DESCRIPTION :
Sous la responsabilité directe de la Head of Growth & Brand Marketing, tu seras le/la garant(e) de notre tone of voice, de la cohérence de nos messages, et de la qualité de nos contenus et prises de parole sur l'ensemble de nos canaux.
Collaboration : tu travailleras en lien étroit avec les équipes Acquisition, Product et Design, pour assurer l'alignement entre la communication de marque, la performance marketing et l'évolution de nos offres.
Management : tu encadreras directement Rachel, notre Assistante marketing, en charge du community management et de l'emailing., 1/ Contenus & copywriting :
- Rédiger des contenus impactants (emails, landing pages, brochures, réseaux sociaux, scripts…)
- Créer un storytelling engageant et accessible autour de nos produits et de la mission Beem
- Superviser le planning éditorial et collaborer avec les pôles design, marketing, sales, produit
- Assurer la relecture et la cohérence des messages portés par les équipes et sur tous les points de contact
2/ Social media & community
- Piloter la stratégie éditoriale sur nos réseaux (Instagram, Facebook, LinkedIn)
- Superviser le planning et valider les contenus, angles et réponses aux commentaires/messages - Travailler avec Rachel sur des formats engageants, ancrés dans les codes social media
3/ Relations presse & visibilité externe
- Suivi quotidien avec notre agence RP
- Relecture et validation des communiqués de presse, éléments de langage et demandes d'interviews
- Identifier les opportunités média ou partenaires (tribunes, événements, interviews…)
4/ Influence & partenariats média
- Identifier les bons profils ou supports affinitaires
- Prendre contact, négocier et briefer les campagnes
- Valider les contenus, suivre les performances et recommander des optimisations
5/ Brand voice & cohérence globale
- Être le garant du tone of voice Beem sur tous les supports (marketing, produit, B2C, B2B…)
- Assurer la mise à jour et le respect des guidelines de brand content
- Relecture / validation des contenus produits, marketing ou sales
- Accompagner les autres pôles dans l'adoption du ton of voice Beem, Pourquoi rejoindre Beem (même temporairement) ?
> Pour contribuer à une mission concrète : permettre aux foyers de reprendre le contrôle sur leur énergie à la maison
> Pour un poste transversal, avec beaucoup de liberté créative et de responsabilités
> Pour rejoindre une équipe à taille humaine, engagée et bienveillante
> Pour travailler sur des sujets à impact réel
Code d'emploi : Responsable Communication (h/f)
Domaine professionnel actuel : Responsables Communication, Marketing et Relations Publiques
Temps partiel / Temps plein : Temps partiel
Type de contrat : Freelance
Compétences : Figma, Capacité d'Analyse, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, B2B, Community Management, Relations Publiques, Communication de Crise, Gestion de la Performance, Vente, Marketing, Mesure et Gestion de la Performance Marketing, Médias Sociaux, Copywriting, Pédagogie
Type d'annonceur : Employeur direct