.

• Votre attitude est constructive et proactive.

setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

setec its est spécialisée dans l'ingénierie de la mobilité et des transports urbains à l'échelle nationale et internationale.

Nous concevons et développons des services, systèmes et infrastructures de transport intelligents et conseillons nos clients sur leurs enjeux stratégiques de haut niveau technique.
Nous accompagnons à 360° les autorités organisatrices de la mobilité et des transports, les collectivités territoriales, les financeurs, les constructeurs et industriels, ? dans leurs projets de mobilité et de transport.

Depuis notre création, nous n'avons eu de cesse d'innover : digitalisation des services (MaaS), décarbonation des mobilités, véhicules connectés et autonomes, ingénierie numérique (Simulations, BIM & 3D+, IA, ?).
Cette appétence pour l'innovation fait de notre entreprise un environnement où nos 220 collaborateurs sont libres d'oser.

Pour en savoir plus sur nous, nos missions et réalisations, visualisez notre vidéo de présentation : https://www.youtube.com/watch?v=gSAbnQX4RRI Grâce à nos métiers et expertises, nous contribuons ainsi à créer, au quotidien, une mobilité plus responsable.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

LOCALITÉ :

Bagneux

DESCRIPTION :

En tant que support clé de l'équipe, vous participez activement aux missions suivantes :

• Support juridique opérationnel : Conseiller et orienter les équipes RH sur les questions quotidiennes liées aux relations individuelles et collectives de travail.
• Préparation des instances et négociations : Contribuer à la préparation des dossiers pour le CSE, aux négociations d'accords collectifs et à l'organisation des élections professionnelles.
• Dossiers contentieux & précontentieux : Intervenir en appui sur la gestion, l'instruction et le suivi des dossiers précontentieux et contentieux.
• Outillage & Acculturation juridique : Élaborer et déployer des outils pratiques (fiches réflexes, guides d'application, supports de formation, veille sociale) pour diffuser la culture juridique auprès des RH et managers.
• Recherches & Analyses : Mener des recherches juridiques approfondies et rédiger des notes de synthèse opérationnelles.

De formation BAC+5 (Master 2 en Droit social), vous justifiez d'une première expérience réussie de minimum 3 ans sur des fonctions similaires, acquise idéalement en entreprise ou en cabinet d'avocats.

• Solides connaissances en conseil juridique et droit social (individuel et collectif).
• ExcelIentes qualités rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse.
• Maîtrise des outils et bases de données de recherche juridique.
• Réactivité, rigueur, curiosité intellectuelle et sens aigu de l'organisation.
• Aptitude relationnelle, esprit d'équipe et sens du service client interne.

• CDD d'une durée de 6 mois.
• Possibilité d'aménagement individualisé pour des raisons de santé et/ou handicap : discutons-en ! Pour en savoir plus sur l'Inclusion & Diversité chez Air Liquide : cliquez ici.

Au sein du COE Relations Sociales France du groupe Air Liquide, et sous la supervision de la Directrice des affaires sociales du périmètre Santé à Domicile France, le/la Chargé.e des Relations Sociales apporte un soutien opérationnel et juridique aux équipes RH et juristes sur l'ensemble des volets individuels et collectifs du droit du travail.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Gladys DINET, consultante en recrutement chez Fed Construction, dédiée aux métiers de la maîtrise d'œuvre et du BTP, recherche pour son client, un bureau d'études pluridisciplinaire, son/sa Ingénieur bureau d'études en électricité du bâtiment.

Dans le cadre d'un remplacement, en tant qu'ingénieur CFO/CFA vous serez rattaché au Responsable technique et vous aurez pour principales missions :
- Rédiger les pièces écrites pour chaque phase d'études de conception (APS, APD, PRO, DCE)
- Estimer les coûts des travaux
- Effectuer le dimensionnement des installations techniques et la conception en lien avec l'architecte
- Réaliser des schémas de principe, les études d'éclairement
- Superviser de la réalisation des plans pièces graphiques
- Réaliser de VISAS des plans d'exécution des entreprises
- Participer à des réunions techniques
- Participation à la réception des lots concernés

Statut Cadre
Poste à pourvoir en CDI dès que possible
Rémunération selon le profil entre 45000 et 60000€ annuel brut sur 13 mois
Tickets restaurants
1 jour de télétravail par semaine
PEE de 1500€
Mutuelle offerte au bout d'un an d'ancienneté
Primes

De profil minimum type BAC + 5 ou ingénieur en CFO/CFA ou électrique ou électrotechnique, vous avez une expérience de plus de 5 ans sur un poste similaire et appréciez le travail en équipe. Vous disposez de bonnes connaissances des règles de conception de bâtiments. Une bonne connaissance de la réglementation incendie, ainsi que la maîtrise de logiciels comme AUTOCAD et REVIT seront appréciées.

Voici la suite du process:
1) un entretien avec Fed si l'on ne se connaît pas encore
2) un entretien avec les directeur d'entreprise
Un retour immédiat et une prise de poste au plus vite.

Ce bureau d'études TCE à taille humaine, intervient sur des projets tertiaire publics et logements, en neuf et en rénovation, dans la maîtrise d'œuvre, depuis les phases préliminaires jusqu'à la réception des ouvrages.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons des profils en ingénierie des procédés pour intervenir sur des projets variés au sein d'environnements industriels.

En lien avec les équipes techniques, les bureaux d'études, la production et les équipes projets, vous participez à l'analyse, à la conception et à l'optimisation de procédés industriels, en tenant compte des exigences de sécurité, de qualité, de performance et de maîtrise des coûts.

Selon votre expérience et les projets confiés, vos missions pourront notamment inclure :

• Analyser les besoins et les données d'entrée afin de définir les solutions procédés adaptées.
• Participer à la conception et au dimensionnement d'installations ou d'équipements industriels.
• Réaliser des bilans matière et énergie et contribuer aux calculs de dimensionnement.
• Élaborer ou mettre à jour les schémas de procédés, notamment les PFD et P&ID.
• Analyser le fonctionnement des procédés et identifier les axes d'amélioration.
• Participer à l'optimisation des paramètres de fonctionnement, des rendements et des consommations.
• Contribuer à la rédaction des spécifications techniques et des documents d'ingénierie.
• Collaborer avec les équipes de production, maintenance, instrumentation, automatisme et HSE.
• Participer aux revues techniques, aux essais et aux phases de mise en service selon les projets.
• Veiller à la prise en compte des exigences de sécurité et des contraintes réglementaires applicables.

Les projets pourront concerner différents secteurs industriels, notamment la chimie, l'énergie, les matériaux, l'environnement ou les industries de transformation.

De formation supérieure, idéalement Bac+5 ou diplômé(e) d'une école d'ingénieurs en génie des procédés, génie chimique, génie industriel ou dans un domaine technique équivalent, vous disposez d'une expérience ou de compétences en procédés industriels.

Vous possédez des connaissances en fonctionnement des procédés, en analyse de données techniques et, selon votre spécialité, en bilans matière et énergie, dimensionnement ou optimisation d'installations.

La connaissance des schémas PFD et P&ID, des outils de simulation ou de calcul procédés et de la documentation technique d'ingénierie constitue un atout.

Une expérience en environnement industriel, en bureau d'études procédés ou sur des installations de production est appréciée.

La maîtrise de l'anglais est appréciée selon les projets.

Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon esprit d'analyse, vous savez collaborer avec différents métiers techniques et contribuer à la résolution de problématiques industrielles.

Les candidatures de profils aux parcours et niveaux d'expérience variés seront étudiées en fonction des compétences et des besoins des projets.

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

• Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
• Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
• Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

LOCALITÉ :

Notre-Dame-d'Oé

DESCRIPTION :

ATALIAN Propreté recrute des agents d'entretien (H/F) pour assurer des remplacements sur le secteur de Notre-Dame-d'Oé (37).

Vos missions :

Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux

Nettoyer les sols et les surfaces

Vider les poubelles

Maintenir les locaux propres

Respecter les consignes de nettoyage

Profil recherché :

Débutants acceptés, aucune expérience nécessaire

Être sérieux(se), ponctuel(le) et motivé(e)

Savoir travailler en autonomie

Être disponible pour des remplacements ponctuels