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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 191 offres

Dessinateur projeteur - Energie - Saint-Rémy-Lès-Chevreuse - (42MKD) F/H

  • 03 février 2026
  • ECM (Direction Nord)
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Rémy-lès-Chevreuse

DESCRIPTION :

Le contexte :Dans le cadre des projets en cours du département, vous interviendrez sur des activités de design d'assemblages mécano-soudés et/ou de réseaux de tuyauteries cryogéniques, en cohérence avec la dynamique actuelle des équipes.
La mission :
Intégré(e) à une équipe en charge de la réalisation des plans de tuyauterie et d'assemblages mécano-soudés pour des projets navals (LNGC, FLNG, Bunker Vessel, etc.), vous interviendrez en tant que Dessinateur Projeteur.
Vos missions principales seront :
- La réalisation de modèles 3D et de plans 2D sous SolidWorks,
- La production de :
- plans d'assemblages mécano-soudés,
- plans de tuyauterie du pont (Deck),
- plans de tuyauterie de la salle des machines (Cargo Auxiliaries Room).
Vous serez intégré(e) au pôle dessinateurs et devrez :
- Appliquer les méthodes, règles et outils en vigueur,
- Utiliser les outils de vérification du travail réalisé,
- Travailler en collaboration opérationnelle avec les référents et responsables de projets,
- Répondre aux demandes dans les délais définis par le référent du pôle dessinateurs.
Profil recherché
- Vous justifiez d'un minimum de 5 ans d'expérience en tant que Dessinateur Projeteur,
- Vous êtes issu(e) d'une formation en mécanique, tuyauterie, chaudronnerie ou discipline équivalente,
- Vous maîtrisez SolidWorks de manière solide et autonome,
- Une expérience dans les environnements naval, offshore ou cryogénique est appréciée,
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'équipe.
Innover ensemble pour concevoir notre futur.
ECM est la filiale Ingénierie et Conseil en Technologies du groupe CRIT.
Depuis 50 ans, ECM accompagne les majors des industries aéronautique, automobile, défense, navale, ferroviaire et énergie.
Nous nous engageons dans chaque étape de réalisation des projets, depuis les phases avancées et le développement jusqu'à l'industrialisation et le maintien en condition opérationnelle.
Entreprise à taille humaine, véritable partenaire, nous mettons notre expérience et notre expertise avec agilité au service de nos clients.
ECM valorise ses équipes en leur proposant des projets stimulants et porteurs d'innovation.
Nos collaborateurs sont les ambassadeurs de la raison d'être de notre entreprise : l'expertise et l'humain au service des défis de demain.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Préventeur HSE F/H

  • 03 février 2026
  • PROJECT TECH
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Dans un environnement industriel à forts enjeux HSE, le Préventeur HSE intervient directement sur site afin d’assurer la maîtrise des risques liés aux activités de production et aux chantiers en cours.
Le poste s’inscrit dans un contexte opérationnel exigeant et requiert une prise de fonction immédiate, sans phase de formation ou d’accompagnement.

Missions principales

  • Assurer la prévention des risques liés aux activités industrielles et aux chantiers
  • Veiller au respect des règles de sécurité, d’hygiène et d’environnement sur site
  • Réaliser des inspections terrain, audits sécurité et analyses de risques
  • Participer à la gestion de la coactivité et à la sécurisation des interventions
  • Accompagner les équipes opérationnelles dans l’application des procédures HSE
  • Contribuer au traitement des situations à risques et à la mise en place d’actions correctives
  • Assurer le reporting HSE auprès des interlocuteurs concernés

  • Formation Bac +2 minimum dans le domaine HSE
  • Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience opérationnelle en environnement industriel
  • Expérience confirmée sur des installations de production de chaleur, chaufferies gaz ou unités biomasse
  • Profil très orienté terrain, autonome et immédiatement opérationnel
  • Capacité à s’intégrer rapidement dans un site industriel en activité

Compétences et habilitations obligatoires

Les habilitations suivantes doivent être valides et à jour :

  • Travail en hauteur avec port du harnais
  • Habilitation électrique H0-B0 minimum
  • SST – Sauveteur Secouriste du Travail (idéalement de moins de 24 mois)
  • Amiante – Sous-section 4 (SS4) obligatoire

Exigences spécifiques

  • Expérience indispensable sur des chantiers à forts enjeux sécurité, avec coactivité marquée
  • La certification SS4 constitue un prérequis impératif pour le poste

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur conception mécanique F/H

  • 03 février 2026
  • AMEG SAVOIE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Dans le cadre du lancement d’un nouveau projet stratégique, nous recherchons un Ingénieur Conception Mécanique (H/F) pour rejoindre les équipes R&D / Bureau d’Études de notre client.

Rattaché au Responsable du Bureau d’Études / Responsable Projet, vous intervenez sur les phases amont de conception afin de transformer des idées innovantes en solutions techniques concrètes, notamment pour de nouvelles générations de produits électromécaniques.

Vos missions

Vous pilotez et réalisez les études de concepts et de faisabilité, depuis la définition du besoin jusqu’à l’intégration CAO :

  • Définition du besoin : Recueillir, analyser et synthétiser les informations auprès des différents services (R&D, Production, Marketing, etc.) afin de définir les exigences techniques et fonctionnelles.
  • Études de concepts & faisabilité : Imaginer, analyser et valider des fonctions mécaniques complexes en intégrant les contraintes techniques, industrielles et celles liées à des plateformes produits existantes.
  • Création & innovation : Participer activement et animer des séances de créativité (brainstorming) avec une équipe pluridisciplinaire afin de générer des concepts innovants.
  • Sélection & validation des concepts : Évaluer les différentes solutions proposées et sélectionner les concepts les plus pertinents au regard des exigences fonctionnelles, techniques et économiques.
  • Conception & dimensionnement : Concevoir et dimensionner les composants et sous-ensembles mécaniques en garantissant le respect des paramètres critiques (tolérances, efforts, endurance, encombrement).
  • Modélisation CAO & intégration : Formaliser les concepts retenus et assurer leur intégration dans les assemblages produits via une approche Top-Down Design sous CREO.
  • Prototypage : Contribuer à la définition et au lancement des outillages prototypes afin de valider les concepts développés.
  • Gestion des données techniques : Assurer la fiabilité et la mise à jour des données techniques dans l’outil PLM (Windchill).

Formation Bac+5 (École d’Ingénieur ou Master) avec une spécialisation en Génie Mécanique / Conception Mécanique.

Expérience professionnelle réussie en conception mécanique, études de faisabilité ou R&D, idéalement dans un environnement électrotechnique, électromécanique ou de mécanismes de précision.

Maîtrise impérative du logiciel CREO Parametric, avec une bonne pratique de la méthodologie Top-Down Design.

Solides compétences en :

    • conception et dimensionnement mécanique
    • cotation fonctionnelle
    • intégration de composants électriques / électromécaniques

La connaissance du PLM Windchill est un plus.

Anglais professionnel requis.


Rejoignez AMEG GROUP : L'Esprit d’un groupe à taille humaine au service de grands projets !

Depuis plus de 40 ans, AMEG GROUP s'est distinguée comme une société d'ingénierie de premier plan, tout en conservant la proximité avec ses clients. 

Avec plus de 250 collaborateurs répartis sur plus de 10 agences en France, nous offrons des services de sous-traitance aux PME, ETI, et grands comptes dans des secteurs variés de l'Industrie.

Pourquoi choisir AMEG GROUP ?

Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute.

Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé.

Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences.

Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence !

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur conception mécanique F/H

  • 03 février 2026
  • AMEG SAVOIE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Lead Engineer, vous jouez un rôle clé dans la phase de conception et d’industrialisation.

Votre mission consiste à modéliser, mettre en plan et structurer les données techniques des pompes, en garantissant leur conformité aux exigences clients, aux contraintes de calcul et aux normes de fabrication.

1. Conception & Modélisation 3D

  • Créer et mettre à jour les modèles 3D des pompes sur SolidWorks.
  • Intégrer les modifications issues des retours de calculs (mécanique, thermique, hydraulique).
  • Concevoir des ensembles complexes : arbres, structures mécano-soudées, ensembles de pompage.

2. Études Techniques & Mise en Plan

  • Réaliser la mise en plan détaillée de chaque pièce selon les standards de l'entreprise.
  • Appliquer avec précision la cotation ISO GPS (ajustements, tolérances géométriques).
  • Réaliser les analyses de cotation fonctionnelle et les calculs de chaînes de cotes.
  • Sélectionner les composants critiques : roulements, systèmes d'étanchéité, visserie.

3. Gestion des Données Techniques (Data Management)

  • Piloter la nomenclature des pompes via Excel et assurer sa cohérence.
  • Créer et administrer les codes articles et les nomenclatures (BOM) dans l'ERP (SAP).
  • Gérer les versions de fichiers via l'outil PDM.

4. Documentation & Support

  • Participer activement à la rédaction des livrables techniques (notices de montage, manuels d’utilisation, procédures de manutention).
  • Assurer l'interface technique avec les autres services (Achats, Production).

Issu(e) d’une formation supérieure en conception mécanique, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience, avec une maîtrise confirmée de SolidWorks. La connaissance de l’outil PDM est un atout majeur pour la gestion de vos modèles.

Véritable spécialiste de la construction mécanique, vous possédez des connaissances approfondies en conception de machines tournantes (choix de roulements, étanchéité, structures mécano-soudées).

Vous maîtrisez parfaitement la cotation ISO GPS ainsi que les calculs de chaînes de cotes pour garantir la fabricabilité de vos pièces.

Vous êtes familier(e) avec la gestion de données techniques et possédez une première expérience réussie dans la création d’articles et de nomenclatures au sein d’un ERP (idéalement SAP).

Une expérience préalable dans le secteur de l'énergie (nucléaire, hydroélectricité, hydrogène...) ou des équipements sous pression serait un avantage significatif.

Enfin, un niveau d’anglais opérationnel (lu et écrit) est indispensable pour la rédaction de la documentation technique et les échanges sur les projets.


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Depuis plus de 40 ans, AMEG GROUP s'est distinguée comme une société d'ingénierie de premier plan, tout en conservant la proximité avec ses clients. 

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Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Qualification & Validation F/H

  • 03 février 2026
  • GESER BEST
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Val-de-Reuil

DESCRIPTION :

GESER BEST Pôle Santé, recherche pour l'un de ses clients un.e Chargé(e) de Qualification / Validation Process et Équipements.
 

➡️ Missions

  • Pilotage de la gestion des changements (process & équipements)
    • Piloter la gestion des changements process et équipements conformément aux procédures en vigueur
    • Anticiper et gérer le portefeuille des changements en cours et à venir par client
    • Coordonner les validations internes et clients associées aux changements
  • Communication et relation clients
    • Informer les clients tout au long du processus de changement, dans le respect des exigences contractuelles et réglementaires
    • Rédiger les notifications de changement et les partager avec les clients
    • Négocier, lorsque nécessaire, les modalités des protocoles de qualification en amont et pendant leur réalisation
  • Qualification & amélioration des pratiques
    • Valider et approuver les protocoles et rapports de qualification
    • Garantir la cohérence et la robustesse des documents de qualification (rôle de garant qualité)
    • Proposer des évolutions et améliorations des standards de qualification et contribuer activement à leur mise en œuvre.
       


➡️ Compétences requises

  • Connaissances des procédés de qualification et validation
  • Connaissance en gestion des changements
  • Compétences en management transverse
  • Anglais niveau C1

Chez GESER-BEST, nous aidons les entreprises à renforcer leurs équipes en mettant à leur disposition des experts qualifiés pour des projets ponctuels ou de longue durée.


Faire appel à notre assistance technique, c’est bénéficier de savoir-faire complémentaires pour mener à bien un projet, tout en gagnant en flexibilité et en réactivité. Nos spécialistes interviennent dans de nombreux secteurs comme l’aéronautique, le ferroviaire, la santé, l’énergie ou l’industrie.


Notre approche se base sur l'humain : nous accompagnons nos collaborateurs à chaque étape, en leur offrant des projets enrichissants et un suivi personnalisé.


Avec GESER-BEST, vous avez l’assurance d’une expertise fiable, d’une équipe réactive et d’un partenariat fondé sur la confiance.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Méthodes & Industrialisation – Industrie 5.0 F/H

  • 03 février 2026
  • AMEG SAVOIE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Dans le cadre de la construction d’un nouveau site de production d'envergure, nous recherchons pour notre client un(e) Ingénieur Méthodes H/F.

L’objectif est de déployer un processus "orienté client" ultra-performant (Sécurité, Qualité, Délais, Coûts) en intégrant les méthodologies LEAN et les technologies du Digital.

Rattaché(e) aux équipes projets « Production » et « Logistique », vous jouez un rôle clé dans la mise en œuvre de cette vision industrielle.

Vos missions seront notamment les suivantes:

Conception & Dimensionnement : Définir les futurs processus de fabrication et les flux logistiques internes du site.

Innovation Technologique (Industrie 5.0) : Identifier et intégrer les futurs moyens technologiques (COBOT, AMR, automatisation). Vous portez le projet de la rédaction du cahier des charges (CDC) jusqu'à la mise en service.

Pilotage du Changement : Coordonner le déménagement industriel et assurer l’organisation opérationnelle jusqu’à la stabilisation complète des nouveaux processus.


De formation Ingénieur (Bac+5) en Génie Industriel ou Mécanique, avec une spécialisation en Lean Manufacturing ou Industrie 5.0, vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans sur un poste équivalent dans un environnement industriel complexe.

Vous êtes reconnu pour vos compétences et/ou expertise suivantes:

  • Expertise Lean : Niveau Green Belt minimum maîtrisant les outils VSM, 5S, KANBAN, TAKT, JAT et la culture du standard.
  • Culture Industrie 5.0 : Veille active sur les technologies AMR, COBOT et systèmes de supervision.
  • Gestion de Projet : Maîtrise des projets transversaux (Planning Gantt, rituels d’animation, livrables par jalons).
  • Outils : Bonne maîtrise d’Excel et PowerPoint. La connaissance d’un ERP (idéalement INFOR-LN) et des processus d'assemblage (vissage, câblage) est un atout majeur.

Sur le plan personnel / soft skills, on appréciera:

  • Fortes capacités d’analyse et de synthèse.
  • Aptitude à travailler en équipe et en mode transverse.
  • Excellent relationnel : capacité à dialoguer, convaincre et s’adapter à des interlocuteurs variés.
  • Objectivité et prise de recul face aux enjeux stratégiques.

Enfin, votre niveau d'anglais professionnel vous permet de travailler avec aisance dans cette langue. (B2/C1 minimum souhaité).


Rejoignez AMEG GROUP : L'Esprit d’un groupe à taille humaine au service de grands projets !

Depuis plus de 40 ans, AMEG GROUP s'est distinguée comme une société d'ingénierie de premier plan, tout en conservant la proximité avec ses clients. 

Avec plus de 250 collaborateurs répartis sur plus de 10 agences en France, nous offrons des services de sous-traitance aux PME, ETI, et grands comptes dans des secteurs variés de l'Industrie.

Pourquoi choisir AMEG GROUP ?

Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute.

Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé.

Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences.

Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

INGENIEUR STRUCTURE CALCUL OUVRAGES D'ART F/H

  • 03 février 2026
  • P M M
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable d’Activité Génie Civil t, Vous jouez un rôle clé dans la conception et le dimensionnement de structures complexes, en contribuant directement à des projets d’ouvrages d’art à forte technicité, au sein d’équipes pluridisciplinaires reconnues pour leur expertise.

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

  • Réaliser les modélisations et calculs de structures (béton armé, béton précontraint, métal, mixte) sur des ouvrages complexes (ponts, viaducs, passerelles, soutènements).
  • Participer aux études de conception et d’exécution à toutes les phases du projet (diagnostics, APS, APD, PRO, DCE).
  • Rédiger et vérifier les notes de calcul dans le respect des normes et réglementations en vigueur (Eurocodes, règles techniques).
  • Analyser et valider les plans d’exécution produits par les projeteurs et assurer la cohérence technique globale.
  • Contribuer au suivi technique des chantiers, en lien avec les équipes travaux et les maîtres d’ouvrage.
  • Travailler en collaboration étroite avec les équipes pluridisciplinaires et participer à la veille technique et à l’amélioration continue.

Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure Bac+5 en génie civil, structures ou ouvrages d’art (école d’ingénieurs ou master spécialisé) et justifiez d’une première expérience réussie en calcul de structures, idéalement sur des projets d’ouvrages d’art.


Vous maîtrisez les logiciels de calcul de structures (type SCIA Engineer, Robot Structural) ainsi que les outils de CAO/DAO (Autocad, Revit) et disposez de solides connaissances des normes et réglementations en vigueur (Eurocodes, règles techniques).


Rigoureux(se) et analytique, vous savez prendre du recul sur des problématiques complexes, travailler en équipe pluridisciplinaire et communiquer efficacement avec l’ensemble des intervenants d’un projet.


PMM Synergies & Solutions est un bureau d'études spécialisé en aménagement du territoire. Nous accompagnons nos clients publics et privés à chaque étape de leurs projets, de la conception à la réalisation, à travers des missions de maîtrise d’œuvre et d’études techniques et réglementaires.
Notre force : une approche réunissant l’ensemble des expertises clés au sein d’une même structure — Bâtiment, Infrastructures routières, Ouvrages d’Art (conception et inspection), Eau & Environnement, Direction de Travaux et Coordination Sécurité et Protection de la Santé.

PMM Synergies & Solution c'est plus de :

  • 70 collaborateurs
  • 3 agences : Bourgogne Franche-Comté, Rhône-Alpes et Champagne-Ardenne. 

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Ingénieur Calcul Génie civil -  Ouvrage d'Art

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de département communication éditoriale F/H

  • 03 février 2026
  • ENEDIS
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :


Au sein de la Direction Impact et Communication d'Enedis, le Pôle éditorial, communication interne et projets définit la stratégie et pilote la communication interne et managériale d'Enedis, en cohérence avec la feuille de route communication, les enjeux et les priorités de l'entreprise. Il conçoit les dispositifs de communication interne, pilote les canaux et les supports et s'attache à une communication claire, pédagogique et transparente.
Organisé en deux départements, Editorial et Pilotage & projets métiers, le Pôle éditorial, communication interne et projets garantit la cohérence et la qualité de l'ensemble des messages et des contenus produits et diffusés au sein de l'entreprise, en optimisant leur impact auprès de l'ensemble des publics ciblés, à l'interne comme à l'externe.
Les missions :
Sous la responsabilité de la cheffe du pôle Editorial, com interne et projets, le/la chef(fe) de département assure les missions suivantes :
Définir la stratégie de communication éditoriale d'Enedis à destination de ses salariés,
Piloter un dispositif de communication off et on line (newsletter, communautés intranet, internet, écrans dynamiques, vidéos, « plaquettes », etc.),
Soutenir la communication sur les grands projets de l'entreprise (ex projet industriel et humain, santé sécurité, ...),
Identifier les thématiques et sujets d'actualité, ainsi que les experts et porte-parole associés, en coordination avec les métiers,
Assurer l'animation éditoriale avec les directions nationales et les régions,
Prendre en charge la rédaction de certains articles, interviews et reportages, et la réalisation de certaines vidéos,
Assurer le suivi de production éditoriale jusqu'à la réalisation et diffusion des supports,
Evaluer la performance des communications,
Proposer et mettre en oeuvre des formats innovants,
Piloter le média center regroupant les images et vidéos d'Enedis,
Piloter le budget du département,
Manager une équipe de 6 personnes.
Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe. Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à coeur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail :
Prime sur les résultats individuels,
Forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée,
Télétravail (10 jours max/mois),
Accès à un Compte Epargne Temps,
Package de protection sociale,
Tarifs réduits sur vos consommations d'énergie,
Intéressement et abondement sur Plans d'épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux.
Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.
Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Ce que nous recherchons :
Titulaire d'un diplôme Bac+5, journalisme, sciences politiques ou en sciences de l'information, vous possédez de solides compétences dans votre domaine de formation.
· Expérience confirmée en communication (minimum 10 ans) notamment en communication interne.
· Compétences rédactionnelles éprouvées (print et digital), capacités d'analyse et de vulgarisation des sujets de l'entreprise (techniques, social…).
· Excellent relationnel, capacité d'animation, goût pour le travail en équipes.
· Management d'équipes et pilotage de prestataires.
· Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle, bon sens de l'organisation, disponibilité.
· Connaissances en captation vidéo et montage via PlayPlay
· Autonomie, rigueur, force de proposition.
· Maitrise des outils digitaux.
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur d’études HPP F/H

  • 03 février 2026
  • ITOPP
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Thégra

DESCRIPTION :

Dans le cadre de son développement, ITOPP recherche un ingénieur d’études hautes puissances pulsées – H/F.

Rattaché au directeur des opérations et en lien étroit avec le directeur technique, vous participez à la conception, au développement et la mise en œuvre de nos projets innovants.

VOS MISSIONS

Au sein du bureau d’études développement de systèmes hautes puissances pulsées (HPP)) qui fonctionne de manière extrêmement intégrée avec les ateliers et les essais, vos missions seront les suivantes :

• Analyser les besoins clients (internes et externes) ;

• Définir des spécifications techniques des projets ;

• Concevoir et la réaliser des projets en intervenant dans les domaines suivants :

  • Electrique ;
  • Electronique de puissance ;
  • Electrotechnique / automatisme ;
  • Mécanique ;
  • Physique…
  • Rédiger des rapports techniques.

Vous serez amené à intervenir sur différents projets à dimension internationale.


Vous êtes diplômé d’un bac+5 de type école d’ingénieur avec une spécialité technique (mécatronique, mesures physiques, etc)

Bon niveau d’anglais requis (B2),

Vous êtes rigoureux, proactif et disposez d’une flexibilité qui vous permet d’intervenir sur différents sujets. Vous faites preuve de curiosité pour la technique et la R&D.

Le poste nécessitant d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, vous ferez l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI n°1300 du 09 août 2021. 


ITOPP conçoit, développe, réalise, teste et exploite des systèmes de Hautes Puissances Pulsées pour les secteurs de la Recherche, la Défense et l’Industrie.

Sur la base de spécifications du client, ITOPP propose des installations généralement très innovantes pour étudier le comportement des matériaux sous très forte pression, tester la vulnérabilité à la foudre, réaliser les impacts hyper vitesse ou encore observer des phénomènes physiques ultra-rapides (radiographie éclair) et contribuer aux expérimentations de fusion nucléaire. ITOPP maitrise également la conception d’équipements de micro-onde de forte puissance.

Fort de cette expertise, ITOPP a adapté son savoir-faire au secteur de l’industrie et propose aujourd’hui des solutions de fragmentation de roche par ondes de choc pour l’industrie minière ainsi que des équipements de stérilisation industrielle par faisceau d’électrons pulsés.

ITOPP est une filiale du groupe  ALCEN .

Avantages :

  • Mutuelle familiale, Prévoyance
  • Chèques déjeuner,
  • Prime de vacances,
  • Epargne salariale,
  • Prime de nuitée lors de vos déplacements professionnels,

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d'études Contrôle Commande F/H

  • 03 février 2026
  • EDF
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :


Au sein de la DirIN (Direction Ingénierie Nucléaire), Le CNEPE est une Unité de plus de 1800 personnes, qui intervient dans le cadre des modifications et de la maintenance du parc nucléaire français en exploitation, ainsi que dans le cadre de la construction de nouvelles centrales en France et à l'étranger.
Elle est plus particulièrement chargée de l'ingénierie relative aux systèmes de l'îlot conventionnel des centrales (salle des machines), aux systèmes de sites (évacuation d'énergie, stations de traitement de l'eau…), ainsi qu'à leur source froide et à leurs systèmes supports.
Le service Contrôle-Commande, Instrumentation et Sécuritaire le (CIS) est le pôle de compétences études du CNEPE pour les systèmes de contrôle-commande centralisés, d'informatique industrielle, d'instrumentation et des activités du domaine sécuritaire.
Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe d'une vingtaine de personnes, en charge des études liées aux systèmes de contrôle-commande et d'informatique industrielle de l'ilot conventionnel, de la source froide et des installations de site (BOP). Vous intégrerez les requis de cybersécurité à la conception. L'équipe intervient sur un nombre vairé de systèmes au coeur de la performance et de la disponibilité des centrales en exploitation et du nouveau nucléaire.
En particulier, l'équipe intervient sur des systèmes de Contrôle-Commande Dédiés (Régulation et Sécurité Turbine, Régulation Alternateur, Evacuation d'Energie) et des systèmes de Contrôle-Commande Décentralisés (Traitement d'eau, Ponts roulants de la salle des machines, …)
Il/elle pourra au cours de son poste avoir un rôle de Pilote Système, Responsable de Conception ou contributeur technique sur son domaine de compétence.
Notre enjeu ? Maintenir la compétitivité du parc, accompagner les évolutions technologiques et garantir la sécurité informatique de nos installations.
Vos principales missions seront :
Activités en phase d'émergence et/ou stratégique :
o Réalisation d'études avant-projets sommaires et/ou détaillés,
o Réalisation d'analyse de risques techniques,
o Architecture et définition de la conception,
Activités en phase réalisation
o Établissement des cahiers des charges pour élaboration de marchés
o Analyse des offres techniques
o Surveillance des études fournisseurs
o Activités de conception des systèmes et revues d'exigences de conception
o Activités de développement et de maintien en conditions opérationnelles
o Recettes usines et/ou sur site,
o Suivi des déploiements sur site et accompagnement de l'exploitant,
Le poste est basé à Tours, des déplacements ponctuels sont à prévoir sur les sites de production et dans les locaux des constructeurs.
De formation généraliste ou spécialisé dans le domaine contrôle commande (Bac + 5 - niveau acquis ou reconnu).
Vous justifiez d'une expérience d'a minima 3 ans dans ce domaine.
Des compétences sur le fonctionnement des réacteurs nucléaires à eau pressurisée et en ingénierie système seront fortement appréciées.
Une maitrise de l'anglais au niveau minimum B2 serait un plus.
Doté un très bon sens relationnel qui vous permet d'interagir avec de nombreuses parties prenantes (internes et externes à EDF), vous avez un profil autonome, ouvert d'esprit et proactif.
Ce que nous vous apporterons :
  • Un parcours d'intégration adapté à vos compétences au sein d'une filière engagée et innovante,
  • Des opportunités d'évolutions professionnelles au sein du groupe, en lien avec vos souhaits, tout au long de votre carrière,
  • Avantages : télétravail, RTT, tarif énergies, mutuelle-complémentaire, CE…

Fourchette de rémunération brute annuelle de base comprise entre 41300€ et 50000€ en fonction de vos diplômes et de votre expérience.
A cette fourchette de rémunération s'ajoute des éléments variables de rémunération et avantages complémentaires (intéressement, épargne salariale prime individuelle et performance).
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Chez EDF, ce sont au total 230 métiers qui composent notre activité et permettent chaque jour de travailler à créer un monde neutre en CO2. Notre réussite passe par la diversité d'identités, d'expériences et de profils de nos équipes.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur.e planification projet F/H

  • 03 février 2026
  • OLYS ENGINEERING
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Saint-Paul-lès-Durance

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un projet nucléaire d'envergure, complexe et dans un environnement international, vous apporterez un support aux chefs de projets en prenant en charge la planification projet.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

  • Mission Planning

    • Diffuser le macro-planning et le planning détaillé au format P6 et PDF (3WLA et planning d'ensemble du projet)

    • Analyser et diffuser les KPI associés (jalons, adhérence au planning, avancement physique), ainsi que les diagrammes de suivi

    • Assurer le support quotidien aux différents départements du projet

    • Réaliser les comptes-rendus d'activités mensuels

    • Centraliser et diffuser les bilans hebdomadaires et mensuels du projet à destination du client

    • Piloter et animer les réunions planning internes et externes, y compris avec le client

    • Apporter un support au Chef de Projet.

  • Mission Project Control (PMO)

    • Planifier et coordonner de manière détaillée les activités interdisciplinaires : en collaboration avec les équipes d'ingénierie, d'achats et de construction, élaborer et maintenir des plannings relatifs au développement documentaire, à l'achat d'outillage et à la construction, dans le périmètre contractuel.

  • Autres missions

    • Assurer le suivi quotidien des plannings avec les responsables de lots et animer les réunions d'avancement tout en garantissant la cohérence du planning

    • Proposer, quantifier et illustrer des solutions d'optimisation de planning en tenant compte des contraintes techniques et opérationnelles, et en anticipant les impacts sur les jalons critiques

    • Elaborer, produire et analyser des KPI relatifs au suivi budgétaire, à l'atteinte des jalons de paiement, à la sécurité (HSE) et à la qualité, en veillant à leur cohérence et à leur pertinence pour la prise de décision

    • Contribuer à la rédaction et à la mise à jour des rapports hebdomadaires et mensuels, des analyses de retard, du registre des risques et opportunités, ainsi que des comptes rendus liés aux jalons financiers

    • Définir une liste cohérente de jalons mensuels, identifier les activités critiques et proposer des plans d'action pour garantir le respect des objectifs de planning

    • Identifier les risques liés aux délais, aux coûts et à la qualité, mettre à jour le registre des risques et proposer des actions correctives pour limiter les impacts.


Vous êtes issu.e d'une formation d'Ingénieur.e ou d'un Bac+5 équivalent, avec une compétence en management de projet, et justifiez à minima de 5 ans d'expérience en planification de projets industriels complexes.

Vous maitrisez les outils de planification tels que Primavera et Microsoft Project (MSP), et disposez d'une bonne connaissance de l'Earned Value Management (EVM).

Vous maîtrisez l'anglais, à l'oral comme à l'écrit, afin d'échanger au quotidien avec des équipes multiculturelles et internationales.

Reconnu.e pour votre aisance relationnelle et votre esprit collaboratif, vous saurez travailler efficacement avec différents interlocuteurs au sein d'un environnement projet complexe.

Rigoureux.se et doté.e de solides capacités de synthèse, vous êtes dynamique, proactif.ve, adaptable et capable de travailler en toute autonomie.


REJOIGNEZ-NOUS

En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise en pleine expansion solidement ancrée dans un grand groupe industriel. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine, au coeur de projets variés et tournés vers l'avenir. Notre culture d'entreprise favorise l'esprit d'équipe, avec des managers bienveillants et à l'écoute de nos collaborateurs. Vous contribuerez activement au développement de notre société en apportant votre pierre à l'édifice.

Vous profiterez des avantages suivants :

  • Tickets Restaurant

  • Primes vacances

  • Avantages CSE

  • Intéressement

Envoyez nous votre candidature pour devenir un.e futur.e Olysien.ne !

Etablissement soumis à une enquête administrative.


Nous sommes la filiale de Framatome, créée en 2020 et spécialisée dans des secteurs de pointe tels que le Nucléaire, le Naval Défense et les Énergies Renouvelables. Forts de l'expertise acquise au sein du Groupe EDF, nous proposons des solutions sur-mesure en Ingénierie et Gestion de Projet.

Grâce à nos implantations dans les villes de Paris, Lyon et Nantes, nous intervenons efficacement sur l'ensemble du territoire national.

Certifiés ISO 9001, ISO 19443 et QN100, nous sommes résolument engagés dans la décarbonisation et la transition énergétique, tout en respectant des standards de qualité élevés.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Manager transformation Finance et Risk Management F/H

  • 03 février 2026
  • Axis Alternatives
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Missions :

Vous intervenez sur des sujets de transformation et d’adaptation réglementaire des fonctions Risques et Finance :

  • La mise en œuvre et le pilotage de plan de transformation : mise en œuvre de nouveau business model, adoption de nouvelles réglementations, recherche d'innovation,
  • L'analyse des impacts organisationnels et financiers de réorganisations,
  • L’évolution des organisations et la conception de stratégies d'accompagnement / conduite du changement,
  • La refonte d’outils de gestion et de consolidation des risques,
  • La création de dashboard de pilotage des risques

Etre Manager de la Practice Finance c'est être le relais de la direction et contribuer fortement au développement du cabinet et à l'animation du pôle consultants de la practice Finance à travers différentes actions :

  • Commercial : Développer notre offre commerciale grâce à vos démarches auprès de prospects ou de clients actuels. Participer activement à la réponse aux AO et aux référencements clients...
  • Management : accompagner les consultants tout au long de leur parcours chez axis alternatives sur différents volets : métier, développement des compétences, aide à la progression...
  • Recrutement : participer au processus de recrutement des futurs collaborateurs pour apporter votre expertise et votre vision.
  • Formation : construire et/ou animer des modules de formations métiers destinés à nos consultants pour partager votre savoir.
  • Veille technologique/réglementaire : coordonner et suivre nos chantiers en interne.

Votre formations/vos compétences :

Vous êtes diplômé(e) d’une grande école d’ingénieur, de commerce ou universitaire Bac +5 :

Vous justifiez d’un minimum de 10 ans d’expérience professionnelle chez un acteur financier de référence (Banque, Assureur, Asset Manager, …) ou bien d’un cabinet de conseil

Vous avez une bonne connaissance de la réglementation bancaire et financière (normes bâloises, IFRS, ICAAP, ...)

Lors de cette expérience, vous avez confirmé votre goût pour la résolution de problématiques complexes au sein de départements Risques et Finance. Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, votre esprit d’équipe et l’accompagnement des équipes

Anglais obligatoire


Qui sommes-nous ?

Un cabinet de conseil de la place parisienne, Axis Alternatives est avant tout une équipe de plus de soixante consultants experts dans le domaine de la Banque/Finance et Assurance.

Notre ADN est construit sur la volonté de travailler de manière intègre et qualitative pour accompagner au mieux nos clients et nos collaborateurs.

Nos atouts :

  • Notre bonne humeur
  • Nos locaux : en face de l'Opéra Garnier
  • Télétravail
  • Notre offre de formation
  • Jour de rentrée scolaire
  • Cours de Yoga hebdomadaires
  • Diversité de chocolats !

Notre processus de recrutement :

Chez Axis Alternatives, nous mettons tout en œuvre pour vous proposer un processus clair, structuré et fluide. Voici les étapes de nos échanges :

1. Qualification téléphonique – 15 min
Un premier contact avec notre équipe RH pour mieux comprendre votre parcours, vos motivations et vos attentes. Cet échange nous permet de valider ensemble l’adéquation entre votre projet professionnel et les opportunités au sein de notre cabinet.

2. Premier entretien – Rencontre avec un Consultant ou Manager
Nous vous présenterons notre cabinet, notre positionnement et notre vision. Ce sera aussi l’occasion de revenir en détail sur votre expérience et vos aspirations.

3. Deuxième entretien – Évaluation métier
Vous échangerez avec un manager ou un associé. L’objectif : approfondir vos compétences techniques et fonctionnelles. Un cas pratique pourra vous être proposé pour mieux comprendre votre approche et votre raisonnement.

4. Troisième entretien – Rencontre RH
Un dernier échange avec notre pôle RH pour faire le point sur les étapes précédentes et vous présenter notre politique RH (formation, accompagnement, perspectives d’évolution…).

Axis alternatives est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Nous croyons que la diversité est une richesse et nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif où chacun peut s’épanouir pleinement.

Dans ce cadre, nous encourageons vivement les candidatures de personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d’un aménagement spécifique lors du processus de recrutement ou après votre intégration, nous nous tenons à votre disposition pour en discuter et mettre en place les adaptations nécessaires.

Rejoignez-nous et participez à la construction d’un monde du travail plus inclusif et accessible à tous !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur HSE F/H

  • 03 février 2026
  • EXCENT FRANCE
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Figeac

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos activités dans le domaine de l'aéronautique, nous recherchons : 

Ingénieur HSE H/F

 Poste basé à Figeac (46)

Au cœur des enjeux d’Hygiène Industrielle, vous intervenez en tant que référent sur les sujets liés aux risques chimiques, au bruit, aux vibrations et aux champs magnétiques.

À ce titre, vous :

  • Validez les évaluations du risque chimique réalisées par les relais EHS et identifiez les risques significatifs

  • Définissez et pilotez le plan de réduction du risque chimique

  • Animez le comité Hygiène Industrielle en présentant les résultats, indicateurs et plans d’actions

  • Travaillez en étroite collaboration avec la médecine du travail en fournissant les éléments nécessaires au suivi biologique et aux fiches d’exposition

  • Définissez et validez les campagnes de mesures réglementaires (expositions, bruit, vibrations, champs magnétiques)

  • Encadrez les prestataires intervenant sur site pour la réalisation de ces mesures

  • Apportez votre expertise technique sur l’ensemble des sujets liés à l’Hygiène Industrielle

Vous assurez également la gestion des Équipements de Protection Individuelle (EPI) :

  • Proposez de nouveaux EPI, organisez les essais avec les départements concernés et validez les choix

  • Organisez les interventions avec les opticiens pour les lunettes de sécurité adaptées à la vue

  • Coordonnez les prestations liées aux bouchons d’oreilles moulés


Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac +3 à Bac +5 en HSE et justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en hygiène industrielle.

Vous possédez une solide maîtrise des risques chimiques ainsi qu’une bonne connaissance des problématiques liées au bruit, aux vibrations et aux champs magnétiques.

Un niveau d’anglais intermédiaire est requis afin d’assurer une communication efficace dans un environnement international.

Votre autonomie, votre rigueur et votre capacité d’adaptation seront des atouts essentiels pour réussir dans cette mission.

Les petits +

+ Carte Titres Restaurant (11€) 

+ Possibilité de télétravail 

+ Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille

+ Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés ! 

+ Esprit d'Equipe et convivialité 

Et encore +

Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d’entreprise.

eXcent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents.

eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé “PlaneXt”, celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d’eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.


Fort de ses 35 années d’expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l’international, le groupe eXcent compte 780 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 103M€ en 2024.

eXcent accompagne les projets d’industrialisation des plus grands donneurs d’ordre et PME dans des secteurs comme l’aéronautique, ferroviaire, l’énergie, défense, spatial, naval... 

Grâce à ses bureaux d’études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s’adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d’expertises lui permet de couvrir l’intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.)

Plus qu’un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s’adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d’activité. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Assistant chef de projet CVC F/H

  • 03 février 2026
  • FAB GROUP
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :


En lien direct avec le Chef de projet CVC, vous assurez la gestion technique et organisationnelle des projets liés aux installations fluides (chauffage, ventilation, climatisation, plomberie) depuis les appels d'offres jusqu'à la réception des opérations, en :
  • Pilotant les études de conception CVC en collaboration avec les ingénieurs et projeteurs.
  • Rédigeant les notices en phase concours pour les lots CVC, plomberie, DES et SSI selon les expertises.
  • Élaborant les dossiers d'études APS à DCE, incluant pièces écrites et graphiques.
  • Réalisant les analyses techniques et financières des offres entreprises et participant à la mise au point des marchés de travaux.
  • Visa des documents d'exécution et élaboration des notes de calculs et études d'exécution.
  • Suivant la conformité des travaux en phase chantier et participant aux réunions de conception, de synthèse et de chantier.
  • Coordonnant les interfaces avec les autres lots techniques (structure, électricité, etc.) et collaborant avec les ingénieurs spécialistes ainsi que les équipes de maîtrise d'œuvre et d'ouvrage.
  • Assurant la réception des installations et garantissant la qualité technique des livrables, tout en restant l'interlocuteur privilégié du client.

Ingénieur ou technicien CVC/fluide avec au moins 3 ans d'expérience en études de conception et suivi de projets fluides (chauffage, ventilation, climatisation, plomberie).
Maîtrise des phases APS à DCE, des outils de calcul et de DAO/CAO, rédaction de documents techniques et coordination des lots.
On recrute : Assistant chef de projet CVC (H/F) ! | Rive droite | Bureau d'études à taille humaine | Projets locaux
Chez FAB GROUP, notre marque FAB BTP & Construction est dédiée à ceux qui bâtissent le monde de demain. Nos équipes expertes accompagnent les entreprises du Bâtiment, des Travaux Publics et de la Construction dans leurs recrutements, avec une approche sur-mesure et une parfaite connaissance du terrain. Vous êtes passionné(e) par les projets d'envergure et souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine ? Rejoignez notre partenaire bureau d'études situé à Floirac, en périphérie de Bordeaux, pour contribuer au développement de solutions innovantes dans le monde entier.
Leurs clients sont les Grandes Administrations de Nouvelle-Aquitaine (établissements scolaires, hôpitaux publiques, CCI Bordeaux, Centres Médico-Sociaux, services publics...), les organismes de logement et d'habitation, le tissu industriel aquitain (agro-alimentaire et vitivinicole, industrie aéronautique), mais également les acteurs privés.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Qualité et Formation (Remote, Toulouse, Bordeaux) F/H

  • 03 février 2026
  • ILEK
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Le Service Client au sein du département des Opérations est en charge du bon déroulement du service de fourniture d’énergie au quotidien, avec une attention toute particulière portée à nos clients.

Sous la responsabilité du Responsable de Production Service Client, vous assurez un rôle transverse visant l'excellence de l'expérience client, grâce à une optimisation globale de la qualité interne du service, et le développement des équipes.

Vos responsabilités seront les suivantes :

  • Recruter, encadrer, former et soutenir les membres de l'équipe
  • Fournir des conseils techniques, des retours constructifs et des opportunités d'apprentissage
  • Favoriser une culture d'excellence et de collaboration au sein de l'équipe
  • Assurer le suivi de la CSAT (score de satisfaction client) globale & par segment
  • Produire des rapports d’activité macros & micro de satisfaction client
  • Analyser les insatisfactions, mettre en oeuvre et piloter des plans d’actions visant à les réduire
  • Assurer la montée en compétence des équipes par la formation et le coaching
  • Assurer le contrôle de la conformité des traitements du service client
  • Assurer la formation initiale et les formations continues des équipes du service client

    • Vous avez une première expérience réussie en tant que Manager Qualité et Formation, idéalement en lien avec la relation client.
    • Vous faites preuve de leadership, êtes capable de prendre des décisions et de susciter l’adhésion.
    • Vous avez de bonnes capacités d’écoute et pour recueillir les feedbacks.
    • Vous avez une approche data-minded et de bonnes capacités d’analyse.
    • Vous êtes familier·ère avec la conception de process.
    • Vous êtes autonome et rigoureux dans votre travail.
    • Vous faites preuve de curiosité et de créativité, avez envie d’améliorer l’existant et êtes force de proposition.
    • Vous disposez d’excellentes capacités de communication, aussi bien écrites qu’orales, et êtes capable de travailler avec différents métiers, avec un certain sens du collectif.
    • Vous faites preuve de résilience, avez de bonnes capacités d’organisation, de gestion des priorités et d’adaptation.

    Rejoignez le mouvement de l’énergie positive

    Chez ilek, nous consacrons notre énergie à faire du bien à la planète, à la société et aux individus. ilek est un néo-énergéticien lancé en 2016 avec une idée en tête : changer notre avenir énergétique.

    Nous sommes à la fois un fournisseur d'électricité verte et de biogaz issus de producteurs français indépendants, mais également un acteur investi dans ces filières durables et locales. Notre modèle est simple: permettre à des producteurs d'énergie renouvelable de vendre directement leur production à des particuliers. C’est exactement ce qu’on appelle du circuit court, et ça a l’avantage de rendre le marché de l'énergie plus simple, plus transparent et surtout accessible au plus grand nombre.

    Ce modèle, nous en sommes très fièr.e.s . Et nous le sommes d’autant plus qu’ilek est reconnu comme l'un des fournisseurs les plus engagés, en tant qu’entreprise certifiée B Corp, avec une offre labellisée VertVolt.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur projets procédés F/H

    • 03 février 2026
    • Otteo
    • Auvergne-Rhône-Alpes
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    LOCALITÉ :

    Lyon

    DESCRIPTION :

    Votre 1er projet :


    Vous accompagnerez notre client, industriel qui intervient dans le secteur de l’environnement, situé sur Lyon.


    Vous intégrerez leur bureau d’études. 


    Vos missions :

    • Piloter la dimension technique du projet sur l’ensemble de son cycle de vie, depuis la réception de la commande jusqu’à la levée des réserves lors de la réception finale
    • Garantir la conformité technique du projet aux exigences contractuelles et réglementaires
    • Coordonner l’ensemble des ressources et moyens techniques internes et externes mobilisés dans le cadre du projet
    • S’approprier, superviser et valider l’ensemble des livrables techniques, en portant la responsabilité de leur conformité
    • Rédiger, vérifier et valider les spécifications techniques ainsi que les documents contractuels (offres, commandes) relatifs aux équipements, prestations et services
    • Réaliser l’analyse technique des propositions fournisseurs et prestataires
    • Assurer le suivi et la coordination technique des fournisseurs et sous-traitants
    • Apporter un support technique au Chef de Projet lors des échanges et négociations avec le client
    • Contribuer à l’élaboration et au suivi du planning détaillé du projet en lien avec le Chef de Projet
    • Produire un reporting technique fiable, précis et régulier auprès du Chef de Projet
    • Élaborer les analyses de risques réglementaires (ATEX, conformité CE)
    • Piloter la gestion et la levée des réserves durant la phase chantier
    • Veiller à l’application des procédures en matière d’hygiène, de sécurité et de protection de l’environnement
    • S’assurer du bon fonctionnement et de l’efficacité de l’organisation HSE sur site

    Vous vous y voyez déjà, pas vrai ? Ça tombe bien, ce n’est pas fini !


    La cerise sur le gâteau :
    • Des chèques vacances et chèques cadeaux : notre CSE pense à vos petites folies et à vos week-ends prolongés !
    • Une carte tickets restaurant (10€/jour dont 60% pris en charge par OTTEO) pour vos pauses déj’ !
    • La participation aux bénéfices à débloquer immédiatement ou à faire fructifier sur votre PEE
    • Une prime liée à votre projet et des primes d’ambassadeurs (cooptation, apport d’affaires…) pour participer au développement de la société
    • Une mutuelle prise en charge à 100% pour veiller à votre santé
    • Une prévoyance améliorée pour les coups durs
    • La prise en charge à 100% de votre titre de transport. Prenons soin de la planète ! #ISO14001
    • Des évènements festifs pour passer de bons moments entre collègues

    Vous êtes arrivé jusqu’ici ? C’est que l’offre doit vous plaire ! Alors si vous vous sentez l’âme d’un ambassadeur OTTEO, rien de plus simple ! Il vous suffit :

    • D’être diplômé(e) d’une école d’ingénieurs 
    • D’avoir au moins 2 années d’expérience dans le secteur des procédés/process : chimie, pétrochimie, CVC, pharmaceutique, cimenterie, etc 

    Cette annonce ne vous correspond pas mais vous souhaitez intégrer OTTEO ? (Ça a l’air chouette de travailler chez nous, non ?) Envoyez-nous une candidature spontanée ! 


    OTTEO ?

    C’est une société de conseil et un cabinet de recrutement. Eh oui, « une de plus », mais attendez, on vous en dit davantage !

    Si on devait se définir en quelques phrases, on dirait qu’OTTEO c’est :

    • « Une PME d’une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l’ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
    • « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu’il sera disponible et à l’écoute quand vous en aurez besoin !
    • « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 vœux !
    • « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma… Bref, vous l’avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

    Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

    Pssst… Envie d’en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Manager Compliance F/H

    • 03 février 2026
    • Axis Alternatives
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

    Les missions que nous proposons reposent sur ces problématiques.

    Etre Manager de la Practice Compliance c'est être le relais de la direction et contribuer fortement au développement du cabinet et à l'animation du pôle consultants de la practice Compliance à travers différentes actions :

    • Commercial : Développer notre offre commerciale grâce à vos démarches auprès de prospects ou de clients actuels. Participer activement à la réponse aux AO et aux référencements clients...
    • Management : accompagner les consultants tout au long de leur parcours chez axis alternatives sur différents volets : métier, développement des compétences, aide à la progression...
    • Recrutement : participer au processus de recrutement des futurs collaborateurs pour apporter votre expertise et votre vision.
    • Formation : construire et/ou animer des modules de formations métiers destinés à nos consultants pour partager votre savoir.
    • Veille technologique/réglementaire : coordonner et suivre nos chantiers en interne.

    Rejoignez un cabinet de conseil en pleine croissance et intervenez auprès des acteurs clés du secteur financier et assurantiel dans des projets stimulants.

    Au cœur de notre démarche, la collaboration et l’efficacité pour accompagner nos clients dans la résolution de leurs enjeux et problématiques.

    Votre formation / Vos compétences :

    Vous avez plus de 10 ans d’expérience dans le secteur banques / assurance, sur les thématiques conformité , Contrôle Permanent / risque opérationnel / Audit avec une expérience significative en gestion de projet.

    De formation Bac +5, diplômé(e) d’une école de commerce, d’ingénieur ou de formation universitaire. Vous avez des compétences métiers et des compétences conseil en accord avec notre positionnement. Vous êtes intervenu(e) sur des sujets métiers dans un mode projet (évolution organisation ou méthodologique ou impact système) dans les domaines de :

    • Risque et contrôle interne : cartographie des risques opérationnels, dispositifs de contrôle LOD1/LOD2, mise en place de dispositif anti-fraude, continuité d'activité, gestion de crise, dispositif de contrôle interne.
    • Conformité réglementaire : déploiement de dispositif LCB/FT, Éthique et Déontologie, Abus de marché, accompagnement dans le respect des nouvelles réglementations (EMIR, MIFID 2, DD2, LPM,…). Analyse des évolutions législatives et réglementaires (DORA, GDPR, Sapin II…)
    • Coordination et pilotage de projet conformité : cadrage de projets conformité, interprétation de la réglementation, audit de l’existant, préconisations de mise en conformité, diagnostic de la fonction compliance, définition du TOM (Target Operating Model), assistance à maîtrise d’ouvrage dans le cadre de la transformation du SI Conformité, conduite du changement…

    Qui sommes-nous ?

    Axis alternatives est un cabinet incontournable de place parisienne. Nos consultants sont des experts en Banque/finance et Assurance et ont une réelle posture de Conseil.

    Notre ADN est construit sur la volonté de travailler de manière intègre et qualitative pour accompagner au mieux nos clients et nos collaborateurs.

    Le capital humain est au centre de nos préoccupations afin d’enrichir les parcours de nos collaborateurs et de répondre aux besoins de nos clients.

    Nos petits plus :

    • Convivialité, bienveillance et bonne humeur.

    • L'emplacement central (et très joli !) de nos locaux : en face de l'Opéra Garnier

    • Du télétravail avec une grande flexibilité sur les jours choisis et une contribution à l’installation IT en home office

    • Une offre complète de formation interne

    • La prise en compte de la conciliation vie personnelle et professionnelle (jour de rentrée scolaire…) et de la santé ( des jours de maladie avec maintien de salaire sans attendre la condition d’ancienneté)

    • Des cours de Yoga hebdomadaires et gratuits !

    • Une diversité de chocolats

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Technicien Qualité F/H

    • 03 février 2026
    • Otteo
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Cluses

    DESCRIPTION :


     

    Grand Groupe du secteur de la connectique spécialisé dans l’aéronautique situé dans la Vallée de l’Arve (74) recherche, un Technicien Qualité H/F. 


     

    Vous intégrerez une entreprise en pleine croissance avec 140 sites dans le monde.


     

    Vos principales missions :


     

    • Veiller à l’application et au respect des procédures qualité sur l’ensemble des activités du secteur concerné

    • Assurerl’interface entre le service Qualité et l’atelier concerné

    • Prendre en charge le traitement des non-conformités du secteur (PNC, RMA) :

    • Valider les dossiers de revues premiers articles (FAI)

    • Identifier, signaler et contribuer à la résolution des problématiques qualité

    • Participer activement à l’amélioration continue des processus et des règles applicables, en proposant et mettant en œuvre des plans d’actions

    • Mettre à jour, suivre et communiquer les indicateurs ainsi que la documentation qualité du secteur auprès des équipes

    • Former, accompagner et valider la montée en compétences des contrôleurs, en s’appuyant sur les référentiels du système qualité

    • Réaliser l’inventaire et assurer le suivi de la zone de quarantaine du secteur

    • Préparer et participer aux audits qualité internes et externes du secteur

    LA CERISE SUR LE GÂTEAU

    • Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique offrant de nombreux avantages et activités pour enrichir votre quotidien
    • Une cantine d’entreprise proposant des repas variés et équilibrés, à savourer dans un cadre convivial
    • Une conciergerie d’entreprise à votre service, pour simplifier votre quotidien grâce à des prestations pratiques et personnalisées

    De formation bac +2 ou +3, vous justifiez d’une expérience dans la qualité en milieu industriel. 


     

    Idéalement, vous avez des connaissances en plasturgie et/ou en électronique et/ou en IPC. 


     

    Vous maitrisez les outils qualité : 8D, normes ISO, Diagramme Ishikawa, etc. 


     

    Vous faites preuve de rigueur et d’un bon esprit d’équipe. 


    OTTEO ?

    C’est une société de conseil et un cabinet de recrutement. Eh oui, « une de plus », mais attendez, on vous en dit davantage !

    Si on devait se définir en quelques phrases, on dirait qu’OTTEO c’est :

    • « Une PME d’une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l’ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
    • « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu’il sera disponible et à l’écoute quand vous en aurez besoin !
    • « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 vœux !
    • « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma… Bref, vous l’avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

    Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

    Pssst… Envie d’en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Chargé de développement commercial F/H

    • 03 février 2026
    • Otteo
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Cluses

    DESCRIPTION :

    CE QUE VOUS PROPOSE NOTRE CLIENT ?


     

    Grand Groupe du secteur de la connectique spécialisé dans l’aéronautique situé dans la Vallée de l’Arve (74) recherche, un Chargé de Développement Commercial H/F. 


     

    Vous intégrerez une entreprise en pleine croissance avec 140 sites dans le monde.


     

    Vos principales missions :


     

    • Appuyer le responsable du développement commercial dans la gestion et le suivi des principaux comptes du secteur défense et aérospatial.


     

    • Prospecter et développer de nouvelles opportunités tout en favorisant la création de design-ins auprès des clients directs, intégrateurs et distributeurs sur l’Allemagne, l’Autriche, la Suisse et l’Europe Centrale et de l’Est. 


     

    • Comprendre et reformuler les besoins techniques complexes des clients pour proposer des solutions adaptées, innovantes et sur mesure, en s’appuyant sur l’expertise des équipes d’ingénierie.


     

    • Assurer la coordination avec les équipes techniques et de production afin de garantir la bonne exécution et le respect des engagements projets.


     

    • Contribuer à la définition de la stratégie produit en collaboration étroite avec le marketing.


     

    • Participer activement aux salons et événements professionnels majeurs.

    LA CERISE SUR LE GÂTEAU

    • Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique offrant de nombreux avantages et activités pour enrichir votre quotidien
    • Une cantine d’entreprise proposant des repas variés et équilibrés, à savourer dans un cadre convivial
    • Une conciergerie d’entreprise à votre service, pour simplifier votre quotidien grâce à des prestations pratiques et personnalisées

    AVEZ-VOUS LE PROFIL IDEAL ?

    De formation supérieure technique en Aérospatiale, Naval, Technologie de Défense, vous justifiez de 3 ans d’expérience minimum dans la vente de solutions techniques industrielles ou de développement commercial dans ces secteurs : aérospatial, défense et naval.


    Vous maitrisez les outils CRM et les outils informatiques. 


    Vous parlez obligatoirement un anglais courant. L’Allemand est un plus. 


    50% de temps en déplacements. 


    OTTEO ?

    C’est une société de conseil et un cabinet de recrutement. Eh oui, « une de plus », mais attendez, on vous en dit davantage !

    Si on devait se définir en quelques phrases, on dirait qu’OTTEO c’est :

    • « Une PME d’une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l’ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
    • « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu’il sera disponible et à l’écoute quand vous en aurez besoin !
    • « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 vœux !
    • « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma… Bref, vous l’avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

    Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

    Pssst… Envie d’en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !


    #otteorecrute

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Expert Optique et Opto-Electronique F/H

    • 03 février 2026
    • Otteo
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Cluses

    DESCRIPTION :

    CE QUE VOUS PROPOSE NOTRE CLIENT ?


     

    Grand Groupe du secteur de la connectique spécialisé dans l’aéronautique situé dans la Vallée de l’Arve (74) recherche, un Expert Electrique/Electromagnétisme H/F. 

    Vous intégrerez une entreprise en pleine croissance avec 140 sites dans le monde.


     

    Vos principales missions :


     

    • Apporter un appui technique aux services internes en mettant à disposition une expertise en optique et opto-électronique.
       
    • Participer activement aux essais sur les produits dans le cadre des activités du laboratoire, couvrant un large éventail de tests : environnementaux, électriques, mécaniques, etc.
       
    • Contribuer à la maîtrise et au développement de technologies stratégiques, avec pour objectif de générer des avantages concurrentiels tout en assurant une conformité réglementaire.
       
    • Renforcer l'expertise interne sur la conception de composants passifs pour applications haute fréquence et haute tension.
       
    • Participer à la structuration, au partage et à la capitalisation des savoirs techniques au sein de l’entreprise.
       
    • Développer, entretenir et consolider un réseau de partenaires externes : laboratoires de recherche, universités, prestataires techniques.

    LA CERISE SUR LE GÂTEAU

    • Un Comité Social et Économique (CSE) dynamique offrant de nombreux avantages et activités pour enrichir votre quotidien
    • Une cantine d’entreprise proposant des repas variés et équilibrés, à savourer dans un cadre convivial
    • Une conciergerie d’entreprise à votre service, pour simplifier votre quotidien grâce à des prestations pratiques et personnalisées
       

    AVEZ-VOUS LE PROFIL IDEAL ?

    De formation Ingénieur en Optique et/ou Opto-électronique et/ou électromagnétisme, vous avez les bases des outils de simulation et mesure optiques et opto-électronique. 


    Vous avez une bonne compréhension de l’anglais technique.


    Vous faites preuve de rigueur, de dynamisme et d’esprit d’équipe. 


    OTTEO ?

    C’est une société de conseil et un cabinet de recrutement. Eh oui, « une de plus », mais attendez, on vous en dit davantage !

    Si on devait se définir en quelques phrases, on dirait qu’OTTEO c’est :

    • « Une PME d’une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l’ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
    • « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu’il sera disponible et à l’écoute quand vous en aurez besoin !
    • « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 vœux !
    • « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma… Bref, vous l’avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

    Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

    Pssst… Envie d’en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...