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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

25 392 offres

Plombier chauffagiste H/F

  • 04 juillet 2025
  • Chauffage Services
  • Arzano
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DESCRIPTION :

votre profil : Impliqué, dynamique et soucieux de la satisfaction du client.

Face à une clientèle exigeante, votre professionnalisme et votre présentation sont irréprochables. Savoir travailler en autonomie ou en équipe.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0298964390

Type d'annonceur : Employeur direct

Fraiseur CN H/F

  • 04 juillet 2025
  • EUREKA
  • Le Creusot
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DESCRIPTION :

En lien direct avec le Responsable Fraisage, vous intégrez l'équipe de production et participez à la fabrication de pièces techniques sur machines à commandes numériques (CN).
Votre objectif : réaliser des fraisages de haute précision dans le respect des délais et des exigences qualité., Préparer, régler et exploiter la machine CN selon la gamme d'usinage.
- Sélectionner et lancer le programme adapté.
- Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces usinées.
- Réaliser la maintenance de premier niveau sur les outillages.
- Assurer la traçabilité et la propreté du poste de travail.
- Collaborer avec les programmeurs CFAO en cas de problématique.

Niveau 2 (évolutif)
- Former les nouveaux arrivants.
- Encadrer ponctuellement les Fraiseurs CN niveau 1.

Code d'emploi : Fraiseur CN (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs Régleurs de Machines à Commande Numérique

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Adaptabilité, Gestion du Stress, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Traçabilité, Conduite de Chariot Élévateur, Production Industrielle, Conduite de Machine, Fabrication, Programmation CN - Commande Numérique, Conduite de Pont Roulant, Utilisation d'Une Machine Fraiseuse, Lecture de Plan, Maintenance de Premier Niveau

Téléphone : 0243728902

Type d'annonceur : Intermédiaire

Technicien Relation Client et Certification CDI H/F

  • 04 juillet 2025
  • Framatome
  • Paimbœuf
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du remplacement d'un collaborateur au sein de l'équipe Certification Relations Clients, nous recherchons un Technicien relation client et certification»
Rattaché(e) à la responsable de la cellule Surveillance Certification et Relation Client, au sein du service QSSE, vos missions se déclinent de la manière suivante :
Être l'interlocuteur privilégié de nos clients. Maîtriser les interfaces internes et externes afin de s'assurer du respect des exigences du client final (de la réception de la commande à son expédition) :
- Garantir la bonne gestion et la bonne application des contrats de fourniture d'assemblage combustible
- Communiquer avec les clients et interlocuteurs divers, de manière structurée pour construire une coopération, par oral (présentation, conduite de réunion...) et par écrit (présentation, note, compte-rendu...), en utilisant les outils collaboratifs.
- Organiser et préparer les éléments logistiques et documentaires relatifs aux recettes et surveillances clients, en lien avec les services planification et exploitation de l'usine
- Atteindre le niveau de satisfaction clients demandé en :
apportant une réponse à toutes les sollicitations clients dans le délai défini,
assurant l'organisation des visites/recettes clients avec toutes les parties prenantes interne et externe,
établissant une relation régulière avec les chargés d'affaires de nos clients (tout pays)
- Tenir à jour les indicateurs nécessaires au pilotage de la relation client (satisfactions, réclamations...)
Assurer la déclinaison des processus de validation des commandes et de certification des produits avant expédition :
- Valider les rapports de validation / qualification, plans qualité, certificats de conformité.
- Vérifier la cohérence et l'application de la documentation qualité et technique (pour la fabrication des produits) pour garantir les exigences contractuelles/réglementaires et autoriser les lancements en production.
- Garantir la conformité des produits : valider les résultats de fabrication en accord avec les exigences qualité pour assurer la conformité.
Participer à la déclinaison de la politique qualité du site et contribuer aux projets liés :
- Contribuer et/ou piloter des activités de traitement des écarts
- Contribuer à la validation des événements et à la coordination des arbres des Causes et des actions (pour donner suite aux réclamations clients, événements qualité).
- Mettre en place des actions pour améliorer le système de management de la qualité (analyse, plans de progrès...)
- Fournir un support dans le cadre des inspections /audit
- Accompagner la compréhension de la documentation qualité auprès des équipes utilisatrices
- Piloter les projets en lien avec la Qualité tels que définis dans le plan pilotage du service QSSE
- Participer aux formations à destination des nouveaux arrivants et des personnels de l'entreprise

Code d'emploi : Technicien Service Après-Vente (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Applications SAP, Anglais, Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Assemblage et Installation, Gestion de la Relation Client, Fidélisation des Clients, Gestion des Expéditions, Fabrication, Gestion de la Qualité, Gestion des Parties Prenantes, Gardiennage, Préparation et Traitement de Commandes, Travail en Communication, Gestion des Plaintes

Téléphone : 0147960000

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Qualité Projet F/H

  • 04 juillet 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du directeur du service, vous examinerez et identifierez les exigences qualité contractuelles négociées en phase d'offre et vous veillerez à ce que les exigences contractuelles soient respectées pendant la réalisation.

Dans ce poste, vous vous concentrerez spécifiquement sur la qualité des clients nucléaires concernant les projets de Services :

- Fabrication de Pièces de Rechange neuves

- Expertise et Réparation de pièces de rechange pour Turbine et Pompe

Les principales activités seront les :

- Soutenir les équipes tout au long du processus de cotation sur tous les aspects qualité

- Être l'interface du client pour tous les aspects liés aux exigences qualité du projet

- Garantir la prise en compte des exigences qualité dans les documents du projet : plan qualité particulier, spécifications, document de suivi Qualité

- Organiser la surveillance en interne et dans la chaine d'approvisionnement, définir les points de surveillance et obtenir ceux du client

- S'assurer de la conformité des matériels(y compris ceux sous-traités) et des livrables documentaires associés

- Valider les documents de fabrication (certificat matières, Procès-verbaux de contrôle non-destructif, de traitement de surface...)

- Veiller à l'application des procédures et du Système Qualité interne

- Piloter le traitement des non-conformités relatives au projet

Démarrage : Dès que possible, Votre accompagnement chez Coris Innovation:

- Maintenez un équilibre de vie optimal en intégrant une structure locale, experte du tissu

industriel qui l'entoure

- A votre arrivée, un.e parrain/marraine vous sera attribué.e pour répondre à vos questions

- Votre manager vous accompagnera tous les mois pour effectuer un suivi de votre évolution

et des étapes de votre projet de manière précise

- Partagez vos idées et projets d'innovation lors de nos séminaires et workshops deux fois par

an. Ces rencontres vous permettent de participer activement à notre projet d'entreprise

- Rejoignez une société qui investit sur votre talent, soyez à l'origine du développement d'un

nouveau produit mené par notre Pôle interne d'Innovation !

Votre Processus de recrutement :

1. Échangez avec Pierre (Spécialiste Recrutement) pour apprendre à se connaître et cerner

Code d'emploi : Responsable Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de Production

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Cerner, Anglais, Sens de la Communication, Leadership, Résolution de Problèmes, Innovation, Méthodologie Six Sigma, Alternateurs, Conformité Réglementaire, Satisfaction Client, Ingénierie, Recrutement, Approche Lean (Processus), Maintenance et Dépannage, Fabrication, Finition de Surface, Pompes, Gestion de la Qualité, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Turbine à Vapeur, Capacités de Démonstration

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Techncienne - Technicien Chauffagiste Piscine H/F

  • 04 juillet 2025
  • ENGIE
  • Rouen
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DESCRIPTION :

Assurez la conduite, le dépannage, l'entretien et la maintenance des équipements de production de chauffage, traitement d'air et d'eau d'un centre aquatique
- Encadrement des sous-traitants sur des opérations spécifiques (travaux),
- Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive
- Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendusafin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
- Respectez, évidemment, lesengagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Ce poste est sujet à astreinte., ·Unvéhicule de service équipéde tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu'un téléphone portable et tablette

 ·Des tickets restaurant,

 ·Prime d'astreinte,

 ·Une prime de vacances,

 ·Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,

 ·Uneprime d'intéressement

 ·Un plan d'épargne entreprise,

 ·Formation/développement des compétences

 ·Mobilité interne groupe ENGIE

 ·L'accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au coeur des préoccupations de votre manager !

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Respect des Procédures, Curiosité, Gestion de la Relation Client, Développement Axé sur les Compétences, Traçabilité, Maintenance et Dépannage, Politiques de Sécurité, Traitement des Eaux, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Réalisation de Diagnostiques

Téléphone : 0235880262

Type d'annonceur : Employeur direct

Affréteur H/F

  • 04 juillet 2025
  • XPO Logistics, Inc.
  • Colmar
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DESCRIPTION :

Négocier des contrats d'affrètement internationaux avec des partenaires logistiques.
- Gérer l'ensemble du processus d'affrètement, de la planification à l'exécution.
- Assurer le suivi des expéditions et résoudre les problèmes opérationnels.
- Collaborer avec les équipes internes pour garantir la satisfaction du client.
- Maintenir et développer un portefeuille client et de sous-traitants.
- Participer activement à la constitution et au développement du service.
- Répondre aux appels d'offres clients et assurer le suivi des indicateurs de performance.
- Surveiller les tendances du marché européen et identifier de nouvelles opportunités d'affrètement.
- Assurer le suivi quotidien du chiffre d'affaires et de la marge, en mettant en oeuvre des stratégies pour les optimiser.
- Excellente communication et capacité à travailler efficacement dans un environnement digitalisé.

Code d'emploi : Agent d'Affrètement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Magasiniers et Préparateurs de Commandes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Espagnol, Allemand, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Implication et Investissement, Sens du Commerce, Gestion d'Appels d'Offres, Développement Commercial, Négociation de Contrat, Satisfaction Client, Numérisation, Gestion de la Performance, Gestion des Expéditions, Tendance de Marché, Gestion des Transports, Gardiennage, Opérations Logistiques

Téléphone : 0146902400

Type d'annonceur : Employeur direct

Projeteur Génie Energétique et Climatique (H/F)

  • 04 juillet 2025
  • O.T.E.
  • Illkirch-Graffenstaden
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DESCRIPTION :

démarche « Smart Attitude ». Vous travaillerez en relation directe avec le responsable d'études sous la Direction du Chef de département. Vos missions sont étendues à l'ensemble du domaine Génie Thermique, Chauffage, Climatisation, Ventilation, Sanitaire, Fluides divers. Elles comprennent plus particulièrement : - la participation aux calculs des installations (bilans, réseaux, ...) - le dimensionnement des équipements à l'aide de logiciels de conception - le tracé de conception des installations sous Autocad et REVIT MEP - la réalisation de travaux de synthèse techniques entre ouvrages techniques - le tracé de conception des installations techniques (Locaux techniques, chaufferies) - les relevés nécessaires à l'élaboration de plans et à la prise en compte d'installations existantes - le travail en équipe projet sous la conduite d'un responsable d'étude - les relations avec les partenaires de la construction (Maîtrise d'Ouvrage, Architectes, Bureaux de
Contrôle, BET partenaires, Entreprises, etc ..) Des déplacements de courte durée peuvent être à assumer, principalement en France métropolitaine.

Code d'emploi : Projeteur CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, AutoCAD, Autodesk Revit, Esprit d'Équipe, Gestion de Relations Commerciales, Calculs, Technologie Énergétique, Ventilation, Gestion de Planning, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Conception des Installations

Courriel : ote.metz@ote.fr

Téléphone : 0387764687

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de secteur Auvergne Rhône Alpes F/H

  • 04 juillet 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Chef des ventes, vous êtes responsable de la gestion et du développement d'un portefeuille de clients spécialistes en fournitures industrielles, négoces en matériaux & EPI.

Dans ce cadre :
Vous prospectez et développez un réseau de distributeurs spécialisés en EPI (60% chasse + 40 % déploiement)
Vous êtes chargé(e) de la prescription auprès de l'utilisateur final et définissez les préconisations, afin d'offrir un service qualitatif aux clients,
Vous faite progresser le chiffre d'affaires de votre secteur et assurez sa rentabilité.
Afin de réussir dans cette mission vous disposerez :
- D'une équipe d'experts produits,
- Du support de chargés de clientèle (basés au siège) pour assurer la liaison avec votre clientèle ainsi que le support de notre service Merchandising pour vos propositions commerciales,
- D'outils et de méthodes de travail (programmes de formations) vous permettant d'atteindre vos objectifs de développement commercial sur votre secteur.

Code d'emploi : Chef de Secteur (autre) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Compétences Interpersonnelles, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Vente, Merchandising (Facing et Enfacage), Négociation, Stratégie Tarifaire, Modules de Formation

Type d'annonceur : Employeur direct

SLICES-RI - Directeur/Directrice technique par intérim

  • 04 juillet 2025
  • Inria
  • Puteaux
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DESCRIPTION :

Contexte et atouts du poste

Ce poste a pour objectif d'initialiser les activités du SLICES-RI pendant la phase de mise en place du SLICES-RI ERIC et de planifier et exécuter la gestion opérationnelle de l'infrastructure une fois que l'ERIC sera officiellement créé. Le directeur technique assistera la directrice exécutive par intérim et jouera un rôle crucial dans la planification stratégique, la coordination et l'exécution des tâches menant à la création de l'ERIC en 2026. Les responsabilités décrites dans cette fiche de poste sont conçues pour guider l'opérationalisation de SLICES-RI tout au long des phases préparatoires, et le rôle évoluera à mesure que l'ERIC passera deviendra fonctionnelle., * Soutenir la mise en place initiale, le déploiement et le fonctionnement de l'infrastructure SLICES-RI en coordination avec la directrice exécutif (par intérim), les différents responsables opérationnels des nœuds et, à terme, avec le soutien du chef de projet.
* Définir et mettre en œuvre la feuille de route technique et la stratégie opérationnelle de SLICES-RI en collaboration avec la directrice exécutive (par intérim) et après validation par le conseil de surveillance (par intérim).
* Diriger le déploiement et les opérations de SLICES en collaboration avec les différents partenaires.
* Assurer la gestion opérationnelle quotidienne de l'infrastructure SLICES-RI ERIC, y compris le déploiement et la maintenance.
* Faciliter la coordination de tous les nœuds nationaux SLICES-RI en coopération avec les directeurs/trices techniques de chaque nœud ; assurer la coordination avec les autres RI dans l'écosystème ESFRI et, plus généralement, avec les RI pertinents au niveau de l'EU.
* Superviser le personnel d'assistance technique du centre de SLICES-RI ERIC afin d'assurer la continuité des opérations.
* Gérer la conception et le développement nécessaires aux services communs SLICES-RI (y compris le matériel, les logiciels, le personnel et le budget) en coordination avec la directrice exécutive (par intérim) et les directeurs/trices techniques des partenaires.
* Aider à définir des solutions opérationnelles durables, mettre en œuvre des technologies d'économie d'énergie et garantir le respect des principes et réglementations en matière de sensibilisation à l'environnement chez tous les partenaires.
* Conseiller et aider les expérimentateurs/trices sur la manière d'utiliser la plateforme en collaboration avec le personnel du centre de SLICES, selon les besoins.
* Participer aux interactions avec d'autres infrastructures de recherche et de production, selon les besoins.
* Définir et suggérer les formations nécessaires pour le personnel opérationnel de SLICES-RI., * Collaborer avec la directeur exécutive (par intérim) et collaborer avec elle dans la gestion du centre SLICES-RI.
* Définir les besoins en matière d'assistance aux utilisateurs et la mise en œuvre des mécanismes d'assistance aux utilisateurs/trices pour la plateforme.
* Effectuer une analyse continue des besoins opérationnels de SLICES-RI et une évaluation technologique afin d'orienter l'évolution des développements techniques et des meilleures pratiques de SLICES-RI et de maintenir son statut SOTA en collaboration avec la direction technique des nœuds et avec le déploiement de preuves de concept (PoC).
* En partenariat avec la directrice exécutive (par intérim) et le/la cheffe de projet (lorsqu'il/elle sera embauché) :
* Évaluer la réalisation des objectifs de la plateforme :
* Examiner les réalisations techniques de la plateforme afin de valider la conformité avec les objectifs approuvés.
* Suivre les progrès réalisés au regard des indicateurs de performance clés.
* Mettre en place et suivre les cedules opérationnelles et les étapes clés de la plateforme.
* Suivre les budgets du projet en collaboration avec la directrice exécutive (par intérim).
* Gérer l'équipe d'ingénieur/e/s de support du hub SLICES-RI (lorsque recrutés) :
* Besoins en matière de recrutement.
* Supervision et évaluation.
* Soutien et suivi de la charge de travail.
* Contribuer :
* Aux choix techniques, là a conception et au le développement des services SLICES-RI.
* À supporter l'approche scientifique associée à l'expérimentation, y compris, mais sans s'y limiter : la science reproductible, l'état de l'art scientifique, l'état de l'art technologique dans chaque domaine, la publication de logiciels, la contribution à des publications scientifiques sur l'aspect méthodologique et la mesure des performances.
* À l'effficacité énergétique et durabilité environnementale de SLICES-RI.
* En partenariat avec le'a gestionnaire de données et le/la responsable de la science ouverte (lorsqu'ils sont recrutés), veiller au respect des principes de l'EOSC.
* Représenter l'ERIC dans les forums techniques., Étapes du processus de recrutement

Le processus de recrutement est ouvert au niveau international afin de recruter des profils d'excellence. Un comité de sélection sera chargé d'examiner et de valider les candidatures.

Code d'emploi : Responsable Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Gouvernance des Données, Outils de Programmation, Conception et Développement de Logiciel, Anglais, Sens de la Communication, Sens de l'Organisation, Capacité à Déléguer, Assistance et Support Technique, Conception Architecturale, Gestion Stratégique, Protection de l'Environnement, Recrutement, Gestion des Infrastructures, Maintenance et Dépannage, Gestion des Opérations, Changement Technologique, Support et Assistance aux Utilisateurs, Esprit d'Equipe (Team Buidling), Budgétisation, Performance Energétique, Rapports KPI

Courriel : marie-jose.montpetit@inria.fr

Téléphone : 0139635511

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN A&GA - CDD - TOULOUSE

  • 04 juillet 2025
  • Air Liquide
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Le.la technicien.ne A&GA travaille au sein de la direction d'activité A&GA. Il est rattaché au responsable d'agence de son site de rattachement. Il peut agir pour le compte de toutes les Directions d'Activité.

Le.la technicien.ne A&GA est chargé de :
* Assurer la livraison et la reprise du matériel médical au domicile des patients après vérification et constat par le client du bon fonctionnement et du bon état du matériel. Expliquer le mode de fonctionnement, les consignes de sécurité ainsi que les recommandations d'entretien du matériel médical au patient et à son environnement social et familial.
* Réaliser des livraisons et reprises de dispositifs médicaux et de consommables pour toutes les activités.
* Collecter les renseignements administratifs nécessaires à la bonne tenue du dossier administratif du patient ; collecter les éventuelles provisions et encaissements.
* Présenter la prestation Orkyn' et renseigner les patients sur la gamme de produits Orkyn' et sur le fonctionnement de la prise en charge par les organismes payeurs ou par les pharmacies.
* Etre le relais de l'information concernant la prestation de service à domicile auprès des délégués commerciaux, des prescripteurs et des pharmaciens.
* Collaborer à la gestion de stock de l'agence.
* Collaborer à la gestion du matériel à nettoyer et désinfecter de l'agence.
* Assurer les astreintes en fonction du planning fixé par le responsable hiérarchique.
* Contribuer à la politique qualité, hygiène et sécurité de l'entreprise et au respect des procédures applicables.

Pour réaliser ses missions le.la technicien.ne A&GA travaillera étroitement avec:

En interne :
* Les sédentaires de son agence
* Les Délégués Médico-techniques

En externe :
* Patients et aidants
* Pharmaciens et autres types de clients A&GA

Code d'emploi : Technicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installation, Réparation et Entretien (autre)

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Logiciels d'Entreprise, Google Suite, Prise de Décision, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Gestion des Parties Prenantes, Matériel Médical

Téléphone : 0160492923

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Chauffage H/F

  • 04 juillet 2025
  • Proxiserve Holding
  • Longwy
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DESCRIPTION :

Etre Technicien(ne) chez Proxiserve, c'est allier rigueur, autonomie et polyvalence. Au quotidien, plusieurs missions :

- Assurer la maintenance des chaudières murales gaz et appareils de production eau chaude.

- Effectuer les visites d'entretien, diagnostic et réparation de pannes des chaudières.

- Vérifier la conformité des installations.

- Au-delà de la maîtrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l'esprit de service.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Motivation Personnelle, Réceptif, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Gestion de la Relation Client, Test de Conformité, Maintenance et Dépannage, Installation et Entretien de Chaudière, Refroidissement Climatisation Ventilation, Maintenance des Systèmes de Chauffage

Téléphone : 0320927658

Type d'annonceur : Employeur direct

Electrotechnicien - l'Isle Adam 95 H/F

  • 04 juillet 2025
  • la Société CRAM
  • L'Isle-Adam
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DESCRIPTION :

En relation directe avec le chef de secteur, au sein d'une équipe de techniciens d'exploitation en chauffage chevronnés, vous prenez en charge les missions suivantes :
- Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage ;
- Conduire et surveiller les installations de chauffage collectif d'immeubles. Optimiser le fonctionnement des chaufferies (contrôles de combustion, réglages, etc.) ;
- Savoir diagnostiquer et localiser la panne, l'anomalie. Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements. Contrôler le fonctionnement après intervention ;
- Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d'intervention, etc., CRAM conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables.

Vous souhaitez participer à la transition énergétique et agir concrètement contre le dérèglement climatique ?

Vous voulez donner du sens à votre travail et intégrer une entreprise à dimension humaine forte ?

Partageons ensemble notre projet.

NOTRE MOTEUR HUMAIN :

Notre vocation est d'apporter à nos clients de la performance énergétique dans la durée en relevant les défis techniques et environnementaux au service d'une transition énergétique.

Nos quatre valeurs pour former un collectif fort et construire des relations humaines de qualité :
- L'écoute client,
- Le respect des engagements,
- La confiance dans la durée,
- L'esprit d'équipe et la bienveillance à chacun.

Code d'emploi : Électrotechnicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Equipement de Chauffage, Génie Electrique, Exploitation du Réseau Électricité, Énergies Renouvelables, Mouvement des Relations Humaines, Gestion Technique, Rédaction de Rapports, Modules de Formation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels, Nettoyage des Batiments et Locaux

Téléphone : 0235285203

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargée - Chargé de Mission Appui en Ressources Humaines - Master 1 RH H/F

  • 04 juillet 2025
  • EDF
  • Golfech
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DESCRIPTION :

La Centrale Nucléaire de Production d'électricité de Golfech propose, pour son Service de maintenance (mécanique, chaudronnerie, robinetterie), un contrat en alternance de 2 ans sur le poste d'apprentie/apprenti RH en conduite du changement.
Vous aurez la charge de déployer un outil de pilotage de la formation et des compétences sur le site nucléaire en venant en appui aux managers en collaboration avec l'appui compétence du service...
Sous la responsabilité de votre tuteur, vous participerez aux principales missions suivantes :
Vous réalisez l'appui au déploiement d'OPFC (Outil de Pilotage de la Formation et des Compétences) auprès des managers.
Vous animerez des interventions, informations et formations afin d'accompagner les managers du service sur les compétences et cartographie des compétences des agents
Vous assurerez en lien avec le service formation le SAV de l'outil auprès des managers suite aux montées de version et évolution d'OPFC
Vous serez en appui de l'appui compétence et du référent métier pour l'élaboration et réalisation des entrainements et formations réactives dans le service.

Vous serez accompagnée/accompagné par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l'équipe., EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer si vous avez besoin de déménager pour votre alternance
Vous aurez accès aux offres du comité d'entreprise : spectacles, lieux de vacances, etc.
Vous bénéficierez de l'intéressement aux résultats de l'entreprise ainsi que d'une couverture sociale.
50% de votre abonnement de titre de transport seront remboursés
Des jours de congés dédiés à la préparation de vos examens
Labellisation happy trainees
Si vous êtes intéressé(e), nous vous invitons à vous rapprocher du CESI à Bordeaux pour déposer votre dossier de candidature.
Conditions
Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien.
Travailler au sein d'une équipe vous fera découvrir la richesse de nos métiers.
Vous ferez partie d'une communauté d'alternants au sein de laquelle vous aurez la possibilité d'échanger et d'apprendre.
La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l'acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation.

Code d'emploi : Chargé de Mission RH (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de la Fonction Publique

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Alternance

Compétences : Prise de Décision, Esprit d'Équipe, SAV (Service après Vente), Conduite du Changement, Production d'Électricité, Recrutement, Ressources Humaines, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Cartographie, Travail du Métal, Industrie Nucléaire, Psychologie Sociale

Téléphone : 0563293949

Type d'annonceur : Employeur direct

Electrotechnicien H/F

  • 04 juillet 2025
  • Dalkia
  • Lille
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du poste de Technicien électrotechnicien (H/F), vous accompagnez l'équipe de Lille dans la conduite, la maintenance et le dépannage d'installation de Chauffage, Ventilation et Climatisation sur un secteur Réseaux de chaleur.

Vos missions sont les suivantes :

Réaliser des opérations de maintenance préventive
Réaliser des opérations de maintenance curative/corrective
Proposer des actions d'optimisation de la maintenance
Participer au suivi des dossiers techniques de maintenance de chacune des installations confiées
Rédiger les comptes-rendus de maintenance

Ce poste vous amène à monter l'astreinte., Diagnostiquer le fonctionnement des installations : cela sera indispensable dans le cadre de la maintenance des installations !
Régler et contrôler le fonctionnement des équipements : il en faut peu pour passer de la maintenance au dépannage…
Entretenir et maintenir les matériels : rien de mieux qu'une belle installation !, Un accompagnement sur-mesure à votre arrivée et tout au long de votre carrière,
Une intégration réussie dans une équipe qui n'attend plus que vous !
Des missions diversifiées et toujours intéressantes !
Un 13e mois et une prime vacances,
La possibilité de choisir entre 0, 13 ou 23 RTT,
Des sorties d'astreintes payées,
Un véhicule de service,
Le développement de vos compétences via notre Campus de formation !

Code d'emploi : Électrotechnicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Equipement de Chauffage, Génie Electrique, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Rédaction de Dossiers Techniques, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Organisation et Préparation des Réunions, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Rea - Responsable d'Exploitation Applicative - Nanterre H/F

  • 04 juillet 2025
  • EDF
  • Nanterre
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DESCRIPTION :

Envie de travailler dans le domaine informatique et de superviser les services d'une chaîne applicative ?
Envie de travailler dans un environnement SI&T en lien avec les centrales de production d'électricité nucléaires, hydrauliques et thermiques ?
A l'aise sur des activités de temps réel, dans une logique d'amélioration de la qualité de la performance ?, En tant que Responsable d'exploitation applicative, vous exercerez au quotidien les activités nécessaires au maintien en condition opérationnelle d'un ensemble d'applications constituant un ou plusieurs SI pour les métiers de la filiale Arabelle Solutions.

A ce titre :
Vous analysez les besoins métiers et conseillez les équipes en charge du développement sur les choix d'exploitation de leurs applications mais aussi sur l'intégration de nouvelles technologies (IA, Data, Cloud...) pour améliorer la performance et la disponibilité des applications
Vous coordonnez de bout en bout les actions et processus de gestion courante du SI (assistance, gestion des incidents, problèmes, qualité de service, contrats, formation...)
En cas de dysfonctionnement, vous identifiez les causes et les conséquences probables et fait un choix entre les différentes solutions possibles
Vous organisez et pilotez les « crises SI » en lien avec le métier et décide si un correctif est nécessaire
Vous surveillez et communiquez l'état de santé du SI
Vous contribuez aux activités du service projet, en participant à la préparation au MCO et en proposant des optimisations
Vous serez aussi garant du maintien de la qualité de fonctionnement et de la performance du SI :
- Respect des règles de fonctionnement et d'utilisation du SI
- Négociation des contrats de service avec le métier ·
- Validation des dispositifs nécessaires pour répondre aux exigences de disponibilité du SI (Plan de Continuité d'Activité, Plan de Continuité de Service, Plan de Reprise d'Activité)
- Analyse des usages du SI

Rejoindre l'Unité Services Métiers c'est rejoindre ses 740 salariés pour contribuer à la numérisation et à la performance des centrales de production d'électricité, mais c'est surtout intégrer des équipes innovantes et agiles, où autonomie et collectif vont de pair.

Enfin, c'est rejoindre un projet d'évolution essentiel qui vise à renforcer la proximité avec les métiers pour une meilleure prise en compte de leurs besoins. Au sein d'une équipe de professionnels passionnés par leur métier, vous serez acteur du changement en cours !

Code d'emploi : Responsable d'Exploitation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres des Services Achat et Gestion des Stocks

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Cloud Computing, Middleware, Analyse des Usages, Système d'Opérations, Dynatrace, Anglais, Prise de Décision, Plan de Continuité des Affaires, Négociation de Contrat, Production d'Électricité, Gestion des Incidents, Processus de Gestion, Gestion de Projet, Maintenance Opérationnelle, Gestion de la Qualité, Qualité du Service, Continuité de Service

Téléphone : 0146952918

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur de Travaux CVC-Axima Nucléaire F/H

  • 04 juillet 2025
  • AXIMA CONCEPT
  • Chartres
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DESCRIPTION :

En tant que Conducteur de travaux, vous aurez en charge l'encadrement de plusieurs chantiers dans les domaines de la ventilation et du froid.

De ce fait, vos principales missions seront les suivantes :

* La gestion des moyens humains et matériels nécessaires au chantier,
* L'établissement des devis et des planning de travaux,
* Le pilotage et la réalisation des activités,
* Le suivi des éventuels sous-traitants,
* La planification des travaux avec les différents interlocuteurs (en veillant au respect des normes et des délais impartis),
* Le suivi de l'avancement du chantier et la mise en place des actions correctrices nécessaires,
* L'interface avec le client et les différents intervenants,
* Le développement de l'activité sur le site client,
* La garantie du respect des règles d'hygiène, de sécurité et la législation du travail.

Le poste est basé au CEA de Saclay et couvre également le CEA de Fontenay-aux-Roses et les bâtiments annexes. Des déplacements sont à prévoir sur ces zones., Rejoindre notre entreprise, c'est faire le choix d'un grand Groupe tout en évoluant au sein d'équipes à taille humaine, solidaires et passionnées.

C'est aussi bénéficier d'un ensemble d'avantages concrets :

* Avantages Groupe : 13ᵉ mois, prime de congés payés, CSE, actionnariat salarié, primes de participation et d'intéressement, RTT, véhicule de service ;
* Développement professionnel : accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours.

Vous êtes novice dans le secteur du nucléaire, et celui-ci vous intéresse ?

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Gestion de la Relation Client, Droit du Travail, Ressources Humaines, Systèmes Hydrauliques, Application des Normes d'Hygiène, Plomberie, Travail du Métal, Industrie Nucléaire, Gestion de la Qualité, Ventilation, Etablissement de Devis, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Management d'Équipe, Développement Professionnel

Courriel : cvc-brest@cofelyaxima-gdfsuez.com

Téléphone : 0298414211

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de Chantier en Électricité Industrielle H/F

  • 04 juillet 2025
  • Gérard Perrier Industrie
  • Pont-à-Mousson
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement des activités rattachées à notre agence de Woippy (57-Moselle), nous recherchons un Responsable de Chantier en Electricité Industrielle (H/F).
Sous la responsabilité d'un Responsable de Section, vous interviendrez sur la réalisation de travaux en électricité industrielle (courants forts, courants faibles, contrôle-commande, câblage...), et aurez pour principales missions :
- S'approprier le dossier du chantier
- Contribuer à l'élaboration et à la validation du plan de prévention avec le client
- Accueillir le personnel affecté au chantier
- Appliquer le cahier des charges en lien avec les exigences du client
- Réaliser avec son équipe tout type de travaux d'installation d'équipements électriques
- Gérer le planning de réalisation et piloter son équipe pour la réalisation du chantier (et participer aux réunions de chantier)
- Diagnostiquer et résoudre les difficultés techniques sur les chantiers
- Respecter les objectifs de coûts (temps, matériel) et les améliorer au maximum
- Valider ou faire valider le PV d'essais et/ou de réception en fin de chantier
- Restituer en fin de chantier les informations pour la bonne réalisation du dossier Tel Que Construit (TQC).

Code d'emploi : Directeur de Maintenance Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Câblage, Travail en Courant Faible, Electricité Industrielle, Prévention des Risques, Définition du Cahier des Charges, Technologie Haute Tension, Gestion de Planning, Accueil du Public, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : ardatem@ardatem.fr

Téléphone : 0475547800

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien monteur câbleur (H/F)

  • 04 juillet 2025
  • Cksquare
  • Romagnat
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DESCRIPTION :

Vous aimez le travail minutieux et organisé ?
Vous appréciez réaliser de A à Z un produit personnalisé pour vos clients ?
Vous souhaitez rejoindre une structure au sein de laquelle :
- 9 salariés sur 10 disent avoir confiance en l'avenir de l'entreprise
- 8 salariés sur 10 déclarent que par ses actions et son fonctionnement, l'entreprise se démarque des autres. (Enquête d'interne 2024)
Alors si vous êtes curieux d'en savoir plus, cette offre est faite pour vous!, Nous ouvrons un poste au sein de notre équipe de fabrication.
En tant que technicien monteur câbleur, vous assurez le montage, câblage et de la programmation des bornes de votre atelier produit de A à Z.

Encadré par un responsable de fabrication, vous aurez en charge les missions suivantes :
- Pré-montage de série de bornes
- Montage / câblage des bornes de paiement (50% du temps)
- Intégration des éléments électroniques
- Configuration et programmation des bornes sur PC (50% du temps)
- Tests et suivi qualité des produits
- Réception et expédition du matériel lié à votre atelier
- Gestion des stocks de pièces

Vous bénéficierez d'une formation continue et d'un accompagnement par les membres de l'équipe durant votre prise de poste. Selon votre aisance et vos appétences, nous adapterons ensemble les missions qui vous seront proposées.

Votre environnement de travail :
Dans un atelier de fabrication, vous intégrerez une équipe de 15 personnes.
Vous travaillerez en autonomie sur votre atelier produit en bénéficiant de l'accompagnement de vos collègues.
L'environnement est non bruyant et vos tâches sont diversifiées.
Vous disposerez d'un espace réfectoire (intérieur et extérieur) et d'un espace de détente accessible.

Code d'emploi : Ajusteur Monteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Assembleurs, Constructeurs et Installateurs

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Assemblage et Installation, Câblage, Électronique, Gestion des Expéditions, Arts Manuels et Artisanat, Fabrication, Gestion de la Qualité, Inventaire et Contrôle du Stock, Enquêtes

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur de Travaux CVC-Axima Nucléaire F/H

  • 04 juillet 2025
  • AXIMA CONCEPT
  • Saclay
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DESCRIPTION :

En tant que Conducteur de travaux, vous aurez en charge l'encadrement de plusieurs chantiers dans les domaines de la ventilation et du froid.

De ce fait, vos principales missions seront les suivantes :

* La gestion des moyens humains et matériels nécessaires au chantier,
* L'établissement des devis et des planning de travaux,
* Le pilotage et la réalisation des activités,
* Le suivi des éventuels sous-traitants,
* La planification des travaux avec les différents interlocuteurs (en veillant au respect des normes et des délais impartis),
* Le suivi de l'avancement du chantier et la mise en place des actions correctrices nécessaires,
* L'interface avec le client et les différents intervenants,
* Le développement de l'activité sur le site client,
* La garantie du respect des règles d'hygiène, de sécurité et la législation du travail.

Le poste est basé au CEA de Saclay et couvre également le CEA de Fontenay-aux-Roses et les bâtiments annexes. Des déplacements sont à prévoir sur ces zones.

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Gestion de la Relation Client, Droit du Travail, Ressources Humaines, Systèmes Hydrauliques, Application des Normes d'Hygiène, Plomberie, Travail du Métal, Industrie Nucléaire, Gestion de la Qualité, Ventilation, Etablissement de Devis, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Management d'Équipe

Courriel : cvc-brest@cofelyaxima-gdfsuez.com

Téléphone : 0298414211

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Commerciale - Responsable Commercial - Vente Directe H/F

  • 04 juillet 2025
  • EDF
  • Paris
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DESCRIPTION :

Quelles sont les missions de la vente directe ?
Renégocier les contrats arrivant à échéance.
Assurer une relation client de qualité en répondant aux demandes liées aux contrats en cours, et orienter si besoin vers les interlocuteurs appropriés (centre de relations clients, gestionnaire de réseau).
Identifier les opportunités commerciales et vendre à distance des contrats d'énergie et de services.
Mobiliser et coordonner les expertises internes et celles des filiales grâce à votre connaissance du fonctionnement du Groupe EDF.
Suivre vos activités et analyser vos performances.

En dehors de l'activité téléphonique, l'équipe de vente directe située à Smartside (Paris 17ème) et Noisy le Grand, participe régulièrement à des challenges commerciaux.

La prise en main du poste :
Vous bénéficierez d'un parcours de formation complet pour acquérir les compétences nécessaires à votre mission. Un accompagnement personnalisé vous permettra de consolider vos acquis et de développer de nouvelles expertises.

Code d'emploi : Responsable Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Enthousiasme, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Sens du Commerce, Facturation, Gestion de la Relation Client, Vente Directe, Gestion de la Performance, Vente, Téléventes, Travail en Communication

Type d'annonceur : Employeur direct

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