Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

leader Energie au sein de l'équipe : * Rester à jour sur les dernières technologies et innovations * Proposer et mettre en œuvre des solutions novatrices pour optimiser la performance énergétique, intégrer l'IA dans nos outils * Animer des thématiques autour de la performance énergétique au sein de l'équipe, piloter des sujets transverses autour des évolutions du produit et du service pour le rendre plus pertinent * Développer des outils d'estimation de potentiel d'économie d'énergie * Être force de proposition pour le développement de nouveaux services * Travailler en mode projet avec les équipes Des déplacements au niveau national sont à prévoir selon les projets. Vous êtes : De formation BAC+5, vous justifiez au minimum de 5 ans d'expérience et êtes initié aux solutions constructives vertueuses. Votre connaissance des principales règlementations et codes qui régissent l'acte d'aménager et construire sont un plus. Vous possédez une

DESCRIPTION :

leader Energie au sein de l'équipe : * Rester à jour sur les dernières technologies et innovations * Proposer et mettre en œuvre des solutions novatrices pour optimiser la performance énergétique, intégrer l'IA dans nos outils * Animer des thématiques autour de la performance énergétique au sein de l'équipe, piloter des sujets transverses autour des évolutions du produit et du service pour le rendre plus pertinent * Développer des outils d'estimation de potentiel d'économie d'énergie * Être force de proposition pour le développement de nouveaux services * Travailler en mode projet avec les équipes Des déplacements au niveau national sont à prévoir selon les projets. Vous êtes : De formation BAC+5, vous justifiez au minimum de 5 ans d'expérience et êtes initié aux solutions constructives vertueuses. Votre connaissance des principales règlementations et codes qui régissent l'acte d'aménager et construire sont un plus. Vous possédez une

DESCRIPTION :

Vous êtes le/la garant(e) du développement commercial et de la structuration de la stratégie de croissance. En lien direct avec les associés, vous définissez la feuille de route commerciale et en pilotez la mise en œuvre.

Vos principales responsabilités :
* Définir et piloter la stratégie commerciale : fixer les objectifs de chiffre d'affaires, assurer le suivi des résultats et proposer des plans d'action adaptés.
* Reconquérir un marché historique : relancer et consolider les partenariats avec la GSB pour devenir une place de référence.
* Développer de nouveaux débouchés : identifier et prospecter de nouveaux clients dans le bâtiment, l'automobile et l'industrie.
* Structurer la fonction commerciale : mettre en place les outils, process et rituels de pilotage nécessaires à la montée en puissance de l'activité.
* Contribuer au développement de l'offre : valoriser les produits existants (panneaux thermo-acoustiques, isolation, etc.) et être force de proposition sur de nouvelles solutions.
* Animer et renforcer l'organisation commerciale : préparer le recrutement et l'encadrement d'une future équipe dédiée.
* Représenter l'entreprise : incarner l'ambition et porter les valeurs auprès des clients, partenaires et acteurs du secteur.

DESCRIPTION :

* VOUS êtes positif(ve) et convaincu(e) qu'à force de volonté et d'ingéniosité il est possible de proposer des solutions pour une gestion et une prise en compte adaptées des milieux naturels qui participent à la préservation de la Nature,
* VOUS recherchez une équipe dynamique, enthousiaste et chaleureuse, à l'échelle humaine, au sein de laquelle la communication et l'attention sont les règles d'or,
* VOUS concevez votre carrière comme une expérience d'apprentissage chaque jour renouvelée, l'opportunité de vous enrichir sur le plan technique et social, un espace/temps où pages blanches, idées et initiatives donnent naissance à des solutions pour un métier qui a encore tout à inventer,
* VOUS attendez - à juste titre - une écoute de votre direction, des échanges simples, francs et respectueux ainsi qu'une attention à l'investissement salarié et réciproquement vous vous engagez avec volonté et déterminisme, convaincu(e) que chaque petit caillou bien posé est la participation à une œuvre essentielle et solide,

Alors sachez que la Société ECOTER est engagée dans cette direction et propose des postes évolutifs en mettant notablement en avant les ressources humaines, clé de voûte évidente de l'ingénierie écologique., * D'expertises sur le domaine de compétence : Ornithologie.
* D'analyse et traitement de la donnée de terrain.
* De cartographie, de synthèses écologiques, de rédaction de rapports.
* De réunions et autres présentations des missions réalisées.

La mission comprend également ponctuellement, en cas de besoin :
* La participation à l'activité commerciale de la société.
* La représentation aux colloques, conférences, etc.
* La gestion de projets de l'offre à la remise du dossier., * Inventaires de terrain
* Etude d'impact (volet milieux naturels), Etude d'incidences Natura 2000, Etc.
* Plans de gestion, Documents d'objectifs Natura 2000.
* Etude de sites compensatoires.

Le +, évolution de poste à court terme : en fonction des compétences de la personne recrutée et des motivations, le poste peut évoluer vers un profil de chef de projet ou directeur d'études.

DESCRIPTION :

* Effectuer des visites préalables de site et des analyses
* Accompagner une société dans la mise en place des champs photovoltaïques
* Accompagner une production en phase de développement et de démarrages produit
* Savoir dimensionner des installations photovoltaïques d'un champ solaire
* Accompagner une équipe de développement sur la partie technique
* Réaliser des études préliminaires (analyse des consommations, évaluation de la taille de la centrale..)

Notre Aptiskillien idéal :
* Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t'accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras.
* Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel.
* Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets.

Nos petits plus ?
* Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviens ;
* Être accompagné(e) dans ton projet professionnel ;
* Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;
* Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;
* Avoir une équipe disponible et à l'écoute ;
* Prendre part à une vie d'agence animée et décalée

DESCRIPTION :

Rattaché-e à la Direction de la Formation, vous intégrez une équipe projet, et réaliserez tout ou partie des missions et activités significatives qui suivent.

Au sein du Centre de services partagés formation Framatome, votre mission sera d'assurer le pilotage opérationnel et managérial d'un pôle de chargés de formation, afin de garantir le déploiement efficace, conforme et qualitatif du plan de développement des compétences ainsi que la satisfaction des clients internes.

Vos responsabilités seront :
1. Management d'équipe
* Encadrer hiérarchiquement une équipe de chargé-es de formation (environ 7 personnes),

* Répartir les activités, organiser la charge de travail et garantir la continuité du service,
* Animer les réunions d'équipe et les entretiens individuels,
* Développer les compétences, accompagner l'intégration et favoriser la capitalisation des connaissances,
* Évaluer la performance (entretiens annuels, mi-année…).

2. Pilotage opérationnel
* Planifier et suivre les activités du pôle dans le respect des délais, du budget et des priorités,

* piloter le déploiement des actions de formation associées aux actions de formation,
* Garantir la qualité, la fiabilité et la conformité des données (Qualiopi),
* Assurer le contrôle de l'activité, identifier les écarts et piloter les actions correctives.

3. Coordination transverse
* Collaborer avec les équipes Performance et Offre de formation pour faire évoluer les outils, processus et catalogue,

* Participer à des projets d'amélioration continue et groupes de travail transverses,
* Conseiller les RH de proximité, managers et collaborateurs sur les dispositifs et procédures formation.

4. Suivi et reporting
En lien avec l'équipe performance Formation :
* Préparer les bilans d'activité et suivre les indicateurs de performance de son périmètre,
* Consolider les données pour les revues internes et les tableaux de bord institutionnels,
* Contribuer à l'analyse budgétaire et au suivi des engagements financiers.

En lien avec l'équipe Offre :
* Contribuer à la rationalisation du catalogue offre de formation.

Vous serez en relations dans le cadre de vos missions avec :

En interne les salariés, managers, RH de proximité, équipes de la Direction Formation, Framatome Academy.

A l'externe les organismes de formation, prestataires divers et OPCO.

DESCRIPTION :

* Conduire les exercices de qualification / validation selon le plan directeur,
* Assumer les responsabilités de chef de projet validation :
* Revoir les protocoles et rapports des fournisseurs,
* Rédiger les protocoles et rapports des exercices (IQ OQ PQ),
* Rédiger les protocoles de tests (QI, QO, FAT, SAT),
* Réaliser ou revoir les tests sur équipements,
* Emettre les fiches anomalies/déviations en cours d'exercice.

DESCRIPTION :

* Installer et raccorder les équipements photovoltaïques dans le respect des normes de sécurité.
* Lire et interpréter les plans techniques réalisés par le bureau d'études.
* Rédiger et transmettre vos rapports d'activité à votre responsable.

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un menuisier bois
- Réalisation de travaux de menuiserie bois selon les plans et instructions
- Fabrication et pose d'éléments en bois (fenêtres, portes, placards, etc.)
- Travail en autonomie ou en équipe sur les chantiers
- Respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur

DESCRIPTION :

En qualité de chargé d'affaires hydrauliques, vous assurez et pilotez des missions complètes d'études et de maîtrise d'œuvre publique et privée dans le secteur de l'hydraulique dont eau potable, assainissement, eaux pluviales.

Au contact de notre clientèle, vous intervenez dans les phases d'études de définition et de conception, de consultation des entreprises et dans les phases de réalisation des travaux. Les missions confiées devront être exercées dans le respect des pratiques de l'entreprise et du contrat signé avec le client.

Vos responsabilités
* Gestion de projets hydrauliques et VRD simples : de la conception initiale à la mise en service, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire,
* Maîtrise d'œuvre : supervision de chaque étape, en garantissant le respect des normes, des délais et du budget, tout en assurant une qualité de réalisation optimale,
* Communication et coordination : maintien d'un dialogue constant avec toutes les parties impliquées pour un déroulement fluide du projet.

DESCRIPTION :

Assemblage / Montage : Fixer les montures (queues, poignées, anses), rivetage, perçage, ajustage des composants cuivre + inox. S'assurer que les pièces cuivre et inox s'emboîtent bien, sans défauts visibles.
-Finitions : Polissage, nettoyage des surfaces (cuivre et inox), contrôle visuel des soudures / rivetages, élimination des bavures, inspection des finitions miroir ou de surface.
-Controle Qualité : Vérifier que l'intérieur inox est bien posé, qu'il n'y a pas de fissures ou défauts, que le cuivre brille bien selon les standards, que les dimensions (diamètre, hauteur, épaisseur) sont conformes. Tester la stabilité des montures (que rien ne bouge).

DESCRIPTION :

Etre responsable d'équipe chez Proxiserve, c'est intégrer une équipe dynamique qui partage des valeurs de professionnalisme, de dialogue et de proximité. Vous aurez pour mission :
* L'animation, le pilotage d'une équipe de techniciens de maintenance,
* La vérification de l'atteinte des objectifs individuels,
* Le suivi et l'optimisation de la planification et de la production de l'équipe (débriefing des tournées, accompagnement et appui technique),
* L'interaction régulière avec nos clients (gestionnaires bailleurs / syndics de copropriété / locataires etc).

DESCRIPTION :

* VOUS êtes positif(ve) et convaincu(e) qu'à force de volonté et d'ingéniosité il est possible de proposer des solutions pour une gestion et une prise en compte adaptées des milieux naturels qui participent à la préservation de la Nature,
* VOUS recherchez une équipe dynamique, enthousiaste et chaleureuse, à l'échelle humaine, au sein de laquelle la communication et l'attention sont les règles d'or,
* VOUS concevez votre carrière comme une expérience d'apprentissage chaque jour renouvelée, l'opportunité de vous enrichir sur le plan technique et social, un espace/temps où pages blanches, idées et initiatives donnent naissance à des solutions pour un métier qui a encore tout à inventer,
* VOUS attendez - à juste titre - une écoute de votre direction, des échanges simples, francs et respectueux ainsi qu'une attention à l'investissement salarié et réciproquement vous vous engagez avec volonté et déterminisme, convaincu(e) que chaque petit caillou bien posé est la participation à une œuvre essentielle et solide,

Alors sachez que la Société ECOTER est engagée dans cette direction et propose des postes évolutifs en mettant notablement en avant les ressources humaines, clé de voûte évidente de l'ingénierie écologique., * D'expertises sur le domaine de compétence : Herpétologie.
* D'analyse et traitement de la donnée de terrain.
* De cartographie, de synthèses écologiques, de rédaction de rapports.
* De réunions et autres présentations des missions réalisées.

La mission comprend également ponctuellement, en cas de besoin :
* La participation à l'activité commerciale de la société.
* La représentation aux colloques, conférences, etc.
* La gestion de projets de l'offre à la remise du dossier., * Inventaires de terrain
* Etude d'impact (volet milieux naturels), Etude d'incidences Natura 2000, Etc.
* Plans de gestion, Documents d'objectifs Natura 2000.
* Etude de sites compensatoires.

Le +, évolution de poste à court terme : en fonction des compétences de la personne recrutée et des motivations, le poste peut évoluer vers un profil de chef de projet ou directeur d'études.

DESCRIPTION :

Vous serez responsable de la mise en oeuvre de la réglementation ESP/ESPN, couvrant les aspects de conception, fabrication et exploitation.
Votre rôle ?
- Contribuer à la maîtrise de la réglementation ESP[N] pour industrialiser les textes réglementaires.

- Participer aux activités d'appui pour la conception et la fabrication des nouvelles tranches EPR2 en France et l'approvisionnement d'équipements pour le parc en exploitation.

- Participer à la revue ou la rédaction de la documentation réglementaire (EPMN, ADR, notices d'instructions...).

- Fournir un appui plateau ou du coaching réglementaire aux fournisseurs pour garantir la maîtrise des approvisionnements.

- Participer à des activités transverses liées à la réglementation ESP/ESPN, incluant la résolution de problématiques réglementaires, la qualification des fournisseurs, et le développement de l'outil ESPN Digital.

Conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

DESCRIPTION :

Être l'expert Energie de nos clients :
* Aide à la décision pour le choix des énergies, des systèmes
* Concevoir, mettre en œuvre et superviser des stratégies globales énergétiques décarbonées visant à réduire la consommation énergétique des bâtiments
* Identifier le potentiel d'économie d'énergie d'un client
* Gestion de projet pour accompagner le client à la mise en place d'actions d'économie d'énergie
* Conseiller les clients de manière proactive sur ces obligations réglementaires
* Sensibiliser les clients à l'importance de la gestion de l'énergie
* Organiser des sessions de formation pour promouvoir les bonnes pratiques énergétiques
* Recherche de financements
* Veille relative aux marchés de l'énergie
* Etendre le réseau de partenaires capable de fournir des solutions d'économie d'énergie à nos clients

Être le leader Energie au sein de l'équipe :
* Rester à jour sur les dernières technologies et innovations
* Proposer et mettre en œuvre des solutions novatrices pour optimiser la performance énergétique, intégrer l'IA dans nos outils
* Animer des thématiques autour de la performance énergétique au sein de l'équipe, piloter des sujets transverses autour des évolutions du produit et du service pour le rendre plus pertinent
* Développer des outils d'estimation de potentiel d'économie d'énergie
* Être force de proposition pour le développement de nouveaux services
Des déplacements au niveau national sont à prévoir selon les projets.

DESCRIPTION :

Vous serez directement rattaché au Directeur d'Usine et vous prendrez en main la supervision d'une équipe orienté process, automatisme/électricité et mécanique.

Vos missions seront les suivantes:

Piloter et challenger les projets :

- Vous organisez, planifiez et supervisez les études techniques de A à Z : des premières visites à la validation finale des solutions
- Vous êtes un appui aux Chargés d'Affaires : vous participez aux revues fonctionnelles, présentez les solutions aux clients, défendez vos choix techniques
- Vous suivez les projets, anticipez les dérives et proposez des actions correctives

Animer et faire grandir votre équipe :

- Vous répartissez les projets, fixez les priorités et organisez les plannings
- Vous accompagnez vos collaborateurs : entretiens, fixation des objectifs, développement des compétences
- Vous êtes un vrai relais : vous partagez les infos, assurez la cohérence des actions et veillez au respect des engagements (sécurité, qualité, coûts, délais)

Améliorer, innover, faire progresser :

- Vous mettez en place des indicateurs de performance pour piloter vos activités
- Vous animez des démarches d'amélioration continue, standardisation et optimisation des coûts
- Vous contribuez aux projets R&D, suggérez des pistes nouvelles et assurez la veille technique et réglementaire

DESCRIPTION :

En tant qu'Ingénieur Assurance Qualité, vous serez le garant du respect des normes et procédures, afin d'assurer la conformité des produits et processus, tout en accompagnant les équipes opérationnelles dans une démarche d'amélioration continue :

- Déployer et faire évoluer le système de management de la qualité (SMQ) selon les référentiels applicables.
- Rédiger, mettre à jour et contrôler les documents qualité (procédures, modes opératoires, instructions).
- Animer les audits internes et accompagner les audits externes (clients, certification).
- Gérer les non-conformités, mettre en place les actions correctives/préventives (CAPA).
- Suivre les indicateurs qualité et assurer le reporting régulier.
- Collaborer avec les équipes production pour garantir la conformité des produits livrés.
- Participer activement aux projets d'amélioration continue.

DESCRIPTION :

Analyse des besoins et des spécifications :
* Analyser les spécifications techniques et fonctionnelles pour définir les exigences,
* Évaluer la faisabilité technique et proposer des solutions adaptées.

Conception et modélisation :
* Concevoir des solutions techniques en utilisant les outils et les logiciels appropriés,
* S'assurer de la conformité de la conception avec les normes, standards et exigences du point de vue technico-économique et santé/sécurité/environnement,
* Effectuer ou superviser des études pour la réalisation de la solution,
* Identifier les risques et proposer des mesures d'atténuation appropriées,
* Spécifier et clarifier les équipements achetés.

Études de faisabilité :
* Évaluer la faisabilité technique et économique des solutions proposées,
* Identifier les risques liés au projet et proposer des mesures d'atténuation appropriées,
* Analyser les alternatives techniques pour aider à la prise de décision., Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

DESCRIPTION :

Nous sommes un véritable lien entre la recherche et l'industrie. Spécialisés dans les transferts technologiques, nous rendons les systèmes existants disruptifs plus rapidement.

Nos réalisations et distinctions sont autant de preuves que nous tenons nos promesses. L'écosystème SOPHIA grandit et nous recrutons nos futurs talents., Au sein du service conception mécanique, nous vous proposons de participer au développement et à la pérennisation de nos activités.
* Réaliser des analyses technologiques et fonctionnelles.
* Identifier les besoins et les exigences du client.
* Proposer des solutions de conception mécanique innovantes et optimisées.
* Réaliser des liasses de définitions de composants mécaniques (cotation fonctionnelle ISO).
* Vérifier les livrables avant livraison client.
* Participer à la gestion d'un projet en accompagnement du chef de projet (relation client, planning, pilotage équipe projeteurs…).
* Veiller à la bonne tenue des indicateurs financiers et OTD OQD de l'activité.
* Participer à la démarche d'amélioration continue du service.

DESCRIPTION :

Dans ce contexte, le·la Beamline Operation Manager (BLOM) occupe une fonction essentielle dans le fonctionnement quotidien : planifier et superviser les expériences, garantir la qualité des données produites et, lorsque nécessaire, contribuer à l'harmonisation des procédures et outils entre lignes de lumière.
Interlocuteur·trice privilégié·e des utilisateurs académiques et industriels, vous transformez leurs besoins scientifiques et techniques en protocoles expérimentaux fiables et assurez un soutien opérationnel pendant les mesures.
Vos responsabilités comprennent la coordination des campagnes de mesure et des opérations de maintenance de routine, le suivi des performances techniques ainsi que la planification et la documentation des évolutions. Vous élaborez et appliquez des protocoles de vérification, surveillez les paramètres métrologiques critiques (stabilité, calibration, répétabilité, alignement) et préparez les conditions d'environnement des échantillons (température, gaz, pression). Vous assurez également la logistique in situ dans une logique de mutualisation des équipements, et gérez l'utilisation des gaz techniques dans le respect des règles de sécurité et de la logistique du site.
Vous contribuez en outre aux processus de dépôt de propositions et de planification du temps de faisceau, formez les utilisateurs à l'instrumentation et prenez part à des développements ciblés (montages, protocoles, automatisation), y compris dans le cadre de projets transverses (procédures harmonisées, cohérence données/métadonnées, workflows 4D). Le cas échéant, vous coordonnez l'action de techniciens et d'ingénieurs pour la maintenance et l'amélioration des installations.